征兵工作实施方案

2022-07-26

一项工作不能盲目的开展，在开展前必须要进行详细的准备，这就是方案存在的意义，那么要如何书写方案，才能达到预期的效果呢？以下是小编整理的关于《征兵工作实施方案》，希望对大家有所帮助。

第一篇：征兵工作实施方案

乡镇征兵工作实施方案

各村(居)党支部、镇属各单位党组织：

今年国务院、中央军委把征兵时间由冬季调整到夏、秋季，对于加强国防和军队建设具有重要意义。为落实省、市、县征兵工作会议精神，切实开展好2014征兵工作，经镇党委、政府研究制定此方案。

一、组织领导

成立征兵工作领导小组

组长：黄胜军

副组长：王柏玉、王熙华(常务)、陈书琴

成员：王富贵、马益斌、阮运虎、罗建光、黄民丰

肖勇池、文晓峰、石有能、刘渡桥、刘巍

领导小组办公室设镇武装部办公室，由罗建光兼办公室主任，张衡同志任副主任。

二、工作部署

(一)征集任务。根据县征兵工作会议精神和县征兵办的通知，我镇送检任务为80名，我镇按村(居)系列分配任务，一系列村(居)3人，二系列村(居)2人，三系列村1人。对分配的送检任务，各单位要坚决服从，高标准完成。

(二)征集对象。以高中(含职高、中专、技校)毕业以上文化程度的青年为主，优先批准大学毕业生、在校大学生、应届高中毕业生入伍。征集的非农业户口青年，应具备高中毕业以上文化程度;农业户口应具备初中毕业以上文化程度。2014年已被高等学校录取及正在高校就学的学生应征并且符合条件的，可以批准入伍。

(三)征集年龄。男青年为2014年年满18至20周岁，高中毕业文化程度青年可放宽到21周岁，普通高等学校在校生可放宽到22周岁，高职(专科)毕业生可放宽到23周岁，本科及以上学历毕业生可放宽到24周岁。根据本人自愿，可征集满17周岁的高中应届毕业生入伍。

三、时间安排

7月5日至7月20日，开展征兵宣传发动，镇、村(居)召开会议，悬挂横幅张贴宣传标语，各村(居)书写张贴标语20条以上。

7月20日至7月25日，各村(居)按分配任务数上报征兵名单，完成报名工作，填写花名册。

7月24日至7月25日，镇征兵工作领导小组办公室组织目测、初审、初检等工作。(要求应征青年带身份证、户口本、毕业证，并报QQ号。)

7月26日至8月5日制作体检表、准检证等。

8月6日，组织进站体验。

8月7日至9月4日，对体检合格人员进行政审、走访调查，对边沿兵进行复查，征兵领导小组集体审批定兵。

9月5日至9月30日，组织新兵入伍，进行征兵工作总结。

四、责任考核

各村(居)必须按要求完成送检任务，送检任务每少1人扣1分;弄虚作假随意找人凑数，送检不应征的发现1人扣1分;走访调查不认真，掌握情况不准确出现思想退兵每例扣3分。

注重送检兵源的质量，新兵入伍奖所在村(居)1分/人，提高高学历青年的入伍率，大学生(含大专，毕业生或在校生均可)新兵入伍另奖所在村(居)1分/人，高中(含在校生)新兵入伍另奖所在村0.5分/人，对片的奖励加分按所属村(居)的一半计算。

附件：征兵宣传标语

中国共产党三阁司镇委员会

2014年7月7日

附件：

征兵宣传标语

1、积极响应祖国召唤，踊跃报名参军

2、广大青年要把祖国利益放在首位，无条件听从祖国的征召和挑选

3、参军卫国是每个公民应尽的义务

4、中国人民解放军是锻炼人、培养人的大学校

5、保卫祖国、抵抗侵略是每一个公民的神圣责任

6、少小立志报国，长大踊跃从军

7、有为青年立志从军固国防，热血男儿精诚报国铸长城

8、保家卫国守国门，一生从军终不悔

9、保家卫国终无悔，驰骋疆场献青春

10、参军光荣，保家卫国

11、贯彻实施国防法规，自觉履行国防义务

12、军民结合，平战结合，寓兵于民

13、老前辈打江山功垂史册，当代人卫祖国继往开来

14、党管武装建设国防，军民携手共筑长城

15、增强民族忧患意识，维护祖国和平统一

16、好男儿，去部队，去边疆，去祖国最需要的地方

17、国无防不立，民无兵不安

18、居安思危，有备无患

19、位卑未敢忘忧国

20、莫忘历史屈辱，铸就现代国防

21、国防是国家生存与发展的安全保障

22、国防连着你我他，安宁维系千万家

23、国防关系人人，人人心系国防

24、国防关系千万家，安全责任重如山

25、国防伟力之最深厚的根源，存在于民众之中

26、没有国防固金汤，哪能致富奔小康

27、没有稳固的国防，便没有人民的安宁

28、国防责任重，祖国在心中

29、家事国事天下事，国防建设是大事

30、国防建设要与经济建设协调发展

31、改革开放不忘固国防，科学发展不忘兴武装

32、关心国防就是关心自己，建设国防就是建设家园

33、全党同心人民江山千秋固，举国合力华夏儿女系国防

34、党政军民思国防，陆海空天筑长城

35、军民同心奔小康，举国合力铸国防

36、筑钢铁长城，保华夏平安

37、没有强大的国防，便没有民族的尊严

38、维护祖国统一，实现中华民族伟大复兴

39、没有一个人民的军队，便没有人民的一切

40、开放不忘固国防，发展不忘兴武装

第二篇：2015年征兵工作实施方案

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2015年征兵工作实施方案

文章来山课件 w w 5 k J.om 7 2015年征兵工作实施方案

各村、有关单位：

根据县征兵工作会议精神，经镇党委会议研究，现就我镇2015年征兵工作提出如下实施方案。

一、指导思想

今年征兵，我们一定要自觉把抓好征兵工作作为本单位创先争优活动的具体行动，正确把握形势，突出工作重点，继续XX持“依法征兵、科学征兵、廉洁征兵、和谐征兵、安全征兵”的工作要求，实现“三满意(部队、地方政府、人民群众)、“四无”(无责任退兵、无不按规定擅自接收退换兵、无行政责任事故、无违纪违规问题)、“两个确保”(确保廉洁征兵责任制落实、确保征兵政策规定、标准1

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条件、程序方法公开透明)的工作目标，高标准完成今年征兵任务，努力开创我镇征兵工作新局面。

二、组织领导

为保持对全镇征兵工作XX强有力的组织领导，成立XX镇征兵工作领导小组，由镇党委书记吴XX相同志任征兵领导小组组长，由镇长潘XX,党委副书记余XX为副组长、派出所教导员江怡成、财政所长林XX、武装部长何XX、武装干事钟XX、卫生院院长陈XX、各管区书记为成员。领导小组下设办公室，由何XX兼任办公室主任，钟XX任办公室干事，办公室设镇武装部。

三、今年征兵工作时间安排

(一)部署准备发动阶段。时间为7月10日前。主要是传达贯彻征兵工作会议精神，部署征兵工作任务(任务表附后)。此阶段要求各村张贴10条以上红纸标语，有广播的村每天播放受检对象进站体检通知和新调整的征兵政策，进行广泛的宣传发动，使征兵政策家喻户晓。大力宣讲部队是大熔炉、大学校、大课堂，引导更多优秀青年算好入伍的政治账、经济账、前途账和参军光荣、参军成才的道理，动员青年踊跃参军。

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(二)政审、体检实施阶段。时间为7月10日至7月30日。各村要对入伍青年进行目测初审，确定上报送检对象。7月30日带送检对象统一到镇卫生院进行目测和体格初步检查。对目测和初检合格人员拟定于8月10日前到县人武部进站体检，然后对体检合格人员组织政治审查。如有进疆进藏兵员征集任务，需做好提前起运准备。县体检具体时间另行通知。

(三)复查复审和审批定兵阶段。时间为8月26日至9月9日。主要是对体检、政审合格人员进行复查复审、走访。按照集体定兵、择优定兵、公开定兵的原则，组织审批定兵，做好新兵交接起运前的有关准备。

(四)新兵运输阶段。时间为9月6日至9月30日。主要是组织新兵交接运输，同时搞好征兵工作总结。

今年征兵工作重点突出征集应届高中毕业生和在读大学生这条主渠道，提高以文化素质为核心的兵员质量。各村必须紧紧围绕提升兵员质量这个目标，规范工作程序，把握工作重点，抓好工作落实。同时，所有应征青年要求在8月5日前，必须通过《全国征兵网》进行网上兵役登记和应征报名，兵役机关要实时准确地在《全国征兵网》上公示征兵工作计划安排和应征青年体检、政治考核结论和预定兵情况，网上受理、回复他人反映的征兵工作有关问题。身体体检和政治3

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考核严格按照《应征公民体格检查办法》和《征兵政治考核工作规定》之规定。(其他与往年不同的政策调整已打印附后，请详细阅读)

四、几点工作要求

(一)进一步严格政策标准。一是抓好各项政策法规学习，尤其要熟悉和掌握新调整的政策文件。职能部门要对参加征兵体检、政审、心理检测骨干医生培训，实行考核合格后上岗。二是严格按照政策规定规范征兵工作全过程。严格落实预征对象、体检合格人员、双合格人员、定兵对象四公开制度，接受社会监督。

(二)进一步完善制度措施。一是要准确掌握报名形势，及时采取针对性措施。把分析形势、制订措施作为征兵工作基础性环节抓好。通过深入细致的兵役登记工作，尤其是报名工作。准确掌握适龄青年的数量和思想动态及报名情况，为决策和指导征兵工作提供科学依据。村级兵员不足时，实行村干分片包干责任制，积极鼓励外出务工适龄青年返镇履行兵役义务，加强协调，化解矛盾。二是要重视和抓实病史调查环节，《病史调查表》由镇卫生院长、镇武装部长、村民兵营长共同签字负责。应征青年初检合格到县体检前由镇武装部报县人武部方可体检。三是要由镇人武部会同派出所和村级进行家访，杜绝新兵主观思想动摇问题。

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(三)进一步严肃征兵纪律。一是强化政策法规教育。公安、卫生部门要组织对所有工作人员进行业务培训，认真学习有关政策规定，吃透精神，增强严守纪律的自觉性。二是健全廉洁征兵制度。结合实际，严格执行《平江县征兵工作责任追究制》，确保廉洁征接兵工作“不留死角”，堵住可能滋生不正之风的各种漏洞，增强征兵工作透明度。征兵过程中XX持“三公开”、“四公布”，设立举报信箱并公开举报电话(63XXXX)，指定专人接待来信来访，主动接受群众监督。三是具体工作要求。各村必须严格按规定时间进站,村书记、村主任或民兵营长要共同组织好应征青年集中进镇卫生院体检并维护好秩序,要确保应征青年安全往返。同时必须严格按照征兵办分配的人数进站体检,并对应征青年进行初步目测和预审,确保高标准高质量完成任务。

(四)进一步改进工作作风。一是强化职能意识。村主职干部要充分发挥职能作用，积极主动向镇征兵领导小组请示报告，协助镇党委、政府完成征兵任务。加强组织领导，由村书记负总责，村主任、政审员和村级医生具体实施。二是形成工作合力。各村要把今年征兵工作作为第三季度的中心工作，早筹划、早部署、早行动。主要领导要亲力亲为，各部门密切配合，齐抓共管,确保征兵任务圆满完成。

(联系人：钟XX;电话1397XX)

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附：

1、XX镇2015年征兵体检任务及时间安排表

2、征兵工作宣传标语口号

二〇一五年七月十日文章来山课件 w w 5 k J.om 7

第三篇：2010年征兵工作实施方案

×××年征兵工作实施方案

为圆满完成×××年度冬季征兵工作任务，经镇政府征兵工作办公室研究决定，特制定征兵工作实施方案。

一、指导思想

以军队和国防现代化建设要求为依据，以加强征兵工作的一系列重要指示为指导，以提高兵员质量为核心，积极适应新形势征兵工作的特点,坚持宣传教育抓深入，体检政审抓标准,方法手段抓创新，征集全程抓廉洁,注重政策吸引，突出依法征集,努力为部队输送高素质兵员，圆满完成省、市和军分区赋予的征兵工作任务。

二、方法和步骤

今年我镇征兵工作共分为三个阶段：

第一阶段：组织准备阶段(从现在起至10月31日)镇村两级召开会议，传达贯彻各级征兵工作会议精神，部署征兵工作任务，制定工作计划，建立征兵领导小组和征兵办公室，组织廉洁征兵教育和业务技能培训，掌握政策规定，提高执行政策规定水平。积极采取多种形式开展征兵宣传教育，重点宣传《兵役法》、《征兵工作条例》和现行的有关征兵法律法规及政策，增强全民国防观念，掀起报名参军的热潮。镇征兵办在各村上报兵役登记并确定为“应服兵役”的适龄青年中，确定预征对象，各村、各街道办组织兵员到镇

征兵办填写预征对象审查登记表，并组织卫生、公安等部门对预征对象进行身体目测和政治初审。

第二阶段：体检、政审和审定新兵阶段(11月1日至12月10日)。按计划组织对预征对象进行体检、政审、公示，对体检、政审双合格的预征对象，组织审定新兵。政审中，要重点查清人户分离、长期在外务工、经商、经常出入娱乐场所、居住在治安复杂地区、直系亲属有重大问题尚未查清、有关证件不一致、在外地就学以及父母离异、家庭变故等情况，采取村委会、镇派出所、镇征兵办三级审查制度。

第三阶段：新兵运输和工作总结阶段(12月11日至12月底)。组织新兵运输，搞好欢送新兵活动、征兵工作总结以及今年武装工作总结。一是按照要求，安排部署好今冬的新兵交接、起运和送兵工作;二是整理完善新兵的档案资料以及应征新兵的管理;三是办理好交接手续，需要运送的兵员，由镇人武部统一安排;四是总结征兵工作中的经验和好的做法以及存在的不足。

三、组织机构

征兵工作领导小组

组长：×××

副组长：×××

成员：×××

四、关于做好今冬征兵工作的几点要求

(一)要深化认识，增强做好征兵工作的责任感和紧迫感

做好征兵工作，是加强国防和军队建设、推进军事斗争准备的基础性工程。当前，征兵工作面临许多新情况和新问题，各村、各街道务必引起高度重视，增强紧迫感，要以更高的标准、更严的要求和更强的自觉性，认真抓好各项工作的落实。抓好征兵工作是责任所系，任务所需，责无旁贷。各村、街道要强化大局意识和责任意识，统筹安排好各项工作，切实把征兵工作纳入重要议事日程。切实落实征兵工作责任制，明确任务，明确责任，做到一级抓一级，一级向一级负责，逐级抓好落实。要从构建和谐社会、加强国防和军队现代化建设的大局出发，将征兵工作作为落实科学发展观的实际行动，切实履行职责，高标准高质量的完成上级赋予的兵员征集任务。

(二)要严把质量关，为部队输送优质兵员。各村、各街道要把新兵质量放在核心位臵，严格按照征兵的条件、标准和程序办事，把好“预选、政审、体检、文化、年龄、审批定兵”六个关口，搞好平时准备和集中征集的衔接，提高新兵质量。确保不发生因体检、政审、年龄、文化等问题导致的退兵现象，提升武装工作水平，为部队输送优质兵员。

(三)强化廉政廉洁，确保征兵工作健康发展。镇武装部要把廉洁征兵作为加强和改进作风建设的实际措施，大力

推行征兵工作公示制度，将对上站体检人员、体检合格人员、政审合格人员、经定兵会议确定的应征入伍人员进行公示，接受社会监督。各相关单位不得巧立名目，变相勒卡新兵员，全力做好各项服务工作。

×××人民政府

×××年×月×日

第四篇：乡镇2020年征兵工作实施方案

根据我县征兵工作相关要求，结合征兵任务和形势，为保质保量圆满完成我镇兵员征集任务，结合我镇实际制定本方案。

一、组织领导

为扎实开展征兵工作，进一步加强对征兵工作的组织领导，决定成立紫蓬镇2020年征兵工作领导组，组成人员如下：

组长：陈庚

第一副组长：丁峰

常务副组长：霍宇东

成员：鹿建民周俊生潘学军胡昌高吴熙

周凯聂兴斌

领导组下设11个以分工村班子成员为组长、分工村第一责任人和村书记为副组长、民兵营长具体负责的领导小组，统筹各村(社区)征兵工作，切实把征兵工作作为政治任务列入重要议事日程，科学谋划、统筹部署，及时解决工作中遇到的困难和问题，在人力、财力、物力上给予强有力的支持和保障。成立以纪委书记为组长的督查组，对适龄青年登记摸排、宣传发动、组织报名、体检、政审等征兵全过程进行督查检查。

二、工作任务

根据全县征兵工作要求，重点任务是“四个确保”，即：一是确保完成进站体检任务数;

二是确保完成征集新兵任务;

三是确保兵员质量。四是确保大学生新兵比例达到100%，大学毕业生比例达到30%。为完成目标任务，主要做好以下工作。

(一)摸清适龄青年底数。各村(社区)要深入到村组、农户、学校对符合征集条件的适龄青年进行一次普查，摸清个人信息、现实表现、参军意向，为动员他们参军热情奠定基础。特别要掌握有意参军入伍的适龄青年数量，动员他们积极参军入伍。

(二)强化征兵宣传发动。各村(社区)要采取灵活多样的宣传形式和方法，利用广播、宣传车、横幅、宣传单等形式进行宣传动员。在主要街道、村庄等人口聚集区悬挂不少于5条横幅，形成征兵宣传热潮。要深入村庄，耐心细致做好适龄青年和家长的思想工作，算好“经济账、政治账、前途账”等。特别是要做好高校应届毕业生、高校在校生和大学生新生的思想工作，宣讲大学生入伍的优惠政策，动员其在户口所在地报名应征。

(三)熟悉应征报名条件。参加当年高考并填报志愿的应届高中毕业生，应届大学毕业生、大学在校生。高中毕业生年龄段18—21岁，大学在校生不超过22岁，专科毕业生不超过23岁，本科毕业生不超过24岁。

(四)确认应征报名任务数。进站体检任务数如下，农兴社区5人，新农村3人，兴庄村5人，永久社区5人，白衣社区5人，罗坝村5人，燎原社区5人，烧脉村5人，泗州村3人，长刘社区5人，农兴街道社区3人。合计49人。

各村(社区)于7月10日前，将进站体检人员本人及相关证件(户口本、身份证、毕业证或学历证明、一寸免冠彩色照片12张)送至镇武装部。

三、奖惩措施

(一)奖励

1、对联系村(社区)班子成员、分工村责任人、村(社区)干部奖励。

完成当年进站任务并有新兵入伍的给予联系村班子成员和分工村责任人每人2000元奖励;

村干部每宣传发动1名参军入伍适龄青年进站体检，给与2000元奖励;

体检政审合格并入伍再给予1000元奖励;

对有大学毕业生入伍的在此基础上再给予2000元奖励。

2、对入伍青年家庭奖励。按照新兵入伍学历，对在读大专学历入伍新兵奖励6000元，对在读本科学历入伍新兵奖励8000元，对大学毕业生入伍新兵奖励10000元。

3、对相关工作人员补助。对完成进站体检任务数的村(社区)民兵营长及工作人员每人补助500元。对征兵工作人员(含体检、政治考核、定兵、送兵)每人每天补助100元。全镇完成当上级下达的新兵征集任务，给予征兵工作领导组成员每人2000元奖励。

(二)处罚

各村(社区)要切实做适龄青年报名参军思想动员工作，确保完成今年征兵任务，并将征兵工作纳入对各村(社区)千分制考核。

1、对未完成进站体检指导数和自我淘汰的，每发生1人次分别在考核中扣3分和5分，取消对村干部所有奖励，同时扣除民兵营长补助500元。后果严重的，给予通报批评并追究村(社区)书记主任和民兵营长党纪政纪责任，

2、连续2年(从2019年开始计算)没有新兵入伍的村(社区)取消本评先评优资格。

紫蓬镇人民政府

2020年6月15日

报送：肥西县人民武装部

第五篇：2010年冬季征兵工作实施方案

长发„2010‟ 号

中共长沟镇委员会长沟镇人民政府

关于2010年冬季征兵工作安排的意见

各村、各单位：

遵照房山区人民政府2010年冬季征兵命令，长沟镇2010年冬季征兵任务为9人。

一、征集任务的分配

征兵任务及分配原则，根据我镇现有现役军人的分布情况，本着大、中、小村和单位人口比例适当分配名额(指上站体检名额)。各单位的初检任务数见附表，区上站数另行分配。

二、征集对象和范围

把具有高中含职高、中专、技校专业以上文化程度的青年作为征集主体对象，同等条件下，优先征集学历高的青年和应届毕业生入伍。对今年上半年预征的大学应届毕业生实行优先征集。高职专科学校学生完成专业课程学习后，参加实习至2011年毕业，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准入伍。征集的女青年为2010年普通高中应届毕业生和全日制普通高等学校应届毕业生。女兵继续面向社会征集，实行网上报名，坚持全程公开，

1 择优遴选。对在抢险救灾和灾区重建中表现突出的青年、部队含中国人民武装警察部队的干部子女，要在同等条件下优先征集。

三、征集年龄

男青年为2010年年满18至20周岁，高中毕业文化程度的青年可放宽到21周岁，大专毕业文化程度的青年可放宽到23周岁，本科毕业文化程度的青年可放宽到24周岁。女青年为2010年年满18至19周岁，全日制普通高等学校毕业生征集的年龄按照有关规定执行。根据本人自愿，也可征集部分年满17周岁的2010年高中应届毕业生入伍。

四、征集条件

政治条件，按照公安部、总参谋部、总政治部2004年10月9日公布的《征兵政治审查工作规定》和2005年修订的《北京市征集新兵政治审查工作实施细则》等有关规定执行。体格条件，按照国防部2003年9月公布的《应征公民体格检查标准》和《应征公民体格检查办法》等有关规定执行。

五、征集办法

适龄青年必须在本人常住户口所在地报名应征，经政治审查、体格检查合格并符合其他征集条件的，由区(县)、市人民政府征兵办公室批准入伍。新兵入伍的批准时间，统一填写2010年12月1日，新兵的军龄一律从12月1日起算。

批准入伍的新兵，凭区(县)人民政府征兵办公室颁发的入伍通知书和注销户口通知书，在入伍前到当地派出所注销户口，并到乡镇(街道)和有关单位办理军属优待手续。企、事业合同工入伍后的优抚，由所在单位按照有关规定执行，退伍后继续履行中断的协议和合同或安排相应的工作。

六、征集时间

从2010年11月1日开始征集，12月10日开始起运新兵，12月31日前运输完毕。

七、2010年冬季征兵工作政策调整变化情况

今冬征兵工作政策规定主要有七个方面的调整变化

(一)征集对象主体有新的调整。2008年，总部要求把各级各类院校应届毕业生作为征集对象主体、通过各级的共同努力，取得明显成效。今年，总部将征集对象主体扩大为具有高中毕业以上文化程度的青年，对依法缓征的全日制普通高等学校就学的学生，本人自愿报名应征的，鼓励其完成学业后再应征，并要求对今年上半年网上预征的大学应届毕业生实行优先征集。这一调整变化，既符合不同地区实际，有利于完成征兵任务，又体现了依法征兵和优先征集原则，有利于提高征集兵员的质量。

(二)男兵的学历条件有所放宽。近两年来，总部规定北京市征集的新兵全部为高中毕业以上文化程度，给我区农村男性适龄青年入伍造成一定冲击，也给我区男兵征集任务的完成带来一定影响。今年，总部取消了这一规定，我区今冬可以征集初中毕业文化程度的男性农业户口适龄青年，缓解了我区完成农业户口新兵征集任务的压力。但是，我们要认识到总部对这一政策做出调整的同时，对优先征集高学历青年入伍提出了更高的要求，我们必须正确理解总部意图，以高度负责的态度，抓好优先征集工作，确保兵员质量。

(三)女兵征集政策调整较大。根据总部和市征兵办公室的通知要求，在征集对象上，今年不再征集全日制高等学校在校女学生入伍。在征集年龄上，要求更严，取消了去年“大专毕业生放宽到23岁，本科以上毕业生放宽到24岁”的规定，虽然今年要求高中应届毕业生征集年龄仍为17至19岁，但高校应届毕业生征集年龄控制在22岁以内。在身高条件上，标准更高，由去年的1.60米以上，提高到今年的1.62米以上。在报名方式上，全部实行网上报名，区县征兵办公室不再接受女兵报名。总部通过这种方法，对报名应征女青年姓名、身份、学历、户籍、人数等情况实现自动审查过滤和全面动态监控，对学历、年龄等不符合规定的自动过滤掉，完全面向社会接受应征报名和全时监督问责。在素质考评上，总部规定考评的具体内容、程序和标准由各大军区统一制定，要求不得组织才艺展示，并增加了60米短跑、

3 立定跳远、仰卧起坐等2至3个体能测试项目。在征集组织上，总部明确今冬征集由省、直辖市统一组织，或地市统一组织，县级征兵办公室做好相关工作。依据这一规定，北京市今冬女兵征集，参照直招士官的办法，采取市征兵办公室集中组织体检和文化审查，区县征兵办公室按规定做好其他相关工作的方法实施。

(四)走访调查的要求更加严格。近期，总部在深入调查退兵工作有关问题，广泛征求意见的基础上，下发了《关于做好征兵走访调查工作的通知》。《通知》明确了走访调查的时间、内容、方法和要求，目的就是要通过严格规范的走访调查，准确掌握拟定新兵病史和现实表现情况，确保兵员质量。

(五)征接兵方式改革更加深入。根据总部预告，今冬新兵交接方式，除政治条件兵和身体条件兵采取部队派人接兵外，其他新兵主要采取部队领兵或征集部门送兵，并逐步扩大由征集部门为战区内部队送兵的比例。由此看来，今冬我区由兵役机关单方面征集新兵的比例将大幅度提高，对征集新兵的质量提出了更高的要求。

(六)退兵仲裁机制开始实施。根据总部通知，从今冬起，退兵工作在以往终极鉴定的基础上，实行仲裁制度，各大军区成立退兵仲裁办公室和专家鉴定组，负责对有争议的拟退新兵进行复查会诊和仲裁。这一制度的建立和实施，就是要着力解决在传染病、慢性病和精神类、心理类障碍新兵退兵交接上存在的责任不明确、工作难协调、精力牵扯大、矛盾易恶化等问题。这就要求我们在征兵工作中，必须慎之又慎、严之又严，切实保证新兵质量。

(七)心理检测被定为试点任务。根据总部安排，今年北京市和上海市将承担高中版征兵心理检测系统的试点任务。这套系统中智力测试部分题目难度较大、耗时较长，今冬征兵心理检测的淘汰率将有所提高。各单位要针对这一情况，正确分析和把握兵员征集形势，深入调查摸底，挖掘兵员潜力，保证有丰富的兵员可供征集。

八、加强对征兵工作的组织领导

做好征兵工作，确保新兵质量，对加强新时期军队建设，保持国家长治久安，有着十分重要的意义。各党支部、村委会及有关单位的领导对征兵工作要高度重视，统筹安排，认真部署，并实行行政领导负责制，把征兵工作作为一项严肃的政治任务完成。要认真贯彻国务院、中央军委批转的总参谋部、总政治部、总后勤部《关于做好新形势下征兵工作保证新兵质量的意见》和国务院、中央军委2010年冬季征兵命令，镇人民武装部要集中主要精力，全力以赴抓好征兵工作，并对新兵质量全面负责。各级有关部门要尽职尽责，密切配合，积极协助兵役机关完成征兵任务。宣传部门、新闻单位和工会、共青团、妇联等组织要加强对征兵的宣传工作，深入宣传国家和本市的兵役法规，教育和引导广大干部、人民群众，深刻认识经济建设与国防建设的辨证关系，充分认真做好征兵工作对加强国防建设的重要意义，正确处理好局部与全局，“小家”和“大家”的利益矛盾，进一步增强国防观念，提高适龄公民依法履行服兵役义务的积极性;公安、卫生部门要按照规定的条件，认真搞好政治审查和体格检查工作，严格把关，切实保证新兵的质量;征集部门要热情接待部队接兵人员，互相支持、密切配合，共同把好新兵质量关;民政部门要结合征兵工作开展拥军优属活动，认真抓好优抚、安置政策的落实，并派人参加同级政府征兵办公室的工作，对部队按规定退回的不合格新兵，兵役机关和有关单位核实后应当接收，给予妥善安置。

附件：长沟镇2010年冬季征兵工作领导小组名单长沟镇2010年冬季征兵初检上站任务分配表

5 中共长沟镇委员会

长沟镇人民政府

2010年10月22日

主题词：征兵工作安排意见

抄送：征兵工作领导小组成员，镇团委，各村(居)委会。长沟镇党政办公室 2010年10月22日印发

(共印35份)

6 附件：

长沟镇2010年冬季征兵工作领导小组名单

组长：李仲党委书记

杨文淑党委副书记、镇长常务副组长：隗合红党委副书记、人大主席副组长：王宝海党委委员、武装部长

林建强党委委员、宣传部长李国梁副镇长刘雪松副镇长