务工人员调查报告

随着国民文化水平的提升，报告在工作与学习方面，已经成为了常见记录方式。报告是有着写作格式与技巧的，写出有效的报告十分重要。下面是小编为大家整理的《务工人员调查报告》的相关内容，希望能给你带来帮助!

第一篇：务工人员调查报告

外来务工人员调查报告

城阳区外来务工人员生活状况调查报告

一、内容摘要：随着我国改革开放的进一步推进和经济社会的不断发展，人口流动越来越频繁，越来越多的农村剩余劳动力涌入城市中，开拓他们新的人生道路，寻找新的生活姿态。为了进一步了解城阳区的外来务工人员的生活和工作状态，我通过访问一位在中韩合资企业打工的外来务工人员做了此番调查。在此次调查中，我发现外来务工人员的生活条件和工作状况较之以前有了很大的改善，但仍然存在很多问题。

二、关键词：工作状况;生活;消费;婚姻;子女受教育;

三、采访内容(A为本人，B为被采访者)：

A：您好，很感谢您能抽出休息时间来接受我的采访!

B:不用客气!

A: 那下面我们开始进行采访

B:嗯，好的!

A:哥，方便告诉一下年龄吗

B:袄，没事!我今年26岁了

A：来这几年了啊

B：得有个八九年了

A：十七八就出来了啊，刚上完初中啊!当初为什么选择出来打工呢

B：家里经济条件不好，想为家里分担点忧愁，另外小伙子不都心高气傲嘛，想出来闯闯，看看弄不好能干出一片天地来

A: 哈哈，跟我们很多大学生一样啊!这点我很佩服你，年轻人就应该有这么一股子劲儿。那您现在也结婚了， 您能说说您现在的一些家庭状况吗

B:我已经结婚六七年了，现在有两个孩子，大的今年要上小学了，我和你嫂子准备过几天把他从老家接过来，我们一块照看她上学。老家还有个小的三岁了，有她爷爷奶奶看管照顾着。

A:小孩儿他爷爷奶奶在家都是做什么的呢

B:都是农村人还能干什么呢，我们那边老人都在家种地，然后帮助外出打工的子女看孩子 A:家里有多少地啊

B:30几亩吧

A:这么多啊，那两个老人家真是辛苦啊

B:还行吧，没办法啊，都没文化只能靠种地赚钱。我们年轻人不愿意呆在家里，就出来打工赚点钱，顺便出来见见世面

A:袄，哥我嫂子和你在一个厂上班吗

B:嗯，要不我俩能认识吗?我们都在那个服装厂，她在裁缝科，我在包装科。经一个老乡介绍我俩就认识了

A:奥，缘分啊，哈哈!那你俩一个月的收入怎么样啊

B:哎，整天累死累活的!一个月差不多2000一二百块钱吧

A:奥，你们工作多长时间啊

B:早晨七点半到11点半，然后一个小时的吃饭休息时间。下午12点半到5点半，加班的话从六点到10点。也就加班才能挣点钱，不大加班的话一个月每人也就1500左右 A:真是不容易啊!那你们的工资怎么算啊

B:基本工资现在涨了到1240元了，也就是一个小时6.5元左右，加班费一个小时是9元，周末上班的话算是特勤，双倍工资

A:奥，出来赚钱真是够辛苦的啊!公司给你们投保险吗?

B：要干满三年才给投保，我们一般都不入保险，一入保险工资又要被扣掉一部分。你看

你哥我这么健康，也不用投保险!

A:哥，这可不行啊!投了保可是一种保障啊。

B：呵呵……

A：哥你们周末要是休息的话一般干什么啊!

B:如果没什么事的话，一般就在家睡觉，洗洗衣服，看看电视，去网吧上上网什么的，反正也没什么好干的事!偶尔出去干干零工，一天能赚个60块钱

A:大哥真是好男人啊，周末还不忘挣钱!那你和嫂子不出去玩儿或者去商场溜达溜达吗? B:出来打工挣分钱不容易，每个月挣的钱还要邮寄回家一部分孝敬老人，给孩子点零用钱!哪有什么钱出去玩啊，印象中来青岛这么多年了，也就和你嫂子谈恋爱的那一两年五一的时候去过海边玩过。再就没出去玩过。五一一般都是回家看孩子和老人，给他们带点东西。至于购物嘛，我们一般也不敢去大商场，里面的东西太贵了，像衣服之类的!一般，这不村里都有些小超市嘛，都到那里面买，方便实惠!买衣服村里面也有不少店，随便挑一件穿也就行了，咱不像那些有钱人和大老板，要讲究品牌，讲究时尚!

A:哥，真会过日子啊!对了，刚才听您说小孩儿今年要来这边上学，事情怎么样了啊

B:嗯……怎么说呢，现在孩子上学也很愁人啊，学校不好找，还要给校领导送礼才能进去!你说咱也没文化，也辅导不了孩子，只能看他自己的了

A:大哥，没事!您看您帮了我这么一个忙，我也该帮你啊，要是有需要的话，别的不敢说，辅导小孩功课还是没问题的，有需要的话，尽管说哈!

B:恩，真是非常感谢你兄弟

…………

四、调查问题分析

1、外出打工的原因

外来务工人员外出打工的原因主要分为两大类，一是所在的地区经济不发达家庭经济负担重多以种地为主，为缓解家庭经济负担而选择外出打工;二是来自自身发展的愿望，年轻人好高骛远，想要到大城市来闯一闯、看一看，争取干出自己的一份事业

2、婚姻问题

外来务工人员的婚姻多是以在同一单位工作，经朋友介绍而成。婚姻生活稳定但生活状况由于工资问题比较艰辛。

3、法律意识较低

外来务工人员无论是在工作还是生活当中法律意识都较淡薄。首先关于计划生育的法律意识淡薄，很多外来务工人员违反计划生育，在法律允许的范围外生育。其次在生活中，当遇到欺负时，一般以忍让为主，很少通过公安部门或者司法部门解决。还有与企业签订劳动合同时，自身的权利也没有得到保障

4、工资水平偏低，工作时间严重超时

大部分进城务工人员，由于其文化水平较底，所从事大多是苦、脏、累、险的体力工作岗位。因而工资水平普遍较底。有的不得不靠加班加点才能多挣些钱。在工作时间上，许多企业普遍没有星期天，而且大部分每天工作时间都超过8小时，严重的每天工作长达12小时以上

5、娱乐方式单一

外来务工人员平时工作较繁忙，休息时间很少，闲余时间除睡眠外，今本就是看电视，上网聊天，娱乐方式及其单一，且不利于身体健康

6、子女受教育权没有得到保障

许多学校接受进城务工人员子女入学要收取名目繁多的各种费用，致使进城务工人员子女失学，辍学的较多。

7、消费能力低

外来务工人员由于工资普遍较低，所以消费能力较低!消费场所多选择就近的小卖部或者小型超市。

五、解决对策

1、从政府的角度

政府应该高度重视外来务工人员的生活状况，加大相应的投资力度如教育投资等，建立外来务工人员社保系统，为外来务工者提供良好的公共环境和设施，加强对企业的监督，切实打造服务型政府。

2、从用人单位角度

用人单位应积极配合政府制定的制度;自觉维护《劳动法》和《劳动合同法》的规定，保障外来务工人员的权利。尽最大可能保障外来务工人员的住房问题，适时建立住房收费制度

3、从社会的角度

对来到某一地区的新的力量，既是本地区新的发展动力，也是弱势群体;每个人都希望能在这个大家庭里健康成长，因此，作为本地区的居民，对这些外来务工人员应该给予更多的关心和帮助，努力共建和谐社会。

4、从外来务工人员的角度

首先，要履行自己的职责，行使自己的权利，学会保护自身的合法权益;其次，做好吃苦耐劳的思想准备;最后，减少不必要的开支和浪费，做好理财规划，合理规划自己的生活，在工作之余加强学习，提高自身的综合素质能力

六、参考文献

参考文献:

[1]姚英,李招忠.论外来务工人员权益保障问题中的政府职责[J].湖南行政学院学报,2007,(3).

[2]韩宏伟.论外来务工人员权益的缺损与法律保障[J].兰州学刊,2007,(6).

[3]梁聪.劳动法下的外来务工人员问题[J].河北理工大学学报:社会科学版,2007,(9).

[4]杨雅华.外来务工人员的权利贫困及解决对策[J].求实,2006,(1).

第二篇：外来务工人员幸福度调查报告

外来务工人员幸福感调查实践报告

实践背景

作为杭州社会的有机组成部分，作为杭州这座美丽而充满生机的城市的辛勤建设者，外来务工人员为杭州的社会经济发展，为提升杭州的生活品质作出了巨大的贡献。没有了他们，这个城市就无法运转如常。但是我们对于外来务工人员的认识却只停留在表面上，很少能贴近他们的生活去认识他们，去了解他们的所思所想、所忧所求，很少从他们的立场出发设身处地地去感受他们的悲欢哀乐。这次调查通过调查外来务工人的幸福感，让我们更好地了解、认识、感知他们的真实生活状况。调查对象为杭州萧山临浦镇上的外来务工人员，实践从工作生活、娱乐休闲、政府政策等方面展开调查，现将此次实践活动的有关情况报告于下：

基本情况

一、工作生活

以下是问卷调查中关于了解外来务工人员工作生活的问题

4、您的工资水平在什么范围?

A、1000以下B、1000~2000C、2000~3000D、3000以上

5、您认为您的工资可以满足您的消费吗?

A、完全可以 ，有结余B、基本可以C、不能

6、您的收入主要花费在哪里?多选

A、房租B、吃饭C、购物D、娱乐E、其他____

9、你对现在的生活满意吗? A、满意B、不满意

如果不满意，那么您认为哪些方面不够满意?多选

A、工作B、生活环境C、家庭D、____

10、您一天工作多少小时?

A、正常的8小时B、8~12小时C、12小时以上D、不定时，总是加班 表一

3 4 5 6 9 10 11 A 43.24% 13.89% 13.89%

45.95% 14.29% 19.44% B 21.62% 41.67% 41.67%54.05% 20.00% 16.67% C 10.81% 44.44% 44.44%

65.71% 63.89% D 13.51%E 10.81%

在被调查人员中，有54.1%的人对现在生活不满意，而原因可以归结为工作、生活环境、家庭三方面。从表一可看出外来务工人员收入基本集中在1000~3000，占了86.11%，但是从问题5可以看出大部分人认为这不能满足他们的消费。外来务工人员的收入一般都用于吃饭、购物两方面，某些人还需把钱寄回老家补贴家用，总体来说他们收入只能基本满足消费，只有少部分人能有结余。外来务工人员的文化水平相对来说都不高，在调查过程中有部分人甚至都不认识字，这为他们在寻找工作方面

二、娱乐休闲

3、您下班后的娱乐活动?

A、在家看电视B、网吧C、随处逛逛D、没有E、其他____

14、您会去周围的景点游玩吗?

A、会B、会，但只去免费的地方C、偶尔会花钱去游玩D、不会

15、您觉得自己的业余生活丰富吗?

A、很丰富B、马马虎虎C、一点都不 表二

3 14 15 A 43.24% 29.73% 10.81% B 21.62% 29.73% 54.05% C 10.81% 32.43% 35.14% D 13.51% 8.11%E 10.81%

通过对外来务工人员业余生活的调查，我们可以发现他们下班后的娱乐活动比较单调。在家看电视占了43.24%，没有娱乐活动的占13.51%，只有10.81%的人认为自己的业余生活很丰富。而且我们通过14题的调查发现绝大部分人更乐意去免费的地方。从这些方面可以看出目前杭州外来务工人员的休闲质量是较差的。原因一方面在于外来务工人员本身的收入也较低，除去交房租、吃饭、购物，所剩下的钱寥寥无几，负担不起外出游玩。另一方面外来务工人员的工作时间都较长，下班后精力有限，他们更乐意在家休息。

三、政府政策

12、您觉得政府的政策对外来务工人员是否有好处?

A、有好处，深有体会B、某些有C、会有好处，但有时实施得不到位D、没有

13、您希望政府在哪方面帮助你们?

A、寻找工作B、维权C、生活D、____ 表三

12 13 A 19.44% 13.89% B 27.78% 52.78% C 41.67% 33.33% D 11.11%E

政府对外来务工人员的重视程度与外来务工人员生活工作紧密相连。从12题可以看出，尽管杭州政府有许多优惠政策，但在实施的过程中，只有少部分人群受益，大部分人未能真正得到好处。而外来务工人员最迫切希望得到帮助的方面在于维权。在被调查者中有52.78%曾经遭遇过拖欠工资等问题。

四、人际交往

16、您觉得和本地的人相处愉快吗?

A、相处得很好B、会有摩擦，但不会影响彼此的关系C、不太好D、不好

17、如果不好，你觉得是哪边出了问题?

A、本地人不太愿意和我们交流B、我不愿意和本地人深入打交道C、文化上的差异让我们不能很好地交流 表四

16 17 A 32.43% 32.00% B 54.05% 24.00% C 13.51% 44.00% DE

外来务工人员不可避免地要与本地人交流，从表四可以看出86.48%的人能够很好地融入本地人的生活。从17题可以看出文化差异是导致两者交流不畅的重要原因，而32%的外来务工人员认为本地人对外来人口存在偏见。

五、学习

7、您认为您还需要学习吗? A、需要B、不需要

8、如果有机会让你参加学习，您乐意参加吗?( )如果要付出一些金钱代价，您还会参加吗( )

A、会参加B、没兴趣 表五

7 8

A 86.49% 81.25% B 13.51% 18.75% CDE

86.49%的外来务工人员还是愿意参加学习的，但是如果要支付一定的金钱就会是大部分人放弃学习，毕竟外来务工人员没有额外的资金来再学习。

六、幸福

18、您觉得自己幸福吗? A、幸福B、不幸福

19、你觉得对您来说幸福的生活应该是怎样的?___________________________________________________________________________________________________________________ 表六

18 A 67.57% B 32.43% CDE

建议

1、 各级政府应进一步加强对外来务工青年工作的领导，建设外来务工青年培训体系，为外

来务工人员提供学习的平台。

2、 进一步加强和完善维权工作，保障外来务工青年的合法权益。

3、 新闻媒介应进一步加强对外来务工青年的正面宣传，消除本地人对外来务工人员的偏

见。

4、 政府应该设法为外来务工人员提供更多他们可以参与也能够(消费得起)的休闲娱乐场

所和设施，举办更多能够容纳他们参与的文化娱乐活动。

总结

从本次调查来看，外来务工人员对生活满意度不高，但幸福感较高。外来务工人员对生

活的要求并没有很高，所以他们对幸福的定义更为简单，所以更容易感到幸福!外来务工人员为杭州的发展做出了不可磨灭的贡献，他们来到杭州，作为东道主的我们应该多为他们考虑，为他们提供良好的生活与工作环境，以最大的热情欢迎他们，让他们在这座生活品质之城中找到属于自己的幸福!

第三篇：外出务工人员离婚状况分析(调查报告)

外出务工人员离婚状况分析

廖小凤

一、调查目的

近年来，我国农村离婚事件猛增，离婚率上升，婚姻危机和由此而引发的家庭危机已然成为影响我国农村社会安宁与稳定的重要原因，对我国的社会主义和谐社会建设进程产生了极为不利的影响。为了了解我国农村外出务工人员离婚率猛增的原因，并找寻到解决此问题的一剂良方，本人对岑巩县大有乡的离婚状况进行调查研究。

二、调查简介

调查时间和地点

调查时间为2011年8月1日至2011年11月1日。调查地点在贵州省岑巩县大有乡人民政府。

三、调查内容

(一)、外出务工人员离婚事件的主要特点

近年来，我国离婚事件猛增，离婚率上升，婚姻危机和由此而引发的家庭危机已然成为影响我国社会安宁与稳定的重要原因，对我国的社会主义和谐社会建设进程产生了极为不利的影响。

外出务工人员离婚比例偏高，主要原因就是由于当前我国经济发展不平衡，地区差距与城乡差距较大，致使大量农民外出打工，多数青年男女结婚前就长期在外打工，受传统婚俗习惯的影响和农村经济条件的制约，农村中自由恋爱结婚的比重较小，大多数农村男女青年的婚姻以父母包办、媒人介绍为主，这就容易造成双方婚前缺乏了解，草率结婚，没有感情基础，婚后夫妻或一方或双方又匆忙外出打工，多数情况下夫妻二人都难有相聚的机会，长期的分居生活，难以继续培养夫妻感情，易产生矛盾，又无调和矛盾的感情基础，动辄对簿公堂，导致离婚率上升。

1、离婚当事人结婚时间比较短

当前离婚以结婚后5年内离婚率最高，五年以后则进入相对稳定期，离婚人数减少。其实，这也是因为外出务工人员离婚增多所致，一方面是因为现在农村的青年在外打工的比较多， 他们与外界接触的机会多，见的世面比原来的要宽阔的多，人们的生活观和价值观正在发生变化，加上现在的通信技术高速发展，人们通过各种新闻媒体对离婚的事件及离婚程序了解的比较清楚，夫妻之间实在和不来，能够比较理智的通过诉讼程序来解决;另一个方面，由于受到外面精彩世界的诱惑，一些人开始对自己在家务农的结发之妻感到不满，想方设法通过婚外情来寻找满足，有的想干脆加以抛弃，前文说到，受当前经济发展情况的影响，大多数农村青年在外打工，又因传统婚俗习惯之影响，大多数刚刚结婚的青年夫妻间缺乏感情基础，婚后便容易互相猜忌，产生矛盾，所以刚刚结婚不久便要离婚，而只要熬过了这段时

间，夫妻双方在一起生活的时间长了，感情较为牢靠了，便不大容易轻言离婚了。

2、女性提出离婚较多

在当前离婚事件中，女性提出离婚较多，可占到70%左右，男性则只占30%左右。之所以出现这种状况，主要是因为妇女在家庭中经济地位提高，不再忍气吞声，一旦对婚姻不满，就可依自己的意愿提出离婚，离婚后，妇女有能力自己独立生活;另一个主要原因是男人对外交往比较多，接触危及婚姻关系的不良因素的几率比较大，相对女方更容易受外界影响，比如有的丈夫养成了赌博、酗酒等不良嗜好，有的丈夫不尊重妻子，对妻子任意打骂，还有的与他人同居，这些都严重影响了夫妻之间的感情，其实这也与外出务工人员增多有关，在大有，男性外出务工人员较多，结婚后，大部分都是男方外出打工，女方在家管理耕地，抚养孩子，因此，女方较男方更容易产生猜忌和不满。

(二)、导致外出务工人员离婚事件增多的原因

1、经济原因

社会经济发展不平衡，社会不公平因素大量存在是导致外出务工人员离婚事件增多的根本原因。农村外出务工人员是城市经济发展的生力军和国民财富的创造者,但是由于城乡差距及户籍歧视的存在，他们的基本权益得不到保障,享受不到与城市居民同等的待遇。又比如,目前我国正式职工都享受双休日、节假日和专门的探亲假，而这些休假待遇正是维系正常家庭关系,提高婚姻质量的重要因素和条件,可是那些积年累月有家不能回的外出务工人员对此却可望而不可及，长期的在外打工生活使他们不能与家人团聚，感情逐渐疏淡，家庭出现裂痕却又因为没有机会进行沟通而造成危机，这对他们来说显然是不公平的。

2、社会原因

俗话说，饱暖则思淫欲，随着社会经济的不断发展和人们物质生活水平的不断提高，一些不良现象正日益侵蚀着社会风气，如非法同居、包二奶、找情人等，然而社会对这些现象认识不到位，纠正不及时，对其采取听之任之的默许态度，使得这些不良风气对婚姻家庭稳定冲击较大，加之传统的家庭美德逐渐被淡化，有些人只求一时刺激，不顾后果，只图索取，不尽义务，家庭责任感、婚姻道德逐渐淡薄，导致离婚率升高。

(三)思想原因

1、社会舆论对离婚的评价趋向中性

随着改革开放的不断深入和人们思想观念的解放，婚姻自由度增加，过去被认为“嫁鸡随鸡、嫁狗随狗”的传统婚姻家庭观念发生了变化，流动到城市中的农村外出务工人员也与城市人一样，越来越多的人不再认为离婚是件丢人的事了，比如在一起离婚事件中，起初男方在外打工，女方留守在家，但随着时间的增长，女方感觉丈夫独自在外自己不放心，便也随同出去，但一接触外边的花花世界，就经受不住诱惑了，产生了婚外情。这是导致外出务

工人员离婚率逐年上升的社会文化与舆论背景。

2、对婚姻的情感期待值逐渐升高

走出封闭的乡村，眼界逐渐开阔，见识逐步增多，城乡环境的巨大反差，使农村外出务工人员的价值观、人生观、婚姻观发生了巨大的变化，夫妻从两性结合的经济合作共同体向情感伦理实体转变，情感(爱情)在夫妻关系中的作用逐渐加大，提高婚姻质量、强调夫妻双方感情融洽开始成为外出务工人员的追求目标，期待婚姻能给予自己更多的满足，一旦夫妻双方在“感情不合”的情况下，更容易通过离婚来追求自己幸福的生活，因此，性格不和(感情不和)成为农村外出务工人员离婚的主要原因。

3、男女平等和婚姻自主意识增强

进城务工使农村女性经济上相对独立，减弱了对男性的依附性，又对《婚姻法》、《妇女权益保障法》等法律知识有了一定的了解，增强了婚姻自主意识和冲破不幸婚姻追求个人幸福的勇气，在主动提出离婚、财产分割、子女抚养等问题上争取合法权益，这是农村外出务工人员离婚中女方主动提出离婚比例高于男性的重要原因。

4、个人原因

(1)父母方面的原因

虽然我国婚姻法中已经明确规定了婚姻自由、婚姻自主的原则，但广大农村青年的父母多受传统思想观念的影响，加之他们没受过什么教育，对婚姻法根本不了解，因此仍从传统习惯出发，为子女包办婚姻，使得子女在父母的压力下结婚，婚后夫妻之间缺乏感情，易产生矛盾，从而导致离婚。

(2)婚姻当事人自身原因

外出务工人员大多来自封闭落后、经济发展滞后的农村,他们受教育时间少，文化水平和思想道德素质不高，守法意识不强，由于常年在外，其具体生活情况很难把握，又容易受到城市各种不良思想及各种利益的诱惑，但其婚事却又是父母一手包办，自己则在父母的要求下回家相亲、结婚，导致问题重重，比如有这样一个案例，男方很早便外出打工，父母在家便为其定了一门亲事，其并未表示反对，且回家举行了婚礼，但婚后女方外出探望其时，却发现他在外已经成婚。

(三)、应对外出务工人员高离婚率之对策

由于经济的持续发展，农民外出打工的现象将在一定阶段内继续上升并持续下去,所以外出务工人员的高离婚率现象不会自行消失，这就需要我们的法律与社会对外出务工人员的婚姻状况给予更大的关注，尽最大的努力来解决这一问题。本人认为，要妥善解决这一问题，应从以下几方面着手：

1、加快立法进程，完善相关法律法规

(1)、完善婚姻家庭法律制度

我国婚姻法以及实施了将近三十年之久，其间虽有两个司法解释出台，但随着我国社会主义市场经济的发展与改革开放的不断深入，婚姻法的相关制度已难以适应我国离婚现状的需要，因此有必要完善相关婚姻家庭法律制度，从制度上加以完善，及时解决问题，避免在离婚后产生后遗症。

(2)、完善相关社会立法

首先,要改革户籍制度,消除对外来务工人员身份的限制和歧视。户籍制度使外来务工人员遭到很多不公正待遇,导致他们强烈的不平衡心理,从而产生大量有犯罪事实的婚姻。所以,取消户籍限制势在必行。要建立城乡统一的户口登记制度,取消户口附加条件,消除不利于外来务工人员婚姻的体制和政策性障碍。

其次,要建立、健全外出务工人员的社会保障体系。最根本的是要建立和完善面向外出务工人员的包括工伤保险、医疗保障、失业保险和养老保险等在内的社会保障体系,从制度层面为外出务工人员的婚姻提供坚实的保证。要从他们的实际需要与实际可操作性着手,按照分类、分层保障的原则提供社会保障,优先解决突出的、基本的保障问题。

最后,要提供给城市外来务工人员公平的机会。机会是否均等是影响外出务工人员婚姻的一个重要因子,因为它直接决定着外出务工人员能否找到好的工作和提高经济收入,能否加强与家庭的沟通与交流等，这种机会的平等,包括就业机会的公平、劳动报酬的同等、外出务工人员子女受教育机会的均等等。政府要引导全社会正确对待外出务工人员,消除外出务工人员与市民的矛盾,使他们自愿为城市发展服务;各地区要保证进城外出务工人员能得到相应的权利,要在条件许可的地方,为外出务工人员建立“夫妻房”、“外出务工人员公寓”等,尊重和满足外出务工人员正常的生理、心理需求;要加强外出务工人员职业技能培训,为他们回乡创业打下基础;同时,农村地区也要提出相应的合理化建议和优惠政策,以吸引进城外出务工人员返乡创业,带领农民共同致富,或者吸引农民在农村工作,以促进农村的城市化进程。这不仅有利于外出务工人员家庭稳定,而且有利于加快实现城乡一体化。

2、政府和社会应为和谐家庭创造有利环境

(1)加强普法宣传，逐步改变农村传统婚俗

尽管我国婚姻法已实施多年，但传统婚姻习惯在我国广大农村地区仍普遍流行，大多数农村青年结婚仍就是遵循“父母之命”“媒妁之言”，先结婚，后恋爱，夫妻之间缺乏感情基础，婚前双方相互之间不了解，婚后一旦对方缺点显露，则易产生矛盾。尤其是对于现在外出务工人员的婚姻之间，双方更是缺乏交流与沟通，动辄夫妻反目、对簿公堂。要解决这一问题，就要逐步改变农村的婚俗习惯，使广大青年能够自由恋爱，在培养起感情之后再结婚，使夫妻之间有得以长期维系家庭的感情基础。而要做到这一切，就要加大普法宣传力度，使

广大农民知法懂法，了解我国的婚姻自由政策，减少父母对子女婚姻问题的不当干涉，使广大农村青年能够做到有情人终成眷属。对此，政府应加强公民道德教育和法制宣传，倡导男女平等、夫妻和睦的家庭美德，增强全社会的法制观念。

(2)加大对教育投入，提高农民的文化素质

素质不高,道德自律能力较差是诱发外出务工人员婚姻问题的一个重要原因。所以，加强外出务工人员教育,提高其综合素质成为当务之急，要关心民工的精神文化生活,多开展有益的工余活动,帮助和引导其正确处理婚姻家庭关系;应以居住地为主、以工作地为辅开展外出务工人员精神文明建设;要通过村委会等有关部门的引导，开展丰富多彩的教育活动，着力提高外出务工人员的文化素质;要加强普及法律知识，使外出务工人员能够学法、知法、守法，自觉维护城市社会治安和公共秩序，也懂得用法律武器保护自己的合法权益;要加大对外出务工人员思想道德素质的培养力度,增强他们的道德自律意识，总之,要通过各种途径和形式，努力加强外出务工人员教育，提高其综合素质，增强其文明意识，引导其树立正确的婚姻价值观念，塑造健康向上的心态，这是缓解外出务工人员婚姻问题产生的一个重要途径。

(3)为广大农民提供更多的本地就业机会

首先，要改善小城镇的投资环境，增加农村剩余劳动力在居住地附近就业的机会，实现劳动力本地或就近转移，使农村剩余劳动力离土不离乡，从而减少因夫妻两地分居而引起的离婚情况。

其次，应加快社会主义新农村建设进程，大力发展农村经济，加大农业发展投资力度，加快农业结构调整，充分发挥农村经济发展潜力，加大对农村基础建设、农村产业发展及农民的基本社会保障的资金投入，增加农民收入，使农村劳动力有信心留在本地发展。

俗话说，民事事件无小事，单个离婚事件看起来似乎只是一个家庭的问题，其实不然，在民事事件中，离婚事件不仅在数量上占据较大的比例，而且离婚事件也是最为复杂，且属最为容易引起社会不稳定因素的一类事件，如果处理不好或不妥，极易引发新的矛盾和纠纷。

外出务工人员的婚姻问题依然凸显，应引起社会各界的高度重视，外出务工人员的婚姻问题其实就是外出务工人员本身的问题,只要外出务工人员的问题解决了,其婚姻问题也就应然而解了，所以,要从法规保障、政府引导和社会努力等渠道解决这一问题,促进农村外出务工人员婚姻和家庭生活的稳定,以利于维护社会安宁与稳定、利于社会主义和谐社会的建设。

第四篇：关于外来务工人员工作状况的调查报告

摘要：本文以上海市奉贤区庄行镇为调查地，从就业渠道、务工目的、工作时间、工薪报酬、工作环境和合法权益等方面对外来务工人员的工作状况作了详细深入地分析。结果发现：非正规就业是外来务工人员主要的就业形式，务工目的在以经济利益为主的基础上因年龄段而显现出差异性，工作与加班时间超过了法律规定的范围，工作报酬低，工作环境不理想，合法权益频受侵害。究其原因，城市管理体制与外来务工人员快速增长间的不平衡性是其宏观原因，而外来务工人员自身人力资本和社会资本的匮乏则是其微观因素。

关键词：外来务工人员;工作状况;上海市;权益保护

一、外来务工人员工作状况研究

外来务工人员又称作“农民工”、“民工”、“进城务工人员”，产生于20世纪80年代，是中国现代化进程中特有的现象。他们在中国现代化进程中的作用毋庸置疑，但这一群体工作状况令人堪忧：劳动就业受限制，工资报酬低;工作环境差，身体健康得不到保障;劳动强度大、人格尊严得不到尊重;接受文化教育机会少，经济赔偿难以落实等，这直接影响着其生存状态改善的同时，又势必影响中国现代化的进程。

伴随改革进程，上海市成为“国际都市”，同时已成为中国流动人口最多的城市之一。据最新统计，2008年，本市常住人口总量达到1888.46万人，比上年增加30.38万人，增长1.6%。其中，户籍常住人口为1371.04万人;外来常住人口为517.42万人,占全市常住人口比重由上年的26.9%上升到27.4%。大量涌入的外来务工人员为上海的城市建设做出了重大贡献，被社会学家形象的称为上海市现代化建设的“手脚架”。但有关调查也反映，这一群体的劳动报酬、劳动时间和社会保障得不到应有的保障，甚至被冠以“捞佬”“捞妹”等鄙视的称呼。

因此，了解外来务工人员的工作状况及其成因，将有助于解决这一社会普遍关注的热点问题，而更全面详细的了解他们的工作状况，对于提高对这一群体管理与服务的质量和促进上海经济的更快速发展是必不可少的。

对其工作状况的研究，主要体现在以下三方面：

一是就业特征方面。在城市中外来务工人员群体仍然得到的是非市民待遇，他们从事的是劳动强度大，报酬少，基本权利得不到保障，社会地位低的工作。而且他们在城市的就业总体上并不乐观。

二是社会保障方面。进城农民工不仅不能享有城市居民所拥有的住房、医疗、失业、义务教育、养老等方面的社会福利，而且由于消费在其收入中所占比重高，这就使得农民工在城市中基本上处于低福利或福利缺失状态。城市农民工缺乏最基本的失业保险、最低生活保障，他们的工伤医疗保险也不健全，养老保险缺失。

三是教育需求方面。有关就业与收入的研究曾指出，人力资本积累尤其是教育与培训是改善农民工处境、提高其收入的重要因素。但是农民工群体的教育需求直接受其收入、工作时间特点的影响，加之该群体信息匮乏与培训机构课程设计存在问题，都制约了该群体接受继续教育或进行人力资本投资。外来务工人员在城市就业艰难，除了其自身因素(文化程度低、缺乏技能等)外，城市的就业歧视也是重要原因。有学者从政治经济学的角度分析指出，农民工的就业歧视分为工资歧视、雇佣歧视、职业歧视三个方面，导致这三种歧视的深层次原因是市场失灵和个人偏见。

因此，考察上海市外来务工人员的工作状况的具体情况及探究其成因，有助于丰富外来务工人员工作状况的理论研究和加深对这一问题的认识。

二、研究设计

(一)核心概念界定

根据已有学者的研究，本文将“外来务工人员工作状况”定义为离土离乡的劳动力寻找并从事工作过程中，所面对的涉及工作的各种情况。本文研究的对象是在上海市工作的外来务工人员。

(二)研究方法 1.资料收集方法

(1)问卷法。问卷发放地点是上海市奉贤区庄行镇的出租屋及镇内的工厂企业。在庄行工作的外来务工人员的居住形式一般分为租房和单位提供住房两类。根据两种居住类型务工人员的比例，本研究采用随机抽样的方式从前者抽取

样本20份，后者20份，共40份。共发放问卷40份，回收有效问卷40份，有效回收率为100%。问卷填写方式是采用一对一的问卷访谈法，并且在问卷发放之前进行甄别，排除来自本地农村的务工人员。

(2)访谈法。在进行问卷调查的同时，还有针对性的对具有典型特征样本进行了深度访谈，以加强对外来务工人员这部分群体工作状况的总体把握。访谈对象包括：外来务工人员，厂长。

2.资料分析方法

数据分析。运用SPSS14.0软件对问卷调查数据进行了描述性统计分析，并对部分数据进行相关分析。

三、外来务工人员工作状况分析

(一)外来务工人员基本情况

表1：样本总体特征

变量

年龄分布18-20周岁11-25周岁26-30周岁30周岁以上

合计 文化程度小学及以下

初中高中及中专大专及以上

合计 打工年限2年

3年4年

5年以上

合计

频次 916964011316104091112840

百分比(%)22.

540.022.515.0100%2.532.540.025.0

100%

22.527.530.020.0100%

通过对调查数据的汇总分析，得到了研究样本的基本情况如表1。从表中可以看到，从年龄上看，外来务工人员以30岁以下的年轻人为主，达85%;由于调查地的企业是以劳动密集型产业为主，以电子、服装和重体力企业(砖厂，水泥厂，纸箱厂)等为主的加工制造业。因此，年轻力壮，吃苦耐劳，能承受长时间高强度工作的青年人为主，加上重体力企业偏多，这是男性略多的原因之一。从文化程度上看，初中，小学及以下文化程度的工人占35%，其中2.5%的外来外来务工人员是小学及以下文化程度，32.5%是初中文化程度，打工年限在两年

以上的占77.5%。

(二)非正规就业是主要的就业形式

调查发现，外来务工人员获取就业方式主要来自亲缘和地缘。62%的外来务工人员的就业获取方式是通过亲戚朋友(特指那些为外来打工人员初次进入劳动市场提供帮助的亲友和老乡)介绍，“通过父母去找单位”的占21%，通过正规途径如“人才市场、中介”的共占17%。可见，外来务工人员在选择就业信息时，仍然受血缘和地缘因素的影响。

(三)部分外来务工人员日劳动时间被违法延长

在上海地区，工作劳动时间在11-12小时是相当普遍的情况。调查显示，把加班时间计算在内，一天工作在8小时的占2.5%，在8-10小时的仍有37.5%，在12小时以上的占15%。关于劳动时间，《劳动法》对劳动时间、节假日休假时间、加班时间作了明确规定。即每周工作不超过40小时，延长劳动时间一般每日不超过1小时，特殊情况每日不超过3小时，但是每月不得超过36小时。以《劳动法》为标准，外来务工人员的工作时间不是突破规定时间，而是远远超过规定时间。而如此长时间的工作只有外来青年务工人员才能适应，这也说明了为什么年轻力壮的外来务工人员占绝大多数的原因之一。

表2外来务工人员工作时间

变量

每天上班时间8小时

频次

1百分比(%)2.

58-10小时11-12小时12-14小时

合计141964037.547.515.0100%

(四)外来务工人员工作报酬低

关于外来务工人员工资收入的调查发现，月收入在960元的占20%，月工资在1500元以下的占62.5%，月收入在2000元以下的高达92.5%，而来自国家统计局综合司的资料表明，上海市2008年全市在岗职工的年平均工资为37483元，即月平均工资收入为3123元，可见外来务工人员的收入水平偏低。

在调查过程中，发现大多数外来务工人员对最低工资制度不甚了解，有些甚至根本没有听说过，部分企业采用种种手段不严格执行最低工资标准，侵害了职工权益。如在加班费的折算方面，部分企业违反《劳动法》和《最低工资规定》。在调研中我们发现，不少私企普遍采用“底薪 + 加班费 + 补贴”的工资结构，当它的总和大于最低工资标准时，就容易掩盖最低工资不能兑付的现实问题。

(五)外来务工人员自我保护意识缺乏，合法权益频受侵害

国家规定，企业必须为职工购买社会保险。调查表明，企业“为外来务工人员交纳了“社会保险”的有37.5%，“综合保险”的占52.5%，“没有交的有5%，企业社会保障制度残缺原因有两方面，一是上海对于工人参保的规定是企业和参保职工本人共同支付保险金。对外来务工人员而言，参加社会保险固然重要，但要扣工资里的钱，这样原本很低的工资就更少了。二是外来务工人员流动性太大，而交社保这笔钱对于小企业来说也不是一个小数目，因此部分企业负责人有意或无意的模糊社保的概念。

表三是否参加保险

变量

参保情况参加社会保险

参加综合保险只参加工伤保险

只参加医疗保险

没有参加保险合计

频次 152111240

百分比(%)37.5

52.52.52.55.0

100%

(六)外来务工人员自身条件不足，缺乏社会竞争力 人力资本因素

人力资本是指以生产技能、知识以及个人经验等形式凝结在劳动者身上的资本量，人力资本的存量可通过人力资本投资得到增加。人力资本投资包括正规教育、在职培训、健康以及个人和家庭根据工作机会变化而发生的迁移。通过人力资本投资可以增强个体的竞争力，改善工作状况。但目前在上海市，外来务工人员的人力资本却难以适应竞争的需要，进而影响了其工作状况。

四、结语与思考

综上所述，上海市外来务工人员工作状况具有以下特征：在就业渠道选择方面，非正规就业仍是主要的就业形式，逐步开始依靠正规机构或渠道获取就业;外出务工的目的以获取经济利益为主，但不同年龄段之间的外来务工人员的外出务工目的有显著差异;大部分外来务工人员工作时间长，加班情况严重，休假时间少;由于这一群体受文化程度低、技术水平低等因素制约，其工作报酬低;工作环境不理想;外来务工人员自我保护意识缺乏，合法权益频受侵害。本文通过分析认为，导致这一现象的原因包括宏观和微观两个方面，即：宏观方面的原因是外来务工人员的管理跟不上其快速增长的速度，微观方面的原因是外来务工人员自身的人力资本和社会资本的匮乏。

第五篇：关于进城务工人员子女受教育情况调查报告

关于进城务工人员子女受教育问题的调查

——基于郑州市中原区桐柏路朱屯村

一、调查背景

众所周知，改革开放以来，伴随着我国社会工业化、城市化进程加快,农村剩余劳动力大量涌向城市,一部分进城务工子女也跟随父母进入城镇生活。进城务工人员为城市建设经济发展做出贡献，但也有后顾之忧，最重要的就是子女的受教育问题。

由于我自己的父母也是在外地务工加上，我的叔叔现在就在郑州中原区的一个农贸市场里卖菜，孩子也在郑州上学。我深知他们在郑州上学的艰苦，于是想借这次毛概课外实践的机会调查一下他们的教育问题是怎么样的，他们受教育的现状又是怎么样的。所以，我们小组四人利用清明假期之便，到郑州市中原区桐柏路朱屯农贸市场调查当地外来务工人员子女受教育的情况。

二、调查目的

这次做民工子女教育状况的调研，了解民工子女在学校及家中受教育的情况，分析他们的教育中存在的问题。在此基础上，从郑州市相关政策，经费和师资方面的情况综合考虑，并结合目前的经济社会发展趋势，做出相应的建议。

调研目的和主要意义在于：

1.通过实地调研的方法，了解民工子女受教育及学习情况，并找出目前存在的问题;

2.从个例推广到一般，认识现在民工子女教育的现状及造成的原因;

3.为提高郑州市外来民工子女接受的教育的质量、加强长效管理提出思考与建议。

三、调查对象与方法

(一)调查时间

2012年4月1日—3日

(二)调查地点、对象

河南省郑州市中原区桐柏路朱屯农贸市场外来务工人员。

河南工业大学自动化09级的部分父母在郑州务工的学生

(三)调查方法

本次调查主要分为以下二个部分。

1、 到郑州市中原区桐柏路朱屯农贸市场，那里有很多卖菜的摊主，他们大部分都

是从外地来到郑州的务工人员，生活艰苦，由于常年不能回家，所以孩子都也在

郑州上学。我们以书面问卷为辅助载体，主要通过一对一访谈方式了解他们的子

女受教育状况。

2、 从自动化专业09级的学生中找民工子女，进行访谈，向他们了解郑州市进城

务工人员子女受教育现状。以较客观的方式收集到一定数量真实可靠的原始数据。

(四)调查人员

(五)调查分工

三、 调查结果与分析

(一)心理问题突出。

文化背景各异、学习方式不同, 农民工子女心理发展不平衡。农民工子女大多来自经济条件比较差、物质和精神生活相对贫乏的偏远农村,且农民工子女都是从农村的学校直接进入本地,他们和真正的农民并不相同,而是介于城市和农村这两个群体之间的一个特殊群体。他们无法在短时间内适应生活,不同的口音、不同的教材、不同的教学进度以及不同的教学方式使得他们的成绩较本地孩子差，使农民工子女极易产生自卑、自控能力不强、意志力薄弱、戒备能力强等不良心理。来自本地孩子的歧视，内心世界对社会差别感受到的强烈不平等，也让农民工子女承受着一定的心理压力。

(二)家庭教育状况存在很多不足

家庭是孩子的第一课堂，家长是孩子的第一任老师。家庭教育对孩子的健康成长有着至关重要的作用。父母参与子女的教育活动越多，给子女的指导与鼓励、肯定越多，子女的发展就更为健全。学校的教育如果缺乏家庭的配合，其教育功能也不能完全发挥。但是由于农民工的生存状态与生活方式与城里人有很大不同，他们在对子女教育方面，与城市

居民也不尽相同，不同程度地存在问题。

1.有些家长对家庭教育的重要意义的认识程度不够。因为生活压力大，每天在外为工作生活奔波，无暇顾及孩子，对孩子听之任之。

2.有些家长主观上很重视孩子的教育，但是家庭教育方法欠妥，简单粗暴。一旦孩子与自己的期望不一致，就会施以打骂。虽然出发点是好的，但是操之过急，孩子不容易接受。

3.由于农民工家长工作忙，常常早出晚归，很少有时间辅导子女功课。加上他们自身文化水平有限，也难以在学习上为子女提供帮助。有些家长对子女的考试成绩比较关心，但心有余而力不足，无法在平时的作业中给孩子具体指导。

(三)学校教育状况复杂

1、城乡学校教学水平差距大、教材不统一，农民工子女跟不上城市学校的教学进度。 受城乡社会经济二元结构的影响，城区的学校教育条件、师资力量、基础设施和教育水平等都要优于农村学校;使用的教材大都是实行教育课程改革的试用教材，与农村学校使用的教材不一样。这些农民工子女普遍来自本省偏远落后的地区。那里的教育基础相对薄弱，直接后果就是孩子的学习基础与现居住地学校的学生存在较大差距。他们到城区读书后，大多感到难以适应，教材内容接不上，上课听不大懂，实验操作动手能力差，感觉比城市孩子能力上低一等。

2、农民工子女进城就学后，给城区学校管理带来了较多困难和矛盾。

农民工子女进城就学使城区学校的学生员额大大增加，“大班化”现象严重。“大班化”教学导致“老师费尽劲、学生听不清、作业改不完、辅导力不从心”的尴尬局面，对教学质量、效果有较大负面影响。在实际工作中，接受农民工子女比较多的学校师资力量普遍趋紧，教师负担加重。

3、农民工子女进城就学后，城区学校的校舍场地和教学设施趋紧，费用增加。

由于近年农民工子女进城入学人数增长较快，而学校受资金、土地等限制，校舍、场地和教育、实验器材等基础设施和教学设施不可能一下子跟上。因此，接受农民工子女较多的学校，其校舍场地和教学设施都比较紧张，学校的支出费用也增加较多。

四、解决对策

农民工子女义务教育问题的解决,不仅是对农民工子女权益的尊重,更关乎国家、社会的长期稳定和长远发展,因此全社会应一起来关注农民工子女的教育,让所有的农民工子女都能在共同的蓝天下一起成长。通过调查，我们觉得应该从以下三个方面来解决当前的上述问题。

1. 加大农村基础教育的投入。

教育强国是我国的一项基本方针，但还不能落在口号上，而要落实到实际行动中，要增加教育和投入比例，特别是要加大农村基础教育，改善现有的教育基础设施，提高农村教育工作的政治待遇和经济待遇，能让教育人才安心在农村工作，从而让农村的孩子受到良好的学习教育，有较好的素质，这样才能从根本上长远的解决农民工的问题。

2、坚持实施农民工子女进城入学政策，确保城乡公民平等受教育权利。

让进城务工的农民工子女随父母在城区入学，是一项利国利民的好政策。它既是依法保障城乡公民平等受教育权利的需要，又是促进农村经济社会发展、提高国民素质特别是农村人口素质、缩小城乡差别、促进和谐社会发展的需要。因此，必须继续坚持和大力推行。教育行政部门应按国家和省的有关政策规定，认真落实以流入地政府为主做好农民工子女进城入学工作。一要努力降低农民工子女进城入学的门槛，减少人为障碍。二要严格规范中小学收费行为。对按规定在城区就近入学的农民工子女，与城区孩子一样，免收“借读费”、“择校费”或“建校费”，全面推行“一费制”。

3、进一步改进学校管理，积极化解处理农民工子女在学习中出现的矛盾和问题。 一是改进教学管理。对农民工子女比较多的学校，可通过学校改扩建或设立分校、返聘有经验的老教师等办法，适当增加班级数，降低每班学生人数，防止班级生员过多的“大班化”教学影响质量和效果的问题;适当调整教学计划和方法，将班上同学根据学习基础和理解、接受能力分成若干个组，有的放矢地组织教学，使其实际学习水平与城区学生的响应水平相适应。二是组织班级同学开展互帮互学，由老师指定一到二名城区学生对口帮助一名农村学生;或由几名基础、成绩好的同学带

一、二名成绩差一点的同学;通过组织班级活动、学习讨论、兴趣小组等，加强城区学生与农村来的学生的沟通与交流，帮助他们消除隔阂。三是加强对老师和学生的思想工作，掌握学生思想动态和心理状况，教育老师和城区学生不要对农村学生、家庭贫困学生和学习基础差的学生进行歧视、嘲笑或侮辱;要帮助农村学生努力消除自卑、气绥、孤独甚至自暴自弃、逆反抗拒、报复他人的心理。努力在学校老师、同学之间营造形成尊师爱生、互信互助、团结和谐的良好氛围，促进同学们健康成长，共同进步。

结尾

通过调查我们发现，这些孩子的家长——那些风餐露宿艰辛生活的外来人员们，对于只有教育才能改变子女的命运这一点深信不疑，他们大多表示，只要孩子的学习成绩和能力不是太差，自己就会尽力供应孩子上学的需求，让孩子接受更好的教育。 必须指出，民工对当地城市的建设发展做出了重要贡献，他们一般从事繁重甚至危险的、城里人不愿

干的工作。因此, 希望此次调查能够唤起全社会人士对此问题的重视，呼吁更多的人加入到关爱农民工子弟的队伍中来，给予他们一些学习上的帮助，更好的关心农民工子女的问题，使他们能够尽快地融入到城市生活中来，能够真正快快乐乐地学习、生活，健健康康地成长。