土木工程与建筑学院第

第一篇：土木工程与建筑学院第

土木工程与建筑学院学生干部评优制度

第一章 总则

第一条•为了贯彻执行党的教育方针，适应深化高等教育体制改革的需要，建立竞争和激励机制，鼓励大学生再校期间刻苦学习，奋发创新，提高素质，为国家现代化建设培养德、智、体等方面发展的高素质人才，特制定土木工程与建筑学院学生干部评优评先制度。

第二条•为保证学生干部评优、评先工作真正成为我院学生工作管理的有效机制，根据《湖北工业大学学生手册》，结合我院的实际情况，制定本制度。

•评选办法

第三条•评选采用绩效评定与纪律检查相结合。

第四条•各部部委的评定由本部部长及部委根据评选条件民主投票评出;部长及部长以上干部的评定由团委学生会各部长和学工办老师根据评选条件民主投票评出;各班班、团干部评定由全班同学根据评选条件民主评出。

第五条•学生干部评选分学期评选和评选。

第六条•双重职务的学生干部分别参与评选，评选结果只选取最高级别，此项得分在综合测评中不累加。

•评选指标

第七条•干部评定按优、良、称职、不合格四个等级进行，班团干部和学院团委学生会干部分别按照统一的比例评出，各等级的比例分别为：“优”为参评人数的 30% ，“良”为参评人数的 40% ，“称职”为参评人数的 20% 或 30% ，“不合格”为参评人数的 10% 或 0 。

•评选资格

第八条•评选对象包括学院团委、学生会干部、各班班委、团干部。

第九条•参与学期评定的学生干部必须任满一学期;参与评定的学生干部必须任满一学年，否则取消评选资格。

第十条•自觉遵守学院团委、学生会的各项规章制度及学工办管理规定。如任职期间受到违纪处分者取消其评选资格或评为不合格等级。

第十一条•每次全学院团委学生会例会，各部长级以上干部、各部干事、各班班长和团支书务必准时参加。会议期间无故缺席、早退一次或一次以上，迟到(会议开始五分钟后未到)两次或两次以上者一律取消“优”等级的评选资格，只能参与“良”、“称职”和“不合格”三个等级的评选。

会议期间无故缺席、早退两次次或两次次以上，迟到(会议开始五分钟后未到)三次或三次以上者一律取消“良”等级的评选资格，只能参与 “称职”和“不合格”两个个等级的评选。

会议期间无故缺席、早退三次次次或三次次以上，迟到(会议开始五分钟后未到)四次或四次以上者一律取消“良”等级的评选资格，列入 “不合格”。

第十二条•部长级以上干部会议，各部长应按时参加。确实有事不能出席的可由本部部委代替，部长需及时向参会部委了解会议内容。超过三次(含三次)会议由部委代替的部长取消参与“优”等级的评选资格。

第十三条•每次会议确实有事不能参加的，必须提前向主席或相关负责人说明情况。否则将作为无故缺席处理。

第十四条•在评优评先的学期或学年，各学生干部必须无补考科目，否则只能参与“良”、“称职”和“不合格”三个等级的评选。

第十五条•各学生干部对自己的本职工作要认真负责，对分配给自己的工作任务应按质、按时完成，要求上交的材料要准时交齐。超过三次不按时完成交给的任务者不能参与“优”等级评选。

第十六条•每次班级或学院举办的活动，负责人员要按时到位，迟到三次、无故缺席一次或活动中途早退两次以上者将取消干部评定资格或视情况评定为不合格。

第十七条•“优”等级评选条件

•所得票数必须达到总票数的 50% ;

•学科成绩良好，无挂科科目，学业成绩(不包括选修、辅修成绩)综合测评排名在班上的前 50% ;

•有较强的组织管理能力和协调配合的精神，工作出色;

•在学生工作中享有较高的威信;

•品行端正，没有不良嗜好和违纪处分。

第五章 评选程序

第十八条 各班班长、团支书、学生会秘书处、团委办公室分别根据 平时班团干部、学生会干部、团委干部做好日常工作档案 记录，并在评选期间在各部门公示记录情况。第十九条 全体学生干部在民主投票前口头述职，并上交自我鉴定材料备案。

第二十条 全体参与投票的老师及同学应实事求是，结合各学生干部的工作表现、日常工作的档案记录及自我鉴定进行民主投票，监票人、计票人根据得票高低依次按比例评出各等级的学生干部。

第二十一条 学生会干部(包括班干)的评定结果须交到学院秘书部审查备案;团委干部(包括班团干)的评定结果须交到学院团委办公室审查备案，并将评选结果公示三天，若三天内无异议，将评定结果报学院学工办批准盖章生效。

第二篇：土木工程与建筑学院寝室文化设计大赛策划书

一、活动目的 “当拥挤的月台挤痛送别的人们，却挤不掉我深深的离愁”，千里之外漫漫求学路上，寝室就是我们的家。寝室是我们最基本的组成单位，是心灵的归宿。良好的寝室氛围有利于我们的健康成长，健康向上的高品位生活是学习、成长的重要保障。为庆祝广州亚运会顺利召开，增强寝室凝聚力，陶冶学生情操，创造绿色环境，营造健康、活泼、文明的温馨生活氛围，培养我院良好生活方式、学习态度、行为规范、价值理念和理想信念，形成独特的寝室文化，特举办此次寝室文化设计大赛。

二、活动主题

“激情寝室，和谐土建”(借鉴亚运会口号)，让温馨与文明在这里《重逢》

三、活动流程

I.宣传

①班委宣传召集各班班长、团支书会议，宣传此次大赛事宜，要求我院全部宿舍参加，各班通知到寝室。

②横幅海报张贴海报、横幅，可全院征集相关内容。具有吸引力，个性张扬，有创新。

*③宣传展历届获奖优秀寝室照片展，充分吸引高年级兴趣，引起足够重视。

*④利用各协会，各组织QQ群宣传，或宣传展后新闻宣传

II.活动要求

①有健康浓厚的文化气氛，寝室布置突出个性，体现温馨气氛; ②寝室内整洁，生活、学习用品摆放整齐有序，环境美观大方; ③主题明确，健康向上，有创新，宣扬个性，内部基调一致;

④紧跟时代潮流，欢庆亚运会。

III.活动内容

①门牌号，寝室名特色设计要求各寝室进行创意设计，展现创新思维，有内涵，突出重点。根据本寝室的特点取一个寝室名，可个性飞扬，亦可自勉奋进，如知行堂，听风草庐，动感地带„„

②天花板，门窗，墙壁设计要求各寝室主题鲜明，富有特色。提倡手工艺品，节俭装饰。有个性，有创新，符合当代大学生审美特点。

③寝室公约，寝室文明警示语要求各寝室制定催人上进的寝室公约，成员

积极向上。提倡粘贴自制座右铭，催人上进，富有文化氛围。

④团结一致，富有特色评比时寝室人员可针对自己的设计进行解说，充分展示寝室特色

IV.评比

1.评分准则

①活动内容各项各占15%

②符合寝室卫生评比标准占10%

③贴合主题，富有特色，紧跟时代潮流占10%

④美观大方，节俭自制占10%

⑤以上各项搭配合理，融洽占10%

(能有自己的特色宣传展品者适当加分，如寝室活动照片展，MV

2.评比方法

①分年级分男女进行评比，优秀寝室按比例分配

②统一评比，单独打分，取其平均分

③总分并列者取准则④分数较高者

④评比人员学生会及各年级辅导员

V奖励

①发放奖品(奖品要好于卫生检查以调动积极性)，对宿舍粘贴标志性标识 ②公示栏张贴结果以示表彰

*③适当对获奖寝室成员加奖励分

*④获奖优秀作品展

注：*号仅表示建议，可能有困难

土木工程与建筑学院团委学生会生活部

2010年11月12日

第三篇：建筑与土木工程学院学生会(1)（范文模版）

工作总结书

随着运动会完美的落幕，文艺部的工作也随之告一段落。

在运动会比赛中，我们文艺部负责的健美操成功进入决赛，肯定了我们部门在前一段时间的努力。同时也弥补了上一届健美操未进入决赛的遗憾。

在健美操选拔期间，学院里的同学积极参加，选出了一批优秀的人员，然而美中不足的是我们部门在选人时未控制好人数，导致后面出现缺少人员的现象，为健美操的训练进程带来了不便，同时训练的质量也大了小小的折扣。相信有了这次的教训，我们部门在下次活动中不会再发生类似的失误。

在健美操训练期间，大家都很辛苦也很努力，每位健美操人员早上都是五点多就起床早餐都没吃就直接去训练，晚上都要训练到十点左右，白天还要上课，十分的累。而我们学干则都轮流值班，陪着他们一起，休息的时候帮着倒水聊天。在健美操后期，也是最为关键的时期，大家情绪都不太稳定，而且由于加大了训练的强度，很多人都对教练产生了不满情绪。学生会为此专门开了一次会，鼓励选手，为此，选手的积极性带动了不少，教练与健美操选手的关系得以缓和。最后几天，大家都空前的团结，意志高昂，信心十足。

运动会期间，文艺部的学干积极做好后勤工作，帮队员打气，努力而快乐着。

健美操是我们文艺部接受的第一次活动，我作为一名学干从中学到不少，同时也认识了很多人，学会不少与人交流的方法。从大家的努力中发现了团结的力量。而且在健美操训练中可以看出每一位的决心与那种不怕苦的精神，我相信这将是我们人生中一笔重要的财富。

相信经过这次活动，我们部门的学干会更加团结的去努力干好我们部门的一切活动，一起为建工学院出一份力量。

xxx学生会

皖西学院建筑与土木工程学院学生会

工 作 总 结 书

——

文 艺 部

干

兰 兰

学 ：汪

第四篇：土木工程与建筑学院团委实践部12月工作计划

在刚刚结束的11月份中,我们实践部的全体成员在通过小品赛初选及其它会议的召开,以及各方面的交流,都取得了巨大的进步,希望在接下来的一个月中再接再厉,能在接下来的这个也中学习到更多,收获到更多!下面是12月份中具体的各项事务.

一,小品大赛

(一),在12月4日下午进行最后的排练,将在晚上7点进行决赛!

(二),在12月5日到8日进行活动后的各项宣传及事后活动.

二,关于土木工程与建筑学院的迎新晚会

(一),在12月4日后,将决赛的冠军推选到迎新晚会上,并协同该同学准备迎新晚会的相关节目.

(二)在12初直到迎新晚会开展期间,配合其它部门,共同为2010年的迎新晚会服务,做好相关的各项事情.

三,关于实践部

(一) 在小品活动结束后召集所有部长及委员召开小品活动后的经验交

流,与工作中遇到的问题,提出来大家一起讨论,通过这个交流会让大家

对实践部,和学校的相关活动都有一定的了解,让大家在其中收获属于

自己的东西.

(二) 将在12月9日召开部门例会主要针对小品活动,以及我们即将会

在校外进行的相关活动做个详细的计划与分工,希望能够将大家的积极

性发挥到极致,努力挖掘部长和委员的潜力!

(三) 大家提出一个伟大的计划,壮大实践部,让实践部有足够的事可做,

特别是让足够多的人加入到实践部的活动中来,就是召会员,希望有足

够的吸引力来召集会员,壮大实践部!

(四) 注意事项

1、在保持我们部门学生稳定与团结基础上开展各项学生工作。

2、开展学生工作时注重内部的发展与外部的发展相结合。

3、工作与活动中不能故步自封,要勇于创新,打造特色。

4、在今后的工作中大家一定要,明确权责，科学管理。

5、实践部内部之间要加强沟通交流,增强凝聚力。

以上为我们土木工程与建筑学院团委实践部的12月工作计划，实践部将提出更多地活动要求,,提高学生综合素质。为此，各成员将更加努力，全面作好各项工作，请领导、同学们监督 , 并提出宝贵意见，我们会认真听取，努力实现学生会工作的新发展!

土木工程与建筑学院

团委实践部

2010-11-29

第五篇：重庆科创职业学院信息与建筑工程学院专业设置

软件外包服务专业(ITO方向)

软件服务外包(ITO)是最近几年在我国迅速崛起的新型科技服务业，正在以产业规模年增长40%，超过GDP(年增长8%)五倍的速度迅速成长。到2015年，软件服务外包产业预计可为中国贡献14%的GDP增长和15%的服务业GDP增长，将大力促进国民经济的可持续发展。目前，该产业每年的人才缺口已多达20-30万人。

2011年12月，联合国工业发展组织支持，国家商务部确定的“全球服务外包高端人才示范基地项目”落户中国·重庆，香港电讯盈科、万国数据、中兴通讯等大型集团公司首投20亿入驻，为中国西部软件技术技能专门人才在直辖市重庆就业提供了良好条件。

培养目标：培养掌握扎实的计算机软件工程专业基础知识，掌握主流企业级软件系统开发方法与技术，具备较强的英语能力、团队协作能力，熟悉国际标准软件开发技术与软件外包工程管理流程，能够在英语环境中从事高质量软件产品分析、设计、开发、测试和编制项目文档等工作的应用型专门人才。

主干课程：C#程序设计、ASP.Net、JAVA程序设计、数据结构与算法、软件工程实务及CMMI实践、数据库技术应用、动态网页设计、外包沟通与礼仪、软件开发规范及文档、软件外包英语、软件测试、软件外包项目管理等。

就业方向：本专业学生毕业后可在软件外包服务公司，软件开发公司、外包服务基地、信息系统开发公司、网络公司等从事软件服务外包项目的开发、测试、技术支持、调研、咨询、培训及管理等工作。

计算机网络与安全管理专业

信息化与电子政务已成为中国信息化领域最受关注的发展重点，被列为我国“信息化带动工业化”战略国家实施重点。企事业单位、党政机关对信息和网络的安全重视程度越来越高，网络技术人才迎来“牛市”，每年全国网络安全工程师人才需求缺口至少达60万之多。

培养目标：本专业培养具有信息与网络安全方面的规划、设计、实施及运行管理能力，能够担任企事业单位的网络安全维护和管理工作，能够承担网络信息安全产品的设计、集成、销售与服务等工作的高素质技能型专门人才。主干课程：网络信息安全管理与维护、网络安全方案设计与产品集成、黑客技术与安全攻防、数据备份与灾难恢复、局域网组网技术、Linux操作系统安全应用、防火墙技术应用、Windows Server服务器安全管理、JSP安全网站建设等。

就业方向：本专业的毕业生能承担信息与网络安全方面的规划、设计、实施及运行管理等工作，能够从事各类企事业单位的网络安全维护与管理工作，以及网络安全产品的开发、集成、销售与技术服务工作，还可以从事网络安全培训和面向个人用户的网络安全技术支持等工作。

物联网应用技术专业

2010年3月，物联网被正式列为国家战略新兴产业之一。国家“十二五”规划明确提出，物联网将会在智能电网、智能交通、智能物流、金融与服务业、国防军事等十大领域重点部署。随着物联网市场的爆发性扩张，物联网应用人才已经成为IT产业发展中最紧缺的人才之一。

培养目标：本专业针对目前人才紧缺的物联网应用领域，培养具有物联网应用技术行业相应岗位必备的理论知识和专业知识，具有较强的物联网组建与管理能力、RFID和WSN技术应用能力、物联网应用系统的软件设计能力，能从事企事业单位物联网规划设计、建设、管理、维护、技术支持等工作的高素质技能型专门人才。

主干课程：RFID技术及应用、数据通信与网络技术、无线传感网络技术、ZigBee技术应用、嵌入式技术及应用、传感器技术、C/C++程序设计、Java程序设计、数据库技术与应用等。

就业方向：本专业毕业生可在物联网应用开发和运营公司或其他企事业单位，从事物联网规划设计、物联网工程建设、物联网系统维护与管理、物联网设备管理、物联网数据库管理、物联网技术支持等工作。

3G软件工程专业

培养目标：本专业针对目前人才紧缺的3G移动软件开发领域，培养掌握主流移动开发平台(Android、Windows Phone、iPhone等)，满足企业移动软件开发和项目管理需求，熟悉移动软件开发流程，具有较强的代码编写及团队合作沟通能力，能够从事企业移动软件开发、测试和项目管理工作的高素质技能型专门人才。

主干课程：Android应用开发、Windows Phone应用开发、嵌入式操作系统与网络应用、Andriod手机游戏开发、ASP.NET编程、JSP网络编程、移动软件项目管理、XML程序应用、移动软件测试等。

就业方向：本专业毕业生可以在IT企业从事3G移动应用开发、项目管理、运行维护和技术支持等工作，具体岗位包括：Android程序员、Windows Phone程序员、移动软件测试员、软件项目管理员、系统维护和技术支持人员等。 计算机商务管理专业

培养目标：培养掌握计算机技术、经济、贸易、电子商务及管理等专业知识及应用技能，具有在企业计算机商务管理中承担计划、协调、组织、控制等工作能力，能在各类商务机构及企业单位从事各种计算机商务管理工作的中、高级应用型专门人才。

主干课程：商务办公自动化、数据库应用技术、管理系统中计算机应用、ASP.NET、软件工程、商务英语、电子商务概论、商务礼仪、财务管理、管理学原理及应用、市场营销学、国际贸易理论与实务、网络经济与企业管理、国际金融学等。

就业方向：毕业生可在企事业单位从事客户服务经理、数据分析、管

理分析、电子商务、商品和股票经纪、经济预测、金融分析、保险从业、管理培训等相关工作。

计算机应用技术专业

培养目标：本专业培养适应计算机技术在企事业单位中发展、应用的需要，具有扎实的计算机基础知识、计算机专业知识和较强的计算机办公自动化、数据库等常用软件应用能力，计算机网络基本应用能力，能够在企事业单位相关部门从事计算机办公自动化和计算机软件应用等计算机相关应用工作的计算机专业高等应用型人才。

主干课程：微机原理及应用、Java程序设计、数据库应用技术、操作系统与网络应用、网页设计与制作、计算机组装与维护、嵌入式应用开发等。就业方向：毕业生可在党政机关、企事业单位从事办公自动化、数据库应用管理、网络维护与管理、软件产品开发、计算机系统维护等工作。

游戏软件专业

专业前瞻：据2009年国家数据统计，中国网游市场的利润总额占整个互联网市场的1/3。目前，在国家政策和资金支持下，中国游戏行业以惊人的速度蓬勃发展，游戏用户数量剧增。相比飞快的发展速度，游戏开发人才却严重不足。目前，多个省市通过购房、购车、职称评定等优惠政策，吸引国内外游戏人才。众多游戏企业高薪难聘优秀的游戏开发设计人才，尤其是游戏策划、原画、三维设计等设计岗位的人才。这种巨大反差正是目前我国游戏产业面临的现状，

严重阻碍行业的进一步发展。

培养目标：通过本专业知识的学习，学生将对整个动漫和游戏中涉及的内容有深入的了解和认识，系统而全面的掌握游戏和动漫制作相关知识，毕业生能够按照现代软件工程规范要求，运用多种计算机编程语言和游戏制作工具，熟练完成计算机游戏软件编程任务，并具有游戏软件项目需求分析、游戏软件设计、游戏软件测试、游戏软件维护和游戏软件项目管理、游戏软件产品销售等能力。主干课程：程序设计基础、数据结构、网页制作、Java程序设计、J2ME应用开发、JSP web应用开发、UML面向对象分析和设计、游戏架构设计与策划、游戏运营与管理、网络游戏脚本编程、Wap网站开发等。

就业方向：毕业生可到计算机游戏设计开发公司、计算机软件公司、大型网站、游戏销售运营公司、文化教育娱乐机构、多媒体制作企业、相关政府机关、学校和企事业单位工作，具体岗位有：

(1)游戏软件公司的程序员岗位，从事游戏代码编写、软件测试、维护。

(2)文化教育娱乐机构、游戏销售运营公司的经理岗位，从事游戏软件策划、游戏广告策划、游戏软件产品销售。

(3)企事业、政府、学校等部门的网页设计师岗位，从事网站建设、网页设计、网站维护。