学院团委学生会学期的工作计划

2024-05-01

学院团委学生会学期的工作计划（精选11篇）

篇1：学院团委学生会学期的工作计划

在过去的工作中，*大学理学院团委学生会始终坚持以服务同学为宗旨，为校园文化建设作出应有的贡献。

本学期我们将一如既往，在院党委的领导、院团委的指导帮助和全院师生员工的支持参与下，继续以“服务同学，完善自我，创新生活，共同发展”为工作宗旨，通过学生会的全体成员共同努力，克服各种困难，本着以学生为本的原则，共创和谐校园生活，共创学生会新局面。

一、进一步加强思想教育，营造校园良好成才氛围。

继续服务于我校“四能”人才的培养战略。团委学生会要为大学生的全面成长、成才服务，为同学们提供更多的机会，要为树立优良学风，良好院风，文明班风做更多的工作，争取更大的成效。

*以各班团支部组织生活为基础，创新理论学习方式

我们将加强对团支部理论学习活动的指导，将理论学习活动作为团支部组织生活的组成内容之一.要完善机制，建立各团支部理论学习制度，坚持每学期开展2-*×次理论学习活动，做到“四个有”，即“有明确的学习主题，有完整的讨论记录，有详实的学习资料，有及时的团员反馈”.同时结合党支部会，思想政治课，主题班会等契机，通过学生主讲，小组讨论，案例分析等形式，创新理论

学习活动方式。

* 以校、院团委活动为抓手，引导成人成才之路

除积极参与省委、校团委组织的各项活动外，我院还将开展“我的大学，我做主”主题班会，畅谈个人大学四年的初步规划和个人理想，在此基础上引导学生开展初步职业生涯规划工作，可认真学习李开复的《大学四年该这样度过》，使其对大学生活有进一步了解，明确个人目标。

* 以德育专题讲座为平台，促进思想意识提高

通过专家专题讲座，促进思想政治方面的引领工作。计划在团委学生会各部门开展“深入学习实践科学发展观活动”，组织院团委学生会成员学习“理学院团委学生会制度总汇”，并开展有关公共礼仪讲座

* 组织开展五月母亲节，六月父亲节主题活动。弘扬中华传统美德，鼓励学生通过力所能及的方式孝敬父母，并经常与父母联系告知自己的生活、学习情况。

二、加强组织建设，提高学生干部素质。

一个组织的优劣，关键在于成员的素质高低。学生会要想蓬勃发展，必须将自身建设作为一项基本工作常抓不懈。

* 我们将进一步要求学生干部提升综合素质，完善和执行学生会内部的各项规章制度。

* 继续加强专业技术为核心竞争力的发展战略，以常委为核心、宣传为向导，科技文化

活动为载体，大力发展社会实践、素质拓展工作，定期举办干部培训，培养一支高效务实的学生干部队伍。

* 加强学生干部的服务精神，大力倡导学生干部身先士卒、亲力亲为的作风，防治“学生官”现象。在每两周的例会前，学生干部们都将有一次素质拓展小训练。

* 推行大部门体制改革，精兵简政，增强效率意识。计划将科技组与通讯组合并，组建成为“网络通讯部”，负责本学院的简报制作、通讯稿发放、活动成果展示等。

* 在远团委学生会内部启动“主题素质活动月”，其主要内容则涵盖了以下五种意识：全局意识、服务意识、效率意识、创新意识、团队意识。

三、进一步发挥桥梁和纽带作用，提高学生的主人翁精神和参与意识。

学生会作为学生利益最忠实的代表，要更好的发挥在学院和同学之间的桥梁和纽带作用。积极引导同学自管自教，增强同学的主人翁精神和参与意识。

篇2：学院团委学生会学期的工作计划

一、思想教育工作：

（一）在上学期成立纪检小组和分团委学生会工作质量评估小组取得初步成绩的基础上，继续加强分团委学生会干部的思想教育，进一步增强学生干部的纪律意识、集体意识、协作意识、奉献意识、大局意识，使我院的广大学生干部在思想意识过关的前提下创新性地开展各部门工作，为我院分团委承办的湖北经济学院第四届外语艺术节及各项日常活动出谋划策，贡献力量。

（二）充分利用并结合中国传统节日、社会热点问题、同学们普通关心的话题等，广泛开展教育活动。如利用节日契机到烈士陵园扫墓、到敬老院关心年老一辈，为困难地区儿童献爱心，在全国“两会”期间开展形式政策报告会等活动，弘扬中华民族精神，发扬时代精神，完善自身素养，普遍提高我院团员青年的思想素质和理论水平。

（三）继续加强团组织生活的检查，严格考核程序，注重团日活动质量的提高和形式的创新。拟于本学期四月中旬在全校范围内开展“外国语学院团组织生活展示”，利用此窗口向校内各分团委基层组织展示我院团员青年的精神风貌和思想素养。

（四）开办外国语学院首届分团校，邀请在学生教育管理工作过程中有经验和感受的领导、老师对我院优秀团员进行培训教育，为党组织输送优秀、可靠的青年团员，充实党的队伍，提高党的战斗力和凝聚力。

（五）在上学期网站（学生教育部分）取得显著成绩的基础上，继续强化我院学生教育管理工作领域新闻的采写、编辑、网络上传和相关图片新闻的采集，号召全院学生关注、关心我院学生工作成长的脚印，提高外院网站的点击率，增强全院学生的归属感，树立“内宣”和“外宣”同步前进的思想，为我院学生工作塑造一个良好的形象，通过网络平台提高我院学生教育管理方面的影响力。

（六）利用学校“建校五周年，办学一百周年庆祝活动”的难得机遇，开展专业知识、院系历史讲述活动，以讲座形式牢固树立我院学生对院系和专业的双重热爱，进而提升到对经院的眷恋，向广大归校校友展现外语学院学生的风采。

二、文化建设

遵照校团委2011年文化活动要点，在积极支持日常文化活动的同时，注重与院学生会的合作，共同着力于湖北经济学院第四届外语节的筹备和组织工作，办好本届分团委学生会所承办的大型节日。

（一)充分利用共青团组织的宣传优势，在全校范围内按照宣传部拟定的方案，加大对外语节的宣传力度，使饱含异域气息、彰显外语魅力的节日深入同学们心中，吸引更多同学参加节日赛事和观看外语节活动。

（二)发挥网络信息阵地的功能，对外语节活动进行连续、滚动报道，使同学们及时了解活动进程。创新稿件形式和内容，鼓励一些与同学们日常生活关系密切、深受大家喜爱的新闻作品的出现，当好外国语学院学生的喉舌。

（三)利用共青团的组织优势加强对外语节期间工作人员到勤情况的检查和考核，确保本届外语节活动的顺利、有序推进。对在活动中组织不力、纪律性不强、缺乏责任意识、造成相关事故的部门和个人及时进行通报批评。

三、社会实践工作

牢固树立“暑期社会实践”是大学生活第三学期的的观念，提前着手社会实践团队内容的策划和队员的招募，借鉴往年我院社会实践优秀团队的宝贵经验和好的做法，做到“准备充分、素质全面、协作有力、态度真诚、信心满怀、精神饱满、效果显著”。着手进行社会实践活动成果重心的转变，积极鼓励高质量的社会实践论文和调查报告的出现，为我院暑期社会实践活动的“后期效应”提供有力保障。

四、自身建设

加强对分团委学生会和各班级团支部内部纪律的监督和管理，倡导“敢于吃苦，敢于吃亏，敢于惹人”的工作作风，深化“获得知识，收获感情，增强归属”的分团委学生会大集体意识，转变学生干部传统守旧观念，鼓励“荣誉面前让，利益面前让，困难面前上”的、深受广大同学信服和喜爱的优秀学生干部的涌现，倡导奉献意识，责任意识，促使全院学生干部内部风气的好转和素质的提高。

五、组织建设

（一）继续推行分团委理论学习制度，提高我院团干的工作能力和水平。增强学习能力、凝聚能力、服务能力、合作能力，使我院的共青团工作呈现出实事求是、朝气蓬勃的良好态势。

（二）严格按照民主原则，保质保量完成学期“推优”工作，向党组织推荐政治过硬、素质全面、同学信服的优秀青年团员，做好使党放心，使同学满意。

（三）慎重对待同学们各种方式的批评和建议并及时做出相关回应，增强真诚服务同学的使命感和工作中的危机意识。

篇3：学院团委学生会学期的工作计划

一、科学组织, 奠定实践基础

我校遵循大学生的成长规律及实践与志愿服务自身规律, 立足全面贯彻党的教育方针和高等教育实际, 从实践育人的培养目标、指导思想和工作原则等方面, 不断完善学校实践教育体系, 努力提高学生实践的针对性、实效性、吸引力和感染力。在充分调研、总体规划、科学论证的基础上, 确定实践的基本范围, 并提供选题供学校各学生组织参考。各学生组织根据实际情况, 认真做好项目内容设计, 并附详细的实践计划书。校团委指导老师对所有的申报材料统一进行评选, 并根据所申报方案的时效性、可行性、特色性等选出优秀且切实可行的实践方案。在团委老师的指导下, 各组织针对方案的特色与不足对方案进行进一步修改。

每一次的实践都是由动员会拉开帷幕。动员会不仅点明活动的意义和核心, 而且能够加强沟通、统一思想、增强组织的凝聚力和向心力。我校广泛的宣传平台也为实践活动的顺利开展夯实了基础, 通过我校大学生新闻中心、广播站、校报、团刊、黑板报以及QQ、微博、微信等新媒体的宣传, 加之团校学习和班团活动的宣讲, 不但使实践活动队伍不断壮大, 而且充分调动了大学生参与实践的积极性、主动性、创造性, 有利于发挥他们在实践过程中的能动作用。

二、实践激扬青春志, 奋斗成就中国梦

实践活动的顺利开展离不开在学校相关院部的大力支持下, 学校在工作队伍建设、指导队伍建设、实践基地建设、成果转化等方面加大投入力度, 努力营造“重视实践、参与实践、在实践中锻炼成才”的良好氛围, 教育、引导大学生重视自身的全面发展, 积极传递青春正能量。在这一浓郁实践氛围的萦绕中, 我校成功开展了以“青春师院”为统领的精品活动, 下设“勤工助学”、“志愿服务”、“文明修身”、“创新创业”、“多彩社团”等一系列实践活动。

1、勤工助学, 砥砺人生

“勤工助学”系列实践活动由我校大学生勤工助学服务中心承办。该中心以“服务同学、服务社会、锻炼自我、展示自我”为工作宗旨, 以“勤工助学”和“爱心家教”两项实践工程为特色开展工作。“勤工助学”旨在为在校学生与用人单位之间搭建桥梁, 不断开拓勤工助学岗位以帮助贫困学生顺利完成学业, 使他们通过实践与努力触摸理想。“爱心家教”以“奉献爱心, 服务同学, 回馈社会, 锻炼成长, 不辱使命”为实践工程的目标, 组织我校大学生自愿为遵义困难家庭提供无偿的上门家教服务。通过“以贫帮困”的方式, 帮助遵义市烈士子女、孤儿、残疾人子女、低保户子女、特困职工子女、留守儿童等解决其课后无人辅导的教育问题。

2、志愿服务, 凝聚爱心

“志愿服务”系列实践活动由我校青年志愿者协会承办。该协会是由志愿从事社会公益活动与社会保障事业的在校大学生组成的全校性团体学生组织。协会始终以“服务社会、发展学院、锻炼自我”为工作宗旨, 以弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神为己任, 管理和组织全校青年志愿者参与义务支教、法律知识宣传、普及禁毒宣传、消防知识宣传、医疗救护、抗震救灾、无偿献血等各项志愿者服务活动, 为提高我校大学生综合素质, 交流社会实践经验, 丰富校园文化生活, 促进和谐社会的建设与发展做贡献。

3、文明修身, 礼仪随行

文明修身系列实践活动由我校学生联合会承办。学生会坚持全面发展的基本方针, 致力建设“同学之家, 师生之桥, 干部之校”。该组织在长期的实践探索中形成了包括文明就餐、文明寝室、绿色带等在内的精品“文明”系列活动, 并通过定期的卫生考核、月评制度、“文明‘六个一’”倡议等巩固实践效果。文明修身系列活动为我校学生搭建展示自我风采平台的同时激励全校青年学子认真学习、紧跟时代、勇于创新, 以帮助大学生树立正确的人生观、道德观和荣辱观为目标, 使全校广泛形成讲文明、树新风的良好风气。

4、创新创业, 激扬魅力

为深入践行我校“留得住、下得去、用得上”的应用型人才的培养目标, 在学校相关系部的大力支持下, 我校积极鼓励学生参与课外科研和创新创业活动, 激发我校大学生的创业热情, 提升科研创新能力, 促进学生全面发展使学生的作品水准及实践动手能力得以提高。为此, 广泛开展了“科研训练计划”、组织学生参加“青春遵义·激情创业”创业计划大赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛等多种形式的校园学术活动, 打造学生科技创新的平台, 进一步激发了我校大学生科技创新热情。

5、多彩社团, 绽放活力

“多彩社团”系列活动由我校社团联合会承办。该组织是社团和社团、社团和学校、社团和社会之间的桥梁和纽带。通过组织开展符合师院精神和校园文化主旨、符合青年学生成长成才需求的社团活动, 为学生搭建一个广泛的实践平台, 充分发挥社团活动中心的积极作用, 真正做到“树精品意识, 创品牌活动”。“青春师院·多彩社团”文化活动, 是该组织的精品活动, “多彩社团”让学校周周有活动, 月月有主题, 使其自身影响力在广大青年学生中得以扩大, 真正发挥社团组织凝聚学生, 让学生社团得到了蓬勃发展。

6、多彩校园, 闪亮青春

“多彩校园”系列活动是青春师院的又一精品活动版块。该活动以“传递青春正能量”为主题, 以“实践青春、触摸理想、体味幸福”为主线, 通过一系列主题鲜明、内容充实、形式新颖的包括征文比赛、演讲比赛、摄影比赛、诗词大赛、服装设计大赛等校园文化实践活动, 构筑了我校丰富多彩的校园文化实践平台, 使广大青年学子在活动中得到最充分的参与和展现, 丰富了我校学生的文化生活, 提高了学生的综合素质, 展现当代大学生健康向上的精神面貌和青春风采。

三、深刻启迪, 升华实践经验

我校的实践活动形式多样、丰富多彩, 实践之路虽布满荆棘但意义非凡。每一次实践后我们都会通过集体会议、新闻报道、网络讨论等多种形式认真总结, 肯定成绩、指出不足。其中, 肯定成绩方面, 如通过“五·四”和“一二·九”表彰等形式凸显实践成果, 不仅培养了我校学生服务他人, 锻炼自我的意识, 发扬了不计名利, 服务社会, 服务农村, 助人为乐的奉献精神, 加深了实践活动的影响力, 而且调动了学生参与实践的积极性, 增强了学生的凝聚力和自豪感;指出不足, 针对实践过程中的问题提出整改措施, 不断推陈出新构建新的实践范式, 为今后实践活动的顺利开展打下了坚实的基础。

我校在不断汲取实践经验和长期探索中, 已基本实现了实践活动的制度化, 在管理和操作上已逐渐走向规范化, 全校的实践氛围愈加浓郁, 实践的针对性、实用性不断提高;实践的科学性不断增强;实践活动的影响力不断扩大。我校还对学生的其他可与实践活动进行了进一步探索, 形成了完整的实践活动体系。通过这些实践活动, 进一步激发了青年学生成长进步、奋发有为的主动性、积极性和创造性, 进一步服务了广大农民群众的根本利益, 同时也使青年大学生在实践中接受了深刻的教育, 经受了艰苦的锻炼, 促进了大学生的全面发展、健康成才, 实践活动也产生了积极广泛深远的社会影响, 增强了我校学生的民族自豪感和时代的紧迫感、使命感, 为培养“与时代同步伐、与祖国共命运、与人民齐奋斗”的新时代栋梁抒写了华丽乐章。

四、累累硕果, 展现实践效应

1、创新育人, 实践青春

在实践活动中创新融入我校特色, 增加了实践活动内容、充实了实践内涵、提高了实践层次, 以各项具体实践活动为载体, 寓科技创新、思想教育于“育人”之核心, 充分为素质教育服务。树立了我校的许多精品活动, 扩大了实践活动的影响面和覆盖面, 让实践活动深入每个学生的内心, 让实践活动成为广大学生喜欢参与, 能够参与的舞台, 为广大学子构筑青春实践的平台。

2、参与社会, 触摸理想

为提高我校实践活动的质量, 增加学生参与实践活动的兴趣, 同时也扩大学校的知名度, 学校在组织学生实践的过程中, 十分注重坚持走出去、请进来的原则, 与校外有关单位合作组织学生活动。一方面提高了实践活动的水平和质量, 增加了学生参与活动的热情, 让学生更加了解社会、关注社会, 另一方面也让学生能接触社会, 向理想迈进。

3、分享硕果, 体味幸福

在全校师生的共同努力下, 我校的实践活动产生了深远的影响, 取得了良好的效果, 收获了骄人的成绩。我校的实践活动着重深入校园、深入社区、深入基层, 取得了广泛的群众基础, 为西部志愿计划的顺利进行贡献了力量;为引导我校广大青年积极投身到服务山乡的实践活动中去, 我校先后与中国地质大学、四川理工学院、西南大学的实践活动交流团进行经验交流;我校的实践活动多次获得国家级、省级、市级等“优秀组织奖”“先进集体”等表彰, 在“挑战杯”“青春遵义”等大型实践比赛中我校收获了很多奖项;我校的实践活动还受到了社会和媒体的广泛关注, 《贵州都市报》、《遵义日报》、《遵义晚报》、遵义电视台、遵义人民广播电视台等新闻媒体予以报道。

青春的意义在于实践, 实践青春, 积淀光阴的美好;触摸理想, 抚平沿途的荆棘;体味幸福, 驶向温暖的彼岸。

摘要：以“实践青春”为主线、以“触摸理想”为桥梁、以“体味幸福”为归属, 遵义师范学院团委学生实践活动的开展形成了科学化、精品化、制度化的社会实践和志愿服务长效机制, 并取得了良好的效果, 为地方经济发展培育了大量人才, 做出了积极贡献。对系列实践活动开展中前期筹备、版块分类、成果凝炼等背后的经验抽离整理, 有积极的理论与现实指导意义。

篇4：学院团委学生会学期的工作计划

【关键词】独立学院团委学生干部团队建设独立学院团委学生干部作为从学生中推选出来的代表，承担着沟通学生与学校之间的桥梁工作。他们不仅仅是学生代表，更是学校的代表，无论是在对内或是对外交流中，都直接反映了一个学校的精神面貌，对增强学校的凝聚力更发挥着不可替代的作用。然而，当前许多独立学院团委学生干部频频出现种种问题，不禁让我们反思。从更深层次考虑，应该说这些种种问题的出现与学生干部团队建设之间存在着很大关联。

有着优秀文化的引导才能缔造出优秀的团队，核心理念影响着优秀团队文化的创建，核心理念的四大要素影响着优秀团队文化建设，这四大要素分别是：建立健全完善的制度体系、提高领导者自身素质、确立先进的理念、长期坚持，形成传统。

一、端正态度，树立信念

俗话说：人管人气死人，制度管人累死人，文化管人管住魂，面对如今这样一个物欲横流，社会意识形态多元的时代。独立学院的学生管理手段和学生的价值取向、思想观点都发生了变化，团学组织的基本属性也受到相应影响，这对独立学院团学组织的发展及学生管理工作提出了新的挑战。所以加强对学生干部的团队文化理念引导显得尤其重要。“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。”作为当代大学生，就必须拥有一种强烈的社会使命感和责任感，端正思想，严肃态度。要有一种“静以修身，俭以养德”的心态来面对名利的诱惑。做到不浮躁，不贪图，清心寡欲，时刻培养自身的奉献精神。

二、完善制度，奖惩得当

要保证团学组织能体现其广泛的代表性和先进性，除了靠团队文化理念，还要靠制度辅助，即必须从组织体制上保证团学组织的良性发展。从其外部要求来看，建立合理的权益诉求渠道和民主监督机制，能够增加团学组织工作的透明度和公平性，如实表达学生群体呼声，真正做到“做实事、解难事、办好事”，真正实现独立学院校园民主，切实保障学生合法权益。从其内部要求来看，为了进一步调动全体团委学生干部的责任心和积极性，就必须有一套科学的奖惩与激励制度。通过《学生干部奖罚制度》《学生干部章程》《学生干部岗位职责》《学生干部行为准则》等有效机制，约束学生干部的行为，明确工作职能，把握工作目标、方向，确保他们正常开展工作。只有坚持对组织成员公平、公正、公开的考核，及时激励能力突出、工作负责的优秀干部，淘汰不合格干部，才会使团委学生干部队伍永葆青春活力，相关的工作才能得到有效落实。

三、加强培养，提升管理

俗话说：“兵熊熊一个，将熊熊一窝。”一个优秀的组织必定有一个优秀的领导者。只有一个优秀的领导者，才能带领队伍在面对各种复杂局面时能够处变不惊，调度有方，指挥若定，能够把握好该进该弃的分寸，能够收放自如，随机应变，处理问题可以推陈出新。一是团委组织开展干部培训项目，让团委学生干部在集体环境中得到教育，切实提高团委学生干部的工作能力和业务水平。学校可以开展假期短期培训。通过报告、座谈、讨论和文件阅读的形式，为团委学生干部们提供理论学习和经验交流的机会。二是团委学生干部自身多参与实践活动，增强组织能力。在组织学生活动的过程中，团委学生干部可以将理论知识转化为实际运用能力，用理论引导实践，不仅能巩固理论知识，更能检验实践能力。

四、形成传统，坚持“传帮带”

“传帮带”是指在不同届的团委学生干部交接过程当中，低年级的团委学生干部要靠高年级的、相对成熟的团委学生干部传授以工作方法和技巧、工作经验、工作理念以及团队文化，在日常工作当中高年级的、相对成熟的团委学生干部给年级低的团委学生干部以扶持，从而使他们一步步的成长，直到能担当重任，独当一面，并将这种文化长期坚持，最终形成一种风气。

独立学院团委学生干部团队的建设和凝聚是一个复杂的过程，从最初群体的出现到成熟稳定和持续良好的发展，是一个循序渐进，不断进步的过程，具有明显的规律性和阶段性。一般来说，团委学生干部队伍的创建、形成和发展，大致有四个时期要经历：即群体创建产生的初级阶段、群体快速发展的磨合阶段、健全机制全面发展的成熟阶段、持续发展不断完善的提升阶段，最终才能形成一个良性循环发展的，富有创造力、执行力和战斗力的，充满互帮互助合作精神的独立学院团委学生干部团队。事实证明：拥有完善的制度和有创造力的团队，才能够凝聚如浩荡大江，激流勇进，势不可挡的力量。这样的团队，才是一个有向心力、凝聚力的团队；这样的团队，才是一个战无不胜的团队；这样的团队，才能创造开天辟地无所不能的奇迹。

【参考文献】

［1］谢勇志.高校学生干部队伍建设的思考与对策[J].广西青年干部学院学报，2001（05）.

［2］吴辉.浅论高校学生干部队伍的建设[J].广西民族学院学报（哲学社会科学版），1999（S1）.

［3］汪朝晖.高校学生干部队伍建设与管理工作研究[J].株洲工学院学报，2004（01）.

［4］赵新龙.高校学生干部队伍建设中的问题与对策[J].黄河水利职业技术学院学报，2003（03）.

［5］赵新龙.高校学生干部队伍建设中存在的问题与对策[J].华北工学院学报（社科版），2003（04）.

［6］江睆.浅析高校学生干部队伍的建设[J].科教文汇（上旬刊），2007（06）.

篇5：学院团委学生会学期的工作计划

管理学院分团委学生会―第二学期工作计划

管理学院分团委学生会2008―度第二学期工作计划我分团委学生会上学年度在学院党政的正确领导下，在学院广大同学的大力支持和参与下，紧紧围绕学校和学院党政工作重心开展工作，取得了很大的成绩。为了更好的服务学院和广大同学，更出色完成学校和学院交予的.各项任务，提高自身的服务意识和综合素质，开展更多在同学中有活力、有影响力、有意义的活动，我分团委学生会特制订下列计划：四月份： 1、委员动员，各中心、各部门制定工作计划； 2、分批进行团学骨干思想理论、业务水平培训； 3、举办第二届“管理之鹰”文化艺术节之“即兴演讲”比赛； 4、筹备参加南宁市大学生“DV大赛”； 5、举办学院“宿舍风采”大赛； 6、进行“毕业晚会”的策划组织和节目筛选、确定、编排等工作； 7、召开会议，通报学院和分团委学生会本学期工作计划。五月份： 1、在全院范围内发起并开展纪念“五四运动”90周年主题活动； 2、举办20“毕业晚会”； 3、进行“团结杯”篮球赛的报名、筹备等相关工作。六月份： 1、参加年“团结杯”篮球赛； 2、策划、筹备学院2009年暑期“三下乡”。七月份： 1、期末总结与复习； 2、下学期工作安排； 3、开展2009年暑期“三下乡”活动。日常工作： 1、各项考勤工作； 2、办公室值班工作； 3、工作例会； 4、班级跟班工作； 5、配合学院工作； 6、配合校团委、校学生会及学校其他部门工作。管理学院分团委学生会 2009年3月28日

篇6：学院团委学生会学期的工作计划

工学院团委学生会组织部

2010—2011学上学期工作计划

新的学年将迎来新的同学，新的优秀团员，以及新的挑战，他们将激励着我们更加努力的工作及服务同学。结合上一学年的工作经验，取其精华，去其糟粕，并改正其不足，我们将继续创新工作方法，端正工作态度，加强部门配合，紧抓工作细节，争取让部门工作在新学期迈上一个更高的台阶。

其具体工作设想如下：

常规工作

1.开学初，进行新生团组织关系转入工作;

对新团员资料细心归类，团支书当面点清份数并做记录，统一存档，档案库由部门成员专人负责。对于未及时转入的同学，取消其资格，并建议其重新入团。（有相关证明者，可予以补办）

2.9月中旬，结合校团委安排，对全院团员进行全面、详细的统计工作;

由各班团支书负责，我部门监督，对于欠交团费、违法校规，行为不良的团员档案予以清理，不予以其补入，并通知该同学已经不是中国共产主义青年团团员，做到详细准确、面面俱到；

3.9月下旬，完成团费收取和团证注册工作（其中毕业班按年收取）

① 团费收取方面：始终坚持公开、透明的原则，要求每个团支部上交团员团费统计表并存档，统一存取，统一上交，做到详细记录，团支书当面点清团费并签名，保证金额不出差错；

② 团证注册方面：做到班与班分开，详细标明份数和班级信息，即收即盖即发，绝不拖延，实行“当面点清，过后不负责”的制度，争取做到经手的团员证不出一份差错；

3.10月中旬，做好发展新团员和补办团员资料工作

对非共青团员进行大力宣传教育工作，鼓励他们加入中国共产主义青年团，并为他们办理相关手续，同时认真仔细的对那些由于自己种种原因而遗失团员资料的团员,进行统一登记,统一补办.确保团员资料补办工作不出一份差错；

4.11月初，结合校团委组织部的安排，做好推优工作

坚持公平、公正、公开的原则，及时推选，及时统计，及时公布，各班同

工学院团委学生会组织部

学进行民主推优，由班主任、团委老师和院党委统一监督，并收集各班同学反馈意见，做到让大家信服，让学校放心；

5.部门成员及团员思想教育方面

根据当代大学生的特点，积极宣传团知识，团理念，多开展针对团员、团干的主题活动（如新入团团员宣传教育活动，党团知识竞赛,团员活动周等）;发挥部门优势,挖掘特色资源,举办更加有意义的活动,近一步“团结团员青年引导团员青年服务团员青年”.7.部门建设和管理方面

①部门成员：严格要求，无论是部长还是成员，都应该以身作则、诚实守信、讲求原则，实行内部扣分制，对不准时参加会议和活动、没按时完成任务的给予适当扣分，同时要求部门成员切实加强学习，不断提升自身素质和理论水平，宣传党团知识，从自身做起，展我共青风采，扬我井冈精神；

②团支书管理:近一步完善落实团支书考评方案, 加强各班团支部管理，督促团支书工作;

③档案库整理：定期对档案库及部门邮箱进行清理、留档，以便随时查看。

部门活动

1.党团知识竞赛活动

9月中旬着手进行宣传准备工作，并在院内举行党团知识竞赛，根据选定院队成员，开始对他们进行党团知识培训，10月下旬开始参加校内比赛，11月中旬决赛，我们将竭尽全力去做好这项工作，吸取以往经验强化训练，争取取得新的突破；

2.组织新入共青团员集体宣传教育活动

为了加强对新入团团员的管理、增强他们对共青团的认识，计划在11月中下旬对全院新入团团员集中进行入团宣传教育，具体方案待定；

以上便是我部门上学期的大致工作计划，其中可能有些不足或不切实际的，还请领导、老师和有经验的同学批评指正，并给我们提一些好的意见和活动经验。我们将更加努力，让部门工作更出色！

工学院团委学生会组织部

篇7：学院团委学生会学期的工作计划

NORTH UNIVERSITY OF CHINA

中北大学软件学院团委学生会 09~10学年下半学期工作计划

经过了春节的熏染，以及一个假期的休整，又一个新的学期开始了。我们软件学院团委学生会全体成员都干劲十足。经过了上个学期的摸索，我们也有了一定的经验；同时，我们通过上学期举办过的活动中，总结出了各种不足。在下半学期，我们准备了一系列活动，并有信心能将他们办好。

以下为软件学院团委学生会2009~2010学年下半学期工作计划：

一、“英语角”

为了提高大家的英语水平，激发大家学习英语的兴趣，给大家创造一个英语的学习氛围，软件学院决定开展“英语角”活动，并将此活动作为软件学院的特色活动。

时间：每周一至周五每天早晨6：40至7：30。地点：软件学院楼后的空地。

当然我们希望别的院的同学也可以积极的参加进来。让我们共同提高。

二、早晨签到

一年之计在于春，一日之计在于晨。

早晨签到工作由我院安检部负责，督促我院同学有秩序地签到。使我院同学养成健康的作息习惯，以更充沛的精力投入到学习中。

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三、查课

负责部门：学习部

为督促同学们积极的学习，及良好的履行学习义务，自觉遵守校纪校规，软件学院团委学生会学习部将在本学期组织一系列的查课活动。该项活动采取随即抽查的模式，目的在于使同学们时刻保持警惕性，学好大学的各门课程。

同时，对有无故旷课，缺课，及迟到早退行为的同学予以适当的处罚。对那些累计旷课达到一定数目的同学进行严厉处分，以儆效尤。

该项活动为同学们营造了一个良好的学习氛围。

四、查宿舍卫生

负责部门：生活部

为了同学的身心健康，有一个舒适的生活环境，生活部拟于本学期开始进行宿舍卫生检查。目前基本定于每两周查一次。旨在监导、督促同学们有一个卫生洁净的生活环境。

五、查夜不归宿

夜不归宿是大学生中存在的及其恶劣的现象，为防止这种现象出现，学生会部长及部长以上人员抽查宿舍人数，对存在夜不归宿现象的同学予以严肃处理。

六、家庭经济困难学生的安排

（1）继续上学期的对家庭经济困难的学生进行走访，深入了解这些同学的生活情况，及时了解他们的需要，并且帮助他们解决各种问

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题。

（2）对家庭经济困难并申请了勤工助学的同学，进行上岗安排。（原则上特困优先）

七、完善软件学院班级及个人量化考核制度，并制定成册。

一个良好的学院要有其良好的制度去约束同学们的行为。为了使大家更好的度过大学生活、提高同学们参加各种活动的积极性、学院的各种事情正常进行，我院制定了班级及个人量化考核制度。现在处于完善阶段。准备在本学期开始试行，并在今后的实践中不断的添加漏洞。

八、完善软件学院团委学生会的各项制度（1）软件学院团委学生会章程（2）软件学生会干部及干事考核制度（3）软件学院档案管理制度

九、参观炮火库

组织各班参观学校军火炮博物馆，了解我国军队火炮装备的发展史，培养学生的爱国热情，让学生懂得做人，为人的道理，同时丰富学生的课余生活。

十、“春华杯”辩论赛

你言我语，唇枪舌剑。

我们用敏锐的视觉洞察着周遭的一切，用辨证的是为理解着周围的世界，用全新的理念体验着生活所赋予我们的真正含义。

我们年轻，我们蓬勃，我们用“不破楼兰终不还”的精神去认真

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解读生命所给予我们的真谛。

我们蓬勃着朝气，散发着对美好未来的新认知，用独特的视觉欣赏着一切未知的未来。我们独立，我们自信，我们说需要的只是一个可以展示自己的舞台。

赛场上，选手们别具一格的认知力，让在场的每一位同学为之喝彩。这里，是挑战自我的舞台，是打开细微枷锁的钥匙，是扩展视野的平台，是梦想腾飞的地方。

三月底的“春华杯”辩论赛，我院决定先在本院组织比赛，选出我院精英选手参加校级比赛。

十一、英语学习经验交流会

随着经济的全球化，英语已经成为大学毕业生在职场驰骋的必备工具，因此英语四六级考试成为大学中非常重要的考试，我院将于四月中旬组织“英语学习经验交流会”，让我院同学及时获取参加四六级考试的宝贵经验。

时间：四月中旬。

面对人群：有意参加英语四级考试的同学们。目的：了解四六即考试，传授经验。

十二、普通话大赛

讲好普通话，朋友遍天下。说一口标准、流利的普通话，对于当代大学生是至关重要的。在我们即将面临的各种面试、各种考核中，普通话将扮演极为关键的角色。由我院科技部主办、定于三月底的普通话大赛将选出优秀选手代表我院参加校级比赛。目的：规范发音。校

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级比赛

先在院里组织比赛，选出优秀的同学参加学校比赛。

十三、女生节

每个人的心灵深处都有一处花冢，埋葬那些滂沱凄美，却不为外人所知的真是情感。那些凄美的记忆，那些美丽的童话，那些甜美的梦想，那些风里的歌，歌里的梦，都化作美好的记忆定格为永恒。而拥有这些浪漫，温馨的幻想，这是那些清纯，柔媚的女生的专利。

女生节，一个独属于那些拥有甜美梦想的女生梦的节日。新一代的女大学生，是新时代女性的代表。她们自信美丽，她们言语脱俗，她们气质不凡，她们用“巾帼不让须眉”的气魄向世人证明着自己。

如果一定要用一种花来形容女生的话，那一定会是百合。她们落落大方，她们清丽典雅。在女生节这天，她们是最娇艳的花朵。她们正在用自己的方式庆祝着这个节日，以表达内心的幸福。

十四、“挑战杯”复赛

当今社会就业形势日益紧张，大学生“挑战杯”创业大赛自开办以来，涌现出一批又一批大学生创业能手。

时间：四月初

人员：通过初赛的同学

目的：增强学生创业能力校级比赛。

十五、专利申请培训

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目前社会竞争日趋激烈，市场模式的多样化，让专利的申请成为在市场中立足的必备条件。它的作用如下：

其一，通过法定程序确定发明创造的权利归属关系，从而有效保护发明创造成果，独占市场，以此换取最大的经济利益，及时申请专利就是要防止其发明创造成果被他人随意使用，丧失其应有的价值。

其二，及时申请专利是为了在市场竞争中争取主动，防止竞争对手将相同的专利投于市场。申请专利即可以保护自己的发明成果，防止科研成果流失，同时，也有利于科技进步和经济发展。人们可以通过申请专利的方式占据新技术及其产品的市场空间，获得相应的经济利益。

为此我们提供了专门的培训机会，以提高在校大学生的专利申请意识。

时间：学期末

校级活动

十六、“纪念五四青年活动”

五四运动令每一个中华儿女动容，那些惨痛的记忆永远无法抹去。历史早已过去，而我们对于历史的铭记呢？是否会谁时间而渐渐消逝？不会的，历史的悲哀，永远不会被淡忘，我们要铭记历史，在历史中吸取教训。

新一代的大学生，应该坚持刻苦学习，注意锤炼品格，勇于

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进取创新，甘于艰苦奋斗，积极响应团组织的号召，用执着的信念，只争朝夕的精神，如火如荼的青春，在学习上勇于创造，积极投入到为祖国建设积极奋斗的行列中去。

作为共青团组织中的一员，应以国家的繁荣富强为己任，应为祖国的蓬勃发展做贡献。充分发挥我们团员青年的主观能动性，在同学面前展现我们的先进性和积极性、牢牢的树立起我们团组织的光辉形象，能够承担团的工作发展重任、并经得起时代考验，不断引导广大团员在活动中向党员学习，向党员看齐，提高团组织的素质。

十七、运动会

体育，有助于培养人们勇敢顽强的性格、超越自我的品质、迎接挑战的意志和承担风险的能力，有助于培养人们的竞争意识、协作精神和公平观念。

一些体育活动和体育赛事对丰富人们的文化生活，弘扬集体主义、爱国主义精神，增强国家和民族的向心力、凝聚力，都有着不可缺少的作用。

因此，我们计划在本学期第三周开展班内选拔，之后由体育部再进行进一步的选拔，于校运会前一个月请体院进行训练，同时做好活动准备。

十八、“新生杯”足球赛

我院为了响应“阳光体育”的号召，实践科学发展观，在全院内推行科学的学习生活习惯，增强了同学身体素质，保障了学习效果。在

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软件学院党委和团委的大力支持下，由学生会主办的“新生杯”足球赛正式拉开序幕。

我们将科学发展的精神与自身联系起来，做到理论与实践相结合，做到发展具有自己的特色的科学发展，将科学发展落到了实处，我们在整个活动中做到了科学组织，协调安排，认真负责，以为同学服务为宗旨，以全面发展院内学生的综合素质为目的，统筹规划，团结一致，活动大获成功。

这次活动证明了科学发展观的正确性，导航性，我们以后的工作也要遵循这条原则

十九、“栋梁杯”篮球赛

为丰富同学们的课余生活，调动同学参加体育活动的积极性，提高同学们的综合素质，培养同学们积极向上的拼搏精神。为深入贯彻党中央国务院7号文件“关于加强青少年体育增强青少年体质的意见”的精神，全面启动我校 “阳光体育”行动。

这次比赛，面向全体软院学生，为广大软院学生提供一个娱乐与竞技相结合的舞台，在娱乐中学习科学发展的精神，充实内心，发掘自我才能，丰富我院校园生活文化，增进院内各年级各班级的沟通和交流，同时在活动中发掘实力队员，为软件学院篮球队的成立做好准备。

宗旨：弘扬体育运动精神，尽显场上健儿风采区新塑胶篮球场竞赛原则：友谊第一，比赛第二！

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竞赛办法：采用中国篮协审定的最新篮球比赛规则。

二十、“冠军杯”足球赛

足球比赛增强同学们的团队意识，加强了同学们对体育运动的热爱，丰富了同学们的课余文化生活，展现了我院学生在足球方面的不俗实力，是我院在春季举办的一系列体育活动的重要内容

在赛场上同学们沉着应战，冷静思考，用智慧和鉴定的信念拼搏着梦想。

赛场上他们是真正的勇者，是无畏的战士，他们的精神值得我们每一位同学认真学习和效仿。

二十一、“软件杯”象棋赛

中国象棋，是一项风行我国两千多年的老幼咸宜、雅俗共赏的游艺活动，它集娱乐、体育竞技、智力游戏、科学于一身，古人语：静能生思。心静使我们学习能集中精神，性格平和，处事小心谨慎，看问题思前想后，慎重交友。

学习象棋，有利于吸收和学习古代人类的优秀文化，开发智力、记忆力、大局观念，按规则行事，进取精神，有利于培养健康的爱好和高尚的精操，并有预防社会上不良风气影响的作用。

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二十二、“软件学院魅力文化节联谊晚会”

为加强我院内部以及我院和兄弟院系之间的联系，扩大我院影响，丰富同学们的课余文化生活，展现我院学生风采，我院将举行“软件学院魅力文化节联谊晚会”。

我们将充分准备，考虑周全，将一场轻松、健康、活泼的舞会献给大家。

二十三、第二届校园歌手大赛

为丰富了同学们的校园生活，让想唱歌，爱唱歌的同学有展示自己的舞台，我院计划举行“第二届校园歌手大赛”。时间：本学期末负责部门：文艺部

具体实施办法：先从各系自主决定参赛选手，按人数的十分之一推荐；再经过初试、复试环节淘汰，最后选择十五到十八名选手进入决赛，决赛设一等奖一名，二等奖三名，三等奖五名，优胜奖若干

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篇8：学院团委学生会学期的工作计划

一、学院学生组织建设现状及重要性

高校基层学生组织建设工作是学生组织工作要素的具体组织形式和活动形式, 是基于学生组织工作规律认识而进行的积极构建, 实现高校基层学生组织工作的创新, 从不同的方面来看, 可以有不同的思路和方法。学生组织是指学生为使自身利益和需求得以满足, 如受教育、研讨各类知识、身心锻炼、文体娱乐、参与社交活动、锻炼素质品质、展现特长、培养能力、结识朋友等而建立的以大学生为主体, 整合了各种资源的载体。从学院学生组织的设置来看, 学生组织的表现形式主要有以下四种:一是学院团委及团委学生会, 二是学院学生办公室, 三是各班级班委、团支委, 四是学生自发成立的专业社团。

学生组织是学院进行行政管理的重要组成部分, 也是我国高校实践素质教育, 实现实践育人的重要载体。因此, 高校学生组织的重要性的发挥就有可能关系到素质教育的成败, 关系到实践育人的成效, 同时也关系到学生素质的整体提升。

二、兵团基层团委在学院学生组织建设中存在的主要问题

(一) 学生组织的管理制度不完善

兵团基层团委学生组织由学院团委负责管理、指导相关工作。这种管理体制虽然有利于激发学生的积极性和创造性, 但也存在弊端。第一, 学院的团委学生会有十几个部门和若干社团。每个部门及社团都会根据其相应的职能和任务开展活动, 而学院团委在学生活动的策划、推动、协调、督查等方面起着重要作用, 对于学生组织的建设上往往就显得心有余而力不足, 有时不能及时对学生组织在建设过程中存在的问题给予解决。第二, 由于各部门之间缺乏有效的沟通, 使得学生组织开展一些活动时, 出现人员调动不力或不配合等情况, 使活动不能圆满地完成。

(二) 学生组织管理目标把握不明

学生组织管理目标的构建需要建立在学院行政管理目标、学生组织自身目标和组织成员个体目标之上。在目标的建构过程中将学生组织整体和成员个体的素质提升作为真正的管理目标, 并在其中融入素质教育的内容。确定明确的管理目标, 将素质教育作为学生组织真正的管理目标, 而学院在制定目标时有时会偏离, 往往会把学生作为管理目标的主体地位模糊, 不能准确地把握学生管理目标本身, 也往往不能在学生的整个管理过程中融入素质教育。学院应制定符合学生发展方向的目标, 将素质教育纳入到育人全过程。

(三) 忽视团队精神建设

美国管理学家劳伦斯·米勒在《美国企业精神》一书中指出, 一个组织很像一个有机体, 它的机能和构造更像它的身体, 它的灵魂是坚持一套固定信念, 追求一种崇高的目标。团队精神应该是一种制度、组织、精神文化在一个团队的创新应用, 是团队凝聚力和向心力的集中体现, 更是团队精神面貌的展示。团队精神建设是有效管理团队的, 塑造团队形象的科学、有效的手段。而目前学院的学生组织忽视了团队建设, 不能认识到它的重要性, 认为只要能出效益、出成果, 这就是一个好的团队, 在团队的动力和精神力量的整合上有欠缺, 团队也就很难更充分地发挥它的积极作用。

三、改善兵团高校基层团委学生干部培养及学生组织建设的策略

(一) 完善并规范学生干部的选拔、考核、培养培训、管理制度

严把入口关, 真正将动机端正、学习优秀和工作能力强的学生选拔进学生干部队伍, 并建立民主评议制度。了解学生意见反馈, 并结合班主任和辅导员推荐意见, 根据学生日常表现、学习与工作情况, 个人威信等综合表现, 选拔和任命学生干部。在学生干部的培养上, 首先, 要端正学生干部的思想动机, 时刻体现为广大学生服务的理念;其次, 要建立定期考核制度, 将学生干部的群众基础、工作态度、工作开展及完成效果等纳入考核范围, 时常督促和规范其行为;第三, 建立学生鼓励引导机制, 辅导员定期与学生干部进行谈话谈心, 及时发现学生干部中学习成绩下滑, 工作效果不好等状况, 给予及时关注与鼓励, 了解原因及时引导。

(二) 明确学生干部定位, 保证学生组织工作队伍质量与活力

在学生干部组织的培养上, 首先, 应该明确学生干部的定位, 让其认清角色, 明确职责, 端正态度, 做好服务。在学生干部的培训培养上要注重增强学生干部的角色意识, 建立一套有章可循的学生干部工作、管理机制, 要引导其在正确处理好学生干部与普通学生的关系, 协调好学生干部之间关系的同时重视专业学习, 理顺学习与工作的关系, 使学生干部的整体素质得到有效提高, 保证学生组织工作队伍的质量与活力。

(三) 加强组织团队精神, 增强组织凝聚力

良好的团队精神的建立有助于团队成员间亲和力培养, 更能提高组织的整体效能, 加强优秀的学生组织团队精神培养, 组织的凝聚力和向心力都会得到提升。第一, 建立明确的目标。团学组织不仅要有明确的整体目标, 还应建立明确的阶段性目标, 只有目标明确, 工作起来才有方向, 成员的工作积极主动性才更容易调动, 团队才可能更团结。第二, 团学组织要有主人翁的意识。团学组织整体和个人在工作和管理过程中都应有主人翁的姿态, 能为组织的发展积极建言献策, 积极贡献青春力量。第三, 要加强组织的团队意识。组织成员要有组织整体效益最优化的意识, 始终将个人的目标追求与组织整体目标相融入, 能以大局为重, 以个人和组织目标的双赢为目标。另外就是要不断加强团队精神建设, 能够逐渐强化团队协作能力, 引导组织成员产生强烈的使命感、归属感和认同感, 有效增强组织的凝聚力。

篇9：学院团委学生会学期的工作计划

2010-2011-1学期工作计划

总结2009-2010-2学期工作，我院主要存在以下几个问题：09级部分班级早晚自习出勤率不高，尤其是期末考试将近的这段时间；院少数班级学习氛围不浓，缺课现象比较严重；学生与导师交流较少等。为了加强我院学风建设，2010-2011-1学期我们将继续严格按照学校“申硕促学风”的要求，加强对各班日常管理，以“学风建设”为中心开展各项活动，从而提高学生学习自主性，营造良好的学习氛围，使我院的学风从整体上更上一个台阶。

一、加强学风建设，提高学生的学习自主性

（一）9月份将召开班级学习委员研讨会，积极研讨从思想上、制度上树立良好学风的创造条件，形成文字章程，并以班会的形式在各班宣传学风建设的具体措施。对于10级新生班学委，我部门将单独召集他们学习我院学风方面的相关制度和措施，以便他们更好的把我院学风学纪贯彻到班级文化中。

（二）在辅导员的协助下，加强学生与导师一对一的交流，从而让导师及时了解学生的学习进度，做出相关的专业知识指导；同时也让学生在导师的帮助下不断增加专业知识。

（三）加强与“教与学信息中心”的交流，及时发放和收集信息反馈表，了解老师教学要求与困难，以及学生的学习、生活情况，及时的发现和解决问题，从而从多个方面更好的促进学院的学风建设。

（四）本学期10月将在10级各班开展“薪火相承”新老生学习经验交流会，邀请大

二、大三优秀的学生作为嘉宾，在学习、生活、工作等方面对大一新生予以引导，减少他们的迷茫，使他们对自己的大学生涯有更加明确的规划。

（五）本学期将继续实习学习困难学生帮扶工作，狠抓各班厌学情绪学生，以及各年级成绩较差和留级学生的思想工作，对他们进行特殊的跟踪教育，并且每两个月召开一次思想交流会，鼓励和帮助他们解除困惑，教育他们摆正方向，迎难而上，搞好学习。在这同时本学将继续对他们实行助理辅导员跟踪教育制度。

二、加强日常管理，促进优良学风的形成

（一）加强对10级各班早晚自习的管理

为了从一开学就保证我院10级早晚自习到勤率，本学期我部门将以《工商管理学院早晚自习考勤制度》为准则，组成早晚自习学风督察队，对新生各班早晚自习情况进行严格的检查、统计排名和公示。

（二）加强非选课课堂考勤

本学期将对10级课堂进行不定期抽查，把具体情况记录在《课堂考勤条》上，并且要求学习委员每周按要求填写本班日常考勤本，如实登记本班的出勤情况。每周及时统计课堂到勤情况，并将其反馈给各班辅导员及其导师，以便他们及时掌握学生课堂出勤、学习、思想等基本情况，有力的开展学生学习教育工作。

（三）加强选课制班级的内部管理

加强对我院选课制班级学生到课率的管理，针对07、08、09级多为专业课且上课集中的情况，本学将积极与任课老师进行沟通、交流信息，获取旷课名单，形成每班到课率统计表。对课堂到课率高的班级在每两周的学委例会给予的通报表扬，并纳入期末优良学风班级的评比中；对于到课率低的班级给予全院通报批评，并即时与班级辅导员反应情况，情况严重的班级取消评优资格。

（四）加强旷课学生的处理

每周安排我部门干事对本周各班的旷课人数及节数进行统计，做出旷课统计一览表，并公布在学习部的邮箱（xuexibu9@163.com）。对于旷课达到处分边缘者（如7~9节）者给与口头警告，于每周学习部例会上向学习委员公布，并要求学委对旷课者提出警示。而按照《湖南商学院学生处罚条例》第十四条第二款有关规定，一学年旷课累计达10~15记警告处分，16~25节记严重警告处分，26~30节记记过处分，31~40节留校查看处分，一学期旷课累计达40节以上以及一学年旷课累计达60节以上直接开除学籍。对于处分者，我部门采取院里每周以警告通报，校里一个月一处分通报。

（五）及时更新学习部档案

及时更新07、08、09级学生信息台帐、四六级过级情况和厌学情绪学生的档案，并根据其变动开展相关的活动。

（六）规范请假手续

请假的学生必须有规范的请假条，并且请假审批严格按照以下程序

方可生效：二节以内由任课老师审批，二节至一天有辅导员审批，二至七天由院部审批：超过七天由系签署一件，送学生处审批。对不符合正规请假程序的和无故旷课的学生将按照院学生违纪处分条例第十六条给予处分。

三、充实学习部内部成员、加强管理，提高学风建设

（一）为学习部添加新鲜血液。

以工商管理学院分团委学生会招新为契机，2010年10月我将部门根据实际工作需要在10级新生中选拔6位优秀人才，并对他们进行相关的培训，根据其特点分配不同工作，充分发挥每个人在团体中的作用，使学习部更加强大。

（二）加强对各班学习委员的工作管理

明确学习委员职责，要求学委在班上多开展形式多样的学习类活动。对于10级，每周举行一次学习委员例会，总结前一周工作情况，并针对相关情况作出后一周工作安排；而07、08、09级则每两周举行一次学委例会，要求学习委员及时将院系有关通知传达到班并协调学习部完成各项工作。

四、开展丰富多彩的学习活动，浓厚学习氛围

（一）“薪火相承”新老生学习经验交流会

为了使2010级新生能够更好地适应大学生活，以“海的胸怀，山的信念”去迎接新的挑战，正确而又合理规划大学生涯，2010年10月上旬将在10级新生进行“薪火相承”新老生学习经验交流会，活动地点暂定各班晚点名教室。

（二）新生演讲赛

为了提高我院大一新生在口才、表达等方面的能力，丰富学生的课余生活，我院将于2010年11月举办10级新生演讲赛。

（三）优良学风班级评比

为了营造“创新、务实、团结、高效”的院风，浓厚各班学习氛围，促进学风建设，我院将在2010年12月分年级开展优良学风班级评比活动。

工商管理学院分团委学生会学习部

2010年6月

附表：

篇10：学院团委学生会学期的工作计划

第二学期计算机学院团委学生会工作总结

本学年，在学校党委的正确领导下，在学院党政领导和全院教职工的关怀下，我院全体团学干部继续以中国特色社会主义理论为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持 “青年为本、以德为先、科学管理、服务为主、求真务实、科学发展”的工作理念，强化思想凝聚、组织凝聚、服务凝聚和情感凝聚，扎实推进校园文化建设，努力服务团员青年成长成才，取得了一定的成绩。下面就2010-2011学年的团委学生会工作情况总结如下： 1.“学雷锋”活动——烈士林园扫墓

为了弘扬和传承雷锋同志的伟大精神，提高我院学子的思想修养，增强我院学生志愿服务意识，丰富同学的课余生活。2011年3月5号学生党员赴烈士陵园扫墓。2.“奔腾杯”篮球赛、乒乓球赛

为了丰富我院学生的校园文化生活，提高同学们篮球竞技水平和观赏能力，增强同学的团队、竞争意识，倡导“阳光体育”精神，2011年4月特举办计算机学院“奔腾杯”篮球联赛及乒乓球赛。3.宿舍卫生检查文明宿舍评比

为了营造安全良好的生活环境，团委学生会组织宿舍卫生检查文明宿舍评比活动。

4.英语演讲比赛、英语词汇竞赛

为了加强我院学生的英语学习和交流，进一步提高同学学习英语的积极性和口语表达能力，给同学一个展现自我的机会和舞台。我院于2011年3月下旬至4月上旬在全院范围内举办了英语演讲比赛、英语词汇竞赛，并取得了圆满的成功达到了预期的效果！5.机器人足球观摩赛

为了进一步推广足球机器人这一赛事，提高同学们的创新思维和动手能力，学院拟定2011年5月下旬至6月上旬举办机器人足球观摩赛。

6.网页设计大赛

为了提高同学们的专业知识水平及激发创造潜能，我院于2011年5月举办了网页设计大赛。7.2011年5月第二届程序设计大赛

为了加强同学们的专业知识运用及动手能力，学院于2011年5月举办了第二届程序设计大赛。

8.2011年5月第二十一届校园文化艺术节之dv大赛

为了丰富广大同学的课余生活，响应校园文化艺术节，2011年5月特举办第二十一届校园文化艺术节之dv大赛。

一份耕耘,一份收获,新一届计算机学院团委学生会在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下,取得了良好成绩。今后,我们将不断总结经验,弥补不足,加强与兄弟团委学生会之间的交流,争取再创佳绩！

篇11：学院团委学生会学期的工作计划

工作计划

一、工作职责

我院体育部是我院学生会的主要部门之一，其主要工作职责是：

1、积极组织各项体育活动，主抓校运会。

2、督促、协调各班级特别是新生班级和老生班级开展各项体育

活动。提高新生班级和老生班级的积极性尤为重要

3、协助团委、学生会其他部门开展工作。以及执行团委学生会

所给予的各项任务

二、工作分类

体育部工作具有工作时间相对集中、工作强度大、工作针对性强等一系列特点。其主要可以分为：

“迎新杯” 新生篮球赛、校运会、天翼3G篮球赛，迎新年环校男女混合接力跑比赛（冬季阳光长跑活动），除了这些校级活动还将举办各类各样的小活动，如班级篮球联谊赛等。

三、具体部分的计划内容

1.统一篮球服

时间：九月份初始

活动对象:大一各班级

活动目的：我们执行校学生会的通知将对新生班级有需要的同学，统一购买带有班级名称、姓名首字母和球号的篮球服，为的就是方便以后篮球赛的进行。

活动步骤：首先将通知发送到各个新生班级，由各大一体育委员进行姓名、球号和球服颜色的统计，并收集费用，将费用和球服信息发至校体育部，最后将球服发送到各班级。说明：购买球服纯属自愿，不得强迫

2.“迎新杯”篮球赛

时间：九月份中下旬

地点：北区篮球场

对象：建筑工程学院各班级

活动目的：为了提高我院大一新生的篮球竞技水平，为院队选拔人才提供平台，促进篮球运动在广大师生中的发展与推广，也为了加强我院各年级间的体育文化交流，发展积极向上的体育精神，特举办本届篮球赛事。参与队伍为全院所有班级。在篮球赛开展过程中的过程中，加强对各体育委员联系，并让他们提前对校运会及体育部进行宣传，并且对新生进行摸底了解，使得有体育特长的新生能够有机会展示自己的才能，作为备战校运会的前期基础准备

活动步骤：a．运动员条件：凡我院男生中身体健康并具有一定参赛热情者均可报名参赛。

b．报名人数：每队限报15人。

c．报名及抽签：各队领队应于10日中午在11栋307抽签。d．各队必须准备一套号码清晰的服装。

e．各队每场比赛需有一名同学带有可暂停的计时工具在场边计时。

3.院队的选拔（包括篮球队、足球队、排球队等）

时间：九月下旬（迎新杯篮球赛开展之后）

地点：北区篮球场、排球场、新田径场

活动对象：各班想入院队的同学

活动目的：为了给院队注入新的鲜血，利用好大一的尖苗子。平时抓紧训练，到比赛的时候就可以轻松上阵。防止优势项目因为毕业生中各别高手走了就变成弱势项目。

活动步骤：向大一各体育委员下发通知，任何有意愿报名的均可参加。先篮球队选拔，再排球队，最后足球队。

4.井冈山大学第六届校运会

时间：十月下旬（去年为十月二十三号）