组工干部培训讲稿

组工干部培训讲稿（精选6篇）

篇1：组工干部培训讲稿

尊敬的各位领导，各位评委，同志们：

大家好，我是来自县委组织部的xx，今天我要演讲的题目是《我身边的组工干部》。

有这样一句话：组织工作者威严、权重、平凡、寂寞，他们开掘生命的能源，而当生命流光溢彩的时候，他们却消退在朦胧的的烟霭中。大家不禁要问，组工干部到底是些什么样的人？她，是一颗赤心留羌塘，把青春绽放在雪域高原的高山雪莲祁爱群；他是与死神抗争，跟时间赛跑，把工作当药，在巴山深处写忠诚的李林森；她还是30年如一日，在档案室的一方小小天地里始终践行做好本职工作就是最大进步的杜洪英&！他们是我们新时期全国组工干部的先进典型，是我们学习的榜样。其实，在我的身边就有这样一群人。

曾经，组工干部于我，是神秘而严肃的代言词，带着这份好奇我走进了组织部，我所接触到的组工干部他们是时间观念很差的人，通宵达旦忙加班、披星戴月来回赶；他们是家庭观念很弱的人，一心牵挂公家事、难顾亲人忘小家；他们是自我意识很淡的人，不图虚名不谋利、甘为他人做嫁衣。

从一滴水里能看出太阳的光辉，同样，从一件件的小事也映射出我们组工干部的公道正派。

一天下午，我和股长在办公室，推门进来一位老人。

篇2：组工干部培训讲稿

每个人的生命里都在做着各种各样的选择题，一些可以多选，一些只能单选，作为组工干部我们选择什么，这是每一名组工干部都曾思考的问题。前不久，省委常委、组织部长梁滨同志为我们作了真切地回答：‚组织部门开展创先争优活动要叫响‘我为组织工作奉献、我为组织工作负责、我为组织工作争光’三句话。‛作为一名年轻的组工干部，虽然我从事组织工作仅仅三年，但这里的一切深深地打动了我，虽然我像一粒水珠那么渺小，但却感受到了海的博大，组工干部爱岗敬业、淡泊名利、勇于奉献的精神品格深深的触动了我心灵。下面我结合三个问题，谈谈我对‚我为组工工作奉献‛的认识。

一、组工干部为什么讲奉献

谈到奉献，也许有人会问‚会不会过时‛，也可能会有人会认为‚在艰苦条件下讲奉献是条件所限，现在条件好了，再讲奉献会不会过于苛刻‛。但是，我要说，奉献是组工干部不朽的品格，是永恒的追求！这是因为：第一，组织部门是党委主管组织、干部工作的重要部门，从事着与党、国家、社会和人民的利益息息相关的事业，对一名党员干部的评价客观公正与否，关乎前途命运，关乎人心向背，关乎党组织公信度。事业兴衰重在用人，用人之要重在导向。一个地区、一个部门、一个单位要开创新局面、实现新发展，就必须把‚德才兼备、以德为先，注重实绩、群众公认‛的用人理念贯穿始终。第二，组工干部是服务党员的党员，服务干部的干部，服务人才的人才。作风决定落实，务实决定成败。原苏联作家茨巴尔曾经说过‚一个人应该要让别人的生活因你的存在而更加美好‛，形象而生动地揭示了服务的真谛。作为组工干部要想把服务工作做好，客观上也要求我们必须始终保持一颗平常的心，一颗奉献心，要努力让我们所服务的对象的生活因为有了我们的存在而更加美好。第三，作为组工干部，其承担着特殊的职责和使命，在工作中既要当好‚千里马‛，又要做好‚伯乐‛，既要做‚人梯‛又要做‚人‛。个中关键只有两个字，这就是‚奉献‛。作为组工干部，只有在心中确立了奉献的思想，时时刻刻想着如何为社会、为人民奉献自己的智慧和力量，才会对得起党，对得起国家，对的起人民。

二、组工干部怎么讲奉献

奉献是组工干部一种品质，是组工干部一种情怀。作为一名组工干部，我们必须要讲奉献。然而，大家是否知道，组工干部又该如何奉献？ 其实，这个问题既难又简单，难在我们很少人认真思考过，简单在于我们身边有很多真情奉献的先辈。

原邯郸市、丛台区组织部长王彦生同志长期奋斗在组织

战线，面对各种利益的诱惑，他选择了奉献，对于党的组织事业矢志不移，无怨无悔，深刻地诠释了一名领导干部强烈的社会责任意识和对社会、对人民事业的无限执着和忠贞。

全国劳动模范、浙江省玉环县优秀组工干部杜洪英，从事干部档案工作一干就是31年，在平凡而普通的岗位上干出了不平凡的业绩，以自己的平凡创造了他人的不平凡，以一个人寂寞成就了组织工作事业的繁华。

王彦生、杜红英是我们新时期全国组工干部的先进典型，是我们学习的榜样，也许有人感觉离我们很远。其实，就在我们身边，还有很多的组工干部像他们一样在无私奉献着青春和热血，他们没有豪言壮语，没有丰功伟绩，有的只是平凡之中折射出的一种对工作高度负责、爱岗敬业的高贵品质。在日常工作生活中，我们接触的很多同事，家人重病缠身需要照料的有之，多年在同一职位辛勤耕耘的有之，同时负责多项难点工作的有之，带病坚守岗位的有之，常年累月加班、加点工作的有之。不管困难有多大，条件有多苦，他们都没有怨言，默默承担着肩上的责任，一步一个脚印地前行，把人生最好的年华都献给了组工事业，而自己毫无怨言，仍然非常认真地‚为他人作嫁衣裳‛。我们觉得，他们都如此可敬、可爱，如此伟大。可我知道。他们自己决不会这么认为，他们说，这只是我们的工作，我们的职责。

三、作为组工干部我们能奉献什么

‚桃李不言，下自成蹊‛，作为一名普通组工干部，我我们能奉献什么呢？著名作家魏巍说过:‚在我们的时代里，任何平凡的工作，都具有不平凡的意义，任何平凡的劳动，都可以创造出不平凡的奇迹‛。虽然，我们不一定能做出轰轰烈烈的事业，不一定都成为组工战线的王彦生、杜红英，但奉献，需要我们每一个人的参与。一要奉献寂寞，能吃苦。组织工作头绪多、任务重、要求高。每名组工干部要把这份工作当作一次机遇来珍惜，作为一段经历来锻炼，作为一项事业来追求，作为一个平台来展现，要牢记‚吃得苦中苦，方为人上人‛的格言，发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神，无论干什么，都要把事业放在心上，责任担在肩上，能够简简单单单做事，勤勤恳恳工作，踏踏实实做人，耐得住清贫，守得住寂寞，抵得住诱惑。要坚持程序、严格标准，做到慎言、慎独、慎微、慎行，坚持不拿原则作交易、不拿私情作砝码，认真算好待遇账、法纪账、良心账，用组工干部的实际行动，把组织工作做成最好，真正用心做好一名讲党性、重品行、作表率的组工干部，从而更好地服务于党委工作大局，推动推动各项事业的进步。

二要奉献热情，能吃气。组工干部肩负着识人、选人、育人的职责，一言一行、一举一动，都会受到社会的关注。时常会遇到不理解、不认同的同志，有的发牢骚，有的甚至

把个人一时的得失成败归咎于组工干部，认为考察不全、考核失真，对自己成绩表述不准，有的甚至认为组织部门‚没事找事‛、‚小题大做‛，凡此等等。这些都是正常的。作为组工干部要牢记老子说：‚上善若水。水善利万物而不争，处众人之所恶，故几于道。‛的名句，坚守‚忍一时风平浪静，退一步海阔天空‛的信条，在顺境时淡泊明志，不自狂，处逆境时从容应对，不气馁，‚夹起尾巴做人‛。要牢记‚组织工作无小事‛的思想理念，大事讲原则，小事讲风格，对待工作齐心协力，全力以赴，对待生活相互关心，遇到问题要开诚布公，遇到矛盾要心平气和，做到有问必答，耐心解释，精诚团结一条心，做到工作高起点、要求高标准、方法上高艺术，让吃苦的干部吃香，让实干的干部实惠，让埋头的干部出头，真正使组织部门成为‚有成绩能汇报、有困难能解决、有委屈能倾诉‛的‚温暖之家‛，以满腔热情和自身人格魅力赢得干部群众对组织工作的理解支持。

三要奉献胸怀，能吃亏。要牢记‚吃亏是福‛。‚亏了我一个，幸福千万家‛的信条，彻底摒弃部门优越感，把别人的尊重当作动力，把责任看重一点，把地位看轻一点，把事业看重一点，把名利看轻一点，在名利得失上持‚平常心‛，对组织有‚感恩心‛，对社会保持‚感激心‛，发扬甘为‚人梯‛、乐为‚基石‛、善为‚伯乐‛的无私奉献精神，在取得进步时多想想是组织提供了这个千载难逢的机遇，而不能和

别人比待遇的高低、比升迁的快慢，而要比学识的深浅、比才干的大小，时刻保持甘为人梯和俯首甘为儒子牛的心态，多记人的好处，多看他人的长处，多想他人的难处，不自私、不嫉妒，‚利万物、而不争高下‛，甘当‚无名英雄‛，甘作他人‚嫁衣‛，把自己的每一项工作都当成一个产品；要常怀学习之心，把在组织部门工作当作锻炼自己、提高自己的机会，应该认真吃透‚上‛情，准确把握‚下‛情，努力成为‚政策通‛、‚活字典‛、‚笔杆子‛、‚多面手‛；要有大海的胸怀和情怀，宽人容事，纳贤纳谏，多看他人长处、少揭别人之短做到不利团结的话不说，不利团结的事不做，有气度、有风范、有亮节，不拘泥小事，不斤斤计较，平等待人，真诚待人，增强组工干部的亲和力。

篇3：组工干部要正确行使权利

一、牢固树立正确的人生观、世界观, 做到政治上坚定。

思想是行动的指南, 要正确行使权利, 首要的就是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习, 坚持用科学的理论武装头脑, 加强主观世界的改造, 牢牢把握好世界观、人生观和价值观这个总开关, 切实解决好“为谁掌权、怎样用权”的问题。组工干部一定要有正确的政治观点和坚定的政治立场, 要有较高的政治敏锐性和政治鉴别力, 始终坚持正确的政治方向, 做到在大是大非面前, 时刻保持清醒的头脑, 始终同党中央保持高度一致, 保证政治上合格。

二、牢固树立服务观念, 做到执政为民。

社会主义国家的一切权力属于人民, 组工干部是人民的公仆, 手中的权力是人民赋予的, 所以只能用来为人民服务。毛泽东用“为人民服务”五个字, 集中概括指出了我们手中权力的性质和运用宗旨。党和人民选择了我们并委以重任, 我们就一定要将手中的权力用来为人民服务, 而决不能把人民赋予的权力私有化、商品化, 用来谋取个人、家庭和小团体的私利。无论在什么时候、什么情况下, 都要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨, 摆正个人与群众的关系, 真正在思想上、行动上、作风上做到立党为公, 执政为民, 时刻把群众的冷暖放在心间, 真心实意地为老百姓办实事、办好事, 以人民利益得失、人民满意程度作为衡量权力是否正确行使的标准。

三、牢固树立权力就是责任观念, 坚持勤政为民。

组工干部要懂得, 权利是为人民服务的手段, 也是服务的责任, 权大了, 同时责任也大了。权力和责任是相互联系而存在的, 权力的大小与责任的大小成正比。一个干部如果只记得手中的权力, 忘记了责任和义务, 就会导致滥用权力, 最终害人害己。邓小平同志曾谆谆告诫我们:“拿到这个权力以后, 就要谨慎, 不要以为有了权力就好办事, 就可以为所欲为, 那样就非弄坏事情不可。”组工干部要牢记这些教诲, 把权力看成是责任, 而不是组织给个人的特权;把权力看成是奉献, 而不是个人索取的工具;把权力看成是重托, 而不是贪图享乐的条件, 正确对待权力, 慎重使用权力, 过好权力关, 经受住权力的考验。要增强事业心和责任感, 埋头苦干, 扎实工作, 正确运用手中的权利, 勤政为民。

四、牢固树立权利就是奉献的观念, 正确看待名权利。

当权利不是意味着奉献, 而是变成索取的时候, 权利就会变质。权力变质和权力误用、滥用就会对社会、对党的事业造成不可忽视的消极影响。“清”和“苦”历来是组织部门的两大特点。组工干部要守得住“清苦”, 耐得住寂寞, 甘于奉献, 甘当无名英雄, 以平常心态来看待周围的一切, 把提高自身素质看得重一些, 把职位看得淡一些;把党的事业大局看得重一些, 把个人利益看得轻—些。要看到, 党和人民把我们放到组织部门这个工作岗位上, 是对我们的极大信任, 我们要时刻有一种干不好工作就食不甘味、寝不安席的使命感和责任感, 珍惜党和人民对自己的信任, 珍惜组织部门和组工干部的形象和声誉, 把时间和精力用在做好工作上, 努力争创一流的成绩, 以实际行动体现自己的价值。

五、增强自律意识, 时刻警醒自己。

篇4：组工干部要讲“三气”

组工干部要为人正气。为人正气就是做人要光明磊落,刚正不阿,切实做到一身正气。要做到以下三点:首先要摆正自身位置,正确对待自己、正确对待组织和群众。其次要讲求奉献、不计较个人得失,这样才会不为名利所惑,方能心胸坦荡,光明磊落。再次要严格要求自己,时刻把住政治思想、法律纪律、道德品质三道防线,谨慎社交圈、净化生活圈、纯洁工作圈,“对己清正、对内严格”,经得起各种考验。当“5·12”汶川大地震发生后,冲在第一线许多共产党员,有的自己的亲人也被埋在了废墟下,可是他们却顾不上回家营救亲人,而是抢在前线救助身边的人。我想,这是不需要任何语言来表述的“作表率”,这是真正的一身正气。

组工干部要处事清气。处事清气就是要做到清醒认知,以人为本。就是要真正把个人的生活目的、价值取向和落实科学发展观的要求紧密结合起来,深刻认识组织工作的客观性和阶段性,始终保持清醒的认知。有许多人就是因为缺乏“清气”,在某些“无人之境”中,利令智昏,心存侥幸,做了不该做的事,从而走上违法犯罪的道路。组工干部要时刻“三省吾身”,问问自己的知识能力够不够,问问自己的为人处事好不好;时刻反躬自问,检查自己、反省自我、净化自身。在做事上能以身作责,严于律己,带头维护党纪的严肃性,做到脚踏实地,敢于攻坚。科学发展观核心是以人为本,在如何用人的问题上,要按照“员工受益,企业受用”的原则,结合战略性人才培养和“带队伍”工程,培养和造就一批具有职业经理人素养的经营管理人才队伍,强化培训的针对性和有效性,尤其是培育一支专业化、职业化、国际化的人才队伍。

组工干部要共事和气。共事和气就是要有态度温和,待人平和的处事风格。“和气”有凝聚力,“和气”能团结人。“和气”,就是牢记党的宗旨观念,有良好的群众观点,时刻想着群众,一切为了群众,把群众利益放在第一位;善于从群众中来,到群众中去,拜群众为师,和群众打成一片,在与群众交往中学习真知灼见;说话客气,答疑明白,办事利索,切实为“干部之家”、“党员之家”、“人才之家”付出应有的努力。组工干部要会掌握“和气”的力量,从而推动工作事半功倍。组工干部在人与人交往中,要态度温和、谦恭、友善、平易。在对待群众上,时刻要设身处地的为群众着想,“温言一句三冬暖”,做到好言相待,和言以对;在对待工作中的磕磕绊绊上,要豁达宽容、互相谦让,化干戈为玉帛,从而形成合力,推动事业取得成功。

当前,我们正处于转变发展方式,促进科学发展的一个伟大而艰难的时期。作为组工干部,我们要从讲政治的高度,从党的事业全局的高度,注意向身边的人和事学习,以“讲党性、重品行、作表率”为座右铭,自觉加强世界观改造和党性锻炼,知难而进,恪尽职守,在实践中去历练自己,超越自我,在奉献中去追求崇高,去追求生命的价值。争当“志存高远、信念坚定”的模范,增强使命感和政治责任感,更好地担负起党和人民赋予的神圣职责,做一名品行高尚的组工干部。通过我们发扬“三气”,把能坚持按科学发展观要求办事的干部选拔到各级组织中去,以此推动企业的科学发展、和谐发展。

篇5：组工干部廉政党课讲稿

?

?

组工干部廉政党课讲稿 ?

同志 们：

经市委钻研，确定今年 x 月份为我市党纪党规学习宣传月。x 月 x 日，市纪委下发了 通知，其中要求全市各级党组织主要负责人，要亲自给本部门本单位及下属机构负责人上 一堂党纪党规为主要内容的廉政党课。今天，借部里开展 组工干部学习党纪党规活动 这个机会，我给大家上 一节廉政党课。

首先，我想跟大家分享一个调查结果，这个调查是 2010 年 4 月，人民论坛杂志针对官场岗位做的一项调查，调查结果显示，44%的受调查者认同 做官也是 一种高风险职业，并认为官场十大高风险岗位分别为国土局长 交通局长 县委书记 公安局长 组织部长 建委主任 安监局长 市委书记 国企老总 房管局长。在很多人眼里，组织部长是 管官的官，是 官中之官，组织部掌握着最为重要的选人用人的权力，处在 牵一发而动全身 的地 位。此刻不用说部长了，就是 只要知道你是 组织部的，都有 可能成为某些别有 专心的人 围猎 的对象。

为什么组工干部简单成为被 围猎 的对象?道理其实很简单，xxxx 曾形象地 谈到，领导干部之所以会成为 围猎 对象，从实质上 来说，围猎 的不是 人，而是 他 们手中掌握的权力。当权力遇上 利益，在各种诱惑之下，有 人失去了 定力，就成功被 围猎。权力越大，关注的人就越多，需要处理的关系就越复杂，工作的难度就越大，面临的各种诱惑也就更多。作为组织部，对上 要向党委负责，协助书记选好人才。对下要同各个部门的领导协调好关系，了 解掌握各级各部门官员的基本情况，为用人决策提供参考。在这种情况下，组织部是 经受 糖衣炮弹 攻击最多的部门，不仅要抵制来自公共权力体系外的考验，更重要的是 要面对体系内部 跑官要官 买官卖官 的侵扰。这就是 为什么大家认为组织部长这个岗位是 官场十大高风险岗位的主要原因。

这种侵蚀无孔不入，有 时 简直难以抵挡。这些年，全国组工干部队伍中也出了 一些害群之马，有 的买官卖官 收受贿赂被判刑，有 的利用人事安排权收受钱财被收监，有 的利用干部职务晋升 调整工作谋取私利被开除党籍。据 XX组织部统计，党的十八大以来，组织人事部门查处违纪违法干部就有 2438 人。

白恩培 苏树林 吕锡文 梁滨 贺家铁等等，都曾担任过组织部长。这些人是 组织系统的 老鼠屎，他 们像 几颗老鼠屎搅坏一锅汤，不仅自己身败名裂，而且给组工干部抹了 黑。其他 干部出问题，污染的是 水流 组工干部出问题，污染的则是 源头。惟独 党性强 品行好的组工干部，才干选出好干部，腐败堕落的组工干部往往会选出差干部甚至坏干部。选用一个好干部，可以造福一方百姓;选用一个差干部，就要耽误一方百姓;选用一个坏干部，还会祸患一方百姓。所以组工干部搞腐败，干部群众最痛恨。

作为组工干部，岗位风险可能比其他 岗位要大，但是，却不代表我 们的免疫能力就比其他 岗位的干部要强。打铁还需自身硬。怎样才干防止成为被 围猎 的对象?如何做一名最廉洁的组工干部?我认为，要害是 要坚持做到 以下 四个对待。

一 要以平和之心对待 名

?

古往今来，名 有 三种，一是 名声，二是 名节，三是 名利。名声旨在声誉，名节贵在节操，名利重在利益。俗话说：

雁过留声，人过留名，爱惜名声 名节，追求名利，人皆有 之。对于一般人来说，名利心重些，无非世俗市侩一些。但对党员干部而言，沉溺于追名逐利，醉心于沽名钓誉，就无异于打开 潘多拉 盒子，万般恶事多因此而起。不少落马者在追悔时 就经常这样写道：

贪图功名利禄是 我这一生最大的错误 私心杂念太重，名利思想太强，贪欲私欲过度。

对于名利 地 位 荣誉，古往今来有 两种截然不同的道德境界：一种是 利欲熏心，唯利是 图。只顾个人 不顾他 人和社会整体，信仰 天下熙熙，皆为利来;天下攘攘，皆为利往 的人生信条，整日 争名于朝，逐利于市。这种道德境界历来为人 们所不齿。另一种就是 淡泊名利，无私奉献。我国闻名的梵语文学专家 文学翻译家季羡林先生，被很多人誉为 国学大师 学术泰斗 和 国宝。然而，季老生前却曾在其出版的[病榻杂记]中，以[辞 国学大师 ][辞 学界(术)泰斗 ] [辞 国宝 ]三节内容，昭告天下：请从我头顶上 把 国学大师 的桂冠摘下来!请从我头顶上 把 学界(术)泰斗 的桂冠摘下来!请从我头顶上 把 国宝 的桂冠摘下来!季老如此视名利如浮云的精神品行，令人肃然起敬。云南保山原地 委书记杨善洲，一辈子追求的 名 是 共产党员 这个光辉 名称，追求的 利

是 人民群众的 最大利益。是 为 大名利观，值得我 们永恒铭记，并为之追求不息。

一个人自走上 从政的道路，总有 为名利所困惑的时 候。有 道是 名缰利锁如重枷，铜臭堆里逝韶华。作为组工干部，我 们该如何正确对待名利?xxxx指出：

作为党的领导干部，一定要以淡泊之心对待个人名利和权位，以敬畏之心对待肩负的职责和人民的事业，任何情况下都要稳住心神 管住行为 守住清白。

孔繁森同志有 句名言，老是 把自己当珍珠，就会时 常有 怕被埋没的痛苦，要把自己当成泥土，让众人把你踩成路，就不会被埋没。

对组工干部来说，名和利是 与党和人民的事业联系在一起的。个人的名利得失比之于壮丽的社会主义现代化建设事业，是 微不足道的。我 们在任何时 候都要把党和人民的利益放在首位，不计较名利，不计荣辱进退，吃苦在前，享乐在后，把自己的一切献给党和人民。我 们要想一想，有 多少先烈为了 党的事业献出了 宝贵的生命。1949 年新中国成立之日，正是 重庆渣滓洞的烈士 们赴难之时，和平的阳光已出此刻眼前但他 们却无法享用，只能以死报效祖国。还有 那 些牺牲在抗美援朝战争中的英雄 们，经过八年抗战 三年解放战争能活下来实在不易，本该成家立业 娶妻生子，但国家一声号令，又奔赴异国他 乡。每念及此，我 们就会感到 党和人民赋予我 们的实在是 太多太多了。还有 多少老同志在平庸的岗位上 兢兢业业地 工作和奉献，还有 我 们的同学 同事中，有 的自身基本条件不比我 们差，水平不比我 们低，但他 们长期在基层，默默无闻 无怨无悔地 为党工作，想想他 们，看看自己，还有 什么名利不可以舍弃的呢?能够经常这样辩证地 比较比较，我 们就不会为在一个岗位上 工作时 间长了 一点，比同事提拔得慢了 一点而心态不平，牢骚满腹;就会做到 不为名所缚，不为物所累，不为誉所喜，不为失所悲，就能随时 保持心情轻松愉快，不在名利面前失去平衡摔跟头。

二 要以淡泊之心对待 位

?

此刻，一些干部在职务升迁上 心态浮躁。3 年以上 的科级干部 5 年以上 的处级干部，被提拔了 认为是 该得的，没提拔认为是 组织 亏欠 他 的。一时 得到 满足，就会欲望膨胀 贪心不足;得不到 满足，则心志消沉 心生邪念。这些干部一门心思想着提升职务，主要是 官本位 意识太浓，其实质是 党性不纯 从

政观念不正，是 权力观 地 位观 利益观出了 问题。他 们认为提拔了 是 该得 的，显然是 没有 正确熟悉权力的来源和干部的标准，把被提拔看作是 个人凭本事挣得的;认为没有 提拔是 组织 亏欠 他 的，显然是 没有 摆正个人与组织的关系，把为党工作当作升官晋级的筹码，把为民做事当作向组织讨价还价的资本。

人都有 进取之心。干部期望职务进步快一点，可以理解，但是 想得过多，则不可取。领导职位本来就是 有 限的，一个干部能否提拔 什么时 候提拔，除了 要看个人的素养能力和条件，更主要的是 要看工作需要 领导班子结构 职数是 否空缺等等。而且职务层次越高，职位就越少，提拔的几率也就越小。不可能个人想提就提，也不可能够了 年限 就提，在职位空缺与干部等待提拔这对 供求矛盾 中，永恒是 求 大于 供。

刚才，我 们参观了 李明瑞俞作豫烈士纪念馆，聆听了 英雄烈士的事迹介绍，让我比较受感动的是 李明瑞烈士对待官位的淡泊之心。1929 年反蒋失败后，李明瑞受 xx 等共产党人的影响，毅然投身革命。他 在给妻子的信中写道：

我此刻不是 做官，而是 替人民打工。这种不为官位 只为人民的的情怀与焦裕禄同志的 心中装着全体人民 惟独没有 他 自己 的公仆情怀如出一辙。

在这里，我还想跟大家分享两个优秀组工干部对待职位的态度。一个是 我 们中组部老部长张鼎丞。1945 年，党 XX 决定在苏皖地 区建立华中军区，电令张鼎丞同志担任军区司令员。他 接到 电报后，重复考虑，认为粟裕同志更能指挥打仗，当司令员比较合适，就向 XX 建议，由粟裕同志当司令员，他 自己当副司令员。1954 年初，XX 明确张鼎丞同志主持中组部工作。他 又向 XX 提出：我从地 方来，对各地 干部不熟悉，请 XX 派个部长来，我做具体工作。XX 采纳了 他 的意见，派 xx 同志兼任中组部部长，张鼎丞同志任副部长。1964 年，为了 培养年轻同志，张鼎丞同志主动要求不再担任最高人民检察院检察长职务。他 几次放弃 让掉升迁的机会，以模范行动诠释了 党的干部对待职务问题的正确态度。

另一个是 全国优秀共产党员 浙江省玉环县委组织部档案员 正科级组织员杜洪英。她的事迹相信很多同志都听说过。她自 1979 年 7 月从事组织人事档 ?

案工作以来，一干就是 38 年，并在这一般的岗位上 干出了 不一般的成绩。

都说跟着组织部，年年有 进步。30 多年了，玉环县委组织部先后换了 12 任部长，同杜洪英一起工作的许多同志相继被提拔到 处级或科级领导岗位，可杜洪英依然是 一名一般的档案员。领导多次征求她的意见，是 否愿意转岗，她都婉言谢绝了。她说：

我觉得把工作做好，让每一份档案更完整规范，组织考察干部时 有 准确的档案记录，这就是 我的进步了。

?

作为组工干部，对 千军万马 挤着过职务升迁这条 独木桥 的情景可以说是 见怪不怪了，更深知干部选拔任用工作的各种考量因素。因此，在对待个人职位的升迁上，我 们更应有 一颗 淡泊之心，主动向李明瑞 张鼎丞和杜洪英这些先进典型对标看齐，不贪位 不恋位，开阔胸襟 淡泊名利 甘为人梯，尊重有 进就有 退 有 上 就有 下的自然规律，正确看待 该得 和 不该得 之间的关系，不过分强调自己的资历和贡献，不过分褒贬自己的优点和别人的短处，保持良好的心态，不计较 不攀比，乐意接受组织安排，经受住名誉和地 位的考验。不断增强工作的事业心和责任感，把心思和精力用在干事创业上，始终脚踏实地 埋头苦干。千万不可因退位而难过，为转位而烦恼，更不能为了 位子而搞非法和非组织活动，违 xx 纪国法。

三 要以敬畏之心对待 权

?

xxxx 指出：

权力向来是 把双刃剑，运用得好，能够更好地 为人民服务;运用得不好，则会祸国殃民，害人害己。

我觉得下面两个正反事例正好是 这句话的最好解释。正面事例讲的是 原中共四川省万源市委常委 组织部长李林森同志，他 担任万源市委组织部长 5 年，始终坚持公道正派 任人唯贤，坚持重品行 重实干 重基层 重公认的用人导向，不让在基层埋头苦干的老实人吃亏，不让投机钻营者得利。在他 手中，先后有 18 名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11 名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流到 市级部门，而没有 一个想搞歪门邪道的人能走进他 的家门。在他 任内，万源市干部工作风清气正，反映干部选任不公的告状信一封没有。他 是 一个公道正派 干群信服的组织部长。2011年 7 月 31 日，李林森同志因病去世，享年 42 岁。2011 年 9 月，中组部追授李林森同志 全国优秀组织工作干部 称号。

反面事例讲的是 河南省开封市原市委常委 组织部长 XX，与 XX 姓名仅仅一字顺序之差，却在对照的人生修辞中形成了 相当鲜亮的差异。XX 在 2003 年 11

月至 2011 年 6 月担任南阳市委常委 组织部长，和开封市委常委 组织部长期间，利用其管理干部的职务便利，为相关人员在职务晋升 调整等方面提供帮助，非法收受他 人人赋予的人民币 美金 英镑 银行卡 购物卡 游戏卡 金条 苹果电脑 名表等各类物品，总价值超 XX 万元人民币。2013 年 8 月，李森林被驻马店中级法院以受贿罪判处其无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产。他 的名言是 ：

虽然不能提拔你，但可以让你不提拔，短短一句话，龌龊小人的卑鄙形象跃然纸上。

一边是 正面典型光照青史，一边是 反面典型万人唾弃。呈现这两种截然不同的结果，原因其实很简单，那 就是 熟悉和对待权力的态度不同导致的。有 人通俗地 说，权力是 好东西，权力是 坏东西，权力是 怪东西。权力好在哪里?好就好在好人掌握了 权力，就能够更好地 为人民群众办好事。权力坏在哪里?坏就坏在有 腐蚀性，特殊是 对掌权的人有 腐蚀性，权大简单气粗，简单以权压人 以势压人 以权谋私。少数领导干部玩弄权术费尽心机，最终机关算尽，反误了 卿卿性命。江西省原副省长胡长清曾这样说：

权力是 我手中的一张牌，有 了 它，可以换来大把的钞票，再去换来更大的权力，进而捞取更多的享乐。

为此，他 利用权力疯狂地 捞钱 谋色，肆无忌惮地 索贿受贿，先后 90 余次收受他 人钱物约 500 余万元。就连供给他 钱财 美色的私营老板都十分鄙视他 的人格，骂他 是 个 贪得无厌的政治流氓。最后他 得到 的只是 一颗正义的子弹和世人的唾弃。权力怪在哪里?怪就怪在它就像 多棱镜 和 变焦镜，能放大人的优点 掩盖人的缺点，简单让人迷失自我，以致形成权力越大优点越多 真理越多 朋友越多的错觉，其实这些优点 真理 朋友都是 加引号的。

如何对待权力，对组工干部是 一个考验。xx 同志曾经语重心长地 告诫全党说：

我 们拿到 这个权以后，就要慎重。不要以为有 了 权就好办事，有 了 权就可以为所欲为，那 样就非弄坏事情不可。

每一个组工干部都要清醒地 熟悉到，筷子 虽短，能打倒人;杯子 虽浅，会淹死人;票子 虽轻，能压垮人;裙子 虽柔，会伤害人。对待权力，我 们必须有 畏惧之心，绝不可放纵放任，有 恃无恐，肆无忌惮。要把人民赋予的权力用来为人民办好事 办实事 办大事，绝不能利用手中的权力办私事 办错事 办歪事 办坏事。

四 要以知足之心对待 利

?

这里想跟大家分享两个小故事。一个是 爱斯基摩人捕猎狼的故事。严冬季节，他 们在锐利的刀刃上，涂上 一层新奇的动物血，等血冻住后，再继续涂，如此重复，很快刀刃就会被冻血藏的严严实实。然后，他 们把血包裹住的尖刀反插在地 上，刀把结实的插在地 里，刀尖朝上。当狼顺着血腥味找到 这样的尖刀时，就会兴奋的舔食刀上 的血，融化的血散发出的气味，会使狼越来越快的舔食。这时，狼已经嗜血如狂，根本感觉不到 舌头被刀锋划开的疼痛，它完全不知道正在舔食的其实就是 自己的鲜血。狼只会变得更加贪欲，舌头舔食的越快，血流的也会越多，直到 最后精疲力竭的倒在雪地 里，随后会很轻易地 被捕杀。

另一个是 俄罗斯闻名作家列夫 托尔斯泰的小说[一个人到 底需要多少土地 ]讲的故事。它的大意是 ：一个原本贫穷的人通过辛勤劳动变得富裕，但他 仍然不满足，很想得到 更多的土地，听说乌克兰有 一大片黑黝黝的肥沃土地，只要给当地 部落首领一些钱，就可以得到 自己一天行程内所圈到 的整片土地，这个人于是 在太阳刚刚升起时 就不吃不喝拼命地 奔跑，贪心不已，在快要到 达终点时，太阳落山了，他 也最终累死在这片土地 上，他 身后虽然有 了 一大片土地，但掩埋他 的坟墓土地 面积仅仅惟独 6 英尺!从这两个小故事中，我 们可以看到，人性的贪欲与狼相比较而言，毫不逊色。爱斯基摩人利用狼的贪欲捕获猎物，人类则因放纵了 贪欲的本性使自己成为诱惑的牺牲品。这两个小故事也告诉我 们，人要知足，不可贪心!?

古代官人曾经讲到 ：

今日居官受禄，当思昔日秀才时，又思日后解官时。思前则知足，思后则知慎。

这和老百姓讲的 知足才干常乐 实际上 是 一个道理。扪心自问，今天，我 们很多同志待遇和生活水平要远在一般群众之上，老百姓尚能知足常乐，为什么我 们就一定要盯着车子 房子 票子看?多想想人民群众的需求，多看一看贫困百姓的生活，还什么不知足的? 欲望是 个无底洞。在欲望和诱惑面前，我期望大家多想一想利害得失，认一认腐败成本，算清 六笔账，也就是 政治账 自毁前程 经济账 倾家荡产 亲情账 家庭破碎 名誉账 身败名裂 自由账 身陷囹圄 健康账 身心憔悴。不要被灯红酒绿迷了 眼，不要被眼前利益迷了 心，一失足成千古恨。要自觉抵制超越道德底线和党纪国法的欲望，如享乐欲 金钱欲 权力欲 美色欲等;要从一些小毛病开始抓起，不能接受小

礼品，占点小廉价，不要让自己的胆子越来越大 贪欲越来越盛，为今后的腐败埋下 伏笔 要保持艰苦朴素的优良作风，在任何情况下都能抵得住诱惑 耐得住清贫，堂堂正正做人，干干净净做事，清清白白做官。

同志 们，人生好比一次远航，必经风雨，是 乘舟搁浅，还是 乘风破浪，船舵就掌握在我 们自己的手里。人生是 一部书，这部书是 否出色，常由书的主角来决定，这个主角也是 我 们自己。在廉洁自律这个问题上，我期望大家珍惜自己的历史和荣誉，珍惜党和人民的培养和信任，坚持警钟长鸣，切实把握好人生的每一个要害点，走好人生的每一步，努力做一个人民群众拥护 尊敬的人，做一个同事 部下敬佩信服的人，做一个家属子女引以为荣的人，做一个回首人生问心无愧的人。

我就讲这些，谢谢大家!?

?

篇6：组工干部演讲稿

--努力作一名“讲政治、重公道、业务精、作风好”的组工干部

碧海蓝天

（2013年8月16日）

各位领导，同志们：

没有参加过演讲比赛，更说不好普通话，因此也就谈不上什么演讲，只能算是一次工作汇报和交流吧。我汇报的题目是“扎实抓学习，踏实干工作，朴实树形象，努力作一名讲政治、重公道、业务精、作风好的组工干部”。

党的十八大以来，中央和省市委先后出台了加强作风建设的相关规定和实施细则，从中央和省部级开始开展了群众路线教育实践活动，向全党发出了改进作风、密切联系群众的号召。全国组织工作会议，总书记提出了要把组织部门建设成为讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门的要求。

在组工系统深入学习贯彻全国组织工作会议精神的时刻，作为组织部的一员，我也进行了认真地学习和思考，就如何作一名“讲、重、精、好”型组工干部，向大家汇报一下个人的肤浅认识和努力方向，说得不对不好的地方，请大家批评指正。

在“讲政治”方面：我的理解是，讲政治，是对我们组工干部的第一要求，也是我们需要坚守的底线。往大了说，就是要坚持党的领导、对党忠诚，贯彻党的路线方针政策，服从党章，理想信念坚定，对群众充满感情，对是非头脑清醒，努力作一名信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部；往小了说，就是要服从县委领导，服从组织决定，胸怀全局，善作善为，干好本职工作，自觉严格自律，努力作一名政治觉悟高、工作能力强、自身要求严的好干部；具体来讲，就是要对组织忠诚，对领导忠心，对党员干部负责，以大局为重，以工作为先，客观评价干部，创新推进工作，努力作一名讲党性、重品行、作表率的优秀组工干部。到组织部工作后，我常告诫自己，作为一名管党员的党员、管干部的干部，更要严格要求自己，更要带头讲党性、讲原则、讲规矩，努力为其他干部作出表率、为组织部争光。

在“重公道”方面：我的理解是，公道正派，是对我们组工干部的核心要求，也是习总书记提出的具体要求。只有公道正派，才能做到习总书记提出的“公道对待干部，公平评价干部，公正使用干部”，才能做好工作，才能把组织部门的形象展示出来。我常告诫自己，只有坚持一颗公心待人处事，才能做到无私无畏，才能对得起自己的良心。首先，思想上要端正态度，自觉做到公道正派。考察干部、考核工作等，要不受个人好恶影响，不以感情远近画圈，如实反映问题，真实评价人和事，把最真实的情况反映给组织，为组织正确决定和领导正确决策，提供客观准确的依据；其次，过程中要接受监督，规范警示公道正派。坚持一切按制度、按原则、按程序办事，坚持公开、公平、公正办事，力求多人做事、阳光下做事，自觉接受监督，不给自己不公道的机会，不给自己谋取私利的空间。其三，工作上要遵章守纪，处处体现公道正派。严格遵守各项工作纪律和规章制度，时时严格要求自己，履职尽责如履薄冰，考核工作严谨精细，力求事事做到公道正派。

在“业务精”方面：我的理解是，业务精，是对我们组工干部的基本要求，也是对干好工作的前置要求。只有业务精通，才能不辱使命。我常告诫自己，要想提高自身素质、做好本职工作，必须要做到“三勤”。首先，要勤于学习。要学好政策知上情，认真学习党的方针政策和重要会议精神，学习组织部门的重要工作部署和安排，及时掌握各级党委和组织部门的工作重心，把握新形势下组织工作的新特点、新要求，为做好组织工作找准“风向标”；要学好经验知左右，认真学习外地先进经验、典型做法、鲜活事例，看看别人都在做什么、都在怎么做、做得怎么样，从典型身上得到启示，从先进做法上开阔视野，为做好组织工作汲取“营养液”；要把握基层知下情，通过调研了解、搜集材料等途径，熟悉和掌握全县组织工作情况，为做好组织工作铺好“奠基石”。通过持续不断地学习和积累，真正把上级政策吃透、本地情况弄透、外地经验学透，不断提高自身素质和能力。其次，要勤于总结。对重要工作、重要事情、重要政策、重要言论，要善于总结，总结政策走向，总结领导要求，总结实践经验，总结工作得失，通过不断地总结，来不断地完善工作、提升认识，提高自己把握工作大局和推进工作创新的能力。其三，要勤于思考。持续用心琢磨工作、研究工作，认真研究上级政策和浚县实际的结合点，细心谋划特色工作如何创新、重点工作如何出彩、一般工作如何提升，统筹考虑重点工作与其他工作的关系，力求更加准确地把握工作、不断地创新工作，持续为领导提供有思想、有见地、有特色的决策参考依据。同时，要勇于创新、敢于突破，只要有利于工作，各种新的思想、新的想法都要敢于拿出来商议、拿出来汇报、拿出来实践，并不断规范完善，以更好地促进工作。

在“作风好”方面：我的理解是，作风好，是对我们组工干部的必然要求，也是展示我们个人素质和部门形象的重要体现。我常告诫自己，做人要向好，做事要用心，待人要坦诚，自律要严格，努力做到“三个追求”。首先，要追求做人高品位。自觉把在组织部门工作看作一种历练，把岗位工作当做奉献的舞台，切实加强学习，不断提高素质，与好的比，与优的比，特别是要多与先进典型比，比出自身的压力和动力，比出自身的能力和正气。坚持向刘部长学习，刘部长是工作上不遗余力和敢作敢当的好领导，学习刘部长认真、细心的精细精神和敢于负责、求实创新的务实品格；坚持向姚部长学习，姚部长是组织工作的活字典和老专家，学习姚部长多年如一日的敬业精神、创新精神和务实精神；向宋部长学习，学习宋部长坚持原则、严谨细心、业务精通的品质和素养；向耿主任学习，学习其科学统筹和灵活安排的协调能力；向张江主任学习，学习其默默无闻的奉献精神和持续出新的创新精神；向其他同志学习，学习大家兢兢业业、勤奋敬业的工作精神和状态。其次，要追求办事高效率。树立组织工作无小事思想，严谨细心，一丝不苟，把工作做精、做细、做实、做好，追求零失误、零差错。坚持常规工作超前干、突发工作全力干、主要工作用心干、一般工作细心干，下真劲、用真功，力求经办的每一件事情，出手的每一份材料，都要达到自己的最高水平。坚持充满活力、思维活跃，说话办事干净利落，追求高效率、快节奏，努力给人以干练、果断的印象。其三，要追求自律更严格。自觉遵守组工干部 “十不准”、“十严禁”，以及党员干部廉洁从政各项规定，按照党的组织原则和干部政策办事；严格执行年初部里廉政公开承诺内容，带头约束自己，树立自身形象，力求为组织部争光。坚持以大局为重，妥善处理同事之间、部门之间的关系，和大家坦诚相待，多看他人优点，多学他人长处，既要干好工作，又要融洽相处。坚持从身边小事做起，多做一些对社会有益、对他人有利、有能力做到的事情，比如在14次献血的基础上继续坚持义务献血，在登记为志愿者的基础上配型成功就捐献造血干细胞，在平时注重生活细节的基础上持续勤俭节约，等等，身体力行地传递一些社会正能量。倡导身心和谐理念，团结同事、和睦邻里、善待亲友，珍惜当前幸福生活，多做有利于单位团结、家庭和睦、邻里和谐的事，影响带动身边人积极快乐地工作和生活。

总之，自己将以“学习上更有心更勤奋，力争锤炼个好素质；工作上更主动更扎实，力争干出个好成绩；自律上更严格更较真，力争作出个好样子”的要求，以持续努力提升个人素养，以实际成效检验个人能力，力争作一名“讲政治、重公道、业务精、作风好”的组工干部，努力以自身言行为组织部争光。同时，也敬请各位领导和同志们监督我、提醒我，帮助我不断地完善和提高。