2023年上学期开学工作汇报材料

2023年上学期开学工作汇报材料（精选10篇）

篇1：2023年上学期开学工作汇报材料

2013年上学期开学工作汇报材料

新年伊始，万象更新。在各级领导的高度重视、关怀和支持下，经过全体教职员工的共同努力，我校开学工作呈现出“师生到校齐、教学上马快、安全无事故、收费零违规”的良好局面。现将主要情况汇报如下：

一、领导班子到岗早，开学工作井然有序

学校领导班子2月17日（正与初八）就组织开会，筹划开学事宜，制定各项计划。2月22—23日，所有行政来校亲自打扫校园，组织清理维修课桌椅及校园设施，购买后勤物资和办公用品，营造了好的开学氛围，做好了开学的一切准备工作。2月25日上午召开全体教师会，对开学的各项工作，都作了详尽的安排，确保了开学工作的顺利进行。

二、狠抓控流保学，确保学生无一流失

学校特别重视控流保学工作，一方面同每位教师签订控流保学责任状，确保学生的巩固率；另一方面到贫困生、学困生家中进行家访，尽学校最大的能力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和家长的后顾之忧。我校本期学生巩固率达到了100﹪。

三、学校收费规范 后勤服务到位

我校严格按上级要求免收杂费和课本费，不擅立收费项目，不收任何费用。将代收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。

四、教育教学迅速入轨

我校于2月27日正式按新课表上课，学校教学秩序井然。围绕教学常规管理，我们主要做了如下工作：

1、严格执行课程计划。按部颁课程计划，开齐开足了学科课程，2、严格遵守作息时间。按上级要求，我们拟定了学校春季作息时间表，保证了学生的在校活动时间总量。

3、教科书循环使用与管理井然有序。

4、规范教师的从教行为。学校和教师签订《教师行风建设责任状》和《师德师风建设工作责任状》等，进一步规范教师的执教行为。

五、狠抓学校安全卫生工作 学校积极开展创建安全文明校园活动。

1、学校成立了安全工作领导小组，制定了安全工作制度、行政值班制度，有重大事故应急预案、并签订安全责任状，层层落实责任，职责明确。

2、学校安全工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、小卖部、电路等进行了一次排查，发现不安全隐患，及时整改，并记录在案。

3、学校召开了接送车司机安全工作会议，对接送车辆进行了登记造册。目前，我校各项工作已步入规范化轨道，但还有许多工作需要我们倾注心血和汗水。今后，我们在上级主管部门的领导下，继续扎扎实实的开展工作，齐心合力，构建和谐校园，创办人民满意教育！

篇2：2023年上学期开学工作汇报材料

一、主要工作落实情况

全街道各小学、幼儿园均按时正常开学，各校都结合市局教育工作会议精神和本校实际制定新学年工作计划，各项教育教学常规工作平稳开展。

（一）教师按时到岗到位。为了充分做好开学准备工作，我校行政人员于2月13日返校，并在返校当日召开第一次行政会议，布置开学各项工作和分工，会议要求各部门制定详细的新学期工作计划。教师于2月15日全部返校，当天上午9:30准时召开开学工作会议，组织学习了全市教育工作的相关精神，并对本学期的工作作安排部署。2月16日学生报名注册，分发课本，整理各班教室。2月17日正式上课。开学来，各位教职工坚守岗位，各负其责，延长工作时间，加大劳动强度，把千头万绪的开学工作做得井井有条。

（二）环境布置焕然一新。随着我街道校建工程的不断推进，全街道小学学校办学条件不断改善。各校能利用假期做好校园绿化、美化、靓化工作，整修、维护、改造工作，校园干净整洁、窗明几净，为师生营造了优美、温馨的学习工作环境。赞贤小学师生注重“一班一品”，精心布置教室；围绕“更加规范”，落实“三表”上墙，紧扣“更具特色”，以崭新的面貌迎接新学期的到来。

（三）控辍保学措施得力。加大了控辍力度，安排教师上门动员，宣传义务教育的有关法律，同时加大对家庭经济困难学生的救助力度，确保他们按时入学。建立和实施班主任奖惩制度，并与绩效工资挂钩，把每个学生分解到教师手中，实行教师包学生，班主任包班，同奖同罚，构建控辍保学网络体系。

（四）规范行为按规收费。一是实施“阳光收费”。各学校在公示栏公示收费文件和收费公示牌，并对外公示学校负责人电话。各校均按文件规范收费，没有向学生统一收费征订各种教辅材料，没有向学生收取涉及教材和其它学习用品的一切费用。二是实行收费责任追究制。签订收费责任状，各校收费情况，谁出问题，查处谁。今春开学，全街道12所学校均实现了收费“公开、干净、零投诉”的目标。

（五）、强化师德提升师能。一是开展师德教育“五个一”活动。把杜绝体罚和变相体罚现象的发生作为师德建设的重点工作，组织开展一次 “我的好同事”为主题的师德师风演讲比赛，开展一次自我反思活动，开展“课外访万家”专题活动，帮扶一名困难学生，制作一期师德师风先进事迹宣传栏等“五个一”活动，充分发挥师德模范和党员教师、骨干教师的引领带动作用，不断提高师德水平，努力铸就一支忠诚于教育事业，热爱本职工作，让学生尊重、家长信赖、社会满意的教师队伍。二是签承诺，明责任。以公开栏、橱窗为阵地，积极宣传师德承诺书内容和优秀教师的典型事迹，并在开学典礼上宣布有关规定和签定师德承诺书。针对以前存在的教师上课接打手机的问题，出台硬性规定：凡上课教师接打手机一次，除全校通报批评外，还给予经济处罚。三是查问题，明方向。学校和教师全面开展自查、互查、学生查、家长查，分别撰写了师德整改方案。同时，积极开展“学习龚全珍、张丽莉、兰辉同志先进事迹”的活动，掀起了“立师德、铸师魂”的热潮。

（六）教学活动井然有序。全街道各小学能创新利用各种途径、各种方法，积极做好开学第一讲、开学第一操、开学第一餐，教育教学活动规范而有序。各学科教师均能提前备好一周课，按课表开始新学期的教学活动。新学期第一次升旗仪式、大课间活动、眼保健操等正常开展；着力规范期初管理，强化学生养成教育，创新开展“开学第一课”，主题鲜明、措施扎实。赞贤小学的开学工作重点突出，创新学校总值日管理流程、班班召开学生学习动员会，引导学生迅速进入学习状态，布置到班、责任到人；并从每个班级、每个学生的书包、文具、书本放置抓起，突出学生案头精致管理。

（七）教学改革继续深化。在认真抓好常规教学同时，继续推进课堂教学改革，努力提高课堂教学效率。将运用多媒体教学作为本期教学工作的重点，力求真正改变传统的课堂教学模式，全面提高教学质量。开学后，对教师进行全员培训，使全体教师能熟练掌握使用多媒体教学，学校制定出运用多媒体教学的具体要求，提出了运用多媒体备课、上课、听课、评课、赛课的具体要求，多媒体教学逐步规范化。

（八）教育教学规范有序。一是教学常规井然有序。各类计划一应俱全、切合实际，教师备、教、辅、改、评等环节均得到有效落实，并在校内进行了第一次教学检查。部分班级还组织了优秀寒假作业展览评比活动，极大地调动了学生的学习积极性。二是重视寒假作业验收工作，对寒假作业由考查变为考试，并大力表彰优秀；三是提升质量措施扎实，依托教研组长和备课组长加强教师校本培训，抓细管理、抓细教学、抓细课堂，从细处着手来提高水平、提升质量。四是深化课堂教学改革，以“五步式”教学法为框架，通过“四到位”、“四加强”，全力构建“课内比教学”长效机制；开展“一增一减”工程，即全面推进电子备课减负，推进读书活动、比武活动增效，着力提升教师素质。

（九）教研教改特色鲜明

一是继续推行“五课” 制。“五课”即指：（1）骨干教师示范课，充分发挥骨干教师的示范带头作用，上好骨干教师示范课；（2）青年教师研讨课，针对某一专题，指定教师上好研讨课，为全体教师提供研讨交流的范例，在集体研讨中共同提高。（3）新进教师过关课，新进教师在上学期上好亮相课的基础上，本学期还要上好一节过关课；（4）青年教师展示课，为引导和帮助青年教师建立和谐高效的课堂教学新模式，深化新课程理念，促进青年教师的专业化发展，要求青年教师上好一节展示课；（5）推门旁听随堂课，为督促教师上好每一节课，学校领导将不定时深入课堂，听取教师常态课。二是本学期我校教研工作要坚持“以新课程理论为指导，以课题研究为切入点，以课例研究为突破口，以校本培训为手段，坚持教研与科研相结合重构学校校本研修制度，促进教师的专业成长，促进学校的全面发展。”的工作思路，形成 “以校为本”、“科研拉动”、“研修一体”、“一点多极”“内外结合”的工作机制，开创自我反思，同伴互助，专业引领三位一体相互促进的新局面。

三是校本研训扎实推进。各校就学校实际需求，开展了多种多样的培训、研讨活动，认真制订计划，备好课，并借助各种研训活动落实高效课堂建设工程、教师队伍提升工程。依托校本资源，推选本校骨干教师担当培训主讲，校本培训活动富有针对性和实效性。抓实新教师结对培训活动，助推新教师快速成长。

（十）引领教师幸福工作

1.规划引领，协作提高。合理定位，营造民主和谐的教育氛围，鼓励教师参与管理，集思广益，做好学校、教师三年发展规划制定工作，形成共同发展愿景，共建和谐学校文化。

2.迈大“请进走出”步子。有计划地请进市内外有一定影响的专家和名师到校培训；定期派干部教师到外地名校参观学习、开阔眼界，提升理念。

3.成立教师读书会。开展教师读书工程，建设书香校园。每月集中开展活动两次，引导教师走近大师，品味经典，与名师找差距，构建和美致远的教师文化，夯实底蕴。

4.开展小课题研究。以人人都有“小课题研究”为切入点，加强“高效课堂，有效教学”研究，分类推进，引导教师在工作中以科研导思、导学、导教、导行，以此促进办学质量的不断提高。

（十一）安全工作高度重视。一是按照“一岗双责”制的要求，层层签定安全责任状。在第一周开展“学校安全教育周’活动，上好安全教育第一课，加强学生安全教育。二是强化措施加大排查力度。全街道各小学都能积极争取相关部门配合，特别是法制副校长支持，在开学前开展拉网式安全大检查，整治和消除校园及周边环境隐患，校园安全工作成效显著。赞贤小学、坪岭小学争取交管部门的配合，采用强化宣传、错时放学、现场护导、交通管制等措施，有效解决“放学难”问题；上坪小学、坪塘小学设置道路交通安全教育标识，着力提升学生道路安全防范意识。全街道12所小学在开学前做好大量而细致的安全隐患排除，为师生营造了一个安全的工作学习环境。三是严格执行安保工作制度，保安按时到岗执勤，做到人防、技防、物防相结合，切实做好校园及周边安全环境治理工作。

（十二）办学特色凸出鲜明。

１、推进廉政教育，彰显廉政特色。我校作为江西省廉政文化示范点，充分发挥示范、引领作用，全方位实施廉政教育“三五十”工程。充分利用赞贤楼、崇廉楼、尚德楼的楼道文化对学生进行廉洁教育，组织学生阅读《廉洁颂》、《赞贤魂》等校本教材。通过廉洁主题调查问卷，收集廉洁格言警句，摘录廉洁故事，观看廉洁教育影片，撰写廉洁随记等形式，丰富廉政教育载体。在学生中继续开展“廉洁银行储蓄活动”。每个学生发放一本廉洁银行储户存折，采取自评、小组评、家长评、教师评相结合的方法，培养学生讲文明、守规范、爱学习、爱卫生、讲安全、会节俭等优良品质，促进学生良好行为习惯的养成。在本辖区内，着力发挥中心统领作用，以点带面，全面铺开，要求各村小分别结合自身实际，紧跟中心小学廉政建设步伐，协调统一，优势互补，力求形成“一校一特色”的工作局面。建立村小廉政教育考核机制，本学期在全街道小学开展评选“廉政文化进村小”示范点活动。

２、弘扬传统文化，打造书香校园。一是着力开展“书香校园”特色活动，打造特色文化，构建魅力校园，不断提升师生的人格魅力。制作以“经典诗文”和“养成良好习惯”为主题的文化墙，利用走廊、展板和宣传栏，大力营造书香氛围。为了确保师生读书活动的实效性，专门开设了“早读”和“午间诵读”课，鼓励“师生共读”“亲子共读”，旨在营造浓厚的读书氛围，创建学习型校园。

二是构建积极向上的文化环境，切实加强校园文化建设，着力打造“书香校园”，努力营造良好的育人环境。积极更新、增补文化建设内容，建设文化墙、更新橱窗和宣传栏、开通校园广播站等多种形式，营造出浓厚的开学氛围。以特色学校创建为载体，倾力打造教室文化、办公室文化、路径文化、墙壁文化和走廊文化，让每一面墙壁会说话；积极构建具有赞贤特色的校园文化体系，让校园处处皆风景、时时有文化。以“经典育人”为特色，让校园的每一个角落发挥育人功能。

二、主要问题

（一）安全隐患有待深入整改。上坪小学砖木结构教室墙体风化严重，存在安全隐患。

（二）学前教育有待提档升级。学前教育资源不足，一些村办幼儿园（学前班）基础设施不配套，师资严重缺乏，结构老化，影响了学前教育质量。还有一些幼儿园“小学化”教育倾向较严重。

（三）常规管理有待全面规范。各学校校园内部环境整洁、整治工作比较到位，但也有的学校教学楼、功能室等还存在卫生死角。

总之，本学期我们将在上级主管部门的领导和支持下，以科学发展观为指导，扎实构建和谐安全校园，积极打造“书香校园”，强化学校管理，不断改革教育教学手段，逐步推进生本教育，努力提高教师职业道德修养和业务能力，以提高教育质量为要务，力争创办群众满意的学校，使我校工作再上新台阶。

南康市赞贤小学

篇3：小学秋学期开学工作汇报材料

过去的一学年，我校在各级领导的关心下，取得了优异的成绩，被亭湖区教育局评为综合先进集体、模范学校、名学校。新学期的工作在区教育局的正确领导下又拉开了帷幕，我校以崭新的面貌，不断创新管理，规范办学行为，学校各项工作有序运转，具体汇报如下：

一、开学安排早，教学上路快。

学校班子成员8月15集中筹划开学工作，对校舍、教学设施进行检查维修，8月17、18日对一年级新生进行摸底报名，全体教师8月28日到校报到，上午召开校委会安排开学工作，下午教师走访学生，发放课本，制定新学期工作计划。8月30日学生报名，8月31日三表上墙，9月1日正式上课。

二、积极做好“普九”工作，确保“三率”达标。

树立服务意识，巩固普九成果。学校安排教师到走访未报到学生及家长，宣传义务教育法，宣传国家的减免政策，确保适龄儿童入学，在校学生无一失学，适龄儿童入学率100%，在校学生巩固率100%。

三、坚持标准收费，严格依规收费。

我校严格执行省规定的收费标准，张榜公布收费标准，严格依规收费，不搭车收费，不自立项目和提高标准收费。按照政策精神，所有学生只收取抄本费22元，并严格做到了“一生一据”。学校经费严格按“校财局管”的有关规定进行管理。

四、关爱 “留守儿童”, 建立“留守儿童”档案。重视关爱“留守儿童”,学校成立以校长为组长，班主任为成员的“留守儿童”关爱小组。学校组织教师到留守儿童家庭认真进行走访调查，摸清了在校留守学生的具体情况，建立“留守儿童”档案。定期与“留守生”的家长取得联系，让他们了解子女的生活、学习情况。教师对留守学生的生活和学习悉心关爱，让“留守儿童”能全身心投入学习，健康快乐地成长，使孩子们有个温暖的家，让“留守学生”的家长放心在外打工。

五、重视德育工作，严格执行《管理规范》和《“五严”规定》。学校健全了德育机构和网络，结合“有效教学年”“师德建设年”，组织教师重温了《中小学教师职业道德规范》《江苏省中小学管理规范》《关于规范中小学办学行为深入实施素质教育的意见》《盐城市教育系统师风建设十项禁令》及《亭湖区教育局关于严禁在职教师从事有偿家教的通知》等文件，并撰写了心得笔记，与教师签订了遵守《《恪守职业道德，拒绝有偿家教》》承诺书。利用第一周常规训练周对学生进行学守则、规范教育，八荣八耻教育。少先队狠抓了上学、两操、课间纪律、文明礼貌、路队、争文明班级体等方面的工作，校风良好。

六、贯彻教育方针，严格执行课程标准。

坚持贯彻教育方针，严格执行课程标准，全面开齐课程，开足课时。课表已全部上网、上墙。我们特别重视英语、电脑、实验、阅读等特色学科和体、音、美、兴趣活动等薄弱学科的教学。为了落实好这些课程，教务处随时抽查。严格按照省定的作息时间执行，减轻学生的课业负担。

七、狠抓常规管理，落实五认真工作。

开学时间虽然不长，但是我校教师的五认真工作十分突出。本学期我校利用“有效教学推进年”提高课堂效益，继续探索实施电子备课，所有老师都能依据学校备课要求，先利用集体备课认真研究探讨教材教法，形成集体教案，再结合本班实际进行二次备课，教学后都进行了教学反思。备课均达到规定课时，作业批改规范、认真、及时，各教研组组织教师学习了新课标。学校正筹备网上教研工作。

八、狠抓安全不放松，对学生进行安全教育。

学校成立了安全工作领导小组，制定了安全工作制度，与教师签订了安全责任状。开学前，学校领导按照区教育局安全工作要求召开了食堂、校园商店工作人员会议，进行了岗前培训，签订了卫生安全责任状，开展了一次安全大检查，消除了安全隐患。各班进行了食品卫生、道路交通、用水用电等方面的安全教育。

九、加强组织领导，切实做好甲型H1NI流感防控工作。开学初，学校依据区开学工作会议上司局长的要求，成立了传染病防控领导小组，制定了传染病突发事件应急预案，召开了传染病防控领导小组和班主任工作会议，部署了甲型H1NI流感防控工作，学校对全校师生作了甲型H1NI流感防控知识讲座，利用橱窗画廊板报宣传甲型H1NI流感防控知识，发放了防控甲型H1NI流感家长书，每班配备了气温表，落实了晨午间制度，新生入学计划免疫接种证明已收齐存档。

十、加强环境卫生管理，营造开学氛围。

开学前，全体教师就进行了一次校园卫生整理，学生到校后我们又进行了一次卫生大扫除，彻底消灭了卫生死角。校园里挂起了横幅，插起了彩旗，更新了橱窗板报，校园环境一直保持良好。新的学期，新的目标，我们将在各级领导的正确领导下，用科学的发展观指导学校工作，以昂扬的斗志，克难奋进，迎接充满希望明天！

篇4：2023年上学期开学工作汇报材料

开学工作检查汇报材料

（2013—2014学年度第二学期）

借全县开展“党的群众路线教育实践活动”的东风，在全体教职员工的共同努力下，我校开学工作取得了可喜的成绩，呈现出“师生到校齐、教学上马快、安全无事故、收费零违规”的良好局面。现将主要工作汇报如下：

一、认真学习贯彻全县校长会议精神，全县校长会议精神，尤其是张双琪副局长《前半年工作回顾和后年半年工作安排》是我县各级各类学校新学期做好各项工作的行动指南，认真领会、传达和落实其精神是开学的首要工作。

全县校长会议之后，我们将张双琪副局长《前半年工作回顾和后年半年工作安排》以及各位领导的讲话摘要印发给每一位校委会成员，要求校委会成员认真学习，领悟精神，并根据要点的精神就各自分管的工作提出自己的工作思路和工作要点，进而初步形成学校新学期的工作思路。在新学期开学大会上，马校长再次组织全体教职工学习了教育局下半年工作要点，并结合学校的实际工作，用多媒体的形式对教育局下半年的工作要点和会议精神进行了详细地解读，阐明了新学期学校工作思路和要点，部署了学校新学期的工作，要求全体教师要统一思想，将全县校长会议精神贯彻到学校新学期的工作之中，落实到每个教师的工作实际中。

二、教师按时到岗，开学工作井然有序

学校领导班子二月二十一日就聚集在一起，筹划开学工作。二月二十四日上午召开全体教师会，对教师做好开学动员。从开学宣传到各项工作，都作了细致的安排。做到了开学有条不紊，工作人员职责分明，保证了开学工作的顺利进行。

本学期我校在岗教师51名，教师全部按要求到校。我们极力配合并按时完成了专业技术人员继续教育公修课的的培训，全面完成了新课标培训、骨干教师考察学习培训等，并鼓励年轻教师积极参加学历提高培训学习，共有35名教师达到本科学历，另外还积极组织教师进行校本培训，重点是

本校学科短缺教师的培训，效果良好。25日下午，我们组织了全体师生参与的校容校貌大整顿，使校园面貌焕然一新。

三、学生报到、流失及劝返情况

截止2月28日，应到小学生111人，实际报到注册108人，未到3人。其中，转学 3人；应到初中学生341人，实际报到注册311人，未到30人。其中，转学5人，流失25人。我校本期共到校学生419人，学生小学入学率达100﹪，初中入学率91.2﹪，小学生巩固率达到了100﹪。，初中生的巩固率达到了92.7﹪。

为了进一步认真贯彻落实九年义务教育，保证每一个适龄儿童充分享有法律规定的受教育的权利，我们做了大量工作。

1、大力宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》以及国家的“书本学杂费全免”的政策。上学期结束时我们发放《告家长书》400余份左右，向家长宣传了有关政策。今年二月二十五日，我们又组织教师在主要交通要道拉宣传横幅宣传，让家长乐意送孩子入学。

2、召开班主任专题会议，进一步明确班主任开学工作的中心任务，即动员学生入学，不让一个学生流失。并同各班班主任签订控流工作责任状，确保本班学生的巩固率。

3、各位中层以上领导带领班主任及任课老师一起到学生特别是贫困生、学困生家中进行家访，了解学生家庭情况，尽学校最大的能力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和家长的后顾之忧。

四、规范教育管理，教育教学迅速入轨

教学工作是学校的中心工作，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我校于2月25日报到，26日正式上课，目前学校教学秩序井然。围绕教学常规管理，我们主要做了如下工作：

1、严格执行课程计划。按新的课程计划，我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落实了地方课程的开设。根据学生年龄特点，在一二年级开设了二节学校和地方课，即班会、写字课，三至六年级落实了六节学校和地方课，即班会、写字课、信息技术、劳动技术及综合实践课。

2、严格遵守作息时间。为了切实减轻学生的课业负担，按县教育局的要求，我们拟定了学校秋季季作息时间表，落实到每个班级，保证了学生的在校活动时间总量。同时组织教师学习了关于减轻学生课业负担的有关规定，杜绝了教师向学生直接或间接摊派资料的现象。

3、合理安排教师的课程。针对学校专职教师少的情况下，我们结合教

师的专业特点，对体育、音乐、美术、科学、劳动技术等学科均安排了兼职教师，从根本上减轻了教师的课时压力。

4、教科书循环使用与管理井然有序。上学期期末，学校教务处全部回收了循环使用的教科书，并及时将循环教科书的使用情况（包括循环使用教科书的遗失、破损等情况）进行统计，并登记造册。开学初专任教师到教务处领取循环使用的教科书，向学生说明循环使用教科书的有关规定，每次上课前指导学习委员将教科书发放到每位学生手上，教育学生正确使用、爱护好教科书。教科书每次使用后，学习委员将教科书回收，并上交到专任教师处，由专任教师负责清点整理保管好，留待下次学生上课使用。

5、规范教师的教学行为。为了保障课堂教学质量，学校制订了《川王中学课堂教学“十不准”》，进一步规范教师的执教行为。如要求教师不得上无准备之课，教师上课不得随意进出课堂，不接听手机，不体罚或变相体罚学生等等。

五、学校收费规范，后勤服务工作到位

我校严格执行市局下发的收费标准，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。

在校长的组织安排下，后勤处开学初对教室、办公室的门窗、玻璃等进行了维修，对学校环境卫生进行了整理，并对教师办公室进行了合理调整，购臵办公用品，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。

六、安全警钟长鸣，狠抓安全卫生工作

坚持“安全第一、以防为主、防治结合、重在教育”的方针，以创建“平安校园”为抓手，积极开展创建安全文明校园活动。

1、组织机构、规章制度健全。学校有安全工作领导小组，制定了安全工作制度、门卫制度、值班制度，有重大事故应急预案、并层层落实责任，职责明确。

2、学校安全工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、水路、电路等进行了一次排查，发现不安全隐患，及时整改，并记录在案。

3、充分利用宣传栏、主题班会、国旗下的讲话等多种形式，对学生进行了交通安全、饮食安全、防火、防电、防溺水等安全教育，以提高学生的安全意识和自我保护能力。

七、学校重视义务教育均衡发展、学生的学籍管理以及农村义务教育学生营养改善计划工作。

以上三项工作都安排专门人员负责，所有工作都按教体局的要求按时上报。农村义务教育学生营养改善计划工作制度健全，台账规范，学生人数已经核对完毕，开学第二天开始供应营养餐，通过近两周的运行，一切正常。

八、深入贯彻落实开展党的群众教育实践活动

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，全面贯彻十八大精神，紧紧围绕教育局今年的工作目标和我校的实际情况，一要充分认识开展党的群众路线教育实践活动的重大意义，把思想和行动统一到县委的决策部署上来。开展教育实践活动是办好人民满意教育的强大动力，是教育系统改进作风、转变职能的重要机遇。二要深刻领会党的群众路线教育活动的指导思想，准确把握目标任务和原则要求，以“坚持党的群众路线，办好人民满意教育”为主题，以为民、务实、清廉为主要内容，以反对“四风”为主要任务。把贯彻落实中央八项规定精神作为切入点，突出作风建设和职能转变，提高做好新形势下服务基层、服务师生的能力。保持与广大师生、干部群众的密切联系，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。三要严格落实党的群众路线教育实践活动的方法步骤，扎实推进每一步的工作。要把“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制”三个环节贯通起来、衔接起来，把边学边查边改贯彻始终。要将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿活动全程。四要切实加强组织领导，确保党的群众路线教育实践活动取得实效。落实领导责任，坚持统筹兼顾，注重宣传引导。

1、制定方案。结合实际，研究制定教育实践活动实施方案和活动载体，成立领导机构，明确活动要求。

2、广泛动员。召开班子成员会、党员教师会，传达文件精神，认真组织活动开展。同时，充分利用标语、广播、宣传栏、板报、校园网络等多种形式，广泛宣传，营造氛围，提高党员教师参与活动的积极性。

3、学习研讨。采取集中学习辅导与个人自学相结合、学习交流研讨与解决具体问题相结合等多种形式，进行深入系统地学习。重点学习党的十八大会议精神和习近平总书记的重要讲话；学习新形势下师德师风建设的主要内容。

九、学校面临的难题，今后有待加强的工作

1、教师住宿特别紧张。由于没有教师宿舍，部分教师在校外租住，部分教师在学校购买的原粮站的破旧房屋里住宿，由于年久失修，夏不避雨，冬不避风，安全隐患相当严重，同时给学校管理也造成了一定影响，希望上级主管局能尽快解决教师住宿难的问题，从更本上解决教师的困难，稳定教师情绪，提高他们的工作积极性。

2、学生餐厅于上学期放假前已竣工，但配套设施设备最低预算资金20多万元，学校根本无力解决，望主管局予以解决。

3、2013年暑假期间我县遭受了连续强降雨的影响，导致我校的一部分部分土筑围墙倒塌，还有一部分严重倾斜，频临倒塌，安全隐患突出，重新修筑护坡和围墙需要大笔资金，学校无力解决，希望教体局给予项目支持。

4、在上级政府和教育主管部门的关怀和支持下，学校于去年购买了原川王粮管所，使校园面积扩大了近9亩，从根本上解决了学校面临的场地狭小，学生体育活动受限这一问题，但后续工程还需大笔资金，希望上级主管部门给予帮助。

目前，我校各项工作有了新的起色，已步入规范化轨道，但还有许多工作需要我们倾注心血和汗水。今后，我们将在县教体局和当地政府的领导下，继续扎扎实实的开展工作，齐心合力，构建和谐校园，努力创办人民满意教育！

川王中学

篇5：2023年上学期开学工作汇报材料

2013年春学期，我校根据县教育局相关文件精神及马集乡中心校关校长的讲话精神，结合我校实际，精心组织、周密布署、规范有序开展2013年春季开学各项工作，各项工作一切顺利，教育教学秩序井然，现将工作情况汇报如下：

一、工作安排，早作准备

2月22日，学校召开“两会”安排布署新学期工作。一是全体领导班子会。二是全体教师会。组织全体领导、教师学习相关文件，明确了新的一年的工作重点，并对开学工作进行了具体安排布署。学校在开学工作中，全体教师表现主动积极，不辞辛苦地做好了学生的组织和管理工作。使我校开学工作进展顺利，迅速走上正轨。开学第一天，全校174名学生就到校175名，目前学生已全部到校。

二、校园环境，焕然一新

开学之前，学校安排全体教师对教室、办公室、功能室及校园卫生进行彻底打扫；开学之后，组织全校学生对校园进行了大规模的清扫。通过整理，校园更靓丽了，卫生死角彻底清除了。

学校注重校园文化建设，让学生每天都能与传统文化中的经典相伴。让学生的心灵受到好的熏陶和教育，健康成长。

三、宣传工作，有声有色

1、积极营造迎新气势，在醒目处悬挂横幅，张贴标语，处处让家长、让学生感受到一种积极向上的氛围。

2、开辟开学宣传栏，从报名程序到学生进班、从收费到入学须知，一目了然。报名工作井然有序进行。

四、收费工作，透明规范

收费工作是涉及到千家万户，我校严格执行收费“一费制”，不乱收一分钱。对学生教辅用书的征订坚持自愿的原则让家长、学生自己做主，学校自觉接受社会、家长监督，在工作中没有违规收费的行为。没有违规收费现象，收费使用票据规范（行政事业性收费票据）对收费进行公示。经费开支审批手续规范，财务制度建立健全和执行。从来没有组织学生购买课桌凳、订购教辅资料现象，更没有学校代办保险和强制师生入保险现象。

五、后勤供应，保障有力

在总务处的组织安排下，开学初对教室、办公室的门窗、桌凳等进行了全面维修，办公用品迅速到位，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。

六、教育教学，规范有序

教学工作是学校的中心工作，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我校于二月七日正式上课，教材、簿本发放到位，目前学校教学秩序井然。

制定了各种规章制度、工作计划、教学计划、工作行事历等并执行。严格执行课程计划。我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落实了地方课程的开设。教导处在2月14日下午开展第一次教学常规检查，敦促教师各项工作走上正轨，检查了各位老师的计划、备课情况，从检查的结果来看，所有任课教师准备充分，计划制定详实、有效，备课有质有量，完成情况较好。

七、常规管理，规范实效

加强教师队伍建设，扎实推进师德师风建设。教师按时上岗没有离岗人员，教师专业技能培训和教研活动正常开展，经常开展教师职业道德、行为规范教育。各年级没有学生流动情况。建立防辍控流措施。留守儿童之家建设、管理使用情况良好。

值日领导、教师、学生挂牌上岗，红领巾监督岗及时检查，学校还组织人员对各班各室的卫生、黑板报等进行检查评比，使各项工作进一步规范。

八、安全工作，长抓不懈

安全问题，人命关天，影响稳定，影响形象。开学前校安办进行了安全隐患排查，对校园设施设备进行了认真检查、检修，消除了安全隐患。学校安全预警和应急制度、安全事故报告制度健全并执行。学期开学的起始周，学生安全观念淡薄，我们本着对事业负责，对学生负责的精神，扎实有效地开展“安全教育周“活动。各班主任利用晨会课对学生进行了安全知识讲座；传授了“学生在校一日常规”等安全方面知识，切实使师生树立“安全第一，预防为主”的思想，切实做到安全工作常抓不懈，警钟长鸣，防患于未然，确保师生安全，校园平安。

存在问题：学校危房存在，学生、教师在危房内学习、工作。

总之，开学工作虽千头万绪，但我校由于准备充分，措施得力，做到了忙而不乱，各项工作开展秩序井然。新的学期又要迎接新的挑战，但我们充满信心，自加压力不懈怠，与时俱进求发展。我们坚信，在上级领导的关怀下，在全体师生的努力下，我们学校一定会蓬勃发展，一定会以优质服务、优质质量回报父老乡亲，回报党和政府。

篇6：2023年上学期开学工作汇报材料

汇报材料

尊敬的各位领导：

遵照县教育局和片区教办关于开展开学工作检查的要求，我校自2月20日开学以来，对全镇5所学校各项工作进行了认真自查，自查情况形成书面材料上报教办。3月21日，教育局、教研室和各兄弟学校的领导在吴局长的亲自率领下，对汶水小学各项工作进行了交叉检查。在检查过程中，各位领导对我校各项工作给予了充分肯定，并帮助我们查找出一些不足之处，给我们提出了很多中肯的意见和建议。再次，请允许我代表汶水镇1200多名师生，对各位领导的真心帮助和细心指导表示最诚挚的谢意，你们辛苦了！

面对此次检查存在的问题，我们将克服种种困难，下决心在接下来的工作中逐一整改，逐项落实。下面我将按照此次检查的各项工作内容，把汶水小学开学工作进行简单梳理，向各位领导汇报如下：

一、开学工作

我校行政于2012年2月18日到校上班，其余教师于2月20日报到，2月21日正式行课。

二、学生到校情况

开学后，我镇各校加强学生的入学动员工作，到2月25日，学生全部注册入学，在校学生达到1168人。特别是本期计划实施学生营养补助计划后，我镇香樟小学、马道小学学生入学积极性普遍提高，全镇进城务工子女返乡就读学生达到23人。

三、课程设置情况

为了认真执行实施素质教育，学校对课程的设置认真按上级文件执行。由于香樟小学教师缺编，现有代课教师工资标准太低，没人愿意到学校代课，仅有的7名在岗公办教师实行包班制，在落实课程设置上不能达到规定要求。请各级领导考虑充实该校师资力量，我们也将尽最大努力保证该校教育教学工作能正常运行。

四、收费情况

全镇各校学生收费严格按上级要求执行，没有收取其它任何费用。

五、教科书的循环使用情况

我镇严格执行了上级关于教科书的循环使用制度，对循环的书目，各校指定教导处负责管理。目前，循环使用的教科书能正常投入使用。

六、农民工子女和留守儿童入学情况

本学期，农民工子女返乡入学的人数增加，上期在校的留守儿童全部入学。

七、在岗教师家教情况

我镇范围内没有一名在岗的教师从事家教。

八、两免一补经费的管理和使用

在经费的管理和使用中，我校在锦城教办的管理和监督下严格按照上级的规定使用，严格执行财经制度，没有违规行为。

九、行政人员上课情况

学校行政和中层管理人员严格按上级要求上课，达到或超过规定工作量，没有不上课现象。

十、学校安全工作及卫生防疫工作

1、我镇把开学的第一周作为安全工作教育周，利用校会，教师会，班会等形式，全方位的加强师生的安全教育，涉及内容广泛，同时布置了安全教育课，要求把安全教育与学科教学与班级管理相统一，对学校的卫生工作，特别加强了师生的良好卫生习惯的养成教育。

2、在全镇范围内开展了校舍安全大检查活动。马道小学围墙、校门存在安全隐患；香樟小学和马道小学教学楼房面、墙体大面积裂缝，漏雨严重，大小田小学厕所墙体断裂；中心校教学楼临街瓷砖、窗户脱落，存在严重安全隐患；其余能自行解决的安全隐患，各校均

已自行消除。

十一、远程教育设备、教学实验设备、图书的管理和使用情况。

此项工作，学校长期放在了工作的重要日程，开学时，对各种器材进行了全方位的检查，中心校管理很好，能严格按照上级的要求使用，村小由于师资和条件的原因，使用稍差。

十二、落实春季教育行政会情况。

我校于2月29日召开了全镇教师会，镇政府领导参加了会议，会上认真传达并逐一落实了教育行政会的精神。具体落实情况如下：

1、召开了 “基层党组织分类提升大行动”动员大会，学习了我校“基层党组织分类提升行动”领导小组名单及实施方案。安排布置了各阶段各项工作。目前。我校基层党组织分类提升大行动已顺利转入分类定级阶段。上报的各种材料、档案管理、宣传资料得到锦城教办和教育局提升办的高度评价，学校支部被教育局定为先进党组织。在下阶段的工作中，我们将立足岗位实际，一如既往开展好此项工作，把学校党建工作提升到一个新的台阶。

2、出台新举措，整治教师“走教”。针对全镇教师“走教”现象，学校在全镇会上宣布了一条新规定：全镇教师在每一个工作日，上午8：40必须离城；下午16：00方能回城（以雷波海湾一路平安路段为界）。违反规定者，一次罚款50元，村校实行责任连带制，除处理违规教师外，连带处理该校校长。违规三次以上，则当年不能评优晋级。本措施已上报教办和教育局，我们将严格执行，整治教师“走教”，保证教师在校时间，提高教育教学质量。

3、对教师教学质量实行奖惩制度，实现汶水教学质量新跨越。为了切实改变汶水小学教学质量多年来停步不前的现状，最大限度激发教师工作积极性。从本学期起，学校将利用凉山州高级职业技术学校捐赠的一万元教育基金，对全镇教学质量排位名列全县前10位和升位幅度较大的教师进行奖励；对排位处于全县后10名和降位幅度较大的教师进行惩罚。奖罚金额幅度超过1000元以上。此项制度已上报教育局备案。

4、学校常规工作。

在开学工作检查中，个别教师作业批改马虎、学生书写习惯较差、学校卫生死角清扫不彻底等现象在个别学校还存在。我们将在以后的工作中，进一步加强教师事业心、责任感的教育，加大教学“六认真”检查力度和教育常规管理力度。使全镇各校教育教学工作更上新台阶。

我相信，在教育局领导的高度重视和大力支持下，在教办领导的关心和指导下，在全区各兄弟学校的互相帮助下，汶水小学的明天一定会更加美好！锦城片区的教育前景必定会更加辉煌！

谢谢大家！

汶水镇中心校

篇7：2023年上学期开学工作汇报材料

各位领导：

本学期开学初，我校按照校历安排：与2月23日下午召开了学校校委会，24日全校正常开学，制定了本学期学校的各项计划和安排，按照国家课程标准开全了课程、开足了课时，全校按时开课。

全校共有教师33人，开学会议全体教师全部按时参加，全校6个教学班、应到学生291人，实到278人（5人是动员入学），未报到13人，目前任在做这些学生的动员入学工作，入学率95.2％，巩固率95.2％，辍学率4.8％。

开学以来，全体教师教案认真、规范。教案与授课内容一致，全校开展了卫生打扫除，校园干净整洁，但由于工程修建，我校校园文化建设方面受到了一定的影响。免费教科书和教辅资料开学第一天就发到了学生手中，循环教科书的回收、发放、使用合理，学校无安全事故、无危房、危墙，卫生干净整洁，学生营养改善计划制度健全，执行及时、措施得力、效果良好。

学校无任何向学生收费行为，没有征订任何教辅材料，学校党支部、团委等制定了相应的工作计划。今年，我校将

篇8：2023年上学期开学工作汇报材料

一、开学情况

我校初三年级8月16日晚开学上课，全校教职工8月24日回校，初一初二年级学生8月25日报到注册，25日晚开始上课。2月24日晚学校召开了学校行政班子会议，校长传达了县教育局2012年秋季学期开学工作会议精神，班子成员对新学期的教育教学工作做了研究。2月25日上午学校召开了开学工作会议，学校全面安排部署了开学各项工作。

二、“营养改善计划”实施情况

为改善农村学生营养状况，切实提高农村学生健康水平，加快农村教育发展，2012年暑假放收假的要求按时开学，并根据教育局相关会议精神认真开展了教育教学工作，现将工作情况汇报如下：

促进教育公平，我校认真贯彻落实国 务院、省、市、县关于“农村义务教育学生营养改善计划”实施的安排部署，结合实际情况，成立了领导小组和膳食委员会，制定了学生营养改善实施计划，针对学校食堂设施和设备状况，专门配置了壹万余元的学生营养餐管理系统，添置了伍万多元的食堂设备。开学以来通过教职工例会、校会、主题班会、校园广播、粘贴宣传资料等积极宣传营养计划实施政策和营养常识，尽管学校食堂条件还简陋，但在县教育局和乡党委政府领导的正确领导和指导帮助下，我校克服困难，3月1日起开始正式供餐。

1、食堂供餐条件

我校食堂面积狭窄，设施设备不充足，新采买的设施设备还未全部到位，现只能基本满足供餐需求。学生无餐厅，学生只能在操场就餐，学生碗筷无摆放地点。学校正在招标采购学生碗柜。学校用电不足，只能用原来的旧锅炉给学生提 供免费开水。

2、供餐形式

由于我校地处会泽最北端，地处巧家、鲁甸、会泽三县交界，距会泽县城97公里，是全县10个贫困乡镇之一，农民经济收入水平低，交通不变，食品采购较困难，故选择 “学校食堂供餐”模式。根据人体每天能量的需求及学生的作息时间，我校采用午餐加菜（肉食）的供餐形式。

3、供餐内容

每隔一天为学生提1个肉食和1个时鲜蔬菜（或每天为学生提供1个串荤和1-2个时鲜炒菜）。为更好给提供学生等值营养的食品，3月1日以来一直都是每天给学生午餐提供一个小炒肉。

4、营养餐管理

学校成立了以校长为组长，总务主任为副组长，王明奎、施星彦、鄢荣才、黎邦荣、耿玉华、宗睿迁、卯明成、计丕华、普忠美为成员的学生营养改善计划工作领导小组。领导小组下设办公室在总务处，由总务主任兼任办公室主任，卯明成、计丕华、普忠美、宗睿迁具体负责相关业务。

领导小组实行分工负责，确保计划实施。校长对食堂及营养计划工作全面负责；食堂建设由副组长李世荣负责；食品采购由李世荣、卯明成、计丕华负责；食品验收由计丕华负责；储存由卯明成负责；卫生安全由李世荣、王明奎、卯明成负责；财务管理：学校会计普忠美、营养餐专职会计计丕华、出纳宗睿迁；监督检查：学校班子成员；档案管理：计丕华。

5、食堂常规管理情况（1）食品常规管理

学校食堂实行校长负责制，由总务主任李世荣分管，配备食堂管理员(卯明成)、炊事员(吴仕采等8人)、采购员(卯明成、计丕华)等负责纸厂中学食堂的 正常运行。

学校食堂要办理餐饮服务许可证，并在会泽县相关部门办齐各项手续。成立了校长魏利萍为主任，总务主任李世荣为副主任，王明奎、施星彦、鄢荣才、黎邦荣、耿玉华、宗睿迁、卯明成、计丕华、李梅（教师代表）、宋勋（学生代表）、吴仕斌（家长代表）为委员的膳食监督管理委员会。

（2）明确职责，落实责任。对食堂管理中的重要环节，补助标准、补助对象、食堂收入支出、菜谱等进行公示，公示资料（包括影像资料）经学校膳食委员会签字确认后由专人保管并组档，定期送县教育局审核。

（3）实行值日领导陪餐制度。

每周一到周五，由学校值日领导（每天2名）自交餐费，轮流陪餐，做好陪餐记录，严把质量和安全关，及时发现和解决食堂存在的问题和困难，总结和推广好的经验和做法。

（4）食堂从业人员均持有健康合格证，并定期和不定期检查；每学期每月学校都组织专题培训，本学期已经组织1次培训。

（5）学校使用统一的餐饮具，并进行严格的消毒，禁止使用一次性餐饮具。（6）加强食堂内外环境整治。加工操作间和就餐场所应设置密闭式垃圾箱（桶），每餐后应及时清运，并对垃圾箱（桶）进行有效的清洁。

6、食品安全卫生管理、资金管理方面情况（1）食品采购管理

学校所需米、面、油、蛋、奶等大宗食品及原辅材料要通过公开招标确定供货商，实行定点采购；蔬菜、肉(禽)类等农副产品与周边农户实行定点、集中采购，并签订质量安全保证协议。

（2）食品贮存管理

凡进入“计划”的食品及原辅料供货商，均必须持有《食品生产许可证》或 《食品流通许可证》；供应的米、面、油、酱、醋、盐等材料必须有企业食品生产许可证标志（QS）。

（3）严格食品加工管理

一是加工食品必须做到熟透，加工大块食品，其中心温度不低于70℃。二是加工原料生熟、荤素分开；加工的原料、半成品、成品及工具、容器（贴上标志）分开使用，分开存放，保持清洁;三是学生用餐必须当餐加工，当餐食用，不得向向学生提供隔餐和感观异常的食品；

四是烹饪后至学生食用前的间隔时间不得超过2小时；

五是加工结束后及时清洗各种设备、容器和用具，清理加工场所，做到地面无污物、残渣；定期做好食堂的消毒及餐饮具经常性消毒工作。

六是食堂从业人员患有碍于食品卫生的病症时，须治愈后方可上岗。七是在食品加工区和原料区张贴非食堂工作人员禁止入内。（4）严格落实食品留样制度

每餐留样量不少于100克，密封冷藏，保留48小时以上，注明时间和责任人，配备留样设备（冰箱，已消毒的袋、盒等），做好留样登记，留样登记要详细记录食品名称、留样时间、留样人、销毁人、销毁时间等。

（5）制定食品安全事故应急预案及应急处置流程图（6）资金管理

学校独立开设食堂账户，对资金使用实行分户分帐核算，确保专款专用。加强学校财务管理，配备了学校专职财会人员普忠美，营养餐会计计丕华，单独建立食堂账目，对学校食堂实行成本核算。学校将食堂财务管理纳入“校财局管”范围，学校食堂账务由教育局会计核算中心定期审核。

严格执行财务公开制度，学校申领膳食补助人数，补助对象名单，补助资金 数额，食品采购价格，供餐食谱及数量，食堂收支情况等一律实行公开，接受膳食管理委员会的监督。

（7）监督检查。校长是学校食堂管理的第一责任人，对学校学生食堂建设、食品质量、食品安全、食堂财务管理负总责。必须建立相关制度。

学校建立工作通报制度。定期上报工作进展情况，总结取得的成绩、经验、做法，剖析存在的困难、不足等。

我校食堂实行目标责任考评制度。层层签定责任书，对目标责任、食品质量安全、资金管理、工作绩效等情况进行考核评估。

实行信息公开制度。定期将工作方案、实施进展、运行结果向社会公示。设置公示牌：一是食品采购的清单，对名称、单价、数量、金额和食品来源作详细公示；二是学生一周餐的饭菜品种、金额、就餐人数、收支情况等作公示；三是监督管理委员会签字。

设置监督电话、邮箱和意见箱，接受监督。

充分发挥膳食监督管理委员会的监督作用，加强对食品采购、加工、贮存、配送、供餐和分餐等环节的督导。

（8）实行档案管理制度。组建详细、规范的“计划”档案，分类编号，营养餐档案由计丕华专门保管，学校财务档案由普忠美负责管理。

二、学校教学工作

1、“控辍保学工作”工作

我校严格执行《义务教育法》、《未成年人保护法》的相关规定，保障每个适龄儿童都能接受教育。多角度，多渠道挽留有辍学思想的人。

开学后，及时统计学生到校情况，根据学生到校情况，第一周周末向辍学学生发出返校通知，并及时组织教师到学生家做家访，通过板报、电话联络、上门动员等各种形式，广泛宣传，全方位控辍保学，使广大家长增强依法送子女入学 的积极性、主动性、自觉性。学校一直以来都将学生巩固情况纳入教师履职考核，与绩效工资发放挂钩，今后将加大奖惩力度，提高巩固率。

我校有12个教学班，现有在校生604人。初一年级现有在校生216人（79班53人，80班57人，81班52人，82班54人）；初二年级现在校生205人（75班55人，76班46人，77班53人，78班51人）；初三年级183人（71班55人，72班46人，73班50人，74班32人）。

2、学校各种计划制定情况

开学初，学校拟制了2012年工作计划，并按时上交教育局。各处室、班主任、教职员工认真总结了上学期的工作，制定了新学期教育教学工作计划，并于2月27日前全部上交学校存档。

3、学校教辅资料使用情况

我校严格执行上级关于教辅资料的使用规定，毕业班学生使用两套（考试指导说明及同步导学），非毕业班征订一套（同步导学），教辅资料征订由学生自愿征订，并由新华书店提供。

4、学校毕业班工作情况

学年初学校制定出毕业班工作计划、中考复习计划，并认真抓好落实。本学期，学校于2月20日召开了初三年级学生家长会，进行了中考动员，3月8日，及时召集学生将县2012年招生会议精神进行了传达，进一步动员师生做好复习备考工作。学校继续加强对教师课堂效益及每天晚上第四节自习课的考勤监督。

5、辖区内残疾儿童的摸底调查工作情况。认真统计我校的残疾学生并做详细记录，我校现有肢体残疾学生5人，但都能进行正常学习。

6、初中学生学业水平测试体育科目的考前训练情况。

针对今年的初中学生学业水平测试体育科目考试要求，我校按照体育中考的备考计划，现在学生正在进行各个项目的紧张训练，接下来将由学生选定考试项 目，进行专项强化训练。每周除了体育课外还充分利用每天上午和下午时段进行训练。

三、学校安全工作

1、开学以来，学校安全工作开展情况，针对存在问题进行整改情况（1）2月18日，学校班子成员对校舍安全、电路等进行了一次全面的安全排查，发现不安全隐患作了记录并及时进行了整改。2月19日专门对教学楼用电进行了隐患整治。3月3日—4日对教室的部分锁进行了更换。

(2)充分利用宣传栏、主题班会、国旗下的讲话、每周例会、校园广播等多种形式，对学生进行了交通安全、食品安全、防火、防电、防溺水、传染病防治等安全教育，以提高学生的安全意识和自我保护能力。

(3)结合学生营养计划的实施，配齐人员，细化分工，明确责任，杜绝安全工作盲点。

(4)认真落实安全责任制。2月19日的教职工例会上对安全工作进行了全面安排部署，并每会比结合实际强度安全工作。各类人员每天加强对学校安全情况的检查，及时做好安全工作痕迹。严格执行学生考勤跟踪，加强学生出入管理，外来人员入校登记制度，保证了学校正常的教学秩序和师生的安全。

(5)完善制度，强化管理，狠抓常规工作落实，各类人员分工负责，抓好安全工作。

（6）重视重点部位的管理。开学以来学校加强学生食堂、宿舍和教室、校园周边环境整治管理、供电管理、消防设施及措施、饮用水供应等管理。

下步学校还将继续加强安全宣传教育，并由值日领导、值周教师、学校保卫人员、班主任等进一步加强学生的日常管理。

四、学校德育工作

1、我校继续开展文明礼仪教育、诵读《弟子规》及团队活动。

2、我校本学期按照学雷锋“六个一”活动的有关规定，认真组织全体师生开展学雷锋主题实践活动。目前主要利用校会、教职工例会进行了2次宣传动员，利用学校橱窗粘贴雷锋事迹、校园广播进行宣传，各班召开了一次主题班会。

五、教师队伍建设情况

1、我校继续开展查禁教职工参与带赌博性质的打麻将、打扑克活动巩固，并列入师德师风登记考核内容。

2、学校不断加强教师队伍建设、不断加强对教师的“一评三考”工作，把结果列入教师考核内容之一，并与绩效工资发放挂钩。抓好骨干教师届满考核和培训工作。

六、后勤工作

1、抗旱保教工作情况

我校在天气严重干旱的情况下，一是与水务所加强沟通、协调、联系，争取他们的大力支持，保证学生用水，二是动员全校师生员工节约用水。目前我校用水正常，没有影响到正常的教育教学秩序。

2、学校收费情况

（1）根据学校办学条件和特点，坚持“少花钱、多办事、办好事”和“集中财力办要事”的原则，把握财源。

（2）严格执行上级有关规定，杜绝乱收费。

（3）一切现金，均由出纳员负责办理，任何人员不得带存现金。（4）规范财务管理，健全财务帐册，建立财务档案。

除了以上工作，我校还将学生电脑教室作了调整，组织学生对校内外环境卫生进行了整治，下步我校将加强校园绿化、美化工作，为师生创造一个良好的校园环境。

七、存在困难

1、教师教师编制不足，学校编制数43人，实有教职工47人，教师专业结构不够合理，文科教师不足。

2、教师宿舍紧缺，学校有一幢24套的教师宿舍，其余教职工有的还居住在学生宿舍，老教学楼教室里。

3、学校经费紧张，学校食堂设施和设备、图书资料、教师培训等缺少资金。

今后，我校将一如既住，以教育工作十二五规划为指导，进一步转变观念，深化教育改革，抓好学校德育工作，加强队伍建设，扎实抓好各项常规工作的管理，有效促进我校教育教学工作的发展。

2012 9

纸厂乡中学

篇9：2023年上学期开学工作汇报材料

汇报材料

邓家铺镇中心学校现有在岗正式教师195人，代课教师43人，设置两所中学、一所中心小学，六所完全小学，四所村小，全镇共有学生3968人，邓家铺镇中心学校在岗教师7人，工人1人，退居二线休息2人，现就2017年上学期政工人事、党风廉政建设工作汇报如下：

一、班子履职情况

全镇各所学校以校长为中心，以学校行政为主体，团结全体教师，群策群力，通过教师商议，结合各校的实际情况制定了各项规章制度，各校班子成员率先士卒，起到良好的模范带头作用，中心学校全期对各校班子成员进行考察，对工作马虎懒政人员实行警告、责令改正、甚至退岗处分，对工作扎实、受广大师生好评的预以表扬或提升，对教师推荐的中青年教师予以考察重用，这样一来在全镇的教学工作带来很大的正面影响。

二、教职工履职情况

全镇各学校严格教师的出勤情况，各校校长可以批准教师一天的假期，中心学校可以批准教师三天假期，超过三天者必须向教科局申请，每个学校都设有签到签离制度，各校将出勤制度纳入到各校的年度考核方案中，各校的常规教学工作全期检查四次并详细记载其优劣等次，中心学校一年一度举行大规模的统考，轮换监考，统一评卷，并将其列入晋职、评优的重要依据。

本期我镇代课教师共43人，绝无虚报，无病假人员，本期认真做好了教师编制、岗位核查工作，准确上报各种数据，本学期全镇有效地控制教师的无序流动，确保开学工作顺利有序进行。

三、师德师风建设情况

全镇教师在教学之余，自觉学习政治理论，法律法规，以及各种专业知识，各校制定师德师风建设方案，开展师德师风自查自纠活动，开展了师德师风演讲大赛，定期开展政治学习，力求让教师们做到为人师表，言行规范、爱岗敬业，廉洁从教、严于律已，遵纪守法，当然教师队伍庞大，个别教师还存在违规违纪现象，学校领导都已严厉批评，责令其立即改正，取得了好的效果。

四、基层党建工作情况

我镇党建工作严而有序，各党支部成立领导班子，完善了各种制度，规范党员的行为，使每个党员在不同的岗位上发挥积极的模范带头作用，每个支部都定期召开民主生活会，并定期接纳入党积极分子，为共产党注入新鲜血液。

五、党风廉政建设情况

全镇各校都制定了详尽可行的党风廉政建设方案，准确传达上级会议精神，贯彻落实党风廉政建设方案，有效地指引教师的工作方向，规范了教师的行为，学校严格控制招待款项，严格控制中餐盈利，严格落实“雁过拔毛”“纠四风”的相关规定，甚至把教育经费全部投入到教育事业之中。至于招生工作是项长远而又艰巨的任务，中心学 校采取了一系列招生措施，由于城镇私立学校的招生强势，也由于家长的盲目崇拜城市就读，也由于城市学校大班额招生等导致全镇学生总数近年剧减，此事真是力不从心。

六、教师素质提升活动落实情况

2016年，我镇中心学校在教科局的安排下，我镇中心学校制定了教师素质能力提升活动方案，并依照方案有序进行，我镇在近一年中举行了“中小学教师职业道德规范”知识竞赛；教师普通话诵读活动；教师”三笔字“练习活动；教师教学课件制作活动；备课说课活动，听课评课与课堂教学活动；做“魅力教师”活动，并取得了很好成效，真正提升了教师的各项素质。

当然，教育兴国，责无旁贷，我们的工作中还有存在很多的问题，虽然我镇教育事业得到稳步发展，但前进速度还较慢，成绩欠显著，我们一定会遵照上级指示，携手共进，再创教育事业的辉煌。谢谢大家。

邓家铺镇中心学校

马泽斌

篇10：2023年上学期开学工作汇报材料

2015学年第二学期中学开学工作汇报材料

我校严格执行教育局工作部署，于2月28日召开了行政会议，3月1日召开全体教职工会议，3月2、3日学生报到，3月4日照表上课。

开学以来，学校已经召开两次行政会议，一次全体教职工大会和多种部门会议，安排部署各项工作，截至今天，各项工作已经走上正轨，学校教育教学秩序有条不紊。

一、新学年，新气象，新特色

1、学校管理有新思路。2015年，学校对各处室实行责任目标考评，并加强督查管理，实行奖惩制度。学校根据教育局教育目标管理方案，针对学校的具体特点，对各处室下达了责任目标，由各处室针对责任目标制定工作计划。由于学校工作思路清晰，责任目标分解合理，各处室的计划也很细致很具体，并且较早进入执行状态。

同时，根据教育局的计划，学校部署了争创“最美学校”“最美教师”“最美党员”的工作。

2、备战高考学考有新手段。一是高考学考备考工作抓得早。开学的前三天，学校就分别成立了高考学考领导小组，召开了高考学考督战会议，并召开了高二高三备课组长、班主任和任课老师会议，各备课组已经进行了第一次集体备课，拿出了备考方案，多数领导已经下班听课、找师生谈话。二是营造了浓郁的备考气氛。学校一改往年的一贯做法，将开学典礼与高考誓师大会相结合，不仅请了部分家长来为学生鼓劲加油，高

二、高一的学生也在大会上为高三的学长加油鼓劲，每个班都制作了宣传横幅，每天都进行课前宣誓。

3、学生管理有新措施。针对学校通学生多、陪读生多、校门口管理难度大的情况，学校政教处在寒假就做好了相关家长的工作，早餐、中餐实行封闭式管理，以确保学生的饮食安全，降低监管难度，消除安全隐患。

在评选、表彰了首届“最美新邵八中学子”的基础上，制定了第二届“最美八中学子”的评选方案，激励学生争当全县“最美学子”。

4、特色教育拓展新领域。作为省级特色教育实验学校，学校为了真正做大做强特色教育，3月10日专门开会要求从本学期特色教育要向深度发展，向广度辐射。一是加强对体育模块教学的探索，加强对体育专业队的考评；二是加强竞技体育的投入，不仅在跆拳道方面确保在省级比赛中获得一块以上的金牌，而且着力开发新项目，争取在定向越野、体育舞蹈等项目上有新的突破。同时要创新特长生培训措施，力争在各乡镇学区建立培训基地。

另外，刘德高老师的国家级书法速成专利将尽快进行推广，从而进一步拓展特色教育内涵。

5、推进课改有新亮点。一方面，继续推进高效课堂建设，制定了迎接“邵阳市高效课堂建设现场会”在我校召开的方案。另一方面，制定了“一师一优课、一课一名师”的方案，并且已经部署到各年级，全体教师已经开始行动。

二、新学年，常规工作有序开展。

1、学校行政会议严格落实教育局的大政方针，对本学期的工作进行了详细的部署和安排，突出了学校的工作重点，同时强调了各部门工作的计划性，并要求办公室对各处室的计划进行评比，教导处和教育处分别对任课教师和班主任的计划进行评比。

2、教科处在开学之前已经组织三个年级管理人员以及教研组长、备课组长开会，认真分析了上学期县调研考试情况，总结经验，汲取教训，看到成绩，找出差距，树立信心，早早拉开了高考学考会战的序幕。同时评选了上学期优秀学生，进行了表彰。

3、加强安全教育。安全重于泰山，在学生报到之前，学校组织政教处工作人员和保卫人员对学校教室、寝室、食堂及其他公共场所进行了安全隐患排查，进行了值日分工，加强了校门口出入车辆的外来人员的出入管理。分级签订了安全责任状。各班主任在开学第一天对学生上了安全教育第一课

4、快速进入教学状态。教学工作部署早，到位好。3月1日的教师大会上及时给任课教师发放了教科书和教辅资料、课表、辅导表和作息时间表，并要求教师们按时写好上学期工作总结和本学期工作计划，认真备课，上好新学期第一课。据检查，3月4日起，所有教师全部持教案上课，没有种白水田现象。截止3月6日，各种总结、计划全部到位。截止今天，各项评比结果已经出台。处室、教育、教学等系列分别评选了5份、23份、14份优秀计划

5、教科处在开学之前召开了教学服务人员会议，进行了本学期工作的具体部署。

6、教育处3月1日召开了全体班主任会议，布置完成上期班主任工作总结、本期班主任工作计划、班级异动学生花名册、班委会名单、学生保险等表册。各项工作目前已经完成。另外，加强了门卫管理、教学区管理、寝室管理，并从开学第一天起就对班级和班主任进行严格的考勤考核，学生学习状态得到及时调整。

7、严抓控流保学工作，教育处责成各班主任对未按时报名的学生实行家访和电话访问，不让一个学生无故失学。同时，教导处严格执行学籍管理制度，为转入、转出学生办理转学手续。截止今天，在校注册学生共3186人，控流工作比往年都好。

8、后勤处严格执行收费标准，根据要求进行收费项目公示，规范收费行为，坚决杜绝乱收费现象。学校食堂狠抓服务工作，从开学第一天起就把服务育人放在首位。

9、办公室积极协调各处室开展工作，并于3月9日举行了开学典礼。县、市教育新闻网对相关工作进行了报道。