仲山乡全民创业“111”行动计划工作汇报

仲山乡全民创业“111”行动计划工作汇报（共1篇）

篇1：仲山乡全民创业“111”行动计划工作汇报

仲山乡全民创业“111”行动计划工作情况汇报

今年以来，仲山乡党委、政府按照县委，县政府全民创业工作的安排部署，立足工作实际，把全民创业工作与当前招商引资、项目建设、发展主导产业等项重点工作结合起来，千方百计激活民资，增强群众的创业和就业能力，努力在全乡形成百姓创家业，能人创企业，干部创事业的生动局面，狠抓“111”行动计划的各项工作落实，有效促进了全乡经济社会的发展。

一、全乡“111”行动计划进展情况

1、高度重视，加强组织领导。领导重视、精心组织是开展全民创业“111”行动计划的有力保障。自全民创业活动开展以来，我们成立了全民创业“111”行动计划工作领导小组，由党委书记任组长，乡长、党委副书记任副组长，工商、税务、经委、国土、建委等相关部门人员和各服务区书记为成员，整体负责全民创业工作的开展。

2、典型引导，鼓励干部带头创业。党员干部带头创业是全民创业的亮点。我乡积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用，不断培植创业典型，动员乡村干部带头创业，做创业先锋，通过自主创办、带头领办或入股合办等形式兴办各类企业。

3、资源整合，创建平台。成立了政务惠民服务大厅，乡劳保所健全机构，丰富创业载体，积极为有创业意向的在家务工人员搭建沟通服务平台。

目前，小企业创业园规划占地800亩。吸引了济宁鸿运棉杆纤维科技有限公司和振兴防水建材两家企业，其中振兴防水建材已经进入试

生产阶段，棉杆纤维项目也正在试运营，进展良好。另有2个项目正在积极运作中；农业产业园规划占地600亩，由山东宏大牧业有限公司投资兴建，拟投资1.5亿元，定位为建成一处集养殖、孵化、材料加工、有机肥加工于一体的农业科技示范园区，目前已经新建鸭棚86个，占地380亩，存栏量达36万只，可实现年销售收入1.08亿元，利润4600万元；箱包产业园位于乡驻地以南6公里处，狼山社区内，占地260亩，主要是以箱包、手套、服装等辅料加工为主。目前已经成立协会，制订了详细的发展规划，8月份待狼山社区主体机构完工后，结合基础设施建设一并开工建设。

二、存在的问题及原因分析

1、乡财力匮乏，支持企业发展不足。

2、基础设施差，最为突出的是路域状况差。

3、致富带头人作用的辐射作用有待加强。

三、下步工作总思路、任务目标及主要措施

围绕“创业富民、就业惠民”工程的工作目标加快建设小企业创业园、社区加工聚集区和农业产业园三大创业园步伐。根据任务目标分别由一明副科级干部挂帅，抽调相关人员靠上工作。

一是坚定不移地抓好劳动密集型项目。着眼发展劳动密集型项目这个重点，全力推进手套、服装、箱包等项目，力争年底前，再新增加工项目10个。

二是引导企业走集约化、标准化道路。结合农村社区建设，高标准规划产业经济带，整合资源，规划3至5个，发展产业聚集区，提升企业的档次、规模，提振客商投资信心。

三是加大免费培训业务力度，提高职工劳动技能。依托现企业和职业培训机构，承接职业培训业务，积极开展多层次、多形式、多行业的职业培训。

四是优化创业环境。加强舆论宣传，营造创业氛围，健全支持群众创业的机制，严厉打击破坏干扰创业环境的不法行为。同时，根据项目发展情况，大张旗鼓地予以表彰，创业者、带头户，弘扬创业典型。

四、决策性建议

1、提供信息服务。信息的缺乏已成为制约企业和个体工商户加快发展的重要因素，建议有关部门加强信息服务工作，为企业提供及时、适用的市场信息服务，帮助他们成为市场的主导者，从而从市场中获得更多的收益。

2、加强对私营企业的组织领导。目前，随着企业规模的不断扩大，企业用工越来越多，各种组织都需相应建立。建立党支部组织和工会组织，注重在个体私营企业中发展党员，工会组织要名副其实，真正发挥保护工人权益的作用。政府可以通过引导和宣传，成立专门的行业协会，促进本乡个私企业的联系和合作，加快块状经济的形成和发展，提高本地企业的整体实力和市场竞争能力。

3、将各项优惠政策落实到位。通过政府实施，加强督查，严格奖惩，将国家各项优惠政策及鼓励全民创业的优惠措施落实到位。从全民创业的实际出发，研究制定更加优惠的政策，从而进一步激发全民

创业热情，引导个体工商户和私营企业加大投入、加快发展、扩大规模。

4、帮助民营企业扩张创业。对民营企业扩大规模或二次创业形成产业带动、当年发挥效益的，由受益财政给予贴息贷款支持；支持个体业主二次创业。对从个体工商户新转成的私营企业，在过渡期内，不具备查账征收条件的，可继续实行税收定期定额核定征收办法。

5、组织培训服务。增加政府对创业培训的投入，鼓励社会各方面力量参与创业培训、再就业培训、“阳光工程”和“农业科技入户工程”培训，加快就业再就业服务基地建设。加强企业人才的培养和引进工作，建立职称评聘和职业资格鉴定制度，鼓励员工通过学习提高技术水平。