公司员工生日会游戏

公司员工生日会游戏（通用14篇）

篇1：公司员工生日会游戏

摘要：一月一次的生日会又到了，本月的生日会依然沿袭上月的活动，一人答题一人抢礼品。想获得丰厚的生日礼品吗，那就带上你的搭档一起来参加吧!!!!!

亲们，一月一次的生日会又到了，本月的生日会依然沿袭上月的活动，一人答题一人抢礼品。想获得丰厚的生日礼品吗，那就带上你的搭档一起来参加吧!!!!!

活动主题：你来答题我来抢

活动时间：12月12日 周四 10:30——11:30

活动地点：公司楼下小花园

活动形式：室外互动游戏

参与人员：11月份寿星及所有在公司的`同事(须携带搭档一位)

游戏规则

1、两人一组(自由组合)，一人负责闯关答题，一人负责在规定区域拿礼品，中间有一次互换的机会。2、题目共有三个回合，分别为“小试牛刀”、“初露锋芒”、“鬼子进村”，各自对应一个固定的时间(如50秒内答对3道题)。前两个为必选环节，一名选手答题，节省下来的时间由另一名选手拿礼品。3、选手在第二轮之后可选择放弃，“鬼子进村”为自选环节，前两轮答题用时最少的前三组可参加。 4、如在规定时间内答题失败，或拿奖品时没有在规定时间内返回，则被淘汰。

温馨小提示：题目都很简单哦~

项目三：寿星抽奖环节!奖品多多!保证中奖!

注意：必须寿星本人抽奖，不可代抽哦~

篇2：公司员工生日会游戏

1、参加选手上台排成一列面对大家。

2、主持人讲解游戏规则，选手须将主持人所念词句依照顺序反向大声念出，如主持人出题“江河日下”选手念“下日河江”，主持人出题“说曹操，曹操到”选手念“到操曹，操曹说”等等，反应迟钝或念错者直接罚下。3．告知选手比赛共分三轮，采用淘汰制进行。难度可逐渐加大，第一轮出三字题，第二轮出四字题，第三轮出五字题。

4、三轮过后留存选手胜出。道具：无

水果蹲 游戏规则：

1、主持人现场选取6名同事，站成一排；

2、主持人为每位同事分发一个水果吊牌；

3、请游戏参与人员熟悉自己及他人的代号（10秒时间），然后将印有代号的吊牌挂在胸前；

4、活动由主持人指定从哪位同事开始，该同事的口令是：“XX（该同事自己的代号）蹲，XX（该同事自己的代号）蹲，XX（该同事自己的代号）蹲完YY（该同事希望哪位同事接着蹲，就喊他的代号）蹲”，每喊到“蹲”时，该同事下蹲至“马步”状；

5、被喊到的同事，继续以上口令“YY（该同事自己的代号）蹲，YY（该同事自己的代号）蹲，YY（该同事自己的代号）蹲完ZZ（该同事希望哪位同事接着蹲，就喊他的代号，备注：YY不能再丢还给XX）蹲”，依次下去……，到后面蹲的节奏会越来越快。

6、尊错（被喊到代号却没有及时反映的同事、没有被喊到代号却蹲的同事、喊已经淘汰的代号的同事、或丢还代号的同事）或反映迟钝的同事立即淘汰，最后留下的两人为赢家。道具：水果吊牌

嘴巴手指不一样 游戏规则：

说完嘴巴手指不一样后再说一个数，然后用手指表示一个数，手指的数不能与说出来的数相同。说出的数不能大于5。如果说出来的数大于5或者手指表示的数与说出来的数相同就淘汰

小九九游戏（乘法口诀）

比如，站上一排人，从其中一个开始说，4 9，下一个赶紧答36，她再接着说6 8，下一个回答48，以此类推...说错的人或者反应迟钝的人淘汰，剩下的两位是胜者

数字抱成团

规则：多人参加，在乐曲中听主持人的口令“数字抱成团”，大家问：数字是多少，主持人说：3。参与者则在最短的时间内找到三人抱好，剩下的人淘汰！主持人可按实际情况喊口令，数字大于2！

背对背挤气球

规则：邀请6人，两人为一组，每组分发三个气球，两人为一组背靠背挤压气球看哪组最先听到气球爆炸声音挤破气球为胜利者

铁人三项

规则：吃蛋糕+喝饮料+吹爆气球

最后还要闭眼旋转10圈 速度快者胜 五毛和一块

场地：稍微宽敞一点就可以，没有特别要求；

人数：10几个人就可以，人多些更好玩的人员：一定要有男有女，比例不限

规则如下：

在游戏中，男生就是一块钱，女生则是五毛钱。

游戏开始前，大家全站在一起，主持人站边上。主持人宣布游戏开始，并喊出一个钱数（比如3块5、6块或8快5这样的），裁判一旦喊出钱数，游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队，打比方说喊出的是3块5，那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。请记住动作要快，因为资源是有限的，人员也很少有机会能平均分配，所以动作慢的同志可能会因为少几块或几毛钱而惨败，所以该出手时就出手，看见五毛(mm)先下手为强；当然动作快的人员不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3块5，但你们团队里已经变成5块了，这时候你就需要踢人了，该狠心时就狠心，一般被无情踹出去的都是可怜的一块。

游戏要领：反应要快，裁判一说出来钱数，就要立刻知道分别由几男几女的团队可以达到要求；动作也要快，抢五毛和踢一块都要又快又狠。

抢凳子

规则：邀请7人，6张椅子，当音乐暂停开始抢凳子，没抢到者淘汰，胜者进入下一轮。（放背景音乐，眉飞色舞）

吸管传钥匙扣

规则：邀请10人，5人一组。每人嘴里叼一支吸管，第一个人在吸管上放一个有一定重量的钥匙环之类的东西，当比赛开始时，大家不能用手接触吸管和钥匙环，而是用嘴叼吸管的姿势把钥匙环传给下个人，直到传到最后一个人嘴叼的吸管上

篇3：浅议游戏教学在员工培训中的应用

一、什么是游戏教学

游戏教学是指两个或更多的受训者在一定规则约束下, 相互竞争达到教学目标的训练方式, 是一种高度结构化的活动方式。

由于游戏本身具有趣味性, 这种训练方式能激发受训者的学习兴趣, 使学员在不知不觉中学习, 巩固所学的知识、技能, 开阔思路, 提高解决问题的能力。近期的一些研究表明, 大多数人在不同场合注意力集中的时间是从十秒到三四分钟, 因此, 学员对生动活泼的游戏反应极为强烈。成人学习更多的时候在于一个“悟”字, 游戏教学能使学员参与到直观、形象的游戏过程中, 更容易悟出自身真正需要改进的地方。在实施游戏教学的过程中由于是学员们共同参与, 学员之间的相互沟通、理解、支持和合作, 增加了学员之间的情感交流, 从而能进一步改善团队的人际关系。

二、游戏教学实施的过程

(一) 准备阶段

准备工作中关键的一步就是选择合适的游戏。选择的游戏应与培训目标、学员的经验、学习兴趣以及所具备的抽象思维水平相匹配。

准备工作还包括培训师对游戏情节、角色和规则的精心策划, 使它们适合学员自身情况和培训的环境。培训师要对游戏的各个环节、规则、评价及意外问题等非常熟悉, 才能做到心中有数。

(二) 进行阶段

培训师开始时应说明游戏的目标和规则, 安排好程序, 然后就可以进行游戏了。

游戏进行时, 培训师的任务很多, 既是游戏教学的全面指导者, 又要负责传递信息、调度设备、计分, 必要时, 还要调节游戏教学的进度并修改规则。同时, 要环顾四周, 注意并记录所有学员的参与、行为和动向。最后, 在游戏教学目标已经达到或不可能达到时, 及时终止游戏。

(三) 总结阶段

这一阶段在于点评总结。培训师要鼓励学员畅所欲言, 要围绕主题进行讨论:游戏期间发生了哪些活动?什么样的决策是好的?执行决策的效果如何?参与学员的分工协作配合情况如何?意见出现分歧时如何处理?是否发挥了每个成员的作用?游戏涉及哪些价值观?有哪些值得提倡的理念?对学员的教育作用是什么?

最后, 培训师进行总结, 强调学员要重点关注什么、掌握什么, 并指导学员把学到的东西迁移到其他情景中, 促使学员知识和能力的提升和转化。

三、游戏教学中培训师的职责是什么

1.培训师充当组织者与观察者的角色。

2.培训师要营造活动的气氛, 保证游戏规则的执行, 根据现场情况适当调整活动进程, 处理各种突发事件, 控制游戏时间。

3.培训师要仔细观察团体及个人的行为, 洞察其行为心理, 以便活动结束后进行评价、总结。

4.在游戏中受训者可能会“犯错误”或者“误入歧途”, 培训师在评价、总结时要切中要害, 使学员能从游戏中对所学的知识有所“顿悟”。

5.在整个培训过程中, 培训师要对进入游戏的时机慎重选择, 避免出现与培训内容脱节。

6.培训师要注意积累各种训练游戏, 充分了解游戏方法、规则、目的、效果和游戏的优缺点, 以便针对培训目标、内容适当选择游戏, 合理安排游戏的插入点, 保证游戏的顺利进行, 使游戏起到应有的辅助训练作用。

四、选择培训游戏的原则

1.与其他的学习技术一样, 游戏本身并不是最终的学习目标, 只是提高学习效果的一个方法。有时, 游戏虽然很有趣, 富于智慧, 让参加者投入, 但是它不能够实质性改进学习的结果, 或是产生一些长期的价值。在这种情况下, 游戏只是在浪费时间, 应该予以摒弃。在这里有一个简单的原则:如果游戏能提高学习的效果, 改进工作的绩效, 就使用它们;否则, 不要使用。

2.游戏要能起到引导学员思考、获得信息、做出反应的功能。游戏要能够为学员和学员所在的组织创造持久的实际价值。

3.游戏要尽量有趣、有吸引力, 游戏不能让人产生肤浅的感觉, 甚至是选择不健康的游戏。

4.游戏要富有挑战性。

5.实施培训游戏时, 要有充足的时间让参加者思考、反馈、讨论和综合。

篇4：90后员工的游戏化管理

随着90后大批进入职场，90后员工的管理就成为企业最为头痛的问题。很多企业尤其是中小企业存在着90后员工离职率高居不下的问题，90后员工的大量离职使企业在招聘、培训成本等方面损失大量成本，岗位熟练员工的空缺也使得企业面临发展难题。

今年的百度《90后洞察报告》显示，90后用户平均网龄达到7.53年，日均上网时长达11.45小时，每人平均关注24个兴趣吧，他们是名副其实的“互联网原住民”。在这24个贴吧里，趣味类吧摘得桂冠，其次是游戏和文学。90后喜欢给自己贴上“游戏控”的标签，他们几乎是伴随游戏成长起来的一代。在90后看来，在一款游戏里，玩家可以真正参与到一个角色的命运选择中，每一个决定都会影响到最终人物的结局，因此90后的人生观与价值观受游戏的影响非常大。

为了解决90后员工的招聘与管理问题，长期留住和发展90后员工，北京摩卡软件有限公司推出了“游戏化的执行力”知行易，包括iPhone与安卓版、iPad版等，以游戏化的管理方式，为90后创造一个属于他们的企业文化与管理方式。

摩卡软件总经理潘韬表示，现在的企业管理软件是工业时期的产物，符合大工业时代的企业组织架构及管理方式。但随着全球进入90后员工时代，工业时代也相应进入了信息时代，并进一步进入移动互联网时代。随着90后员工全面步入职场，企业管理必须转换思路，跟上移动互联网时代与90后员工的节奏。

摩卡软件的游戏化执行力软件“知行易”致力于激发每个员工的工作热情，让他们像老板一样干劲十足。“知行易”通过以下手段实现：1.游戏化的目标：工作目标如同游戏过关升级，员工自主可控，不再是冷冰冰的命令和遥不可及的目标。2.游戏化的任务：工作任务如游戏任务，完成就有奖赏，让工作任务变得透明有趣有意义。3.游戏化的考核：绩效考核不再是领导给下属考评或下属给领导考评，而是任何人给任何人考评;不再是填写几十个不知所以的打分项，而是简单地给人颁发卡通奖章;不再是固定时间的考核，而是随时随地在考核。4.游戏化的知识：人人都有积分;每个人贡献的知识都能被别人顶和踩;每个知识领域都有专家排行榜;每个人都有机会获得可视化的“荣誉和感谢”。

摩卡游戏化执行力软件“知行易”的计划、任务管理能力，能够通过精细的工作分解和跟踪，实现办公室内虚拟的流水线，能够从底部支撑中小企业内的员工实现基本的敬业度和执行力。 该产品的“游戏化”能力，通过应用国外首先提出的“Gamification”游戏化机制理论，提升中小企业90后员工的工作动机，将“废寝忘食的打游戏”的动机、驱动力等游戏内在机制，迁移到工作目标的实现上。

篇5：02月份员工生日会的流程及游戏

尊敬的各位领导、亲爱的同事们，大家下午好！

在这春暖花开的季节，在这美好的一天，在这欢聚的时刻，迎来我们公司3月份的员工

生日。首先请允许我代表康城酒店的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢；同时要对3月份的寿星们表示深深的祝福。

下面就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们岁岁

年年详和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信今天我们大家的欢声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日！

致辞

接下来，我们有请总经理陈浩先生为我们今天的活动讲几句话。谢谢陈总的祝福！接下来，就让我们以热烈的掌声有请寿星们闪亮登场！（背景音乐： 小

号进行曲）

一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛象一颗颗跳动的心。心因集体精彩，集体因心而自豪。

就让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享着生命绽放的美丽，我们为寿星们准备了

一个蛋糕，下面有请寿星们许下来年的愿望，并希望他们的愿望在来年都能美梦成真。（掌声）（背景音乐：生日歌）寿星们许愿，吹蜡烛。

接下来有请主刀和大家一起切生日蛋糕。

平时我们大家的工作都很辛苦。接下来我们就做个小小的游戏来放松一下

下面我们就请上12位同事来共同玩完成这个游戏

游戏一 游戏名称：合力吹汽球

游戏人数：12人

游戏目的：沟通配合能力，借着分工合作来完成任务

游戏规则：

人数：每组限六人

道具：主持人准备每组各六张签，上写：嘴巴；手（二张）；屁股；脚（二张）汽球（每组一个）

游戏方法：

1.分两组，但每组必须要有六人。

2.主持人请每组每人抽签。

3.首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破

4.两组同时进行，按规则最早完成的队伍获胜，另一组一定要做完，给鼓励奖。

承诺明星（背景音乐：Simple Gifts）

在我们的身边，总是不断的涌现出令我们都感动不已的人和事，下面，我们就一起来听

一下他们的优秀事迹：

1、朱华新同志在2010年9月28日进入酒店工程部，主要负责调音工作，自加入酒店

这个大家庭后，他一直团结同事，积极主动的完成每一项接待配合任务，对自己的工作具有

高度的责任心，工作中凡事都能以酒店的利益为重，在这个普通的岗位上默默的奉献自己的力量。

1月8日邮政储蓄客户答谢会，需要在前一天的晚上进行彩排，试演相关节目，对酒

店相关的服务要求较高，接到通知的他放弃下班休息时间，提前准备相关设备，并配和会务

组一直搞到凌晨2点多。由于酒店只设置一个调音师的岗位，他每天总是忙到凌晨以后才下

班，第二天还要很早到达酒店准备当天的会议或宴会，出色的完成了每一次的会议和宴会接

待，深受客户的赞赏。

2、会员销售经理聂淑静，自2011年2月23日入职以来，对工作认真负责，一直任劳

任怨，从不斤斤计较。无论是下班、还是节假日休息的时候，只要有会员需要接待,多晚她

都会赶到酒店并安排好一切接待工作。

西北石油局一直以来都是酒店的大客户，无论是在住房上还是客人用餐安排上，她都可

以认真的做好接待工作。在有重要领导需要接待的时候，总能提前想到客人所需，接到订房

通知的时候会询问哪位领导过来并安排好领导喜欢入住的楼层和房间，要求配好果盘，所以

得到西北石油局所有接待人员的好评。

在接待2012年1月12日，巴州电力公司的重要会议接待时，因为领导要求的事情比较

紧急，需要临时安排特色歌舞表演，而那时，时间已经比较晚了，演员赶至酒店还需要时间，聂淑静配合餐厅的服务人员、调音师，提前将所有的音响设备准备完毕等演员到来演出，接

待过程中比较复杂，她总是能认真、耐心的将事情一一做到位。当晚23:00用餐结束后，她

还亲自送客人到30楼会所，并和服务人员一直服务到次日凌晨2:00才回家。在此次接待中

不断得到电力公司领导的认可。这不就是首旅建国承诺中的“无微不至”么？当大家听到这

些事迹后大家有没有感动呢

下面就让我们以热烈的掌声有请2012年第一季度的承诺明星朱华新，聂淑静。有请

为她们颁发证书及奖金。（背景音乐：团结友谊进行曲）

游戏二

感动的时刻过后我们又到了游戏环节

首先我们先请上六位同事上来

游戏名称：我来比划你来猜

游戏规则：两个人为一组可以自由组合，一个用语言描述和动作示范由令一个人猜出他是

什么语言描述中不能出现所猜词汇的中的任何一个字。时间为60秒才对最多的一组获胜。

拾金不昧是一种美德，这种美德像一粒种子，在我们酒店员工的手中不断传承，结出了一

朵朵美丽的花。

2012年3月26日下午，餐饮部蔡永春在男更衣室捡到一部长虹手机（价值约500元），立

即将手机交至人力资源部，随后被客房部吐尔迪·热合曼认领。

2012年2月27日下午，客房部涂仕秀在女更衣室捡到一个棕色女包，内有钱包（186元现

金）、身份证、银行卡等物品，立即将报交至人力资源部，随后被西餐厅姚良千认领。

让我们掌声有请2（背景音乐：欢迎进行曲）

让我们再次以热烈的掌声向以上几位拾金不昧的员工表示感谢，也希望酒店有更多的员工

从他们手中接过这拾金不昧的种子继续传递，让传统美德在酒店里继续发扬光大，开出更美

丽的花朵！

游戏三

下面还有一个小游戏

需要六个人两人为一组，每组三个气球，两个人背靠背挤压气球，那个组的气球先听到爆

破声那个组就胜利，最佳成绩奖

3月份我们酒店加入了很多新同事，我们以热烈的掌声欢迎他们加入康城这个大家庭。人力

资源部在3月开展了新员工入店培训，在培训当中，大家都非常认真的参与了课程，在培训

考核中，餐饮部的喻党以最高分荣获本期培训的“最佳成绩奖”。有请为他

们颁奖。

（2人）：1月：安全部雷艺2月：财务部丁静

结束：

今天我们这里欢声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友

情和关爱让我们相聚相济，一起渡过这段难忘的时光；是康城提供这样一个平台，让我们彼

此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的一天，把真挚的友情如高山流水般永远流淌

在我们心田；让我们的友谊跟随着工作的升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，健健康康，岁岁平安！

篇6：公司员工生日会策划

活动背景：

优秀的企业往往提供给员工宽阔的展示自我的舞台，为了实现公司与员工间的互动，增进员工对华美绿公司的归属感与认同感，巩固和宣传强烈的华美绿企业文化氛围，在华美绿将要步入新的一年同时，举行员工生日晚会，让华美绿人塑造自我，塑造自己的企业形象，在未来的日子里，携手努力创造华美绿新的神话。

主持人：待定 人数：待定 地点：待定 晚会内容：

第一项：主持人开场白、宣布名单

尊敬的各位来宾，华美绿亲爱的伙伴们，大家晚上好！在这秋高气爽，硕果累累的丰收季节，在这美丽的夜晚，在这欢聚的时刻，迎来我们公司6-12月份的员工生日。首先请允许我代表华美绿的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢；同时要对6-12月份的寿星们表示深深的祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下来年的愿望！并送上我们最美好的祝福！

就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们岁岁年年详和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信今晚我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日之夜！接下来，就由请寿星们闪亮登场，与大家见面！（礼花）第二项：领导寄语 第三项：游戏活动

一、合力吹汽球

目的：沟通配合能力，借着分工合作来完成任务

人数：每组限六人

场地：不限

道具：主持人准备每组各六张签，上写：嘴巴；手（二张）；屁股；脚（二张）

汽球（每组一个）

适合：全部的人

游戏方法：

1.分两组，但每组必须要有六人。

2.主持人请每组每人抽签。

3.首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破

二、报纸拔河

概要：在报纸上挖两个洞来进行拔河的游戏

道具：旧报纸

方法：

1、在报纸上挖两个人头大小的洞； 2、2人对坐各自把报纸套上进行拔河（站着拔亦可）；

3、报纸破裂离开脖子的一方输。

注意事项：不可以用手去拉。

第三项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌

第四项：煸情环节，寿星为大家分享在生活的2009年中，最让自己感动的一件事。（背景配乐）第五项：分享蛋糕

第五项：结束（背景音乐《难忘今宵》）

结束语：今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚相济，一起渡过这段难忘的时光；是华美绿提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚，把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作的升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！

篇7：公司员工生日会主持词

女：下面请让我们一边分享甜蜜的蛋糕，一边欣赏由XX演唱的歌曲《XX》。

男：多么美的歌，多么美好的愿望，希望大家也能在繁忙的生活中找到自己美好的爱情。

女：下面有请XX为我们送上一曲《XX》。

男：听着一曲曲动人的歌曲，吃着香甜可口的蛋糕，我们感动，但更多的是感谢

女：感谢公司的各位领导，也感谢今天到现场参加生日晚会的兄弟姐妹们。

男：请领导为生日的员工赠发纪念品。(背景音乐：春之圆舞曲)

女：各位寿星请上台。

男：下面有请XX为大家演唱〈XX〉

女：最后有请XX演唱。

女：今天的生日会是第5场生日晚会，希望大家多提宝贵意见。

男：今后我们会努力策划出更多更好的交流活动;让每位员工都感受到公司对员工的关心及大家庭的温暖。

篇8：让员工“炒好股”、“玩好游戏”

当办公室“沦陷”成为常态;当员工在办公室炒股、玩游戏越来越成为潮流;当随着3G技术普及,管理者即使屏蔽网站,也阻止不了员工上网;当智能手机、上网本以越来越低的成本,成为员工的常规装备,更多行为越来越“不可视化”时——一个真正的人性化管理时代到来了!

办公室行为主导权天平正在逐渐向被管理者一方倾斜。这个时代里,让办公室“沦陷”的种种问题,其实是需要组织学习来消化,需要推动员工加强自我管理来解决的。但问题是如何推动呢?

为此,《中外管理》特别专访了“学习型组织之父”彼得•圣吉在中国的公司——索奥(中国)公司的总裁张成林先生,回答人们有关组织学习,以及推动员工自我管理方面的疑问。

要改变“控制者心态”

《中外管理》:办公室里炒股、玩游戏,正在得到新技术的强大支持,更隐秘地进行。您怎样看待企业面对的这类问题?

张成林:弱势群体现在强势了,他们逐渐地更有办法对付管理者了。这逼着管理者对过去的一些强势心态做出转变。首先是心态的转变,而不是方法。尤其是有掌控欲的管理者心态,得变了。你得考虑——你传出去的信息,应要让它变成一种能调动员工能量的东西,而不是让人被迫执行。

而过去我们的管理总是“把人当做物”来管,新技术对管理挑战的结果,将使对人心的管理不得不凸显出来了。这种深层管理必定要求有新的方法,而不是简单管物的方法。

  《中外管理》:那么所谓管人的方法,该怎么理解?

张成林:要更多地让员工反思什么对自己是重要的,这其实才是对“沦陷”真正的抵抗力量!

组织学习有一个公理:人们不管具体追求的是什么,最后其实发现大家都是以精神层面的东西为目标。

可能有的员工自己都认识不到,但是如果你追溯他的目标,一个回合、两个、三个、五个甚至是七个、八个回合追问下来,员工的回答就都很像了:在追求成就感!

所有人都有这种共性的追求,找到什么对自己是重要的,是最重要的学习。

让员工“炒好股”、“玩好游戏”

《中外管理》:您说的是一种深层次的自我了解、自我学习。那么,如果就是对炒股和玩游戏这两件事,通过组织学习来消化它们,您认为该怎么做呢?

张成林:通过学习,帮助你的员工炒好股、玩好游戏。

为什么这么说呢?如果炒股搞得工作受影响——而且股市上90%的人还是亏本的,员工极有可能在股市上亏本,这样算下来办公室炒股很容易炒偏了、炒砸了、炒出病态了。

这就是没有炒好股。

真正炒好股,往往是把工作做好,而股票尽量由专业机构处理,比如买基金,或者进行中长线股票投资。这样工作和炒股的收益,才能最大化,这就是炒好股了。

可以通过组织学习小组,让大家建立共识。

《中外管理》:那什么是“玩好游戏”呢?

张成林:玩好游戏和炒好股的道理一样,教给大家怎样玩好游戏——你上班玩游戏其实玩不好,你自己心理压力也大,可能也会影响你工作,这是一种饮鸩止渴的玩法。真正玩好游戏,是建立在一种好的工作习惯、生活习惯基础上的,这样才有更多的快乐感。

另外,对学习小组而言,可能就是炒股学习小组,或者玩游戏学习小组,但是它会促进员工的沟通,会促进企业很多方面的协作。这就是非正式组织的功能,建立大家的和谐关系。而不是只有酒桌上才能建立和谐关系。

建立学习“小”组

《中外管理》:组织员工学习、上课,在企业内可能是员工抵触的事情,要知道多数中国人提起学习,并不感到愉快。

张成林:问题就是出现在学校的教课模式上。马克•吐温说:“我从不让学校干扰我的学习”,就是避免学校的填鸭式教育。学校管教,而不管学。但学习小组是管学的。

学习是一个实践过程,汉字“学”的古典意思就是一个小鸟在练习。

《中外管理》:怎样在组织内建立学习小组?

张成林:很多人说组织学习是“一把手”工程,其实不是这样。只要在团队中有威望的、有沟通能力的人,“发心”地去做这个事情就可以了。

学习小组开始可能就是几个人、十几个人,这样的人数才能开始进行,能够经常地、长期地沟通。

学习小组的精神沟通

《中外管理》:学习小组内的沟通如果出现问题怎么办?

张成林:沟通从来都不是一个简单的事情。人和人的差异太大了,而且工作中也有利益冲突。

彼得•圣吉先生有一个词叫“精神的转换”,就是人都有一种超越物质层面的追求,作为一个团队的领导,要看到员工超越物质层面,在精神层面沟通的价值。

很多主题学习都可以引导出精神层面的沟通,“炒好股”学习小组如此,“玩好游戏”学习小组也是如此。

但精神层面的沟通,做起来不是一两个月、甚至一两年能够完成的,它甚至要求企业有一个稳定的环境去做多年的工作。

《中外管理》:多年做这个工作的话,是不是就是构建一个学习型机制的概念?

张成林:我们有一个词,叫做“学习型基础设施”。企业要有学习型基础设施,这个基础设施强调的还不是物质设施,而是机制保障,包括建立半正式的学习型组织职位,学习时间的保障等等。

宁静的氛围,是学习的起点

《中外管理》:组织进行“炒好股”、“玩好游戏”学习时,您认为管理者除了学习型基础设施外,还需要创造什么条件来推动?

张成林:古人讲“知止而后能定,定而后能静,静而后能安,安而后能虑,虑而后能得”。

你要想“得”,起点是“止”、是“定”、是“静”。这就是学习的内在路径。

管理者要在办公室里创造让人们感到“心安理得”的条件,创造宁静的氛围,这是学习的起点。管理

篇9：公司员工生日会主持稿

男主持：

各位朋友晚上好!今天我们很高兴地聚在一起，为同乐1959一为老管理欣然女士过49岁生日。我也非常高兴有机会和如梦女士一起来主持今天的生日晚会。

首先请允许我代表同乐1959的所有管理们，感谢今晚到会的所有朋友们。也预祝大家在这里度过一个开心浪漫的夜晚，大家的到来必将给今天的欣然带来最美好的祝福和一生的美好回忆。

女主持：

现在我提议，让我们为欣然女士点燃49根蜡烛，为她度过的49个春秋而喝彩，让我们一起举杯祝欣然女士今天的生日快乐，明天的日子更幸福。

男主持：

说起欣然女士，许多新来这里的朋友也许对她不是很了解。本人以前对她也不了解，为了准备这个晚会，才有幸了解了她的情况，所有进过这房间论坛的朋友们都会看见一个移动着的.友情链接地址“欣然帮你找三同”。这地址就是欣然女士个人出资为1959年出生的朋友们建立的一个可以找到三同的联络平台。这网页建立以后，点击率已经达到5060次，登记在册人员504人次，根据登记人员找到的三同朋友有337位。欣然女士虽然最近回来的次数不多，但她的心始终牵挂着同乐房间、关注着房间的发展、挂念着大家，并积极参与了前不久我们房间举行的升级集资活动。

女主持：

朋友们---草树知春不久归，百般红紫斗芳菲。在阳春三月万物复苏的今天，我们为美丽的欣然女士过生日，衷心地祝愿她在今后的人生岁月里，因为有了今天，有了我们这些朋友，而不会让她感到孤独，因为朋友间的友谊和支持而让她能战胜生活里的各种困难。都说友谊可以编织出许多美好的梦想，那就让我代表所有的朋友，再次祝福欣然女士永远美丽漂亮。祝我们的友谊地久天长。祝我们同乐1959房间人丁兴旺发达。

下面有请我们房间的老室主---平心近人女士上来祝贺词。

男主持：

刚才我们欣赏到房间老室主美丽芳容和带有浓厚湖南味的地方方言，温馨而又亲切，感谢老室主的短小精湛贺词。

下面请房间室主铁汉柔情上来讲话，有哪为美女打9999的请向我示意。

下面我们以热烈的掌声和鲜花请出今天的寿星----欣然女士上来发表答谢词

下面我宣布晚会演出现在开始。今天晚会有我们自家猪房里几位优秀歌手为欣然女士和大家献歌。

下面领头演唱的有：

1、如梦女士和天敌先生合唱(今天是你的生日)。

2、秋韵无痕的(高原蓝)。

3、其他朋友可以自由排麦唱歌跳舞。再次谢谢大家的光临。

女主持：

当夜色降临，皎洁的月儿悄悄爬起的时候，我们欢聚在宁静港湾,聆听美妙的华彩乐章;烛光辉映着我们的笑脸，歌声荡漾着我们的心潮。捧着浓香的蛋糕，映着闪烁的烛光，高朋满座在《同乐1959房间》,又一次洋溢着欢乐祥和的气氛。请送上我们真挚的祝福吧。祝愿我们温柔、善良、美丽、大方的欣然女士,万事如意，一生平安!

篇10：公司员工生日会活动方案

2、根据员工人数2-3个月定期举行员工集体生日活动(具体活动项目见方案，员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容)。

3、每月5日前将在部门板报公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。

具体方案：员工生日活动共分为室内、户外(当周有快乐工作日的可以选择)活动两种：

1、室内活动：

1.1地点：办公室或会议室

1.2活动具体方案：

1.2.1准备物品(根据参加活动的人数而定物品的大小与数量)：

蛋糕1个、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者苹果)、气球(氛围布置和团队活动使用)、拉花、一次性杯子、竹签，桌布，“心有灵犀”活动道具

2.4.2自备物品：

水果刀1把、打火机1只、纸巾若干包

2.4.3必拍照片组图

点蜡烛(众志成城)、吹灭蜡烛(集体)、许愿、切蛋糕(齐心协力)、欢聚一堂、精彩瞬间、尽情欢畅

2.4.4流程：

●布置会场、播放合适音乐

●循环背景音乐：生日歌、爱的协奏曲、蓝色多瑙河、漫步神秘园、菩提树

●备选情感音乐：卓越因为有你、相信自己、今天、我的未来不是梦、阳光总在风雨后

●主持人开场白(约10分钟)

接下来，就由请寿星闪亮登场(礼花)

●寿星点燃生日蜡烛许愿，总经理献上美好的祝福，一起吹灭蜡烛

●分尝蛋糕、水果等

●煸情环节，寿星为大家分享在生活的××年中，最让自己感动的一件事。(背景配乐)

●“心有灵犀”活动：

“心有灵犀”活动游戏规则：游戏规则：自行组队(主持人使其务必保持男女搭配)， 每个队依次上场，每队两人。一个人比划一个人猜;猜词过程中，不许说出词条中包含的任何字，否则该词条作废，根据词条难度，有三次选择放弃的机会;以猜中词条的多少，取前四个队获奖。

●主持人宣布活动结束，并感谢所有员工对公司的努力付出(播放：卓越因为有你

2、户外活动(当周有快乐工作日的可以选择)：郊游

2.1 目的：增强员工归属感，丰富员工生活，增进各部门员工沟通了解

2.2 方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游(周末一天时间)，选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

2.3 地点：农家种植场、白水带等

(注：所有户外活动都要送员工体恤一件，帽子一顶)

2.4 活动具体方案：

篇11：公司员工生日会策划案[模版]

一、活动目的：为了提高员工的积极性，体现公司对员工人性化的管理和关怀，让员工有家般的温暖！同时为员

工提供一个良好的沟通交流平台，进而保持良好的工作心态，与喜悦共同成长和发展。

二、活动时间：

四、所有本月生日员工包水饺活动，主要是让大家体会一下干活的乐趣，互相分工，由人力行政部录像。餐厅做5个菜、水饺每人自助去盛。

五、活动组织：

六、寿星：

七、活动流程：

第一项：主持人开场白

各位领导各位同事，大家下午好！在这鲜花怒放，百鸟争鸣的季节里，在这喜庆的节日里，在这欢聚的时刻，迎来我们公司2014年6月份的员工生日。首先请允许我代表人力行政部为6月份和的寿星们送上深深的祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下2014年的愿望！并送上我们最美好的祝福！

接下来我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们岁岁年年祥和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信今天我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日！

第二项：由主持人宣布本月过生日员工名单

第三项：人力行政部送上生日祝福歌

祝你生日快乐让我们紧衔一句祝福把她送到你的身边让她在你的身边萌芽茁长让她长成一颗颗晶亮的星星在你的天空飞扬黄昏用黑色渲染行者的双眼而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮象烛芒守护你的今宵漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光我们的祝福是那潺潺的星光的流水流过你的明眸、你的皓齿流到你的心上让我们深切的一句祝福成为祝福中最真挚的一个字

最耀眼的一个词最感人的一句话在你的耳畔飘荡让我们的祝福成为你的影子让我们最真纯的心愿伴你在时空的隧道流浪祝你：生日快乐！

第四项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌、寿星吹蜡烛。

1、先由大家共同在蛋糕上插上蜡烛。

2、寿星都戴上生日帽。

3、全体共同唱生日快乐歌。

4、寿星许愿、吹蜡烛。

5、分享蛋糕，合影留念。

第五项：请各部门领导送上祝福贺卡

第六项：由刘钟鸿副总讲话，放抒情的音乐（温暖人心的音乐）

今天我们所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚相济，一起渡过这段难忘的时光；是达博加瑞公司提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的生日会，把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！第七项：全体员工开始就餐，就餐过程中进行同时进行以下游戏。

员工就餐时还与平时就餐的形式相同，大家都用自己的餐具去盛菜，餐厅会做出5个菜与水饺，桌子可以拼成6人桌，提前分好桌次和人员。

第八项：小游戏“击鼓传花、卡拉OK”

八、最后放音乐《相亲相爱一家人》，全体共同唱这首歌，结束！

备注：寿星在自己阳历生日当天有当总经理的特权。

九、预算

1、蛋糕1个：200元

2、矿泉水3提：60元

3、跳绳1条：20元

4、礼物（7人过生日）：400元

5、总经理袖章（2个）：206、水果（西瓜4个）：100元

7、擀面杖2个：6元

8、面板2个：50元

9、鸡毛毽子4个：10元

10、生日贺卡10个：30元

11、呼啦圈1个：30 以上费用合计：926元。

1、排骨炖豆角

2、红烧肉

3、黄瓜炒鸡蛋

4、东北大拉片

5、凉拌豆腐丝：

6、72瓶（3筐）：180元 以上费用合计：1400元

篇12：公司员工生日贺词

1、人生比不得电影，总会有天使的降临。人生很繁忙，也很辛苦，抽出时间出去走走，谨记无论多少风雨，朋友一直在默默的祝福支持你，愿你一切如意!生日快乐!

2、总是想：重见“故人”，重温“旧梦”，重提“旧事”，重叙“旧情”，虽然这些梦想暂时无法实现，但是发个信息给你，向你“陈情”我的思念，也是一种幸福，祝你安康!生日快乐!

3、因为的升值，快乐将在此“膨胀”、幸福将在此“生长”、好运将在此“爆发”、你这头小猪将更加肥壮。嘿嘿，双闰年祝你天天吉祥。生日快乐!

4、时光流逝心永驻，问候祝福身边留。短信时时留心送，朋友情谊永不丢。愿你工作顺利无烦忧，坎坎坷坷付水流;愿你身体更健康，身强体健壮如牛;愿你心情开朗人快乐，幸福生活长拥有!生日快乐!

5、看秋花美丽，思念着你的容颜;望秋月飘逸，惦记着你的热情;赏秋光涟涟，凝望着你的方向;听秋声阵阵，书写着你的`真纯。愿你带着幸福的信号，保持快乐的频道，一路欢歌常笑，好运温暖照耀。生日快乐!

6、初夏到，阳光照，鸟语花香日子妙;好朋友，情不老，一份思念长相绕;送祝福，心祈祷，幸福陪你向前跑。愿天天开心!生日快乐!

7、爱是花，情是果，有花才有果;爱是蜜，情是甜，有蜜情才甜;爱是火，情是风，有风火难停;爱是云，情是雨，云增雨才频;祝你有红火的爱情，甜蜜的伴侣!生日快乐!

8、思念不需要借口，回忆在心头游走，怀旧不需要理由，感动在心头漫游，言辞也许陈旧，情意不曾偏离。愿友情伴你天长地久!生日快乐!

9、一座远山，一份记忆;一湖碧水，一份平静;一道风景，一份美丽。风景因有山有水而妖娆，生活因有你有我而多姿，人生因有喜有忧而美丽。放松心情，过好每一天。朋友，祝你快乐平安!生日快乐!

10、闰年闰四月，幸福闰快乐，烦恼羊上歇;顺心闰如意，忧愁立羊去;吉祥闰平安，痛苦被推翻;健康闰和谐，厄运遭肢解;好运闰顺利，福禄跟随你。闰年闰月双闰年，闰来好运常相伴!生日快乐!

11、龙年，闰年闰月结成双，愿你爱情，龙凤呈祥比翼双飞，双栖双宿恩爱深;事业，双龙出海腾四海，智勇双全步步高;家庭，龙盘虎踞人安宁，福禄双全家美好;祝你闰年闰月好事成双!开心快乐!生日快乐!

12、风儿阵阵吹不走思念，小雨洒洒浇不灭牵挂，雷声隆隆震不散情谊，短信传传送出片片祝福，愿我的朋友你，笑口常开，健康永相伴!生日快乐!

13、轻轻的，风儿在吹拂;润润的，友情在滋补;艳艳的，花儿在绽放;浓浓的，情谊在升华;真真的，思绪在飞舞;暖暖的，朋友在问候：愿你幸福，自在无忧!生日快乐!

14、落叶知秋，思念如酒，岁月匆匆溜;暗送秋波，蓦然回首，真情永在手;默默问候，思念依旧，友谊心中留;祝福语，深意柔，愿君快乐好运收。生日快乐!

篇13：公司员工生日聚会

一、活动时间：2018年3月17日（周六）

二、活动地点：西樵山

三、活动组织：市场部

四、参加人员 :3-5月员工15人及市场部工作人员2人，共17人（骆总，邓宇彬，邓卫红，黎友洁，郑桂英，梁智敏，霍锐华，张礼英，凌元瑞，周朝光，吕锦荣，苏颖，杨立华，江伟梅，江维沛，吴趣玲，卢满福，陆群英，王芳）

五、活动筹备与安排

1准备工作：景区门票、汽车四台 2安排工作：

（1）上午9点整公司集合，9点10分自行拼车驾驶前往，驾车时间30分钟。（2）参观游览西樵山景区（观音、四方竹、白云洞等）（3）12点开始午餐，餐后继续游览。

（4）17：00人员集合准备返回17:30自行拼车返回公司。

六、费用预算：

1、人员票价：75元/张X17人=1275元

篇14：公司员工生日福利制度

一、目的

为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，增进员工对公司的认同感和归属感，让每位员工感受到公司大家庭的温暖，以企为家，特为员工提供生日福利。

二、范围

适用于公司全体员工。

三、职责

由行政部执行管理。

四、福利项目

（一）生日专栏

在公司公告栏里设置一个员工生日专栏，对当日过生日的员工，公司在公告栏对这些“寿星”表示祝福与祝愿，内容包括：员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及领导寄语等。

（二）生日礼物

送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、电影票、超市购物券、绿色植物一盆、茶具、咖啡杯、台灯、水壶、创意小水杯等等，也可以自行设计一些有公司标识的礼物，员工过生日时，可以当礼物送给他，员工也可以转送朋友，既温暖了员工的心，也间接宣传了公司。员工礼物可以一年一换，由行政部统一管理，并在员工生日当月由员工所在部门经理当面发给生日员工。

（三）生日贺卡

公司设计制作统一格式的贺卡，贺卡上印刷有公司的简介、LOGO、总经理亲笔签名以及给员工祝福语、由生日员工所在部门经理于生日当天与生日礼物一起发放给员工。

（四）集体活动

若当月生日员工人数超过25人时，可举办一次集体生日PARTY，活动内容：集体聚餐、卡拉OK、野外烧烤等。可请总经理以及部门经理出席，集体活动时给员工集体摄影留影，并将照片送给员工作为纪念。

五、具体要求

（一）行政部在每月25号之前筛选下月生日员工名单和具体日期（以员工身份证上的日期为准），并汇总提交总经理审批。

（二）行政部按照批准后的人员名单于员工生日前一天将名单和祝福语张贴于员工生日专栏里。

（三）行政部于每月1号之前准备好本月生日员工的生日贺卡及生日礼物发放到各部门经理，并由员工所在部门经理在员工生日当天亲手送给员工并予以祝贺。（如遇节假日，可提前或推迟）

2~6月份员工生日会暨迎新会

一、生日员工享受福利

（一）生日会上可获得一张由总经理亲笔签名的贺卡一张。

（二）生日会上可享受到公司准备的生日蛋糕。

（三）生日会上可获得公司准备的精美小礼物一份。

（四）生日会上可获得全体员工集体留念照一张。

二、活动内容

（一）活动主题：公司与你一起成长（意义：增强凝聚力，培养员工忠诚品质；体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义。）

（二）活动时间：待定

（三）活动形式：联欢

（四）活动地点：待定

（五）参加人员：公司全体员工

（六）活动流程：

1、“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词

2、“公司与你一起成长”之幸福惊喜——总经理分发生日礼物及贺卡。

3、“公司与你一起成长”之我的生日感言——员工讲话

4、“公司与你一起成长”之我的生日秀——表演节目

5、“公司与你一起成长”之我动故我在——游戏活动时间

6、“公司与你一起成长”之温情时刻——点生日蜡烛、唱生日歌、切生日蛋糕

7、“公司与你一起成长”之留影纪念——员工集体摄影留影

（七）活动具体事宜：

1、“公司与你一起成长”之公司关怀

本环节作为活动开始的序幕。主持人开场白，向大家宣布过生日同事的名单；介绍到会领导和嘉宾；邀请总经理上台致辞。（此时可将灯光调暗，背景音乐配生日歌。）

2、“公司与你一起长成”之幸福惊喜

由总经理分发生日礼物、贺卡及鲜花。

3、“公司与你一起成长”之我的生日感言”

请每位员工用一句话表达自己的想法和愿望，接受大家的祝福。

4、“公司与你一起成长”之我的生日秀

寿星员工节目设置2-3个，包括唱歌、跳舞、相声。

5、“公司与你一起成长”之我动故我在

共设置四个游戏，包括抛绣球、小九

九、心有灵犀、七拼八凑。游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品。同时可以组织大家一起跳一些简单的舞蹈，将晚会推向高潮。（小游戏见附件）

6、“公司与你一起成长”之温情时刻”

点生日蜡烛，唱生日歌、切生日蛋糕。

7、“公司以你一起成长”之留影纪念

晚会全体员工拍照留影，并将照片送给全体员工留念。

8、结束语（背景音乐：《明天会更好》）

今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚相济，一起度过这段难忘的时光：是恒安公司提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们的友谊跟随着工作的升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们共同祈祷恒安的明天会更好！

三、活动经费及预算

1、场地布置费用100元（包括汽球、彩带、彩灯）。

2、生日礼品300元（每人为50元左右的精美小礼品）。

3、奖励礼品200元（游戏项目得奖者）。

4、生日蛋糕300元。

5、水果150元。

6、零食、饮料500元。7．生日贺卡80元、鲜花100 共计：1730元

附件：小游戏

1、抛绣球（背景音乐抛绣球）预计时间：20分钟

准 备：提供3个小筐（小筐包装的漂亮一点），40个气球

游戏规则：一局六名选手，两人一组，一人背筐，一人投球。背筐者努力接住来自投手的球，最后以接球的多少决定最后的胜负。此游戏主要考察两人的配合能力，看谁最后满载而归。

1、小九九 预计时间：15分钟 准备：无

游戏规则：参加人员站成一圈，从其中一个开始说，4 9，下一个赶紧答36，她再接着说6 8，下一个回答48，以此类推..谁说错了，就输了，就受罚。（从受罚节目单中抽取节目表演）

2、心有灵犀 预计时间：15分钟

准备：准备一些纸片，上面写好要猜的词语。

游戏规则：每组2名选手参加一人比划一人猜，限时3分钟。比划者可以用肢体语言和口述语言表达的形式来向猜词者传达信息，但是不得说出词语中带有的字。猜不出可以喊过，期间可以过4个，观众不得提醒。

心有灵犀题目有：雨伞、大象、打麻将、螃蟹、大惊失色、秒表、矿泉水、心心相印、眉飞色舞、皮影、星星、占座、摩托车、开车、围裙、小兔子、猫头鹰、羽毛球、遛狗、跳棋、口红、摔倒、喜洋洋、电风扇、恐龙、猕猴桃、水龙头、宫保鸡丁、老虎、垂头丧气、老鼠、足球、南瓜、方面便、打架、刘翔、嚎啕大哭、回眸一笑、唐僧、奥特曼、牛魔王、灰太狼、赵本山、周杰伦、皮鞋、郁金香、零食、钢笔、加油站、初恋、鲤鱼、蛋糕、桌子、冰箱、铁路、气球、肯德基、春运、亚运会、外星人、矿工、熊猫、飞机、毛笔、台灯、玛瑙、保安、笔记本、圣诞节、自由女神、苹果、水杯、陶瓷、小学、湿地、微博、老男孩、吉利、麦兜、沃尔沃、牛市、人人网、天坛、旅游、钓鱼岛、围巾、公路、捧腹大笑、会议、中秋节、计算器、空调、猪、哈密瓜、大摇大摆、白板笔、脸盆、体操、湿纸巾、订书机。

4、七拼八凑（背景音乐冰河时代）预计时间：10分钟

准备：三个托盘、矿泉水瓶、杯子、梳子等随身携带的小物品部分可事先准备。游戏规则：将场上人员分成2~3组，每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。

其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小组获胜。

背景音乐起，主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。

采集物品来自日常的例如：矿泉水、可乐、杯子、梳子、鞋带、眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱。聪明的主持人还可以临时选择一些东西。有的主持选择最后是一根白头发，很多参与者就在组员身上寻找.，能好的调动现场的气氛。

注：寻找的东西不一定是摆好的道具，可以是身上随身携带物品。寿星惩罚游戏：

1、用家乡话说一段对白，越经典的越好，如：（1）男：对 你无情 你残酷 你无理取闹

女：那你就不无情!?不残酷!?不无理取闹!?

男：我哪里无情!?哪里残酷!?哪里无理取闹!?

女：你哪里不无情!?哪里不残酷!?哪里不无理取闹!?

男：我就算在怎么无情 再怎么残酷 再怎么无理取闹 也不会比你更无情 更残酷 更无理取闹

女：我会比你无情!?比你残酷!?比你无理取闹!? 你才是我见过最无情 最残酷 最无理取闹的人

男：哼 我绝对没你无情 没你残酷 没你无理取闹

女：好 既然你说我无情 我残酷 我无理取闹 我就无情给你看 残酷给你看 无理取闹给你看

男：看吧 还说你不无情 不残酷 不无理取闹 现在完全展现你无情 残酷 无理取闹的一面了吧.（2）《大话西游》 你应该这么做，我也应该死。曾经有一份真诚的爱情放在我面前，我没有珍惜，等我失去的时候我才后悔莫及，人世间最痛苦的事莫过于此。你的剑在我的咽喉上割下去吧！不用再犹豫了！如果上天能够给我一个再来一次的机会，我会对那个女孩子说三个字：我爱你。如果非要在这份爱上加上一个期限，我希望是……一万年。（3）《河东狮吼》

从现在开始，你只许疼我一个人，要宠我，不能骗我，答应我的每一件事都要做到，对我讲得每一句话都要真心，不许欺负我，骂我，要相信我，别人欺负我，你要在第一时间出来帮我，我开心了，你就要陪着我开心，我不开心了，你就要哄我开心，永远都要觉得我是最漂亮的，梦里也要见到我，在你的心里面只有我，就是这样了.。

2、表情“演”院

笑——微笑、气极而笑、傻笑、阴笑、狂笑、痴心妄想的笑、偷笑、得意的笑、眉飞色舞的笑、看着喜剧表演开心的笑；

哭——喜极而泣、偷偷的哭、被剧情感动而泣、被老爸打而抽咽、放放声大哭、初生儿的哭声、被骗了一百万而嚎啕大哭、失恋了伤心的哭、被人误会生气的哭

3、嘴里含着水，进行对话 台词；1：呸！我才不爱你呢！

2；你给我煮方便面还给我加俩鸡蛋那叫不爱我？我呸！

1、我煮狗鸡蛋！我呸！

2、给狗煮方面便你还加俩鸡蛋？我呸！

1、我煮狗鸡蛋！呸！

2、你就是对我好承认怎么了？

1、呸！我才不承认呢？

2、我告诉你我就是你的初恋我就是你 的最爱我就是离不了的婚！

1、你就是一无赖！