抓住机遇-尹力演讲（共6篇）
篇1：抓住机遇-尹力演讲
抓住机遇、把握重点
大力推进卫生信息化快速发展
卫生部副部长尹力
（2010.5.27）
各位嘉宾、各位代表，大家好！
首先，我代表中华人民共和国卫生部对中国医院协会和美国卫生信息管理系统协会（HIMSS）联合举办的“2010亚太区卫生信息大会”的召开，表示最热烈的祝贺！
“亚太区卫生信息大会”首次在北京召开十分重要，当前我国医药卫生系统正在认真贯彻落实党中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的各项部署，全面启动公立医院改革试点之际，中外信息界这么多专家学者共聚一堂，共同交流卫生信息化建设经验，共同展示卫生信息化建设成果，共同破解卫生信息化发展难题，共同探讨卫生信息化发展大计，这将有助于推进我国卫生信息化建设步伐。
各位嘉宾，目前，我国卫生信息化经过多年的建设，已经取得了显著的成效，信息化在医疗服务、公共卫生、妇幼保健、卫生监督、社区卫生、新型农村合作医疗等领域发挥了重要的支撑作用，应用效果十分明显。无论是区域卫生信息平台的构建、医院信息化建设和突发公共卫生事件网络直报系统的应用，还是卫生信息标准规范的制定、网络基础设施建设和应用系统的研究开发等等，都取得了重要的突破和长足的发展。
在区域卫生信息化建设方面，许多省市在区域信息平台建设、建立健康档案、医保费用异地结算、网上预约挂号、网络健康教育咨询，就医“一卡通”和双向转诊等方面，开展了卓有成效的探索和实践，取得了阶段性成果。许多省市开展了网上预约挂号并积极拓展市民卡功能，实施医疗便民服务“一卡通”工程等等，这些探索与实践对提高医疗卫生服务水平，方便群众就医，缓解群众看病难、看病贵问题发挥了明显功效。
在医院信息化建设方面，我国经历了20多年的发展历程，从早期的单机、单用户应用阶段，发展到部门级和全院级管理信息系统的应用；从侧重于财务、药品和医院管理为主的应用，向以病人信息为中心的临床业务支持和管理决策的应用延伸；从局限于医院内部的应用，发展到区域医疗协同的应用，医院信息化由广度向深度快速发展，在医院管理和医疗服务等方面发挥了重要作用。根据中国医院协会信息管理专业委员会
《2009-2010中国医院信息化调查报告》显示：在三级医院中，应用门急诊划价收费系统、药库管理系统和门急诊挂号系统的比例，分别为92.6％、91.03％和84.08%，住院护士工作站系统和病区医生工作站系统应用比例分别为80.27%、62.56%；近三年信息化建设累计投入在100-1000万区间的比例为54.64%。
在公共卫生领域，建成了“纵向到底、横向到边”的“五级网络”和“三级平台”，网络连接国家、省、市、县、乡五级卫生行政部门和医疗卫生机构，平台覆盖国家、省和市三级。以传染病与突发公共卫生事件的网络直报系统，各级疾病预防控制机构和卫生行政部门可以同时在线报告与浏览相关信息，极大地提高了传染病疫情监测和突发事件应急反应与危机处置的及时性、准确性及有效性。
在制定与颁布卫生信息标准规范方面，我国相继出台了一系列卫生信息标准规范、指导意见和管理办法等文件。先后编制和发布了《国家卫生信息标准基础框架》、《国家公共卫生信息系统建设方案》、《健康档案基本架构与数据标准》、《电子病历基本架构与数据标准》、《电子病历基本规范》、《卫生系统电子认证服务管理办法》、《基于健康档案的区域卫生信息平台建设指南》和《综合卫生管理信息平台建设指南》等信息标准和规范要求。另外，还有许多标准和规范正在制定之中，将陆续予以发布，以引导全国卫生信息化建设工作健康有序发展。
我国卫生信息化在取得进展和成绩的同时，也应清醒地认识到，我国卫生信息化发展极不平衡，资金投入和应用水平与发达国家相比还存在一定的差距，不同地区、不同系统的应用参差不齐；卫生信息基础研究和信
息标准体系研发工作还比较薄弱；信息化投资不足与投资效益不高的问题并存，信息化发挥的作用与深化医药卫生体制改革对信息化建设的要求相比还有较大差距等等。
过去令人鼓舞，未来任重道远。当前，我国卫生信息化建设任务极其繁重，既要切实有效地解决上述存在的各种问题，又要把握好信息技术手段支持与保障医药卫生体制改革向纵深发展等重大问题。
充分发挥信息化支持与保障作用，促进医药卫生体制改革向纵深发展。信息化对于实现医药卫生体制改革总体目标、圆满完成“十一五”乃至“十二五”规划战略目标至关重要。众所周知，2009年4月，中共中央、国务院颁布的《关于深化医药卫生体制改革的指导意见》和《2009-2011年深化医药卫生体制改革实施方案》文件中，将卫生信息化建设列为医药卫生体制改革的八项重要支撑之一，开创性地提出了要建立实用共享的医药卫生信息系统，有效支撑医药卫生体系高效规范运转。在如此高层次的中央政策文件中，部署卫生信息化工作在我国还尚属首次。中央要求，要大力推进医药卫生信息化建设，建立和完善医疗保障信息系统、药品监管、药品检验检测、药品不良反应监测信息网络，建立基本药物供求信息系统。在医改文件中把卫生信息化建设提升到如此重要的地位，一方面是医改自身迫切需要信息化手段作为技术支撑，达到深化医药卫生体制改革总体目标的实现。另一方面是信息技术的飞速发展和网络通信的广泛普及，为卫生信息化的发展创造了条件。
医改总体目标是为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务，实现人人享有基本医疗卫生服务，基本适应人民群众多层次的医疗卫生需求，进一步提高人民群众健康水平。为实现深化医药卫生体制改革总体目标的要求，卫生信息化受到各级政府和卫生主管部门前所未有的重视与关注。卫生部领导在许多重要场合反复强调卫生信息化建设的发展思路、规划举措和重要意义，从多方面入手，加强了对卫生信息化工作的组织、领导、协调和推进工作，适时提出了“打好三个基础、建好三级平台、提升信息系统应用水平”的发展战略。所谓“打好三个基础”，一是要建立全
国统一的、标准化的居民健康档案；二是建立国家电子病历基本架构与数据标准；三是建立国家卫生信息数据字典，“打好三个基础”的核心是加快我国卫生信息标准化建设。“建好三级平台”，就是国家和省级的综合卫生信息管理平台，地市级基于居民健康档案的区域卫生信息平台，这是保障卫生信息存储、整合和交换的“三级平台”，是提高卫生信息资源的共享和利用水平，实现卫生信息化效率与质量的关键。
《2009-2011年深化医药卫生体制改革实施方案》明确提出：“以建立居民健康档案为重点，构建乡村和社区卫生信息网络平台；以医院管理和电子病历为重点，推进医院信息化建设”。在国务院部署的医改工作任务中具体的卫生信息化工作任务包括：一是由卫生部负责居民健康档案启动工作，要求2009年底前，城市居民健康档案规范化建档率达到30%左右，农村居民试点建档率达到5%；二是推行电子医疗档案和常见病临床路径，要求卫生部拟定全国统一的医院电子病历标准和规范以及100种常见疾病临床路径，在50家医院开展试点。目前，上述任务有的已经完成，有的延续性任务正在进行之中，临床路径试点医院增加到60多家，卫生部先后在济宁、杭州等地举办了多期培训班，人次参加了培训。
从深化医药卫生体制改革任务部署可以看出，我国政府对卫生信息化建设提出了更为具体和更为迫切的要求，无论是在政策导向、实施部署，还是在信息化资金投入等方面，采取了各种有力措施促进卫生信息化建设，这将为我国卫生信息化带来历史性的发展机遇。
关于做好“十二五”全国卫生信息化发展规划问题。为了贯彻党中央、国务院关于深化医药卫生体制改革和加快卫生信息化建设的重要决策，卫生部启动了“十二五”全国卫生信息化发展规划纲要的编纂工作。规划围绕全面建设小康社会的新要求和中央深化医药卫生体制改革精神，立足现实，着眼未来，从改善卫生信息化建设条件和促进卫生信息化快速发展入手，着眼于网络互联互通和信息资源共享的战略任务，研究提出“十二五”期间卫生信息化工作重点、策略和政策保障。规划的重点放在以居民电子健康档案为核心的区域卫生信息平台建设和以电子病历为基础的医院信
息平台建设，逐步将传染病报告、卫生应急、卫生监督、医疗服务、新农合、妇幼保健、社区卫生、医疗保险等方面的信息系统进行对接，连点成面，以适应医药卫生体制改革与卫生事业发展，满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求。各单位应根据国家卫生信息化规划纲要的精神，制定出本地区、本单位的卫生信息化发展规划。
我国卫生信息界的专家学者一定要增强紧迫意识、危机意识和责任意识，充分利用学术会议等各种机会，紧紧围绕卫生信息化建设的热点和难点问题，加强与国内外同行的广泛交流与深入探讨，为卫生信息化建设和发展做出更多、更新、更大的贡献！
祝大会圆满成功！
篇2：抓住机遇-尹力演讲
每个人人生当中都会有挫折的时候，但是只要你愿意去抓住这挫折，就可以把挫折变成机遇!
这一点其实是很简单的，只要你不想挫折低头，就可以抓住挫折制造出来的机遇，在挫折之中找出机遇，并且狠狠地抓牢机遇，在挫折当中也是一种很好的磨砺，就像王昭君一样，本来是要远去远方，离开熟悉故土的她，本来这是一种挫折，可是她却只是不向困难低头，只是怀着一缕忧伤的琵琶到远方去，后被后人成就一段佳话，她也是染让匈奴60年未对朝廷发动战争，她的美貌，她的贤惠，她的质朴，也是成为了古代四大美女之一。
篇3：抓住机遇加快发展
(一) 中华老字号, 作为企业, 它是众多企业中具有“特殊身份”的企业集群。
所谓“特殊身份”主要是指中华老字号, 既不同于一般意义上的老企业, 也不是经过评选、评比授予的荣誉称号, 而是依据它的建店年限及其他特定条件, 比如, 百年传承的产品、技艺、文化、诚信字号等, 并且已被社会和消费者早已认可的事实存在的品牌。中华老字号的授牌, 只不过是客观的注册认定。授了牌的是中华老字号, 还没有授牌的, 我们也不可以认定它就不是老字号。因为, 认定老字号是承认它存在的历史, 是为了促进老字号的再发展。
(二) 中华老字号, 作为品牌, 它是由众多品牌企业、品牌产品、品牌服务组成的品牌集群。
所谓“品牌集群”, 是说它是由众多的老字号品牌所组成, 据推算全国不少于万家。如果有万家老字号品牌, 这是我们国家和民族的骄傲。虽然它分布在不同区域、不同行业, 虽然它的规模有大有小, 虽然它的产品涉及吃、穿、用各个方面, 但它的品牌总称是一个——中华老字号。从这个意义上讲, 不论是老字号企业, 还是老字号产品, 都是中华老字号的组成部分, 都是中华老字号家族的一员, 在这个意义上讲, “天下中华老字号是一家”。
(三) 中华老字号这个品牌, 和现代大品牌比, 既很老, 又很小, 必须创新发展, 才有活力。
作为中华民族传承下来的自有品牌, 我们必须传承好, 发展好。对老字号的传承、发展、创新, 不能停留在概念上, 我们必须深化认识、科学分析、找出差距, 肯定优势、看到弱点, 不能满足于“我们是老字号、我们是品牌”。大家知道, 所谓品牌, 特别是知名品牌, 既要具有知名度、美誉度、忠诚度, 还要具有盈利能力、市场竞争能力、产品研发能力和产品的技术含量, 并且在诸多方面, 都处领先地位, 比如, 像耐克, 它的无形资产价值在品牌总价值中所占比例高达84%, 所以说, 我们的老字号品牌, 和现代世界知名品牌比, 还有差距, 必须在做好传承的同时, 思考品牌发展问题。
二、当前是老字号最好的发展期
(一) 社会比较关注。
不仅媒体关注, 消费者也非常关注, 他们肯定老字号的品牌价值, 赞赏老字号的诚信, 研究老字号的文化。在假冒伪劣和商业欺诈还没有得到有效根治的情况下, 消费者把老字号看成诚信的象征, 把老字号产品作为放心消费的选择。社会的关注对老字号的发展起到推动作用。
(二) 政府比较重视。
这些年来, 政府的有关文件明确指出保护、支持老字号发展;政府有关部门, 比如商务部, 先后提出了振兴老字号、认定老字号, 并号召学习老字号的意见, 并把促进老字号的发展作为扩内需、促消费的组成部分;不少地方政府及部门, 制定了扶持老字号的政策措施;比如, 北京、天津、上海、湖北、福建、贵州、山西、海南和杭州、武汉、石家庄等省区市目前, 陆续出台了《促进老字号保护、发展的意见》, 并设立了专项扶持资金。也有十几个省市批准成立了老字号协会组织。政府的重视和支持对老字号的发展起到指导作用。
(三) 深入的改革开放为老字号的发展创造了环境。
我国经济体制改革的不断深入, 特别是建立社会主义市场经济体制, 为我们的老字号发展注入了活力。我国在五十年代进行的工商业的社会主义改造, 使众多的老字号纳入国有或集体所有。六、七十年代的文化大革命, 把老字号当成“四旧”进行了“革命”。改革开放政策, 使老字号改革了体制、机制上的弊病, 焕发了青春。比如, 有的老字号企业实行了改制、有的老字号企业实现了“上市”、有的老字号企业进行了引资, 通过多种方式, 推动了老字号的改革发展。使老字号企业能够根据自身的实际, 革除影响生产力发展的桎梏, 寻求适合市场需求和自身发展的道路。
(四) 现代科技为老字号发展提供了条件。
我们的老字号的过去, 曾经是以传统的手工技艺和家族式管理为特点的, “小富即安”理念为指导的, 经营规模大多较小。现在时代变了, 现代科技、信息快速发展, 老字号必须适应时代的变化与进步, 这是落实科学发展观的要求。因此, 我们的老字号引进了先进科技、运用了现代的营销方式, 有的采用了机械化生产、有的实现了连锁经营、物流配送和电子商务。现代的科学技术运用到企业管理上、运用到产品研制开发上、运用到市场营销上, 都取得了明显成效。
(五) 老字号自身素质不断提高成为发展的动力。
首先, 老字号需要保护、传承, 有了共识;其次, 老字号必须创新、发展, 有了共识。这两点思想认识上的共识, 为老字号发展奠定了根基;第三, 改革开发以来, 在老字号范围里, 聚集了一批勇于改革创新, 有知识, 善经营, 并且能够带领职工努力拼搏的职业经理人 (掌门人) 队伍, 涌现出了一批不仅在社会上享有声誉, 而且企业规模快速扩张的老字号企业。我们的老字号企业整体素质在不断提高, 已是不争的事实。但是, 现在还不是骄傲的时候, 我们没有可骄傲的资本。需要的是虚心学习。据有关资料介绍, 在世界500强中, 有100多家是老字号。我们期盼着中华老字号, 充分利用改革开放的有利环境, 凡具有规模发展潜力的, 要敢于作强作大。
三、自己的努力是成功的关键
唯物辩证法告诉我们, 外因是变化的条件, 内因是变化的根据。外因要通过内因起作用。当前, 老字号的发展虽然还存在着这样的困难和问题, 但总体看, 还是有利条件多, 大环境好。作为有战略眼光的企业家 (掌门人) , 应当抓住机遇发展自己。
一是继续解放思想, 更新观念, 理顺体制、机制, 发挥老字号的优势, 提升老字号品牌价值, 寻求老字号和现代企业制度的结合点, 做到老有所循, 新有所创;
二是要把老字号的精髓, 特别是诚信、文化、技艺、品质, 继承下来, 传承下去, 不要忘本;
三是要不断地创新产品, 创新服务, 创新技术, 适应时代要求, 适应市场需求, 为社会提供适销对路的优质产品和高质量的服务, 为扩内需, 促消费做出新贡献。
篇4：智者抓住机遇，弱者失去机遇
作者简介:黄丹,女,单位:广东省广州市旅游商贸职业学校,2005至今攻读厦门大学中职旅游管理研究生课程｡
当今社会存在一种现象就是:强者创造机遇,智者抓住机遇,弱者失去机遇｡作为职中学生要做一名强者去创造机遇暂时比较困难,但做一名智者抓住机遇,那还是力所能及的｡以2003届就业班293名学生为研究对象,经过多次深入调查,我得出了这样一个结果:智者抓住机遇,弱者失去机遇｡如何调整毕业班学生就业心态适应用人单位要求呢?怎样引导学生做一名智者呢?这些是就业班班主任面临的大课题｡
一､2003年广州就业形势非常严峻
2003年年初,以广东地区为始发点,在全球多个国家和地区陆续发生急性呼吸困难综合症(简称“SARS”),在我国又称“非典型性肺炎”(“非典”),令旅游､酒店､餐饮等行业大受打击｡在广州,每年春､秋两届交易会是酒店业“人”､“财”两旺的时期,但由于广州出现烈性传染病,原本打算接纳我校应届毕业生的酒店生意一落千丈,不得不把75名准备到酒店上岗的学生全部退回学校｡毕业班学生面临就业形势非常严峻,作为就业班班主任,要及时帮助学生们积极地面队这些考验｡在具体工作当中,通过带领学生面试,接触用人单位的考官,以及与学生谈心等方式,从中了解到毕业生们就业心态面面观,总结分析学生情况,归纳出以下六种类型的就业心态｡
(一)主动型｡他们几乎不错过每次的面试机会,只要有用人单位来校面试都参加见工面试,与此同时,自己还到外面去找工作,或通过朋友介绍,或从报章上寻找信息,写求职信,等待答复,有点像渔翁撒网｡
(二)赚快钱型｡成人考试因“SARS”出现要推迟到今年10月份考试,出现半年之久的空挡时间不用上学,大部分成人班的学生涌到社会去做兼职､临时工(part time)｡这类型学生“一只脚踏两条船”,一方面利用待考这段时间赚快钱,另一方面不放弃成人考试｡但要提醒这类学生其主要任务是考大学,做兼职只是一种副业,不能本末倒置｡
(三)被动型｡从开学初至6月中旬为止,共有54个用人单位来我校招工｡有部分同学是老师通知什么时间有面试,“半推半就”地去面试,从来不主动问什么时候会有面试,是哪个单位来校招工,从来不预先做好准备工作,像木头似的,踢一下,动一下｡
(四)从众型｡盲目随大流,自己没有主见｡某些同学说CTI城市电信好,一窝蜂似的涌去面试｡南海平洲港务公司招聘服务员,月薪2000元以上,公司代买保险,并出资1000元给员工考取国际海员证,听到这些优厚的条件,许多同学心动｡然而,听到考海员证要从5米高台上跳水,又要求学生自行到南海平洲进行第二次面试,绝大部分同学觉得这二个条件太难,最后只有2名男生参加复试,其余的都打了退堂鼓,白白浪费了这个好机会｡
(五)理想型｡追求心目中理想的职业,把身边的机会一一放弃｡例如,有某些女同学在求职过程中有一种非文员不做的意识,自认为“做文员”工作环境舒适,有空调,压力小,待遇与酒店服务员不相上下,除了应聘文员职位,对其他职位不感兴趣,概不参加面试｡于是,好机会就在身边溜走了｡
(六)等待型｡被车站西餐厅录用的学生,是我校第一批被录用的应届学生,由于SARS的影响,该西餐厅从3月至今一直没有开业,这批学生当中大部分人从3月份开始无限期地等待这间西餐厅开业,又不参与其他招工单位的面试,结果一等等了三个月,等到心都慌了,人也养懒了,进取心更不用谈了,正如古语所说:“一鼓作气,再而衰,三而竭”｡逐渐变成浪费时间,无所事事的人,雄心壮志已抛到九霄云外｡
综观六类型就业班学生,主动型､赚快钱型的学生属于智者,不放过任何机会;而被动型､从众型､理想型､等待型的学生属于弱者,眼睁睁地让好机会静静的溜走,让班主任看着感到可惜｡作为职业教育的学生,经过三年的教育,应达到教委对职教提出的要求“创业有优势,就业有本领,升学有希望,终身教育有基础”｡如何调整就业心态,适应社会需求呢?下面谈一谈面试技巧,如何包装自己,增加就业机会,尽快把自己推销给用人单位,找一份满意的工作｡
二､凡事“预则立,不预则废”
(一)机不可失,时不再来｡从1月份开始,车站西餐厅是第一个来校招工的单位,一直到6月份为止,来我校招工的单位已累计达到54个｡聪明的学生会抓住这段时间进行面试,因为每年大学毕业生在这个学期完成他们的毕业论文｡过了6月份,大学生们完成了毕业论文的撰写,涌到社会上就业,无形中对职中学生找工作形成一股强大的竞争压力｡假如用人单位列出“本职位要求大专以上学历”,那么,大批职中学生被拒之门外｡所以,抓住一至六月份学校安排招工面试的机会,成功就业的比率较高,假如错过这一时机,成功就业比较难,正如古语云:“机不可失,时不再来”｡
(二)知己知彼,百战不殆｡外部就业形式不容乐观,怎样在众多的就业生中取得一份满意的工作呢?孙子兵法中有一条“知己知彼,百战不殆”,就业生不妨详细了解自己的性格､喜好､适合什么样的工种､用人单位的经营状况､具体要求､发展前途､是朝阳产业还是夕阳产业等,面试前做好准备,既对自己负责,又对用人单位负责,否则试用期内辞掉工作,是浪费自己的时间｡
学生在面试前,客观地分析自己的情况,包括性格､优点､获奖情况､证书､特长等,写一篇自我简介,用A4打印纸打印好,并可加插一些花边､精致的图片作装饰,以引起用人单位考官的注意｡自我简介注意把一些重要的内容阐述清楚,不能太简短,也不能太冗长,体现个性化的特征,有自我特色｡面试过程注意思路清晰,用流利的普通话､广州话表达自己的意图(要求高一些的,甚至包括用英语进行对话),练就与陌生人打交道的本领,锻炼自己的口才､胆量｡据了解,考官在面试过程中,侧重点并不放在面试学生的观点正确与否,而是通过交谈,分析该生的语言表达能力,对一些简单问题的应变能力､处事能力｡例如,北京保利中信物业管理公司的考官谈到,当他要求我校40名面试学生上讲坛,面向考官及参加面试学生介绍自己时,发现有一半的学生立即离场｡这位考官事后觉得打退堂鼓的学生胆子太小了,用他的话来形容:“连这么小的事情都不敢面对,以后叫我怎样放心交一些重要的任务给你去完成呢?……”听到这样的评价,不禁摇头叹息,这些学生连自己都不给机会给自己,谁还会给机会你呢?看来弱者要成为智者还需要继续接受磨练｡
另外,注意面试仪态,仪表仪容及言谈举止,特别是面试前后言谈要一致｡有一个周三,我无意中发现一位女同学,身穿夏季礼仪服在第三会议室等待面试时,居然把小腿架在另一张椅子上,真是有失女孩子应有的仪态｡当时,我立即纠正她这种不礼貌的行为｡考官面试过程,只不过是一面之交,学生装一会儿斯文,留一个好印象并不难,难的是在踏入工作岗位后收敛不拘小节､无教养的行为,假如把陋习表露无遗,那么迟早一天会出问题｡知道自己缺点,就要及早改掉坏习惯｡
(三)吃得苦中苦,方为人上人｡通过面试找到了一份工作,是一件令人兴奋的事情｡有人会加倍珍惜,有人会无动于衷,有人觉得“可有可无”,既来之则安之｡例如,永俊皮具公司在我校招聘了6位应届毕业生,有一位陈同学呆了一天就不干了,问其辞职的原因,他说,“面试时考官说,做得好,可以任店长｡去到米琪专卖店时,发现不是做店长,而是做推销员,于是就辞职不干了｡”;另一位李同学,干了三天,一个手袋都没卖出去,感觉不适应这行,又不干了｡问其原因,“为什么三天都卖不出一个手袋?”原来,她推销手袋很卖力,但当顾客要开单时,被师姐抢先开了单,于是提成归了师姐｡她自己觉得在社会上做事怎么会有这类喜欢抢功劳的人,自己不屑与其竞争,于是便辞职了｡
透过这两个例子,不难看出,不管干哪一行,起步的时候总会遇到许多困难,能吃得苦中苦,挺过去,那就成功了;总是找借口,不敢面对困难,觉得自己总是无辜的,错的都是别人｡“不给店长,我就不干”;“别人抢了生意,我就不干”｡换一个角度讲,“连推销员的活都干不好,怎样当店长?”“别人抢你的功劳,为什么属于自己的东西会被别人抢了去呢?想一想是否是自己太懦弱呢?”万事开头难,为事业打基础遇到挫折是必然的,关键是遇到挫折后应采取什么样的态度去面对挫折｡是咬紧牙关,吃苦中苦,他日成为人上人;还是给挫折一打就垮,一垮就溜,甘愿做碌碌无为､平庸的人｡我认为智者会抓住机遇,吃苦中苦;弱者会失去机遇,不断给自己找借口,结果导致一事无成｡
篇5：抓住机遇-尹力演讲
我是生态所的**，20XX年来到农科院参加工作，是一个以前没到过上海，而以后要在上海工作生活的一名新上海人，对于未来，我曾有过许多的迷茫，而更多的是憧憬和希望。当前的上海，正处在贯彻落实科学发展观，努力实现“四个率先”、加快建设“四个中心”的关键时期。这个时期的发展特点，需要我们为未来发展拓展空间。我们的农委主任袁以星同志曾经说过：未来发展也好，建设“四个中心”和现代化国际大都市也罢，机遇和空间主要在郊区农村，难点和薄弱环节主要也在郊区农村。上海作为一个现代化大都市，应该也必须有现代化的新农村；上海有现代化的二三产业，应该也必须有现代化的第一产业；上海有富裕的城市人口，应该也必须有富裕的农村人口；上海有繁荣繁华的城市环境，应该也必须有适宜人居的农村环境。中国社科院在9月10日发布《中国新农村建设报告(2006)》蓝皮书中提到，上海是新农村建设起点排名的第一位。对于我们农科人来说，这是一个难得的重大机遇，也的一个严峻的挑战。怎样抓住机遇，迎接挑战呢？
首先我们应该关注政策导向，积极争取科研项目；
我们是科研单位，课题研究是我们的主要工作，作为年轻的党员，更要在以后的课题申报中挑起重担。我是一名生态专业的科研人员，更关注于十一五规划中所要发展的四大农业之一的生态农业，这也是上海市郊区农业发展的一个方向。传统农业由于忽视了农产品质量与安全而一味追逐产量，给农业生态环境带来了巨大的破坏：土壤质量下降、农业面源污染状况加剧、农产品品质降低等一系列问题。在十一五期间，我们应该立足院所提供的科研平台，加强土壤质量保育、农村生态环境质量指标和监测技术的研究，争取在环境友好型农药和肥料研制、农业环境保护方面形成一批关键技术，应用于上海郊区生态农业的建设。
其次我们应该不断学习，充实自我，实现学科建设与时俱进；
当今世界，科技发展迅猛，知识更新加快，我们虽然是曾经的高才生，也同样存在着“不进则退，慢进也是退”的考验。为应对新的形势，捕捉新的机遇，迎接新的挑战，我们必须具备与时俱进的知识水平，充实新知识，增长新本领，经常关心国家大事，掌握政策导向；时常翻阅专业杂志，了解本学科的发展动向，避免我们掌握的知识出现透支、我们拥有的本领发生恐慌的现象出现。当然，学习也是要掌握技巧的，特别是我们新上海人，对上海农业缺乏了解，对农业生产知识缺乏实践，因此，我们应该不耻下问，善于向他人学习，向老一辈科研工作者学习，向农民学习，放下架子，俯下身子，甘当小学生，学习他人长处。
最后，团队是科研工作取得成功的保障。
天时不如地利，地利不如人和，我们的“人和”来自于科研团队的精神，团队是构建和谐社会的基础，更是科研工作取得成果的保证。为此，我们新上海人在团队建设中，应该充分发挥我们年轻的活力，带动整个团队的成员，在轻松地气氛中工作，在彼此的交流中上进，在共同的进步中发展，在不断的追求中创新。
篇6：抓住机遇谋求发展
发展机遇
第一是国内经济平衡较快发展为道路运输健康发展提供了不竭动力。虽然从国际经济形势上看比较低迷, 但是从中国交通运输的整体现状来看还是比较好的。所以从市场需求来看, 道路运输业的发展环境还是不错的。
第二是政府更加关注民生的政策导向为道路运输发展提供了新的契机。
第三是行业管理体制改革为道路运输行业又好又快发展提供了有力的制度保障。大部制改革破除了管理体制上外部的二元体制, 为实现客运一体化创造了有利条件。税费的改革和事业单位的改革为提高道路运输市场监管水平奠定了一定的基础。
第三是《公路安全保护条例》的实施为建立和落实源头治超长效机制提供了法律依据。
迎接挑战
一是道路运输市场的发展面临各方面的压力。
山西每年有5亿多吨的煤炭要运到外省去, 但是运输煤炭的专用铁路线却寥寥无几。主要依靠敞篷货车运输煤炭解决不了问题, 而且从货运物流成本上看与铁路比也没有竞争力。去年几次大的道路运输事故后, 山西交警部门规定晚上八点后不准任何车辆上高速, 晚上11点后所有客运车辆不得在任何公路上行驶。山西一直以来对于道路运输安全抓得比较严, 一般性事故都会逐层追究责任。在这样的政策环境中, 道路运输企业可以说是举步维艰。另外, 高铁的运行给道路运输也带来了新的压力。
二是从业人员整体素质不高制约着道路运输业的又好又快发展。
在中国, 道路运输业的从业人员进入门槛确实低。由于农民的法律意识淡薄, 文化水平不高, 拿到驾照后就进城开车, 这存在着很多的隐患。出租车行业也存在类似的问题, 由于经营权被层层转让, 导致终端经营者利润低微, 不得不靠延长劳动时间来弥补, 这既会导致安全事故, 长此以往也会形成出租车司机的群体性事件。
三是安全生产的严峻形势同人民群众安全、便捷出行的要求不相适应。
山西灵峰曾经发生过一起道路客运事故, 事故发生以后, 客运公司经理以肇事车是挂靠车为由推卸责任。我认为如果确定这辆肇事车是挂靠的, 就应该立即申请将客运公司经理逮捕。因为从法律上讲, 负法律责任的必须是公司法人, 如果是挂靠, 那就是涉嫌诈骗。道路运输部门一切的执法活动都是按照交通运输部的规定依法办理的, 行车证是交警出具的, 法票是税务局征过税的。但是挂靠车的成分就复杂了, 从车辆所有者来讲, 有的是车主全资的, 还有股份制的, 也有承包形式的, 有的车辆是一次性付清钱款的, 还有分期付款的。挂靠到某个公司参与经营活动, 顾名思义, 就是我的东西挂在你家门口, 就归你管了。而挂靠车一旦发生事故, 肯定会造成相互推卸责任的结果。所以必须明确安全主体, 才能保证安全管理的到位。
四是运力调控机制落实难, 行业不稳定因素依然存在。
虽然我们实现了按规划、按计划逐渐地投放运力, 并且采取公示、招标等方式, 但却出现了一些奇怪事情, 有的经营者认为只要我进来, 就不让你进来。出租车也是这个问题, 它在调控运力上也是只要我进来就不能让别人再进入这个市场。所以在调控运力方面, 我们要对既得利益者的一些诉求进行科学的分析, 不是你占有了某种资源就应该长期地享受各种利益。管理部门应该加大对行业从业者的管理力度, 采取一切措施提高从业者的整体素质, 把他们纳入到社会的文明秩序中。山西省也在尽力做好运力调控和行业维稳这个事, 但我们的确在运力投放及机制上还不够完善, 需要继续努力。
把握重点
一是要加快组织结构调整, 不断提升道路运输的服务保障能力。
道路运输必须要有市场, 有了市场以后, 通过引导以及合理的政策去推动, 这是生产关系如何适应生产力的问题。但前提是要有市场, 如果没有市场, 行业就不能发展壮大。在结构调整方面, 还需要下大功夫, 俗话说“船小好调头, 船大靠风浪。”货运市场化介入最早, 市场化程度较高, 现在完全是市场化运作。但客运目前还是有很深的行政调控背景。所以如何进行结构调整提升道路运输的保障能力是我们下一步工作的重点。
二是要加强运管队伍建设, 为道路运输发展提供有力的人才支撑。
交通运输部出台的《关于加强道路运输管理队伍建设的意见》是我们多年期盼的。一切竞争归根结底是人才的竞争, 如果从业人员素质不高, 那么所在的团队就会有问题。要提高从业人员的素质, 就需要监管人员促使他们提高。
三是统筹城乡和区域协调发展, 促进道路运输基本公共服务均等化。
这几年交通运输部在乡镇级的汽车站建设投放方面做得很好, 但随着城乡公交一体化的发展, 乡镇汽车站与过去的长途客运班车有区别。我们利用乡镇汽车站既发展农村物流, 又进行城乡公交一体化的衔接, 所以山西的农村物流发展还是很不错的。我们提出发展农村物流后, 在硬件方面还需要加强, 因为这关系到农产品、生产资料等的运输能否满足农民需求的问题。
四是创新安全监管的手段和方法, 保障人民群众生命财产安全。
我们建议部道路运输司要与公安交警部门展开互动。山西治超工作是走在全国前面的, 我是顶着压力接受这项工作的。治超的主体是源头企业, 即货主, 在治理的同时必须处理好利益关系, 如果光处罚司机是不能遏制住那些违法、违规现象的。今天对货车司机进行了处罚, 他们就会在明天想办法通过超载超限再把罚款补回来, 即所谓“重罚之下必有勇夫”。利益关系是处罚的关键, 如果处理不当, 问题就难以解决。
对货源企业而言, 比如煤炭运输, 他们认为自己销售的煤就这么多, 至于买方用多少车装货与他无关, 如果要对他们进行罚款他会不服。因此我们在具体处理违规企业时, 坚决进行处罚绝不手软。当发现有违规的企业时, 我们会通报给企业所属的地方政府领导, 让他们进行督促。如果各地政府执行不力, 就会追究领导的责任, 这样一来那些违规企业就会按规定交纳罚款了, 这就扼住了山西治超的源头。治超对象应该是货源企业, 道路运输管理部门只是监管主体。我曾经在一次政府常务会议上解释监管的意义, 我说监管不是看管, 我们是查岗而不是站岗。目标正确, 工作的效率自然就会高。
发展建议
一是建议增加对道路运输业发展的资金投入。
车船税, 收之于路, 用之于路。收之于车船, 用之于车船。关于公路建设投入的重要性是不言而喻的, 我认为还应该加大对场站建设的资金投入力度。山西省委书记曾经组织了十一个地市的观摩活动, 第一个观摩的点就是太原西客站。我认为, 过去我们建个路, 修个桥, 修个隧道, 不管哪一级领导来, 都可以领上去看看。现在一路上跑, 看到的到处都是这玩意, 就不新鲜了。现在要看更高层次的东西, 比如大型的设施先进的物流园区, 或者有相当规模的客运枢纽, 因为那都是展示城市经济社会发展程度的地方, 是城市文明的一部分。所以我认为综合枢纽要加大资金投入。
二是尽快制定完善城市客运法规政策。
尤其是对客运和城市公交, 法律虽然滞后, 但它是强制性的。该出的时候, 就应该出台一些政策。制度要完善, 这样便于操作。最近关于城市出租车管理的《条例》正在紧张报批中, 一旦确定下来, 我们也就有了抓手和依据。
三是科学设置安全生产指标考核体系。
行车千万米, 出事一两米。一把方向一脚刹车可能就会导致人员伤亡。在特定时期加强考核制度建设很重要。
四是统筹推进全国道路运输信息化建设。
山西省2011年车辆使用的全部是IC卡, 省外的车辆进入山西也要求使用, 我们还要不断加大信息化建设的力度。
五是妥善解决行业热点难点问题。
比如打车难, 增加运力难, 货运经营赢利难, 客运的定价问题等。从宏观层面讲, 要加大研究, 修路修桥等建设领域有那么多的机构研究, 但是专门研究道路运输的研究机构是太少了, 虽然也有研究的部门, 但不是主力。我觉得法规、理论、标准等都要先行, 这是交通运输转型发展的需要。
六是切实做好新时期道路运输业发展的大调研成果转化工作。