基层党组织三分类三升级活动自查报告

基层党组织三分类三升级活动自查报告（精选12篇）

篇1：基层党组织三分类三升级活动自查报告

基层党组织三分类三升级活动自查报告

根据《XX市开展基层党组织三分类三升级活动实施方案》的文件精神，为切实做好我支部的调查摸底、分类定级工作，公司党支部高度重视，成立了以支部书记为组长的基层党组织调查摸底和分类定级工作领导小组，并根据分类定级参考标准进行了自查自评工作，基层党组织三分类三升级活动自查报告。

为保证基层党组织调查摸底和分类定级工作的顺利进行，公司支部及时召开了工作安排会。要求各党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层党组织各项工作任务。在深入调查摸底的基础上，认真做好分类定级工作。重点围绕基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等事项，按照先进、较好、一般、后进四个等级，进行支部自评工作。同时，通过开展分类定级，激发我支部向其他先进党组织学习，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

现就我支部的自查自评工作汇报如下：

一、党组织基本情况

万源市民生供排水公司成立于1971年，前身是万源市自来水公司，xx年年6月经万源市人民政府批准与万源市城市供水工程合并为现在的万源市民生供排水公司，是一个担负着万源城区近10万人口生产、生活用水的公益性国有企业。公司党支部于1972年9月成立。现有党员26人，其中：

在职党员21人（含预备党员2人）,退休党员5人（含外单位组织关系转入1人）。支部书记由王文川同志担任，共有支部委员4人。近年来，我公司司党支部在上级党组的正确领导下，坚定不移地贯彻落实邓小平理论和三个代表的重要思想，以科学发展观统筹供水发展全局，以深入开展创先争优和学习李林森先进事迹活动为契机，紧紧围绕抢抓机遇、强化管理、科学发展、促进和谐的工作方针，廉洁勤政，依法治企，有力地推进了城市供水事业又好又快发展。

二、调查摸底

1、调查xx年年3月

2、调查内容：

基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等。

3、调查摸底形式：

座谈会、发放调查问卷、个别访谈等。通过以上调查摸底形式的开展，我支部召开了座谈会1次，个别访谈10余次，共发放调查问卷70份，整改报告《基层党组织三分类三升级活动自查报告》。经梳理后问题及建议如下：

（1）、党组织设置合理

（2）、继续加强班子建设

（3）、人员分散，不能经常组织集中学习

（4）、制度虽健全，但还需与时俱进

（5）、加强党建工作，充分发挥战斗堡垒作用

（6）、把组织的发展工作做到常态化

（7）、在加强和发挥党组织的作用上下功夫

针对收集到的存在问题、意见和建议，我支部及时拟出了相关整改

措施：

（1）

不断加强完善党支部组织制度。

（2）丰富学习载体，结合供水行业特点，开展政治思想教育和技能培训，不断提高干部职工政治思想觉悟及对外服务水平。

（3）、争取上级支持，努力改善党员活动重要条件。

（4）、借助创先争优和学习李林森先进事迹活动，加强党建工作，加强基层组织建设，充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。

篇2：基层党组织三分类三升级活动自查报告

根据《xx市展开基层党组织“三分类三升级”活动（3）、争取上级支持，努力改善党员活动重要条件。（4）、借助“创先争优”和“学习李林森先进事迹”活动，加强党建工作，加强基层组织建设，充分发挥党的基层组织战争堡垒作用。

三、分类定级自我评价 我支部在调查摸底的基础上，主要从基本组织建立、基本队伍建设、基本活动展开、基本制度执行、工作业绩、群众反映等七个方面进行自我评价。（1）组织建设：我支部设置书记一位，支委4名，符各基层党组织的设置要求。（2）队伍建设：坚持民主集中制原则，重大题目集体决策，班子成员之间团结协作，配合默契，大事讲原则，小事讲风格，相互配合，相互增进，构成了坚强的领导核心；全体党员和支委成员能做到团结协作，清正廉洁；党员发展程序规范，每年均按计划发展一线及年轻党员；全体党员能按时缴纳党费，无一拖欠现象，无分歧格党员，我支部已构成一支有理想信念、有服务意识、求真务实的队伍。

篇3：基层党组织三分类三升级活动自查报告

类三升级”活动专题调研报告

为扎实开展基层组织建设年工作，推进我镇基层党建工作上台阶上水平，按照市委组织部《关于在在全市开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》我镇党委高度重视“三分类三升级”活动的开展，切实把这项工作作为当前首要任务来抓。在我镇各级党组织开展基层组织现状大调查实施“三分类三升级”活动。

一、强化领导，精心组织。为扎实开展基层党组织“三分类三升级”活动，镇党委成立了由书记、镇长任组长、副书记任副组长的活动领导小组，班子成员为各党支部指导员，加强督促指导，推动工作的深入开展。各支部坚持典型引路、以点带面，以创先争优为动力，精心培育打造一大批先进典型，发挥其示范作用。

二、基本情况

高坪镇全镇辖8个行政村，34个党支部，党员总人数1038人，其中女党员214人，占20.61%。55岁以上党员468人，占45.08%，36岁至54岁党员371 人，占30.53%，35岁以下党员199人，占19.17%。大专以上学历党员115人，占11.07%，中专高中学历237人，占22.83%，初中以下学历党员686人，占66.08%。建制村村委会委员中党员

22名。总体看，我镇基层党组织领导班子整体素质比较好，带领农民群众建设社会主义新农村的能力比较强。团结协调、凝聚力、创造力和战斗力强，能正确贯彻执行党的路线、方针、政策，把党的富民、惠民政策落到实处，自觉维护农村的稳定，党员先锋模范作用发挥，工作作风比较扎实，能够完成上级党委安排的工作任务，但主观能动性还有待进一步提高。

三、主要做法

结合我镇实际，有计划、有组织对各党支部运行状况和成效进行调查。坚持从党支部入手，对村、机关、教育卫生等领域基层党组织情况进行一次普遍调查摸底，实现基层党组织调查全覆盖。

主要采取召开座谈会、入户走访、个别访谈、案例剖析及问卷调查等方式开展调查。召开座谈会12次，入户走访128人次，个别访谈56人次。发放镇镇党委建设情况、村级党组织建设情况、机关基层党组织情况、中小学校党组织、非公有制企业党组织情况及镇、村远程教育站点情况问卷调查表共200份。深入村社、院落、生产一线与“两代表”、基层干部、普通党员群众面对面交流，重点听取支部书记、离退休干部、老党员、困难党员及大学生村干部等方面对我镇基层组织建设的意见建议。重点收集掌握本地本单位党组织运行情况，贯彻中央、省委、市委基层党

建工作的重大部署和有关政策的执行情况等。选择一定数量具有典型性、代表性的党组织，采取“解剖麻雀”的方法，寻找先进、一般、后进党组织的基本规律和普遍问题。

四、存在问题

1.农村党组织党员年龄老化，文化程度偏低；农村基础设施差，党员干部创业难；需要帮助的留守老人、留守儿童多。

2.机关党组织党建方式方法创新不够，示范带动效应不明显；机关党建示范性不够，缺乏有效活动载体向其他领域辐射示范。

3.学校党组织党务活动经费较少，活动开展量不足；党务工作力量薄弱；青年骨干教师入党积极性不高，申请入党人数少。

4、医疗卫生行业党组织中，党务工作力量薄弱；青年骨干医护人员入党积极性不高，申请入党人数少。

四、整改措施及建议

为切实加强基层党组织建设，推动各党组织活动有序开展，针对上述存在的问题，我们将采取以下措施。

（一）大力加强推优入党工作，注重把各行各业中爱党爱国、为民谋利、遵纪守法、公道正派、甘于奉献的优秀人才，特别是对具有较高学历，致富愿望强烈，致富技能较高的青壮年农民吸收到党员队伍中来，在一定程度上

解决党员年龄结构老化的难题。

（二）加大对农村基础设施建设的投入力度。针对农村基础设施滞后，严重制约经济发展，市委、市政府从资金上给予项目扶持；采取“一事一议”方式，充分发挥党员模范带头作用，组织发动党员群众筹资投劳，对农村道路、饮水设施等进行改善。充分利用远程教育信息平台，宣传党的方针政策及致富信息。

（三）加强领导，落实措施，制定帮扶制度，采取党员干部“1+1”帮扶措施，特别对困难党员在低保等方面拿出一定比例给予照顾。关心和帮助留守老人和儿童的生产生活。

（四）创新机关党组织的活动方式，增强吸引力、凝聚力、战斗力。

（五）建立一套科学合理的培训教育和管理制度，依托党校等教育平台，对村党组织书记等村级干部进行培训。建立一套及时、科学的农村基层难点、热点问题反馈机制，将反馈信息进行梳理、归纳，作为村干部培训内容，不断提高他们思考问题、解决问题的能力。为强化全体基层干部职工发展与服务意识，提高干部的整体素质，齐心协力完成镇党委、政府确定的各项工作目标任务，促进经济和社会各项事业又好又快发展。坚持职责明确、重点突出、考核量化、绩效挂钩、奖优罚劣的原则；坚持激励和约束

篇4：基层党组织三分类三升级活动自查报告

——在全市基层组织年推进会上的发言

XX市卫生局

（2012年4月26日）

尊敬的各位领导、同志们：

根据会议安排，我就卫生行业“三分类三升级”活动作简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。

按照中共XX市委办公室关于转发《市委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》（X委办发„2012‟15号）精神，市卫生局作为行业指导组，负责对卫生局党总支、红会等6个支部和XX市人民医院党委的“三分类三升级”活动进行指导，局党组按照“一抓、二定、三结合”的工作思路，扎实推进基层党组织“三分类三升级”活动，从而进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。

一、抓部署，强力推进

一是坚持领导推动。局党组成立 “三分类三升级”工作领导小组，由党组书记、局长、总支书记任组长，党组成员任副组长，总支和机关支部其他委员为成员。领导小组下设办公室于办公室，由局机关支部书记为办公室主任，总支专职副书记、局办公室成员为工作人员，具体负责基层组织年建设工作相关事宜。二是坚 1

持目标驱动。制发《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》（X卫办发„2012‟13号）和《关于在卫生系统开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》（X卫办发„2012‟13号）文件，提出1年工作目标，即先进基层党组织提升率达15%以上，一般党组织升级率达20%以上，后进党组织转化率达95%以上。三是坚持会议推动。3月20日，组织市直医疗卫生单位和区市县卫生局党组织书记、局机关全体党员干部，召开了XX市卫生系统基层党组织建设年动员大会，对“三分类三升级”工作进行了安排。四坚持检查促动。下发活动督查情况表，将调查摸底、动员宣传、承诺践诺、目标台账、典型培树等10项内容作为重点，开展检查，完善措施，落实整改。

二、定标准，科学分类

一是认真研制标准。局党组结合全市卫生工作实际，在深入调查研究和X泛征求意见的基础上，分“党的建设、作用发挥、社会评价”等5个方面，制发《XX市医疗卫生单位党组织“三分类三升级”活动分类标准》，保证了活动的顺利进行。二是认真调查摸底。各单位采取召开座谈会、发放调查问卷等多种形式，认真做好了摸底调查工作，并组织召开专题座谈会6次，发放调查问卷1100余份，为分类定级工作做了充分准备。三是认真分类定级。党委、总支和支部坚持实事求是、客观公正原则，突出班子建设和党员干部队伍建设这个重点，按照基层党支部（党小组）

自评定级，基层党委（党支部）初审定级，市卫生局党组审核定级三个步骤，层层申报，逐级评审。目前，已完成对1个党总支、6支部和1个党委的分类定级，确定先进党总支和支部2个、6个一般支部和党委，并建立了“三分类三升级”活动台帐，制定了相应的转化升级措施。

三、重结合，激发活力

为进一步深化全市卫生系统“三分类三升级”活动，市卫生局党组决定将此活动与庆祝党的生日、开展医德医风建设等活动结合，以切实激发党组织活力、发挥党员干部先锋模范作用。一是结合医德医风建设活动抓“三分类三升级”活动。4月20日，在市政府三楼会议室召开了全市医德医风建设年动员大会，对各基层医疗卫生单位党组织建设年工作进行再强调、再部署，要求各党组织要以医德医风建设年活动为契机，进一步加强医务人员医德医风建设，整顿行业不正之风；党员干部要在医德医风建设年中进一步发挥先锋模范作用，努力争当优秀共产党员。二是结合承诺践诺工作抓“三分类三升级”活动。各单位通过党员承诺卡、支部承诺墙等亮出承诺事项896个，并通过“党员挂牌服务”、“践诺服务窗”等积极践诺。市人民医院采取新增设服务窗口，新添就诊等候椅，开通异地就医结算等措施，提高了医疗服务水平。局党组书记带领局机关干部和XX市人民医院医务人员对XX区石笋镇山峰村进行扶贫调研，并开展免费义诊活动，服务群众

100余人次。三是拟结合庆祝党的生日抓“三分类三升级”活动。按照全市卫生系统庆“七一”总体安排，全市卫生系统将举办以“知党、爱党、跟党走”为主题的党史知识竞赛，开展以“为党旗争辉”为主题的征文比赛和“党旗在我心中，红歌献给党”主题红歌赛和“在创先争优活动中学雷锋见行动”专题组织生活会。通过活动进一步提高党员党性修养，增强党组织凝聚力。同时，局领导将对各基层单位的20名困难党员进行集中慰问。局机关党员干部将对扶贫村—XX区XX镇XX村的34名困难党员进行扶贫慰问。四是拟结合培塑先进典型抓“三分类三升级”活动。7月1日，局党组将对全市医疗卫生系统10个先进党组织、5名优秀党组织书记、30名优秀共产党员和10名优秀党务工作者进行表彰，并举行新党员入党宣誓，激发党员的工作热情。同时，采取层层推选的形式，在局党总支、红会等5个支部和XX市人民医院党委中选树2个先进党支部和10名优秀党员典型。

各位领导，市卫生系统在推进基层党组织建设年活动虽然作了一些工作，但离市委组织部的要求和兄弟部门工作还有很大差距。因此，在今后工作中，我们将会严格按照市委组织部的统一安排部署，再添举措，进一步推动“三分类三升级”活动，进一步增强卫生系统基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，以优异成绩迎接党的十八大和省第十次党代会的胜利召开。

名词解释

1、三分类三升级：是深入推进基层党组织建设的内容之一，通过现状调查，制定组织分类标准，将基层组织分为先进、一般和后进，针对不同等级的基层组织，按照“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”的目标实行分类升级，有效解决工作指导、考核“一刀切”的问题，能有效营造浓厚的“创先争优”氛围。

2、1个党总支：中共XX市卫生局党总支；

6个党支部：局机关党支部、红会支部、疾控中心支部、保健院支部、支队支部和血站支部；

篇5：基层党组织三分类三升级活动自查报告

结

根据市委《关于在全市开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》（x委组〔2012〕xx号）部署，为切实加强农村基层党组织建设，为更好地开展“创先争优”活动，农业局党委就局属5个党支部组织开展基层党组织“三分类三升级”活动进行了调研，现将此次调研活动作如下汇报：

一、加强领导，强化责任

按照xx市委关于做好“三分类三升级”活动的工作要求，成立xx镇基层党组织“三分类三升级”活动领导小组，由局党委书记作为“三分类三升级”活动的第一责任人，明确分管副书记具体抓，形成党政一把手带头抓，分管领导具体抓，各党支部书记抓，一级抓一级，一级带动一级的有效联动机制，切实将责任层层分解、层层负责、层层落实。并在各党支部成立“三分类三升级”工作小组，由各党支部书记担任各工作组组长，以保证该项活动的顺利开展。

二、召开动员大会

按照要求，我局于3月17日召开了基层党组织“三分类三升级”活动动员大会，组织各党支部党员干部认真学习了市委下发的《关于在全市开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》，通过召开动员大会强化了党员干部对“三分类三升级”活动的认识，使其意识到基层党组织建设对党的事业的重要性，增强

了责任感和使命感。

三、深入调查摸底

我局坚持从党支部入手，对基层党组织情况进行一次普遍调查摸底，实现基层党组织调查全覆盖。通过采取召开座谈会、个别访谈、问卷调查等方式开展调查。召开座谈会5次，入户走访60人次，个别访谈40人次，发放机关基层党组织情况调查问卷100余份，深入普通党员群众面对面交流，重点听取支部书记、离退休干部、老党员等对我局基层组织建设的意见建议。重点收集掌握本单位党组织运行情况，贯彻中央、省委、市委基层党建工作的重大部署和有关政策的执行情况等。通过走访调查，听取收集了关于此次活动的若干意见和建议。并在调查中选择一定数量具有典型性、代表性的党组织，采取寻找先进、一般、后进党组织的基本规律和普遍问题。

（一）基本情况及主要特点。

我局现建有党委一个，局属党支部5个。分别为广汉市农业局行政人员支部，党员29人；xx市事业人员支部，党员34人；xx市农业局隆平科业支部，党员6人；xx市农业局农学会支部，党员9人；xx市气象局支部4人；xx市农业局离退人员支部，党员53人。总体看，我局基层党组织领导班子整体素质比较好，带领群众实现农业增效、农民增收的能力比较强。团结协调、凝聚力、创造力和战斗力强，能正确贯彻执行党的路线、方针、政策，把党的富民、惠民政策落到实处，自觉维护社会稳定，积极发挥党员先锋模范作用，工作作风比较扎实，能够完成上级党委安排的工作任务。从整体上看，机

关基层党组织建设呈现出和上升的发展趋势。主要有几个好的做法和特点：

1、抓教育，党员教育的创新。各基层党组织把落实“三会一课”制度作为教育党员的有效形式，经常抓，抓经常，从形式到内容规范了机关党组织的组织生活。组织开展多种形式的党课教育活动，党员领导干部和党支部书记带头讲党课，请党校教师讲党课，强化了理论武装工作。

2、抓班子，基层组织建设机制明显改善。局属各党支部能够严格按照《党章》和《机关基层组织工作条例》的要求，根据部门机构和党员领导干部的变化，组建、换届改选及调整党组织班子，落实“一岗双责”制度。基层党支部书记普遍由行政负责人兼任。在加强机关党组织建设中，坚持把党性强、作风正，有工作能力、有奉献精神的党员干部选入机关党组织班子。党支部委员大都是部门、单位的优秀党员、骨干分子和中层干部。

3、抓培训，注重强化队伍建设。近年来，通过机关工委每年组织一次党务干部系统培训，采取专题讲座、观摩学习等形式，学习党建工作理论，交流党务工作经验，研究党建工作中的突出问题。通过市直机关各党组织的高度重视和不懈努力，机关党务干部的素质能力有了明显提升。加强入党积极分子队伍建设，每年组织入党积极分子进行培训。

4、抓载体，组织创建活动。局属各党支部组织开展了“五好”党支部创建活动和“共产党员示范岗”创建活动，定期对“五好”党

支部和“共产党员示范岗”给予表彰。为各党组织搭建了竞争、激励的平台。

5、抓管理，党建工作责任制。抓点带面，示范效应，培育机关党建工作的典型。分类，层层签订党建工作管理责任书，机关工委、机关党委、各支部组织实施的工作责任体系。策划组织了联席活动，组织了上下观摩互评检查活动，了机关党建工作纵向发展，了机关党建工作的整体合力。

（二）存在主要问题。

从调研的情况看，机关基层组织建设，主要几个的问题：

1、基层党组织“一把手”履行“一岗双责”还不到位。

机关各党组织中，大部分支部书记都是由单位行政主要领导担任，由于行政主要领导业务工作压力大、事务性工作繁忙，加之有的单位支部书记对落实“一岗双责”重要性认识不足、重视不够，责任还不到位，有的不过问党务工作、不能定期参加党组织生活等问题，在党员中造成不良的影响，党员参与党组织活动的积极性不高，党组织的吸引力、号召力、凝聚力有所削弱，有的机关党组织职能作用发展受到影响。

2、机关基层党组织生活有重形式轻实效的现象。调查中不少党员反映，组织活动开展流于形式，没有结合单位工作特点和党员基本情况开展活动，有的组织生活质量不高，存在“重表象、轻质量”的现象，有的以行政例会代替党的会议。组织生活单一化，一些党组织往往是念念报纸或结合当前工作议一些事，久而久之，党员感到有

意见。有些组织生活会也是一般性的形式要求，使许多党员没有得到严格的党内生活锻炼。

3、党务工作有岗无编，工作积极性受到影响。从调研情况看，各党支部党务干部基本上都是兼职的。党务工作者总感到机关党建工作在单位排不上队，占不上位，地位不高，党务工作者的劳动价值，有时容易被单位领导所忽视，责权利往往不一致，影响了党务干部积极性和创造性的发挥。另外，大部门单位的党务工作让办公室人员承担，有一些同志把担任党务工作看成是“额外负担”，“兼而不管”现象时有存在。

4、党员教育形式针对性不强，教育模式传统化。在党员教育上没有考虑不同党员的年龄、文化、职业特点，教育的模式单一，除上大课进行灌输式教育外，没有其它的配套教育载体，教育效果难以体现。存在“三多三少”：宣读式教育多，针对性教育少；应付式教育多，主动性教育少；灌输式教育多，启发引导式教育少。党员教育投入资金不足。基层党组织没有固定的经费来源，开展活动缺乏必要的经费，特别是在电化教育和培训教育方面相对滞后。

（三）问题产生的主要原因。

一是《机关基层组织工作条例》贯彻力度不大。《条例》是指导机关基层组织建设的党规，在开展工作中贯彻不够。有的党员领导干部只抓行政业务工作，不重视党的建设；有的把机关党的工作当成一种“点缀”，需要时就讲一讲，不需要就撇在一边。思想上不重视，导致工作指导乏力。长期以来机关党的工作存在的经费困难、组织时

间爱你活动不能保证等问题一直未能有效解决。还有个别党员领导干部批评机关党组织学习和过组织生活是“形式主义”。

二是机关党组织与业务工作的结合不紧。机关基层党建工作创新不够，面对新形势、新任务，以改革创新精神抓机关党建工作的载体不够，在机关党建服务经济发展，服务本单位业务工作方面，结合不紧密。有的党员领导干部不熟悉机关党建业务，在抓机关党建工作上，不知怎么抓，抓什么。结果是党建工作出现了时紧时松、忽冷忽热的现象；有的脱离党的中心工作，脱离单位的业务工作，孤立地抓党的建设，搞了许多花架子，使党建工作形式化、概念化。党务与业务工作相脱节，“一手硬、一手软”，“重业务、轻党务”和“两张皮”的现象存在。

三是对机关基层党组织的分类指导不够。机关基层党建工作有交叉、重叠现象，加上有些部门习惯于“一竿子插到底”，开展活动往往“一锅煮”，党员缺乏有效参与。党委在领导和知道机关基层党建工作过程中，领导和指导与督促检查不统一，责权不一致，抓党建工作的动力不足。时间长了使基层党组织产生了依赖心理，工作缺乏主动性。

（四）对策及建议。

当前，诠释正在开展基层党组织“三分类三升级“活动，以改革创新精神加强机关党的建设，对机关党的基层组织建设工作提出了新的任务和更高要求。针对机关基层党组织存在的不适应新形势、不符合新要求的问题，需要采取切实有效的对策和措施加以改进。

1、抓住关键，充分发挥党员领导干部表率带动作用。机关党组织的执行力根子在工作机制，完善机制的关键是落实好党建工作“一岗双责”制。要增强基层党组织的执行力，就是要抓住党员领导干部这个关键，充分发挥表率带动作用。促使党员领导干部带头落实抓基层党建工作的职责。机关各部门、单位主要负责人要逐步增强作为本单位党建工作第一责任人的意识，并把落实好党建工作“一岗双责”制，作为全面推进本单位各项工作的主要抓手。促使党员领导干部自觉参加所在党支部的组织生活，促使党员领导干部在推进理论武装中落实职责。按照“一岗双责”的要求，市直机关工委，要把关配强、配好机关党总支、支部书记。同时，加强培训，配合市委组织部统一组织对机关各部门、单位党组织书记进行培训，不断提高履行“一岗双责”的能力。

2、激发活力，创新机关基层党组织活动方式。一是创新理论教育。在丰富教育内容上下功夫，加大创新理论教育，树立科学的世界观和方法论，做到理论创新推进一步，教育内容跟进一步。二是创新组织生活方式。抓好“三会一课”的载体设计，使组织生活体现应有的政治性、组织性、纪律性。三是创新活动载体。每年结合党建工作的形势，选准载体，扎实开展主题实践活动。四是创新工作方式。以服务科学发展为重点，大胆探索、大胆实践，抓好党建工作与业务工作的有效结合。五是创新典型示范。评选最佳主题实践活动、最佳党日活动、最佳党课活动、最佳党支部活动阵地、最佳党务工作者。培植典型，辐射带动。

3、贯彻《机关基层组织工作条例》，抓好党务干部这支骨干队伍。党务干部是做好机关党建工作的骨干力量，抓好机关党务干部队伍建设是做好机关党建工作基本保证。加大对党务干部的培训力度，可采取系统培训和专题培训结合，实践学习和实地考察结合，强化培训的针对性和实效性。要关心机关党务干部的成长进步，加大党务干部和业务干部的交流力度，把从事机关党务工作作为培养、锻炼和使用干部的主要途径，让党务干部感觉到工作很光荣、责任很重大、成绩很突出。

4、突出主题，增强党员教育培训的针对性。党员教育是机关党的基层组织建设的着力点之一。机关党员比例大，领导干部比较集中，直接参预党的方针、政策和社会经济发展战略的制定与实施。要确立人性化党员教育培训理念。要把党员干部全面发展作为教育培训工作的出发点和落脚点，不断满足党员干部多层次的要求。在培训形式、培训时间、培训方法、培训内容上不搞“一刀切”，逐步实现党员干部参加培训自主化、教育方式多样化、学习时间弹性化。在教育方式上要贯穿和体现服务于发展大局的思想，采取灌输与引导相结合、学习与培训相结合、学习与活动相结合等各种灵活多样的形式和方法，保证机关党员干部思想教育的有效性。

5、完善机制，推进机关基层党组织建设的规范管理。一是完善激励机制。突出实践创新，运用载体开展基层组织建设活动，激活机关党组织的工作生机与活力。二是完善督导机制。大胆履行局党委职责，实行党委委员分工联系制度，加强平时督促检查，组织基层党组

织开展观摩互评活动。三是完善考核机制。组织各党组织开展抓党建工作的述职评议，抓好年中、年末的目标管理考核，表彰激励先进。

篇6：基层党组织三分类三升级活动自查报告

关于在全镇创先争优活动中开展基层党组织“三分类三升级”

活动的实施方案

为进一步深化创先争优活动，不断增强我镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，根据上级相关精神，学校党支部决定开展“三分类三升级”活动，现制订如下实施方案。

一、指导思想

认真学习贯彻党党的十七届六中全会和省委九届九次全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，围绕夯实党的执政基础，按照“五好四强”基层党组织标准，以改革创新精神，分类别大力推进基层党组织建设，努力营造“先进有压力、一般有活力、后进有动力”的创先氛围，实现基层党建工作新突破、新进展，迎接党的十八大胜利召开。

二、目标任务

三、方法步骤

“三分类三升级”活动从2011年开始实施，具体分为四个阶段：

（一）学习动员阶段（2012年2月）

全镇各支部召开“三分类三升级”活学习动员大会，对活动开展进行布署，让每个支部都行动起来，让每个党员都清楚开展活动的目的、意义、方法、步骤以及要达到的目标，增强参与的自觉性和主动性。

（二）开展全面调查，深入摸清现状（2012年3月）

1、各支部进行一次全面自查，对近三年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为群众办实事等方面进行全面总结，并将自查情况形成书面材料上报镇党委。

2、根据各支部实际情况，在自查的基础上可采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别访谈、群众测评等方式，重点调查领导班子、队伍素质、组织制度、经费场所保障、作用发挥等情况，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。

（三）制定分类标准，对标排位定级。

根据各支部现状调查情况，结合上级分别村、社区、企业中各支部先进、一般、后进党组织的具体评价标准。各领域基层党组织对照分类标准，采取“自查自评、党员群众评议、上级党组织评定”等程序，评定基层党组织分类级次。自查自评，由基层党组织班子成员结合最近3年工作业绩、群众评价和上级党组织年终考核情况，自评分类级次。党员群众评议，由基层党组织分别召开党员大会和群众代表会议，广泛听取党员群众意见，审议党组织提出的自评级次。上级党组织评定，由上级党组织或行业（系统）主管部门党组织根据基层党组织自查自评和党员群众意见，结合考核和平时掌握情况，评定每个基层党组织分类级次，经党委组织部门审查后，明确各领域先进、一般、后进基层党组织，建立基层党组织分类管理台账。目前，省委已制定各领域先进、一般、后进党组织参考标准，要求市（州）委制定指导标准，县（市、区）委和行业（系统）主管部门党组织制定具体标准。

为进一步深化创先争优活动，不断增强我镇基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，根据上级相关精神，学校党支部决定开展“三分类三升级”活动，现制订如下实施方案。

一、指导思想

认真学习贯彻党党的十七届六中全会和省委九届九次全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，围绕夯实党的执政基础，按照“五好四强”基层党组织标准，以改革创新精神，分类别大力推进基层党组织建设，努力营造“先进有压力、一般有活力、后进有动力”的创先氛围，实现基层党建工作新突破、新进展，迎接党的十八大胜利召开。

二、目标任务

三、方法步骤

“三分类三升级”活动从2011年开始实施，具体分为四个阶段：

（一）学习动员阶段（2012年2月）

全镇各支部召开“三分类三升级”活学习动员大会，对活动开展进行布署，让每个支部都行动起来，让每个党员都清楚开展活动的目的、意义、方法、步骤以及要达到的目标，增强参与的自觉性和主动性。

（二）开展全面调查，深入摸清现状（2012年3月）

1、各支部进行一次全面自查，对近三年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为群众办实事等方面进行全面总结，并将自查情况形成书面材料上报镇党委。

2、根据各支部实际情况，在自查的基础上可采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别访谈、群众测评等方式，重点调查领导班子、队伍素质、组织制度、经费场所保障、作用发挥等情况，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。

（三）制定分类标准，对标排位定级。

篇7：基层党组织三分类三升级活动自查报告

党支部“三分类三升级”活动党组织运行情况的案例分析报告

按照省XX机关党委的要求，为切实加强基层党组织建设，更好地开展XX活动，我局在基层党组织“三分类三升级”活动专题调研活动中，将XX党支部作为案例分析的党支部，现将调查及案例分析情况报告如下。

我们在分析过程中，深入开展了调查活动，主要采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别访谈等方式开展。调查中，共召开座谈会1次座谈7人；入户走访1人次，个别访谈2人次，发放调查问卷21份。调查内容涉及党支部围绕服务中心、建设队伍发挥作用情况；严格党内组织生活制度，尤其是“三会一课”、党员领导干部过双重组织生活等制度执行落实情况；开展组织活动的吸引力、凝聚力和实际效果情况；党支部按期换届情况；工作作风、效能建设评价情况等内容。

一、党支部建设的基本情况

XX支部的党员主要由局办公室、供水管理科、工程管理科的党员组成，现有党员16人。支部范围内现有在岗职工23人，在岗党员12人，占在岗职工人数的52%。近年来，机关二支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观,认真执行党的路线方针政策和局党委的各项决定，切实加强支部的思想、文秘热线--资深的文秘专业网

组织、作风和制度建设，以丰富组织生活形式，提高组织生活质量作为加强党建工作的切入点，努力发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在工作中取得了较为显著的成绩，多次被省水利厅直属机关党委、***党委表彰为“先进党支部”。

1、组织机构健全，配备了一个好的支委会。党支部支委会健全，由支部范围内科室的主要负责人3人组成，设支部书记1人，组织委员1人，纪检和宣传委员1人，支委会成员分工明确，责任落实，按期开展了换届选举工作。

2、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用明显。发挥了党支部班子战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支部范围内的科室较好的完成了各项工作任务，在局内目标考核中名列前列。

根据对支部范围内在岗职工21人进行《机关基层党支部情况调查问卷》调查结果的统计分析：对党支部党建工作的总体评价好19人，占90%；较好2人，占10%；没有职工认为支部党建工作的作用一般或较差。对所在支部组织发挥作用的评价好18人，占86%；较好3人，占14%；没有职工认为支部作用一般或不起作用。对本支部党员发挥作用的评价好18人，占86%；较好3人，占14%，没有职工认为党员在工作中不起作用或不如普通群众（详见附件），党员在各项工作中，都发挥了骨干带头作用和先锋模范作用。

3、严格按照“三会一课”、双重组织生活等制度开展党内组织生活。党支部严格按照制度，开展“三会一课”，认真开展党内的组

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织生活。据统计，认为所在党支部坚持“三会一课”制度情况认真坚持，效果较好17人，占81%，认为基本坚持，效果一般4人，占19%，没有职工认为支部的组织生活坚持不好，偶尔开几次会议或以工会、娱乐活动代替“三会”。认为支部党员领导干部按照“双重”组织生活要求，参加组织生活会情况，按要求每次都参加19人，占90%，偶尔参加的1人，占5%，不了解的1人，占1%。认为党支部书记按要求带头讲党课，效果很好的17人，占81%；偶尔讲党课，效果一般1人，占5%；几乎从没讲过党课1人，占5%；不了解2人，占9%。

4、组织活动平台、经费有保证，活动开展比较丰富，有吸引力和凝聚力。党支部有比较规范的党员活动室，为党员提供了较好的党内生活和学习的场所。支部支委会积极探索改进组织生活形式，提高组织生活质量，党委每年按照党员350元/人，在岗非党职工150元/人将经费安排到了支部。支部从各自的实际出发，组织党员开展了形式较为丰富的组织生活，近年来，支部组织开展了到重庆的红色之旅教育活动、到朱德故居的参观学习活动、在灌区内开展“奉献爱心，保护工程”活动，支部在团结渠沿渠对两家爱护水利工程，家庭经济相对困难的农户进行资助，支部党员和建党积极分子踊跃捐款。党支部形成了形式多样、内容较丰富、质量较高的党内组织生活，起到了团结群众、凝聚人心的作用，提高了党支部的凝聚力和战斗力。

据统计，认为党支部开展活动情况有特色，吸引力强的17人，占81%，能正常开展活动，吸引力一般的4人，占19%，没有职工认

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为支部的组织生活形式单调、老一套，没有吸引力或一般不开展活动。

5、认真开展了服务基层、联系群众工作。支部积极参加了“为民服务创先争优”活动，开展了“三亮”活动，通过亮出党员身份，亮明岗位职责，围绕服务群众、服务基层这个重点，围绕让群众满意这个目标，结合工作任务，扎实推进服务基层、联系群众工作。

6、支部工作作风良好。按照抓机关效能建设的要求，加强了机关作风建设，开展了爱岗敬业、职业道德和工作纪律教育，开展了“学楷模、树新风、促和谐”活动，党员和职工的爱岗敬业意识、服务意识、责任意识和纪律意识得到了增强。

7、支部认真落实各项党内制度，支部工作规范。党支部认真执行局党委的《党建工作责任》、《党支部学习教育培训制度》、《党内组织生活制度(“三会一课”制度)》、《党员服务群众制度》、《党风廉政建设责任制》等党建工作制度，并坚持在党内生活中执行和运用这些制度，党建工作规范。党支部每年坚持按照《党支部、党小组、党员目标管理考核制度》，对党小组、党员进行目标管理和考核。每年按照《民主评议党员制度》对党员开展民主评议，将党内考核与民主评议党员、评选先进结合起来，根据考核结果确定先进党小组和优秀党员，推进了党建工作的开展，加强了对党员的教育、管理和监督。

二、存在主要问题

从调研的情况看，党支部的组织建设主要存在以下问题。

1、组织职工政治学习不够。

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2、党的组织活动形式还需要进一步丰富，组织生活质量有待提高。

3、职工思想政治工作还需要进一步加强。

三、问题产生的主要原因

一是支部党员分布在3个科室，工作人员在工作中的流动性大，人员不容易集中，不容易集中起来统一开展学习。

二是党内组织生活的经费要满足丰富多彩的组织形式的需要还有差距。

三是对党员和职工的思想教育不够，培训教育工作的力度和方法有待加强和改进。

四、对策及建议

针对存在的问题，采取以下对策和措施加以改进。

1、提高认识，增强责任感。发挥好支部内党员领导干部表率带动作用，要落实好党建工作“一岗双责”制，加强支部建设。

2、改进党支部活动形式，提高质量。抓好“三会一课”活动的开展，使组织生活既体现应有的政治性、组织性、纪律性，又丰富多彩，富有吸引力和凝聚力。

篇8：区委三分类三升级自查报告

1、明确工作责任。划定等级工作的组织领导按照本局党组织隶属关系明确责任，班子成员加强对所属支部的领导，共同做好划类定级的工作。建立领导干部联系点1个，培塑典型1个，开展督促检查4次。

2、精心组织实施。按照划类定级的工作要求，政策指导，确定好本局的等级。坚持实事求是、客观公正、简便易行的`原则，做好活动中的组织工作。做到划类定级全覆盖，让本局每个党员都了解自己所属党组的等级分类标准，明确争创目标。走访党员群众14人，查找出问题0个，听取群众意见建议30条。

3、认真做好公开承诺工作，积极配合三分类三升级活动开展。根据区委创先办《关于在三分类三升级中做好公开承诺工作的通知》(内东创先办【20xx】03号)要求，做好定诺、亮诺和点诺工作。在宣传动员阶段，召开动员会议2次，召开培训会议2次，制作标语、板报36幅，开展宣传28次。

4、积极开展三大行动。开展党员先锋岗、党员身边无事故、党员责任区等主题实践活动，认真组织，精心策划，周密部署。开展公开承诺活动党员共15人，公开承诺事项45个，以兑现的承诺事项45个，群众对践诺的满意率为100%。

篇9：社区党委三分类三升级自查报告

“三分类三升级”活动调查报告

抚琴西北街社区党委为认真贯彻落实中央、省、市、区委和街道党工委的有关工作部署，切实完成好基层组织建设年的各项工作任务，全面提升基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力，现根据《中共成都市金牛区委组织部关于在全区基层党组织中开展“三分类三升级”活动的通知》有关要求，对我社区基层党组织的情况作了认真细致调查研究。现形成调查报告如下：

一、领导班子有实力，党组织学习氛围浓。

西北街社区党委是一个学习型的基层党组织，是一个充满活力的基层党组织。特别是在中央把2012年作为基层党组织建设年这一重大的决策下，党委在第一季度共组织全体党员集中学习了三次，主要学习了基层组织建设年的有关文件及领导讲话精神。特别是在3月15日，社区党委又在每月例行的党务公开会上组织全体党员学习了抚琴委发[2012]17号文件，大家进一步明确了建设年活动的总体要求、工作任务、方法步骤，并以此吹响了开展建设年活动冲锋的号角，广大党员深受鼓舞，大家表示为迎接党的十八大胜利召开，一定努力完成该项工作。

二、创新社会管理是责任，促进社会和谐加强服务是关键。

西北街社区党委在书记陈勇同志的领导下，创立了“321”院落管理模式。这个模式贴近城市社区的现状，在老社区管理中发挥了很好的作用，得到了广泛的推广应用，同时也得到了上级领导的好评。党委以此在群众中有了较高的威信。群众中这个管理中更好地发挥了居民自治的作用，表现出了一个主人公的态度。

在社区党委的直接领导下，我社区开展了“便民一卡通服务”，居民只要打一个电话号，就能得到居家生活的所有服务。

三、成功进行公推直选、积极推进民主政治。

2010年，我社区作为公推直选试点单位，在党组织的积极宣传，大力发动下，广大选民表现出了空前的积极性，充分行使自己的政治权力。党委圆满完成了任务。在这次选举工作中选民的参与达到了80%。同样，在人大代表选举、院落管理小组选举中、居民议事会等各项民主生活中，大家都表现出很强的自觉性。

四“三查找”中显问题，组织建设需完善

1、党员老龄化严重。在社区133名党员中，60岁以上占到了 87%，有些党员身体状况较差。这就导致不便于党组织工作的有效开展。为了党的活力，需要有更多年青党员的加入，所以发展党员工作显得更加急切。

2、党员人户分离严重。有一部分党员居住地离社区较远，有些党员还常年在外地生活，本人又不愿意转移组织关系，这就导致了对他们的管理不便。

3、党员网络远程学习很难全面展开。近年来区、市都建立了党员干部远程教育网，要求所有党员进行学习。但是对老年的同志来说，不会使用电脑的较多，而且年老眼花，不喜欢使用电脑。社区党委只能在工作人员的党员进行计时学习。

4、党员活动经费不足。社区党组织的活动经费均来自社区的收入，其它来源无。同时，工作人员的待遇也需进一步提高。

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5、党组织结构合理。西北街社区有三个党支部，都是根据地域结构来组建的，比较方便党员活动。特别是第三党支部是由在外工作的年轻党员构成，他们通过“抚情党员之家”QQ群进行学习。

6、党员隶属关系顺畅，组织制度完善。社区党委严格按照组织程序做好党员的接转工作。党委和支部相互配合，又分工明确。

7、党员活动场所进一步改善。西北街社区于2012年元月有了新的办公室，拥有了新的党员活动场地，在社区西北街26号院还有一间支部活动室，党员有条件开展活动。

抚琴西北街社区党委

2012年XX月XX日

篇10：基层党组织三分类三升级活动自查报告

党委组织部：

根据学院关于《中共四川建筑职业技术学院委员会以整顿软弱涣散基层党组织为重点扎实开展新一轮“三分类三升级”活动的实施方案》的通知要求，我系党总支按照《四川建筑职业技术学院基层党组织分类定级量化评分细则》实施，整改提高、晋位升级测评标准，逐项自查、逐项评分，实事求是地进行了自我检查与自我评分，现将自评结果报告如下。

我党总支现有党员共计22人。党总支在学院党委的正确领导下，解放思想、与时俱进，开拓创新,以创建先进党总支部为目标，从思想上、作风上、组织上全面加强党的建设，努力开拓党建工作的新局面，充分体现了党组织的战斗堡垒作用，推动了各项工作的顺利开展。

一、党组织带头人

党总支书记政治素质硬，党性观念强，狠抓党建责任落实，建立了支部书记党建工作负总责，其他支部委员具体抓落实的工作机制，加强了支部党建工作的执行力。党总支书记带头廉洁自律，承诺践诺，发挥了表率作用，带动了支部全体党员严于律己、阳光行政、风清气正的工作氛围。党总支书记带头贯彻民主集中制，对总支各项工作集体决策而后行，自觉接受监督，带动了党总支部团结奋进、不断进取的工作作风。紧抓党员队伍建设，高要求发展党员，积极发挥党员的先锋模范作用。

（二）工作思路 党总支部能坚决贯彻党的基本路线方针政策，认真落实学院党委各项要求和部署，做到党建工作有明确的思路，一般为每年年底召开一次专题研究党建工作的例会，研究分析和部署党建工作，拿出下一年的党建工作思路。工作思路仅仅围绕服务中心，建设队伍的要求，并在年初出台比较详尽的工作安排。党总支部非常重视党建工作的贯彻落实，不断加强和改进党的思想、组织、作风和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力，并定期进行工作总结情况，形成了工作报告和阶段性工作总结。

（三）工作制度

坚持“三会一课”、民主评议党员，定期召开党总支党员大会、支部委员会、党小组会。不断推进创先争优活动，宣传了优秀党员的先进事迹，用先进典型激励和鼓舞支部党员。做好党员党性定期分析，组织实施了党员民主评议工作。经常分析部门的党员思想状况，采取谈心、交心等方式，做好经常性的思想政治工作、特别是年轻人的思想政治工作，调动了全系干部职工的工作热情和积极性。全面推行党务公开和民主管理制度，制作了党务公开栏；采取了会议公开、文件简报公开、公开栏等形式，提高党员对党内事务的参与度，发挥党员在党内生活中的主体作用。

（四）活动阵地

党员活动场地设在十号教学楼，小型活动在系会议室举行，大型组织、学习活动在校园内进行。系会议室设施完善，配备有电脑、投影仪等多媒体学习设施，宣传教育党员的活动在此进行。

（五）保障机制

党总支有专人负责开展党务工作。党总支关心爱护党务干部，重视党务干部的教育，培养。党总支部积极向学院党委争取，保障党总支部开展工作所需经费。

（六）工作业绩

我党总支认真落实局党委布置的各项工作任务，重点突出思想建设。积极落实组织建设。党总支党员们围绕全局中心工作，认真履行工作职责，发挥了先锋模范作用，圆满完成了业务工作任务。党总支坚持党建带群建，注意发挥工会、团委、妇联的作用。

（七）群众反映

党总支部在去年开展的党员群众评测中满意度较高；组织的活动在党员、服务对象中反响良好，得到了党员群众的普遍支持；党员服务意识强，办事效率高，无群众信访或投诉情况。

最后自评等级为先进。

不足：进一步加强与普通党员及非骨干普通教师的沟通，定期做好党员及普通群众对党组织满意度的调查工作，逐步改进工作方式，进一步提升党总支部对党员及群众的服务和工作质量，并进一步加强党员队伍建设，做好发展党员的工作。

篇11：三分类三升级活动调研报告

调 研 报 告

根据乡城县委《关于印发＜关于开展基层党组织现状打调查实施“三分类三升级”活动的意见＞的通知》部署，为切实加强农村基层党组织建设，为更好地开展“创先争优”活动，镇政府相关负责人对我镇9个村就开展基层党组织“三分类三升级”活动进行了调研，现将此次调研活动作如下汇报：

一、组建工作机构

按照乡城县委关于做好“三分类三升级”活动的工作要求，我镇9个村分别在3月20日前组建了工作领导小组，其中组长由各村村支部书记担任，各村村长、文书为副书记，各村优秀党员及村干部为小组成员。

二、召开动员大会

按照要求，我镇于3月25日召开了基层党组织“三分类三升级”活动动员大会，各村参加会议的除村三职干部外，还有各村优秀党员，动员大会上乡村党员干部认真学习了县委下发的《关于印发＜关于开展基层党组织现状打调查实施“三分类三升级”活动的意见＞的通知》（乡委组通„2012‟5号），通过召开动员大会强化了党员干部对“三分类三升级”活动的认识，使其意识到基层党组织建设对党的事业的重要性，增强了责任感和使命感。

三、深入调查摸底

在动员大会后，向参会人员发放了调查问卷表，参会人员 当场填选了调查问卷表的相关问题及内容，并积极讨论了问卷表中的相关问题。会后各村“三分类三升级”工作小组分别在自己所在村辖区村级活动室内召开了调查会，通过调查会，使党员、干部、群众都充分认识到了活动的重要性。各村领导小组也分别向党员、群众发放了问卷调查，并听取收集了关于此次活动的意见和建议共计50余条。

四、存在的主要问题

通过调研，我们了解到各村在基层党组织还存在一些不容忽视的问题，主要表现在：

（一）、党员结构老龄化，文化水平偏低。在调研过程中我们发现几乎每个村三分之二的党员年龄偏大且文化水平偏低，由于年迈体衰，理论水平、文化素质过低，丧失劳动和工作能力，无力再建设党组织事业中发挥重要作用。近年来，各村发展年轻党员人数也在逐年增加，但是年轻党员外出务工较多，也不能完全发挥其建设基层党组织的作用。

（二）、个别党支部组织生活不健全，组织制度得不到很好落实。调查发现个别党支部存在活动次数少、间隔周期长的实际情况，使党在农村制定的方针、政策不能得到有效的传达、贯彻和落实，损害了党组织和党员队伍在群众中的形象。

（三）、一些基层党组织的工作方法简单，缺乏时效性。有的村支部把开展组织活动仅限于传达上级文件和中央精神、读书读报，不能把开展活动与本村的改革与发展有机结合起来深入讨论，解决实际问题，学习缺乏针对性、目的行，学习深度不够；有的党支部组织活动变成了业务工作会，失去了应有 的政治性、思想性和严肃性，对党员的思想动态过问较少，思想教育方法很少采用。

（四）、基础条件差，环境恶劣也是制约基层发展的颈瓶。由于很多村交通偏远，道路不畅，往返政府所在地耗时过长，很多消息无法及时上传下达，给基层组织生活带来了一定的不变。

五、针对以上出现的问题，提出以下对策。

（一）、切实制定出各村各阶段党员发展规划，逐步优化农村党员结构，弥补缺陷，努力充实农村青年党员队伍，把四十岁以下又愿意献身农村的青年作为发展党员的重点，通过建立档案、实践锻炼、重点培养等措施，抓好入党积极分子的培养，从而夯实农村党员后备队伍的基础。

（二）、进一步加强横向纵向联系，加强同级班子之间、班子内部之间的联系与沟通，同时加强上下级班子之间、领导班子与基层群众之间的联系。

（三）、修好通村公路，让广大农牧民群众出行更方便，让党的好政策能及时上传下达。

（四）以“三分类三升级”为载体，全面抓好基层党组织和党员队伍建设。通过开展活动，确保农村基层党组织建设经常化、制度化、规范化，经进一步提高农村基层党组织建设的整体水平。

我镇将切实落实好基层党组织“三分类三升级”活动，加强党员理想信念、宗旨意识、作风建设、学习能力等方面的素质，进一步提升基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，全面 提升基层党组织建设水平。

篇12：基层党组织三分类三升级活动自查报告

按照省xxxx厅下发的《关于开展基层组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》要求，省XXX管中心支部认真组织实施，深入开展调查，共召开座谈会1次参加座谈10人次，其中党员18人次，群众12人次；发调查问卷18份；进行案例分析1个；个别访谈1人次。对我中心党组织运行状况进行了全面摸底，准确掌握了情况，现汇报如下：

一、基本状况

（一）组织设置健全。我支部共有党员18名，其中在职8人。组织体系健全，认真执行换届相关规定，设书记1名，委员3人，在xxxx厅组领导下有效开展党内工作。

（二）围绕中心、服务大局。通过扎实开展党的各项工作，我中心党建工作的整体水平有了提高。党支部班子战斗堡垒作用明显增强，党员的先锋模范作用得到发挥，支部组织生活规范，党员监督管理有依据，党建制度有创新，党建工作总体上朝着蓬勃向上的良好态势发展。通过开辟党建工作良好的局面，为服务xxx大局中心工作提供了澎湃的源动力。

（三）组织制度建设不断完善。为了适应新时期党建工作的需要，支部不断完善各项机制，推进党的建设，使党建工作更富特色、更具成效。支部制定了一系列行之有效的党建方面的工作制度，并坚持在日常党内生活中执行和运用这些制度，对推动党的工作，促进党建工作的制度化、规范化起到了重要作用。

党支部组织生活开展频繁，坚持按照“三会一课”制度，组织召开支部大会，按时研究确定支部党建工作中的具体事务，党支部职能作用得到正常发挥，党支部生活正常化，确保支部工作规范有序。

（四）领导班子素质不断提高。中心领导班子带头认真学习党的理论知识、党的工作方法和技巧，以科学的态度、务实的精神、坚强的意志对待党的工作，驾驭和统管基层党组织工作的能力不断增强，成为落实党在基层各项工作的坚强堡垒。支部内部分工明确，履行职责到位，认真坚持党的各项制度，按时了解和掌握党员的思想、工作和学习情况，扎实做好党员的思想政治工作和宣传教育工作，坚持抓好党内各项制度的检查和落实，支部整体工作推进效果明显。

（五）党员队伍素质有所增强。支部把党员管理作为日常党内生活中的一件大事，与党员的岗位工作履行情况相融合，切合实际地抓好党员的管理工作。制定了很多行之有效、具有普通约束力的规章或守则，为党员的行为限定了一个合理的尺度。坚持用民主生活会的方式使每位党员深刻反思自己履行党员义务、行使党员权利与党员标准的差距，严格检验各自在党性党风方面存在的问题，剖析原因，制定措施，即时整改。党组织通过党内生活的方式有效地管理了所属党员，使党员按照党员标准严格履行义务，争做一名合格的党员。

支部还把培养入党积极分子作为一项重点工作，使党的组织能够定期吸纳和接收积极分子入党，不断为党组织输入“新鲜血液”，培养党组织的新生力量，增强党组织的生机与活力。

（六）完善制度，预防腐败。支部配合XXX中心于2010年

按照省xxxx厅《四川省XXX系统廉政风险防范管理工作方案》的要求，开展了廉政风险防范管理工作。认真查找XXXXX、财务管理、XXX质量监督等业务操作中易发的廉政风险因素，针对XXX经手大额物质的特点，专门制定XXXXX两个重点环节的廉政风险点防控措施、工作流程图，从制度和源头上防范XXX系统可能出现的廉政风险。

（七）发挥作用、服务基层。XXXXXXXXXXXXXXX通过多种工作形式，在我省全方位开展XXXXXX服务，提升XXXX系统公共服务的能力。

二、党建工作的不足

（一）组织活动较单一。组织党员开展丰富多彩的党内活动是激发党员积极性、创造性和增强党员向心力、凝聚力的重要途径。由于中心工作任务重，支部开展党员活动次数较少、方式单一，缺乏生机和活力，不利于基层党组织的整体形象和工作开展。

（二）未能按时完成收缴退休党员党费工作。在党费的收缴中还存在一些问题，虽然支部给退休党员做了大量思想工作，支部委员也曾多次通知退休党员缴纳党费，但至今还有少数退休党员未缴纳。

三、整改措施

针对党建工作中存在的主要问题和具体成因，在下步工作中要做好以下几点：

（一）依照《党章》和《基层组织工作条例》搞好党建工作。严格按照《党章》和《基层组织工作条例》中的规定抓好党建工作，尤其是在开展支部生活、党员发展和教育管理、民主评议党员和党内监督等方面坚持按照《党章》和《条例》要求进行，确

保党建工作的规范化和制度化

（二）运用灵活多样的活动载体促进党建工作。党建工作的完成主要依靠开展活动来实现，开展活动要紧紧抓住党建的主题和中心内容，以动员广大党员广泛参与为手段，以激发广大党员的积极性和创造性为宗旨，以增强党员宗旨意识和接受党性锻炼为目标，精心策划，周密部署，认真组织，通过学习竞赛、团体调研、外出考察、访贫问苦等方式开展一些内容新颖、形式多样的党建活动，推动党的工作不断呈现新的生机和活力。

（三）加强对党员的教育。今后，还要继续加强对党员自觉缴纳党费的教育，提高对党费管理工作认识，切实做好党费的收缴、使用和管理工作。