加油站安全位责任制（通用12篇）
篇1：加油站安全位责任制
安全生产责任制
一、决策层安全生产责任制——加油站站长安全职责（1）站长对本站安全生产全面负责。
（2）站长应具备危险化学品主要负责人安全资质考核的上岗证书。
（3）认真贯彻执行国家和企业的安全生产法令、规定、指示和有关规章制度，把职业安全卫生列入工作重要议事日程，做到“五同时”。即企业单位的各级领导人在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。（4）树立“安全第一”的思想，落实加油站的各项管理制度。（5）抓好职工的劳动纪律、消防安全、安全知识的教育。
（6）每周组织一次全站安全检查，落实隐患整改，确保加油站的安全生产无事故。（7）掌握加油站的主要设备，熟悉其性能，了解工艺流程，做到正确指挥。（8）掌握加油站的经营情况，负责协调处理工作中出现的各种问题。（9）对加油站发生的事故及时报告和处理，坚持“四不放过”原则。
二、管理层安全生产责任制——加油站班组长安全职责
（1）在站长的领导下，负责组织和领导全班员工开展各项经营、管理和服务工作。
（2）认真落实各项安全制度，协助站长对本班员工及顾客进行安全教育、检查、监督各项安全措施的落实。
（3）熟悉本班组防火要求及措施，加强对消防器材的管理，严防丢失和损坏。做到“四懂四会”。四懂：懂本岗生产过程的火灾危险性，懂预防火灾的措施，懂补救方法，懂疏散方法；四会：会报警，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员逃生。
（4）负责对本班人员进行班前后教育，对作业中出现的违章现象及时纠正和处理。（5）负责对作业场所进行全面清理，做好作业记录及交接班工作。
三、岗位安全生产责任制
1、加油站安全员职责（1）认真学习和贯彻企业安全管理制度，协助站（班）长对员工和顾客进行安全教育。（2）负责当班的安全管理工作，监督员工严格执行安全生产规章制度，检查出入站人员和车辆，制止影响安全的行为。
（3）每日检查站内设备设施的安全状况，保持良好的工作状态，维修保养消防器材，保证其有效性。
（4）做好当班安全检查记录和隐患整改记录，与前后班安全员做好交接工作。（5）熟悉本岗防火要求及措施，做到“四懂四会”
2、加油站加油员安全职责
（1）在站（班）长的领导下，做好当班加油工作。（2）加油作业中严格执行操作规程，严禁违章作业。
（3）掌握加油机的性能特点和操作技能，并能判断和排除一般故障。（4）负责本场所的安全监督管理，发现不安全因素和危及加油站安全的行为及时阻止和汇报。
（5）熟悉本岗位防火要求及措施，做到“四懂四会”。
（6）作业完毕清理现场，做好当班作业记录及交接班工作。
3、加油站计量员安全职责
（1）计量人员必须持证上岗，严格执行各项安全制度和操作规程，保证加油站的安全经营。
（2）卸油作业时必须坚守岗位，防止跑冒油事故的发生。
（3）遇雷雨大风天气，应停止计量及卸油作业。（4）卸油作业中，严禁用量油尺计量油罐。
（5）作业时严格遵守防爆防静电规定，上岗必须按规定着装。爆炸危险区域禁止使用非防爆器具。
（6）熟悉本岗位防火要求，做到“四懂四会”。
（7）严格执行交接班记录，做好现场交接和书面记录。
4、加油站记帐员安全职责
（1）熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站财务管理制度，规范操作，按章办事。
（2）现金、票证的结算工作做到日结月清，及时填报各种报表，及时解交现金。正确反映商品流转情况，做到帐帐、帐物相符。
（3）熟悉本岗位安全防范知识，妥善保管本站现金、帐册、凭证、单据及有关印章。（4）熟悉站内消防器材性能，并能进行操作扑救。
5、加油站开票员安全职责
（1）熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站现金、支票、油票、信用卡、发票等管理制度，规范操作，按章办事。
（2）熟悉加油站经营的商品标识、商品价格和收款、开票程序，快速、准确地收款、开票。
（3）认真做好本班加油员上缴的现金、支票、油票加油凭证的核对、汇总工作，核对其他商品的销售额，填制本班销售日报。
（4）妥善保管发票、现金、支票等，严防丢失、被盗。（5）熟悉站内消防器材性能，并能进行操作扑救。
6、油罐汽车驾驶员安全职责
（1）认真执行国家和上级主管部门的有关法规、制度和规程，服从指挥与分配，热爱工作岗位，圆满完成工作任务。
（2）严格遵守交通规则，自觉维护交通秩序，行驶证等证件齐全有效。
（3）保持良好驾驶作风，文明驾驶、礼貌行车，切实做到“三先、五慢、七不超”。三先：会车时先慢、先让、先停。
五慢：通过繁华街道慢；过窄桥、隧道慢；转弯、下坡慢；过窄路、交叉路口慢；下雪、结冰、雨雾视线不清慢。
七不超：过桥梁、涵洞不超；前车不让不超；前车正在超越其他车辆时不超；对面来车不超；下雪、结冰、雨雾视线不清不超；转弯不超。
（4）掌握油料防火、防爆基本知识，熟悉油料装卸、运输操作要领，装卸油料时不远离车辆。
（5）熟悉本岗位防火要求及措施，做到“四懂四会”。
（6）严禁酒后开车、私自出车、私自将车交给他人驾驶。严禁超员和同时装运其他易燃、易爆物品。
（7）切实执行出车前、行车中、回车后的车辆技术状况和安全检查工作，能够排除一般故障。
（8）保证行车安全，如发生事故应保护现场，并积极抢救受伤人员和物资。
篇2：加油站安全位责任制
一、明确全员岗位安全生产责任制
岗位是企业安全管理的基本单元，本站根据各类岗位人员的岗位工作内容，结合不同岗位实际情况制定了全员岗位安全生产责任制，建立考核评价体系，保证相关安全生产责任可执行、可考核，实现我站安全生产全链条责任实名追溯。
加油站主要负责人的安全生产职责
1.建立健全本单位安全生产责任制；
2.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程； 3.组织制定并实施安全生产教育和培训计划；
4.组织开展安全生产标准化、安全文化和安全班组建设； 5.保证本单位安全生产必需的资金投入和有效使用； 6.组织实施职业危害防治管理措施；
7.根据本单位生产经营特点，组织排查并及时消除生产安全事故隐患； 8.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
9.向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产情况 10.及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救，配合事故调查，不得在事故调查处理期间擅离职守；
11.每年向安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的部门提交本单位的安全生产情况报告；
12.法律、法规、规章规定的其他职责。
加油站班组长的安全生产职责
1.班组长是本班组的第一安全责任人，对本班组人员在生产劳动过程中的安全健康和管理、使用设备的安全运行负责;2.负责制定实施班组控制异常和未遂事故的安全目标，按程序进行安全技术分析预测，及时发现问题和对异常情况进行安全控制;3.带领本班组人员认真执行安全规章制度，及时制止违章行为，组织学习事故通报、吸取教训、采取措施、防止同类事故重复发生;4.作业前督促技术、兼职安全人员进行安全技术交底并做好记录;5.对新入厂员工和临时工进行班组级安全教育以及全班人员的经常性安全教育，积极组织班组人员学习意外情况时的处置方法;6.开展好本班组班前“安全宣誓”和岗前“手指口述”活动、安全检查活动、安全日活动，并做好记录。认真组织班前有提醒、班中有警醒、班后有反醒的“三醒”制度落实;7.作业前认真检查本班组施工现场的安全环境，安全设施、设备、工器具的安全状况，对发现的隐患及时处理或及时汇报;8.监督检查本班组人员正确使用劳动保护用品;9.支持班组安全员履行自己的职责，对班组发生异常障碍、未遂事故要及时上报，组织事故原因分析，落实改进措施;10.有权拒绝违章的生产指令，听从专职安监人员和现场监理的指导，做好上、下班交接工作。
加油站加油员的安全生产职责
篇3：加油站网架立柱偏位分析与处理
某高速公路服务区加油站场地面积约为8 300 m2,房屋3栋,网架一座。其中综合管理楼四层,油站房两层,厕所单层,房屋均为筏板基础。网架总面积约为1 600 m2,跨径L=30 m,钢筋混凝土立柱R=75 cm,柱顶至地面高7.3 m,采用扩大基础,尺寸为40 cm×400 cm×40 cm,埋深2.5 m,地基为高填土,平均填土高度为13 m,主要填料为炮炸石及红砂岩土。
2 偏位分析
2.1 施工过程
该服务区场地回填土于2005年10月填筑完成,2006年2月开始进行网架立柱的基础开挖,2月底完成混凝土基础浇筑,3月完成立柱的浇筑,次日对立柱的竖直偏差进行检测,其偏差值满足规范要求。2006年6月,在网架安装前对网架立柱进行线位复核时发现,除1号立柱外,2号、3号、4号立柱轴线偏位均超过相关规范要求,分别为:34.2 mm,10.3 mm,61.1 mm,同时,沉降观测结果表明:1号、2号、3号、4号立柱的沉降值分别为22.71 mm,30.80 mm,50.09 mm,55.51 mm,如图1所示。
2.2 场地地质条件
钻探资料表明,本场地地层构造比较简单,据其成因、物质组成、物理力学性质及工程特性的不同,自上而下可划分为4个岩土层,分别是:
第①层新近回填的素填土(Qml),厚3.0 m～17.5 m,填土成分一般为砾岩破碎物,也含较多的粘性土夹卵石和泥质红砂岩破碎物;
第②层冲沟沉积的粉质粘土(Q
第③层冲洪积土夹卵石(Q
第④层泥质粉砂岩(K
注:S为位移量,C为沉降量,箭头表示偏移方向
2.3 基础设计与加固处理
在地基勘察单位的报告中指出:“加油站棚主体建筑物为钢结构网架、柱基,由于回填时间短,存在相对沉降差影响,可以考虑人工挖孔桩或对填土进行加固处理。”在施工图设计中,网架立柱基础为独立基础,并要求以素填土作持力层,应对柱基范围内地基土进行水泥注浆加固处理,处置深度为基础下4 m,处置后地基承载力不小于150 kPa。在参建各方进行基础验槽后,对立柱基础下6 m范围内进行注浆处理,由上而下分段灌注,每段灌浆约750 kg,注浆材料采用32.5级普通硅酸盐水泥,水灰比为:1.5∶1～1∶1,灌浆压力0 MPa～0.8 MPa,方案布置如图2,图3所示。地基处理后,采用动探对土层的密实度进行了检测,检测结果见表4。
2.4 产生沉降和倾斜变形的原因分析
2.4.1 填土动力触探测试数据分析
将四个网架柱下钻孔0 m～6 m深度以及其他深度范围内的动力触探数据分开统计,同时又对单孔平均值进行再统计,平均值分别为6.15,4.24,可以看出,前者强度略高。但是,本层填土的回填时间不足一年,结构较松散,同时,颗粒粒径较大。一般情况下,动力触探在松散地层的击数应该很低,但是由于大颗粒成分的影响,亦能导致击数偏高。
2.4.2 填土强度分析
填土成分由砾岩、粘性土夹卵石或红砂岩破碎土组成,骨料粗糙,抗剪强度尚好。在小荷载条件下,一般难以发生土体的整体剪切、局部剪切和冲剪破坏,该土体具备一定的竖向承载能力。但是,土体的自重挤密压缩变形较大,所以,工程意义上的承载力应由变形量控制。
2.4.3 第②,③地层强度分析
第②地层沟、塘沉积的粉质粘土为较软弱的地层,在10多米高的填土荷重下,该层土承载力不够。但是,堆载是大面积的,基底的宽度效应不至于使该层土出现整体破坏,但会产生大量的压缩和变形,且在边坡效应下产生局部失稳。第③地层冲洪积土夹卵石,强度较高,是较稳定地层。
2.5 场地地基土的沉降特点
对于站棚场地,建筑物荷重尚未加入,场地即产生较大沉降变形,可以说明:沉降和变形量主要来自地基土本身,即:新近素填土层的自重固结沉降和深厚填土荷载对第②层沟、塘沉积土的压缩变形。
1)新近素填土层的自重固结沉降。
欠固结土的自重固结沉降计算公式为:
Sc=H/(1+e0)[Cc·log(P1/Pc)]。
其中,e0为孔隙比;Cc为回弹指数;Pc为前期固结压力,本工程为碎石填土,显然不适于用上述公式进行计算。
由上述分析可以得出,填土沉降的原因在于土颗粒间松散,存在孔隙、空隙。在重力压缩和水力带动下,细颗粒土体易流失,孔隙和空隙被填充压缩,导致变形沉降。同时,填土的不均匀沉降将导致网架柱的倾斜。由于一部分填土填料是粘性土夹卵石以及泥质红砂岩破碎土,该类土的压缩变形缓慢,尤其是泥质红砂岩破碎土在雨水浸泡下极易吸水软化。而另一部分砾岩填料中空隙多,含粘性土少,在水的作用下,易形成向下的颗粒携带,导致快速的地面沉降。砾岩填料和泥质红砂岩填料的性质差异,是地面不均匀沉降原因之一。同时,填料的局部大孤石以及土方回填时间的前后差异,也会导致地面的不均匀沉降。对于灌浆体的作用,从实际效果来看并不明显。在松散、深厚、粗骨料填土中进行的局部灌浆,缺乏可控性,只能影响局部的地基土,很难形成连续灌浆体,灌浆对局部地基土强度有所加强,但是不足以对整个地基土进行有效的改善。
2)填土荷载对第②层土的压缩变形。
填土荷载对第②层土的压缩变形可以按照下列公式进行粗略计算:
S=P0H/Es。
其中,P0=328 kPa;H=2 m;Es=5.2 MPa,计算得S=126 mm。粘性土的沉降速率一般较为缓慢,由于该层土的加载已经完成,但是时间(即上部填土的回填时间)不长,可以认为该层土的压缩变形量已基本完成,但是尚未稳定,仍将在发展变化之中。
综上所述,可以得出:填土在自重固结作用下的沉降,填土荷载对下卧粘性土的压缩变形,是地基基础沉降的主要原因;水的作用加剧了这个过程。同时,在施工过程中土方回填时间以及前后填料性质的差异、颗粒不均匀、施工碾压不到位等等是导致不均匀沉降的主要原因,从而引起网架立柱的较大沉降和倾斜变形。
3 处理措施及建议
1)对于场地的整体沉降,建议对本工程建筑物及边坡做系统的变形观测,及时准确地反映建筑物及场地的变形情况和变形趋势,为进一步的设计、施工提供可靠的依据,确保建筑物的安全营运。
2)对于罩棚基础,鉴于整个场地填土沉降未全部完成,建议采用人工挖孔桩基础,以泥质红砂岩为持力层,同时在网架柱之间加强结构连接。
3)加强建筑边坡的防护。
摘要：针对建设在高填方地基上的某加油站网架立柱在浇筑完成三个月后出现较大的沉降和倾斜变形,分析得出填土地基的自重固结和填土荷载对下卧层的压缩变形是其产生的主要原因,并提出了处理措施和建议,以确保网架立柱安全、稳定。
关键词：变形,自重固结,压缩,处理
参考文献
[1]洪毓康.土质与土力学[M].北京:人民交通出版社,1995.
篇4：一位民营企业家的责任和担当
作为一名创业者，范海涛有着艰苦创业、自强不息的进取精神。他执著创业，努力拼搏，脚踏实地实现创业梦想，在创业和拼搏中演绎着自己的精彩人生；他开拓进取，创新创造，不断推动企业做大做强，在努力创造社会财富中体现自己的人生价值。
作为一名企业家，范海涛有着知恩图报、奉献社会的责任意识。仅仅追求利润的企业不是一个好企业，构建和谐社会需要大批有道德感和责任感的优秀企业家。为了碧水蓝天，他将十多亿的资产付之一炬，如今，辉县市的空气清新了，天变蓝了，老百姓生活环境好了，孟电集团的带头作用功不可没。在国内民营企业主动参与拆除小火电爆破中，孟电集团是第一家。牺牲自身巨额利益造福乡梓，范海涛用行动诠释了民营企业的舍与得，彰显了民营企业家的责任和良心。
作为一名普通公民，范海涛有着充满爱心、乐于助人的道德情操。他乐善好施，扶危济困，坚持为群众做好事，把具体的道德要求转化为生动的道德实践。范海涛常说：“一人富，不算富，只有带动更多的人共同富裕，带动更多的企业共同兴旺，才是自己最大的心愿和目标。”永昌化工有限公司是孟庄镇老牌乡镇企业，因种种原因濒临倒闭，孟电集团对其实行特价供电，使其走上了健康发展之路。像永昌化工这样受到孟电集团帮助的企业还有很多。范海涛和他带领的孟电集团热心公益事业，救助弱势群体，为孤寡老人、失学儿童、残疾人等困难群众伸出援助之手，用实际行动弘扬中华民族的传统美德，践行公民基本道德规范。
作为一名企业经营者，范海涛有着以人为本、构建和谐的敬业精神。在社会价值取向日趋多元的情况下，他坚持把企业快速发展和人的全面发展相统一，实行亲情管理，构建和谐劳资关系，对员工真心负责满腔热忱，以人为本，善待员工，挖掘员工潜质，提升员工素质，把人的发展放在首位，为员工的发展创造和谐环境。他自己常废寝忘食，却时刻把员工的冷暖放在心上。
作为一名共产党员，范海涛有着牢记宗旨、心系大局的思想品质。他始终牢记党的宗旨，把企业发展的命运同党和人民的命运紧紧联系在一起，时刻以大局为重，以党和人民的利益为重，在党和人民需要的时候，勇于承担责任，主动分担困难。
篇5：加油站安全生产责任制
站长：侯伟杰
安 制
总 则
一、根据国家有关安全生产的法律、法规的规定，为贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，以加强加油站安全监督管理，强化各级人员安全生产责任制，以减少生产事故的发生，特制定本制度。
二、负责人是本单位安全生产的第一责任人，要对本单位的安全工作全面负责。
三、按照“谁主管，谁负责”，“谁受益，谁管理，谁负责”，“谁主办，谁负责”和“分级管理，分线负责”的界定原则，负责人是自己所管理范围内的安全生产第一负责人，要对本单位的安全工作直接负责。
四、按照“有岗就有人，有人就有责”的原则，站内从上到下要逐级签定“安全生产责任制”，做到“纵向到底，横向到边”。
五、安全生产，人人有责，每个干部职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现安全管理全员化。
六、本制度适用于本加油站范围内的人员。
安全组织机构
一、加油站成立由负责人 为组长的安全领导小组。负责本站的安全生产工作的领导、管理工作。
二、设立安全管理人员负责对本加油站的设备安全、安全培训、环境保护及其他安全管理工作的直接管理。
三、安全工作领导小组，对本单位的安全生产负责领导和管理工作。
四、安全领导小组成员： 组 长： 副组长： 安全员：
安全领导小组安全职责
1、贯彻执行国家及行业油站安全生产的法律、法规，落实地方政府有关安全生产的工作指示。
2、审议通过加油站安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
3、制定加油站安全生产管理目标及工作计划。
4、每季召开一次全站安全生产领导小组会议，对安全生产进行总结、评比，部署安全生产工作。
5、研究解决重大安全生产隐患，对整改措施及投资费用的使用情况进行监督检查。
6、进行重大安全生产事故的演练。
7、对在安全生产工作中成绩突出的单位和个人实施奖励。
站长安全职责
1、抓好本站的安全生产工作，对安全工作负直接领导责任。
2、组织员工学习安全生产法规、标准及有关文件，审定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。
3、部署安全生产的有关事项，并负责贯彻落实。
4、组织编制、审查年底安全技术措施计划，并组织实施。
5、组织定期开展各种形式的安全检查，发现事故隐患和不安全因素，立即组织有关人员研究整改和解决。
6、组织对本站发生的各种事故进行抢救、调查、责任确定和统计上报，提出对事故的处理意见。
7、督促做好员工的休息、休假、工时管理和劳动保护用品的管理工作。
8、按照“谁主管，谁负责”的原则，对负责分管部门和分管人员的安全工作负领导责任。
安全员职责
1、负责贯彻执行国家和地方政府的法律、法规、政策及本站的安全生产方针和制度，在站长和安全领导小组的领导下负责加油站的日常安全管理、监督工作。
2、组织制定、修订加油站安全管理制度，并监督检查执行情况。
3、组织安全大检查，协助和督促对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
4、参加新建、改建、扩建、及大修、技措技改工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。
5、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
6、健全安全保卫制度，负责进站人员的安全检查（制止进站人员吸烟、打手机等）。
7、负责各类事故汇总、统计上报工作，参加各类事故的调查、处理，发生重大事故，组织向上级部门汇报。
8、搞好油站的安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。
9、认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果，先进技术及现代安全管理办法。
10、检查督促单位搞好安全设施的维护保养、管理工作。
11、建立健全安全管理网络，指导安全工作，加强安全基础建设。
12、负责消防工作的日常管理，按照本站防火、灭火的需求配备、设置消防设备和设施。
财务部门安全职责
1、执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，做到专款专用。
2、制定出对安全生产的资金投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用及时到位，并监督其合理使用。
3、审查单位经营计划时，要同时审查安全计划措施，并检查执行情况。
4、把安全管理纳入经济责任制，分析企业安全生产经济效益，支持开展安全生产竞赛活动。
班组长安全职责
1、贯彻执行单位对安全生产的指令和要求，全面负责本组的安全生产。
2、组织职工学习并贯彻执行各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。
3、组织并参加班组安全活动及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、负责对新员工进行岗位安全教育。
5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并及时报告上级。发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实消防措施。
6、负责生产设备、安全设备、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。
7、组织班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。
8、负责班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。
员工安全职责
1、“安全生产，人人有责”，每个员工都应在自己的岗位上，认真履行各自的安全职责，对本岗位的安全生产负直接责任。
2、针对“易燃易爆”的行业特点，每个员工都要提高安全生产意识，严肃认真的做好各项工作。
3、认真遵守和学习各项安全生产规章制度，严格遵守安全生产相关的法律、法规。
4、严格遵守本单位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。
5、认真学习并执行安全动火、用火、安全检修、设备安装作业等直接作业环节的安全管理制度和规定，不违章作业。
6、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，按事故预案正确处理，并及时的如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
7、正确操作，精心维护设备、妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材，保持作业环境整洁，搞好文明生产。
8、积极参加各种安全生产活动，岗位技术练兵和事故预案演练。
篇6：加油站安全位责任制
1、安全许可：
（1）有营业执照、成品油零售经营批准证书、危险化学品经营许可证；
（2）有消防验收意见书；
（3）有设计、施工、验收文件资料；
2、安全管理制度：
（1）① 有各级各类人员的安全责任制。② 安全管理（包括防火、动火、检修）制度。③ 教育培训。④ 建立安全检查制度。⑤ 设备安全管理制度。⑥ 各岗位操作制度；
（2）有健全的岗位安全操作规程（卸油、加油等）；
（3）有安全检修、临时动火、临时用电审批制度；
（4）制定有灭火方案、防跑、防冒、防漏油预案，灭火演习方案的演练不少于两次；建立事故应急救援预案，最基本内容包括：
① 基本情况。② 可能事故及其危险、危害程度（范围）的预测。③ 应急救援组织和职责。④ 报警与通讯。⑤ 现场抢救。⑥ 条件保障。⑦ 培训和演练。
3、安全组织：
（1）有专职安全主任；
（2）任命消防安全责任人并签订责任书；
（3）成立义务消防队，能熟练操作灭火器材；
4、从业人员：
（1）站长和安全管理人员取得了安全管理上岗资格证；
（2）其他从业人员经过专业培训（有培训台帐）；
（3）特种作业人员持证上岗；
5、总平面布置：
（1）加油站符合国家相关规范要求；
（2）加油站内没有设置员工宿舍；
（3）加油站停车场及道路设计符合规范；单车道宽度不应小于3.5m，双车道宽度不应小于6m；
（4）加油岛及汽车加油场地罩棚采用了非燃烧材料制作，其有效高度不少于4.5m，罩棚边缘与加油机的平面距离不少于2m；
（5）加油岛的设计符合以下规定：
a、加油岛应高于停车场0.15-0.2m；
b、加油岛的宽度不应小于1.2m；
c、加油岛上的罩棚支柱距加油岛的端部，不应小于0.6m；
（6）加油站内的站房及其他附属建筑物的耐火登记不低于二级；
6、油罐：
（1）储油罐采用卧式钢制油罐，其壁厚不小于5mm；
（2）汽油罐、柴油罐没有设在室内或地下室内；
（3）按规定对油罐的外表进行防腐；
（4）当油罐受地下水或雨水作用有上浮可能时，采取防止上浮措施；
（5）油罐的人孔，设置在操作井上；
（6）油罐的顶部复土不小于0.5m，油罐的周围，应回填干净的砂子或细土，其厚度不小于0.3m；
（7）油罐的各接合管，设在油罐的顶部；
（8）油罐的进油管应向下延伸至罐内距离罐底0.2m处；
（9）当采取自吸式加油机时，油罐内出油管的低端设底阀；
7、工艺系统
（1）油罐车卸油采用密闭卸油方式，汽油罐车卸油宜采用卸油油气回收系统；
（2）加油机没有设在室内；
（3）采用油罐装设潜油泵的一泵多机（枪）的配套加油工艺；
（4）固定工艺管道采用无缝钢管；
（5）油罐车卸油时用的卸油连通软管、油气回收连通软管要采用导静电耐油软管；
（6）工艺管道埋地敷设，且不得穿过站房等构、建筑物；
（7）油罐通气管的设置，应符合如下规定：
a、管口应高出地面4m以上；
b、烟建筑物的墙（柱）向上敷设的通气管管口，应高出建筑物的顶面1.5m以上；
c、当采用卸油油气回收系统时，通气管管口与围墙的距离可适当减少，但不得少于2m； d、通气管管口安装阻火器；
8、消防设施：
（1）每2台加油机应设置不少于1只4kg手提式干粉灭火器和1只泡沫灭火器；
（2）地下储罐应设置35kg推车式干粉灭火器1个，当两种介质储罐之间的距离超过15m时，应分别设置；
（3）泵、压缩机操作间（棚）应按照建筑面积每50平方米设8kg手提式干粉灭火器1只，总数不少于2只；
（4）
一、二级加油站应配置灭火毯5快、砂子2立方米；三级加油站应配置灭火毯2快、砂子2立方米；
9、电源：
（1）加油站内的供电电源，采用380/220v外接电源；
（2）小型内燃发电机组的排烟管口要安装阻火器；
（3）电力线路采用电缆并直埋敷设；
（4）加油站爆炸区域内的照明灯具需防爆；
10、防雷接地：
（1）油罐进行防雷接地、接地点不少于2处；
（2）站房和罩棚应采用避雷带（网）保护、避雷针，并定期检测；
（3）加油站的防雷接地，防静电接地、电气设备工作接地、保护接地及信息系统的接地等共用接地装置，其接地地阻小于等于4Ω；
（4）380/220v供配电系统采用TN-S系统；
11、防静电：
（1）加油站的汽油罐车卸车场地，设有罐车卸车时用的防静电接地装置；
篇7：加油站安全责任书
二〇一五加油站安全生产工作
目标管理责任书
为贯彻落实生产法律、法规，切实加强成品油经营企业的安全监管，防止和减少事故发生，保障人民群众的生命财产安全，促进企业健康稳定发展，现马武镇经发办与加油站签订2015安全生产目标管理责任书。
一、责任对象
按照“谁主管谁负责”的原则，加油站法人代表该企业的第一责任人，对加油站的安全负总责。其他从事成品油销售的工作人员为直接责任人。
二、任务要求
1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，严格遵守国家有关安全生产和各项政策法规，正确处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系，加大安全生产设施、设备投入，建立健全安全生产管理制度，落实安全生产各项措施，切实履行安全生产工作职责。
2、建立健全各项安全生产制度，配备必要的消防安全设施和应急救援器材。
3、切实加强对安全生产法律、法规和安全生产标准、规范、规程等相关知识的宣传教育，积极督促员工认真履行安全生产职责，及时纠正安全生产工作中的失和违章行为，杜绝事故隐患。
4、新进员工上岗前，必须进行安全培训并取得安全培训证，持证上岗，严禁违章和冒险作业。
5、建立健全安全生产机构，制订安全生产责任制，落实各级部门和人员的安全职责，层层下签安全目标责任书，落实安全防范措施，严格操作规程，每季度开展一次安全生产教育培训工作，每月召开一次安全生产会议，每月开展一次安全自查，发现隐患及时整改排除，确保全年无安全事故。
6、建立健全生产安全事故应急救援预案及应急措施，制订演练计划并适时实施，并上报镇安全生产委员会办公室备案。
7、与从业人员签订劳动合同，缴纳工伤医疗保险等五险一金。
三、责任追究
1、对存在隐患不整改或整改不到位的，安全责任不落实的，将依据法律法规给予相应的行政处罚直至追究法律责任。
2、严格遵守安全目标责任书的条款，对违反责任书条款发生事故者，提请上级发证机关给予吊销相关证书。
四、考核奖惩
1、本目标责任期限为2015年1月1日至2015年12月31日止。
2、年底由经发办牵头组织安全生产目标责任书内容和日常工作对其单位进行考核奖惩。
3、本责任书一式二份，经发办和责任单位各执一份。
涪陵马武镇经济发展办公室
责任单位：（盖章）
代表签字
代表签字
二〇一五年
月
篇8：一位拥有责任感画家的情怀
士海兄读书面宽, 不局限于书画文学方面的知识, 讲求外师造化, 博览广集, 博观约取, 注重修养, 注重思想境界的不断提升, 就像他喜画的竹子一样, 虚心向上。
士海除了以竹抒怀之外, 兰、梅、菊等也扩展了表达方式, 如果说“竹”能体现他的情怀, 虚心向上, 君子风度, 那么画梅“待到山花烂漫时、他在从中笑”, 则表达了他那为人谋幸福而后乐的洒脱, 一种济困育才的责任感, 一种浪漫诗人的状态。
篇9：用关爱与责任呵护每一位学生
说到这，我不禁想起班上一个名叫陈某的学生。他的父亲在外地打工，他和母亲住在本市的出租房里。他活跃好动，学习不算太差，但是他的作业总是很乱，为此我单独叫他到办公室批评了好几次。甚至有几次，我还当着全班同学的面批评了他。这样的教育并没有起到什么好的效果，反而使他对我产生了抵触情绪和隔阂。他甚至有时干脆不交作业。对此，我感到非常的困惑与无奈。后来，我通过多次观察发现，他每次做作业时总是好动，不专注，有时和前后同学说话，有时边做边哼着歌。结果不能按时完成作业，到最后看到其他同学都交上了，他就急了，就潦潦草草、毛毛躁躁地写完作业。“对于他，我该怎么办呢？” 我一直困惑于这个问题。终于一件不经意的小事，让我找到了解决问题的方法。事情是这样的：一次，我批改好默写本发给学生订正，他拿到了自己的本子翻开后，脸上立即有了笑意，不像以往那样桀骜不驯，为什么呢？我走过去一看，原来他这次默写得了满分，我无意间给他加了两个大大的红星。之后，我开始反思我的教育方法，也许我该换一种方法了。于是，在一次阅完作业后，我在他的作业本上，写下了这样一行字：“你的学习成绩是值得肯定的。给你一个建议，做作业时静下心来，专心完成，你的作业会是班上高质量的。试试吧？”第二天，我亲自发作业本，要求学生认真看看昨天阅的作业。我专门留意他的反应，他目光中多了一点喜悦和感激。结果，第二天他的作业比以前整齐多了，我用这样的形式坚持了两三周，又利用发作业的时间给予他表扬。后来，我们班级举办了“优秀作业展评”，他的作业被展出了，同学们向他投出了惊讶与赞许的目光。
前苏联一位教育家曾经说过：“谁爱孩子，孩子就爱他，只有爱孩子的人，他才能教育孩子。”这就说明，教师只有对学生富有爱心，才能获得学生的尊重；只有了解学生，才能走进学生的心灵，成为学习的朋友，才能更好地引导学生，完成初中阶段的学习。
在平时的教学实践中，我感到要想让学生喜欢我，喜欢我的教学，首先要做到的是让学生感受到我的爱心。教师的爱心可使优等生产生一种使命感、责任感，使后进生产生一种紧迫感、荣誉感，使班集体朝着团结奋进、进取向上的方向发展。爱心尤其对后进生来说，更是雪中送炭、雨中送伞。实际上，差生更渴望教师、同学、家长对他的信任和尊重。在班级里，我常对学生说：“课上，我是你们的老师，教你们知识；课下，我是你们的朋友，可以谈心交流。”就这样，我在与学生的接触中也学会了与他们交流，听到了他们的心里话，与他们交上了朋友。在具体教学中，中学教师不能一味地批评学生。这是因为现在的孩子自我意识和自尊心强烈了很多，教师一味地指责与批评只会引起他们的叛逆心理。因此，我们要在与学生交心谈心中了解学生，因材施教。在实际教学中，对于不同的学生，我采用了不同的方法。同时，我们还要注意掌握时机，避免单一的说教。对于品学兼优的学生来说，他们的领悟能力好，自信心强，我们可以直接指明不足；对于后进生，我们要有足够的耐心，多给他们时间与机会，不可操之过急。
记得班上有这样一个学生，不仅成绩差，行为习惯也一直不好，我多次批评教育他，但他还是屡教屡犯。但是有一次，我在班会课上无意中表扬了一句，“我们教室的门让我很放心，擦得特干净（门恰好是这个学生负责的）。”从那以后，他或课间或放学时，总是有意无意地去擦擦门，并且还特地从家里带来一块很大的抹布。从这件事中，我意识到只要我们用心了、真正付出了，我们就能发现学生的闪光点，也会逐步走进学生的心灵，学生也就自然喜欢我们，喜欢我们的课，在学习中就会体现出更多的主动性，而我们的教学、教育效果也就能取得事半功倍的效果。
总之，教师是学生心灵的塑造者。对学生的关爱，是我们作为人民教师必备的素质，也是师德的核心。让我们共同努力，一起走进学生的心灵，发挥教育的最大功效吧！
篇10：加油站安全责任书专题
甲方: 镇人民政府（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）
为了做好2017年我镇成品油市场安全生产工作，营造“安全第一，以人为本”的和谐环境，结合本镇实际，特制定加油站安全管理责任书。
一、责任目标
1、无人员伤亡；
2、无火灾事故；
3、无治安和刑事案件。
二、甲方职责
1、及时传达贯彻上级政府的安全生产工作精神，定时布置安全生产工作；
2、对安全工作指导、协调、服务；
3、定期不定期组织安全生产检查。
三、乙方职责
1、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》和《成都市消防条例》等消防法规，按照“谁主管、谁负责”的原则，层层落实责任制，责任到人；
2、建立健全本单位消防安全组织，严格落实各项消防安全制度和操作规程；
3、制定灭火和应急工作预案，对本单位可能发生的情况做
到应对有方；
4、组织本单位职工学习防火、灭火知识，油品操作人员必须经消防机构培训合格后持证上岗；
5、组织防火检查，及时消除火灾隐患，对消防机构指出的火灾隐患积极采取措施整改；
6、定期检查加油机、油罐、输油管线、防雷防静电设施，发现问题及时维修；
7、按照国家有关规定配置消防设施和器材，并定期保养，确保消防设施和器材完好有效；
8、发现火情，要立即报警，组织并参加扑救，保护好火灾现场，并如实向调查人员反映情况。
四、本责任书一式二份，签订双方各留存一份，甲乙双方责任人如工作变动，继任人为当然责任人。
甲方： 镇人民政府 乙方：
甲方责任人： 乙方责任人：
篇11：加油站安全生产责任书
为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全管理，使新英加油站生产安全工作安全、健康有序进行，确保我站安全生产奋斗目标的实现，依据安全生产“五同时”以及我站安全生产责任制的要求，各级部门及各类人员必须明确安全生产责任，并建立层层落实的责任机制。现制定本责任状，并共同遵守以下条款： 职责与权限
2.1 职责：明确安全生产责任，并建立层层落实的责任机制。2.2 权限：双方协商同意签订责任状。3 管理内容与方法 甲方：新英加油站
乙方：新英加油站班组成员
甲方做到：委予乙方管理职权和管理范围，提供安全生产条件，对乙方进行经常性的监督、检查和指导，提出改进工作的意见和建议，并对乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》中规定的内容实行目标责任考核。
3.1 考核单位：
3.2 考核内容：轻伤、重伤、“六大事故”（重大人身伤亡事以1人起算）。
3.3 奖励：凡具备下列条件的班组和个人，可由加油站安全生产领导小组推荐讨论给予一次性表彰和奖励。
3.3.1 发现重大事故隐患，及时采取措施，避免了事故发生。3.3.2 在重大隐情或者重大事故中，为抢救国家财产或者员工生命财产的有功人员。
3.3.3 采用先进技术或管理办法为改善劳动条件，实施安全生产效果显著者。
3.3.4 对安全生产提出了合理化建议，采纳后效果显著者。3.3.5 对在创建安全合格班组活动中，达到安全优秀班组的按加油站规定标准奖励。
3.4 处罚：
3.4.1 发生“六大事故”的班组和个人按《加油站工伤事故处理规定》的具体规定处罚。
3.4.2 对违反安全生产规章、制度的处罚：（a）员工一般违章行为每人次处罚100元。
（b）违章人员认识态度恶劣或违章情节严重的称为严重违章；凡是在一年内出现第二次违章行为的称重复性违章；以上两种情况每人次处罚200元，并实行停产学习教育，情节严重的还应给予行政处分，停产学习期间按待岗规定处理。
（c）在自己身边有人违章而不制止，一经发现视同违章处罚100元。
2（d）凡本有过违章行为的人员，年终不得授予各种荣获称号和物质奖励（技术创新和抢险救灾除外）。
（e）各岗位员工必须按本岗位的规定劳保正确穿戴使用，如检查时发现未正确穿戴劳保及防护用品的100元/次。
（f）凡上级部门检查时发现违章违纪现象被处罚的班组和个人，处罚金额由当事人员和班组承担。
（g）凡车间、厂部、公司及上级主管部门下发的“隐患整改通知书”逾期不按规定整改的，如果属于班组自身原因，每次处罚班组500元。
（h）各专业部门检查考核所罚款项，属于自身原因，由班组自己承担。
（i）凡被处罚的单位或个人由厂部安全员开具“班组违章违纪处罚通知单”依据，到财务交纳罚款，凡接到处罚单据在3日内不主动交纳罚款金的，每天递增20%的处罚。
乙方做到：
(a)坚持站长/班长负责制，完成加油站安排的各项生产经营任务，认真履行安全生产责任制，检查落实班组成员的安全生产职责。
(b)认真贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法规及上级有关安全生产的指示，加强安全生产的领导和管理，做到思想到位，责任到位，工作到位。
(c)严格按照加油站的安全生产管理办法，结合实际，认真组织开展工作，把各项工作、制度、要求落到实处，保证安全目标实现。
3(d)乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》按时缴足风险抵押金。(e)乙方有隐瞒事故不报的，一经发现，扣除当年的全部抵押金。签证部门发现甲乙方有不遵守《安全生产履职责任》中条款的有权制止，并要求立即纠正。
甲方：新英加油站 乙 方：班组员工
甲方代表签字：
乙方代表签字： 签字时间： 年 4
日
篇12：加油站安全员的责任和义务
加油站安全管理工作是一项长期艰巨的工作任务，在日常工作中不能有一丝一毫的松懈。而安全员则是基层加油站最重要的工作岗位之一，它履行的不仅是一种权力，更重要的是一种责任。它所承担的责任是重大的，它不同于第二、第三责任人，更不同于普通员工。
安全员首先必须明确“安全责任重于泰山”八个大字的重大含义。如果在这个问题上含糊不清，甚至不在乎就等于失去管理责任人的作用和实际意义。安全管理工作必须横向到边，纵向到底，错综复杂，怎样抓、怎样管都不为过，在自己的范围内有做不完的工作，工作中也必须紧紧围绕安全做文章。加油站工作的重中之重就是安全，中国石油明确提出“以安全求生存、求效益、求发展”，企业的发展壮大以安全为基础，安全是社会效益和经济效益的最终体现。如果忽视了安全管理，企业根本就谈不上效益，这既是加油站安全运营的前提，也是压倒一切的重心。必须首先从员工思想上引起重视，一切工作都必须遵循安全工作的原则，确保其不走样。因为我们从事的行业是特殊行业，极度危险的易燃、易爆商品，如稍有不慎，引发的不安全事故带来的后果是不堪设想的。
其次，安全员必须树立爱岗敬业精神，不仅要具备扎实的专业技能，还要有旺盛饱满的工作热情，良好的心理素质。要善于认清安全形式的复杂性和严峻性，保持清醒的头脑，随时处于工作状态，克服一切侥幸心理和盲目情绪。安全员对加油站的重点部位要加强防范，要做到心中有数、胸有成竹。对于加油站的应急预案扑救措施了如指掌，增强全站员工的“实战”经验，增强扑救能力和员工应知应会能力，为确保加油站安全打下坚实的基础。同时，安全员要对加油站安全管理很专业，对站内的薄弱环节要勤于检查，不放过每一个疑点，及时发现问题和不安全隐患。发现违章操作的行为要立即制止，不留死角，把不安全因素及时消灭在萌芽状态。不但要时时给自己敲警钟，还要给全站员工以安全警示，遵循严格的安全管理制度。
另外，安全员还应该是消防器材、和各项设备设施管理的内行。消防器材是加油站安全工作的保护神，要想使消防器材关键时刻显出威力，就需要在平时做好各个方面的具体工作。不仅从器材的原理结构、性能、操作方法、维护保养各个方面入手，更要注重勤于检查，力求做到可靠有效。为了增强其保险系数，我们必须从各个方面做到一丝不苟，使自己真正成为一个行家里手。不仅如此，还要引导和带领全站员工达到熟练掌握操作消防器材的实际能力，形成全方位的安全防范体系。
目前我们的加油站安全管理工作中还存在一些薄弱环节，如加油员由于安全意识淡薄、安全生产责任制、安全技术操作规程得不到落实等等，因此安全员必须不断加强从业人员的安全意识教育和安全技能教育，通过事故案例、安全法规等教育，使员工形成良好的安全意识，主动来关注安全工作。良好的安全操作习惯和防范事故的技能，是实现加油站安全生产的关键，有利于其处理一些突发问题，从而及时化解险情。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
Domain: 3M电子氟化液 More:sfhbsaw 知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。
古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
安全管理要知不足，既是一种自律，又是一种自觉。安全管理工作切忌自我感觉良好，不能孤芳自赏、自以为是，更不能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危的管理理念，对存在的问题要看得清、敢面对，还要改得了、能战胜。
为此，各级管理者必须把安全管理责任举过头顶，把搞好安全的困难踩在脚下，把本质安全之心装在心中，时刻牢记安全管理工作只有起点没有终点的客观规律。古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。
一种果实长在田园，它的期待是收获；一种果实画在纸上，它的期待是赞许；一种果实长在心田，它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心”，把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里，我们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。
知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
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知不足者勇，知不足乃安全管理工作之大幸。
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古人云：“志之难也，不在胜人，在自胜也。” 安全管理知不足就是：以安全先进单位为镜，照差距；以各类隐患为例，看不足；以事故教训为依据，查过错。安全管理工作不怕有过错、有不足，就怕错过了知错、纠错，知不足、改不足的机会。
安全管理知不足，才会不断完善管理措施、调整工作节奏、把握操控能力，逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性互动和科学对标，最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理，确保单位和个人的本质安全。