XX年集中整治酒驾总结

XX年集中整治酒驾总结（通用8篇）

篇1：XX年集中整治酒驾总结

二０一一集中整治工作总结

一年来，在区委、区政府的正确领导下，南城办事处按照市、区综治办的有关要求，以科学发展观为指导，以保持社会稳定为重点，以建设“平安牡丹区”为目标，坚持“预防为主、教育疏导、依法治理、防止激化”的原则，充分发挥各部门的职能作用，集中排查调处矛盾纠纷、整治治安混乱问题，为全处的经济发展和和广大人民群众安居乐业营造了和谐稳定的社会环境和良好的治安环境。

一、强化领导，健全制度，推动集中整治工作深入开展。办事处对这次集中整治工作高度重视，成立了以党委书记为组长，分管书记、综治办专职副主任、两个派出所所长为副组长，工商、交管、司法等主要负责人为成员的集中整治工作领导小组，专职副主任靠上抓，司法所长和综治工作人员具体抓，为工作开展提供了组织保障。出台了《南城办事处信访工作实施意见》、《南城办事处稳定工作实施意见》、《南城办事处信访工作应急预案》和《领导公开接访工作意见》等文件；制订了《领导干部接访制度》、《社区打更巡逻制度》、《南城办事处社会治安综合治理考核细则》等，健全各项规章制度，落实责任。通过强化组织领导、完善制度、落实责任，推动了集中整治工作的深入开展。

二、抓住重点，强化措施，确保集中整治工作取得实效。为全面落实建设“平安南城”这一目标，我们突出重点，抓住关键，取得了明显成效。

1、抓好矛盾纠纷排查化解。立足于一个“早”字，做到对信访苗头早发现、早处理、早化解。通过三级信访服务网络，每半月排查一次上访隐患，实行零报告制度。对排查出来的问题，分门别类，逐一研究，及时化解，能当场解决的当场解决，不能当场解决的，提交党委会及时研究，尽快给予答复。针对 1

一些涉及到居民比较多、容易诱发上访的问题，办事处党委集中力量，重点进行突破，深入到社区，深入到居民中去，带着感情做群众工作，从源头上减少隐患、杜绝信访问题的诱发因素。立足社区，变上访为下访，把矛盾化解在基层。一年来，化解各类上访苗头107起，接待群众来访53起，101人次。

2、抓好稳定工作。认真贯彻区委稳定工作会议精神，结合南城实际深入分析现状，制定稳定措施，落实责任制，确保辖区稳定。一是成立了党委书记任组长、有关部门负责人为成员的稳定工作领导小组，制定了《南城办事处稳定工作实施方案》。二是在全处范围进行大排查、大梳理，横到边、纵到底，把各种可能出现的不稳定因素，落实严格的责任制，做到早发现、早介入、早安排。三是对一时不能彻底解决的问题实行跟踪服务。对各类可能出现的上访苗头，严格实行“三包一”责任制，培养底线，做到不惊动、不失控，实行24小时不出视线。四是实行“零”报告制度，各社区以书面形式把稳定工作情况报办事处信访办，并加盖公章，支部书记签字。五是制定了处理突发性事件《紧急处理预案》，成立了应急领导小组和30人的应急分队，配备2辆专用车辆和充足的资金，随时控制各种不稳定局面，处理可能出现的不稳定因素，确保万无一失。

3、抓好治安综合治理工作。一是开展严打整治斗争。以两个派出所为龙头，坚持不懈地开展“严打”整治斗争，始终保持从重从快的高压态势。坚持从实际出发，因地制宜开展专项整治斗争和集中打击行动。对地痞流氓、村霸、装卸霸等各种黑恶势力，做到露头就打，沉重打击了涉黑势力的嚣张气焰。二是完善巡逻队伍。今年一年，办事处向每个社区下拨专项资金，用于社区夜间打更巡逻，各社区都成立了4人以上的巡逻队，夜间轮流值班，按时出巡，大大震慑违法分子。

4、抓好学校周边环境的整治工作。为加强对学校周边环境整治，办事处先后成立了领导小组,制订了治理工作实施方案，同时组织公安、工商、税务、交管等专门力量，对辖区各学校

周边的门市、摊点、网吧、游戏厅进行了集中治理，先后对学校周边的12家网吧、游戏厅进行了取缔和规范治理，取得了明显的效果。

三、齐抓共管，完善体系，建立集中整治工作长效机制。一是建立健全矛盾纠纷排查调处长效机制。完善滚动排查、信息报送、定期通报、领导包案、挂牌督办等工作制度，不断推进社会矛盾纠纷排查调处工作的制度化、规范化。

二是加强治安防控体系的建设，完善治安防范工作机制。以两个派出所为主体，辖区各单位齐抓共管，共同抓好全处的治安控制。首先是建立以派出所为龙头，以治安联防队为骨干的一级防范网络。完善了辖区内的监控网，对重要的部门如金融、学校、文化娱乐场所等１５个地段安装了电子监控系统；其次是建立了以警务区为主，各社区、辖区各单位共同参与的二级防范网络，组织了63人的兼职、义务的联防队和14个社区打更巡逻队，辖区单位根据不同情况按照要求规范了制度建设、治安管理，为“平安南城”创建和谐社区创造了条件，确保了辖区平安。

三是建立完善经常性“严打”工作机制。以两个派出所为龙头，坚持不懈地开展“严打”整治斗争，始终保持从重从快的高压态势。坚持从实际出发，因地制宜开展专项整治斗争和集中打击行动，有效的震慑了犯罪。

四是加强法制宣传教育，建立完善法制保障工作机制。司法所按照五五普法规划，有计划、有步聚地开展 “法律进社区、法律进万家”等活动。辖区单位设立法律宣传园地86个，通过散发宣传单、法律宣传日、及群众喜闻乐见的秧歌队、文艺表演等形式营造了良好的法制宣传氛围。

五是坚持重心下移，建立完善基层防范机制。以社区为重点，配齐了微机、巡逻队服装、器械等，成立了治安队伍，实现一居一警一员一队；家属院、生活小区设有保安，安全防盗门，单元防盗门等，完善和规范了社区硬、软件建设。建立责

任追究制度，办事处与各社区，辖区各单位层层签订目标责任书，形成了一级抓一级，层层抓落实，按照谁主管谁负责，实行责任追究制。把“平安”创建活动作为考核各社区的一项重要内容，并实行一票否决。对辖区单位的安全文明小区，实行每半年一评选，评选结果报上级主管部门。

2011年，我们按照上级要求，较好地完成了集中整治工作的各项任务目标，确保了南城平安、稳定、和谐。在以后的工作中，我们将进一步加大工作力度，完善各项工作措施，使南城的平安建设工作再上一个新台阶。

牡丹区南城办事处二O一一年十二月五日

篇2：XX年集中整治酒驾总结

本，我校以“三个代表”重要思想为指导，以综合治理、平安创建工作为抓手，认真落实《中共中央国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》，以巩固和创建最安全学校为载体，以教育教学为中心，以治安防范为重点，以教育管理为手段，以常规安全工作为措施，全面启动和推进“六五”普法工作，为未成年人健康成长构筑坚实的安全屏障，为教育改革和发展营造良好的社会治安环境。

（一）提高认识 加强建设

学校综合治理工作实行主要领导负责制，主要领导是综合治理工作的第一责任人，把综合治理工作、学校安全工作摆在重要议事日程；分管领导集中精力，做到事前有扎实措施预防，发生问题能按照预案依法及时处置；事后认真总结，汲取教训，并制定整改措施。我校建立了学校依法治校、综合治理和平安创建工作领导小组，健全学校依法治校综合治理工作的规章制度，制定学校重大安全事故应急处理预案，按照季节、按照学期，按照学生的心理发展状况，把在特定时期存在的安全隐患及时预警全体师生员工，加强防范指导，明确防范要求，尽一切可能杜绝重特大责任事故和非正常死亡事故的发生。学校把安全稳定管理纳入学校目标管理范畴。切实把安全责任落实到人，落实到每项工作、每个环节，建立起覆盖所有工作环节的安全责任体系，形成人人关心创建，个个保障平安的良好氛围，全体师生积极参与综合治理工作。

（二）健全制度 加强防范

我校建立严格的校舍安全检查制度，将校舍安全管理责任落实到具体部门和相关人员，切实做到早发现、早改造，及时发现险情隐患并采取正确避险措施。

（三）消防安全 措施到位

学校严格按照消防设施建设规范，在重点要害部位配足、配齐消防设备及器材。消防通道及学生紧急疏散通道无障碍物。保持充足的消防水源，消防栓水路畅通。学校明确专人对电线、电器、等设备等要加强检查，及时更换老化或超负荷的线路，杜绝私拉乱接现象，防止发生火灾、爆炸等事故。

（四）人身安全 常抓不懈

我校加强学生人身安全教育，通过主题中队会、班会和举办专题讲座、开展知识竞赛、组织观看录像、发放安全手册、制作宣传版画等形式，宣传交通安全、心理健康卫生、网络安全、反分裂、禁毒、食品卫生、治安管理、预防犯罪等方面的知识，提高学生交通安全意识、自我保护意识。学生每天上学放学按居住区域划分路队，并选出路队队长，排队能行在上学放学的路上。

（五）调处矛盾 共建和谐

我校把矛盾纠纷排查调处和信访工作，作为创建最安全学校的一项重要内容，把维护政治稳定和社会安定工作当作头等大事来抓，积极预防突发性事件的发生。对于学生之间发生的矛盾，教师和家长的矛盾，主动靠前做好调解工作，防止矛盾冲突升级和出现危害师生安全的过激行为，确保学校的安全稳定与和谐。建立健全矛盾纠纷排查调处工作机制和制度，完善处置突发事件的预案。一年以来，学校未发生重特大矛盾，维护一方的和谐稳定。

（六）法制教育 形成特色

我们充分发挥法制副校长及警民共建的作用，在法制教育中做到“五个结合”：

1、坚持学校法制教育与课堂教学相结合，充分发挥法制教育的潜移默化的作用，发挥其主渠道作用。

2、坚持法制教育与德育活动相结合，开展形式多样的法制活动，努力增强吸引力。

3、坚持法制教育与日常行为规范相结合，正常进行一日常规检查，增强守法自觉性。

4、坚持法制教育与转差防差工作相结合，通过培优补差活动，严格把好预防关，防止问题学生的出现。

5、坚持法制教育与社区教育相结合，通过家长学校，关心下一代工作委员会，社区教育领带小组，齐抓共管，形成合力，扩大覆盖面。

（七）强化预警 防患未然

我校制订和完善应付各种突发事件的预案，提升处置突发事件、群体性事件的能力，依法及时迅速处置各类突发事件。学校定期进行安全教育，实施安全应急疏散演练，提高学生的自救能力。学校综合治理、平安创建结出了累累硕果，学校多年来一直保持犯罪为零的纪录。优美和谐的校园治安环境，促进学校教学质量的提高。

一年以来，我校党支部非常重视维稳工作，为了预防师生中出现非法宗教活动及意外情况，我校做了以下具体工作：

1、全体教职工提前4天开学，组织全体教职工进行政治学习，要求每天签批学习笔记、学习心得体会以及教师个人公开承诺书。

2、按照场党委《打击非法宗教工作实施方案》的要求，我校也及时制定《皮山农场中学打击非法宗教工作实施方案》；成立了皮山农场中学打击非法宗教工作领导小组；与2012年2月20日召开了上述打击非法宗教活动的动员大会。3、2012年2月21日至24日组织了各班、各教研组的以“相信科学、反对邪教、民族团结知识”为内容的黑板报比赛及评比活动。

4、在每天的广播体操后，全校24个班轮流每班向全校师生作一期打击非法宗教活动的专题讲座。

5、一直不放松，各班班主任每天的小班会的制度。每天向学生宣传无神论、民族团结等知识。6、3月上旬，组织以班为单位的“学习非法宗教活动26种表现和中学生日常行为规范、民族团结、安全等方面知识的知识竞赛”。7、2012年3月5日场司法所、综治办的领导到我校召开“法律六进”专题讲座。

8、任课教师在上每一节课的前5分钟对学生进行德育教育。

9、按照场综治办的要求，我校每位教师每天下班前，背诵“非法宗教活动26种表现”中的一条内容。5月上旬，场“打击非法宗教活动”领导小组的3位领导到我校检查了教职工的学习“非法宗教活动26种表现”情况并组织面试。10、2012年3月30日下午，我校举办了皮山农场中学“非法宗教活动26种表现暨中学生行为规范、安全”的知识竞赛。11、2012年4月12日上午，场政法办的组织下全校师生参加了“皮山农场抵制非法宗教活动26种表现形式宣传图片展”。

12、从2012年2月21日至今，我校按照场党委“打击非法宗教集中整治工作实施方案”积极开展了提高认识、自查自纠、整改措施等阶段的全部工作。

13、暑假和斋月期间，我校特别重视师生的安全、稳定工作。暑假前与全体师生签订了安全、稳定责任书，暑假期间落实了每周一、三教师下连队、周五学生返校制度。

我们决心在十七大精神的指引下，牢固树立科学发展观，建设和谐社会，打造和谐平安校园，在依法治校、综合治理、平安创建方面，出新招，出成果，干出新的成绩。

皮山农场中学 2012年11月12日

皮山农场中学2012安全工作总结

安全教育十分重要，年初，我们依据师教育局下发文件指示精神把安全工作放在各项工作的首位，时刻对学生进行安全教育，不能松懈，做好学校安全工作是确保学校财产及师生人身安全、维护社会稳定的头等大事，是做好教育、教学工作的前提，进一步抓好这项工作，做到有章可循，有法可依。因此，加大对学校安全工作的领导、检查、指导很必要。在安全教育工作中，我们认真实施“一把手”工程，校长对学校安全负总责任，校长是学校安全工作的第一责任人，分管安全工作的副校长、具体负责安全工作的主任以及工作人员是安全工作的具体责任人，我们成立安全工作领导机构，建立健全安全工作制度，做到分工明确，责任到人，安全工作时时有人抓，处处有人管。

我们的具体做法：

1、开学的第一节课上安全教育课，讲安全知识，如防火、防水、防盗、食品、交通等。

2、板报、墙刊搞安全知识专栏，增强学生安全意识。

3、利用广播搞安全知识讲座4次。讲饮食安全和交通安全。

4、时刻注意火灾隐患，每周检查一次明火和电源线路。更换了153条老化线路。

5、学校后勤设专人对体育设施定期检查。检查一次线路、校舍。

6、学校设有安全工作检查记录，检查内容、存在问题及整改措施填写齐全。

7、集体活动（运动会等）和课余活动一定要注意安全，制订安全防范措施，确保万无一失。

8、制定饮食卫生管理制度，师生饮水处有专人负责，经常对食品进行检查。

9、各班每月都相继召开了安全教育主题班会。使学生增强安全责任感，认识到安全的重要。

10、学校设有防火用具，灭火器34个，铁锹10把，水桶10个。

11、对学生食堂、宿舍每月一次进行检查，该维修的维修、该更换的更换，预防了意外事故的发生。

12、加强了值班值宿工作，衔接到位。履行了领导带班制度，认真填写值班值宿记录，领导经常检查值班值宿工作。我们将不遗余力地对学校安全工作定期详细检查，发现问题及时处理，牢固树立“安全第一”的思想，把学校的安全工作放在各项工作的首位，建立了学校安全档案，把安全工作落实到实处，让学生有一个良好的环境学习和生活，把各项活动搞得更好，让家长放心，在创特色校活动中，我们更要积极进取，牢固树立安全意识，真抓实干，开创安全工作新局面。

篇3：XX年集中整治酒驾总结

专项整治行动工作总结

为了进一步规范我市餐饮具集中消毒单位生产经营活动，切实加强餐饮具卫生安全的监督管理工作，促进餐饮具集中消毒企业健康发展，保障人民群众身体健康，根据卫生部《关于加强餐饮具集中消毒单位监督管理的通知》和省卫生厅、省工商局、省食品药品监督管理局下发的《湖北省开展餐饮具集中消毒单位专项整治行动实施方案》的文件精神，以及咸宁市卫生局《关于开展餐饮具集中消毒单位专项整治行动的通知》要求，我局结合实际情况，制订了工作方案并认真组织落实，经过扎实整顿，取得了明显效果。现将整治工作总结如下：

一、整治工作开展情况

1、加强领导、履行职能、落实整顿工作责任。我局成立了餐饮具集中消毒单位专项整治工作领导小组，组建了整治工作专班，制订了《关于开展餐饮具集中消毒单位专项整治工作实施方案》，将整治工作任务和责任落实到岗到人，确保了整治工作的有效开展。

2、加大餐饮具集中消毒单位专项整治工作力度。我局自4月下旬以来，共出动卫生监督员28人次，执法车辆6台次，对我市2家餐饮具集中消毒单位进行了彻底整治。一是加强技术指导，依据《消毒管理办法》、《消毒服务机构卫生规范》和《食饮具消毒标准》等规定，对两家餐饮具集中消毒单位存在的问题进行摸底排查，对查找出的问题进行了认真分析并给予了技术指导；组织2家餐饮具集中消毒单位27名从业人员和管理人员进行了1天的卫生知识集中培训，与餐饮具集中消毒单位签订了安全承诺书，明确餐饮具集中消毒单位负责人为餐饮具卫生安全第一责任人，建立了餐饮具卫生安全诚信制度。抽检集中消毒餐饮具6次共132份（抽检的餐饮具卫生指标均符合国家卫生标准），对餐饮具集中消毒单位分别建立了日常监督挡案和卫生许可挡案。二是严格整治，对1家餐饮具集中消毒单位因生产经营场所面积过小，流程，卫生设施达不到要求，由于周围环境不整洁等问题已责令其另行选址办厂（现已在我市开发区选址，正在重新规划和设计中），对另1家因采购洗涤剂、消毒剂、包装材料时未索证索票和建立进货查验记录不规范，检验室检验记录不全，给予了警告并责令限期改正，目前该单位已制定了整改方案，在规定期限内加紧进行整改之中。通过此次整治，我市餐饮具集中消毒单位卫生状况明显好转，卫生许可证、健康证、培训合格证，检验合格报告上栏公示，各种卫生制度、卫生管理组织全部上墙，消毒设施及其它卫生防护设施到位率达100%，功能区布局、工艺流程、卫生设备符合规范要求。

二、存在问题

1、餐饮具集中消毒单位在采购洗涤剂、消毒剂、包装材料时未索证索票和建立进货查验记录不规范；

2、检验室没有配备有检验资质检验人员，导致检验室不能规范、正常运转；

3、运输工具及运输包装盒消毒没有记录；

4、更衣间没有储衣、鞋柜和洗手消毒设施，泡脚池没有正确使用；

5、包装标识不规范，没有生产日期、厂址等内容。

三、今后的工作

1、餐饮具集中消毒单位整治工作是一项直接关系人民群众身体健康的民心工程，我局将建立长效监管机制，把整治工作经常化、规范化。

2、加大《食品安全法》、《消毒管理办法》、《消毒服务机构卫生规范》和《食饮具消毒标准》宣传贯彻力度，树立餐饮具集中消毒单位业主是食品安全第一责任人意识，严格原料特别是洗涤剂、消毒剂、包装材料进购索证索票和进货查验记录制度，加强集中消毒餐饮具的消毒监测与评估和预警，做好风险防范工作。

篇4：酒驾醉驾整治总结

4月15日，江口公路管理段组织全体干部职工在段机关四楼会议室开展酒驾醉驾警示教育活动。

活动中，传达了《中共铜仁市委办公室铜仁市人民政府办公室关于开展深化党员干部和公职人员酒驾醉驾问题集中整治行动的通知》文件精神，集中学习了国家法律法规、党纪党规关于酒驾醉驾处分的有关规定，并结合铜仁市10起通报案例，从酒驾醉驾的危害性、对酒驾醉驾行为“零容忍”以及压紧压实主体责任等方面进行了深刻解读，进一步增强了警示教育活动的效果。最后，全体干部职工签订了《拒绝酒驾承诺书》。

此次酒驾醉驾警示教育活动，让全体干部职工充分认识到酒后驾驶的危害性和文明出行、文明驾驶的`重要性，切实增强了纪律观念和守法意识。

篇5：酒驾醉驾整治总结

为严厉整治酒驾、醉驾行为，防范交通事故的发生，全力维护人民群众的生命和财产安全，6月14日晚，县公安局交警大队组织民警走进夜市、KTV等涉酒营业场所，向涉酒营业场所经营者及消费者讲解酒驾醉驾危害，全力做好预防酒驾醉驾的源头管理工作。

交警向各涉酒场所负责人及消费者分析了酒驾醉驾违法犯罪行为的危害性，要求各涉酒场所负责人严格遵守交通安全有关法律法规，做好酒驾、醉驾等交通安全宣传工作。同时开展酒驾醉驾源头共治劝阻活动，涉酒场所工作人员要及时劝阻、举报酒驾醉驾行为，做好预防酒驾醉驾的宣传教育工作，既要加强对顾客的宣传教育，又要加强对员工的宣传教育，全力预防酒驾醉驾违法犯罪行为的发生。活动中宣传民警向消费者发放交通安全宣传资料，讲解酒驾、醉驾等交通违法行为的危害，并加强”一盔一带”等重点交通违法行为的宣传，教育引导消费者做到“喝酒不开车、开车不喝酒”，遵守交通法规，确保安全、文明出行。

篇6：XX年集中整治酒驾总结

阶段小结

为维护企业正常安全生产和经营秩序，优化经济建设软环境，根据《关于印发〈县2011年集中整治企业周边治安环境专项行动实施方案〉的通知》精神和要求，我局对所属企业的周边治安环境整治工作进行了安排部署，大力开展了一场企业周边治安环境集中整治专项活动，为企业创造了良好的治安秩序。现将我局工作开展情况小结如下。

一、领导高度重视，全员积极参与。

根据全县企业周边治安环境集中整治专项行动部署和要求，我局高度重视，及时研究制定了《2011年企业周边治安环境专项行动实施方案》，并组建了领导机构，由局主要领导任组长亲自抓。召开了由相关企业负责人以及局机关全体干部职工参加的企业周边治安环境集中整治专项活动动员会，对全县企业周边治安环境集中整治专项活动作了全面安排部署。各相关企业根据要求也认真开展了活动，并召开会议分析企业周边存在的安全隐患、治安隐患，提出整改措施，进一步统一思想，提高认识，使各企业人人重视安全工作、治安工作，扎扎实实抓好企业周边治安环境集中整治工作。

二、加大宣传发动，形成良好工作氛围。

为动员广大企业职工和群众积极参与集中整治专项行动，检举揭发违法犯罪线索，我局采取了多种方式进行宣传发动，取得一定成效，形成良好工作氛围。一是及时召开会议进行宣

传动员，切实统一了职工的思想认识；二是经常组织职工学习相关文件精神，提高了大家的责任心，使其主动参与配合；三是利用宣传专栏等进行了宣传教育；四是局组织工作人员深入到县城内各工业企业开展宣传活动，发放相关宣传资料，期间，悬挂横幅2条，发放各类宣传材料800余份，组织召开会议2次，出动宣传车6台（次）。

三、抓好排查摸底，确保底数清情况明。

一是企业开展自查。各企业根据我局的工作安排，于5月中旬前对本企业周边治安环境存在的隐患进行了严密的排查，通过自查，企业管理规范，没有发现重大突出治安问题和重大影响企业正常生产的矛盾隐患，社会治安环境较为稳定。二是组织专项督查。我局整治领导小组在企业自查的基础上，组织人员对县城内规模企业的周边治安环境集中整治工作进行了专项督查。督查重点包括：员工的法律和安全知识教育情况；企业内部安全管理，落实各项治安管理措施、全面排查并及时消除治安隐患的情况；企业环境卫生管理；企业安全生产情况等。通过督查，发现少数企业内部安全保卫相关制度未完善，企业法制宣传工作开展较差。

四、采取有效措施，确保整治不走过场。

一是为了搞好集中整治工作，各企业都严格实行厂长、董事长内部管理负责制，并组建了相应的工作领导小组，确定企业整治重点，明确整改工作责任目标，保证专项整治工作领导得力、机构健全、组织周密、运转有序，认真抓好企业内部的管理，积极协助相关部门开展好企业周边治安环境的整治工作。

二是实行企地结合，争取社会各界对企业周边治安环境集中整治工作的理解、支持。在集中整治活动中，企业注重与其周边村（社区）、组及广大居民住户联系和沟通，与此同时，积极加强与相关部门配合，争取部门的支持，从而形成了企业周边治安环境人人有责的良好态势。

三是强化企业员工的法制和安全知识教育。在企业周边治安集中整治活动中，我局把企业对员工的法制和安全知识教育作为整个活动的重点内容之一，要求各企业突出这一重点，强化员工的法制和安全意识，防患未然。

四是加强企业周边及内部管理的指导。指导企业全面落实人防、物防、技防措施。指导企业对招工用人制度进行了完善，企业招录员工时，对有违法劣迹的人员企业拒绝录用，保证企业放心用人。

五是建立了局领导班子联系重点企业工作制度，联系领导每月要深入企业了解生产经营情况，积极帮助企业解决困难和问题。

五、存在的问题和下步打算

在开展集中整治企业周边治安环境专项行动中，我们发现还有一些问题急需解决。一是企业内部管理还有待进一步加强，制度有待进一步完善；二是企业法制宣传工作开展较差。我们深知，企业周边治安整治工作是一项长期持久的工作，下一步，我局将从全面贯彻落实科学发展观的高度，扎扎实实做好此项工作，不断总结经验，认真研究问题，强化企业治安防范意识，建立长效管理机制，积极为企业发展打造一个稳定和谐的治安

环境，为全县经济社会又好又快、更发更快发展作应有贡献。

篇7：酒驾醉驾问题专项整治工作总结

广泛宣传，让提醒长常在。4月x日，公司纪委将近段时间收集的“酒驾”“醉驾”典型案例汇总编发，在每周安全活动中统一安排各班组进行学习与讨论，切实从思想上抓早抓小。精心制作杜绝“酒驾”“醉驾”宣传展板，帮助员工认清酒后驾驶对自己对家人对子女的危害，厘清违纪违法成本，紧绷纪律之弦。同时还在内网以通知、飘窗等形式，不断提醒广大员工远离“酒驾”“醉驾”，营造遵规守纪的浓厚氛围。

以案明纪，让思想受震撼。4月x日，公司纪委办公室联合综合服务中心举办一期“酒驾”“醉驾”警示暨交通安全普法教育培训讲座，邀请市交警直属大队两位资深警官前来授课。授课以醉驾入刑背景为切入点，结合近年来xx市发生的“酒驾”“醉驾”违纪违法典型案例，以案释法、以案明理、以案明纪，引导公司员工引以为戒，不断增强纪律和规矩意识。

签字承诺，让纪律刻心中。“我承诺，自觉遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及其他道路交通相关法律法规，杜绝发生酒后驾车、骑车（摩托车、电动车）行为……”4月x日，在工作人员的领读下，xx公司x余名员工集体签下《杜绝“酒驾”“醉驾”承诺书》，承诺严格遵守公司生产用车、公务用车管理规定，做到安全、文明、规范驾驶车辆。五县区公司也组织员工签订《承诺书》、承诺墙，切实防止酒后驾车、“隔夜酒驾”等情况出现。

篇8：XX年集中整治酒驾总结

官僚主义“十种表现”的实施方案

为深入贯彻落实总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神，根据《市城建委关于落实<市纪委关于2018年集中整治形式主义、官僚主义“十种表现”的实施方案>的实施方案》的通知（包建党〔2018〕45号）要求（以下简称《实施方案》），结合我单位工作实际，制定如下实施方案。

一、目标任务

工作任务。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神和上级党委、纪委有关决策部署，坚持“突出重点，统筹推进；围绕中心，服务大局；分级负责，整体联动；集中整治，常态落实；以事立案，追责问责；巩固深化，标本兼治”的工作原则，针对形式主义、官僚主义“十种表现”，聚焦“五个领域”和“四种行为”，深入开展集中整治工作，以强有力的监督执纪问责，巩固深化作风建设成果，为营造风清气正的良好政治生态提供坚强有力的纪律保证。

二、整治重点

（一）紧盯“十种表现”

1.调查研究方面。整治调研走过场、搞形式主义。

2.服务群众方面。整治“门好进、脸好看、事难办”。

3.项目建设方面。整治一些注重打造领导“可视范围”内的项目工程行为。

4.召开会议方面。整治层层重复开会，用会议落实会议。

5.改进文风方面。整治写材料、制文件机械照抄，脱离实际，出台制度规定“依葫芦画瓢”。

6.责任担当方面。整治一些干部办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政，把责任往上推等不担当行为。

7.工作实效方面。整治不重实效重包装，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政绩”。

8.履行职责方面。整治一些领导干部将责任下移，“履责”变“推责”。

9.对待问题方面。整治一些干部知情不报、听之任之，态度漠然。

10.贯彻落实方面。整治一些干部贯彻落实上级决策部署表态多调门高，但行动少落实差，说一套做一套、台上台下两个样。

（二）聚焦涉及“两个领域”

1.党内政治生活领域。党的意识、党员意识淡化，对党的主张妄加评论、胡乱猜测，不加辨别、随意传播等问题；执行党章党规不坚决，搞变通做“选择题”、抓落实做“简答题”等问题；不按组织程序办事，民主决策流于形式，发扬民主不够等问题；“萝卜招聘”“带病提拔”“近亲繁殖”等违规选人用人问题；党内无原则“一团和气”，批评和自我批评“甜味”过重、“辣味”不足等问题；党内政治生活制度不落实，学习教育、民主生活会、“三会一课”造假，警示教育庸俗化，敷衍了事、应付检查等问题；违反组织程序发展党员、召开会议、组织选举、任命党内职务等问题；领导干部不参加双重组织生活，抄袭发言材料、找人代写笔记等问题。

2.基层社会管理领域。党务、财务公开内容单

一、以虚避实，不规范、不透明，图形式、走过场等问题；民生保障问题上搞暗箱操作、优亲厚友，甚至私分挪用等问题；党组织和党员干部，在涉及群众切身利益问题上，态度冷漠、简单了事，历史遗留问题长时间得不到解决，导致社会矛盾由“小事情”演变成大事件等问题；在公共服务方面，由于司法不公、分配不公、机会不公、规则不公，导致矛盾激化等问题；党组织对意识形态领域监管不力，辖区非法宗教活动甚至邪教活动放任自流，造成不良社会影响等问题。

（三）严查“四种行为” 1.严肃查处“不作为”。处置矛盾回避问题、推诿扯皮，接受任务拈轻怕重、挑肥拣瘦，面对困难退避三舍、左推右挡，推动工作蜻蜓点水、瞻前顾后，履行职责玩忽职守、讨价还价，推进改革虚于应付、缩手缩脚，履行管党治党责任爱惜羽毛、充当好人，对违规违纪违法行为不抵制、不斗争、不敢较真碰硬，以及服务承诺不兑现，态度冷硬、推三阻四等行为。

2.严肃查处“假作为”。不从实际出发、不顾民生民力、不顾长远利益，搞“形象工程”、“政绩工程”等行为；落实上级安排部署“轮流圈阅”、“层层转发”，虚张声势不干活等行为；“喊口号很积极，行动上难见影”，热衷于开会等于落实、发文等于做过，表太多、调门高，摆姿势、做样子等光说不练的行为；大事小事层层请示汇报，貌似卖力、实则装样，蒙骗上级、糊弄群众，尸位素餐、消极应付等行为；“编数据”“做假账”，搞虚假繁荣、“数据政绩”等行为。

3.严肃查处“乱作为”。用权任性、放纵妄为，执纪违法、执法犯法，暗箱操作、权利寻租，充当不正之风和腐败问题“保护伞”等行为；不守纪律、不守规矩，违规行使自由裁量权等行为；专权弄政、吃拿卡要，乱收费、乱罚款、乱摊派，在社会保障、政策扶持、款物分配等事项中办事不公等行为；拿回扣、收红包，不给好处不办事，给了好处乱办事等行为。

4.严肃查处“慢作为”。对上级安排部署贯彻不及时、落实打折扣，敷衍塞责、行动迟缓、推进不力等行为；思想墨守成规、精神萎靡不振，工作安于现状、事业随意而为，怕麻烦、怕多事、怕得罪人，不求有功、但求无过等行为；遇事等待观望、议而不定、决而不行，作风拖沓、贻误工作落实时机等行为。

三、实施步骤

集中整治工作于2018年3月初开始，12月底结束，共分四个阶段。

（一）动员部署阶段（2018年3月上旬）1.开展动员部署会。3月上旬制定、细化工作方案，安排部署集中整治工作，并将工作方案及安排部署情况及时报市城建委。

2.强化宣传引导。各股室要充分利用基建办信息、简报、基建办微信公众号、微信群等渠道，采取多种形式加强舆论宣传；全体职工要认真组织学习总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神，中央八项规定实施细则精神和市城建委的有关要求；纪检监察室协同各股室多渠道、多方式、多形式向干部职工、服务对象、广大群众宣传集中整治工作，营造舆论氛围。

3.畅通反映问题渠道。公开举报电话、信箱；在办公场所明显位置公布举报方式，畅通反映问题的渠道，为干部群众提供便捷高效的举报平台，广泛收集问题线索。

（二）自查自纠阶段（2018年3月中旬—5月底前）

1.深入查摆问题。各股室负责人要主动作为、自觉担当,严格对照集中整治重点内容,开展一次全面自查自纠,查看在党内政治生活、基层社会管理等领域是否存在违规违纪问题,是否存在“不作为”“假作为”“乱作为”“慢作为”以及巡视巡察整改“不落实”等行为,确保问题找的全、准、实、深。

2.认真整改落实。通过专题调研、问卷调查、开门纳谏等多种形式，向监管服务对象广泛征求我单位及党员干部在形式主义、官僚主义方面存在的突出问题，认真梳理化解在城建工作中的热点问题，了解群众的所期、所盼、所求。认真研究整改措施，建立问题整改台账，严格实行销号管理，确保“整改一个、销号一个”。各股室负责人要从严从实整改查摆出的问题,做到立行立改、即知即改。

3.加强日常廉政提醒。各部门负责人要对本股室人员加强目常教育、管理和监督,常态化咬耳扯袖,督促其知责、明责、履责、尽责,增强纪律和规矩意识,把抓早抓小、动辄则咎的要求落细落实,引导和督促党员干部自觉遵守党规党纪,严格执行作风建设各项要求。

（三）督查问责阶段（2018年6月初-11月底前）

1.重点督办。对机关纪委集中整治办公室交办、督办的重点问题线索实行挂号销号制度，建立台账，专人负责，限期完成。根据上级交办、群众举报反映的问题线索确定重点部门和重点岗位，对重点问题线索进行督办、查办。

2.实地督查。不定期深入开展明察暗访工作发现问题线索，并对问题线索核查处理和专项整治工作情况进行实地督查，重点对群众关注度高、发现违规违纪线索的股室进行实地督查指导。

3.执纪问责。要强化压力传导，促进责任落实，党支部担负全面从严治党的主体责任。对集中整治中发现的问题，既要查处直接责任人，也要追究相关领导的责任。对集中整治发现的问题线索,按照小问题提醒督办、大问题跟踪督办、难问题重点督办的方式,登记造册、实行台账化管理,限期办结销号,坚决做到件件有着落,个个有回音。对问题严重、工作不实、整改不力的股室进行严肃问责，典型案例通报曝光，以案释纪,用身边事教育身边人。

（四）总结规范阶段（2018年12月）

1.整章建制。针对专项整治中发现的系统性、普遍性问题和监管方面的漏洞，各相关股室要进行分析整改，健全完善相关监督和管理制度。

2.全面总结。各股室要围绕取得的成绩、工作特点、存在的不足、工作打算四个方面认真总结、客观评估集中整治工作效果，四、工作要求

（一）加强组织领导。为切实加强对集中整治工作的领导,成立基建办集中整治形式主义、官僚主义“十种表现”工作领导小组,组长由

同志担任,成员由

担任。领导小组负责集中整治全面工作,定期听取情况汇报,安排部署工作,解决突出问题,研究集中整治成果的运用。领导小组下设办公室,办公室设在纪检监察室,主任由刘波同志担任。领导小组办公室负责牵头抓总、综合协调,及时督促推进、汇总、报告整治工作情况。

（二）落实落细责任。各股室要深刻认识集中整治形式主义、官僚主义“十种表现”的极端重要性,进一步增强政治意识,提高政治站位,将集中整治作为全委贯彻落实十九大精神,推进全面从严治党的一项重点工作,抓紧抓好、抓出成效。

（三）注重整治实效。要将集中整治活动同落实党风廉政建设责任制、市城建委中心工作及我办中心工作紧密结合起来，统筹谋划，做到同部署、同检查、同推进，力求各项工作相互融合、相互促进，确保专项整治取得实效。

（四）定期报送情况。党支部将整治活动开展情况纳入党风廉政年终检查考核的重要内容，对工作不重视、推进不力的股室及个人，不仅要在评先评优中扣分，还将严肃追究责任。各股室务必要高度重视，认真对待，积极参与专项整治活动，定期报送集中整治工作动态信息。

包头市城乡基本建设办公室