发电中控员岗位描述

2024-05-02

发电中控员岗位描述（共12篇）

篇1：发电中控员岗位描述

第一节

发电中控操作员自我岗位描述

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！今天我主要从我的岗位概况、作业对象、作业流程、岗位危险源因素等方面进行自我岗位描述。

一、岗位概况描述

我叫宋磊，是生产部发电车间的中控操作员。经过公司三级培训并考试合格，并取得了锅炉作业特种设备操作资格证和汽轮机运行值班员职业资格证书，持证上岗。我熟悉电厂的各种运行方式，掌握各运行设备的特性及操作方法，熟知《余热电厂运行规程》等有关内容。

我的岗位安全理念是：稳定、高效、低耗，零事故、零伤害、零污染。我的岗位职责是：

1、严格执行电业安全工作规程。

2、服从命令、听从指挥，严格遵守公司及部门的各项规章制度。

3、对系统设备必须达到“三会、四懂”。即：会操作、会保养、会排除故障；懂原理、懂构造、懂性能、懂用途。

4、负责本岗位所辖设备的安全和经济运行。

5、负责系统设备的启停、监护和事故处理操作。

6、负责系统设备的定期试验和切换。

7、认真填写运行日志和值班记录。

8、努力做好领导交办的其他各项工作。

二、作业对象描述

我担任电厂运行及运行设备的操作任务。我的作业对象是：余热锅炉、汽轮发电机组及各动力设备。作业环境是：发电车间中控室及设备设置地。

工作中使用的一二期余热锅炉分别由杭州锅炉集团和南通万达锅炉公司设计制造，二者构成了水泥回转窑余热回收锅炉系统，四台锅炉整体采用管箱结构，沿气流方向，自上而下布置有过热器、蒸发器、省煤器、下料器和拉链机。一二号汽轮机是由青岛捷能汽轮机公司生产制造，为低温低压纯凝式汽轮机，功率分别为6MW和9MW。一二号发电机由济南发电设备厂生产，额定电压为10.5KV，功率分别为7MW和9MW。

下面我向大家介绍一下余热发电的工艺流程：

余热发电是指将水泥熟料生产过程中窑头和窑尾产生的大量废气，通过余热锅炉进行回收，在余热锅炉内，废气与水进行热交换，使水产生一定温度和压力的过热蒸汽，推动汽轮机实现热能向机械能的转换，从而带动发电机发电。汽轮机做功产生的乏汽进入凝汽器，形成凝结水，通过凝结水泵、给水泵送至锅炉进行加热，从而完成整个系统的循环。

我的岗位工作标准是：严格执行操作规程，精心监视运行参数，根据参数变化调整系统正常，使机组达到最佳运行状态，保证机组安全经济运行。

三、作业流程描述

1、明确操作顺序：

（1）启动锅炉；（2）启动汽轮机；（3）发电机并列及带负荷发电；（4）正常运行的调整与监护。

2、做好操作前的准备。进入工作现场后，认真听取交班人员介绍，并认真查阅运行日志和值班记录。对系统设备进行全面检查，整理好操作所用的工具、仪表。认真填写锅炉启动、汽轮机启动及发电机并列操作票。当各设备达到启动条件，联系各岗位工作人员准备开始操作。

3、规范操作。

（1）启动锅炉：联系生产线中控人员开启进烟阀对锅炉进行升压，当气压升至1.0MPa时，全面检查锅炉系统，确认汽温汽压正常后，将锅炉蒸汽并入蒸汽母管。

（2）启动汽轮机：当汽机具备冲转条件并接到冲转命令后，对汽轮机进行冲转。转子冲动后全面检查汽轮机运转情况，确认正常后对汽轮机进行升速。机组全速后，对机组进行全面系统的检查，根据需要做相关试验。

（3）发电机并列及带负荷发电：当汽轮机转速稳定并接到发电机并列命令后，对发电机进行并列。发电机并入系统后，将负荷带至500KW低负荷暖机20分钟，再将负荷增至3000KW暖机30分钟后将负荷带满。上述操作要严格执行操作票制度和安全确认制度，在操作过程中，上下工序工作人员要密切配合、连续作业。

（4）正常运行的调整与监护。

一是锅炉方面：要时刻关注进烟温度、负压及锅炉水位的变化，要将锅炉气温控制在310～345℃，气压控制在1.0～1.4MPa，水位控制在-100～+50之间。

二是汽机方面：主要分为汽水系统、真空系统和油系统。汽水系统要时刻关注进机气温、气压及给水泵的工作情况。真空系统，要时刻关注排气温度的变化，凝结泵、射水泵及循环水泵的工作情况，循环水池水位及循环水温度的变化。当负荷波动时还要及时关注热井水位的变化，及时调整再循环门，使热井水位保持在300～400mm之间，凝汽器真空控制在-0.084～-0.10MPa之间。油系统，要时刻关注润滑油温、油压及轴承温度的变化。要将润滑油温控制在35～45摄氏度，润滑油压控制在0.08～0.12 MPa，轴承回油温度<65℃，轴瓦金属温度<85℃。

三是电气方面：要时刻关注发电机电压、电流、转速、频率及功率因数的变化，要保持发电机电压为10.5KV，转速3000r/min，频率为50Hz，功率因数0.8，一号机电流481A，二号机电流619A。

监盘时我努力做到勤观察、勤分析、勤调整。

4、我举例说明电厂运行中事故的应急处理方法。事故名称：汽轮机异常振动和异常声音

事故现象：在工况无变化的情况下，发现机组异常振动和异常声音。事故原因：

（1）动静部分发生摩擦声音。（2）润滑油温、油压过低。（3）汽温、汽压过高或过低。（4）发电机工作失常。（5）汽轮机断叶片或排汽温度过高。（6）滑销系统异常。

事故处理方法：

（1）发现机组振动增大，经检查内部无异常声音，设备无明显故障，汇报上级领导，可以先降低负荷，减小振动，观察变化。

（2）振动达0.1mm以上应紧急停机。

（3）汽轮机组启动过程中发生振动，应降低转速直到时振动消除为止，然后逐渐提升转速，如果振动仍未减小，应再降低转速进行暧机，重复操作不可超过三次，否则应停机检查。

（4）机组突然发生强烈振动或能清晰听见内部有金属摩擦声，应破坏真空故障停机。

（5）由于辅机影响时，调整至正常。

（6）若异常振动、异常声音增大，应及时汇报领导处理。

四、岗位危险因素描述

经排查分析，我的岗位有以下几项危险因素：

1、未经培训上岗，造成人身伤害或设备损坏。

2、进入工作现场后未认真听取交班人员介绍，对系统设备未做全面检查，造成接班后对运行方式及设备运转情况不了解，无法随时处理可能发生的问题。

3、未填写操作票进行操作，造成误操作或操作间断。

4、未按操作票内容进行操作，造成设备损坏。

5、未及时调整系统运行参数，造成系统异常。

6、热工仪表工作失常，造成无法正常监视系统运行参数，影响安全运行。

7、未正确使用操作工具，造成设备损坏。

8、去现场未戴安全帽，高空坠物造成人身伤害。

9、检查转动设备时未将袖口扣好，造成衣服被设备转动部分缠住，导致人身伤害。

10、高温设备或蒸汽管道泄漏，造成人身伤害。

11、未对连续运转的设备进行定期检查，造成设备损坏。

12、未定期进行设备切换，造成运转设备因长时间工作而损坏。

13、运转设备出现故障，切换备用设备运行后，未及时汇报领导安排抢修，造成切换后的设备出现故障时，无备用设备可用，影响安全运行。

14、事故发生时未及时、正确处理，造成事故扩大。

15、交班时未向接班人介绍当班运行情况及注意事项，造成接班人不了解上班发生的问题，有隐患不知情。

时光荏苒，进入东华电厂工作已经有六个年头，在这六年当中，我一天比一天过得充实，也真的学到了很多东西。接下来，我将以更加饱满的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作效率。居安思危，以主人翁精神为企业的可持续发展贡献自己的力量。

以上是我的自我岗位描述，不当之处，请批评指正。

篇2：发电中控员岗位描述

1、值班人员必须提前十分钟到岗，认真履行交接制度，负责监控情况的记录，填写《中控室值班记录登记》做好交接班记录，交接班记录必须及时、准确、详细、完整、清楚；

2、值班人员必须24小时坚守岗位，密切注视临近系统的运行状态，严禁擅离职守；

3、接到火警信号时，必须立即赶赴现场，进行现场勘察；如发现火情或觉察潜在的事故时，消防中控人员必须立即报告领导及有关部门，并采取紧急措施，按预案执行，事后做好详细记录；

4、严格遵守楼宇自控设备的操作规程，负责消防报警设施、图像监控设施的操作；

5、注意保养、维护监控中心的一切设备，如设备发生故障，及时与有关部门联系，说明情况，协助修理，并认真做好故障处理记录；

6、妥善保存消防中控室各种报警设备的自动记录、监控录像资料，以备后查，严格遵守消防监控室的保密纪律；

7、禁止擅自将录像机、监控器关闭或改为它用；

篇3：物业中控员岗位职责范本

1、根据公司总体目标制定片区及项目营运管理工作目标、考核标准和工作计划并落实到年度、季度、月、周计划;

2、负责运营片区项目现场的环境管理、安全服务管理、客服管理以及商户租金等各项费用的收缴工作;

3、及时、准确的传递公司精神和反馈项目动态，维护、控制经营秩序，定期对意见予以收集、回复、归档并进行初步分析和传递;

篇4：消防中控员岗位职责是什么

一、消防安全检查（包括定期防火检查和每日防火巡查等）；

二、消防控制室监控（包括设备状态记录与检查和处置火灾与故障报警等）；

三、建筑消防设施操作与维护（包括使用与维护灭火器材、使用与维护火灾自动报警系统、使用与维护固定灭火系统、使用与维护应急广播和消防专用电话、维护应急照明和疏散指示标志等）。

一、消防安全检查

（一）每日防火巡查

技能要求：

1.能识别巡查区域内的各种火源，并能判定违章用火行为；

2.能识别安全出口、疏散通道、疏散指示标志和应急照明等安全疏散设施；

3.能判断安全出口、疏散通道、消防车通道是否畅通；

4.能判断疏散指示标志和应急照明是否完好；

5.能识别防火门、防火卷帘等消防分隔设施；

6.能判断各类防火分隔设施是否处于正常工作状态；

7.能填写《防火巡查记录》。

相关知识：

1.火源管理的基本内容和检查要求；

2.安全疏散设施的作用、种类及设置要求；

3.疏散通道、消防车通道的作用及设置要求；

4.应急照明设施的作用、种类及设置要求；

5.防火分隔设施的概念及种类；

6.防火门的分类、构造、作用及设置部位；

7.防火卷帘的分类、构造及检查要求；

8.《防火巡查记录》的填写要求。

（二）定期防火检查

技能要求：

1.能对疏散指示标志、应急照明进行自检测试；

2.能对各类防火分隔设施进行功能测试；

3.能填写《防火检查记录》。

相关知识：

1.疏散指示标志、应急照明的自检测试要求；

2.各类防火分隔设施的工作原理及功能测试内容；

3.《防火检查记录》的填写要求。

二、消防控制室监控

（一）设备状态记录与检查

技能要求：

1.能识别火灾报警控制器、消防联动控制器、消防控制室图形显示装置；

2.能使用火灾报警控制器完成自检、消音、复位的操作；

3.能检查火灾报警控制器主备电源工作状态；

4.能填写《消防控制室值班记录》和交接班记录。

相关知识：

1.消防控制室的作用及设置要求；

2.消防控制设备的组成；

3.火灾报警控制器的操作与检查方法；

4.《消防控制室值班记录》和交接班记录的填写要求。

（二）处置火灾与故障报警

技能要求：

1.能区分火灾报警信号、故障报警信号；

2.能通过报警控制器信号显示、查看报警信息，查明火警报警部位；

3.能在现场确认火警；

4.能处理误报火警并恢复控制系统正常工作状态；

5.能在火灾确认后，拨打119火警电话报警。

相关知识：

1.火灾自动报警系统基础知识；

2.火灾报警控制器的分类、功能、组成及工作原理，报警信息的处理方法；

3.现场判断火警的依据；

4.误报警的处置程序；

5.火灾报警的基本方法。

三、建筑消防设施操作与维护

（一）使用与维护灭火器材

技能要求：

1.能使用简易灭火工具、灭火器灭初起火灾；

2.能核查灭火器是否有效；

3.能对灭火器进行清洁维护。

相关知识：

1.简易灭火工具、灭火器的使用方法；

2.灭火器有效性的检查要求；

3.灭火器的清洁维护要求。

（二）使用与维护火灾自动报警系统

技能要求：

1.能使用手动火灾报警按钮报警；

2.能够对手动报警按钮、火灾警报装置的外观进行清洁维护。

相关知识：

1.手动火灾报警按钮的分类、工作原理及操作要求

2.手动报警按钮、火灾警报装置的清洁维护方法

（三）使用与维护固定灭火系统

技能要求：

1.能使用室内（外）消火栓扑救初起火灾；

2.能对室内（外）消火栓、消火栓启泵按钮进行清洁维护；

3.能对自动喷水灭火系统喷头进行清洁维护。

相关知识：

1.室外消火栓的类型及构造，适用范围、设置及操作要求；

2.室内消火栓设备的组成及操作要求；

3.室内（外）消火栓设备的清洁维护方法；

4.自动洒水喷头的类型及清洁维护方法。

（四）使用与维护应急广播和消防专用电话

技能要求：

1.能使用消防专用电话报警；

2.能对应急广播系统的扬声器外观进行清洁维护；

3.能对消防专用电话的分机电话、插孔电话进行清洁维护。

相关知识：

1.消防专用电话的作用、使用及清洁维护方法；

2.应急广播系统的组成及清洁维护方法

（五）维护应急照明和疏散指示标志

技能要求：

1.能对应急照明的灯具进行清洁维护；

2.能对疏散指示标志外观进行清洁维护。

相关知识：

1.应急照明设施的清洁维护方法；

篇5：材料员岗位描述

一、岗位介绍

各位领导好，欢迎领导莅临检查指导工作，我叫（），现年（）岁，（籍贯）人，（）年（）月参加工作，（）学校（）专业毕业，（）学历。

现任陕煤集团神木柠条塔有限公司皮带队材料员，日常工作主要负责（。）

二、企业文化

（一）公司简介

陕煤集团神木柠条塔矿业有限公司于2005年5月18日挂牌成立，井田东西宽约9.5km，南北长约19.5km，面积119.8km2。矿井设计能力12.00Mt/a，服务年限为98.3年。

（二）安全生产经营理念及目标一条主线：转型升级

三种意识：一是强化安全和环保工作的“红线”意识。

二是强化“抓煤质就是保生存、保市场、保发展”的质量意识。

三是强化“一切成本皆可控”的成本意识。七大目标：

一是建立运行“非高危本安型”安全管理体系，杜绝一般及以上生产安全责任事故、较大以上涉险责任事故，实现“三零”目标（零死亡、零重伤、零事故），通过职业健康和安全管理体系认证。

二是杜绝一般以上环境污染事件，通过环境保护体系认证。

三是煤炭产（销）量完成上级下达指标；原煤发热量不低于5800大卡/千克；掘进进尺完成25000米，其中，开拓

进尺1200米。

四是完成成本103元/吨，利润1亿元。

五是安全质量标准化继续保持国家一级标准和集团公司安全质量标准化先进煤矿称号。

六是企业“家”文化建设全面提升，构建“互联网+家文化”相互融通的文化体系。

七是员工生产生活环境得到较好改善，幸福指数不断提高。

（三）公司企业文化理念

1、企业文化理念：

企业愿景：产业范例文明航标

柠司宗旨：一切为了发展一切为了员工企业使命：成就员工福报社会

企业核心价值观：诚信责任敬业热情开创卓越感恩

企业精神：敬业乐群革故鼎新安全理念：生命至上安全为天

（四）十条纪律红线

一是安全生产方面发生事故的；二是廉洁方面出现问题的；

三是对公司党政决策部署说三道四，应付推诿，拒不执行的；四是非公司安排，动用公款、公物，造成恶劣影响的；五是擅自公开发表发布公司有关秘密的；六是打骂员工、侮辱人格造成严重影响的；

七是擅离岗位、不请假外出、个人工作失误，给公司带来重大损失的；

八是与客户、供货商、项目部相互串通，损害公司利益的；

九是利用手中权力向利益往来人员和员工索要钱物的；十是挪用、截留、克扣员工工资、奖金的。

三、岗位职责

1、根据矿下达的生产任务，按时、认真编制月度材料计划。

2、随时了解材料使用情况，做好区队的临时性工程用料计划的编制和组织工作。

3、做好废旧物资的管理工作。

4、按时编制、报送材料统计报表和上级下达的临时性统计任务。

5、每月向有关领导和队长汇报主要材料的消耗和库存情况。

6、负责材料的领用、发放和领导安排的其它工作。

四、工作流程

1、根据生产需要和库存情况及时合理提出材料配件计划，尽量减少库存物品的积压。

2、材料库实现24小时值班制度。

3、井下生产急需配件、工具时，材料员应立即准备备用。

4、把好材料质量关，对有明显质量问题的配件负责退还更换。

5、保持库房区域内卫生清洁，各类材料配件、工具分类码放整齐。

6、深入现场了解和掌握各配件的用途、性能、合理发放

材料、配件。

7、及时掌握生产中材料的使用情况，及时回收废旧材料，并做好修旧利废工作。

8、严禁各种材料配件私自送人，否则给于严肃处理。

9、材料领用需单位领导批准后方可领用，严禁私自领用。

10、每月应及时清点库房，汇总每月材料使用情况，并与相关部门核对，及时上报。

五、岗位质量标准化标准

负责本队材料领取、发放、管理工作。我的岗位目标是“及时领料，服务生产”，我的工作理念是“爱岗敬业，提高服务质量”。

六、安全风险预控

材料供应不及时，影响区队检修任务，从而影响了生产的正常运行。

采取措施：检修物资提前准备，坚守岗位及时供应材料。

七、岗位严重“三违”及重大隐患

1、无证上岗

应对措施：入井前必须经过培训考试合格后方可持证上岗。

2、入井前饮酒

应对措施：严格进行安全入井检身制度执行。

3、作业时不戴安全帽及自救器

应对措施:作业时加强自保、互保、联保制度，相互监

督。

4、私自带烟火或电子产品入井

应对措施:严格进行安全入井检身制度执行。

5、在井下睡觉

应对措施:加强自身安全，时刻保持清醒，进行相互监督、提醒。

6、隐患：手车未推入到位，造成设备损坏。

防控措施：工作完成后，严格检查可预防。

7、隐患：工作时人员配合不当，造成人员伤害和设备损坏。

防控措施：工作之前相互安全确认可预防。

八、相关事故案例

一、事故基本情况

2012年9月5日20时30分，11#煤皮带集中运输巷绞车运输造成李某某死亡，李某某31岁，中技文化，井下搬运工，工龄9年。

二、事故经过

2012年9月5日15:30分，生产准备队班前会由书记范某某主持召开，会中安排下料班班长李某某带领刘某、高某、王某某共4人给11#煤1108采面2#回运送物料。约17:20分左右，李某某等4人在地面准备好5花篮车物料（2车Φ240х4000mm圆木、1车Φ240х3000mm圆木、1车笆棍、1车笆片）后，乘坐17:30分人车入井到11#煤运输石门等候料车入井。约18时左右料车到达，李某某4人开始沿11#煤运输石门-11#煤皮带下山-11#煤皮带集中巷联巷-11#煤皮带集中巷向1108采面2#回运送物料。约20:30分在途经11#煤皮带集中巷第2部11.4kw绞车时，李某某安排刘某操

作绞车，高某、王某某蹬钩自己到下部车场担任信号警戒工作。接到李某某发来放车信号后，刘某操作绞车，高某、王某某蹬钩推车，将5辆料车一次性放向下部车场，串车运行约50米后，速度逐渐加快，由于超放车辆（规定放重车1辆），绞车司机刘某不能操作绞车有效控制车速，致使串车超速抽绳驶向下部车场。串车超速行驶240米，在距第3部绞车20米处将躲避不及时的李某某头部撞伤，继行到下部车场挡车器处时，在挡车器的作用下5辆料车不同程度掉道脱轨，驶过挡车器5.8米停住。李某某于21:10分运送到下峪口医院抢救，21:35分宣布抢救无效死亡。

三、事故原因㈠直接原因

李某某违章指挥超放车辆，刘某违规操作绞车超放车辆。

㈡间接原因

生准队日常安全管理不严不细，对职工安全教育不到位、使职工安全理念、安全意识不强，对安全管理未能起到足够重视。

四、防范措施

㈠全矿范围内停产整顿，进行安全隐患大检查，重点检查绞车提升、运输系统设备完好情况，对检查出来的问题立即进行整改，复查合格后方可正常工作。

㈡教育职工严格遵守斜巷绞车提升的各项规章制度，严禁违章操作，提升系统不完好不得进行提升作业，防止同类事故的再次发生。

㈢各单位必须对准备施工的各项工程制定完善的安全技术措施并保证措施的贯彻落实和有效实施。

㈣各单位要认真组织职工学习贯彻落实斜巷绞车提升各项规章制度，要切实加强倾斜井巷绞车提升管理，保证倾斜井巷绞车提升系统安全。

㈤各单位要加强全体人员安全生产意识学习和教育，切实提高自保、互保、联保安全生产意识，保证矿井安全生产。

九、避灾路线选择原则：

（1）当胶带运输巷发生火灾、瓦斯、煤尘爆炸以及其它有害气体涌出时的避灾线路：

北翼1-2煤胶运、辅运大巷→1-2煤胶运斜巷、北翼2-煤胶运、辅运大巷→北翼2-3斜巷→北翼3-1煤胶运、辅运大巷、→中央辅运大巷→1号副井。

南翼2-煤胶运、辅运大巷→南翼2-3斜巷→南北翼3-1煤胶运、辅运大巷、→中央辅运大巷→1号副井。

（2）工作面发生水灾时的避灾路线：

北翼1-2煤胶运、辅运大巷→北翼1-2煤胶运斜巷、北翼2-煤胶运、辅运大巷→北翼2-3斜巷→北翼3-1煤胶运、辅运大巷、→中央辅运大巷→1号副井。

南翼2-煤胶运、辅运大巷→南翼2-3斜巷→南北翼3-1煤胶运、辅运大巷、→中央辅运大巷→1号副井。

十、岗位相关法规

1.煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定

(1)必须证照齐全，严禁无证照或者证照失效非法生产。(2)必须在批准区域正规开采，严禁超层越界或者巷道式采煤、空顶作业。

(3)必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险222

2作业。

(4)必须做到瓦斯抽采达标，防突措施到位，监控系统有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业

(5)必须落实井下探放水规定，严禁开采防隔水煤柱。(6)必须保证井下机电和所有提升设备完好，严禁非阻燃、非防爆设备违规入井。

(7)必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格、持证上岗，严禁违章指挥。

2.“七大举措”

(1)要毫不动摇推进整顿关闭。(2)要严格安全准入。

(3)要深入开展隐蔽致灾因素普查和推动瓦斯抽采利用。(4)是大力的推进机械化、自动化和信息化。(5)要强化煤矿安全避险“六大系统”建设。(6)要大力提升煤矿安全救援能力。(7)是立足安全改进用工制度。

十一、创伤急救知识

如果发生了意外事故，要及时对伤员进行急救。救助必须遵守: “三先三后”的行为原则。

1、对窒息的伤员，先复苏，后搬运。

2、对出血的伤员，先止血，后搬运。

3、对骨折的伤员，先固定，后搬运。

篇6：岗位描述信号员

（立正，敬礼）尊敬的各位领导：大家好

我叫陈静，是郑煤集团铁路运输处超化车站的信号员。欢迎各位领导莅临我的岗位检查指导工作。

作为信号员，我的主要职责是协助当班值班员抓好本班组全面安全生产工作。根据值班员的指令安全、正确、及时的排列进路，并结合站场的作业信息协助值班员编制调车作业计划，正确及时的排列调车作业进路，并监督调车作业的实施全过程，以确保本班组各项作业安全、平稳的进行。

各位领导请看，这里是超化车站站线示意图，超化车站位于宋告铁路18公里+80米处。上行连接李家寨车站，下行连接平陌车站。从本站3道11号道岔处延伸一条2.77公里长的专用线至超化煤矿。超化专用线由5股道其中1道迂回线有效长330米，容车数23辆，2道迂回线有效长330米容车数23辆，3道卸车线有效长376米容车数26辆，4道装车线有效长330米容车数23辆，5道装车线有效长330米容车数23辆。超化至平陌区间19公里+470米处开一岔线，至闫家寨站台。站台有3股道其中1道装车线475米容车数33辆，2道迂回线475米容车数33辆，3道安全线60米容车数4辆。站内设有6股道，其中2道为正线，有效长为587米，最大容车数为39辆。1道、3道、4道、为到发线，5道为货物线，6道为段管线，有效长最长的是3道，长为591米最大容车数为41辆，目前基本满足开行复返列车的要求。

站内共有19架信号机，分别为2架预告信号机，2架进站信号机，7架调车信号机及8架列车信号机，同时也担当调车信号机。道岔共计12组，其中2、4、6、8、9、11、13、15为单动道岔，1、3、5、7为联动道岔。站内设有3 个站台，2条装车线，1条卸车线。

各位领导请看这是日班计划栏，车站作业计划包括班计划、阶段计划和调车作业计划三部分。其中班计划是车站完成一个班运输任务的作业组织计划，是车站作业计划中最基本的计划。行车调度员下达的班计划及时填写在日班计划栏内，以便随时提醒作业。阶段计划是保证班计划实现的具体行动计划，由于编制班计划所掌握的资料有时是递进的，列车编组的内容和列车到达的时间等都有可能发生变化。车站根据列车到达和车站作业进度等实际情况及时采取调整措施，具体安排每一阶段的工作，以保证班计划的实现。这是现车分布栏，车站各股道现车的车种，货种及顺序均在此展示。我根据现车分布栏的内容协助值班员编制调车作业计划和确认接发车进路。调车作业计划是调车组作业的依据，由于参加调车作业的工种多，地点分散，一批作业钩数多时不易记忆，为了使有关人员对计划心中有数，行动统一，所以调车作业计划应有书面依据。调车作业单的内容应包括编解列车车次、待挂股道车数、迂回线路、特殊限制和作业起至时间等。为了提高作业效率，《技规》规定一批作业不超过3钩或变更计划的车数不超过3钩时允许口头的方式布置计划，没有书面依据为了确保作业人员之间的协调统一，有关人员必须复诵。

这是安全注意事项栏，行车及各类命令措施均在此填写，而且必须使用红笔，其目的在于提醒每个班组的作业人员认真执行。

各位领导请看，本站采用组合式“64D”型单线继电半自动闭塞设备，在接发列车时严格执行国铁铁标接发列车作业标准，以及《行规》超化车站《站细》的规定，根据值班员的指令，在我的操纵下实现，信号机、道岔轨道电路等行车设备之间的联锁。正确高效的指挥列车车列的运行，调车作业时，我通过控制台、无线对讲设备与调车作业人员执行互联互控制度，并通过控制台监督作业过程。为了保证接发列车安全和加强互联互控制度，超化车站根据国铁标准编制了手指口述接发列车标准，对必须确认的环节进行手指确认，必须联控的环节双方进行口呼联控。为了便于记忆，根据接发列车的步骤编成口诀，其中接车口诀为：接到指令办闭塞，一听二看三操作，确认闭塞为绿灯，确认接车线路闲，影响进路调车停，接到指令排进路，开放信号最关键，列车接近要提醒，确认列车整列到，开通区间须指令，确认闭塞已复原。发车口诀为：一看二点三确认。手指口呼闭塞好，影响进路调车停，接到指令开信号，确认正确再汇报，监视列车的运行，手指口呼闭塞出。及时擦掉占线板，到达确认闭塞灯。

在我面前摆放两本台账，其中一本为车站防溜登记本，超化车站下行方向向站内坡度依次为：千分之五下坡道500米。千分之一点五300米；本站上行方向向站内为千分之十上坡道800米；站内坡度下行方向千分之一点五上坡道。为了防止车辆溜逸，超化车站《站细》规定：到发线上停留的车辆以及调车作业中临时停列的车辆，均采用铁鞋、手闸双防溜；填写该图表，以防止车辆溜逸或带铁鞋手闸发车事故的发生。

另一本台账是道岔清扫记录本，超化车站共计道岔12组，根据《站细》的规定，每月道岔清扫不得少于6次。而且要保持道岔区域内无杂草、无垃圾，道岔尖轨与滑床板无油圬、无锈、光亮，保持道岔正常使用。所以在清扫道岔之前必须经车站值班员同意，由我登记后方可作业。每清扫一次道岔都要同我联控，我根据站细规定将该道岔单操至锁闭位置同时清扫员还应将木楔插入尖轨与基本轨之间，清扫后及时将清扫工具撤除并向值班员汇报。单锁道岔使用木楔是为了防止失误操纵道岔，以造成室外清扫人员人身伤害。填写该台账可以起到提醒和防护清扫员的作用。在当班中，我必须服从车站值班员的统一指挥，安全、正点的完成当班运输生产任务，并根据作业进度及时修改占线板。调车作业时，严格执行互联互控制度，及钩钩抹销制度，以确保调车作业安全。协助值班员监督本班组作业人员外出作业时佩带好防护用品，注意人身安全，作好班组联劳协作，了解站内及区间的施工情况，积极协助值班员严把天窗安全卡控关，以确保行车和施工的安全进行。及时参加班前安全学习，及班后安全总结会，有权拒绝安全违章指令，对他人的违章作业要加以制止。

我是车站排列接发列车进路和调车作业进路、开放各类信号的单一执行者，是每列车能否及时发出，调车作业按时完成的保证，也是当班完成运输任务的有力保证，同时协助值班员进行班组管理，对违章违纪现象有建议处罚权。如果在调车作业中发生失误，可能造成挤道岔、冲撞、机外停车等事故。如果接发列车不按照《技规》《行规》《站细》三大规程进行，可能造成机毁人亡。

当遇到停电等原因造成无联锁接发列车时，严格执行国铁铁标无联锁接发列车作业标准，以及超化车站《站细》规定的无联锁接发列车规定，并根据值班站长和值班员的指派出务担当扳道员工作。

篇7：档案员岗位描述制衣企业

档案员

岗位名称：

档案员

直接上级：

办公室主任

本职工作：

公司全部档案的立卷与归档及档案室日常程序化工作。

工作责任：

（1）认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。

（2）按照档案管理学及企业具体要求，以企业全部档案进行分类管理。

（3）及时进行档案的加工整理、分类上帐、装订立郑、建立管理卡片、编制检索目录。

（4）执行档案咨询、借阅管理制度，履行借阅手续。

（5）定期参加档案鉴定，对应销毁档案进行监销。

（6）按密级划分的有关规定，及时准确划分档案密级。

（7）对各部门的档案管理工作进行指导、监督，并督办其定期存档。

（8）遵守保密制度，坚持保密原则。

（9）及时对易损档案采取增固装帧措施。

（10）档案室卫生及防鼠、阴潮、防盗工作。

（11）定期向办公室主任述职。

（12）积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。

篇8：出单员岗位职责描述

出单员岗位职责描述个人认为的出单员的主要职责是：1.按照公司的核保政策做好业务的出单及核对保单工作;2.做好出单业务承保资料的整理和归档工作；3.做好业务数据的统计工作；4.做好承保单证的管理工作；5.提醒外勤续保；6.领导交办的其他工作在实际的工作中我们经常做的工作是：1.接各个业务员的电话或者是传真，给计算车险的价格，然后给他们报数确定是否出单，出单的话我们需要业务员提供身份证行驶证等材料，刷卡后打印保单把保单交给业务员或者客户，然后整理好用完的单证填写投保单。有需要验车的还需要下楼验车。2.为客户办理必要的车辆保险过户和批改，拍照上传批改资料3.提前给业务员算好下个月的需要续保的车俩价格4.及时接听电话，解决不了的问题及时的反映给相关的人员，以免影响工作5.做好每天的业务数据结算统计工作然后发短信上报给领导。