党务专员岗位职责（精选12篇）
篇1：党务专员岗位职责
1.学习党的方针、政策，传达上级党委指示，接受党委安排的各项任务，负责日常党务工作。
2.坚持原则，管好、用好党委印章。
3.认真撰写党务方面的各项文字材料。
4.配合上级部门及公司做好干部队伍培训等方面的具体工作和各项统计表册的收集整理工作。
5.认真做好信访与来客接待工作。
6.按规定对纪检监察对象进行监督检査，发现问题及时纠正并向主管领导汇报。
7.结合公司实际，认真开展纪检监察工作，提高办事效率和办案水平。
8.督促有关部门兑现服务承诺，搞好优质服务工作。
9.认真接待群众来信来访，积极督办有关事项。
10.完成领导交办的其他工作。
篇2：党务专员岗位职责
二、负责学院党委有关会议的通知、记录和存档。保管、使用好学院党委的印章。
三、协助做好学院基层党支部建设、党员日常管理工作。做好毕业生党员的档案材料归档工作。
四、在学校组织部门的统一部署下，做好本学院的党委系统的相关信息、材料的上报。
五、协助学院党委做好党员发展、预备党员转正等相关工作，并将预备党员、正式党员的档案材料分类整理、妥善保管。
六、及时准确地为调入、调出的党员办理组织关系手续。
七、做好学院各党支部党费的收缴及统计工作，按时按标准收缴党费，并上缴学校党委组织部，年终做好本单位党费收缴情况总结。
八、做好学院党校入党积极分子教育、培训、管理等相关工作。
九、党内统计工作要及时、准确上报学院党内统计半年报表、年度报表。
十、及时更新数据，做好党员信息库数据维护工作。
篇3：行政党务干事岗位职责
1、负责中心会议通知、重要会议的记录，撰写会议纪要。
2、负责收发文件、材料等要按时发放，做好发放及回收记录，负责中心重要文件的存贮及查询工作，并做好保密工作。
3、负责开具对外证明、便函；负责订阅报刊、杂志。
4、拟写中心工作计划、总结；负责参与中心党风廉政建设及检查、考核工作。
5、负责信访接待，信息上报等相关日常工作。
6、负责中心的宣传报道工作。
7、负责党员发展的相关工作。
8、党费收缴状况检查，按时足额收缴党费。
9、拟写厂党委工作计划、总结，制订党支部党员干部学习计划。
10、负责党务、团建工作的日常管理，及党建和团建的检查、评比工作。
11、负责办公室物品材料的保管工作，使用完毕后负责及时追回，外借须由主管领导批准，并且保留借用凭据。
篇4：党务专员岗位职责
1、根据集团业务需要，参与拟定和审核相关商业合同，参与相关商业谈判，预测法律风险，保证业务经营的合法性，保障集团利益最优，并为各项经营活动提供法律支持;
2、集团作为诉讼方或者被诉方时，组织和协调相关法律材料的收集、整理，协助律师或代表集团独立参与仲裁活动，保障集团利益;
3、根据业务发展需要和实际情况，组织收集案件相关材料，并开展分析工作，向上级提报案件处理建议(上诉与否、案件操作方法等)，并在审批后实施;
4、与司法机关、相关合作律师保持良好沟通，做好协调工作，调研和分析相关法律动向对集团业务的影响，并及时上报，以便于业务策略调整;
5、独立处理企业各类法律纠纷/案件，提供法务咨询、材料收集、纠纷协调，根据授权直接介入调解、诉讼等法律程序处理案件;
6、协助支持处理产品注册申请所涉及的标识、标签、产品说明书、商标、专利及管理，产品证照，以控制法律风险，确保公司商誉和利益;
7、结合集团业务发展需要，配合人事部为员工开展相关法律培训，培养员工在日常经营中的法律风险防范意识;
8、配合相关部门制定公司各类标准合同，进行法务审核。
法务专员岗位职责篇2
1.协助部门完成知识产权申报、工商注册、档案管理、外部联系等工作。
2.协助合同审批流程的监控，日常合同的整编及归档。
3.协助部门处理公司相关法律问题。
4.上级领导交代的其他工作。
法务专员岗位职责篇3
-审核各部门合同、合同管理工作;
--为公司各部门提供日常法律咨询;
--协助处理各类诉讼或非诉讼法律事务，协调内外部关系;
--协助处理知识产权相关法律事务，维护公司利益;
--协助公司管理制度的修订、起草工作。
法务专员岗位职责篇41、根据公司当前情况，建立适合公司发展的法务工作流程;
2、负责为公司提供法律服务及咨询，为公司起草部分合同协议;
3、了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同;
4、监督公司重要合同洽谈及招投标等工作，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益;
5、负责为公司重大项目提供法律支持，起草部分协议，;
6、负责处理公司内法律纠纷、法律问题，提出法律意见;
7、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
8、完成领导交办的其它工作。
法务专员岗位职责篇5
___起草、修改、审查公司各类法律文书及合同;
2.配合各部门开展日常法律咨询及法律争议、纠纷处理;
3.为公司经营决策和商业谈判提供法律建议;
4.配合项目跟进及法律风险排查及防范管理;
5.风控与合规工作;
6.完成领导交办的其他工作。
法务专员岗位职责篇6
1.负责公司签订的各类合同的法律审核，并出具法律建议;
2.负责公司管理制度的合法性审核，确保管理制度的合法有效;
3.负责为公司经营活动的合法性提供法律建议，避免法律风险;
4.参与土地收购、项目谈判、合同草拟以及出庭诉讼，并提供法律服务等;
法务专员岗位职责篇71、起草、审核公司各类经济合同、法律文件;
2、协助处理投融资等相关法律事务;
3、处理公司相关诉讼、仲裁等法律纠纷事务;
篇5：党务专员岗位职责
2.负责公司管理制度的合法性审核，确保管理制度的合法有效;
3.负责为公司经营活动的合法性提供法律建议，避免法律风险;
篇6：党务专员岗位职责
2、起草、审核公司内部的各类合同、协议、法律文件，修正与审核对外合同;
3、负责公司内部规章制度、操作流程的合法性审核;
4、负责处理劳动仲裁、诉讼等相关工作，工伤个案的跟进及文件输出;
篇7：党务专员岗位职责
2、起草、审核公司中的各类合同，建立完善的合同管理制度;
3、公司新项目考察和相关的法律调研;
4、与各子公司、各部门进行良好的沟通，提供法务意见;
篇8：党务专员岗位职责
2、参与政府、协会等法律服务方案策划;
3、负责企业法律顾问咨询等工作;
4、完成律师安排的其他相关工作;
篇9：2党务工作职责
第一节 党委工作职责
一、党委书记（副书记）职责
1．在上级党组织和院党委集体领导下，认真宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，保证思想上、政治上同党中央保持一致。
2．负责主持党委的日常工作，主持和开好党委会，充分发挥党委在医 院工作中的政治核心作用；密切配合行政业务工作，起保证监督作用。发扬民主作风，充分发挥党委成员的作用，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
3．领导指定党委的工作计划（组织、宣传、统战、纪检、离退休老干部、工会、共青团等政治工作计划），组织实施、定期认真总结党委工作，并向上级及全体党员报告。
4．努力学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论，学习党的路线、方针、政策和决议，学习专业知识。带头发扬党的优良传统和作风。
5．按照干部队伍建设的“四化”方针和德才兼备的原则，以及干部管理权限，做好干部的选拔、培养工作，积极向党委推荐合格的干部人选。
6．经常深入支部、科室，调查研究，密切联系群众，了解党内外群众的思想情况，做好干部和职工的思想政治工作。
7．加强精神文明建设及医德医风建设，领导纪检、监察工作。
8．关心和领导工会、共青团、离退办的工作，督促、加查其工作，定期让他们向党委汇报工作。
9．组织好中心组的学习，加强中心组成院的思想理论建设。
10．按时召开民主生活会，认真开展批评与自我批评，使党委会成为团结战斗的集体。
11．党委副书记协助书记做好上述工作。书记不在时，副书记主持党委的日常工作。
二、党委办公室职责
1．组织、安排党委各种会议、学习和重要活动。
2．负责党办各类文件（工作计划、总结、报告、通知、信函、电报及简报）的起草工作。
3．掌握、协调和督促各部门贯彻执行党委决议的情况及进程。
4．根据党委对工作的意图和要求，深人实际，调查研究，总结经验，分析、研究并提出带有政策性、倾向性的问题，为党委决策提供有价值的咨询意见。
5．负责上情下达、下情上转的工作。
6．当好党委和书记的助手，做好思想政治工作。
7．代表党委和协助党委负责同志接待、受理群众来信、来访，从信访角度密切党群关系，沟通党委与群众联系的渠道。
8．统一管理文书档案，认真做好文书档案的收集、保管、利用、鉴定工作。9．负责各类文件、杂志、简报、机要函件的分发、上报、传阅、催办等机要工作。
10．随时承担及完成党委及上级领导临时交办的各项任务。
三、党委办公室主任职责
1．在党委书记、副书记的领导下，负责党委办公室的全面工作。组织贯彻、实施上级党组织和院党委的指示、决议、决定。
2．负责办公室工作计划,年终工作总结以及有关文件的起草.3．组织党委各种会议、学习和重要活动以及中心组理论学习，做好各项记录。
4．组织实施对党员和全院职工进行建设有中国特色社会主义理论、党的基本路线和基本知识的教育，组织时事政策的学习。
5．随时了解掌握党内外的思想动态，督促、检查党支部及行政干部，做好经常性的思想政治工作。向党委提出加强思想政治工作的意见和建议。
6．为加强党的自身建设，积极做好以下工作。(1)督促检查党支部积极开展“争先创优”工作。(2)督促检查党支部坚持执行“三会一课”制度。(3)做好一年一度的民主评议党员工作。(4)按照“坚持标准，保证质量，改变结构，慎重发展”的方针，监督检查党支部积极做好党的发展工作。
7．按照党委的意图和要求，积极协调工会、共青团等群众组织的关系，充分发挥他们的作用。
8．按照干部“四化”标准和德才兼备的方针，做好干部的考察、培养工作，并积极向党委提出干部的选拔、使用奖惩的建议。
9．认真贯彻党的关于认真做好民主党派工作，民族宗教工作，对台工作、党内外知识分子工作的精神，做好统战工作。
10．负责党委办公室工作人员的思想教育，抓好党委办公室的自身建设，积极做好应承担的各项具体工作。
党办副主任协助主任做好工作。
四、组织干事职责
根据党的路线、方针、政策和党委的指示、决议，在党办主任的直接领导下，具体负责党的组织建设工作。
1．负责贯彻执行党的组织路线、干部路线及方针、政策，保证中央的有关指示的落实和任务的完成。
2．检查督促党支部组织生活会情况，总结、交流加强支部组织建设的经验，提出改进意见和措施。
3．抓好党员管理。
(1)组织好每年一度的民主评议党员的工作。(2)坚持“三会一课”制度，严格党的组织生活。
(3)为搞好“争先创优”活动，督促检查党支部制定出方案和措施。4．抓好党员发展工作，检查、了解党支部发展党员，预备党员考察及申请入党同志的培养、教育的情况。总结交流经验提出改进意见和措施，做好支部发展党员的考核了解，谈话审批工作。
5．了解和掌握党支部管辖的分布状况，根据需要提出党支部的划分和调整意见。
6．负责党员年报统计，接转党员的组织关系。7．做好党费的收缴、使用和管理。8．了解、掌握党员的思想状况，有针对性地进行教育，配合党的纪律检查部门搞好端正党风的工作，使党员更好地发挥其先锋模范作用。
9．做好文件管理和使用，认真登记，及时传阅，做好年终立卷和销毁。10．做好党员、党员干部及中层干部的考察工作，及时了解他们的实际表现，并向党委汇报。
11．负责完成党委书记和党办主任交办的其他事宜。
五、宣传干事职责
在党委办公室主任的直接领导下，按照党委的意图和要求，具体负责党的宣传工作。
1．了解党内外的思想情况，及时向党委和上级有关部门汇报，并提出相应的宣传教育工作意见，制定宣传教育计划和学习计划。
2．根据党委的指示，围绕医院在各个时期的中心工作，采取群众喜闻乐见的多种形式，宣传党的路线、方针、政策，宣传国内外形势。
3．组织党员、群众学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”的重要思想，学习时事政策，坚持科学的发展观，学习科学文化、业务知识，提高党员队伍的整体素质。
4．会同组织干事搞好党的建设，运用轮训、党课等形式进行党员教育，加强党组织的思想建设。
5．充分利用各种宣传工具，开展宣传教育工作，大力宣传先进事迹，弘扬无私奉献的精神。
6．协同工会、共青团积极开展群众性的文化体育活动，丰富群众业余文化生活。
7．负责制定中心组学习计划，准备学习资料，做好学习记录，定期向局宣传处报学习季度报表。
8．负责落实卫生工委思想政治研究会布置的日常工作。
六、统战干事职责
在党委办公室主任的直接领导下，根据卫生工委统战处和院党委的要求，负责统战工作。
1．负责宣传和贯彻党的统一战线的路线、方针、政策，根据卫生工委统战 处和院党委的工作部署，组织党员和统战对象学好统战工作的方针、政策，提高党员做好统战工作的自觉性。
2．全面掌握医院统战人员的基本情况，按政策规定明确身份，建立健全统战对象名册。
3．密切联系统战对象，经常同他们协商对话，征询、昕取他们的意见、建议，团结他们参与医院重要事务的讨论。及时向党委和上级部门反映，并提出解决问题的意见和建议。
4．及时向党委反映统战人员提出的问题和遇到的困难，并协助党委做好思想政治工作。
5．协助有关部门安排、安置好有影响的非党人士的工作和生活，与其他有关部门配合，了解、掌握关心非党知识分子的思想、工作、生活等方面的情况，落实党的知识分子政策，总结推广先进典型。
七、文书档案干事职责
在党委办公室主任的直接领导下，根据医院档案室的要求，负责文书档案的归类存档工作。
1．收集文书档案，并进行整理编目工作。收集好照片、录音带、录像带及零散文件，收集统战工作、组织工作、宣传工作各种刊物。
2．档案保管工作。在文书分类立卷的基础上，按永久、长期、短期分别存档。发现问题及时处理。损坏的档案卷皮应及时修补或更换，要做好档案的保密、安全、卫生、防潮、防虫和科学管理工作。
3．档案利用工作。要有计划地编制专题索引、卡片、人员分类汇编等资料，以便于利用。
4．档案统计工作。分永久、长期、短期、和全年进行统计。对档案的收集、移出和保管利用等做好统计工作，并按规定向档案机关报送档案工作基本情况统计表。
5．剪报工作。凡报上登载本单位情况的消息、文章、照片，要及时剪下归档，做到不遗漏。
八、机要干事职责
在党办主任的直接领导下，具体负责各类文件的传阅，杂志、简报、信件的 发放工作。
1．负责党委有关文件、报告、材料简报的编号、打印、盖章工作。2．做好领导同志的文件传阅工作。3．做好各部门文件的传阅工作。
4．掌握和检查各部门文件处理情况和落实结果。5．负责复制有关文件。6．做好保密工作。
第二节 党支部委员工作职责
一、党支部书记职责
1．负责组织本支部党员，认真学习传达贯彻党的路线、方针、政策和上级的决议和指示。
2．负责召集支部委员会和支部党员大会，并根据本支部的实际情况，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支委 会和支部党员大会讨论决定。
3．了解本支部党员和群众的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
4．检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作。
5．经常与支部委员和同级行政领导保持密切联系，交流情况，支持科领导工作，并负责协调本部门党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。
6．加强支委会的自身建设，组织好支委的学习，按时召开支委 生活会，充分发挥支部集体领导和支部委员的作用。
二、组织委员职责
1．了解和掌握本支部每个党员的基本情况，（如：出生年月、民族、籍贯、政治历史情况、社会关系和文化程度、专业特长等）。定期分析每个党员的思想情况和党员发挥作用的情况，及时向支委会汇报对党员考察的情况。
2．了解和掌握支部的组织状况，根据工作需要，提出党小组划分和调整的意见，检查和督促党小组过好组织生活。
3．配合宣传委员、纪律检查委员，对党员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理党员的模范事迹，向支部委员会提出表扬、奖励党员的建议。
4．负责对申请入党的积极分子和预备党员进行培养、教育和考察工作，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员和预备党员的转正手续。
5．按时（每月10日前）收缴上交党费，定期检查党员交纳党费的情况，对无正当理由而拖延和少交党费的党员提出批评，并给予纠正。
6．按时检查党员组织关系的转移、接收情况，对不按期办理接转手续的党员提出批评，并向支委会及上级党组织报告。
7．做好党员、入党积极分子的统计工作。
8．配合支部书记做好支部的其他工作和支委会分配的其他临时工作。
三、宣传委员职责
1．了解掌握党员和职工的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出宣传教育计划和学习计划并组织实施。
2．组织党员和群众学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，坚持科学的发展观，学习时事政策和党章、党的基本知识。
3．根据上级党组织的指示，围绕每个时期的中心工作任务开展宣传鼓动工作。
4．充分调动党员和职工的积极性，大力宣传好人好事及优秀党员、职工的先进事迹，及时向上级报道本支部的好人好事及职工思想动态，积极指导团支部办好黑板报、墙报。
四、纪检委员职责
1．经常对党员进行党规党纪教育，提高党员遵纪守法的自觉性。2．及时发现和表扬模范遵守党规党纪、廉洁行医、从政的党员和干部。3．坚决维护党的民主集中制，保障党员的民主权利，检查党员干部遵纪守法的情况，坚决同各种违反党纪和败坏党风的行为作斗争。
4．协助支委会和上级纪检部门做好违纪党员调查处理工作，并对受处分的党员进行考察教育。
5．受理党员的申诉和对党员干部的控告、考察了解被处分党员改正错误的情况，并给予教育和帮助。6．经常及时地向支委会、院纪律检查委员会汇报工作和反映支部党风党纪情况。
五、青年委员职责
1．了解和掌握本支部范围内35岁以下团员、青年的思想、学习、工作、生活情况，提出加强青年教育工作的意见和实施计划。
2．根据党委会和支委会的要求，围绕党委和医院的中心工作，积极主动开展对团员青年的思想政治工作。
3．主动找团支部书记、委员研究团的工作，指导团支部生动活泼地开展工作。
4．向党委、支委会和院、科行政领导反映团员青年的意见和要求，帮助他们解决思想、学习、工作、生活中遇到的特殊困难。
5．积极帮助团员、青年入党积极分子进步，负责向党组织提出推荐优秀团员、青年入党的意见。
第三节 团委工作职责
一、团委会工作职责
院团委作为群众性的青年组织，其基本任务是在医院党委和上级团委的领导下，贯彻执行党的路钱、方针、政策，对团员和青年进行共产主义理想教育，用马列主义、毛泽东思想及邓小平理论和“三个代表”重要思想以及先进的科学文化知识武装青年。通过开展适合青年特点的独立活动，发挥青年的主力军和突击队作用，使之能够担负起救死扶伤，建设中国特色社会主义的历史重任。
1．组织团员和青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，知识、学技术、学管理，提高综合素质。
2．宣传、执行党和团组织的指示和决议，团结和带领广大团员青年围绕医院和全团中心工作认真履行职责，充分发挥团员青年的主力军和主力军作用。
3．严格组织管理，督促团员履行义务，保证团员行使权力，按照组织程序考核、发展新团员，检查团纪情况，办理离团、退团及处分团员手续。
4．认真开展“青年文明号”的创建活动，培养团员青年参与医院管理的主人翁意识，充分发挥团员的模范作用。
5．对团员进行党的基本知识教育，做好“推荐优秀团员作为党的发展对象”的工作；发现和培养青年中的优秀人才，积极向组织推荐。
6．做好优秀团员、优秀团干部、优秀团支部的评选，以及各级评优工作。7．了解和反映团员与青年的思想、要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作和生活。开展适合青年特点的丰富多彩的文娱、体育等活动，活跃业余文化生活，促进团员青年的身心健康发展。
8．开展丰富多彩的社会实践和志愿服务活动，使团员青年在服务社会中了解国情、社情、民情，在实践中受教育、长才干、做贡献。
9．完成医院及上级部门交办的其他工作。
二、团委书记职责
团委书记是院团委委员会的核心人物，担负着对团委的工作全面负责的职责。其主要职责是在院团委委员会的集体领导下，执行团员大会、团委会的决议，负责组织团委的经常性活动和主持团委的日常工作。
1．负责召开团委委员会和团支部书记例会，传达、贯彻院党委和卫生团工委的指示和决议；研究安排院团委的工作，并将院团委工作中的重大问题及时提交团委委员会讨论决定。
2．结合医院实际情况，负责提出院团委的工作计划、决议，提交团委会讨论通过，报院党委审批后，认真组织落实。负责总结团委工作，定期向院党委、上级团委及全体团员报告工作。
3．及时向院党委和上级团组织反映青年的意见、建议和要求，代表和维护青年的合法权益。
4．做好调查研究工作，了解掌握团员青年的思想、工作和学习情况，做好经常性的思想政治工作，及时发现和解决问题。
5．负责检查指导团支部工作，坚持不懈地抓好团支部建设，检查监督各团支部工作计划、决议的执行情况以及团委各项任务的落实情况。
6．经常向同级党政领导和上级团组织反映情况，汇报并请示工作，加强同有关部门的沟通与联系，寻求支持与合作，共同做好青年工作。
7．做好团委会以及团干部队伍的自身建设，充分发挥团干部工作积极性，认真安排团干部的培训工作，组织团干部学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理 论及“三个代表”重要思想，学习党和上级团委有关青年工作的指示，学习团的业务知识，不断提高团干部的理论水平和工作能力。
8．当好院团委的“班长”，加强集体领导，充分发挥每个委员的作用，督促和帮助各个委员做好分管的工作。
9．负责组织团委换届改选工作。
10．完成院党委及上级团组织交给的其他工作。
三、团委副书记职责
团委副书记是院团委领导核心的主要成员之一。书记在时，副书记是书记的主要参谋和助手。团委副书记除了要完成一般委员所承担的工作外，还有责任对其他委员的工作进行协调和指导。书记不在时，团委副书记要代替书记主持全面工作，并承担团委书记的全部职责,以保证团委工作的正常进行。
四、团委组织委员职责
在医院团委会中，组织委员负责团委的组织工作。其主要职责是： 1．了解团员的思想和工作情况，对团员进行思想教育、组织观念教育和纪律教育，整理团员的模范事迹，建议院团委对团员进行表扬和奖励，对违反团的纪律的行为进行批评教育，并提出处理意见。
2．负责团费收缴，向上级团组织上缴团费，按照规定管理和使用好团费。为团员办理好接转组织关系。
3．根据院团委的组织状况，提出团支部的划分和调整意见。掌握各团支部的组织发展，指导基层团支部改选工作，检查督促各团支部按时过好组织生活。
4．协助做好团干部的培训工作。
5．认真做好“推优入党”和“推优入团”工作。6．保管好各种文件和档案资料。7．完成医院及上级交给的其他工作。
五、团委宣传委员职责
在医院团委会中，宣传委员负责抓好各项宣传鼓动工作和思想政治教育。其主要职责资是：
1．深入基层，调查研究，了解和掌握本院团员、青年的思想状况和意见，10 提出团委宣传工作的主题、内容。
2．检查各团支部宣传工作，督促各支部做好对内对外宣传报道，负责宣传本院先进团支部和先进团员的事迹。
3．提供团干部培训和团员教育的材料，会同组织委员做好团干部培训和团员教育工作。
4．按照党组织的指示和上级团组织的决议，搞好对团员青年的各项宣传发动工作。
5．组织青年开展青年志愿者行动、学雷锋活动等社会公益活动，加强社会主义精神文明建设。
6．完成医院及上级交给的其他工作。
六、团委文体委员职责
在医院团委会中，文体委员主要负责开展适合青年特点的文化体育活动。其主要职责是：
1．发动和组织团员青年踊跃参加文化体育娱乐活动，组织好青年业余社团活动。
2．发现和培养文体活动中积极分子，并把他们组织起来，发挥其在医院文体活动中的骨干作用。
3．组织开展适合青年特点的各种文体活动，如联欢会、游艺活动、体育比赛、歌咏比赛、棋牌比赛、旅游活动等。
4．在重大节日和纪念日，如“五一”、“五四”、“七一”、国庆、元旦、春节等，组织联欢会，举办晚会和文艺演出等庆祝活动。
5．督促各支部文体活动的开展，促进各支部之间的交流，丰富共青团组织的工作。
6．完成医院及上级交给的其他工作。
第四节 团支部委员职责
团支部委员会是团支部工作的领导机构，一般而言，设书记、宣传委员、组织委员各1人。
一、团支部书记职责 团支部书记在团支部委员会的集体领导下，按照支部团员大会、支部委员会的决议，负责主持团支部的日常工作。
1．负责召集支部委员会和支部团员大会，结合本支部的具体情况，认真传达、贯彻同级党组织和上级团委的决议和指示，研究安排团支部的工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部团员大会讨论决定。
2．及时准确地向同级党组织和院团委反映青年的意见和要求，代表和维护青年利益。
3．了解团员及青年的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
4．检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部委员会、团员大会和上级团组织报告工作。
5．经常向同级党组织和行政部门反映情况、请示工作，并同有关方面加强联系，争取得到帮助和支持，促进团的工作的开展。
二、团支部组织委员职责
1．在团委和团支部领导下，负责团支部的组织建设工作，结合实际情况提出团支部组织建设的计划，并认真组织落实。
2．了解本支部团员的分布和组成情况，提出团小组划分和调整意见，督促团小组过好组织生活。
3．了解本支部团员的思想情况，对团员进行思想和纪律教育，建议支部对发挥模范作用的团员进行表扬和奖励，对违反团的纪律的团员进行批评帮助，并向支部委员会提出处理意见。
4．负责对本支部青年入团积极分子进行培养考察，向支部提出团员发展计划，并负责实施，具体办理发展新团员的有关手续。
5．认真做好本支部的“推优入党”工作，负责地向党组织提出推荐优秀青年团员入党的意见。
6．做好团员团籍注册和团员统计工作，按时收缴团费，为超龄团员办理离团手续。
三、团支部宣传委员职责
1．在院团委和团支部的领导下，负责团支部的宣传教育工作。2．了解团员及青年的思想动态，紧密结合医院的中心工作，提出本支部宣传工作的主题、内容。
3．组织团员和青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习政治理论，学习法律知识，学习团的基本知识，学习有关业务知识。
4．按照党组织的指示和团组织的决议，在各项工作中，开展宣传鼓动工作，特别要重视板报、墙报的宣传教育作用，力求把板报、墙报办得内容丰富、形式新颖，有号召力，吸引人。
5．针对团员和青年的思想情况，组织好各种形式的教育活动。
6．结合所在科室的工作，做好信息的上报及对外宣传工作，及时报道支部团员、青年中的好人好事。
7．因地制宜地开展健康有益的文化娱乐和体育活动，丰富青年的文化生活。
四、团小组长职责
1．主持小组会议和各种活动。
2．向团支部委员会汇报小组的工作情况。3．向本小组内团员传达团支部委员会的决定。4．给每个团员分配工作任务，并检查执行情况。
5．关心团员、青年的学习和生活情况，经常找团员谈心，并及时向党、团组织反映团员的要求、意见和实际困难。
6．向团支部推荐发展新团员的对象。
7．向团支部推荐优秀青年团员中的入党积极分子作为“推优入党”对象。8．按时收缴团费。
第五节 工会工作职责
一、工会经费审查委员会职责
1．通过对医院工会的经费收支和与经费有关的经济活动的审查，监督其贯彻执行党和国家的财经政策、纪律、法规和工会财务工作的方针、规章制度。2．经费审查委员会对医院工会经费收支和财产管理进行下列审查监督。
（1）工会经费收入、上解和支出预算的制定、执行和决算。
13（2）工会经费专项基金的提取、使用。
（3）工会财务制度、纪律的执行情况。
3．协助医院工会组织收好、管好、用好工会各项经费，管好工会财产，严肃财经法纪，使工会经费得到更合理、有效的使用，更好地为职工群众服务。
4．有权向上级反映医院工会对工会财产收管的实际情况及收支的情况。
二、工会主席职责
1．主持工会工作，制定工会工作计划和发展规划，处理各项重大问题的审议、决定以及决定的贯彻实施工作。
2．在党组织和上级工会领导下，紧密围绕党的工作任务，配合医疗业务等中心，全面履行工会组织的各项任务。
3．协调工会与党务、行政以及其他组织、部门的关系，密切联系群众，充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用，为职工做好事、办实事。
4．代表和维护职工利益，组织职工参加医院民主管理和民主监督工作，担负起职工代表大会工作机构的任务。
5．深入科室调查研究，掌握职工的思想动态，及时准确地向党组织和有关部门反映群众的意见和要求，维护职工的合法权益，做职工的贴心人。
6．组织对工会专、兼职干部和职工代表的培训，建立健全工会和职代会的组织机构、组织制度和工作制度。
7．组织会员和职工群众对工会干部进行监督、评议，保持工会干部为职工群众服务的优良传统和廉洁作风。
工会主席负责工会全面工作，工会副主席协助主席工作。
三、工会分会主席职责
1．积极组织分会会员学习理论文化知识和专业技能，做好思想政治工作，加强精神文明建设，不断提高分会会员的综合素质。
2．认真贯彻执行院工会的各项工作制度，协调好各工会小组的工作，引导会员围绕医院中心任务，积极参加和开展各项活动，确保医疗卫生工作完成。
3．组织分会会员积极参加医院民主管理，支持行政工作，并在工作中起积极带头作用。
4．定期听取工会小组长工作情况汇报，经常深入到分会所管辖的科室、班 组和职工打成一片，带头做好团结工作，及时向工会和党政领导反映职工群众的意见和要求。
5．关心职工生活，开展职工互助活动。建立谈心、家访制度，对伤病和困难职工及时进行慰问和帮助。
6．经常对会员进行工会性质、任务、权利和义务的教育，做好新会员的发展及收缴会费等日常工作。
四、工会组织委员职责
1．向职工宣传《中国工会章程》和《工会法》。向新会员进行工会的性质、任务、会员的权利、义务的教育。
2．了解掌握职工的思想动态，及时、准确地向党组织和有关部门反映群众的意见和要求，维护职工的合法权益。
3．建立、健全工会各项制度，协助做好培训工会干部、工会积极分子的工作。
4．做好工会会员的发展、接纳、转移组织关系、各项统计、年终报表等工作。
5．收好、管好、用好工会经费。管理好工会财产。
6．协助工会委员会做好先进分会、优秀工会干部和工会积极分子的评比、表彰工作。
五、工会宣传文体委员职责
1．组织职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，对职工进行坚持党的基本路线和爱党、爱国、爱社会主义和爱院建院的教育。
2．动员职工积极参加医院各项改革，调动广大职工的积极性，发挥职工主人翁作用。
3．以医疗业务为中心，开展多种形式的优质服务，技术达标活动。向职工进行职业责任、职业道德、职业纪律、职业技能的教育，提高职工队伍的整体素质。
4．坚持开展健康文明，丰富多采，小型多样的职工文化体育娱乐活动，吸引职工广泛、主动参与，不断满足职工的精神文化需求。
六、工会财务委员职责
1．坚持工会经费为工会建设服务、为群众服务、为三个文明建设服务的方针，统筹安排，计划用款，做到收好、用好、管好工会经费。
2．定期审核工会财务收入，包括会员缴纳的会费及行政划拨的经费，做到收缴及时、准确。
3．工会经费开支要严格执行国家的财经政策和上级工会关于工会使用原则和开支范围的规定，做到开支合理，帐目清楚，手续齐全。
4．充分发扬民主，接受工会经费审查委员会的审查和监督。定期向会员公布帐目。
5．定期向工会委员会和上级工会报告财务工作情况，各项经费收支情况。为工会委员会在会员代表大会上所作财务工作报告提供资料。
七、工会福利委员职责
1．关心职工生活，了解群众疾苦，及时向工会和有关方面反映职工福利方面的问题和建议，维护职工的合法权益。
2．配合行政办好食堂等集体福利事业。
3．协助行政部门做好职工福利工作，加强班车管理，办好职工子女统筹医疗，协助入学，做好职工困难补助、军烈属慰问、病号和特殊情况的职工等工作，为群众排忧解难。
4．组织好职工健康休养和健康体检工作。5．协助行政部门做好民事调节工作。
八、工会女工委员职责
1．向女职工进行坚持党的基本路线和各项方针、政策教育，鼓励广大女职工学政治、学文化、学科学、学技术、学管理，努力提高女职工素质，充分发挥女职工在医院改革和发展中的作用。
2．组织女职工认真学习，宣传、落实《中华人民共和国妇女权益保障法》和有关女职工劳动保护、保健工作的规定。教育女职工要自尊、自信、自立、自强，运用法律维护自身合法权益。
3．关心女职工生活，做好女工“五期”保护，及时向领导和有关部门反映 16 女职工的实际困难。组织好女职工体检工作。
4．维护女职工的合法权益，同歧视、虐待、摧残、迫害妇女的现象做斗争。5．协助行政做好晚婚、晚育、计划生育宣传教育工作，搞好妇幼保健和独生子女等工作。
九、工会小组长职责
1．积极组织会员学政治、学文化、学技术，做好日常思想政治工作，加强精神文明建设，不断提高全组人员的思想、文化、技术素质。
2．积极配合班组长及护士长，围绕医院中心工作，组织参加医院和工会开展的各项活动，确保医疗卫生工作任务完成。
3．组织全组人员参加民主管理，支持行政工作，并在工作中起积极带头作用。
4．努力和本组职工打成一片，带头做好团结工作，及时向分会主席和科室领导反映职工群众的意见和要求。
5．关心组员生活，开展生活互助活动。建立谈心、家访制度，对工伤人员、长期病号和有特殊情况困难的职工及时进行慰问和帮助。
6．经常对会员进行工会性质、任务、权利和义务的教育，做好新会员的发展及收缴会费等日常工作。
7．开展健康有益、小型多样的职工文化体育娱乐活动。
第五节 离退休办公室及各级人员职责
一、离退休办公室职责：
1．抓好离退休人员的政治学习，落实其政治待遇。(1)离休干部原则上每两月活动一次，特殊情况临时决定。(2)退休党支部每半年过一次组织生活会。
(3)医院领导每年两次向离休干部通报医院建设情况，退休人员每年通报一次，倾听他们的意见和建议，增强他们爱院及参与意识。
(4)条件允许的前提下，组织他们参观工、农业建设项目，并提前做好采点工作、并与大型旅游公司签订保险协议及相关内容，保证不出差错。
2.做好离退休人员生活待遇的落实工作。
17(1)每年要对离退休干部的两项待遇进行检查，退休人员的两项待遇也要不定期地检查，发现问题及时解决。保证离退休人员应该享受的离退休费及各项补贴的落实。
(2)离退休人员新增加的离退休费及有关生活补贴要严格按照政策积极组织落实，做到不漏人，不出差错。
(3)对于个别收入低、生活困难而又多病的离退休人员情况及时向院领导反映。
3.做好日常性服务管理工作。
(1)建立离退休人员登记卡，掌握离退休人员包括身体状况在内的各项基本情况。
(2)关心离退休人员的身体健康，为离休干部每年体检一次，退休人员每两年体检一次。
(3)积极热情地接待离退休人员的来信、来访，倾听他们的意见和要求，做好深入细致的思想工作，耐心解答问题并及时上报领导和有关部门，把各类矛盾化解在萌芽之中。
(4)认真做好统计报表工作，准确把握各类人员的信息内容。
(5)对于去世的离退休人员，在做好家属安慰工作的同时，和有关部门一起协助家属做好丧事处理及善后相关工作。
(6)管好、用好离退休人员的活动经费，做到专款专用。
(7)协助职工门诊和离退休人员有关医疗费的报销工作，对个别行动不便、身边又无子女的离退休人员送药上门及协助报销药费。
4.根据离退休人员的身体状况，在保证其安全的前提下，适度地开展一些有益于他们身心健康的活动。
(1)组织离退休人员每年就近游览、参观一次。
(2)每年春节前组织一次有相关人员参加的离退休人员团拜会，其它节日可视情况举办纪念会、茶话会、座谈会。
(3)活跃离退休职工生活，适当地开展一些歌咏、舞会比赛活动。
二、离退休办公室主任职责
1．在党委的领导下，负责办公室的全面工作。2．按照领导的意见和有关文件政策要求做好各项工作，注意加强办公室人员的自身建设。
3．组织科室人员学习好文件政策，注意协调好与院各科室的关系。4．掌握办公室人员以及离退休人员的思想动态，提高工作质量和办事效率。
三、离退休办公室干事职责
1．内勤干事负责办公室文件、资料的收集、整理，对内外的宣传报导，负责报纸的管理，办公用品的管理、领取、发放工作。
2．外勤干事负责外出集体活动的联系，组织安排对患病人员的家访，对本院有困难的人员送钱、送物等，并进行工作量的登记。
第六节 纪检工作职责
一、纪委书记职责
1．在纪工委、院党委和院纪委的领导下，主持医院纪律检查委员会的日常工作，主持召开纪委会议。认真宣传和执行党的基本路线，坚决贯彻党中央，中央纪委的指示。在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。
2．带头认真学习马列主义、毛泽东思想，学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论和“三个代表”重要思想，以及新时期党的纪检工作理论，并指导工作实践；全面履行纪检部门保护、惩处、监督、教育的四基职能。抓好党风廉政建设。
3．全心全意为党和人民服务，勤政廉政，做遵纪守法的模范。主持好纪委工作，坚持集体领导，认真贯彻党的民主集中制原则，发挥其他委员的作用，抓好纪委一班人的思想作风建设。
4．领导制定和实施纪委工作计划。
5．检查处理党员违反党纪的案件，并按纪委职权范围讨论决定或改变对党员的处分。
6．受理党员和群众对党员在党的纪律和党风方面的检举、控告、申诉、建议等。
7．积极协助党委抓好党风党纪工作，经常深入支部科室调查研究，密切联系群众。抓好支部纪检委员及党风监督员两支队伍的建设，及时掌握党员的思想 19 状况，针对性地开展工作。
8．认真按照事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备办案。及时处理人民群众来信，直接领导对重大疑难问题的调查处理，认真完成上级交给的各项任务。
纪委副书记协助纪委书记做好工作。
二、纪检工作人员职责
1．在院党委和纪委领导下，认真贯彻执行纪工委、纪委和院党委的决定、指示。
2．负责文件的收发、登记、传阅、转递及院文件案件的立卷归档工作，保管印章及介绍信。
3．负责纪委各类会议的会务工作，做好会议记录，并督促决议的贯彻落实情况，及时向领导汇报。
4．根据领导要求，草拟各类文件，力求质量高，速度快。
5．认真处理来信，热情接待来访，做好记录并及时向领导汇报，参与党员违纪案件的调查。根据领导要求，检查基层党风党纪情况。
篇10：学院党务秘书工作职责
二、负责起草学院分党委的工作计划、工作报告、工作总结以及单列材料。
三、负责组织学院分党委委员会议，党委委员扩大会议，以及全院性的党的会议，并负责会议记录，整理会议纪要。
四、认真做好秘书文件的登记、传阅、催办工作，做好保密工作。
五、保管、使用好学院分党委的印章。
六、制定全员组织发展和组织生活计划，检查落实各支部组织发展和组织生活计划执行情况。
七、做好党员有关资料的统计合同及管理工作，做好党员建档和组织关系转递工作，按时编造季度、报表，及时上报和宣传院分党委及党员活动的多种信息。
八、做好党费的收缴及统计工作，按规定定时收缴党费，并上缴校党委组织部，年底项分党委汇报党费收缴及开支情况。
九、负责与研究生教学有关的教务工作，制定研究生课程表，统计研究生各科成绩和教师工作量，负责研究生上课教师的调整，学位论文答辩、研究生招生考试的各种咨询及准备工作。
篇11：党务办公室主任职责
2.执行公司党员思想政治工作、各类宣传教育、学习活动的计划制定与组织实施;
3.负责党务文件收发、流转、上报及存档等工作;
4.协调集团内部资源，促进各子公司业务发展;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.中共党员，需有一年以上党务相关工作经验;
2.具有较高的思想政治素质和较高的文字水平，有较好的写作能力，语言表达能力强;
篇12：党务公开监督员职责
党务公开监督员制度
2011年
灞桥区红十字会医院党支部
党务公开监督员制度
第一条 医院聘请党务公开监督员对党务公开工作开展情况进行监督。第二条 党务公开监督员面向辖区聘请，应具有广泛的代表性。监督员是：灞桥社区主任牟安利、上桥村乡医王根宪、医院职工郝海燕。
第三条 党务公开监督员应具备的条件：
（一）坚持邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，有较强的政治责任感和奉献精神。
（二）具有一定的法律知识、政策水平和较丰富的教育工作经验，熟悉党务工作，关心了解医院发展。
（三）能够坚持原则，敢于监督、善于监督，客观公正、实事求是地反映情况。
（四）具有良好的思想道德素质，公道正派，廉洁自律，保守秘密，自觉遵守和执行国家法律法规和有关规章制度。
（五）热心党务公开监督工作，能投入一定的时间和精力。第四条 党务公开监督员的主要职责：
（一）对党务公开的内容、形式、程序、时限及工作执行等情况进行全面监督，并提出合理化建议、意见。
（二）及时收集和反馈党员、群众的意见和建议。
（三）向党员、群众宣传党务公开的内容，监督群众意见、建议的办理情况。
（四）出席党务公开工作的有关会议，参加安排的各种监督检查、综合调研等活动。
（五）监督和帮助党务公开工作领导小组办公室做好各项工作。
第五条 党务公开监督员实行聘期制，聘期一般为两年，可连聘连任。聘任期满后，根据工作需要及履职情况可以续聘，如到期未续聘即自然解聘。
在聘期内，因故不能继续担任党务公开监督员的，本人可提出辞聘要求。无故不参加党务公开工作领导小组办公室组织的活动、未完成交办的工作任务，由党务公开工作领导小组办公室报请党总支批准予以解聘。
第六条 党务公开监督员可参加党务公开工作的调查研究和监督检查等活动，也可采取书面信函、网络、电话等形式向党务公开工作领导小组办公室提出意见、建议。
党务公开监督员为义务监督员，在认真做好本职工作的前提下，应当积极参与医院党务公开工作。
第七条 党务公开工作领导小组办公室负责与党务公开监督员的联络工作，应通过召开座谈会、上门走访、下发文件等形式，及时向监督员通报党务公开工作的有关情况，认真听取意见和建议，为监督员开展工作提供必要条件。
第八条 党务公开工作领导小组办公室应当定期组织监督员对党务公开工作进行检查。对检查中发现的问题，应组织人员进行跟踪调查，督促限期整改，并将整改结果及时向监督员反馈。
第九条 医院应当积极支持配合党务公开监督员开展工作，认真听取监督员对党务公开工作的意见和建议，并根据有关规定认真办理和落实。
中共西安市灞桥区红十字会医院支部委员会