专才计划

2024-04-13

专才计划(精选6篇)

篇1:专才计划

福建省大学生创业计划培训——淘宝网网店运营专才培训

福建省大学生创业计划培训之—淘宝网网店运营专才培训

一、项目背景

随着互联网在中国的普及,电子商务产业得到了迅猛发展。据相关调查数据显示,2009年,中国电子商务的交易额超过3.6万亿元人民币。而作为电子商务最强大的一支生力军,网络购物市场的交易规模也达到了2500亿,仅淘宝网的年交易额就超过了2000亿。伴随着电子商务在我国企业中的应用普及,电子商务专业人才的需求也大大增加,人才缺口早已突破百万。根据《中国网商生存发展报告》数据显示,企业开展电子商务的首要因素是人才,其比重占63%。引进优秀的电子商务人才已经成为中国企业利用电子商务融入全球经济体系的关键课题,电子商务人才基础建设也成为电子商务生态链建设最重要的一个环节!

2010年5月,淘宝大学正式推出“网店运营专才”系列课程及岗位证书。网店运营专才包括课程体系、实训体系、师资体系、认证体系、就业体系、服务体系六大组成部分,是一套大学生及社会人士就业竞争力和创业能力的电子商务零售人才培养方案,该项目以淘宝网店为依托,根据网店岗位职能需求,详解网店运营各环节,设计实战型培训体系,训练实战型网店人才,并为考核通过者颁发国家教育部“网店运营专才”岗位证书,是网络零售人才最佳培养模式。

二、项目意义

淘宝网网店运营专才实训是依据淘宝网强大的网络创业平台及相关资源,合作高校提供实训场所及相关设施,采用真实电子商务企业运营模式,以淘宝网店为依托,根据网店岗位职能需求,详解网店运营各环节,设计实战型培训体系,训练实战型网店人才。

通过实训使学生深入了解企业环境、企业运作模式及岗位工作流程,增强学生的专业技能和职业素养,积累工作经验,提高就业竞争力和创业能力。

淘宝网网店运营专才实训按照淘宝网网商实际工作环境建设,采用运营总监负责制,组建项目团队,以企业化运作,服务于“工学结合”人才培养模式。使学生能够在校内感受企业的工作氛围,实现在校“顶岗实习”,零距离的体验电子商务,掌握跨入电子商务产业所需的各项技能,成为“一专多能”的应用型人才。

三、项目实施

实训体系(36学时)包含三个部分:基础课程、网店实操和考核认证。

基础课程

基础课程包括职前准备、网店运营、工具使用、图文处理、网络营销、物流打包等6大模块系统讲授淘宝网店的知识以及必备的岗位职能,共36课时。

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实训场所真实模拟网商办公环境,场所配备办公桌、电脑、摄影器材、货架仓储等,并分各功能区。

认证考核

学员通过学习,完成以学院名字命名的淘宝店运营,以淘宝店信誉分值为实训考核标准。实训项目服务费为600元/生,报名时间截止2012年4月10日,报名名单和费用由高校统一收齐汇总。

四、实训课程大纲(网店运营专才标准班)

1.电子商务与网络零售概述:

网络零售概论

2.职前准备:

了解网络零售平台、网络零售平台规则;

3.网店日常运营管理:

商品发布、店铺设置;

在线接待、网店日常管理;

4.网店工具的运用:

店铺管理工具;

店内营销工具

5.商品拍摄与网店美化:

数码相机基础;

通用拍摄技术;

图片处理基础;

网店模板使用;

6.网店推广与营销:

信息推广要素;

店内推广与营销;

站内推广与营销;

7.物流与配送

仓储管理;

物流配送;

商城平台简介、商家平台规则

五、实训收益

1.了解电子商务的未来趋势,熟悉淘宝网店开店流程和网店规则。

2.为学院营造网络创业氛围,聚集有创业意向的同学实现网上创业的梦想;

3.淘宝大学福州基地为通过实训考核的学生提供在电商企业实习、就业的机会;

4.全面提升院校电子商务等相关专业的应用技能,与有网上销售需求的企业进行有效互动;

5.通过标准班的同学将有机会进入中级班的学习,中级班将邀请淘宝皇冠掌柜亲临面授指导;

福建省大中专毕业生就业指导办公室

2012年3月28日

篇2:专才计划

不过坦率地说,我认为“通才”得有个度,不能太过理想化。因为人的确可以有很广

博的知识面,涉猎面宽,但在求职时最终起作用的,主要还是跟工作有关的那些技能。最近常常听说有企业出十几万元年薪招技工,年薪三四十万元招聘西餐总厨等等,从这个角度而言,“专才”又是非常有用和吃香的。所以我建议大学生,在低年级时可以涉猎面广一点,但到了大三大四还是应该确定一个专攻的方向,在专业方面多下些功夫。不光是专业知识的学习,同时还要在动手能力、实践能力方面加强锻炼,这样对将来的求职会很有用。“通才”的优势可能是什么都能做,但换个角度来看,“通才”可能只是个“万精油”。什么都能做,但什么又都出不了彩。当然选择的余地大,工作机会自然就多,但烦恼也许也会更多。这里干两年,觉得不顺,马上又换个行业,再从头开始,跳来跳去,最后还是找不到自己的定位。比较起来,那些认定一个方向,从底层干起,一步步积累经验的人,将来的职业发展可能更好。

1.专才除了精通一门技术外,难道什么都不懂?举个例子:海尔,中国最早走出去的企业,平均每天有一个专利,那么这是通才能做的到的吗?再说微软:每天的技术更新让人目

瞪口呆,这是通才能做的得的吗?我不否认,通才有优势,但决不可能比专才更有优势!

2.如果你是个通才,在找工作的时候会方便很多。比如你能做秘书、广告策划、编辑、教师、程序员,但是都不是很精通,然后你被个公司聘为秘书,虽然对这个不是很专,可是做着做着不就有经验了么?经验是最好的老师哦~慢慢地也就对秘书工作精通了。

再退一步说,就算你一开始因为不熟悉秘书工作而被第一家公司炒了,可是你还是已经

有了一份秘书工作的经验了嘛~再去应聘的时候不就有说的了么

3.如果你是个考古学的专才,对这方面的东西比较了解,但能找到什么好工作呢?只有

去天天挖尸体吧„„

2.再就是双方的陈词

正方:大家好!现代社会更需要通才还是专才呢?要看他们谁更能促进现代社会的良性

运行和可持续发展。所谓专才是指在某一个专业领域具有较多专业知识,较熟练专业技

能的人才。而所谓通才是具有广阔的知识平台,丰富的知识储备和多种技能的人才。简

单说来,通才知识综合化,技能多样化,适应变动的能力强。好的!谈现代社会,良性

运行和可持续发展是现代社会的首要要求。高度分工是现代社会的一个显著特征。但是

高度整合更是现代社会的一个首要的突现的要求。社会分工造成了细化,可是如果细化

产生的碎片没有能够得到整合,我们去哪里寻找整个社会的良性运行和可持续发展呢?

社会分工每走一步,带来对整合的要求就更高。这个时候不同分工之间是不是需要有沟

通?不同学科之间是不是需要有融合呢?那么具有广阔知识平台、丰富知识储备的通才

和只具有单项技能、单项知识的专才相比,谁更能在不同分工之间实现沟通?谁更能在不同学科之间完全融合?是通才!因此现代社会的良性运行和可持续发展,更需要通才!第二、让我们来看看现代社会发展的原动力——创新。从古代科学的综合,到近现代科

学的分化,再到当今科学新一次的综合。各个学科森严壁垒、各自为政的状况已经不复

存在了,我们看到各个学科相互沟通、相互交融、相互渗透。而当今创新的点正是出现

在不同思想,不同领域,不同学科相互交叉、沟通、融合、综合的地方。那么宽口径、厚基础的通才们是不是要比那些窄口径的专才们更具有实现创新的能力呢?所以现代

社会的突破和进取更需要通才。再次、让我们来看看现代社会一个现实的问题——人才

流动频繁。美国人一生之中要变换工作7到8次,随着中国市场经济的不断进步,产业

结构调整,职业结构调整的不断深化,我们发现跨行业、跨领域的人才流动日益频繁。这个时候,多种技能的通才是不是要比那些只具有一项技能的专才,更能适应现代社会的变动呢?综上我们发现,不管是从宏观的社会角度,还是从微观的个人角度,都能证明现代社会更需要的是通才!最后我有两点需要指出:第一、我们说每一个人都有一个专门的岗位,所以我们不能认为一个人,在一定时期内做了一样工作,他就是专才,否则世界上没有通才了,对不对?第二、我们说每一个人都有一个主导的专业,所以我们不能说有了一个主导的专业,这个人就是一个专才,否则这个世界上又没有通才了。此二点容易混淆,敬请对方辩友注意。谢谢!

反方:谢谢主席,各位评委大家好!我方的观点是现代社会更需要专才。首先非常感谢对方辩友为通才和专才下了一个很不错的定义。只不过我们的专才被对方辩友看得很扁,我们的专才只是小小的一个专业领域的才,而不知道其他方面的东西,是一个窄口径的才,而不是一个宽基础的才。这样的才不叫专才,专才是建立在广博基础之上在某个领域作出突出贡献的人才,只有这样的才,才叫才!不然的话,恐怕连“才”都称不上。那么今天既然比较专才和通才,我们就必然要知道,专才和通才之间有相对的优势。专才是指某个领域的专门高精尖人才,而通才是指多个领域之间的通用人才。两者有相对优势,专才相对于通才的优势在于他的知识更加精深,专才比之于通才,他的劣势在于他的知识不如通才广博。只有在这样有长有短的基础上,我们才可以讨论现代社会更需要什么样的才。那么现代社会更需要什么样的才呢?我们看看什么是现代社会的特性。对方辩友说得很好,现代社会是一个很大很大的系统,现代社会是一个丰富多彩的巨系统。首先、分工的细化,体现了更精细地呈现世界的真实,现代社会表现出的是多样性、复杂性、意志性和不可预测性。分工需要专才,社会发展简史告诉我们,社会发展是呈螺旋状上升,而社会分工是呈树冠状发展,因此社会发展需要扩大再生产,扩大再生产需要社会分工,社会分工直接要求的就是专才,这一点对方辩友也看到了。那么我说第二点、现代社会要求分工,当然也要求整合。难道专才就做不到整合吗?我们说分工不等于分裂。分工要求的是更加有效的合作,大家想到整合,第一个想到的当然是合作,而合作谁更有效率?当然是专才了,现代社会当然更需要专才了。第三点、现代社会是一个知识大爆炸的社会,知识大爆炸的社会有什么特征?专业知识不断丰富和深化,这对一个人在某个领域内,投入的能力和精力有着更加高的要求,我不能穷尽一生来同几个领域,那就穷尽一生,来精通一个领域,专才成为需要也成为了必然。对方辩友的论证其实恰恰说明了专才的重要性。我方认为,现代社会对专才有着史无前例的渴望,因为只有专才,才能适应这样的社会需求;因为只有专才,才能够推动这个社会不断向前,因此我方认为现代社会更需要专才。谢谢!

3.先我们要明白什么是通才?通才是指综合素质各方面都较强的复合型人才。

注意!上面这句话的核心是人才,这就不存在通才各方面都成绩平平的问题。

当今社会错综复杂,社会的发展瞬息万变,各国都加强了与世界的联系与合作。在这样的条件下,更缺乏通才,我们无法想象一个讲合作、讲配合协调、讲一起朝一个共同的目标努力奋斗的社会里,埋头苦干我行我素,不与其他人很好地交流协作的人有个好的发展前途。闭门造车是不可行的。比如,一个物理学家、经济学家,必须要精通数学。

随着生产力水平的发展,社会分工不断明确、详细;每个人都不可能独自完成工作。在这个前提下,不同领域的人如何沟通这个问题就摆在我们面前。这时候就需要通才来协调各方面的工作,通才就是一个社会的枢纽和核心。如果把一座漂亮的大厦比作一个社会,那么我们可以把整座楼的各方面的协调,它们之间的联系比作通才;而把其中的一砖、一瓦、一个螺丝钉比作专才,它们各自在各自的岗位上发挥他们的作用。固然,我们的一座楼,不能少砖也不能少瓦还不能少螺丝钉等等,但是,如果没有相互协调好,没有一名通才使他们优美的结合在一起,那一块块砖头就是再漂亮,也建不出一座漂亮的大楼的。

我们的教育,培养专才更容易,成本低,见效快,人生时间有限,我们不可能学习和了解到所有的知识和领域,做一个专才比成为一个通才更为容易;但正因为如此,通才才是当今社会更需要的人才,通才才是当今社会最缺乏的人才。

俗语说得好:三百六十行,行行出状元。而这“三百六十行”中所谓的“状元”也就是我所谓的“专才”。不管是做什么,只有干一行、爱一行,才能够钻一行、精一行。

而当今社会中,好多人就像对方辩友一样,都是“全才”,事实证明,样样都会的人同时会样样都不精通,这对于专业性很强的工作来说是占有明显的劣势,因为自认为是全才的人总是认为什么都能做,往往是这山望来那山高,总是对自己眼下的事物不满意。相反,专才的人会的东西不多,却精于一行的技术,他们工作时就会心无旁骛,这样的人才才是用人单位所器重的,同时,他们也会珍惜眼前的工作,如果不做这一行了其他的行业就不通了,所以,专才只能越干越精!

比如爱因斯坦,他除了自己的学术外什么都不懂,他甚至出门了就忘记回去的路,可就是这样的一个人居然能走到科学的巅峰。试想一下,如果爱因斯坦当年什么都会,今天研究一下文学明天研究一下音乐后天再去学学画画,那他又能成就什么呢?!

还有,网上新闻上都有消息,前阵子有不少刚从大学毕业的学生在应聘后又回到中专去学单一的技术性工作,大学生受过高等教育,他们所学的知识一定比中专生要多得多,可是现如今用人单位只青睐那些能够安心工作的专才啊!

谢谢主席,谢谢对方辩友的精彩发言。我方观点是:专才更适应社会竞争。H

全才是指全面发展的人才,他是对各个领域都有所涉猎的知识面广博的复合型人才。I_专才是指在一定知识基础平台上在某一个专业领域具有较多的专业知识,较熟练专业技能的人才。讨论全才和专才谁更适应社会的竞争的问题,我们需要注意到全才和专才是两个互有长短的概念,正是这个让我们的辩论变得有意义。而这两个概念的侧重点不同,一在全,一在专。其中间有一专多能或多专多能的概念,但这不应该是争论的焦点,全能而无一专不现实,一专外无一能也不可能,这个辨题中,全在于广博、专在于精深。我们所要论证的是对某领域知识精深的理解比广博的知识面更加适应社会竞争。在这里我们不是比较“多”与“一”,而是要比较的是“全”与“精”。Uj*J*i

所谓适应社会竞争在于顺应社会的需要。适应社会需要的人才才更具有竞争力。而在当今信息爆炸的时代,对人才的要求越来越高,我方认为,专才更适应社会竞争。e[

第一,随着社会分工的细化,与分工相对应的知识结构也越来越细,故专业也向更加复杂的方向发展。对人才的要求同样趋于细化,趋于更高,因此对人才专业化的要求是十分明显的。[;

第二,专才拥有某一领域内的专业知识和技能,会比全才更具有吸引力。而在复合交叉领域内,最终的研究与实现,也落实在单一领域。因为全才的个人作业缺乏效率,分工把精力集中于个别的领域,更有利于实现社会价值。s"LsYE

第三,适应社会竞争在于适应社会需要,人才与社会之间则是双向选择的关系,全才选择面广,却只能被选择一次,而且还有不确定性。“机会每个人都能遇见,但并不是每个人都能兑现。”全面广博只是炫耀的资本,分工细化的现代社会,要求的是高精尖的人才,也就是专才。~

综上所述,我方认为专才更适应社会竞争。

4.首先很奇怪的一点是为什么通才找到工作的机会增加?正是因为当今就业形势严峻,连

专才都不一定能找到对口的工作,为什么呢?因为有其他的更专的专才比他更优秀,那以当今人口的基数,其他的工作自然有其他的专才去竞争,通才的优势并不是以此体现的。另外有一点误区是工作努力无论于通才专才都是基本要素,并不是说专才只会拼命工作,而通才就是长袖善舞。

另外,在当今社会,人际关系十分重要,正因为如此,这也是人才所必须具备的条件之一,我并不认为在21世纪的今天,那些木讷不知变通人际关系一塌糊涂的人能称之为才,更提不上专才与全才了

通才专才都需要,只不过专才需要的数量多,也就是说作为一个通才,面临的挑战更大,因为你的机会少。

通才和专才对于社会的发展都起到了至关重要的作用。

比不出来更需要哪个的。

因为专才相比较而言是随处可见,专才得到重用,取得成功的事例比比皆是,成为一个专才的门槛也比通才要低,正所谓术业有专攻,专心致志的做一件事情确实容易成才,所以给人的感觉好像社会更需要专才。

其实不然,无论是企业,还是国家,很多重大的决策需要一个通才来权衡利弊,因为他们视野开阔。

通才和专才在特定条件下又是相互转化的,例如一个计算机专业人才,他精通的是硬件,但他也是在有一定的数理化语等学科等的通才基础上成为计算机硬件的专才的。在他今后的发展上,如果想有所建树还需要补充软件,电子等方面的专业知识,又会成为一个通才。所以从社会需要的角度来看,应该是同等重要,只是不同时期需要会有一定的差异,比如改革开放以来,我国缺乏的是更多的专业技能人才也就是专才。

韩寒说过。我们的教育希望把我们教育成个全才。也就是人中之王。后来发现社会需要的只是人才。所以我们可以把那个王字去掉。踏踏实实的做好那个人。如今社会分工细化。对个人专业技能要求更高。一个人的精力总是有限的。在有限的时间里当然学习专业知识远比综合能力更重要。专业知识和综合能力都要有。也可以说综合能力事实上也包括专业知识没错。可是如今社会现状决定了在两者对比下。专业知识无疑占据绝对优势。企业也许会选择一个专业知识扎实其他能力却不怎么样的家伙。但一个专业知识不过硬的一定得不到青睐。

当今社会有这样一个大趋势,一方面,各种学科的交叉领域所产生的新型职业越来越多,这些职业占据着社会大部分资源,如计量经济师、物流从业人员等,而恰恰这些职业是一个专才胜任不了的,这些职业要求人们有多种领域的知识并达到一定水平,能融汇起来达到一个新的整合度,这也不仅仅是几个专业知识的简单累加,所以也不是几个专才就可以代替这

个通才完成这项工作的,另一方面,社会上正消亡淘汰的大多是单一工种。那么,社会更需要哪种类型的人才就很明显了,社会更需要的是通才!

篇3:金融危机使财会专才更紧俏

据《中国总会计师》杂志不久前对800名会计师的调查表明, 危机中有些企业倒闭了, 而保存下来企业的制胜之道, 一是强有力的内部监管, 二是拥有财会专才。这是因为现在不少企业业务日趋复杂, 供应链越来越长, 经营风险越来越大, 这就对企业财会人员提出了更高要求。财会人员不仅要有精湛的财会专业技能, 还要有软技能, 即专业嗅觉和沟通技能, 才能确保企业在战略上取得成功。调查结果显示, 那些不仅对数字十分敏感, 而且具有全局和战略眼光、具备应对日趋复杂形势能力和判断决策能力的财会专才, 将越来越紧俏, 对企业的作用也越来越重要。

对于这种财会专才, 不仅在中国等发展中国家紧俏, 就连发达国家也十分缺乏, 招聘和留住这类人才都很困难。在接受调查的会计师中, 24%表示在近期要流动, 而5年后这一比重升至37%。此外, 12%的被调查者表示将在未来几年进行跨国流动。调查表明, 金融危机来临时, 企业不应对财会专才随意裁员, 否则一旦经济回暖, 招聘这类专才的成本将更为昂贵。

篇4:走出“专才困境”

比如你看中一件艺术品,觉得哪儿都好,想收藏起来。不过,隔行如隔山,你对它的真假无从判断,现在市场上赝品那么多,技术又高明到完全可以以假乱真,仅凭一些经验,完全无法做出正确选择。这时就只能请专业机构、专业人士来帮你甄别真假了。买珠宝或其他贵重的物品时也是如此。对我来说,管理企业也是如此——尊重并相信专业。

专才的窘境

在管理学研究上有个解读西天取经的案例,即以唐僧为首的西游四人组,四个人本事、性格、品行各异,各有优缺点,但是通过充分发挥各自的“专业”,这个互补团队,经历多重磨难,最终取得了真经。这正是术业有专攻,以己之长补他所短,以综合实力取胜的典型呈现。

事实上,任何伟大的企业都是由一群品行性格能力各异的人聚在一起做出来的,离开一个人就倒掉的企业一定不是成功的企业。那么如何让“专业的人”发挥最大优势,人尽其才,是对管理者的极大考验。

我们曾经有一个欧洲的设计师,一辈子只做设计,只考虑怎样做出能成为经典的珠宝,至于赚钱的事,他压根儿不关心,工作室营运的事他交给儿子打理,自己到七十多岁还在做设计。这在我们国家似乎有点难以想象,专业型人才的发展道路几乎都一样。比如一个珠宝设计师,毕业之后干几年设计师,有点经验之后便开始往中层管理的位置上走,再积累一段时间后,有做高管的机会就高管去了,设计的事从此跟他一毛钱关系没有。这就意味着,一个可能成为大师的珠宝设计师从此消失。我总觉得这很让人遗憾,可是设身处地替人家想想,他又怎能不做出这样的选择呢?

在一般企业的构架中,设计师、工程师、文案等这样的专业型人才,如果不往管理层发展,他做到老都只能是个基层。而在中国传统文化中,讲究名正言顺,有权力才有更多话语权,让一个优秀的专业型人才一直活在权力压制之下,似乎也讲不通。往上提拔这些专才,一方面要面对人才浪费的问题;另一方面,专才未必就适合管理职位。如何解决这个问题,让专才在专才的路上走得更远,在我的管理实践中,得出两个经验。

给专才让位置

在前面我已提到,无论是收藏也好,购买贵重的物品也好,当一个人拿不准主意的时候,不如相信并尊重专业。刘备三顾茅庐请诸葛亮出山,马云、马化腾放权给年轻人,这种谦虚姿态的背后便是对专业的尊重和相信。诸葛亮也正是感念刘备识才尊才,全力支持他让他发挥所长,所以“鞠躬尽瘁,死而后矣”。

管理者最大的任务是选择合适的人放在合适的位置上,让人尽其才,物尽其用。要人尽其才,信任和合理授权是人才发挥最大效能关键所在。刘备的才能非常全面,既能坐镇指挥,也能亲自披挂上阵杀敌,但计谋不如诸葛亮,打仗不如赵关张,只要找到专才并授权给他们,刘备只要在背后支持他们,调配资源,提供各种援助就行了。现代企业对专才的管理也理应如此。

我曾说过,当公司还在创业期时,五六个人,许多事情做老板的还可以亲力亲为;到了几十个人的时候,就要引进各种专才,组成团队,以各自的专长助力企业发展,老板可以将更多精力放在如何将企业做大做强的核心业务上;到了几百上千人时,老板便成了管理背后的人,关键任务是找人,用人,谋划企业长远发展战略。所以,无论是从企业长远发展来看还是从科学管理来看,信任和放权都是企业发展到一定程度上的必然趋势。

“虚职+项目实权”的专才管理艺术

中国有句老话说,人微言轻。在职场,如何才能让专才说话有力度,让事情顺利执行?我认为这涉及到一个虚职与实权的问题。虚职就是非领导职务,比如秘书,助理,工程师,设计师等。虚职无实权,当一些项目需要工程师、设计师来牵头时,难让高层管理人员来配合推进这个项目。还有一个问题就是,专才不服管。

解决前一个问题是,赋予虚职实权。比如说,在我长期出差期间,会授予我的助理一些特别的权力。既然有我的授权,他就可以行使这些权力,高管们明白这一点,也就无话可说。有段时间我在西藏,正好一个新品牌面临开业,许多事情需要我参与、拿主意。各种会议我自然无法参与。当我授权给我的助理时,项目正常运转起来,其他高管都听他统一调配,而我只需要跟我的助理沟通,做一些重大的决策。这样在我外出期间,项目也能正常运转。要补充的是,我的助理是总监级别,他的话,是有分量的;另一个,他原本就是公司老员工,很了解我这个人,也是做品牌方面的专才,因此他做的决策是有说服力的。专才虚职,给其相匹配的行政级别,赋予其在特殊时期和项目中实权,似乎可以解决专才无话语权的矛盾。

对专才不服管的问题,其实也不难解决,就是相信和尊重。一个人,你既然把他放在专才的位置上,就要相信他在这个领域内比你公司里其他任何人都要专业,在这方面他就是第一,就有话语权。尊重其话语权,尊重其专业,是解决这个问题的关键。就算在某些点上行政主管有自己的看法,也要以尊重事实的态度,与其商量,而不是以职权压人,强迫其执行。态度好一点的会给你这个主管一点面子,按你说的做了,但内心也一定是不服气的。这样显然不利团队建设,不利公司长远发展。

再回到前面的问题,一个设计师总想往管理的方向走,为什么?一是设计师的薪水与他的能力逐渐不相匹配;二是设计师的话语权与管理者的话语权相差太远,做不了主;三是人总有向上发展的需求,从初级设计师到高级设计师,满足不了需求。因为在我们的习惯看法里,管理层是在专业层之上的。

针对问题,解决问题。相信并尊重专业,让人尽其才,总结起来就是:专人专位,信任放权,满足需求。

责任编辑:庄文静

篇5:专才与全才辩论稿

正方一辩:谢谢主席,大家好!

古有华山论剑,江湖豪侠争斗,今有社会竞争,通才专才一比高下。今天,我方观点是:通才更适应社会竞争。

首先,让我们明晰几个概念:通才是指通晓多种学科领域内的知识、能力,并在其范围内做出有创建的人才。专才是指在某一学科领域有精深造诣,并取得相当成就的人。这里大家需要对专才与通才掌握知识的程度有所区别,比如说一个物理学家会运用数学知识支持他的物理演算,如果数学仅仅是他做物理研究的基础,这样的人就只能说是专才,如果这个物理学家的数学成就远远超过了只是作为物理研究的基础水平,并在数学方面也有一定建树,那么我们就称他为一个通才。

再看这个辩题,虽然通才专才都是人才,但我们不能拿一个很高层次的专才和一个低层次的通才比,再者,既然今天讨论的是社会竞争,那通才与专才的比较就不能局限在一个专业领域内,而应该在社会这个大环境中进行比较,例如,我们就不能拿一个普通人和一个专攻医学的人比较谁更合适做医生这项工作,这种比较是不在我们今天讨论范围内的。

现实生活明确告诉我们,当今社会有这样一个大趋势,一方面,各种学科的交叉领域所产生的新型职业越来越多,这些职业占据着社会大部分资源,如计量经济师、物流从业人员等,而恰恰这些职业是一个专才胜任不了的,这些职业要求人们有多种领域的知识并达到一定水平,能融汇起来达到一个新的整合程度,这也不仅仅是几个专业知识的简单累加,所以也不是几个专才就可以代替这个通才完成这项工作的,另一方面,社会上正消亡淘汰的大多是单一工种。那么,社会更需要哪种类型的人才就很明显了,社会更需要的是通才!今天,我们比较谁更适应社会竞争的标准是谁更具有竞争力,而通才较专才相比优势有三:第一,思维开阔性更强,面对一个难以解决的问题,专才主要靠一门专业知识来解决,而通才的选择面就宽得多,很容易便柳暗花明又一村了。第二,适应突发情况的能力比专才强。当今社会,失业率有所上升,当一个人下岗失业,那么是通才还是专才更容易另劈天地?显然,是通才!他的完善的知识架构决定了他适合更多岗位。第三,融会贯通的能力比专才强。现在是一个高效率的社会,提倡用最少的人办最多的事,一个通才更具能力将各领域知识整合起来发挥创新作用。

综上所述,在今天的社会大环境下,我方观点认为:通才更适应社会竞争。谢谢!

反方一辩:尊敬的主席,各位评委,亲爱的同学们,大家好!

我方的观点是;专才更适应社会竞争,所谓通才和专才《现代汉语词典》和《辞海》中有注解通才是有较广博的知识,兼有多种才能的人才;而专才是指在较广博知识基础的平台上,在某个专业领域具有较深的专业知识,较熟练的专业技能的人才,根据两者的定义来看,通在于博,专在于精。

第一、唯物辩证法认为物质世界是永恒发展的,社会在不断的竞争中得到发展,科学技术亦是如此。因而,要在竞争中取胜,对人才的要求也随之越来越高,而在这一点上起到关键作用的正是专才而非通才。从人力车到汽车,到火车,到飞机,到航天飞船;从石刻到活版印刷,到铅字印刷,到电脑输入,到无纸化办公等等等等。纵观人类历史的发展,无数事实证明了这一切都靠掌握专门科学技术的专才才能做到。由此来看,专才在推动社会发展所起作用更大,专才更适应社会竞争。

第二、所谓社会竞争,它包括人才的就业、重要岗位的选择与被选择,也包括人才所创造的经济效益的大小和人才所具有的社会价值等。综合衡量多方面,专才比通才更适应社会竞争。

第三、随着社会、科学技术的发展,社会分工日趋细化,与分工相对应的知识结构也越来越细,因而对人才的要求也更趋于专业化,通才是一个横向的发展变化过程,而专才是指纵向发展,即在一个广知识基础上向高、精、尖方向发展为一个能创造更大价值的人才,就竞争这一角度,专才比通才更适应社会竞争。

综上所述,我方认为:专才更适应社会竞争。谢谢!

攻辩阶段

反方二辩:谢谢主席,大家好!对方一辩已经说了要有创建的才叫人才,那么我想请问对方辩友,没有创建的就不叫人才吗?

正方二辩:人才,今天我们定义人才,当然就是要对社会做出贡献,如果今天一个人,他没有对社会做出贡献,我们又如何论证他是一个人才呢?

反方二辩:对方辩友,如果刚刚毕业的大学生算不算人才?

正方二辩:对方辩友,刚刚毕业的大学生,当然这个时候我们都是大学生,我们不能这么说,我们一定就可以成为一个人才,我们要在社会上进行历练吗!我们有很多大学生,他历练的不好,走上了犯罪的道路,这样的大学生你也能说他是人才吗?

反方二辩:那对方辩友也就是说大学里面不是培养人才的,培养出来的不是人才!正方二辩:对方辩友,我已经说得很清楚了,大学里面出来的有的可以成为人才,有的误入歧途了,我们就说他不能成为人才。

反方二辩:对方一辩说了,高层次的专才不能和低层次的通才比较,高层次的专才就不是专才,低层次的通才就不是通才了吗?

正方二辩:对方辩友,高层次的专才当然是专才,低层次的通才当然也是通才!通过比较对象你就会发现了,今天我们当然要看,高层次的要和高层次的去比,低层次的要和低层次去比,这样的比较,我们才能看出那个更适应社会竞争嘛!

反方二辩:那我请问一个比较现实的问题,对方辩友,湘大有几个本科专业呢?

正方二辩:不好意思,我不晓得湘大有几个本科专业,但我知道湘大一共有21个院系。

反方二辩:为什么湘大不只设一个通才专业呢?

正方二辩:对方辩友把通才专业在各学科的这样一种知识的架构,仅仅用一个专业就能区分专才和通才吗?对方辩友也许太片面了吧。

反方二辩:对反辩友无异于绕道而行,为什么不回答我的问题呢?

正方二辩:对方辩友,我已经说得很清楚了,大学里面的专业设置它是为了交叉学科互相这样的融合,并不一定是这个专业出来的就是这个专业的专才,这点希望对方辩友从头到尾,包括整场辩论赛,你们都要明晰!谢谢!

正方二辩:请问对方辩友,您知道场上主席是什么专业的吗?

反方二辩:场上主席,她并不是语言专家,他虽然爱好语言,但她并不是语言专家。

正方二辩:对方辩友你不用那么贫,我问的没有那么深。我的下一个问题:您知道,作为一个优秀的辩论赛场的主席,她需要具备什么样的能力吗?

反方二辩:对方辩友,人才他是具备了一定知识基础的,主席她肯定具备了这方面的知识基础,她才能够当主席。但是我已经说了她不是一个语言专家,她今天当了主席,也许他下一场还要当主席,但她不是一个语言专家!

正方二辩:我刚才的问题是什么?

反方二辩:你的问题?

正方二辩:对啊,我刚才的问题是她需要具备哪方面的知识,希望对方辩友能够正面回答!

反方二辩:对方辩友,难道她就只能具备自己的专业知识?其他的知识,就连吃饭她都不能会了吗?

正方二辩:对方辩友说得很好,她不能只具备自己的专业知识,要做一个好的主席,还要具备很多知识,那她是一个通才,而不是专才了!

反方二辩:对方辩友,你知道公务员考试要考哪两门吗?

正方二辩:对方辩友,本人才疏学浅,知之为知之,不知为不知,本人不知。

反方二辩:好我告诉你它考的是 和,请问这两门是专还是通呢?

正方二辩:对方辩友,为什么只是考一门专业,他考的只是一个公务员,不是市长兼省长或者兼主席呢?对方辩友,似乎问问题的时间过得太早了,再则我的声音一去无回,此时也只有无声胜有声了。

主席:感激双方辩手呢及场下的观众把目光投向了我,第一轮攻辩下来呢,双方似乎都

下面进入第二轮,还是从反方开始。

反方二辩:请问对方辩友《中国教育法》的第5条内容是什么?

正方二辩:对方辩友,我不知道。因为我本人不是学法律的,我本身是学通讯工程的,但是我为了这次辩论赛准备了大量的资料,所以我的知识结构也非常的广博,为成为一个通才奠定了良好的基础!

反方二辩:对方辩友,鲁迅先生说读书要宁精勿杂,宁专勿多,请问你作何解释。

正方二辩:对方辩友不要拿一句名人名言来为难我方!我方也有很多的名人名言待会再逐一告诉你。鲁迅先生先是在仙台从医,从医之后他发现中国人更需要拯救的是思想,所以他回国,弃医从文这样的人就是一个通才,有利于中国社会的发展。

反方二辩:谢谢对方辩友,你也说了,鲁迅他会一点医学,那他为什么不是因为医学而出名呢?

正方二辩:对方辩友鲁迅他仅仅是会一点点医学吗?

反方二辩:既然他会那么多医学,他还不是没有维持下去,那不是正好说明一个专才的重要性吗?

正方二辩:对方辩友,我们说社会上只有文学这样一种职业吗?我一个通才型的人才如果在文学上找不到工作的话,我可以转去从医,我如果在通讯工程找不到工作的话,以后如果有辩论赛,我也可以答的嘛。这样的话我们的视野会越宽,这样更有利于适合会上竞争。

反方二辩:那人才招聘会上,各个招聘岗位都说,要相信专业人才,你做何解释呢?

正方二辩:对方辩友又犯了一次错误,一定专业就等于专才吗,我们知道学工理的要求学习中国文学史、外国文学史、中国历史、外国历史,那么学英语的以后可以去做什么?去做导游,去做翻译,去做教书育人的老师,像这样的人显然是按通才的模式培养的嘛!

正方二辩:终于听懂对方辩友的意思了,他们是说学了多个专业就是通才,那么小学生学了语文、数学、自然就叫通才吗?对方辩友,我方二辩开始已经清楚地告诉你了,一个大学生出去以后他不一定就是才啊!

主持人:对不起,时间到。有请正方提问:

正方二辩:请问您好,今天你们院专业的设置是不是为了让你们更适应社会竞争呢?

反方四辩:那我就请问各位同学我们院为什么要受专业的限制 ?

正方二辩:攻辩还没开始,您还不能反攻,请回答你们院专业的设置是不是为了让你们更适应社会竞争。

反方四辩:对方辩友您刚才也说了,所谓通才就是各个领域的交叉融合,这里刚好有一个社会学与工程学的交叉融合,就剩下第三个学科生物工程学,这又作何解释,难道生物工程学又是通才吗?

正方二辩:对方辩友不要在浪费时间了,请麻烦回答我的问题。

反方四辩:对方辩友问到我们学院的专业设置,那我就想了,为什么我们学院为何只设置一个专业——通才专业呢?

正方二辩:请问你了解你们院专业的设置吗?

反方四辩:我不了解专业设置,但我清楚我专业的设置。

正方二辩:我了解贵院有一个叫商务英语的专业,你们知道这个专业学什么,培养什么样的能力吗?

反方四辩:现在社会上有一种流行的说法叫一专多能,这就说明专不等于能,就像刚才对方辩友所举出的,比方说我们的主席,她是学文学的,确实文学是她的主攻专业,但是我们的主席除了文学之外还有很多技能,比方说吃饭,那么又可以说她是吃饭通才吗?

正方二辩:对方辩友这个问题还是由我自己来说吧,这个专业需要国际经济、国际贸易、专业英语、电子商务,您认为这样的是专才还是通才呢?

反方四辩:对方辩友怎么就听不明白了,我已说过有一说法叫一专多能,他学这么多只是增加他的专、他的能,而最终是为了让他的专更专。

正方二辩:对方辩友那你们通常的立论是为了告诉我们说专业等于专才,对吗?

反方四辩:对方辩友您刚才也说了各个学科的交叉设置通才就等于全才吗?

正方二辩:对方辩友还是回答了,好,我的问题问完了,谢谢。

反方四辩:而且对方一辩刚才也说了现在社会就是用最少的人做最多的事,而现在社会是这样的吗?不是的,现在社会是用最少的人做最好的事,不是多,而是好。专才,多一个专才,他必定专长于某一方面的知识,而随着社会的发展,社会分工也越来越细,各种技能也越来越强,对于这样的人,我们说是,学海无边……谢谢各位!

陈词阶段

主席:果然精彩,看来我们的话筒也不甘示弱,恢复了正常。让我们稍微缓和一下,进入攻辩小结阶段,首先有请反方同学,时间两分钟,一分半时哨声提示,有请:

反方二辩:谢谢主席!大家好!谢谢对方辩友的精彩回答,其实不精彩。虽然对方辩友对我的问题是聪耳不闻,但我们还是要进入这个环节,因为时间流程。不难发现对方辩友喜欢舍近求远,对湘大的众多专业视而不见。对方辩友对我的问题总是不愿正面回答。那我只能告诉你,在这人才社会,浪潮滚滚,只有站在风口浪尖,方能把握时代的脉搏,要想鹤立鸡群,必须要有过人之处。在这社会分工越来越细的时代,样样皆能,样样平庸之人。在特长明显的专才面前黯然失色。通才往往是随波逐流,而专才却能成为真正的弄潮儿,山高人为峰,术业有专攻。如果人才没有了主攻方向,犹如在黑夜中失去了光明,辗转反侧,有心攻关,而无力攻破。

在政界胡锦涛主席位高权重;在商界吴敬连先生首屈一指;短跑跨栏刘翔第一;手枪射击杜丽最棒。艺不在多,能精就行,唯学能博,唯专能精。毛泽东同志曾说过,伤其十指,不如断其一指,学而不专,杂而不精,尤是如此,若在科技文化面前浅尝辄止,那只能伤其皮肉,却难以断其筋骨,唯有毕其功于一役,方能处于不败之地。社会在科技进步的前提下得以发展。没有最好,只有更好,要想更好,必须创新。没有精尖的知识,何来创新,相互比较。通才诚宝贵,专才价更高,所以专才更能适应社会的竞争。

主席:谢谢陈任军同学,接下来有请正方。

正方二辩:谢谢主席,大家好!对方辩友您说我方没回答,不是您说了算,而是由我们的评委和观众说了算,有没有回答公道自在人心,第二,对方辩友告诉我们,一专多能,这方面明显偷换概念。一专多能的意思一个专业出来的人具备多种技能,正好论证我方观点。今天就算是学一个专业的人,同样也可以是一个通才。好,让我们回顾一下盘问阶段。我的第一个问题是关于场上主席的。其实刚刚在台下,我们和主席有聊过,主席跟我们说今天要做好的辩论赛主席,真的很难,因为她不但要有很好的口才,很好的协调能力,还要会控制场下观众的情绪,并且为了准备她的开场白,还翻阅了大量的资料,更何况她自己的专业本来就是新闻嘛。那么,我们可以说,这样的一个人就是通才,显然更适应社会竞争。我的第二个问题是关于贵院商务英语专业的。对方辩友从头到尾不回答我的问题。没有关系嘛,你们告诉我是否专业就是等于专长呢?如果专业可以等同于专长,大家想一想,难道我学的是通信工程的专业,我就只能做通信专业的专才吗?不管我现在多努力,多刻苦,都不能成为一个通才吗?这样的逻辑,对方辩友您觉得能成立吗?因此我们说,一个专业同样能培养出通才。

接着我们说到社会竞争,对方辩友在跟我们比较谁更适应社会竞争的时候犯下了一个明显的错误。他们比较的是,通才和专才谁更专,谁更专,谁才能适应社会竞争。这样的比较合理吗?当然不是。正确的比较应该是拿专才的“专”和通才的“通”进行比较,这样的比较才能正确地推导出谁更适应社会的竞争。通才的适应性就是在于其顽固的知识架构和对知识的融会贯通,而当今社会就是最需要这样的人。今年我大四,我很清楚,当我出去找工作的时候,所有的老总都不仅仅问我对一门知识的掌握和了解程度,而问我外语学得怎么样啊,对市场营销了解多少啊,对法律又了解多少?这个时候我才知道,社会需要的就是一个通才,因此,在这个竞争激烈的社会,通才更适应社会的发展!

对辩环节

主席:感激双方辩手,不管是通才还是专才,我都是人才了(笑)。双方一定是意犹未尽,下面进入对辩阶段。这是本场比赛的一个小高潮。该阶段要求双方三辩站立并且独立完成,时间为两分钟,一分三十秒哨声提示一声。时间到哨声提示两声,首先有请正方。

正方三辩:对方辩友你好,我想请问你一个例子:请问比尔盖茨他是一个通才还是一个专才?

反方三辩:我想告诉对方辩友的是他既是一个通才也是一个专才,但是他是以专取长。

正方三辩:那我很疑惑,对方辩友,比尔盖茨他既是一个通才也是一个专才,我只问他到底是一个通才还是一个专才呢?显然对方辩友对比尔盖茨并不了解。那么我换一个也许你能了解的东西来问你,对方辩友,您知道经算师这个行业吗?

反方三辩:非常了解!

正方三辩:好。请问您知道经算师需要懂得多少学科才能成功胜任这个行业吗?

反方三辩:那我想告诉你,经算师是以什么见长?算!

正方三辩:如果对方辩友经算师他仅仅是算,那他为什么不叫算术师呢?显然,经算师他明显知道要如何算,要知道经济,要知道如何去用,如何在经济中来算,这又是一个通才。对方辩友对经算这个行业还是不了解。请大家看对方辩友是个专才,所以今天在辩论场上如此狼狈啊。(大笑)

反方三辩:我想似乎已经模糊了专才作为基础,基础上的一个模糊概念。我们所说的专才是具有广博的知识基础作为保障的一个专业人才。

正方三辩:哦,由拥有广博的知识基础,然后在一个方面很专很精。那么我想请问,你今天又要把我们的通才定义为什么都懂一点点,那不是通才那是“万金游”,那不是人才。(笑)今天我们的通才是在各个方面都有一定的造诣,请注意这个一定。而你们所说的专才只能在单一的领域有很高深的造诣。

反方三辩:我在单一的领域有高深的造诣我就不能在其它方面就一点也不能了吗?对方辩友是否已经看低了我们的专才。正方三辩:您在其他方面还有造诣的话又在一个方面也有造诣,那么您让大家说这是“通才还是“专”。

反方三辩:那照您这样理解的话,今天的辨题就不是辩通才和专才,而是说我一和二和三的一个辨题的,今天的辩论也就无意义了。(掌声)

正方三辩:今天的辩论是辨专才和通才谁更适应社会竞争,而对方辩友连专和通才的定义都没有搞懂,如何辩论谁更适应社会竞争?那么我再想问您一个例子,湖南省邮电局局长张向全他是在湘潭大学完成了对通信电子方面专业的学习,然后在湖南大学完成了对工商管理系的学习,请问他是一个专才还是一个通才。请不要再告诉我他又是专才又是通才了。

反方三辩:我想对方辩友似乎模糊了一个焦点,我们说的专才是又广博的知识基础作为平台的专才,通才是在各个领域都有所涉猎的通才。那么,照你那样说,我懂得英语我又懂得商务我就只能算是一个通才了吗?我是对外贸易的专才啊!(掌声)

正方三辩:对方辩友,显然您又犯了一个很严重的错误:专业不等于专才。

反方三辩:但是我是对外贸易的专门人才。(掌声)

正方三辩:专业等于专才,专才又等于专门人才。那好,今天对方辩友我跟您说什么你都会说有一个专门人才。那好,我想请问您一下国家领导人美国总统布什,您不要说是治理国家的专门人才啊!(笑)他是通才还是专才?

反方三辩:那我想问你他是以他治理国家的这一优势闻名全世界还是以他作为一个语言或是外交的一个专才呢?

正方三辩:你又要告诉我他是治理国家的专才吗?

反方三辩:我想对方不管是问美国总统还是比尔盖茨,我想不管是他在哪个方面有所涉猎他只能算是一门能。而专者必然能够多能,能者并不等于专哪!谢谢!(掌声)

主席:谢谢两位的妙语连珠,但是还是让人觉得不够过瘾,那么让我们进入比赛的下一环节:大家期待以久的自由辩论阶段。该阶段的规则是,双方自由发言,时间为5分钟,4分30秒哨声提示一声,时间到,哨声提示两声。请注意,双方必须交替发言。相信双方都已经蓄势待发,首先有请正方发言。

篇6:专才与全才辩论赛

正:谢谢主席,各位评委、嘉宾,各位同学,大家晚上好。很荣幸,今天能在这里和对方辩友讨论全才和专才谁更能适应社会竟争这一问题。我方认为,全才更适应社会竞争。在进入正题前有必要说明一点:我们今天讨论的辩题他已经承认了我们所要讨论的那个主体,也就是那个人,已经成材了,并且已经成为了一个全才或者专才。因此,我们今天在这里不需要再讨论一个人能否成为全才或者专才的可行性。

我方认为,全才是指有一个主导专业,同时精通其他多个专业的复合型人才。而专才指在某一个专业领域具有较多专业知识的专业人才。要看谁更能适应社会竞争,主要是看谁被社会淘汰的几率更小。下面我将从以下两个方面阐述我方观点: 第一、社会的就职岗位具有有限性。

我们都知道,任何事物总有饱和的时候,社会不可能会无限制地提供就职岗位,因此我们的就职岗位也是有限的。我们打一个比方(二辩取出图版)我们所说的全才就相当于这里的杂食性动物,而专才则相当于肉食性或草食性动物,当食物资源短缺的时候,你说是哪种动物更能适应自然界的竞争呢?答案毋需置疑,当然是杂食性动物。由图中我们可以知道,杂食性动物拥有更多的选择。我们的全才也是这样,全才在社会竞争中拥有更多的选择,他也定会更适应社会竞争。

第二、社会具有变动性与不可预测性。

20世纪的风风雨雨,跌跌宕宕,谁也没想到从农业时代到工业时代后又到信息时代,一切都是变化的那么快,谁又能预测21世纪的社会呢?在这个信息时代所发生的一切更恐怖,大波动、大破产、大流转……一时另人眼花缭乱、目不暇接。试问对方辩友:如何才能在当今这个剧烈变动与不可预测的社会中立足呢?很显然,唯一可靠的方法就是,多学几手,多专多能。

最后我有三点想要补充:

第一、今天我们所谈是人才的适应性,不要过多地谈论社会的需要性。因为,社会具有变动性与不可预测性,社会今天需要的是搞核武器的,可能明天需要的就是防御计算机病毒的人才。

第二、我们说每一个人都有一个专门的岗位,所以我们不能认为一个人,在一定时期内做了一样工作,他就是专才,否则世界上没有全才了。

第三、我们说每一个人都有一个主导的专业,所以我们不能说有了一个主导的专业,这个人就是一个专才,否则这个世界上又没有全才了。以上三点敬请对方辩友注意。谢谢!

反:谢谢主席,谢谢对方辩友的精彩发言。我方观点是:专才更适应社会竞争。

全才是指全面发展的人才,他是对各个领域都有所涉猎的知识面广博的复合型人才。

专才是指在一定知识基础平台上在某一个专业领域具有较多的专业知识,较熟练专业技能的人才。讨论全才和专才谁更适应社会的竞争的问题,我们需要注意到全才和专才是两个互有长短的概念,正是这个让我们的辩论变得有意义。而这两个概念的侧重点不同,一在全,一在专。其中间有一专多能或多专多能的概念,但这不应该是争论的焦点,全能而无一专不现实,一专外无一能也不可能,这个辨题中,全在于广博、专在于精深。我们所要论证的是对某领域知识精深的理解比广博的知识面更加适应社会竞争。在这里我们不是比较“多”与“一”,而是要比较的是“全”与“精”。

所谓适应社会竞争在于顺应社会的需要。适应社会需要的人才才更具有竞争力。而在当今信息爆炸的时代,对人才的要求越来越高,我方认为,专才更适应社会竞争。

第一,随着社会分工的细化,与分工相对应的知识结构也越来越细,故专业也向更加复杂的方向发展。对人才的要求同样趋于细化,趋于更高,因此对人才专业化的要求是十分明显的。第二,专才拥有某一领域内的专业知识和技能,会比全才更具有吸引力。而在复合交叉领域内,最终的研究与实现,也落实在单一领域。因为全才的个人作业缺乏效率,分工把精力集中于个别的领域,更有利于实现社会价值。

第三,适应社会竞争在于适应社会需要,人才与社会之间则是双向选择的关系,全才选择面广,却只能被选择一次,而且还有不确定性。“机会每个人都能遇见,但并不是每个人都能兑现。”全面广博只是炫耀的资本,分工细化的现代社会,要求的是高精尖的人才,也就是专才。综上所述,我方认为专才更适应社会竞争。

我先阐述一下我的观点:我认为专才更适应社会竞争!

第一,专才是指对某一方面特别擅长的人才,其他方面略懂一二的人才,并不是只懂一种技能而其他方面一窍不通的白痴。

第二,众所周知,现在科学技术正向着“高、精、尖”发展,科学技术要求越来越高,要求人们具有的专业知识和技能日益精深,然而时间是有限的,专攻一种技能的人才在技术水平上必定比攻多种技能的人才要高,那么他所做的贡献也就较高,在这个技能上,专才是社会需要的。而全才在其余方面也比不上那些方面的专才。依次全才在技术要求越来越高的时代如何与专才竞争?

第三,生产力的发展决定社会分工合作以提高生产效率,而且现在社会分工也越来越细,一种产业涉及的技术多达数千上万,甚至几百万,全才有可能存在吗?全才的定义是在一定范围内各个方面都擅长的人才,过去的小产业涉及的技术少,水平低,全才在小产业范围内有可能存在,在现在的各种产业范围内,涉及的技术如此多,全才根本不可能存在。

退一步讲,即使存在这样的全才,技术水平也应该远逊于专才,道理很简单,贪多嚼不烂,相同的时间创造的社会价值就赶不上专才,换句话说,就是生产效率比专才低,假设全才更适应社会竞争,那么生产力发展趋势不就越来越低?这违背了生产力发展的规律,是不可能的。这也是最关键的因素

时间是有限的,知识与技术是无限的,我始终认为只要精通一种技能,其他的略懂一二即可。伤其十指不如断其一指,现在的科学攻关已经不是牛顿时代、惠更斯时代,爱迪生时代那样某一个人废寝忘食埋头苦干就可以完成的了,现在都是一个个的研究小组合作完成的了,社会进步需要的是能够斩断难题一根手指的人才,许多这样的人才合起来就可以把难题蚕食掉。而许多只能伤害难题十指的人才会因为技术力量不足而面对难题时,只能伤其皮肉,难以断其筋骨。

第一、全才专才是相对而言,正确的区分方法在于他们的知识结构,通俗的说,就是专才和博才。

第二、全才不是说什么都懂,而是说在某一领域中的全才,认为只有所有都懂的才是全才的话,世界上就没有全才了。

第三、这道题目真正应当下功夫的地方在于“适应社会需要”更适应社会需要并不是说谁的作用大等等问题,而是说,社会更需要那种人多些,急迫些。例如现在帅才云集,将才就更适应需要,将才云集帅才就更适应需要。基于以上考虑,这道题目应当如此破题:

全才与专才都不是所谓的“通才”均是在一定领域中的人才。差别在于专才深挖,全才铺开。因此,全才并不是无所不通,专才也不是只通一门。

所谓谁更适应社会需要是指社会更大量需要那种人才,而非哪种人更能做到高位等等

如果对方论证全才更能做到高位,那就应当告诉对方,正因为坐到高位的是少数,他能发挥作用就需要更多的偏才在社会各个领域工作,因此社会其实更需要专才些。

因为全才永远没有,没有?为何?--因为世界所知越多,未知也越多,谁能成为全才?? 更谈不上竞争,因为孙子兵法说:无所不备则无所不寡。

如果这世界上有人能今天造一个达世界领先水平的导弹,明天就此导弹写一篇文章获矛盾文学奖。那么我宁愿去挨他的导弹”!才的 定义是 什么?就 是在一定范围类对那些所 涉及到 的 知识都比较了解

但要一个人什么都知道 那 一定 不可能!但 我们 也 要看青形式,现在我们国家需要的是多边 人才,国际多洋化,经济也是 一样。难道你去和 别 人谈生意还带各个 方面的 专家啊!你是去谈判还是大架啊?别人一看你这阵势就知道 你差了。你不输才怪呢!暂不说这个,我们要发展,必须大搞创业,大力研究未知领域。难道我们把各个方面的 人请来大谈自己如何如何,暂不说效果如何,这么多人要占多少地方 啊!我们本身地方就小,为什么我们就不能节约资源,自己多学习一些呢?多掌握一写呢?再说效果吧,你说你的她 说他的,说什么 啊,到最后还是一塌糊涂

专才使通才的再产物,他既具有一定专业知识,同时兼并着通才的广博见识,最新调查:MBA已经将反展人才方向定格为专才培养.随着社会分工进一步细分化,社会进一步紧缺专才,上海市还以年薪最高500万最低十万,从香港进千名专才,澳大利亚如今专才引入量大大超过出境量!关东有句俗话:满身是刀,没有一把利。

我想各位“全才”恐怕最怕的就是这种窘境吧。什么是全才?

难道专才就只是具备单一专业,而对其他一无所知的人才吗?如果是这样现代社会这么多专才是如何生存的?

如果这个社会都是全才的话,社会分工如何进行?

如果全才跟适应社会的话,为什么我们大学里还要开始那么多系别?而没个系别又开设那么多专业?

这个社会能造就出几个全才?诚然,现实中确实有博学的人才,北京就有以为学者拿了7专业的博士后学位,那么请问这个学者就能称之为全才吗?他就算是全国拥有知识最多的人,那么你能说他也是个政治家,战争家或者其他方面的专家吗?

全不是所有,全是多方面的意思,所谓全才是指在一方面突出,在多方面也有所了解的人,这是最理想的人才形式,现实中不是没有,如爱因斯坦等

社会岗位是有限的,专才难免会吊死在一棵树上,而全才能更快的适应社会变化,毕竟在学习也是需要时间的,而机会只属于随时准备好的人

社会分工似乎是一个理直气壮的理由,但是我们已经走出简单的机器化大生产的时代了。不了解大局,不懂如何分工合作的职工你回聘由吗?当以专才自居的我在打这篇文章的时候,电脑突然出了故障,我是不是就无能为力了呢?

我只是随意谈谈自己的看法,所谓“奇文共欣赏,疑义相与析”嘛

会的多变,竞争的残酷使每个人都得有危机感,而多一门技术就多了一分资本,而且知识是相通的,各门技术其实是相辅相成的,即使你现在只是使用一门技术,但广博的知识储备能使你更好地发挥、应用那门技术,让你具有更大的创造力。你选购手机时,总是希望能有更多功能的(同一价位),即使你未必能用上,不是吗? 什么叫触类旁通,一个人只有都有所了解才能真正的得到灵感.

现在很多科学巨献都产生在边缘学科,试问一个只知他所在的领域的人.岂不是过于狭窄,古对知识分子的最高评价是:学贯古今,上知天文,下知地理,如此提法,也并非没有道理的。

乔峰之所以称霸江湖,不是因为他的降龙十八掌吧,是因为他离奇的身世和英雄的气概。段玉也类似

如果是凭武功,那少林寺里的那个老和尚早就该称霸江湖了

当然是专才!!本来全才和专才就是相对来说的,专才是对特殊领域精通的,而全才是相对专才来说对很多领域都没有做到精通的,如果把像居里夫人那样对物理和化学都精通的人看作全才的话,那么全才和专才这两个词的定义区分还有什么意义和价值呢???对于像居里夫人这样对不同领域都能做到像专才那样精通的人来说,只能叫做大专才,或者叫非常优秀的专才!这些人的实质同样是专才!只不过是比常人更厉害的专才,可以做到同时专好几个领域。因此要想立足于竞争社会,还是要有做到别人做不到的事情的能力,或者在同一个领域中比同类做得更棒,这样社会永远需要你,你也就更能在社会激烈的竞争中找到自己该在的位置,永远稳定地立足于社会!了这么多人的发言,我感觉大家对全才和专才两个概念的定义区分不一致啊,难道专才和全才的区分是一个只精通计算机的人和一个既精通计算机又精通生物的人的区别吗?还是一个精通计算机的人和一个计算机和生物都懂但不是都精通的人的区别呢?如果是第一种的话,这个题还有辩的必要吗????

正一:大家好!现代社会更需要通才还是专才呢?要看他们谁更能促进现代社会的良性运行和可持续发展。所谓专才是指在某一个专业领域具有较多专业知识,较熟练专业技能的人才。而所谓通才是具有广阔的知识平台,丰富的知识储备和多种技能的人才。简单说来,通才知识综合化,技能多样化,适应变动的能力强。好的!谈现代社会,良性运行和可持续发展是现代社会的首要要求。高度分工是现代社会的一个显著特征。但是高度整合更是现代社会的一个首要的突现的要求。社会分工造成了细化,可是如果细化产生的碎片没有能够得到整合,我们去哪里寻找整个社会的良性运行和可持续发展呢?社会分工每走一步,带来对整合的要求就更高。这个时候不同分工之间是不是需要有沟通?不同学科之间是不是需要有融合呢?那么具有广阔知识平台、丰富知识储备的通才和只具有单项技能、单项知识的专才相比,谁更能在不同分工之间实现沟通?谁更能在不同学科之间完全融合?是通才!因此现代社会的良性运行和可持续发展,更需要通才!第二、让我们来看看现代社会发展的原动力——创新。从古代科学的综合,到近现代科学的分化,再到当今科学新一次的综合。各个学科森严壁垒、各自为政的状况已经不复存在了,我们看到各个学科相互沟通、相互交融、相互渗透。而当今创新的点正是出现在不同思想,不同领域,不同学科相互交叉、沟通、融合、综合的地方。那么宽口径、厚基础的通才们是不是要比那些窄口径的专才们更具有实现创新的能力呢?所以现代社会的突破和进取更需要通才。再次、让我们来看看现代社会一个现实的问题——人才流动频繁。美国人一生之中要变换工作7到8次,随着中国市场经济的不断进步,产业结构调整,职业结构调整的不断深化,我们发现跨行业、跨领域的人才流动日益频繁。这个时候,多种技能的通才是不是要比那些只具有一项技能的专才,更能适应现代社会的变动呢?综上我们发现,不管是从宏观的社会角度,还是从微观的个人角度,都能证明现代社会更需要的是通才!最后我有两点需要指出:第一、我们说每一个人都有一个专门的岗位,所以我们不能认为一个人,在一定时期内做了一样工作,他就是专才,否则世界上没有通才了,对不对?第二、我们说每一个人都有一个主导的专业,所以我们不能说有了一个主导的专业,这个人就是一个专才,否则这个世界上又没有通才了。此二点容易混淆,敬请对方辩友注意。谢谢!

反一:谢谢主席,各位评委大家好!我方的观点是现代社会更需要专才。首先非常感谢对方辩友为通才和专才下了一个很不错的定义。只不过我们的专才被对方辩友看得很扁,我们的专才只是小小的一个专业领域的才,而不知道其他方面的东西,是一个窄口径的才,而不是一个宽基础的才。这样的才不叫专才,专才是建立在广博基础之上在某个领域作出突出贡献的人才,只有这样的才,才叫才!不然的话,恐怕连“才”都称不上。那么今天既然比较专才和通才,我们就必然要知道,专才和通才之间有相对的优势。专才是指某个领域的专门高精尖人才,而通才是指多个领域之间的通用人才。两者有相对优势,专才相对于通才的优势在于他的知识更加精深,专才比之于通才,他的劣势在于他的知识不如通才广博。只有在这样有长有短的基础上,我们才可以讨论现代社会更需要什么样的才。那么现代社会更需要什么样的才呢?我们看看什么是现代社会的特性。对方辩友说得很好,现代社会是一个很大很大的系统,现代社会是一个丰富多彩的巨系统。首先、分工的细化,体现了更精细地呈现世界的真实,现代社会表现出的是多样性、复杂性、意志性和不可预测性。分工需要专才,社会发展简史告诉我们,社会发展是呈螺旋状上升,而社会分工是呈树冠状发展,因此社会发展需要扩大再生产,扩大再生产需要社会分工,社会分工直接要求的就是专才,这一点对方辩友也看到了。那么我说第二点、现代社会要求分工,当然也要求整合。难道专才就做不到整合吗?我们说分工不等于分裂。分工要求的是更加有效的合作,大家想到整合,第一个想到的当然是合作,而合作谁更有效率?当然是专才了,现代社会当然更需要专才了。第三点、现代社会是一个知识大爆炸的社会,知识大爆炸的社会有什么特征?专业知识不断丰富和深化,这对一个人在某个领域内,投入的能力和精力有着更加高的要求,我不能穷尽一生来同几个领域,那就穷尽一生,来精通一个领域,专才成为需要也成为了必然。对方辩友的论证其实恰恰说明了专才的重要性。我方认为,现代社会对专才有着史无前例的渴望,因为只有专才,才能适应这样的社会需求;因为只有专才,才能够推动这个社会不断向前,因此我方认为现代社会更需要专才。谢谢!

攻辩阶段(一)

正二:第一个问题,请问为什么现在高中取消了文理分科?高考进行了大综合小综合?反二:我觉得综合并不是一个通才的趋势,我倒是看到了贵校有这么多大学本科的专业,我还看到了您的硕士也分工越来越细,您的博士呢?细上加细!所以我方认为现代社会的教育的趋势不是向通,而是向专,是一专多能的专。正二:对方辩友认为综合不是通才,好!喜欢谈大学教育,我们就谈大学,为什么现在的高校当中,文理渗透,理工结合,流行辅修制、双学位?反二:辅修制在贵校如何开展,我不是很清楚。我可以介绍一下北外的情况。北外开了比如说:人体美学、音乐欣赏、西方美术鉴赏这样的辅修课。我学了西方美学和人体美学,并不是说要用来培养我的英语水平,而是说培养我的兴趣,开阔我的视野,提高我的欣赏品位,让我在以后紧张的工作之余可以有一个很高雅,很不错的艺术欣赏的休息。正二:对方辩友的知识真是够丰富了,那么第三个问题,请问对方辩友,通才教育的模式,是不是当今教育的发展趋势?反二:其实很抱歉,通才教育是一个错误的翻译,英语的原文是General knowledge而是一个通识教育,对方辩友这两个是完全不同的概念。正二:对方辩友说大家都翻译错了,那通识教育是不是要培养通才?反二:通识教育是建立一个在有许多知识面的基础上,专一门的专才,他是一个高要求的专才,我们现代社会就是需要这样的专才。正二:通识教育是为了培养专才,为什么不叫专识教育?

(二)反二:请问我们的教育是不是应该努力培养社会更需要的人才?是或者不是!正二:当然是。反二:我知道您是学法律的,那我想请问《中国高等教育法》第五条对大学教育的目的做了什么样的规定呢?正二:我记得江泽民在“七.一”讲话时说:要把大学生培养成为具有人文精神、科学素养和创新型的高素质人才。反二:《中国高等教育法》第五条规定:大学的教育是以培养创新性实践性的高级专门人才。请问对方辩友这句话作何解释呢?正二:请问对方辩友专门人才等于专才吗?虽然专才比通才在专业上有更多的知识,跟更高的技能,但是要把专门的工作做好,在现代社会更需要的是沟通协调,更需要的是整合创新,更需要的是整体性思维,宏观性把握,而这通才能做得更好。反二:请问对方辩友,对知识的精深掌握是不是在这里进行突破和创新的必要条件?正二:是,怎么样才能够突破跟提升呢?就是要借鉴和吸纳别的学科的东西,就需要站在人类的整体跟宏观的思维把握才能够突破呀!对方辩友理论上的突破跟技术上的创新,现代社会是不是越来越多地出现在学科与学科的交叉地带?是不是越来越多地出现在学科与学科的空白地带呢?这就是通才的创新。反二:请问对方辩友,我是用心专一地做一个专才更精深呢?还是把我的时间精力铺散开来,做一个通才做得更精深呢?正二:对方辩友是不是要跟我们谈一个时间跟精力的问题呢?那就搞不懂了……

(三)正三:第一个问题,日本人忧心忡忡地提出了一个2006年通才危机问题,请问对方辩友对此如何理解?反三:我也知道日本是全世界职业教育最发达的地区,日本战后重建主要靠的就是职业教育,他们有世界上最优秀的职业工人呀!正三:对,有一句话流传得非常广,叫做:综合就是创新,交叉就是创新,渗透就是创新。日本人忧心忡忡的恰恰是自己国民的创新能力。那么请问对方辩友,你认为人的创造性思维是从何而来的呢?反三:人的创造性思维一定要对本领域有专厚的认识,如果对这个领域不够了解的话,又谈和创新呢?正三:对方辩友显然回避了我的问题,那么我再来问第三个问题。请问对方辩友加入WTO以后你认为对我国的人才提出了哪些新的要求?反三:幸好人事部副部长告诉过我们:现代社会最需要的人才有两样。第一样是WTO专业人才,第二样是专业技工。我对此还是比较理解的。正三:那么最后一个问题,现代社会分工是细化了,但是分工的细化,是不是突出了整合性的要求?这不仅是系统能告诉我们的,也是辩证法告诉我们的,那么请问对方辩友,专才如何适应这一要求的?反三:的确每一次我们说综合就必然会想到合作,而专才不能合作吗?我们想一想一个集体,总是有主管财务的,主管驾驶的,主管公关的这样的人才来构成,才能构成一个公司难道我们需要的都是通才吗?那一个CEO就够了。

(四)反三:请问如果你我两个人,一起开一家电脑软件公司,您会倾向于首选雇佣通才呢还是专才呢?正三:我当然看如果这个人,他的知识综合化,他的技能多样化,他的适应能力又强,我认为这就是我最合适的人选。反三:好,那就是说我们更需要通才,随着公司的规模发展,我们是需要顺应现代企业的制度,更加雇佣一些专门的人才,还是继续雇佣通才呢?正三:对方辩友似乎告诉我们说,通才在现代企业制度中就不能合作了,那我就不明白了,通才他有更广阔的知识平台。他可以更好地与人沟通,与人合作。甚至还可以迈入管理阶层。让我这个大公司变得更好,这不就是通才的定义吗?反三:一个人是不是应该追求通化?正三:我认为一个人确实应该追求通化,这恰恰是马克思最终理想告诉我们人应该全面发展。反三:一个宠物医生,他本来会治疗各种宠物的病,现在是不是要让他也学会给人开刀呢?这样就能更适应现代社会的要求,成为了通才了呀!正三:对方辩友是不是认为通才是全知全能的上帝呀?今天我没事造一架飞机,明天呢?我又给心脏病人没事换个瓣儿搭个桥之类的,对方辩友对通才理解太过偏激。

攻辩小结阶段

正一:大家好,我想首先有一个概念要明晰,就是细化带来的是什么?简单地应用系统论我们就能知道,细化带来的是对整合更高的要求。(取出一张纸)这是社会某一个具体的领域,像对方辩友所说的,现在它细化了(把纸撕碎)。如果我们社会要求的不是他们作为碎片,各自为政,而是要求他们整合起来,共同发挥作用,那么首先的问题是什么?是如何将他们合起来。现在又细化了(再次撕纸),现在高度细化了(再次撕纸)。我再问一遍,如果这个社会要求的不是每一个碎片各自为政,而是要求他们整合起来,发挥共同的作用,那么首选的问题是什么?是如何将他们合起来。谢谢!现在我要解析对方辩友说的两个问题:第一、对方辩友老跟我说“专门专门专门”我就很奇怪了,我今天专门是来辩论的,对方辩友告诉我说:“你专门辩论的专才!”我明天专门回去读书,对方辩友说了:“你专门读书的专才!”我明天专门去吃饭,对方辩友说:“你!专门吃饭的专才!”这是怎么回事呢?现在我们和在座的各位再讲一个创新的问题。我们说今天社会讲创新那些新到底出现在哪里?是出现在那些跨学科,跨领域的地方,那么请对方辩友正面回答我,您的专才是怎么个跨法!能不能跨好呢?好了,小结至此,感谢在座各位!谢谢!

反一:谢谢主席,下面由我做攻辩小结。我发现对方的一辩很喜欢撕纸,我可舍不得撕这张纸,当年这张纸是蔡伦一个人做的,今天这张纸要伐木工人,造纸工人各个专才一起合作才能做,对方把细化比喻为裂化,分裂!我们社会的分裂是这样的吗?我们社会整合是专才的合作,这样才有更高的效率呀!对方辩友听到了吗?然后我来解释我方的问题:我方刚才从法律层面提出了高等教育法的规定,按我们书文解释的方法来解释以下高级、专门、人才。高级指高精尖,专门当然是指专业,人才嘛,顾名思义还是人才!那当然是高精尖的专才了,大学培养的不是高精尖的专才,难道还是万金油的通才吗?当然不是,而且我方辩友提出了一个两个人开公司的问题,大家想一想,现实中是不是有这样的例子?当年比尔.盖茨跟保罗.爱伦两个人开了电脑公司,这家电脑公司现今拥有当今最好的管理人才,当今最好的软件人才,当今最好的财务人才,他就是首屈一指的微软,这就是专才的作用,这不是通才能够达到的,对方的通才只是一个幻梦,如果我们人类永远在通才的幻梦中徘徊的话社会就永远得不到前进,所以现代社会更需要的是我们专才!谢谢!

自由辩论:

正:对方辩友一开始就犯了一个错误,他们告诉我专职就等于专才,他们说,伐木工人因为他在伐木,所以他就是一个伐木的专才,那我就不明白了,我们著名的愚公精神的马永顺,十几年前是伐木工人现在又是种树工人。对方辩友可不要告诉我说,十几年前他是伐木专才,现在他是种树专才。那么我想请问对方辩友这样一个问题,现代社会变动性是一个最大的特点。请问对方辩友专才如何适应?反:这个社会是具有变动性的,我们变动的社会是应该做好自己的专业知识以适应社会的变动呢,还是十鸟在林呢?我们知道,十鸟在林不如一鸟在手呀!我倒是请问对方辩友,对方一辩说创新是在跨学科、跨领域的地方。我就不太清楚了,我的导师他在语法甚至研究一个词都可以研究出来全国震惊的学术效果,他需要跟英语还是跟法语去跨学科呢?正:所谓女怕嫁错郎,男怕入错行。我们多一个选择多一个机会,难道不更适应现代社会的发展吗?反:机会每个人都遇见,但不能每个人兑现。我倒想起一句话,狭路相逢专者胜;通才尽管笑,可惜笑得早;通才不惭,专才在后;只有真较量,才是真内行。正:对方辩友一直在跟我说合作,我想给大家指出这样一个问题,合作是不是要制度来维系?而这个合作的制度的维系,是不是要靠通才来指出,靠通才来发展,靠通才来维系呢?反:对方辩友谈合作,我们就来谈合作。请问在合作之中,到底是专才还是通才哪一个更能避免重复的劳动呢?正:对方辩友,假如我是通才,我跟你合作,我能够了解你的知识,我能够更理解呢,难道我不能跟你更好地沟通?难道我们不能更好地把工作做好吗?通才具有整体性宏观性思维,才能够合作得更好呀!反:您懂我了,我当然很开心。但是我更希望您把您自己专业先做好呀!请问对方辩友,今天一直告诉我们,某一个人是通才,他都不需要。我们今天辩题是,社会更需要通才。请问您这个更是如何比较呢?正:我们已经有无数的学科和无数的专业向我们证明,现在的创新点越来越多地出现在交叉学科、交叉领域内。请问对方辩友,是不是能和我们一样认为,通才在这些领域里更能够大展身手,自由驰骋呢?反:再次请问对方辩友,不要回避我方二辩的问题,您怎么来论证现代社会更需要通才呢?这个更字如何体现?正:我来告诉在座的各位和对方辩友,现代社会更需要一个人具有整合的能力;现代社会更需要一个人具有创新的能力;现代社会更需要一个人能适应变动。这不就是更吗?我说了好几次了,对方辩友。反:谢谢对方辩友!对方辩友告诉我们的是,现代社会需要一个上帝,因为上帝它可以一个人整合所有的东西。那么我们要告诉对方辩友,现代社会需要合作。借用网易的一句话:网聚人的力量,这才是我们的力量!正:对方辩友,我们要的通才,可从来没有说通才是全才、通才是天才、通才是万斤油呀!对方辩友今天总跟我们说,有专业所以他就专才。那我就搞不懂了,反方四位辩手、我方四位辩手、台上的主席、台下的评委每一个人都有一个专业。对方辩友偏偏告诉我们,我们大家都是专才呀!看来只有那些小学生中学生还没有专业的叫通才呀!反:我倒想起龚自珍的一句诗:我劝天公重抖擞,不拘一格降人才。请问对方辩友,不拘一格怎么解释?如果都是通才的话,三人行三人全师,一个东西大家都明白,天公还有没有一点个性?正:通才当然是不拘一格,今年北大中文系也开始招收理科生。我想在现代战争中,大口径的炮当然比小口径炮火力更大我今天就不明白,为什么我多一点知识,他就变得不好了呢?反:对方辩友把专才脖子上的那根绳子勒得越来越紧,专才都透不过气来了。既然对方辩友回答不了不拘一格,我们就看事实层面。我是武汉人,我知武汉事。武汉今年的人才需求表上,排名第一的是高级技工,人才缺口达到5万人。请问对方辩友如何解释这一现象呢?正:我终于明白对方辩友为什么认为通才不需要了,因为他认为,通才根本就实现不了,通才是全知全能的上帝。要把国图所有的书都看完,才叫一个通才。那我们今天的通才教育岂不是最大的悲哀?反:武汉的人才市场对方辩友拒绝回答。那好,我们来看深圳。深圳某企业出16万,愿意雇佣高级钳工,他不需要掌握英语。这样的一个专业人才,对方辩友又作何解释呢?正:对方辩友是认为现代社会到处都是更需要高级钳工了吗?你们的逻辑很奇怪呀!对方辩友说通才是幻梦,通才是半瓶醋,这样的话今天的辩题还有什么意义呀?反:大家知道,价格能够反映供求关系,我是杭州人。杭州机床厂出6000元的天价月薪雇佣一个高级的机控机床工,请问对方辩友这还不叫更需要吗?正:我再次告诉对方辩友,专业专职不等于专才,对方辩友,我在贵校网站上看到贵校要培养多语种、多层次、多学科的复合型、复语型人才,看来对方辩友,你们贵校也在培养通才呀!反:对方辩友告诉我们,今天我多学几门课,我就是一个通才了,大家知道,埃菲尔铁塔有四个塔基,但是塔尖呢?只有一个呀!正:对方辩友一直告诉我们说,我这儿需要一个专门人才,我所以要专才;这儿又需要一个专门的工人我又需要专才,我再一次纠正对方辩友一个错误,专门的人才、专门的职业、专门的专业决对不等于专才。反:我发现对方辩友对我们学校很了解,知道了多语种的人才,但是多语种的人才不是多语种的一个人才呀!我们是英语专业、俄语专业、法语专业、日语专业的人才。我们可没有那么强,刚才我们说了埃菲尔铁塔只有一个尖。对方辩友想要崇拜四个角的话,那索性崇拜桌子去算了。正:没有广泛的基础,就建不起高楼,即使建起来的高楼也有可能是危楼。对方辩友老说:多学一门东西不叫同通,叫专!那我就搞不懂了,如果说我方一辩喜欢一个女孩子,你说他专。他喜欢两个女孩子,你又说他专,他喜欢100个是不是还是专呢?反:我可以告诉对方辩友,我跟我们班所有女生关系都不错,可是我只爱我的女朋友,您说我爱得专不专一呢?正:我们知道复旦大学的办学方针是通才教育,按类教学。如果通才教育培养的是专才,我们干嘛不叫它专才教育呢?反:为什么专心致志是一个褒义词,三心二意是一个贬义词?正:奇怪了,通才怎么不能专心致志呢?怎么通才一到这里就变成三心二意了呢?(正方时间到)反:我父亲是一个通才,他是一个老师会教书,还会给我理发,但是直到大学之后我才知道什么叫真正的理发师,在此之前,我的头发是惨不忍睹呀!反:要学武功就要学得最好!我们到底是做少林寺,还是做韦小宝?反:现代社会更需要专才!(反方时间到)

总结称词

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