反腐倡廉宣传月总结

反腐倡廉宣传月总结（精选9篇）

篇1：反腐倡廉宣传月总结

山煤集团蒲县万家庄煤业“反腐倡廉教育

宣传月”活动回顾

为进一步加强对党员干部的反腐倡廉教育，切实做好保持党的纯洁性各项工作，筑牢拒腐防变思想道德防线，促进反腐倡廉经常化、制度化和规范化，根据集团公司党委、纪委的统一安排部署，紧紧围绕集团公司“稳中求进、创新提升”的工作方针，我矿于4月份开展了以“永葆纯洁、清廉敬业”为主题的“反腐倡廉教育宣传月”活动，现将开展情况作如下总结:

一、成立领导小组

为确保“反腐倡廉教育宣传月”活动的顺利开展，我矿成立了“反腐倡廉教育宣传月”活动领导小组。

组 长： 成 员：

领导组下设办公室，具体负责日常工作。办公室设在矿综合办公室，主任由 担任。

二、活动开展情况

4月9日上午，我矿召开了由科级党员领导干部及重要岗位人员参加的“反腐倡廉教育宣传月”动员大会。会议由矿长、党支部书记于根旺主持。会上，于矿长带领大家学习了集团公司董事长杜建华在“反腐倡廉教育宣传月”

活动启动仪式上的重要讲话精神。并就“反腐倡廉教育宣传月”活动的开展作了具体安排。

会后，组织党员领导干部在“永葆纯洁、清廉敬业”条幅上签名，并签订廉洁从业承诺书，就如何履行职责、执行廉洁自律各项规定等做出承诺。

在活动月期间我矿组织党员领导干部学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于领导人员报告个人有关事项的规定》等法规，使党员干部时刻保持共产党员的纯洁性、时刻保持清醒的头脑，做到“忠诚敬业、廉洁从业”。

组织举办专题党课活动，课堂内容紧紧围绕胡锦涛书记在十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神，以“永葆党的纯洁性建设”为主题，重点讲解党的纯洁性建设和做好保持党的纯洁性工作的基本要求，通过开展专题党课教育活动，不断提高党员干部的廉洁从业意识。

组织开展“读书思廉”活动。向党员干部推荐发放关于廉洁内容的书籍，使党员干部广泛阅读以廉洁为主题的书籍，并发动和鼓励党员干部互相传阅手中的好书好文、廉书廉报，激发学习热情，树立“读书思廉，永葆纯洁”的良好风尚。党员干部根据自己所读好书、廉书，撰写学习体会，真正达到读书修德，纯净思想，坚定信念的目的。

开展向杨善洲同志学习活动。向党员干部发放《杨善洲先进事迹》，使党员干部加强党性修养，自觉实践党的宗旨，立足本职，争当先进。

组织观看廉洁剧目（影视、警示片）活动。通过观看关于弘扬廉洁正气内容的经典剧目（影视、警示片），促使党员干部联系自身工作实际，以廉洁从业先进典型，弘扬正气；以反面教材警示教育，促进党员干部筑牢廉洁从业的思想基础。

开展加强“三重一大“制度建设活动。集中加强“三重一大”制度、事项界定、权限划分、决策程序、执行监督等方面的自查，使党员干部及时发现问题，认真总结，及时纠正。

开展廉洁宣誓活动。通过廉洁宣誓活动，要求党员干部真正做到“珍惜岗位、廉洁从业”，保证在今后的工作中加强学习，做坚定理想信念的表率；严谨自律，做拒腐防变的表率；真抓实干，做落实“一岗双责”的表率。

组织开展以“永葆纯洁、清廉敬业”为主题的领导班子民主生活会活动。使党员干部从思想上认识到廉洁文化的重要性和紧迫性，严防腐败问题发生。

建立了党务、企务公开栏，进一步健全了民主、加强党内监督、使广大党员干部群众关心的热点问题更加透明化。

活动结束后，要求广大干部职工撰写心得体会，并将心得体会作为年终考评的一项参考标准。

三、活动总结

本次“反腐倡廉教育宣传月”活动得到了我矿领导的高度重视，把反腐倡廉教育宣传作为落实党风廉政建设责任制的重要内容，从人力、物力和财力上提供了有力的支持，推动了活动广泛深入，扎实的开展。

充分发挥“大宣教”工作格局的作用。建立了“党政领导齐抓共管，主管部门组织协调，相关科室发挥优势，广大职工积极参与”的工作机制，为“反腐倡廉教育宣传月”活动的顺利开展提供有力的组织保障。同时做到“反腐倡廉教育宣传月”活动和中心工作“两手抓、两促进、两不误”；按照统一部署和要求，不断提高了反腐倡廉教育宣传的感召力和吸引力。

通过本次形式多样、内容丰富、覆盖面广的“反腐倡廉教育宣传月”活动的开展，深化了示范教育、岗位教育和警示教育，使廉洁从业理念深入人心，党员干部努力保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，打造具有

我矿特色的反腐倡廉教育宣传体系，为我矿更好更快发展提供坚强有力的纪律保证。

篇2：反腐倡廉宣传月总结

一、党风廉政组织机构健全

1、第*党支部以支部副书记***为主要领导，担负党风廉政建设工作的主体责任。支部选举出纪检监察委员**同志，主要负责支部党员党风廉政建设监督管理工作，做到责任明确，工作到人。

2、加强党风廉政建设，把党风廉政建设工作深入到安全生产管理的方方面面。

3、始终坚持民主集中制，利用好支部党员大会，集中解决生产工作以及生活中党员和职工群众关心的热点、难点问题。

二、廉洁自律，积极奉献

各党员在工作生活中严格按照党员标准要求自己，时刻不忘自己是一名共产党员的身份，用实际行动诠释一名共产党员的优良品质。支部在集中学习中多次强调党员作风问题，多次学习以反面教材为主的案例，旨在引导党员树立良好的人生观、价值观，提高党员的拒腐防变能力。

在平时生产工作中，党员是群众职工心中的榜样，党员在工作中不怕苦、不怕累，职工群众就会效仿，长期以来就会形成一股强大的力量，在工作中不管遇到多大的困难，都能勇往直前，用自己的聪明才智和勤劳的双手很好的完成各项工作任务。

三、接受群众监督，敢于直面问题

每个人身上多多少少都会存在一定的缺点和问题，作为共产党员，我们每个人都要勇于直面问题，敢于接受群众的监督，这样，我们才会成长，才会让自己不断的进步。支部多名党员在基层一线进行工作，他们的一言一行都在职工的监督范围之内，他们经常让群众给自己找不足，提建议，有问题自己想办法尽快弥补解决，有不足努力学习探索，追赶超越，让自己更加进步。

自支部成立以来，支部党员无一人因违反廉洁纪律受到处分等不良现象，在分厂上下为职工群众树立了很好的榜样。

四、党风廉政教育学习

1、观看电影《绝不姑息》

6月26日，**公司纪委组织公司全体党员干部及部分职工代表观看了电影《绝不姑息》。作为党员，我们要严格恪守内心准则，党风清廉，在面对时，绝不姑息。

2、廉政格言警句征集

支部向**全体职工以及党员征集了关于廉洁的格言警句，共收到12条。从内容中体现出大家对腐败的痛恨，对清廉的崇尚。

3、在**内部开展反腐倡廉教育活动

支部安排每名党员在自己所在班组开展反腐倡廉宣传教育活动，以我们身边的腐败现象(例如:魏民洲、胡志强等人的违法乱纪行为)为案例，积极提高党员职工群众思想认识，增强廉洁自律警惕性。

4、观看《榜样2》

6月25日，支部组织全体党员观看《榜样2》纪录片，让我们从中不断汲取榜样的力量，与榜样同行，爱岗敬业，积极奉献，做合格党员。

5、组织学习新党章内容

6月份，我支部利用支部党员大会组织学习新党章部分内容，将党章知识牢记我们的心中，用党章知识不断指导我们前行。

五、今后努力方向

篇3：反腐倡廉宣传月总结

一、目前反腐倡廉宣传教育工作情况

从调查来看, 目前基层央行反腐倡廉宣传教育工作成绩显著, 主要表现在以下几个方面。

(一) 加强管理, 形成反腐倡廉宣传教育合力

1. 建立和健全了反腐倡廉宣传教育组织机构。

基层行一般都成立了由党组书记、行长任组长, 党组成员、副行长任副组长, 各科室主要负责人为成员的反腐倡廉宣传教育工作领导小组, 负责反腐倡廉宣传教育工作的组织实施和指导。

2. 建立和健全了反腐倡廉宣传教育规章制度。

从目前来看, 基层央行一般都出台了一系列反腐倡廉宣传教育规章制度, 以促进反腐倡廉宣传教育工作落实到位。如建立和完善了“一把手”负责制, 强调“一把手”为反腐倡廉宣传教育“第一责任人”, 对反腐倡廉宣传教育工作负总责, 主动承担起领导和组织落实责任。分管领导各负其责, 真正形成党组统一领导, 纪检组织协调, 相关部门各尽其责、密切配合, 全行党员干部职工积极参与的反腐倡廉宣传教育“大格局”。

(二) 搭建平台, 开辟反腐倡廉宣传教育渠道

1. 利用局域网平台开辟宣传教育通道。

近年来, 基层行充分利用内联网开设了“纪检监察”、“廉政文化建设”活动版块和“警钟长鸣”、“反腐倡廉论坛”等宣传栏目, 及时发布集声、文、图于一体的反腐倡廉信息。

2. 利用墙报渠道抓好宣传教育。

即利用黑板报、宣传专栏, 积极宣传反腐倡廉的目的、意义和成果, 及时报道反腐倡廉宣传教育工作的动态。

3. 通过讲台渠道进行反腐倡廉宣传。

如在逢年过节、专题研讨、廉政党课等关键时期, 邀请党校等理论专家作反腐倡廉宣传形势报告、上廉政党课等。

(三) 完善机制, 提升反腐倡廉宣传教育效果

1. 与时俱进完善预防机制。

根据人民银行职能的变化, 及时提出了围绕人民银行中心工作开展反腐倡廉宣传教育工作的思路, 坚持“贴近业务、惩防并举、从严治行”的原则, 积极推动反腐倡廉宣传教育工作由侧重遏制向惩防并举、注重预防转变, 利用正面、反面教材, 对干部职工进行警示、典型案例教育, 从思想深处着手, 预防腐败。如通过观看《诱惑的“黑洞”》等警示片, 从一些惊天大案中吸取教训, 让广大干部职工在思想与灵魂深处受到教育, 预防腐败。

2. 与时俱进完善监督机制。

最近几年, 按照创新的原则, 基层央行注重完善监督机制, 从事后监督为主向事前、事中监督为主拓展, 初步形成了比较完整、有效的监督体系和机制, 从而保证了各项宣传教育工作制度的落实, 比较有效地解决了宣传教育工作容易失去监督的问题。

(四) 探索创新, 拓展反腐倡廉宣传教育新途径

1. 积极探索, 创新形式, 开展多种专题教育宣传活动, 履行反腐倡廉职责。

近年来, 基层央行普遍都认真组织开展了以权力观和荣辱观为主要内容的党风廉政建设专题教育活动, 把加强领导干部作风建设作为各单位党委中心组织学习和党校培训的专题内容;以“领导干部作风建设月”活动为抓手, 开展“明是非、知廉耻、晓荣辱”的主题宣传教育活动;开展保持共产党员先进性教育和社会主义荣辱观专题教育活动。

2. 积极探索, 创新形式, 扎实开展廉政文化建设宣传教育活动, 抓好反腐倡廉教育。

如开展了廉政文化建设研讨与征文比赛, 廉政书法、漫画、摄影比赛, 廉政小小说、杂文征稿, “廉文荐读”以及征集廉言警语等活动。通过扎实开展活动, 较好地履行了反腐倡廉宣传教育职责。

二、反腐倡廉宣传教育工作中存在的问题

基层央行开展反腐倡廉宣传教育工作, 在取得较好成绩的同时, 也遇到了一些障碍, 出现许多新情况、新问题, 主要表现为“五个缺乏”。

(一) 宣传教育方式欠“灵活”, 缺乏实效性

目前, 基层央行开展反腐倡廉宣传教育的方式大多为观看警示片, 进行典型案例教育等。近几年, 上级行也编制了不少反腐倡廉案例教育片, 开展典型案例教育, 但案例对象往往是领导干部较多, 对教育领导干部正确行使权力是有针对性的, 对一般干部职工的教育则意义不大。不分对象地实施同一种教育内容, 内容上的不分对象、主次、层次, 缺乏实用性和针对性, 难以触及到教育者的灵魂, 造成基层央行反腐倡廉宣传教育的效果不够明显。

(二) 宣传教育对象出“偏差”, 缺乏针对性

廉政教育的重点对象是领导干部, 但基层央行在实施反腐倡廉宣传教育的过程中未能突出针对领导干部的教育, 而是经常不分领导干部和干部职工一起组织宣传教育。有些基层央行在组织教育时, 一般干部职工不会缺席, 而有些领导干部却因为开会或工作繁忙等原因而不能参加教育。这样, 一般员工成了教育的主要对象, 造成了教育重点对象不突出的问题, 教育对象发生偏离。

(三) 宣传教育奖惩机制有“缺陷”, 缺乏触动性

近年来, 虽然对因反腐倡廉宣传教育工作不到位而出现了案件和重大错误的一些单位进行了责任追究, 但是责任追究的力度仍然不大, 特别是对反腐倡廉宣传教育工作责任追究的政策界限把握不准, 什么情况下应该追究到什么程度, 在实际操作中难以把握。反腐倡廉宣传教育工作的责任追究形式比较单一, 一般也就是经济处罚, 采取组织处理较少, 对反腐倡廉宣传教育工作责任追究的机制还不够完善, 还没有形成工作合力。另外, 激励和约束机制还没有建立起来, 影响了一些领导干部抓反腐倡廉宣传教育工作的积极性和主动性。

(四) 宣传教育评价机制存“缺失”, 缺乏长效性

1. 反腐倡廉宣传教育评价制度缺失。

据调查, 目前上级行还没有出台针对基层央行在开展反腐倡廉宣传教育工作中所取得的效果或成效如何等相关方面的评价制度或办法。

2. 反腐倡廉宣传教育评价组织体系缺失。

针对基层央行开展反腐倡廉宣传教育效能评价, 目前上级行也没有成立专门的机构或组织人员开展专门评价, 而仅仅有对基层央行进行党风廉政建设量化考核。

3. 反腐倡廉宣传教育效能的评价“错位”。

近年来, 各基层行在反腐倡廉宣传教育方面不遗余力地工作, 但对反腐倡廉宣传教育工作的评价却仅限于是否组织、开展宣传教育各项工作的量化评价, 而对其开展反腐倡廉宣传教育各项工作的实际成效未进行指标化评价。反腐倡廉宣传教育评价机制的不完善, 直接导致构建反腐倡廉宣传教育的长效机制不健全。

(五) 宣传教育认识上有“缺憾”, 缺乏主动性

1. 主动开展反腐倡廉宣传教育工作的积极性不高。

随着人民银行职能的转换, 基层央行的工作任务越来越重, 人员相对不足的矛盾较为突出, 县支行都把主要精力放在了业务上。有些支行领导认为只要业务工作搞上去, 反腐倡廉宣传教育工作无关大局, 存在“一手软一手硬”的情况。而有些员工认为自己是一般干部, 既无人权又无财权, 更无决策权, 干好自己的本职工作就行了, 存在抓反腐败工作是领导的事, 与己无关等认识上的偏差。这在一定程度上导致了反腐倡廉宣传教育工作中的自觉性、主动性不高, 影响了党风廉政建设各项制度的落实。

2. 主动安排反腐倡廉宣传教育的学习时间与内容少。

主要表现在有些基层支行都有固定的政治理论学习时间, 这些支行在政治理论学习时, 较为注重政治理论和业务知识的学习, 而对反腐倡廉的有关内容学习较少, 一般只是按照责任目标考核标准要求的次数来制订干部职工廉政教育学习的内容, 这样, 反腐倡廉的宣传教育工作并没有真正得到有效的落实, 从而导致员工对党风廉政建设认识上存在偏差, 工作敷衍了事。

三、解决反腐倡廉教育工作中存在问题的对策

针对目前基层央行反腐倡廉教育中出现的新情况、新问题, 以及存在的薄弱环节, 我们认为, 必须立足实际, 因地制宜, 从科学规划、完善机制、突出重点、创新方式等方面入手, 不断增强宣传教育的主动性、针对性和实效性。

(一) 突出重点, 分清层次, 抓好反腐倡廉宣传教育工作

中共中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治预防腐败体系实施纲要》第四部分第七条明确指出, 反腐倡廉教育首先要以领导干部为重点。因此, 县支行反腐倡廉宣传教育的重点是领导班子成员以及部门负责人。一般干部职工也应进行反腐倡廉教育, 但不是主要对象, 在反腐倡廉教育中, 应针对不同的教育对象、不同职务、不同年龄结构、不同文化层次, 分门别类, 按需施教, 并做到有所侧重, 突出重点。

(二) 拓宽思路, 丰富反腐倡廉宣传教育内容

要增强反腐倡廉教育效果, 必须根据不同对象选择针对性的教育内容, 有的放矢地组织学习教育, 反腐倡廉宣传教育工作才能奏效, 而不能为了完成教育考核任务而进行“应付式教育”。对于领导干部, 应重点开展以正确行使权力观为主要内容的教育, 要以树立正确的权力观、地位观、利益观为根本, 以更好地做到立党为公、执政为民为目标, 努力增强领导干部全心全意为人民服务的思想和反腐倡廉的意识;对于部门负责人, 则应重点开展遵守职业道德和职业纪律为主要内容的教育, 强化遵章守纪、恪尽职守的意识, 切实做到忠于职守, 廉洁奉公;对于一般干部职工, 主要开展以遵守国家法律、党政纪律和规章制度为主要内容的教育。

(三) 创新形式, 拓展反腐倡廉宣传教育载体

在明确教育对象、有针对性地选择教育内容的基础上, 应不断创新教育形式来开展反腐倡廉宣传教育工作。

1. 在充分运用专题报告会, 观看警示片, 出黑板报、宣传栏、简报等宣传教育形式的同时, 要积极运用网络传媒等现代化手段开展教育, 可利用央行内联网等平台, 运用正反典型的反腐倡廉教育片、网上教室、网上交流等形式, 通过提高教育的科技含量, 增强教育的吸引力, 提高教育的效果, 使教育更贴近工作、贴近实际, 增强员工遵章守纪的自觉性和主动性。

2. 适时组织演讲比赛、征文竞赛、书画展览等活动, 寓教于学, 寓教于乐, 提高教育的说服力和感染力。

(四) 创新机制, 建立健全宣传教育评价体系

1. 建立评价组织领导机构, 可由市中支或上一级行制订反腐倡廉教育效能评价工作实施方案, 并相应成立由分管领导、纪检、监察、内审、业务部门主要骨干组成的反腐倡廉教育效能评价小组, 具体负责有关“评价”工作, 形成评价报告并向市中支党委或上一级有关部门进行报告。

2. 按照新时期金融工作的要求, 根据基层人民银行工作实际, 建立健全反腐倡廉宣传教育效能评价机制, 主要从评价的指导思想、原则、科学评价的指标体系设计、评价的方式、评价的计分方法以及评价的奖惩规定等方面来规范。具体可细化为领导干部廉洁自律效能指标、案件防范效能指标、履职效能指标、内部管理效能指标、廉政教育效能指标等5项指标进行科学评价, 并在该评价机制实施过程中对评价机制的实施情况进行认真总结、准确评价。

篇4：深入开展反腐倡廉宣传活动

关键词：中国铁建港局船舶公司反腐倡廉宣传教育

为进一步增强广大党员、干部的宗旨意识、廉洁意识和法纪意识，提高全员廉洁从业的思想观念，推动党风建设和反腐倡廉工作深入开展。近期，中国铁建港航局集团船舶公司以“心系职工务实清廉”为主题开展了反腐倡廉宣传月活动。活动中，该公司结合实际，创新载体，多措并举，在全司范围内营造了廉洁务实，风清气正的良好氛围，使活动起到廉洁教育内化于心、外化于行的实在效果。下面就具体论述“反腐倡廉宣传教育月”的具体实施活动。

一、开展党纪企规学习活动

开展党纪企规学习活动。根据活动总体部署安排，活动部颁发了一定量的书籍，来使员工干部进行学习。配发学习的主要有《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《中国铁建股份有限公司职工违纪违规处分暂行规定》等文件。活动部门采取自学和辅导相结合的方式来进行，保证了党员干部学习的深入性、有效性。

同时，在公司范围内开展廉洁从业知识竞赛活动。根据所学掌握的知识，来制定一些相关的题目来组织竞赛，提高党员干部学习的积极性，以及检测和提高他们掌握党纪企规的有效程度。这样能够有效的促进了党员干部的反腐倡廉的思想的教育效果。另外，在传统节日期间进行反腐倡廉教育，比如春节、元旦等大的节日，进行相关企规的学习教育，同时，统一发送反腐倡廉的短信，特殊时期来进行的教育活动的会有事半功倍的效果。

二、举办廉洁从业承诺活动

举办廉洁从业承诺活动。各级领导人员及关键岗位管理人员结合岗位职责和活动主题，围绕如何使用权利，如何改进工作作风，如何带头廉洁自律等方面签署《廉洁从业承诺书》，并接受广大职工监督。

良好的反腐倡廉教育活动效果，在软性条件的教育下，也要有相应的制度承诺方面的保障，才能够最大力度的起到真正的反腐倡廉效果。各级领导干部人员在深入的探讨如何利用自己的权利进行更好的工作，起到廉洁风气的带头作用，怎样改进整体公司人员的工作作风方面进行深入讨论研究的基础上，也要亲笔签写《廉洁从业承诺书》。这样更有利于领导干部来遵守自身签下的承诺，对自身有一个非常好的制约约束作用。同时，签订承诺书以后，也有利于广大职工人员的监督。这个活动的教育目的比较明确，白纸黑字的约定有利于领导们的责任遵循，是值得推荐以及非常卓有成效的活动方法之一。

三、开展廉洁警示教育活动

开展廉洁警示教育活动。通过组织员工观看警示教育片《一个“能人”的毁灭》，教育和引导基层广大党员干部进一步增强法制观念、筑牢拒腐防变的思想道德防线，提高廉洁从业思想意识。

组织员工领导通过多媒体设备来观看警示教育片电影《一个“能人”的毁灭》。观看完以后，让所有观看的员工领导干部写下自己观看教育片之后的观后感，在书写的同时，也教育了自身，给自己一个很好的警惕作用。在组织集体观看警示教育片之后，同时鼓励他们以后有时间多多观看一些相关的警示教育片，有利于他们以后自身的发展与提高。同时，可以组织公司员工领导干部观看一些具有警示教育作用的法制与责任方面的展览，更直观、更深刻的达到教育的目的。

四、举办“我为廉政建设献一言”金点子征集活动

举办“我为廉政建设献一言”金点子征集活动。通过网络、短信等形式，认真听取职工群众对反腐倡廉工作的建议，集思广益，促进反腐倡廉工作深入开展。

通过向广大人民群众来征集反腐倡廉的建议和想法的活动是一个不错的创意。这样能够全面调发起人民群众的智慧，来进行反腐倡廉活动的进一步提升，对于员工与领导们的反腐倡廉教育有着非常重要的意义。集思广益的建议措施，总能比的过局限的、狭隘的一些理解。这种方式使得建设的思路更加的广阔，涉及的人数越发的增多，其建设效果会更加的良好。在另一方面，“我为廉政建设献一言”活动的征集，使得广大的人民群众对于反腐倡廉概念有了更深一步的认识和了解。广大的人民群众深入的了解，使得他们行使监督员工以及领导干部的作用更加的明显，实施起来更加的容易。同时，也使得他们从自身做起，避免了由他们而引发的腐败的现象的发生。良好的互动，激发了群众以及员工们的积极性，在良好的互动沟通、良好的氛围中来进行防腐倡廉教育活动的进行，无疑是一件不错的选择，对于企业公司的反腐倡廉教育活动的效果也是卓有成效的，值得实施开展。

五、组织“学唱廉政歌曲活動”

组织“学唱廉政歌曲活动”。以学唱《八荣八耻人人须知》、《三大纪律八项注意》、《八荣八耻》、《记着老百姓》、《百姓爱那清廉的官》等正气之歌颂扬清正廉洁、团结奋斗的主旋律，进一步增强广大党员干部廉洁自律意识，营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会氛围，推进健康向上的廉洁文化建设。在宣传了教育目的的同时，也提高了员工们的音乐素养以及提升了他们的审美思想以及陶冶了他们的情操，同时，也增强了员工之间的团结以及有效的竞争方式。

六、结束语

在近些年公司企业不断的发展，对于党员领导人才的需求发展也越来越高。员工、领导的一个优良的作风，对于公司的发展有着非常重要的引领作用。同时，他们能够带领整个团队工作的氛围、积极性，使得公司有一个良好的运行。因此，对于领导员工进行反腐倡廉教育活动有着相当程度的重要程度，相关公司活动策划负责任要引起一定的重视。有着良好的作风才能使得公司有一个蒸蒸日上的发展。

参考文献：

[1]邓海洲，陈萍抓建李制促党风廉政建设[J]陕西师范大学学报（哲学社会科学版）1998（03）

[2]张雪梅理清党委工作思路不断增强工作效益[J]解放军体育学院学报2000（01）

[3]董霞国企领导干部党风廉政建设问题初探[J]沧桑2003（03）

篇5：反腐倡廉宣传月活动总结1

根据鄂能纪[2011]2号文“关于2011年开展反腐倡廉宣传教育活动的通知”精神，洞坪公司党支部结合本单位实际，5月推出了在电站现场集中办公的方式，全面开展了“以人为本、执政为民”为主题的学习教育活动。在活动过程中，以坚持科学发展观，创建集团中小水电管理标杆为中心，以宣传教育，提高思想认识为活动主线，从强管理、上水平入手，扎实开展反腐倡廉宣传月活动，现将该项工作开展情况作总结如下。

一、领导高度重视，扎实推进学习活动

洞坪公司党支部接到通知后，公司领导对学习活动高度重视，及时组织支委成员认真学习，并研究制定开展反腐倡廉宣传月活动方案，明确活动指导思想、工作内容和活动要求，确保活动不漏步、不走过场。5月11日，公司召开了全体职工大会，对反腐倡廉宣传月活动进行重点部署。会议要求紧紧围绕“建平台、上项目、保盈利、再融资”的工作目标，进一步统一思想，提高认识，合理安排，统筹兼顾，以反腐倡廉宣传月活动为契机，面向全体党员开展好反腐倡廉宣传教育，面向全体员工开展好廉政教育，让“崇廉、倡廉、思廉”思想深入人心，从而确保宣传教育活动取得实效。

二、开展形式多样的宣教活动，提高宣传教育实效

根据集团公司反腐倡廉宣传月活动要求，公司党支部通过召开

民主生活会、组织集中学习和专题讨论会，以及组织观看电教片、开展征文活动、主题演讲活动、发放宣传资料等多种形式，认真抓好宣传教育工作。

1、购买宣传学习资料。根据集团公司纪委推荐，公司党支部购买了《镜鉴——国有企业廉洁从业教育读本》、《党员领导干部廉洁从政手册》、《<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>实施办法释义》《<关于实行党风廉政建设责任制的规定>学习问答》教育读本及《以制度建设夯实反腐倡廉治本之基》、《党员干部必须清正廉洁》、《工程建设领域腐败剖视录》宣传教育片。

2、开展集中学习。一是以支部会形式，组织全体党员认真学习中共中央印发的《建立健全惩治和预防腐败体系2008－2012年工作规划》、《镜鉴—国有企业廉洁从业教育读本》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及实施办法，宣贯了“中纪委第十七届六次全会”、“省纪委第九届七次全会”、“湖北省十一届人大四次会议”、“湖北省政协十届四次会议”、“十一届全国人大四次会议”、“全国政协十一届四次会议”精神；二是以视频形式，组织党员干部观看《以制度建设夯实反腐倡廉治本之基》宣传片，全体员工观看艾莫老师的“如何做企业最有用的好员工”讲座；三是组织全员学习宣传勤廉先进典型事迹；四是在集团内网报道活动相关信息，使反腐倡廉宣传活动做到全覆盖，人人参与，人人接受教育。

3、举办征文演讲活动。征集了《我为党旗增辉添彩》文章12篇，读《镜鉴—国有企业廉洁从业教育读本》体会文章11篇，《践行责任

文化，提升软实力》征文10篇；开展了《我为党旗增辉添彩》、《践行责任文化，提升软实力》的演讲比赛活动。

4、参观警示教育基地。5月20日，公司党支部组织全体党员到恩施监狱接受廉政警示教育。活动过程中，听取了狱政管理介绍；现场观看了反腐倡廉实物展示、影像资料、图片；两名现刑人员讲述了他们从领导岗位（或行业佼佼者）走向贪污腐化的深渊，最终锒铛入狱，再到狱中忏悔，呼唤“家庭团聚”，对自由的无限向往的全部过程。通过这次活动，全体党员进一步提高了对反腐倡廉重要性、必要性和紧迫性的认识，头脑中筑起了拒腐防变的思想道德防线，行动上增强了廉洁从政的自觉性。

5、组织全体党员大讨论。一是召开了一次经营班子民主生活会，开展了批评与自我批评；二是开展学习《镜鉴》谈体会，要求全体员工特别是党员，要立足本职工作，围绕承担责任、严守纪律、勇于奉献和勤政廉政。领导班子成员通过专题，进一步树立起正确的权力观和利益观，提高了拒腐防变能力。

三、认真总结经验，继续做好反腐倡廉工作

在反腐倡廉宣传教育月活动中，公司党支部带领全体员工认真学习，充分讨论，肯定了公司在反腐倡廉工作中取得的显著成效，高度评价了公司经营班子及各党员干部的清正廉洁，同时也认真分析了不同岗位的风险点和风险源，明确了今后的努力方向，按照省国资委廉洁文化“六进”工作的总体要求，进一步完善廉洁制度体系，认真落实“三重一大”决策机制、厂务公开及反腐倡廉监督机制。

通过反腐倡廉宣传教育月活动，一是进一步增强了广大党员干部廉洁从政意识，人人讲廉洁，时时反腐败；二是进一步提高了广大党员干部遵纪守法的自觉性，以《廉政准则》为准绳，积极防范廉政风险；三是进一步提高了廉政监督自觉性，党员领导干部更自觉坚持廉洁从政，自觉接受群众监督，党员干部增强了对领导干部监督的积极性。但是，党风廉政建设是一项系统性工程，我们还需常抓不懈，采取更有力的措施，进一步将反腐倡廉工作机制化、常态化，确保党风廉政建设取得更好的成效，为全面实现公司争做集团内中小水电企业管理标杆奠定坚实的基础。

中共湖北宣恩洞坪水电有限责任公司党支部委员会

篇6：反腐倡廉宣传月总结

根据省国资委纪委《关于开展“反腐倡廉教育月”活动的意见》和集团公司纪委要求，在公司财经党支部的组织下，我们部门全体员工进行了反腐倡廉活动的学习，现对我们的主要工作以及学习心得总结如下：

主要开展的工作：

1、认真学习了新党章，加强了员工遵守纪律的教育；

2、重点学习了中央“八项规定”和《潞安集团关于改进工作作风密切联系群众的若干规定》，提高员工工作积极性和执行力；领导干部以身作则，起好模范带头作用。

3、学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等各项制度，树立员工依法办事、照章办事的理念。

4、组织党员干部观看一次教育片，开展警示教育，引导党员干部吸取教训，引以为戒，提高廉洁自律的自觉性。

学习总结：

1、加强学习和修养，树立正确的价值观和人生观

一个个案例说明，腐败变质，既有外因，也有内因。最根本的还是内因，就是价值观和人生观出了问题。因此，必须不断加强学习，加强修养，始终保持正确的价值观和人生观。尤其要正确对待金钱和财富，金钱和财富能够给人带来成就感，带来生活的方便和质量的提升，是人人都希望更多的拥有的，但不应该得到的金钱和财富，损公肥私的金钱和财富，贪污受贿得到的财富，只能葬送一个领导干部的名誉和前途，是身败名裂的随葬品。要正确看待个人成长进步、名利得失，不能盲目攀比。要培养高尚的情操，特别是不能有不良嗜好。

2、始终坚持执行党的各项廉政建设的规章制度

贪官落马的事实再次明白无误地昭示世人，在社会主义中国，法律面前没有特殊公民，党纪面前没有特殊党员。任何人，不管地位多高，权力多大，只要违法乱纪，终究逃脱不了党纪国法的严厉制裁，以身试法者必亡。必须积极维护党纪国法的严肃性，时刻用宪法和法律来约束自己，同时也要用党章和党纪来约束

自己，以实际行动带动党风和社会风气的进一步好转

3、克服与己无关的思想，防微杜渐警钟常鸣

不要以为一些清苦的单位，清苦的职位，没有腐败机会，反腐倡廉也就与己无关。然而，在此次学习中看到，除那些身居要职的高官外，腐败落马者不乏一个个普通的出纳、工作人员走上贪污腐败之路的事例。事实证明，并非位高才腐败，如果一个人丧失了自我约束的能力，无视党纪国法，即便是在普通的岗位上也会坠入罪恶的深渊；一个党员领导干部，一旦放松了警惕，失去了清醒，便埋下了堕落的种子，一旦有机会就不知悬崖勒马。因此，反腐倡廉与己无关是一种非常有害的思想，必要充分认识到加强警示教育是构筑拒腐防变思想道德防线的重要途径，是拒腐防变的第一道屏障。所有的党员和群众都必须做到防微杜渐，警钟常鸣，当以“千里之堤、毁于蚁穴”的忧心对待自己的一思一念，以如履薄冰、如临深渊的态度对待自己的一言一行，以夙夜在公、寝食不安的姿态对待自己的一职一责，不给腐败以可乘之机。

4、求真务实，积极进取

一个党员如果没有求真务实的作风，就不可能成为真正的先进分子。保持共产党员的先进性，需要把求真务实作为一项重要内容，落实到各方面工作当中去。要坚持一切从实际出发，实事求是；大兴调查研究之风，吃透上情，了解下情；积极进取，量力而行，办实事，求实效，珍惜民力；察实情、讲实话，不搞虚报浮夸和报喜不报忧；立足当前，着眼长远，不搞急功近利。

5、遵纪守法，艰苦奋斗

党的纪律是全党意志的体现，是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则。小平同志多次强调，党的团结统一“一靠理想、二靠纪律”。今天保持共产党员先进性，还必须牢固树立谦虚谨慎的态度，磨练艰苦奋斗的意志，发扬脚踏实地的作风，弘扬勤俭办事的精神，保持一种革命精神、一种勤俭的作风，我们的史志事业才能发展得更快更好。

6、常怀畏惧之心，保持清正廉洁

在世界各国执政党中，因为腐败而下台的不胜枚举。每一个共产党员都应该充分认识腐败问题的严重危害性，增强拒腐防变、廉洁自律的自觉性和坚定性，既干事又干净，为民、务实、清廉。

篇7：反腐倡廉宣传总结

活动总结

根据义煤纪发[2012]24号文《关于开展反腐倡廉宣传教育月活动的通知》文件要求，在中心党群部门的统一安排下，我站党支部高度重视，积极组织，结合“创先争优”活动和“国庆”五十三周年活动及安全生产中心工作，积极开展反腐倡廉教育月活动，进一步明确目标，细化任务，夯实责任，依据“教育监督，标本兼治，惩防并举，注重预防”的原则紧紧围绕中心，服务大局，讲求实效，开拓创新，扎实推进反腐倡廉工作并取得了预期效果，使全站的党风廉政建设得到了进一步加强，党员干部的廉洁自律得到了增强，收到了良好效果。

一、认真研究部署反腐倡廉建设工作，加强组织领导。9月10日站党组召开反腐倡廉专题会，针对站内的反腐倡廉工作进行了认真研究，并结合工作实际作了具体安排。一是进一步明确反腐倡廉建设领导小组职责，党小组书记是全站反腐倡廉建设的第一责任人。对反腐倡廉建设负总则，对领导班子及其成员反腐倡廉建设负直接领导责任；领导班子及其他成员，根据工作分工，对分管范围内的党风廉政建设负直接领导责任．二是调整规范反腐倡廉工作责任制内容。根据科学发展观的要求，着眼于工作大局，重新对责任制的内容进行了规范充实。三是重新制定了党风廉政建设责

任书，并与每一位员工签订，确保制度约束。四是确定反腐倡廉建设的宣传、教育工作重点。

二、认真开展反腐倡廉建设工作宣传教育

1、认真学习集团公司和中心关于廉政建设的规定等，把学习当作是一种责任，当作工作所要、发展所要。充分认识到促进领导干部廉洁从政的重要性和紧迫性，使领导干部在反腐倡廉建设工作起到关键作用、引导作用和示范作用。

2、认真开展反腐倡廉制度创新。根据《关于开展反腐倡廉宣传教育月活动的通知》扎实推进全县反腐倡廉建设，充分发挥制度在党风廉政建设和反腐败斗争中的重要作用。

3、深入组织《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系制度建设总体方案》教育学习活动，组织机关党员干部认真学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，并组织了考试，有效地增强了站内干部党员的廉洁从政意识。

4、开展多种形式丰富多样的活动，以期达到由外而内，从认识到灵魂的脱变，通过“万人上讲台”活动，让大家畅所欲言，知无不言，把关于反腐倡廉好的意见和建议都提出来，并给与合理吸收和采纳；通过“工作不忘家人，抗腐铸就幸福”活动，让每一位员工在面临诱惑时，都是时时想着家人的幸福，提高抗腐意识和能力，达到真正防腐拒变目的。

5、结合创先争优活动，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容，深入开展承诺、践诺、评诺活动，严格自律，增强干部员工的服务意识和廉政意识。

我站全体党员在开展反腐倡廉工作的过程中，坚持理想信念不能变、责任意识不能丢、监督意识不能失，全面落实科学发展观，真正做到立党为公、执政为民，拒腐防变、遵纪守法、干净办事，为中心的反腐倡廉建设工作作出了努力。下一步，我站将坚持以完善惩治和预防腐败体系为重点，反腐倡廉教育为载体，进一步加强反腐倡廉工作，抓好《廉政准则》的贯彻落实工作，加快完善反腐倡廉教育长效机制，加强作风建设，发挥好民主生活会的作用，把警示作用经常化，做到警钟长鸣，努力打造一支政治坚定、公正廉明、纪律严明、业务精通、作风优良的反腐倡廉队伍，使我站的党风廉政建设工作再上一个新台阶。

杨村供应站

篇8：反腐倡廉宣传教育形式创新之我见

关键词：反腐倡廉,宣传教育,创新

目前,我国的反腐倡廉建设进入了新的历史阶段,反腐倡廉宣教工作也有了更高的要求。我们应该在遵循反腐倡廉宣教工作规范的基础上,紧跟时代步伐,进一步创新方式方法,提升宣教工作的感染力、影响力和渗透力,增强受众主动性,确保宣传教育效果,由此更好地服务于廉政文化建设需求。如何加强和改进新时期反腐倡廉宣传教育,真正发挥反腐倡廉宣传教育的效能,本文对此进行分析。

一、反腐倡廉教育的概念

“思想政治教育是指社会或社会群体用一定的思想观念、政治观点、道德规范,对其成员施加有目的、有计划、有组织的影响,使他们形成符合一定社会、一定阶级所需要的思想品德的社会实践活动。”从字面上看,反腐倡廉教育就是反对腐败、倡导廉洁廉政的教育。同样,作为一种改造人们思想意识的教育活动,反腐倡廉教育的概念可概括为:一定社会或阶级运用一定的行政道德观念,对其成员施加有目的、有计划、有组织的影响,使他们形成符合社会要求的廉洁、廉政思想和信念,并用以指导自身的现实行为的社会实践活动。

二、动漫形式对反腐倡廉教育的推进作用

首先,要改变各级党员领导干部对于动漫游戏的消极看法。在一定程度上,积极向上的动漫游戏能够调动人们的观看积极性,使其融入其中,在游戏的过程中悟到一些道理,并强化自身的廉洁意识,为更好地进行党员自身的反腐倡廉作出一定的努力。其次,动漫游戏作品生动活泼的形式可以吸引干部家属参与学习,使之明白反腐倡廉工作的重要性,成为“廉内助”,为领导干部创造廉洁、安全的“后院”。三是利用动漫游戏真正做到反腐倡廉工作要从青少年抓起。群众的力量是最为强大的,要通过人民群众对于动漫游戏的了解与认知,推进反腐倡廉宣传教育工作朝着更加深远的方向发展。特别是针对于青少年学生而言,这种潜移默化的效果也是不容忽视的,需要给予进一步加强与完善。

三、传统教育形式的弊端

对于反腐倡廉教育而言,传统的宣传教育形式已经不能够很好地引导广大党员干部的共鸣。在一定程度上,其已经起不到激励、促进作用,需要对传统教育形式进行彻底的改进与完善。传统教育形式的弊端主要表现在以下几个方面:

(一)产品形式老套

一是各种图书类学习材料表面化、官样化,容易引起受众的抵触和反感。随着信息化时代的到来,图书本身已经不再是宣传教育的主阵地,而且广大党员干部的读书热情也早已消失殆尽,需要进行全面的改进与完善。二是各种音像类学习材料灌输多、启发少,缺少全方位、多视角的深度挖掘。更多的时候,广大党员干部及群众更愿意通过比音像更为便捷的网络来了解实事。因此,就目前而言,影像类也不再是重要宣传方式。三是各类漫画征集、宣传展览、专家授课等表现手段匮乏,趣味性、时代感不强。就活动类而言,由于开展比较频繁,活动样式也比较陈旧,早已不是吸引党员干部的重要形式,更加需要突破与创新,但目前创新的速度与模式还不能够让人满意。

(二)目标受众有限

目前,受众人群还存在一定的局限性,这主要表现在以党员干部为主,基层党员为辅,更甚至于与广大群众无关。这在一定程度上不利于反腐倡廉宣传教育的普遍开展。为了更好地打破这一局限性,发掘新的反腐倡廉模式成为势在必行的重要任务。

四、反腐倡廉宣传教育形式创新

(一)动漫作品

利用常见的漫画读本新闻类“作品集”风格不统一的缺憾,由专家学者提供学术支持,专业漫画师从色彩、人设、情节等方面全盘考虑动漫作品的设计工作,从而打造具有鲜明特色、面向广大读者、以品牌为核心特色的反腐倡廉宣教动漫精品。这样能够调动广大读者的欣赏积极性,并具有普遍推广的必要性。

(二)游戏作品

要发挥游戏作品交互性、趣味性的优势,利用网络平台、移动终端,面向庞大的用户群体开展反腐倡廉宣传教育工作。例如,电子多媒体课件《清风学堂》(中国移动上海有限公司制作),网络解谜类小游戏《包拯下凡之替天行道》(极致梦想工作室创作)等,这些游戏作品能够很好地调动党员干部的游戏积极性,起到良好的宣传教育作用。

(三)手机App应用

智能手机当前已经得到了极大的普及,运用手机App,能够随时随地进行宣传教育工作。例如,360手机应用中的《廉政之星》就是一款相当不错的手机App宣传软件,它能够极大地吸引领导干部的操作热情,达到宣传无处不在、无时不在的目的,让反腐倡廉的宣传教育工作可以时时、处处开展。

综上所述,针对反腐倡廉宣传教育工作,利用动漫游戏等表现手段,营造趣味性的宣教过程,增强了吸引力和感染力,扩大了影响面,对党风廉政宣传教育收到实效起到了积极的催化和促进作用,更时时刻刻将示范教育、廉政教育、警示教育呈现在党员干部及广大人民群众眼前,使其在潜移默化中受到廉政文化的熏陶,从而提高廉洁自觉性,将一切腐败行为扼杀在源头。

参考文献

[1]韩文婷.浅析反腐倡廉宣传教育工作创新[J].新西部(理论版),2014(24):80.

篇9：反腐倡廉宣传月总结

关键词：煤矿企业 反腐倡廉 宣传教育 创新

由于反腐败斗争具有长期性、复杂性、艰巨性，所以我们要把它放在工作的中心地位，并坚定不移地贯彻到底。实践是检验真理的唯一标准，首先要把反腐倡廉建设放到改革发展稳定的大局中去实践，发扬求真务实、文明的廉政作风。认真抓好反腐倡廉宣传教育，教育企业干部树立廉洁自律意识、增强服务意识，转变工作作风、提高工作效率。在煤矿业的发展和管理中，坚持“与时俱进”的工作理念，加强煤矿企业的反腐倡廉的宣传工作，保证企业和党的各项事业健康发展。

1 制定和完善煤矿企业的各项规章制度，加强宣传教育工作的管理

组织协调好党风建设和反腐倡廉工作的落实。监督检查各单位及党员干部贯彻党的路线、方针、政策、纪律和国家法律法规及矿各项规章制度的执行情况。例如：从体制、机制、制度和管理方面开始做好宣传教育工作，从根本上预防煤矿干部的腐败；让执法者有法可依、执法必严、违法必究。在厂务和财务方面，都必须提高工作管理的透明度、公开度，规范干部权力运作程序；坚持从群众中来到群众中去的工作方针，坚决维护企业的利益和职工的利益；健全民主、科学的决策制度。严格强化权力制约、严格实行民主管理、加强资金管理、强化管理机制等。

2 认真抓好反腐倡廉宣传教育，教育党员干部必须以身作则

加大对腐败案件的处理力度，是企业工作的关键环节，使煤矿干部构筑廉政的防火墙。企业干部树立廉洁自律意识、增强服务意识，转变工作作风、提高工作效率。充分发挥党校的主体作用，在煤矿企业中开展多种多样的反腐倡廉建设工作。

例如：在企业的发展中，及时制定反腐倡廉建设的学习计划和实施方案，编印学习辅导资料，让企业广大干部自觉学习反腐倡廉理论知识、加强党风廉政的大力建设，坚决维护党的廉政形象。结合党员和企業发展的需求，开展腐倡廉专题、浏览学习论坛、微博天地、知识贴吧、廉政之风的网站、廉政党课等有效形式，使反腐倡廉专题教育更具有广泛性和时效性，引导企业各级干部树立正确的人生观、价值观、世界观。在煤矿企业的工作中定期总结汇报反腐倡廉建设和纪检监察工作，不断完善各种制度，并提出意见和建议。真正做到心为民所系、权为民所用、利为民所谋。

3 充分利用多媒体技术，拓宽了民主渠道，扩大反腐倡廉工作的宣传范围

在这个知识爆炸的经济时代，我们可以灵活地利用各种各样渠道进行反腐倡廉的工作，完善党员领导干部的民主生活，反对一切的奢侈浪费，坚持求真务实作风推进各项工作，促进社会主义市场经济的快速增长。

例如：利用宣传阵地和新闻媒体的优势，开展形式多样的警示教育活动。组织领导干部在互联网上或者是在相关的刊物上撰写理论文章，组织党知识竞赛和辩论赛，召开研讨会和党员的见面会、座谈会等。通过歌舞、小品、相声等形式举办“廉政建设”之文艺晚会，并且在各个乡镇地区招贴宣传海报、巡回报告，做电视访谈节目等等。加强领导自身的廉政建设，促进煤矿企业反腐倡廉各项工作协调发展。让领导人现身说法，增强广大工作人员的廉政意识。在报纸新闻和微博、网站上的学习园地上开辟反腐倡廉专栏，做相关的人物访谈，宣传反腐倡廉的有关规定。总结出多年的工作经验和成果，并且向广大人民播放各单位的廉政承诺，迅速形成开展反腐倡廉建设的良好舆论环境。

4 坚持与时俱进的工作理念，加强反腐倡廉工作的创新教育

只有全方位地抓好反腐倡廉的宣传教育，才能更好地贯彻为人民服务的宗旨。在企业的长期发展中，反腐倡廉的教育是个循环渐进的过程，首先要充分发挥党委中心组的带头作用，把学习贯彻党风廉政建设与加强领导班子建设、提高领导班子的思想政治素质紧密结合起来。

同时在各个煤矿业的日常工作中、协助上级抓好纪检监察工作，主持“四员一站”、效能监察等日常工作，并组织好各项工作的落实和监督检查。认真贯彻落实党和国家安全生产方针、法律、法规及煤矿企业的规章制度，做好纪检安全监督检查工作。坚持实事求是，做好信访接待，认真处理好来信来访，按照规定，严肃查处违规违纪的党员和干部。

5 结束语

深化企业反腐倡廉工作，任重而道远，煤矿企业党委必须明确各个岗位的工作职责，时刻树立廉政的作风，充分履行自身职责。发挥好相关职能部门作用，把党委监督、行政监督、群众监督、民主监督和纪检监察监督有效结合起来，形成有效的企业反腐倡廉的宣传教育体系，成立建立一支政治态度坚定、工作目的明确、生活作风优良、具有业务精通和高素质的基层纪检监察干部队伍，进一步提高企业的工作效率，维护企业迅速发展、稳定与和谐。

参考文献：

[1]郭丽霞.企业反腐倡廉制度建设的思考.《山东电力高等专科学校学报》，2011年06期.

[2]黄桂荣.提高反腐倡廉执行力应完善五项机制[A].《岭南学刊》，2011（1）.