落实十八大精神专题民主生活会剖析材料

落实十八大精神专题民主生活会剖析材料（精选8篇）

篇1：落实十八大精神专题民主生活会剖析材料

落实十八大精神专题民主生活会剖

析材料

落实十八大精神专题民主生活会剖析材料 今天召开的这次民主生活会，是一次认真贯彻和落实十八大精神的会议，也是一次自我检验和锤炼的活动。按照要求，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则，查找问题，深刻剖析，认真思考，总结经验，结合工作实际，现将学习实践科学发展观以来各方面的情况向各位同仁作一个简要汇报。

一、学习工作和思想方面的情况

1、抓思想学习，提高业务能力。举世瞩目中国共产党第十八次全国代

表大会在北京人民大会堂隆重开幕，总书记代表中国共产党第十七届中央委员会向大会作了报告。主题是高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，解放思想，改革开放，凝聚力量，攻坚克难，坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗。身为教师,我们自然会关注教育，从总书记的报告中，我们看到了党中央对职业教育的关注和重视，看到了职业教育的发展前景和发展方向

通过学习十八大会议精神，感触颇深。这是一次胜利的大会。十八大总结了党的十七大以来五年的工作，回顾总结了34年来改革开放的伟大历史进程和宝贵经验。总书记同志在党的十八大报告中从历史和时代的高度出发，科学地总结了过去五年的工作和党的十三届三中全会以来基本经验，深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么奋斗目标等重大问题，对我国改革

开放和社会主义现代化建设作出了全面部署，是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。

2、抓工作作风，提高工作效率。在教学工作中，始终保持积极进取的精神状态，尽心尽力、尽职尽责，以高度的热情和工作责任感做好本职工作。时刻严格要求自己，对各项工作高标准、严要求，增强责任感，树立爱岗敬业，勤奋务实，埋头苦干的精神，增强对教书育人工作的主动性和创造性。

二、个人存在的问题和不足

一是理论基础知识薄弱。作为一名党员，我对建设有中国特色社会主义，对党的路线、方针、政策坚决拥护，但是用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑、指导思想做得不够。表现为自身的学习抓不紧，没有自觉和系统地学习马列主义，毛泽东思想、邓小平理论，导致自己理论基础不够扎实，仅凭自身了解应付工作。在政治思想上学习

不够，缺乏一些基本的政治素质，不善于用政治的头脑思考问题，有时看问题和做事情过于片面，也没有站在全局的角度思考问题解决问题，不利于自身工作的提高。

二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，但平时自己学习的自觉性不高，学习的内容不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好。

三是在工作中自我要求不严格，有时会违背爱岗敬业的精神和全心全意为学生服务的宗旨。随着工作年限的增加，我的惰性也随之增长，只安于做好学校交代的任务和自己份内的工作，不注重思考工作中的问题，工作一忙，有时会出现急躁情绪。

四是保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多，对时时处处保

持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。

三、今后的努力方向

1、加强学习提高素质。要认真学习党的十八大大精神，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是“三个代表”的重要思想，并联系实际努力改造世界观，不断提高理论水平，进一步坚定共产主义信念。

2、提高标准严以律己。在工作和生活中要严格要求自己，充分发挥自己的主观能动性和创造性，为学校的发展贡献自己的微薄之力。

3、转变作风，积极工作。要贯彻落实科学发展精神，脚踏实地地做好本职工作，要深入教学、深入学生开展工作，多学习教育专著和教育理论，多了解学生，考虑问题三思而后行。

4、把全心全意为学生服务放在首位，树立正确的人生观和世界观。为实现自我价值不断努力，始终保持共产党员的先进性，在精钻业务上狠下功夫，增强工作责任感和历史使命感，以创新的意

识、创新的精神、创新的思路做好教育教学工作，以良好的形象，一流的业绩做一名让学生、社会、家长满意的教师。

篇2：落实十八大精神专题民主生活会剖析材料

今天召开县级领导班子专题民主生活会，就学习十八大报告谈些认识，我在班长的启发下，作了一些个人的思考。

2012年11月8日，中共中央总书记胡锦涛代表十七届中央委员会向中共第十八次代表大会作了题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进 为全面建成小康社会而奋斗》的报告，十八大报告在最后一章用较大篇幅，从八个方面系统阐述“全面提高党的建设科学化水平”这一重要课题。相比于五年前的十七大报告，十八大报告在党建的主线中首次增加了“纯洁性建设”这个关键词，明确提出“牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线”，这标志着我们党把“纯洁性建设”提到一个新高度，具有很强的时代性和针对性。纯洁性是党的建设的生命工程，没有纯洁性的政党不可能有先进性，就不可提高党的执政能力，更不能赢得人民群众的拥护和支持。保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，应对精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、腐败的危险，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的一项重要举措。按照上级文件要求，深刻地反思自己，查摆存在的问题和不足，制定整改措施。现将自己的思想认识汇报如下：

一、存在问题和不足

1、深入学习上有差距。近年来，自己虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。具体的表现就是看书看报多，学习政治理论少；看文学作品多，研究业务少；看新奇的案例多，学习相关的知识少。

2、工作作风上有差距。一是在“快”字的体现上还不够。风风活活、雷厉风行干事业的劲头还不足，只争朝夕、“任务不过夜”的要求还未达到，工作效率还需提高。二是在“深”字的体现上还不够。没有做到经常深入实际，存在闭门造车的现象。三是在“严”字的体现上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，当“差不多先生”。四是在实字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓具体的实干精神不强。表现在工作中就是坐办公室的时间多，深入基层的时间少；迎来送往的时间多，具体思考工作的时间少；想当然的事情多，而着实去落实的事情少。

3、工作的积极性不高。自己可能是工作时间太长的缘故，工作上存在被动的状态，工作的主动性不高，因而在工作中表现为应付、敷衍的情形。思想上不求上进，工作中就有了不求有功但求无过情形。工作中的开拓创新就更谈不上了，也就是说，在思想和工作中缺少了原来的积极向上，不断进取的精神状态。

分析造成以上问题的原因，尽管是多方面的，但说到底还是自己的党性修养不够，没有从思想上严格要求自己，没有时刻保持一个共产党员昂扬向上的精神状态，说白了，还是自己没有从时代的要求去自觉改造世界观、价值观和人生观。

二、整改措施：

通过十八大报告的深入学习，我认识到：无论是在血雨腥风的革命战争年代，还是在如火如荼的建设时期，我们党始终秉承党的性质和宗旨，坚持共产党人的理想信念和政治本色，把纯洁党的队伍与党的前途命运紧紧地连在一起，成为我们党始终保持旺盛生命力的源泉和动力，确保我们党从胜利走向胜利。纯洁性是党的建设的生命工程，没有纯洁性的政党不可能有先进性，就不可提高党的执政能力，更不能赢得人民群众的拥护和支持。坚定信念是根本，强化责任是关键，加快作风转变是动力，严明党的纪律是保证。针对思想、工作中存在的问题，我将在今后的工作中，认真把握好以下几个方面：

1、自觉强化党性修养。思想纯洁是党性修养的第一课，是正确行为的先导，保持纯洁性，个人修养是根本内因，增强党性是决定因素，要坚定理想信念，抓住理论武装这个核心，用马克思主义中国化最新成果武装头脑，认真学习实践中国特色社会主义理论体系，做到真学，真懂，真信，真用，自觉划清马克思主义与非马克思主义等重大是非界限，时刻保持一名共产党员的政治本色。

2、进一步密切联系群众。始终密切联系群众是我们党克敌制胜的法宝，今后工作中，要树立一切为了群众、一切依靠群众的群众观点，自觉深入基层、深入群众，听民声，集民意，办民需，不断提高自己的工作能力和工作水平。

3、不断提高自身素质。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。要发扬“钉子”精神，努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策，学习中国特色社会主义理论体系，学习相关法律法规，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际，开动脑筋进行理性思考，在理性思考中活化思维，提升境界。

篇3：落实十八大精神专题民主生活会剖析材料

一、心得体会11月8日，中国共产党第十八次全国代表大会在人民大会堂隆重召开。这次大会，是在我国实施“十二五”发展战略关键阶段召开的一次十分重要的大会。总书记在大会报告中提出了一系列新观点、新概括、新举措，具有很强的政治性、思想性、战略性、指导性，是中国共产党面向世界、面向未来的政治宣言，是引领全国各族人民继续为实现全面建设小康社会目标而团结奋斗的行动纲领。总书记在报告中指出，深化金融体制改革，健全促进宏观经济稳定、支持实体经济发展的现代金融体系，发展多层次资本市场，稳步推进利率和汇率市场化改革，逐步实现人民币资本项目可兑换。加快发展民营金融机构，完善金融监管，推进金融创新，维护金融稳定。这对银行从业人员而言，令人鼓舞、催人奋进，为我们进一步推动江苏银行杭州分行又好又快发展指明了方向、提供了动力。现我结合我行一年多的发展，谈几点看法：

（一）深化结构调整，促进科学发展总书记在报告中指出：“科学发展观是中国特色社会主义理论体系最新成果，是中国共产党集体智慧的结晶，是指导党和国家全部工作的强大思想武器。”。科学发展观是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步总结我国现代化建设的历史经验，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发，提出的重大战略思想和指导方针，是全面建设小康社会和推进现代化建设必须始终坚持的重要指导思想。牢固树立和认真落实科学发展观，就必须用科学发展观统领全局，指导和安排各项工作。对于我们省级城商行来讲，务必进一步深入信贷结构调整，针对区域经济的特点，利用信贷杠杆，大力发展高新技术产业，信贷投入向高科技、环保型产业倾斜，同时落实完善我行小微企业信贷制度，结合我行自身实际，加大对区域内小微企业信贷支持，为小微企业发展营造良好的融资环境。

（二）优化金融服务，提升竞争实力总书记在报告中指出：“根据我国经济社会发展实际，要在十六大、十七大确立的全面建设小康社会目标的基础上努力实现新的要求：经济持续健康发展，转变经济发展方式取得重大进展，在发展平衡性、协调性、可持续性明显增强的基础上，实现国内生产总值和城乡居民人均收入比年翻一番；人民民主不断扩大；文化软实力显著增强；人民生活水平全面提高；资源节约型、环境友好型社会建设取得重大进展。”实现全面建设小康社会的奋斗目标，必须顺应人民过上更好生活的新期待，这对金融服务提出了新的更高要求。对于我们基层金融机构来讲，要切实采取有效措施，满足人民群众日益增长的金融服务需求，引领金融服务潮流，切实提高金融服务水平。个人以为，在优化服务、提升竞争力的问题上，一是要改进服务方式，提升服务质量，畅通投诉处理机制，妥善处理人民群众对我行金融服务不到位的建议和投诉，维护其合法权益；二要做到推进产品和服务创新，真正把发展中间业务放到战略高度，从自身的业务优势出发，积极开发中间业务品种，不断优化业务流程和管理模式，加强内部控制，增强我行的信用风险管理能力。

（三）加强思想建设，实现“三宽四有”建设“三宽四有”型高素质干部队伍，是江苏省委适应推进“两个率先”新形势、根据换届后领导班子建设新情况作出的重要部署。做到“三宽”，就是要求党员干部善谋大势、善于创新、善聚人心，能够放眼世界、放眼未来，从大局出发谋划思路、结合本地实际创新举措，善于团结一切可以团结的力量干事创业。做到“四有”，就是要求党员干部政治过硬、素质过硬、工作过硬、作风过硬，能够坚守理想、站稳立场，具有推动科学发展的较强能力，具有勇于负责的精神气魄，秉公用权，干好工作，真正成为让党放心、让百姓信赖的好干部。事业兴衰，关键在人。当前，我分行正处在加快发展的关键阶段，同时面临着严峻复杂的宏观经济形势，稳增长、控风险的压力很大，这也对我们行领导的一次考验。面对严峻的经济形势和繁重的工作任务，只有坚持“三宽四有”，锐意进取、步步为营，才能以自身的良好形象赢得员工群众的拥护和支持，在杭州分行的发展中有所作为。

二、存在的问题

篇4：专题民主生活会剖析材料

今年以来，通过 “坚定信念、筑牢警魂”主题教育学习和开展党的群众路线教育实践活动，对军人使命、军人作风、军人信仰的内涵有了比较全面、深刻的理解。使我更加清醒地认识到当前消防部队正规化、规范化建设迅猛发展以及灭火和抢险救援作战难度加大。但自己坚定为民服务思想，自身能力素质，工作水平还与现实不相适应。现认真地进行自我分析，存在一定的差距和不足，现作自我剖析汇报如下：

一、存在的问题

1、政治、业务学习不够持之以恒。一是思想觉悟水平不高，在对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观学习过程中，精辟理论理解得不深不透，个人的世界观、人生观、价值观受到社会不良风气的侵蚀。二是在日常工作中，放松自我要求，加之忙于上级安排的各项工作任务，自我学习思想不够端正，只停留在应付上级的检查上，没有长久的学习计划，以及学习目的不够明确，学习缺乏认真思考。在各项专题学习活动中只从字面上理解上级安排部署的内容，尤其是对部队规章制度没有吃透，没有深刻认识到制度的精髓。其次业务知识学习不够，不能跟上消防部队的发展要求。

2、在工作上不能俯下身子踏踏实实工作。中队开展工作中不能充分把握重点，以致在工作上有时缺乏针对性，延续性。特别是在实际工作中，工作有安排部署，没有跟踪落实，导致一些工作虎头蛇尾。在部队管理工

1作中不够细致。虽然自己能够经常带着问题去思考，但仅限于表面，还不够深入细致，很少象“解剖麻雀”一样去考虑解决问题。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从中队自身出发，对支队作出的一些关系全局的安排理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。

4、理论与实践不完全适应。由于多忙于事务，自觉学习时间少，对计划生育各项政策掌握得不够全面，尤其是对新的法律法规学习得不够深入。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系，造成自身理论知识跟不上形势发展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

5、工作热情不够，存在时好时坏的现象。中队工作头绪繁多，任务重，平时只注重领导强调的工作，对一些日常性工作不能很好的完成。再者如果工作没有得到领导的认可，就存在偏激思想，导致工作热情不高。由于处在这样的思想和工作环境中，工作的上进心和工作积极性不强，直接影响了整体工作全面开展。

二、对存在问题的根源分析

对存在的以上问题，认真分析其产生的根源，既有客观的原因，又有主观方面的原因，但主要还是对全心全意为人民服务的宗旨认识不够，使命意识不强，缺乏奉献精神。

1、学习不够系统、全面、深入。原因是：一是学习态度有所偏向，总认为学习是务虚的，离自己的工作生活太远，学不学没什么，另外，在学校上学时也学了不少马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，觉得自己有了一定的认识，满足于一知半解，没有必要再深入系统地学习掌握。二是忽视了理论学习，只注重了自己感兴趣东西的学习，只顾钻研自己感兴趣的，而理论知识却不愿看，不想学。三是学习方法不合理，效果不大理想。不能合理地、系统地安排自己的学习，而是忽冷忽热，想起来了、用到了，就拿起书看两天，事一多，就放下不学习了，或是学了一半，觉得另一内容应该学，又换另一本书看两天，不能持之以恒。有时自己也在学，也在读书、看报，但往往注意力不集中，走马观花，看后没有什么收获，过一段时间就忘了。在学用结合上，也没能把理论运用到实践中去指导工作，指导生活，指导学习。四是学习时间不能保证。认为工作中业务多，没时间也静不下心来学习。

2、服务意识不强。由于理论学习不够，思想不解放，导致全心全意为人民服务的宗旨有所偏薄，改革意识不强，缺乏开拓进取精神。也讲服务，但忽视了全心全意和真心诚意。

3、工作过于只求完成任务，疏忽质量。工作中没有完全做到深入细致,工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。存在重安排，轻要求。强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用更高的标准去要求、去衡量。即使有个别事项完成不太好，也多是考虑工作中的困难因素，自己主观上替自己解脱，人为地降低了工作标准。

三、整改措施及努力方向

1、加强理论学习，革新自我。按照落实党的十八大精神的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。要从根本上解决问题，努力改造主观世界，从思想上引起高度重视，坚持与时俱进，发展自已，革新自我，真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟和指导自己言行的武器。坚持刻苦钻研的精神，深学苦读的恒心韧劲，掌握先进的知识文化，抓住时代特点、特色。首先学好理论，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己的头脑，用“三个代表”重要思想和科学发展观去指导工作，使自己树立正确的积极的人生观、价值观，学会用辩证的、历史的方法看问题，学会用科学的观点分析问题和解决问题。其次，学业务，不断熟悉业务工作，争取达到精通业务的程度，提高工作能力。第三，学做人，在社会诚信、道德伦理缺失的今天，要继承发扬军人的优良传统，全心全意为人民服务。第四，要学做事，要学老同志的先进做法和铭记上级领导谆谆教诲，踏踏实实做事。还要树立正确的观念，培养自己的政治鉴别力和政治敏感性，紧紧围绕中队正规化建设和规范化管理为中心，把握正确的政治方向，立足于工作全面、协调、可持续发展，提高自身能力。

2、树立全局意识，发展理念。在今后的工作中，要树立全局意识，着眼于大思路、大视野、大举措来做好工作的大发展。坚持上下互动,协调一致,取长补短,把部队管理和部队战斗力的提升同步抓。狠抓当务之重,分清主次,区别轻重缓急,在观察问题、处理工作时，不只埋头于具体事务和分

管工作，要与全局工作联系起来，站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动，做好各项工作。

3、强化服务意识，转变作风。坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，在任何时候都不能动摇，并在日常生活和工作中努力实践“三个代表”的重要思想，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨、树立奉献的理念和实事求是的原则，立足本职工作，无私奉献，以自己的实际行动真正落实科学发展观，全力做好中队的各项工作。

篇5：专题民主生活会班子剖析材料

深入开展五查活动　提高班子表率作用

（2007年4月3日）

按照市局和县委的统一部署，我局领导干部作风整顿建设活动于2月8日正式进入，到目前为止，已完成了第一阶段“思想发动，学习讨论”的各项工作。并于3月1日进入“查找问题，深入剖析”第二阶段，预计4月6号我局将进入“认真整顿，巩固提高”阶段。

今天我局召开专题民主生活会。是按照市局要求和专题民主生活会程序准备的，会前，我局班子成员广泛征求了县委政府、相关部门和行政相对人对我局党组班子和成员的意见，班子成员之间相互交换了看法。按照分工，班子成员分别与单位每个干部职工谈了心，征求了大家的意见。下面，我代表局党组对班子自身建设中存在的问题进行剖析，并对班子成员作个讲评，不当之处，请领导们批评指正。

一、班子自身建设中存在的问题及原因

（一）学习不够深入。我局开展领导干部作风整顿建设活动以来，我局以党组（中心组）学习和全局职工学习的形式，先后学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话和省委书记***、市委书记***在省、市领导干部作风整顿建设工作动员大会上的讲话，等一系列规定内容，撰写了学习心得体会，干部职工进行了四个专题的大讨论。应该说通过学习还是取得了一定的成效，但对照作风整顿工作要求还有一定的差距。一是理论学习还有待深入。学习中，我们比较注重形式和内容，也注重了学习的实效，这样做的很大原因是国家局出了问题后，我们感到了压力，学习自然而然比以往要认真，但从学习情况来看，我们在政治理论知识的掌握上还比较肤浅，人员的政治素养还不高，我们在理论学习上还需要进行长期的、坚持不懈的系统学习。二是在结合科学监管理念和食品药品监管实际开展学习和研究层次不深。去年食品药品监管系统提出了许多科学监管理念，这是科学发展观在食品药品监管系统的实践，也是食品药品监管工作顺应时代发展的需要。在如何利用作风整顿建设活动来促进科学监管理念的贯彻、指导实践方面，我们深入思考、深入学习、深入研究做得还不够好。三是学习与实践结合不是很密切。学习方法和方式还比较单一，学习安排和工作开展上有时存在脱节现象。个别同志还有走形式，图完成任务的思想。主要原因是：思想认识上有偏差，用学习来指导实践的意识淡薄，学习动力还不够足。

（二）作风不够扎实。开展调查研究不够，对单位存在的倾向性问题，解决还不够有力，改进的成效还不够明显。一是抓工作落实的质量还不够高。机关办文、办事不时还有差错，行政执法检查不认真，办案过程不细致，文书质量不高。二是对具体工作的指导还不够扎实。班子成员应付事务性工作多，对上级要求在如何结合实际抓贯彻落实上还缺乏深入细致地研究，食品药品监管还存在薄弱环节。如在药品医疗器械广告的监管、药品医疗器械不良反应监测上办法不多、成效不明显。三是解决干部职工关注的事情不及时。有些该解决的问题没有及时进行解决。如办公条件的改善问题。对这些问题，党组也曾研究过，但由于上级没有专项拨款而搁浅，在一定程度上直接影响了干部职工工作积极性的发挥。主要原因是：工作缺乏主动性，积极想办法，创造条件进行认真解决还不够有力。

（三）管理不够严格。虽然我局在全县的考评中，获得了党风廉政建设一等奖，目标管理二等奖，但比起先进单位还有很多不足，有些工作还不到位。一是制度不完善。单位制订的绩效考评制度不细、操作性不强，干部职工的积极性还未充分得到发挥。二是教育针对性不强。在人员思想政治工作上，针对性不强，部分干部职工还有宗旨意识淡漠，为群众、为基层、为企业服务的意识淡化，对行政相对人服务不热情；一些同志缺乏开拓创新和积极进取精神，工作上安于现状。三是纠正问题不够有力。班子的监督职能没有充分发挥，有些工作制度坚持不好时没及时提出，导致工作人员在工作中还存在应付了事，不求质量，不讲效率的现象。主要原因有：一方面，机关对工作的一些新情况新问题研究的不够，制定的措施不够完善具体。另一方面，在落实规章制度上还存在时紧时松的现象。第三方面，存在迁就思想，总感到对干部职工要多从侧面提醒，少当面批评，自觉不自觉地降低了标准，放松了对职工的要求。

二、对党组（班子）成员的评价

**（副局长）同志：

热爱学习，思想稳定，对分管工作抓得紧，能认真贯彻上级指示，全局观念强，与班子成员关系融洽，能全身心投入工作，有较强的事业心和责任感；对自身要求严格，表率作用发挥较好。

需要注意的问题：要提高工作主动性，加强对行政执法工作的统筹谋划，加大对执法工作的指导力度。

××（支部书记）同志：

篇6：落实十八大精神专题民主生活会剖析材料

围绕会议主题，我紧扣“××”的要求，坚持把自己摆进去，通过群众提、自己找、上级点、集体议等形式，梳理查找问题，逐条检视剖析，制定改进措施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：

一、上年度民主生活会问题整改情况 针对学习方法比较单一的问题。通过××党委中心组集中学、在××部门讲党课交流学、观看网上视频讲座辅导学、利用业余时间自身学等多种形式，认真研读了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等，特别是习近平总书记系列重要讲话，进一步加深了对理论的理解和掌握。

针对担当作为不够的问题。工作中对需要自己拍板定案的，坚决不将问题和矛盾上交；对需要部门自身解决的，鼓励其主动作为、大胆创新。同时，为防止出现责任落空，建立健全了责任分解、任务落实、跟踪问效等机制，推动落实岗位尽责，担当担责，失职问责，强化压力传导。

针对工作推动有时不力的问题。一年来，我带领××部门始终坚持问题导向、对症下药，强化措施、破解难题。针对××的问题，××部门牵头组织开展了多轮次的督导检查，召开了××会议，并对部分重点工作进行跟踪督办，对“点”上的问题实施了精准整治；同时，在全县组织开展了××活动，进一步肃清了“面”上的问题。针对

××等业态监管难的问题，及时组织对全市××市场进行了摸底调研，指导各地/单位备案管理，并制定了《××预案》，提升了预防处置能力。

针对工作作风不够扎实的问题。工作中带头弘扬求真务实、真抓实干的优良作风，一改过去将主要精力放在发文、开会、电话安排工作的简单方式，沉下身子、深入基层开展调查研究、督办落实。特别是在××、××、××及××等重点工作中，亲力亲为，带头研究，抓小抓细、跟踪问效。

针对有时有人情往来的问题。对照“头雁”标准，切实发挥好领导干部带头作用，从生活中的点滴小事做起，带头严于律己，自觉抵制歪风邪气，进一步肃清了自己的工作圈、生活圈，切实做到了勤俭节约、廉洁勤政。

二、开展“××”主题教育的收获 ×个月来，在××和××党委的正确领导下，我把开展主题教育作为一项重大政治任务，认真贯彻落实中央部署和省、市、县委要求，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，统筹抓好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施，在学习教育上突出引领性，在调查研究上突出针对性，在检视问题上突出靶向性，在整改落实上突出实效性，强化了理论武装，深化了思想认识，加强了党性锻炼，总体感到这次主题教育是一次有厚度的理论学习、有力度的党性洗礼，收获很大、受益匪浅。特别是通过主题教育，自己对习近平新时代中国特色社会主义思想在学深悟透上有了新高度，融会贯通

上有了新进展，真信笃行上有了新境界，认清了自己守初心、担使命方面的差距不足，激发了用心为党尽责、用情为民分忧、用力担当作为的精气神。

三、存在的主要问题

（一）对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信’’、做到“两个维护”方面存在的问题。一是学习的时效性还有待进一步提高。思想上主动对标对表不够及时，对中央的个别重要文件或最新理论成果，没有在××部门第一时间传达学习，先学一步、学深一层的示范带头作用发挥不够。二是学以致用的效果还不明显。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位，学用结合、学以致用做得不够，没有真正做到学思用贯通、知信行统一，导致自己运用党的最新理论指导实践和推动工作的能力不足、办法不多、效果不好。

（二）对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题。一是抓作风建设持续用力还不够。随着全面从严治党主体责任的落细落实，作风整治和纪律建设得到不断加强，自己对面临的形势产生了乐观估计，思想上有了一定的自满和松懈，因而放松了警惕，没有以更严标准、更高要求抓作风纪律，对一些消极腐败现象斗争不坚决，对××部门经常性的督查检查和抓落实不够，存在措施不多、办法不硬等问题。二是反腐败斗争抓细抓小不够。通过对××相关腐败案件的深刻反思，虽然我本人认识明确、态度坚决、深

恶痛绝，但对腐败和“两面人”问题如何预防，特别是“两面人”在现实中的具体特征和表现形式方面把握的不准、思考的不多、作斗争的锐气还不够。三是执行制度还不够严格。对××部门一些“四风”问题穿上“隐身衣”、玩起“障眼法”的现象认识不充分，批评不及时，反击不够有力，在严督细考、追责问效上还有欠缺。四是党员教育管理抓得还不够实。××部门一些党员干部干事创业的精气神不足，缺乏“逢山开路、遇河架桥”的韧劲和进取精神，不会为、不愿为、不敢为的问题不同程度存在，激励干部担当作为还需持续用力。

（三）对照人民群众新期待，在群众立场、群众观点、群众感情、服务群众方面的问题。一是调查研究还不够深入。尽管自己也跑了不少基层单位和部门，但调查研究往往浮在面上、蜻蜓点水，对基层工作中存在的突出问题的深层次原因，研究得不深，思考得不多，形成用以解决问题、指导实践的调研成果较少。二是为人民服务的宗旨意识有所淡化。表现在工作中，往往是嘴上强调的“不唯上、不唯书，只唯实”，但一到具体工作中，更重视领导和上级的感受，想方设法让领导和上级××部门满意，对群众想什么、群众的感受是什么，想的不多不深。特别是对群众反映的问题和困难，虽然能够及时安排进行调查处理，但持续跟进并追问结果还做得不到位。三是形式主义官僚主义整改还不够彻底。具体表现为文风改进成效不够明显，一些材料仍存在不够实、不够简洁明了等问题。对一些××部署的常规性工作向××转发文件较多，深入基层研究推动较少，责任讲清了，要求提明了，但跟踪落实相对滞后。

（四）对照先进典型、身边榜样，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面的问题。一是党员先锋模范作用发挥还不够。比如，在落实领导干部组织生活制度方面，还存在不经常、不持久的问题，虽然有工作忙等客观原因，但从主观上也反映出自己对这项制度不够重视，没有尽可能抽出时间参加××部门支部学习、支部组织生活会和××等活动。二是担当精神有所弱化。在内心深处，自己有“为官一任、造福一方”的抱负，但在一个岗位时间久了，渐渐产生了懈怠心理，思想上、行动上主动对标对表不够及时，工作标准降低，苦干实干、主动作为的劲头有所减退。三是理想信念树得还不够牢固。一定程度存在“抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接”的主观思维，在会议讲话中或在××部门讲党课时，讲整体、讲方向、讲意义的多，讲具体、讲思路、讲实例的少，对应用马克思主义的立场观点方法指导政治建设、思想建设和队伍建设大多停留在理论层面，缺乏运用分析和解决实际问题的主动意识和实践能力。

（五）对照党的十九届四中全会精神，在坚持和完善中国特色社会主义制度、××方面存在的问题。××工作是××的骨干工程，但在具体抓落实中还存在找不准切入口和发力点的问题。对如何通过学习贯彻十九届四中全会精神，指导推动××工作更好更快发展、提升××能力方面还思考得不深、方法不多。

四、原因剖析

一是“四个意识”树得还不够牢。虽然自己能够旗帜鲜明讲政治，带头遵守政治纪律和政治规矩，但有时对××部门党员领导干部执行政治纪律讲得多、抓得少，执行纪律标准不高，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致，没有时刻对标对表、紧跟紧随，从根本上说还是“四个意识”不强，尤其是政治意识不强的表现。

二是理论武装抓得还不够全。工学矛盾处理的不好，静下心来深学细研的精神劲头有所下降，把学习当成“软指标”，有时满足于集体学习了、自学看过了，把“看过了”当作“学懂了”，把“学懂了”当作“悟透了”，没有从系统的层面来整体把握、融会贯通，影响了认识问题、分析问题、解决问题的能力。

三是作风纪律落得还不够细。对严守党的政治纪律和政治规矩的认识还不够深刻，认为只要时刻保持对党的政治纪律和政治规矩的敬畏，不破底线、不越红线，就是一个合格的共产党员了，因而在思想上有了一定的自满和松懈，纪律作风上放松了要求，没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，放松了自我约束、自我管理、自我教育。

四是担当精神绷得还不够紧。干事创业的精气神有所下降，存在看成绩多、看差距少的问题，有标准不高、要求不严的现象，缺乏“逢山开路、遇河架桥’’的韧劲和进取精神。特别是面对一些难啃的硬骨头，缺乏“向困难叫板、向矛盾桃战”的勇气和创造性开展工作的办法，导致一些工作进展不平衡、效果不理想。

五是管党治党压得还不够实。传导党建工作责任的强度还不够，抓××部门党建工作还不够深入、不够细致。把思想教育从严、干部管理从严、作风要求从严、制度执行从严贯穿工作、学习、生活全过程落实还有差距。批评教育××部门干部时有“老好人”思想，怕伤和气，存在留情面或不彻底的情况。

五、整改措施及今后努力方向 （一）进一步加强理论武装，不断增强“四个意识’’。

牢固树立终身学习的理念，坚持把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任和安身立业之本，坚持勤“充电”、常“补钙”，坚持全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，对习近平总书记的重要讲话、论述，以及中央和省委、市委下发的重要文件、作出的重大部署、出台的重要政策，在第一时间组织传达学习和宣讲贯彻。同时，把组织要求、岗位需求、个人兴趣有机结合起来，多读书、读好书，学习业务知识及经济、政治、科技、历史等，不断开拓视野格局、提升自身综合素质。

（二）进一步加强党性锤炼，始终做到对党忠诚。自觉把高标准、严要求贯穿到平时工作生活的每个细节，始终保持共产党员的政治本色、道德情操和精神气节，努力做到打铁自身先硬起来。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，带头参加所在支部的组织生活，带头讲好廉政党课，推动“三会一课”、××等制度落实到位，进一步提高党内政治生活质量。严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，自觉

抵制“四风”，面对各种歪风邪气敢于较真、敢抓敢管，做到事事按规矩，时时讲规矩，处处严规矩。

（三）进一步强化宗旨意识，提高为民服务能力。牢固树立以人民为中心的发展思想，不断厚植人民情怀、站稳群众立场，并将群众观点、群众路线深深根植于思想中、落实到行动上。在工作中经常深入基层，主动听取群众意见，了解群众反映的问题，及时拿出解决办法，不断提高为群众服务的能力。同时，坚持问题导向，深入研究全市××工作形势，加强对党委政府关切、社会各界关注和老百姓关心的重点难点问题的研究，努力提升××工作围绕中心、服务大局的能力水平，进一步提高群众的幸福感和满意度。

（四）进一步强化责任担当，推动工作任务落实。始终保持拼搏进取的干劲、奋发向上的闯劲，多思考落实工作的具体办法，多研究解决问题的对策措施，以谋划上的滴水不漏、执行上的不折不扣、落实上的有力有序，全面提升××领域工作能力。同时，要更新观念、创新方法，推进××工作高质量、可持续发展。要紧密结合学习贯彻党的十九届四中全会精神，找准××工作在××中的定位和方向，以“功成不必在我、功成必定有我”的时代担当精神，按期高质量完成建设任务。

（五）进一步加强廉政建设，营造风清气正环境。严格遵守党风廉政建设的各项规定，把对党纪国法的敬畏内化于心、外化于行，慎独、慎微、慎友，净化工作圈、生活圈、社交圈，从严要求亲属，培养良好家风、家教、家训，以实

篇7：专题民主生活会个人检视剖析材料

专题民主生活会个人检视剖析材料

（2019年8月）

根据区纪委机关、区党委组织部、区党委“**”主题教育领导小组关于开好专题民主生活会的通知要求，按照区党委秘书长班子的安排部署，我在与秘书长班子其他成员、分管处室负责同志交心谈心、交换意见的基础上，按照总书记“四个对照”“四个找一找”和“四个到位”的重要指示精神，按照英杰书记“六个找一找”和刘江常委“六看”要求，盘点收获、检视问题、剖析根源，进一步明确了努力方向。现检视剖析如下：

一、主题教育的收获体会

主题教育开展以来，我增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕“**，找差距、抓落实”的总要求，扎实开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实，进一步增强了坚守初心使命的思想和行动自觉，提升了政治境界、思想境界、道德境界，感受很深、收获很多。

一是理论学习有收获。自觉在学懂弄通做实上下功夫，坚持读原文、学原著、悟原理，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是总书记治边稳藏重要论述，学习领会总书记在“**”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在江西、内蒙古、甘肃考察并指导开展“**”主题教育时的重要讲话精神，认真学习党史、新中国史，特别是立足文稿工作岗位，及时跟进学习总书记的每一篇重要讲话、每一个重要指示，深刻领会核心要义，认真钻研琢磨，研究提出贯彻落实的具体措施建议，做到了先学一步、学深一层，并主持召开了秘书长班子第3次专题研讨，和其他同志分享体会、交流心得。通过学习，我学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性坚定性进一步增强，学出忠诚、学出信仰、学出担当、学出本领、学出责任、学出干劲、学出廉洁已经成为自觉行动。

二是思想政治受洗礼。原原本本学习了党章和《准则》、《条例》，旗帜鲜明讲政治，严守政治纪律和政治规矩，始终同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。自觉向孔繁森、张富清等先进典型学习，主动接受革命传统教育和廉政警示教育，加强党性锤炼，从正反两方面触及灵魂、接受洗礼。通过主题教育，对“两个维护”的科学内涵和要求的理解更加深入，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”更加内化于心、外化于行，对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福已经成为自觉行动。

三是干事创业敢担当。始终牢记英杰书记“以人一之我十之、人十之我百之的努力和功成不必在我、功成必定有我的境界”的殷殷嘱托和刘江常委“三个争一流”的要求，敢于担当、主动作为，对区党委和秘书长班子交给的任务坚决服从、主动认领，面对急难险重的任务即使加班加点、通宵达旦也要保质保量、不折不扣完成，特别是对一些涉及区党委中心工作的任务，敢于迎难而上，敢于啃硬骨头，有力推动了区党委决策部署的落实落地。通过主题教育，狠抓落实的本领得到进一步提升，谋实事、出实招、求实效的能力进一步提高，以钉钉子精神推动区党委决策部署落实落地的自觉性坚定性进一步增强，弘扬“老西藏精神”“两路精神”已经成为自觉行动。

四是为民服务解难题。始终坚持以人民为中心的发展思想，坚持党的群众路线，增强宗旨意识，自觉站在群众的角度想问题、办事情，在文稿谋篇布局的时候都始终把事关群众切身利益的工作放在重要位置凸现出来，深刻领会区党委主要领导关于民生工作的指示要求，提炼形成具体有效的措施落实下去，推动改善民生、凝聚人心。围绕为基层减负，深入拉萨市尼木县县委办公室和4个乡镇开展调查研究，发现问题20多个，梳理归纳为5条，实地解决问题3条，提出对策建议5条，并书面和秘书长班子成员交流了调研成果。通过主题教育，文稿工作与服务群众的结合度更加紧密，为群众办实事好事的本领得到了提高，更加自觉地在增强群众获得感幸福感安全感的过程中培育了人民情怀、滋养初心、担当使命，全心全意为人民服务已经成为自觉行动。

五是清正廉洁作表率。牢固树立没有特殊性的思想，严格执行中央八项规定及其实施细则精神和区党委实施办法，严以律己、廉洁自律，敢于同特权思想和特权现象作斗争，严管家属子女，从不以职务之便为他人谋取利益。自觉按党章党规办事，对照党章党规，对标总书记提出的“18个是否”逐一检视剖析，查找问题11条，并在秘书长班子对照党章党规找差距专题会议上接受批评提醒。通过主题教育，深刻认识到全面从严治党永远在路上，严以律己的弦绷得更紧，知敬畏、存戒惧、守底线已经成为自觉行动。

二、存在的主要问题和不足

（一）对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想还有差距，在学懂弄通方面做得多一些，做实的功夫下得还不够，特别是结合西藏实际，逐项逐条研究还不够深入，如何把习近平新时代中国特色社会主义思想以及总书记治边稳藏重要论述转化为加快边疆发展、确保边疆巩固边境安全，教育引导各族群众感党恩听党话跟党走、理性对待宗教、淡化宗教消极影响的具体举措想得还不够深、做得还不够实，在推动习近平新时代中国特色社会主义思想在雪域高原绽放真理光芒上发挥以文辅政、参谋助手作用还需要进一步加强。

2.把“两个维护”体现在坚决贯彻总书记和党中央决策部署、履职尽责、做好工作上多，体现在日常言行上还需要加强，深入基层、深入群众，大力宣传总书记党的核心、军队统帅、人民领袖的丰功伟绩、英明睿智和对西藏各族干部群众的关心关怀、似海恩情方面做得还不够，向身边党员干部阐释“两个维护”的深刻内涵还不够全面，导致个别同志从理论和实践的结合上去理解把握“两个维护”不够深入，维护定力和能力还需要进一步提升。

3.贯彻落实党中央决策部署和区党委安排要求始终坚定坚决，但是有时对党中央决策部署研究不够透彻，提出的贯彻意见针对性、实效性还有提升的空间，创新性不够强，有时习惯于用老办法、老套路，一定程度存在求稳怕乱的思想。

4.参谋助手作用还需要进一步发挥，对分管处室工作指导得多一些，对文稿工作指导得多一些，但站在办公厅全局的高度，履行常务副秘书长职责还有差距，对分管以外的处室工作听取汇报少、指导少一些，特别是为了不挫伤积极性，对分管以外工作上的不科学、不合理没有及时或直截了当指出来，推动办公厅理顺机制、健全制度还需要加大力度。

（二）对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面

1.认真贯彻中央八项规定及其实施细则精神，力戒形式主义、官僚主义，不给基层增加负担。主题教育开展以来，文风得到极大转变，文稿篇幅得到较大幅度缩减，但是有时为了把事情阐述明白，个别文稿篇幅依然较长，特别是对一些全区性会议和整合召开的会议材料在内容上还需要加大统筹、减少篇幅。贯彻落实英杰书记关于“区党委召开的会议要严格参照党中央的会议模式”的指示要求，指导精简会议的力度还不够。严把文件入口关，倒逼各厅局压缩文件篇幅、提高文件质量还需加大力度，一些厅局经过层层审签报送区党委的材料依然有错别字，有的篇幅较长不符合为基层减负的要求。

2.我始终严格落实党的干部政策，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持事业为上、人岗相适，从党的事业、工作需要出发，负责任地向秘书长班子推荐干部。但是在如何加强办公厅干部队伍建设、调动干部职工积极性方面还需要多思考、多研究、多参谋，对个别处室干部青黄不接、外来帮忙的比正式在编的还要多的问题还需要进一步发挥常务副秘书长的作用，抓紧推动解决。

3.与同志们谈心交流、以普通党员身份到所在党支部过双重组织生活还不够经常，指导所在党支部党建工作做得还不够。

4.批评和自我批评的武器没有完全用好，批评自己多，批评他人少，尽管很多时候恨铁不成钢，但怕打击了同志的工作积极性，所以拉不下情面来严厉批评。有时因为工作忙、心里着急和性格原因，也存在批评同志不注意方式方法、不注意场合的情况。

5.与秘书长班子成员交心谈心，征求大家对我的意见建议还不够经常。把民主集中制原则贯彻落实到日常工作中还做得不够好，在集体校审改文稿的时候，由于时间紧、任务重，一些文稿没有充分听取和吸纳同志们的意见，一定程度上影响了同志们集思广益的积极性和主动性。

（三）对照人民群众新期待，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面

1.走出去、沉下去的机会不多，走出机关、深入基层，面对面与群众交流、帮助群众解决实际困难做得还不够好。特别是经常到自己的联系户，关心他们的生产生活、所思所盼做得还不够。

2.深入基层开展调查研究还不够深入，陪同区党委主要领导下乡调研的时候多，自己开展专题调研的时候少了一些，通过调研把党中央的关心关怀、区党委的决策部署宣传下去，把群众的所思所盼所急收集上来、形成工作举措做得还不够扎实，有时因为时间关系，行程匆忙，调研也存在走马观花、蜻蜓点水的情况。另外，对自己联系的区党委外事委员会办公室的工作关心不够、过问不多，很多时候是区党委领导督促了才主动了解过问一些情况。

（四）对照先进典型、身边榜样，在坚持高标准、严要求，提高思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面

1.与“老西藏精神”“两路精神”相比，与自己年轻时候在交通条件极差的情况下，经常跑农牧业生产一线、跑边境一线、跑高海拔地区时的精神相比，艰苦奋斗的精神弱化了一些，因为多年没有休过一个完整的假，由于家人年纪较大，有时因公出差总有滋生回家看一看或者多在内地呆上一天的想法；有时连续加班到深夜后、第二天早上有再多休息一会儿的想法，没有时时刻刻保持昂扬的斗志。同时，由于文稿服务任务重，随着年龄增加和体质下降，我对能否坚持下去、高质量做好文稿服务工作产生了怀疑。

2.在见贤思齐上还需要下更大功夫，自觉向先进典型特别是我区各条战线上默默无闻、无私奉献的先进代表学习还不够，没有时刻用他们的先进事迹来陶冶情操、提振精气神，个别时候由于工作压得透不过气来，也有泄气的想法，一些同志也提醒我不要叹气、不要泄气。同时，对办公厅因公去世同志的家属关心还不够，没有经常去看望慰问。

3.我始终保持清正廉洁的政治本色，但对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性复杂性严峻性认识还有差距，艰苦朴素的作风还需要进一步发扬，有时长时间不出单位，也有想出去和朋友坐一坐、聊一聊的想法。

需要说明的情况：一是我在重大原则问题上始终同党中央保持高度一致，不存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金，配偶、子女及其配偶违规经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题，不存在利用虫草等名贵特产特殊资源以权谋私、搞利益输送的问题，不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益的问题。不存在干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。二是个人办公用房、住房和公务用车，都是办公厅统一安排的，没有超标高配的问题。三是我的爱人在西藏自治区农畜产品质量安全检验检测中心上班，儿子在西藏大学读书。

我在2018民主生活会上从4个方面查摆出14个具体问题，均制定了整改措施。截至目前，14个具体问题都进行了整改，其中指导分管处室和干部加强学习做得还不够等7个问题已经全部整改到位；对学习习近平新时代中国特色社会主义思想系统学、全面学、反复学还做得不够等7个问题，在立行立改已取得阶段性成果的基础上，还需长期坚持、持续整改。

三、产生问题的原因剖析

（一）理论素养仍需进一步加强。我在学深悟透、学以致用、推动贯彻落实方面存在的不足，主要原因是主观上有急用现学的想法，没有正确处理好工作和学习的关系，客观上由于事务性工作多，把更多的时间放在了具体工作上，沉下心、静下心来专心学习习近平新时代中国特色社会主义思想的时间不多，学习还没有完全达到充分理解、入脑入心的效果。理论联系实际还不够，没有完全做到带着问题学、带着责任学，融会贯通、学以致用还需加大力度。

（二）党性修养仍需进一步锤炼。自己对照党章党规查找出来的差距和不足，一定程度上是由于没有时刻对照党章来要求自己，“老西藏精神”“两路精神”还需要进一步弘扬，没有完全把党性原则要求转化为自己的情感、意志和行动。廉政教育、警示教育做得不够好，用党性的要求、党员的标准对照自己、警示自己还不够严格。

（三）宗旨意识仍需进一步树牢。自己对照人民群众新期待查找出来的差距和不足，根子在于群众路线这个党的生命线和根本工作路线坚持得不够好，把党的宗旨同自己的工作结合得还不够紧密，群众观念需要进一步增强。深入基层不够深、了解民情不够透、问政于民不经常、联系服务群众没有常态化，到基层调研不够，进村入户、深入群众了解情况做得不够，“从群众中来、到群众中去”还需要加强。

（四）廉政建设仍需进一步强化。反思自己在抓党风廉政建设上的差距和不足，归结起来是对加强新时代党的长期执政能力建设、先进性建设和纯洁性建设的极端重要性认识不够，履行“一岗双责”还需要加大力度，约束自己、管教家属多一些，用自己的人生阅历、成长经历教育引导年轻干部强党性、纯心性，严以修身、严以律己还不够多，对推动办公厅党员教育监督管理还需要下更大功夫。

四、今后的努力方向和整改措施

（一）切实把“两个维护”提升到一个新的高度。深刻认识“两个维护”的科学内涵和要求，着力在提升维护定力和能力上下功夫，把“两个维护”体现在坚决贯彻总书记和党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好治边稳藏工作的实效上，体现在日常言行上，任何时候任何情况下都坚定不移同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。

（二）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上当好表率。自觉主动学、及时跟进学，联系实际学、笃信笃行学，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、丰富内涵和精神实质，努力掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，不断加强主观世界改造，进一步提高党性修养和思想境界，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，确保学出忠诚、学出信仰、学出担当、学出本领、学出责任、学出干劲、学出廉洁。

（三）认真践行以人民为中心的发展思想。牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持困难麻烦由政府解决、把方便实惠送给群众，时刻坚定民本情怀，端正对群众的态度，增进对群众的感情，提高服务群众的本领，视群众为衣食父母，善于、乐于换位思考，带着感情和责任，设身处地站在群众的利益角度看问题、想事情、做工作，想方设法为群众排忧解难，做到民有所呼、我有所应，民有所盼、我有所为，真正让群众得益、受惠、满意。

（四）始终模范执行民主集中制。坚持“四个服从”，强化大局意识、全局观念，坚决服从区党委和秘书长班子的指挥，对区党委和秘书长班子作出的决定、安排的工作都坚决执行、不折不扣完成，自觉维护民主集中制的权威。严格落实集体领导和分工负责制，严格按照民主集中制规则议事、决策、办事，重大事项及时向区党委和刘江常委请示报告，决不擅作主张、先斩后奏，决不各行其是、各自为政。要善于发扬民主、集思广益，充分调动党员干部的积极性，提高文稿工作质量。

（五）持之以恒加强作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，下大力气整治形式主义、官僚主义，倡导“短实新”的文风，大力精文简会。大兴调查研究之风，定期深入基层、深入群众开展调查研究，掌握第一手资料，为做好文稿工作打好基础。继承和弘扬“老西藏精神”“两路精神”，保持苦干实干的精气神，决不做政治麻木、办事糊涂的昏官，决不做饱食终日、无所用心的懒官，决不做推诿扯皮、不思进取的庸官，决不做以权谋私、蜕化变质的贪官。自觉向身边的先进典型学习，进一步提振干事创业的精气神，始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态。

（六）狠抓工作落实。牢固树立强烈的责任意识、担当意识，在抓落实上带好头，把责任扛在肩上，雷厉风行、立说立行，增强落实力、执行力。进一步解放思想、更新观念，敢于改革创新，注重改进推进工作的方法，提高工作质量和效率。坚持以身作则、率先垂范，重大事情亲力亲为，不当甩手掌柜，把一切工作都往实里做、做到位、做出实效。认真履行“一岗双责”，立足办公厅工作全局，加大对全厅工作的指导，督促完善各项体制机制、加强队伍建设，推动各项工作高效运转，切实发挥好参谋助手作用。

篇8：专题民主生活会班子剖析材料1

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（2007年4月3日）

按照市局和县委的统一部署，我局领导干部作风整顿建设活动于2月8日正式进入，到目前为止，已完成了第一阶段“思想发动，学习讨论”的各项工作。并于3月1日进入“查找问题，深入剖析”第二阶段，预计4月6号我局将进入“认真整顿，巩固提高”阶段。

今天我局召开专题民主生活会。是按照市局要求和专题民主生活会程序准备的，会前，我局班子成员广泛征求了县委政府、相关部门和行政相对人对我局党组班子和成员的意见，班子成员之间相互交换了看法。按照分工，班子成员分别与单位每个干部职工谈了心，征求了大家的意见。下面，我代表局党组对班子自身建设中存在的问题进行剖析，并对班子成员作个讲评，不当之处，请领导们批评指正。

一、班子自身建设中存在的问题及原因

（一）学习不够深入。我局开展领导干部作风整顿建设活动以来，我局以党组（中心组）学习和全局职工学习的形式，先后学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话和省委书记***、市委书记***在省、市领导干部作风整顿建设工作动员大会上的讲话，等一系列规定内容，撰写了学习心得体会，干部职工进行了四个专题的大讨论。应该说通过学习还是取得了一定的成效，但对照作风整顿工作要求还有一定的差距。一是理论学习还有待深入。学习中，我们比较注重形式和内容，也注重了学习的实效，这样做的很大原因是国家局出了问题后，我们感到了压力，学习自然而然比以往要认真，但从学习情况来看，我们在政治理论知识的掌握上还比较肤浅，人员的政治素养还不高，我们在理论学习上还需要进行长期的、坚持不懈的系统学习。二是在结合科学监管理念和食品药品监管实际开展学习和研究层次不深。去年食品药品监管系统提出了许多科学监管理念，这是科学发展观在食品药品监管系统的实践，也是食品药品监管工作顺应时代发展的需要。在如何利用作风整顿建设活动来促进科学监管理念的贯彻、指导实践方面，我们深入思考、深入学习、深入研究做得还不够好。三是学习与实践结合不是很密切。学习方法和方式还比较单一，学习安排和工作开展上有时存在脱节现象。个别同志还有走形式，图完成任务的思想。主要原因是：思想认识上有偏差，用学习来指导实践的意识淡薄，学习动力还不够足。

（二）作风不够扎实。开展调查研究不够，对单位存在的倾向性问题，解决还不够有力，改进的成效还不够明显。一是抓工作落实的质量还不够高。机关办文、办事不时还有差错，行政执法检查不认真，办案过程不细致，文书质量不高。二是对具体工作的指导还不够扎实。班子成员应付事务性工作多，对上级要求在如何结合实际抓贯彻落实上还缺乏深入细致地研究，食品药品监管还存在薄弱环节。如在药品医疗器械广告的监管、药品医疗器械不良反应监测上办法不多、成效不明显。三是解决干部职工关注的事情不及时。有些该解决的问题没有及时进

行解决。如办公条件的改善问题。对这些问题，党组也曾研究过，但由于上级没有专项拨款而搁浅，在一定程度上直接影响了干部职工工作积极性的发挥。主要原因是：工作缺乏主动性，积极想办法，创造条件进行认真解决还不够有力。

（三）管理不够严格。虽然我局在全县的考评中，获得了党风廉政建设一等奖，目标管理二等奖，但比起先进单位还有很多不足，有些工作还不到位。一是制度不完善。单位制订的绩效考评制度不细、操作性不强，干部职工的积极性还未充分得到发挥。二是教育针对性不强。在人员思想政治工作上，针对性不强，部分干部职工还有宗旨意识淡漠，为群众、为基层、为企业服务的意识淡化，对行政相对人服务不热情；一些同志缺乏开拓创新和积极进取精神，工作上安于现状。三是纠正问题不够有力。班子的监督职能没有充分发挥，有些工作制度坚持不好时没及时提出，导致工作人员在工作中还存在应付了事，不求质量，不讲效率的现象。主要原因有：一方面，机关对工作的一些新情况新问题研究的不够，制定的措施不够完善具体。另一方面，在落实规章制度上还存在时紧时松的现象。第三方面，存在迁就思想，总感到对干部职工要多从侧面提醒，少当面批评，自觉不自觉地降低了标准，放松了对职工的要求。

二、对党组（班子）成员的评价

**（副局长）同志：

热爱学习，思想稳定，对分管工作抓得紧，能认真贯彻上级指示，全局观念强，与班子成员关系融洽，能全身心投入工作，有较强的事业心和责任感；对自身要求严格，表率作用发挥较好。

需要注意的问题：要提高工作主动性，加强对行政执法工作的统筹谋划，加大对执法工作的指导力度。

××（支部书记）同志：

政治观念强，执行上级指示认真，请示报告制度坚持比较好。办公室工作经验丰富，有事业心、责任感，热爱本职工作，作风扎实，对自身工作抓得紧，要求严。需要注意的问题：进一步加强学习，提高指导工作的能力，积极参与党组决策。

三、加强班子建设的几点打算

随着市、县工作目标任务的下达，我们局党组班子和单位发展所面临的形势不容乐观，任务相当繁重。当前正在开展的从业人员职业资格培训、食品药品市场监管，以及下一步国债项目的实施等，工作头绪很多。虽然开年来我局各项工作进展顺利，但我们不能盲目乐观，还需要始终保持清醒头脑，充分认清面临的形势和特点，对工作的艰巨性要有充分的认识，做好思想准备。针对上述特点和班子建设上存在的薄弱环节，下一步班子建设要着重要在以下四个方面下功夫： 一要培育勤奋学习的风气。班子成员在学习上要走在前，争做学习型干部，为干部职工做出表率。首先，要继续加强中纪委七次全会精神和胡锦涛讲话等内容的学习贯彻。领导干部作风整顿建设活动是党风建设的重要内容，学习也要以此为主题开展。要在干部职工中深入宣传，引导干部职工认真学习，确保学习的实效。其次，要积极倡导刻苦学习的良好风气。要按照市局提出的创建“学习型机关”的要求，在班子内部大兴学习之风，树立终身学习、勤奋学习、刻苦学习的观念，不断增强“我要学”的动力。特别是要针对食品药品监管形势和任务需要，带动干部职工加强政治理论、法律知识、药械知识和管理知识的学习，不断改善知识结

构，提高人员的能力素质。第三，要大力弘扬学以致用的学风。班子成员要坚持理论联系实际，用学习成果指导实践，努力把学习转化为工作思路、工作标准、工作作风和行为规范。

二要保持奋发进取的精神状态。党组班子的言行举止、精神状态，是反映单位整体面貌的一面镜子。班子成员必须要有开拓进取，勇创一流思想和良好的精神状态。一是要带头增强事业心责任感。事业心的强弱，是能不能干好工作的关键。班子要对党的事业负责，每个成员就要把精力放在单位的发展上，把心思花在工作落实上，不断强化党性观念和宗旨意识、责任意识，始终保持昂扬向上的精神状态，勤勉工作。二是要带头学习实践科学监管理念。班子成员在实践科学监管理念上，要坚持先学一步、学深一步，自觉做到以自身的表率作用带动单位干部职工，要紧密联系工作实际，做到用科学的理念谋划工作、指导实践、促进发展。三是要带头养成良好的作风。班子要按中纪委七次全会精神要求，努力提高党性修养，提高思想境界，把八个方面的优良作风作为做人、为官、从政的重要行为准则，解决“用心想事，用心谋事，用心干事”的问题，做干部职工的表率。三要树立求真务实的工作作风。党组班子要把求真务实作为党性观念来增强，进一步保证上级和本级党组决策的贯彻落实。一是要端正工作指导思想。要切实树立正确的政绩观，要把是否有利于单位的发展、有利于整个食药监大局的发展、有利于人民大众根本利益作为衡量和检验我们的工作标准，防止和克服走形式、摆花架子。做到对上负责与对下负责相统一，一切从实际和实效出发，真正做到用科学发展观来指导我们的工作。二是要深入搞好调查研究。随着形势任务的发展变化，监管工作中涌现出许多新情况、新问题，只有深入到工作一线去调查研究，开展学习和思考，才能发现问题，解决问题。三是要下功夫真抓实干。各项工作的完成与否，标准的高低，关键要靠班子团结和领导干部职工脚踏实地抓落实。要不断改进领导方式方法，始终把工作重心放在工作一线，调动起干部职工的工作热情，形成上下一心谋发展的良好局面。