星潭中学宿舍管理制度

星潭中学宿舍管理制度（通用12篇）

篇1：星潭中学宿舍管理制度

星潭中学请假制度（暂行）

为维护学校正常教学秩序，加强学校管理和教育工作者的组织纪律性，进一步深化教育改革，重新拟定以下教师请假暂行条例，望各位教师遵照执行。以往所发的文件与此有抵触的，以此文为准。

一、事假：

1、教师事假原则上每学期四天，全年八天，如遇特殊情况，确实要超假者，由单位核实后，教师应办理好请假手续，并自行调整课程，所有假期均应报批批后方可执行。

2、教师凡未按请假报批程序办理好请假手续而离开工作岗位，或请假到期未办理续假而超假的一律按旷工处理，按日扣发工资50元，并扣发当月奖金，如旷工累计超过一个星期，扣发全年奖金，擅自离开工作岗位，自离岗之日起停发工资。

二、签到：

学校实行年级签到登记制度，年级长负责每天上下班考勤登记工作，任何人不得托他人代签或替他人签到，否则一经发现，双方均按缺勤处理，当天迟到或早退超过15分钟，视为缺勤半天。

三、旷课：

教师连续旷工7—14天，全年累计旷工15天，当年考核为不称职(不合格);连续旷工15天，全年累计旷工超过30天的，学校辞退，连续旷工超过30天，全年累计超过90天的，学校必须上报自动离职手续。

四、病假：

1、教师因病不能出勤的，可以请病假，病假3天以上7天以内的应由公立医院出具病假证明，协同教务处调整好课程。变相请病假，如经查实按旷工处理，并责令作书面检查。7天以上不足一个月的，由医院证明，一个月以上的由县级医院证明。学校负责安排代课与支付代课金。

2、对教师病假期间的福利待遇学校可酌情扣发。

3、经查发现弄虚作假者，一律按事假第2条执行。

4、长期病假康复后要求工作的，应由医院出具健康证明。

5、不论事假、病假、法定假者必须按报批程序办理有关手续。(各类请假

由本人填写好请假审批表，年级长签署具体意见后，报校长审批，审批表一式三份)。

五、其他法定假期规定：

1、教职工的探亲假应安排在寒暑假期间探亲，其他时间不予安排，若有特殊情况，确实需要探亲的，由校长审批。

教职工除寒暑假之外，请探亲假的，只发给本人的基本工资。

2、产假：

(1)、怀孕4个月以内流产者假期15—30天;怀孕4个月以上流产或引产者，假期42天。

(2)、没有晚婚晚育正常分娩者，假期90天;有办理结婚证和生育服务证，晚育又领取独生子女父母光荣证的(已上环)，产假135—180天，夫妻为双职工的，男方可享受一周的照顾假。

(3)、晚育剖宫产，假期105天;

以上三种类型基本工资、各类补贴全额发给，计划外怀孕流产者，不

享受工资及福利待遇。

(4)、怀孕期间的女教职工，确有困难的，经县级医院证明确有疾病可按有

关规定按发60—80%，并计算工龄，但不含学校发放福利。

(5)、产假期满，因病不能工作的，经县级医院证明后报批请假，其继续

休息期间的待遇，按病假规定执行。

(6)、女教职工在领取生育告知书后，怀孕期间经县级医院证明需要保

胎休息的，最长期限不超过六个月，并按病假处理。

(7)、教职工节育避孕手术后休息时间规定为：女扎休21天，男扎休7天，上节育环休3天。

3、婚假：

教师双方均属晚婚的，可享受15天婚假，未达晚婚不给假。属于特批的享受3天婚假，代课自找，学校支付代课金。

4、丧假：

职工直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时，经批准可视情况给予3—5天的丧假。

六、几点说明

1、教师一律实行课时津贴制，对于不上课无工作量的教师一律不享受国拨奖励性绩效工资。

2、对于男未满59周岁、女未满54 周岁的教师不上班的，取消国拨绩效工资，并向上级呈报，按相关政策执行。聘用制教师收回编制及代课金，按自行解聘处理。

3、教师有特殊情况需请长假的必须经校长同意，报中心校批准方可，同时不享受国拨绩效工资，还须每月上交与聘用制教师每月工资相同的代课金。

星潭中学

2011.8.26

篇2：星潭中学宿舍管理制度

八年级是向初三过渡的年级，它的管理关系到整个初中阶段的教育效果，为了全面完成学校的各项任务，特订管理制度如下，望共同遵守。

一、年级管理

1、根据学校情况，分为平行班三个，奥赛班一个。各班主任要扎实抓好学生巩固工作，让学生进得来、留得住、学得好。按学校分配的各班学生不得随意换班，教师不得拒绝收学生，不得歧视差生，服从年级安排。

2、各班主任要切实抓好科任教师的协调工作，定期召开班级教师质量分析会，抓好科任教师的到岗到位监督工作，特别加强早、晚自习的督查工作。

3、严格执行学校的各项常规管理制度，确保“六到位”。抓好安全、纪律、卫生、跟班查班、劳动、两操等一系列日常工作，杜绝任何事故的发生。抓好午休纪律，晚查班要男、女生必查。

4、加强思想教育，严禁体罚学生。加强法制教育，让学生学法、知法、守法。严禁学生拉帮结派。

5、严禁乱收费，各项费用的征收必须由年级组统一布置，班主任统一收取，统一管理。任何人不得擅自多收。凡违反规定擅自收费的教师交学校处理，造成严重后果的自负责任。

二、教师管理

1、认真执行教导处的课程表、时间表，认真完成备、教、批、辅、考各项任务；由学校统一实行月查。

2、实行月考制度，全期期中考试前后各一次，由年级组统一组织，统一考试并组织质量分析会；

3、统一参加学校组织的期中、期末考试，平常检测以教研室和资料试卷为主。

三、考勤管理

1、认真执行集体办公制度，不迟到、不早退，不缺勤，办公时间（夏季）上午8：00—11：00，下午3：00—4：30；（冬季）上午9：00—11：00，下午2：30—3：30，除上课外，办公时间教师一律在办公室办公，由年级记考勤，教师签到，每月交学校核算补助。

2、考勤津贴，当月由教导处统一核算再由财务室发放。凡违反制度者，年级概不发补助。

四、其它管理

1、各班要团结协作，共同进步，实行公平、有序竞争，如有拆班，根据学校规定实行末位淘汰制，即以全班各科期中期末总积分值为主要依据，以各班巩固率为参考依据。

2、积极组织参加学校的各项活动，严禁组织参加上级和学校禁止的各项活动，班级单独活动必须报请学校和年级组批准，年级组每月召开一次会议。

3.教师调整，以教师当期期中、期末成绩为主要依据，工作责任感为参考依据。

初二年级组

篇3：寄宿制中学学生宿舍文化建设初探

关键词：管理文化,环境文化,活动文化,宿舍文化

学生宿舍文化属于校园文化的范畴, 是校园文化的一个重要组成部分。宿舍文化, 是指学生在以宿舍为主要空间的共同学习生活、相互作用的过程中所形成的环境和氛围, 它包括宿舍的设施、宿舍的布置、宿舍管理条例, 宿舍成员的生活方式、闲暇活动以及由此而表现出来的各种思想观念、行为方式等构成的动静相融的文化氛围。

一宿舍文化的功能

宿舍文化是校风、学风的具体表现, 是学校德育影响的一项手段。一般而言, 它具有以下功能。

第一, 指导功能。宿舍文化所营造的优美环境、文化氛围对学生起着潜移默化的指导作用, 深刻地影响着每个学生的价值取向、道德观念、行为习惯、生活方式的选择。

第二, 规范功能。积极向上、独具特色的宿舍文化活动, 具有学生认同感强、平等参与面广、相互约束力大等优势, 它默无声息地感召、引导住宿学生广泛参与, 弘扬文明风尚, 培养综合能力, 相互砥砺意志, 约束规范行为。

第三, 育人功能。健康、进取, 富有思想性、知识性、趣味性的宿舍文化活动, 必然会启迪学生认知观念, 陶冶学生情操, 丰富学生的精神文化生活, 培养学生的兴趣、爱好;明净的宿舍和温馨如家的氛围、丰富的活动及和谐健康的人际关系、良好的秩序和悦目赏心的环境必将辐射出强大的感染力和凝聚力, 激励学生积极进取, 勤奋求学, 进而养成坚强的意志品质, 铸就高尚的道德情操。

二宿舍管理文化的创建

1. 要制定规范化、人性化的管理制度

这是宿舍文化建设的重要保障, 是中学生行为能够保持一致的前提和基础。建立一整套完善的合理合法的规章制度, 包括学生宿舍管理条例、宿舍文化建设方案、管理员职责等, 明确宿舍领导小组、班主任、管理员、住校生的职责, 既保证每位学生有一个安全、稳定、有序的学习生活环境, 又能使他们养成良好的行为习惯, 从而形成积极向上的宿舍氛围。

2. 要有专职教师而不是外聘人员负责宿舍管理

要明确宿舍管理老师的职责不仅仅是照顾孩子的起居饮食, 还应身体力行、言传身教, 真正从“服务育人”的宗旨出发, 不要一味地以规章制度压迫学生, 更不能和学生发生矛盾冲突, 从而使寄宿制学校的教育更富有成效。

3. 要努力教育学生, 提高他们自我管理的能力

教育是要将“捕鱼”的本领传授给学生, 不是直接将“鱼”给他们, 因此, 要注意做好以下事情。

第一, 注重学生干部的选拔、培养、使用。选拔能力强、有威信的学生组建宿舍管理委员会, 他们的管理有时候比老师的管理要更有效。

第二, 对学生进行生活、学习的独立性教育。班主任在周会、学生活动中倡导“自己的事自己做”, 团委、政教处也应该时常通过各种形式进行独立性教育。

三宿舍环境文化的创建

第一, 硬件环境是宿舍文化建设的物质基础, 改善宿舍硬件建设为宿舍文化建设提供良好的物质条件。学校应不断加大宿舍建设的资金投入, 使宿舍内配置设施变得更加实用、齐备、方便。

第二, 环境文化建设的另一个重要的内容就是卫生建设。卫生建设的水平直接反映了宿舍文化的品位。保持宿舍的卫生干净, 物品整齐, 不仅能使宿舍成员心情愉快、身体健康、学习有劲, 而且长期保持能使学生养成良好的习惯, 对他们以后的人生大有益处。当然, 宿舍卫生应重在平时的坚持和保持, 不要总是突击检查, 以减轻学生的疲劳感和厌恶感。

四宿舍活动文化的创建

文化活动是宿舍文化建设的重要载体。学校应积极创设宿舍文化活动开展的环境, 搭建文化活动开展的平台, 可以开展以改善住宿条件、美化生活环境为主要内容的“宿舍布置评比”活动, 以拓宽知识面为主要内容的知识竞赛、征文活动, 以活跃气氛、培养高尚情趣为主要内容的“赏月”文艺活动等。这些活动具有感染性、挑战性和群体性, 既能从整体上体现出学生们团结友爱、奋发向上的精神面貌, 又能从局部反映出宿舍每个成员的不同风格和特点, 能够很好地把学生们的学习生活、业余爱好和审美观念等同宿舍文化有机地结合起来, 使广大学生在活动中得到锻炼和提高。

五结束语

寄宿制中学宿舍文化的建设是一项长期而复杂的工作, 仅靠一两篇文章不可能涵盖所有方面, 这就要求我们在实践中不断探索, 不断总结, 真正让其发挥出积极的德育功能, 熏陶学生的道德情操, 净化学生的思想, 改造学生的不良行为, 让住宿学生身心健康发展, 提高学校德育工作的实效。

参考文献

[1]李世家.中学宿舍文化建设的实践与思考[J].广西教育, 2007 (5)

[2]刘向文.山区农村寄宿制学校宿舍文化建设探索[J].中国农村教育, 2011 (4)

[3]张大勇.宿舍文化建设对学生综合素质的影响[J].中国成人教育, 2003 (11)

篇4：中学宿舍管理中的“破窗理论”

这就是心理学上著名的“破窗理论”。它告诉我们：环境具有非常强的暗示和诱导作用，即任何一种不良现象的存在，都在传递着一种信息，这个信息必然会导致这种不良现象的无限扩展。破窗理论对于中学生宿舍环境管理有着很强的启示意义。

宿舍环境包括自然环境和文化环境，一个是“硬件”，一个是“软件”。有些学校认为：只要学生成绩好，宿舍环境脏乱差一点无伤大雅无关大局。相比较班级管理而言，宿舍管理往往成为这些学校管理工作中的一个薄弱环节，甚至盲点。实际上，在一个相对拥挤、狭小、封闭的空间里，其卫生、纪律、风气等都直接影响着人们的身心健康。学生宿舍是学生日常生活休息與学习的重要场所，也是学校德育工作的重要阵地。良好的宿舍环境能促进中学生身心健康发展，对情绪情感情趣情操能起到稳定补偿和调节优化的作用，对知识经验能力能起到启迪深化拓展的作用，对意志性格品质能起到陶冶锻炼砥砺的作用。疏于管教、放任自流的宿舍环境往往会导致好逸恶劳、自由散漫等不良习气蔓延，甚至滋生犯罪。

“合抱之木，生于毫末；吉凶之彰，始于微兆。”德育尽小事，德育无小事。时刻关注提防修补宿舍中的每一扇“破窗”是我们每一个教育工作者义不容辞的责任。从小事做起，在第一时间行动，才能向着德育的美好愿景坚实地迈进。

一要小屈大申。首先要建立健全宿舍管理规章制度，包括作息时间、文明承诺、纪律要求、卫生值日、请假制度、奖惩制度等等，越细化越好，越量化越好，越书面化越好，尽量上墙公布。其次要组建功能小组，一般由分管校长、德育处（政教处）、学生会、班主任、值班老师、宿务管理员、寝室长组成。管理检查时则动静结合，即值班老师、宿务管理员、寝室长作为定点小组，就寝前入住相关值班室或寝室直到第二天起床，其他人员或小组则流动检查打分。也就是说，学生在宿舍的任何时间段，都将会受到学校的严格监管，不留“真空”，不留“死角”。这不仅极大地保证了宿舍的安全，也极大地遏制了当代娇生惯养的独生子女自大自私等恶习。

二要小惩大诫。首先对学生违纪现象要及时发现，及时纠正，采取就地解决的方法，直接对学生进行教育，使学生认识到无论是课堂内外都要用日常行为规范来约束自己的言行。其次，学校领导、任课老师，特别是班主任和宿务管理员要经常深入到学生宿舍中去，多一点交流和沟通，及时观察发现一些学生倾向性的问题，有的放矢地开展思想教育，把学生宿舍变为德育工作的现场。再次，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之。”哪怕是对地上的一张纸片、窗上的一丝灰尘、讲粗话、恶作剧这样的“小奸小恶”，也要引起足够的重视，不妨“吹毛求疵”。

三要小题大做。首先对于管理人员，哪怕是寝室长这样的芝麻绿豆“小官”，我们都郑重其事印制“聘书”，开会委任，并落实职责，不妨“拿着鸡毛当令箭”。其次对于表现良好的宿舍和个人，我们也毫不吝啬地表扬，大张旗鼓。一方面通过流动红旗，每周表扬每个年级中最好的一个宿舍。另一方面通过打分考核，每学期评选出文明宿舍，颁发奖状。

“播种行为，可以收获习惯；播种习惯，可以收获性格；播种性格，可以收获命运。”关注宿舍里的每一扇“破窗”，构建一个良好的宿舍环境和美好的生活氛围，把对学生的教育融于宿舍管理之中，帮助他们克服许多生活上和性格上的缺陷，德育的魅力也就触手可及了。

篇5：星潭中学宿舍管理制度

聚会策划书

一、活动主题：

1、感恩——感恩母校 感恩老师

2、怀旧——故地重游 故友重逢

3、牵手——共续前缘 共创未来

三十三年弹指过，黄口变白发，儿孙绕膝享天伦，难解同窗情结 万千百里偷闲归，星潭映辉煌，师生举杯话沧桑，不忘出道初心

二、同学聚会原则：

1、自愿原则

所有同学尽力一一联系到位，因各种原因不能到会可以理解。

2、费用AA制原则

所有与会同学原则上每人向组委会财务组缴纳活动费用500元，确实有 困难的同学可以免交，欢迎经济条件好的同学多掏腰包，不接受其他嘉宾款项。

3、财务公开原则

财务组公开收款账号，在微信群及时公布收款详情。其他各组有开资需要需报经正副组长审核再由财务支付，所有收支在活动结束后公布明细，接受全体同学监督。

4、遵纪守法原则

严禁使用公款、滋事生非、涉黄赌博、酒后驾车等违纪违法行为。

三、同学会活动实施办法：

1、成立组委会明确分工

组 长： 肖耀本

（统筹调度）

督促各组完成任务，关注细节，全面主持聚会事宜，负责与会教师的邀请和安排。

副组长： 陈世海

（安排联络）

配合组长主持聚会活动，重点督促人员联络事宜，特别是教师和在外发展的同学的联络。

组 员：

尹家文

朱开国（场地联系 人员接送）

联系和布置会议场所，安排就餐位置及其他娱乐活动场所，随时了解与会同学车辆动态，安排车辆接送师生，特别是能与会的教师接送必须具体落实到人。

杨传银

孙友文（采购制作 礼品发放）

联系安排相对专业人士全程跟拍，制作同学录、聚会诗文联、纪念图集和视频文件等，采购制作会议需要的其他物品（横幅、水、教师礼品等），及时发放各类物品。

姚惠芳

严 娇（财务管理 费用监督）

公布账号，接受同学款项，监督开支，公布明细。

成良勤

肖唐好（内外联系 登记造册）

通过各种方式尽力联系每一位同学，掌握和记录联系方式，详细了解不能与会的同学的具体原因，及时向组委会汇报。

附注：各组可以随时调动和安排方便的同学协助完成本组事项，请每个同学热情参与。

2、落实具体方案

时间：2016年7月23日 农历六月二十 星期六（上午九点前到达母校）

地点：星潭母校 阳新城关

议程:

①.星潭中学报到登记——师生座谈会——合影留念

②.中餐（星潭）

③.阳新城关主题活动（由组委会统一安排，以大型茶楼歌厅为活动场所，师生自由组合联欢）

④.晚餐（城关）

⑤.正式活动结束，自由活动

3、活动举行

4、礼品、纪念册发放 财务结算

我们的口号是“不抛弃，不放弃！”

篇6：中学宿舍管理制度

一、宿舍物品要指定地方摆放，这个由舍长亲自指挥。

二、鞋摆放在床底下，整齐地摆好，如有同学乱脱的，由舍长安排任务。

三、衣服不准乱挂在床位，如有违者扫地一周（包括倒垃圾）。

四、宿舍卫生清洁要搞好，当天的同学当天倒完垃圾，否则扫地一周（包括倒垃圾）。如果地上有水，用地拖拖干，以免摔跤。（注：倒垃圾时间为晚上5：50-6：20分，要向登记员回报，不登记的宿舍由舍长扫地一天，倒垃圾一周）

五、当天值日同学要扫净宿舍卫生，阳台、走廊、床底要扫干净，如有扣分、扫地一周并扣学生本人两分。（注：文明宿舍评比要搞好宿舍的内务）

六、在宿舍不在乱扔剩饭剩菜或倒在厕所，如有违反者扫地一周并扣两分。

七、宿舍铃响后，要保持安静，回到自己的床位，不准开水龙头、洗衣服等，等待值日人员检查人数后，关好门以防别人窜进来。本舍的同学不准在午晚休时间窜进别人的宿舍，如有违反者扣五分并抄书，如有举报者加两分以作表扬。（注：如果舍长虚报假人数的由领导或老师处罚）

八、午晚休讲话者扣五分并扫地一周，如果扣班分由班主任处理。

九、在午晚休期间不能冲凉、看小说，如有违者扣两分，并抄书。

十、舍长每天要催促同学按时起床，不准睡懒觉，如果不催促别人，扣舍长两分。

十一、同学起床后应折好被子，不折好被子的同学扣本人两分/次，扣舍长五分/次，并扫地一周（包括倒垃圾）

十二、午、晚休的时间，没响铃不能走出宿舍门口，如有违反者扣两分/次，并扫宿舍一周。

十三、如有发现宿舍本人偷盗别人的东西扣十五分/次，并抄书。吸烟、饮酒扣二十分/次，有举报者加五分/次。

十四、午晚休时间，不能打扑克，如有违反者扣十分/次，如果舍长打扣二十分/次，并抄《中小学生日常行为规范》两次，写三百至六百字不等的检讨，由班主任监督。

十五、乱扔垃圾者扣两分/次并扫地一天，举报者加五分/次。

十六、上午晚休时间内不能吃零食，若违反者扣两分/次，扣舍长五分/次。

十七、如损坏宿舍门、窗、床板扣舍长五分/次，扣宿舍同学十分/次，并赔偿。

十八、禁止携带易燃易爆物品进入宿舍，以免火灾发生，如有违反者扣三十分/次。

篇7：**中学学生宿舍管理制度

一、学生方面

（一）住宿

1、全校一律按照规定的床位住宿，不得擅自调动床位。若有特殊情况，应征得年级组

许可，由生活教官和班主任协调，方可进行调整。宿舍一人一床，不得两人同睡一床，不得睡地板。未经政教处允许，严禁留宿非本寝室人员。

2、严格遵守作息制度，按时起床，按时参加早晚自习，按时就寝。如有特殊情况，学生不能按时回寝休息，班主任应提前以书面形式和教官说明原因。

3、上课活动期间（包括早晚自习）、晚饭后不得逗留宿舍。

4、晚自习后整队到宿舍，抓紧时间洗漱及时就寝。不允许到其它宿舍聊天、串寝。熄灯后不得在宿舍里谈论、玩游戏、听歌等。

5、严格遵守学校规定，严禁将饭菜、早点带进宿舍（包括家长探访日）。不得带零食、刀具、锐器、打火机、通讯工具、MP3、MP4、首饰、违禁书籍等违禁物品进宿舍。

6、不得将篮球、足球、排球等带入宿舍并进行球类活动。

7、加强文明修养，学生、家长、教官、教师不得在学生宿舍抽烟、喝酒等，严禁打扑克、赌博、观看碟片、看不健康书籍、下棋等。

8、加强节约意识，节水、节电，不得超时使用空调。

9、保管好自己的钱物，严禁将贵重物品带入宿舍或教室，学生只能带50元零花钱（特殊情况除外）多出财物交予班主任处统一管理。不按规定执行者，钱财若有遗失后果自负。

10、严格遵守寝室值日制度，垃圾入桶，房间、卫生间无异味。严格按照规定摆放盆、洗漱用具、衣物、鞋袜等各类物品。

11、严格遵守文明道德公约，禁止在宿舍大声喧哗严禁说脏话，禁止赤膊穿短裤在走廊上走动，严禁向窗外乱倒水、乱抛杂物、垃圾。

12、团结友爱、宽以待人、诚实守信，同学生病时及时报告，并热心照顾生病同学。不在宿舍拉帮结派，欺侮弱小，不打人，不骂人，服从管理。发现问题及时向教官报告，不得私自解决。

13、爱护宿舍内的一切设备设施，不得在墙上、桌面和一切公物上刻、写、涂、画、砸、踢、踩等，损坏照价赔偿（故意损坏公物者，按原价的3倍赔偿外，并视情节给予纪律处分）。

14、牢固树立“安全第一”的思想，提高防火、防盗，防触电等意识。严禁私自更换灯管（灯泡），严禁使用电炉、热得快等电器，不得私自开启空调，不得在宿舍使用明火，夏天自带蚊帐，不得点蚊烟，不得在床铺上进行剧烈运动，不得在宿舍内打闹，要注意上下铺的安全，发现隐患、危情及时报告。

15、加强集体意识，营造积极健康、温馨的文化氛围，提升自我修养，提高自身文化品位。

16、学会生活，自己的衣物、鞋袜自己洗，被褥放大假可带回家洗。学会照料自己的生活起居。早晚勤刷牙洗脸，晚上睡觉前要用温水洗脚，天气晴朗时，应及时晒鞋晒被、注意寝室勤通风。做一个自立、自理、具有独立生活能力的萃英园人。

17、放假离校前应将宿舍打扫干净，搞好内务整理。离开宿舍时，关掉一切电器开关，关好门窗，收拾好自己的物品，室长并向生活老师汇报后方可离校。

18、宿舍区生活教官、室长要带领宿舍区或宿舍成员争创优秀寝室。政教处每月评选一次。被评选为优秀寝室、优秀宿舍者发流动红旗并给予班级量化考核相应加分。在当月考核为不合格寝室的扣班级相应量化考核分。

19、本宿舍管理制度纳入教官、班主任考核。

（二）量化考核细则：

对违反《宿舍管理量化考核实施细则》的学生，按照标准扣分考核。具体要求如下：

1、床上的被子、枕头放置不到位或被子不折叠，每床扣2分。

2、床上乱放东西，床底下脏，扣2分。

3、鞋子乱放，有一双，扣2分。

4、毛巾、牙刷、牙膏、洗衣粉、香皂盒等生活用品乱放，各扣2分。

5、抽水马桶用完不冲洗，扣2分；人为堵塞马桶，室员各扣2分。

6、废纸篓里废物太多，不倒，扣2分。

7、宿舍、卫生间不拖或拖的不认真，扣2分。

8、住宿生要节约用水、节约用电、注意安全，离开宿舍要关闭灯管、关闭风扇、关水龙头等，违者扣10分。

9、人为损坏室内物品，除按3倍罚款外，扣5分。

10、不准串寝室，不准高声谈笑或怪叫、骂架，发现一例，扣5分。

11、不准乱抛赃物、乱泼污水，严禁向楼下抛掷废物，发现一例，扣2分。

12、不准将饭菜、餐具带进宿舍，一律在学校餐厅就膳，剩余饭菜倒入指定容器内，不得乱倒，发现一例，扣10分。

13、严禁在宿舍里玩手机、抽烟、喝酒、打牌、赌博、看小说等，发现一例，扣100分。

14、不准在室内私拉电线，使用明火，发现一例，扣10分。

15、学生家长和亲戚来校看望学生，只有该生在宿舍时方可进入，该生离开时家长一并离开；严禁学生擅自将其他人带进宿舍，严禁私自留宿外人，发现一例，扣10分。

16、迟到或早退扣5分；早上不跑操者，扣10分；学生翻栏杆私自进入宿舍，扣10分。

17、服从生活老师的管理，不准强词夺理、无理取闹，发现一例，扣5分。

18、午休、晚休学生一律及时进宿舍休息，违者扣10分。

19、为了不影响别人正常休息，午休、晚休时间不准洗衣、吃东西，不准讲话，不准看书、做作业，不准开展下棋等娱乐活动，一经发现予以没收，并扣10分。

20、每月被评为“文明寝室”、“优秀寝室”，成员每人加10分；每天卫生或内务整理被评为“优良”，每人加2分。

注：①不准带贵重物品到寝室，遗失自负，大额零花钱交班主任或教官保管，遗失自负；

②扣分或加分都一律纳入班主任考核量化。

二、教官方面

（一）教官量化考核细则：

1、量化考核的内容

量化考核从职业素质、劳动纪律、仪容仪表、工作态度、完成任务等五个方面进行量化考核。

2、量化考核适用范围

保卫处全体教官＼职工遵照执行。

3、量化考核办法

（1）全体教官人员必须参加考勤（晨会签到）。

（2）量化考核实行百分制，每扣1分罚款

元，扣2分罚款20

元，以此类推。

（3）量化考核工作，一般教官由所属教官负责人考核；教官负责人的考核由保卫处主任考核。保卫主任，随时抽查教官的内务、管理、着装等情况，发现问题，按照本《细则》进行处理。

（4）每月月底的考核，要结合考勤、日常管理进行。月底前（每月25号）汇总上报分管领导审核。

（5）处罚由每月汇总统计后制表上报财会室进行扣罚，在当月工资体现。

（6）一般100（含）元以内奖励由负责人申请，主任审核后由分管领导审批。在当月工资体现。特殊奖励由保卫主任研究上报分管领导后处予以奖励。

（7）全校职工、保卫处全体人员有权监督和举报所有教官，所举报的人或事一经查实，按本《细则》规定对当事人进行处罚。

（二）、量化考核具体细则

奖励规定：

1.工作中，表现优秀，模范带头作用好，多次受到学生及班主任表扬或校领导口头表扬的，经查属实，奖励100元，在年终总结时优先考虑评优。

2.参与处理突发事件、纠纷表现优秀的，奖励100

-200元。

3.发现宿舍学生有任何违纪及时处理或危险物品及时制止或上报，避免了经济损失，经核查属实的，奖励100元。

4.发现宿舍内存在住宿安全、消防安全隐患，提出合理化建议并被采纳或整改，避免宿舍重大损失的，奖励200元。

7.有下列情况之一的，上报学校表彰并奖励。

（1）所带楼层连续获得文明宿舍两个月及所带学生没有重大违纪的。

（2）任何时候，在宿舍内发现火情，积极报警并积极参与灭火的。

（3）在任何情况下维护财产安全行为的。

处罚规定：

1.职业素质

（1）1.管理学生时态度不好，没有使用文明用语扣1分，由此引起纠纷扣2分；

（2）工作不积极主动，不服从管理扣2分。

（3）不服从工作安排，当面顶撞管理人员的扣5分。

（4）无故不参加集体组织的学习、会议、培训、等活动每次扣5分。

（5）诬陷、谎报他人违规、违纪，拉帮结伙扰乱管理秩序、破坏内部安定团结的，经查实，对当事人扣5分，情节严重扣10分并予以辞退。

（6）不认真填写宿舍日常管理记录的，每次扣教官2分。

（7）不及时清理工作区域卫生或经检查卫生不达标的当班人员（当事人）每次扣2分。

2.劳动纪律

（1）迟到或早退5分钟内扣1分，5-10分钟扣2分。

（2）迟到30分钟以上视为脱岗，按旷工处理。

（3）岗位上吸烟每次扣2分。

（4）工作期间睡觉视情节扣5-10分。

（5）未请假找人私自带班的每次扣2-5分（视情节），如发生问题，在追究责任的基础上，双方各扣5-10分，情节严重罚款后予以辞退。非教官人员顶岗，直接扣10分后辞退。

（6）上班期间喝酒、赌博扣5-10分（视情节轻重）。

（7）上班期间不按规定着教官服、戴帽子、每次每项扣1分。特殊要求除外。

3.工作态度

（1）在岗期间发生纠纷时因处置不当，造成更大纠纷、经查实扣责任人5-10分（视责任轻重）。

（2）多次被学校员工、学生投诉或举报违纪，经查实扣5-10分（视情而定）。

（3）工作消极怠工，在岗不作为，玩忽职守，视情节扣5-10分。

4.完成任务

（1）工作效率低，未按时完成工作任务扣5-10分。

（2）工作严重失职，造成重大经济损失或违法乱纪，除赔偿损失外，扣10分并辞退、并负相应的法律责任。

5.其它处罚规定：

（1）脱岗、睡岗或旷工连续1小时以上的，扣5分、情节严重的予以辞退。

（2）不遵守《教官人员量化考核细则》，当月扣分累计12分以上的，罚款后劝退。

（3）连续三个月每月累计扣分超过20分的，罚款予以辞退。

（4）上班期间喝酒、赌博，情节严重的，一经查实，扣10分后予以辞退。

（5）上班期间在宿舍吵架、打架斗殴，情节较轻的，参与者每人扣5分；情节较重并产生不良影响的扣5-10分；情节严重，影响较大的，扣20分并予以辞退。

（6）违反法律法规，被司法部门处理的，一经发现，立即予以辞退。

三、分管领导对宿管办主任的考核细则

1.按时上班、下班考勤（以指纹机考勤为准），按时参加学校行政干部会议。迟到、早退一次，扣50元；缺勤一次，扣100元。

2.根据学校工作计划，提前做好每大周宿管办的工作安排。安排不到位，一次扣50元；没有安排，一次扣100元。

3.每周召开宿管人员会议，对上周工作进行总结，对本周工作进行安排。没有会议内容，一次扣50元；没有召开会议，一次扣100元。

4.督促教官做好学生寝室的管理工作和门卫24小时值守工作，积极履行巡查的领导职责。安排不科学、不周密，一次扣50元；没有巡查，一次扣100元。

5.认真履行宿管办主任职责，按时按质按量完成学校布置的各项工作。完成较差，一次扣50元；没有完成，一次扣100元。

6.理清宿管办管理工作思路，积极完善和改进宿管办工作，并且创造性开展宿管办工作。工作混乱、造成严重后果，一次扣100元。

7.主动协助其他部门工作。如对其他部门工作缺乏合作精神，一次扣50元；如遇到需要协助而置之不理，一次扣100元。

8.建立教官培训机制。定期对教官进行职业道德、业务培训。效果较差，一次扣50元；没有培训，一次扣100元。

9.遵纪守法，廉洁奉公，作风正派，不谋私利，坚决抵制不正之风。如有违纪现象，一次扣100元；情节严重，作免职处理。

篇8：星潭中学宿舍管理制度

关键词：宿舍服务和管理；发展现状；工作思路

学生宿舍是学生学习、生活和思想交流的重要场所，是影响学生学习、身心健康成长的重要环境因素，是培养学生行为习惯等综合素质的重要阵地，也是学校文化建设的窗口。因此，宿舍服务和管理工作是学校工作的重要组成部分，做好学生宿舍服务和管理工作，不仅关系到学生的健康成长，也关系到学校的安全稳定，更是构建和谐文化校园的重要内容。

一、农村中学宿舍服务和管理的现状

近两年，我市的农村中学发展很快，但学校重视的着力点停留在完善宿舍硬件设施和应付上级宿舍检查方面，且大部分学校的生活老师服务管理理念落后、积极性不高，规范化、精细化和人性化的服务和管理严重欠缺，更谈不上宿舍的文化建设。

这种相对落后、层次较低的服务和管理水平，严重影响到学生的生活和学习，影响了农村中学的德育管理和教学质量，已成为制约我市农村中学教学质量提高和教育均衡发展的瓶颈。

二、宿舍服务和管理的理念与工作思路

学校宿舍的服务和管理不仅仅是学校生管部门的事情，更是学校德育部门和后勤部门甚至教务部门的事情，只有学校各部门各司其职、各负其责，协调配合，综合服务和管理，形成合力，才能让学生宿舍的服务和管理不脱节，环环相扣，相互促进，形成良性和谐的宿舍环境。

三、宿舍服务和管理的具体操作与探索

1.建立立体的宿舍服务和管理机构，明确职责，形成合力

学校成立宿舍管理委员会，校长领头，德育副校长直接分管，学校保卫处负责管理，德育处、总务处协同管理，下设住宿生管理办公室，直接负责具体事务。宿舍管理办公室由保卫处人员（生管组长）、生活辅导老师（年段长和班主任）、生管老师和学生宿舍自律委员会代表组成，全面负责学生宿舍的服务和管理。

宿舍服务和管理需要较多的后勤保障和德育支持。一方面，生管工作总体属于后勤服务性工作，对学校总务处高度依赖，在宿舍、床柜、水电、监控等生活设施提供方面和财产维修、消毒除害等服務跟踪方面都需要总务部门及时解决，否则生管工作就会“巧妇难为无米之炊”；另一方面，学生宿舍发生心理冲突、身体冲突等也需要德育部门及时介入，所以没有总务部门的物质保障和德育部门的支持，生管工作将难以开展。

2.建立得力的学生宿管队伍，自我服务，自我管理

为充分调动学生参与学校宿舍服务和管理的积极性，学校可成立学生宿舍自律委员会（简称“校自律会”）。“校自律会”是在校保卫处直接领导下协助生管老师并配合班主任，是与校学生会并行运作的独立学生团体。

对“校自律会”干部的管理要有一系列的制度保障，学校可制定《学校宿舍自律委员会章程》，规范竞聘选拔、岗前培训、检查反馈、例会、考核等。

3.建立健全的宿舍服务和管理的规章制度，做到制度管人

住宿生良好生活行为习惯的养成，宿舍服务和管理的规范，都需要健全的宿舍规章制度来保证，通过制度的落实和执行，让制度内化成学生和老师的日常行为习惯。宿舍的各项规章制度可以分为四类：

第一类规章类：包括《住宿生宿舍管理条例》《宿舍舍长工作职责》《消防安全逃生应急预案》等宿舍制度，这些规章从宏观层面规范了住宿生和老师在宿舍的行为准则。

第二类操作类：包括《宿舍财产损坏登记清单》《学校行政值班人员巡查登记本》《年段长、班主任查房登记本》等操作程序及表格。

第三类评比类：包括《文明宿舍评比细则》《免检宿舍评比细则》《学生宿舍综合量化评比细则》和《优秀自律会干部和舍长评选办法》。

第四类处罚类：包括《宿舍处罚条例》和《住宿生违纪处分条例》。

4.丰富住宿生的宿管文化，力争文化育人

宿舍文化是校风、学风在宿舍生活中的具体表现，具有无形的力量，能潜移默化地对学生的世界观、人生观、价值观产生重要的影响。宿舍服务和管理的最高境界，就是形成一系列学生认同的“温馨、祥和、安全、舒适的家文化”，达到文化育人的目的。

农村中学宿舍文化建设应该提上议事日程，使其成为校园文化的重要组成部分，成为校园文化一道亮丽的风景线。按照从易到难、从简单到复杂的原则，依次从以下几方面展开：

第一，环境文化建设。

第二，制度文化建设。

第三，活动文化建设。

第四，精神文化建设。

总之，农村中学的宿舍建设应该要有所作为，在上级和学校领导的重视下，有科学的工作思路和正确的方法指引，有宿管部门的勤奋工作和其他部门的团结协作，有学生的自我服务和管理，有健全的管理制度，学生的行为一定会变得文明，作息一定会变得规范，宿舍一定会变得温馨，宿舍生活一定会值得回忆。

篇9：民族中学宿舍管理制度

一、纪律

1、严格遵守学校统一的作息制度，按时作息。

2、宿舍内严禁高声讲话、尖叫、怪叫；不准敲打水桶、脸盆、餐具等器具;不准

弹琴、打扑克、下棋、开收录机、随身听等。

3、严禁在宿舍内吸烟、喝酒、赌博。

4、禁止在宿舍区进行一切体育活动（如打球、溜冰等）。

5、禁止外来人员和异性同学进入学生宿舍。

6、宿舍内禁止私接电源，禁止使用电热杯等一切电器。

7．宿舍内禁止点蜡烛、蚊香。

8、未经许可，不得使用他人物品。任何偷盗行为，一经发现即从严从重处理。

9、学生必须住在指定的宿舍，床位不得私自调换。

10、未经允许，非休息时间任何人不得在宿舍逗留。

11、不得私自外出，不准在外留宿。

12、生活俭朴，不得在宿舍内吃零食，禁止在宿舍内就餐。

13、不得将贵重物品带入宿舍，现金数额较大时应交老师保管，学生必须锁好自

己的门、箱包，保管好自己的物品，否则损失后果自负。

14、宿舍内的门锁均有三把钥匙，二把学生保管，另一把由学校代为保管。本人

如丢失钥匙可由学校帮助开锁。

15、禁止将手机等通讯工具带入宿舍，有事用教师或学校电话联系。

16、必须服从老师的管理，尊重老师的劳动。

17、尊敬师长，礼貌待客，有师长进入宿舍，学生应主动起立问候或让座。

18、各寝室长管理本宿舍的所有学生，有重大事件必须立即向学校汇报，并负责

每天起床的督促工作。

二、卫生

19、每个宿舍门的背面贴有：宿舍成员名单、寝室长、宿舍成员轮值表，门正面

不准贴东西。床边贴有床位编号、名单。

20、地板、天花板、墙壁、门窗、镜子、玻璃、家具、日常用品保持干净，房间

整体布局做到整洁、美观。

21、做好轮流值日工作，保持宿舍内外清洁卫生。

22、床上用品摆放整齐，每天起床叠好被子，统一叠成方块，摆放在床的一边，不乱挂衣服。

23、所有日常用品、家具摆放整齐，鞋统一放在床下摆放整齐。

24、纸屑杂物放在废纸篓里，垃圾放在指定位置由管理人员收走。

25、不得随地吐痰、丢果皮、纸屑及其它杂物，严禁往室外和窗外吐痰、倒水、抛弃废物；上厕所讲文明，每天清扫马桶，保证无异味。

三、爱护公物

26、爱护宿舍里的电器开关、门窗桌椅等一切公共财物，严禁私自拆卸维修，如

有损坏，加倍赔偿。

27、节约水电，严禁“长明灯”。

28、不准在房间内乱涂、乱贴。

29、及时关窗、门，注意防火防盗。

30、严禁将易燃、易爆、有毒物品带入宿舍。

篇10：中学宿舍卫生管理制度

一、建全卫生管理制度，建立卫生档案，管理教师每天检查并记入档案，每天公布一次，作为评选“文明寝室”依据之一。

二、保持环境卫生、禁止乱写、乱贴，保持宿舍的整洁、清新与舒适。

三、讲卫生，爱清洁。不乱扔垃圾、不乱泼脏水。

四、学生宿舍必须整齐划一。做到窗台、柜顶、床上无杂物(杂物一律放入物品柜)，床上被褥要求叠好。

五、住宿生每天必须按时、按要求完成个人内务及宿舍卫生的`清扫工人作，接受老师和值日生的检查。

六、住宿生要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被罩要保持清洁，定期换洗。

篇11：中学生宿舍管理制度

1.宿舍区开门、关门的时间

(1)周一至周四：早6：40(开门)——7：25(关门);

晚21：20(开门)——21：35(关门)

(2)周五： 早6：40(开门)——7：25(关门);

晚17：00(开门)——17：30(关门)

(3)周日返校：请于19：20——19：30期间到宿舍，同时到住宿管理老师处进行登记。

2.学生凭胸卡进出宿舍区。

3.未经批准，不得擅自带非住宿人员进入宿舍区，严禁非住宿人员留宿。

4.上课和晚自习期间，学生不准进入宿舍区，因事留在宿舍或进入宿舍区者，应持有班主任或年级组长的证明，并经确认登记后由宿舍管理老师带领方可进入宿舍。有病者在校医室休息，病重者到医院就诊或回家休息。

二、学生宿舍熄灯时间：周日至周四：22:00。

三、学生住宿管理规定

1、宿舍安全

(1)爱护宿舍区的设施。不得破坏门、窗、楼梯间及卫生间等的电灯开关。不得玩弄或破坏消防设施。

(2)不得将大球(篮球、足球、排球)类带入宿舍区;不得在宿舍区内踢足球、打篮球、排球、羽毛球或乒乓球等。

(3)提高警惕，增强安全防范意识。上课、晚自习期间或离开宿舍及室内无人时，必须关灯并锁好门窗。

(4)学生住宿只带必备的洗漱用品、日常用品、常用必备的衣物等。贵重物品、多余物品及各种箱子、大提包等均不要带到学校。

(5)杜绝火灾隐患。不得在宿舍区点燃蜡烛、蚊香和其它物品，不得私带台灯、手电、火柴及打火机;不动插座，严禁在宿舍区私拉电线，严禁使用各种电器。

(6)严禁将易燃易爆物品(如批量酒精、火药、炮竹等)带进宿舍区。

(7)严禁携带凶器(如钢管、刀具等)进入宿舍区。

2、宿舍纪律

(1)学期开学时，应按管理人员安排的宿舍、床位对号入住，不得擅自调换或占用他人床位或衣柜。

(2)上课、晚自习期间未经允许一律不准在宿舍区逗留，上课期间不允许回宿舍，因事留在宿舍或进入宿舍区者，应持有班主任或年级组长证明，并经确认登记后由住宿管理老师带领方可进入宿舍。

(3)按时起床，按时睡觉。熄灯铃响后，不得随意外出;不得在宿舍外乱走乱窜;不得喧哗吵闹;不得洗漱;不得下棋、打牌、亮灯看书或做影响他人休息的活动。绝不允许夜不归宿。

篇12：星潭中学宿舍管理制度

中南大学第一附属中学原有学生宿舍两栋，一栋为平房，另一栋是三层砖混结构房屋，二者皆建于上世纪70年代。由于学校规模的扩大和学生人数的增加，学生宿舍生活、休息、交往等功能已远远不能满足当前的需要。所以我们商讨了性价比较高的改造方案。

一、完善盥洗功能，扩大人均活动空间

由于公寓已经建成40年，老化严重，若每个宿舍都增加卫生间的大规模整修方案不是很经济；而学校从本学期开始高一新生招生规模减少，宿舍拥挤状况将有所缓解。为充分利用现有设施，可把公寓每层邻近厕所的房间腾出，改为浴室和盥洗室，见图1和图2。

二、优化布局，美化环境

1.原来每间宿舍共有6组床铺安排了11至12名同学住宿，相当拥挤。建议以后从每个宿舍搬走2组床铺，只留下4组，每个宿舍安排6至8名学生住宿，加上学生还可以把塑料盆桶、杯子毛巾等放进盥洗室，这样大幅度增加人均活动面积，达3.5平米/人（见图3）。

2.每个宿舍增加两组木制壁柜（见图4），按照2组×4个/组，每个高宽深规格分别为60cm×40cm×20cm设计。学生可把衣物和贵重物品放入壁柜并上锁，既保障财物安全又增大活动空间。

3.每个宿舍放置一组鞋架、不锈钢材质的多功能书架，用于摆放生活用品，保持室内物品井然有序。

4.每间宿舍铺上木塑复合地板，保障室内美观清洁。

5.屋顶和紧邻厕所或盥洗室的宿舍内墙等容易返潮、渗水或漏水，可采用专用防水涂料施工处理。

三、拆除老旧仓库，建设活动场所

拆除公寓一楼前面的仓库，种植树木花草，利于通风采光，美化环境；安插带铁丝的不锈钢柱，方便学生晾晒衣物；另建造8个户外简易乒乓球台，便于学生进行体育锻炼。此外把现住平房区的住宿区作为仓库，此区男生全部搬迁到公寓，便于学校统一服务和管理。

四、建成屋顶花园（菜园），陶冶师生情操

运20cm厚的轻质沙土，铺满三楼房顶，为生物课和农业技术选修课提供社会实践场所。在屋顶种植水果蔬菜，比如葡萄、黄瓜、豆角、西红柿、辣椒等；或月季、茉莉、桂花、兰花等花卉。这些植物枝叶茂盛，光合作用强，经测算在炎热的夏天可降低三楼室内温度5℃至6℃，既节省电费又美化环境、净化空气，并让师生亲近自然，陶冶情操。

五、安装空调系统，寒来暑往也从容

该系统可考虑两种方案：

一是每个宿舍安装窗式节能空调，为此每间宿舍需另外布线并安装电表。

二是采用性价比较高的地下水冷暖空调及热水三合一智能控制系统，充分利用绿色环保的地热能，解决宿舍、教室和教师办公室的采暖制冷和热水使用等问题。

太阳能热水空调系统目前因造价太高、投资回收周期过长而暂不考虑。

学校地处长沙市湘江西面，地下水资源丰富，常年恒温在16℃至18℃，用比热容较高的地下水做冷热媒体，采用回灌式双井系统，两级制冷供热模式，冬天供暖夏天制冷。

与锅炉（电、燃料）和空气源热泵的供热系统相比，地下水源热泵具有明显的优势。它可免除因烧煤供暖造成的二氧化硫和烟尘污染，保护环境；比电锅炉加热节省2/3以上的电能，比燃料锅炉节省1/2以上的能量。由于水源热泵的热源温度全年较为稳定，其制冷、制热系数可达3.5至4.4，与传统的空气源热泵相比，要高出40%左右，其运行费用为普通中央空调的50%至60%。

上述方案投资不大，有利于建设一个生态和谐、卫生健康的住宿环境，帮助同学们度过幸福快乐的高中时光。（指导老师：段家铁）

中南大学第一附属中学原有学生宿舍两栋，一栋为平房，另一栋是三层砖混结构房屋，二者皆建于上世纪70年代。由于学校规模的扩大和学生人数的增加，学生宿舍生活、休息、交往等功能已远远不能满足当前的需要。所以我们商讨了性价比较高的改造方案。

一、完善盥洗功能，扩大人均活动空间

由于公寓已经建成40年，老化严重，若每个宿舍都增加卫生间的大规模整修方案不是很经济；而学校从本学期开始高一新生招生规模减少，宿舍拥挤状况将有所缓解。为充分利用现有设施，可把公寓每层邻近厕所的房间腾出，改为浴室和盥洗室，见图1和图2。

二、优化布局，美化环境

1.原来每间宿舍共有6组床铺安排了11至12名同学住宿，相当拥挤。建议以后从每个宿舍搬走2组床铺，只留下4组，每个宿舍安排6至8名学生住宿，加上学生还可以把塑料盆桶、杯子毛巾等放进盥洗室，这样大幅度增加人均活动面积，达3.5平米/人（见图3）。

2.每个宿舍增加两组木制壁柜（见图4），按照2组×4个/组，每个高宽深规格分别为60cm×40cm×20cm设计。学生可把衣物和贵重物品放入壁柜并上锁，既保障财物安全又增大活动空间。

3.每个宿舍放置一组鞋架、不锈钢材质的多功能书架，用于摆放生活用品，保持室内物品井然有序。

4.每间宿舍铺上木塑复合地板，保障室内美观清洁。

5.屋顶和紧邻厕所或盥洗室的宿舍内墙等容易返潮、渗水或漏水，可采用专用防水涂料施工处理。

三、拆除老旧仓库，建设活动场所

拆除公寓一楼前面的仓库，种植树木花草，利于通风采光，美化环境；安插带铁丝的不锈钢柱，方便学生晾晒衣物；另建造8个户外简易乒乓球台，便于学生进行体育锻炼。此外把现住平房区的住宿区作为仓库，此区男生全部搬迁到公寓，便于学校统一服务和管理。

四、建成屋顶花园（菜园），陶冶师生情操

运20cm厚的轻质沙土，铺满三楼房顶，为生物课和农业技术选修课提供社会实践场所。在屋顶种植水果蔬菜，比如葡萄、黄瓜、豆角、西红柿、辣椒等；或月季、茉莉、桂花、兰花等花卉。这些植物枝叶茂盛，光合作用强，经测算在炎热的夏天可降低三楼室内温度5℃至6℃，既节省电费又美化环境、净化空气，并让师生亲近自然，陶冶情操。

五、安装空调系统，寒来暑往也从容

该系统可考虑两种方案：

一是每个宿舍安装窗式节能空调，为此每间宿舍需另外布线并安装电表。

二是采用性价比较高的地下水冷暖空调及热水三合一智能控制系统，充分利用绿色环保的地热能，解决宿舍、教室和教师办公室的采暖制冷和热水使用等问题。

太阳能热水空调系统目前因造价太高、投资回收周期过长而暂不考虑。

学校地处长沙市湘江西面，地下水资源丰富，常年恒温在16℃至18℃，用比热容较高的地下水做冷热媒体，采用回灌式双井系统，两级制冷供热模式，冬天供暖夏天制冷。

与锅炉（电、燃料）和空气源热泵的供热系统相比，地下水源热泵具有明显的优势。它可免除因烧煤供暖造成的二氧化硫和烟尘污染，保护环境；比电锅炉加热节省2/3以上的电能，比燃料锅炉节省1/2以上的能量。由于水源热泵的热源温度全年较为稳定，其制冷、制热系数可达3.5至4.4，与传统的空气源热泵相比，要高出40%左右，其运行费用为普通中央空调的50%至60%。

上述方案投资不大，有利于建设一个生态和谐、卫生健康的住宿环境，帮助同学们度过幸福快乐的高中时光。（指导老师：段家铁）

中南大学第一附属中学原有学生宿舍两栋，一栋为平房，另一栋是三层砖混结构房屋，二者皆建于上世纪70年代。由于学校规模的扩大和学生人数的增加，学生宿舍生活、休息、交往等功能已远远不能满足当前的需要。所以我们商讨了性价比较高的改造方案。

一、完善盥洗功能，扩大人均活动空间

由于公寓已经建成40年，老化严重，若每个宿舍都增加卫生间的大规模整修方案不是很经济；而学校从本学期开始高一新生招生规模减少，宿舍拥挤状况将有所缓解。为充分利用现有设施，可把公寓每层邻近厕所的房间腾出，改为浴室和盥洗室，见图1和图2。

二、优化布局，美化环境

1.原来每间宿舍共有6组床铺安排了11至12名同学住宿，相当拥挤。建议以后从每个宿舍搬走2组床铺，只留下4组，每个宿舍安排6至8名学生住宿，加上学生还可以把塑料盆桶、杯子毛巾等放进盥洗室，这样大幅度增加人均活动面积，达3.5平米/人（见图3）。

2.每个宿舍增加两组木制壁柜（见图4），按照2组×4个/组，每个高宽深规格分别为60cm×40cm×20cm设计。学生可把衣物和贵重物品放入壁柜并上锁，既保障财物安全又增大活动空间。

3.每个宿舍放置一组鞋架、不锈钢材质的多功能书架，用于摆放生活用品，保持室内物品井然有序。

4.每间宿舍铺上木塑复合地板，保障室内美观清洁。

5.屋顶和紧邻厕所或盥洗室的宿舍内墙等容易返潮、渗水或漏水，可采用专用防水涂料施工处理。

三、拆除老旧仓库，建设活动场所

拆除公寓一楼前面的仓库，种植树木花草，利于通风采光，美化环境；安插带铁丝的不锈钢柱，方便学生晾晒衣物；另建造8个户外简易乒乓球台，便于学生进行体育锻炼。此外把现住平房区的住宿区作为仓库，此区男生全部搬迁到公寓，便于学校统一服务和管理。

四、建成屋顶花园（菜园），陶冶师生情操

运20cm厚的轻质沙土，铺满三楼房顶，为生物课和农业技术选修课提供社会实践场所。在屋顶种植水果蔬菜，比如葡萄、黄瓜、豆角、西红柿、辣椒等；或月季、茉莉、桂花、兰花等花卉。这些植物枝叶茂盛，光合作用强，经测算在炎热的夏天可降低三楼室内温度5℃至6℃，既节省电费又美化环境、净化空气，并让师生亲近自然，陶冶情操。

五、安装空调系统，寒来暑往也从容

该系统可考虑两种方案：

一是每个宿舍安装窗式节能空调，为此每间宿舍需另外布线并安装电表。

二是采用性价比较高的地下水冷暖空调及热水三合一智能控制系统，充分利用绿色环保的地热能，解决宿舍、教室和教师办公室的采暖制冷和热水使用等问题。

太阳能热水空调系统目前因造价太高、投资回收周期过长而暂不考虑。

学校地处长沙市湘江西面，地下水资源丰富，常年恒温在16℃至18℃，用比热容较高的地下水做冷热媒体，采用回灌式双井系统，两级制冷供热模式，冬天供暖夏天制冷。

与锅炉（电、燃料）和空气源热泵的供热系统相比，地下水源热泵具有明显的优势。它可免除因烧煤供暖造成的二氧化硫和烟尘污染，保护环境；比电锅炉加热节省2/3以上的电能，比燃料锅炉节省1/2以上的能量。由于水源热泵的热源温度全年较为稳定，其制冷、制热系数可达3.5至4.4，与传统的空气源热泵相比，要高出40%左右，其运行费用为普通中央空调的50%至60%。