2024年“下基层、送温暖、解民忧”活动方案

2024年“下基层、送温暖、解民忧”活动方案（精选5篇）

篇1：2024年“下基层、送温暖、解民忧”活动方案

活动方案

一、主办单位： 如东高新区青年干部联谊会 掘港镇团委

二、赞助单位：

三、活动目的： 为丰富我区青年人才的业余文化生活，搭建联谊感情、增进友谊、展现风采的平台，增强青年人才的凝聚力，营造节日期间欢乐、文明、祥和、热烈的气氛。

四、活动时间：2014年1月24日下午

五、活动对象：高新区青年干部联谊会全体成员

六、活动形式：

七、活动步骤： 1、1月17日前，联络物资赞助商，争取物资等支持，包含运送货物车辆。2、1月19日前，联系各村村官，确定资助对象。3、1月20日前，联系如东电视台、如东日报等媒体，确定采访方案。5、1月24日上午出发，按照提供的资助名单，进行物资发放，并详细了解受资助对象的家庭情况，撰写报告。

现场布置：

八、经费预算：

每户大米一袋、油5L的一桶、日常用品。合计衣服至少44件，大米22袋，油22桶，日用品若干。

如东高新区青年干部联谊会

2015年1月4日

篇2：2024年“下基层、送温暖、解民忧”活动方案

核心提示：本网讯从走基层、查实情、解民忧、送温暖活动开展以来，和布克赛尔县农业局积极响应县委、县政府号召，积极深入基层、深入农户，本网讯 从“走基层、查实情、解民忧、送温暖”活动开展以来，和布克赛尔县农业局积极响应县委、县政府号召，积极深入基层、深入农户，解决实际困难，温暖送达人心。

一是积极部署召开专题动员大会。局党委及时召开“农业系统“走基层、查实情、解民忧、送温暖”活动动员大会，会上宣读实施方案，共分两个大组，开展具体工作。会后分赴铁布肯乌散乡、莫特格乡进行民意调查，给即将要过节的基层送去300份春联。二是科级领导干部送温暖下基层。1月10日农业系统在职科级领导干部对夏孜盖乡、那仁和布克牧场、巴音傲瓦乡9户低保家庭进行了走访，给困难户分别送去了价值1800元的大米、面粉、清油等慰问品，并对其身体状况、家庭情况、子女情况进行了了解，并留下联系方式，保证以后生活中出现什么困难都可以随时联系，给予帮助。三是科技之冬温暖民心。局种子站在夏孜盖乡积极开展新品种引进推广座谈会，共有110余名村民代表参加了座谈会。对夏孜盖乡从棉花、玉米、食葵的品种选育、种植、市场前景进行了讲解和分析。

篇3：新春送温暖真心解民忧

——就业援助月工作纪实

在2014年春节前后，县人社局以深化推进和谐岐山建设提升年活动为载体，以“优服务、送温暖、献爱心、惠民生”为主线，积极开展“新春送温暖、真心解民忧”活动。

一是开展就业援助月活动。1月17日, “就业援助月”专项活动启动仪式在县社会保障服务中心广场举行。现场分别为刘军录等10名自主创业人员发放了小额担保贷款80万元；为宝鸡天利花食品有限公司等10户小企业发放小额担保贷款和贷款贴息1470万元；为雒大为等10名灵活就业人员代表发放2012社保补贴95360元；为岐山天乐工贸有限责任公司等10户困难企业发放失业调控培训补贴21万元；为岐山县环卫站等10个单位发放公益性岗位补贴66.5万元。

二是分组开展慰问。由县人社局局长李宗方、县就业局局长王兴科带队开展了“献爱心、送温暖、宣政策”活动，分2路慰问益店镇、蒲村镇等生活困难人员，向他们表示了县人社系统的亲切问候，现场了解情况、宣讲政策，给他们送去了新年的祝福和温暖。累计送上近1.2万元的慰问金。

三是技能招聘、送就业岗位。2月9日至10日，举办了岐山2014〃春风行动暨技能人才招聘洽谈会专项活动。参会本地和外地企业55户，提供就业岗位2132个，前来求职者3000人次，达成就业意向500人，为促进城乡劳动者就业，搭建了一个 1

劳务输出对接平台。现场发放《就业扶持政策》宣传材料3700余份。

四是就业创业座谈会。2月13日，召开2014〃岐山就业创业座谈会。县委常委、组织部部长付杰出席会议并讲话。并强调，要科学转变就业观念、全力提供就业援助，使每一名有就业意愿人员实现就业或参加就业准备活动；要加强组织领导、严格督促检查、强化舆论引导，形成强有力的工作机制，保障就业创业工作有序推进，使我县跻身全省十强县。

会议指出，近年来，县委、县政府始终坚持把促进就业创业作为保障和改善民生的头等大事，积极开展援助工作，持续扩大就业规模，成功创建创业型城市。

会上，县人社局、县就业局、县医保中心等部门负责人汇报了就业创业工作，会上自主创业代表、在外务工代表围绕就业创业主题展开了热烈的讨论。

篇4：2024年“下基层、送温暖、解民忧”活动方案

一、总体要求

围绕市委、市政府重大决策部署，以“察民情解民忧、强基础促和谐”为总体目标，以着力解决影响经济社会发展和群众满意度的突出问题为重点，进一步摸清基层状况，找准问题症结，解决实际问题;进一步化解矛盾纠纷，配齐配强村级班子，强化党的基层基础;进一步锤炼党员干部作风，密切党群干群关系，推动全镇重点工作全面落实，为加快“三镇”建设提供有力保障。

二、主要内容

(一)搞好村级分类，确定包联对象

根据村情，将全镇93个村庄划分一、二、三类。其中，有下列情形的，全部列入三类村范围：(1)党组织班子配备不齐、书记长期缺职、工作处于停滞状态的;(2)党组织书记不胜任现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力的;(3)班子不团结、内耗严重、工作不能正常开展的;(4)组织制度形同虚设、不开展党组织活动的;(5)村痞村霸和宗族恶势力干扰渗透严重的;(6)“三务”公开和民主管理混乱的;(7)社会治安问题和信访矛盾纠纷集中的;(8)无村级组织活动场所或村级活动场所危旧狭小的;(9)党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大的;(10)集体经济薄弱，无钱办事，特别是无集体收入的。对所有的村全部安排包靠联系。其中，三类村由有包村任务的市直部门和镇党委干部进行包靠，问题突出的村选派第一书记重点包靠;一类村和二类村由镇党委机关包村干部进行联系。(牵头部门：组织办)

(二)调研走访，摸清问题

组织召开全镇动员会议，对下基层大调研活动进行安排部署，各办公室(中心)、社区、村庄要层层动员、迅速发动，推动活动全面铺开。(牵头部门：活动办公室)

1.集中走访。集中利用一个月时间，进村入户开展走访，征求意见建议，确保做到“户户到”。镇党委组织机关干部逐户走访。走访中，要发放民情联系卡，并撰写民情日记。(牵头部门：活动办公室)

2.村级审计。采取聘请中介机构审计和选调人员集中审计两种方式，围绕村级事务、财务收支、债权债务、惠农资金落实、“三资”管理使用等10项重点内容，对全镇93个村进行经济责任审计，审清村务财务、经济活动、为民服务等情况，找出影响村级运行的突出问题，纠正侵害群众利益的行为，各村要积极配合审计部门，提前做好准备，自查自纠做好整改，确保8月底前完成审计任务。(牵头部门：经管站)

3.村级党务督查。组织党务督查人员，围绕村“两委”班子运行、党群服务站运行、村级办公和服务经费、党内组织生活、党员队伍建设、“三务”公开等9项重点内容，对全镇所有村进行党务督查，督促村整改问题，进一步规范村级治理，强化基层组织建设。每年开展两次拉网式督查，6月底前完成上半年督查任务。各社区书记、包村干部、村支部书记要认真对照村级党务督察内容，逐项监督落实，查缺补漏，确保督察不出问题。(牵头部门：组织办)

4.村级班子建设调研。以社区为单位，对全镇村“两委”班子结构和运行状况、后备干部及党员群众民主意愿等情况进行调研走访、分析研判，摸清存在的问题和潜在风险，强化问题整改，6月底前实现有效提升，为村“两委”班子平稳换届打好基础。(牵头部门：组织办)

(三)建立台账，分类整治

1.建立台账。对调研走访中收集、征求到的问题和建议进行整理，5月底前由镇党委汇总、建立台账。(牵头部门：活动办公室)

2.明确责任。对问题台账中的个性问题，属于镇级层面的，由镇党委负责整改;属于村级层面的，由村负责整改，镇党委负责督查。对面上存在的共性问题，分别由镇、村组织精干力量进行整治。领导小组办公室要建立全镇总的整改落实台账，统筹面上活动推进，确保群众反映的问题能够及时解决落实到位。(牵头部门：党政办、组织办)

3.开展集中整治。领导小组办公室梳理出基层群众最不满意的10个左右共性问题，镇党委分管领导分头调度，组建专门班子集中整治，当前重点解决好5个方面问题，梳理出的其他共性问题随时整治。

(1)集中整治软弱涣散党组织。镇党政领导班子成员每人包靠辖区一个软弱涣散党组织，对班子配备不齐、村干部长期不在岗的.，要落实党性强、作风好的选人标准，6月底前全部调配完成;对管理水平不高、班子不团结、不能胜任工作的，要开展谈心谈话，明确调整目标、措施和时限，帮助尽快转化;对班子队伍老化严重、后继乏人的，将加大后备干部培养力度，建立后备干部人才库;对“三务”公开不及时、日常管理不规范的，要督促其落实党员教育管理、民主决策监督等机制，规范党组织运行，确保9月底前90%以上得到有效转化。(牵头部门：组织办)

(2)集中化解信访矛盾。开展社会矛盾问题百日集中攻坚化解专项行动，7月底前有效化解一批信访积案老案;推动律师进社区、村，参与矛盾化解;建立联户干部“陪访”制度，群众上访要有干部陪同，积极协助化解问题。各村要认真梳理本村积案老案，理顺矛盾源头，逐条做好备案记录，配合信访办工作人员逐人逐条化解。(牵头部门：信访办)

(3)集中打击村痞村霸。组织公检法等部门开展联合行动、集中行动，对干扰基层政权、欺压村民百姓、破坏经营秩序、侵占集体财产、恃强凌弱等村痞村霸行为进行专项整治，做到露头就打，摧毁一批村痞村霸，8月底前取得阶段性成果。(牵头部门：派出所、组织办)

(4)壮大村级集体经济。各村要积极推广“党支部+合作社”、“保底+分红”等多种增收模式，用好村集体经济发展基金，引导村级党组织领办合作社，发展致富项目，促进村集体增收，逐步消灭“空壳村”。(牵头部门：组织办、经管站)

(5)建强村级党组织书记队伍。党委将严格落实村党组织书记补贴发放办法，提高绩效考核比重。推进村党组织书记星级化管理，清理调整机关事业单位在职人员兼任的村党组织书记，促进村级党组织书记队伍管理规范化。(牵头部门：组织办)

(四)强化督查调度，建立长效机制

建立督查落实机制，由领导小组办公室对交办事项、重点整治事项进行定期督办、销号推进，确保问题整改到位。建立工作调度机制，党委每周一次调度走访调研情况，每月一次调度整改落实情况，随时掌握活动进度。建立责任追究机制，对重视程度不高、敷衍应付、工作推进慢、未实现联系全覆盖的办公室(中心)、社区和村庄，及时启动追究问责。建立长效机制，活动结束后，各村党支部要认真总结活动经验，固化活动成果，建立联系群众长效机制。

三、组织领导

1.强化责任落实。成立由党委书记任组长，镇长、党委副书记等任副组长，其他党委成员、副镇长等为成员的领导小组，小组下设办公室，全面负责活动的协调、调度等。各牵头部门要围绕任务分工制定具体工作方案，全程抓好相关活动的指导验收。各村要履行主体责任，加强沟通协调，切实抓好任务落实。

2.严守纪律规定。包村干部在调研走访期间，要正确处理各类矛盾和问题，既要讲政策，又要注意方式方法，避免言行不当激化矛盾纠纷;要严守廉洁自律有关规定，轻车简从，不饮酒、不扰民、不增加基层负担，树立党员干部良好形象。

篇5：2024年“下基层、送温暖、解民忧”活动方案

真情解民忧

——石狮市深入开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动巡礼

基层连接党心与民心，基层聚集智慧与力量。在“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动中，我市创造性组织实施了“357下基层工程”，即积极开展“百名领导干部大走访”、“百个项目建设大提速”、“百个村社发展大推进”等主题活动，开展“产业、城市、港口、民生、组织建设”等5个方面大调研，活用“7个特色载体”，立体式建立了“调查研究、接访包案、项目推进、结对帮扶”等制度体系。

据统计，目前全市70多个单位和1500多名干部确定项目企业、村社区、贫困户低保户等联系对象1900多个，分发各种课题调查问卷2万多份，收集意见建议3700多条，落实帮扶措施3500多项，处理矛盾纠纷、办理好事实事难事6200多项，结对帮扶生活困难群众1950多人，发出慰问金近40万。省委常委、组织部长姜信治，泉州市委领导徐钢、黄少萍、朱淑芳、周银芳等领导分别到我市调研，对我市取得的成效给予充分的肯定。

领导干部：立标杆树形象

领导带头、全员参与，沉下身心下基层。市委书记张永宁、市政府代市长张贻山多次带领有关部门负责人，深入到环湾大道、沿海大通、高速互通口建设、安置房等重点项目和有关镇街道、市直单位走访调研，视察项目现场、听取工作汇报、征求工作意见、召开办公会，现场督办、协调、解决有关问题和矛盾，有力推动重点项目建设进展和各责任单位目标任务的落实。

市四套班子领导按照市委基层活动方案安排，深入挂钩联系的村社、企业和贫困户，了解村情民意，协助村“两委”谋划发展思路，帮助困难群众排忧解难；宣传和落实年初出台的《扶持重点民营工业企业做大做强的若干意见》等一系列政策措施，帮助企业破解筹资难、用地难、审批难等各种难题，统筹促进一批项目落地、开工、投产、竣工，实现项目建设大提速，各个项目建设工地到处呈现出一派你追我赶，奋勇争先的热潮。

活动以来，全市35位市四套班子领导共联系48个村、212个项目企业和70户贫困户。经常性深入联系点与群众面对面，听取期盼诉求和意见建议，帮助联系点解决问题和困难280余件；促成石狮企业掀起“回归”潮，全市已有61多家企业将分布在全国各地的管理、研发、资金结算及支持服务等职能整合到石狮，设立运营总部和营销中心。

部门单位：下一线解民忧

我市各部门各单位迅速反应、积极跟进，紧扣自身职能特点，创新自选动作，开展了一系列特色鲜明、亮点纷呈的活动，形成了“比、学、赶、超”的良好局面。

全市58个市直单位联系58个村，促成116个企业与村结对共建，谋划232个项目，帮助每个村筑牢一个坚强堡垒、找好一条增收路子、完善一套管理制度、开展一些共建活动。活动开展以来，参与慰问关怀活动市领导干部及各部门领导达757人次，各市直单位帮助基层解决困难1225项，落实帮扶资金280多万元。全市共确定免收辖区居民殡葬基本服务费用、发放高龄老人补贴等8件21项为民办实事项目。

村社群众：得实惠促满意

田间地头、学校工厂、社区企业……活跃着石狮市各级党员干部走访、奉献的身影。广大党员干部沉下身，注入情，牢记职责和使命，以自己的“辛苦指数”，提升群众“幸福指数”，当好群众贴心人。

在“牛皮癣”专项整治活动中，广大党员走进社区亮身份、树形象、起作用，加大了对“牛皮癣”的清理力度，为全市创全国文明城市营造了良好氛围，让群众在创建中共享看得见、摸得着的实惠。同时，达到聚人心、暖人心、稳人心的目的，从而带动广大居民参与平安和谐社区建设。