大学生足球协会社团章程

大学生足球协会社团章程（精选9篇）

篇1：大学生足球协会社团章程

最新大学生足球协会社团章程

第一章 总则

第一条 名称：本组织的正式名称为贵州交通职业技术学院足球协会

英文名:Football Association Of GuiZhouJiaoTongZhiYeJiShuXueYuan,英文缩写为GJFA

第二条 性质：本协会是由贵州交通职业技术学院学生自发组织的社团组织。

第三条 宗旨

一、遵守贵州交通职业技术学院有关规章制度。

二、团结我校足球爱好者，积极调动同学们对于足球运动的积极性，促进足球运动在我校的健康发展，为增强同学们的体质、丰富同学们的课余文化生活，提高足球水平和为加强学校精神文明建设贡献力量。

三、积极组织各种足球训练及竞赛活动，加强会员之间与各协会的交流与合作。

第四条 精神：坚持不懈、勇于拼搏。

第五条归属管理：贵州交通职业技术学院足球协会接受学生处及社团联合会的监督指导。

第二章 业务范围及内容

第六条 本社团的业务范围

积极开展各种足球竞赛活动，组织会员训练，提高会员的足球技术和拼搏精神。

第七条 职责

一、搞好贵州交通职业技术学院足球协会自身组织建设，广泛联系和团结各协会，使其充分发挥桥梁和纽带作用。

二、积极开展与其他高校的足球交流活动，增强与各个高校间的友谊。

第三章 会员权利和义务

第八条 凡是对本协会有兴趣的贵州交通职业技术学院在校学生均可申请加入。

第九条 会员的权利

一、有选举权、被选举权和表决权;

二、享有参加本社团活动的权利;

三、有按规定优先参加本社团组织的活动及发展方向有建议、批评和监督的权利;

四、对本社团及本社团组织的活动有建议批评和监督的权利。

第十条 会员的义务

一、遵守和执行本协会章程、决议和决定的义务;

二、自觉维护本协会的声誉、形象及权益的义务;

三、完成本协会分配的任务的义务;

四、按规定交纳会费的.义务。

第十一条 退出贵州交通职业技术学院足球协会的规定

一、凡有要求退出本协会意愿的会员必须提出申请，并经审批后方可予以退会。

二、会员退出后将失去会员资格及对本协会所赋予的权利。

第四章 组织机构

第十二条本协会最高权力机构是会员代表大会及其产生的主席团，会员代表大会的权利是：

1、制定和修改章程。

2、选举和罢免委员。

3、决定终止事宜。

4、决定其他重大事宜。

第十三条 组织机构的设置：

下设主席团、秘书处、竞赛部、宣传部、外联部、组织部、裁判部、财务部。各部长任期为一年(如遇到特殊情况将由主席召开会员大会商讨人事变动)

一、主席团

1、由主席、副主席及各部门部长组成。

2、主席团的职权：

⑴制定本学期活动计划。

⑵组织协会各项工作的开展。

二、秘书处

1、秘书处由一名秘书和副秘书长及若干委员组成。

2、秘书处的职责：

⑴负责本协会文秘工作，包括做好会议记录，协助各部门制定各种规章制度。

⑵协助协会主席管理好协会。

篇2：大学生足球协会社团章程

第一条 本社团的名称为浙江理工大学问天阁天文爱好者协会

第二条 本社团为自愿结成的非营利性社会组织，为兴趣爱好型社团，挂靠单位为浙江理工大学材料与纺织学院、丝绸学院。

第三条 本社团的宗旨：享受天文带来的乐趣，致力于天文知识科普；遵守宪法、法律、法规和社会道德风尚，遵守校团委、学生社团联合会的规定。

第四条 本社团是在浙江理工大学党委的领导下，接受浙江理工大学团委的指导，由浙江理 工大学学生社团联合会监督管理。

第二章 会 员

第五条 入会

凡能遵守国家宪法及法律法规，承认本协会章程，自愿履行协会义务的浙江理工大学在校全日制学生均可申请入会。

第六条 会员入会的程序：

（一）提出入会申请；

（二）经社团理事会商讨通过；

（三）报校社团联备案；

第七条 会员享有以下权利：

（一）本社团的选举权、被选举权和表决权；

（二）参加本社团活动的优先权；

（三）获得校社团联及本社团的服务；

（四）对本社团工作的批评建议权和监督权；

（五）参与校社团联及本社团的评优工作；

（六）入会自愿、退会自由； *

第八条 会员履行下列义务：

（一）遵守学校、校社团联各项规章制度及本社团章程；

（二）执行本社团的各种决议；

（三）维护校社团联及本社团的合法权益；

（四）按有关规定交纳会费；

（五）完成本社团布置的任务；

（六）积极参与社团每项活动；

（七）向本社团反映情况，提供有关资料；

第九条 退会

（一）由本人提出书面申请，经本社团理事会审核通过后方可退会；

（二）严重违反本协会章程或触犯法律法规者，经本社团理事会审核通过后撤消其会员资 格；

（三）未履行协会义务或不参加协会活动规定次数以上者视为自动退会；

（四）退会前应结清会费（培训费）余额并予以清还； * 第三章 组织机构和负责人产生、罢免

第十条 本社团的最高权力机构是会员大会，会员大会的职权是：

（一）制定和修改章程；

（二）选举和罢免社团理事会成员；

（三）审议社团理事会的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜； *

（六）决定其他重大事宜。

第十一条 会员大会须有 2/3以上的会员出席方能召开，其决议须经到会会员审议通过。

第十二条 会员大会每学期至少召开两次，如会员大会进行选举和罢免社团理事会成员，须 报校社团联批准。

第十三条 社团理事会是会员大会执行机构，在闭会期间领导本社团开展日常工作，对会员 大会负责，代表社团向社团联汇报工作。

第十四条 社团理事会的职权是：

（一）执行会员大会的决议；

（二）筹备召开会员大会；

（三）向会员大会报告工作和财务状况；

（四）决定会员的吸收和除名；

（五）决定社团会长、副会长、财务理事及下属各部门主要负责人的聘 任；

（六）结合学校教育、教学方针及社团联的工作要求，领导本社团各机构开展工作；

（七）制定内部管理制度；

（九）决定其他重大事项。

第十五条 协会下设组织部、外联部、宣传部，各部门职能具体为：

（一）组织部：

1.负责社团活动的策划、组织工作； 2.负责社团活动所需的后勤保障工作；

3.协调社团各部门之间的沟通和联系；

（二）外联部：

1.负责社团对外联系、洽谈，为社团争取赞助和合作，为同学们提供良好的锻炼机会； 2.加强社团和社会各界的联系，树立社团良好的形象；

（三）宣传部：

1.负责整体活动的宣传方案的拟订和各项宣传工作，如海报、传单制作编排、横幅内 容的拟订及其他宣传方式以及场地整体布置；

2.通过海报，标语，板报等形式，做好协会的内、外宣传工作，提高社团的知名度；

3.通过微信微博推送等方式，对社团的各项活动进行前期、中期、后期的宣传报导，及时准确地向同学们传递各种信息；

第四章 社团活动

第十六条 本社团的活动范围

（一）组织会员积极参加各项相关活动；

（二）定期举行与各大高校及社会青年的联谊会;

（三）聘请资深导师开设相关专业的讲座、课程;

（四）参加学校组织的各种大型活动；

（五）积极组织和参与社会公益活动；

第五章 财务管理

第十七条 社团财务包括社团经费和社团财产两部分。本社团经费来源：

（一）收缴会费：会费每年收缴一次（收费标准视各个社团的情况而定）；

（二）社会赞助：社团寻求赞助单位的经费支持；

（三）资金奖励：每学年，校团委对十佳社团及重点项目立项成功的社团给予一定经费奖励；

（四）专项经费：社团举办具有一定规模的科技、文化、体育、艺术等全校性活动，可以向 校团委立项申请经费；

（五）其他合法收入。

第十八条 本社团按照社团联有关规定收取会费。

第十九条 本社团经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用，不得 在会员中分配。

第二十条 本社团建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法、真实、准确、完整。

第二十一条 本社团设立专门的财务理事。如财务理事因换届等而离职时，须报社团联批准，并在社团联财务监管中心的监督下办理相关交接手续，最后于社团例会上予以公布。

第二十二条 本社团财务管理必须执行《浙江理工大学学生社团财务管理规定》的财务管理 制度，接受会员大会和社团联的监督。

第二十三条 本社团换届或更换社团负责人之前必须接受社团联的财务审计。

第二十四条 本社团资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第六章 章程的修改程序

第二十五条 对本社团章程的修改程序，由社团联或本社团执行机构或十名以上本社团成员 联名提出，并提交本社团会员大会审议。

第二十六条 本社团修改的章程，须在会员大会通过后 7个工作日内，报社团联核准后生效，并报校团委备案。

第七章 终止程序及终止后的财产处理

第二十七条 本社团因为宗旨变更、自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由社团 理事会提出终止方案。第二十八条 本社团终止方案须经会员大会表决通过，并报社团联审查同意，报校团委备案。

第二十九条 本社团终止前，须在社团联组织下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不能开展清算以外的活动。

第三十条 本社团经社团联办理注销登记手续后即为终止。

第三十一条 本社团终止后的剩余财产，在校团委的指导下，社团联的监督下，按照学校的 有关规定处理。

第八章 附 则

第三十二条 本章程经2016年10月12日会员大会表决通过。

篇3：大学生足球协会社团章程

关键词：学生社团,项目化管理,模式

学生社团是学生因为共同的兴趣、爱好或价值追求而聚合在一起的大学生群众组织。高职教育改革的不断深化, 特别是素质教育改革的不断推进, 要求社团不仅仅是校园文化建设的主力军, 还应成为学生不断拓展素质的有效载体, 从而进一步发挥社团在学生思想政治教育和专业素质培养中的积极作用。

无锡商业职业技术学院日语协会 (以下简称日语协会) 成立于2005年11月, 截至2010年3月, 该社团有固定社员88人, 成员数量及质量与社团成立初相比均有显著提高。我院通过对现有日语协会组织运行的调研, 尝试引入项目管理理论, 在管理模式上进行创新, 取得了良好的效果。

一、项目管理概念模型介绍

1. 项目及项目管理的定义。

项目就是一系列活动的集合, 这些活动都围绕一个特定的目标, 且需在一定的预算和时间内进行和完成。项目管理就是项目的管理者从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价, 以实现项目的目标。

2. 大学生社团项目化管理可行性简析。

(1) 项目和学生活动都有一次性的特点。社团开展活动之前会确立活动团队, 同时制定详细的活动计划, 对资源分配、活动监督等作详细规划, 这与项目管理的需求相一致。

(2) 项目管理对项目结果有一定质量和绩效要求。学生社团活动总结阶段也需对所开展活动的质量及绩效进行总结与经验提炼。

学生社团活动符合确立项目的一般特点, 将项目管理的理论和方法引入到学生社团活动的开展中去, 有利于促进社团活动的创新发展。

3. 学生社团项目管理模型的构建及组织结构。

项目管理理论的引入以学生社团内外的多方面资源达到最优化配置为目的。对于社团项目的申报, 要经历两级评审, 根据各级评审的结果确定重点资助项目与一般项目。项目管理的组织结构从上而下为校级团委与校社团联合会、院系分团委与社团联合会分会。在概念模型中校级团委与校社团联合会作为二级评审委员会, 对学生社团内部和外部的招投标活动进行指导、监督和最终决策。院系分团委与社团联合会分会作为一级评审委员会进行社团项目的初级审查推荐。院系分团委与社团联合会分会成立项目管理部, 对项目实施进行管理与监督。

二、学生社团项目化管理实施流程

学生社团项目化管理着眼于学生在社团建设、活动开展中主体作用的发挥, 以帮助学生成长成才为基本出发点, 以社团为单位, 自主设计和申报有益于学生成长成才的活动。

学生社团项目管理实施流程分为活动项目化、项目评定、项目执行、项目后评价四个阶段。

1. 活动项目化阶段。

活动项目化是指项目团队通过严密的论证, 将某一活动的信息用规范的语言表达出来的过程。在此阶段, 需确定活动时间、成本、人员, 并在对项目进行全面评估的基础上, 对项目的期望与目标作制定。活动项目化阶段包括招标、成立项目团队、立项、投标四个步骤。

(1) 招标。每学期初, 校团委与社团联合会根据上级文件精神、社会热点、校园活动等情况, 制定活动申报指南, 下发招标通知。各投标组织需根据通知结合自身实际情况进行投标。

(2) 成立项目团队。项目团队就是以一定的目标结合起来的对一个活动进行策划、组织、实施, 最终达到共同目标的一群人。项目团队可以是学生组织中的一个部门, 比如学生会、社团的各部门;也可以由对招标项目感兴趣、有完成实力的同学自行组织。

(3) 立项。立项是指项目团队根据项目的实际情况, 确定项目开展的内容、形式, 制定出切实可行的操作计划, 其中包括主要计划和辅助计划。主要计划内容包括项目目标、具体流程、详细资金预算等。辅助计划可在项目开展过程中制定, 包括进度计划、风险管理等。

(4) 投标。项目团队在规定时间内, 将所准备材料交到招标主体的过程称之为投标。招标主体为校级团委与社团联合会。招标主体根据上交的标书的情况, 召集相关评委准备对项目进行评审。

2. 项目评定阶段。

项目评定阶段采取两级评审制, 现就项目评定阶段评审过程概述如下。

(1) 一级评审。评审机构为一级评审小组, 小组成员由院系分团委与社团联合会分会召集相关人员构成。评标过程中要坚持公平、公正、公开的原则, 对项目的主题、内容、形式等方面进行评审。一级评审小组对项目评标后, 按照打分情况, 将项目分为落选项目和晋级项目。落选项目提出修改建议, 晋级项目报送二级评审委员会进行二级评审。

(2) 二级评审。评审机构为二级评审小组, 小组成员由校级分团委及社团联合会召集相关人员构成, 要积极邀请校外相关行业专家参与, 从社会的角度对待评审项目给予建议。二级评审拥有场外评阅材料和现场答辩两个环节, 最终评审结果由两个环节得分综合而成。由二级评审小组推荐的项目作为重点项目, 校团委给予重大资金支持及专业指导。非推荐项目由二级评审小组给出评审意见和修改建议, 返回院系一级, 待修改后作为一般项目立项。

3. 项目执行阶段。

该阶段主要是项目团队依照事先制定的项目计划开展活动。项目团队在项目的实施过程中, 应加强与各方面的沟通与协调, 适时检查工作进度, 对落后原计划的工作及突发问题要及时掌握和评估并加以纠正。项目负责人需定期向项目管理部门汇报工作情况, 随时协调资源。

4. 项目后评价阶段。

项目后评价阶段即在项目结束后, 对项目的执行过程及目标进行评价与总结。通常包括项目评估、验收、跟踪三个部分, 项目评估即从项目实施的各个方面进行分析评定, 总结经验教训。项目验收是指项目管理部审查项目是否达到预期目标。项目跟踪是指建立事后跟踪机制, 审查项目的使用是否达到预期目标。

三、日语协会项目化管理初显成效

在对大学生社团项目化管理研究的过程中, 对无锡商职院日语协会进行试点。通过引入社团项目化管理, 学生申报活动积极踊跃, 活动种类和内容更加丰富, 活动质量大幅提升, 产生的效应主要表现如下。

1. 激发了学生的创新意识和责任感, 促进了校园文化建设。

通过项目团队申报项目, 使学生的主体性、责任感大大加强, 进而申报项目的热情高涨。日语协会活动由起先的图片展览、日语朗诵等简单活动, 发展到“看电影、学日语”、“走近日本”、“大家一起做寿司”等学生互动活动。社团活动从数量及质量上都得到显著提升, 促进了校园文化建设。

2. 学生社团与社会行业进行项目申报与合作, 为校企合作拓宽道路。

让社会行业参与项目的申报与合作, 既可充分挖掘社团丰富的社会资源, 同时又会得到行业专家的悉心指导, 迅速提升社团的整体实力。如日语协会举办的“珍珠日语大家谈”活动, 项目申报伊始就聘请无锡聚宝苑公司专家参与指导, 项目的实用性大大增强, 对提升学生岗位意识大有裨益。同时以此为契机, 加强与企业的交流, 现该企业已成为日语专业学生校外实训基地。

3. 通过学生社团项目化管理方式运作, 使一批社团骨干快速成长。

学生社团的育人功能在引入项目化管理方式后得到进一步增强, 促进了人才培养机制合理化。项目化管理的运作过程能锻炼项目团队成员的执行力及调控能力, 并使其获得参与感与归属感。同时, 大学生还能看到自身的优势与不足, 从而更好的进行自我定位, 为今后走上社会打下良好基础。

项目管理是以项目为纽带, 通过项目牵头, 达到资源的合理配置、人员的有效合作, 从而给高职院校思想政治教育工作带来巨大生机与活力。今后需要高职院校教育工作者不断借鉴, 加强研究, 以求在大学生社团管理领域完善项目管理模式的应用, 发挥社团在学生思想政治教育和专业素质培养中的积极作用。

参考文献

[1]战崇玉.高职院校社团项目化管理的现状调查与对策[J].教育探究, 2009, 4, (4) :64-66.

[2]李鑫, 郑义.引入项目管理理论, 构建学生社团建设概念模型[J].职教与经济研究, 2009, 7, (2) :36-38.

篇4：《大学申请社团、协会章程》实用

家 乡

文 化 协 会 章 程

目录

第一章 总则……………………………….…………………….3 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 第八章 第九章

附录

社团成员……………………………….……………….4

组织和部门架构……………………………….……….5

财务管理…………………………….……………………..9

人事管理…………………………….……………………..11

社团活动形式……………………………….………….12 社团规章…………………………….……………………..13 社员管理实施积分制…………………….…………..14 章程的修改程序……………………………….……….15 ……………………………….………………………….15

第一章：总则

第一条 第二条 第三条 第四条 第五条 本社团名称：家乡文化协会

家乡文化协会是XXXXXX大学中热爱家乡且愿意分享和弘扬家乡本土文化的有创意且具有较强创新精神的在校学生组成的一个娱乐性与实践性相结合的非营利性学生组织，是直属XXXXXXXX大学校团委领导的一个文化艺术类学生社团组织。

家乡文化协会的宗旨:是在遵守宪法、法律、法规和校团委的规定，遵守社会道德风尚的基础上，为会员搭建一个广泛的交流平台和创造一个宽广的活动空间。通过各界人士积极参与，激发会员的创造力和资料收集整理能力以及活动组织能力，使会员不仅在学术上，在创新意识上，而且在组织，领导，策划，沟通和统筹能力上都能够有质的飞跃，最终通过全体会员的努力，将家乡文化协会建设成为XXXXXXXX大学独具特色的文艺娱乐团体。

家乡文化协会秉承“激扬个性，丰富生活”为理念，响应XXXXXXX大学素质教育及综合性人才培养计划，丰富学生校园生活，提高生活情操，旨在打造XXXXXX大学文化艺术长廊中璀璨的一角。

家乡文化协会在法律、法规和校纪、校规范围内开展活动，并严格服从上级管理部门的统一管理和领导。本协会在XXXX大学党委的领导下，接受XXXX大学团委的指导，由XXXX大学团体部监督管理。

第二章 社团成员

第六条 申请加入本协会的会员，必须具备下列条件：

（一）具有XXXX大学正式学籍；

（二）遵守国家宪法及法律法规，在校期间无重大过错；

（三）具有较强的创新精神和高度的责任意识；

（四）热爱家乡且愿意分享和弘扬家乡本土文化；

（五）认真阅读并遵循本协会章程； 第七条

会员入会的程序是：

（一）提出入会申请；

（二）经协会理事会商讨通过；

（三）报团体部备案；

（四）由团体部统一发给会员证；

（五）由协会公布会员入会名单。第八条 会员权利

（1）有选举权、被选举权；

（2）对协会工作的监督、批评、建议权；（3）参加协会举办的各项活动的权利；（4）优先、优惠获取协会提供的信息服务；（5）优先参加协会举办的专业培训；（6）入会自愿，退会自由。

第八条 会员义务

（1）遵守协会章程，执行协会决议；（2）切实完成协会分配的各项任务；

（3）积极参加协会的活动，及时反馈广大同学的建议与要求；（4）维护协会的形象，不作出任何有损协会整体形象的事情；（5）维护团体部及本协会的合法权益；

（6）遵守学校、团体部各项规章制度及本协会章程。

第九条 会员毕业或转校，将自动终止其本会的会藉。

第十条 会员要求退会，应向理事会上交书面申请书，并交回会员证。会费余额结算后予以清还。

第十一条 对于严重违反或不执行本章程规定，无故缺席本协会会议或有关活动三次以上者，作自动退会处理。

第十二条 会员如有严重违反本章程的行为，经协会理事会表决通过，予以除名，并上报团体部备案，严重者交于学校处理。

第三章 组织和部门架构

第十三条 家乡文化协会的最高权力机构是会员代表大会（简称会员大会）。

会员大会的职权是：

（一）制定和修改章程；

（二）选举和罢免协会社委成员；

（三）审议协会社委的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜；对协会变更、注销等事项做出决定；

（五）决定其他重大事宜。

第十四条 会员大会每学期召开一次，须有半数以上的会员代表出席方能召开。理事会认为有必要或三分之二以上理事提出要求，可以提前或延期召开。

第十五条 会员大会做出决议，必须经出席会议的会员半数以上通过才有效力。

第十六条 社委任职为期一年。因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会三分之二成员表决通过，上报XXXX大学团委审查并经其批准同意方可执行。但延期换届最长不超过一年。

第十七条 理事会下设有常委会，由会长、副会长、秘书长，负责协会的整体建设，组织协调监督协会全局工作；

第十八条 除了会员代表大会和理事会及其常委会以外，还有部门会议。部门会议由部长主持，定期或不定期召开，贯彻会员代表大会和理事会的决议，总结本部工作，安排近期工作。

第十九条 协会部门机构设置

（一）理事会：

由往届会长和部长、应届会长和部长以及优秀会员组成，是最高权利执行机构，有执行罢免不称职会长部长的权利和义务。对协会战略走向有把握和指导的权利和义务。理事会服从会员大会决议，理事会通过的事项和决议由会长执行，罢免会长的决议由副会长执行。理事会行使以下职责：

1）执行会员代表大会决议； 2）审查各部门工作； 3）审查协会的财务预、决算； 4）讨论、决定协会的重大问题； 5）筹备召开会员代表大会； 6）邀请顾问、名誉会长；

7)制定并组织实施家乡文化协会的计划；

8)制定社团的学年总结，主持年终总结大会。

（二）会长（1名）、副会长（2名）

本协会设有正会长一名、副会长二名，秘书长一名，正副会长均不得涉及财务管理工作。本社团社长行使下列职权：

（1）负责协会的整体建设，组织协调监督各部门工作；（2）召集和主持理事会会议，指导日常活动和工作；（3）协调与其他兄弟协会的沟通和联系；（4）服从上级组织的安排并接受监督与管理，定期向校团委汇报工作；

（5）代表协会签署有关重要文件并代表协会参加有关的工作会议 副会长行使以下职权：

（1）主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划；（2）协调各分枝机构、代表机构、实体机构开展工作；（3）协助社长处理其他日常事务。秘书部（部长1名，副部长1，委员2名）：

（一）管理社团的日常事务；

（二）协助社团各项活动的组织, 作好协调、沟通与监督的工作；

（三）制定绩效评价机制和激励机制, 并拥有最终的解释权；

（四）协助宣传部发展会员, 加强社团的内部建设工作, 优化人力资源的配置；

（五）全面负责社团的财务管理, 做好各项经费收入与支出账户的登记；

（六）做好会议记录及各种资料的收集、分类和保存；

（七）保证社团的各类通知、文件及时传达, 确保工作顺利进行；

（八）提出社团预算、决算；

（九）管理社团的文字以及非文字文化资料，以及管理社员的资料和社团的财务管理。

组织部（部长1名，副部长1名，委员2名）：

（一）负责社团的管理以及其它相关的事务；

（二）策划安排活动整体规划，安排具体事务，晚会布置；

（三）负责策划、组织协会的核心活动；

（四）负责社团各活动中的后勤。

宣传部（部长1名，副部长1名，委员2名）：

（一）负责社团宣传海报的设计与家乡文化理念的推广；

（二）负责社团各项活动的宣传工作；

（三）负责社刊的编辑与出版；

（四）负责发展会员；

（五）协助参与社团网站的设计工作；

（六）制作相关的海报以及标语口号的设计

（七）负责社团所有举办大型活动的整体包装和宣传，关注舆论的导向作用，推广为其他部门前期后期的宣传支持。公关部（部长1名，副部长1名，委员2名）：

（一）负责与社会企事业单位的沟通、联系,并争取相关方面资金的支持；

（二）负责与校领导、各高校及其他企事业单位的联络工作；

（三）负责与校内外媒体的沟通与合作。资料部（部长1名，副部长1名，委员2名）：

（一）负责搜集和整理会员及非会员家乡物质和非物质文化资料；

（二）负责搜集和整理各乡会会长以及有关负责人的基本资料；

（三）负责。

第四章 财务管理

第二十条 本协会的所有的收入和支出都是为了维持协会的日常运作和各项活动的开展。第二十一条 本协会经费来源： 1）社会赞助； 2）企事业单位的捐赠； 3）校团委协会活动经费的划拨； 4）其它合法收入。

第二十二条 本协会在为企业从事调查、外联等活动中，不能私拿回扣，更不得以本社团的名义，从事私人的活动，更不得为个人谋私利。若有违反规定者，一定核实，经理事会讨论给以除名，上报校团委备案处理。

第二十三条 本协会的一切的财务状况具体由财务总监进行监督和管理，同时接受常务副社长的监督和管理。所有经费收支须以财务报告的形式，在理事会上公布、审查。

第二十四条 各部门使用经费时，都必须先作好经费预算，力求协会财务运行维持良好状态，对犯有财务错误的成员应从严处理。第二十五条 活动结束后，对相关财务进行严格审核，由部长或项目负责人收集整理本次活动的发票、收据，检查是否有效；具体责任落实到经手人，以防漏洞，最后统一上交秘书处汇总报销。

第二十六条 大型活动的高额经费预算须经会长审批同意方可执行。第二十七条

本协会按照团体部有关规定收取会费。

第二十八条

本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的 发展，不得挪作他用，不得在会员中分配。第二十九条

本协会建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法、真实、准确、完整。

第三十条

本协会设立专门的财务机构。如财务负责人因换届等而离 职时，须报团体部批准，并在团体部的监督下办理相关交接手续，最 后于协会例会上予以公布。

第三十一条

本协会财务管理必须执行《XXXX大学学生协会财务 管理办法（试行）》规定的财务管理制度，接受会员大会（或会员代 表大会）和团体部的监督。财务来源属于专项资金或者社会捐赠、资 助的，必须接受团体部的监督，并将有关情况以适当方式向会员公布。第三十二条

本协会换届或更换协会负责人之前必须接受团体部组 织的财务审计。

第三十三条

本协会资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第五章 人事管理

第三十四条 录用

1）本协会坚持公开、公平、竞争、择优的原则，让成员的才能得到最大程度的发挥，竭诚为广大xx学子服务。

2）本协会成员，采用公开招聘，严格考核，择优录用原则。3）本协会实行会长负责制，各部部长，副部长实行公开招聘，由正副会长、秘书长商讨任命，对会长负责；各部负责人须德才兼备，具备较广的各地家乡文化知识，强烈的责任意识，较强的组织策划和协调能力。第三十五条 考核

1）总体要求：有责任感、工作热情高、工作能力强。对每个干部、成员进行考核，包括日常考核和任期考核，平时考核作为任期考核的基础，任期考核作为本协会决定奖惩、续聘以及辞退的依据。

2）考核办法：考核成绩分四等：优秀、良好、一般、较差，考核周期为每一学期一次，考核结果经理事会讨论通过，两名副会长负责相应部门部长的考核，部长负责对本部成员进行考核。若协会成员两次被评为较差，将罢免其现任职务。3）奖

励：本协会对有突出表现的成员给予一定的物质和精神奖励，并在家乡文化协会中给予更大的发展空间。第三十六条 任免

1）对工作表现突出者经各部负责人提议，报理事会通过，提名为下任部长；

2）对任期内有重大失职行为或无作为的干部，由副会长提议，报理事会通过，经会长批准，给予撤换；

3）各部部员由部长主持招聘，对部长负责，工作失职者，部长应向会长提议召开理事会，经理事会讨论批准后撤换。第三十七条

档案

1）本协会档案分为文件类、会议记录类，工作计划类、工作总结类、策划书类、个人档案类、重要报刊类等；

2）本协会秘书处负责档案管理工作，对各种文件、会议记录报告及其它形式的材料进行管理分类、归档，并对各项工作进行综合总结；

3）建立协会成员档案，秘书处负责档案的建立与管理，做到每个成员都有个人档案。第六章 社团活动形式

略。

第七章

社团规章

1.要认真搜集各地家乡文化资料；

2.所有资料的搜集都要合法进行，不得侵犯他人隐私； 3．要尊重他人家乡及其文化，不得随意修改其家乡文化资料； 4．不得私自将协会所属资料用作他用。

第八章

社员管理实施积分制（为实现精英管理而制定）

1.对本社社员的社内积极表现给予积分奖励。2．参与讲座者 1分

3．参与社内日常活动（不包括讲座）者 2分

9．每一周为一个积分结算周期，在一个结算周期中，每一项最多只加分一次。

11．为了体现团队精神以及平等原则，所有社员包括创始人等均等参与积分，且从10分开始。

第九章

章程的修改程序

第三十九条

对本协会章程的修改程序，由团体部或本协会执行机构或全体社员的一半以上联名提出，并提交本协会会员大会审议。

第四十条

本协会修改的章程，须在会员大会通过后7个工作日内，上报团体部核准后生效，并上报校团委备案。

附则

1． 社团大会上有超过75%的社员同意解散时，由社团向学生社团部提出解散申请，以XXXX大学学生社团管理条例执行强制注销。2。社团出现违反XXXX大学社团管理情况，且情节严重，以XXXX大学学生社团管理条例执行注销。

篇5：大学生传媒与写作协会社团章程

总则

1.本社团的名称:【】传媒与写作协会。2.本社团的性质:本社团为实践型社团。

3.本社团的宗旨: 为认真贯彻总书记在全国文联代表大会上的重要精神，鼓励、激励和引导更多文化传媒的兴趣爱好者牢固树立社会主义核心价值观，努力以深厚的文化修养、高尚的人格魅力、文质兼美的作品赢得尊重，成为先进文化的践行者、社会风尚的引领者，在为祖国、为人民立德立言中成就自我、实现价值。根据学生自我发展的需要，本着充实同学课外生活、提高学生写作能力、拓展学生新媒体视野的宗旨，在大学生杂志社的业务指导支持下，向广大同学普及提高传媒写作基础知识，掌握互联网时代各种新兴媒体技术应用和写作技巧,协同有关部门开展宣传活动，搭建会员和广大同学积极向报社、杂志社投稿、发表稿件及作品的平台和渠道，我们创立【】传媒与写作协会。

4.本社团的任务:在大学生杂志社专业导师的指导下，为同学们在传媒技术和写作能力培养方面提供一个学习、交流、提高的平台。

5.本社团的活动范围:传媒新技术运用、写作知识传授及其相关实践教育、推广活动。与大学生杂志社对接开展调查研究、学习交流、传媒实践活动。

6.最高原则:社团所有活动反映会员需求，保障会员权益，接受会员监督。

第二章

机 构

1.会长为社团第一负责人，接受会员监督，负责社团各项事务的组织、协调和推进落实工作。会长一般由具有相关专业特长、兴趣爱好、擅长组织协调、思想品德优秀的学生担任。会长可采取向大学生杂志社自荐、相关学院推荐等方式并经审核批准后任命。会长应注重加强协会团队建设,在组建协会时充分考虑会员的年级、性别等构成，以利于协会的长期建设。

2.本社团常设机构为统筹部、外联部、宣传部和项目部，独立机构为理事会、联络组，并根据活动情况成立不同的课题组。(1)策划部: 统管社团事务，协调社团内外各种关系、进行市场研究、营造社团文化、管理会员资料、安排日常活动、处理各类文书以及审核各部门工作。(2)外联部: 负责为社团谋求更多资源，并管理社团财务。(3)宣传部: 负责对社团进行品牌规划，宣传软件学社的各项活动、发布学社的各种成果、打造良好的对外形象，包括更新网站，制作海报、横幅、传单、问卷以及图片等。(4)技术部: 主要负责组织课题研究和项目开发，给社团活动提供技术支持。(5)理事会: 由会长、各部门负责人和表现优异的会员组成，负责决策社团的一切重大事务，总结经验，筹划活动，考核新人。(6)联络组: 由学院代表组成，负责联络会员。

3.各部门下设具体的项目组，对于发展快、成效高的项目组予以提升为部，反之裁撤或者降级。4.每部门设负责人一名，在理事会指导下全权负责该部门活动开展，在本部门内有任免副职、吸纳人才、成立下属小组、审查成员工作等权利。第三章 日常制度

1.申请制度:凡本校凡遵纪守法，服从党的领导，遵纪校纪校规的爱好传媒、传播、文学创作的，具有一定写作能力，愿遵守本社团章程者，经申请、考核并得到学校社团中心的批准，可成为会员。

2.会员义务:会员应热爱社团，诚心为同学服务。会员应努力学好文化知识、学好技能、提高综合素质。遵守和维护本社团章程，积极参与社团活动，贯彻执行社团各项决议。切实开展批评与自我批评，勇于改正缺点和错误，虚心学习，互相帮助，维护团结，及时向社团反映会员的意见和要求。

3.会员权利:会员有参与大学生杂志组织的课题调研、专题采访、传媒与写作知识讲授以及校园推广等活动的权利。有优先在大学生杂志、中国大学生在线网发表署名作品的权利。有自愿参加杂志社开展的轮值总编、专题采编等刊物编务实践活动的权利。表现积极并经审核有优先获聘为大学生杂志社学生通讯员、网络通讯员的权利。会员有发起活动的权利。会员对社团的各种活动有知情权和参与权。会员对社团管理层有监督、推举和罢免权。会员有选举和被选举权。会员对社团经费的使用有知情权。至少三名会员可以发起专项小组，当小组发展为超过六人时可申请成立部门，部长必须参与过至少一次专项活动。4.理事会会议制度:理事会每周举行一次例会，主要内容是总结汇报各部门工作情况，筹划下一阶段活动，提出人事变动。不能出席会议者务必在会议前请假，或指派一名代理人参加。

5.活动制度:社团活动分日常活动、自发活动和特别活动，每次活动分策划、执行和总结三个阶段。活动发起者需提交策划书一份，经理事会讨论通过后，设立专项小组统一筹划执行，全部过程采用档案跟踪制度，由负责人提交档案到统筹部统一管理。

6.工作考核与奖惩制度: 传媒与写作协会理事会接将定期对管理层进行考核奖惩并记录，主要以工作认真负责、部门工作开展顺利、会员反映良好为评优的前提，对于优秀人员优先提供锻炼提拔的机会。

7.爱过校纪警告以上处分者及学习不良者，有一门补考不得担任部长以上的职务。

8.人员职务:(1)会长:【】;(2)副会长:【】;(3)策划部部长:【】;(4)宣传部部长:【】;(5)外联部部长:【】;组成: 理事会(6)技术部部长:【】: 成员:等。(7)特聘老师: 【】教授、【】教授、【】副教授。

第四章

财务制度

1.社团经费来源有:专题活动的社会赞助资金;大学生杂志社给予的部分活动的支持资金；学校社团支持的资金。

2.学社所有收支都必须入账备案，包括支出人、原因和凭据，并接受社团联合会和团工委监督，并在社团网站上对全社公开。

经费用途主要包括印制讲义、购买奖品、制作宣传材料、租用场地以及进行对外联络的经费等。

第五章

换届制度

1.每年五月中旬社团换届活动开始，主要内容为理事会换届，部分职位面向全校招纳贤才。

2.举办换届大会，申请人需要在大会上汇报自己工作设想，随后以会员投票或举手表决的方式推举出各部门新负责人。

3.换届大会后一个半月内，原理事会开始考核新理事会能力，在此期间在听取会员意见，考核完成，只要未出现较严重问题就不予调整，正式确立新一届理事会，结果上报社团管理中心。

4.各部门负责人在任期间出现严重问题，包括多次无故不参与例会、部门工作无效、会员反映强烈等，或非正常离任，对该职位由三名以上理事会成员提案，半数通过即可进行任免。

5.会长在任期内出现严重问题的，由三名以上理事会成员提案，须多于三分之二的理事会员通过方能任免。会长非正常离任期间，由副会长临时负责直到选出新会长。

第六章

附 则

1.本条例适用于【】，对本条例的修改，须由【】传媒与写作协会理事会讨论通过方可生效。

2.本条例由【】传媒与写作协会进行解释。

本条例自社团成立之日起实施。

【】传媒与写作协会

篇6：大学生足球协会社团章程

第一章 总则

第一条：协会名称：

西南交通大学希望学院大学科技创新协会。

第二条：协会性质：

西南交通大学希望学院大学科技创新协会是经西南交通大学希望学院大学校团委批准，在校社团联合会领导下，由校团委科技部主办，面向全校招收会员的群众性组织。

第三条：协会宗旨：

树立时代精神，启迪创新思维，探讨学术科研，锻炼实践能力，展现个人风采，丰富校园生活。

第四条：协会的主要任务：

1、开展各种学术研究活动，培养广大同学的科技创新意识，活跃

同学们的学术思想，提高同学们的学术水平和科研能力；

2、举办各种课外科技作品比赛，普及科技知识，拓宽同学们的知

识面，优化同学们的知识结构；

3、提供各种科技信息；开辟我校第二课堂，丰富大学生课余文化

生活，以满足广大同学学习知识、培养技能、拓宽视野、适应社会、完善自我的愿望；

4、协助学校、学院、学生会及兄弟团体开展有益于校园建设的活

动；

5、为广大同学提供学习实习的机会，也为爱好发明创造的同学提

供良好的环境。

第二章会员

第五条：入会

凡承认本协会章程，自愿履行协会义务的在校学生均可入会，填写“西南交通大学希望学院大学科技创新协会入会申请表”，交纳会费，经本协会常委会审查通过，签发会员卡。

1、对科技感兴趣的同学均可报名参加

2、热衷于协会开展的各项活动，有较强的动手能力和研究创新能

力

3、曾在各类科技发明比赛中获得过奖励的4、曾在各类刊物上发表过科技论文的（以上两项免试成为协会的成员）

第六条：退会

1、由本人提出书面申请即可退会，自申请之日起取消会员资格，收回其会员证并除其会籍；

2、凡严重违反会章或触犯法律法规者，经协会常委会决定，劝其

退会或开除会籍。

第七条：会员的权利和义务

1、权利

1）

2）

3）

4）

有选举权和被选举权； 优先参加本协会举办的各项活动； 优先取得本协会的各种宣传和相关资料； 对本协会有建议、批评和监督权。

2、义务

1）

2）

3）

4）遵守本协会章程； 执行本协会的决议，接受本协会所委托的有关工作； 维护本协会的利益和声誉； 按期交纳会费。

第三章组织机构和职权责任范围

第八条：组织机构

本协会的会长，常务副会长，秘书长及其他岗位均经过选举产生。选举过程应充分体现公平，公开，公正的原则。

协会下设4个部门：秘书处、项目策划部、宣传推广部、活动组织部。各部门职能如下：

会长：

对本协会进行监督，负责协会所有的活动安排及统筹规划，干部任命。

常务副会长：

对协会内部人员进行协调管理，监督指导各部门日常事务的开展，并负责配合各部门间人手的调配工作，协助会长处理对外关系。秘书处：

1、协调协会各部门及会员之间的关系，保证协会能够稳定高效的运作；

2、管理协会的资金，做好协会工作的账目，明确协会的收支情

况，定期公开账目，作到透明化管理；

3、作好本协会的物品保管工作；

4、作好本协会内各种会议记录。

项目策划部：

1、2、对协会举办的活动进行周密策划，使协会活动有条不紊； 开拓协会与校内外各团体、企业间的合作伙伴关系，增

进相互沟通与交流。

宣传推广部：

1、负责协会活动的对外宣传工作，扩大协会的影响力与知

名度；

2、负责所有宣传资料的设计与制作工作，充分展示协会风

采。

活动组织部：

1、2、对协会策划的活动进行组织安排，确保活动的顺利进行； 组织会员对专业前沿知识进行学习和研究，充分培养科

技尝新思维。

第四章科技创新协会经费及使用

第九条：经费来源于校社团联合会的日常经费或大型活动的拨款。

第十条：经费的使用

（1）协会的各种开支

（2）会员的奖励

（3）在校级以上活动中获得奖项的会员给予奖励

附则 ：

篇7：中国建筑金属结构协会章程

第一章总则

第一条名称:中国建筑金属结构协会, 简称金属结构协会。

英文名称:China Construction Metal Structure Association, 缩写为:CCMSA。

第二条中国建筑金属结构协会是由国内外从事各种材质的建筑门窗、幕墙、建筑钢结构、采暖散热器、建筑扣件、建筑模板脚手架、建筑门窗配套件、建筑给排水设备生产、经营及为本行业生产配套服务的相关产品的生产和有关设计、科研、大专院校等多种所有制经济成份的企业、事业单位自愿申请组成的全国性的非营利行业组织。

第三条本协会的宗旨是:高举中国特色社会主义伟大旗帜, 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导, 全面贯彻落实科学发展观, 坚持党在社会主义初级阶段的基本理论、基本路线和基本纲领, 遵守宪法、法律、法规和国家政策, 遵守社会主义道德风尚, 切实履行提供服务、反映诉求、规范行为的职能, 充分发挥桥梁和纽带作用, 加强行业自律, 认真履行服务企业的宗旨, 大力实施自主创新和可持续发展战略, 推动行业技术进步, 促进产业结构升级、转变行业发展方式, 推动行业健康发展。

第四条中国建筑金属结构协会是经国务院民政部核准登记的全国性社会团体法人。业务上受住房和城乡建设部的指导, 接受民政部的监督管理。依据中华人民共和国的法律、法规, 可同国内国外相应组织签订有关民间的经济、科技等交流与合作的协议、协定和其它文件。

第五条中国建筑金属结构协会会址设在北京。

第二章业务范围

第六条本协会的业务范围:

1.从宏观与微观、理论与实践、生产和流通的结合上, 对行业改革中出现的难点和会员关心的热点, 技术创新, 市场动态, 国内外行业发展趋势进行调查研究, 提出本行业发展规划及相关技术政策的意见, 为政府决策提供建议。

2.认真贯彻国家有关经济技术政策和法律法规, 以科学技术进步为先导, 组织本行业为建设事业提供合格产品与服务。

3.受政府委托制订、修订产品与工程技术标准、规范;做好产品生产许可证、企业资质审查和产品质量认证工作;承办政府委托的科技攻关工作, 组织本行业开发新产品、新技术、新设备和新材料;接受政府部门委托的其它工作。

4.组织国内外技术交流, 发展同国内外民间社团组织的友好往来和合作。为企业沟通信息, 传播现代科学知识, 开展技术咨询, 组织技术成果转让, 积极扶持企业走向国际市场。

5.开发智力, 培养人才。举办各类技术、管理培训班、研讨班, 委托有关院校开设大、中专班, 提高全行业的技术素质和经营管理水平。

6.监督会员依法经营, 推动生产企业开展健康的竞争, 对违犯协会章程和损坏消费者合法权益, 参与不正当竞争, 有欺诈行为及其它违法行为的会员, 经举报查实, 本会可采取警告, 业内批评、通报批评、开除会员资格等惩戒措施。

7.协调行业企业生产规模, 协调行业行为, 协调会员关系, 反映会员要求, 组织行业进行反倾销、反垄断、反补贴的调查, 向政府有关部门反映, 采取措施, 保护行业安全。

8.引导和推动企业面向市场, 转换经营机制, 促进现代企业制度的建立;积极促进会员间开展多种形式的经济合作和横向联合, 相互协作, 取长补短, 有效利用资源。遵照国家有关法律、法规保护会员的合法权益。

9.向社会推荐、宣传名、优、新产品, 组织产品展览展示, 积极为企业拓展市场;采用必要的方式, 抵制伪劣假冒产品进入建筑市场。

10.根据授权进行行业统计, 掌握国内外行业发展动态, 收集、发布行业信息。

11.积极兴办行业公益事业, 做好行业杂志、技术书籍编辑、出版、发行工作。利用协会网站为行业提供信息交流。

第三章会员

第七条中国建筑金属结构协会采取单位会员和个人会员制。

第八条由国内外生产、经营各种材质的建筑门窗、幕墙、建筑钢结构、采暖散热器、建筑扣件、建筑模板脚手架、建筑门窗配套件、建筑给排水设备和为本行业产品配套服务的相关产品的生产及有关设计、科研、大专院校等具有法人资格的多种所有制经济成份的企事业单位, 承认本会章程, 愿意参加本会工作, 按时缴纳会费, 均可提出书面申请, 经常务理事会批准即成为中国建筑金属结构协会会员。由常务理事会授权的协会秘书处发给会员证。

第九条长期从事本行业工作, 经验丰富并有技术专长的人士, 承认本会章程, 愿意参加本会工作, 可提出书面申请, 经常务理事会批准, 即成为中国建筑金属结构协会个人会员。由常务理事会授权的协会秘书处发给会员证。

第十条会员的权利

1.有选举权、被选举权和表决权;

2.有权参加本会组织的各项活动;

3.有权享受本会提供服务的优先权;

4.对本会的工作有建议权、批评权和监督权;

5.有权使用“中国建筑金属结构协会会员”的名义和标志;

6.入会自愿, 退会自由。

第十一条会员的义务

1.遵守本会会章, 执行本会决议;

2.承担本会委托的工作;

3.维护本会合法权益;

4.向本会反映企业和行业共同关心的问题, 提出政策性建议;

5.依照规定按时缴纳会费。

第十二条会员退会应书面通知本会, 并交回会员证。会员如果一年不交会费或不参加本会活动的, 视为自动退会。

第十三条会员如有严重违反本章程的行为, 经常务理事会表决通过, 予以除名, 并收回会员证。

第四章组织机构和负责人的产生、罢免

第十四条本协会的最高权力机构是会员代表大会。

会员代表大会的职权是:

1.制定和修改章程;

2.审议和批准理事会的工作报告和财务报告;

3.讨论并决定协会的工作方针、任务和重大问题, 通过重大提案并形成决议;

4.选举理事会理事和罢免理事;

5.决定终止事宜;

6.决定其他重大事宜。

会员代表大会须有三分之二以上的会员代表出席方能召开, 其决议须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效。会员代表大会每届四年。因特殊情况需提前或延期换届的, 须由常务理事会表决通过, 报建设部审查并经民政部批准同意, 延期换届最长不超过一年。

第十五条理事会是会员代表大会的执行机构, 在会员代表大会闭会期间领导协会开展日常工作, 对会员代表大会负责。理事会原则上两年召开一次会议, 特殊情况可采取理事通讯会议形式。理事会须有三分之二理事出席方能召开, 其决议须经到会理事三分之二以上表决通过方能生效。

理事会的职权是:

1.贯彻执行会员代表大会的决议;

2.选举和罢免会长、副会长、秘书长和常务理事;

3.筹备召开会员代表大会;

4.向会员代表大会报告工作和财务状况;

5.决定会员的吸收或除名;

6.决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;

7.决定副秘书长及各机构主要负责人的聘任;

8.领导协会各机构开展工作;

9.制定内部管理制度;

10.推选名誉会长;

11.决定其它重大事项。

第十六条协会设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生。在理事会闭会期间, 行使理事会第一、三、五、六、七、八、九、十、十一项的职权。常务理事会原则上每一年召开一次会议, 特殊情况可采取分地区或按专业及通讯会议形式。常务理事会须有三分之二常务理事出席方能召开, 其决议须经到会常务理事三分之二以上表决通过方能生效。

第十七条本协会的会长、副会长、秘书长必须具备下列条件:

1.坚持党的路线、方针、政策, 政治素质好;

2.在协会业务领域内有较大影响;

3.会长、副会长最高任职年龄不超过70周岁。秘书长为专职, 最高任职年龄不超过65周岁;

4.身体健康, 能坚持正常工作;

5.未受过剥夺政治权力的刑事处罚的;

6.具有完全民事行为能力。

第十八条本协会会长、副会长、秘书长, 如超过最高任职年龄的, 须经理事会表决通过, 报建设部审查并经民政部批准同意后方可任职。

第十九条本协会会长、副会长、秘书长, 任期四年 (最长不得超过两届) 。因特殊情况须延长任期的须经会员代表大会三分之二以上会员代表表决通过, 报建设部审查并经民政部批准同意后方可任职。

第二十条本协会会长 (或秘书长) 为协会法定代表人。本协会法定代表人不得兼任其它团体的法定代表人。

本协会会长行使下列职权:

1.召集和主持理事会或常务理事会;

2.检查会员代表大会、理事会决议落实情况;

3.代表协会签署有关重要文件。

第二十一条本协会秘书长行使下列职权

1.主持日常工作;

2.组织年度计划的实施;

3.提出副秘书长和办事机构, 各专业委员会及分支机构主要负责人名单, 提交理事会或常务理事会通过;

4.决定协会各部门、各专业委员会、分支机构专职工作人员的聘用;

5.协调各办事机构、专业委员会、分支机构开展工作。

第五章资产管理及使用原则

第二十二条经费来源

1.会费;

2.政府的资助;

3.在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;

4.国内外有关组织和个人的捐赠;

5.利息;

6.其它合法收入。

第二十三条协会按照国家有关规定收取会员会费。

第二十四条协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展, 不得在会员中分配。

第二十五条协会建立严格的财务管理制度, 保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第二十六条协会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算, 实行会计监督。会计人员调动工作或离职时, 必须与接管人员办清交接手续。

第二十七条协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度, 接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的, 必须接受审计机关的监督, 并将有关情况以适当方式向社会公布。

第二十八条协会换届或更换法定代表人之前, 必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。

第二十九条本协会的资产, 任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第三十条协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇, 参照国家对事业单位的有关规定执行。

第六章章程的修改程序

第三十一条协会章程的修改, 须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。

第三十二条协会修改的章程, 须在会员代表大会通过后15日内, 经建设部审查同意, 报民政部核准后生效。

第七章终止程序及终止后的财产处理

第三十三条协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的, 由理事会或常务理事会提出终止动议。其终止动议须经会员代表大会表决通过, 并报建设部审查同意。

第三十四条协会终止前, 须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织, 清理债权债务, 处理善后事宜。清算期间, 不开展清算以外的活动。

第三十五条协会经民政部办理注销登记手续后即为终止。协会终止后的剩余财产, 在建设部和民政部的监督下, 按照国家有关规定, 用于发展与协会宗旨相关的事业。

第八章附则

第三十六条本章程经第九次会员代表大会通过。

第三十七条本章程的解释权属协会理事会。随着形势的发展变化, 本章程在执行中出现一些必要的非原则性的变通, 可经常务理事会做出暂行决定, 再报下一届理事会通过。

篇8：足球社团章程

第一章 总则

第一条：名称

团体名称：xx社团

第二条：性质

本社团是xx中学学生足球体育运动爱好者按自愿原则建立起来的全面性、非盈利性、开放性的学生体育组织。

第三条：宗旨

本社团推动校园足球文化的建设，提高学生身体素质为宗旨。团结全校足球爱好者，利用课余时间通过广泛地开展足球活动丰富学生的业余文化生活，缓解学习压力，在开展课外体育活动，促进足球文化在校园的传播等方面发挥主力军作用。

第四条：地址

xxxx中学活动中心足球场或室外足球场。

第二章 活动范围

第五条：本社团的活动范围

1、发动和组织广大学生积极参加足球活动，促进我校足球运动的广泛开展。

2、指导我校足球训练、竞赛等工作，不断提高足球爱好者的技术水平。

3、体育课教学中建立好班级足球队，进一步做好学校体育节级部足球赛、明星赛。

4、积极组队参加市、区里的各项足球赛事，开展校内外技术交流活动，达到相互促进，共同提高，增进友谊的目的。

5、不断吸收我校足球爱好的学生参加本社团，壮大本社团的队伍。

第三章 会员

第六条：申请加入本社团的学生必须具备以下条件

1、有志愿加入本社团的意愿。

2、遵守社团章程，服从社团领导和学校的有关规章制度。

3、自觉履行社团规定的各项义务和权利。

4、热爱足球运动，有一定足球运动的基础。

5、品行端正，没有受到任何处分的，身体和心理都健康的本校在校学生。

6、要养成良好的集体主义作风，杜绝一切不良的个人主义行为,积极参加活动，严格遵守活动时间。

第七条：会员入社团程序

凡是xxxx中学的足球爱好者，愿为社团服务并遵守社团章程，均可向体育组提出申请，经教练能力测试后即可加入社团。

第八条：会员享有下列权力

1、有选举权、被选举权和表决权。

2、优先参加本社团组织的各项活动。

3、有对本社团工作提出批评、建议和监督的权利。

4、入团自愿，退团自由。

第九条：会员履行下列义务

1、遵守本社团章程，执行本社团决议，否则有权将其除名。

2、服从社团组织领导，维护社团权益和声誉。

3、有义务积极参加社团和上级发起的各项活动。

4、有义务监督社团的工作并提出工作建议。

第十条：会员退团程序

1、会员可以自动退出社团，但必须提交申请并说明理由，经社团领导同意后即可退出社团。

2、会员无故不参加三次以上由社团组织安排的活动作为自动退出社团。

3、会员有不遵守社团章程、不积极履行社员义务的，经集体讨论通过予以退出社团处理，并不得再申请入团。

第四章 社团组织

第十一条：足球社团管理机构设

团 长: 副 团 长: 指导教师:

第十二条：本社团管理机构成员必须具备以下条件：

1、精通本社团工作，有一定组织能力。

2、思想积极上进，学习上勤奋刻苦，成绩优良。

3、工作上积极主动，团结同学，乐于助人，有奉献精神。

第十三条：社团负责人的权利和义务

1、服从政教处、团委的领导。

2、定期召开例会并制定本社团的规章制度、活动计划。

3、组织社团成员开展本社团各项活动，并做好工作记录及活动总结。

4、根据社团章程及时更新社团成员。

5、加强校内、外之间的社团交流，扩大社团影响，树立社团良好形象。

第十四条：社团负责人的退出和除名

1、学生毕业离校，自动退出社团。

2、根据本人自愿原则，经本人提出书面申请，经同意即可退出社团，取消组织成员资格。

3、有严重影响社团名誉行为的成员，违反工作制度以及违法乱纪等破坏学校名誉、触犯法律的组织成员立即除名。

4、不服从组织安排，工作不积极主动的成员，经社团管理机构研究可予以开除。

第十五条：团长职责

1、负责确定本社团各个阶段的工作目标和任务。

2、领导监督本社团成员的日常工作，主持工作例会。

3、负责社团重大活动的筹备和组织。

4、加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，协调各方关系，争取各方支持。

第十六条：副团长协助团长处理日常工作，做好分工负责的各项工作，会长不在时，代理团长工作。

第五章 社团活动

第十七条：社团活动内容

1、本社团应本着宗旨，积极开展各项有意义的活动，多做实事，少走过场，并积极配合学校的大型活动。

2、社团活动以丰富校园课余文化的活动为主。鼓励社团成员参加各级比赛，对取得成绩的团员，学校给予表彰。

3、除因社团参加学校指定的大型活动和校外重大比赛并经学校批准外，社团成员活动时间在与教学计划安排的课程发生冲突时，应服从教学计划安排，上课一律不得请假。擅自参加本社团活动而不上课者，按旷课论。

4、社团安排的大型活动，无论校内外，必须提前一周将内容、地点及具体的时间上报校团委批准，未经批准擅自张贴通知、广告的社团活动视为违规，要

5、凡以学校任何名义与校外进行联系或者外出活动的，都应提

6、未经学校批准的，社团成员在校外活动而造成人身及财产损

7、未经学校批准，社团一律不许与校外任何团体签定协议，接

8、未经学校批准，社团一律不许以任何方式为校外任何经营性

9、社团活动内容应与自己社团性质相适应，不应超越自己性质

10、社团的宣传海报、条幅等都需经过校团委审批并签章后方能

第六章 附则

第十八条：社团成立后，望其能遵守学校的各项规章制度，服从领导，积极开展活动，丰富我校广大师生的课余生活。

第十九条：本章程由社团管理机构享有最终解释权，并根据实际情况酌情修改。

第二十条：本章程自社团成立之日起生效。

篇9：理财协会社团章程

第一条社团性质：

本组织全名是“xx大学商务学院理财协会”，以校内喜爱理财知识的学生为基础而创建的社团组织。接受院团委直接领导和统一管理。

第二条社团目的：

一、介绍个人金融理财产品(主要包括银行的信用卡，存贷款，汇兑等个人零售业务和理财室等理财业务，外汇，基金，债券，保险，以及其它个人金融产品);

二、指导优化个人投资结构分配，合理理财。

第三条社团宗旨：

一、普及个人理财知识，倡导现代的理财理念;

二、帮助形成个人信用观念，增强资金增值和风险意识。

第四条社团口号：

“我不理财，财不理我”

第二章成员

第六条成员资格：

本校在籍学生，对理财知识有浓厚兴趣的学生均可申请加入，审核成员基本准则;有足够的热情和自信，善良，文明，有责任感，努力上进，遵守xx大学商务学院学生守则和本社团章程。

第七条会员的权利与义务

权利

(一)获取参加本社团的培训班和举办的活动资格。

(二)社团的选举权和被选举权。

(三)向理事会提出意见或建议。

义务

(一)遵守本社团章程，接受本社团领导。

(二)积极参加本社团的活动，听从社团安排。

(三)对外积极树立本社团的良好形象，为社团的发展出谋划策。

(四)按时缴纳会费注册。会员中途退出，需向理事会上交说明，已缴纳的会费按规定不予退回。

第三章组织机构

第七条组织机构设置

本社团设主席一名，副主席四名。部长(队长)若干。主席团由主席副主席部长组成。社团成员分为会员，副部长，部长，副主席，主席。

第八条主席，部长产生办法：

(一)社长在校学生会社团部监督、考核下，经社团全体大会选举产生。确定后，报院团委备案。

(二)部长由主席提名，经社团全体成员选举产生。

(三)主席团成员任职期间，因各种原因造成职务空缺需要增补成员的，按以下程序进行。主席空缺的，有主席团提名推荐人选，并向全体会员通报;部长空缺的，由主席提名，经主席团讨论通过，并向全体会员通报。

第九条有下列情形之一的理事会成员，采取直接罢免方式;

(一)组织的活动违背社团章程。

(二)在社团内部拉结派，造成社团内部不团结的。

(三)将社团经费作不当使用的。

(四)作风不正派，严重影响学院社团名誉的。

(五)累计三次无故不参加社团和理事会举办的活动或会议的。

(六)以社团名义谋一己之利的。

第四章管理制度

第十条每学期全体成员大会

学期初召开全体大会：新成员作自我介绍，技术展示交流。社长发言，布置本学期社团日常训练及活动内容的一些工作要求。

学期末全体成员大会：主席团作学期工作总结报告，听取各会员提出的要求或意见，罢免和选举产生主席团，对一些重大问题作出决定，各会员展示本学期学习到的技术动作。

第十一条连续三次无故缺席训练及活动者，视为自动退会。

第十二条社团成员必须在规定的时间地点内活动，听从安排，私自在规定之外的时间及地点活动的，产生的后果自负。

第五章组织纪律

第十三条协会正式会员或成员参加的活动，必须按时出席，不得迟到早退。有特殊情况需要向该活动的负责人请假。

第十四条协会活动的组织工作负责人，不得无故中途放弃该次活动的组织工作。

第十五条活动结束，该次活动的负责人应当向组织部上交该活动的相关记录和总结，以便协会备案。

第十六条协会内部任何人，不得挪用或者借用协会活动基金。

第十七条任何需要使用协会资金的行为，必须经部长或以上成员和财务专员共同批准后方可实施。事后必须开具相关证明(发票或校内结算单)。

第十八条部长以上协会内部成员每周召开一次例会，讨论行政性工作和业务性工作，所有人员无特殊情况必须参加，部长如因特殊情况不能到会，须指派本部门一位成员出席会议;

第六章附则

第十九条本章程解释归xx大学商务学院理财协会。

第二十条社团章程未免有简略或不尽之处，日后由理事讨论通过尽可能把章程更完善。