两优一先事迹介绍

两优一先事迹介绍（精选5篇）

篇1：两优一先事迹介绍

两优一先事迹介绍

长安校区建设党支部

服务师生，我们一直在路上长安校区建设党支部组织党员克服困难，拼抢工期，保证新校区的顺利开学。在新校区种植向日葵，打造田园式校园，多家媒体予以报道，提升了学校的美誉度和知名度。挖掘资源，开设教师周转房26间，方便教职工在新校区的工作。寒假前夕发生雨雪灾害天气，支部发出倡议并成立“爱心车队”.服务历时5天，发车151次，送站学子累计达608名。广大师生、学院官微和省机电集团公司领导纷纷为“爱心车队”点赞，《浙江教育报》在1月22日的头版予以报道。

学生工作党支部

学生工作党支部以“教书育人、管理育人、服务育人”为工作宗旨，倡导“以生为本、强化服务”的工作作风，以思想道德建设为基础，以促进学生全面发展为目标，积极创新工作方法，在思政教育、素质教育、学生管理上作出贡献。获得“全国高职高专创新创业教育协作会”副会长单位、浙江省高职高专联席会主席团单位、全国高职院校心理健康教育工作先进集体、全国大学生艺术展演活动优秀组织奖、全国创新创业教育工作先进单位等多项国家级、省部级荣誉。

机械工程学院党总支

机械工程学院党总支积极发挥政治核心和战斗堡垒作用，凝心聚力、守正创新，围绕“三育人”中心工作，扎实开展“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，求真务实抓好思想作风建设、与时俱进拓展文化品牌内涵、统筹兼顾健全服务育人机制、开拓创新推进教学科研改革。党总支全体党员讲党性、倡奉献、重落实、拼作为，全体党员团结一致、应势而为、乘势而上，学习型、服务型和创新型基层党组织建设成效显著、成果丰硕。

材料工程学院党支部

材料工程学院党支部重视思想建设，支部定期召开支部会议，坚持每月一次全体师生党员集中学习或专题讨论，提高党员素质，与时俱进。抓好组织建设，落实党风廉政建设责任制，深入推进校园廉政文化建设，深化党员质量工程，严格党员发展程序。积极创建服务型党支部，开展“五个一”服务型党支部建设工作，更好地为新校区师生服务。积极发挥先锋模范作用，全体党员在学校的各大活动中积极争先，在实际行动中保持共产党员的先进性。

优秀共产党员

王汇同志，讲师，长期从事思想政治理论教学工作。校级先进教师，浙江省第三届高校微课教学比赛二等奖获得者。多次在各级各类教学比赛及教学论文评比中获奖，公开发表论文共计十余篇，承担各级各类课题近二十余项。

吕永锋同志，热爱党的教育事业，深受学生好评，每年教学业绩考核都为A.积极开展教学科研活动，主编全国十二五规划教材两本；主持省特色专业，参与多项国家、省精品课程、国家资源库建设；每年保持多项横向课题立项。积极指导学生参加技能大赛，多次获全国职业技能大赛一、二等奖及省一、二等奖。

朱月华同志，主要负责学校成人高等学历教育专升本、专科及中高职自考的管理工作。工作思路清晰、认真负责、耐心仔细、踏实肯干，全身心地投入到工作中，工作成效明显。六年来，学院成人高等学历教育管理工作进一步规范化，规模急剧扩大，创收大幅度增长。

朱玉堂同志，电气电子工程学院党总支组织委员。积极参与学生的思政工作建设，参加分院的党政联席会议。完成各项教学任务，为学生工学结合和就业推荐单位。和年轻教师一起进行专利的申请与转让、课题的研发等产学研工作。作为分工会的主席，以身作则，组织和带领老师参加各类工会活动。

李楠同志，能够以党员的标准严格要求自己，努力发挥共产党员的先进性，积极为党工作。在机电集团庆祝建党活动的征文和演讲比赛中分获一等奖和三等奖。作为教师，踏实完成教书育人的本职工作，获得“先进教师”、“优秀班主任”等荣誉。通过科研促进教学，多次在教学比赛中获奖。

李国明同志，办公室机要秘书。该同志入职以来工作认真踏实，待人热诚，积极参与集体活动，坚持以高标准要求自己。、分别被评为个人年度工作考核优秀；被评为工会工作先进个人。

吴兴同志，能积极参与“两学一做”学习教育，在工作中时时从大处着想、从小处做起，不推诿、不扯皮，不计个人得失。积极开展巡查和听课等教学检查工作，及时解决师生的实际困难和处理教学现场事务，始终能以共产党员的标准严格要求自己。

吴旭华同志，一直以一名合格党员的标准要求自己，认真学习，积极思考，提高自己的政治理论素质；爱岗敬业，在平凡的.岗位上勤奋努力，踏实工作，尽自己的所能发挥党员的模范带头作用。

范兴美同志，担任经贸管理学院教工党支部书记，爱岗敬业，具有良好的师德师风。专业知识扎实，通过全国注册会计师考试，教学态度严谨，教学效果优良，学生测评名列前茅。坚持与企业联系，负责多项课题及课程建设。连续多年被评为优秀班主任。

林洁同志，讲师，三级心理咨询师。从事学生管理工作，成绩显著，曾获校先进教育工作者、优秀班主任、优秀辅导员、社科联研究积极分子、杭州市暑期社会实践先进个人等荣誉。主持厅级课题2项、校级课题2项，参与省部、厅局级项目若干。

优秀党务工作者

孙霞同志，人文社科学院第一教工党支部书记。该同志以高度的责任感和强烈的事业心，在党务工作上踏实敬业，恪尽职守，认真地完成了上级党组织交给的各项任务。所在支部20至20连续三年考核优秀，20、年连续两年被评为学校先进基层党组织。

李君同志，经贸管理学院会计专业党支部书记。从事党务工作以来，始终按照一名共产党员的标准严格要求自己，加强党性修养，严于律己，宽以待人，勤奋做事，踏实做人，充分发挥模范带头作用，不断钻研业务知识，以饱满的热情对待自己的工作。

沈国林同志，在校组织部从事组织、干部和统战工作，有丰富的党务工作经验，党性强，原则性强。在平凡的岗位上取得被师生公认的优秀成绩，展现了一名公道正派的组工干部形象，发挥了一个共产党员的先锋模范作用。

一个把人民利益书写于党章、宣示于誓词、贯穿于行动的政党，必然能赢得人民支持，拥有最强大的生命力。

篇2：两优一先事迹介绍

”一先两优”事迹材料

优秀共产党员

崔冬

中国诚通、中国纸业2017年优秀共产党员

广东冠豪高新技术股份有限公司党群工作部与人力资源部经理

他不断加强自身的政治理论学习，具有较高的政治素养，坚定理想信念。积极组织党委及第三党支部认真学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，推进党的精神落地生根、结出果实。在任职期间，完善了党建工作相关制度建设，设立了党员活动阵地，推动党员双向培养，让党员成为企业的核心力量。

他在工作中一直保持勤勉敬业的工作作风，服从组织安排，勇挑重担。自2017年9月负责人事党群工作以来，转变培养方式，量身定制培养计划，改”散养”为”精养”;构建企业内部、外部人才库，并建立员工能力素质模型评估体系，制订《员工晋升管理办法》，畅通员工发展通道和搭建发展平台。持续推进市场用人机制，推行竞争上岗，2018年5月份组织了品管部、总经办主管竞岗活动。

他于2018年1月完成新的薪酬考核体系修订工作并颁布实施，突出业绩导向，提高薪酬外部竞争力及内部公平性。并严格执行中国纸业推行五级评分法的要求，把”五级评分法”纳入新修订的绩效考核制度中，固化”优胜劣汰”的考核模式，通过提升员工操作技能、优化工作流程、强化绩效考核及结果运用等手段，激发各部门及分子公司减员增效工作的积极性。2018年在生产系统全面实施”承包制”和增量分红的考核模式，促进劳动生产率的进一步提高，2018

年5月末冠豪本部人员比上年同比减少%,1-5月劳动生产率同比增长22%.他推动基层党组织架构进一步完善，2017年12月对党支部进行重新划分和组织支部进行换届选举工作，同时指导子公司浙江冠豪成立党支部，持续开展”党员活动日”主题活动，创新党建工作方法。

他策划开展形式多样的企业文化活动，2018年重点开展员工俱乐部活动，在厂区建立了健身房，组建员工健身俱乐部、徒步俱乐部、羽毛球等球类俱乐部。他着力开展困难员工帮扶工作，2017年、2018年合计为50名困难员工办理困难补助万元。

优秀党务工作者

胡宏

中国纸业2017年优秀党务工作者

广东冠豪高新技术股份有限公司品质管理部经理、第五支部书记

她政治思想基础好、党性观念强。大学期间即加入了中国共产党，思想上

与党组织保持高度一致，坚决拥护党的各项方针政策，积极参加公司党委组织的各项政治学习、群众路线教育实践活动等政治教育，自觉加强思想锻炼；根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；她认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动；带领支部全体党员积极开展”两学一做”活动，深入学习党章、党规和系列讲话，做合格党员。尤其今年担任第五支部书记以来，多次组织支部活动，例如定期组织对员工用餐区整理清洁，使之成为常态，得到了生产部门员工的一致好评。2014年7月被评为中国纸业投资有限公司党委2012-2013优秀党务工作者。

爱岗敬业，积极进取，求真务实，勇于创新，有强烈的事业心和高度的责任感。她积极响应公司领导的号召，宣传全员参与质量的重要性，深入生产一线，收集影响产品质量的人、机、料、法、测、环等因素，主导质量改进的各项活动，积极为公司培养质量检验人才，得到了公司领导的好评与支持，被评为”2007优秀员工”;2011年以来，她作为质量管理的带头人，不断地改进工作方式和方法，2015年在公司东海岛项目逐渐步入正轨时，在工会主席的指导下，开始主导QC活动，2个QC课题获得了预期效果，主力于质量稳定和成本降低；2016年制定了《QC小组活动管理细则》，系统地开展了10个QC课题的跟进，最终4个课题获得一等奖，5个课题获得二等奖，1个课题获得三等奖，为公司的产品质量稳定、改进、全员参与提供了新的平台。2015年参加广东省质量检验协会主办的企业首席质量官任职培训，并获得企业首席质量官证书。2015年、2016年积极配合公司的”减岗减编、减员增效”,部分岗位实行”三班三倒”,在提高公司劳动生产率、降低人工成本方面均有明显成效。2017年积极推进品管部门”6S”现场管理，不仅打造出优雅的产品检验环境和良好的工作气氛，也提高了检验员的工作效率。

以身作则 以情感人。在工作上她对品管部员工严格要求，在生活上对品管部成员关怀备至、呵护有加，经常找员工谈心，及时了解员工的生活、家庭情况，为员工排忧解难。

治学严谨，业精于勤。为了提高本部门员工的业务水平，坚持定期组织检验室成员进行业务学习，实行学习后阶段考试，让检验成员能够主动发现自己业务知识上的不足，更加自觉地努力学习理论知识，进一步完善自己的业务水平和综合解决质量问题的能力，产品质量明显稳定，客户满意度提高。

先进基层党组织

浙江冠豪新材料有限公司党支部

中国纸业先进基层党组织

2017年10月成立中国共产党浙江冠豪新材料有限公司支部，在冠豪高新党委和新仓镇党委的正确领导和支持下，团结一致，相互协作，紧紧围绕公司工作重心，带领支部全体党员开拓创新、锐意进取，扎实开展”三会一课”、”

两学一做”学习教育，着力加强党的思想、组织、作风和能力建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为公司发展注入了强大的精神动力、智力支持，有力促进了公司产、供、销的良性循环，各项指标水平与上年同期相比均有较大进步，经济效益明显地攀升。

党员和班子成员积极参加支部组织的各种学习活动，同时还系统地学习了十九大报告和会议精神，理论学习常抓不懈，提高了政治理论水平，从而树立了正确的权力观和科学发展观，增强了领导公司运作工作的主动性。

所有党员同志团结协作，在各自分工中尽心尽职，使全公司安全、生产、技术、销售、经营、综治工作迈上新台阶。公司领导班子和党支部还多次组织开展座谈活动，与员工加强交流，总结过往经验，排找差距，共同提高，力求从思想上互相统一到行动上互相配合，增强了凝聚力和向心力，发挥了战斗堡

垒作用，促进了公司效益好转。

公司不断加强党员队伍建设，发挥党组织先锋模范作用，从而推动企业全面发展。2017年公司大力加强企业文化建设和党建建设。为了更好地将党建工作和日常生产经营有机结合，浙江冠豪党支部分为三个党小组：销售生产小组、技术质量小组、后勤保障小组。2017年11月，公司组织全体党员、骨干员工一行20多人赴嘉兴南湖参观学习，重温党的发展历程，学习和践行南湖精神。另外积极组织开展”学报告、学党章”活动，使党员的思想、政治素质得到了明显加强，为在各项生产建设中发挥党员先锋模范作用奠定了思想基础。

篇3：两优一先事迹介绍

自2013年以来, 集团公司党委深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神, 以提升公共交通服务水平为出发点, 扎实开展“三严三实”专题教育, 在美丽厦门共同缔造和推动公交事业改革、发展、创新的过程中, 涌现出一大批优秀个人和先进集体。为了表彰先进、树立典型, 集团公司党委决定, 授予黄淑冰等58名同志为“优秀共产党员”, 授予陈斌等9名同志为“优秀党务工作者”, 授予集团部室党支部等5个基层党组织为“先进基层党组织”荣誉称号。

在“两优一先”表彰大会上, 集团公司党委委员、副董事长黄嘉俊宣读了表彰文件。集团公司党委书记、董事长韩鲁闽及党委副书记、总经理林荣生携党委班子成员分别为获得荣誉的优秀共产党员代表、优秀党务工作者以及先进基层党组织颁发荣誉证书。

随后, 44名新党员在韩鲁闽的带领下, 一同面对鲜艳的党旗, 高举右手庄严宣誓, 字字铿锵有力, 句句掷地有声, 表达了为党的事业奋斗终身的决心。140多名与会老党员重温入党誓词, 重新经受了一次党的洗礼, 接受了党性再教育。

会上还进行了“两学一做”学习教育知识竞赛决赛。为扎实推进“两学一做”学习教育深入开展, 在集团公司掀起学习党章党规和习近平总书记系列讲话的热潮, 教育引导集团公司广大党员坚持理想信念, 做守纪律、讲规矩的合格共产党员, 通过“两学一做”学习教育知识竞赛初赛及复赛胜出的同安公交、广告公司、车站公司、海峡出租、快速公交、资产公司等6支基层党组织代表队参加本次决赛。

篇4：两优一先事迹典型体会

黎晓创建了帮扶特殊群体的长效工程“幸福加油站”，建立“道德?励志”基金;推行“一社区一顾问”制度，社区法律顾问覆盖率达100%，营造了良好的社区法治环境。黎晓认为党建工作落脚点就在于服务群众。作为街道的“一把手”带头深入群众，派发个人联系卡，24小时听取群众意见。多方沟通联系，借助社会组织、热心企业和爱心人士等捐赠支持，于成立“幸福加油站”公益项目。辖区每个低保户家庭得到长效性社会救助，迄今已发放总值近29万元的生活用品，依托该项目开展的“阳光手牵手”助学活动，资助街道106名困难学生，总计106400元，并为430名老人发放“幸福长者便利箱”。，“幸福加油站”活动被评为广东省最佳志愿服务项目。

篇5：“两优一先”先进党支部事迹材料

XXX直属党委XXX党支部成立于20XX年X月，主要负责XXX内部控制、内部审计开展、外部审计配合、内外部经营风险防范、法律事务等相关工作，管理党员x名，其中正式党员x人。支部委员会由党支部书记、组织纪检委员、宣传学习委员x人组成。XXX党支部自成立以来，在交通开投集团、XXX及XXX直属党委的领导下，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实中央、市委和上级党委各项决策部署，以创建学习型、服务型、创新型的“三型”党支部为目标，坚持做到党建工作、XXXX工作与集团的经营管理相结合，不断发挥党建工作优势，深入开展“党建＋业务”深度融合工作，以为人民服务为抓手，将思想政治工作渗透到日常工作的各个环节，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，突出党的领导地位，以党建促业务，推动支部业务工作向纵深发展。

一、持续加强政治建设力度，筑牢支部思想教育根基

一是认真抓好党员职工的思想教育工作，积极维护党员职工队伍稳定，促使支部党组织换届增补、代表选举等各类重要工作顺利完成。

全年共组织召开党员大会13次、支委会16次、主题党日13次，带领支部党员认真学习领会习近平总书记系列讲话精神，全面准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学内涵和精神实质，深化思想认识，把牢思想之“舵”，补足精神之“钙”。二是深入推进“两学一做”教育常态化。把“两学一做”作为“三会一课”基本内容固定下来、坚持下去，将党章党规深入到日常学习中去。全年共计开展“两学一做”相关学习28次（含集中学习和支委会学习），教育引导支部党员学思践悟、知行合一。三是认真坚持“三会一课制度”，充分发挥多样化的学习方式，采取集中学习、观看教育影片、参观红色教育基地、学习强国APP等形式，教育引导支部党员时刻保持头脑清醒，用新时代中国特色社会主义新思想武装大脑，确保支部各项工作顺利开展，使支部党员的思想政治觉悟和廉洁从业意识得到了提高。

二、着力加强支部组织建设，全面夯实党建工作基础

一是严格规范党员发展和管理工作。

支部严格按照发展党员的十六字方针，规范程序，严把党员队伍入口关，坚持成熟一个，发展一个的原则，从严发展党员。二是加强基层党组织和党员的管理，积极落实党员结对子活动，建立结对台账，每季度开展谈心谈话，定期了解员工思想动态。三是设立法务“党员先锋岗”，提供法律热线；定期安排律师开展法律顾问坐班活动，接受集团职工线下法律咨询，相关排班安排建立台账；在集团首页设置法治在线专栏，定期发布法律宣传小知识。通过多样化的形式发挥党员模范带头作用，为群众办实事。四是严格管理党费收缴与支出。按规定定期足额、及时收缴党费，切实做好党费收缴、支出管理工作，细化账目公示，全年共收缴党费XXXX元，全数按时上交直属党委。五是积极开展落实党务公开制度。认真按照上级指示，及时公开各项制度，对支部内部的各项事项，采取定期公开的形式，全年共进行30次公开，自觉接受党内外群众监督。

三、突出党史学习教育引领，全力抓好意识形态工作

一是深入开展党史学习教育。

在XXXX党委的正确领导下，发挥党史学习教育的引领作用，在支部开展形式多样的党史学习教育活动，深入贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的会议精神，营造良好的意识形态良好的舆论氛围。全年共开展党史专题学习16次（含支委会），开展党史专题党课5次，发放党史书籍17本，观看党史类影片5次，参观红色教育基地2次，通过微信群学习党史学习12次，开展读书活动1次，收集学习心得9篇。切实做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。二是重视意识形态领域稳定。支部坚持书记对重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，每2月分析研判意识形态领域情况1次，开展党支部意识形态隐患风险点和信访工作排查，全年共召开8次意识形态专题研判会，完成12次意识形态风险点排查，未出现意识形态领域重大问题、重大事件。

四、落实党风廉政建设任务，切实加强作风纪律建设

一是抓好党规党纪学习贯彻。

坚持把权力关进制度“笼子”的教育观念，重视党风廉政教育和制度完善情况。支部将《中国共产党纪律处分条例》《党员教育管理工作条例》、中央八项规定精神等党规党纪纳入“三会一课”，把制度牢牢印进党员的思想深处。全年共开展党规党纪相关学习8次。二是深化案例教育力度。严格执行中央纪委国家监委、市纪委、集团纪委等关于违反中央八项规定精神、四风问题等典型案例的通报要求，组织党员定期对案例进行学习，深入剖析产生问题的原因，坚决肃清XXX恶劣影响和XXX、XXX流毒，肃清XXX流毒影响。全年共组织党员进行案例学习21次，奠定了支部作风建设的思想基础。三是持续加大作风督查力度。根据上级党委相关要求，定期开展作风纪律专项整顿工作；针对办公室日常作风，开展了12次督查检查；加强节假日廉洁提醒力度，全年共通过微信群发布廉洁提醒8条。

持续关注疫情防控工作，加深党建引领业务程度