初中生物教务工作总结

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第一篇：初中生物教务工作总结

初中教务工作总结

XX二中教学工作总结

(2008—2009学下学期)

一、指导思想

本学期我校教学工作严格按照县教育局要求，遵循教育局相关科室指导意见，以我校的工作计划为指导，以抓好常规教学管理为重点，以实施新课程改革为载体，以提高教育教学质量为主要任务，在实践中探索实施杜郎口教学模式的有效途径，逐步实现“抓规范管理，树行业形象，办优质教育”的总目标，使更多的学生接受到了更好的教育。

二、重点工作

(一)端正教育教学思想，全面贯彻党的教育方针。开齐学科，开足课时。上好地理、生物等课，保证非考试科目的教学质量。结合我校我乡的实际，继续加强校本课程的开发与建设，制订教学计划，开展好课堂教学活动。严格执行“五条禁令”的要求，禁止体罚和变相体罚学生，杜绝乱收费现象。

(二)加强常规教学管理，落实常规教学基本要求，全面提高教育教学质量。

教学质量是学校生存和发展的根本，这是所有教育同仁的共识，为了在前两年教学质量有所提升的基础上实现可持续性发展，走上良性循环之路，学校始终把教学管理放在首位：

1、分工到位，责任到人，使教学管理工作制度化，规范化。我校在教学管理过程中，首先要求每一位班子成员都要代主课 ,深入教学第一线,做学课带头人。其二是分包教研组，与教研组共同主持该组的教学研究工作，学习教学理论，探索现代教学的途径和方法，指导课程改革的推行。其三

是分包年级，协助并指导班主任做好班级管理工作，处理所包年级在管理过程中的问题,帮助班主任排忧解难，深入年级组办公，负责对年级组成员考勤。其四是实行一日值班制度，值班领导在值班的当天,检查学生出勤和寝休，处理当天学校的具体事务，做当天处理，第二天公布在相应的公开栏里，增加管理透明度。

2、管理到位，落实到位，严格要求，注重实效，把常规管理工作抓好。常规管理是教育教学工作的重要组成部分，是学校工作的重点。本期我校重新修了订常规管理制度，调整了各项常规工作的权重，缩短评估周期，做到日清，周结，月汇总，期兑现。在教案、作业的检查中，不但从数量上去要求，更注重质量，要求教师在备课时，不但要备课标，备课本，更要备学生，备教法，完善教学过程，增加教学容量，提高课堂效果。

3，在单元过关中，始终由学校统一月考，由教导处统一安排，统一组织，统一评估。把端正考风、诚信考试作为搞好教学工作的突破口，适时开展评教活动，以考风带动教风和学风。尤其是与张庄、台头、芦集等兄弟学校联合进行的“期中联考”，加强了与本县教育同仁的交流，通过参与和组织，提高了教师教育教学能力，起到了应有的作用。对优秀学生进行了适度的表彰，制作展示了月考光荣榜，增强了学生的荣誉感，提高了学习积极性。

4、坚持课改的主方向不动摇，深入开展教学研究工作。为了提高我校师资水平，改进教学方法，更新教学理念，我校派出了两位教师赴山东杜郎口中学参加“聚焦杜郎口模式”的研修班，通过实地经历，耳闻目睹三三六教学模式的具体操作，通过与师生的实际交流，亲眼见证了课堂教学改革带给杜郎口中学翻天覆地的变化，许多教学环节和教学流程上的疑问

得到了解答，成为了课改的坚决拥护者和实践者。在教研中着力体现杜郎口模式在我校的具体操作，想出了许多有创意的办法，实际操作中取得了较好的效果。

5，开展丰富多彩的活动，提高学生兴趣，锻炼学生能力。理科组开展了学科知识竞赛，文科组结合学校开展的养成教育活动，举行了“北中文明、由我先行”为主题的演讲比赛，和以感恩教育为主题的读书活动，积极倡导学生参加国家汉字书写大赛和宋庆龄基金会主办的艺术活动，选送的作品一度获得好评。英语组开展了经典诵读活动，每到课外活动时间，校园里总会想起学生们充满激情朗读英语的声音，以上举动，营造了浓厚的学习氛围，对学风的扭转起到了重要作用。

(三)，改革教师评价，促进专业成长。

1，出台了《教师评价办法》《班主任评价办法》等，不从量上进行衡量，采用等级呈现的办法，提倡教师认真履行职责，努力提高自身修养，提高教学成绩，参加教育教研;

2，开展教师论坛，总结教育经验。学校定在每周一例会时首先进行“教师论坛”环节，由班子成员带头，谈自己在班主任工作、教学实践中的得失，谈对学校整体工作的建议和意见等，基调是“畅所欲言”。在一个学期的运行中，教师们均认真对待，收集材料不断总结，为教学工作积累了宝贵的财富，初步形成了勤于积累善于动笔的好习惯。

3，对教师工作给予多方面的指导，每两周召开一次班主任会议，在各班主任对本班情况自我总结的基础上，由学校领导进行工作方法上的指导。每人下发一本魏书生著的《漫谈班主任工作》，供参考借鉴。许多班主任均感到有所裨益，从理念到方法都有大幅度提升。要求每人定期写出本班近

况及分析材料交到校长室，以促进大家不断反思，改进工作。

4，倡导教师进行学历进修，参加继续教育。本期我校29名教师中，有7人参加研究生课程培训，3位教师报名本科学历函授，10位教师参加自学考试并即将毕业。通过一系列的鼓励政策，教师对教育技术能力考试、各级论文优质课评选的参与积极性得到了较好的调动，热情空前高涨。

(四)，抓好毕业班工作，保障教学质量。

毕业班工作的好坏，对学校的生源和稳定至关重要。本届毕业班人数少，底子薄，但学校依然寄予厚望，做了如下工作：

1，营造备考氛围，做好学法指导。在全面转入复习之际，召开了复习备考誓师大会，年级组长和任课教师、学生代表纷纷立壮志、表决心，通过签名活动、制作“通往未来的名片”等形式，鼓足勇气，坚定信心，掀起了比学赶帮的热潮，各科老师对学生所作的学法指导，帮助学生少走弯路，提高了学习效率。

2，做好培优转差工作。要求班主任作为第一责任人，将优生和差生、学科成绩有互补作用的同学结成对子，将学科有较大差距的学生分配给指定的任课教师。要求教师对上述同学给予关注和鼓励，在教堂内外进行指导和谈话，考试结束后要结合成绩做好分析，以利于下一步提高辅导效率。在淮高保送生考试中，我校张江、唐其辉、黄康凡三位同学被顺利录取，为今年中招工作开了个好头。

3，要求教师明确复习思路，前期要加强对中招命题和新课标的钻研分析，后期在各种资料纷至沓来的时候，要做好筛选分类工作，严禁不分主次盲目的让学生做题。

三，不足之处

本期里由于人事调动等原因，部分预期工作未能贯彻始终。在毕业班工作视导和常规检查中暴露出许多问题，得到相关领导的中肯建议，为下一步工作指明了方向。其他如档案建设、防流控辍等工作上均有不足之处，影响了整体目标的实现。我校将在以后的工作中，及时整改，扬长补短，力争达成上级主管部门和家乡父老对教学质量、教育管理的要求，把王店二中打造成我县基础教育的后起之秀，守好我县的“南大门”

。

2008—2009学下期

教学工作总结

XX二中

2009年7月6日

第二篇： 教务处年终总结：初中教务处工作小结

【编辑寄语】 为了启迪大家，为您准备了教务处年终总结：初中教务处工作小结的文章，欢迎大家参考查阅!!

2019年是学校新的人事制度改革后的第一个完整的年度，是宜昌市初中新课程实验的第一个循环周期结束的第一年，在这样一个背景下，宜昌七中教务处在学校领导的领导、指导和关怀下，在广大教职工的大力支持和帮助下，在教务处各部门工作人员的共同努力下，比较圆满地完成了学校日常教育教学的组织、管理及协调工作，完成了各种教科研工作，有效地保障了学校工作正常有序地进行。在过去的一年里，学校实行了年级负责制，但教务处的部门性质决定了它的工作仍然十分的繁杂，头绪众多。总结过去，教务处主要做了下面几个方面的工作：

一、制定学校教学工作计划，保障学校教学工作的正常进行

作为学校教学的基本组织部门，教务处的职能之一就是制定学校教学的基本计划。XX年，教务处对各年级、各门学科的周工作量进行了认真的分析、核定，按照核定的工作量安排全校课程总表。教务处每学期制定切实可行的学期工作计划，对全年的教学工作进行总体规划和部署，除了在教研组长会议上宣传外，还在学校上予以公示。课程总表、作息时间表、补课表、校历、教

务处工作计划的发放与公示，保障了学校教学工作在有序的轨道上正常运行。

由于学校教务工作人员变动频繁，教务处的一些工作人员对教务业务不熟练，给工作带来了一些不便。但教务处各职能部门的老师们同心同德，恪尽职守，努力学习，仍然比较圆满地完成了各项教务业务。由于我校规模大，班级多，学校各类文体活动多，各教研组内学科活动多，另外，老师们各种原因的请假、调课甚多。由于我校教师人员比较紧张，教务处经常要对教学工作计划进行必要的调整，对老师们的工作量进行调整，这种调整也得到了广大教职工的支持，确保了各班各年级教学工作的开展。

二、制定教研工作计划，促进学校教研工作

教务处对教研工作的组织与管理实行宏观控制与微观协调相结合，推动学校教研工作的顺利开展。教务处定期召开教研组长会议，对学校的教研工作和常规教学的组织与管理进行安排与部署，各教研组的工作实行教研组长负责制。教研组是学校教研工作的基本组织单位，教研组长既是教研组内教研工作的组织者，也是主要的骨干力量，教务处对各教研组长和各教研组的工作提供一切可行的支持和帮助。除了加强对教研组的管理外，教务处也深入到一些备课组，与备课组和部分教师展开直接的教学研

究。

三、积极完成上级主管部门和各级领导下达的工作任务

教务处是一个上传下达部门。一方面，对教职工提出的各种问题教务处有向学校领导进行反映的责任和义务，另一方面，教务处要对学校领导及上级机构的指示负责。一年来，教育局下属基础教育科、高考科、体卫艺科、仪器装备站、市教研中心等部门，市科协等上级单位下发了大量的文件、文本，布置了许多重要的工作，这一些都要依靠学校基层的力量来共 同完成。教务处在执行学校研究决定的各项工作中总是尽力做到不讲价钱、不打折扣、不留遗憾地去完成。

四、积极开展教科研工作

七中是一个完中，学校班级多，校本教研要以我校的校情实际来开展。我校校本教研的基本方针是教务处实行宏观引导，引领校本教研的基本方向，各教研组教研活动自成体系，年级组内备课组教研活动深入到学科课堂。教务处是一个管理部门，也是一个服务部门，在教务工作中，以学校职代会通过的文件为准绳，尽可能为教师教研工作提供优质平台。

1.加强对各教研组的宏观指导

在学校新的人事制度实行过程中，学校教研工作需要探索新的研究模式，新的管理模式。由于实行年级主任负责制，教研组的管理功能有所弱化，但是，校本教研是学校工作不可或缺的重要方面，如何在新的形式下发展校本教研，我校经过一个的探索的过程形成了一套可行的工作模式。针对目前的工作格局，教务处加强了对教研组管理时实行宏观的调控，强化教研组长在组内的地位，增强教研组长的工作积极性与主动性。派遣教师到外地学习，教务处总是尽可能针求教研组长的意见。在学科竞赛方面，校内预选赛、学生的选派都由教研组长具体落实并做最后的决定，教务处提供一切可能的支持。对教研组长推荐的教学用图书，学校也尽可能购买，让教研组长有一个更好的工作环境。

以校为本的校本教研在宜昌七中的发展经过了不同的历史阶段，但在新的人事制度形成后，学校各个功能处室的作用需要重新定位，校本教研的管理、制度、模式、重点也有一些变化。经过一年多的发展，我校的校本教研基本走上了快车道，但校本教研的力度、深度还很不够，相信未来在学校领导及上级部门的领导下，在各教研组、在各备课组、在全体教师的共同努力下，我校的校本教研一定会进入一个

第三篇：初中教务处工作总结

初中教务处工作总结

时间过得很快,又是一个学期即将过去。本学期教务处在上级和学校领导的大力支持和帮助下，在全体教师的共同努力下，以提高教师素质，促进学生良好学习习惯的养成为工作重点。深化教学改革，借助"四项规范达标"活动积极促进教师的专业化发展，向常规管理要质量，促进了学生良好学习习惯的养成，在各个方面取得了一定的成绩，现总结如下：

1、教务处及时、公正、合理对初一新生、新转入学生进行分班及初三班级的重新组合。

2、编写《教务手册》。其内容包括教学工作计划及行事历，课程设置表，老师岗位表，行政人员兼课表、作息时间表，学校总课程表、班级功课表、教师授课表等，这为开学初教学的正常开展奠定了基础。另外，还督促教师制订学科教学计划。

3、预先征订学生教材和教师用书。本着及时、负责的态度，教务处对各年级人数事先做了估计，并且在开学发书后及时清退多余课本，尽量使学校的支出降到最低限度。而对于教师的教学参考书和其他教辅用书，则采取事先征求教师的意见，使有限的经费发挥最大的作用。

4、开足开齐课程。在开学初，充分讨论并结合我校的实际情况进行具体布置。初一的地方课程、劳技，初二的地方课程安排专职教师担任。对于研究性学习，教务处在期初就制订了相关的计划，使教师在这学期能够按部就班开展相应工作，取得了初步的效果，其中我校学生劳动实践基地番薯喜获丰收，我校组织师生代表一起挖番薯，既增加了学生的知识面，又给校园的生活增加了趣味。对于社区服务，教务处与政教处能够相互配合，集中安排2—3次活动，其中去新居老人院打扫卫生，不仅增强了学生的责任心，还受到当地百姓的好评。

5、以"四项规范达标"活动为载体，开展各种活动，督促教师的专业化发展，使平时的教学走向规范化、走向精细化，使教研与教学一体化。为此召开了教师会议认真学习"四项规范达标"活动的相关文件，要求教师在思想上要统

一、在行动上要配合。本学期教务处开展了3次教学月查，各教研组长认真检查教师的备课本、听课本、作业本等过程性教学材料，了解每位教师完成教学计划及其教学工作情况，并对检查结果予以考核。教学月查一次比一次更具有针对性，更具有实效性。每次检查过后，既肯定教师的进步，又指出教师的不足之处。同时教务处组织行政人员带头开展教学公开周活动，做到身先士卒，教务处还组织部分行政人员和教研组长到罗凤中学学习"教学四项规范达标验收"的经验。经叶校长和徐副校长的悉心指导，教务处精心准备档案材料，获得了学区、市教育局有关领导和检查人员的一致好评。温州市检查组来我校进行检查，检查组在全面深入检查的基础上，肯定了成绩，指出了亮点，并且对我校的教学工作、教师教学规范作了针对性的指导和建设性的意见。

6、认真做好学校考务工作和成绩分析工作。本学期初

一、二如期进行了期中考试和期末考试，初三则进行3次月考。在每次考试之前教务处事先统计各班的人数，安排好试场、监考和评卷等相关事宜，对于重要的考试都进行考前考务会议，端正教师的态度，做到细心布置，周密安排，保证了考试的严肃性，体现了公开、公正、公平的原则。并且在期中考试后进行了考务小结，做到了经验书面化，也便于今后工作的改进。教务处在每次考试后，认真做好成绩分析，召开了教师会议分析教学中存在的问题及今后努力的方向。同时也召开了学生会议，表彰了先进，肯定了进步，指出了不足之处，并给予希望。本学期还召开了初

一、初

二、初三段家长会，教务处着重分析了成绩，让家长知道学校的发展，教育形式的改变。调动家长的参与意识，做到家庭教育、学校教育、社会教育的三结合。同时要求家长务必要与学校合力办好教育。

7、陆续完成09年市教育局配送150000元图书的后续工作，其中包括了图书征订目录的确定，配送图书的验收，统计出到货率及图书编码与上架。同时完成09年书香工程图书的征订和验收。

8、组织各种各样的活动促进教师的进步，丰富学生的校园生活。

(1)组织人员听新分配、新改学科教师的课。

(2)组织人员对初三进行教学调研。

(3)组织了初三第一次体育模拟测试。

(4)组织

七、九年级部分学生参加塘下学区现场作文竞赛。

(5)组织初三全体学生进行英语口语、听力测试的模拟测试。

(6)组织八年级部分学生先参加校级选拔赛再参加塘下学区首届数学、科学学科节质量抽测。

(7)承接了省领雁工程瑞安市培训体育学科教学实践活动在我校举行。

(8)承接了民进瑞安市总支部2009送教研指导下乡活动在我校举行。

半年来的工作虽然取得了一定的成绩，但由于个人的业务水平不高、能力有限，还在其他方面存在着诸多不足，自我的评价是工作开展有序，一步一个脚印，但创新不够。望各位老师多批评，多指教，多提宝贵意见，教务处将尽最大的努力做好每项工作。

第四篇：初中教务处工作总结

倪邱中心学校2015-2016学第二学期

教导处工作总结

倪邱中心学校 教导处

20

16、7

2015-2016学第二学期

教导处工作总结

本学期学校教导处以均衡发展为契机，以新课程改革理念为业务指导思想，教学常规的精细化管理，本着提升学生自主学习能力、面向全体学生及教师的工作目标，努力做好各项工作，取得了一定的实效。具体小结如下：

一、强化管理，突出教学中心，教育教学质量稳步提升

1、常规工作

⑴严格教学秩序。教师必须严格按课表上课，不迟到、不早退，不擅自调课，坚决杜绝旷课现象。教导处严格做好教师课堂考勤工作，坚持每天巡堂工作，并及时反馈。加大了对早读、两操、自习的检查力度，定期检查《课堂教学日志》《课堂纪律检查表》，对教师的出勤和教学情况进行监督、跟踪。参加业务培训和外出学习的教师应提前协调好课程，确保了学校教学秩序的稳定。

⑵认真编制教师任课安排表、课程表，保证教学工作的顺利开展。本学期教导处根据现有师资状况、各年段实际状况，做好课程分工、协调工作，待人员全部到位后进行微调，尽可能使课程安排合理化。开学课表运行一周后，教导处通过征集意见，对课表进行了适当调整，以保证课时安排的最优化。当有教师请假、生病或因学校工作需要调课时，教导处总是在第一时间将课表调整到位。本学期，教导处安排调课、代课上百节，保证了教学工作的正常有序进行。

⑶组织各年级学生参加丰富多彩的社团活动，使学生在活动中体会到家的温暖。

⑷做好期中、期末考试工作同时，我校还多次承担了全镇中小学教师信息考核任务。期中考试严格按照正规考试模式，认真命题、考试单人单桌、密封阅卷、统一上分、考后及时进行试卷分析，总结成败得失，以利再战。通过期中、期末考试我们极大的提升了学生的知识运用能力、锻炼了学生的抗压能力，也为教师提供了检查阶段教学成果机会，为下一阶段教学工作提供教学参考，严格监考制度。

⑸做好培优补差工作。经常性的开展一些学生小型座谈会，有优等生的、也有学困生的，倾听他们的心声、为他们排忧解难，鼓励好的继续努力、差的不气馁奋起直追，让学生共同进步，营造良好的学习氛围。

2.强化毕业班教学工作

毕业班工作历来是学校教学工作的重中之重，这是检测我校教学质量的重要依据。为切实提高中考成绩，开学初制定了中考目标;组织开展好模拟考试和适应性考试，定期召开专题教学分析会和家长会,做好培优工作，我们的培优班学生做到集中辅导与平时“添料”相结合，灵活辅导，让优等生吃得饱，吃得好。并对优等生进行质量跟踪，课程处通过定期召开的学生座谈会，了解培优情况及学生的心声。补差工作要求教师思想重视，情感投入，及时激励和指导，对优生和进步显著的后进生要及时表扬和鼓励。时间紧、任务重，针对九年级毕业学生，教导处还做了以下工作：

(1)中考报名工作：主要涉及录入参加中考学生的个人信息及照相工作。

(2)组织学生积极参加丰富多彩的社团活动。 (3)八年级地理、生物学业水平测试工作。 (4) 初中中考理化体育加试工作。 (5) 中考政策照顾考生资格的申报。 (6) 每学期的教师作业、教案大检查。 (7) 毕业班学生综合素质评定工作。 (8) 九年级学生填报志愿工作。

(9) 初中毕业生的毕业证审核及签发工作。 (10)派出教师进行业务学习。

(11)组织学生积极参加县、市级书画比赛。

(12)要求每位老师一学期至少上一节公开课，领导班子带头。 (13)组织两个大型的期中和期末考试，严格考试纪律。 (14)做好非统考科目老师的评价工作。 3.强化功能教室的管理，重视体育艺术信息等工作

教导处管理下的各专用教室的使用和环境建设工作，要求各专用教师管理员要定期检查室内设施、有问题及时汇报整改、尤其要做好卫生管理工作，今年教导处在开学初就给各专用教室管理员开会，公布学校的管理制度、明确责任，提高利用率、定期检查，今年专用教室在迎接上级检查工作中总体上较好，资料记实工作比较详实、账目清楚，物品摆放有序，但存在的问题是卫生打扫不及时，没有形成经

常化和制度化，存在检查前突击打扫卫生现象，致使卫生问题存在死角和不彻底现象。

实验室主动配合一线教师，积极准备各类实验器材药品，为教学工作顺利进行提供了保障。图书阅览室按时开放，为广大师生的文献查找、阅览图书及刊物资料提供了保障。文印室积极配合一线教师及时打印试题、试卷等，积极克服工作量大，劳动强度的困难，保障了教育教学工作的顺利进行。

为切实增强学生体质，营造寓教于乐，趣味健身，陶冶情操的教学氛围，教导处、体音美教研组协同各班主任及配班老师认真组织，积极实施在加强、创新校园体育活动形式，增强实效性上动脑筋，开展了丰富多彩的校园阳光体育活动，加强“两操”与大课间运动与保健的质量。

为了使学生整体素质得到提高，提高学生的文化素养，挖掘学生的各种潜力，音美组在本学期除了完成正常的音乐美术教学任务以外，共组织校内校外艺术活动20次，本学期，在太和县中小学中华经典诵读大赛中，获县级一等奖，祝丽丽老师获优秀指导教师奖。田勤春老师在太和县中小学书法比赛中，辅导学生6人次获奖，并获辅导教师“二等奖”。侯西保老师在太和县中小学信息大赛中，辅导的学生多次获奖。

总之，本学期教导处做了一些事情，取得了一点成绩，但也存在着许多不足。我们决心在学校的领导下，今后进一步做好各项工作，为实现倪邱中心学校跨越式发展而努力奋斗!

第五篇：初中教务处半期工作总结

教务处2013秋半期工作总结

学校教务处本着“敬业、精业、务实、高效”的精神与工作态度，前半学期较好地完成了各项工作任务。现将主要工作与成效总结如下：

1、认真地抓了常规教学的五个环节，强化了管理工作的科学化、实效性，在课程的设置与课表安排上注重了现代教育理念和科学、严谨的治学精神，本学期完成了初中学部总课表的制作、制定了教师教学考核细则、成立兴趣小组等。教学工作井然有序，特别是强化了备课、上课、考查等工作，杜绝了用陈旧教案上课，缺课、迟到、早退现象较少，早读、晚自习规范，教风、学风、考风良好，教学质量上稳中有进。

2、制订并实施了较科学的考评机制，完成了教师教学考核细则。在本学期的教风与教学质量大检查工作中，教务处精心准备，严密组织，规范了操作。我们通过随堂听课、听优质课、学生的问卷调查等一系列的教学常规检查，使检查面广、科学、客观、公正、真实地反映了目前我校的教学现状及每一位教师的教学情况，为学校领导的科学决策与管理，为鞭策教师们的教学工作起到了良好的作用。

3、加强了对教研组工作的指导、督促与检查。本学期各教研组工作都落到实处，各教研组都制订了工作计划，有内容，有措施，理性且实际。教研组活动已开始走向制度化、规范化，有特色、有效率、有时间保证，具体体现在定时间、定地点开展教研活动，包括集体备课、听评课、集体学习与教学经验交流等教

研活动。教研活动内容丰富，安排科学合理，强化了针对性、实效性。

4、强化了对教学图书建设与管理，购买了几门主学科的多种教学参考书和音像资料，由专人整理与管理，负责转借。

5、充分重视并督导了教师参加省、市、校各类教学教研活动。同时加大了对青年教师培养的力度，协助教科室组织了行政领导及各教研组跟踪听课、指导，尽力做好传帮带工作。

6、重视考风考纪。本学期成功组织了双月考、期中考试，在考场安排、监考安排、改卷安排等考务工作安排都科学高效，公正严明，同时进行了成绩分析和试卷分析;也积极组织了学生复习动员大会，给学生鼓劲并介绍复习方法和注意事项等。

前半期发现的问题

1、个别教师缺少敬业精神，有上课迟到和早退现象。

2、尖子生、后进生的培养还有待加强。

3、专业技能教学的管理还需进一步强化，个别教师对技能教学的认识还有待进一步提高。

4、自习课秩序个别班还不是很理想。

如果说前半期教务处工作取得了一些成绩的话，离不开教务处老师的努力工作和配合;存在的问题更多的是我们统筹安排中考虑不周，今后我们将继续发扬优良作风，改进工作方法，逐步改进上述问题。