企业智力资本投资论文提纲

论文题目：智力资本对我国上市物流企业绩效的影响研究

摘要：伴随着科技的进步和市场的需求,物流已经发展成为融合了运输、仓储、信息服务等产业的综合性服务业,为经济社会中各行各业的产品转移、货物运输提供便捷的服务,是举足轻重的基础性和战略性产业。中国的物流企业迅速扩张的势头下,也面临着因人才紧缺、组织架构不完善、客户满意度低等因素导致的成本高、效率低下等问题,使得物流企业的绩效不佳。在知识经济时代物流企业不能仅依靠堆积物质扩大规模的方式发展,需要依靠对智力资本的投资来解决当下困境。智力资本对物流企业的发展意义重大,但是目前以物流企业为对象研究智力资本与绩效的文献比较欠缺,本文的研究丰富了智力资本对企业绩效影响的理论研究,同时对于指导物流企业的发展具有现实意义。本文首先对我国物流业发展状况进行分析,在“知识经济”的背景下提出从智力资本的角度研究如何提升物流企业的绩效。随后通过对智力资本、企业绩效相关文献的梳理,结合资源基础理论、协同理论并融合物流企业的特点将物流企业的智力资本划分为人力资本、结构资本、关系资本三个要素。同时为了更好的给物流企业提供指导建议将绩效划分为盈利绩效、经营绩效、发展绩效进行研究。进而建立了智力资本对物流企业绩效的影响模型。依据国民经济行业分类筛选出我国62家物流上市企业做为研究样本,收集2015年-2019年的数据进行因子分析得到物流企业智力资本要素和企业绩效,对二者进行多元回归分析。结合协同理论运用2014-2019年的数据计算出物流企业2015-2019年智力资本要素的协同度,再与绩效进行多元回归分析,进一步深入研究智力资本与物流企业绩效的关系,该模型的拟合度较智力资本要素与绩效进行多元回归分析的模型的拟合度有了大幅提升。通过实证研究发现:（1）人力资本和结构资本普遍显著正向影响物流企业绩效,而关系资本仅显著正向影响物流企业发展绩效。（2）物流企业人力资本与结构资本的协同度、人力资本与关系资本的协同度显著正向影响企业绩效,结构资本与关系资本的协同度仅能显著正向影响发展绩效即只有对二者的协同进行长期投资才会产生明显效果。最后基于上述研究建议物流企业要以人力资本为核心建立物流企业智力资本管理体系,发挥结构资本的基础作用,长期坚持投资关系资本,同时提高智力资本要素协同水平。本文研究结果对物流企业管理者利用智力资本提高绩效提供了思路,同时引导物流企业在投资智力资本不同维度时进行统筹整合、协调管理。

关键词：智力资本;智力资本要素协同;上市物流企业;企业绩效

学科专业：会计学

摘要

abstract

第一章 绪论

1.1 研究背景

1.1.1 物流发展现状

1.1.2 物流企业智力资本现状

1.2 研究目的和意义

1.2.1 研究目的

1.2.2 研究意义

1.3 研究内容及方法

1.3.1 研究内容

1.3.2 研究的主要方法

1.3.3 技术路线

1.4 文章的创新点

第二章 文献综述与相关理论

2.1 智力资本研究综述

2.1.1 智力资本的界定

2.1.2 智力资本的构成要素

2.1.3 智力资本价值评估方法的研究

2.2 企业绩效研究综述

2.2.1 企业绩效

2.2.2 企业绩效的评价方法

2.3 智力资本与企业绩效的关系

2.3.1 智力资本直接影响企业绩效

2.3.2 智力资本间接影响企业绩效

2.4 相关理论

2.4.1 资源基础理论

2.4.2 协同理论

2.5 文献述评

2.6 本章小结

第三章 智力资本及其对物流企业绩效作用机理分析

3.1 物流企业智力资本与绩效的要素识别

3.1.1 物流企业智力资本要素识别

3.1.2 物流企业绩效的构成要素识别

3.2 智力资本对物流企业绩效的作用机理分析

3.2.1 人力资本对物流企业绩效的机理

3.2.2 结构资本对物流企业绩效的机理

3.2.3 关系资本对物流企业绩效的机理

3.2.4 智力资本要素协同对物流企业绩效的机理

3.2.5 物流企业智力资本整体价值创造分析

3.3 本章小结

第四章 智力资本影响物流企业绩效的研究假设与研究设计

4.1 提出研究假设

4.1.1 智力资本要素对物流企业绩效作用的研究假设

4.1.2 智力资本要素协同对物流企业绩效作用的研究假设

4.2 研究设计

4.2.1 变量选取

4.2.2 样本选取和数据来源

4.3 模型的建立

4.3.1 智力资本要素对物流企业绩效影响的作用模型

4.3.2 智力资本要素协同对物流企业绩效影响的作用模型

4.4 本章小结

第五章 智力资本影响物流企业绩效的实证分析

5.1 因子分析

5.1.1 物流企业绩效因子分析

5.1.2 物流企业智力资本的因子分析

5.2 主要变量的描述性统计

5.3 智力资本要素与物流企业绩效的相关性分析

5.3.1 智力资本要素与物流企业盈利绩效的相关性分析

5.3.2 智力资本要素与物流企业经营绩效的相关性分析

5.3.3 智力资本要素与物流企业发展绩效的相关性分析

5.4 回归分析

5.4.1 智力资本要素与物流企业绩效的回归

5.4.2 智力资本要素协同与物流企业绩效的回归

5.5 稳健性检验

5.6 本章小结

第六章 结论与建议

6.1 研究结论

6.2 对策建议

6.2.1 以人力资本为核心建立物流企业智力资本管理体系

6.2.2 优化物流企业管理流程规范业务流程,发挥结构资本基础性作用

6.2.3 持续投资关系资本

6.2.4 提高物流企业智力资本要素协同水平

6.3 本章小结

第七章 总结与展望

7.1 主要研究工作

7.2 研究不足与展望

参考文献

致谢