优秀导购员培训范文

2022-06-20

第一篇:优秀导购员培训范文

优秀导购员工作总结

优秀导购员工作总结1 20XX年已经过去,新的一年又在展开,作为一名服装导购员,现将自己的工作总结及心得总结如下,希望大家能够予以指导建议。

导购员在服装销售过程中有着不可代替的作用,它不但代表着商家的外在形象,也加速了销售的进程,而导购员要做好导购工作,除了对商品非常熟悉外,还要具有足够的耐心,并掌握一些服装销售技巧。一般来说,导购员只有对商品有了很好的了解,才能去介绍给顾客,而导购员在给客户介绍产品时,一定要耐心解说,因为客户也希望买到最称心的东西,同时,导购员还需要掌握以下技巧。

导购员除了能将服装展示给顾客,并加以说明外,还要能向顾客推荐服装,以引起顾客购买的兴趣,在推荐服装时,我们可以运用以下几点:

1.推荐时要有信心。向顾客推荐服装时,导购员本身要有信心,才能让顾客对服装有信任感。

2.适合于顾客饿推荐。对顾客提示商品和进行说明时,应根据顾客的实际客观条件推荐适合的服装。

3.配合手势向顾客推荐。

4.配合商品的特征。每类服装有不同的特征,如功能、设计、品质等方面的特征,向顾客推荐时,要着重强调服装的不同特征。

5.把话题集中在商品上。向顾客推荐服装时,要想方设法把话题引到服装上,同时注意观察顾客对服装的反映,以便适时地促成销售。

6.准确地说出各类服装的优点,对顾客进行服装的说明与推荐时,要比较各类服装的不同,准确地说出各类服装的优点。

其次,要注意重点销售的技巧。重点销售是指销售要具有针对性。对服装的设计、功能、质量、价格等因素,要因人而宜,真正使顾客的心理由“比较”过度到“信念”,最终销售成功,在极短的时间内让顾客具有购买的信念,是销售中非常重要的一个环节,重点销售有下列环节:

1.从4W上着手。从穿着时间、穿着场合、穿着对象以及穿着目的等方面做好购买参谋,有利于销售成功。

2.重点要简短。对顾客说明服装特性时,要做到语言简练清楚,内容易懂。服装商品最重要的特点要首先说出,如有时间再逐层展开。

3.具体的表现。要根据顾客的情况,随机应变,不可千篇一律,只说:“这件衣服好”、“这件衣服你最合适”等过于简单和笼统的推销语言。依销售对象不同而改变说话方式,对不同的顾客要介绍不同的内容,做到因人而宜。

4.导购员要把握流行的动态、了解时尚的先锋,要向顾客说明服装符合流行的趋势。

以上是我这段时间做服装导购的总结,在以后的导购中,我将会及时做好计划及总结,以便更好地做好服装导购工作。

优秀导购员工作总结2 时间在不经意中从指间划过,转瞬间又是一年,回顾20XX年的工作,在公司领导的正确指导和同事的大力配合下,我的各项工作都能够按部就班的正常开展,现就20xx年的工作情况总结如下:

一、用心锻炼自己的销售基本功。

人生何处不行销,我觉得任何工作都与销售有关,就连美国竞选总统,总统们都要四处演讲,销售自己。优秀的导购不但要拥有良好销售及服务的心理素质,更是一位优秀的销售心理学家,在日常工作中我学会了通过顾客每一个细小动作,每个细微的面部表情,分析出顾客的心理变化及需求。

二、在工作中培养自己的心理素质。

在工作中每天都与行行色色的人打交道,他们来自不同的行业、不同的层次,他们有不同的需求、不同的心态,如果我们想把每一位顾客服务好,无论买不买东西,都能让顾客满意而归,那就需要当我们面对失败、面对别人说“NO”时表现一流的心理素质。所以我要感谢工作,让我在工作中学会了察颜观色、眼观六路、耳听八方的本领,让我的心理素质在工作中得到了良好的锻炼。

三、口才方面有了大幅提升。

要做一个优秀的导购就必须要要拥有一流的口才,通过语言才能表达出自己的思想,在日常的工作中,我每天都要与不同的顾客沟通、交流、介绍产品、久而久之,口才及沟通技巧都有了大幅的提升。

四、在20XX年的工作中努力拓展自己知识面。

我认为做导购就好象在读免费的MBA课程,它让我学到了许多无法在大学校园里学到的知识与技能。现在的顾客越来越理智,越来越精明,所以我们要更好的销售产品,更好的说服客户,必须学习更多,更专业的产品知识,所以久而久之,就成了某个领域的专家,之前我连化妆品方面一些基本的问题都回答不出来,更不要说成为什么专家了。我认为问题出现在两个方面:一方面公司培训不到位;另一方面自我学习成长的意识太差。我想如果这样继续干下去,十年以后我依然还是一名平凡的小人物,成功永远与我无缘。在XXXX年我参加了好几次公司组织的专业培训,在平时闲暇时也自己去网上查找各种化妆品及美容方面的知识来充实自己,现在我已经可以自信的说自己是美容保养、皮肤护理的专家了。

作为一名导购除了学习专业的商品知识外,还要学习一系列与商品相关的外围知识,这样才能让我表现得更自信,更有专家水准,成交率更高。于是,我利用业余时间,大量参与公司其它部门的工作,向同事学习。就这样一个不经意的行为让我的业务越做越顺,让我成为公司销售业绩最好的导购之一。做得比别人多一点,学得比别人多一点,于是经验就会比别人多一点,这样我的成长速度也就会比别人快一点,收入就会比别人多一点。学习是为自己、为财富、为成功、为快乐、所以作为一名优秀的导购不但是某些产品的专家,他的知识也应是全方位的。

五、培养人脉,增加顾客回头率。

在销售过程中我们每天都在与人打交道,所以是学习如何与人沟通、如何建立信赖、如何赢得他人认同的最好机会。而我,充分把握住了这个机会,通过优质的服务把一个陌生的顾客变成一个知心的朋友,让各种各样的顾客都能喜欢我,为未来的成功做好的充分的准备。而之前我从来都没有意识到这些,工作只是为了工作,从没有想到我还能为未来做些什么准备。

当然,我在工作中还存在许多不足和困难,因此在这些收获面前我不会骄傲,我将不断提高业务素质,加强业务训练和学习,不断改进工作中的不足,以更加热情,优质的工作服务于公司,服务好顾客。我们一天的大部分时间都是在工作岗位上度过的,只有使工作真正的快乐起来,我们的生活才能真正的快乐。很庆幸我找到了一份能使我快乐和充实的工作,我非常热爱自己的工作。新的一年里,我会以更加饱满的热情投入到工作当中,为公司贡献出我的光和热!

第二篇:如何做优秀的导购员

如何成为一名优秀的导购员

部门:广州市场部

导购员:关宝卫

时间:2014.4.1

3一、导购员应具备的基本素质

1、推销意识

2、热情、友好的服务

3、熟练的推销技巧

4、、勤奋的工作精神

二、导购员应掌握的基本知识、

1、了解公司的情况

2、了解产品

3、了解竞争品牌情况

4、售点知识

5、了解顾客

三、导购员专业销售的技巧

1、向顾客推销自己

2、向顾客推销利益

如何成为一名优秀的导购员

一、导购员应具备的基本素质

1、推销意识

所谓推销意识:就是要有“我一定要把产品卖给顾客”。

2、热情、友好的服务

服务首先是态度问题:

导购员面对的是人,推销是心与心的交流,导购员要用热情去感染对方,热情所散发出来的活力与自信,才会引起顾客的共鸣。

3、熟练的推销技巧

要多动脑筋

 如何发现产品新的卖点。

 介绍产品有没有更好的方法。

 如何把自己的产品与组合来卖。

4、勤奋的工作精神

要勤劳,勤奋,不怕辛苦,把工作放在第一位。

二、导购员应掌握基本知识

1、了解公司的情况

公司的形象、规模、实力、行业地位、声誉等。

这些传达给客户会使顾客产生联想,从而影响到顾客对产品的信任。导购员了解公司情况,既可以使说服顾客的工作更容易,也可以对公司有一种荣誉感,自豪感,从而增强销售信心。

2、了解产品

产品知识就是推销力,产品技术含量越高,产品知识在销售中的重要性越大.导购员要成为产品专家,因为顾客喜欢从专家那里买东西,才会使消费者更信任我们。

(1)、找出产品的卖点及独特卖点(区别于同类品牌的卖点)

(2)、找出产品的优点与缺点,并相出相应对策。

(3)、信赖产品 :

导购员要更进一步地欣赏自己的产品的优点,相信自己的产品是一个好产品,是一个能够为顾客带来好处的产品 。

3、了解竞争品牌情况

导购员要了解竞争对手(类似品替代品)以下情况 :

1、品种

2、陈列展示

3、促销方式

4、导购员的销售技巧

5、顾客

4、售点知识

导购员一个重要的工作内容就要做好终端生动化,通过产品陈列POP广告等创造出卖场气氛,吸引顾客购买 。

1、产品陈列 :顾客的购买决定取决于该商品的显眼度.

2、POP广告 :货架上有品牌标记可提升销量,货架上有特价或折扣标记也可提升销量

5、了解顾客

顾客是销售过程中最重要的人物,导购员必须对顾客购买心理有详细的了解。、顾客的购买动机

(1)实用、省时、经济,这是顾客最基本,也是最主要的购买动机。

(2)利于健康。

(3)舒适和方便 。

(4)安全动机 。

(5)喜爱,这是一种带感情色彩的购买动机 。

(6)声誉和认可,商品本身的声誉并不重要,重要的是商品的声誉能给顾客带来什么 。

(7)多样化和消遣的需要,能为生活增添乐趣 。

三、导购员应具备专业技巧

1、向顾客推销自己

需要做到以下几点:

(1)、微笑

(2)、赞美顾客

(3)、注重礼仪

(4)、注重形象

(5)、倾听顾客说话

2、向顾客推销利益

导购员一定要记住:

“我们卖的不是产品,而是产品带给顾客的利益

——产品能够满足顾客什么样的需要,为顾客带来什么好处.” 导购员如何向顾客推销利益

强调销售要点:

推销法:A特征 :产品本身的特点。

B优点:由这一特征所产生的优点 。

C利益:这一优点能带给顾客的利益。

D证据:技术报告、顾客来信、报刊文章、照片、示范 。

第三篇:优秀导购员的综合素质

导购具备什么样的素质,顾客就会相信您的产品具备什么样的品质。

销售是一项专业性很强的工作,导购不仅需要具备良好的心态,而且要求具备专业的知识和销售技巧。世界上没有天生优秀的导购,每个优秀的导购都是从零做起,从不断的经验和学习中成长起来的。优秀的导购与一般人最主要的区别在于内在的心态,与年龄、学历、出生背景都没有关系,因为人的行为最终是由她的心态控制的,不同的心态就会制造;出不同的行为和结果。所以,要成为一名出色的导购,我们就需要具备一些特定的基本素质和条件。

一、强烈的自信心和良好的自我形象

自信心和自我形象是一个成功的导购应该具备的素质中是重要的部分。我们内心的想法,就决定我们是什么样的人。如果内心相信是个出色的导购,你从思想上就会一点一滴的转化为一名优秀的导购。所以,要想成为一名优秀的导购,第一件要做的事情是想办法提高自信心和内在的自我形象,亲切的笑容、整洁的外表等都有助于提升自我形象。

二、对产品的十足信心

一个出色的导购首先应该对自己的产品和服务具备十足的信心,你有多喜欢自己的产品,决定了你在销售过程中所传递的热诚和影响。销售过程实际是一种信心的转移,我们的客户永远不会比我们自己更相信我们的产品。当她们发现我们自己有多喜欢、多爱我们的产品时,她们也会自然而然地接受和喜欢我们产品的服务。

三、高度的热诚和服务心

成功的导购都非常关心自己的顾客,常常把她们当成最好的朋友和家人。对于进入店铺的顾客,导购热情亲切地把她们当作朋友来招待,不故作专家,不强行推销,欣赏顾客的优点,提供穿着的建议,让顾客一边享受真诚的服务,一边愉快地购物。店铺这种温暖的气氛是每一个顾客渴望体会的,热情诚恳的导购正是店铺气氛的营造者。树立起“帮助顾客选择适合她的商品,而不是强迫她购买最贵的商品”、“是否购买不是绝对的,潜在的顾客也很重要”欢迎的导购,通常都能在工作中以良好的状态面对顾客。相反,一个人冷淡、做事被动的导购会使顾客反感,大大降低顾客购买的欲望。

四、非凡的亲和力

一般来讲,我们对自己喜欢的人所提出的建议会比较容易接受,也比较容易相信,优秀的导购都具有很好的亲和力的,都很容易博取顾客的信赖,也很容易让顾客接受、喜欢。事实上,很多成功的销售都是建立在友谊的基础上的,这种友谊越广,你的业绩就会越好。那么什么样的人是最具有亲和力的呢?通常一个热诚、乐于助人、关心别人、诚恳、有幽默感的人具有很好的亲和力,很值得人信赖。

人是自己的一面镜子,你越是喜欢自己,你就会越喜欢别人,而越喜欢对方,双方也越容易和你建立起良好的友谊基础,自然而然愿意购买你的产品。

五、丰富的专业知识和销售能力

对产品具有丰富的专业知识,是一个优秀导购必备的基本条件。一个连自己所卖的内衣都不了解的人,如何将她的产品卖给顾客呢?作为一个优秀的导购,不仅对自己销售内衣的面料、款式、颜色、搭配、尺码等等了如指掌外,还要对公司的文化、历史、风格、定位等内在的知识非常熟悉,而且对竞争品牌的产品也要非常了解,只有这样,导购在接待顾客时,才能清楚的分析和说服顾客。除了对产品知识的了解外,一个优秀的导购还要具备良好的销

售能力和技巧,这需要通过不断的学习和磨练。在下面的章节中,我们将会进行专题的探讨和研究。

导购在细致有效地完成营业前准备工作的时候,也是逐渐进入工作状态的时候,当营业正式开始前店铺内一切物品准备就绪,导购精神饱满,营造一个有条不紊而且极具活力的店铺就已经成功了一半。

导购的举止,不仅表现出个人的品质和对待工作的思想状态,而且可以反映出店铺的管理状况,充分体现出导购的个人形象与店铺形象,导购礼貌大方的举止,无疑可以给顾客亲切的感觉,营造温情的购物氛围,心情愉快的顾客往往乐于接受导购的介绍,促成交易也就更加容易。

导购应该心情平静,这时的微笑才会亲切自然;真诚的微笑,是对顾客的尊重,顾客的满意是店铺营运成功的根本,正所谓“没有笑脸不开店”;微笑能够排除烦恼,愉快的工作往往收获颇丰;对不购买商品的顾客笑脸相迎,她们很有可能性因对导购产生的好感,而成为店铺的潜在顾客;

注重现象,易动感情

女性顾客的购物行为往往带有浓厚的感情色彩,容易被现场氛围所感染,对卖场、导购、形象、内衣款式的第一印象十分重视,常会因内衣的款式色彩、导购气质及店内灯光、音乐等因素的影响而引起购物欲望。这就要求店面形象、内衣搭配,尤其是导购的衣着、谈吐、语气都要以迎合对方的需求做设计,同时导购的适时而诚恳的赞美“您的肤色真好”,“您的腿非常修长”,“您有很高贵的气质”等都会博得女性顾客的好感。

精打细算对价格较敏感

女性顾客比较注重商品的价格差异,常常因为某款内衣接个便宜,即使现在不需要也会购买;当她们觉得某款内衣价格较贵时,导购员应帮助她们分析利弊得失,介绍商品的特点,让她们觉得物有所植,如顾客确因所带购物款不够时,有些女性顾客也会用“看不上或再看看别的与之相同的款式”来掩饰,导购应说“没关系,您到别的地方看看,不适合再回来”,或“有新货我会通知您”等话安慰她,给顾客留有余地。

购买目标不明确,具有模仿心理

女性顾客追逐潮流,时尚的天性使她们总希望能购买到符合时代潮流的内衣,导购在做内衣介绍时应指出这款是“上市新款,款式设计目前非常流行”或“此款畅销中,近几天卖得特火爆”等。

较强的自尊心

女性的自尊心相对比较敏感,在购物过程中,导购的表情、语气、行为等都会影响到其消费心理和行为,导购要以温柔、真诚、谨慎而又不失落落大方的态度接待顾客。若对方因导购的忽视而失望离去店铺将会失去该顾客及其背后的一批潜在顾客。

引导顾客内衣试穿

由于中国女性受传统束缚,有很多女性不愿当着导购试穿,对于这样的客户一定要说明清楚,回家试穿后如不适合一定要及时更换新码新款。

热爱您的产品,理解您的产品,试想,一位对自己所销售的产品都不了解的人,很难说

她能取得营销上的成功。作为一名导购,必须了解销售过程中的相关基本知识,这是导购专业素质的外在表现。出色的导购不仅在服务上要周到、细致,在专业知识方面也必须要深入了解,让顾客感觉到自己不仅仅是一名导购,更是一位内衣专家,有足够的能力来解决顾客的任何商品疑问,增加顾客对自己的信任,以达到促成销售成功的目的。

一名富有魅力的导购需要有整洁的着装、自然得体的容妆、优雅大方的举止、细致周到的服务,这些都向顾客传达着专业、亲切、敬业的感觉,从而给顾客留下深刻的印象,并赢得顾客的好感与喜爱,可以极大地增强商品交易成功的可能性。要做到这些,营业前的准备工作非常重要。

第四篇:优秀导购员的十大职业特质

优秀导购员的十大职业特质

在家电卖场集中的市场,一品牌产品要占有最大的销售份额,必须拥有一批优秀的导购员;在密集分销的终端型市场,导购员素质的高 低直接关系到深度分销实施的最终效果。家电业内成功的导购员都会在日常推销过程中不断总结实战经验和促销技巧,最终形成良好的 促销特质。笔者在管理终端卖场时期曾对优秀导购员促销心理和行为作过分析、研究,现将优秀导购员的主要职业特质总结如下:

一、对待工作勤奋、敬业 众多销售业绩好的导购员都可把握住销售节奏,在销售旺季和高峰时段能主动加班,有时甚至是争分夺秒,不肯离开柜台半步,惟恐 错过客流和要购买的顾客。优秀的导购员对待工作的态度极其认真,有着良好的职业气质和素养。他们对待顾客谦和,但在竞争中的霸 气却能让竞品导购员敬畏。他们热爱自己的工作,在工作中都愿意倾注个人的情感,时刻体现着用心销售的勤奋和敬业精神,会为销售 成绩而兴奋、焦急。

二、能担当销售顾问的角色 优秀导购员发挥着销售顾问的功能作用, 扮演着顾问的角色, 他们对行业认识深刻,所讲述的语言具有行业代表性和权威性, 能准确、 清晰表述本产品在行业中的地位和本产品的技术发展趋势。对竞争品牌企业的实力和产品力也有过深入研究,并能关注顾客购物的每一 个细节,全面归纳出本品牌产品的比较优势。 优秀的导购员一定能有条不紊的推介产品,始终保持严谨的思维逻辑。在柜台指点产品,游刃有余,能准确把握顾客的购物心理。他 们对职责定位为旨在为顾客提供丰富的产品讯息,帮顾客购买优质的产品,而决非是简单的推销员。他们决不会自以为是的将推销将意 志强加给顾客,他们牢记自己仅仅是在为顾客做参谋,提建议,总是认真的将产品介绍到位,但永远让顾客自己拿决定。

三、学习和效仿能力强,心理素质好 在优秀导购员群体里,每个人都身怀绝技,或有着出色的语言表达能力,或有着扎实的产品知识,或有着超强的人格魅力。上进的导 购员决不会满足于自我的一点点经验和技能,他们能博采众长,会主动走访其他商场,同更多优秀的导购员沟通、切磋“技艺”。优秀的导 购员也能快速发觉顾客的感受和隐含的购物意向,以顾客的实际感受来调整介绍的方式和推介内容,即使遇到销售中的尴尬局面,他们 自圆其说、自编自演也能与顾客形成默契配合。优秀的导购员都历练出了超强的心理承受能力,在面对顾客的刁难和“不屑一顾”能自我解 嘲、平静圆场,为自己找到退步的台阶,让挑衅滋事的顾客只能一笑而过。

四、悟性好,执行力强 一个素质过硬或有潜力的导购员,能准确领悟主管的意思,在合理事实和销售规律面前能同领导形成共识,并遵照领导的指示调整推 销重点,保证公司不同时期市场策略和定向销售计划有效执行。

五、处世老练而不露声色,介绍时能旁敲侧击 优秀导购员在获得推介的主动性后,即使稳操胜券,也能沉住气;当顾客不能产生购买兴趣时,也不会急躁。他们对待顾客的反应能 屈能伸,可灵活转换推介方式和对象,借用不同的产品或产品组合来投石问路,最终把顾客引向要推销的产品。他们在销售现场也决不 会为了成交而低三下四,他们语言表达得体,不卑不亢。精炼的说辞能让顾客心悦诚服,即便是普通平实的语言,也能起到旁敲侧击的 作用,对顾客有潜移默化的启示——能引导顾客按照他们预定的思维路径去思考,从而接受导购主张并认可所推介的产品。这时将是最 理想的成交情形,实现了“要顾客买”到“顾客要买”的成功一跃,因为顾客往往坚信是自己经过思考后作出了正确选择。 有时导购员过于热情、详细的介绍会引起顾客的反感,让顾客产生疑心;如果导购员显得士气低落,说话冷漠,不仅影响顾客的购买 信心,而且容易让竞品导购员有机可乘,抢走商机。要在销售现场敏锐识别和间接控制顾客的情绪要求有高超的游说技巧,老练的导购 员在和顾客沟通时往往能很好的把握语言表达的分寸,话语恰到好处,有礼有节,能以顾客感受为导向,有效平衡顾客的购物感受,擅

长营造良好的购物心境。 优秀导购员在介绍产品时不会单一的介绍功能常识, 他们也是在推销自己的卖场和公司, 能把商场良好的信誉和商业地位方面的信息 (例 如传统百货商场一般有好的商业基础,在当地口碑好,新兴连锁家电卖场拥有专业可靠的形象,管理先进、规范)传达给顾客,让顾客 感觉到到该卖场购物质量和售后服务有保障,价格也实惠。总之优秀导购员总能从多个侧面去说服顾客,直接推介产品后还能提供辅助 信息去刺激顾客,甚至留下绝妙的潜台词去触动顾客。

六、善于演示,关注细节,同顾客共同挑选和欣赏产品 产品本身以及相关的物质利益自然值得顾客关注,而购物中的过程感受和销售细节同样是激发、提升顾客购买欲望和坚定决策的战术 点。同时由于信息的不对称,顾客购物一般都比较盲目,即使是冲着某品牌而来,也对产品了解甚少。因此,优秀导购员能敏锐的发掘 细节,在介绍产品时,勤于演示产品功能,尽量展示内在品质,还能根据顾客要求及时改变产品陈列方位,全面向顾客展示产品;

第五篇:如何成为一名优秀的导购员

进入社会不管从事于什么样的工作,都要有对工作的热忱与兴趣,所以如果想成为一名优秀的导购人员,首先要有对工作的认真态度,对所销售的商品有一定的了解,能够快速的了解顾客的需求和心里,在工作的时候,可以全身心的投入工作并且可以再工作中寻找乐趣使工作没有那么的乏味。

优秀的导购员应该严格的执行公司的规章制度,不允许迟到。在营业开始前做好一天的工作安排,通常导购员提前半小时到达店内,清理店内的卫生,整理店内的物品摆放,按照前一日的营业表查看是否缺货断货,如有问题应与店长沟通查明原因,把货品补齐。还应检查货品是否“一货一卡”。导购员应在五分钟内换好制服挂好胸牌,在营业的前十分由店长组织开早会安排一天的工作。

营业开始时,导购员应精神饱满,面带微笑的立于店中。见到顾客时应上前问候,及时为顾客提出服务。顾客进店时要做到迎接---适时介绍---试穿服务---劝说。无论顾客是否购买都要热情相待。不要以貌取人,不怨理睬,保证对每一个客人做到热情诚恳,礼貌大方。 作为一名优秀的导购员要给顾客充分的时间选择和考虑,不要强迫顾客做出选择,这样效果可能适得其反。总之,对顾客要做到细心,体贴,尊重,理解的态度。谨记不要与顾客发生争吵。在向顾客介绍产品的时候要观察顾客的表情,神态或是与同行人的交谈。从商品的产地,质量,材料和不同于其他物品的特性,介绍出来。抓住顾客的心里和所担心的问题或对商品的疑问做到全面仔细的解答,切记细心,耐心的对待每一位顾客。在顾客决定购买时要让顾客确认自己所购买的商品的样式和质量,在顾客付款后可以向顾客介绍其余的商品,从价格的高低,或者用途,质量上准确简练的推荐,不要强迫,只是为顾客提供参考。无论顾客是买还是不买我们都要热情的为顾客提供试穿服务。认真的对待每次销售过程。

营业期间导购员不可以私自离开工作岗位,在去厕所和吃饭的情况下,店中应留人,做好交接的工作。

营业结束时,对于店内还有的客人应该继续提供服务,知道最后一位顾客离开。下班时应清点店内的商品整理销售额与收银员对数,并记录在本上,查看店内的缺断货情况并记录在本上。导购员下班时还应整理店内物品,清扫室内卫生。最后离开店铺时检查好电,水,窗,煤气是否关好,最后将店中的垃圾带出商场---营业结束。。。

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