创五好支部活动方案

方案具有明确的格式和内容规范，要求其具有很强的实践性和可操作性，避免抽象和假大空的内容，那么具体如何制定方案呢？下面是小编为大家整理的《创五好支部活动方案》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：创五好支部活动方案

基层创‘五好’‘五老’学先进”活动的实施方案

积县关工委发[2011]02号

关于印发《关于开展“基层创‘五好’‘五老’学先进”活动的实施方案》的

通 知

各乡(镇)党委、县委各部委、县直各单位：

现将积石山县关工委《关于开展“基层创‘五好’、‘五老’学先进”活动的实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

积石山县关心下一代工作委员会(代)

2011年1月20日

抄报：州关工委

抄送：县委办公室、县政府办公室、县委组织部、县委宣传部、县关工委各主任

存档

(二)共印120份

积石山县关心下一代工作委员会 关于开展“基层创‘五好’、‘五老’学先进”

活动的实施方案

根据州关工委《关于开展“基层创‘五好’、‘五老’学先进”活动的实施方案》要求，结合我县实际，现制定积石山县关于开展“基层创‘五好’、‘五老’学先进”活动的实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照中国关工委提出的“急党政所急，想青少年所需，尽关工委所能”的工作方针，认真落实全国、全省关心下一代工作表彰大会精神和省委办发【2009】88号文件精神，紧紧围绕县委、县政府工作中心，切实加强基层组织建设、队伍建设和制度建设，不断提升基层关工工作的能力和水平，全面推进全县关心下一代工作持续健康发展。

二、基本原则

开展“基层创‘五好’、‘五老’学先进”活动，由县关工委和县教育局关工委组织实施，主要对象是社区、农村、学校、企业等基层关工组织。要坚持以下基本原则。

1、围绕中心、服务大局。紧紧围绕改革发展稳定的大局，服从和服务于党委、政府的中心任务和重点工作，充分

2 发挥关工工作的功能优势，为地方经济建设、精神文明建设和构建和谐社会贡献力量。

2、因地制宜、分类指导。根据乡村、社区、企业、学校等基层关工委组织的实际和“五老”队伍的特点，制定不同的标准和要求，由点及面，逐步推开，不搞“一刀切”。

3、开拓创新、突出特色。本着有利于基层关工组织积极作为、广大“五老”乐于作为的要求，充分尊重基层的首创精神和“五老”的无私奉献精神，研究探索基层工作的新方法，开辟新途径，创建新“品牌”，努力培育一批各具特色、可比可学的先进典型，引领活动深入开展。

4、齐抓共管、整体推进。一级抓一级，层层抓落实，与相关部门密切配合，齐抓共管，全面推进。县关工委主要抓社区、农村、学校、企业等基层关工组织，县教育局关工委抓县级学校的活动。

三、主要内容

(一)基层创“五好”

创建基层“五好”关工组织的主要内容：领导班子建设好、骨干队伍作用好、制度健全执行好、活动经常效果好、积极探索创新好。

创建基层“五好”关工组织的目标：力争在第一年使大河家镇、吹麻滩镇、寨子沟乡等三个乡镇的各基层关工组织达到“五好”标准，第二年使刘集乡、安集乡、石塬乡、郭

3 干乡、居集镇、别藏镇、银川乡、关家川乡等八个乡镇基层关工组织达标，第三年使铺川乡、中咀岭乡、徐扈家乡、小关乡、胡林家乡、柳沟乡等六个乡镇基层关工组织达标，通过三年的不懈努力，使全县75%以上的基层关工组织达到“五好”标准。

创建基层“五好”关工组织的具体标准：

1、领导班子好。县、乡(镇)、村(社区)和中小学校、企业等关工组织，特别是大河家镇、吹麻滩镇广场社区、寨子沟乡尕马家村等试点乡镇(村)，在6月份前要建成离退休老干部服务点。要机构健全、人员到位、经费落实，班子团结协作，求真务实，凝聚力、战斗力和号召力强。

2、骨干队伍作用好。“五老”骨干队伍人数达到离退休干部总人数的30%以上，“五老”参与人数达到社会老人总数的15%以上，素质优良，热心青少年教育，有较强的使命感和责任感。

3、制度健全执行好。要充分借鉴先进地区的经验，建立健全各项制度，管理措施到位，工作运行顺畅有序。

4、活动经常效果好。各种有益于青少年健康成长的活动经常，形式多样，针对性强，教育效果好。

5、积极探索创新好。积极探索基层关工工作的规律，创新方式方法，不断加强和优化基层关工组织机构设置、机制创新和功能开发，构建充满生机、富有活力的基层关工工

4 作新格局。

(二)“五老”学先进

“五老”学先进主要是在广大“五老”队伍中学习和弘扬忠诚敬业、关爱后代、务实创新、无私奉献的“五老”精神。

“五老”学先进的努力方向：

1、忠诚敬业。忠于党、忠于人民，活到老、学到老、干到老，全心全意为青少年服务，把关心、关爱青少年健康成长当作自己为党的事业奋斗终生的一项光荣而义不容辞的任务，尽心尽力做好。

2、关爱后代。传承文明、传递爱心。时刻把青少年的冷暖挂在心上，以自己的热心、信心和恒心千方百计为青少年办实事、解难事，对失足者给予帮教、对失学者给予帮困、对失范者给予帮德、对创业者给予帮扶。

3、务实创新。尊重科学，讲求实效，深入实际，调查研究，为党政领导建言献策，推动工作创新发展。

4、无私奉献。甘于平凡，不为名利，不图回报，乐于奉献，对关心下一代事业执着追求，受到社会认可，深受青少年爱戴。

“五老”学先进的目标：通过大力宣传受到全国和省、州、县(市)表彰的先进“五老”典型，坚持不懈地学习他们的先进事迹，在全县“五老”队伍中掀起学先进、比先进、

5 赶先进、争当先进的热潮，进一步调动广大“五老”积极投身关心下一代事业的热情，吸引更多的“五老”参与关心下一代工作，营造奋发向上、人人争先的良好氛围，使“五老”精神不断得到发扬光大，为全县关心下一代事业的健康发展注入新的活力。

四、时间安排

1、制定方案阶段：2010年12月至2011年1月

2、组织实施阶段：2011年2月至2013年8月

3、总结表彰阶段：2013年9月至12月

五、保障措施和基本要求

1、加强组织领导。在全县开展“基层创‘五好’、‘五老’学先进”活动，覆盖面广，要求高，任务具体。各级关工委要高度重视，充分认识开展活动的重大意义，统一思想认识，精心安排部署，全力抓好落实。县上成立了由县委副书记、县关工委主任张琪为组长，县委常委、宣传部部长马国庆，县委常委、副县长田正学，县委常委、组织部部长康永彬，原县政协主席鲁逢贤为副组长的“基层创‘五好’、‘五老’学先进”活动领导小组，专门负责这项工作的安排部署、协调指导和督促检查。各乡镇、各单位关工委要成立活动领导小组，具体负责活动的组织实施、宣传发动、细化方案、检查指导、批评表彰，确保活动的顺利开展。要以主动合作的精神，不断加强与相关部门的沟通、联系，争取各方面的

6 支持，协调各方面的力量，做到活动共同部署、共同组织、共同推进。

2、健全基层组织。按照“横向到边、纵向到底”的要求，进一步健全县、乡、村三级组织机构，建立完善县各级直属机关、群众团体、中小学校、企业等关工组织，为做好基层关心下一代工作提供组织保证。要按照省委办发【2009】88号文件精神和《甘肃省关心下一代工作委员会工作条例》的规定，配齐配强“三结合”的关工委领导班子，由在职党政领导、德高望重的老同志和相关部门的负责人分别担任关工委主任、常务副主任、副主任和委员。基层关工委主任由党委(党支部)负责人担任，常务副主任由离退休人员担任。

3、壮大“五老”队伍。以老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等“五老”为代表的广大老同志，在青少年思想道德建设中具有不可替代的作用，是开展关心下一代工作的主要力量。在巩固原有“五老”队伍的基础上，采取广泛宣传动员一批、重点走访邀请一批、积极活动吸引一批、搞好服务凝聚一批的方式，广泛吸纳身体健康、年纪较轻、热心青少年教育工作的离退休老同志参加关心下一代工作，让他们担任优良传统报告员、校外辅导员、普法帮教员、文化科技知识传播员、家教辅导员、思想道德宣讲员、净化文化环境监督员、捐资助学协调员、脱贫致富帮扶员、心理卫生咨询员等“十大员”，开展相关工作和活动，充分发挥“五

7 老”的积极性、主动性和创造性。

4、创新活动载体。继续学习推广“清水经验”、“敦煌做法”、“庆阳模式”以及2010年11月全省学校会上的“白银亮点”，整合已有的优质教育资源和载体，分类别、分层次在农村、社区、企业和学校开展系列活动，丰富活动内容，不断提升基层关工工作的质量和水平。

在农村，要重点开展“讲、学、创、奔”活动。针对青年农民想致富，缺技术、缺信息、缺资金的实际需要，要组织“五老”在农村青年中大力开展“讲道德、学科技、创事业、奔小康”活动，结合“六五”普法工作，宣讲党纪国法，推广科学种田，脱贫致富等方面的先进经验和技术，全面提升青年农民素质，培养一批有文化、懂技术、善经营、会管理的新型农民和致富能手，为建设社会主义新农村做贡献。

在社区，要重点推广“两校一活动”做法。即以“建立社区家长学校、社区假日学校，举办丰富多彩的校外教育系列活动”为主要内容的“两校一活动”做法。通过加强对青少年的课外教育，进一步促进社会教育与家庭教育、学校教育的有机结合，为构建和谐社会做出贡献。

在企业，要重点组织实施“育青工程”。围绕企业生产经营的中心工作，配合企业有关部门，组织企业老党员、老模范、老技师、老工人等为主体的“五老”人员，通过“讲、传、帮”的形式，大力开展“岗位培训”、“一帮一，结对子”

8 等“老少共建”活动，为企业培养素质高、专业精、技术强、作风硬的优秀青年职工队伍。通过老同志为青年职工讲理想信念、讲企业文化、讲模范事迹，弘扬企业优良传统;通过老同志传敬业精神、传绝活绝技、传科学技术，提高青年职工的业务技术水平;通过老同志帮助解决思想困惑、帮助组织文体活动、帮助解决实际困难，使青少年职工身心健康地投入到学习工作之中，从而增强企业的向心力、凝聚力，实现企业又好又快发展。

在学校，要继续深入开展社会主义核心价值体系教育活动，用社会主义核心价值体系教育青少年。要紧紧围绕建党90周年这个中心，在广大青少年中开展“学党史、颂党恩、跟党走”的主题教育活动，把社会主义核心价值体系教育贯穿于青少年成长成才的各个阶段。要充分发挥老同志的优势和作用，向广大青少年宣传中国革命史、中国共产党的光荣历史、社会主义建设史、改革开放史和取得的伟大成就，增强青少年爱党、爱国、爱社会主义的情感。要在中小学开展以学习建国前100名英模事迹、学习建国后100名感动中国人物，争创“思想道德建设先进班级”、争当“小公民思想道德之星”为主要内容的“双学双争”活动，继续开展感恩教育、民族团结进步教育、“养成道德好习惯”、“八荣八耻”歌谣传唱，以及《弟子规》、《三字经》等国学道德经典诵读等各项经常性思想道德教育活动，唱响“共产党好、社会主

9 义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好”的主旋律，使青少年树立正确的理想信念和社会主义人生观、价值观、道德观，把个人的抱负、理想，融入到建设中国特色社会主义的伟大实践中。

要组织“五老”开展“十个一”活动。即：资助一个贫困学生上学，动员一个女童入学，帮教一个失足青少年，为贫困孤儿办一件实事，参加一次中小学主题班会或家长学校活动，作一次专题(法制、禁毒、民族团结进步等)辅导报告，教会青少年掌握一门实用技术，参加一次环保行动，参加一次“6.26”禁毒日活动，开展一次专题调研活动。

要充分发挥网吧监督员的作用，组织“五老”在年内至少开展一次网吧监督活动，为净化社会环境，保证青少年的健康成长提供有力的保证。

各级关工委要立足实际，突出特色，创新载体，培育更多的先进典型，总结更好的先进经验，推动全县基层关心下一代工作迈上新台阶。

5、建立三项制度。一是动态管理。要采取统筹协调、同步进行、分期达标的办法，有计划、分步骤抓好落实。各级关工委对活动开展情况进行跟踪指导，每半年进行一次检查，每年进行一次“回头看”。县关工委将适时组织抽查，发现先进典型以召开经验交流会或文字交流会形式进行推广，确保创建活动持续推进、不断深化。二是考核验收制度。

10 制定活动考核细则，县关工委每年底组织人员对基层开展活动情况进行一次考核验收。采取听取汇报、现场考察、查阅资料，召开座谈会、征求成员单位和“五老”人员意见、组织满意度测评等方法，对基层组织建设、“五老”队伍建设、制度建设、活动载体、调研工作、档案管理、经费落实等方面进行量化考核和评价。同时，采取自下而上、逐级推荐的方式，确定“五好”基层单位。“五好”基层单位由县关工委上报上一级关工委组织进行表彰。“五老”先进人物的评选表彰，结合省、州、县表彰会和工作会定期进行。三是学习培训制度。要按照“学习型、服务型、调研型、创新型”关工委的要求，坚持对各级关工委成员和“五老”骨干进行培训，采取以会代训、参观考察、理论研讨、典型示范等多种形式，帮助他们了解新形势、树立新观念、掌握新知识、学习新经验，不断提高政治思想素质和工作能力。

6、广泛宣传先进。各级关工委要积极争取宣传部门的支持与配合，让关心下一代宣传工作进入主流媒体，通过举办报告会、图片展览、媒体宣传等多种形式，加大宣传力度，营造舆论氛围，调动基层关工组织和广大“五老”的参与热情。要坚持典型引路，及时总结、宣传、推广活动中的好做法、好经验，大力表彰先进典型，巩固和发展活动取得的成果，推动活动深入有效持续发展。

第二篇：关于深入开展“三评一促创五好”活动方案

中共**市委***关于深入开展“三评一促创五好”活动方案

为了进一步贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，大兴求真务实之风，改善**经济发展环境，切实将市委关于在市直机关开展以下评上、民评官、企业评机关，促作风转变，创学习好、团结好、纪律好、作风好、政绩好的“五好”班子为主题的“三评一促创五好”活动进一步深入落到实处，切实抓好纠风治乱、领导班子届中考察工作，根据**文*号文件精神，结合***工作实际，特制定本方案，关于深入开展“三评一促创五好”活动方案。

一、指导思想

以党的十六大精神为指导，以“评创”活动为载体，全面贯彻落实“三个代表”重要思想，切实加强部领导班子和机关作风建设，全面提高宣传干部的整体素质，全面提升***门形象，努力实现机关作风明显转变、班子建设明显增强、服务水平明显提高，推进宣传文化事业全面发展。

二、工作目标要通过深入开展“三评一促创五好”活动，确保市委***目标考核量化打分和代表座谈讲评的综合评分，进入市直机关党政群类前10名，并获得“2004市直先进单位”荣誉称号。

三、主要措施

1、争创“五好班子”，不断增强领导班子的战斗力。认真执行民主集中制，坚持民主决策、科学决策，充分发挥班子成员积极性、主动性和创造性，勤政廉政、依法行政。

2、争创“学习型单位”，不断提高宣传干部的整体素质。继续深入开展创建“学习型单位”活动，坚持学习日制度，把学习贯穿于“评创”活动全过程，加强干部队伍的政治理论和业务知识学习，组织开展学普通话、学英语、学微机活动，不断提高宣传干部素质;优化人才环境，努力建设一支“政治强、业务精、作风正”的宣传工作干部队伍。

3、争创市直“优秀服务部门”，不断提升***门形象。努力服从、服务于市委、市政府中心工作，积极参加和完成市委、市政府安排的招商引资、防汛抗旱、扶贫开发等各项中心工作任务。

4、争创“市级最佳文明单位”，不断增强***的凝聚力。加强机关建设和管理，健全完善各项规章制度，积极开展文明科室、文明家庭等系列创建活动，做到诚实守信、热情服务、取信于民，实现公仆意识强、服务质量优、办事效率高、机关作风好的建设目标，规划方案《关于深入开展“三评一促创五好”活动方案》。

5、争创“全省宣传工作先进单位”，不断提高宣传工作水平。认真履行***门的职能、职责，贯彻“三贴近”的原则要求，全面完成今年的**工作任务;坚持“一县一法”的宣传工作格局，团结开拓，求实创新，努力开创宣传工作新局面;做到工作有显著成绩、事业有明显发展、全省排名有进位。

四、方法步骤

1、制定工作目标(第一季度)。成立市委***“评创”活动领导小组和工作专班，围绕考核内容和本部主要职能制定“评创”活动方案，确定工作目标任务;制订部机关创建“市级最佳文明单位”和创建“学习型机关”活动方案。

2、开展纠风治乱活动(第二季度)。召开评创活动动员会;深入开展文明单位和创建学习型机关活动;组织全体干部认真学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》，学习政治理论和业务知识，

不断增强宣传干部法纪观念，提高宣传干部的综合素质;贯彻落实市纪委第七次全体(扩大)会议精神，狠刹“三风”(抹牌赌博、封建迷信、公款吃请)，治理“三乱”(乱收费、乱罚款、乱摊派)，严格执行“七个禁止”，制订和实施《**工作守则》;进一步健全完善机关学习、财务管理、领导班子议事决策和党风廉政建设等各项规章制度，并持之以恒地抓好落实，把机关作风和领导班子“五好”建设纳入制度化、规范化的轨道。

3、对领导班子进行届中考察(第三季度)。“七一”前后，组织干部接受革命传统教育;召开宣传干部座谈会和领导干部民主生活会，认真按照市委组织的统一要求，做好领导班子届中考察工作。

4、组织考核和座谈讲评(第四季度)。开展深入自查自纠活动，向社会广泛征求对***门的评议意见;组织评选文明科室、文明家庭;根据目标进行自查，并向市委“评创”办作简要报告;按照“评创”办公室要求，积极做好目标考核工作;认真落实“座谈讲评”活动中对宣传工作所提出意见，集中进行整改;召开一次总结表彰大会。

五、组织领导

深入开展“三评一促创五好”活动是一项重大的政治任务。为了加强对“三评一促创五好”活动的领导，部机关成立活动领导小组。市委常委、***长**同志任组长，**任副组长，***、***、***、***、***等同志任领导小组成员。领导小组下设办公室，***同志兼办公室主任，***、***、***、**4位同志为办公室专班工作人员，负责日常工作。为切实落实各项评创活动，办公室工作人员实行统一领导，分工负责，各司其职，要确保阶段性工作全面、优质达标。具体分工为：***具体负责各项活动的统筹安排和组织协调，起草部机关“评创”活动方案，落实部领导交办的相关工作。***具体负责新闻宣传、活动信息和经验总结工作;***具体负责创建“市级最佳文明单位”活动的具体实施，整改建制工作，与“评创”活动相关的各项会务工作;***具体负责创建“学习型单位”活动的具体实施，学习教育和活动会议的记录;***具体负责上下联络和上传下达，起草部机关动员会和民主生活会的报告，部领导班子届中考核、单位自评和活动考评的相关工作，整个活动档案资料的管理。

中共**市委***

二oo四年四月二日

第三篇：创五好支部工作制度

组织生活制度

1、党支部每月开展一次学习活动;

2、支部党员大会每半年召开一次;

3、党支部每年召开一次民主生活会，每半年上一次党课。

学习制度

每月学习一次。(政治理论学习或形势报告会和情况通报会)

报告工作制度

1、党支部每半年向上级党委汇报工作一次。

2、支部委员会每半年向支部党员大会报告一次。

3、党小组每季度向党支部汇报党员的思想及学习情况一次。

4、党员每季度向党小组或支部委员会汇报自己学习、思想情况一次。

联系党员制度

1、鉴于我镇离退休干部、党员居住分散，为及时了解离退休干部情况，听取他们的意见和建议，关心他们的思想、学习和生活。应经常登门走访慰问，及时帮助他们解决实际困难。特安排何应培同志联系吴大义;方和生同志联系刘华东;徐术鹏同志联系何喜乐;余者均由支部直接联系。

外出外来党管理制度

1、凡离退休干部党员外出时间在六个月以上的，把组织关系转到其临时居住单位或居住地党组织。

2、凡外来离退休干部党员、党支部主动安排他们参加党的活动 1

和组织生活。

创建活动的标准

(一)支部班子好

1、支部班子健全，工作制度完善，成员分工明确。

2、支部书记和支部委员党性观念强、群众威望高、工作能力强、民主作风好，身体较好、乐于奉献，在支部的各项工作中能发挥带头作用。

3、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决定，主动配合有关部门做好工作。

4、落实民主集中制原则，班子成员密切联系党员和群众，经常听取他们的意见和建议，自觉接受他们的监督。

(二)党员队伍好

1、坚持以马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，做到政治坚定、思想常新、理想永存。

2、认真执行《党章》和党建工作的有关规定，自觉遵守党纪国法，不支持、不参与群众上访，不参与封建迷信活动，不参与邪教非法组织的活动。

3、讲党性、重品行、作表率，积极支持地方党委、政府以及本部门、本单位工作，面向社会、面向群众、面向基层，时时维护党员队伍团结协作、与时俱进的整体形象，处处发挥共产党员的先锋模范作用。

(三)组织设置好

1、能从离退休干部党员的实际出发，主动适应离退休干部党员的新变化，合理、灵活地设置离退休干部党组织，使党组织的设置有利于教育管理，有利于组织活动，有利于发挥党员作用，有利于党支部开展工作。

2、党组织关系明确，能够做到每一位离退休干部党员都编入党的基层组织。对年老体弱，居住分散的离退休干部党员，分片、村、社区建立党小组;对因企业改制、破产等原因需要移交管理的企业离退休干部党员，能及时转接好他们的组织关系;对易地安置，异地居住的离退休干部党员，能跟踪了解他们的有关情况，保持与安置或居住地党组织的联系，安排好他们的组织生活。

3、支部委员每届任期两至三年，任期届满能按时换届。

(四)活动开展好

1、能够不断创新，积极探索符合离退休干部党员实际的活动内容和活动方式，经常组织他们开展主题教育活动和适合离退休干部特点的文体活动。参加活动的党员覆盖率高。

2、支部学习经常化，学习活动有计划，有记录，有总结，有明确的要求和目的，有相应的奖励措施;每月至少组织一次集体学习，对行动不便的老同志有人负责联系，送学上门。

3、活动场所固定、较为宽松、设施较好。党费留成的规定能落实到位，相关经费有专人管理，使用规范，能自觉接受上级党组织和全体党员的监督。

(五)群众反映好

1、离退休干部党员密切联系群众，党支部发挥了推动发展、服务群众、凝聚人员、促进和谐的作用。

2、对身边长期住院、生活不能自理、家庭有特殊困难、鳏寡孤独的离退休干部和群众，能够开展走访活动并给予必要的关心。

3、党支部的凝聚力、影响力得到党内外同志的认可，党员的表现赢得周围群众的好评。

创建“五好支部”的实施方案

(一)创建活动的指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七大对基层党组织建设的总体要求，认真贯彻落实彭组发[2009]32号文件精神，全面提升我镇离退休干部党支部建设的整体水平和离退休干部党员的整体素质，使我镇老干部工作在党委的统一领导下更加奋发有为。

(二)创建活动的目标和要求

创建活动在党委的统一领导下，在县老干部的直接指导下，以彭组发[2009]32号文件中提出的创建活动的“五好”标准为目标，要求全体离退休干部党员要发挥自身优势，自始至终地融入到创建活动中去，通过创建活动一系列工作，提高我镇离退休干部党员的整体素质，使他们理想信念进一步坚定，先锋模范作用进一步发挥，推动科学发展观能力进一步增强。

(三)创建活动的具体安排

第一阶段：宣传发动，组织学习。时间从2009.8.1—2009.9.30

1、开好支委会，制定创建“五好”支部活动的实施方案。

2、开好支部大会，学习彭组发[2009]32号文件，学习王利书记在2009.8.11在全县老干部经济形势报告会上的重要讲话。

3、进行好大会动员，打牢党员队伍的思想基础，使创建活动开好头，起好步。

第二阶段：调查研究，制定计划，组织实施。时间从2009.10.1—2010.9.30

1、在调查研究的基础进一步完善创建“五好支部”活动的实施方案。

2、充分发挥党员的主观能动性，对照“五好支部”标准，结合自身实际，创造性抓好创建活动的组织实施，使创建活动与科学发展观活动相结合，采取多种形势稳步推进。

第三阶段：开展自查、整改提高。时间从2010.10.1—2010.12.31.

1、对照“五好支部”标准，选好配强支部班子，建立健全支部建设有关制度。

2、对照“五好”标准，在支部和成员之中开展自查自纠工作，主动邀请群众监督，找出创建活动的不足，制订整改措施，明确整改重点，落实整改责任，将各项工作开展的材料整理归档。

第四阶段：总结经验，评选表彰。时间2011.1.1—2011.3.3

1、总结典型，扩大典型，树立典型，对创建活动中涌现出来的

先进优秀党员进行表彰，并上报县老干部局。

2、召开表彰大会，进行表彰。

3、在2010年12月底将先进典型材料和开展创建活动的总结材料上报县委老干部局.

(四)创建活动的具体措施

1、建议党委加强领导，明确责任。把创建“五好支部”活动列入议事日程，明确分管领导具体负责创建工作。

2、建议党委按照创建标准及时给离退休干部党支部提出要求，推动离退休干部支部建设上水平、上台阶。

3、支部书记带头，支委明确分工，全体党员积极参加，紧紧抓住开展创建活动每一时期的中心，扎扎实实地工作，使创建活动实实在在的开展起来，务实有效地进行下去，精彩圆满地结束。

第四篇：##村创五好支部典型材料

发挥支部主力军作用，推进小康建设进程 ——##镇##村创五好支部典型材料 ##村，位于通喜公路九公里处，全村553户，2116口人，耕地7320亩，奶牛存栏1500头，人均纯收入3520头，是全市唯一千头奶牛村，仅牛奶一项收入人均增加1600元.###近年来奶牛业的迅速发展，要归功于党支部、村委会，而自从开展“三级联创”工作以来，给千头奶牛村的发展又带来了飞跃，党支部按照“三级联创”中“五个好”的要求，认真展工作，努力开创局面，使党建与经济建设协调发展，各项工作都取得了较好成绩。

一、 强班子建设，强化领导核心 在农村，支部班子素质高与低、能力能与弱、凝聚力大与小都决定着村集体的发展、群众的人心背向。签于此，###党支部努力抓好自身建设，不断提高自身素质，努力学习种养技术，使班子成员在工作时成为国家政策的宣传员、群众管理解惑的信息员、解决矛盾纠纷的调解员;在生产中成为种田的科技明白人、养殖业中的技术员，时时处处体现出“高人一等”的能人效应，班子成员经过这样的“包装”后，威信有了，说话底气足了，办事力度提高了，尤其是工作好开展了。

二、充分发挥“双强、双率”作用，不断增强党员干部的致富能力 村看村、户看户，群众看党员，党员看支部。###村奶牛养殖起步早，群众从中受益多，同是养牛超过3年以上的，都是村内的富裕户。为了提高党员的“身价”，支部决定凡是没有产业的党员一律要发展奶牛这个产业，一方面要党员从发展奶牛这项产业上促经济发展，增加家庭收入，另一方面也让奶牛这个产业做强做大。这样以来，从书记主任到普通党员，都成了奶牛协会的会员，同时通过相互交流养殖技术拉近了群众与支部与党员的关系，谈如何发展好奶牛成了架起干群关系的联心桥。为了支持养殖大户购牛，支部书记亲自跟车，不仅因为书记是养牛的内行，更是书记用行动支持了养殖业的发展，在购牛途中果断处理的应急事件让购牛群众感动不已。 现在的###村中，养殖奶牛的党员个个都成了养奶牛的明白人，个个都成了双强党员。

三、加强村务公开、财务公开、完善工作机制 多年来的治村经验就是村务要公开、财务往来要公开，不公开就会产生误会，不公开就容易受人质疑，更容易产生腐败。###村早在1995年，班子实在不行了，会计是包包帐，往来不清楚，集体的财产无人管理，至直给集体造成200万元的外债。这样，当时的书记被免，支部重新组建，为了防止此类事件的再次发生，两委班子对这个问题认真分析并一致认为：实行村务公开、重点是财务公开，集体的往来要及时公开，让所有的群众知道债是谁的，怎么造成的。这样一来，群众对两委班子有了重新的认识，可以说是通过公开，及时地给干部一个清白，还群众一个明白。 为了更好的开展工作，村里还健全了其他制度：如党员议事制度、村民代表会制度、民主理财制度、民主评议党员干部制度、民主推荐后备干部制度等。通过这些制度的健全与公开运行，群众知道集体的事更多了，集体办事的透明度更高了，群众参与决策的热情也高了。几年来，这一任班子在村内有了好的口碑，改变了群众对支部、村委的印象。

四、加快小康村建设步伐，让群众过上殷实的幸福生活 选准一班子，看中一条路，富裕一村人。这话果然正确，###村几任书记以来都没有让群众过上今天的幸福生活，这是有党的惠农政策的支持，也有支部一班人努力的汗水。 自从选准这条养奶牛的致富路以来，支部一班人急群众之所急，想群众之所想，一头牛1万多元，缺钱给跑贷款、建棚舍解决木料、建永久性窖池给补助、缺技术请专家、奶牛病了帮找兽医……并在全区率先建起机械化奶站，现村内共有2户收奶，建站3处。这些的优惠条件无一不刺激群众大力发展奶牛业，家家养得起，家家有效益硬是拉着群众走上小康生活之路。从XX年到现在，村里共为群众跑贷款300余万元，补助资金建窖池近2万元，办培训班30余次，解决饲料地上百亩，553户中有350户养奶牛，奶牛存栏1500头，全村平均每户近3头，每天产奶近10吨，每月奶站开资32万元，人均收入仅牛奶就增加1600元，奶牛业成为###村的朝阳产业。 如今的###村，群众住房宽敞明亮，奶牛户都有像工资折一样的奶资折，通讯入户率达80%。农民有了忙活的产业，不守正业的心也收了回来，村里的治安环境好了，个人的着装变了，群众的心里乐了。 进入8月份以来，村里又积极筹资金，修建横六纵一的硬化砖路，从此让群众进一步享受到小康生活的快乐。

第五篇：正棋党支部创五好

正棋社区党支部创“五好”工作总结

正棋社区党支部切实加强社区党建工作，紧紧围绕“建设和谐社会，创建文明社区”的工作，深入学习贯彻党的十七大目标精神，以科学的发展观武装头脑，以改善民生为重点，创新工作模式，认真地开展了“达规范，创五好“达标活动，使社区各项事业再上了一个台阶，具体做了以下几个方面的工作：

一、统一思想制定目标，强化达标意识。

为了切实开展好“达规范，创五好”达标活动，我中心党支部，首先是统一干部思想，强化争创意识。二是制定争创达标规划，树立活动目标。三是制定和完善了管理制度，使支部工作有章可循。

(一)、领导班子好。

密切联系群众，政治坚定，求真务实，开拓创新，勤政廉政，团结协作，强班子内部的建设，筑固堡垒作用。以深入开展学习“三个代表”重要思想、党的十七大精神、为主题，落实领导班子学习中心组的学习制，制定了正棋社区党员培训计划，理论学习：《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、《十七大报告辅导》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》、创先争优活动专题学习、社会主义荣辱观教育、革命传统教育、优秀共产党员先进事迹等，统一思想并建立健全和落实总支抓支部的领导责任制。一是总支必须加强对社区工作、党支部的领导和指导;二是要明确领导班子成员分工，及时总结典型经验，及时发现和解决社区工作中存在的突出问题;三是要明确职责分工，做好各项工作的相互协调，工作人员要相互协作。通过加强社区队伍的建设，打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的社区干部队伍。

(二)、党员队伍好。

正棋社区于2005年组建，社区位于迎宾街以北，总服务区内有居民2538户，6460人，正棋社区共有工作人员14名，其中总支书记1人、主任1人、副书记1人、副主任1人。总支部下设6个支部，共有党员188人，共产党员能够发挥骨干带头作用和先锋模范作用。

根据县委组织部有关文件精神，要求辖区内在职党员到社区任岗。我社区26个共建单位的在职党员在社区认领了“环境卫生清理”、“贫困群体帮扶岗”等岗位。共帮扶贫困学生32名，养殖户11户，建立党员服务区11个，清理巷道19条等，党员都能发挥模范带头作用并且至今党员队伍中没有违纪违法行为出现，无不合格党员。

认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，定期组织党员学习，开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议，组织党员积极开展批评与自我批评。发展党员工作有计划，我们按照“坚持标准、保证质量，稳重发展”的方针，依照党员的发展程序和原则做到积极培养，深入考察，成熟一个发展一个。在培养过程中，坚持对照党员的八条标准，严格要求，积极引导，加强对入党积极分子的培养，做好从居民中发展党员的工作，每年至少发展1名党员。

(三)、工作机制好。

社区党组织工作制度健全、运行规范，社区党建工作协调机制完善，民主集中制建设好。坚持组织原则，加强集体领导。所有重大工作、问题都由领导集体讨论决定，并坚持每周一次党会。做到党务、政务公开。

1、社区建立党建工作联席会议制度。社区党建工作联席会议每季度召开一次，分析形势任务，安排部署工作，协调社区内各种力量和各方面关系，深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。

2、健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位，建立社区党组织领导、社区负责、社会协同、居民参与的工作机制，发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。

3、健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度，完善社区居民自治组织，实现居民群众自我管理、自我教育、自我服务。社区党组织要支持和保障居民小组依照法律和章程履行职责，社区居民小组要自觉接受社区党组织的领导。立足实际，抓薄弱环节。如服务态度、工作作风，制定具体措施，认真执行。工作上细心。在执行各类制度操作尽量细心，规范化操作。态度上耐心。由于客观因素存在(如工作环境、年龄等)使许多职工在碰问题时很容易“情绪化”。因此，要求支部委员成员学习心理学、管理学、学以致用来“化情绪”。办实事，抓落实，讲实话、换真情。在工作中以人为本，因人而异去做好思想政治工作。角色上以心换心。把每个职工都视为是兄弟、姐妹，在平时工作中以亲近式平等交流沟通。碰到问题首发是以站在他们的角度去考虑、去理解。然后再站在我们这角度去做工作。

二、扎实开展达标活动，按照标准从严要求，找准达标活动的切入点和落脚点，使达标活动落到实处。

(一)、工作业绩好。

社区各项工作协调发展，民政事务、综合治理、计划生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再新台阶。在镇党委的关心领导下，在全体党员与同志共同努力下，在以下几方面已取得一定的成绩。

1、健全完善社区服务体系。服务态度明显改善，服务质量明显优化。工、青、妇作用充分发挥，形成齐抓共管、共谋大局的良好局面。工会能积极做好四大职能。组织职工开展丰富多彩的学习、文体、旅游活动，增强职工队伍凝聚力。今年组织职工二次活动及参与组织培训四次，围绕庭院经济发展这一主题，对居民提供技术上帮助。团支部能带领团员青年关心集体，发挥共青团先锋队作用。社区通过各种渠道来宣传国家的城市居民低保政策，及时掌握低保对象的信息，上半年对低保户进行核查，作到有报必查，查必果。低保工作坚持全程实行民主评议和“三榜公示”制，做到公平、公正、公开。把综治工作摆上重要的议事日程，纳入社区文明建设的总体规划，落实治安管理责任制。加强队伍建设，对社区调解组织进行充实、完善，加大矛盾纠纷排查处理力度，建立定期入户排查制度，使社区调解工作及时到位，社区信访工作人员经常深入居民区，调查了解进行排查，做好矛盾的调处工作，把矛盾化解在萌芽当中。到目前社区没有发生重大刑事案件和越级上访案件。计划生育工作。每年春秋都入户进行宣传和调查，做到户卡清楚，不重不漏。人口生育不超。各项优惠宣传及时，落实到位。再就业工作。开展了创业技术培训，创业贷款发放，养老保险金发放，职介等工作，社区居民实现就业人数248人，劳务输出80人。保证了民居民生活稳定，出色的完成县委、政府交办的各项中心工作，春秋两季防火圆满完成。圆满完成了组织部门、宣传部门、民政、残联等部门安排的各项工作。

2、加强社区文化活动。在镇党委的关注和支持下，我社区现已有读书活动室，文艺活动室，棋牌室等共居民文化活动的场所。其中读书活动室中共有各类图书二千多册，棋牌室中有台球用具等共居民娱乐，并且利用社区帼国文艺活动队带动社区居民群众，依依托社区活动场所设施等文体资源，搭建每个单位、每个居民都能参与的活动舞台，每年组织举办2场以上辖区单位、居民群众参与的文艺汇演，健全完善文艺、体育协会队伍，展示社区居民热爱生活、追求美好理想的内心世界，成为党联系群众、凝聚群众的重要桥梁和纽带。组织广大居民参与各种有益身心健康的活动，加强精神文明建设;继续发扬社区文化资源优势，引导更多的社区居民参与社区文化建设。

3、加强社区精神文明建设。社区党组织要组织居民群众广泛开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动，大力倡导科学、文明、健康的生活方式，提高社区居民群众的思想道德素质和科学文化素质，增强居民对社区的认同感、归属感。深入开展“文明社区”、“文明个人”、“文明楼栋” “平安家庭” 评选和创建活动，推动社区各项文明事业不断进步。 “家长学校”、“公民文明学校“不断丰富群众文化生活，为居民提供丰富的精神食粮。

(二)群众反映好。

社区群众和辖区单位社区党组织的工作满意，社区党组织得到社区群众的拥护。社区干部细致了解民情，对特困户经常关心，上门慰问，积极进行宣传和实施救助，每户救助对象做到入户调查，资料审核，开展民主评议并及时向外公示，接受居民的监督.社区积极筹集资金，开展送温暖工作，关爱残疾人、精神病人，为他们提供力所能及的帮助，社区救助制度落到实处。帮助下岗再就业人员，联合市政、残联为其提供岗位，实现在就业，保证居民生活稳定。坚持“以人为本“的原则，更好的为百姓谋福利。得到了普遍群众的赞扬和好评。

在工作当中也存在问题例如：社区党员年龄偏向老龄化，由于各种原因党员活动不积极。以后的工作当中我们党支部要着力培养新党员，尤其以年轻人为主，调动党员活动热情。通过开展达标“五好”党支部活动，我们中心党支部工作又显著上一个台级。我们将与时俱进，加强支部建设，真正成为团结带领党员、职工建设而奋斗的战斗堡垒。