水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结（精选11篇）

篇1：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

水务局XX年上半年党风廉政建设工作

总结

市纪委第十二纪检组：

XX年上半年，我局党风廉政工作在市委、市政府的正确领导下，按照市委、市政府的部署和要求,聚焦主业主责，以贯彻落实中央八项规定精神，始终坚持从严治党的方针，扎实推进落实党建、党廉建设各项工作，现将上半年工作情况总结如下：

一、加强领导，切实履行主体责任

（一）加强领导，落实责任。局党组书记、局长王灿明多次主持召开党组会议专题研究党建和党风廉政建设工作。一是出台有关文件。迅速调整了党建、党廉工作领导小组；研究制定了《XX年xx市水务局党建工作要点》、《中共xx市水务局党组及成员党风廉政建设主体责任清单》和《xx市水务局落实XX年党风廉政建设和反腐败工作部署分工任务分解表》等任务清单，为做好党建党廉工作打下了坚实的基础。二是确定专人负责。为了进一步做好党建工作，局党组还结合实际指定一名局领导班子成员专职分管党建工作。同时，从强化党组织的领导力、执行力的角度出发，局党组建立了局领导班子成员联系党支部工作制度，每个支部安排了两名局领导班子成员联系，要求联系党支部的局领导班子成员要为支部党员上党课，参与组织部署各支部的学习教育，参与制订学习计划，明确学习要求，规定学习任务等，这一举措有力地促进了我局的基层党建工作。截止目前，局党组共召开党组会议11次，研究党建有关议题有8次，局党组理论学习中心组学习有10次。三是落实党风廉政建设责任制。签订了党风廉政建设承诺书336份；局党组书记与班子成员开展日常廉政谈话提醒共20人次，与副科级以上干部开展日常廉政谈话提醒45人次，开展任前廉政谈话提醒2人次。分管领导与分管部门负责人开展日常廉政谈话提醒20人次。四是落实“三重一大”工作。研究调整局个别班子成员分工，陈东眉同志分管农村水利水电水保科、市水利枢纽建设管理处工作；黄锡富同志分管市水政监察支队工作；詹正大同志分管局党建工作，协助梁智威同志分管办公室日常工作等，共3人次；续聘市水利水电工程质量监督站站长任兰义和市水库移民管理办公室副主任胥艳陵等2人次；解聘市水利枢纽建设管理处杨林、管忠等2人次；调整任命魏艺同志为市水政监察支队支队长，任命尹冬清同志为市水库移民管理办公室副主任。五是将“创文”工作作为政治任务抓好落实。从今年5月份起，我局坚持每周四、五两天，结合“创文冲刺60天，党员先锋走在前”主题党日活动切实做好清新区太和片区创文环境卫生巡查、横荷街道打古社区创文包联和文明劝导集中行动月等工作，目前已累计开展300多人次，为我市创文创卫工作贡献了力量。

（二）夯实基础，扎实推进。一是坚持党建党廉工作有方案、有计划。今年上半年，我局制定并连续下发了《XX年xx市水务局党建工作要点》、《关于XX年推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》、《xx市水务局机关党委XX年工作计划》、《关于在xx市水务局机关党委开展“支部主题党日”活动的方案》、《xx市水务局推进志愿者服务制度化XX工作计划》和《xx市水务局XX年上半年基层党支部党建工作目标管理考核的通知》等20多份文件，并逐一按照要求抓好落实。各党支部按要求同步制订了学习方案和学习计划，简便操作，有目标要求、学习内容、方法措施。二是坚持学习教育有重点、有特色。各支部在学习中注重区分对象和学习内容，根据水务工作实际情况，确定不同的自学重点。要求全体党员要坚持带着问题学，针对问题做，坚持在工作、生活中严格要求自己，发挥先锋模范作用，做合格党员。三是加大宣传力度，营造良好氛围。我局切实加大宣传力度，在办公大楼重点宣传“两学一做”学习教育，充分利用宣传栏、电子显示屏、微信群、门户网站、报纸和走廊等广泛开展党建党廉宣传。目前为止，我局已出版3期“两学一做”学习教育宣传专栏、15幅宣传标牌和11期党建党廉专题简讯，其中多篇被《xx日报》等媒体刊登。

（三）严明纪律，加强督查。我局紧紧围绕落实中央八项规定精神，把握好一个个节点，抓常、抓细。

一是加强对局机关公务车辆使用情况监督检查。在元旦、春节、清明、“五一”等节假日期间对局机关公务车辆使用情况进行了检查，检查发现都能严格执行节假日公务用车统一停放在办公楼停车场的公车管理制度。从XX年9月起，局机关所有公务用车严格实行一车一卡、专卡专用的加油制度，车交钥匙、加油卡交由办公室专人统一管理，科室用车时同时附上公务出差审批表，由办公室统一调派。

二是严明党的纪律和规矩。多措并举，狠抓学习。我局党组将《党章》、《习近平谈治国理政》、反腐倡廉理论和相关党纪法规作为党组理论学习中心组学习的重要内容,坚持每月开展政治理论和反腐倡廉理论学习，并扩大中心组参会人员范围，着力加强对领导干部的教育、管理、监督。局党组书记、局长王灿明带头执行党组主体责任，以上率先，亲力亲为，切实推进党建党廉工作，带头给全体党员讲授党课，督促其他班子成员结合分工轮流讲授党课，以及邀请市委宣讲团成员作专题辅导等形式，局党组理论学习中心组带领局机关党委、各党支部认真开展了学习《中国共产党章程》、《习近平谈治国理政》、《中国共产党党组工作条例》（试行）、《中国共产党工作机关条例》（试行）、《中国共产党党内监督条例》等党纪国法的学习；举办深入学习贯彻总书记治国理政新理念新思想新战略宣讲报告会、总书记重要批示精神专题讲座等三个报告会；学习总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神、开展理想信念教育、“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局以及党史等内容的学习。今年上半年，学习教育达900人次。通过学习，进一步使我局党员干部加深对总书记治国理政新理念新思想新战略的精神以及中央、省委、市委全会精神的理解，通过观看有关违法违纪典型违纪案例等方式，深入开展党性党风党纪教育，提升党员干部反腐倡廉意识，不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。

三是阳光行政，接受监督。以推行党务政务公开为切入点，使权利在阳光下运行，将我局工作职能、审批项目流程、收费标准、“三公”经费支出等政务信息进行公开，进一步落实政务公开制度，完善水务局网站，把党务政务公开做深做实。让各项政务活动接受群众监督，使权利在阳光下运行，避免了违纪违规现象发生。

二、存在的主要问题

一是少数党务工作者思想认识不够到位，认为党建工作与本职业务互相影响；

二是个别党支部开展党建、党廉工作缺少能动性和主动性。

三、下半年工作计划

（一）认真履行局党组的主体责任、局纪检组的监督责任和班子领导“一岗双责”。党组书记继续带头履行“第一责任人”职责，做到“四个亲自”和“三个带头”。纪检组充分发挥监督职责，实行纪检组长专职主责抓主业，执好纪问好责。督促各分管领导坚持做到管人与管事、管业务与管党风相结合，抓好分管领域的党风廉政工作，做到“四勤”，确保班子成员职责分工不留空白。

（二）加强对中央精神、省委、市委的重大决策部署贯彻执行情况的监督检查，聚焦今年党建、党廉和水务重点工作落实情况，保证各项政策得到有效贯彻执行，保障政令畅通。

（三）抓好“公述民评”工作，加强对执法人员履职行为“四个零”规定的监督检查，坚决纠正执法不正之风，建立常态化作风效能监督问责机制。

（四）认真吸取全国违纪违法案件的教训，按照市纪委的要求，及时开展纪律教育月活动。结合重点节日、时段等敏感节点，组织进行党风廉政告诫提醒活动，加强机关党风廉政建设日常监督，防止党员干部腐败问题的发生。

xx市水务局

XX年6月30日

篇2：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

自检自查报告

按照县纪委监察局《关于对贯彻落实2011年度全县党风廉政建设责任制情况进行督查的通知》（景纪通【2011】14号）文件要求，xx镇党委政府认真对照与县委政府签订的《xx县2011年度党风廉政建设工作责任书》内容及开展工作实际进行了自检自查，上半年，全镇没有领导班子成员和党员干部发生违纪违法问题；没有班子成员及职工违反“三制度一办法”受到行政问责而被追究责任的现象；没有发生单位、部门私设“小金库”、公款私存或隐匿固定资产处置的现象；没有发生违规发放电话费、过节费、津补贴等各种费用；没有单位干部职工参与赌博和搞“小刺激”进行变相赌博被社会检举揭发的情况；没有发生领导私自驾驶公车被社会检举揭发的情况；没有重点工程、重大工程、热点工程建设项目不签订廉政合同的情况；没有不按《景谷傣族彝族自治县有关部门和乡镇人口和计划生育工作职责》文件要求开展工作的情况等。现将半年来贯彻落实党风廉政建设责任制情况报告如下：

委、市政府以及县委、县政府关于反腐倡廉建设的部署和要求，党政领导班子定期不定期分析研究职责范围内的党风廉政状况，研究制定年度反腐倡廉工作计划、措施，根据年初与县委政府签订责任书内容进行任务分解，并与各村委会、机关站所、学校企业签订了党风廉政建设责任书，签订责任书25份。

5.坚持党政主要领导是履行第一责任人的政治职责，对班子内部和管辖范围的反腐倡廉建设负总责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；定期向上级组织报告党风廉政建设工作，专题听取各党支部（总支）报告党风廉政建设工作情况；组织研究解决党风廉政建设工作中的困难和问题。按照中央和省委关于党政主要领导带头讲专题廉政党课或做专题反腐倡廉形式报告的要求，今年4月份镇党委书记xxx、镇长xxx等领导同志在全镇干部大会上作党风廉政建设专题报告。

6.镇党委、政府领导班子成员认真履行反腐倡廉建设直接领导责任，积极与分管、联系部门、站所、村级研究党风廉政建设工作；对分管、联系部门进行廉政教育、对部门主要负责人进行廉政谈话；督促部门落实反腐倡廉各项工作任务。

有发生在医药购销、医疗服务、教育收费、环境保护、征地拆迁、安全生产、农民减负、企业减负等关系民生方面发生的违规违法问题，切实维护广大人民群众的切身利益。

12.加强对农村低保、救灾、救济、捐赠、扶贫、社保基金、“两免一补”和各项支农惠农资金、物资的落实兑现和监督检查，完善监管措施，确保了各项支农惠农政策落到实处。上半年没有发生相关问题而被群众举检举报。

13.加强制度建设，进一步推进管理体制、工作机制的改革和创新；认真贯彻落实招投标、招拍挂、林木林地流转、资源配置、国有资产处置等重点领域管理制度，创建重点领域、关键岗位的监督制度，在落实过程中无违规违纪情况发生；坚持和完善工程建设项目招投标和政府采购的监督机制；加强对国有资产、资金、资源的监管，正真做到从源头上防止腐败。

14.建立统一协调、部门配合、齐抓共管、高效运作的计划生育工作机制，加强对全镇人口和计划生育综合治理工作。严格按照《景谷傣族彝族自治县有关部门和乡镇人口和计划生育工作职责》（景政办发„2010‟2号）文件要求开展工作。

二、镇党政领导班子和领导干部贯彻落实反腐倡廉重点工作情况

工作的通知》（云厅字„2009‟3号）文件精神，建立健全防治“小金库”工作长效机制，进一步巩固和深化“小金库”工作成果，继续规范开展公务员津贴补贴工作，规范经营性资产和非税收入管理。没有发生以各种名义骗取、套取各类专项资金设立“小金库”，做账外账，违规发放津贴补贴的情况。

6.认真履行《中华人民共和国人民政府信息公开条例》等有关规定，促进“阳关政府”四项制度的落实，进一步深化政务、厂务、村务公开和公用事业单位办事公开，积极推进党务公开，开通政务公开信息平台，制作公开专栏，自觉接受群众监督，“三制度一办法”得到较好的贯彻落实。

7.认真执行中央《关于党政领导干部问责的暂行规定》（中办发„2009‟25号）和省委、省政府关于党政领导干部问责的有关规定，未出现不作为、乱作为和严重损害群众利益的行为；未出现给国家利益、公共利益和公民合法利益造成严重损害的行为而被上级问责的党政领导班子及成员和对管辖区内该问责未问责的情况。

8.加强对国有和集体资产、资金、资源的监管，杜绝以权钱交易，暗箱操作，未造成集体资产、资源流失，资金违规使用的现象，从源头上治理腐败。认真贯彻落实《中

三、镇党委、政府领导班子和领导干部严格遵守执行廉洁自律规定情况

认真遵守和执行《功过共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

1.未发生领导干部利用职务之便为配偶、子女和其他特殊关系的人在就业投资入股、经商办企业等方面谋取不正当利益情况。

2.未发生领导干部违规插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等市场交易活动谋取私利，参与林业经营等营利性活动。

3.未发生领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证、收受干股情况。

4.未发生领导干部以赌博或搞“小刺激”变相赌博和交易等形式收受财务，利用大操大办婚丧喜庆事宜或借机收钱敛财情况。

5.未发生领导干部用公款或接受与行使职权有关系的单位和个人邀请进行高消费娱乐、健身活动。

篇3：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

省委高校工委书记、省教育厅厅长朱清孟出席会议并讲话, 省高校纪工委书记、省纪委驻教育厅纪检组组长李莉华作工作报告并通报教育系统典型案例, 省纪委第四纪检监察室主任李验胜对教育系统党风廉政建设工作提出要求, 省纪委法规室主任王明星作《廉洁自律准则》《党纪处分条例》宣讲报告。省委高校工委副书记、省教育厅副厅长张亚伟主持会议。

会议指出, 2015 年全省教育系统认真贯彻落实中央、省委关于党风廉政建设和反腐败斗争决策部署, 深入推进全面从严治党, 坚持弘扬高线与坚守底线并重、强化责任与监督追责并重、纠风治乱与制度固效并重, 持续加压发力。以落实“两个责任”为抓手, 推进党风廉政建设责任制落到实处;严明纪律, 坚持不懈纠正“四风”;加强制度建设, 着力防控廉政风险;加强执纪监督, 严肃查处各种违规违纪行为;加强调研培训, 建设高素质纪检监察队伍。党风廉政建设和反腐败斗争取得了新成效。

会议强调, 2016 年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年, 党风廉政建设和反腐败工作任务更加繁重, 中央和省委坚定不移反对腐败的决心没有变, 坚决遏制腐败现象蔓延的目标没有变。要按照协调推进“四个全面”战略布局的要求, 贯彻落实“五大发展理念”, 始终保持“四个足够自信”, 牢固树立“四种意识”, 自觉向中央和省委看齐。要尊崇党章, 严明党的纪律规矩;要加强监督检查, 持之以恒纠正“四风”;要实践监督执纪“四种形态”, 严肃查处违规违纪行为;要维护教育公平, 切实解决侵害群众利益的不正之风和腐败问题;要加强体制机制建设, 推动责任落地生根;要持续深化“三转”, 建设忠诚干净担当的纪检监察队伍。以顽强的毅力和决心把教育系统党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

会议要求, 要提高认识, 进一步增强做好教育系统党风廉政建设和反腐败工作的责任感使命感;要突出重点, 推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展;要强化担当, 全面落实从严治党各项任务。要主动适应党要管党、从严治党新常态, 以更加坚定的信心、更加扎实的作风, 更加过硬的举措, 坚定不移推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作, 为全面深化教育领域综合改革、全面推进依法治教, 办好人民满意的教育提供坚强保证。

篇4：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

关于2015年主要任务，李秋芳指出，要深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，从实际出发，从“破”和“立”结合上重点把握好七个方面。一是坚持依规治党、依法行政。二是主动查找并堵塞管理漏洞，推进源头规范治理。三是反“四风”不歇脚，执行中央八项规定精神不松劲。四是加大案件检查力度，保持惩治腐败高压态势。五是立足身边、服务全国，深化反腐倡廉宣传教育。六是求真务实，落实党风廉政建设主体责任。七是落实纪检体制改革方案，实现组织和制度创新。

——《中国新闻出版报》

我国2013年文化产业增加值超2万亿元

国家统计局依据第三次全国经济普查资料，对2013年我国文化及相关产业（以下简称文化产业）的主要指标进行了测算，2013年我国文化产业增加值为21351亿元，与GDP的比值为3.63%。

其中，文化产业法人单位增加值为20081亿元，比上年增加2010亿元，增长11.1%，比同期GDP现价增速高1个百分点。在文化产业增加值中，“文化创意和设计服务”创造的增加值为3495亿元，占16.4%。

——《中国新闻出版报》

国家网信办将定期公布违法违规网站黑名单

1月13日，国家互联网信息办公室召开新闻发布会，公布了近期被依法关闭的一批网站、栏目和微信公众账号。这是国家网信办今年首次集中公布相关信息。据了解，此次共有50家网站、频道（栏目）和微信公众账号被依法关闭，包括24家网站、9个网站的频道（栏目）和17个微信公众账号。

国家互联网信息办公室新闻发言人姜军表示，为依法维护网民权益，依法维护互联网信息传播秩序，国家网信办今年将进一步加大执法力度，形成常态化工作机制，定期公布违法违规网站“黑名单”，欢迎社会各界和广大群众踊跃举报。

——《人民日报》

移动阅读市场火爆

2014年市场规模达88.4亿元

近日，基于海量用户行为和调查数据，网易云阅读发布《2014年移动阅读报告》称：中国人2014年移动阅读的图书量已经超过14亿册。此前，中国互联网信息中心也发布过中国移动互联网调查报告，透露了当前移动阅读的用户规模已达2.42亿的数据。

据了解，2014年6月中国手机上网比例首超传统PC上网比例，手机上网在国内的普及造就了手机阅读的普及。知名研究机构易观的最新统计数据显示，2014年，中国移动阅读市场规模达88.4亿元，较上年同比增长41.4%（不含手机报收入）。

——《天津日报》

第二十五届全国图书交易

博览会在太原举办

据山西省新闻出版广电局称，国家新闻出版广电总局正式批复，同意山西省太原市举办第二十五届全国图书交易博览会。

据了解，全国图书交易博览会（简称书博会）是我国文化领域举办最早的展会之一，是集出版成果展示、出版物展销、信息交流、行业研讨和倡导全民阅读以及拉动地方文化经济发展等功能为一体的交流平台，是出版业和图书发行业的“风向标”和“晴雨表”。自1980年开始举办以来，书博会先后在全国20多个城市成功举办了24届，山西省将主办第二十五届书博会。

第二十五届书博会由国家新闻出版广电总局与山西省人民政府共同主办，承办单位为山西省新闻出版广电局、太原市人民政府、中国出版协会和中国书刊发行业协会。

——山西省新闻出版广电局网站

美国电子书销量三年来首现回落

在美国已连续保持3年高增长的电子书销量，2014年前三季度首次出现下跌。这一结果来自于尼尔森图书调查公司的调查报告。数据显示，美国第三季度电子书的销量小幅下滑。截至第三季度末，美国电子书的市场份额为21%，低于前两季的23%。

尼尔森图书调查公司还委托开卷公司，在2015北京图书订货会上发布《2014英美图书出版业发展趋势报告》，报告指出，2014年全年，在尼尔森监测的10个区域市场（美国、英国、爱尔兰、意大利、法国、澳大利亚、新西兰、印度、南非、巴西）中，有5个区域市场的纸质书销量同比上升，美国纸质书市场同比增长2.4%。

自从2007年亚马逊Kindle电子书阅读器面市以来，电子书在美国一直以极快的速度占有市场。然而，电子书急剧扩张的势头近来已逐渐稳定，2013年，其销量增长率就已经从之前的三位数骤降至一位数，2014年更是继续回落。与此同时，纸质书的销量则保持稳步增长。开卷公司首席研究员孙庆国认为，数字化阅读与纸质阅读在美国的市场分布已渐趋平衡，“要说纸书之死，还为时尚早”。

——《中国新闻出版报》

篇5：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

2011年,我乡在县委、县纪委的正确领导下，我们坚持以科学发展观统领全局，认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会和中纪委十七届六次全会以及省、市、县反腐败工作会议精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面落实党风廉政建设责任制，严格执行“三重一大”事项集体决策和“三项工作不直接分管”制度，积极推进惩治和预防腐败体系建设，努力营造风清气正的良好环境，有力地促进了全镇经济又好又快发展。人民群众对党风廉政建设和反腐败工作的满意度不断提高。

一、严格责任，在党员干部廉洁自律上狠下了功夫

认真执行党风廉政建设责任制。把贯彻党风廉政建设责任制作为党风廉政建设和反腐败工作的“龙头工作”，与经济建设及其它常规工作一起部署，一起落实。首先是制定了《XX乡领导干部廉洁自律工作实施方案》，进一步规范了领导干部廉洁从政行为；其次是合理分解责任。全乡各村支委层层签订了《党风廉政建设责任书》，形成了领导班子负全责，一把手负总责，班子成员各负其责的责任体系。再次是严格实施责任追究。对负有重大责任、工作失职和严重违纪的党员干部给予纪律处分，对出现违法违纪的单位进行了戒免谈话。

搞好制度建设，从源头预防腐败。积极推行和完善党务公开、村务公开、财务公开等，保障人民的知情权，拓宽群众的监督渠道。我们在人大代表推选、重大事项决策等工作中，避免“暗箱操作”，一律推行“阳光行动”，始终坚持公正、公平、公开，增加工作透明 度。进一步深化财政审批制度改革，强化预算约束，严格财务支出管理，重大开支须经集体研究。推行村帐乡管，村级财务管理日趋规范。

严格执行“三重一大”“事项集体决策制度和“三项工作不直接分管”制度。年初，乡党委研究制定了党委会议事规则，明确了重大决策干部任免、项目安排和大额度资金使用必须由党委扩大会议研究决定，不搞“一言堂”。

进一步强化党风廉政建设责任，明确班子成员的具体责任及任务要求，体现“谁主管、谁负责”的原则。通过召开乡党政领导班子廉政建设专题会议，研究安排本乡党风廉政建设及干部作风等工作。通过召开乡领导班子民主生活会，首先解剖自己，承担责任，班子成员之间积极开展批评和自我批评，既强化了廉政建设责任感，又使会议达到了增进了解，沟通思想、团结同志、推进工作的目的。

二、突出重点，在查办案件上狠下了功夫

一是加大查办违纪违法案件的力度。查处各类违纪违法案件，重点查处违反破坏社会主义经济秩序的党员干部。6月份以来，在县纪委的正确指导和乡党委的大力支持下，查处了苗元村预备党员陈瑞平同志违法生育案，在全乡党员干部中起到了惩戒震慑作用。

二是控制村民上访，抓好工作落实。积极深入群众，与群众打成一片，注意倾听群众呼声，认真体察民情，了解民意，围绕群众普遍关心的热点、焦点和难点问题，认真分析研究，对合理的要求尽力满足，对过高的要求尽力疏导，对无理的要求耐心说服，获得群众理解和支持，从源头上预防和化解群体性上访，减少上访案件 的发生。

三、纠建并举，在全面推进执法监察上狠下了功夫

紧紧围绕经济建设这个中心和群众关注的热点难点问题，坚持标本兼治，纠建并举，在抓落实，见成效上下功夫。

一是便民服务。坚持党政领导带班接待制度、部门工作值班制度、干部联系群众制度、党员干部对口帮扶制度等一系列制度，帮助处理群众困难和问题，帮助解决疑难问题。特别是结合全县民政阳关行动，深入村组宣传、民主评议、力所能及地及时解决存在的问题，受到群众的普遍好评。

二是狠抓宣传。做好标语、横幅、板报的宣传，并结合XX实际把党风廉政建设主题制成简单易懂的宣传单发放给村民、在校学生，优化了家庭细胞，加固了第一道防线，构筑起纪检信访工作的长堤，收到了前所未有的效果，全乡违法违纪逐日减少。

三是强化作风。狠抓《关于严禁国家公职人员参与赌博、工作日早午餐饮酒、大办婚丧喜庆事宜的规定》的落实，受到群众的好评。

四、着力治本，在治理腐败源头上狠下了功夫

一是清理村组财务，实行政务公开。由乡纪委牵头，组织财政、农经等部门对辖区内13个行政村的财务进行了全面清理，并公布了各项收入与支出，对存在的问题给予纠正，及时组织兑现，建立健全财务规章制度，给老百姓一个明白，还村干部一个清白，受到群众好评。

二是实行严格的招待制度。无论哪一级领导来乡，一律对口接待、一律安排食堂就餐，坚持早中餐不饮酒，不上烟，明确规定未 经批准没有派餐单的一律不予报帐，树立了节约型政府的良好形象

五、加强协调，在构建宣传教育工作大格局上狠下了功夫 党风廉政宣传教育是搞好党风廉政建设和反腐败斗争的基础工作。半年来，我乡结从多方面加强党风廉政建设宣传教育工作，提高了干部拒腐防变的能力。

一是构建全方位的宣教网络。我们把党风廉政宣传教育工作纳入党委宣传的总体部署，建立了一系列的工作联系制度，聘请人大代表、政协委员、退休老干部和村干部担任党风廉政建设监督员，每个村确定一名纪检监督员，形成了工作合力，加大了宣传教育的声势、力度及覆盖面。

二是开展丰富多彩的宣教活动。我们每个月定期开展“改进作风、拒腐防变”主题教育和“党性、党风、党纪”电教月活动，通过观看警示教育电教片，举办反腐倡廉文艺演出，营造良好的廉政氛围，提高了党风廉政教育效果。

篇6：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

腐败工作总结

XX年，区卫计局党风廉政建设和反腐败工作以开展“三严三实”专题教育、解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题、专项整治“干部不作为乱作为等损害群众利益问题”活动为载体，积极推动党风廉政建设“两个责任”的落实，深入推进惩防体系建设，狠抓廉政警示教育，深化正风肃纪工作，为卫生计生各项工作取得新成绩提供了有力的纪律保障。现将半年工作情况总结如下：

一、认真落实“两个责任”

（一）推进主体责任落实。年初制定了《XX年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》和《纪检监察工作要点》，对卫计系统党风廉政建设工作进行分解落实，局党组向区委、区政府签订《党风廉政建设目标责任书》，班子成员向党组书记、各二级单位负责人向班子成员分别签订《党风廉政责任书》，层层压实党风廉政责任，增强落实“两个责任”的使命感和履行“一岗双责”的自觉性。局党组半年召开党风廉政建设专题会议6次，研究制定贯彻落实上级关于党风廉政建设和纪律作风建设工作部署的意见和措施。党组书记、局长按照“四个亲自”的要求认真履行党风廉政建设第一责任人职责，带头履行主体责任，定期向班子成员了解分管部门的廉政建设和作风建设情况，多次与存在问题苗头的部门负责人或工作状态不佳的职工谈话，提醒需要注意的问题。

（二）积极履行监督责任。按时向党组汇报纪检监察工作情况，传达上级会议文件精神，充分利用警示教育、廉政约谈、专项治理等措施，积极履行监督责任。在党组研究“三重一大”事项时积极发表意见参与决策；主动对本系统政府采购项目等事项进行监督检查；建立《廉政提醒约谈制度》，开展廉政提醒约谈2人次，廉政教育谈话4人次。

二、加强廉政制度建设

制定党风廉政制度建设计划，通过学习借鉴和工作调研，重点完成了《党组关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法》、《关于落实党风廉政建设监督责任的实施办法》、等制度5项。印发了《区卫计系统XX年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《区卫计系统XX年党风廉政建设和行风建设考核办法》、《区卫计系统整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题工作方案》。根据作风建设和作风兴区工作要求，制定了《作风建设考核办法（试行）》。

三、深化正风肃纪工作

（一）扎实开展专项整治活动。开展了落实“三个一”制度及财务管理自查、解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题、“干部不作为乱作为等损害群众利益问题”等专项整治工作。通过征求意见和自查自纠，对查找出的问题，我们坚持边查边改，结合卫生各项工作，制定整改方案，制作问题台账，明确了责任领导、责任人和整改期限，认真进行了整改。

（二）切实做好行贿犯罪档案查询工作。为深入贯彻落实全区惩防体系建设总体部署，充分发挥法律监督职能作用，按照金惩防办〔XX〕1号文件精神，我局制定并印发关于《切实做好行贿犯罪档案查询工作》的通知（金卫计函〔XX〕54号）。

四、突出警示教育作用

在“三严三实”专题教育，解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题等专项活动中，细化方案和活动日程，注重开展违纪违法案例剖析讨论，发挥反面典型的警示教育作用，深入推进反腐倡廉教育，共开展反面典型警示教育5次，重点对市纪委关于“四风”问题典型案件的通报等反面典型案件进行了学习讨论，组织收看了《作风建设永远在路上》、《国资之蠹》、《沉沦的代价》等警示教育专题片，组织40人次到金口河区廉政教育基地《廉苑》接受警示教育。

篇7：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

（惩防体系建设自查报告）

2015年上半年，XX认真落实公司、我局反腐倡廉建设会议精神，强化干部、员工队伍整体廉洁自律建设，全面学习贯彻党的“十八大”精神及转变工作作风，认真落实中央“八项规定”。以我局《2015年纪检监察工作要点》为依据，尤其是进一步完善党风廉政建设责任制，以新的工作作风主动干好个各项工作。现对上半年各项工作开展情况进行自查总结，并将自查情况汇报如下：

一、认真贯彻落实党风廉政建设，建立健全惩治和预防腐败体系 有效预防腐败是贯彻反腐倡廉战略方针、加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设的重要方面。XX处始终坚持将落实党风廉政建设责任制列入重要议事日程,与各项重点工作同部署、同落实、同检查、同考核。

1、加强组织领导，统筹安排。在年初召开的工作会议上，对党风建设和反腐倡廉工作进行安排部署，会上与各班组长、党员签订《党员目标责任状》、《党风廉政建设责任状》，明确和落实党风廉政建设责任，并适时研究部署党风廉政建设工作。领导班子成员签订了《XX处领导班子廉洁自律承诺书》，并向全处进行公布，把党风廉政建设责任状执行的效果，作为党员评优、选拔、任职的重要依据。

2、制定了党风廉政教育学习计划并逐步落实，对预防职务犯罪工作制定了实施办法和监督机制，制定的责任考核办法考核，严格执行各项责任追究制度，促进了职工廉洁自律和廉洁服务的工作。

3、领导班字严格执行“三重一大”制度。XX处按照“三重一大”制度的规定，严格民主集中，凡重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金的使用，均按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由领导班子集体做出决定，对集体做出的决定，班子成员必须坚决贯彻执行。

4、把建立健全惩防体系与党风廉政建设责任制，权力运行监督制度有效地结合起来。完善反腐败协调制度，定期召开会议，及时通报情况，研究协调重要问题；召开党风建设和反腐倡廉工作专题支委会议。明确工作责任，由党政主要负责人负总责，支部其他成员根据工作分工负直接领导责任。在处里开展了廉政进领导班子、进班组、进工作现场、进重点岗位等活动。

二、加强宣传教育，深化思想道德教育的长效机制

1、深化学习教育，为做好党风廉政建设提供思想源泉。通过中心组、职工政治学习、一把手讲党课等机会先后组织党员干部、职工学习了习近平主席《八项规定两周年述评》、中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013－2017年工作规划》、《领导干部要做尊法学法守法用法的模范带动全党全国共同全面推进依法治国》等内容。通过廉政学习，让每名职工时刻用最有影响力的案例和身边的事例教育自己；时刻用党员标准要求自己的言与行，时刻反省自己，促使自己

天天进步。

2、强化班组管理，最大限度发挥班组长及生产技术骨干作用，激活细胞活力，调动方方面面积极性，实现了一级抓一级，层层抓落实的格局。

3、领导班子成员主动参加每月一次的支委会会议，与班子成员交流沟通。

5、认真做好信息报送工作。

6、所务公开栏工作持续开展。公开内容包括领导班子成员廉洁廉政情况、奖金福利、重大问题决策、表彰先进的决定等重要事项。

三、积极开展“廉政宣传月”各项活动

5月份是“岗位廉政教育月”按照局纪委的有关要求，XX处以“守纪律讲规矩 落实两个责任”为主题，结合实际，突出重点，扎实深入开展反腐倡廉宣传教育月活动。

1、召开了支委会议，专题研究安排反腐倡廉宣传教育月活动各项工作，要求领导干部要以这次党风廉政建设宣传教育月为契机，以学习贯彻《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和《聚焦明责担当》为重点，展开“大讨论、大反思、大践行”。通过中心组学习、党员学习及班组学习等形式使得党员干部进一步明确了责任和义务，弄清弄懂“反腐倡廉”任务和标准。成立了宣教月活动领导小组，并抽调专人负责此次活动。

2、学习了一批重要文件。活动月期间，我们先后组织开展了3次集中学习，深入学习了习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述

摘编》《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》进一步增强了党员党风廉政意识。

3、积极组织党员干部围绕总书记的讲话等学习内容，结合各自岗位实际，攥写学习体会。

4、采取一对

一、面对面形式，对涉及人、财、物重要岗位人员开展了关爱谈心活动。通过谈心，全面了解掌握党员在思想、工作，学习等方面情况，使党员干部时刻感受组织关爱，增强党员干部廉洁自律和廉洁从业的自觉性和主动性，提高遵纪守法的意识。

5、召开专题组织生活会，全体党员对照守纪律、讲规矩等情况进行自我剖析，通过“自己找”、“领导点”、“互相帮”等途径畅所欲言，达到了预期目的。

6、加强网络宣传。我们围绕反腐倡廉制度的学习贯彻落实，加强学习宣传，在网站上开辟廉政专栏，营造了浓厚的舆论宣传氛围，促进了学习教育活动的开展。

四、开展作风建设专项检查

1、重新调整了作风建设检查领导小组，从严从实，对该处各班组的“工作纪律、劳动纪律”进行专项检查。特别强调党员干部要“严”字当头，勤于学习、勇于奉献、严以律己，以身作则做好表率，落实“三严三实”的要求，进一步夯实作风建设。结合各班组自身实际，通过组织开展整顿劳动纪律和工作纪律专项活动，查找出了纪律作风建设方面存在的薄弱环节和突出问题，整治庸、懒、散现象，加强行业作风建设，使每位职工在行动上和思想上做到遵章守纪、爱岗敬业。

2、按包供纪发【2015】10 号文《关于重申端午节期间廉洁自律要求的通知》要求，对节日期间执行各项廉洁自律规定情况开展了自查自纠。

上半年，通过XX处全体干部职工的共同努力，在局里正确领导下，未发生任何党风廉政建设方面的问题，下半年，XX处党政领导将始终保持清醒头脑，以身作则、勤政廉洁，加强学习和自身修养，切实做好党风廉政建设工作,团结和带领全体员工确保完成年度任务，确保党建工作及党风廉政建设、精神文明建设继续更加深入开展并取得实效。

XX处

篇8：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

会上,集团总经理黄维乔同志传达了《市国资委党委关于对能源集团有关问题处理情况的通报》以及《关于转发市属国企巡视发现问题整改落实专题会议工作简报的通知》精神。

集团党委副书记、纪委书记、工会主席郑跃东对市属国企巡视情况以及党风廉政建设相关规定进行了说明,集团党委书记、董事长唐棣在会上对集团党风廉洁建设进行再强调、再部署。

篇9：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

在对2012年上半年全省教育系统党风廉政建设和反腐败工作取得的成绩给予充分肯定后，郝利生指出，下半年，全省教育系统各级纪检监察部门要深入抓好年初“七个加强，七个保障”工作思路的贯彻落实，认真对照年度工作计划，统筹安排好各项工作，倒排进度，全力冲刺，确保高质量、高标准完成全年工作目标任务。郝利生重点从进一步加大对违法违纪案件的查处，进一步加大监察工作力度，切实抓好行风建设工作，切实加强廉政风险防控机制建设等方面，对下半年全省教育系统党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署。

会上，省教育纪工委副书记、省教育厅监察室主任张春校传达了省委常委、省纪委书记郭永平在全省纪检监察半年工作会议上的讲话和全省纪检监察半年工作会议精神。

会议由省教育纪工委副书记王世森主持。全省各市（区）教育局纪委书记（纪检组长），各高校、厅属中专学校纪委书记，厅属事业单位负责同志共110多人参加会议。（文、图/李建伟）

篇10：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

年综合情况报告

为进一步贯彻落实十一届省纪委第二次全会、市第五次党代会和五届市纪委第二次全会精神，掌握了解全市党风廉政建设和反腐败工作进展情况，以全面从严治党的新成绩迎接党的十九大的胜利召开，根据年初工作安排，7月10日至14日，市纪委监察局组织6个督查组，围绕“两个责任”落实、“1+X”监督执纪工作、“治陋习、树新风”深化作风建设年活动、扶贫领域监督执纪问责、“四种形态”运用、纪检体制改革等10项重点内容，通过听取汇报、查阅资料、延伸检查、实地察看等方式，对11个县市区和xx高新区XX年上半年党风廉政建设和反腐败工作情况进行了综合督促检查。现将综合督查情况通报如下：

一、主要工作特点及成效

（一）压实全面从严治党主体责任，管党治党意识明显增强。一是主体责任落实机制不断发力。各级党委（党工委）把主体责任扛在肩上，抓在手上，落实到工作中，履行主体责任、推进党风廉政建设和反腐败斗争的压力在加大、动力在增强、意识在提升。各地多次召开常委会议和党政班子专题会议，研究党风廉政建设和反腐败工作，逐项分解党风廉政建设工作任务，明确党风廉政建设职责分工，层层签订责任书，层层传导主体责任压力，逐步建立“一本两册三清单”（即责任纪实本、两个责任操作手册、职责清单、任务清单、工作清单）的 “两个责任”落实机制。永兴县、资兴市分别对落实党风廉政建设“两个责任”不力的领导干部进行问责和约谈，其中永兴县问责主体责任24人、监督责任8人；资兴市约谈党委（党组）书记9名、纪委书记（纪检组长）4名。汝城县开设落实“两个责任”电视访谈专栏，邀请各乡镇、县直有关单位负责人谈工作、作承诺。北湖区建立“两个责任”“月检查、季考核、年考评”常态化检查考核机制，按照7:2:1分配分值比重，防止“两个责任”落实虚化空转。二是主要领导以上率下。各地积极践行和正确运用“四种形态”特别是“第一种形态”，健全早发现、早提醒、早纠正、早处置机制，及时约谈、函询、诫勉，防止小错养成大错。各级党委（党工委）主要领导自觉当好党风廉政建设的引领者、推动者、示范者，对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，对分管部门和单位的领导干部做到经常性教育、督促、检查，严格执行《xx市谈话提醒工作实施办法（试行）》，谈话提醒成为常态。高新区党工委、苏仙区委主要领导坚持以身作则，开展提醒谈话60多人次。嘉禾县开展党委（党组、总支、支部）班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”情况定期报告工作，县“四大家”班子成员带头向党组织书记进行党风廉政建设“一岗双责”述职，以上率下，层层压实全面从严治党责任。桂东县委主要领导督办重要案件3件，重要工作批示6次，解决信访难题17件。宜章县委主要领导每季度有针对性地挑选问题比较突出的乡镇或县直单位，专题督导调研“两个责任”落实情况。临武县委领导干部开展谈话提醒113人次、谈话函询23人次，其中主要领导开展谈话提醒30余次。三是保障支持力度不断加大。各级党委（党工委）积极支持纪检监察工作，在人、财、物上给予保障，旗帜鲜明地支持纪检监察机关深化“三转”。安仁县、嘉禾县高度重视执纪审查安全建设，新建高标准谈话用房。高新区新一届党工委严格落实纪检监察干部专职专责，调整划转了纪检监察室非业务职责。

（二）夯实监督责任，纪律审查力度持续加大。一是畅通信访举报渠道。各地充分发挥群众的监督作用，建立信访积案梳理机制，登记建档，底数清、情况明、不遗漏。桂东县创新开展“廉情访谈”，按照“发现问题、分类处置、实行回访”的工作流程，入户访廉情，变群众上访为干部主动下访，共走访农户813户，发现问题106个，下发问题交办单60件，立案2件。临武县采取领导包案和片区协作的办法，建立乡镇纪委初信初访责任制，将问题解决在基层，县乡两级共受理农村信访举报件225件，占总信访举报件的65%，办结195件，办结率为%。二是持续保持惩治腐败高压态势。今年以来，全市各级纪检监察机关坚持力度不减、节奏不变、尺度不松，持续保持惩治腐败的高压态势。1—6月，全市各级纪检监察机关接受群众来信来访电话举报3048件，同比增长%，立案查处各类案件1052件，同比增长%；重点查处了罗清华、邓光坛、卢少林、廖建华等一批严重违纪违法案件。其中，处级干部案件29件，乡科级干部案件209件；结案457件，处分448人，其中给予党纪处分 351人，给予政纪处分119人，移送司法机关处理13人，挽回经济损失万元。临武县、桂阳县、北湖区纪委立案同比增长125%、89%、%，11个县市区有6个立案数增幅超过60%，桂东县大要案实现零的突破。三是狠抓村（社区）“两委”换届风气监督。各地坚持把纪律和规矩挺在前面，扎实开展换届风气专项巡察，加强换届风气监督。临武县实行每天一报告、每周一调度、每半月一分析、每月一总结的“四个一”运行模式，推行“一村一工作组”“一村一书记”监督机制。宜章县通过驻点督查、巡回督查、专项巡查等方式开展全程纪实监督。在村级换届期间，全市在农村“三资”、村级财务“回头看”中发现问题4715个，整改到位4261个，清退违规资金万元，查处违纪违规212人，纪律处分73人，移送司法机关4人，释放了正风反腐“红利”，增强了群众获得感。四是常态开展廉政教育。各地深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，切实抓好系列讲话和党章党规的学习贯彻。北湖区开展一案一警示、一会一提醒、一月一家风、一节一主题的“四个一”活动。汝城县实施“任前廉考”，对县委拟提拔重用的18名科级干部进行任前廉政知识考试，对考试不及格的取消拟提拔重用资格。苏仙区开辟“纪委全会精神大家谈”栏目，推出各级党组织和纪检组织负责人谈全会手机报18期。五是深入探索运用“1+X”监督执纪模式。根据《市纪委监察局实施监督执纪标本兼治工作办法》，各地积极探索实践“1+X”监督执纪模式，努力破解违纪干部“前腐后继”、四风问题纠而复始难题，先后针对私车公养、公务接待、国家公职人员兼职取酬等问题开展“1+X”监督执纪实践，推动标本兼治。其中，私车公养专项整治，全市清查单位1768个涉及8102人，清理资金万元，清退上邀资金万元。北湖区在查处市十一完小校长葛某违纪案后，针对教育系统存在的普遍性问题和廉政风险防控点，向教育部门下达监察建议，教育部门随即研究出台《中小学校财务管理制度》《教育局重点岗位廉洁风险防控机制》等10余项规范性文件。桂阳县运用“1+X”监督执纪模式，着力整治“教辅”领域乱象，并在全省教辅材料专项整治视频会上作了典型经验发言；苏仙区针对查办农村基层干部违纪案件发现的问题，出台《苏仙区村级权力清单三十三条》，细分重大决策、财务管理等10类33项权力清单，规范村级权力运行，促进了基层干部依法依规履职。六是深化同级监督。资兴市同级监督工作不断向纵深发展，同级监督的重点对象从市委常委会成员扩大到市政府副市长，监督时间从“八小时以内”延伸到“八小时以外”，同级监督工作模式逐步形成制度化成果。

（三）抓实专项整治，作风建设深入推进。一是聚焦中心工作抓突破。各地以“雁过拔毛”式腐败问题、干部下基层作风陋习等专项整治为抓手，坚持问题导向，狠抓任务分解，明确责任人、时间表、路线图，深入推进“治陋习、树新风”深化作风建设年活动。1—6月，全市因作风问题问责处理963人，其中处级干部8人，科级干部471人；12个

单位存在上班时间玩游戏、炒股等作风顽疾，被核减编制14个。严查“雁过拔毛”式腐败问题，汝城县立案11人，给予党政纪处分9人，公开曝光9人；安仁县立案35件，给予组织处理17人。二是剑指重点问题抓治理。围绕扶贫领域监督执纪问责工作，一竿子插到底，盯住4个贫困县、374个建档立卡贫困村，把好民生资金关口，全市扶贫领域发现问题线索204条，立案169件，结案82件，处理244人，其中党纪政纪处分136人，移送司法机关6人，追缴资金万元，退还群众资金万元。在中央环保督查组专项督查中启动问责程序，全市问责319人。三是紧盯重要节点抓检查。紧盯春节等重要时间节点和违反中央八项规定精神情况等重点内容，抓节点、抓深入、抓持续。永兴县开展作风暗访21次，集中督查16次，问责242人，同比增长300%。桂阳县开展明察暗访62次，下发通报29期，问责194人，其中科级干部48人。

（四）深化纪检体制改革，队伍建设更加过硬。一是推行县乡纪检监察工作一体化管理。各地按照指导意见全面推行县乡纪检监察工作一体化管理工作。全市设立片区工作组43个，落实工作人员532人，实现了资源整合、统一管理、巡回办公、联合执纪的基层纪检监察工作运行模式，切实打通全面从严治党“最后一公里”。北湖区利用区乡纪检监察工作一体化平台，办结信访件112件，立案审查54件，办理时限平均缩短50%，办信办访办案成效明显提升。临武县落实乡镇纪检工作经费235万元，对办公场所、片区谈话室实行标准化建设，将全县39名乡镇纪检干部年度考核归口县纪委管理。二是推进巡察机构建设和派驻监督全覆盖改革。各地紧紧把握中、省、市关于巡察工作和派驻监督全覆盖改革要求，向市编委会提交了设立县级巡察办的申请报告。目前，已经市编委会研究，待省编委会指导意见下发后，再行下文；全面摸清涉改单位纪检机构设置和人员编制“家底”。汝城县为巡察机构组建调剂安排办公用房20间，公务用车1台，安排巡察工作经费50万元，启动经费30万元。三是贯彻工作规则，严防“灯下黑”。各地纪检监察机关坚持既严管厚爱，又刀刃向内，深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化、谈心谈话、党纪条规在线考试、访贫问苦、警示教育等系列活动，加强纪检监察干部队伍管理，纪检监察干部精神状态越来越好。严格执行《xx市纪检监察干部过问干预纪律审查情况报告备案暂行规定》等工作制度，不定期开展纪检监察机关纪律作风建设暗访，切实解决“灯下黑”问题。永兴县约谈纪检监察干部19人次，处分和问责8人。北湖区探索执纪监督、执纪审查分离工作机制，把8个非纪检监察室分成4个执纪监督组分别联系1个片区单位，专司执纪监督职责。

二、存在的主要问题

（一）“两个责任”还未真正落地生根。少数地方和单位仍然存在思想认识不到位、责任落实不平衡等问题，有的落实责任浮于表面、流于形式，责任落实虚化空转。在半年综合督查中发现，各地谈话函询机构不健全、工作不规范、效果不佳现象依然存在。一些领导干部在运用两本操作手册上不常用、不会用，谈话内容千篇一律，分不清集体谈话、廉政谈话、提醒约谈、例行谈话的区别，多以日常工作布置和业务谈话代替谈话提醒、以例行谈话代替针对性谈话、以集体谈话代替个人谈话；谈话形式随意散漫，被动应付、敷衍了事，缺乏严肃的党内政治生活氛围，咬耳扯袖、红脸出汗的效果不明显。有的抓党风廉政建设各项工作缺乏主动性、自觉性、积极性。比如，开展的私车公养、违规兼职取酬等一系列专项整治活动，在一些地方和单位一直是等待观望、消极应付，推一下动一下。

（二）“两学一做”学习教育常态化制度化还未落细落实。在督查过程中，个别地方对“两学一做”学习教育停留在纸面上，没有真正从严从实抓好学习教育。在抽查提问“两学一做”学习教育相关内容的过程中，一些领导干部对党的十八大以来颁布的党纪党规了解甚少，个别纪检干部甚至对“六大纪律”等基础的党纪党规业务知识不熟悉。个别地方“三会一课”和领导干部落实双重组织生活情况不经常。

（三）执纪审查的质量和效率还存在差距。随着反腐败进入深水区，违纪行为隐藏更深，腐败减存量的压力增大，监督执纪的压力也增大，虽然我市立案数在全省排名靠前，但形势仍然不容乐观。从各县市区立案的情况来看，县与县之间还存在不平衡的问题，立案增幅高的达到了125%，低的仅有%；有 的县市区纪委的结案率严重偏低，甚至出现与去年同期相比“负增长”的现象。少数乡镇还存在立案“空白点”，今年还是零立案。各县市区查处案件的质量有不同程度的下滑，有影响力的案件还不多，警示震慑效果还不够明显。同时，在运行“1+X”监督执纪模式过程中，如何发挥执纪审查标本兼治功能也存在不平衡的问题，针对如何构建完善从案件剖析、专项治理、防控整改到警示教育、案件通报、案件回访等措施在内的标本兼治完整监督执纪链条，办法不够多、措施不够给力。

（四）专项整治还有待进一步深化。一些职能部门、县市区和乡镇对专项整治工作的认识还不到位，工作推进力度不大、进度不快、方法不多，成效不明显。基层不正之风和腐败问题仍然突出，一些“四风”问题在基层花样翻新，群众反映强烈。扶贫领域监督执纪问责的力度不大，尤其是扶贫领域“雁过拔毛”式腐败问题专项整治在全市还不平衡，一些地方、部门、乡镇还存在责任不实、履责不力、效果不佳等问题，极少数乡镇还有“立案数”、“查处数”为零的怪现象。

（五）纪检队伍自身建设还有不足。一方面，纪检体制改革面临的任务重，推进的难度大，导致在工作推进过程中进展缓慢，一些人员的配备和业务的培训还跟不上改革的步伐；另一方面，随着监督执纪工作规则的运行，对纪检干部的能力素质要求越来越高，一些基层纪检干部的能力素质还不能完全适应新形势新任务的需要，一些新配备纪检“新兵”的能力素质与当前纪检工作的要求还不相适应。等等这些问题，必须引起我们高度重视，认真的加以解决。

三、下一步工作要求

（一）严肃党内政治生活，强化党内监督。把握稳中求进的工作总基调，把严明政治纪律和政治规矩放在首位，加强对贯彻落实党的十八届六中全会、省市党代会精神和执行党内政治生活若干准则、党内监督条例情况的监督检查，营造良好政治生态。发挥巡察在党内监督中的“利剑”作用，加快县级巡察机构建设。全面启动市委第一轮常规巡察，落实纪检监察机关联系纪检监察室全程参与机制，对市直20个单位开展第一轮常规巡察。加快推进县级纪委派驻监督全覆盖改革，加快机构组建、人员到位，激发内在活力，实现内涵发展，充分发挥派驻机构“探头”作用。着力加强对一把手的监督，对同级党委领导班子成员履行主体责任中存在的问题和个人廉洁自律方面的苗头性问题，同级纪委要及时提醒，督促改正，做到逐个画像，并向上级纪委报告。

（二）压实管党治党责任，层层传导压力。结合推进“两学一做”常态化制度化，认真学习习总书记系列重要讲话和岐山书记在扶贫领域监督执纪问责工作电视电话会议上的讲话以及傅奎书记近期重要讲话精神。督促各级党委（党组）书记扛起第一责任的职责，重点抓好班子成员落实“一岗双责”。要继续对贯彻执行“两个责任”操作手册情况开展专项督查，解决责任落实虚化空转等问题。要一竿子插到底，在巩固深化市县一级党组织、企事业单位落实责任的基础上，推进管党治党责任向高校、医院和基层党组织延伸。严格落实问责条例，贯彻省委问责条例实施办法，以常态化的问责倒逼责任落实。要准确运用“四种形态”，着力在运用“第一、第二种形态”上下功夫，进一步规范谈话提醒工作。推进“1+X”监督执纪模式运行，探索标本兼治监督执纪有效途径，发现一个问题解决一类问题，治理一个层面推动治理多个层面，构建从发现问题到专项治理再到制度建设的监督执纪完整链条，不断深化标本兼治的实际效果。

（三）坚持执纪审查力度不减，持续保持惩治高压态势。坚持力度不减、节奏不变，减少腐败存量，重点遏制增量。准确把握执纪审查重点，重点查处不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部。强力推动县乡纪检监察工作一体化管理，着力推动全面从严治党向基层延伸，严肃查处群众身边的不正之风和“雁过拔毛”式腐败问题。要持续抓好扶贫领域监督执纪问责工作，扎实开展农村信访举报集中办理专项行动，对扶贫领域中涉及的违纪违法问题要从严从快处理，发现一起、查处一起、通报曝光一起，做到扶贫项目和资金安排到哪里，监督监管就延伸到哪里，切实用纪律这台“显微镜”瞄准扶贫领域每个角落，为坚决打赢脱贫攻坚战提供精准纪律保障。

（四）锲而不舍纠“四风”，常态推进作风建设。紧盯“四风”问题，加强作风常态化督查，持续抓好问题整治，着力整治干部下基层作风陋习，开展好监督评议活动、“好家规、好家风、好家训”主题活动等活动，大力整治不敢担当、不敢作为等“为官不为”的突出问题。认真筹建“互联网+监督”平台，组建专门机构，9月底前，完成民生资金项目、精准扶贫、乡镇党务政务和村务公开平台建设。要治陋习与树新风并举。

（五）刀刃向内，切实加强自身建设。严格执行监督执纪

篇11：水务局XX年上半年党风廉政建设工作总结

截止5月30日，全县动工各类水利工程3968处，占年度计划的100.2%，其中完工3865处，占年度计划的97.6%;动工整治病险水库5座，占年度计划的83%;完成水毁修复1258处，占年度计划的91.4%;治理水土流失面积35平方公里，占年度计划的116%;新建渠道22公里，占年度计划的87%，渠道防渗25公里，占年度计划的102%;加固江河堤防2公里，占年度计划的`200%，治理河道13公里，占年度计划的118%;维修技改山平塘44口，占年度计划的100%;新增稻田养鱼面积5200亩，占年度计划的104%;新增有效灌面0.68万亩，占年度计划的126%;恢复改善灌面2.8万亩，占年度计划的96%;水利工程蓄水10420万方，占年度计划的101%。

1、狠抓了病险水库除险加固。截止目前，投资130万元，完成了**、**等5座小型水库除险加固任务。

2、狠抓了万亩以下渠道配套工程建设。万亩以下渠道配套项目通过邀请招标确定了具有丰富经验和良好信誉的施工队伍后，立即全面展开了工程建设，具体由项目业主**水库管理所负责实施，县水务局成立了工程建设领导小组，派驻了工程师现场监理工程质量，督促工程进度，严把工程建设进度和质量关。该工程计划投资241.11万元，新建支斗渠17.6公里，新增有效灌面5000亩，现已完成衬砌15.8公里，土石方2.28万m3，浆砌条石2127m3，现浇砼和铪1967m3，完成该项目计划的90%。

3、狠抓了旱山村集雨节灌工程建设。今年冬春水利建设继续狠抓了旱山村集雨节灌工程建设，该项目分布在**乡**村、**镇**村、**乡**村三个旱山缺水村，计划投资177万元，新建水池186口，扩建山坪塘3口，自去年11月动工建设以来，狠抓了工程进度和质量管理。截止目前，整个工程已全面完工，其中完成蓄水池186口，整治山坪塘3口，完成了整个工程量的100%。XX年度集雨节灌工程在五丰村实施，目前已动工，进展十分顺利，预计8月上旬将全面完工。

4、狠抓了水保工程建设。该项目于XX年9月邀请招标确定施工队伍后，加快了工程建设进度，严把了工程质量关，截止12月底已基本完成建设任务，治理水土流失面积35平方公里，完成投资267.7万元。同时XX年度水保工程在**村实施，目前已动工，进展十分顺利，预计8月上旬将全面完工。

5、狠抓了**电站技改工程建设。该工程由原2×250+1×200KW装机改造为2×800KW，总投资350余万元。目前主厂房主体工程完工，设备安装正在进行，控制屏到位，准备放电缆，取水口闸门调试完成，拦污栅骨架立起，前池闸门正在进行调试。

二、以防为主，强化检查，防汛抗旱工作取得新成绩

今年以来，我局为了认真贯彻执行“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的防汛方针，我局及早谋划，强化检查，努力把防汛工作落到实处，确保安全度汛期。重点狠抓了“四个落实”和做到了“三个到位”。

1、狠抓了“四个落实”。一是防汛责任制落实。各乡镇政府和相关部门及时调整了防汛指挥部领导小组，明确了本地区、本部门防汛第一责任人。县防汛指挥部以文件明确了86座水库，重点防洪场镇，重点山地灾害的防汛责任人。各乡镇、相关部门按照职责分工，将防汛安全责任层层分解落实到每一河堤、每一座库塘堰、每一个重点防汛城镇、每一个地质灾害易发点。二是防洪预案落实。各乡镇、各有关部门因地制宜，结合实际，按照防大汛、抗大洪、抢大险、救大灾的要求，结合去年7.8洪灾中的经验教训修订和完善防洪预案，从工程运用、调度指挥、人员组成、通讯联络、抢险救护、群众转移等每个环节入手，环环抓落实，使其更具有可操作性。三是预测预报落实。今年我县投入15万元，建立6个雨量自动观测点，一旦遇有雨情灾情，就能及时监测。四是防汛值班落实。防洪办、各流域管理站实行了汛期24小时昼夜值班，局属相关单位负责人、局中层以上干部的手机保持了24小时畅通。

2、做到了“三个到位”。一是物资准备到位。目前我县集中准备编织袋15000条，救生衣350件，探照灯15个，救生快艇3艘，救生艇3艘。二是县防汛指挥部系统建设到位。我们拟在县城建立预警设施，目前进行了规划，防洪基本数据正在进入微机，设备正在采购，各沿河场镇的水位标尺正在施工建设。三是防汛安全检查到位。全县出动450人次，对全县河道内设障、河道管护范围内建设、河道采砂、水利水电工程、沿河场镇、重要河段、险工险段等集中进行了一次横到边，纵到底的拉网式安全大检查,查出隐患25处，发出书面限期整改通知5份。

三、强化管理，规范建设，企业自身建设能力再上新台阶

今年以来，地方电力和城镇供水坚持以经济发展为中心，强化企业内部建设，加强管理，规范建设，在“管”字上做好文章，实现了“时间过半，任务过半”的双丰收，确保了电力和供水的全面供应。