团委工作总结及计划

时光流逝着，岁月沉淀着，在众多个日夜中，我们辛勤的工作，换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作，都有着独特的成长点，应当写一份工作总结，作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的《团委工作总结及计划》，希望对大家有所帮助。

第一篇：团委工作总结及计划

公司团委工作总结及计划

2011年以来，我公司团组织在集团公司、**团委的正确领导和大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，紧紧围绕矿井建设中心工作，团结带领广大团员青年建功立业，坚持党建带团建，实施团建基础工程，加强团的自身建设，有力地推动了共青团工作的健康发展。

一、实施团建基础工程。坚持党建带团建、团建促党建、党团共建齐发展，建立健全了团组织，配备了工作人员，设立了团的活动阵地，以活动的开展促进团组织建设，开展了六月安全月、青年安全岗、青年小改小革等活动。综合工区先后创新了“德国沙尔夫DZ18003+3单轨吊双层软管改造为带法兰的不锈钢管子制作”、“单轨吊机车集装箱改造”、“主井架空行人装置运行钢丝绳液压自动调节装置的应用”等，节约了资金，取得了良好的效果。

二、积极开展学习型团组织建设。搭建学习平台，采取班前教育、理论培训、技能实训、课题研究多种形式，建立专业人员学规程、技术人员学业务、管理人员学理论、施工人员学措施全方位学习体系，提高青年团员的学习意识和理论素养，形成了以学习提能力、以学习促建设的创争氛围，使青年队伍综合素质得到显著提高。

三、深入开展团的创先争优活动。公司在开展创先争优活动中，积极引导广大青年在矿井建设中建功立业，围绕矿井建设中心任务，将矿井建设任务层层分解，每个支部、每个青年团员把创先争优和日常工作融为一体，做到了人人头上有责任，个个肩上有压力。积极承诺、践诺，工程技术部开展优质工程服务承诺活动，带头到迎头一线工作，确保工程质量;安全质量办公室开展安全监督岗活动，对全矿井上下各个作业地点坚持现场监督检查，筑牢安全生产保障线;经营财务部开展物资供应服务承诺活动，满足工程施工需要;后勤保障部开展生活服务承诺活动，使职工吃好、休息好、生活好。

四、用团员意识教育启发青年。围绕党员先进性教育活动，在广大团员青年中深入开展团员教育活动。团员青年纷纷结合自身实际情况，自查自纠，通过互评、联评，使广大团员青年认识到了自己生活和工作中的缺点和不足，真正达到了教育自己，启发别人，共同提高的目的。

五、加强道德教育。组织团员青年开展志愿服务，积极营造和谐矿区氛围。长期开展便民活动，有理发手艺的青工为职工理发，女青工为职工缝补衣物，会无线电的青工维修小家电等，今年以来为职工理发约200人次，缝补衣物近百件，维修小家电约20件，义务植树5000余棵。

六、组织青年应急预备队。公司成立之时，正值**7.5打砸抢严重暴力犯罪事件时期，为防范极少数不法分子别有用心企图破坏民族团结、煽动民族仇恨、制造民族分裂的情形，面对复杂的社会环境，公司组织了青年应急预备队，以应对突发事件，并积极巡逻、排查、防范各种隐患的发生。截止11月底，青年应急预备队共参加矿区巡逻、日常排查共计416次。

七、实施青工素质提升工程。为提升青工素质，打造一流青工队伍，更好地服务生产建设。公司开展青工“拜师学艺”、争当“金牌师徒”等传帮带活动，让青工在现场中多接触、多了解、多磨练、长本事;拓宽岗位练兵、技术比武、安全讨论、提合理化建议和反习惯性违章等形式多样的成才渠道，实现无论是管理岗位、技术岗位还是工人岗位的职工，都有实现个人价值的平台，着力培养一专多能、技术过硬的青年先锋人才。如矿建测量专业人员少、任务重，担负了全矿的地质测量任务，原来只有具有工作经验的一名技术人员，通过开展活动，传授工作经验，两名新招聘的大中专毕业生迅速成长，担负起了矿建测量的重任。

八、组建青年突击队。为弘扬“五四”精神，团结带领广大青年员工积极投身公司的中心发展，在“急、难、险、重、新”任务中，发挥好生力军和突击队作用，全面开展“青年突击队”创建活动。公司根据生产经营需要，结合青年员工的技能特长，组建了自动化监测青年突击队，均具有大学以上文化水平，他们专业素质高、业务能力强，担负着全矿井的通讯、网络、监测监控自动化等工作，先后完成了KJ70N安全监测监控系统、现代化智能办公与信息管理系统等多项重点工作。

九、2012年工作打算

回顾2011年的工作，公司团组织始终坚持党的领导，发扬“党有号召、团有行动”的优良作风，围绕矿井建设中心任务，按照上级团组织的要求，扎实开展团的工作，取得了一定成效。2012年，公司将进一步创新工作思路，充分调动广大团员青年的积极性，为矿井建设做出更大的贡献。

1、坚持党建带团建，强化团的基础建设，加强青年阵地建设，不断提升团的各项工作，引导青年团员建功立业。

2、继续实施青年素质提升工程，通过学历升级、技能晋位、推优入党、推优荐才等途径，集思广益、多渠道提升团员青年素质。

3、深入开展“青工拜师学艺、争当金牌师徒”活动，针对公司2012年将招聘70余名高效毕业生的实际，细化活动规划，签订师徒合同，加快人才培养，促进青年成才。

4、积极开展“青字号”品牌创建活动，积极创建青年安全生产示范岗、青年文明号、青年突击队等，健全规章制度，创新方式方法，促进活动的规范有效开展。

5、做好青年创新创效工作，细化措施，鼓励青年立足本职岗位，开展“五小”创新、“修旧利废、节支降耗、挖潜增效”竞赛活动，以活动促进团的各项工作的有效开展

第二篇：某公司团委工作总结及计划

集团公司团委2009年下半年工作计划

下半年，团委的总体工作思路是：以科学发展观为指导，在集团公司和团市委领导下，紧密围绕集团公司“艰苦创业、实干兴交、励精图治、强企富民”的工作基调和“1268”总体工作思路，大力开展青年员工的企业文化教育，强化团组织在青年群体文化塑造中的主动性和在团建工作中的创新性，持续推进青工技能振兴计划，创新青年安全工作的长效模式，发挥团组织在团员青年中的事业凝聚、思想凝聚、服务凝聚、组织凝聚等方面的重要作用，为实现集团公司“二次创业”目标任务以及企业和青年的共同发展做出新的更大的贡献!重点做好以下三个方面的工作。

一、以党建带团建为核心加强基层团组织建设

1、强化组织建设，扩大有效覆盖。贯彻落实胡锦涛总书记提出的“要使团的基层网络覆盖到全体青年，使团的各项工作覆盖全体青年”讲话精神，坚持党建带团建原则，进一步研究对未建立团组织的企业成立青年活动组织，进一步扩大共青团工作的覆盖面，进一步增强团组织的生机与活力;积极争取各级党政领导的支持，将基层团组织工作纳入各单位经济责任制考核，特别要争取基层党组织对团组织工作的指导。通过集团公司企业改制过度建团、新建企业同步 1

建团、规模企业单独建团，积极探索隶属关系明确、工作职能清楚、干部配备齐整的团组织网络体系。

2、抓好队伍建设，深化推优工作。加强团干部的培训，建设一支能为集团公司二次创业敢干、敢上、敢拼的“高素质、复合型”团干部队伍;进一步建立和完善团干部工作考核制度，发挥好考核制度的引导和激励作用;要进一步优化专兼职团干部队伍，选拔一批业务能力较强、责任事业心重、热爱团的岗位的年轻同志充实到团干部队伍中来;要重视优秀团员青年的推优工作，积极向党政组织推荐优秀团员青年作为党的发展对象和后备干部人选，真正使团员成为青年党员发展的重要来源。

3、深入开展团内调查研究。结合集团公司“大讨论”活动，要进一步转变作风，把目光投向基层，迈开双脚，深入到生产和工作第一线去，深入到广大青年中去，开展调查研究。通过实地调查、召开座谈会、个人访谈、问卷调查等方式，对广大团员青年的基本情况、共青团工作的情况与经验、基层党建带团建等方面的情况进行全面的调查了解，进一步掌握当前青年和共青团工作实际，研究解决当前集团公司共青团工作面临的新情况、新问题，推动共青团工作思路、工作方式和自身建设的不断创新，为实现集团公司二次创业发挥青年生力军的作用。

二、以“青”字号工程为重点夯实团的基础工作

1、强化青年文明号争创活动。下半年，团委将以“精细管理 挖潜增效”为重点，通过主题突出、形式多样的活动，积极开展青年文明号创建工作。要引导青年员工从“节约一滴水、一度电、一张纸”做起，将青年文明号集体打造成“重节约、讲效率、比贡献、争第一”的青年集体典范，以点带面，贡献企业。

2、深化“青安岗”创建活动。团委将进一步深入推进“安全生产，青年争先”主题实践活动，加强青年安全生产示范岗的创建工作，将青年安全生产示范岗集体打造成思安全、重安全、守安全、能安全的“安全”集体。通过知识竞赛等多种形式加强对《员工安全手册》的宣传和学习，进一步提高青工安全技能，加强青工安全责任感，牢固树立安全就是最大效益的理念，为集团公司二次创业保驾护航。

3、推进争当青年突击队(手)活动。围绕集团公司重点工程建设，积极组织青年突击队承担工程建设过程中的急难险重任务，锻造技术精、素质高、拉得出、打得响、过得硬的青年突击队。要广泛宣传青年突击队多年以来形成的光荣传统，宣传青年突击队的典型事迹，通过誓师大会、授旗仪式等活动，使“特别能吃苦、特别能奉献、特别能学习、特别能创造”的青年突击队精神成为当代交通青年的精神财富。

三、以青年文化建设为载体，促进青年的有效凝聚

1、广泛开展青年文化活动。要充分利用节假日和重大纪念日，举办演讲比赛、趣味竞技比赛等丰富多彩的文体活动，满足青年日益增长的文化需求，展示交通青年朝气蓬勃、奋发向上的青春风采。广泛开展“青年读书节”活动，向团员青年推荐一批好书，满足团员青年学习的需求，努力营造“读书好、读好书、好读书”的浓厚氛围。继续抓好共青团网站建设，扩大信息渠道，增强信息互动，广泛宣传团员青年的思想文化动态，推动和谐交通建设。

2、全面推进青年创新创效活动。青年创新创效活动是引导青年创新成才，提升企业创新能力的有效载体。下一步，团委要通过开展QC攻关、青工“五小”等创新创效活动，进一步调动青年的工作积极性和创新创效热情。引导青年在实践中创新，在创新中成才，进一步促进青年创新成果转化，为企业创造更多的经济效益。培养和选拔一批青年创新创效明星和青年岗位能手。

3、加大青年志愿服务工作力度。进一步完善志愿服务体系，实行志愿服务档案管理，建立长效服务机制，保证志愿服务的质量。积极推进志愿者注册工作，根据企业的中心任务，建立志愿服务队，拓展服务领域，促进企业的发展。坚持开展扶贫助困、爱心结对活动，在团员青年中倡导“奉献、友爱、互助、进步”的文明新风。利用网站、报刊杂志等各种宣传手段，大力宣传先进人物和典型事迹，进一步弘

扬志愿服务精神，使志愿服务的理念深入人心，提高团员青年对志愿服务活动的认可度和参与度。

第三篇：乡镇团委工作总结及工作计划

2015年，乡团委工作坚持以马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想，科学发展观，十八大，十八届三中、四中全会精神以及总书记重要系列讲话精神为指导，继续坚持“建设、服务、创新、发展”的工作理念，积极发挥党的后备军和得力助手的作用。现将2015年工作总结如下。

一、领导重视，全心全意抓好党建带团建工作

2015年，乡新一届领导班子高度重视团委工作，并结合中央群团工作会议精神，将“党建带团建”工作作为党委、团委的重要工作之一。我乡明确了党委副书记分管全乡共青团工作，村(社区)党组织书记为党建带团建“第一责任人”。同时，把基层团组织建设纳入村级精神文明和物质文明考核，让广大青年群众遇到问题有地方可以去，有人可以找，力争将基础团组织建设成为名副其实的“青年之家”。

二、强化基层组织建设，夯实团建基础

一是加强思想建设。2015年乡团委、村(社区)团组织中继续以深入开展“社会主义核心价值观”、“中国梦•我的梦”、“奋发向上、崇德向善”、“道德宣传月”等主题实践活动为载体，帮助青年群体树立正确的世界观、人生观、价值观，并切实增强青年的宗旨观念。二是强化组织建设。针对村级团组织普遍弱化的问题，结合乡党委工作实际，把加强团组织建设作为重要工作来抓，明确考核指标与分值，督促村(社区)党支部在抓好党建的同时切实抓好团建工作。三是强化经费保障。2015年，乡镇团委专项工作经费达到3万元，在开展各项团委活动过程中，整合各方资金，确保了团组织各项工作的有序、顺利开展。

三、多举措整合资源，服务青年创业就业

我乡团委通过各方协调，积极争取支持，拓展培训渠道，丰富培训内容，加大培训力度，尤其是农村外出务工返乡青年的技能培训、创业扶持等工作，并按照“引进—示范—推广”的方式，辐射、带动和培育一批具有区域特色的青年创业带头人，帮助青年增收成才。目前，乡培育青年创富带头人8人，形成了涵盖农、林、牧、副等多个领域的创富典型。

四、走进青年群体，丰富青年文化生活

(一)开展青少年法制宣传活动，提高青少年法律意识。今年以来，我乡团委多次与关工委、乡综治办、司法所、派出所、法庭、妇联联合开展了法律宣传活动。通过发放宣传资料、张贴宣传图片等形式对《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规进行广泛宣传和讲解，使得辖区内青少年懂得适时举起法律武器来维护自身的合法权益。同时联合司法所和妇联，深入推进法律进校园、性别意识进校园等活动，现场法律法规讲座和宣传，并接受咨询，教育青少年增强法制意识和自我保护意识，自觉学法、守法和用法。

(二)积极开展关爱儿童青少年活动。长期以来，乡团委将青少年和儿童工作作为团委工作的重中之重，乡团委建立了留守儿童台账、各村也建立了相应的台账，台账中包含留守儿童的姓名、年龄、就读学校、家庭成员及家庭贫困状况等相关信息，并通过春苗助学、僰乡义工等慈善组织、上级部门以及乡党委、政府的积极支持，为家庭品学兼优的学生提供就学支持，为缺失家庭温暖的留守青少年和儿童提供心理辅导，切实让广大青少年和留守儿童体会到党和政府的关怀，感受到社会的温暖，使之成长为对社会有用的人才。

(三)开展志愿服务，凝聚广大青年的向心力。青年志愿者服务活动是我乡团委青年工作的重点之一。截止2015年12月，我乡组建了一支15人的青年志愿者分队，开展了一系列青年志愿者服务活动。主要包括：2015年春节开展“美丽我家园”新春大扫除志愿服务活动;3月，组织“文明出行，人人有责”青年志愿服务活动;4月，联合乡中心校师生到敬老院开展慰问活动;7-8月，组织大学生志愿者开展暑期留守学生(儿童)关爱活动;11月，联合中学志愿者开展“性别意识进校园”主题宣传活动;12月，联合司法所、中心校在学校开展“法律进学校”法治讲座暨消防演练。

(四)抓住时间节点开展丰富多彩的活动。2015年乡团委紧紧围绕节日主题，突出节日的思想道德内涵，策划和开展了“学雷锋志愿服务月”“庆六.一”“法律进校园”“留守儿童.暑期关爱”等活动，帮助广大青年、儿童提升思想道德素养，树立宗旨意识。

五、当前工作中存在的问题和不足

1、村级团员流动性大，基层团组织建设难。

2、乡镇团委书记工作量大、一人身兼数职，团委工作难以专更谈不上精，导致被动应付多，主动探索少。

3、因为资金以及团委工作难找准与党委中心工作的切合点，使得团委单方面开展活动难。

六、下步工作打算

1、紧紧围绕乡党委、政府、团县委中心工作，扎实开展团委工作。

2、不断总结、挖掘创业典型，选树“农村创业青年能手”，带动更多青年创业致富。

3、完善关爱留守儿童台账、对留守儿童台账实行动态管理。

4、保质保量上级团组织下达的各项工作，丰富团委活动形式和内容。 总之，2015年乡团委工作取得了一定的成绩，但也存在许多不足之处，离上级团组织的要求还相差甚远。在今后的工作中，我们将认真学习，不断总结，开展自检自查，争取2016年团委工作上一个新台阶。

第四篇：电力团委工作总结及工作计划

文章标题：电力团委工作总结及工作计划

**分公司成立一年来，公司共青团工作在公司党组、上级团委的正确领导和各单位党政的关心支持下，深入学习党的十六大精神，紧紧围绕2005年公司"两会"确定的工作目标和重点工作，以"团的自身建设"为重点，以培养和造就青年人才为落脚点，以青年职业道德教育为主线，以青年文明号、青年岗位能手和

青年创新创效活动为载体，深化五四红旗团委、五四红旗团支部创建工作，带领广大团员青年较好地完成了全年各项任务，在服务大局、服务企业、服务青年的实践中，迈出了坚实的一步，为公司两个文明建设做出了积极的贡献。

一、公司团总支筹建前期工作情况

**分公司在省公司大力支持下于2004年6月3日正式成立，在各级管理机构还不完善的情况下，**党组、临时团总支不忘严抓团青工作，自觉做好团员青年的思想教育、团组织建设及日常工作，并抓住团员青年的特点、结合岗位实际，开展了一系列的活动。

1、进一步加强了团员青年的思想政治教育和职业道德教育

(1)以"三个代表"重要思想为指导，深入学习党的十六届四中全会精神，团员青年的思想建设得到进一步加强。党的十六届四中全会前后，公司团总支通过上团课、板报、组织团员青年收看报告，大力学习宣传、深刻领会党的十六大精神，用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导团青工作实际，教育广大团员青年立足岗位、脚踏实地、开拓创新，专心致志地搞好本职工作，以为两个文明建设做出新成绩的实际效果，全面实践"三个代表"重要思想。各基层团组织充分发挥自身作用，利用各种形式，掀起了一个学习理论、宣传理论、实践理论的新高潮。

(2)以先进典型引路，在团青中营造浓厚的"学先进、找差距"氛围。通过对优秀共产党员李洪应、王新勇、李建青等一批先进人物的学习宣传，营造浓厚的"学先进、找差距"氛围;大力宣传在抗冰雪保供电中涌现的青年典型，在青年中形成崇尚先进、争做贡献的浓厚氛围，激励团员青年把热情和才干投入到完成今年"1236"的各项任务上来，进一步增强敬业爱岗、无私奉献的自觉性。

(3)为了纪念“五·四”运动86周年和建团81周年，进一步改变工作作风，5月4日上午，公司团总支举办了一次“五·四”团员知识竞赛。广大团员青年通过这次活动，进一步提高了对共青团的认识，增强了自身的责任感和使命感。

(4)2005年5月31，**分公司召开了第一届团代会，这是公司全体团员政治生活中的一件大事。会上正式宣布了**团总支的成立，按照《团章》要求，全体团员代表选举产生了**分公司第一届团总支委员会，确立各基层团支部的书记人员，并进行了团内分工;对成立以来团青工作进行了详细的总结，同时正式提出**分公司2005团青工作重点，对下半年的工作进行了部署。

2、以特色活动为抓手，深入开展好"三个活动"

(1)为了使青年文明号创建工作进一步规范化、制度化、程序化，我们在团干部、青年文明号负责人充分讨论修改的基础上，编印下发了《**省电力公司**分公司青年文明号工作手册》，《**省电力公司**分公司团支部工作手册》，并对使用情况进行了抽检;制定下发《**省电力公司**分公司青年文明号实施办法和考核细则》(讨论稿);对新申报的创省级青年文明号、创省电力公司级青年文明号进行了检查验收，对原有500KV罗坊变的省级青年文明号进行了复检。500KV南昌变被评为“**省青年文明号”、“第四届全国职工职业道德建设先进班组”称号，500KV梦山变被评为“**省电力公司青年文明号”。

(2)深入开展好青年安全生产示范岗活动。各级青年文明号集体要广泛开展"照一张全家福、发一条安全生产短信、提一条安全生产建议、当一天安全生产监督员"活动，不断丰富青年安全生产示范岗活动的内容。在各基层组织广泛开展的基础上，公司团总支将在今年11月份举办以"安全永恒、青春无悔"为主题的安全生产摄影和演讲比赛。运行和检修部门要积极开展以安全生产、高效管理为核心的"青年突击队"活动。

(3)广泛开展青年文明号扶贫帮困活动。**分公司各级团组织和青年文明号集体广泛开展“助学”活动，南昌变青年文明号集体与省慈善中心保持联系，每年开学期间主动帮助解决困难生的学费问题;梦山变充分利用支部里有“青年志愿者”的优势，有效地开展“青苗活动”。为了积极响应团中央、省公司团委号召，切实做好为城镇弱势群体排忧解难和帮助青年创业工作，以保持共产党员先进性教育活动为契机，8月10日，我们组织十余名青年文明号、团干部、青年志愿者代表来到南昌市解放西路居委会，先后走访慰问了6户特困家庭，代表**分公司文明号集体给每个特困户送去了大米、面粉、食用油等生活必需品，献上了电力青工的一份爱心。

3、坚持以党建带团建，不断加强团的自身建设

(1)我们以团支部建设为重点，借助**第一届团代会机会，配齐配好了支部班子成员。继续推进团建目标管理，进一步建立健全和完善基层组织机构，认真抓好基层团组织的建设工作，全面提高团组织的战斗力。

(2)结合公司团委开展的"团的自身建设年"活动，各级团组织从严格执行"三会两制一课"制度抓起，强化了团员管理和团员意识教育，重

视培养生产一线的优秀青工推荐入党，提高"推优"质量，发挥了团员在企业两个文明建设中的先锋模范作用。

下一阶段工作计划

2005，**分公司团青工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届四中全会精神，围绕公司中心工作，全面加强共青团能力建设，结合公司青年人居多的特点，抓好“一个教育”，做好“两项工作”，开展“三个活动”，突出重点，稳中求进，团结和带领广大团员青年，为加快建设一流**电网企业、为建设“一强三优”的现代化**电网企业贡献力量。

根据以上总体工作思路，我公司团总支将重点做好以下几项工作：

一、深化理想信念教育，进一步加强团员青年思想政治工作

共青团组织作为党的助手和后备军，“党有号召，团有行动”，团总支要以党内开展保持共产党员先进性教育活动为契机，组织团员认真学习《团章》和“三个代表重”要思想。

坚持用“三个代表”重要思想构筑青年的精神支柱，切实抓好团员青年的思想政治教育工作，九月份，公司团总支组织团员开展“对照入团誓词，争当电力先锋”为主题的讨论活动，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观;大力宣传公司面临的形势和任务，困难与优势、压力与潜力，激发团员青年的勇气和斗志，明确肩负的责任和使命，更新观念，勇创新业。

二、做好“两项工作”，加强团的建设

1、青年文明号创建工作。严格按照《**省青年文明号管理办法》，进一步加强对班组成员的职业道德、文化素质、业务素质教育，积极开展岗位练兵、技术比武等活动;加大宣传报道力度，使创建工作规范化、制度化，深入开展青年文明号信用建设示范行动;引导青年集体投身创建活动，不断拓展领域，创新内容，以切实发挥青年文明号在精神文明建设中的示范作用，从而逐步建立一批讲文明、讲奉献、顾大局的青年集体。

2、共青团的建设工作;一是团的组织机构、制度的建立。按照《团章》要求建立健全团的组织生活制度，建立健全团总支委员会议事规则，以重温入团誓词、三会一课、团员轮训、团籍注册等方式增强团员的组织观;二是要制定基层团支部工作考核管理办法。通过量化的考核和管理，使各基层团支部能够实现“年初工作有目标，年中考核有内容，年末总结有成果”。三是提高全公司团干部整体素质。通过举办团干部培训班，不断提高团干部的思想理论水平和实际工作能力，培养既能从事团务工作，又能适应电网生产建设的复合型人才。四是制定“双推”工作管理办法。2005年团总支将进一步加大推荐优秀团员入党工作的力度，源源不断地向党的事业输送新鲜血液，把优秀的青年推送到党组织中去，增强党组织的生机与活力。

三、扎实开展好“三个活动”，为确保500KV电网安全稳定运行提供技术和思想保障。

1、开展“团员身边无事故”活动。安全稳定工作不仅是公司当前的头等大事，也是任何时候公司做好一切工作的前提和基础。**分公司将以开展“团员身边无事故”活动为载体，推进安全文化建设，强化团员青年安全意识，引导和启发团员青年重视人的生命价值，营造浓厚的“关爱生命、关注安全”的舆论气氛。

2、开展好“导师带徒”活动。在青工中签定“导师带徒”合同，通过开展“导师带徒”为青工学技术钻业务提供实实在在的帮助，促进青工立足岗位成材，形成学技术光荣、岗位成材光荣、做知识型职工光荣的良好气氛。

3、针对团员青年的特点，力所能及地开展一些文体活动，增进团员青年团结、活跃的公司气氛。文体活动能使团员青年交流感情、建立友谊、增进团结、锻炼意志，要针对团员青年的特点，力所能及地开展一些有益的文体活动，如羽毛球、篮球等球赛，积极配合工会开展每年一次的综合运动会。

《电力团委工作总结及工作计划》来源于，欢迎阅读电力团委工作总结及工作计划。

第五篇：乡镇团委上半年工作总结及计划

今年上半年以来，镇团委在镇党委、镇政府的正确领导和团区委的大力支持下，坚持按照党团联建、夯实基础、务求实效的工作思路，严格执行“党建带团建、团建促党建”的工作模式，狠抓团组织建设，积极探索团工作的新方法、新举措，在渗透中求实效，在发展中求创新，团结带领广大团员青年奋发进取，努力拼搏，促进我镇文明建设和各项社会事业发展上台阶上水平。现将半年来的工作情况总结如下：

一、基本情况

镇团委下辖团支部20个，其中村级团支部16个，镇直团支部1个，学校团总支3个。全镇现有团员430人;团委委员5人，其中本科文化程度2人，大专文化程度3人，均属中共党员;团干39名，其中本科12名，大专16名，初中文化程度11名;团干中女团干8名，占团干人数的20.5%，少数民族团干1名，占团干人数的2.5%，中共党员17名，占团干人数的43.5%。

二、夯实基础，全面加强团的基层组织建设

1、领导重视，总揽团委工作

镇党委高度重视团建工作，把团建工作纳入重要议事日程，定期不定期地听取镇团委的工作汇报,并及时指导、关心团委的工作开展情况，党委一把手经常亲自过问团的工作，针对不同问题及时给予指导。同时大力推进“党建带团建、团建促党建”的工作模式，把镇基层团组织建设纳入党建的总体格局，统一部署实施，把团建考核纳入党建考核中。每逢共青团的大型会议、纪念活动等，党委领导都亲临现场给予指导，亲自参与了“3.12”植树活动、“五四入团仪式”、“关爱青少年活动”、庆“

六、一”系列活等。

2、精心谋划，搞好主题活动

坚持党团联建，不断提升基层团组织工作水平。争取支持，加强配合，不断规范团建工作，镇团委精心谋划，积极开展各类健康有益的主题活动，如：今年的3月学雷锋日参加社会义务活动，积极开展五四入团活动，举行庆“

六、一”系列活动，丰富了青年人的精神生活。达到了“寓教育于活动”的目的。在广大团员青年中开展举团旗、唱团歌、戴团徽、学团章等活动，不断增加广大团员对团的认识和感情，进一步规范中学共青团工作和团带队工作。要求学校团组织大力开展团组织的各项工作，确保学校团组织工作的制度化、规范化、标准化。镇团委还从整体大局出发，发出“讲文明、树新风”的号召，开展形式多样的文化活动，丰富广大青年的文化生活。青年团员将学雷锋、做好事相结合，走家窜户，关爱孤寡老人，真正尽到了自己的一份爱心。

3、全力以赴，加强阵地建设

农村青少年文化活动场所匮乏，基层团组织活动阵地缺失已严重影响我镇青少年的健康成长和团组织凝聚力的发挥，为此，我镇积极寻求多方支持，合理整合资源，在镇财政十分紧张的情况下，筹资5万余元，对团的活动阵地进行建设，从读书育人，健身强体，舆论宣传三个方面作为抓手，将农村青少年文化阵地和团组织阵地建设巧妙结合，务求发挥有限资源的最大功效。活动室以广大团员、团干部和青少年为主要服务对象，除了拥有适合青年阅读的书报外，还配备了棋类、羽毛球、乒乓球等文体用品。在今后的工作中我们将继续丰富活动项目，最大限度发挥团员活动中心的综合作用，以团员活动室为纽带，进一步提升团组织凝聚力和影响力。

4、充分动员，发挥村官力量

我镇现有大学生村官3名，为了落实“党建带团建，团建促党建”的工作模式，更有利于团组织引导青年，发挥服务青年的作用，同时促进他们在基层综合锻炼、加快成长，更好地锻炼他们，镇党委以提名的方式先后将他们任命充实到我们的团干队伍中来，让他们兼任村上的团支部书记，他们的加入，为我镇团的发展贡献了不可或缺的力量。

三、营造氛围，广泛开展教育引导青少年工作

紧紧围绕引导青年的职能，坚持不懈地用社会主义核心价值体系教育引导广大青年，开展丰富多样的宣传教育活动，大力倡导“青春献祖国，永远跟党走”的主题思想，利用学校远程教育站点，播放革命记录片等教育意义深刻的典型事例。组织团干部参加“我爱母亲河”，“3.12植树节”等公益活动以增强团员青年的凝聚力，通过这些爱国主义、形势政策、民族团结等教育，加强对广大团员青年的思想引导为青年健康成长营造良好的舆论氛围。镇团委与镇劳务站联合，积极开展农村领头雁及订单式培训，以西巩中学为农村富余劳动力的职业技能培训基地，开展农村青工和富余劳动力转移就业培训工作。全面落实农村青年职业技术培训计划，鼓励青年积极投身新农村建设。另外，根据我镇企业的用工需求建立上岗前职业技能定点培训机构，将新镇米业等企业列为我镇安置农村富余劳动力接收基地，加快农民工培训、满足企业用工需求。

四、不足之处，力求在今后的工作中克服改正

回顾上半年的工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表现在：一是流动团员多不能按时上交团费，很难有效地按团委的组织要求顺利开展工作，达到预期的目的;二是团委经费来源困难，影响了团委一些重要活动的正常开展;三是团联系青年、服务青年的手段和渠道还十分有限，服务青年增收成才的载体还不能满足青年的要求，需要进一步在实践中探索;四是团组织的主观能动性没有发挥好，团员活动中心对服务对象不能做到全面覆盖，在深化服务、持续引导方面做得不够。

在今后的工作中，镇团委要严格按照“五四红旗团委”的标准，在镇党委和上级团委的领导下，结合我镇农村工作实际，大胆探索，努力创新，继续扩大团员活动中心的影响力和服务面，切实发挥中心的综合作用，进一步提升团组织凝聚力和影响力。多措并举，与镇劳务站和周边企业加强合作，促进青年创业就业。使团的各项工作沿着正确的道路健康快速全面发展。