培训动员大会范文

2022-05-30

第一篇：培训动员大会范文

党校培训动员大会总结

党校培训工作总结

本学期工商系共召开了两次党校培训大会。针对这两次会议我们都具体地拟定了相应的策划。第一次由组织部部长组织召开，第二次由组织部干事组织召开，部长指导。

在党校培训动员大会中我们先将课程安排、分组情况、纪律等具体内容告知学员，然后由小组长自我介绍、小组成员交流讨论。在这个过程中组员可以互相交换联系方式，加深印象，彼此了解。这个环节对于之后学习过程中的信息交流也具有重大作用。在会议后期我们对纪律再次做了特别的强调，旨在引起学员们对纪律的重视。会议上将关于党校学习的内容都阐述清楚，学员们在学习过程中也都顺利结业了。

在院组织部提出安排组织部人员到教室监督，并检查考勤后我们工商系组织部在第二期党校培训时也安排了相关人员到场检查。在党校学习中有两次小组讨论，我们分别安排干事进行检查。在这过程中，干事监督并协助组长将讨论有条不紊地开展下去。一方面，我们可以通过干事了解小组讨论的进展情况。另一方面我们也可以通过小组长反馈的情况了解干事在此过程中的表现。这样的双向互动可以让我们及时了解我们工作的成效，有利于我们工作的进一步完善。

在党校学习结束后我们能够及时将学员的思想汇报收齐交给了院组织部。在我系组织部内部开了个总结会议，总结我们在整个过程中工作的不足以及经验。在这期间我们不但要把动员大会

开会开得有质量而且还注重对干事的能力培养。我们一直相信我们的干事，现在就是引导他们并创造机会让他们积累经验，希望我们部门的干事早日超过我们，争取将工作做得更加出色，我们会再接再厉!

第二篇：团干培训动员大会心得

心得

今天我非常荣幸地参加了树达学院先锋团校第二期团学干部培训——“实践出真知”前期动员大会。大会一开始，全场肃立，奏唱中国共青团团歌，每一位团学干部都很认真严肃，有的干部还跟着节奏一起唱团歌，老师们也和我们共同哼唱，在这个过程中产生了很大的共鸣。

大会马上开始第二项，学工办主任孙岳兵老师发言，简洁明了的言语表达了对团学工作的热爱，以及对我们团学工作者的支持。接着，老团干代表现任院团委第一学生团副的姜赛赛学姐为我们讲述了她自己的经验和对团干培训的看法，为我们提供了一些做事的技巧，比如应该秉着责任心和服务同学的心态去做每一份工作，无论大小，所谓“在其位，谋其职”。姜赛赛学姐强调一定要为自己定好位，站在适当的位置做该做的事情。作为一名学生干部，我们的第一任务当然是学习，在兼顾学习的同时，我们更多了一份责任，此时此刻，就到了考验我们的时候。我们是要如何去处理学习和工作之间的关系呢?怎样最好的去转化两者的关系呢?首先，我们要在需要学习的时候坚持好好的学习，在这期间不要想那么多与学习无关的事情，一心一意。该处理工作的时候，就要规划好自己每一个步骤应该干什么，要保证工作能够有条不紊的进行，尽量的提高工作的效率。听到这里，其实我觉得很惭愧，因为学姐说到的这些我都没有做到，在做学生干部这么久以来，我会经常搞不清学习和工作的关系，不知道怎样合理的去分配去安排，遇到事情埋着头就去做，没有仔细的去计划应该如何做，怎样做才能把这件事做到最好，我貌似有时候会抱着完成任务的心态去完成一件事，我也知道这样不好，但是这个坏毛病总是改不掉，听了学姐的发言，我觉得受益匪浅，当我不知道此时应该做什么的时候，我就把最近需要做的事情，按照时间按照轻重缓急依次写在便利贴上，记着，这样方便自己处理事情的顺序，而且，在完成这件事的时候就把便利贴的那一点划掉，说明这件事已经完成，我相信这样做，不仅会给自己带来成就感，还会让自己对接下来要做的事情，增加一些信心。然后是新团干代表张兴伟现任院团委组织部副部长发言，他讲述了一些他在大一时期当团支书时候的一些经历和感受，他说的那些感受和经历我都能够理解，因为大一时

我也是班级的团支书，工作量巨大且繁琐，但是回望过去，好在我们都熬过来了。过去已经过去，未来还未来，把握当下才最重要。我们现在都处在了新的岗位上，我们就应该多多学习，虚心的向学长学姐请教，向他们学习怎样做一个优秀的团干，怎样才能把服务同学的这份工作做好。我们都是一群逐梦人，不断的前进，一步一个脚印，走向自己的未来。听到张兴伟对自己的路描述的那么清晰，我也开始思考我的人生到底要做什么，作为一个团干，我要怎样去做。相信我们都能够做好。“坚持”是个我们都很熟悉的词语，但是要真正的做到它却是一件非常困难的事情。填充这个词语需要我们的毅力和意志还有责任心。不论当下遇到的事情看起来多么的艰难多么的闹心，只要我们坚持下来把它做好，在之后回想起来是会很开心的。

罗汝晴学姐为我们这一期新团干阐述了一些要求和相关事项，我们在培训的过程中应该怎样做，在完成这个培训之后我们应该以怎样的面貌怎样的状态去做工作。

这次的动员大会让我得到许多启发。古人云“靡不有初，鲜克有终”。许多人在各自选择的道路上登峰造极，并不是因为他们有铜头铁臂，终南捷径，仅仅因为他们在坚持。当所有人不屑坚持，亦或当所有人不堪坚持时，他们坚持住了，所以他们比别人走得更远更好。作为一名共青团员，我们应该具备这样的坚持精神——就是在所有人都不能坚持之时，我依然不为之所动，坚持下去。这种精神没有先天后天之说，只有你选择不选择之说。同时做人要有积极向上的精神。人只有具备了积极向上的精神才能活得精神饱满，健康快乐。不要成天抱怨不休，高举“及时享乐”的大旗，到头来悔恨终身。最后毕业时，别人收获了一份美好的回忆，而你才猛然醒悟，追悔不及;别人信心百倍踏上了新的征程，而你却赤手空拳，止步不前。与其等待明天惨不忍睹的结果，不如让我们在今天尽己所能，改变明天。与其碌碌无为的走过同样长短的四年，不如全力以赴的把握住这宝贵的四年。鲁迅说：“不满足是向上的齿轮。”做人不能满足于现状，也没有理由满足于现状。生活中没有最好，只有更好，其实人生还有许多更高更远的目标等待着我们去为之执着，为之坚强，为之努力。小到在这所大学，大到在这个世界，其实有很多人他们比现在的我们更加优秀，更加具有优势。可是他们

却要比我们更加的不满足于自己，更加的觉得自己需要努力需要完善。世界上最可怕的不是你身边的人都比你优秀，而是比你优秀的人都比你努力。

第三篇：培训动员大会讲话稿

建设一支业务素质强的环境监测队伍，是当前环保工作的迫切需要，也是环保事业可持续发展的客观需要，开动员大会。以下是小编给大家带来的几篇培训动员大会讲话稿范文，供大家参考借鉴。

培训动员大会讲话稿范文1

同志们：

大家好!

全员业务技能培训今天正式开班了，这是提升环境监测能力，提高全员素质，打造技术型监测队伍的重要举措。本次培训旨在更好地做好环境监测工作，拓展全站业务领域，强化环境监测专业技术人员的业务水平，全面提高干部职工的综合业务素质。希望同志们珍惜机会，认真对待，以端正的态度、饱满的热情参加这次培训，做到学有所得，学有所用。下面，就本次培训活动讲几点意见：

一、充分认识参加培训学习的重要意义

建设一支业务素质强的环境监测队伍，是当前环保工作的迫切需要，也是环保事业可持续发展的客观需要。

近年来，我市环保工作以提升环境质量为目标，以污染减排为主线，以环境综合整治为载体，不断强化重点区域、流域环境综合整治，强化城区整治，强化环境风险防范，保障环境安全，强化环境基础设施建设，着力解决影响环境可持续发展，人民群众身体健康的突出环境问题，通过加强领导、落实责任、强化监管、全力推进环保各项重点工作有序开展。

为了能够适应新形势下的环保工作要求，就必须要有等不起的紧迫感、慢不起的责任感，坐不住的危机感，不断加强培训学习，丰富知识储备，全面提升自身的综合素质。

二、采取措施，确保培训活动取得实效(一)精心组织，保障有力

本次培训涉及多方面的内容，针对性和指导性都比较强。在实施过程中，要建立切实可行的学习制度，按照理论学习与实践操作相结合，业务培训与技能测试相结合的要求，把培训活动抓好、抓实。

(二)严格纪律，确保质量

本次培训不仅是理论知识和业务技能的集中培训，也是一次组织纪律性的强化训练，希望参训人员严格自律，自觉遵守培训纪律，认真落实培训计划，虚心听讲，认真做好笔记，要通过这次学习培训，切实提高自身的业务工作水平。

(三)互相学习，共同进步

俗话说“三人行必有我师”，大家要珍惜这次培训机会，彼此之间多加强沟通和交流，在学习中互相切磋、互相启发，取长补短，达到共同提高、共同进步的目的。

三、联系实际，学以致用

学习的目的在于应用，在于解决实际工作中遇到的困难和问题。在这次培训过程中，大家要紧密结合工作实际，带着问题学，带着问题思考，带着问题请教、带着问题交流，直到彻底的弄懂、吃透、会用，积极主动地把学习到的理论、方法、技能充分运用到实际工作中去。

这次培训的内容丰富，时间安排紧，大家要把握机遇，充分利用有限的时间，真正做到孜孜不倦、潜心钻研、刻苦学习，使自身的业务素质、创新意识、合作精神和个人魅力得到全面的提升，为今后迎接更大的挑战、取得更大的成绩打下坚实的基础。

最后，祝同志们培训期间学有所获，预祝培训圆满成功。

谢谢大家!

培训动员大会讲话稿范文2

同志们：

今天局党组召开的动员大会，是一个非常重要的会议。目的是动员全科技局系统的干部职工共同为创建“五型”机关而作出努力。从今天起，市科技局作为全市创建“五型”机关的试点单位，工作正式全面起动。下面我就为什么创建“五型”机关，创什么，怎么创讲几点意见：

一、为什么要创建“五型”机关

创建“五型”机关是市委的一个重要决定。为了使广大人民群众关心的利益能落到实处，市委决定在市直机关开展创建“五型”机关活动，意义有4条：

第一，它是贯彻落实党中央提出社会主义和谐社会的客观要求。而创建和谐社会，作为各级党政机关来讲，具有重大的责任，一个是机关内部要和谐，为社会和谐提供良好的服务，创造良好的环境。再一个是创建和谐社会需要我们党政机关工作人员具有很高的素质，有很好的服务态度，有积极进取的创新精神，有勤奋、高效的工作业绩，同时，单位内部也要和谐。所以“五型”机关的提出，与建设社会主义和谐社会的目标息息相关。我们把“五型”机关创建好了，就是在落实中央提出的建设社会主义和谐社会的要求

第二，搞好创建“五型”机关的试点是完成市委交给的一项重要政治任务。全市县级单位有一、二百家，只选了6家。市科技局被列为全市首批试点单位之一，这是市委对科技局的信任，认为市科技局开展这项工作有基础，能够促进市科技局“五型”机关建设，而且也还将给全市的“五型”机关建设趟出一条路子，摸索一些经验。既然是市委交给的政治任务，那我们必须完成好，我们每个同志都要抱着这既是一种信任，又是一种责任，积极参与“五型”机关的创建活动

第三，要实现建设创新型国家是党中央在全国科技大会上提出的全新的国家发展战略目标，这对于我们科技工作来说，既包括我们传统的那些科技工作，更重要的是要创新我们的工作思路、工作方法，既面对国际国内的新形势，又加上科技部门的特点。而如何建设创新型城市、创新型国家，没有现存的经验，必须靠我们每个人勤奋的学习，勇于开拓，努力的工作，需要我们去努力探索，而这一切与“五型”机关的目标相一致，所以从这个角度来讲，我们把“五型”机关创建好了，就为我们建设创新型城市这个目标打下了良好的思想基础、组织基础，提供了良好的思想保证、组织保证、队伍保证

第四，创建“五型”机关的提出，也是针对我们科技局现实存在的问题和工作中的不足密切相关。这些年，我们取得了很好成绩，谁也抹杀不了大家所作出的贡献，但摸心自问，我们也有不足的地方，主要表现在：

一是存在着“满”字。这几年科技局工作不错，省里表扬，是全省科技战线的一面旗帜，市里表扬，该拿回的奖牌都拿了，郭生练副省长说，黄石科技工作在省里不拿奖就不正常了。说明领导对我们的信任。但我们自身确实存在着自满情绪，好象工作都不错了。一个只有不断看到自己的不足的人，才能不断进步

二是“新”字不够。这几年，科技局工作继承中创新，在创新中发展。好的传统要继承，但要不断的创新工作方式、工作方法、工作内容、工作领域。一个人最大的本事不是去赶上别人，而是怎么超越自己。2007年黄石科技工作怎么超越2006年的工作，各科室、各单位要思考，办法在哪里、抓手在哪里、平台在哪里，要有新东西，包括各科室、各单位是不是在超越自己的现实工作，人生就是要不断去面对挑战，寻找挑战，去战胜挑战

三是有个“散”字。队伍还是有些涣散的现象，今年10月8日上班，有7个同志上班迟到，有的同志工作还不是那么严谨，思想上还是有些散闪

四是有个“躁”的情绪。有些同志脾气比较躁，动不动就跳起来，建设和谐机关，就讲个“和”字，提倡和为贵，一件事没办好，提醒一下就行了，一句话没说好，就带过一下，哪能拍着桌子干呢?一个人后退一步天地宽，同志们想一下，有么事根本的利害冲突，有什么结解不开，同志之间有么事深仇大恨，同志之间相互有一些不那么团结的因素存在，今后在机关内再发生无原则的纠纷，全局通报

五是有个“怨”字，心中有些怨气，还有一个是学习气氛不浓

上述五个方面的问题，对于我们开展创建“五型”机关活动是有的放矢。通过开展创建“五型”机关活动，把这些问题很好的解决好、克服好。将大大促进我们工作，促进机关建设

二、创什么

第一个学习型，就是要把机关当作学校办，就要大幅度提高我们机关全体同志们的政治素质、思想素质、业务素质、工作素质。学习是个终生的，学习不仅是一种要求，也是一种责任，还是一个人活着的一种境界，生活的一种境界。一个善于学习的人，他必定是一个思维非常活跃的人;一个乐于学习的人，绝对是一个心胸非常开阔的人;一个善于学习的人，他肯定是一个很能够解决各种矛盾的复杂问题的人;一个终生学习的人，他肯定是一个在事业上孜孜不倦的追求者。当我们的同志们停止了学习，就意味着你的其它的将停止不前。我们在座的同志们，一定要勤于学习。要读一本好书，能写好调研报告，心得体会，用语言表达出来，一个公务员拿不起笔，那肯定不是一个合格公务员。要在全局形成一个良好的学习风气，形成一个学习的热潮

第二个服务型，怎么为企业服好务，为项目服好务，为广大科技人员服好务。服务是机关的天职，人民群众给国家缴纳的税收养育了我们，我们就必须为他们服务，而且必须服务好，这是天经地仪的。要按方案中的几个一，一个让座、一杯热茶、一声问候，他们不懂，要耐心解释，切不能盛气凌人，更不能以权谋事

第三个创新型。这一点对我们大家都有关系。怎么样的创新我们的工作方式、创新我们的管理、创新我们的工作方式。社会不断进步，新成果、新事物、新矛盾、新问题、不断涌现，我们怎么样面对这些新的东西，提出解决的新办法，来把我们工作推向一个新的阶段。希望我们各个科室(单位)的每位同志，大家都积极的出主意、想问题。明年我们要设一个最佳的工作创新奖

第四个高效型。就是办事要讲究效率。科技局没有很多硬指标，没有一个只争朝夕的精神，工作怎么能高效运转，如何我们运转的效率更高一些，可能我们就能办更多的事，包括文件怎么高效的运转，工作怎么高效的进行

第五个和谐型。这在我们前不久印发的《黄石市科技局关于加强和谐机关建设的决定》中规定的非常清楚。“六个亲临”、“八个相互”、“九个必谈”，大家一定要按这个要求去做，千道理万道理，没有比创建和谐机关和创建和谐社会更大的道理。大家要认认真真的把党组这个决定吃透，学习好，执行好，落实好

三、怎么创“五型”机关

一是思想上一定要高度重视。这是新时期对我们的要求，是做好黄石科技工作的主要保证，是完成市委交办的任务，也是解决我们自身矛盾问题的重要措施。对我们每个职工来说，也是提高自己的一个好的机遇和平台。所以大家要按照“五型”来自觉约束自己。

二是针对“五型”机关的要求，进行单位自查、个人自查，哪些做的不够。我这个科室、单位，是差在团结上、还是差在创新上，我这个人是差在学习上、还是差在和谐上，单位和个人都对照检查，差在什么地方，有哪些做的不够，来调整自己、提高自己、完善自己。一个塑像是别人雕出来的，而一个人的形象是自己塑造的

三是人人参与创建，共同形成全局系统干部职工共创“五型”机关的工作格局。创建“五型”机关绝不仅仅是局党组的事，是在座的全体职工的事，“五型”几乎涵盖了我们所做的每件事，处理的每一个问题，需要每个人从每天的每件事处处来体现、去实践，是一个很长期的过程，是一个贯穿我们日常工作的过程，那么需要我们大家都要身体力行的去实践“五型”，把自己摆进去。这个事不是一个面子问题，对我们每个人都是一次很好的机遇

四是落实责任，加强监督保证。业务科室更多的是面向企业服务、创新、高效。办公室、政工科、财务科主要是怎么做好机关的服务，保证机关的正常运转，保证机关有一个好的形象。对每个人来讲，怎么学习、怎么提高，怎么来处理好同志之间的关系

通过今天的动员大会，大家都要行动起来，在新的一年开始时，在我们科技局形成一个创建“五型”机关的高潮，把各项工作做的更好。

培训动员大会讲话稿范文3

动员会讲话稿

同志们：

为了推动我中队建设再上新台阶，大力营造政治礼貌、物质礼貌、精神礼貌的浓厚氛围，这天，我们专门召开精神礼貌单位建立动员大会，对下步建立工作进行动员安排，作为消防官兵，我们将紧密围绕执勤保卫任务，从自身做起，不断加强学习，努力工作，为中队礼貌单位建设作出新的贡献。一是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要论述的学习，全面贯彻十六大会议精神，不断深化争创意识，严格按照“政治过硬、业务优良、作风清正、纪律严明”的要求，加强对新业务、新知识、新技能的学习，切实履行职责，促进各项工作的顺利开展。

二是与时俱进，开拓创新，加强灭火救援技能，推进各项工作再跨新高。根据基层工作的工作特点，进一步树立发展观，不断更新知识，创新工作方法，增强工作的主动性、计划性、预见性，提高素质，做到遇难事举重若轻，遇急事张驰有度。同时搞好岗位练兵工作，做到人人用心参与，项项永争第一，确保岗位练兵各项工作得到落实。

三是加强信息报送，当好得力助手。用心围绕精神礼貌单位建立工作，关注热点、难点问题，反映基层工作中的新状况、新问题，总结工作经验和教训，发掘先进典型和事迹，为领导和上级了解动态、分析形势、发现问题、科学决策、指导工作带给依据。同时及时将上级布置的信息调研项目和重点予以传达落实，确保重要信息及时上报，服务领导决策。

四是强化服务意识，不断开拓创新。牢固树立服务上级、服务地方的全方位服务意识和奉献精神，根据职能调整的需要，用心创新工作方式，拓展工作思路，健全工作机制，提高工作效率，提高工作和服务质量。

五是提高创先争优意识，认真落实上级布置的各项工作任务，确保各项工作取得突出成绩。

精神礼貌单位建立工作是我们各项工作取得新突破的基石和动力，是进一步开创优良工作环境和取得更大成绩的力量和源泉。我相信，在上级党组的正确领导，在全体人员的共同努力下，我们的礼貌单位建立工作必将硕果累累。

谢谢大家!

培训动员大会讲话稿范文4

大家好，这天我就简单地说几名不简单的话。我的话是有价值的。

谈到价值，我说一下。其实我们每个人都是一块宝玉，都是待价而沽的。每个人要认清自己的价值，既不能看扁自己，也不能高估自己的价值。每个人要清楚自己为公司创造了多少价值。比如你一个月能为公司创造一万的价值，公司没理由只给你一千的工资，是吧?我们此刻实行的计件工资，就是最好的证明自己价值的方法，直接有效。

每个人都有自己的想法，如果你们对公司有意见或推荐就跟我们提出来。不要憋在心里。有时候想不通的时候，就要换个角度和方式去想。不要动不动就辞职。当然铁打的公司，流水的员工。员工的变动是在所难免的。认识你们很高兴。很羡慕你们这么年轻，也羡慕你们这么年轻就认识了我。如果你们辞职了，我会想你们的。期望有些员工在离开普林公司后，会偶尔想起那里的花花草草，和同事们。此刻是年中，辞职再去找工作也有点难度。而且普林在银川也是数一数二的。在这么牛的公司里工作，出去炫耀也有资本。

在宁夏除了普林，就是吴忠那边的“新世纪”比较牛了。我们要努力超越新世纪。让我们的客户以后帮我们吹牛。此刻我们听得最多的是新世纪有多牛。他们是这样说的：他说新世纪，做一万个盒子，挑不出一个坏的，而且客户要一万个盒子，他只给客户一万零一个，那一个盒子是以防万一。我们都是有头脑的理智的人，我们就应深深的明白这就是“吹牛”。但是人家就能吹得脸不变色心不跳，那是因为他们有资本，他们的质量确实好。所以我们要把质量做好。质量做好了，我和董总出去的时候，能够把牛吹得更大一些更卖力一些也更有底气一些。有时候我们的员工，在追求速度的时候就放下质量了。比如前几天梅麒辄的盒子做起来像花一样花，让董总一骂，之后就做得跟脸一样干净了。我期望大家：干干净净做人，快快乐乐工作。

为什么我极力挽留满智红呢。因为我看到她工作时候的状态，和工作后的状态。我看到她无论什么时候都是笑嘻嘻的。这就是一种人生的态度。我们工作的时候追求快乐。我们在人生的旅途中也要以追求快乐为终极目标。如果你觉得在哪里工作郁闷了，那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我们要朝着快乐的方向。所谓面朝大海，春暖花开就是这样的一种境界。普林公司的进步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比，那是天壤之别啊。温饱问题解决了，接下来大家就要努力工作了。工作中遇到什么问题要提出来。我们能解决的必须会帮忙解决，不能解决的也要找人帮忙解决。

好了。如果你们听了我的演讲以后，有加班的冲动，那么说明你们有用心听。谢谢。散会。

培训动员大会讲话稿范文5

各位领导各位同事：

大家上午好!我是休闲部的赵双，这天很高兴能站在那里代表员工发言。

众所周知，年是奥运年，在这个特殊的大气候下，我们洗浴行业受到了很大的影响，酒店经济收入程下滑趋势。东方威尼斯的领导团队在各方面都做了努力，个性是在员工这方面，这是每个人都感受到的。领导对我们员工全面的培训和考核，不仅仅提高了我们的业务技能和知识水平，而且取得了不错的成效。“内部选拔，任人唯贤”给我们员工更广阔的发展空间。在薪资和福利方面也将有大幅度的提高，在同行业中处于领先水平。

领导为我们所做的这些无不为我们员工着想，视员工为家人，我们没有理由不为企业奉献自己的一份力量。随着奥运会的结束，单双号的解除，我们的客流量将恢复正常，甚至更高。我们作为“家”的一份子更就应以高度的职责心应对自己的工作，服务好我们的客人，努力学习，积累经验，提高自我，为了企业的明天，为了我们自己的未来，加油!

另外，9月末将有一次优秀员工的评选活动。优秀员工，不仅仅是一个称号，一纸证书，更是一份荣誉，是对我们出色工作的肯定和个人价值的体现。期望每个员工都能努力表现自己，发挥所长，相信优秀员工属于你，属于我，属于我们每个人!

最后祝东方威尼斯的明天会更好。谢谢!

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第四篇：培训动员大会发言稿

尊敬的各位领导、战友、同志们：

大家好!我是围场中队2011年度应征的合同制队

员，我很荣幸能够代表承德支队全体2011年度新应征合同制队员在这里发言。

今天，我们在这里举行隆重的动员部署大会，在这激动人

心的一刻，我们将迎来为期的培训生活。首先请允许我代表全体参训队员向支队和隆化大队的各位领导表示衷心的感谢!感谢你们为我们创造了这次难得的培训机会。我更要向即将带领我们参训的各位队长和班长致以最崇高的敬意，感谢你们在百忙之中，陪着我们顶着烈日，抽出时间组织我们培训，对于你们不辞辛苦，恪守尽职的精神我深表由衷的敬意。

我们来自承德的八县三区，因为共同的目标和理想相逢在这里。虽然入职的一切都是那么的新鲜好奇，虽然刚刚告别了亲人，但亲人们的对我们的殷切希望和谆谆嘱托仍然依稀在耳边回荡。今天在这动员部署大会上，在火热青春的感召下，我们将共同迎接人生的考验，面对困难我们不能退缩。我们要学会勇敢地昂起头，克服培训中即将面临的一切困难!我坚信，所有的队员都会以钢铁般的意志，团结互助的精神，使困难在我们的面前望而却步!我们将通过培训，磨练意志，强健体魄，提高思想觉悟，增强组织纪律性，在培训中努力磨练自己，使自己变得更团结，更

勇敢，更坚强!战友们!请用我们拼搏的汗水冲刷掉稚气和懦弱，认真学习各项业务知识，认真学习各项规章制度，练好体能，用

优异的成绩为自己交一份光荣的答卷!

最后，请允许我再次代表在座的全体队员，向各位领导、战

友们做出以下承诺：在此次培训中，我们一定会努力战胜困难，

战胜自我，拼搏向上，严守纪律，听从指挥，完成培训的各项要

求，决不辜负你们的殷切期望!

敬礼!

第五篇：培训动员大会发言稿例文

同志们：

大家好!

xxxxxx全员业务技能培训今天正式开班了，这是提升环境监测能力，提高全员素质，打造技术型监测队伍的重要举措。本次培训旨在更好地做好环境监测工作，拓展全站业务领域，强化环境监测专业技术人员的业务水平，全面提高干部职工的综合业务素质。希望同志们珍惜机会，认真对待，以端正的态度、饱满的热情参加这次培训，做到学有所得，学有所用。下面，就本次培训活动讲几点意见：

一、充分认识参加培训学习的重要意义

建设一支业务素质强的环境监测队伍，是当前环保工作的迫切需要，也是环保事业可持续发展的客观需要。

二、采取措施，确保培训活动取得实效 (一)精心组织，保障有力

本次培训涉及多方面的内容，针对性和指导性都比较强。在实施过程中，

要建立切实可行的学习制度，按照理论学习与实践操作相结合，业务培训与技能测试相结合的要求，把培训活动抓好、抓实。

(二)严格纪律，确保质量

(三)互相学习，共同进步

三、联系实际，学以致用

学习的目的在于应用，在于解决实际工作中遇到的困难和问题。在这次培训过程中，大家要紧密结合工作实际，

带着问题学，带着问题思考，带着问题请教、带着问题交流，直到彻底的弄懂、吃透、会用，积极主动地把学习到的理论、方法、技能充分运用到实际工作中去。

最后，祝同志们培训期间学有所获，预祝培训圆满成功。

谢谢大家!