大学生创业就业竞赛题

第一篇：大学生创业就业竞赛题

大学生创业就业知识竞赛活动策划书

一、活动前言

励志照亮人生，创业改变命运。在市场经济日趋完善的今天，创业就业对于大学生具有特殊的意义。它关系到社会的可持续发展，亦关系到后备人才资源的储备。为丰富校园文化，增强大学生良好的精神风貌和气质形象，焕发大学生青春洋溢、梦想飞扬时代热情，全面拓展大学生的综合素质，特举办此次大学生就业知识竞赛.以增强同学们的创业就业知识。更好地适应社会的发展。创业就业知识竞赛就是大学生创业就业叩响“成功”大门的“敲门砖”.二、活动目的

随着大学生教育逐渐普及，大学生的就业问题越来越受人们的普遍关注。而大学生在面临就业时经验不足，往往眼高手低，因此，越来越多的大学生希望在毕业前得到更多的就业方面的锻炼。为了让大学生更好的培养自我能力，更好地适应社会，促进大学生对创业就业知识的理解，进一步深入了解国家针对大学生就业创业相关优惠政策及就业发展形势。同时提升我系成员组织策划能力。增强成员的团结协作能力，为我系学子提供一个低起点，高目标，强实力的锻炼舞台，提高同学们的就业创业知识，为将来的就业提供理论基础。

三、活动简介

此次“第一届大学生创业就业知识竞赛”是由山东师范大学化学院引路人实习社主办，从xx年11月15日正式启动，到11月24日结束。

四、活动流程策划

赛前：将参赛人员分为8组，提前下达比赛细节。

比赛过程中：

1、先由主持人宣读比赛流程

2、每位参赛人员用几张简单的ppt进行自我介绍。然后抽取试题，主持人读题，选手作答。主持人公布答案。然后进行才艺表演。选手依次进行。中间观众互动环节：“传词游戏”和“歌词接龙游戏”。游戏结束后接着进行后半场比赛。比赛结束后，评委点评。

赛后：公布获奖名单，工作人员收拾现场卫生。

五、活动准备

1、本次活动进行大力宣传，

2、借教室，向学生会借相关物品：音效设备、话筒两个。

3、观众奖品

4、准备好比赛的ppt。

5、下好通知，确定好比赛的时间地点。

6、找好主持人。联系通讯员写通讯稿。

六、活动时间

xx年11月24日晚7：00到9:00

七、注意事项

1、工作人员维持好现场的秩序

2、干事提前50分钟到场，确保网络，音响等无误，布置好现场

3、观众离场后，干事打扫卫生。

4、同时社团部干事到场，协助活动顺利进行。

八、活动总结

比赛将结束后，召开干事交流会，讨论本次活动的经验和教训，为后期的好活动积累经验。

化学院引路人实习社

xx.11.12

第二篇：2018江苏省大学生就业创业竞赛题库

第1题(单选)：

( )是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价 【A】 职业态度  【B】 职业价值观  【C】 职业认知  【D】 职业评价 正确答案:B

第2题(单选)：

( )是指值得个人投入一生心力，以获得最大人生价值的生涯目标

【A】 工作(work/job)  【B】 职业(vocation)  【C】 事业(Enterprise)  【D】 生涯(career) 正确答案:C

第3题(单选)：

()周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意。 【A】 8 【B】 10  【C】 12  【D】 14 正确答案:A 【相关知识】《民法总则》第二十条 不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人实施民事法律行为。

第4题(单选)：

H公司欠银行贷款200万元。现该公司将一部分资产分离出去，另成立J公司，对于公司分立后这笔债务的清偿责任问题，存在以下意见，其中哪一个是正确的? 【A】 应当由H公司承担清偿责任  【B】 应当由J公司承担清偿责任

【C】 应当由H公司和J公司承担连带清偿责任 

【D】 应当由H公司和J公司按约定比例承担清偿责任 正确答案:C 【相关知识】《合同法》第九十条 当事人订立合同后分立的，由分立的债务人承担连带清偿责任

第5题(单选)：

SWOT分析法是在职业决策中常用的方法。其中W是指： 【A】 优势  【B】 劣势  【C】 机会  【D】 挑战 正确答案:B 【相关知识】S(strengths)W(weakness)O(opportunities)T(threats)

第6题(单选)：

“三支一扶”大学生人事档案原则上统一转至什么地方? 【A】 服务单位所在地  【B】 学生生源地  【C】 学生所在学校  【D】 以上均可 正确答案:A 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：人事档案原则上统一转至服务单位所在地的县级政府人事部门

第7题(单选)：

“三支一扶”计划从哪一年开始实施? 【A】 2004年 【B】 2005年  【C】 2006年  【D】 2007年 正确答案:C 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：从2006年开始连续5年，每年招募2万名高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。

第8题(单选)：

“三支一扶”计划服务期限一般为多久? 【A】 1年  【B】 2年  【C】 3年  【D】 2-3年 正确答案:D 【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：“三支一扶”计划服务期限一般为2—3年

第9题(单选)：

“五险一金”里的“一金”是指： 【A】 养老金 

【B】 住房公积金

【C】 退休金 

【D】 抚恤金 正确答案:B

第10题(单选)：

“优秀大学生西部基层建功计划”于哪一年由团中央首次实施? 【A】 2010年  【B】 2011年  【C】 2012年  【D】 2013年 正确答案:C 【相关知识】《2013年“优秀大学生西部基层建功计划”启事》中规定：为引导更多的有志青年到西部地区、贫困地区和基层一线去，到祖国和人民最需要、事业发展空间最广阔的地方去充分发挥聪明才智、展现人生价值，团中央于2012年首次实施“优秀大学生西部基层建功计划”

第11题(单选)：

“苏北计划”中，除因不可抗力或特殊原因，志愿者擅离服务岗位达几日或擅自解除协议的，视为违约。 【A】 3日  【B】 5日  【C】 7日  【D】 10日 正确答案:C 【相关知识】《大学生志愿服务苏北计划志愿者管理办法》中规定：除因不可抗力或特殊原因，志愿者擅离服务岗位达7日或擅自解除协议的，视为违约

第12题(单选)：

“苏北计划”志愿者每年可享受多少日的探亲假? 【A】 5日  【B】 10日  【C】 15日  【D】 20日 正确答案:D 【相关知识】《大学生志愿服务苏北计划志愿者管理办法》中规定：服务期间，志愿者每年可享受20日的探亲假(原则上统一安排在春节期间)。

第13题(单选)：

“苏北计划”服务期间江苏省财政给予志愿者每人每月多少元生活补贴和每人每年多少元交通补贴?

【A】 1600、550  【B】 1500、500  【C】 2000、1000 【D】 2200、1500 正确答案:A 【相关知识】《关于实施2016年江苏大学生志愿服务苏北计划的意见 》1.服务期间省财政给予志愿者每人每月1600元生活补贴和每人每年550元交通补贴，并办理人身意外伤害和住院医疗等保险

第14题(单选)：

“苏北计划”服务期间，学生的户口和档案放在哪里? 【A】 服务地  【B】 生源地 

【C】 当地人才中心  【D】 学校 正确答案:D 【相关知识】《江苏省贯彻落实<关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见>的实施方案》中规定：户口和档案根据本人意愿可保留在毕业所在学校

第15题(单选)：

《个人独资企业法》第二十八条 个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期 间的债务仍应承担偿还责任，但债权人在———年内未向债务人提出偿债请求的，该责任消灭。

【A】 三  【B】 五  【C】 十  【D】 十五 正确答案:B 【相关知识】《个人独资企业法》第二十八条 个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任，但债权人在五年内未向债务人提出偿债请求的，该责任消灭。

第16题(单选)：

《非你莫属》、《职来职玩》等求职类综艺节目，应聘者接受的更接近以下哪种类型的面试：

【A】 一对一  【B】 一对多  【C】 结构化面试  【D】 无领导小组讨论 正确答案:B 第17题(单选)：

一个团队里面包含各种角色，不同角色类型有不同的特点。对团队角色类型的正确认识是： 【A】 通过合作弥补不同团队角色的不足  【B】 完美的人才可以领导团队  【C】 不利于团队的角色一定要排斥

【D】 不同角色分工不同，因而其重要性也不同 正确答案:A 【相关知识】一个团队里面包含各种角色，不同角色类型有不同的特点。通过合作弥补不同团队角色的不足，使团队合作更为默契出色。

第18题(单选)：

一线执行者的职责和心态应该包括哪些：(1)善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务 (2)流程意识，遵守规则和标准 (3)细节意识 (4)主动且忠诚于组织。 【A】 (1)(2)

【B】 (2)(3)(4) 【C】 (1)(3)(4)  【D】 (1)(2)(3)(4) 正确答案:D 【相关知识】善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务;流程意识，遵守规则和标准;细节意识;主动且忠诚于组织都属于一线执行者应有的职责和心态。

第19题(单选)：

下列什么情况，用人单位不用照常支付劳动者工资报酬? 【A】 法定休假日  【B】 婚丧假期间 

【C】 依法参加社会活动  【D】 病假期间 正确答案:D 【相关知识】《劳动合同法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 第20题(单选)：

下列什么情形，被延误的时间计算在工伤认定申请时限内 【A】 受不可抗力影响的

【B】 职工由于被国家机关依法采取强制措施等人身自由受到限制不能申请工伤认定的

【C】 申请人正式提交了工伤认定申请，但因社会保险机构未登记或者材料遗失等原因造成申请超时限的

【D】 申请人正式提交了工伤认定申请，但因亲属身体原因造成申请超时限的 正确答案:D 【相关知识】人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见

(二)第八条有下列情形之一的，被延误的时间不计算在工伤认定申请时限内。

(一)受不可抗力影响的;

(二)职工由于被国家机关依法采取强制措施等人身自由受到限制不能申请工伤认定的;

(三)申请人正式提交了工伤认定申请，但因社会保险机构未登记或者材料遗失等原因造成申请超时限的;

(四)当事人就确认劳动关系申请劳动仲裁或提起民事诉讼的;

(五)其他符合法律法规规定的情形。 第21题(单选)：

下列做职业测试的错误方式是： 【A】 一次完成

【B】 持平静的心态、放松的心情作答  【C】 以自己的第一感觉作答  【D】 应该选择正确答案 正确答案:D 【相关知识】做职业测试的时候，应该保持平静的心态、放松的心情，以自己的第一感觉作答，一次完成，而不是考虑再三选择理论上正确的答案。

第22题(单选)：

下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是： 【A】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

【B】 劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的社会平均工资  【C】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之八十  【D】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之五十 正确答案:A 【相关知识】《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

第23题(单选)：

下列关于职业生涯的理解中，错误的是：

【A】 职业生涯是个人通过从事工作所创造出的一个有目的、延续一定的生活模式 【B】 职业生涯可以分为内职业生涯和外职业生涯

【C】 广义的职业生涯是指职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就职，直到完全退出职业劳动的完整职业发展过程

【D】 职业生涯发展是独立的，与其他人生角色的发展没有关系 正确答案:D 【相关知识】职业生涯是个人在职业生涯中扮演的一系列工作角色。

第24题(单选)：

下列关于解约的说法，哪些是错误的：

【A】 应本着事先告知、友好协商的前提进行 

【B】 解约是我自己的事情，大不了就赔钱呗 

【C】 应将解约和改签结果及时告知学校  【D】 解约条款应符合劳动合同和相关法律规定 正确答案:B

第25题(单选)：

下列哪一情形不会使监护关系终止? 【A】 被监护人或者监护人死亡

【B】 被监护人取得或者恢复完全民事行为能力  【C】 人们法院认定监护关系终止的其他情形  【D】 被监护人拒绝监护 正确答案:D 【相关知识】《民法总则》第三十九条 有下列情形之一的，监护关系终止：

(一)被监护人取得或者恢复完全民事行为能力;

(二)监护人丧失监护能力;

(三)被监护人或者监护人死亡;

(四)人们法院认定监护关系终止的其他情形。 监护关系终止后，被监护人仍然需要监护的，应当依法另行确定监护人。

第26题(单选)：

下列哪个不属于各地开发的其他基层社会管理和公共服务岗位 【A】 社区主任 【B】 低保协管  【C】 残疾工作协管 

【D】 社区矫正协管 正确答案:A 【相关知识】《关于公布第一批基层社会管理和公共服务岗位目录的通知》(人社部函〔2009〕135号)各地开发的其他基层社会管理和公共服务岗位。如社区主任助理、低保协管、残疾工作协管、社区矫正协管等，以及基层机关企事业单位的后勤服务等岗位。

第27题(单选)：

下列哪些项目不可以作为组织有限责任公司的出资? 【A】 实物  【B】 知识产权 

【C】 货币

【D】 个人管理能力 正确答案:D 【相关知识】《公司法》第二十七条 股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。 第28题(单选)：

个人职业生涯发展中，终身从事某一专业领域，在一种线性等级结构中，从低级不断走向高级，取得更大的权力、责任和更多的报酬的职业生涯发展模式称为: 【A】 上升型  【B】 直线型  【C】 渐进型  【D】 螺旋型 正确答案:B 【相关知识】个人职业生涯发展中，终身从事某一专业领域，在一种线性等级结构中，从低级不断走向高级，取得更大的权力、责任和更多的报酬的职业生涯发展模式称为直线型。 第29题(单选)：

中央部门所属高校应届毕业生(全日制本专科、高职生、研究生、第二学士学位毕业生)到中西部地区和艰苦边远地区基层单位就业、服务期在几年及以上的，其学费由国家实行补偿?

【A】 1  【B】 2  【C】 3  【D】 4 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第26条：中央部门所属高校应届毕业生(全日制本专科、高职生、研究生、第二学士学位毕业生)到中西部地区和艰苦边远地区基层单位就业、服务期在3年以上(含3年)的，其学费由国家实行补偿。在校学习期间获得国家助学贷款(含高校国家助学贷款和生源地信用助学贷款，下同)的，补偿的学费优先用于偿还国家助学贷款本金及其全部偿还之前产生的利息。定向、委培以及在校期间已享受免除全部学费政策的学生除外。

第30题(单选)：

中小企业和非公有制企业招用非本地户籍的普通高校专科及以上学历的毕业生，对年度接收高校毕业生()人以上的各类企业，允许其在所在地设立集体户口。 【A】 3  【B】 4  【C】 5  【D】 6 正确答案:A 【相关知识】《关于印发江苏省公安机关 服务企业和农村发展七项措施的通知》苏公厅[2009]73号 对年度接收高校毕业生3人以上的各类企业，允许其在所在地设立集体户口。

第31题(单选)：

义务兵服现役的期限为()年 【A】 2  【B】 3  【C】 4  【D】 5 正确答案:A 【相关知识】《中华人民共和国兵役法》规定，义务兵服现役的期限为二年

第32题(单选)：

乡镇卫生院按照法定程序与拟聘用人员签订《公开招募医学类专业人员到经济薄弱地区乡镇卫生院工作聘用合同书》，服务期限一般不得少于()年。 【A】 2  【B】 3  【C】 4  【D】 5 正确答案:B 【相关知识】《关于公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作的管理办法》拟聘用人员持报到证(行政关系介绍信)和聘用通知在规定的期限内到所在地县(市、区)卫生局报到。乡镇卫生院按照法定程序与拟聘用人员签订《公开招募医学类专业人员到经济薄弱地区乡镇卫生院工作聘用合同书》(附件4)，服务期限一般不得少于3年。

第33题(单选)：

交互影响生命历程的三种旋律包括：(1)工作、职业与事业 (2)情感、婚姻与家庭 (3)个人身心发展与自我的成长 (4)学历、学识与文化修养。 【A】 (2)(3)(4)  【B】 (1)(2)(4)  【C】 (1)(3)(4)  【D】 (1)(2)(3) 正确答案:D

第34题(单选)：

从2005年起连续5年，每年招募()万名左右高校毕业生，主要安排到乡镇开展支教、支农、支医和扶贫工作。 【A】 1  【B】 2  【C】 3  【D】 4 正确答案:B 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)从2005年起连续5年，每年招募2万名左右高校毕业生，主要安排到乡镇开展支教、支农、支医和扶贫工作，时间一般为2到3年，工作期间给予一定生活补贴。

第35题(单选)：

从2006年开始，省级以上党政机关考录公务员，考录具有2年以上基层工作经历的高校毕业生(包括报考特种专业岗位)的比例不得低于()。 【A】 二分之一  【B】 三分之一  【C】 四分之一  【D】 五分之一 正确答案:B 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)从2006年开始，省级以上党政机关考录公务员，考录具有2年以上基层工作经历的高校毕业生(包括报考特种专业岗位)的比例不得低于三分之一，以后逐年提高。

第36题(单选)：

从那一年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度内高校毕业生，可给予一次性求职补贴?

【A】 2010年  【B】 2011年  【C】 2012年  【D】 2013年 正确答案:D 【相关知识】人社部 教育部 财政部关于做好高校毕业生求职补贴发放工作的通知(人社部发〔2013〕43号)为落实《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发〔2013〕35号)要求，从2013年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度内高校毕业生给予一次性求职补贴。

第37题(单选)：

以下关于公司转投资正确的说法是：

【A】 有限责任公司既可以向有限公司投资也可以向股份有限公司投资 

【B】 有限责任公司可以向合伙企业投资

【C】 公司在对外投资时其累积的投资额不得超过本公司净资产的50%  【D】 股份有限公司设立分公司的行为也是一种转投资 正确答案:A 【相关知识】《公司法》第十五条 公司可以向其他企业投资;但是，除法律另有规定外，不得成为对所投资企业的债务承担连带责任的出资人。

第38题(单选)：

以下关于简历打印的说法中，不正确的是： 【A】 简历打印一般选择黑白打印即可

【B】 打印用纸建议用70克以上A4即可  【C】 打印稿上不应该再有涂改痕迹  【D】 用彩色打印更能吸引眼球 正确答案:D 【相关知识】简历一般使用黑白打印即可

第39题(单选)：

以下关于能力的说法，错误的是： 【A】 能力是后天环境和教育的产物 

【B】 实践活动是能力形成和发展的关键  【C】 环境和教育是能力形成和发展的外部条件

【D】 能力是先天遗传素质和后天环境教育共同作用的结果 正确答案:A

第40题(单选)：

以下哪一项不属于职位名称： 【A】 行政主管  【B】 人事专员  【C】 销售顾问  【D】 公共管理 正确答案:D

第41题(单选)： 以下哪一项不属于职位名称： 【A】 行政主管  【B】 人事专员  【C】 销售顾问  【D】 电子商务 正确答案:D

第42题(单选)：

以下对于职业生涯决策描述不正确的是：

【A】 职业生涯决策决定一个人未来事业发展的方向  【B】 职业生涯决策是个人适应当代社会必备的能力

【C】 职业生涯决策是个人在整个职业生涯中要经常进行的决策

【D】 一旦做出决策后，个人应该坚定目标，矢志不渝地努力，不能因外界环境变迁而随意改变调整 正确答案:D 【相关知识】当早期的职业决策经过时间的检验和社会的变迁不再适合自己的时候，个人要根据变化的情况做出相应的改变和调整。

第43题(单选)：

以下说法中不正确的是： 【A】 兴趣可以培养  【B】 性格可以改变 【C】 能力一成不变 【D】 价值观可以修缮 正确答案:C

第44题(单选)：

以下面试类型，哪一项跟其他项不是一类： 【A】 结构化面试  【B】 非结构化面试  【C】 电话面试  【D】 半结构化面试 正确答案:C 【相关知识】根据面试的标准化程度，可分为结构化面试、非结构化面试、半结构化面试。

第45题(单选)：

以下面试类型，哪一项跟其他项不是一类： 【A】 远程面试  【B】 结构化面试  【C】 半结构化面试  【D】 非结构化面试 正确答案:A

第46题(单选)： 以性别、年龄、社会地位等印象来选择职业目标，如女性较适合从事服务业，这种生涯规划方法，我们称之为： 【A】 自然发生法  【B】 目前趋势法  【C】 刻板印象法  【D】 橱窗游走法 正确答案:C

第47题(单选)：

企业录用员工，自()起既与劳动者建立关系： 【A】 用工之日  【B】 试用期结束  【C】 发出录用通知日  【D】 做出招聘决策 正确答案:A

第48题(单选)：

企业(单位)按什么时间将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴? 【A】 周 【B】 月  【C】 季  【D】 年 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第3条：企业(单位)按季将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴。

第49题(单选)：

假如你是某单位人事处的工作人员，今天有5件事要你处理，你怎么做准备?„„ 这类面试题目属于：

【A】 情景面试  【B】 文件筐面试  【C】 无领导小组讨论  【D】 常规面试 正确答案:B

第50题(单选)：

入伍大学毕业生退出现役后一年内，可视同高等学校应届毕业生，凭用人单位录(聘)用手续，向()再次申请办理就业报到手续，户口档案随迁(直辖市按照有关规定执行)。 【A】 原就读高校所在地人社部门 【B】 原就读高校 【C】 原籍人社部门  【D】 原部队 正确答案:B 【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》，高校毕业生士兵退役后一年内，可视同当年的应届毕业生，凭用人单位录(聘)用手续，向原就读高校再次申请办理就业报到手续，户档随迁(直辖市按照有关规定执行)

第51题(单选)：

入伍大学毕业生退出现役后()年内，可视同高等学校应届毕业生。 【A】 1  【B】 2  【C】 3  【D】 4 正确答案:A 【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》，高校毕业生士兵退役后一年内，可视同当年的应届毕业生，凭用人单位录(聘)用手续，向原就读高校再次申请办理就业报到手续，户档随迁(直辖市按照有关规定执行)

第52题(单选)：

全日制普通高校应届本科毕业生到苏北县级政府驻地以下地区(不含县级政府驻地)村(社区)任职满几年、考核合格后可以返还学费。 【A】 2年  【B】 3年  【C】 4年  【D】 5年 正确答案:B 【相关知识】《2017年江苏省选聘高校毕业生到村(社区)任职公告 》中规定：全日制普通高校应届本科毕业生到苏北县级政府驻地以下地区(不含县级政府驻地)村(社区)任职满3年、考核合格以上，其在校学习期间的学费由省级财政返还80%，其余20%由接收地县级财政返还。

第53题(单选)：

公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作，受聘人员工作每满一年，经当地县(市、区)卫生局考核合格以上，由省财政下达补助资金。每年先预发百分之()。 【A】 40  【B】 45  【C】 50  【D】 60 正确答案:C 【相关知识】《关于公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作的管理办法》第二十二条 受聘人员工作每满一年，经当地县(市、区)卫生局考核合格以上，经省辖市卫生局同意，报省公开招募工作领导小组办公室审定，由省财政按每人每年2.5万元标准下达补助资金。省补助资金由县财政设立专户进行管理。每年先预发受聘人员50%，其余50%按照聘用合同，在服务期满后，并经考核合格以上，一次性发放至个人。期满后继续留在卫生院工作的受聘人员，继续享受本办法规定的福利待遇，并按年全额发放省补资金。因第十七条规定的情况提前解聘

第54题(单选)：

公益性岗位是由()开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。 【A】 社区  【B】 街道  【C】 政府  【D】 企业 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第23条：什么是公益性岗位?由政府开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。对符合条件在公益性岗位安置就业的就业困难人员，按规定给予社会保险补贴和岗位补贴。符合公益性岗位安置条件的就业困难高校毕业生，可按规定享受公益性岗位就业援助政策。

第55题(单选)：

公益性岗位社会保险补贴期限，一般最长不超过几年? 【A】 1  【B】 2  【C】 3  【D】 5 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第24条：在公益性岗位安排就业困难人员，并缴纳社会保险费的，按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴，不包括就业困难人员个人应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，以及企业(单位)和个人应缴纳的其他社会保险费。社会保险补贴期限，一般最长不超过3年。

第56题(单选)：

关于个人的职业寿命初期，以下哪种说法是错误的： 【A】 一般在18-22岁  【B】 体力劳动为主  【C】 业务层面为主 【D】 服从为主 正确答案:A

第57题(单选)：

关于大学生的职业准备，表述最准确的是

【A】 职业准备仅限于在校期间，毕业之后再准备就太晚了

【B】 在校期间对职业进行 物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各方面的分析，合理客观地对职业做出选择

【C】 职业准备是一个积累的过程，职业准备期间没有必要盲目参与工作， 避免给企业留下不好的印象

【D】 以上说法都不对 正确答案:B 【相关知识】大学生在校期间要对职业进行 物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各方面的分析，合理客观地对职业做出选择。

第58题(单选)：

关于职业准备与职业生涯规划之间的关系，下列描述错误的是： 【A】 职业准备可有可无，与职业生涯规划没有直接联系  【B】 做好职业准备，目的是为了做好职业生涯规划  【C】 职业准备越充分，职业生涯规划的准确度越高

【D】 职业准备的核心是认识自我、完善自我，为职业生涯规划打下坚实的基础 正确答案:A

第59题(单选)：

关于职业变迁，以下哪种说法是正确的：

【A】 职业变迁导致不少传统行业消亡，不利于社会稳定 

【B】 职业变迁的趋势之一是由传统工业型向信息化、智能型转变  【C】 职业变迁是盲目的，没有规律可循的  【D】 以上说法都不对 正确答案:B

第60题(单选)：

农村义务教育阶段学校教师特设岗位实施范围具体为：《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020年)》确定的()个集中连片特殊困难地区和()省藏区县。 【A】

10、二  【B】

11、四  【C】

11、二  【D】

10、四 正确答案:B 【相关知识】《教育部办公厅 财政部办公厅关于做好2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》教师厅[2016]5号 2016年中央特岗计划实施范围与2015年相同，具体为：《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020年)》确定的11个集中连片特殊困难地区和四省藏区县，中西部地区国家扶贫开发工作重点县，省级扶贫开发工作重点县，西部地区原“两基”攻坚县(含新疆生产建设兵团的部分团场)，纳入国家西部开发计划的部分中部省份的少数民族自治州以及西部地区一些有特殊困难的边境县，少数民族自治县和少小民族县。

第61题(单选)：

农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘条件。年龄不超过()岁。 【A】 22  【B】 28  【C】 30  【D】 35 正确答案:C 【相关知识】《教育部办公厅 财政部办公厅关于做好2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》教师厅[2016]5号 招聘条件。1.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格条件。2.本科或高等师范专科毕业。3.年龄不超过30岁。4.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。

第62题(单选)：

创业过程中所谓的“口碑原理”主要是指： 【A】 多举办宣讲报告会  【B】 四处张贴散发宣传资料  【C】 让顾客告诉顾客

【D】 尽力争取上级部门的表扬 正确答案:C

第63题(单选)：

到艰苦边远地区和国家扶贫开发工作重点县就业的高校毕业生，可提前执行转正定级工资，高定()档工资标准。 【A】 1  【B】 2  【C】 1至2  【D】 2至3 正确答案:C 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对毕业后自愿到艰苦地区、艰苦行业工作，服务达到一定年限的学生，其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。到艰苦边远地区和国家扶贫开发工作重点县就业的，可提前执行转正定级工资，高定1至2档工资标准。

第64题(单选)：

到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，户口留在： 【A】 原籍

【B】 西部地区和艰苦边远地区  【C】 来去自由  【D】 不能迁移 正确答案:C 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往西部地区和艰苦边远地区。

第65题(单选)：

劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月： 【A】 3  【B】 6  【C】 9  【D】 12 正确答案:B 【相关知识】《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

第66题(单选)：

劳动合同法第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起几个月内订立书面劳动合同? 【A】 1  【B】 3  【C】 6 【D】 12 正确答案:A 【相关知识】《劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

第67题(单选)：

各地各高校要主动会同兵役机关，组织开展征兵政策咨询周、宣传月等活动，对高校毕业生、在校生和新生等不同群体开展广泛宣传动员。在高校放暑假前对体检、政考合格的学生发放“()”。

【A】 男性公民兵役登记/应征报名表  【B】 大学生预定兵通知书  【C】 大学生一整对象登记表

【D】 高校学生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表 正确答案:B 【相关知识】《教育部关于做好2017届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(教学〔2016〕11号)各地各高校要主动会同兵役机关，组织开展征兵政策咨询周、宣传月等活动，对高校毕业生、在校生和新生等不同群体开展广泛宣传动员。在高校放暑假前对体检、政考合格的学生发放“大学生预定兵通知书”。

第68题(单选)：

合伙企业原有合伙人3人，后古某申请入伙，当时合伙企业负债20万元。入伙后，合伙企业继续亏损，古某遂申请退伙，获同意。古某退伙时，合伙企 业已负债50万元，但企业尚有价值20万元的财产。后合伙企业解散，用企业财产清偿债务后，尚欠70万元不能偿还。对古某在该合伙企业中的责任，下列哪种 说法是正确的? 【A】 古某应对70万元债务承担连带责任

【B】 古某仅对其参与合伙期间新增的30万元债务承担连带责任  【C】 古某应对其退伙前的50万元债务承担连带责任

【D】 古某应对其退伙前的50万元债务承担连带责任，但应扣除其应分得的财产份额 正确答案:C 【相关知识】《合伙企业法》第四十四条第二款规定，新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担无限连带责任。《合伙企业法》第53条规定，退伙人对基于其退伙前的原因 发生的合伙企业债务，承担无限连带责任。

第69题(单选)： 哪些行动是做好助理(Assistant)工作必不可少的：(1)主动出击，及时反馈信息 (2)熟悉工作程序，力求每一个环节落实到位 (3)灵活处事，善于沟通协调 (4)勤奋踏实，热情而富有耐心 。 【A】 (1)(2)  【B】 (2)(3)(4) 【C】 (1)(3)(4)  【D】 (1)(2)(3)(4) 正确答案:D

第70题(单选)：

回忆自己过去经历中取得成功的事件，以此来明确和证明自己所具备的能力，这种方法是： 【A】 自我探索  【B】 自省分析  【C】 成就事件分析  【D】 成功自我解析 正确答案:C

第71题(单选)：

因特殊原因需要延长工作时间的，每日加班时间最长不超过多少小时? 【A】 一小时  【B】 二小时  【C】 三小时  【D】 四小时 正确答案:C 【相关知识】《劳动合同法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

第72题(单选)：

国家中长期人才发展规划纲要，预计到哪一年全面落实各项任务，确保人才发展战略目标的实现?

【A】 2020  【B】 2025  【C】 2030  【D】 2035 正确答案:A 【相关知识】《国家中长期人才发展规划纲要》中规定推进人才发展，要统筹兼顾，分步实施。到2015年，重点在制度建设、机制创新上有较大突破。到2020年，全面落实各项任务，确保人才发展战略目标的实现。

第73题(单选)：

国家对服义务兵役的本科毕业生每学年补偿学费或代偿国家助学贷款本息的金额，最高不超过： 【A】 7000元 【B】 8000元  【C】 5000元  【D】 6000元 正确答案:B 【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》规定：学费补偿、国家助学贷款代偿和学费减免标准，本专科学生每人每年最高不超过8000元，研究生每人每年最高不超过12000元。

第74题(单选)：

国家规定对符合条件的高校毕业生自主创业的，可在创业地按规定创业担保贷款，贷款额度为()万元。 【A】 5  【B】 10  【C】 15  【D】 20 正确答案:B 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》中第77条：创业担保贷款和贴息支持：对符合条件的高校毕业生自主创业的，可在创业地按规定申请创业担保贷款，贷款额度为10万元。鼓励金融机构参照贷款基础利率，结合风险分担情况，合理确定贷款利率 水平，对个人发放的创业担保贷款，在贷款基础利率基础上上浮3个百分点以内的，由财政给予贴息。

第75题(单选)：

在什么条件下，用人单位可以与劳动者订立协议，约定服务期?

【A】 用人单位为劳动者提供了培训

【B】 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训  【C】 用人单位为劳动者提供了培训，并与劳动者协商一致  【D】 用人单位为劳动者支出了培训费用 正确答案:B 【相关知识】《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

第76题(单选)：

在日常人际沟通中，人们运用最多的身体语言是： 【A】 微笑  【B】 表情  【C】 手势 【D】 点头 正确答案:B 第77题(单选)：

在职业生涯规划过程中，要以事实为依据，既要考虑客观环境，又要符合自身特性，这是指职业生涯规划的： 【A】 个性化原则  【B】 专业化原则  【C】 可行性原则  【D】 全面评价原则 正确答案:C

第78题(单选)：

在霍兰德职业兴趣理论中，追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心有抱负，为人务实。习惯以利益得失、权力、地位、金钱来衡量做事的价值，做事具有较强的目的性，是哪种类型的描述： 【A】 常规型  【B】 社会型

【C】 经营型(企业型)  【D】 艺术型 正确答案:C 第79题(单选)：

在面试中你被问道：“面试这么重要的场合，你为什么不穿西服?!”这时候哪个回答更合适：

【A】 你又没说一定要穿  【B】 对不起，我没有西装 【C】 你不也没穿吗?

【D】 对不起，我确实没有西装，但是我尽量选择了我已有的，适合这个场合的衣服了。 正确答案:D 【相关知识】诚实、中肯、谦虚是面试时明智的选择。回答问题是措辞和态度反映了求职者的心态和修养

第80题(单选)：

在面试中涉及的专业知识，你并不清楚，这时候哪个回答更合适： 【A】 老师没教过  【B】 这个不是我的专长

【C】 对不起，这个知识点我不清楚  【D】 关于这个问题，没有什么标准答案吧 正确答案:C 【相关知识】诚实、中肯、谦虚是面试时明智的选择

第81题(单选)：

外向型人的主要特征有： 【A】 灵活、开放  【B】 安全、规律  【C】 缜密、严谨  【D】 克制性强 正确答案:A

第82题(单选)：

大学生创业企业驻园年限原则上不超过 年。 【A】 一  【B】 二  【C】 三  【D】 四 正确答案:C

第83题(单选)：

大学生在入学时就会选定一个专业，而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开，这体现了职业生涯设计的()原则。

【A】 阶段性原则  【B】 量体裁衣原则 【C】 发展性原则  【D】 可操作原则 正确答案:D

第84题(单选)：

大学生村官到村第一年，是中共正式党员的，一般安排担任什么职务? 【A】 村委会主任助理  【B】 团组织书记

【C】 村党委组织书记助理  【D】 党组织副书记 正确答案:C 【相关知识】《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》中规定：选聘的高校毕业生是中共正式党员的，一般安排担任村党委组织书记助理职务

第85题(单选)：

大学生村官每人每年接受培训不少于几天? 【A】 5天  【B】 7天  【C】 10天  【D】 15天 正确答案:B 【相关知识】《关于印发<关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见>的通知》中规定：聘用期间，每年至少安排一次岗位培训，累计时间不少于7天

第86题(单选)：

大学生村官的聘用期限一般为多久? 【A】 1年  【B】 1-2年  【C】 2-3年  【D】 3-4年 正确答案:C 【相关知识】《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》中规定：选聘的高校毕业生在村工作期限一般为2—3年

第87题(单选)：

女职工产假不低于多少天? 【A】 三十  【B】 六十  【C】 九十  【D】 一百二十 正确答案:C 【相关知识】《劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。

第88题(单选)：

如果一个人喜欢分析、探索和理解事物，且个性独立，有智慧，你觉得下列哪个职业比较适合他? 【A】 工程师  【B】 护士 

【C】 会展设计师  【D】 实验室研究员 正确答案:D

第89题(单选)：

如果一个人喜欢帮助别人解决问题，喜欢服务他人，且具有良好的人际交往能力，你认为下列哪个职业比较适合他： 【A】 工程师  【B】 教师  【C】 作家  【D】 会计 正确答案:B

第90题(单选)：

如果简历针对的求职目标是“行政专员”，以下哪个经历最应重点突出： 【A】 轮滑协会副会长，组织校际轮滑竞赛

【B】 在某软件公司兼职1年，参与完成公司行政事务管理  【C】 行政专业本科期间专业课成绩  【D】 身体健康无不良嗜好 正确答案:B

第91题(单选)：

对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，其户口关系： 【A】 来去自由 【B】 留在原籍 【C】 迁往西部地区和艰苦边远地区  【D】 留在高校 正确答案:A 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往西部地区和艰苦边远地区。

第92题(单选)：

对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况，高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。()将依法受理，纠正和查处有关违法行为。 【A】 法院

【B】 劳动保障监察机构  【C】 人力资源社会保障部门  【D】 高校 正确答案:B 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第十五条中：对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况，高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。劳动保障监察机构将依法受理，纠正和查处有关违法行为。

第93题(单选)：

对符合条件的培训机构培训的从事服务外包业务人才(大专以上学历)，通过服务外包专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年期以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过多少元的培训支持。 【A】 300  【B】 500  【C】 800  【D】 1000 正确答案:B 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第18条：对符合条件的培训机构培训的从事服务外包业务人才(大学以上学历)，通过服务外包业务专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年期以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过500元的培训支持。

第94题(单选)：

对符合条件的服务外包企业，每新录用1名大学以上学历员工从事服务外包工作并签订1年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人多少元的培训支持? 【A】 2500  【B】 3500  【C】 4500  【D】 5500 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第18条：对符合条件的服务外包企业，每新录用1名大学以上学历员工从事服务外包工作并签订1年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人4500元的培训支持。

第95题(单选)：

对职业的描述，以下哪种说法是正确的：

【A】 职业是一种社会历史现象，必然随着社会的发展而消亡 【B】 职业将束缚人的个性的发展

【C】 职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能  【D】 以上说法都不对 正确答案:C

第96题(单选)：

对高校毕业生从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起()年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。 【A】 1  【B】 2  【C】 3  【D】 4 正确答案:C 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对高校毕业生从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。

第97题(单选)：

应征入伍女兵体重不超过标准体重((身高-110)kg)的()。 【A】 10%  【B】 15% 【C】 20%  【D】 25% 正确答案:C 【相关知识】《应征公民体格检查标准》： 体重符合下列条件的，合格。

(一)男性：不超过标准体重(标准体重kg=身高cm-110)的30%，不低于标准体重的15%;

(二)女性：不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%。

第98题(单选)：

应征入伍服义务兵役大学生，女性普通高等学校应届毕业生放宽到多少周岁? 【A】 21  【B】 22  【C】 23  【D】 24 正确答案:B 【相关知识】全国征兵网，女兵征集办法，年龄条件：普通高中应届毕业生(含当年度新入高校就读的学生)17至19岁，普通高等学校在校生放宽到22岁、应届毕业生放宽到22岁。

第99题(单选)：

应征入伍的女性公民身高要求为： 【A】 158cm以上  【B】 160cm以上  【C】 162cm以上  【D】 163cm以上 正确答案:A 【相关知识】国防部《关于印发<应征公民体格检查标准>的通知》([2015]1号)，《应征公民体格检查标准》第一章外科，第一条规定：男性身高160cm以上，女性身高158cm以上，合格。

第100题(单选)：

应征入伍的男性公民身高要求为()。 【A】 160cm以上  【B】 162cm以上  【C】 165cm以上  【D】 170cm以上 正确答案:A 【相关知识】国防部《关于印发<应征公民体格检查标准>的通知》([2015]1号)，《应征公民体格检查标准》第一章外科，第一条规定：男性身高160cm以上，女性身高158cm以上，合格。

第101题(单选)：

应征报名(男兵)征集对象最低年龄为多少周岁? 【A】 16周岁  【B】 17周岁  【C】 18周岁  【D】 19周岁 正确答案:B 【相关知识】全国征兵网：应征报名(男兵)征集对象范围，高中(含中专、职高、技校)毕业及以上文化程度的青年(含高校在校生)，年满17至22周岁(1995年1月1日——2000年12月31日出生);大专及以上文化程度的高校毕业生，年满17至24周岁;初中毕业文化程度青年，年满18至20周岁。

第102题(单选)：

应征青年入伍后，经过()个月左右的新兵训练后，授予列兵军衔。 【A】 2  【B】 3  【C】 4  【D】 5 正确答案:B

【相关知识】《大学生参军入伍宣传手册》，应征青年入伍后，经过三个月左右的新兵训练后，授予列兵军衔

第103题(单选)：

张某是某企业的销售人员，随身携带盖有该企业公章的空白合同书，便于对外签约。后张某因收取回扣被企业除名，但空白合同书未被该企业收回。张某以此合同书与他人签订购销协议，该购销协议的性质应定? 【A】 不成立  【B】 无效  【C】 可撤销  【D】 成立并生效 正确答案:D 【相关知识】《合同法》第四十九条规定：“行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立合同，相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效。”

第104题(单选)：

性格是指一个人在个体生活过程中所形成的、对现实稳固的( )以及与之相应的行为方式。 【A】 价值观  【B】 态度  【C】 意识  【D】 兴趣 正确答案:B

第105题(单选)：

我们最好在什么时候开始考虑个人的职业生涯发展问题： 【A】 大学毕业前  【B】 刚进大学时  【C】 上大学之前  【D】 尽早 正确答案:D

第106题(单选)：

我国将逐步实行省级以上党政机关从具有()年以上基层工作经历的高校毕业生中考录公务员的办法。 【A】 1  【B】 2  【C】 3  【D】 4 正确答案:B 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)

七、逐步实行省级以上党政机关从具有2年以上基层工作经历的高校毕业生中考录公务员的办法。

第107题(单选)：

我国就业总需求中结构性的大机会不包括： 【A】 新型产业发展的需求  【B】 传统产业改造的需求  【C】 国际化中的巨大机遇  【D】 企业数量增加 正确答案:D 第108题(单选)：

抵押权的实现方式正确的有：

【A】 和抵押人协商以抵押物折价或变卖、拍卖抵押物所得价款清偿债务。  【B】 自行拍卖、变卖抵押物 【C】 和抵押人在订立抵押合同时约定，如果抵押人不能清偿债务时抵押物归抵押权人所有 【D】 抵押人不能清偿债务时直接变卖、拍卖抵押物 正确答案:A 【相关知识】《担保法》第五十三条 债务履行期届满抵押权人未受清偿的，可以与抵押人协议以抵押物折价或者以拍卖、变卖该抵押物所得的价款受偿;协议不成的，抵押权人可以向人民法院提起诉讼。抵押物折价或者拍卖、变卖后，其价款超过债权数额的部分归抵押人所有，不足部分由债务人清偿。

第109题(单选)：

撰写简历时，以下哪种说法是错误的： 【A】 简历主要是介绍我自己的经历的，定稿以后就不用修改了，每一家公司招聘都适用的。 【B】 简历中的基本情况和个人经历应该集中展示我的职业素养和就职潜力。 【C】 简历可以视为一种书面交流材料，所以要注意语言规范和书写规范。  【D】 简历中呈现的内容，要尽可能体现针对性。 正确答案:A 【相关知识】向不同企业、不同岗位投递简历，需要根据岗位需求对简历进行针对性的调整和修改。

第110题(单选)：

无民事行为能力人的年龄被调整为几岁? 【A】 8岁  【B】 9岁  【C】 10岁  【D】 11岁 正确答案:A 【相关知识】《民法总则》第二十条 不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律行为。

第111题(单选)：

无民事行为能力或限制民事行为能力的成年人，由下列哪个有监护能力的人担任监护人? 【A】 父母、子女 【B】 其他近亲属  【C】 配偶

【D】 其他愿意担任监护人的个人或组织，但须经被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意 正确答案:C 【相关知识】《民法总则》第二十八条 无民事行为能力或限制民事行为能力的成年人，由下列有监护能力的人按顺序担任监护人

(一)配偶

(二)父母、子女

(三)其他亲属

(四)其他愿意担任监护人的个人或组织，但须经被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意

第112题(单选)：

普通高校学生(男性)应征入伍体重不超过标准体重((身高-110)kg)的()。 【A】 15%  【B】 20%  【C】 10%  【D】 30% 正确答案:D 【相关知识】《应征公民体格检查标准》： 体重符合下列条件的，合格。

(一)男性：不超过标准体重(标准体重kg=身高cm-110)的30%，不低于标准体重的15%;

(二)女性：不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%。

第113题(单选)：

普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役退役后3年参加全国硕士研究生招生统一入学考试，初试总分加()分。 【A】 20分  【B】 15分  【C】 10分  【D】 5分 正确答案:C 【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》：9.普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役退役后3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分。

第114题(单选)：

普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役退役后()年内参加全国硕士研究生招生统一入学考试，初试总分加10分。 【A】 1  【B】 2 【C】 3  【D】 4 正确答案:C 【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》：9.普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役退役后3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分。

第115题(单选)： 最基本的职业道德是： 【A】 诚实守信  【B】 尽职尽责  【C】 办事公道  【D】 奉献社会 正确答案:B 【相关知识】尽职尽责是最基本的职业道德。 第116题(单选)：

有限责任公司的章程制定后，应在章程上签名、盖章的是： 【A】 股东  【B】 董事 【C】 监事  【D】 经理 正确答案:A 【相关知识】《公司法》第25条第2款规定，股东应当在公司章程上签名、盖章。

第117题(单选)：

服务外包产业不涉及以下哪个产业? 【A】 软件研发  【B】 产品技术研发  【C】 零件加工  【D】 工业设计 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》中第17条：服务外包分为信息技术外包服务(ITO)、技术性业务流程外包服务(BPO)和技术性知识流程外包(KPO)等。ITO包括软件研发及外包、信息技术研发服务外包、信息系统运营维护外包等领域。KPO包括知识产权研究、医药和生物技术研发和测试、产品技术研发、工业设计、分析学和数据挖掘、动漫及网游设计研发、教育课件研发、工程设计等领域。

第118题(单选)：

服务期满、考核称职以上的大学生村官报考研究生，报考人文社科类专业研究生的，初试总分加多少分? 【A】 5分  【B】 10分  【C】 15分  【D】 20分 正确答案:C 【相关知识】《2017年江苏省选聘高校毕业生到村(社区)任职公告 》中规定：聘任期满、考核合格以上的大学生村官报考研究生，初试总分加10分，同等条件下优先录取，其中报考人文社科类专业研究生的，初试总分加15分。聘任期满、考核合格以上的离岗大学生村官3年内继续享受报考研究生加分优惠政策。

第119题(单选)：

服务期满、考核称职以上的大学生村官报考研究生，报考非人文社科类专业研究生的，初试总分加多少分? 【A】 5分  【B】 10分  【C】 15分  【D】 20分 正确答案:B 【相关知识】《2017年江苏省选聘高校毕业生到村(社区)任职公告 》中规定：聘任期满、考核合格以上的大学生村官报考研究生，初试总分加10分，同等条件下优先录取，其 中报考人文社科类专业研究生的，初试总分加15分。聘任期满、考核合格以上的离岗大学生村官3年内继续享受报考研究生加分优惠政策。

第120题(单选)：

李某与合伙企业“大木采石场”各出资50万元组建了一家具有独立法人资格的大木贸易有限责任公司，经营建筑材料，聘请营销专家陈某担任经理。这里谁负“有限责任”? 【A】 大木采石场”对企业债务  【B】 大木有限公司对公司所负债务

【C】 李某和“大木采石场”对大木有限公司债务 【D】 陈某对大木有限公司债务 正确答案:C 【相关知识】《公司法》股东以其认缴的出资额为限承担责任 。

第121题(单选)：

某公司在招聘行政专员时，要求应聘者撰写一份“三八”节女职工活动策划方案。这种面试方式属于：

【A】 结构化面试  【B】 情景模拟面试  【C】 无领导小组讨论  【D】 一对多面试 正确答案:B

第122题(单选)：

某公司在民政部门主办的大型赈灾义演会上，当众宣布向民政部门设立的救灾基金捐赠100万元。事后，该公司迟迟未支付捐款。下列意见哪一项是正确的? 【A】 此项捐赠允诺没有法律约束力，但该公司背信行为应受舆论谴责 

【B】 此项捐赠允诺没有法律约束力，但对于该公司以虚假允诺骗取宣传报道的行为，民政部门可给予行政处罚

【C】 此项捐赠允诺有法律约束力，但该公司有权在支付捐款之前予以撤销  【D】 此项捐赠允诺有法律约束力，该公司无权撤销，受赠人有权要求支付捐款 正确答案:D 【相关知识】《合同法》第一百八十六条规定：“赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同或者经过公证的赠与合同，不适用前款规定。”

第123题(单选)：

某服装厂与某纺织厂签订了一份购销合同，约定纺织厂向服装厂供给纯毛衣料100万米，按纺织厂提供的样品交货，纺织厂交货经服装厂验收后，服装厂即将衣料加工成衣服销售。后购买衣服的消费者反映衣料的质量有问题。经过检验，纺织厂提供的样品是含有8%涤纶的衣料，纺织厂亦是按该样品向服装厂交货的。本案的性质应如何认定? 【A】 重大误解 【B】 民事欺诈 【C】 违约行为 【D】 侵权行为 正确答案:C 【相关知识】 约定纺织厂提供纯毛衣料，但纺织厂提供的样品却含有8%的涤纶，违约是必然存在的。

第124题(单选)：

每名大学生村官至少有几名乡镇领导干部和几名村干部联系? 【A】

1、1  【B】

1、2  【C】

2、2  【D】

2、3 正确答案:A 【相关知识】《关于印发<关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见>的通知》中规定：乡镇党委要为每个大学生“村官”确定1名乡镇干部和1名村干部，进行结对联系帮带

第125题(单选)：

每年()月()日前，有应征意向的男性大学生(含在校生、应届毕业生)可登录“全国征兵网”(网址：http:// 【B】 正确答案:B

第201题(单选)：

“江苏毕业生就业网”的网址是： 【A】 http:// 【C】 http://  【D】 http:// 正确答案:B

第202题(单选)：

“江苏省困难家庭大学生就业援助计划”的根本目的在于： 【A】 提供应聘机会  【B】 提供生活补贴  【C】 提高媒体关注度  【D】 提高就业竞争力 正确答案:D 第203题(单选)：

“江苏省大学生创业教育网”的网址是： 【A】 http:///  【B】 http://  【C】 http:// 【D】 http:// 正确答案:B

第204题(单选)：

“江苏省暨南京市2018届普通高校毕业生公益供需洽谈会”举办时间是： 【A】 2017年11月20、21日  【B】 2017年10月20、21日  【C】 2017年12月20、21日  【D】 2017年3月20、21日 正确答案:A

第205题(单选)：

“江苏省百校联动就业活动计划”是由哪家单位组织实施的? 【A】 江苏省教育厅

【B】 江苏省人力资源和社会保障厅  【C】 江苏省民政厅  【D】 共青团江苏省委 正确答案:A

第206题(单选)：

《全国普通高校本专科毕业生就业报到证》的颜色为： 【A】 红色  【B】 蓝色  【C】 白色 

【D】 灰色 正确答案:B

第207题(单选)：

《全国毕业研究生就业报到证》的颜色为： 【A】 红色  【B】 蓝色  【C】 白色  【D】 灰色 正确答案:A

第208题(单选)：

《就业报到证》补办的期限为： 【A】 毕业离校两年内

【B】 《就业报到证》签发之日起两年内 

第三篇：江苏省第三届大学生就业、创业知识竞赛题库

江苏省第三届大学生就业创业知识竞赛相关知识

第1题(单选)：《毕业生双向选择就业推荐表》不慎遗失，应向下列哪个部门申请补办?

【A】.江苏省教育厅

【B】.江苏省高校招生就业指导服务中心

【C】.学校就业工作部门

【D】.当地人才服务中心

正确答案:C

第2题(单选)：参加“江苏大学生志愿服务苏北计划”的志愿者，服务期满1年，经考核合格并符合报考条件的志愿者，( )年内报考江苏省内高校、科研院所招考的硕士研究生可享受初试总分加10分的政策。

【A】.1 【B】.2 【C】.3 【D】.5

正确答案:C

第3题(单选)：“江苏毕业生就业网”的网址是：

【A】.http:// 【B】.http:// 【B】.http:// 【C】.

正确答案:A

第29题(单选)：企业录用员工，自( )起即与劳动者建立关系。

【A】.用工之日

【B】.试用期结束

【C】.发出录用通知日

【D】.做出招聘决策

正确答案:A

第30题(单选)：用人单位与劳动者建立劳动关系应当订立：

【A】.就业协议 【B】.书面试用期劳动合同

【C】.承诺书

【D】.书面劳动合同

正确答案:D

第31题(单选)：试用期是用人单位与劳动者在劳动合同中协商约定的对对方的考察期，劳动合同中规定的试用期应：

【A】.不包含在劳动合同期限之内

【B】.包含在劳动合同期限之内

【C】.部分包含在劳动合同期限之内

【D】.部分不包含在劳动合同期限之内

正确答案:B

第32题(单选)：江苏省大学生创业园入驻的对象是：

【A】.毕业2年以内的高校毕业生及在校大学生

【B】.毕业5年以内的高校毕业生及在校大学生

【C】.毕业2年以内的高校毕业生

【D】.毕业5年以内的高校毕业生

正确答案:B

第33题(单选)：“五险一金”里的“一金”是指：

【A】.养老金

【B】.住房公积金

【C】.退休金

【D】.抚恤金

正确答案:B

第34题(单选)：劳动者连续工作( )年以上，就可以享受一定时间的带薪年假。

【A】.半

【B】.1 【C】.2 【D】.5

正确答案:B

第35题(单选)：《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过( )。

【A】.1个月

【B】.2个月

【C】.3个月

【D】.6个月

正确答案:A

第36题(单选)：《劳动合同法》规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过( )。

【A】.1个月

【B】.2个月

【C】.3个月

【D】.6个月

正确答案:B

第37题(单选)：对高校毕业生从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起几年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费：

【A】.1 【B】.2 【C】.3 【D】.5

正确答案:C

第38题(单选)：大学生村官在聘期工作表现良好、考核合格的，报考硕士研究生可享受初试总分加( )分和在同等条件下优先录取的优惠政策。

【A】.5 【B】.10 【C】.15 【D】.20

正确答案:B

第39题(单选)：坐姿礼仪中一般坐满椅子的( )。

【A】.坐满

【B】.三分之二

【C】.二分之一

【D】.边缘

正确答案:B

第40题(单选)：确定( )是职业生涯规划的关键环节,其他环节全面围绕它的确定展开。

【A】.长远目标

【B】.近期目标

【C】.阶段目标

【D】.发展目标

正确答案:A

第41题(单选)：调整职业生涯规划的关键是：

【A】.“我为什么干”

【B】.“我干得怎么样”

【C】.放弃原有规划

【D】.选择更适合自己的发展方向和发展目标

正确答案:D

第42题(单选)：要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价，必须综合考虑以下哪些因素?

【A】.个人、家庭因素

【B】.企业评价和社会评价

【C】.自我评价、家庭评价

【D】.个人、家庭、企业、社会等各方面

正确答案:D

第43题(单选)：创业过程中所谓的“口碑原理”主要是指:

【A】.多举办宣讲报告会

【B】.四处张贴散发宣传资料

【C】.让顾客告诉顾客 【D】.尽力争取上级部门的表扬

正确答案:C

第44题(单选)：毕业时暂不就业打算考研，户口和档案可以怎样处理?

【A】.档案没什么用出，可以不管

【B】.委托民营中介机构管理

【C】.暂托管在江苏省高校招生就业指导服务中心，由中心提供政审、调档等相关服务

【D】.先找个单位挂靠，以后再解约

正确答案:C

第45题(单选)：毕业离校时领取了派往江苏省高校招生就业指导服务中心(简称省招就中心)的《就业报到证》和《户口迁移证》，但并没有去省招就中心报到。请问该同学的户口现在在哪里?

【A】.还在学校

【B】.已经转回原籍了

【C】.在省招就中心

【D】.未落户，属于待落户人口

正确答案:D

第46题(单选)：工作单位要调阅档案政审，本人不知道自己的档案在哪里，应该从何处开始查找档案去向?

【A】.江苏省高校招生就业指导服务中心

【B】.毕业学校学生档案管理部门

【C】.工作单位

【D】.原籍人才服务中心

正确答案:B

第47题(单选)：婚姻状况证明应由什么单位出具?

【A】.档案管理部门

【B】.单位人事部门

【C】.区(县)级以上党委组织部门

【D】.户口所在地的县(市、区)民政部门

正确答案:D

第48题(单选)：生育状况证明应由什么单位出具?

【A】.档案管理部门

【B】.单位人事部门

【C】.户口所在地的街道计生部门

【D】.户口所在地的县(市、区)民政部门

正确答案:C

第49题(单选)：江苏省高校招生就业指导服务中心的地址是：

【A】.南京市北京东路63号

【B】.南京市广州路213号

【C】.南京市上海路203号

【D】.南京市水西门大街61号

正确答案:C

第50题(单选)：考研被录取后，凭( )办理户口迁移手续?

【A】.研究生录取通知书和《就业报到证》

【B】.研究生录取通知书和三方协议

【C】.研究生录取通知书和身份证

【D】.研究生录取通知书和入学须知

正确答案:C

第51题(单选)：毕业生档案可以通过下列哪种途径转递?

【A】.机要局

【B】.邮政局

【C】.快递公司

【D】.本人自带

正确答案:A

第52题(单选)：毕业离校后申请了户口档案托管在江苏省高校招生就业指导服务中心，托管期限为：

【A】.自毕业离校起一年

【B】.自毕业离校起两年

【C】.自办理托管手续起两年

【D】.没有期限，到期后缴费可以续存

正确答案:B

第53题(单选)：我国高等教育毕业证书电子注册制度于哪一年起开始建立并实施?

【A】.1981年

【B】.1991年

【C】.2001年

【D】.2011年

正确答案:C

第54题(单选)：江苏省高校招生就业指导服务中心受理学历证书认证的范围是：

【A】.1981年至今发放的毕业证书

【B】.1991年至今发放的毕业证书

【C】.2001年至今发放的毕业证书

【D】.2011年至今发放的毕业证书

正确答案:A

第55题(单选)：江苏省高校招生就业指导服务中心受理的学位证书认证的范围是：

【A】.1981年至今江苏省内有学位授予权的高校及研究生培养单位颁发的学位证书

【B】.1991年至今江苏省内有学位授予权的高校及研究生培养单位颁发的学位证书

【C】.2001年至今江苏省内有学位授予权的高校及研究生培养单位颁发的学位证书

【D】.2011年至今江苏省内有学位授予权的高校及研究生培养单位颁发的学位证书

正确答案:B

第56题(单选)：办理改派时，不需要提供：

【A】.原《就业报到证》

【B】.原接收单位同意改派的书面证明

【C】.毕业证书原件

【D】.新接收单位同意接收的函件

正确答案:C

第57题(单选)：《就业报到证》补办的期限为：

【A】.毕业离校两年内

【B】.《就业报到证》签发之日起两年内

【C】.毕业离校一年内

【D】.《就业报到证》签发之日起一年内

正确答案:A

第58题(单选)：《全国普通高校本专科毕业生就业报到证》的颜色为：

【A】.红色

【B】.蓝色

【C】.白色

【D】.灰色

正确答案:B

第59题(单选)：《全国毕业研究生就业报到证》的颜色为：

【A】.红色

【B】.蓝色

【C】.白色

【D】.灰色

正确答案:A

第60题(单选)：《就业报到证》通知书(白色)的作用是：

【A】.到用人单位报到的凭证

【B】.迁转户口档案的凭证

【C】.存放在档案里与报到证核对信息

【D】.没有作用

正确答案:C

第61题(单选)：江苏省内高校毕业生的《就业报到证》是由哪个部门签发的?

【A】.毕业院校的毕业生就业指导中心

【B】.省人力资源和社会保障厅

【C】.省教育厅

【D】.毕业院校所在市的人力资源和社会保障局

正确答案:C

第62题(单选)：以下哪种情况不能作为就业?

【A】.没有签订就业协议，做短期临时工作

【B】.出国、出境继续学习

【C】.从事自由职业

【D】.准备考研

正确答案:D

第63题(单选)：下列不可办理《就业报到证》的情况有：

【A】.博士肄业

【B】.本科结业

【C】.硕士结业

【D】.专科肄业

正确答案:D

第64题(单选)：用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照()标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。

【A】.企业的最低工资标准

【B】.企业的平均工资水平

【C】.企业的最高工资水平

【D】.集体合同规定的标准执行

正确答案:D

第65题(单选)：用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同是指：

【A】.有固定期限劳动合同

【B】.无固定期限劳动合同

【C】.不明确期限劳动合同

【D】.不明确时间劳动合同

正确答案:B

第66题(单选)：用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存()时间备查。

【A】.一年

【B】.二年

【C】.三年

【D】.四年

正确答案:B

第67题(单选)：非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过:

【A】.十日

【B】.十五日

【C】.三十日

【D】.四十五日

正确答案:B

第68题(单选)：直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不恰当的，有权：

【A】.不遵照执行

【B】.宣布废止

【C】.向用人单位提出，通过协商予以完善修改

【D】.请求劳动部门给予单位行政处罚

正确答案:C

第69题(单选)：用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照法定经济补偿标准的()向劳动者支付赔偿金。

【A】.二倍

【B】.二倍以下

【C】.一倍以上二倍以下

【D】.百分之一百五十

正确答案:A

第70题(单选)：被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的()，向其按月支付报酬。

【A】.最低工资标准

【B】.最低生活保障标准

【C】.行业工资指导线

【D】.失业保险金领取标准

正确答案:A

第71题(单选)：劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立( )。

【A】.劳动合同

【B】.集体合同

【C】.用工协议

【D】.劳务派遣协议

正确答案:D

第72题(单选)：被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者( )的权利。

【A】.相同

【B】.同等

【C】.同工同酬

【D】.同样

正确答案:C

第73题(单选)：劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担()赔偿责任。

【A】.共同

【B】.连带

【C】.按份

【D】.违约

正确答案:B

第74题(单选)：用人单位经济性裁员后，在()内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。

【A】.六个月

【B】.一年

【C】.二年

【D】.三年

正确答案:A

第75题(单选)：用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位( )。

【A】.应当支付赔偿金

【B】.可以支付赔偿金

【C】.应当继续履行

【D】.可以不继续履行

正确答案:C

第76题(单选)：对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()或者人民法院确认。

【A】.劳动行政部门

【B】.劳动监察机构

【C】.劳动争议调解委员会

【D】.劳动争议仲裁机构

正确答案:D

第77题(单选)：根据《劳动合同法》第二十四条的规定，下列不属于用人单位可以将其列为竞业限制的人员有：

【A】.中层管理人员

【B】.高级管理人员

【C】.高级技术人员 【D】.负有保密义务的人员

正确答案:A

第78题(单选)：根据《劳动合同法》第六十九条的规定，从事非全日制用工的劳动者可以与用人单位订立()劳动合同。

【A】.一个

【B】.一个以上

【C】.至少二个

【D】.一个或一个以上

正确答案:D

第79题(单选)：根据《劳动合同法》第七十二条的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过 ：

【A】.三十日

【B】.十日

【C】.十五日

【D】.二十日

正确答案:C

第80题(单选)：根据《劳动合同法》第七十九条的规定，任何组织或个人对违反劳动合同法的行为都有权( ) 。

【A】.向当地劳动行政部门举报

【B】.向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁

【C】.向当地人民法院起诉

【D】.向当地检察部门举报

正确答案:A

第81题(单选)：按照《劳动合同法》第八十三条的规定，用人单位违法与劳动者约定的试用期已经履行的，用人单位应当以()为标准，向劳动者支付赔偿金 。

【A】.劳动者试用期的月工资

【B】.劳动者试用期满月工资 【C】.当地最低工资

【D】.企业平均工资

正确答案:B

第82题(单选)：用人单位依照有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在()时支付。

【A】.办结工作交接

【B】.劳动合同解除

【C】.劳动合同终止

【D】.劳动合同变更

正确答案:A

第83题(单选)：《劳动合同法》规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当( )。

【A】.向用人单位自首

【B】.按照约定向用人单位支付违约金

【C】.向劳动部门认错

【D】.移交公安机关处理

正确答案:B

第84题(单选)：用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同( )。

【A】.继续有效

【B】.失去效力

【C】.效力视情况而定

【D】.用人单位决定是否有效

正确答案:A

第85题(单选)：《劳动合同法》的立法宗旨是：完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护()的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。

【A】.企业

【B】.用人单位

【C】.劳动者

【D】.用人单位和劳动者

正确答案:C

第86题(单选)：订立劳动合同，应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

【A】.公道

【B】.公认

【C】.公开

【D】.公平

正确答案:D

第87题(单选)：《劳动合同法》调整的劳动关系是一种()。

【A】.人身关系

【B】.财产关系

【C】.人身关系和财产关系相结合的社会关系

【D】.经济关系

正确答案:C

第88题(单选)：对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由下列哪个机构确认?

【A】.劳动行政部门

【B】.工会

【C】.劳动争议仲裁机构或者人民法院

【D】.人民法院

正确答案:C

第89题(单选)：用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请()。

【A】.法律援助

【B】.支付令

【C】.社会救济

【D】.依法制裁用人单位

正确答案:B

第90题(单选)：( )级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制。

【A】.省 【B】.市

【C】.县

【D】.区

正确答案:C

第91题(单选)：“三支一扶”大学生在服务期间参照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平的标准，确定工作、生活补贴标准，按( )发放。

【A】.周

【B】.月

【C】.季度

【D】.年

正确答案:B

第92题(单选)：劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是，用人单位( )。

【A】.发生合并或者分立

【B】.变更投资人

【C】.未依法为劳动者缴纳社会保险费

【D】.变更名称、法定代表人、主要负责人

正确答案:C

第93题(单选)：劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，()违反劳动合同。

【A】.视为

【B】.有时视为

【C】.不视为

【D】.部分视为

正确答案:C

第94题(单选)：为鼓励高校毕业生到中小企业就业，各级政府要进一步清理影响高校毕业生就业的制度性障碍和限制，下列那一项不属于清理内容()。

【A】.为到中小企业就业的高校毕业生提供户籍与档案管理

【B】.人事代理、社会保险办理和接续

【C】.职称评定以及权益保障等方面的服务

【D】.暂缓就业

正确答案:D

第95题(单选)：劳动密集型小企业招用登记失业高校毕业生等城镇登记失业人员达到规定比例的，可按规定享受最高为()金额的小额担保贷款扶持。

【A】.100万元

【B】.150万元

【C】.200万元

【D】.250万元

正确答案:C

第96题(单选)：切实做好农民工就业工作，组织开展“()”系列活动，重点做好对新失去工作的农民工和被征地农民的就业服务和职业培训。

【A】.春雷行动

【B】.春潮行动

【C】.春风行动

【D】.春雨行动

正确答案:C

第97题(单选)：乡镇卫生院按照法定程序与拟聘用人员签订《公开招募医学类专业人员到经济薄弱地区乡镇卫生院工作聘用合同书》，服务期限一般不得少于几年?

【A】.2 【B】.3 【C】.4 【D】.5

正确答案:B

第98题(单选)：服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后( )年内报考硕士研究生的，初试总分加10分。

【A】.1 【B】.2 【C】.3 【D】.4

正确答案:C

第99题(单选)：在事业单位服务的“三支一扶”大学生服务满一年后，在现岗位空缺的情况下，经考核合格，可与所在单位签订不少于( )年的聘用合同。

【A】.三

【B】.二

【C】.一

【D】.四

正确答案:A

第100题(单选)：社会保险的单位缴纳部分，由负责发放“三支一扶”大学生工作、生活补贴的部门缴纳，个人缴纳部分( )。

【A】.由毕业学校缴纳

【B】.由负责发放“三支一扶”大学生工作、生活补贴的部门在个人补贴中代扣代缴

【C】.由服务单位缴纳

【D】.由个人自行缴纳

正确答案:B

第101题(单选)：“三支一扶”计划每年招募( )名高校毕业生安排到乡镇工作。

【A】.2万

【B】.3万

【C】.4万

【D】.5万

正确答案:A

第102题(单选)：被确定为预征对象的普通高等学校应届毕业生离校时，其户口迁到：

【A】.原高校

【B】.高校所在地的人才交流中心

【C】.入学前户籍所在地

【D】.不做要求

正确答案:C

第103题(单选)：对应征义务服兵役的高校毕业生的年龄要求是：

【A】.高职(专科)毕业生当年为18-22周岁

【B】.高职(专科)毕业生当年为18-23周岁 【C】.高职(专科)毕业生当年为18-24周岁

【D】.本科放宽到25周岁

正确答案:B

第104题(单选)：高校毕业生直招士官：

【A】.只享受学费补偿

【B】.只享受国家助学贷款补偿

【C】.不享受学费补偿和国家助学贷款补偿

【D】.享受学费补偿和国家助学贷款补偿

正确答案:C

第105题(单选)：不属于西部计划志愿者选拔优先条件中的是：

【A】.本科及本科以上学历优先

【B】.优秀学生干部和有志愿服务经历者优先

【C】.已录取为研究生的应届高校毕业生和在读研究生优先

【D】.入学前户籍所在地在中西部地区者优先

正确答案:D

第106题(单选)：高校应届毕业生入伍服义务兵役的年限是：

【A】.一年

【B】.两年

【C】.三年

【D】.四年

正确答案:B

第107题(单选)：西部志愿者保险由哪个部门负责办理?

【A】.全国项目办

【B】.各省项目办

【C】.所在服务地民政局

【D】.高校项目办

正确答案:A

第108题(单选)：对毕业2年以内的高校毕业生从事个体经营的，自其在工商部门首次注册登记之日起3年内，免收:

【A】.登记类和证照类等有关行政事业性收费

【B】.增值税

【C】.所得税

【D】.营业税

正确答案:A

第109题(单选)：“大学生志愿服务西部计划”每年招募一定数量的普通高等学校应届毕业生，到西部贫困县的乡镇从事教育、卫生、农技、扶贫以及()建设和管理等方面的志愿服务工作。

【A】.儿童中心

【B】.少年中心

【C】.团员中心

【D】.青年中心

正确答案:D

第110题(单选)：大学生村官选聘到村任职的高校毕业生为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，工作管理及考核由哪个部门负责?

【A】.乡镇党委、政府

【B】.县委组织部

【C】.县级人事部

【D】.市级组织部

正确答案:A

第111题(单选)：选聘高校毕业生到村任职，安排担任村党委组织书记助理职务者，其政治面貌必须是( )。

【A】.团员

【B】.中共预备党员

【C】.中共党员

【D】.无所谓

正确答案:C

第112题(单选)：选聘到村任职的高校毕业生是共青团员的，可安排( )。

【A】.兼任村团组织书记、副书记职务

【B】.村委会主任助理

【C】.村党委书记助理

【D】.村党支部书记或副书记

正确答案:A

第113题(单选)：以下哪类政治面貌不符合报名参加选聘高校毕业生到村任职条件?

【A】.中共党员

【B】.中共预备党员

【C】.非中共党员(优秀团干部、优秀学生干部)

【D】.群众

正确答案:D

第114题(单选)：选聘高校毕业生到村任职对象年龄为( )以下。

【A】.30岁

【B】.32岁

【C】.34岁

【D】.35岁

正确答案:A

第115题(单选)：选聘到村任职的高校毕业生的党团关系转至( )。

【A】.所在县

【B】.所在村

【C】.所在市

【D】.原籍

正确答案:B

第116题(单选)：公民应征入伍男性身高 ( )cm以上，女性身高( )cm以上。

【A】.160,155 【B】.162,160 【C】.165,160 【D】.168,162

正确答案:B

第117题(单选)：国家对服义务兵役的高校毕业生每学年补偿学费或代偿国家助学贷款本息的金额，最高为：

【A】.5000 【B】.10000 【C】.6000 【D】.8000

正确答案:C

第118题(单选)：具有高等教育学历的士兵退役后,立( )等功及以上的，退役后免试推荐入读硕士研究生。

【A】.一等功

【B】.二等功

【C】.三等功

【D】.特等功

正确答案:B

第119题(单选)：在当地公共就业服务机构登记失业的自主创业高校毕业生，自筹资金不足的，可申请不超过()的小额担保贷款。

【A】.5万元

【B】.8万元

【C】.10万元

【D】.15万元

正确答案:A

第120题(单选)：以下哪项不是中央部门组织实施的基层就业项目( )。

【A】.选聘高校毕业生到村任职工作

【B】.高校毕业生“三支一扶”计划

【C】.大学生志愿服务西部计划

【D】.高校毕业生到农村从教上岗退费

正确答案:D

第121题(单选)：毕业内高校毕业生离校后创业的，可凭什么证书向创业地县以上人力资源社会保障部门提出申请，办理《就业失业登记证》?

【A】.学位证书

【B】.毕业证书

【C】.报到证

【D】.自主创业证

正确答案:B

第122题(单选)：《高校毕业生自主创业证》原则上应在高校毕业生提交申请后几个工作日内办结?

【A】.5 【B】.10 【C】.15 【D】.20

正确答案:B

第123题(单选)：毕业高校毕业生在校期间创业的，需提交( )申请表。

【A】.《应届毕业生创业证》

【B】.《应届毕业生自主创业证》

【C】.《高校毕业生创业证》

【D】.《高校毕业生自主创业证》

正确答案:D

第124题(单选)：每名失业人员享受税收政策的期限最长不超过( ) 年。

【A】.3 【B】.4 【C】.5 【D】.6

正确答案:A

第125题(单选)：到2020年，我国人才发展的目标中，人才贡献率达到：

【A】.0.25 【B】.0.3 【C】.0.33 【D】.0.35

正确答案:C

第126题(单选)：档案材料应在毕业生派遣( )周内寄送毕业生报到单位。

【A】.1 【B】.2 【C】.3 【D】.4

正确答案:B

第127题(单选)：到2020年，我国主要劳动年龄人口受过高等教育的比例计划达到：

【A】.0.15 【B】.0.3 【C】.0.25 【D】.0.2

正确答案:D

第128题(单选)：到2020年，我国人才发展的目标中，人力资本投资占国内生产总值比例达到：

【A】.0.1 【B】.0.15 【C】.0.2 【D】.0.25

正确答案:B

第129题(单选)：《江苏省高校毕业生学费补偿暂行办法》规定：学费补偿所需资金，由省财政和接收地县级财政分别按()的比例分担。

【A】.20%和80% 【B】.20%和70% 【C】.70%和30% 【D】.80%和20%

正确答案:D

第130题(单选)：《江苏省高校毕业生学费补偿暂行办法》规定：省学生资助管理中心在收到财政经费指标后，( )个工作日内，按照国库集中支付的规定将补偿资金直接打入毕业生个人银行账户中。

【A】.10 【B】.15 【C】.20 【D】.25

正确答案:C

第131题(单选)：高等学校毕业生到苏北地区基层单位就业、服务期在3年以上(含3年)的，其就读期间的学费由()补偿。

【A】.学校

【B】.家庭

【C】.政府

【D】.企事业单位

正确答案:C

第132题(单选)：江苏省公安机关规定，对接收高校毕业生()人以上的各类企业，允许其在所在地设立集体户口。

【A】.3人

【B】.4人

【C】.5人

【D】.6人

正确答案:A

第133题(单选)：江苏省政府规定，县及县以上相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于()的比例，聘用各专门项目服务期满考核合格的高校毕业生。

【A】.0.3 【B】.0.4 【C】.0.5 【D】.0.6

正确答案:B

第134题(单选)：服务外包产业主要涉及软件研发、产品技术研发、工业设计、信息技术研发、信息技术外包服务、技术性业务流程外包等领域。为了鼓励服务外包企业吸纳高校毕业生，对符合条件的技术先进型服务外包企业，每新录用1名大专以上毕业生从事服务外包工作并签订1年以上劳动合同的，中央财政给予企业每人多少 (

)元的经费支持。

【A】.1500 【B】.2500 【C】.3500 【D】.4500

正确答案:D

第135题(单选)：职业生涯规划按照时间的长短来分类，可分为()。

【A】.人生规划、长期规划、中期规划、具体规划

【B】.人生规划、中长期规划、中期规划、短期规划

【C】.人生规划、长期规划、中长期规划、中期规划

【D】.人生规划、长期规划、中期规划与短期规划

正确答案:D

第136题(单选)：通常所说的“职业测评的效度”是指()。

【A】.测验结果的公平性

【B】.测验结果的稳定性

【C】.测验结果的准确性

【D】.测验结果的客观性

正确答案:C

第137题(单选)：我们通常将“技能”分为知识技能、自我管理技能和( )。

【A】.可迁移技能

【B】.智能

【C】.天赋 【D】.能力倾向

正确答案:A

第138题(单选)：在进行职业生涯规划中，我们主要从以下四个方面“认识自我”，其中不包括：

【A】.性格和兴趣

【B】.态度

【C】.能力

【D】.价值观

正确答案:B

第139题(单选)：以下关于职业生涯规划的表述中错误的是：

【A】.职业生涯规划只在职业生涯的前期进行

【B】.职业生涯规划的功能在于为生涯设定目标，并找出达到目标所需采取的步骤

【C】.一般来说生涯规划的步骤有：直觉与承诺、认识自己、认识工作世界、决策、行动、评估等

【D】.职业生涯规划理论不仅关注人的职业角色，同时关注人的非职业角色

正确答案:A

第140题(单选)：下列关于简历的描述中错误的是：

【A】.简历是提供给未来雇主的书面交流材料

【B】.一般来说简历有其自身的书写规律

【C】.简历和目标职位之间要建立紧密、有针对性、清晰地联系

【D】.简历越详细具体越好，“一张纸”简历不能满足求职要求

正确答案:D

第141题(单选)：劳动者在试用期的工资如何确定?

【A】.与本单位相同岗位最低档工资相同

【B】.不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十

【C】.高于用人单位所在地的最低工资标准

【D】.劳动合同约定工资的百分之五十

正确答案:B

第142题(单选)：劳动合同需在哪些情形下终止?

【A】.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的

【B】.用人单位更换管理者，变更名称

【C】.用人单位被责令整顿、整改

【D】.用人单位宣称破产但未被法院依法宣告

正确答案:A

第143题(单选)：裁减人员时，用人单位应当优先留用哪些人员?

【A】.中、高层管理人员

【B】.技术人员

【C】.后勤工作人员

【D】.家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的人员

正确答案:D

第144题(单选)：对试用期描述准确的是?

【A】.劳动合同期限为三个月但不满一年的，试用期不得超过两个月

【B】.无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月

【C】.三年以上固定期限的合同，试用期不得超过一年

【D】.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月

正确答案:D

第145题(单选)：用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知哪一方?

【A】.劳动监察机构

【B】.劳动争议仲裁机构

【C】.劳动争议调解委员会

【D】.工会

正确答案:D

第146题(单选)：劳动合同终止后，用人单位应当在多长时间内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续?

【A】.七日

【B】.十五日

【C】.一个月 【D】.三个月

正确答案:B

第147题(单选)：被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的什么标准，向其按月支付报酬?

【A】.最低工资标准

【B】.最低生活保障标准

【C】.行业工资指导线

【D】.失业保险金领取标准

正确答案:A

第148题(单选)：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付( )工资的标准向劳动者支付。

【A】.半个月

【B】.一个月

【C】.一个半月

【D】.二个月

正确答案:B

第149题(单选)：劳动者提前多少日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同?

【A】.10日

【B】.15日

【C】.30日

【D】.60日

正确答案:C

第150题(单选)：用人单位为劳动者提供专项培训费用人民币2万元，对其进行专业技术培训，并约定了1年服务期，未满服务期需付违约金4万元。该人员在服务期尚余6个月时辞职，用人单位依法可以主张多少违约金?

【A】.2万元

【B】.1万元

【C】.4万元

【D】.无需支付

正确答案:B

第151题(单选)：非全日制用工中劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过多少小时?每周工作时间累计不超过多少小时的用工形式?

【A】.8、40 【B】.

4、24 【C】.4、20 【D】.

4、28

正确答案:B

第152题(单选)：劳动合同的解除不包括以下哪种情况?

【A】.双方协商解除劳动合同

【B】.劳动者单方解除劳动合同

【C】.用人单位单方解除劳动合同

【D】.行政主管部门强制解除

正确答案:D

第153题(单选)：三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过()月?

【A】.一个月

【B】.二个月

【C】.三个月

【D】.六个月

正确答案:D

第154题(单选)：劳动者在试用期内提前()日通知用人单位，可以解除劳动合同：

【A】.三日

【B】.五日

【C】.十五日

【D】.三十日

正确答案:A

第155题(单选)：已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日()内订立书面劳动合同。

【A】.十日

【B】.十五日

【C】.一个月

【D】.三个月

正确答案:C

第156题(单选)：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付()倍的工资。

【A】.一

【B】.二

【C】.三

【D】.四

正确答案:B

第157题(单选)：关于《毕业生双向选择就业推荐表》，以下说法正确的是：

【A】.遗失了不用补办

【B】.每人可以有两份

【C】.每位毕业生一份，需妥善保管

【D】.推荐表只打印即可，不需要盖章

正确答案:C

第158题(单选)：你认为对待考取等级证书态度正确的是：

【A】.根据自己的职业规划考相应的证书

【B】.哪个热门考哪个

【C】.同学考哪个自己跟着考哪个

【D】.考的证书越多越好

正确答案:A

第159题(单选)：关于简历，不正确的是：

【A】.站在对方的立场考虑问题

【B】.措辞达意，合体适用

【C】.格式正确，篇幅适宜

【D】.不留自己的联系方式

正确答案:D

第160题(单选)：你认为在面试时下列言谈举止中不合适的是：

【A】.握手要有感染力

【B】.保持眼神交流

【C】.表现过于自信

【D】.学会微笑

正确答案:C

第161题(单选)：关于求职信，你认为正确的是：

【A】.求职信没有简历重要，不需要太重视

【B】.尽可能面面俱到

【C】.可以适当的进行渲染

【D】.需要得体、合意、规范

正确答案:D

第162题(单选)：集体合同立法最早的国家是()。

【A】.荷兰

【B】.芬兰

【C】.爱尔兰

【D】.新西兰

正确答案:D

第163题(单选)：在未来15年，中国的就业问题将受到三支劳动就业大军的冲击，下列不包含在内的是( )。

【A】.人口劳动力周期性增长形成的劳动大军

【B】.私有制单位剥离出来的富余劳动大军

【C】.公有制单位剥离出来的富余劳动大军

【D】.剩余型劳动大军

正确答案:C

第164题(单选)：以下不属于“五险一金”包含的内容的为()。

【A】.工伤保险

【B】.生育保险

【C】.社会保险

【D】.住房公积金

正确答案:C

第165题(单选)：参加公开招募医学类相关专业人员到苏北、苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作的人员，其人事关系由哪个部门负责管理?

【A】.江苏省人才统一管理

【B】.服务所在地第一人民医院

【C】.服务所在地(市、区)人才市场

【D】.服务所在地民政部门

正确答案:C

第166题(单选)：SYB是指：

【A】.扩大你的企业

【B】.创办你的企业

【C】.改善你的企业

【D】.重组你的企业

正确答案:B

第167题(单选)：IYB是指：

【A】.扩大你的企业

【B】.创办你的企业

【C】.改善你的企业

【D】.重组你的企业

正确答案:C

第168题(单选)：毕业内高校毕业生离校创业申请《就业失业登记证》，为享受相关政策优惠，须注明：

【A】.工商管理税收优惠政策

【B】.自主就业税收政策

【C】.自主创业税收政策

【D】.个人所得税优惠政策

正确答案:C

第169题(单选)：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，应以什么方式向劳动者支付劳动报酬?

【A】.提前支付

【B】.及时分期支付

【C】.提前足额支付

【D】.及时足额支付

正确答案:D

第170题(单选)：毕业生到中小企业就业，档案管理表述错误的是：

【A】.对各类企业招用非本地户籍的普通高校专科以上毕业生，各地城市应取消落户限制(直辖市按各自有关规定执行) 【B】.有档案管理权限的企事业单位可直接接收、管理档案

【C】.无档案管理权限的企事业单位，主要包括公有制和非公有制(个体、私营、外资)在内的中小企业，可以由各地的人才交流中心、政府批准的人才服务机构为高校毕业生提供档案管理、人事代理、社会保险办理和接续等方面的服务。

【D】.档案允许个人保存

正确答案:D

第171题(单选)：人事代理不包括以下哪些服务：

【A】.人事档案管理

【B】.因公出国政审

【C】.在规定的范围内申报或组织评审专业技术职务任职资格

【D】.转正定级和工龄核定和大中专毕业生接收手续

正确答案:B

第172题(单选)：以下关于高校毕业生怎样办理社会保险的内容，错误的是：

【A】.大学生毕业后就业，有用人单位的，其所在用人单位应按规定为其办理参保缴费手续，建立社会保险关系

【B】.灵活就业的，本人应到当地社会保险经办机构办理参保缴费手续。用人单位和个人应按规定按时足额缴纳社会保险费

【C】.与单位解除劳动合同关系后，要按当地政府的规定，到社会保险经办机构办理社会保险关系的中断或转出等事宜

【D】.毕业生在与新单位重新确立劳动合同关系后，社会保险关系的自动转移和接续

正确答案:D

第173题(单选)：自愿到西部地区及县以下的基层创业的高校毕业生，自筹资金不足时，也可向当地经办银行申请小额担保贷款;对从事微利项目的，可获得( )的贴息支持。

【A】.0.3 【B】.0.5 【C】.0.8 【D】.1

正确答案:B

第174题(单选)：用人单位应当保证劳动者每周至少休息多长时间?

【A】.半天 【B】.一天

【C】.二天

【D】.三天

正确答案:B

第175题(单选)：对登记失业人员参加职业培训后，取得职业培训合格证书的，6个月内实现就业的，按职业培训补贴标准的( )给予补贴。

【A】.0.5 【B】.0.6 【C】.0.8 【D】.1

正确答案:D

第176题(多选)：户口和档案托管在江苏省高校招生就业指导服务中心，收到研究生录取通知书后，如何迁移户口、档案?

【A】.本人亲自前往办理

【B】.委托他人代办

【C】.网上申请代办

【D】.自动迁转

正确答案:ABC

第177题(多选)：档案托管在江苏省高校招生就业指导服务中心(简称省招就中心)期间，工作单位需要对拟录用人员进行政审，以下哪些方式可行?

【A】.单位向省招就中心发函调档

【B】.单位发函，委托省招就中心代为政审

【C】.单位派人持介绍信直接到省招就中心阅档政审

【D】.毕业生持单位调档函转档，再由单位政审

正确答案:ABCD

第178题(多选)：下列哪些情况可以向户口所在地公安机关申请查询出具“公民无违法犯罪记录证明”?

【A】.国家机关录用公务员政审

【B】.中国共产党组织吸收新党员政审

【C】.公民向公证机构依法申请办理有无违法犯罪记录公证事项的 【D】.国家法律、法规、规章规定公民执业必须以“无违法犯罪记录”为前提的

正确答案:ABCD

第179题(多选)：哪些人可以申请在江苏省高校招生就业指导服务中心托管户口和档案?

【A】.江苏省内普通高校应届本科毕业生

【B】.江苏省外普通高校江苏籍应届本科毕业生

【C】.江苏省内在籍自考应届本科毕业生

【D】.全国普通高等学校应届毕业研究生

正确答案:ABCD

第180题(多选)：户口、档案托管在江苏省高校招生就业指导服务中心的毕业生，在托管期内落实工作单位后，可以办理哪些就业手续?

【A】.重签《就业报到证》

【B】.户口迁移

【C】.档案转出

【D】.党员组织关系转移

正确答案:ABCD

第181题(多选)：申请将户口和档案托管在江苏省高校招生就业指导服务中心(简称省招就中心)途径有哪些?

【A】.个人网上在线申办

【B】.学校集体办理

【C】.委托老师或同学代办

【D】.到省招就中心现场申请

正确答案:ABCD

第182题(多选)：凭下列哪些证件可以直接办理户口迁移?

【A】.《就业报到证》

【B】.《户口准迁证》

【C】.《结婚证》

【D】.《房产证》

正确答案:AB

第183题(多选)：组织关系在江苏省高校招生就业指导服务中心的流动党员，应如何交纳党费?

【A】.现场交纳党费

【B】.通过支付宝在线交纳党费

【C】.通过邮局汇款交纳党费

【D】.持流动党员活动证就近就便在当地党组织交纳党费

正确答案:ABCD

第184题(多选)：党员因私出国(境)办理保留党籍手续，需要向党组织递交哪些材料?

【A】.本人要求保留党籍的书面申请书

【B】.国(境)外亲友(单位或机构)的邀请信、入学通知书或应聘工作通知的复印件及其中文翻译件

【C】.护照复印件

【D】.《共产党员因私出国(境)保留(停止)党籍审批表》

正确答案:ABCD

第186题(多选)：毕业后不知道自己的档案在哪里，以下哪些手续不能办理?

【A】.考研、考公务员政审

【B】.初级职称评定

【C】.单位入职手续办理

【D】.转正定级

正确答案:ABCD

第187题(多选)：以档案为依据的证明有哪些?

【A】.政治表现证明(政审证明)

【B】.同意报考研究生(公务员)证明

【C】.出国公证用的出生证明

【D】.学历学位证明

正确答案:ABC

第188题(多选)：以户口为依据的证明有哪些?

【A】.无犯罪记录证明

【B】.就业/未就业证明

【C】.婚育状况证明

【D】.党员身份证明

正确答案:AC

第189题(多选)：毕业证书不慎遗失后，有哪些补救办法?

【A】.回学校补办毕业证

【B】.回学校补办毕业证明书

【C】.找人按原证书样式再做一个证书

【D】.持复印件向江苏省高校招生就业指导服务中心申请学历认证，出具学历认证报告

正确答案:BD

第190题(多选)：到江苏省高校招生就业指导服务中心报到，办理户口和档案托管手续时，需要准备哪些材料?

【A】.《就业报到证》原件及复印件

【B】.《户口迁移证》

【C】.《毕业生户口档案托管申请表》(含一寸证件照1张)

【D】.居民身份证原件及复印件

正确答案:ABCD

第191题(多选)：户口和档案托管在江苏省高校招生就业指导服务中心期间，以下哪些手续可以在网上申请办理?

【A】.借出《常住人口登记表》

【B】.开具档案相关的各项证明

【C】.流动党员交纳党费

【D】.户口档案迁回原籍

正确答案:ABCD

第192题(多选)：下列哪些属于求职面试时应注意的礼仪?

【A】.进房先敲门

【B】.眼睛平视，面带微笑

【C】.边说话边整理头发

【D】.说话清晰，音量适中

正确答案:ABD

第193题(多选)：以下哪些做法容易引起面试官的反感：

【A】.开口言钱

【B】.面试迟到

【C】.弄虚作假

【D】.没有诚意

正确答案:ABCD

第194题(多选)：正规场合着装规范里的“三一定律”，是指哪三个配饰应为同一颜色：

【A】.公文包

【B】.领带

【C】.腰带

【D】.鞋子

正确答案:ACD

第195题(多选)：求职过程中保持积极的心态要做到以下哪些：

【A】.要不怕挫折，遇到挫折后采取积极地态度分析失败的原因。

【B】.要敢于竞争，保持良好的竞争心态。

【C】.要正视现实和自我，处理好理想和现实的关系。

【D】.要有什么事情都无所谓的态度。

正确答案:ABC

第196题(多选)：握手时需注意以下哪些原则?

【A】.尊者决定

【B】.女士在先

【C】.使用右手

【D】.力度适中

正确答案:ABCD

第197题(多选)：以下哪三种保险是由企业和个人共同缴纳保费?

【A】.养老保险

【B】.医疗保险

【C】.失业保险

【D】.工伤保险

正确答案:ABC

【相关知识】“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

第198题(多选)：以下哪两种完全是由企业承担，个人不需要缴纳?

【A】.养老保险

【B】.失业保险

【C】.工伤保险

【D】.生育保险

正确答案:CD

第199题(多选)：申请入驻江苏省大学生创业园的途径有：

【A】.已毕业离校的大学生创业申请入园的，由创业者直接向创业园申请。

【B】.已毕业离校的大学生创业申请入园的，由创业者提出申请，经所在高校初审同意后向创业园申报

【C】.在校大学生创业申请入园的，由创业者提出申请，经所在高校初审同意后向创业园申报

【D】.在校大学生创业申请入园的，由创业者直接向创业园申请。

正确答案:AC

第200题(多选)：大学生就业基本权益包含( )。

【A】.自主选择权

【B】.平等就业权

【C】.知情权

【D】.违约求偿权

正确答案:ABCD

第201题(多选)：根据国家规定，个人申请小额担保贷款并从事微利个体经营项目的，由财政据实全额贴息。下面哪些是属于微利项目?

【A】.小卖部

【B】.家庭清洁卫生服务

【C】.旅店服务 【D】.餐饮服务

正确答案:ABCD

第202题(多选)：目前入驻江苏省大学生创业园的企业，主要分为以下哪几类?

【A】.科技研发

【B】.现代服务业

【C】.文化创意产业

【D】.新能源产业

正确答案:ABC

第203题(多选)：毕业离校时暂未落实就业单位的高校毕业生，档案可以选择的去向是：

【A】.暂时保管在学校

【B】.迁回入学前户籍所在地人才服务中心

【C】.到江苏省高校招生就业指导服务中心申请托管

【D】.自己保管

正确答案:ABC

第204题(多选)：《公司法》中“公司”指下列哪些公司：

【A】.无限责任公司

【B】.有限责任公司

【C】.股份有限公司

【D】.个人独资企业

正确答案:BC

第205题(多选)：教育部规定的“国家级大学生创新创业训练”计划内容包括哪几项?

【A】.创新训练项目

【B】.创业训练项目

【C】.创业实践项目

【D】.创业教育项目

正确答案:ABC

第206题(多选)：对持《就业失业登记证》(注明“自主创业税收政策”或附着《高校毕业生自主创业证》)毕业生从事个体经营(除建筑业、娱乐业以及销售不动产、转让土地使用权、广告业、房屋中介、桑拿、按摩、网吧、氧吧外)的，在3年内按每户8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的：

【A】.营业税

【B】.城市维护建设税

【C】.教育费附加

【D】.个人所得税

正确答案:ABCD

第207题(多选)：“三支一扶”计划具体包含哪几个项目?

【A】.支教

【B】.支医

【C】.支农

【D】.扶贫

正确答案:ABCD

第208题(多选)：下列哪些是高校毕业生获取就业信息的主要渠道?

【A】.浏览“江苏省高校毕业生就业网络联盟”()

【B】.参加各类招聘和双向选择活动

【C】.订制“12580求职通”服务

【D】.熟人推荐

正确答案:ABCD

第209题(多选)：下列哪些是通常认为的"服务外包"的分类?

【A】.信息技术外包服务(ITO)

【B】.技术性业务流程外包服务(BPO)

【C】.技术性知识流程外包(KPO)

【D】.人事外包

正确答案:ABC

第210题(多选)：符合减免税规定从事个体经营的大学生，可持下列哪些材料向所在地主管税务机关申请?

【A】.减免税申请

【B】.就业失业登记证(自主创业税收政策)

【C】.高校毕业生自主创业证

【D】.主管税务机关要求提供的其他材料

正确答案:ABCD

第211题(多选)：个人简历一般应包含下列哪些内容?

【A】.求职意向

【B】.联系方式

【C】.教育经历

【D】.个人财产情况

正确答案:ABC

第212题(多选)：在“江苏省高校毕业生就业网络联盟”上寻回用户名与密码的途径有：

【A】.通过个人注册邮箱寻回

【B】.通过推荐表编号与身份证号码寻回

【C】.联系院系就业办公室寻回

【D】.通过手机短信寻回

正确答案:ABC

第213题(多选)：2013年,江苏省高校招生就业指导服务中心将举办下列哪几项针对在校大学生的比赛?

【A】.“花桥国际商务城”杯江苏省第八届大学生职业规划大赛

【B】.江苏省第三届大学生就(创)业知识竞赛

【C】.“12580求职通”江苏省第三届大学生创新创意创业大赛

【D】.江苏省第二届高校就业指导教师教学技能比赛

正确答案:ABC

第214题(多选)：“江苏省高校毕业生就业网络联盟”的主要功能有：

【A】.求职招聘

第四篇：江苏省第七届大学生就业、创业知识竞赛 题库

第1题(单选)：

( )是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价

    【A】 职业态度 【B】 职业价值观 【C】 职业认知 【D】 职业评价

正确答案:B

第2题(单选)：

( )是指值得个人投入一生心力，以获得最大人生价值的生涯目标

    【A】 工作(work/job) 【B】 职业(vocation) 【C】 事业(Enterprise) 【D】 生涯(career) 正确答案:C

第3题(单选)：

()周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意。

 【A】 8    【B】 10 【C】 12 【D】 14 正确答案:A

【相关知识】《民法总则》第二十条 不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人实施民事法律行为。

第4题(单选)：

H公司欠银行贷款200万元。现该公司将一部分资产分离出去，另成立J公司，对于公司分立后这笔债务的清偿责任问题，存在以下意见，其中哪一个是正确的?

    【A】 应当由H公司承担清偿责任 【B】 应当由J公司承担清偿责任

【C】 应当由H公司和J公司承担连带清偿责任 【D】 应当由H公司和J公司按约定比例承担清偿责任

正确答案:C

【相关知识】《合同法》第九十条 当事人订立合同后分立的，由分立的债务人承担连带清偿责任

第5题(单选)：

SWOT分析法是在职业决策中常用的方法。其中W是指：     【A】 优势 【B】 劣势 【C】 机会 【D】 挑战

正确答案:B

【相关知识】S(strengths)W(weakness)O(opportunities)T(threats)

第6题(单选)：

“三支一扶”大学生人事档案原则上统一转至什么地方?

    【A】 服务单位所在地 【B】 学生生源地 【C】 学生所在学校 【D】 以上均可

正确答案:A

【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：人事档案原则上统一转至服务单位所在地的县级政府人事部门

第7题(单选)：

“三支一扶”计划从哪一年开始实施?

 【A】 2004年    【B】 2005年 【C】 2006年 【D】 2007年

正确答案:C

【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：从2006年开始连续5年，每年招募2万名高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。

第8题(单选)：

“三支一扶”计划服务期限一般为多久?

    【A】 1年 【B】 2年 【C】 3年 【D】 2-3年

正确答案:D

【相关知识】《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》中规定：“三支一扶”计划服务期限一般为2—3年

第9题(单选)：

“五险一金”里的“一金”是指：     【A】 养老金 【B】 住房公积金 【C】 退休金 【D】 抚恤金

正确答案:B

第10题(单选)：

“优秀大学生西部基层建功计划”于哪一年由团中央首次实施?

    【A】 2010年 【B】 2011年 【C】 2012年 【D】 2013年

正确答案:C

【相关知识】《2013年“优秀大学生西部基层建功计划”启事》中规定：为引导更多的有志青年到西部地区、贫困地区和基层一线去，到祖国和人民最需要、事业发展空间最广阔的地方去充分发挥聪明才智、展现人生价值，团中央于2012年首次实施“优秀大学生西部基层建功计划”

第11题(单选)：

“苏北计划”中，除因不可抗力或特殊原因，志愿者擅离服务岗位达几日或擅自解除协议的，视为违约。     【A】 3日 【B】 5日 【C】 7日 【D】 10日

正确答案:C

【相关知识】《大学生志愿服务苏北计划志愿者管理办法》中规定：除因不可抗力或特殊原因，志愿者擅离服务岗位达7日或擅自解除协议的，视为违约

第12题(单选)：

“苏北计划”志愿者每年可享受多少日的探亲假?

    【A】 5日 【B】 10日 【C】 15日 【D】 20日

正确答案:D

【相关知识】《大学生志愿服务苏北计划志愿者管理办法》中规定：服务期间，志愿者每年可享受20日的探亲假(原则上统一安排在春节期间)。

第13题(单选)：

“苏北计划”服务期间江苏省财政给予志愿者每人每月多少元生活补贴和每人每年多少元交通补贴?     【A】 1600、550 【B】 1500、500 【C】 2000、1000 【D】 2200、1500 正确答案:A

【相关知识】《关于实施2016年江苏大学生志愿服务苏北计划的意见 》1.服务期间省财政给予志愿者每人每月1600元生活补贴和每人每年550元交通补贴，并办理人身意外伤害和住院医疗等保险

第14题(单选)：

“苏北计划”服务期间，学生的户口和档案放在哪里?

    【A】 服务地 【B】 生源地 【C】 当地人才中心 【D】 学校

正确答案:D

【相关知识】《江苏省贯彻落实<关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见>的实施方案》中规定：户口和档案根据本人意愿可保留在毕业所在学校

第15题(单选)：

《个人独资企业法》第二十八条 个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任，但债权人在———年内未向债务人提出偿债请求的，该责任消灭。

    【A】 三 【B】 五 【C】 十 【D】 十五

正确答案:B

【相关知识】《个人独资企业法》第二十八条 个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任，但债权人在五年内未向债务人提出偿债请求的，该责任消灭。

第16题(单选)：

《非你莫属》、《职来职玩》等求职类综艺节目，应聘者接受的更接近以下哪种类型的面试：

    【A】 一对一 【B】 一对多 【C】 结构化面试 【D】 无领导小组讨论

正确答案:B 第17题(单选)：

一个团队里面包含各种角色，不同角色类型有不同的特点。对团队角色类型的正确认识是：

    【A】 通过合作弥补不同团队角色的不足 【B】 完美的人才可以领导团队 【C】 不利于团队的角色一定要排斥

【D】 不同角色分工不同，因而其重要性也不同

正确答案:A

【相关知识】一个团队里面包含各种角色，不同角色类型有不同的特点。通过合作弥补不同团队角色的不足，使团队合作更为默契出色。

第18题(单选)：

一线执行者的职责和心态应该包括哪些：(1)善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务 (2)流程意识，遵守规则和标准 (3)细节意识 (4)主动且忠诚于组织。

    【A】 (1)(2) 【B】 (2)(3)(4) 【C】 (1)(3)(4) 【D】 (1)(2)(3)(4)

正确答案:D

【相关知识】善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务;流程意识，遵守规则和标准;细节意识;主动且忠诚于组织都属于一线执行者应有的职责和心态。 第19题(单选)：

下列什么情况，用人单位不用照常支付劳动者工资报酬?

    【A】 法定休假日 【B】 婚丧假期间 【C】 依法参加社会活动 【D】 病假期间

正确答案:D

【相关知识】《劳动合同法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

第20题(单选)：

下列什么情形，被延误的时间计算在工伤认定申请时限内

  【A】 受不可抗力影响的

【B】 职工由于被国家机关依法采取强制措施等人身自由受到限制不能申请工伤认定的

 【C】 申请人正式提交了工伤认定申请，但因社会保险机构未登记或者材料遗失等原因造成申请超时限的

 【D】 申请人正式提交了工伤认定申请，但因亲属身体原因造成申请超时限的

正确答案:D 【相关知识】人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见

(二)第八条有下列情形之一的，被延误的时间不计算在工伤认定申请时限内。

(一)受不可抗力影响的;

(二)职工由于被国家机关依法采取强制措施等人身自由受到限制不能申请工伤认定的;

(三)申请人正式提交了工伤认定申请，但因社会保险机构未登记或者材料遗失等原因造成申请超时限的;

(四)当事人就确认劳动关系申请劳动仲裁或提起民事诉讼的;

(五)其他符合法律法规规定的情形。

第21题(单选)：

下列做职业测试的错误方式是：

    【A】 一次完成

【B】 持平静的心态、放松的心情作答 【C】 以自己的第一感觉作答 【D】 应该选择正确答案

正确答案:D

【相关知识】做职业测试的时候，应该保持平静的心态、放松的心情，以自己的第一感觉作答，一次完成，而不是考虑再三选择理论上正确的答案。

第22题(单选)：

下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是：

 【A】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准    【B】 劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的社会平均工资 【C】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之八十 【D】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之五十

正确答案:A

【相关知识】《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

第23题(单选)：

下列关于职业生涯的理解中，错误的是：

 【A】 职业生涯是个人通过从事工作所创造出的一个有目的、延续一定的生活模式

  【B】 职业生涯可以分为内职业生涯和外职业生涯

【C】 广义的职业生涯是指职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就职，直到完全退出职业劳动的完整职业发展过程

 【D】 职业生涯发展是独立的，与其他人生角色的发展没有关系

正确答案:D

【相关知识】职业生涯是个人在职业生涯中扮演的一系列工作角色。

第24题(单选)：

下列关于解约的说法，哪些是错误的：     【A】 应本着事先告知、友好协商的前提进行 【B】 解约是我自己的事情，大不了就赔钱呗 【C】 应将解约和改签结果及时告知学校 【D】 解约条款应符合劳动合同和相关法律规定

正确答案:B

第25题(单选)：

下列哪一情形不会使监护关系终止?

    【A】 被监护人或者监护人死亡

【B】 被监护人取得或者恢复完全民事行为能力 【C】 人们法院认定监护关系终止的其他情形 【D】 被监护人拒绝监护

正确答案:D

【相关知识】《民法总则》第三十九条 有下列情形之一的，监护关系终止：

(一)被监护人取得或者恢复完全民事行为能力;

(二)监护人丧失监护能力;

(三)被监护人或者监护人死亡;

(四)人们法院认定监护关系终止的其他情形。 监护关系终止后，被监护人仍然需要监护的，应当依法另行确定监护人。

第26题(单选)：

下列哪个不属于各地开发的其他基层社会管理和公共服务岗位

 【A】 社区主任    【B】 低保协管 【C】 残疾工作协管 【D】 社区矫正协管

正确答案:A

【相关知识】《关于公布第一批基层社会管理和公共服务岗位目录的通知》(人社部函〔2009〕135号)各地开发的其他基层社会管理和公共服务岗位。如社区主任助理、低保协管、残疾工作协管、社区矫正协管等，以及基层机关企事业单位的后勤服务等岗位。

第27题(单选)：

下列哪些项目不可以作为组织有限责任公司的出资?

    【A】 实物 【B】 知识产权 【C】 货币

【D】 个人管理能力

正确答案:D

【相关知识】《公司法》第二十七条 股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。 第28题(单选)：

个人职业生涯发展中，终身从事某一专业领域，在一种线性等级结构中，从低级不断走向高级，取得更大的权力、责任和更多的报酬的职业生涯发展模式称为:

    【A】 上升型 【B】 直线型 【C】 渐进型 【D】 螺旋型

正确答案:B

【相关知识】个人职业生涯发展中，终身从事某一专业领域，在一种线性等级结构中，从低级不断走向高级，取得更大的权力、责任和更多的报酬的职业生涯发展模式称为直线型。

第29题(单选)：

中央部门所属高校应届毕业生(全日制本专科、高职生、研究生、第二学士学位毕业生)到中西部地区和艰苦边远地区基层单位就业、服务期在几年及以上的，其学费由国家实行补偿?

    【A】 1 【B】 2 【C】 3 【D】 4 正确答案:C 【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第26条：中央部门所属高校应届毕业生(全日制本专科、高职生、研究生、第二学士学位毕业生)到中西部地区和艰苦边远地区基层单位就业、服务期在3年以上(含3年)的，其学费由国家实行补偿。在校学习期间获得国家助学贷款(含高校国家助学贷款和生源地信用助学贷款，下同)的，补偿的学费优先用于偿还国家助学贷款本金及其全部偿还之前产生的利息。定向、委培以及在校期间已享受免除全部学费政策的学生除外。

第30题(单选)：

中小企业和非公有制企业招用非本地户籍的普通高校专科及以上学历的毕业生，对接收高校毕业生()人以上的各类企业，允许其在所在地设立集体户口。

    【A】 3 【B】 4 【C】 5 【D】 6 正确答案:A

【相关知识】《关于印发江苏省公安机关 服务企业和农村发展七项措施的通知》苏公厅[2009]73号 对接收高校毕业生3人以上的各类企业，允许其在所在地设立集体户口。

第31题(单选)：

义务兵服现役的期限为()年     【A】 2 【B】 3 【C】 4 【D】 5 正确答案:A

【相关知识】《中华人民共和国兵役法》规定，义务兵服现役的期限为二年

第32题(单选)：

乡镇卫生院按照法定程序与拟聘用人员签订《公开招募医学类专业人员到经济薄弱地区乡镇卫生院工作聘用合同书》，服务期限一般不得少于()年。

    【A】 2 【B】 3 【C】 4 【D】 5 正确答案:B

【相关知识】《关于公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作的管理办法》拟聘用人员持报到证(行政关系介绍信)和聘用通知在规定的期限内到所在地县(市、区)卫生局报到。乡镇卫生院按照法定程序与拟聘用人员签订《公开招募医学类专业人员到经济薄弱地区乡镇卫生院工作聘用合同书》(附件4)，服务期限一般不得少于3年。 第33题(单选)：

交互影响生命历程的三种旋律包括：(1)工作、职业与事业 (2)情感、婚姻与家庭 (3)个人身心发展与自我的成长 (4)学历、学识与文化修养。

    【A】 (2)(3)(4) 【B】 (1)(2)(4) 【C】 (1)(3)(4) 【D】 (1)(2)(3) 正确答案:D

第34题(单选)：

从2005年起连续5年，每年招募()万名左右高校毕业生，主要安排到乡镇开展支教、支农、支医和扶贫工作。

    【A】 1 【B】 2 【C】 3 【D】 4 正确答案:B

【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)从2005年起连续5年，每年招募2万名左右高校毕业生，主要安排到乡镇开展支教、支农、支医和扶贫工作，时间一般为2到3年，工作期间给予一定生活补贴。 第35题(单选)：

从2006年开始，省级以上党政机关考录公务员，考录具有2年以上基层工作经历的高校毕业生(包括报考特种专业岗位)的比例不得低于()。

    【A】 二分之一 【B】 三分之一 【C】 四分之一 【D】 五分之一

正确答案:B

【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)从2006年开始，省级以上党政机关考录公务员，考录具有2年以上基层工作经历的高校毕业生(包括报考特种专业岗位)的比例不得低于三分之一，以后逐年提高。

第36题(单选)：

从那一年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业内高校毕业生，可给予一次性求职补贴?

    【A】 2010年 【B】 2011年 【C】 2012年 【D】 2013年

正确答案:D 【相关知识】人社部 教育部 财政部关于做好高校毕业生求职补贴发放工作的通知(人社部发〔2013〕43号)为落实《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发〔2013〕35号)要求，从2013年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业内高校毕业生给予一次性求职补贴。

第37题(单选)：

以下关于公司转投资正确的说法是：

    【A】 有限责任公司既可以向有限公司投资也可以向股份有限公司投资 【B】 有限责任公司可以向合伙企业投资

【C】 公司在对外投资时其累积的投资额不得超过本公司净资产的50% 【D】 股份有限公司设立分公司的行为也是一种转投资

正确答案:A

【相关知识】《公司法》第十五条 公司可以向其他企业投资;但是，除法律另有规定外，不得成为对所投资企业的债务承担连带责任的出资人。

第38题(单选)：

以下关于简历打印的说法中，不正确的是：

    【A】 简历打印一般选择黑白打印即可 【B】 打印用纸建议用70克以上A4即可 【C】 打印稿上不应该再有涂改痕迹 【D】 用彩色打印更能吸引眼球 正确答案:D

【相关知识】简历一般使用黑白打印即可

第39题(单选)：

以下关于能力的说法，错误的是：

    【A】 能力是后天环境和教育的产物 【B】 实践活动是能力形成和发展的关键 【C】 环境和教育是能力形成和发展的外部条件

【D】 能力是先天遗传素质和后天环境教育共同作用的结果

正确答案:A

第40题(单选)：

以下哪一项不属于职位名称：

    【A】 行政主管 【B】 人事专员 【C】 销售顾问 【D】 公共管理

正确答案:D

第41题(单选)：

以下哪一项不属于职位名称：     【A】 行政主管 【B】 人事专员 【C】 销售顾问 【D】 电子商务

正确答案:D

第42题(单选)：

以下对于职业生涯决策描述不正确的是：

    【A】 职业生涯决策决定一个人未来事业发展的方向 【B】 职业生涯决策是个人适应当代社会必备的能力

【C】 职业生涯决策是个人在整个职业生涯中要经常进行的决策

【D】 一旦做出决策后，个人应该坚定目标，矢志不渝地努力，不能因外界环境变迁而随意改变调整

正确答案:D

【相关知识】当早期的职业决策经过时间的检验和社会的变迁不再适合自己的时候，个人要根据变化的情况做出相应的改变和调整。

第43题(单选)：

以下说法中不正确的是：

  【A】 兴趣可以培养 【B】 性格可以改变   【C】 能力一成不变 【D】 价值观可以修缮

正确答案:C

第44题(单选)：

以下面试类型，哪一项跟其他项不是一类：

    【A】 结构化面试 【B】 非结构化面试 【C】 电话面试 【D】 半结构化面试

正确答案:C

【相关知识】根据面试的标准化程度，可分为结构化面试、非结构化面试、半结构化面试。

第45题(单选)：

以下面试类型，哪一项跟其他项不是一类：

    【A】 远程面试 【B】 结构化面试 【C】 半结构化面试 【D】 非结构化面试

正确答案:A 第46题(单选)：

以性别、年龄、社会地位等印象来选择职业目标，如女性较适合从事服务业，这种生涯规划方法，我们称之为：

    【A】 自然发生法 【B】 目前趋势法 【C】 刻板印象法 【D】 橱窗游走法

正确答案:C

第47题(单选)：

企业录用员工，自()起既与劳动者建立关系：

    【A】 用工之日 【B】 试用期结束 【C】 发出录用通知日 【D】 做出招聘决策

正确答案:A

第48题(单选)：

企业(单位)按什么时间将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴?

 【A】 周    【B】 月 【C】 季 【D】 年

正确答案:C

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第3条：企业(单位)按季将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴。

第49题(单选)：

假如你是某单位人事处的工作人员，今天有5件事要你处理，你怎么做准备?…… 这类面试题目属于：

    【A】 情景面试 【B】 文件筐面试 【C】 无领导小组讨论 【D】 常规面试

正确答案:B

第50题(单选)：

入伍大学毕业生退出现役后一年内，可视同高等学校应届毕业生，凭用人单位录(聘)用手续，向()再次申请办理就业报到手续，户口档案随迁(直辖市按照有关规定执行)。

  【A】 原就读高校所在地人社部门 【B】 原就读高校   【C】 原籍人社部门 【D】 原部队

正确答案:B

【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》，高校毕业生士兵退役后一年内，可视同当年的应届毕业生，凭用人单位录(聘)用手续，向原就读高校再次申请办理就业报到手续，户档随迁(直辖市按照有关规定执行)

第51题(单选)：

入伍大学毕业生退出现役后()年内，可视同高等学校应届毕业生。

    【A】 1 【B】 2 【C】 3 【D】 4 正确答案:A

【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》，高校毕业生士兵退役后一年内，可视同当年的应届毕业生，凭用人单位录(聘)用手续，向原就读高校再次申请办理就业报到手续，户档随迁(直辖市按照有关规定执行)

第52题(单选)：

全日制普通高校应届本科毕业生到苏北县级政府驻地以下地区(不含县级政府驻地)村(社区)任职满几年、考核合格后可以返还学费。     【A】 2年 【B】 3年 【C】 4年 【D】 5年

正确答案:B

【相关知识】《2017年江苏省选聘高校毕业生到村(社区)任职公告 》中规定：全日制普通高校应届本科毕业生到苏北县级政府驻地以下地区(不含县级政府驻地)村(社区)任职满3年、考核合格以上，其在校学习期间的学费由省级财政返还80%，其余20%由接收地县级财政返还。

第53题(单选)：

公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作，受聘人员工作每满一年，经当地县(市、区)卫生局考核合格以上，由省财政下达补助资金。每年先预发百分之()。

    【A】 40 【B】 45 【C】 50 【D】 60 正确答案:C 【相关知识】《关于公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作的管理办法》第二十二条 受聘人员工作每满一年，经当地县(市、区)卫生局考核合格以上，经省辖市卫生局同意，报省公开招募工作领导小组办公室审定，由省财政按每人每年2.5万元标准下达补助资金。省补助资金由县财政设立专户进行管理。每年先预发受聘人员50%，其余50%按照聘用合同，在服务期满后，并经考核合格以上，一次性发放至个人。期满后继续留在卫生院工作的受聘人员，继续享受本办法规定的福利待遇，并按年全额发放省补资金。因第十七条规定的情况提前解聘

第54题(单选)：

公益性岗位是由()开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。

    【A】 社区 【B】 街道 【C】 政府 【D】 企业

正确答案:C

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第23条：什么是公益性岗位?由政府开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。对符合条件在公益性岗位安置就业的就业困难人员，按规定给予社会保险补贴和岗位补贴。符合公益性岗位安置条件的就业困难高校毕业生，可按规定享受公益性岗位就业援助政策。

第55题(单选)：

公益性岗位社会保险补贴期限，一般最长不超过几年?     【A】 1 【B】 2 【C】 3 【D】 5 正确答案:C

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第24条：在公益性岗位安排就业困难人员，并缴纳社会保险费的，按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴，不包括就业困难人员个人应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，以及企业(单位)和个人应缴纳的其他社会保险费。社会保险补贴期限，一般最长不超过3年。

第56题(单选)：

关于个人的职业寿命初期，以下哪种说法是错误的：

    【A】 一般在18-22岁 【B】 体力劳动为主 【C】 业务层面为主 【D】 服从为主

正确答案:A

第57题(单选)：

关于大学生的职业准备，表述最准确的是：   【A】 职业准备仅限于在校期间，毕业之后再准备就太晚了

【B】 在校期间对职业进行 物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各方面的分析，合理客观地对职业做出选择

 【C】 职业准备是一个积累的过程，职业准备期间没有必要盲目参与工作， 避免给企业留下不好的印象

 【D】 以上说法都不对

正确答案:B

【相关知识】大学生在校期间要对职业进行 物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各方面的分析，合理客观地对职业做出选择。

第58题(单选)：

关于职业准备与职业生涯规划之间的关系，下列描述错误的是：

    【A】 职业准备可有可无，与职业生涯规划没有直接联系 【B】 做好职业准备，目的是为了做好职业生涯规划 【C】 职业准备越充分，职业生涯规划的准确度越高

【D】 职业准备的核心是认识自我、完善自我，为职业生涯规划打下坚实的基础

正确答案:A

第59题(单选)：

关于职业变迁，以下哪种说法是正确的：     【A】 职业变迁导致不少传统行业消亡，不利于社会稳定 【B】 职业变迁的趋势之一是由传统工业型向信息化、智能型转变 【C】 职业变迁是盲目的，没有规律可循的 【D】 以上说法都不对

正确答案:B

第60题(单选)：

农村义务教育阶段学校教师特设岗位实施范围具体为：《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020年)》确定的()个集中连片特殊困难地区和()省藏区县。

    【A】

10、二 【B】

11、四 【C】

11、二 【D】

10、四

正确答案:B

【相关知识】《教育部办公厅 财政部办公厅关于做好2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》教师厅[2016]5号 2016年中央特岗计划实施范围与2015年相同，具体为：《中国农村扶贫开发纲要(2011-2020年)》确定的11个集中连片特殊困难地区和四省藏区县，中西部地区国家扶贫开发工作重点县，省级扶贫开发工作重点县，西部地区原“两基”攻坚县(含新疆生产建设兵团的部分团场)，纳入国家西部开发计划的部分中部省份的少数民族自治州以及西部地区一些有特殊困难的边境县，少数民族自治县和少小民族县。 第61题(单选)：

农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘条件。年龄不超过()岁。

    【A】 22 【B】 28 【C】 30 【D】 35 正确答案:C

【相关知识】《教育部办公厅 财政部办公厅关于做好2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》教师厅[2016]5号 招聘条件。1.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格条件。2.本科或高等师范专科毕业。3.年龄不超过30岁。4.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。

第62题(单选)：

创业过程中所谓的“口碑原理”主要是指：

    【A】 多举办宣讲报告会 【B】 四处张贴散发宣传资料 【C】 让顾客告诉顾客

【D】 尽力争取上级部门的表扬

正确答案:C 第63题(单选)：

到艰苦边远地区和国家扶贫开发工作重点县就业的高校毕业生，可提前执行转正定级工资，高定()档工资标准。

    【A】 1 【B】 2 【C】 1至2 【D】 2至3 正确答案:C

【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对毕业后自愿到艰苦地区、艰苦行业工作，服务达到一定年限的学生，其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。到艰苦边远地区和国家扶贫开发工作重点县就业的，可提前执行转正定级工资，高定1至2档工资标准。

第64题(单选)：

到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，户口留在：

    【A】 原籍

【B】 西部地区和艰苦边远地区 【C】 来去自由 【D】 不能迁移

正确答案:C 【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往西部地区和艰苦边远地区。

第65题(单选)：

劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月：

    【A】 3 【B】 6 【C】 9 【D】 12 正确答案:B

【相关知识】《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

第66题(单选)：

劳动合同法第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起几个月内订立书面劳动合同?

   【A】 1 【B】 3 【C】 6  【D】 12 正确答案:A

【相关知识】《劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

第67题(单选)：

各地各高校要主动会同兵役机关，组织开展征兵政策咨询周、宣传月等活动，对高校毕业生、在校生和新生等不同群体开展广泛宣传动员。在高校放暑假前对体检、政考合格的学生发放“()”。

    【A】 男性公民兵役登记/应征报名表 【B】 大学生预定兵通知书 【C】 大学生一整对象登记表

【D】 高校学生应征入伍学费补偿国家助学贷款代偿申请表

正确答案:B

【相关知识】《教育部关于做好2017届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(教学〔2016〕11号)各地各高校要主动会同兵役机关，组织开展征兵政策咨询周、宣传月等活动，对高校毕业生、在校生和新生等不同群体开展广泛宣传动员。在高校放暑假前对体检、政考合格的学生发放“大学生预定兵通知书”。 第68题(单选)：

合伙企业原有合伙人3人，后古某申请入伙，当时合伙企业负债20万元。入伙后，合伙企业继续亏损，古某遂申请退伙，获同意。古某退伙时，合伙企 业已负债50万元，但企业尚有价值20万元的财产。后合伙企业解散，用企业财产清偿债务后，尚欠70万元不能偿还。对古某在该合伙企业中的责任，下列哪种 说法是正确的?

    【A】 古某应对70万元债务承担连带责任

【B】 古某仅对其参与合伙期间新增的30万元债务承担连带责任 【C】 古某应对其退伙前的50万元债务承担连带责任

【D】 古某应对其退伙前的50万元债务承担连带责任，但应扣除其应分得的财产份额

正确答案:C

【相关知识】《合伙企业法》第四十四条第二款规定，新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担无限连带责任。《合伙企业法》第53条规定，退伙人对基于其退伙前的原因 发生的合伙企业债务，承担无限连带责任。

第69题(单选)：

哪些行动是做好助理(Assistant)工作必不可少的：(1)主动出击，及时反馈信息 (2)熟悉工作程序，力求每一个环节落实到位 (3)灵活处事，善于沟通协调 (4)勤奋踏实，热情而富有耐心 。

  【A】 (1)(2) 【B】 (2)(3)(4)   【C】 (1)(3)(4) 【D】 (1)(2)(3)(4)

正确答案:D

第70题(单选)：

回忆自己过去经历中取得成功的事件，以此来明确和证明自己所具备的能力，这种方法是：

    【A】 自我探索 【B】 自省分析 【C】 成就事件分析 【D】 成功自我解析

正确答案:C

第71题(单选)：

因特殊原因需要延长工作时间的，每日加班时间最长不超过多少小时?

    【A】 一小时 【B】 二小时 【C】 三小时 【D】 四小时

正确答案:C 【相关知识】《劳动合同法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

第72题(单选)：

国家中长期人才发展规划纲要，预计到哪一年全面落实各项任务，确保人才发展战略目标的实现?

    【A】 2020 【B】 2025 【C】 2030 【D】 2035 正确答案:A

【相关知识】《国家中长期人才发展规划纲要》中规定推进人才发展，要统筹兼顾，分步实施。到2015年，重点在制度建设、机制创新上有较大突破。到2020年，全面落实各项任务，确保人才发展战略目标的实现。

第73题(单选)：

国家对服义务兵役的本科毕业生每学年补偿学费或代偿国家助学贷款本息的金额，最高不超过：

 【A】 7000元    【B】 8000元 【C】 5000元 【D】 6000元

正确答案:B

【相关知识】《教育部办公厅关于进一步做好高校学生参军入伍工作的通知》规定：学费补偿、国家助学贷款代偿和学费减免标准，本专科学生每人每年最高不超过8000元，研究生每人每年最高不超过12000元。

第74题(单选)：

国家规定对符合条件的高校毕业生自主创业的，可在创业地按规定创业担保贷款，贷款额度为()万元。

    【A】 5 【B】 10 【C】 15 【D】 20 正确答案:B

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》中第77条：创业担保贷款和贴息支持：对符合条件的高校毕业生自主创业的，可在创业地按规定申请创业担保贷款，贷款额度为10万元。鼓励金融机构参照贷款基础利率，结合风险分担情况，合理确定贷款利率水平，对个人发放的创业担保贷款，在贷款基础利率基础上上浮3个百分点以内的，由财政给予贴息。

第75题(单选)：

在什么条件下，用人单位可以与劳动者订立协议，约定服务期?

    【A】 用人单位为劳动者提供了培训

【B】 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训 【C】 用人单位为劳动者提供了培训，并与劳动者协商一致 【D】 用人单位为劳动者支出了培训费用

正确答案:B

【相关知识】《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

第76题(单选)：

在日常人际沟通中，人们运用最多的身体语言是：

   【A】 微笑 【B】 表情 【C】 手势  【D】 点头

正确答案:B

第77题(单选)：

在职业生涯规划过程中，要以事实为依据，既要考虑客观环境，又要符合自身特性，这是指职业生涯规划的：

    【A】 个性化原则 【B】 专业化原则 【C】 可行性原则 【D】 全面评价原则

正确答案:C

第78题(单选)：

在霍兰德职业兴趣理论中，追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心有抱负，为人务实。习惯以利益得失、权力、地位、金钱来衡量做事的价值，做事具有较强的目的性，是哪种类型的描述：

    【A】 常规型 【B】 社会型

【C】 经营型(企业型) 【D】 艺术型

正确答案:C 第79题(单选)：

在面试中你被问道：“面试这么重要的场合，你为什么不穿西服?!”这时候哪个回答更合适：

    【A】 你又没说一定要穿 【B】 对不起，我没有西装 【C】 你不也没穿吗?

【D】 对不起，我确实没有西装，但是我尽量选择了我已有的，适合这个场合的衣服了。

正确答案:D

【相关知识】诚实、中肯、谦虚是面试时明智的选择。回答问题是措辞和态度反映了求职者的心态和修养

第80题(单选)：

在面试中涉及的专业知识，你并不清楚，这时候哪个回答更合适：

    【A】 老师没教过 【B】 这个不是我的专长

【C】 对不起，这个知识点我不清楚 【D】 关于这个问题，没有什么标准答案吧

正确答案:C

【相关知识】诚实、中肯、谦虚是面试时明智的选择 第81题(单选)：

外向型人的主要特征有：

    【A】 灵活、开放 【B】 安全、规律 【C】 缜密、严谨 【D】 克制性强

正确答案:A

第82题(单选)：

大学生创业企业驻园年限原则上不超过 年。

    【A】 一 【B】 二 【C】 三 【D】 四

正确答案:C

第83题(单选)：

大学生在入学时就会选定一个专业，而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开，这体现了职业生涯设计的()原则。

  【A】 阶段性原则 【B】 量体裁衣原则   【C】 发展性原则 【D】 可操作原则

正确答案:D

第84题(单选)：

大学生村官到村第一年，是中共正式党员的，一般安排担任什么职务?

    【A】 村委会主任助理 【B】 团组织书记

【C】 村党委组织书记助理 【D】 党组织副书记

正确答案:C

【相关知识】《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》中规定：选聘的高校毕业生是中共正式党员的，一般安排担任村党委组织书记助理职务

第85题(单选)：

大学生村官每人每年接受培训不少于几天?

    【A】 5天 【B】 7天 【C】 10天 【D】 15天 正确答案:B

【相关知识】《关于印发<关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见>的通知》中规定：聘用期间，每年至少安排一次岗位培训，累计时间不少于7天

第86题(单选)：

大学生村官的聘用期限一般为多久?

    【A】 1年 【B】 1-2年 【C】 2-3年 【D】 3-4年

正确答案:C

【相关知识】《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》中规定：选聘的高校毕业生在村工作期限一般为2—3年

第87题(单选)：

女职工产假不低于多少天?

    【A】 三十 【B】 六十 【C】 九十 【D】 一百二十 正确答案:C

【相关知识】《劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。

第88题(单选)：

如果一个人喜欢分析、探索和理解事物，且个性独立，有智慧，你觉得下列哪个职业比较适合他?

    【A】 工程师 【B】 护士 【C】 会展设计师 【D】 实验室研究员

正确答案:D

第89题(单选)：

如果一个人喜欢帮助别人解决问题，喜欢服务他人，且具有良好的人际交往能力，你认为下列哪个职业比较适合他：

    【A】 工程师 【B】 教师 【C】 作家 【D】 会计

正确答案:B 第90题(单选)：

如果简历针对的求职目标是“行政专员”，以下哪个经历最应重点突出：

    【A】 轮滑协会副会长，组织校际轮滑竞赛

【B】 在某软件公司兼职1年，参与完成公司行政事务管理 【C】 行政专业本科期间专业课成绩 【D】 身体健康无不良嗜好

正确答案:B

第91题(单选)：

对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，其户口关系：

    【A】 来去自由 【B】 留在原籍

【C】 迁往西部地区和艰苦边远地区 【D】 留在高校

正确答案:A

【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往西部地区和艰苦边远地区。 第92题(单选)：

对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况，高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。()将依法受理，纠正和查处有关违法行为。

    【A】 法院

【B】 劳动保障监察机构 【C】 人力资源社会保障部门 【D】 高校

正确答案:B

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第十五条中：对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况，高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。劳动保障监察机构将依法受理，纠正和查处有关违法行为。

第93题(单选)：

对符合条件的培训机构培训的从事服务外包业务人才(大专以上学历)，通过服务外包专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年期以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过多少元的培训支持。

    【A】 300 【B】 500 【C】 800 【D】 1000 正确答案:B

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第18条：对符合条件的培训机构培训的从事服务外包业务人才(大学以上学历)，通过服务外包业务专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年期以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过500元的培训支持。

第94题(单选)：

对符合条件的服务外包企业，每新录用1名大学以上学历员工从事服务外包工作并签订1年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人多少元的培训支持?

    【A】 2500 【B】 3500 【C】 4500 【D】 5500 正确答案:C

【相关知识】《高校毕业生就业政策百问(2016年版)》第18条：对符合条件的服务外包企业，每新录用1名大学以上学历员工从事服务外包工作并签订1年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人4500元的培训支持。

第95题(单选)：

对职业的描述，以下哪种说法是正确的：

 【A】 职业是一种社会历史现象，必然随着社会的发展而消亡    【B】 职业将束缚人的个性的发展

【C】 职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能 【D】 以上说法都不对

正确答案:C

第96题(单选)：

对高校毕业生从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起()年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。

    【A】 1 【B】 2 【C】 3 【D】 4 正确答案:C

【相关知识】《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)对高校毕业生从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。

第97题(单选)：

应征入伍女兵体重不超过标准体重((身高-110)kg)的()。

  【A】 10% 【B】 15%

第五篇：创业就业知识竞赛题

第358题(对错)：劳动者在该用人单位连续工作满五年,用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同。【B】.错误

第359题(对错)：非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。【A】.正确

第360题(对错)：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。【A】.正确

第361题(对错)：已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起三个月内订立书面劳动合同。 【B】.错误

第362题(对错)：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。【A】.正确

第363题(对错)："建立劳动关系可以以口头形式订立劳动合同。"【B】.错误

第364题(对错)：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月。【B】.错误

第365题(对错)：劳务派遣单位和用工单位可以向被派遣劳动者收取一定的费用。【B】.错误

第366题(对错)：劳动者在试用期内提前三十日通知用人单位，可以解除劳动合同。【A】.正确

第367题(对错)：非全日制用工可以约定试用期。【B】.错误

第368题(对错)：根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限为两年的，试用期可以是3个月。【B】.错误

第369题(对错)：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，但可以要求劳动者提供担保向劳动者收取财物。【B】.错误

第370题(对错)：劳动者在该用人单位连续工作满十年，应当订立无固定期限劳动合同。【B】.错误

第371题(对错)：同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。【A】.正确

第372题(对错)：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，劳动合同停止履行【B】.错误

第373题(对错)：用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。【B】.错误

第374题(对错)：劳动合同文本可以仅由用人单位保管。【B】.错误

第375题(对错)：试用期不包含在劳动合同期限内。【B】.错误

第376题(对错)：劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位无需向劳动者支付劳动报酬。【B】.错误

第377题(对错)：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。【A】.正确

第378题(对错)：非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。【A】.正确

第379题(对错)：劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的,可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。【A】.正确

第380题(对错)：地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

【A】.正确

第381题(对错)：用人单位违反劳动合同法有关建立职工名册规定的，由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的，由劳动行政部门处2000元以上2万元以下的罚款。【A】.正确

第382题(对错)：选聘的高校毕业生是中共正式党员的，一般安排担任村党委组织书记助理职务;是中共预备党员的或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理职务;是共青团员的，可安排兼任村团组织书记、副书记职务。

【A】.正确

第383题(对错)：从2009年起，到乡镇事业服务的高校毕业生服务满三年后，在现岗位空缺情况下，经考核合格，即可与所在单位签约不少于3年的聘用。【B】.错误

第384题(对错)：用人单位录用女职工，经双方协商，可以在劳动合同中规定限制女职工结婚、生育的内容。【B】.错误

第385题(对错)：用人单位可以拒绝录用乙肝病毒携带者【B】.错误

第386题(对错)：地方各级人民政府和有关部门、公共就业服务机构举办的招聘会，不得向劳动者收取费用。

【A】.正确

第387题(对错)：国家鼓励发展劳动密集型产业、服务业，扶持中小企业，多渠道、多方式增加就业岗位。【A】.正确

第388题(对错)：市级以上人民政府建立失业预警制度，对可能出现的较大规模的失业，实施预防、调节和控制。【B】.错误

第389题(对错)：高等学校毕业生到苏北地区基层单位就业、服务期在2年以上(含2年)的，其就读期间的学费由政府补偿。【B】.错误

第390题(对错)：违反《中华人民共和国就业促进法》规定，未经许可和登记，擅自从事职业中介活动的，由劳动行政部门或者其他主管部门依法予以关闭;有违法所得的，没收违法所得，并处一万元以上五万元以下的罚款。

【A】.正确

第391题(对错)：高校毕业生参与项目研究期间，其户口、档案接转及社会保险缴纳等由派遣单位负责统一办理。

【A】.正确 第392题(对错)：落实税费减负政策，对毕业2年的高校毕业生从事个体经营的，自其在工商部门首次注册登记之日起5年内，免收登记类和证照类等有关行政事业性收费。【B】.错误

第393题(对错)：用人单位可以在与劳动者订立劳动合同时，约定劳动者在劳动过程中"工伤自理"，即发生工伤的由劳动者自己承担责任，用人单位概不负责。【B】.错误

第394题(对错)：“三支一扶”计划可以招收往届毕业生。【B】.错误

第395题(对错)：对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”项目的，学校不保留学籍。【B】.错误

第396题(对错)：《高校毕业生“三支一扶”服务证书》作为高校毕业生参加“三支一扶”计划的凭证及享受相关优惠政策的重要依据。【A】.正确

第397题(对错)：已录取为研究生的应届高校毕业生和在读研究生不可以参加大学生志愿服务西部计划。【B】.错误

第398题(对错)：按照国家有关规定，从2009年开始，对参加西部计划并到西部地区县以下农村基层单位履行3年服务期限的应届毕业生，实施相应的学费和助学贷款代偿。【A】.正确

第399题(对错)：志愿者服务期满后，根据本人意愿可回到入学前户籍所在地或到其他地区就业，凡落实了接收单位的，按照接收单位所在地的毕业生就业接收政策办理相关手续，其择业期根据服务年限顺延。【A】.正确

第400题(对错)：志愿者服务期满3年考核合格后进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务，比照同等条件人员确定其职务工资标准;其服务期限，计算为工龄，其服务时间视同养老、工伤、医疗、事业等社会保险缴纳年限。在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定。【B】.错误

第401题(对错)：“三支一扶”活动期满的高校毕业生不可以参加到村任职。【B】.错误

第402题(对错)：选聘到村任职的高校毕业生为“村级组织特设岗位”人员，系公务员身份。【B】.错误

第403题(对错)：大学生村官人事档案由县委组织部门管理或县级人事部门所属人才服务机构有偿代理。【B】.错误

第404题(对错)：选聘高校毕业生到村任职的对象可以是往届毕业的全日制普通高校专科毕业生。【A】.正确

第405题(对错)：“特岗计划”可以招聘少量应届师范类专业专科毕业生。【A】.正确

第406题(对错)：城市、县镇义务教育阶段学校教师空缺需补充人员时，应优先聘用服务期满特岗教师。【B】.错误

第407题(对错)：“特岗计划”所需资金由中央和地方财政共同承担，以地方财政为主。【B】.错误

第408题(对错)：除本科学历外，高职(高专)学历的退役士兵以本科同等学力身份报考硕士研究生，享受初试总分加5分的优惠政策。【B】.错误

第409题(对错)：普通高校毕业生应征入伍需要变更就业协议，属于违约。【B】.错误

第410题(对错)：目前部队面向毕业生既招收士官，也招收义务兵。【A】.正确 第411题(对错)：《高校毕业生自主创业证》发放对象是指毕业后2年内创业的高校毕业生。【B】.错误

第412题(对错)：《高校毕业生自主创业证》采用实名制，限本人使用。【A】.正确

第413题(对错)：参加公开招募医学类相关专业人员到苏北、苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作的人员，其人事档案由所在地县(市、区)免费保管。 第414题(对错)：企业自吸纳失业人员当月起可享受税收优惠政策。【B】.错误 第415题(对错)：登记失业一年以上人员、零就业家庭或享受城市居民最低生活保障家庭劳动年龄内的登记失业人员可持《就业失业登记证》、个体工商户登记执照和税务登记证向创业地县以上(含县级)人力资源社会保障部门提出认定申请。【B】.错误

第416题(对错)：对持《就业失业登记证》(注明“自主创业税收政策”或附着《高校毕业生自主创业证》)人员从事个体经营(除建筑业、娱乐业以及销售不动产、转让土地使用权、广告业、房屋中介、桑拿、按摩、网吧、氧吧外)的，在3年内按每户每年8000元为限额依次发放现金税收补贴。【B】.错误 第417题(对错)：税收减免优惠政策中，纳税人实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税小于减免税限额的，以实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税税额为限。

【A】.正确

第418题(对错)：农村进城务工人员和其他非本地户籍人员在常住地稳定就业满6个月的，失业后可以在常住地登记。

【A】.正确

第419题(对错)：专科高校毕业学生不能应征入伍工作。【B】.错误 第420题(对错)：毕业生在本省、自治区、直辖市辖区内用人单位之间调整需要改派，由学校主管部门审核同意后，统一报国家教委审批并下达调整计划，学校所在地方主管毕业生调配部门按照调整计划办理改派手续。【B】.错误

第421题(对错)：江苏省中长期教育改革和发展规划纲要中指出：要到2015年，要建设40所省级大学生创业教育示范校、30个省级创业实践基地及孵化基地。【A】.正确

第422题(对错)：江苏省中长期教育改革和发展规划纲要中指出：我省实施义务教育学校现代化建设工程，到2015年，全省义务教育建成现代化标准的学校比例达50%以上，2020年达90%以上。【A】.正确

第423题(对错)：健全城乡一体化的义务教育发展机制，在财政拨款、教师配置、学校建设等方面向应城市倾斜。【B】.错误

第424题(对错)：流动就业人口的随迁子女必须回到户籍所在地参加中考或普通高考。【B】.错误

第425题(对错)：江苏省鼓励企业吸纳高校毕业生，对企业招用非本地户籍的普通高校专科及以上学历毕业生，取消落户限制，但仍需要用人审批。【B】.错误

第426题(对错)：我省对就业困难的高校毕业生初次自主创业，经营6个月以上、能带动其他劳动者就业且正常申报纳税的，可给予一次性创业补贴。【A】.正确

第427题(对错)：江苏省高等学校毕业生自按协议在就业单位服务后，服务期3年满后由政府一次性补偿学费。【B】.错误

第428题(对错)：对于高校毕业生，申请小额担保贷款，财政可给50%的贴息。【A】.正确 第429题(对错)：对就业困难高校毕业生初次自主创业，经营一年以上，能带动其他劳动者就业且正常申报纳税的，可给予分期补贴。【B】.错误

第430题(对错)：江苏省高等学校毕业生学费补偿暂行办法中规定，每学年补偿标准的上限为5000元，实际缴纳学费低于5000元/学年的按实际缴纳数补偿。 【B】.错误

第431题(对错)：江苏省公安厅规定，对中小企业和非公有制企业招用非本地户籍的普通高校专科及以上学历的毕业生，取消落户限制，一律凭《毕业生就业报到证》和《户口迁移证》办理落户手续。

【A】.正确

第432题(对错)：高校毕业生应征入伍的，具有本科学历并荣立三等功及以上的，退役后免试推荐入读硕士研究生。 【B】.错误

第433题(对错)：各高职院校可根据社会岗位需求，及时调整毕业班相关专业方向，提高学生的就业能力和适应性。

【A】.正确

第434题(对错)：参加“一村一社区一名大学生工程”到苏北任职，选派优秀的大学毕业生到农村学校任教，公开招募医学类相关专业人员到经济薄弱地区乡镇卫生院工作等项目的高校毕业生报考硕士研究生初始加8分，或选择一门单科加3分，并享受学费全面政策 【B】.错误

第435题(对错)：同等条件下，高校毕业生士兵在选取士官、考军校、安排到技术岗位等方面优先。

【A】.正确

第436题(对错)：见习期间或期满后被见习单位正式录用的，单位应及时与高校毕业生签订劳动合同，缴纳社会保险;见习时间可作为工龄计算。

【A】.正确

第437题(对错)：对符合条件的培训机构培训的从事服务外包业务人才(大专以上学历)，通过服务外包专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年期以上劳动合同的，中央财政给予培训机构每人不超过1000元的培训支持。 【B】.错误

第438题(对错)：从2009年起，对应征入伍服义务兵役的高校应届毕业生在校期间缴纳的学费实行补偿和助学贷款代偿。

【A】.正确

第439题(对错)：毕业生推荐表是学校发给毕业生填写的并附有各院(系)及学校学生就业指导服务中心书面意见的推荐表格。学校发给毕业生的正式推荐表(即盖校学生就业指导服务中心章的推荐表)每人只有一份，也不能复印。 【B】.错误

第440题(对错)：转递毕业生档案，必须严格履行转递手续，应通过机要交通转递或派专人送交，不得通过普通信件邮寄或交毕业生本人自带。

【A】.正确

第441题(对错)：根据中组部、人事部(1996)118号文件和国办发(2002)19号文件规定，流动人员(含毕业生)人事档案管理机构为县以上(含县)党委组织部门和政府所属的档案管理机构。其他任何单位不得擅自管理流动人员人事档案，严禁个人保管他人及自己的人事档案。

【A】.正确

第442题(对错)：户口迁移的重要凭据是《户口迁移证》，毕业生将户口从学校迁出后，应在《户口迁移证》的有效期内携带相关材料到用人单位或户口挂靠机构办理落户手续。

【A】.正确

第443题(对错)：在省招就中心代理的毕业生，落实工作单位后可到中心一次性办妥《就业报到证》的改签、档案转递、户口迁移、组织关系转移等手续。

【A】.正确

第444题(对错)：毕业生可以自己保管个人档案。

【B】.错误

第445题(对错)：毕业生的党员组织关系与户口、档案可以存放在不同的单位。

【A】.正确

第446题(对错)：流动党员活动证是流动党员的临时组织关系的证明，是流动党员身份和参加党的活动的凭证。

【A】.正确

第447题(对错)：毕业生可以申请查阅自己的档案。 【B】.错误

第448题(对错)：如果用人单位属于非公有制单位，且已在当地毕业生就业服务机构办理户口、档案等关系的人事代理手续的，毕业生离校时其户口、档案等关系可以直接转到该毕业生就业服务机构。 【A】.正确

第449题(对错)：用人单位暂未办理人事代理手续的，毕业生可以根据有关规定申请将户口、档案转到省级毕业生就业服务机构进行户籍档案托管。

【A】.正确

第450题(对错)：用人单位有独立的户口、档案等关系的接收权限的，毕业生离校时其户口、档案等关系直接由学校转往用人单位。 【A】.正确

第451题(对错)：转递毕业生档案，可以通过机要交通转递或派专人送交，也可以通过普通信件邮寄或交毕业生本人自带。 【B】.错误

第452题(对错)：在省招就中心办理报到手续后，一般需要一个月左右才能完成落户，如果有急用，可以临时现场申请加急落户。一般一周内即可完成。 【A】.正确

第453题(对错)：户籍证明制度已于2010年底取消。从 2011年1月1日起公民的家庭户口本或集体户口单页(常住人口登记表)复印件不再需要加盖户籍所在地派出所的户口专用章。 【A】.正确

第454题(对错)：迁出地和迁入地都是江苏省内的户口迁移证，如果不慎遗失，不需要开具未落户证明，可以由原迁移证签发机关直接补办。 【A】.正确 第455题(对错)：在学信网上可以验证毕业证书的真伪信息，如果查询不到，可以到省招就中心申请学历认证。 【A】.正确

第456题(对错)：考研期间户口和档案托管在省招就中心，研究生录取院校将调档函寄至省招就中心后，省招就中心会直接代办转档手续，不需要本人亲自登记。 【A】.正确

第457题(对错)：党员组织关系介绍信是党员身份的证明，应放在家里保管好，不能交给他人代管。 【A】.正确

第458题(对错)：预备党员的预备期是一年，到期会自动转正的，不需要再办什么手续。

【A】.正确 【B】.错误

第459题(对错)：毕业生个人档案是很重要的材料，它记载着毕业生从中学到大学的学习成绩、政治表现、奖惩等内容，是个人成长的历史见证。对毕业生出国留学、继续深造、职位升迁、个人发展等方面有着重要的作用。 【A】.正确 【B】.错误

第460题(对错)：《报到证》即通知书，一般没有什么作用，如果用人单位不需要，可以销毁。

【A】.正确

【B】.错误

第461题(对错)：成人高校的毕业生可以申请办理报到证。 【A】.正确

【B】.错误

第462题(对错)：国家计划内招收的普通高校结业生，也可以申请办理《报到证》。 【A】.正确 【B】.错误

第463题(对错)：在校实习期间与用人单位签订了就业协议书后，就可以申请办理《报到证》，到用人单位办理报到手续。 【A】.正确 【B】.错误

第464题(对错)：小张专科毕业后没有找到合适的工作，于是报名参加了本科学历的自学考试，两年以后获得了本科毕业证书，他可以向原专科学校申请办理本科学历的《报到证》。 【A】.正确 【B】.错误

第465题(对错)：申请办理改派以后，原《报到证》就没有用了，可以交给原接收单位或者自行保管。 【A】.正确 【B】.错误

第466题(对错)：毕业离校超过两年，《报到证》遗失的，不能补办原证，只能办理《报到证证明书》。 【A】.正确

【B】.错误

第467题(对错)：毕业后未落实就业单位的，不能办理《报到证》。 【A】.正确 【B】.错误

第468题(对错)：离校时未取得毕业资格，后经过补考等相关手续取得毕业资格的，办理《报到证》时需提供学校的书面证明。 【A】.正确 【B】.错误

第469题(对错)：小王本科毕业，已经考上了本校的硕士研究生，同时他又找到一个很好的就业单位，经过协商，该单位负责人同意小王一边工作一边进行研究生阶段的学习。于是小王向学校提出要求办理本科学历的《报到证》。 【A】.正确 【B】.错误

第470题(对错)：毕业生至省内企业业及其它单位就业的，只要与用人单位签订了就业协议书，就可以申请将《报到证》开至用人单位。 【A】.正确 【B】.错误

第471题(对错)：毕业生在应聘时提供给用人单位的自荐材料有夸大的现象，不需要承担相应的责任，只要能胜任工作即可。 【A】.正确 【B】.错误

第472题(对错)：用人单位在招聘时所提供的宣传材料不能作为就业协议书的附件。 【A】.正确 【B】.错误

第473题(对错)：小李毕业后在一家私营企业工作，期间又以应届毕业生的身份报考了公务员，结果被录取了。他认为，自己在单位工作还不满一年，因此只需要书面告知单位已被录用为公务员，就可以自然解除协议。 【A】.正确 【B】.错误

第474题(对错)：《毕业生双向选择就业推荐表》是由毕业生自己在网上注册并打印的。 【A】.正确 【B】.错误

第475题(对错)：离校时取得结业资格，已办理结业派遣的毕业生，后期经过补考又取得毕业资格，换发了毕业证书的，可以同时申请换发毕业学历的《报到证》 【A】.正确【B】.错误

第476题(对错)：如果联系方式发生变化须及时在简历中进行调整。 【A】.正确

【B】.错误

第477题(对错)：江苏省2011届高校毕业生参加江苏省暨南京市2011届普通高校毕业生公益供需洽谈会无需网上申领实名制入场券。

【A】.正确 【B】.错误

第478题(对错)：按照一般职场礼仪，男士在参加面试时，穿着深色西服可以配白色袜子。

【A】.正确 【B】.错误

第479题(对错)：女士在参加面试时尽可能避免穿着过于暴露、性感。

【A】.正确 【B】.错误

第480题(对错)：穿着新购买的西服，要注意除去衣袖上的商标。

【A】.正确 【B】.错误

第481题(对错)：在制作简历和进行面试的时候，应聘者可以根据自己的需要对自己的某些行为和经历进行虚构。

【A】.正确 【B】.错误

第482题(对错)：在江苏毕业生就业网网上办事大厅远程预约办理后，至现场可以优先办理相关业务。

【A】.正确 【B】.错误

第483题(对错)：在江苏省高校毕业生就业网络联盟注册推荐表时，需要自行上传照片。

【A】.正确 【B】.错误