无论你是在校园进修，还是已经从事某一工作，汇报都是我们日常生活、工作中不可或缺的内容。通过汇报，我们的领导、客户和其他利益相关者能对我们学习、工作的情况进行了解，一次好的汇报是进行自我展现的机会。以下是小编整理的《工作学习汇报范文》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
第一篇：工作学习汇报范文
学习会学习部工作汇报
学习会学习部工作汇报(精选多篇)
从5月中旬开始，针对当前社会与法学院学风建设中存在的突出问题，学习部开展了形式多样、内容丰富实用的学风建设活动，以正面学习为主，引导我院学生端正学习态度，着力创建优良学风，解决现在同学中普遍存在的学风问题，增强学习纪律，提高学习质量。
5月中旬起在社法学院陆续开展多种形式的学风建设调研活动
社会与法学院各系部通过随堂听课、向任课老师了解学生学习情况、召开座谈会、问卷调查等多种形式，全面了解学生的学风情况，并针对已经出现和日后可能出现的问题，提出了切实可行的解决方案。
5月30日起开展学风督导检查活动
社会与法学院成立并及时调整学风建设领导小组成员，依托“学风督察队”定期开展学风督导检查，及时发现问题，认真查找原因，制定整改措施，并抓好落实。并组织成立了学校“学风督察队”，进行了不定期的督导和检查，及时通报了存在的问题，督促落实了各项考勤制度。
5月22日至5月26日各班召开创建优良学风主题班会
社会与法学院的各班级由班长和学习委员组织召开了“创建优良学风”主题班会，查找班级学风建设中存在的突出问题及形成原因，提出改进学风的建议和措施，努力创建优良学风班级，并将班会开展情况材料上交。
5月28日至6月2日开展“优良学风班级”和“优良学风宿舍”评选活动
评选“优良学风班级”。北校区、二级学院根据参评条件各推荐2个班级参
评，各系部根据参评条件各推荐1个班级参评，最后由学校学风建设领导小组审核评定。
其中社法学院06级女性学系，06级社工系，06级法律一班二班，07级女性学系，07级法律一班二班，07级社工一班二班上交了学风建设调研报告，积极参加优良学风建设班级的评选。
评选“优良学风宿舍”。各单位根据参评条件，按学生宿舍数3%的比例推荐宿舍参评，最后由学校学风建设领导小组审核评定。
其中有社会与法学院07女性学系302宿舍，3#112宿舍和07级社工系152-3宿舍上交优良学风宿舍评选资料，积极参评优良学风宿舍。
制定社会与法学院考勤制度
学习部思想工作汇报
不知不觉，已在学生会工作有近两年的时间了，停下脚步，回过头来看看自己走过的路，才发现这点点滴滴走过的日子中，既有苦涩也有欢欣的记忆。
从一名纪检部的小干事跨越到学习部的副部长，从不适应到适应，从陌生到熟悉，从只身一人到整个团队协作，有太多的感触，太多的留恋。总结回望这一学期的学习部工作，我们学习部的全体成员都经历很多，运动会、检查板报、英语竞赛、演讲比赛的初赛及决赛等等。我们都在经历的同时不断成长，在成长中不断总结经验和教训。总结过去这一学期，我们在工作中存在着不协调的问题， 内部人际关系的不协调和工作分配的不协调给工作带来诸多不便，但我们已经吸取教训，我们接下来将带领新成员继续不断学习和探索，走出一条适合本部门的人际与工作相结合的策略，为我们接下的工作打好基础。
学习部副部长，这个职务对于我来说是一项全然没有接触的新工作，压力是不可避免的。首先，我要以最短的时间融进这个部门;其次，要学习这个部门的一些职能，熟悉其日常的事务，还要想办法把部门部员带好。往常都是部长
带着我们做事，而今我们却要带着部门的成员做事，肩膀上的那份责任、那份但当，让我们不得不主动多思考、多动脑，谨慎去做事。这项工作对于我来说，既是一种挑战，同样也是一种收获与成长。不在其位，不谋其政，领导既然肯定了我，我也定然要尽自己最大的能力去完成自己的使命。
学习部的各项工作都是比较琐碎的，无论是板报的检查评比，还是考场考务的分配，到演讲比赛的筹划，都需要无比的细心与耐心。你的稍稍大意，将带给整个团队不堪设想的后果，所有的努力都可能因之而付之东流。在经历了演讲比赛的全部赛事及颁奖典礼后，我才深刻体会到，我们学生会的那种战斗力，那种精益求精的可贵精神，也正是那些领导陪同我们并肩作战，曾让我内心感受到“折磨”的日子，教会了我这种精神，我想，这种精神我会受用终身。同样，学习部的每一项活动，也都凝聚了我们每一个人的心思与付出。从活动
的策划到举行到结束，每一个环节都需要我们认认真真、勤勤恳恳地去完成。每一个细节，我们都认真思量，以求完满完成。这种对于工作的热情，这种团队的合作精神，这种成员间的信任感，都是这个团队所给予我的，有时我们的做事态度，往往决定了我们所在的高度!
当然，因为自己也是新官上任的第一学期，对工作的各个方面的把握还有所欠缺，也导致了一些问题的发生。另外由于新成员的加入，组织策划活动各个方面还不够成熟，成员们的思想认识还没完全到位，在实施活动的过程中还不免有些失误，而且个别成员的集体荣誉感还是不够强，创新意识比较缺乏。人无完人，每个人都有自己的缺点，只要思想上能够意识到，那么就能快速的改正。作为他们的副部长，我有责任、有义务培养自己的成员，在今后的学生会工作中我一定与成员多加沟通，在每个活动组织实施前先保证参加活动的工作成员对整个活动在思想上和行动上有
一个全面的认识。
这一学期的学习部工作已经接近尾声，新的学期，新的征程，我
们学习部全体成员定会在新的工作中积极发现自身的不足，与其他兄弟部门相互学习，找出差距，取长补短，认清自己的目标，明确我们学生会的发展方向。我们坚信，在新的征程中，我们学生会更能取得新的辉煌!
以上是我这一学期学习部工作的思想报告，请领导批阅!
南昌市职工科技大学开放学院
学生会学习部
郭振岭
2014年12月20日
学习部工作汇报
一、学习部主办组织活动：
1、2014年10月，职业规划大赛。
2、2014年11月，“纵评天下事”征文比赛。
3、2014年11月，新生辩论赛。
4、2014年12月，新生知识竞赛。
5、2014年12月，“我和祖国共奋进，我与学校同发展”主题演讲比赛。
二、学习部协助别部门活动：
1、2014~2014学年上学期协助生活部检查宿舍。
2、2014年11月协助心理健康部开展童趣比赛。
3、2014年12月协助文艺部开展新生才艺大赛。
自动化团总支 学习部
二〇一四年十二月
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家下午好!很荣幸能够在这里代表学习部对工作进行总结和汇报。首先，我代表学习部向本次获得“文明宿舍”称号的宿舍表示衷心的祝贺，并希望同学们再接再厉，再创佳绩。我部是一个团结、积极向上的集体，各位同学都充满了热情和蓬勃的朝气，认真、积极、出色的完成了老师交给的各项工作。下面，我就本学期学习部的工作向大家汇报一下：
1.晚自习检查制度。晚自习检查是学习部一个最重要、最常规的工作，晚自习管理的质量直接关系到学生晚自习的效率，关系到学生的学习质量。为了规范对晚自习的组织、监督与管理，提高晚自习的学习秩序和质量，保证学生的自习效率，每天晚自习上课后，我们学习部将组员分成四组对全校所有班级进行严格检查，认真登记学生迟到、旷课、早退情况，发现无故旷课者，及时向值班老师进行汇报，并积极和班主任进行交流，核实学生的真实情况，发现问题及时进行处理。避免了一些情况的发生，使晚自习环境更加安静、有序，提高了学生学习的质量，也使我们真正成为学生处老师们的有力助手。
2.不定时晚自习抽查制度。为加强晚自习纪律，让更多的学生更好地利用这些时间，进行有效学习，学习部在本学期晚自习检查方面又制定了不定时抽查制度。如果在抽查过程中发现有睡觉、玩手机、交头接耳、绣十字绣、折纸、
吃零食等违反纪律的现象，及时作出相应的处罚，并通知各班班长，使这些同学及时改正。自开学以来，学习部加强了不定时抽查，晚自习情况较上学期有较大的改善。
3. 考勤汇总。 每周对各班考勤本进行小汇总，每月进行大汇总，严抓考勤不放松，做到“一周一小计、一月一大计”，汇总后及时各班迟到、旷课、早退情况向学生处汇报。对学生迟到、旷课、早退情况做到了有据可查。
4.每周召开一次例会，加强我们学习部成员之间的交流、探讨，及时发现问题，并探讨出改进方法，使学习部更加团结，更具凝聚力让工作更上一层楼。
5. 积极参加学生处开展的加强班风建设系列活动，向全校同学发出了倡议，积极引导同学们努力学习，增强自身素质，体现出良好的整体风貌与内在品格。
总之，在学生处领导的带领下，在各位同学的积极配合下，我们的工作得
以顺利、有序的进行，我们获得这些成绩，与各位领导的支持、各位同学的配合是分不开的，在这里，我对各位表示衷心的感谢。但是我们学习部的工作还有许多有待提高的地方，存在的不足主要有以下几点：
1.上晚自习时有些同学睡觉、交头接耳、绣十字绣、折纸、喝水、吃零食，随便出入教室。 2. 上晚自习课上玩手机和玩电脑同学比较多，我校不提倡同学们使用手机，有的同学玩手机游戏或者上网聊天，非常入迷，严重影响了学习。3. 吸烟、喝酒现象。我校明确规定，领导多次强调，学生不允许吸烟喝酒，但仍有的同学还是屡次犯错。在此，针对以上问题向各班班委提出以下几点要求：
1. 督促同学们养成一种团结向上的心态，积极行动起来，从现在做起，从小事做起，为班级工作做出贡献。
2. 提醒同学们遵守课堂纪律，上课期间，把精力放在学习上，不交头接
耳，不玩手机、打游戏。
3. 今后气温渐渐回升，希望同学们注意自己的衣着打扮，不穿吊带衫、短裤、短裙。
4. 我们是文明的学生，希望同学们注意自己的言行举止，不说脏话、不打架，待人有礼貌。
5. 我们身在学校中，作为学生，首要任务就是学习，应把主要精力放在学习上，增加自己的知识经验，增长自己的才干，提高自己的能力，为今后多做打算。
总之，在学生处领导和老师的指导下，在同学们的配合下，学习部取得了一些成绩，但和老师的期望还有一定的距离，今后，希望各位班委积极配合学习部的工作，我们部更加积极的协同其他各部成员，努力工作，为同学们更好地服务，望老师和同学们监督、指导。谢谢大家!
2014年9月份—10月份学习部工作汇报
当11月份悄然而至，我们9月份、10月份的工作也宣告落幕了。两个月来在系领导和两委会主席团的带领下，在学习部全体成员齐心努力下，在其他兄弟部门大力支持下，各项工作顺利进行，部门建设进一步完善，各成员素质、能力也有了进一步提高。为了在11月份能更好地前进，我们有必要进行总结，汲取经验教训，以便扬长避短，力求学习部在新的一个月份里更好、更快的发展!根据部门现有情况，对9月份、10月份两个月工作总结如下：
一、0
9、
10、11级的正课考勤汇总和11级早晚自习的考勤汇总以及评比
2014年9月3日，0
9、10级各班的副班长开始了新一学期的班级正课考勤汇总，而11级各班副班长则从第七周开始，每周都由我们部门统计一次，并上传到系部网站，方便同学们的核对。从两个月的统计来看，主要是10级的同学有旷课、迟到、请假的现象比较严重。因此我们召开班委会议，针对出现的问
题，进行有效的解决措施，保证我系同学的出勤率走上正轨。
2014年10月3日，即从第七周起，我们部正式开始了我系11级学生早晚自习的考勤工作。针对早晚自习，我们部干事每周轮流进行四次的考勤工作，并做好各班级汇总以及评比工作，保证考勤工作的“公平公正”原则。
二、0
9、10级的综合测评以及奖学金的评定
2014年9月3日，由人文艺术系学习部下发了一份关于我系综合测评评分细则的通知。由各班班级按照细则自行组织评定，各班测评结果在有班级同学确认、班级代表签字后上交到我们部门。同时在9月15日汇总完0
9、10级共7个班级上下学期的综合测评。在9月19日，本部门结束了奖学金的评定及汇总表。此次我系获2014-2014年度奖学金的共有88位同学，一等奖有15名，二等奖30名，三等奖43名。其中有3名同学本可以拿到奖学金，但因成绩有
补考或挂
科过，则取消了其参与奖学金的评定。另外本次我系获2014年国家奖学金的名额有1名，获国家励志奖学金的名额有13名。
三、纳新工作
2014年9月7日，人文系两委会全体学生干部，到我系新生宿舍宣传两委会这一团体组织以及各部门的工作职责等等，由新生自愿报名参加。在第一轮的报名中，我部门收到了第一志愿填报学习部的有13份申请表，而参加第一轮面试的仅有12位同学。其可能是本部门的宣传力度不够，导致报我部门的新生并不多。在9月13日—16日四个晚上，我们部门在我系两委会的组织下开始了11级新生的面试，我们部共选出10名干事进行第二轮的部门考核。第二轮干事考核分团队和个人两种方式，由各团队组合写活动策划书以及讲解策划书，而个人则写总结和通知，两种方式主要考察团队的合作意识以及干事们的态度等
等。经过第二轮考核之后，本部门留下了6名干事，进行了第三轮的试用期考核，主要考察干事们的处事态度以及团队的凝聚力。我们部门最终正式确定了6名学习部干事，分别有2名公管一班干事、1名公管二班干事、2名文秘班干事、1名艺术二班干事。除了艺术一班，其他每个班级中分别都有学习部干事，更有利于于本部门考勤工作的进行。此次纳新工作，我们部本着以“公平、公正、公开”为基本原则，选拔思想端正、能力突出的学生干事为主要目的，精心地选拔出了优秀的新一届系两委会成员。
四、下发学院关于2014—2014学年先进集体和优秀个人的评选活动通知
为树立典型、表彰先进，在全院营造积极向上、文明健康的校风、学风，学院开展了2014-2014学年先进集体和优秀个人的评选活动。我们部门在系领导的要求下，于2014年9月20日向我系09级和10级下发了相关通知，先由各班班长和团支书自行组织开展班级评
优活动，然后上报到系部，经过系领导的审核后确定名单，于2014年9月29日—2014年10月1日进行了系内公示，再推选到院里。最终10商务文秘班被评为院级“先进班级”，10人力资源管理班和10广
告设计与制作班被评为院级“文明班级”，以及林晶等12位同学被评为学院三好学生、优秀学生干部和文明学生的荣誉称号。同时10商务文秘班级、09社区服务与管理班的黄如标同学和09商务文秘班的马翠云同学被推选参加2014年省级“三好学生”、“优秀学生干部”和“先进班集体”评选活动。
五、转发工商系的两份通知
为了提高我院学生在经营管理领域内发现问题、分析问题、解决问题的能力，培养及提高大学生对管理问题思考探索的能力和实际问题的处理能力，我系两委会学习部于2014年10月11日转发了一份面向全院，由工商系承办的“首届大学生4-h卓越工程经营管理案例
评析技能竞赛”的通知。
同时为培养营销管理类学生的团队精神、市场经济意识、创业意识，认识市场规律和规则，真正做到学以致用、活学活用，提高营销实战能力，我系两委会学习部于2014年10月21日转发了一份面向全院，由工商系承办的“老知青”杯大学生营销技能竞赛的通知。
可能是由于其他系承办或者说本部门宣传力度不够，我系没有学生报名参加，由此可见我系同学参与活动地积极性不高。
六、开展第二届学风建设月暨“2014寻找我身边的榜样”评选活动启动仪式。
2014年10月27日19：00，我系在亚洲厅开展了第二届学风建设月暨“2014寻找我身边的榜样”评选活动启动仪式的活动。出席此次仪式的嘉宾有：人文艺术系党总支副书记曹晓霞老师、10级辅导员林宝灯老师、11级辅导员邹腾龙老师、各系的主席团和学习部正副
部，以及我系全体学生干部和班委。
在此次仪式中，首先由主持人介绍了举办此次活动的目的和意义并观看了去年举办的首届学风建设的视频，然后由学生代表邵雨嘉同学宣读有关“学风建设”倡议书;林宝灯老师宣读《关于“2014寻找我身边的榜样”评选通知》;曹书记宣布第二届学风建设月暨“2014寻找我身边的榜样”评选活动正式启动并鼓励同学们要重视
学风。最终，学风建设启动仪式在大家热烈的掌声中落下了帷幕。
在此次启动仪式中有值得我们肯定的地方：部门分工较详细，各项工作落实到位;现场秩序较为稳定;其他部门积极调动配合我们的工作。伴有成功喜悦的同时，也存在着些不足之处：第一，启动仪式的宣传力度不够，导致有观众迟到、缺席现象。第二，准备时间较为仓促，活动进行时间较短。第三，ppt的声音半路上没声。
每一次挫折都是为了下一次的努
力而作铺垫，每一次小小的的失败都是为下一次的胜利而奠定基础，每一次的优点都是为了下一次的成功而传承。虽然在这一次活动中我们做的不够完美，虽然这一次我们发现的缺点远远胜过优点。但是人生的最大困难，不过是抛物线的最低点，走下去，就意味着你要接受挑战，然后一步一步地走向成功。
以上是本部门对十月份的工作总结。为了进一步提高我们部门的办事效率，经过我们部门的初步决定，制定了以下十一月份部门工作计划，下面便是我们部门十一月份的工作计划报告：
一、培训部门干事
为全面提高我部干事的工作能力、增强他们的责任感和使命感，培养他们的团结奉献精神，使每个干事明白两委会的各项规章制度、了解明确各自的职责、分工情况，积极发挥我部的作用，切实开展各项两委会工作，学习部将开展部门干事的培训工作。培训内容：
一、让部门干事了解一些两委会的基本处事
原则以及作为两委会干事的基本素质。
二、教新干事如何写好一份通知、策划、总结，包括电子版的格式、内容、应注意的问题，使干事们掌握基本技巧。
三、培训学习部干事都要熟练地使用microsoft office、microsoft word中的软件，便于部门工作的有效进行，教会他们如何做早晚自习、正课考勤汇总。
二、召开班委会议
为配合贸院第六届“教学质量月”活动的开展，我部门将在11月份初召开班委会议。让班委起带头作用，狠抓班级学风建设，共同培养优良学风和营造良好的学习生活氛围。
三、举办“第二届学风建设月”系列活动
为了更好地传承和弘扬贸院“弘毅诚信 允能笃行”的校训，引导学生树立正确的学习目的，养成科学严谨的治学态度，同时促进我系学生学习的主动性与能力的提高，强化学生的自律意识。我系将于11月份举办 “第二届学风建设
月”系列活动，活动包括三个系列：
一、针对我系第八周至第十三周考勤情况进行评分，此系列活动占总分的30%。
二、对我系第八周至第十三周舍风情况进行评分汇总，此系列活动占总分的20%。
三、于2014年11月29日19：00，我系举行以“修德博学,求实创新”为主题的班风show活动。此系列活动占总分50%。
以上是我们部门九月份和十月份的工作汇报以及十一月份的工作计划。人生要一步一步走，事情要一点一滴做!我们部门也将继续努力，接下来每一天的都会是一个新的开始，在新的一天里我们不仅会做好新的一天的工作计划，同时也不会忘记过去所做的事情，因为，我们不曾松懈过!
人文艺术系
学习部
二〇一四年十月三十一日
第二篇：挂职锻炼学习工作汇报
受省委组织部门的精心安排，我到深圳市宝安区挂职锻炼学习，任区长助理半年以来，通过广泛的调研和交流，亲身体验了特区重大决策的工作机制，“零距离”接触了深圳先进的思想观念和做法，使我深切地感受到了特区最生动的篇章。深入思考深圳的成功经验，觉得有这样五点值得我们借鉴。
“
尊重企业家，让企业家当老大，政府要把企业当作掌上明珠”——这是深圳高速崛起的奥妙所在
胡锦涛总书记到深圳参加特区成立30周年纪念大会，听取四名代表发言，当时民间谁也不知道这四名代表是谁。在纪念大会上，优秀建设者代表、比亚迪公司董事长王传福讲述了凭着借来的250万元，一直和深圳风雨兼程，最终解决了电动汽车最核心的电池技术，在世界上形成了领先优势;国有企业代表、招商局集团董事长傅育宁回忆炸响了蛇口开发建设第一炮，喊响了“时间就是金钱，效率就是生命”的口号，始终把招商局与深圳这座年轻的城市紧紧连在一起;民营企业代表、腾讯公司董事会主席马化腾感恩改革开放，感恩深圳经济特区，使他们从5个人的创业团队，50万元的创业资本到成长为年实现总收入124亿元，上缴税收达15.5亿元的国际知名企业;境外投资企业代表、香港长江实业公司董事局主席李嘉诚讲到亲眼目睹越来越多世界级企业落户深圳，深圳跻身顶尖国际大都会行列指日可待。四位代表享受了历史的殊荣，其发言在深圳引起了热烈反响。
深圳的同志们向我介绍，深圳已经崛起为继上海、北京之后跻身三甲的全国现代化大都市，2009年，深圳市本地生产总值达到人民币8201.23亿元，比1979年增长979倍。宝安区GDP达2207亿元，主要经济指标已经达到国内大中城市发展水平。我们不敢比，但我一直在思考其中的奥妙，在看到深圳评选特区30年30人中，有一多半是企业家时，我明白了：企业家在深圳得到了充分的尊重是奥妙所在!深圳为了支持企业家成长壮大，每年拿出上百亿，宝安区拿出20亿鼓励企业转型，强力推进战略性新兴产业发展，促进支柱产业做大做强。近几年来，有的企业得到了5000万元至8000万元的最高奖励。正是在“企业家老大”理念的指导下，深圳先后走出了招商银行、平安保险、万科、华为、中兴通讯、腾讯、比亚迪等一大批中国企业中的领军者，在各个领域都形成了强势企业，从而创造了深圳奇迹。
“想干、敢干、快干，让我们再回到那个激情燃烧的火红年代” ——这是深圳新时期“拓荒牛”精神的延续
解放思想是深圳发展不竭的动力，饱含激情是深圳屡创发展奇迹的源泉。近年来，深圳在勇敢地自我解剖，并指出现行发展模式下存在着土地、人口、资源、环境的“四个难以为继”的问题，提出从速度深圳向效益深圳的升级转型。广东省委常委、深圳市委书记王荣刚一上任就指出“守摊子没有前途，逆水行舟、不进则退”，时不我待、要“想干、敢干、快干”!在特区成立30周年纪念大会上，他又提出在新起点上再造一个激情燃烧、干事创业的“火红年代”，让我们耳目一新!我听后的体会是重在解决干部的精神状态问题，核心是重塑开拓创新精神!看到深圳人争做“改革创新的闯将”，感到热血沸腾，豪气满怀，每一天都是新的。
深圳改革开放30年的崛起，开创了城市化、工业化、现代化的奇迹，成就了中国改革开放的“窗口”，向世界展示了“深圳速度”，但也出现了劳资纠纷、富士康事件、治安等问题。出了问题怎么办?市委市政府用“想干、敢干、快干”的精神积极化解。“敢”字当头，“闯”字为先，“创”字为本。面对“打一辈子工都落不了户口”的问题，深圳延续“时间就是金钱”的理念，勇敢地利用户籍政策这一平台，大胆采取积分入户的办法，鼓励青壮年、高学历、高技能、高素质的创业成功人士加入深圳籍，为深圳市储备了大量的人力资源和智力要素。近年来，“富士康”事件震动了全国，区委、区政府先后派出数千人次的工作组，深入企业，乘风破浪解难事，不遗余力办实事，令企业干部职工非常感动。同时，下发《加快转变经济发展方式构建和谐劳动关系》等文件，用超强政治敏锐性，超高的政治智慧，将其扩大到平安建设、社会建设和和谐家园建设，果敢睿智的解决了发展中出现的新问题。
“产业第一，精心谋划大产业，抢夺战略制高点”——这是深圳独领风骚的关键
产
业第一，实质上深圳的崛起就是产业的崛起。如何实现“深圳速度”向“深圳质量”跨越?深圳的答案是加快转变发展方式，将战略布局为新能源、新材料、电子信息、生物工程、现代服务业、文化产业等新兴战略产业上，大力发展低碳产业。在一次宝安区干部大会上，王荣书记讲话指出，产业结构调整，不是把工业放弃，而是要作为推动城市现代化的重要动力，要把自主创
新作为推动工业发展的中心环节。要说出个把有名的创新型高科技企业,全国哪个城市都不难找到,但像深圳这样创新型企业高度密集的城市几乎在全国找不到。仅仅宝安一个区，就有企业3.8万家，产值10亿以上就近70家，让人叹为观止。
在深圳，我们时刻感受到产业升级加快、低碳产业蓬勃新生的脚步。最令人称奇的是，深圳作为一个年轻的移民城市，却处处有文化的大餐，无论是“山水为骨、文化为魂”的深圳观澜山水田园，还是“吃台湾美食、品宝岛文化”的台湾美食街，都彰显了深圳将文化产业定位为“第四大战略性新兴产业”的战略思想。实质上，深圳与其他城市相比,没有悠久历史和辉煌文化的优势,但深圳坚持把年轻城市的新鲜创意作为发展文化创意产业最大优势，坚持“文化立市”，首开“F518时尚文化创意园”，先后获得“钢琴之都”、“图书馆之城”和“设计之都”的称号，这给我们弘扬厚重巴土文化带来了深刻启示。包括在有“荔枝之乡”美誉之称的东莞大朗镇，用文化创意包装荔枝实现“增值”，招商引资建立国内首个图书创意产业园区，这对我们深度开发本土文化产品同样也很有借鉴意义。
“杀出一条血路，开拓是你永远的魂，创新是你不老的根”!——深圳之路原来是这样走过来的
是什么力量推动深圳创造了奇迹?这其中有很多推手，但最重要的力量就是创新。在这里，处处充满了创新的氛围和创意的空气，无论是城市管理，还是工作方式，创新这个“魂”在各行各业都得到了充分体现。诸如深圳面对人多地少缺菜的矛盾，创造性地建设“不用土地的菜篮子工程”——农产品批发市场，吸引全国各地的农产品都到深圳来销售，不仅丰富了广大市民的餐桌，而且极大地推动了现代农业贸易的发展。在今年，深圳在人事制度改革中又有新的突破，公开推荐选拔8名深圳市管正局级领导干部和22个副局级领导职位，大胆启用想干、敢干、快干的干部，受到国内广泛关注，全力营造了一个风清气正的干部建设环境。
在深圳，我听过一首歌里这样赞美深圳：开拓是你永远的魂，创新是你不老的根，事实也正是如此!位于深圳湾畔的华侨城，曾经是一片荒山，但经过市委市政府整合，将其打造成了一个中国标志性的休闲度假胜地。在深圳这样的开拓创新的例子不胜枚举，宝安区也是一样。桃花源科技园原来是宝安区一个多年闲置的干部疗养院，宝安区通过深入调研，科学论证，最终提出了建设高科技园区的战略构想，在每个别墅里面培育出1-2个高科技企业。通过不断的开拓创新，政府的“温暖”孵出了“金蛋”，如今桃花源科技创新园已经“蝶变”为宝安硅谷。深圳开拓创新的脚步从来没有停止，今年10月，一个奇特的交易市场在深圳亮相——深圳排放权交易所正式挂牌运作，从而在全国先行先试唱响了低碳绿色的“春天故事”。“一个碳排放需求大的企业可以通过交易所，向碳排放少的企业购买排放权，买空气!”说实话，看到这个消息我非常震惊!
“以后我们见面不要再问你是哪里人，而是要自豪地说我们都是深圳人”!——共建和谐家园是深圳城市灵魂的再塑造
去之前，听见有人说深圳是一座让人又爱又恨的城市，爱她，是因为这座城市充满机会;恨她，是因为这座城市没有归属感。去之后，我却发现情况大相径庭，深圳人都以自己工作和生活的城市而自豪，城市认同感极强。深圳有高达90﹪的流动人口，近1000多万外来人。市委市政府把每个人都当做深圳人，使所有的市民都为了建设和谐家园尽责尽力。近期提出的“民生净福利”指标体系，树起了公共财政投向的指挥棒，成为全国二次分配体现公平正义的创新之举。可贵的是，深圳的民生福利并不仅限于户籍人口，而是将广大来深建设者包含在内，所以可以说，深圳的“一视同仁”做大了和谐社会的基数。
深圳今年正式实施特区内外一体化建设，将城市扩容五倍，着力解决深圳发展“瓶颈”问题。宝安的普通居民和我讲，特区一体化让他们最直接受益就是最低工资的提升。这正如王荣书记所讲的那样：我们要通过和谐家园建设，大家再也不问你是哪里的，最多也就是问你是宝安还是龙岗的，再也不问是湖南的还是江西的，你是不是本地户口还是非户籍人口，这些概念要越来越淡，这样才能共建和谐家园。在宝安区近700万人中，只有40多万人是本地人，就是在这座移民城市里，很多人都实现了自己的梦想，成为这片土地上最美丽的寻梦者，也是改革开放的建设者和受益者。他们说，在这里，幸福与户口、与身份无关，而是与尊严、实惠和福利相连。在这里，创业者、建设者、生活者，都是城市的主人，因为，这里有日积月累的归宿感、有逐渐丰厚的凝聚力。这里，就是他们的梦境家园。
他山之石可以攻玉。深圳的奇迹散发着无穷的魅力，深圳的经验蕴藏着无穷的财富。在今后的工作中，我将认真学习借鉴深圳的先进理念、开拓意识、创新精神和鲜活经验，为把**打造成中国最美丽的山水画廊、最具浓郁巴土风情的文化名疆、经济充满活力的财富宝地、中外游客心驰神往的梦境家园、人民幸福指数不断提升的和谐社会而不懈努力!
第三篇：学习调研阶段工作汇报
中共邯郸职业技术学院委员会
开展深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段工作汇报
市委督导组：
我现将邯郸职业技术学院开展学习实践活动，学习调研阶段的情况、主要措施和做法，取得的一些效果收获，向督导组各位领导作一个简单汇报。
一、学习阶段基本概况
1、学院的基本情况。邯郸职业技术学院创建于1983年6月，原名“邯郸职业大学”，是全国最早的高职院校之一。1984年9月，时任中共中央总书记的胡耀邦同志为学校题名“邯郸大学”校名。1997年，根据国家大力发展高等职业教育的精神，经原国家教委批准，学院更名为“邯郸职业技术学院”。现学院占地面积56万平方米，建筑面积23万多平方米，教学仪器设备总值5000万余元，有12个系部，先后开设60余个专业，目前有在校生1万余人。学院现有教职工近500人，专任教师363人，其中教授22名，副教授105名，享受省市政府各类津贴者11名。
2、学院的党组织设臵。教职工党员217人，离退休党员66人，院党委下设党支部21个。
3、健全组织机构，明确职责责任到人。为使这次学习实践活动有条不紊、有序运作。成立了学院开展深入学习实践科学发展观领导小组，下设办公室。并确定了办公场所，配备了办公设备，工作人员。
4、积极准备，宣传发动。在市委4月3日召开开展学习实践科学发展观活动试点动员大会后，我们就积极准备组织调研查找问题，剖析原因，根据学院的实际制定了自己的实施方案。于4月10日召开了全院学习实践科学发展观活动动员大会。对全院学习实践科学发展观活动进行了安排部署。迅速地在全院掀起了学习实践科学发展观热潮。全院上下党员干部和党员表示一定要以这次深入学习实践活动为契机，以科学发展观统一思想，统一认识，武装头脑、指导实践，推动工作，统领学院的改革与发展，为全国同类学校全面开展深入学习实践科学发展观活动创造经验。
5、多种形式征求意见。按照学习活动办公室的要求，开展了多种征求意见的形式。一是召开各个层次、各类人员参加的座谈会;二是发放征
1 求意见表(其中在校生、学生代表发放151份);三是设征求意见箱;四是开通征求意见电话;五是建立网络征求意见栏;六是公布电子征求意见信箱;七是进行调查问卷;八是召开集中征询意见建议会。一方面请党代表、人大代表、政协委员、无党派人士、离退休老干部、老党员提意见、建议;另一方面就如何更好地开展深入学习实践科学发展观活动，请他们献计献策。
6、开展多种学习形式和辅导。学习调研阶段的内容方法主要是，全面动员，认真部署，落实任务，每位党员领导干部、支部和党员一份学习实践活动学习调研阶段任务分解表。联系实际，加强学习。院领导在自己的联系点作一次辅导报告。领导带头，深入调研，每个院领导和中层一把手要写一个专题调研报告。加强领导，务求实效，督导检查组每个星期要到各支部督导检查一次。促进学习，深刻领会，主要采取八种学习形式：一是“坐下来学”，举办集中封闭培训班，原原本本通读精读《科学发展观学习资料》、《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》。二是“请进来学”，邀请市委党校教授王森林，讲授科学发展观对经济社会和党的建设的指导意义。三是“走出去学”，参加市委、市人大、市政府领导牵头的调研工作等方式，到市畜牧局、中心医院、涉县职校学习。四是“联系实际学”，深刻联系国家、学校和个人实际，带着问题，每位学院领导深入系、部，零距离接触师生及班和实验、实训现场，进行调研求计问策，把学习实践活动作为指导学院走在前列，创建国家示范性院校的强劲动力。同时，我们还通过网上了解全国试点——浙江大学开展学习实践科学发展观活动的动态情况，来促进我院学习实践科学发展观活动的深入开展。五是“看录像，深入学习”。组织全院党员干部、教师观看了，科技部国家科技基础条件平台中心主任徐建国《提高自主创新能力建设创新型国家》、国家发改委国土开发与社区经济研究所副所长肖金成《中国区域发展战略与宏观形势》、中央党校社会发展研究中心主任庞元正《认识学习十七大精神、深入贯彻落实科学发展观》、市委书记崔江水《科学发展观辅导报告》等四盘录像辅导报告。要说明的一点是，这四盘录像辅导报告光盘，我们是全市第一个提前三天从市委组织部拿到的。六是“发考卷促你学”。我院全体党员干部和党员除了参加市委学习
2 活动中的《科学发展观理论测试题》、《学习调研阶段基础基础知识测试题》测试外，还自己出了《学习实践科学发展观活动理论测试题》，对全院党员干部和党员进行学习调研阶段的科学发展观理论测试，进一步检验和了解了大家的学习情况，促进大家的学习积极性。尤其是原党办主任70岁的李永俊、原基础部党支部书记69岁的贾兆海两位老同志，在大家答题结束后，很晚了仍坚持把试卷答完才回家。七是“召开专题研讨会，相互学”。为把科学发展观学习推向深入，上台阶、上水平，互相促进，我们还召开了专题研讨会，推选出7位党支部书记在会上作了经验交流，并针对学院发展中存在一些急需明确的问题和学院如何又好又快、持续发展的问题进行了研讨。八是“挤时间，自觉学”。为实现教学、学习两不误，除了全院举办的集中学习大家都积极参加外，利用业余时间自学我们也坚持的比较好。通过大家的学习笔记可以看出，每人的笔记都达到了七八篇以上，两千字体会文章一篇，院领导达到了4篇以上，可以看出，大家是认真做到了工作学习两不误，两促进。
二、学习调研阶段的主要措施与做法
为推动和搞好学习实践科学发展观活动，学院党委高度重视，加强领导，精心组织，措施得力。我们主要采取了“三真三结合”的做法：
1、学院各级领导真重视，率先垂范，自觉发挥带头作用。开展深入学习实践科学发展观活动是党的十七大作出的一项重大战略部署。中央把我市作为试点城市之一，这是中央和省委交给邯郸的一项重大政治任务，也是加快邯郸发展的重大机遇，使命光荣，意义深远，责任重大。作为邯郸自己的高校，更应在全市试点工作中做出应有的贡献。就我们学院而言，这也是推进学院又好又快发展，创建国家示范性高职院校、办好人民满意的教育的良好机遇。面对机遇，学院党委一班人和全体党员领导干部，把这次活动当作重中之重来抓，不讲条件，不辞劳苦，深入实践，搞好调研，写好报告;领导干部做到了带头学习，带头宣讲，带头实践，在全院迅速掀起了深入学习实践科学发展的热潮，受到了教职工的好评。
2、学院各级领导真落实，身体力行，不折不扣。学院党委制定的《实施方案》，根据中央和省市的要求对指导思想、目标任务、方法步骤、基本要求、组织领导等都进行了一一明确。方案的制定是基本，但更关键的
3 是要抓好落实，真正把方案中的各项要求落到实处，一步一个脚印的做真做到位。首先，我们按照中央和省市委的明确要求认真做好了规定动作。对于试点工作的指导意见、基本原则、参加范围、重点要点、目标和学习调研等，进行了认真分析，不折不扣地一一落实到位。其次，结合我院实际，突出自身特点，创造性地学习实践。把学习实践科学发展观活动与推进教育教学、社会服务等各项工作结合起来。市委根据全市的情况，提出了开展两个主题、实施四个计划、研究探索六项机制的安排意见。我们结合学院争创国家示范性职业院校的实际，按照国家示范性职业院校建设必须要达到的五个领先(领导能力领先、综合水平领先、教育教学改革领先、专业建设领先、社会服务领先)的要求，把学院深入开展“六名工程”和“双学双争”(学中外教育名文、学名师，争做教书育人的模范、争做教育改革的模范)贯穿于学习实践科学发展观整个活动中，推进学习实践活动的特色化。其三，狠抓落实，务求实效。深入学习实践科学发展观活动的特色就是实践性，不能空对空，要以实际问题的解决求得实实在在的效果。这也是中央开展这次活动与以往教育活动的区别和精髓所在。为此，我院从一开始就把查找问题和解决问题作为核心目标之一，用科学发展的理论查找影响和制约学院发展的突出问题，切实把解决师生关心问题、实现师生利益问题放在了首要位臵，并就此开展广泛调研，深挖细找，集思广益，经统计，归纳出各类建议260余条，为切实求得实效，推进学院发展奠定了良好基础。
3、学院各级领导真抓紧，要求严格，环环相扣。这次学习实践活动时间紧，任务重，要求高，影响大。同时又是我院争创国家示范性职业院校的最后一次攻坚的关键时期，为此，我们着力抓好三个环节。一是部署迅速。4月9日在中层及各方面人员征求意见会召开后，10日迅速召开了全院动员大会，同时就将学习活动计划落实到了系部、支部和处室，确保做到工作学习两不误;二是推进迅速。随着学习实践活动的深入，学习调研等活动也一一深入了下去。征求意见、领导调研、集中培训交叉进行，在抓好本阶段结尾的同时，及时做好了下一阶段的准备工作;三是突破迅速。作为试点单位，肩负着先行者、示范者的重任，既要做到积极探索，大胆试验，按方案开展活动，又要力求领先，早出成果，早出经验，尤其
4 要围绕中央要求试点单位研究回答的8个方面的问题，争取出些我们自己的成果。在全院开展学习实践活动的同时，我们组织了一些课题组启动了专项总结研究，边活动，边总结，边完善，边提高，力求使我院的学习实践活动方案有创新，推进有新招，体会有特色，取得更大的成绩，为全市的试点工作争光添彩。
4、坚持“三结合”，突出高职教育特色，把学习实践活动不断深入推进。在学习实践活动中，我们联系自己的实际，把科学发展观这一战略思想放在学院当前教育发展的新阶段、面临的新问题、新任务来把握，放在我院成立、改革、发展25周年波澜壮阔的历史进程中来体会，放在未来高职教育事业改革发展的方向、目标、使命中来思考，总结过去，研究现在，谋划未来，在学习实践中努力做到了“三个结合”。
一是要和准确把握当前高职教育的阶段性特征相结合，明确高职教育改革和发展的历史新起点、历史新目标、历史新阶段。经过多年的不懈努力，我院的高职教育已经站在了一个新的历史起点上，处在又一个历史关键时期。我院教育发展的机遇前所未有，挑战也前所未有，谁抓住了这个机遇，谁就会有跨越式的发展，谁错过了这个机遇，谁就会落后甚至被淘汰。面临这样的机遇与挑战，我们存在哪些突出问题和矛盾?怎样通过这次学习和实践科学发展观来启迪我们的思路，保持发展的劲头，为我院的未来发展注入新的生命、活力和竞争力?二是要和回顾总结教育改革发展历史进程与学院发展基本经验相结合，不断开拓具有中国特色社会主义高职教育的发展道路。今年是我国改革开放的30周年，全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，必须要结合改革开放以来高职教育工作的实际和发展进行认真总结。过去我院在改革方面走在了前列，发展走在了前列，在人才培养、社会服务等方面进行了积极探索，虽然在高职教育界有一定影响，但现在观念、体制方面滞后的问题也不乏存在，更急需通过这次学习实践科学发展观活动的开展，达到认识不足，查找差距，解决发展中的问题的目的。三是要和对高职教育的宏观思考和战略谋划相结合，不断开创高职教育改革和发展的新局面。从科学发展观统领高职教育改革发展的角度出发，坚持在我院各项工作中，不就事论事，笼统对待，而是真正把这次学习实践活动作为推动学院发展前进的契机，深化学习，
5 深入思考，按照科学发展的要求，规划学院未来，进一步探索建设一个什么样的高职院校和怎样建设好高职院校这两个根本性的问题。引导大家通过学习，开启思路，编织学院未来发展的科学蓝图。增强大家科学发展观的意识，提高大家落实科学发展观的能力，通过解决影响和制约学院发展的突出问题，创造有利于科学发展的体制机制，使大家有更明确的目标和清醒的认识。
三、学习实践活动取得的一些初步效果和收获
这次深入学习实践科学发展观活动，由于党委重视，领导带头，实施方案制定的具体，指导思想明确，任务目标、重点突出，可操作性强，全院上下认识一致，齐心合力，虽然时间短，但取得的效果和收获比较明显。
1、进一步明确了开展学习实践活动的重大意义，激发了全体党员干部参加学习、接受教育的积极性。通过这次学习实践活动，使全体党员干部充分认识到了开展这次教育活动的重大意义，解决了思想认识问题;通过引导督促和开展灵活多样的学习讨论活动，使“要我学”的思想转化为“我要学”，激发和调动了党员干部学习讨论的积极性，克服了学习实践活动前存在的“重复”、“厌倦”心理，消除了“懒”、“躁”的不良心理;通过宣传发动，营造了浓厚的学习氛围，党员干部能够主动了解学习内容，提高了思想认识，在交流学习信息，交谈心得体会中，营造了和谐、互动的学习氛围，为党员干部转变作风起到极好的促进作用。
2、思想认识明显提高，落实科学发展观的自觉性和坚定性进一步增强。近几年来，学院党委行政始终把贯彻落实科学发展观作为学院各项工作的主旋律，以人为本，可持续发展，优化教育，服务社会。大家的精神面貌、工作态度、奉献精神进一步加强。工作效率、节奏明显加快，工作有了主动性。4月22日下午，开展了“科学发展在身边”主题活动，并组织全院党员干部在学院开展了义工活动。通知一下去，包括学生在内，就有2000余人到学院各系卫生区、学生公寓、教室等地进行清洁打扫，人数参与多，按时按点去是全院从来未有过的。第四支部(图书馆支部)从学习活动一开始，就建立了支部学习实践科学发展观活动网页，确保为党员们提供详实的学习参考资料，在4月29日下午岳书记带领全体班子成员及活动办公室人员分三组对全院21个党支部进行督导的过程中，得分
6 最高。
3、为进一步提高学院竞争力和教学质量，创建学院品牌，我院开展的以加强内涵建设和提高人才水平为目标的“六名工程”在此次学习实践活动中得到了进一步的深化。学中外教育名文100篇的积极性进一步增强，学名师活动进一步深入。在发展资金极为紧张的情况下，我院克服困难，专门拿出30余万元选派了16名中青年骨干教师前往新加坡南洋理工学院进行培训学习，回来后结合我院实际，在全院进行了交流汇报，在教师中产生了很大反响。同时，我们积极引企如校，机电系将校外工厂引入学校，进一步建立健全生产性实习实训基地，为学生了提供了更多的实际操作岗位。学院招生就业办用科学发展观指引工作，走出校门，主动出击，和一些优秀明星企业联系，先后与22家用人单位达成了毕业生就业基地协议，解决了毕业生的后顾之忧。
4、创造性地开展科学发展观“三进”(进课堂、进社团、进宿舍)活动，进一步增强活动实效。在深入学习实践科学发展观活动中，我院党委提出了科学发展观“三进”的做法，即将科学发展观的学习宣传活动进入学生课堂，进入学生社团，进入学生宿舍。进入学生课堂主要依托我院社科部思想政治教育的优势，组织教师们进行专题研究，并拿出10学时在课堂上对科学发展观的理论进行专门的讲解、辅导和讨论，进一步增强了我院大学生科学发展观的理论素养;进入学生社团主要依托团委，结合“科学发展在身边”等主题，组织学生自发开展义务劳动、向贫困生募捐等活动;进入学生宿舍主要结合宿舍管理，在学生中开展自我管理、自我教育、自我发展活动。
5、坚持以人为本，以学生为本，围绕学生做好教育服务工作。科学发展观的内涵和实质是以人为本，实现可持续协调发展。因此，学院党委把改善师生环境、为学生提供高质量服务作为了一项重要内容来抓。一是突出解决了部分困难学生安心学习的问题。为使一些家庭困难学生安心学习，学院增设了勤工助学岗位128个，安排了助工助学学生284人;二是对2115名家庭经济困难的学生发放了每月20元的补贴，同时对9588名在校生给予了3-6个月4个月时段每月20元的伙食补贴;三是对旧的锅炉房进行了拆除新建，并进一步扩大了校园绿化面积和新修管道数条。四
7 是学院领导多方努力，不断加快旧房改造工程的建设步伐。
总之，通过这次学习实践科学发展观活动，我院广大党员干部对自己肩负的责任和任务有了更为明确的认识，进一步更新了观念，思想进一步解放，工作使命感、责任感明显增强，争创国家示范性职业院校的劲头更足，教书育人的责任心更强。但我们也深深知道这段学习实践活动取得的实效只是初步的，距离科学发展观的要求还有相当的差距，下一个阶段，我们将在落实科学发展观的深度和广度上认真做好文章，在科学和务实上狠下功夫，继续以科学发展观为引擎，进一步推进我院教育教学工作的深入发展。
2008.4 8
第四篇：学习委员学期工作汇报
作为学委，我的主要职责是帮助同学们收发作业，通知作业内容，进行实验分组，组织上自习，复印学习资料等。
在此期间，我及时的把作业送到老师办公室，又按时从办公室取回，发给大家!每次收作业，我都会一次又一次的提醒大家是否已经交过。我相信，我的工作态度是和蔼的。
虽然工作认真，但有时也会出一点的小差错。记得那次，我把物理实验报告和高等数学作业混在了一起，结果那次发高等数学的时候，出现了几份实验报告，结果，我一次又一次的往理工楼跑，去交实验报告。累的我喘了好久，我想这就是对我不认真的惩罚吧!
最值得一提的是，我们班上课时的出勤率比较高，也许是大家热爱学习的缘故吧!
时间过得真快，感觉就像刚开学时的样子，却已经接近尾声，就要放假了!
期末考试就要来了，我想帮助每个同学弄好学习很重要， 所以，我会更加努力的工作!
第五篇：党员工作学习思想汇报
创先争优，争做好人好事
通过学校党支部组织党员历次学习，触动很深，体会也很深刻，作为一名预备党员应牢记了党的宗旨，党员义务和权利，增强党的观念，发扬优良传统，树立全心全意为人民谋利益意识，永远保持坚定的理想信念，全面贯彻党的教育方针和各项政策。
对此，我有了深刻的体会，我的体会主要从两个方面来：一是从国家和民族的伟大事业中来。没有国家的繁荣，就没有个人的发展;没有民族的振兴，就无从谈个人理想的实现。只有把自己的奋斗融入国家和民族的伟大事业之中，人生才更有意义，使命感和责任感也才会随之而生。二是从为群众谋利益的奋斗中来。为群众做了好事，群众发自内心的感激胜过任何奖励。当我们亲身感受到老百姓的种种艰难，要努力为老百姓的利益而奋斗，从而激发出更强烈的使命感和责任感。在经济全球化非常时期，我们不能仅仅停留在对自己负责，同时要关心国家大事，接受挑战，勇于弘扬我们的民族精神，承担相应的责任、义务，维护国家的法律制度，维护国家统一稳定和民族团结，为民族的振兴，国家的富强而奋斗等。例如国家在天灾人祸的困难中，如何为国家分忧，比如我们可以用捐助的形式，尽自己的一分微薄力量，为国家分解的等。只有每个党员在很好的履行自己的责任同时，增强对社会的责任感，维护国家的利益，关心国家的大事，国家才会有希望，民族才会有希望。
开展创先争优活动，要明确创先争优活动主题。在形式上要有一个明确、具体的争创目标，并围绕这个目标制定一系列的运作机制。具体来说，就是要引导基层党组织结合实际，按照鲜明、具体、实在的要求，精心设计特色鲜明、务实管用的创先争优活动载体。要以促进科学发展、促进社会和谐这个中心任务开展创先争优活动，根据不同单位、不同时候的情况，明确创先争优的具体内容，引导基层党组织履职尽责创先进，党员立足岗位争优秀。
最近，我从网上看到不少关于创先争优的好人好事，这些都是从基层做起，从小事做起的，给了我很大的触动。
8月18日中午，杭州市余杭区一女士乘坐K787公交车，因为路程较远，天热人疲倦，上车后随手把装有公司财务报表的资料包和随身拎包放在一旁的空位上，自已靠在座位上迷迷糊糊就睡着了，醒来下车后发现资料包不见了，当前行业竞争十分激烈，一个单位的财务报表和原始资料关系到单位的生存发展，如若遗失后果不堪设想。但是，后来余杭区公交公司的人主动打来电话并归还了女士的资料包，避免了该企业的一场大的损失。该女士当面表示了感谢并拿出一部分现金作为回报，却被公交司机当面婉拒。
11月21日晚，在济南公交某停车场，安保收袋人员季成、孙坚、杨松芬收袋结束后例行检查车辆，在后排座位下面捡到一个黑色钱包。三人立即电话通知中队检查人员，并由检查人员于次日早上交到安保公司办公室。经办公室工作人员清点，钱包内有现金1420元、银行卡3张(内有5万余元存款)、身份证1张。办公室工作人员通过多方努力，终于联系到失主。24日早，失主把一锦旗送到安保公司，并强烈要求留下一部分钱以表谢意，被安保公司婉拒。
这些虽然都是小事，但是自从争先创优活动开展以来，各行各业都积极主动的进行执行和配合，在争先创优的过程中，涌现了一大批先进的个人和集体，这应该值得我们党积极的发展，发挥党员的先锋模范作用，切实做到全心全意为人民服务，积极维护广大人民群众的利益，把人民的利益放在首位。
创先争优，好人好事，从我做起，从小事做起。我们在认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想以及科学发展观的重要思想的同时，还要牢固树立正确方案世界观、人生观、价值观。
全心全意为人民服务不是一句空口号，作为一名预备党员，我会以党员的标准严格要求自己，做好自己的本职工作，全心全意为同学服务，关心他人，发挥我们党的先进性，创先争优，争做好人好事。
会计学院
200810*******2012年3月24日