公司篮球比赛规则

2022-07-01

第一篇：公司篮球比赛规则

公司篮球比赛规则

秦皇岛正大有限公司篮球比赛规则

1、比赛时间：每场比赛分两个半时共4节，每节10分钟。加时赛为5分钟。在第一节和第二节、第三节和第四节之間休息3分鐘。两个半时之间休息10分钟。在第4节和加时赛之間和任何加时赛之间休息5分钟。在第一节、第二节和第三节、第四节暂停均停表，打净时间。

2、比赛中的犯规：5犯离场，记录员应在该对员第四次犯规时提醒裁判员，并在该队员第5次犯规后，再次提醒裁判员。2次技术性犯规离场，并且技术犯规算在5次普通犯规内。当每个半场，任意一方犯规满5次后，无论再以任何形式犯规，均执行罚篮2次。

3、上半时比赛和加时赛应以在中圈跳球开始。下半时比赛开球由上半场比赛开球后，失掉球权的对在端线掷界外球开始。

4、比赛暂停：每对上半时各拥有一次暂停机会，下半时各拥有两次暂停机会，暂停时间1分钟。如果某对要求暂停，由场下队员向记录台提出申请，记录台将在接到申请后的第一次死球完成暂停。如果比赛出线异常情况，记录台有权通过裁判暂停比赛。

5、比赛队员原则必须是本辖区成员。

6、违体犯规：直接离场，如果裁判或组织方判定犯规队员有故意伤害其他队员的倾向时，取消该名队员继续参加本次比赛的资格。

7、裁判员宣布比赛结束后，则比赛结果无法更改。

8、如果比赛时间开始后10分钟之內，参赛对没有到场，或到场人数不够，则判弃权。

10、各支部球员以及观众，都必须绝对服从裁判员判罚，否则裁判员有权取消该支部该场比赛资格。

11、3秒钟规则：进攻方球员对应的进攻方球员不在3秒区或者3秒区旁边、且彻底摆脱防守球员时，进攻方球员不得滯留禁区3秒以上。

12、替补球员入场前，应向记录员报告;球成死球状态或正当停表时或裁判宣判犯规时，替补球员方可上场，每次替换球员要在20秒內完成。

秦皇岛正大有限公司工会

第二篇：公司篮球比赛方案

南京建工集团有限公司路桥公司

篮球友谊对抗赛策划方案

为了丰富员工的业余生活，培养员工团队精神，增强员工凝聚力，促进各项目部之间友谊，营造一个自信、阳光、充满朝气、永不服输的企业氛围，展示员工青春活力。特举办本届篮球赛。

一、活动名称：篮球友谊对抗赛

二、活动口号：团结、奋进、拼搏

三、活动宗旨：友谊第一

比赛第二

四、活动时间：拟2012年7月下旬旬举行，具体时间另行通知

五、活动地点：第七项目部篮球场

六、参赛对象：第六项目部代表队，第七项目部代表队

七、活动形式：

1、参赛代表不限，上场人员为5人。

2、两队按投球位置得分，比赛时长六十分钟分上下两场进行进行。

3、必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。

八、比赛要求

1、比赛必须坚持友谊第

一、比赛第二原则，裁判必须严格公正执法;比赛双方队员必须服从裁判的一切判罚，不得攻击、干扰裁判;不得打假球，攻击对方球员。

2、推荐的裁判必须保证比赛公平和公正，。

九、未尽事宜另行通知。

十、人员安排

1、裁判：1人。

2、记录台：一人负责记分和记录犯规次数;一名人负责翻分数牌和计时;

3、办公室：负责提供后勤服务，如车辆，服装，篮球，哨子，记分牌，药箱和矿泉水等。

4、项目部其他人员：负责组织拉拉队和拍照等。

附：比赛规则

1、比赛分两节，每节30分钟;中场休息5分钟。

2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束;。

3、比赛从中圈跳球开始;出现加时赛的情况，同样执行跳球程序;半场后交换场地进行比赛。

4、整场比赛结束，如两队得分相同，则进行一次或多次的五分钟加时赛;每次加时赛前有两分钟的休息时间。

5、犯规：球员与对手身体接触或违反运动道德的违规，即为犯规;犯规登记在个人名下，单场比赛单人犯规六次离场;单节内，每队球员犯规总数满五次，其后该队每一次球员犯规应罚球两次(投三分球时被犯规，则罚球三次)，由被犯规球员主罚。

6、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留;违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。

7、暂停：每队在每节内可以请求两次暂停;规定时间内未使用暂停不得保留至下。

南京建工集团有限公司路桥公司

第六项目部

2012年7月19日

第三篇：公司篮球比赛方案

仙醇B2C电子商务运营中心

第一届“冠军篮球杯”篮球比赛

为了丰富员工的业余生活，培养员工团队精神，增强员工凝聚力，促进各部

门之间友谊，营造一个自信、阳光、充满朝气、永不服输的企业氛围，展示员工

青春活力。特举办本届篮球赛。

一、活动名称：第一届“冠军篮球杯”篮球对抗赛

二、活动口号：团结、奋进、拼搏

三、活动宗旨：友谊第一比赛第二

四、活动时间：拟2013年7月中旬举行，具体时间另行通知

五、活动地点：***篮球场

六、参赛对象：公司前台代表队，后台代表队。

七、活动形式：

1、参赛代表为10人，上场人员为5人。

2、各队进行循环比赛，按胜负记录排列名次，胜一场得2分，负一场得1分

(包括比赛因缺少队员告负)，弃权得0分，积分多者名次列前;如遇两队

积分相同，则按两队间比赛结果确定名次，胜者列前。

3、各队必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。

八、比赛要求

1、比赛必须坚持友谊第

一、比赛第二原则，裁判必须严格公正执法;比赛

双方队员必须服从裁判的一切判罚，不得攻击、干扰裁判;不得打假球，

攻击对方球员;如有上列情况者，视情节严重程度给球员乃至球队予以

处罚。

2、为保证比赛公平和公正，每场比赛由“总经理”推荐的员工担任裁判。

3、要求裁判和队员提前半小时到达比赛场地热身、以保证球员安全。

九、奖励方法：

1、获得第一名的队伍，奖现金xx元整

2、另两队参赛队伍，每人可获比赛纪念品一份。

十、未尽事宜另行通知。

十一、人员安排

1、裁判：每场1人。

2、记录台：一人负责记分和记录犯规次数;一名人负责翻分数牌和计时;

3、行政部：负责提供后勤服务，如车辆，服装，篮球，哨子，记分牌，药箱和

矿泉水等。

4、人力资源部：负责宣传，组织拉拉队和拍照等。

仙醇B2C电子商务运营中心

附：比赛规则

1、比赛分两节，每节20分钟;中场休息5分钟。

2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束;。

3、比赛从中圈跳球开始;出现加时赛的情况，同样执行跳球程序;半场后交换

场地进行比赛。

4、整场比赛结束，如两队得分相同，则进行一次或多次的五分钟加时赛;每次

加时赛前有两分钟的休息时间。

5、犯规：球员与对手身体接触或违反运动道德的违规，即为犯规;犯规登记在

个人名下，单场比赛单人犯规六次离场;单节内，每队球员犯规总数满五次，

其后该队每一次球员犯规应罚球两次(投三分球时被犯规，则罚球三次)，

由被犯规球员主罚。

6、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上

的停留;违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。

7、暂停：每队在每节内可以请求两次暂停;规定时间内未使用暂停不得保留至

下。

仙醇B2C电子商务运营中心

人力资源部

2013年6月25日

第四篇：2013 公司篮球赛规则

 比赛时间：分成四节，每节12分钟。每节之间的休息时间分别为5分钟;半场的休息时间为10分钟。

 在过了比赛开始时间20分钟后球队未出场或能上场的队员不足5名。判给对方获胜，并且比赛结果的比分为20比0，胜积二分负积一分如积分相同算小分。

 每节超过4次(从第五次开始)犯规就要处以两次罚篮。

 个人累计犯规达到6次罚下场(包括技术犯规)。

 比赛结束双方得分相等时，加时5分钟，直到分出胜负，每次加时赛中间允许有两次暂停，每次加时赛在中圈跳球开始。

一、计时规则：

1、犯规(当裁判员鸣哨)时，暂停计时;

2、暂停或换人时，暂停计时;

二、暂停换人：

1、每节两次暂停，未用过的暂停不可挪到下一节。

2、假如队员受伤，裁判员可以停止比赛。

3、正在进行快攻时不能暂停或换人，否则进攻成功得分有效。

4、队长有权请求暂停或换人，他要亲自对就近的裁判示意。

三、“3秒钟8秒钟””规则

1、控球方队员在3秒区内停留不得超过持续的3秒钟(本次比赛仅适用于男队员);

2、每次投篮后要重新开始计3秒;

3、8秒钟内必须过半场，女队员放宽。

四、如果某队意外地将球投入自己的球篮，得分归对方。

如果某队有意地将球投入自己的球篮，这是违犯比赛精神的，判罚如下：

1、不得分;

2、登记违犯队员一次技术犯规;

3、该队员被罚下场.五、罚篮：球出手后脚可以离地，球出手后由于惯性可以踩线，但是不可以跳投。

六、以上规则仅适用于本次P&L篮球联赛，如与国际蓝协、中国蓝协相抵触，以本规则为准，避免判罚争议。

第五篇：公司篮球比赛活动策划书

****职工3人篮球赛

----------活动策划书

一、活动宗旨

公司为了丰富员工们的业余文化生活，营造积极向上的文化，同时增强各部门同事们之间的交往，提高公司知名度，特组织内部职工篮球赛。

二、参赛范围

共分4个队伍，分别为客服1队、2队、产品开发队(研发、曲库)、综合队(物流、市场、销售、)。

三、比赛明细：

① 所有球员必须为公司在职人员，不允许有外援。一经查实有外援，则该队自动认输。

② 裁判由梅裁判(国家二级裁判)担任，裁判员本着公平竞争、严格执法的原则。所有人员必须服从裁判的判罚，不得与裁判争执，否则可直接取消其比赛资格。

③ 所有人员必须本着“友谊第一，比赛第二”体育道德规范进行比赛，若出现谩骂、举止不文明、甚至动粗的人员，裁判可直接取消比赛资格，严重者将进行处罚。

④ 统一着装，参赛队伍必须统一穿着公司提供的T恤，2队伍篮队服颜色不相同。

⑤ 比赛用球由人资部购买新的牛皮篮球。

四、比赛规则

① 比赛为标准3V3形式，每个队伍可候补人员3名，队长1名共7人。

② 比赛进行抽签对决，论战制(如图)，比赛时间为15分钟每半场，上下半场若出现平局、即进行加时赛，加时赛时间为5分钟，以最终得分决定名次，其余规则不变。

比赛判罚标准，全部参照国际篮联比赛标准，如下：第一条

1-1 比赛开始：双方以掷硬币的形式决定发球权，然后在发球区掷界外球开始比赛。

决赛阶段，上半时获发球权的队，下半时不再获发球权，由对方队在发球区掷界外球开始比赛。

1-2 发球区：中圈不在场地中的半圆叫做发球区，发球区的地面(包括线)算界外。

1-3 发球：在发球区掷界外球算做发球。第二条 2-1 攻守转换：

2-1-1 每次投篮命中后，都由对方发球。

2-1-2 所有交换发球权的情况(如违例、界外球及投篮命中后)，均为死球，在发球区掷界外球继续比赛。

所有不交换发球权的情况(如不执行罚球的犯规)，则在就近的三分线外发球。在这种情况下，发球前，必须由裁判员递交球。 2-1-3 守方队员断球或抢到篮板球后，必须将球运(传)出三分线外(持球队员必须双脚踏在三分线外)，才可以组织进攻，否则判进攻违例。

2-1-4 争球时，在罚球圈跳球，任何一方得球都必须将球运(传)出三分线(持球队员必须双脚踏在三分线外)，才可以组织进攻，否则判进攻违例。跳球中得意外投中无效，重新跳球。

凡因涉及2-1-3和2-1-4中出现的违例，裁判员的手势为：两手前臂交叉于脸前，以示违例，交换发球权。第三条

3-120秒规则：24秒规则改为20秒 3-2犯规法则：

3-2-1 比赛中，每个队员允许三次犯规，第四次犯规罚出场。 3-2-2 任何队员被判取消比赛资格的犯规，则取消该队比赛资格。 3-2-3 每个队累记犯规达5次后，该队的第六次以后的侵人犯规由对方执行2次罚球。前5次犯规中，凡对正在做投篮动作的队员犯规：如投中，记录得分、对方个人和全队犯规次数，不追加罚球，由守方发球继续比赛;如投篮不中，则判给攻方被侵犯的队员1次罚球，如罚中得1分，并由攻方继续掷界外球，如罚不中，仍由攻方掷界外球。

3-2-4 在使用小篮架的比赛中，不允许队员出现扣篮动作，也不允许队员将身体的任何部位悬挂于篮圈或篮架上，否则，可被判罚离场并不能再被替换上场，且该队失去球权。第四条

4-1 替换：只能在比赛计时钟停止的情况下替换，被换下的队员不能再被替换上场(场上队员不足3人时除外)。第五条

5-1 得分相等和决胜期：

比赛时间终了，以得分多者为胜方。初赛及复赛阶段，比赛时间终了，如得分相等，执行一对一依次罚球，只要出现某队领先1分即为胜方，比赛结束。

在决赛阶段，比赛时间终了，如得分相等，则增加3分钟决胜期，发球权仍以掷硬币的形式决定。如果决胜期得分仍相等，执行一对一依次罚球，只要出现某队领先1分即为胜方，比赛结束。第六条

6-1 队长：比赛中，队长是场上唯一发言人，可以与裁判沟通。 6-2 纪律：比赛中应绝对服从裁判，以裁判员的判罚为最终判决。

五、人员安排

① 裁判员：由梅裁判担任。

② 计分翻牌员：由人资部龙利、彭灿担任。 ③ 统计员;由督察部邹晓敏担任。

④ 后勤人员;由商务部同事担任。(负责准备水、伤可贴、毛巾

等物品的及时到位) ⑤ 统一协调人，人资部李钊。 ⑥ 各部门其他员工自愿参加为啦啦队。

六、奖励政策