县水利局年终工作总结

忙碌的时光虽然匆匆，但不虚度，无论是从事什么样的工作，在工作一段时间后，我们应当对自身的工作进行反思。通过工作总结的方式，详细记录自身的成长，可促使我们认真、全面的了解自身，改进自身的工作方式，提升自我，在往后的工作之路上，不断成长。今天小编为大家精心挑选了关于《县水利局年终工作总结》相关资料，欢迎阅读！

第一篇：县水利局年终工作总结

水利局年终工作总结

2013年，我县水利系统在县委县政府的正确领导和省市主管部门的大力支持下，紧扣“抓机遇、抓项目、抓建设、抓管理”的工作思路，突出“服务经济、服务基层、服务民生”的工作重点，坚持防汛与抗旱两手抓、水资源开发利用与节约保护并重、水利建设与管理并举的工作理念，较好完成了各项目标任务。全年完成252个水利项目建设，工程数量为历年之最;水利

建设总投资2.76亿元，完成省市考核任务102%。多项工作走在省市前列，荣获全省河道保洁长效管理先进单位、全省水政监察队伍考核优秀单位、全市河道建设先进单位等荣誉。

一、2013年工作总结

(一)突出以人为本，防汛防台抗旱夺取全面胜利

1、科学调度有效应对汛情旱情。2013年，我县旱涝灾害相对严重，先后遭受梅雨洪涝、持续干旱和台风等影响。全县上下在县防指的统一指挥下，高效有序地开展各项防御抢险工作，把灾害损失降到了最低程度，实现了“不死人、少伤人、少损失”的目标，夺取了防汛抗台防旱工作的重大胜利。7月1日出梅以来，我县出现持续高温，累计天数达到38天，最高气温42摄氏度，为台州市有气温记录以来的最高气温，7月份全县平均降雨量66.4毫米，比多年平均雨量偏少62%，出现了近10年来影响我县最严重的旱情，各地各部门科学蓄水调水，积极做好防旱抗旱工作，充分保障群众生活生产用水需求。全县累计投入抗旱资金1500万元，组织干部群众6.2万人参与抗旱，启动抗旱泵站1100座、机井1445眼，临时挖取水井76眼，出动送水车2052辆次，解决了1.9万名群众的饮水困难。第23号台风“菲特”是历年来影响我县最强、降雨量最大的“秋台风”，全县平均面雨量达335毫米，10个测站雨量超过400毫米。汛情发生后，全县干部主动放弃国庆休假，第一时间到岗到位，加强监测预警，认真分析会商，适时启动应急响应，全力做好“防、避、抢、救”各项防范工作。台风期间，全县累计转移人员2.3万人，船只回港避风1680艘，发送汛情预警单42份、短信100余万条次，出动各类抢险人员6200人次，冲锋舟13艘次，应急加固薄弱环节20余处，营救洪水被困人员100余人。台风过境后，各地迅速组织灾后自救，抢修水毁工程，恢复公路畅通248处4.4公里、供电46村1.2万户、供水2村3465户、通讯1村500户。

2、夯实基础提升基层防汛能力。深入开展防汛检查，对重要安全隐患5次下发督办通知，确保整改到位;层层分解落实防汛责任，更新防汛责任人数据库，水库山塘全部建立巡查AB岗，完成52座山塘水库管理房建设,占需建管理房总数35%;修编完善各类防汛防台预案，组织开展水工程抢险预案演练，形成纵向到底、横向到边的预案体系;加强防汛抢险队伍建设，充实县乡村三级抢险队伍803支8697人;严格按照防汛物资储备定额，新增麻袋2万只、编织袋3万只、雨衣雨鞋200套、强光电筒100盏、应急升降工作灯2台、冲锋舟2艘、橡皮艇10艘等防汛物资;广泛开展防汛知识宣传，印发宣传手册2万份、挂图200套、DVD光盘300张，组织多层次的业务培训，群众防灾减灾意识和能力得到增强。

3、创新手段推进防汛防台信息化。深化基层防汛防台体系建设，村级增加配置手摇警报器、铜锣等预警设备，新发人员转移明白卡，乡镇建立预警工作站，配置防汛专用电脑、传真等办公设备;新建14座自动雨量监测站、25处简易雨量监测站、8座自动水位监测站、96处简易水位监测站、13处远程视频监控点，山洪灾害防治非工程措施顺利通过初步验收;编制“智慧水务”建设实施方案，完善防汛组织指挥系统，水库山塘A岗及海塘巡查人员253人全部配备巡查定位系统，防汛自主监测预警和信息化水平大大提高。

(二)借力争资引项，水利基础设施建设加速推进

抢抓国家加大水利投入有利时机，积极包装项目，成功申报第五批中央财政小型农田水利重点县，悬渚标准海塘等196个工程列入省级以上项目，争取到中央及省补资金2.3亿元，其中2013年项目获补1.2亿元，占全年总投资43.5%，大幅提高了水利建设省级以上财政资金补助比例，在县财政的配套下，掀起了大规模的水利建设高潮。

一是“清水”工程建设形势喜人。结合“美丽乡村”和“四边三化”建设，综合整治河道55.8公里，完成考核任务147%，其中，平原河网疏浚29.8公里，农村沟渠整治16.7公里，小流域堤防加固9.3公里;大力实施4个中央中小河流治理工程，完成白溪横渡段治理工程主体，亭旁溪王村至前楼、前楼至尤家段工程量60%，珠游溪高枧段工程量50%，形成河道整治大手笔投入、大规模建设的良好局面。

二是“强塘”工程建设实现突破。完成6座水库、3座海塘及3座涵闸除险加固，“强塘”工程首次于合同工期

第二篇：县水利局工作总结

县水利局党委在总结过去取得的工作成绩与经验的同时，不忘从成绩中找问题和不足，结合中央、省、市农田水利基本建设会议精神，以拉动内需为契机，及时调整工作思路，突出工作重点，提出解决问题的对策，杜绝避重就轻，避实就虚，改变工作中的“老套路”，解除发展思想中的“枷锁”，从意识观念上进行改进和完善，把与深入推进学习实践科学发展观活

动紧密结合起来，与做好各项水利工作推进水利改革与发展相结合。加快传统水利向现代水利、可持续发展水利的转变，推进民生水利、和谐水利快速发展。

一、大力推进农村饮水安全示范县建设

农村供水事业是实现农村现代化的一项基本任务。也是衡量一个国家农村现代化程度的重要标志。抓住全国一百个农村饮水安全示范县建设的有利时机，坚持把解决农村饮水安全作为当前水利工作的首要任务，大力实施新增中央预算内项目、国债饮水安全项目、欧行贷款和灾后恢复重建饮水安全项目，全县建场镇集中供水工程11处，分散供水工程3000处，确保全年解决13.5万农村人口饮水安全问题。在规划编制和实施方案上，按照“集中领路，联户跟步，分散找补”的原则，紧紧围绕市局确定的“5511”工程目标，努力构建“一网三制一基”饮水安全保障体系。

二、全力整治震损和病险水库

坚持把病险水库和震损水库的除险加固作为水利灾后恢复重建的重中之重，按照分级管理原则，切实加快震损和病险水库除险加固方案设计、审查报批和招投标等各项前期工作，全年共完成2座溃坝险情水库、19座高危险情水库除险加固。在开展病险水库除险加固的同时，进一步完善工程管理设施建设，完成中小型水库防洪预警工程建设。切实做好水利工程库区移民后期扶持工作，严格按规定程序落实兑付移民直发直补资金。切实加强库区水环境保护、水污染防治和水产发展，促进库区经济发展和社会稳定。

三、大力加强水源工程建设

全力配合推进亭子口灌区这一控制性骨干水利工程项目建设的前期工作。加快乐园、漓山等中小型水库前期工作。大力开展山区集雨节灌工程建设，完成800口微水池建设。因地制宜开展小微型水源工程建设，新建山平塘15口，标改山平塘200口，灾后恢复重建山平塘300口，有效缓解生活生产用水矛盾。继续实施好产粮大县渠道配套项目、中小型渠系配套项目建设，大力实施节水增效示范项目，积极推广滴灌、喷灌、u型砼渠等节水技术，提高水利工程输水能力和水资源利用效率。全年完成渠系防渗40公里，灾后加固200公里。

四、切实加快水土流失工程治理

坚持把水土保持作为建设美好家园的重要工作，突出“庭园水保”这一特色，在完善2009年农发水保项目的基础上，及早启动2010-2011年农发水保项目建设，适时推进灾后重建和红色老区水土流失治理项目工作，确保全年完成35km2的水土流失治理任务。

六、坚持防汛抗旱两手抓

认真贯彻“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的防汛方针，进一步完善防汛预案。及时发现和整治各种防洪安全隐患。确保实现“水库保安全，河道保通畅，工程保正常，最大限度减少人员伤亡”的“三保一减”防汛工作目标。妥善处理病险水库整治与工程蓄水的关系，在确保水库安全的前提下，切实抓好蓄水保水工作，努力增加抗旱水源，充分发挥水利工程的抗旱减灾作用。加强抗旱服务体系建设，主动防灾避灾。

七、全面推进依法治水

深入贯彻实施《行政许可法》和各项水法规，加大执法力度，规范行政行为。加强水资源管理。切实抓好建设项目水资源论证工作，认真执行取水许可制度和水资源有偿使用制度，依法征收水资源费。加强河道管理。高度重视灾后重建河道砂石管理工作面临的新情况、新变化，进一步完善河道采砂管理办法，坚持市场配置与行政审批相结合的原则，严格灾后重建用砂审批程序，加大监督检查力度，确保灾后重建和亭子口、电航工程、兰渝铁路、南广高速等重点建设项目用砂。严格河道准建许可制度，加强河道采砂船只管理和采砂尾堆的整治，保障河道行洪畅通。强化水保预防监督。加强水土保持基本国策宣传，认真执行水土保持“三权、一方案、三同时”制度，严格水土保持方案报批，进一步规范基本建设、资源开发行为。加强渔政执法。坚持以渔船安全管理为核心，深入开展春季禁渔和增殖放流活动，严厉打击非法电、毒、炸鱼行为，维护正常渔业秩序，切实抓好水产品质量安全。

八、搞好体制机制建设

积极推进小型农田水利设施管理制度改革，明确所有权，落实管护责任主体。继续坚持“民办公助”、“以奖代补”、“一事一议”、“户办水利”等行之有效的做法，充分调动农民群众参与水利建设的积极性，积极推进供水基金的建立，确保饮水安全工程效益长期发挥。完成水质监测站建立，为城乡饮水安全提供保障。统筹整合水利项目，按照集中成片的原则，打造精品、亮点工程，促进社会主义新农村建设。加强供水协会建设，形成全社会人人参与水利建设和管理的局面。

第三篇：县水利局工会工作总结

水利局工会在上级工会和局党组的正确领导下，团结广大水利干部职工，以科学发展观为指导，紧紧围绕党的中心任务和部门工作重点，从提高水利队伍整体素质入手，认真履行工会职能，切实维护职工的合法权益，努力为职工多办实事，充分调动广大干部职工大干水利的积极性，为确保全局各项任务的圆满完成和加快我县水利事业的发展提供了有力的支撑。现将水

利局工会一年来的工作情况汇报如下：

一、充分发挥教育职能，职工队伍素质不断提高

(一)加强理论学习。建设“学习型”机关，以学习推动工作。一年来，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧密结合学习实践科学发展观活动，把学习党的十七大、十七届六中全会精神与实现治水思路的转变紧密结合起来，通过理论学习，全体干部职工的创新意识、发展意识、责任意识得到显著加强。通过听报告、谈体会、写心得在全局掀起学理论、学知识的高潮，全员参学率高，收效明显。

(二)开展主题教育。不定期开展水利人生观、价值观教育，增强水利职工爱岗敬业、献身水利的荣誉感与责任感。以大讨论活动为契机，开展了以“抢抓新机遇，促进全县水利改革发展”为主题的演讲比赛，广大干部职工积极献言献策，为推动我县水利改革发展提出了宝贵的意见。此外，我们还按照市、县总工会的要求积极开展创建“工人先锋号”等活动，充分激发了水利职工的工作热情，提高了广大职工的思想道德素质和精神境界，形成“不甘落后，奋力争先”的可喜局面。

二、切实履行工会职能，充分维护职工权益

(一)发挥工会职能，积极为职工谋利益。切实维护职工利益，为职工办实事、办好事。一是认真落实干部待遇政策，尤其是对待离退休老干部，积极配合县老干部局组织的查体活动和敬老月组织活动。二是在工地卫生建设中，施工单位要就近联系医疗点，确保一线职工就医。三是抓好劳动争议调解和预防工作，对改革、生产过程中出现的劳动争议案件，要及时进行调解，将矛盾化解在基层，对调解不了的劳动争议案件要及时上报，确保职工队伍稳定。四是大力实施送温暖工程。今年我们对特困职工要尽到第一知情人、第一报告人、第一责任人的责任，抓好特困职工动态管理，了解重困职工、一般困难职工的生活情况，切实做好扶贫解困工作，推动送温暖工程经常化、制度化。我们把新形势下职工关心的热点、工作中的难点问题作为调研的重点，发现问题及时向党组和上级工会报告，并针对这些热点、难点问题展开跟踪调研，确保为职工排忧解难，解疑释惑。五是组织全局干部职工进行了健康查体活动。

(二)加强职工教育，提高广大职工科学文化技术素质。局工会积极倡导并支持职工岗位成才、自学成才，引导职工努力学习和掌握新知识、新技术，更新知识面，拓宽知识视野。通过学习，使每个干部职工都能顺应时代的发展，增强建设水利现代化的本领。

(三)建好职工文化体育阵地，开展丰富多彩的文体活动。为丰富广大干部职工的业余文化生活，局工会充分听取广大职工合理化建议，针对水利部门的工作特点，开展群众性的文化、体育活动，新购置了羽毛球拍、篮球等文化体育器材，开展了职工羽毛球赛、篮球投篮等比赛;代表我县参加了全市组织的“颂歌献给党”红歌大赛，并取得了二等奖的好成绩，为我县争得了荣誉。通过这些活动的开展，不仅陶冶了职工情操，增强了工会活力，而且调动了职工的工作热情。

三、狠抓党风廉政建设，营造了风清气正的水利氛围

高度重视党风廉政建设，坚持把反腐倡廉工作作为促进水利事业持续、健康发展的“政治生命线”，以建设文明、高效、廉洁、勤政的水利干部队伍为目标，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真贯彻落实中央、省、市、县关于反腐倡廉的一系列重大决策和部署，坚持“两手抓，两手都要硬”方针，全面落实党风廉政建设责任制，坚持以身作则，率先垂范，严格落实好《廉政准则》和廉洁从政各项规定，把对党员干部的监督扩展到“两圈一外”。在今年两委换届期间，局班子领导带头学习换届工作纪律学习资料，并向全体干部职工印发了“5个严禁、17个不准和5个一律”宣传资料，组织全体干部职工参加了严肃换届纪律闭卷考试，提高了广大干部职工对严肃换届纪律的认识，营造了风清气正的换届环境。同时，围绕全县工程建设领域突出问题专项治理工作，进一步加强全县水利工程建设管理，将廉政建设融入水利工程建设管理之中，杜绝了腐败现象发生。

总之，我局工会认真履行职责，做了大量的工作，取得了一定的成绩。但也存在着不足，随着改革发展的不断深入，如何处理好发挥职工积极性与保护职工积极性，强化全局意识、服务意识等方面还有待进一步提高，今后，我们要加强工会自身建设，以奋发有为的精神风貌，为水利事业的快速、健康、稳定发展做出新的贡献。

二〇一一年十二月十四日

第四篇：2019水利局信访年终工作总结

20XX年，我局信访、维稳工作紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，认真贯彻落实市委市政府关于信访、维稳工作的系列重要指示精神和工作部署，以维护社会稳定为出发点和落脚点。按照信访工作要求，发挥水利部门的职能作用，积极地开展了信访防范和矛盾纠纷排查工作，有效地协调和依法依规解决各种矛盾和问题，切实做好新形势下水利信访工作，为社会和谐稳定做出了积极贡献。现将信访工作总结如下：

一、信访工作办理情况

20XX年，受理省水利厅、市信访局交办来信5件，受理市长热线、举报电话、市文明办交办、市纪委网上举报中心市民举报等159起，件件均落实到位，受到市民和有关部门的好评，电话回访群众满意率100%。主要是反映地下水开采、河道采砂、河道侵占、农村饮水、工程施工、工程征地、堤防管理等问题，我局均根据要求在规定时限内办结。做到事事有调查处理结果，件件有跟踪回复，办结率、答复率、反馈率均达到了100%。

二、信访主要工作及成效

1、组织开展矛盾纠纷排查工作。

做好矛盾纠纷排查是确保社会稳定的重要前提。信访工作中，我们坚

持排查和化解并重。

一方面，重点抓好信访突出问题、重大隐患的矛盾纠纷排查化解工作。主要是河道采砂、农村饮水、工程施工、工程征地等领域可能引发的矛盾纠纷，对排查出的问题按照“分级负责，归口办理”、“谁主管、谁负责”的原则，加强监控和预防，确保问题得到妥善处理和有效解决。

另一方面，加强对不稳定因素的经常性排查。在排查中，把防范矛盾纠纷的发生和解决群众切身利益问题结合起来，按照“排查得早、发现得了、控制得住、解决得好”要求，真正做到底数清，情况明。

2、切实做好特殊时期和重要节庆期间的信访工作。

“xx”期间，按照市政府、市信访局要求，我局认真做好水利信访摸排和梳理工作，采取领导带班制，落实好信访值班安排，并对摸排出的重点信访人员的稳控情况实行一天一报告。要求局机关切实加强河道采砂、河道管理、防洪保安等重点信访工作的排查，进一步明确责任，落实具体负责人，切实做好稳控工作，坚持领导带班，严格岗位责任制，确保节日期间各项工作正常运转和节庆期间的和谐稳定。

3、加大水资源管理整治力度。

加大对水厂取水口以上的水资源保护力度，确保河道安全度汛和居民饮水安全。2018年全市河道采砂整治活动开展联合执法189次、专

项打击105次，出动执法艇2297艘次，执法车辆1611次，执法人员11086人次，查获涉砂大型船舶41艘次，销毁、拆除采砂机具301台套，罚款54.1万元，行政拘留1人。目前滞留xx境内采砂船只采砂机具已拆除，并在指定的5处集中停靠点停靠，xx河道采砂秩序和生态环境有明显改善。

4、强化政务公开，增强依法行政透明度。

向社会公布了水事投诉电话，主动接受社会监督，在局水利窗口陈列了水行政审批等政务公开办事指南。通过电视、报纸、水利网站等媒介，宣传水利建设情况和水利工作动态，从而进一步增强了群众对水利工作的了解，得到了广大群众的支持，从源头上有效地预防和减少了信访事件的发生。

5、认真及时处理信访案件。

依据信访条例规定，及时进行调查核实取证，并有理有据地按时出具答复意见，及时向市信访局做好情况反馈，做到件件有落实事事有交代。

三、信访工作主要做法

1、领导高度重视信访工作。

我局始终把信访、维稳工作列入党组的重要议事日程常抓不懈。在全年工作中，将信访工作细化到业务工作中，做到同部署同研究同检查。

在处理日常信访工作和群众反映问题时，局领导均亲自批办、亲自督办落实，使绝大多数的信访问题都能得到妥善解决。对重点信访件和较敏感的问题，局领导亲自调处，切实做到妥善处理。

2、建立了信访工作责任制。

为扎实做好信访维稳工作，我局认真落实信访工作责任制，建立和完善了由主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导“一岗双责”的信访工作责任制。在坚持信访工作责任制的基础上，按照“属地管理、分级负责”的原则，加强市区(县)联动，建立健全了信访网络机制。

3、加强了信访件督查督办。

在办理中，进一步规范了信访事项的受理、登记、办理、答复等程序，同时也强化了督办查办力度，做到了“五个必督”，即初信初访必督、集体访和联名信必督、领导批示件必督、越级信访必督、省厅和市信访局交办(转办)案件必督，真正做到了有访必查，有错必纠，使信访事项件件有着落、事事有回音。

20XX年，我局将认真贯彻落实十九大精神，不断总结信访工作经验，围绕“xx，构建和谐社会”的总体要求，切实做好在建水利重点工程的安全和水利信访维稳工作。深入开展矛盾纠纷排查，对摸排出的问题，认真进行梳理，采取相应措施妥善处理。同时，也做好单位内部的信访问题，对影响稳定的人和事也要进行梳理，妥善处理，全力维护大局稳定。

20xx年，我局按照区委、区政府的部署要求，紧紧围绕水利工作中心，强化责任，采取措施，认真处理群众来信来访工作，及时化解各类矛盾，有效地促进了改革、发展、稳定。全年共受理群众来信4件，办结4件，接待群众来访140余人次，从未发生经我局处理而越级上访、集体上访的事件。

一、加强领导，建立健全信访工作领导责任制

局领导十分重视水利信访工作，实行了一把手负总责、分管领导负专责、一级对一级负全责的领导工作责任制。

一是成立信访工作领导小组，由局长任组长，总支的书记任副组长，各科室负责人为成员，并下设信访办公室，信访办设在局办公室，由xx兼任办公室主任，负责处理日常事务。

二是一把手亲自抓信访工作。局长和xx同志亲自主持召开信访工作专题会，部署信访工作，阅批群众来信，接待群众来访，亲自督促检查。今年，仅他本人就接待群众来访60余人次。

三是分管领导负责管理信访工作。分管局长对群众来信来访具体负责，亲自出面，妥善处理，并多次带领局信访办和其他科室同志，深入村组，听取意见，协调多方关系，寻求解决问题的途径和办法。

四是层层落实责任，抓好信访工作。各科室建立了信访领导责任制，负责本科室范围的信访工作，通过领导接待日、信访首问负责制等方法，认真处理归口业务的信访工作，做到了问题不上交、矛盾不推诿。

二、整体联动，形成齐抓共管的工作机制

当前，水利工作涉及面广，热点、难点问题多，信访工作面临的矛盾较为集中，困难也很大，仅靠一个部门或某个科室是难以做到的。为此，我们对内充分发挥各业务科室和单位作用，对外争取相关部门支持，共同做好水利信访工作。

一是在全局建立了信访首问负责制，对首问负责接待的工作人员，如涉及本科室业务范围的信访问题，热度接待，全程处理;如不涉及本科室业务范围的信访问题，则将其转到负责办理的科室处理。二是建立了联系会议制度，对跨科室涉及多个科室的信访案件，由局长或分管局长召开会议，以主要负责科室为主，其他涉案科室协助，共同负责办理。

三、认真负责，稳妥处理职工群众来信来访

对群众来信，我们着重把好三个关：

一是呈报阅批关。重要信件同时呈报领导阅批，尽快落实，特别是联名信，由局领导直接包案。去年，局信访办呈报领导阅批信件4件，已全部办结。

二是案件处结关。初信抓“快办”，做到一次性处结，避免重信和上访。重复信抓“细办”，找准症结，分理信访人员提出的要求是否有合理成分，做到有理有据，明确答复。

三是答复口径关。有些来信反映的问题比较复杂敏感，我们在答复时注意把握分寸，前后连贯，口径统一，实行专人负责、专人专办、跟踪管理，一经形成明确意见，必须不折不扣贯彻落实。

对群众来访，我们在三个方面下功夫：

一是热心接待。对上访人员做到一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热度接待，仔细听取其反映的问题，做好详细记录。

二是耐心解答。对上访人员反映的问题和要求，接待人员根据现行劳动保障政策，耐心解答所提出的问题，区别不同情况，有针对性地做说服教育工作，疏导上访人员心态。

三是细心办理。对上访人员提出的问题，能办理的及时协调处理，一时不能办理的，做好宣传解释。

总结全年的工作，我们取得了一定的成绩，为维护社会稳定，促进全区发展做出了贡献。在今后的工作中，我们将继续实践重要思想，面对新形势下的困难和挑战，增强政治认识、大局认识、责任认识、忧患认识，努力探索信访工作的新思路、新举措、新办法，以为人民群众解决实际问题为着眼点，以维护全区社会稳定、促进经济发展为目标，继续做出我们的新贡献。

第五篇：县水利局实施两个规划情况总结

根据《**县妇女(2001—2010年)发展规划》和《**县儿童(2001—2010年)发展规划》工作委员会办公室关于报送2008年实施妇女儿童发展规划情况总结，我局2008年在妇女儿童发展规划方面主要做了以下工作：积极引导广大水利女职工充分利用自身专业优势和工作特点，支持农村妇女参与水

利建设“大地之爱，母亲水窖”项目的实施，为妇女创造适宜的生活和工作环境，鼓励和支持妇女参与水利建设。

一、加强学习，不断提高女职工的综合素质

在工作中，认真对照《**县妇女(2001—2010年)发展规划》和《**县儿童(2001—2010年)发展规划》以“女性素质工程”为载体，采取多种形式，切实加强女职工的学习培训，不断提高广大妇女职工的科学文化素质和政治思想素质。一是认真组织女职工集体学习有关文件精神，使妇女职工适时掌握和领会方针政策，与时俱进，开拓创新;二是积极组织好女职工参加各级各类相关的学习培训，更新观念，拓展知识。三是大力宣传贯彻有关法律法规，提高妇女对发展农村水利重要性的认识，增强妇女参加水利建设的自觉性，鼓励妇女积极投工投料，上场参加兴修水利，积极鼓励广大农村妇女参加各种水利科技培训活动。 四是抓好党风廉政建设、精神文明建设和思想政治建设工作，搞好水利“阳光工程、明星工程、廉洁工程”建设，实现“项目安全、资金安全、干部安全”的目标。结合水利部门的实际，从解决管理中的薄弱环节和群众普遍关心的热点问题入手，在工程管理、资源管理、财务管理、环境管理等方面入手，进一步理顺管理体制，健全管理制度，强化管理手段，改进管理方法，积极推进用人制度改革;严格依法行政，推进政务公开，内强素质，外树形象;创新形式。

二、深入基层，了解民情，扎实工作

2008年，全县水利工程建设投资大、任务重，水利广大女职工积极配合水利工作的开展，深入工程一线，深入农村基层，了解民情，投入水利建设主战场。一年来，女工组织积极引导广大的妇女积极配合实施小水窖建设，搞好技术指导，水利女职工参与完成了瓦白果水库、他克冲水库除险加固工程，抓好县城灌区、漠沙曼竜大沟等旱地水浇及节水灌溉工程，实施新化新营盘、漠沙仁和等90件人饮及饮水安全工程，建设漠沙淌水箐等8件小型水库、小坝塘除险加固工程，继续实施基本烟田建设项目，加快“五小”水利工程建设，争取立项建设马鞍山水库，全面完成平甸河防洪治理工程――纳溪河治理项目。

2008年全县共完成各类水利工程2004件(其中：沟道岁修1266件、水毁修复147件、坝塘15件、小型水库4件、库坝除险5件、乡镇供水2件，节水配套43件、河道治理6件、人畜饮水177件、旱地水浇工程22件、小水窖1件1805口、其他316件);完成计划件数1752件的114.4%，完成总投资11132.6613万元,其中:水利投资8515.6613万元(中央297.59万元、省1072.0万元、市2369.3万元、县3807.8万元、乡镇322.23万元、群众自筹646.37万元),与去年同期4944.85万元增加3570.8113万元，水电投资2617万元,与去年同期5503.2万元减少2886.2万元;新建小型水源点7处，新增防渗渠道73.276km，加固水库6件，新增蓄水15.95万m3，新增灌溉面积5096亩，改善灌溉面积99498亩，新增供水受益人口2.2408万人。

2008年重点工作立项督查项目概算总投资8826.05万元(瓦白果水库1119.29万元、他克冲水库771万元、县城灌区180万元、旱地水浇及节水灌溉工程274万元、农村人饮解困项目141万元、国债农村饮水安全项目428.59万元、病险小水库除险加固工程112万元、孙家寨水库小

(二)型水库续建25万元、基本烟田建设项目4893.07万元、平甸河防洪治理工程――纳溪河治理项目600万元、小

(一)型水库以上0.3m3/s干支渠防渗工程190万元、戛洒江过集镇段防洪初步治理二期工程建设项目92.1万元)，其中：中央国债1241.58万元，省级补助314.15万元，市级配套1041.46万元，县级配套1335.79万元; 基本烟田中央补助489.3万元，基本烟田省级补助3914.46万元，基本烟田市级补助489.31万元。

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