第一篇：弱电总工程师岗位职责
弱电领班岗位职责
弱电领班岗位职责(暂由强电主管监管)
1. 负责辖区内弱电设备的正常运行 。
2. 负责弱电系统设备的日常维护、保养、检查工作并做好运行记录及检查记录。
3. 负责安排、指挥、组织维修人员的日常工作。 负责监督、检查下属员工之工作完成情况并向工程主管汇报。
4. 负责员工操作规程、专业技术等方面的培训。 5. 协助工程主管制定本系统维修、保养计划。并组织落实实施。
协助处理其他弱电设备之维修、保养工作。 6. 负责管理本部门的公用工具。 7. 完成公司领导交给的其它工作任务。
第二篇：弱电领班岗位职责
1.负责在弱电主管的安排下对监控系统、对讲系统、消防报警系统、有线电视和卫星电视接收传送系统的日常巡检的监督、维修维护工作的具体实施，并对检査的结果汇总上报主管。
2.负责在弱电主管的统一安排下对本项目新增项目接管验收、外委验收的现场实施、记录工作。
3.负责在弱电主管的统一安排下对消防系统和设备定期试运行工作，并做好运行记录。
4.负责协助弱电主管向工程主管提交管辖范围内设备、设施的更新、改造方案，并在主管的安排下负责具体实施项目整改。向主管提交设备的改造、更新前后运行效果的各方面对比和改造、更新经验总结。
5.负责按公司及项目有关规定监督、协助和指导本组员工提供优质服务，确保维修质量并采取有效措施改进服务。
6.负责所管辖的设备、设施进行检査。遇傲朱天气需加强巡检次数，并负责各种抢险工作。
7.负责完成日常使用的专业技术资料的搜集、管理工作。
8.负责所有涉及本组工作及本专业的技服工作质量的达标并承担相应责任。
9.负责配合运行主管制定公共区域设备、设施管理的各种规章制度。
10.负责向弱电主管提出工程管理方面的合理化建议。
11.在完成本职工作的同时,按主管工作指令要求，做好工程部其他工种的协助工作。
12.完成上级领导交办的其他任务。
第三篇：酒店弱电岗位职责
1、弱电主管岗位职责
一、岗位名称：弱电主管
二、直接上级：工程部经理
三、直接下级：弱电领班
四、岗位职责：
1、熟悉所有音响设备的技术状况，学习维修技术，把握维修技能。
2、服从分配，严格按照各项操作规程及规章制度完成音响设备系统的大、中、小修和日常音响设备的检修和保养工作，并认真填写检修记录。
3、负责协助工程部经理制定音响系统设备的年、季、月度检查计划。日常维护保养计划、预防性维修计划并实施。
4、熟悉酒店各种办公软件操作系统和维护。
5、负责组织安排完成音响派工单的维修任务，并做好记录。
6、和其它班组或部门协调合作。
7、完成上级交办的其它工作事项。
2、弱电工岗位职责
一、岗位名称：弱电工
二、直接上级：强弱电领班
三、直接下级：无
四、岗位职责：
1、协助领班负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯(包括电话交换机)消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养并保证其正常运行。
2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围并按要求进行。
3、配合领班制定弱电设备设施的、月度的预防性维修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。
4、掌握弱电设备设施运行情况，制定巡视巡检制度，保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。
5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。
6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议并配合主管、领班负责弱电设备设施的选型选购协助安装调试验收使用。
7、配合安消部做好每月一次的例行消防设备的检测演习，发现问题及时解决并认真做好记录。
8、完成上级交办的其它工作事项。
3、酒店工程部弱电主管岗位职责
1.协助经理制定弱电组操作流程、规范及工作计划
(1)协助经理制定并完善弱电组各项操作规程、技术规范，包括弱电程控交换机、广播音响、闭路电视系统等
(2)根据酒店的要求，协助经理制定弱电设施设备检修、保养计划
(3)掌握弱电组的用料、备品、备件的发放与使用，了解库存情况，制定弱电设施设备节能降耗计划与采购计划
(4)结合酒店情况与弱电设施设备情况，提出大修、外修、改造及更新计划
(5)制定设施设备突发故障的应急方案
2.弱电组日常工作管理
(1)组织做好酒店重大活动的音响及摄像设备布置工作
(2)负责弱电组用料、备品、备件发放与使用情况，及时了解库存情况，做好节能工作
(3)保管弱电组设施设备维修、保养、巡视记录和音像资料等
(4)维护与电话局等外协单位的良好协作关系
(5)完成领导交办的其他工作
3.弱电系统的检修与保养
(1)定时检查弱电设备、设施的运行状况，不定期抽查巡视记录，分析设备运行参数，发现问题立即组织整改与调整
(2)按照工作计划，组织完成弱电设施设备的大修、外修、改造和更新工作
(3)设备系统出现故障，及时组织人力进行抢修
(4)督促检查下属员工严格执行安全操作规范，确保设备及人身安全
4.人员管理
(1)编制弱电组各领班的班次安排，保证工作效率
(2)做好弱电组员工的技术培训工作，培养有发展潜力的下属人员
(3)指导监督下属人员的工作，协助人事部做好员工考核工作
4、酒店弱电领班的岗位职责
直接对运行主管负责，直接管理弱电班电话、音响、电视、消防监控等专业员工。具有中等专业技术学历，3年以上酒店工作经验，3年以上通信、音响或消防设备系统管理与操作运行的工作经验，有关部门颁发的通信、音响或消防设备系统操作与维修证书。其主要职责有：
(1)确保电话、音响、电视、消防监控等系统的正常运行。
(2)按照维修保养制度的规定，提出对各系统维护保养的计划，每月定期上报工程部经理审定，并负责组织实施。
(3)设备系统出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其使用功能。
(4)贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促检查下属员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。
(5)做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作。
(6)做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记录，善于总结经验和教训，逐步用新技术、新工艺对设备进行改造，使设备系统更加完善。
(7)做好与供电局等外协单位的协作关系。
第四篇：弱电工程师岗位职责
1.负责全公司范围内所有弱电设备系统的运行、保养和修理的管理和技术工作。
2.负责弱电设备系统运行、保养和修理的各项技术方案、技术标准、管理标准、操作规程的制定和修改。
3.负责弱电系统的技术培训工作。
第五篇：弱电技术员岗位职责
1.每天早上对小区的所有电梯、扶梯等进行例行检查，确保电梯运行正常。
2.负责监督检查及配合电梯保养公司维修人员对所有电梯、扶梯等进行定期、周期性的保养、维护及紧急修理工作。
3.负责楼宇监控系统，包括：广播、闭路电视、保安监控以及楼宇自动化等系统设备进行经常性保养、维修、确保系统处于最佳状态。
4.负责对小区内电话系统线路以及办公室自动化设备进行经常性保养，确保其处于最佳状态。
5.坚守岗位，定期巡视有关设备，并做好维修保养。
6.当值时须穿着整齐的工作服，遵守公司《员工手册》有关规定。
7.完成上级领导或公司临时安排的其它工作。
1.负责以上工程内容中设计、施工、管理等。
2.负责弱电系统(招投标)技术沟通、方案设计、产品选型、报价清单、图纸及投标等。
3.负责现场管理与沟通、技术支持、系统设备安装、调试、维护等。
4弱电安防技术员岗位职责
岗位职责：
1、负责网络及监控，停车场管理系统，红外报警等设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作;
2、负责公司的软硬件和桌面系统的日常维护;
3、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持;
4、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告;
1、 负责工程现场的勘查、方案设计以及设备和材料预算编制;
2、 负责工程施工以及工程设备的安装、调试;
3、 负责工程质量的检查与验收;
4、 负责工程现场的整理与清洁;
5、 负责工程设备的检测、维护与维修;
6、 完成领导交办的临时任务;
7、 负责日常的工作安排和工作计划制定以及工作总结汇总;
8、 负责工程维护和故障处理工作，严格遵守《报修流程》，及时作出处理并认真分析问题所在，妥善处理保证类似问题不再发生;
9、 负责组织公司工程施工管理，对项目预算、进度、质量、成本、安全进行控制。对所有工程建设预算、进度、质量、成本、安全负责。