报考高级工工作总结

2022-08-03

工作总结是我们在工作过程中,获得的工作经验,通过工作总结的方式,我们可以更加了解自己的工作水平,了解自身的不足之处,从而明确自身的成长方向,一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《报考高级工工作总结》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:报考高级工工作总结

高级采购师报考中心!高级采购师报名考试!高级采购师培训鉴定!

国家采购师在线报名网站:/),采购师证书已成为企业选聘、任用、晋升采购人才的重要凭据。国家采购职业认证已成为救治采购行业的“金牌职业通行证”。采购人员参加采购师培训的4大原因

1、采购作为一个相对特殊的行业,执证上岗是历史必然趋势;

2、采购师作为一种职称,是对采购从业人员专业水平的一种认定;

3、完善的课程体系和实战派师资,使学员对采购理论和技巧有实质提升;

4、广泛的人脉资源,是学员一生的财富。为什么要考采购师资格证?像会计一样,现在会计都是持证上岗,过几年,采购师也是持证上岗的!

1.战略分析

谈判不是简单的货比三家,要进行供应市场分析,这种分析不仅包括日常成本信息和数据的收集、以往项目的成本分析积累、价格曲线走势的研判,物料质量等,还包括对采购物料的行业分析,甚至对宏观经济形势进行预判。这样才能掌握谈判的主动权,控制整个谈判的进程和大局。比如一个建筑行业的采购商就需知道未来宏观政策会对哪些原材料的价格造成冲击。此外,企业还要对供应商的经营战略作出判断,以此来判断采购关系是否可靠。

考试介绍

1、组织实施:人力资源和社会保障部

2、招生对象:从事商品和服务采购工作的人员。

3、课程收获:

1)获得国家职业资格论证证书,不断创造价值和增值,终身受益

2)吸收全新的培训知识、掌握实际的培训技巧。

3)广泛结交志同道合的良师益友,构建人脉网络、助已成功。

马上国家要规范采购师的持证上岗,国办发〔2009〕35号第七条明确规定:对采购单位、集中采购机构、社会代理机构和评审专家等从业人员实行持证上岗和执业考核,推动政府采购师职业化的进程。所以采购师实施全国统一考试是势在必行的,只是时间的问题。对于采购师而言,在采购师项目国考前,趁自己时间还算充裕的时候考一个证书还是有必要的,避免到时候来个措手不及,慌了神。报考采购师职业资格的请咨询胡老师:QQ229821415或致电15210054212或010-52860687证书国家人力资源和社会保障统一颁发

第二篇:重庆高级经济师报考评审条件考试科目

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第三篇:初、中、高级会计专业技术职称报考条件

(一)初、中级会计专业技术职称报考基本条件

1、坚持原则,具备良好的职业道德品质;

2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度以及有关财经法规,无严重违反财经纪律的行为;

3、履行岗位职责,热爱本职工作;

4、具备会计从业资格,持有会计从业资格证书。

(二)初级职称报考条件。报名参加全国会计专业技术初级资格考试的人员,除具备基本条件外,还必须具备教育部门认可的高中毕业以上学历。

(三)中级资格报考条件。报名参加全国会计专业技术中级资格考试的人员,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一。

(1)取得大学专科学历,从事会计工作满五年;

(2)取得大学本科学历,从事会计工作满四年;

(3)取得双学士学位或研究生班毕业,从事会计工作满二年;

(4)取得硕士学位,从事会计工作满一年;

(5)取得博士学位。

(四)对于应届毕业生报考会计专业技术初级资格,根据国家人事部办公厅《关于部分专业技术人员资格考试安排和考试工作有关问题的通知》(国人厅发[2004]45号)规定,应届毕业生可以报名参加本年度全国会计专业技术初级资格考试。报名时,对尚未获得学历证书的应届毕业生,可持能够证明其在考试年度可以毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明,到本地区会计专业技术资格考试管理机构报名。也可由各院校有关部门统一组织符合条件的学生到学校所在地政府人事部门进行资格审查后,再到本地区会计考试管理机构报名。

(五)高级会计师报考条件

我省高级会计师资格考评结合试点工作,按照人事部、财政部的统一部署,在省职称改革工作领导小组的领导下,由省人事厅和省财政厅共同组织实施。考务工作由省会计专业技术资格考试领导小组办公室(以下简称省会计考办)承办。

1、历资历条件

具备下列条件之一者,可申报评审高级会计师职务任职资格。

1、博士研究生毕业后,取得会计师任职资格,并从事会计师工作两年以上;

2、硕士研究生毕业后,从事会计工作八年以上,取得会计师任职资格,并从事会计师工作五年以上;

3、大学本科毕业后,从事会计工作十年以上,取得会计师任职资格,并从事会计师工作五年;

4、参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历,从事会计工作累计达到上述规定的相应年限,取得会计师任职资格,并在职后取得达标学历从事会计工作五年以上。

2、考试工作

(1)凡符合上述申报条件的人员,均可报名参加考试。

(2)报考人员的资格审查,按属地原则,由各级人事职改部门负责。

(3)报考人员须填写《高级会计师资格考试报名表》。考生由所在单位审核(盖章),经当地政府人事(职改)部门初审合格(盖章)后,由会计考办汇总并送省会计考办办理报名手续。

(4)考试科目及方式。高级会计师任职资格考试科目为《高级会计实务》,采取开卷笔答方式进行。主要考核应试者运用会计、财务、税收等相关的理论知识、政策法规,对所提供的有关背景资料进行分析、判断和处理业务的综合能力。

(5)参加考试并达到国家规定的合格标准的合格证,由全国会计专业技术资格考试领导小组办公室核发,此证3年内在全国范围有效。省内当年评审使用的成绩合格标准由省人

事厅与省财政厅另行商定,该合格证由省会计专业技术资格考试领导小组核发,此证只在本省当年评审有效。

3、评审工作

(1)评审资格及材料审查。参加评审人员的资格及材料初审工作由各级政府人事(职改)部门负责。初审合格人员的评审材料,由同级政府财政会计(职改)部门集中后统一报送省会计专业高级职务评审委员会办公室(以下简称“省会计高评委会办公室”)。所有申报人员材料在报送省会计高评委会办公室时,必须提供有关证书、材料原件和复印件,复印件留存。

(2)凡申报高级会计师资格评审人员,必须参加全国统一组织的《高级会计实务》科目考试,成绩合格后,方可参加评审。200

4、2004年参加全国《高级会计实务》试点考试成绩合格的人员,且持有全国会计专业技术资格考试领导小组办公室核发的合格证,申报2006年度高级会计师资格评审时成绩有效。

4、考试与评审费用

按照鄂综发[2003]12号文件的规定,《高级会计实务》科目考试考务费为每人100元,高级会计师任职资格评审费用为每人300元。两项费用在考试报名和申报材料时分别收取。

5、其它相关事项

(1)申报人员的专业技术工作年限和任职年限按实际从事本专业技术工作的时间计算。专业工作年限和任职年限计算到2006年12月31日。

(2)已办理离、退休手续的人员,现受聘于企业和非公有制组织,从事会计专业技术工作且符合申报条件的,可以报名参加高级会计师任职资格的考评。评审结果不与原单位工资福利待遇挂钩。

(3)公务员中在会计专业技术岗位上工作且符合申报条件的人员,可以报名参加高级会计师任职资格的考评。评审结果不与工资福利待遇挂钩。

(4)民营企业、社会流动人员及其他人员的申报,可由各级人才交流和人才评价部门提供评价代理服务,但代理服务机构必须负责对其材料的真实性进行认证,并承担相应的责任。

(5)财政拨款事业单位中属学历、资历破格的申报人员,须先经省职改办审查同意,省会计专业高评委会办公室方可受理申报材料。

第四篇:高级经济师考试科目、报考条件及成绩有效期

预祝大家取得一个理想的成绩,大家也可随时关注高级经济师,我们将第一时间公布相关考试信息。

一、 考试科目

高级经济师考试科目为《经济理论与实务》,考试时间为180分钟,采取开卷笔答方式进行。 主要考核应试者经济专业基础知识、政策法规及运用相关经济理论分析、判断和处理问题的综合能力。

二、 成绩有效期

参加考试并达到合格标准的人员由地方人事考试中心核发《经济理论与实务》考试成绩合格证,该证书有效期为三年。

高级经济师资格试行考评结合后,地方不再另行组织不具备规定学历人员高级经济师的专业课考试。

三、 学历、资历条件

获博士学位,从事经济专业工作,取得经济师资格2年以上; 或大学本科以上,从事经济专业工作,取得经济师资格5年以上。

四、 外语、计算机条件

(一)较熟练掌握一门外语,参加全国职称外语统一考试,成绩符合规定要求;(B级,60分以上成绩终身有效) (二)较熟练掌握计算机应用技术,参加全国或全省职称计算机考试,成绩符合规定要求。

五、 专业技术工作经历(能力)条件 取得经济师资格后,具备下列条件之一: (一)主持大中型企业的经营管理活动2年以上; (二)作为骨干参与大、中型企业的经营管理活动3年以上; (三)主持或作为骨干参与管理1项以上国家或省重点项目,或2项以上市重点项目的筹建、投产等全过程工作; (四)从事经济专业研究,承担省(部)级重点课题2项以上,或市(厅)级重点课题3项以上。

六、 业绩成果条件

(一)主持大中型企业的经营管理工作期间,连续2 年以上取得显著经济效益,或为扭亏增盈做出突出贡献; (二)为大中型企业大幅度提高经营管理水平和决策水平作出主要贡献,并使企业取得较好经济效益; (三)主持或作为骨干参与筹建的重点项目投产后达到设计指标; (四)从事经济研究工作,获国家奖或省(部)级

一、二等奖一项,或省(部)级三等奖、市(厅)级一等奖二项以上,或市(厅)级二等奖三项以上; (五) 从事经济工作,对本专业有独到见解,提出有较高价值建议,对改进本单位(部门)工作,大幅度提高经济效益作出较大贡献,或对行业的经济活动有较大指导作用,产生显著经济、社会效益。

七、 论文、著作条件

取得经济师资格后,公开发表、出版的本专业有较高水平的论文、著作或撰写有较高价值的专业报告,具备下列条件之一:

(一)在正式出版社出版过有统一书号(ISBN)的经济或相关专业著作,本人独立撰写5万字以上,或编写一个正式出版的经济或相关专业教材,本人独立撰写8万字以上; (二)在有国内统一刊号(CN)的核心类报纸、期刊上或在有国际统一刊号(ISSN)的国外报纸、期刊上发表2篇以上(每篇不少于2000字,下同)独立完成的论文、调查报告; (三)在有国内统一刊号(CN)的非核心类报纸、期刊上发表3篇以上或在省级新闻出版部门认定的有内部刊号的报纸、期刊上发表4篇以上独立完成的论文、调查报告。

八、 破格条件 为了不拘一格选拔人才,对确有真才实学,做出突出贡献者,并取得经济师资格2年以上,具备下列条件可破格申报:

(一)直接主持或参与主持过大中型企业主要经济工作,近几年来使企业有较大幅度盈利或扭亏,做出突出成绩,被市(厅)级以上业务主管部门认定,并在正式出版本专业省以上核心刊物上或相应级别的学术会议上发表过3篇以上独立撰写的有价值的学术经济论文或1部经济专著、译著、教材等(不少于15万字); (二)获得本专业省(部)级二等奖(额定人数前3名)以上项目的主要贡献者,或获得过两次以上省(部)级三等奖(额定人数前3名)项目的主要贡献者。

全国职称英语考试合格证在2004年之前有效期是三年,在2004年以后改为无时效限制,但只能在职称评审中使用一次,也就是说你这次用在申请副高职称上了,下次申请正高职称就要再考一次。

最后,提醒大家,要劳逸结合,适当放松,同时要对自己有信心,考试前注意身体,注意休息,苍天不负有心人,胜利终将属于你!如果觉得自己复习的内容还不够多,且没有把握,建议高级经济师,对提高成绩、顺利通过大有好处。还有其他疑问,欢迎帮你解答。

第五篇:浙江采购师,杭州采购师,高级采购师,国家采购师,培训,考试,时间,地点,费用,报考方式

浙江采购师,杭州采购师,宁波采购师,嘉兴采购师,金华采购师,温州采购师,高级采购师,国家采购师,培训,考试,时间,地点,费用,报考方式

报考详情请咨询:梁老师 电话:010-52452618手机;13146733036咨询QQ:17201256 *行业背景

随着WTO多边协议之一“政府采购”的出现,国内企业逐步认识和理解到采购在生产和销售中的重要价值。外资大规模进入,中国逐渐成为亚洲乃至全球的制造业中心,调查显示,有近76%的跨国公司将中国作为首选的物资采购基地。采购是企业获取利润、撬动利润的白金杠杆,拥有一支一流的采购精英队伍是企业能在恶劣的市场环境中占有一席之地的重要保障!采购师国家职业标准由国家职业资格培训鉴定(天津)基地编制,经国家劳动和社会保障部组织的专家论证通过,现已正式推广实施,采购师职业编码为: 4 — 01 — 03 — 01

采购师职业资格的正式出台,填补了我国国家级采购师认证与考核体系的空白。对采购行业进行资格化管理,将进一步规范采购行为,统一操作标准,严肃工作纪律,提高采购人员的职业素质等,从而使采购人员的操作技术更加趋于正规化、规范化。采购师职业资格认证的原则是:统一标准、统一教材、统一考试、统一阅 卷、统一认证,以确保认证工作规范有序,认证过程严谨。经认证考试合格后,将颁发中华人民共和国人力资源社会保障部印章的证书。该证书统一编号,全国通用。

*考试介绍

1、组织实施:人力资源和社会保障部—国家职业资格培训鉴定实验基地

2、招生对象:政府采购部门领导;市场运营总监、常务总经理、供应链管理者、采购总经理、渠道总经理、区域经理;采购与供应相关人员

3、课程收获:

1)经培训考试合格者,由人力资源和社会保障部颁发《中华人民共和国职业资格证书》,不断创造价值和增值,终身受益

2)吸收全新的培训知识、掌握实际的采购技巧

3)广泛结交志同道合的良师益友,构建人脉网络、助已成功

4、职业等级:

高级采购师:适合企业负责人,供应链设计、管理者,生产、营销负责人,从事商品和服务采购工作的中高层管理人员

采购师:适合从事供应链设计、管理者,生产、营销负责人,从事商品和服务采购工作的中低层管理人员

5、采购师职业优惠政策:

7鉴定方式

采购师(二级)分为理论知识考试和专业能力考核。均采用闭卷考试的方式,实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。

理论知识(试卷做答):单选题、多选题、判断题、简答题、论述题,共计100分 。专业技能(试卷做答):简答题、计算分析题、案例分析题 、论述题,共计100分。高级采购师(一级)分为:理论知识、专业能力及论文写作考核。均采用闭卷考试的方式实行百分制,成绩达60分及以上者为合格。

理论知识(试卷做答):单选题、多选题、简答题、论述题,共计100分,专业技能(试卷做答):简答题、计算分析题、案例分析题 、论述题,共计100分。论文写作及答辩 证书作用:招聘录用、考核晋升、评定职称、退休涨工资、岗位续聘等等。

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