精神科护士工作职责

2022-08-16

第一篇:精神科护士工作职责

精神科护士岗位职责

办公班护士岗位职责

1、 在护士长的领导下进行工作。参加晨会并做好记录,听取夜班报告,核对夜班医嘱。

2、 与护士长一同巡视重病人。负责接待新入院病人、安排床位,保持办公室整齐、清洁。

3、 执行医嘱及时、准确,签名字迹清楚,如有疑问及时提出,负责抄写治疗单、服药单

等。及时通知责任制护士执行相关医嘱。组织查对医嘱、严格执行三查七对,避免差错事故的发生。

4、 填写日报表、整理医疗文件,督促护士及时正确填写各种护理记录单。负责记帐收费

工作。

5、 准备检验标本的容器,并督促各班及时留送。

6、 联系会诊,预约各种特殊检查,并做好准备工作。及时办理出入院、转院、转科手续。

7、 领取、核对病人每日的治疗用药,负责急救药品、器材和小药柜的管理。

8、 参加开饭,了解病人的饮食情况。

9、 护士长不在时,负责安排检查各班工作、处理科内事务。

10、了解病区重点病人的病情,书写交班报告,与下一班做好工作及物品交接。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

总务班护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会听取夜班报告,参加病人的床边交接工作。

2、协助护士长检查病区环境,做好病人床单元的管理,根据季节及时为病人增减被褥。

3、检查病区所有设施是否完好,做到定期保养,保持性能完好,发现问题及时上报维修并做好记录。

4、定期清点固定资产、布类物品做好记录。补充病区需用的办公用品、医疗纸张、布类及病区其他用物的预算,及时清领报损。负责库房的卫生。

5、协助护士长组织工休座谈会,按时安排病人参加病区的康复活动。

6、负责保管病人的水果、点心、香烟,注意食品卫生,必要时为病人采购物品。

7、负责出、入院病人衣物的清点、登记和保管。

8、参加开饭,维持病人的就餐秩序,了解病人饮食情况。

9、做好探视家属的管理工作。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

责任制护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会听取夜班报告,参加病人的床边交接工作。

2、负责分管病人的一切护理工作,按护理程序实施整体护理。

3、热情接待新病人,及时向病人及家属介绍做好健康宣教、入院介绍及探视须知。进行新病人风险评估,并认真书写护理记录单。

4、做好基础护理,坚持晨、晚间护理及出院护理。做好危重病人的护理,严密观察与记录危重病人的病情变化,发现异常及时报告,积极配合抢救治疗工作。

5、认真执行规章制度和技术操作规程,正确地执行医嘱,按时完成治疗、护理工作,做好查对和交接班工作,不断提高护理质量,严防差错事故。

6、随医生查房,了解分管病人的心理、精神、社会、文化状态并进行针对性的护理,做好病人的健康教育、康复训练、心理护理及出院指导等。与配膳员及时沟通,、做好饮食管理。

7、经常巡视病区,工作有主动性、预见性,有效预防各种意外,及时发现病情变化中的先兆症状。

8、参加指定的护理教学及科研工作,指导下一级护士、实习护士和护理员的工作。

9、在本班工作结束前,向护士长、办公班及下一班护士进行书面及床边交接班。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

责任制1护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行工作。参加晨会听取夜班报告,参加病人的床边交接工作。

2、负责分管病人的一切护理工作,按护理程序实施整体护理。

3、核对白班医嘱。负责长期、临时的静脉输液、输血、肌肉注射等治疗的准备工作。操作中要严格遵守无菌操作规程。

4、负责各种无菌物品的供给,定期更换消毒液。保持治疗室药品、物品的整洁并处于备用状态。做好治疗盘、治疗车、服药车、药杯等的清洁消毒工作。定期空气培养监测。

5、负责打扫治疗室、处置室、更衣室、值班室的卫生。做好医用垃圾的分类处理。

6、测量14:00的体温、脉搏,统计病人的大便次数、睡眠时间,出现异常及时向医生汇报并做好记录。

7、中午负责病房病人所有的治疗护理工作,定时巡视,做好病房管理工作。

8、与责任制护士做好床边交接,了解病人病情及输液、饮食情况。向接班护士交接午间护理工作完成情况,特殊病情变化及处理情况。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

小夜班护士岗位职责

1、认真交接班,对危重病人重点交接,巡视病房,清点病人数并清点物品,包括医疗器械、精神药品、剪刀、水果刀、抢救器械、物品、药品及办公室需要交接的物品。认真做好书面、口头、床边交接班工作。

2、做好病人和环境的安全检查。

3、按分级护理要求,每30分钟巡视病房,密切观察病情变化,必要时通知医生并做好记录,执行临时医嘱。

4、核对白班医嘱。按时测量测体温、脉搏、呼吸、血压,按常规做好注射、治疗、给药工作。做好在班时的一切护理工作。

5、按时熄灯,观察病人睡眠情况并按要求做好记录。

6、注意病房的环境卫生,督促护理员搞好病区卫生工作。

7、书写交班报告,记录危重病人病情及出入量,为大夜班做好准备工作,与大夜班护士交班。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

大夜班护士岗位职责

1、认真交接班,对危重病人重点交接,巡视病房,清点病人数并清点物品,包括医疗器械、精神药品、剪刀、水果刀、抢救器械、物品、药品及办公室需要交接的物品。认真做好书面、口头、床边交接班工作。

2、做好病人和环境的安全检查。

3、按分级护理要求,每30分钟巡视病房,密切观察病情变化及睡眠情况,必要时通知医生并按要求做好记录,执行临时医嘱。

4、核对小夜班医嘱。按时测量测体温、脉搏、呼吸、血压,按常规做好注射、治疗、给药工作。做好在班时的一切护理工作。

5、收集标本,督促病人起床洗漱,发口服药、组织病人进早餐。

6、注意病房的环境卫生,督促护理员搞好病区卫生工作。

7、书写交班报告,记录危重病人病情及出入量,参加晨早交班。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

工娱疗护士岗位职责

1、在护士长的领导下进行病人的康复护理及心理护理工作。

2、熟悉掌握各项作业的操作流程、机理及适用范围。在护士长安排下,负责1-2种作业的工艺指导和技术要求。耐心做好病人的引导工作,提高其操作技能,提高作业产品的质量水平。

3、认真执行各项规章制度和操作常规,观察病人的病情,做好治疗记录。加强巡视,治疗期间做好危险品和器材的管理工作,杜绝差错及责任事故的发生。

4、保持工娱疗室的清洁、整齐,保管科室的固定资产,保持性能良好。

5、每月填写工作报表,接送病人时与各病区严格交接清楚。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

护理员岗位职责

1、在护士长的领导下和护士的指导下,担任病房的清洁卫生工作。协助病区护士做部分简单的基础护理工作,工作必须服从分配和调动。

2、严格遵守医院的各项规章制度及作息时间,做到提前15分钟上岗,不迟到,不早退,不漏岗,不着装外出,做好自身的卫生安全防护工作。

3、负责病人三餐的取用,饮用水的供应,水杯、碗勺、餐车的清洁和消毒工作。

4、工作时统一着工作服,佩戴胸卡,内衣不许外露于工作服外面,工作期间严禁浓妆艳抹,佩戴首饰及穿拖鞋上岗。服务主动热情,责任心强,耐心、规范的为患者服务。严禁与病人及家属、医护人员发生争执。有意见可以正面反应到护士长。

5、协助护士向病人及家属宣传安全知识及院内、科室内的各项规定,病区禁烟工作的管理及宣传,在护理工作中保护病人隐私。

6、负责巡视病房,及时控制冲动、吵闹的病人,确保病人安全。

7、负责病房的保洁、物品摆放、消毒等卫生及管理工作。

8、负责医护人员大衣、被服、床单等取送、更换及管理工作。

9、负责病区轮椅、平车的管理和使用。

10、负责病房的卫生工作,并协助院感管理好医用、生活垃圾等工作。

11、负责递送各种检查申请单和接送患者(送急检血、取化验单、送会诊单、取送消毒包等),在送检验标本过程中,保证送检标本的准确性及质量。

12、陪检时注意病人的安全,为患者保暖,充分应用轮椅、平车等,正确应用保护性措施,避免碰撞物体及门,推车速度不可过快,保证病人安全、舒适。

13、陪检时输液及各导管应妥善固定,保持通畅,勿脱落、受压或液体逆流。如发现病人有病情变化及时通知医生,根据病人情况回病区或到急诊室处置。

14、必要时协助护士长做好外勤工作。

修订日期:2016-11-08

修订科室:精神科办

第二篇:精神科护士长工作职责

1、护理部,医务办或门诊部领导下,负责本科室的行政管理,督促检查护理人员和卫生员所分工的任务。

2、结合本科室情况,制定工作计划并组织实施。协助科主任管理科内事务。

3、负责护理人员分工排班,定期组织科室人员进行业务学习,不断提高技术水平。

4、督促检查卫生人员做好清洁卫生及消毒隔离工作。

5、在工作过程中不断的总结经验积极开展新技术,新业务及护理科研工作。

6、督促检查护理人员提高服务意识经常巡视候诊病人的病情变化。

7、带领全科护理人员做好宣传工作。

献县平安医院 2017年6月24日

第三篇:精神科护士工作总结范文

引导语:工作总结是整个工作中很重要的一部分内容。只有做好相关的工作总结,才能及时的发现之前在工作中范的错误,发现不足并加以改正。下面是小编给大家分享的精神科护士工作总结范文,仅供参考。

xx年是全国卫生系统继续深化改革的一年,一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了XX年护理计划90%以上,现将工作情况总结

认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。

坚持了查对制度:(1)护理操作时要求三查七对;(2)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。

认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。

坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。 本文就是由为您提供的精神科护士工作总结范文,希望供您参考。

编后语:以上这份“精神科护士工作总结范文”的工作总结内容就是这样子,希望对您写工作总结有所帮助!

第四篇:精神科护士年终工作总结(大全)

精神科护士年终工作总结范文

引导语:工作总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。为你准备了精神科护士年终工作总结范文,里面包含了各种内容精彩的护士工作总结,欢迎采纳!

各位朋友您们知道吗,曾有人称赞精神科护士是真正的英雄,说这话的正是我们从小就无限敬佩的英雄——警察叔叔。看到无须打斗也不用争拗只是一个眼神一个手势轻轻几句话就魔术般地让刚才还在喊打喊杀要生要死的精神病人服服帖帖地接受治疗和护理,于是他们由衷地赞叹:“没有枪和警棍,却面对同样的危险,你们是真正的英雄!”

其实我们不是英雄,因为英雄意味着不畏强暴勇猛顽强,而我们面对病人偶尔被打了除了理解还要微笑。朋友们你们曾试过无缘无故被人打一巴掌或被人攻击吗?如果我说这些打人的人其实没有恶意甚至是出于善意,你们相信吗?事实如此,精神病人在幻觉下看到护士的脸上有蚊子、身边有妖魔鬼怪就会奋不顾身的上前攻击它们想以此来保护我们的护士。一次一位护士的头部被病人的拳头击中,当时就出现头晕、呕吐、皮下血肿等,可这位护士仅休息了二天就上班了,因为病人需要他,当问及此事护士却淡然地说“病人也是在幻觉的支配下才会攻击我的,作为精神科护士的我不理解谁能理解。”

我们不是英雄,因为英雄意味着轰轰烈烈、大智大勇,而我们的工

作更多时候是平凡琐碎的小事。一位十几年没有洗澡更衣裤裆里聚积了厚厚的约几十斤重粪便、全身污垢臭气熏天生活不会自理的病人来了,护士连手套都来不及戴就立即打水为他冲洗、细心地为他检查身体、为他理发、教他吃饭、穿衣、如厕、礼仪等等,当别人提及时,护士却坦然道:“虽说臭味让我几天没吃好饭但精神科护士的最大特点就是爱心和耐心,我做到了。”如此日复一日、年复一年,这些琐碎也霜染了一群年轻男护士的鬓发,没有鲜花也没有人喝彩,为了这些琐碎他们默默的毫无怨言地奉献了他们的年华和青春。

我们不是英雄,因为英雄意味着所向披靡、意味着无泪,而我们却常常有泪:因为不被理解、因为被理解、因为心痛病人、因为被病人心痛、因为有一次有一位病人胁持了我们的一个护士,40cm长的铁棍顶在胸前刺穿了皮肤,铁棍上殷红的鲜血让人惊心,此时此刻多希望有一位英雄能从天而降;惶恐的眼泪必须咽下,因为此时能帮助我们的只有冷静、智慧和我们所特有的沟通技术,几经周旋护士终于脱险了,病人也回到了病房重新接受治疗,而我们的眼泪也禁不住的流了出来。虽然常常有泪,但我们却无悔于我们喜爱的精神科护理事业。 我们不是英雄,我们只希望能用自己的双肩担起所有精神病人的痛苦;我们不是英雄,我们只希望能用自己的双手为精神病人撑起一遍蓝天让旭日温暖他们的心扉。我们不是英雄,但我们愿像英雄那样无论是寒风刺骨还是大雨磅礴只要听到呼唤就义无反顾地用我们的技术和爱心为精神病人及家庭送去康宁和友情;我们不是英雄,但我们

愿像英雄那样英勇无畏用我们的智慧和力量为人民的心理卫生保驾护航!

编后语:上文就是给您带来的精神科护士年终工作总结范文,希望可以更好的帮助到您!!

编后语:以上这份“精神科护士年终工作总结范文”的工作总结内容就是这样子,希望对您写工作总结有所帮助!

第五篇:精神科护士长工作计划

精神科护士长工作计划为大家整理医院精神科护士长工作计划范文,整理护士长对科室建设,科室管理等工作进行规划。下面是这篇精神科护士长工作计划范文

精神科护士长工作计划

2011 年是深入医疗体质改革重要的一年,是我院加入公共卫生事业单位的第一年,也是十 二规划实施的第一年机遇与挑战并存,我科将抓住这一契机继续坚持以人为本的服务理念, 狠抓质量,安全,教育。是我科护理工作质量又上一个新的台阶。根据护理部工作计划制定 了我科具体工作计划并组织实施。

一 制度建设 继续加强核心制度贯彻落实执行情况的检查,重点是护理值班交班制度,查对制度,安全 管理制度,危重病人抢救制度,分级护理制度,特别加强对低年资招聘护士及工作责任心不 强护理人员的再培训及检查考核,考核结果与绩效工资挂钩,达到人人自觉遵守,加强劳动 组织纪律检查,特别是中班,吊班等薄弱关口,以保证护理工作安全加强岗位职责完成情况 检查,特别是加强专业组长工作完成的检查考核,实行层层管理责任制,以确保工作质量。 对部分高年资招聘护理人员进行合理分工,让大家能够各司其职,人尽其能,责任明确,确 保护理工作的顺利展开。

二 加强护理质量过程控制,确保护理工作安全有效

(一)继续实行护士长带领下的科室护理质量管理小组负责制,定期不定期对科室环节护 理质量进行指导,监督检查,考核。发现问题及时采取行之有效的解决方案并进行评价,要 发挥科室质控小组的管理作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护 理质量。

(二)今年环节质量检查的重点仍然是①基础护理工作:继续贯彻执行卫生部相关文件精 神,彻底转变服务理念及管理模式,基础护理工作达到三化一体②精神科急危状态护理: 特别将强年轻招聘护士的培训及检查指导,切实提高危机状态是的应急处理工作,保证病人 安全③安全管理:加强新入病员探视人员危险品检查急晨晚间护理安全检查,特别加强火源 急吸倒床烟管理,做好病员及家属的宣传教育工作。加强设施的常规检查异世,平时加强对 性能及安全行的检查,几十发现问题几十维修,保证设备的完好。

三 加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质

(一)安护士规范化培训及在职继续教育实施方案抓好护士的三基及专科技能与考核 工作。

1 重点加强对新聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,以强化基础护理 知识为主,增加考核次数,直至达标。

2 加强专科技能的培训:加强专科理论与技能的培训与考核,每年组织考试,理论考试 进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。

3 基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内规定基本技能必须全部达标,考 核要求在实际工作中抽考。

4 更新专业理论知识,提高专科护理水平。组织学习专科知识,如开展新技术项目及特 殊疑难病种,空调通过请医生授课、检索文献资料、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更 新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学识水平。

四 深化亲情服务,提高服务质量

(一)在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语及提高护患沟通技能,培 养护士树立良好的职业形象。

(二)注重收集护理服务需求信息,护士长加强与病人的交谈,发放满意度调查表等,获 取病人的需求及反馈信息,及时提出整改措施,同时对护士工作给与激励,调动她们的工作 积极性。

五 继续加强病人健康教育及康复指导工作 加强护理人员健康教育及康复知识培训,根据我科收治病人的特点采取切实可行康复训练 措施,加强个别心里治疗,使病人心里得到康复,尽快回归社会,重建美好生活,减轻社会 负担,发挥工作卫生事业单位的公共职能。

六 做好教学、科研工作

(一)指定具有护师以上职称的护士负责实行生的带教工作,定期召开评学评教会,听取带 教教师及实习生的意见。

(二)护士长为总带教老师,重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责任心及带教 水平,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作考试。

(三)做好实行生的岗前培训工作,不定期检查带教质量,每届实习生实习结束前,组织进 行一次优秀带教老师评选活动。

七 加强院感和传染病管理 定期对科室护理人员进行院感和传染病知识的培训,加强对科室各类医疗废物管理,对病 区各种物品、物表、空气严格执行消毒灭菌制度,重视对工作人员及病员的手消毒,在每月 院感监测中必须达标。加强一次性医疗物品管理。发现传染病必须按照要求几十进行上报, 力争无医院感染发生。

八 重视护理人员思想工作,加强科室文化建设 关注科室护理人员思想动态,为她们解决工作中嗦遇到的各种问题,努力为她们建造一个 宽松、愉悦的工作环境,增加科室人员的凝聚力和向心力,使科室各项工作得以顺利开展。 科室中年轻人较多,积极鼓励去展示自己的才能,参加医院组织的各项文体活动,提高护理 人员的综合素质。

九 重视相互协作,团结同志 注重加强与科主任、医师、相关职能科室的沟通和配合,团结同志,使各项工作得以顺利开 展,努力完成各项护理指标

以上精神科护士长工作计划为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。

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