建筑公司安全生产报告

2023-01-07

报告是日常生活与学习的常见记录方式,报告有着明确的格式。在实际工作中,我们怎么样正确编写报告呢?以下是小编整理的关于《建筑公司安全生产报告》,仅供参考,大家一起来看看吧。

第一篇:建筑公司安全生产报告

建筑公司安全生产自查报告

济南市市中区党家第一建筑安装工程公司

安全生产自查报告

在公司领导的组织下,结合公司实际,认真开展了一次安全生产大检查,现将自查情况报告如下:

一、安全生产责任制落实情况

为了明确责任,成立了以公司经理为组长、分管安全副经理为副组长,以各项目经理和专职安全员为成员的安全生产领导小组。在工作中树立“以人为本,安全第一”的理念,对各项目部经理提出了“管生产必须管安全,管安全必须懂生产”的要求。各项目部均配备了专职安全员,并制定了适合项目部特点的安全生产岗位责任制,并对安全生产责任制进行了层层分解,严格落实责任主体,真正做到了职责明确、责任到人、各司其职,确保了安全生产的顺利开展。

二、检查情况

1、各项目部安全生产责任制和各项安全管理制度的落实情况;

2、施工现场安全防护设施的落实情况;

3、施工防火、防暑等安全措施的落实情况;

4、施工工地的垂直运输设备、脚手架、施工用电、模板支撑及“三宝四口”防护等安全专项整治情况;

5、施工现场安全资料是否规范齐全、安全隐患整改落实及销案情况;

6、各类安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况。

这次主要检查了垃圾中转站项目部、党家街道办事处幸福大院建设工程项目部。检查表明,各项目部安全生产意识有了很大提高,施工现场安全管理工作有所加强,能够认真落实好安全生产责任制和各项安全管理制度,配备了专职安全员,安全管理资料逐步规范化,施工现场“五牌一图”基本都能设置到位,基本做到封闭施工。

三、存在问题

1、思想教育:个别员工对安全工作存在松懈麻痹思想,存在事故与我无缘的麻痹心态,工作中违反劳动纪律,存在侥幸心理。

2、安全资料:少数项目部未能按照公司施工现场安全管理办法的规定进行收集整理,专项安全施工方案、安全技术交底资料不全。

3、文明施工:部分施工现场材料堆放混乱,警示标挂设位置不当,消防器材摆设不够合理。

4、脚手架:少数施工现场脚手架有锈蚀,个别扫地杆、剪刀撑未挷扎到位及脚手板未按规定满铺到位。

5“三宝、四口”防护:施工现场极少数工人未戴安全帽。

6、施工用电:个别项目部现场配电箱破损、无锁,用电电线拉挂不够规范。

四、处理意见

对在此次安全检查中,未能按照公司施工安全生产标准

化的项目部,要求进行整改落实到位,并给予通报批评及按公司管理制度进行处罚。

五、下阶段工作

1、要求各项目部牢固树立“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,加强领导,增强自身的安全责任感,真正落实好安全生产。

2、认真学习法律法规及相关规定,进一步落实各级安全责任制,做好各工程的安全交底工作,严格执行安全操作规程,加大对工人的安全生产教育和培训,进一步完善安全管理资料的规范化。

3、加大施工现场自查自纠力度,严格执行安全管理人员和特种作业人员持证上岗制度,广泛开展施工人员的安全生产宣传教育,进一步提高施工人员安全意识。

4、建立和推行工伤保险制度,各项目部要为从业人员办理工伤保险,把工作保险同施工安全管理有机地结合起来,进一步提高从业人员的安全保障。

5、突出重点,继续深化安全生产事故隐患的专项整治,进一步推进安全标准化现场管理工作。定期组织安全大检查,做到每月一次检查,每季一次大检查,切实加强现场检查力度,将事故隐患消灭在萌芽状态。

济南市市中区党家第一建筑安装工程公司

2016年05月11日

2016年安全培训计划

(一)企业管理人员安全培训

1、培训项目名称:企业管理人员安全培训

2、培训目的:加强安全生产管理,提高整体安全管理水平

3、培训内容:安全生产法律法规及典型事故案例

4、培训日期:2016年2月——12月

5、培训课时:24课时

6、培训方式:集中观看光盘

7、培训人员范围:公司管理人员

8、培训地点:公司会议室

9、培训教师:

副经理:杨吉生 安全科长:魏玉强

10、组织部门:公司

11、协作部门:安全科

12、考核方式:出勤率

(二)施工现场从业人员安全培训

1、培训项目名称:从业人员安全培训

2、培训目的:丰富员工安全生产知识,提高员工安全意识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故,控制职业危害和应急处理的能力。

3、培训内容:安全生产责任制,安全生产规章制度,安全生产操作规程,消防知识,职业病防护,事故应急知识和工

业卫生及其他安全生产基本常识,安全生产法律法规及典型事故案例;

4、培训日期:2016年3月——11月

5、培训课时:25课时

6、培训方式:集中授课

7、培训人员范围:施工现场从业人员

8、培训地点:公司会议室

9、培训教师:

副经理:杨吉生 安全科长:魏玉强

10、组织部门:公司

11、协作部门:安全科

12、考核方式:书面闭卷参考出勤率

(三)特种作业人员培训

1、培训项目名称:特种作业人员培训

2、培训目的:提高特种作业人员安全操作能力,保证特种作业安全安全生产法律法规及典型事故案例

3、培训内容:特种作业专业知识及安全操作知识

4、培训日期:2016年2月——12月

5、培训课时:待定

6、培训方式:外出培训

7、培训人员范围:起重吊装工、电工、架子工、信号工、电气焊工等特殊工种。

8、培训地点:

(1)山东建筑大学成教学院

(2)山东城市建设职业学院

(3)山东科技大学

(4)济南市建设培训学校

9、培训教师:培训学校教师

10、组织部门:政府专业职能部门

11、协作部门:安全科

12、考核方式:书面闭卷

(四)、专职安全管理人员培训

1、培训项目名称:专职安全管理人员培训

2、培训目的:提高安全管理人员安全意识和安全管理能力

3、培训内容:安全生产相关法律法规及专业知识

4、培训日期:2016年8月

5、培训课时:12课时

6、培训方式:外出培训

7、培训人员范围:公司专职安全管理人员

8、培训地点:

(1)山东建筑大学成教学院

(2)山东城市建设职业学院

(3)山东科技大学

(4)济南市建设培训学校

9培训教师:培训学校教师

10、组织部门:山东省建筑工程管理局

11、协作部门:安全科

12、考核方式:书面闭卷

济南市市中区党家第一建筑安装工程公司

2015年12月20日

第二篇:建筑陶瓷公司生产实习报告.

材料科学与工程专业生产实习报告 前言

一、实习的性质和目的

本次实习是材料科学与工程专业的生产实习,是材料科学与工程专业实践教学中很重要的环节。是在学习 了解专业基础课和部分专业课之后进行的。作为认识实习的深化过程和理论联系实际过程。本次实习的主 要目的是 :(1进一步增加感性认识,对材料行业的特点、作用与地位有更深入的了解; (2详细了解材料行 业的生产工艺、产品类型、用途; (3巩固所学知识,坚定学习信念,为后续专业课程的学习及今后的工作 奠定良好的基础。

二、实习的任务和内容 (一实习动员准备阶段

1.通过动员使每一位学生充分认识实习的重要性,提高实习过程的自觉性,强调实习纪律、安全、现 场观察等注意事项,保证实习任务顺利完成。

2.根据实习内容和带队教师要求,借阅有关书籍,收集有关费料,熟悉内容,准备所需物品。

(二现场实习阶段

1.进厂后,由厂方有关人员介绍工厂概况,进行保密与安全教育;听取工厂概况报告,了解实习厂的 发展历史现状、产品品种、工艺过程、生产技术水平 ; 经济效益、技术力量;了解工厂机构设置及职能,以 及定编、定员等。

2.听取厂方技术人员报告,了解实习厂的生产流程、主机规格和生产能力;主要原料燃料及辅助材料; 了解矿山、交通运输、水源、电源;生产质量控制系统、控制点、控制方法及技术管理等内容,使学生实 习学习更加深入。

3.由厂方生产管理等方面的负责人讲解生产管理,产品营销等方面的内容,便学生具备一定的此方面 知识。

4.通过对全厂各车间,工序的观察、记录,了解工厂全貌,熟悉各生产环节及各工序间的技术联系, 充分认识工厂各环节生产工艺特点及其在生产中的作用,并草绘绘制工厂工艺流程图。

5.对全厂总体了解种熟悉之后,选择有关车问或工段进行定岗实习。 (1学生分岗进入生产线,接受车间或部门负责人的领导,安排与指导; (2在适当的车间工段,由有关人员带领,参加必要的生产劳动和生产操作; (3在条件允许的情况下,参与技术管理与人管理与生产管理的程序和内容,学习有关的管理方法, 培养解决实际问题的能力。

6.定岗实习的主要内容有

(1原料的种类、产地、化学及矿物组成、外观特征、质量要求及检测方法,原料的工艺性能及在配 方中的作用。

(2原料的加工方法、主要设备、加工过程中原料粒度变化及构成可能发生的结构变化,物理化学性 质的变化,以及这些变化对生产工艺和产品性质的影响。

(3生产某种产品所需原料的类型、配方、粒度配比、不同类型的原料在产品中起的作用。生产所需 主要设备的型号、性能、结构及工作原理。如生产工艺流程,设备布置和岗位分工;磨机的型式、规格及 内部构造;磨机的喂料系统、除尘系统、各种物料配料计量方法,生料的均化及储存;研磨体的种类、装 载量及级配情况;磨机的操作控制、正常与不正常情况的判断和处理;车间维修及技术管理制度等。

(4成型的工艺及方法。主要成型设备、成型过程中物料状态的变化。物料间结构的变化,这些变化 所造成的影响。对不同的成型方法以及对物料(泥料和设备的

要求;各种成型方法的特点,适用范围等。 (5复合材料的挤出工艺及设备;注射工艺及设备;手糊成型工艺及设备;模压工艺及设备;缠绕工 艺选用的设备。

(6制品的干燥采用的干燥设备,干燥介质的情况,干燥制度,常用的干燥设备及特点,适合的产品。

(7复合材料的固化工艺及设备,各类产品脱模方式及原理。

(8烧成的目的,烧成工艺;主要烧成设备的特点、简单构造,制品同烧成设备之间有什么联系;烧 成制度 (温度、压力、或制度 ,烧成过程中原料的物相变化,影响物相变化的因素及控制方法。

(9产品的后加工处理,包括后加工处理的基本原理及要求,加工方法与设备,后加工处理产品性能 及用途的影响。如陶瓷施釉目的、施釉方式、施釉设备及施釉操作。釉料制备工艺、釉料的性能指标 (含水 率、粒度、配方等 、坯 :釉比,釉的比重等。

(10所在工序的主要特点,质量控制体系,可能出现的问题及解决办法。 7.考察了解厂家采用的新技术,如新设备、新工艺、新方法等。

8.了解厂家节能、环保等方面的具体技术措施,以及由此带来的生产效益与社会效益。

9.完成以上任务的同时,对现场生产情况作必要的分析,评论和建议,或对某一方面的科学性。合理 性、先进性等进行专题性的分析论证。

(三室内资料整理,编写实习报告

根据实习所得,查阅有关资料,对实习内容进行整理、归纳、总结,按要求按时独立完成实习报告的 编写,必要时附图说明,实习报告力求系统全面,层次清楚,简明扼要。

三、实习的要求

1.进一步了解材料工业生产中所需要原料的基本性质,详细了解原料的加工方法,不同原料在生产中 的作用。

2.详细了解各工序的生产工艺,熟悉生产中关键设备(机械设备、热工设备和主要的自动控制设备

的型号、性能指标、构造、工作原理等;系统掌握各工序的工艺原理及质量控制方法。

3.全面了解实习厂基本情况,在此基础上,对主要车间或工序的生产状况进行研究和分析,培养解决 实际问题的能力。

4.进一步了解产品的性能与用途的关系,了解产品的后加工处理方法及作用。 5.了解实习厂的经营、管理及发展概况;了解材料行业的先进技术、生产工艺、新的原料品种。

6.学习编写实习报告,并提交不少于 5000字的生产实习报告。

四、实习的地点要求

本次实习地点以校外为主,实习单位均是具有一定规模、技术水平的厂家,具体要求为 :(1技术装备条件和技术 力量要满足专业教学要求,确保学生所学专业技术处于本学科应用的前沿,有承担实习教学的条件; (2企业生产正 常,有接纳实习教学的能力; (3愿意承担我院的实习教学,有参与实习教学的热情; (4交通方便,最好在淄博周 边地区,以便节省实习经费。

五、实习的形式与时间安排

第一周:实习动员、准备、讲课、看录相; 第二周 —— 第三周:现场实习;

第四周:编写实习报告。

六、实习的考核与成绩评定

学生的实习成绩由指导教师会同厂方根据每位学生的实习平时表现,实习记录及实习报告质量等方面综 和评定。分为优、良、中、及格、不及格五级。 平时表现:20%;现场记录的完整与正确:30%;实习报告: 50%。

七、实习的纪律与注意事项

1. 学生实习期间要严格遵守校规校纪,遵守实习单位的有关规章制度,违者按学院有关规定严肃处理。

2. 听众从带队教师指挥,做到守时准时,有事向带队教师请假,实习期间一般不许请假。

3. 认真听讲,仔细观察,做好记录,虚心向工人师傅学习。 4. 注意实习安全,加强安全意识,保证实习任务的顺利完成。 5. 全体同学要互相帮助,有问题及时向带队老师汇报。

八、其他

l .各实习组到厂后,向厂方有关负责人递交实习大纲,与厂方有关人员实习大纲的要求和实习点的具 体情况,共同制定完成实习大纲要求的具体计划。

2.指导教师要组织学生在不影响实习厂家正常生产的前提下,完成实习任务,尽力创造条件让学生增 加实际动手的机会。

3.指导教师及时检查学生的实习情况,掌握实习进度,检查实习质量及实习记录情况。

4.学生在现场实习阶段应充分利期接触实际的机会,深入车间第一线,参加必要的劳动,虚心由工人 及技术人员学习,勤动手、勤思考分析,认真作好实习记录。

淄博开元建筑陶瓷实习纪要

一、概述

陶瓷产品的生产过程是指从投入原料开始,一直到把陶瓷产品生产出来为止的全过程。它是劳动者利用 一定的劳动工具,按照一定的方法和步骤,直接或间接地作用于劳动对象,使之成为具有使用价值的陶瓷 产品的过程。在陶瓷生产过程的一些工序中,如陶瓷坯料的陈腐、坯件的 自然干燥过程等。建筑陶瓷是普 通陶瓷类型之一,用于铺设地面、砌筑和装饰墙壁、铺设输水管道以及装备卫生间的各种陶瓷材料或制品。 一般来说,陶瓷生产过程包括坯料制造、坯体成型、瓷器烧结等三个基本阶段。同时陶瓷生产过程的组 成可按生产各阶段的不同作用分为生产技术准备过程、基本生产过程、辅助生产过程和生产服务过程。

二、实习公司简介

淄博开元建筑陶瓷有限公司位于有“江北瓷都”之称的淄博市新区。北靠 309国道,西邻滨博高速公路, 东依 205国道,地理位置得天独厚,交通便捷畅通。公司主要产品有:精品“无光” 、 “仿古” 、 “水晶玉石” 、 “全抛釉下彩”等系列地砖。花色、品种繁多,新颖别致、华贵典雅,引领时代潮流,独具魅力。

公司“以人为本,科技为先”的企业文化,也造就了开元人“勇于开拓、奋发创业、争创第一”的精神 风貌。公司立足淄博,放眼全球,以“争创淄博陶瓷之世界品牌,振兴淄博陶瓷之民族工业”为己任,与 时俱进,励精图治,铿锵向前。自信源于实力,品质塑造成功。在激烈的市场竞争中,公司一贯秉承“品 质无惧岁月,诚信一诺千金”的理念,为客户让度最大的利润空间,实现双赢共进,努力为社会提供质优、 物美的产品,挚诚、一流的服务。

三、实习岗位工作情况

我在工厂期间是轮岗,主要是了解工厂总体生产流程,同时我也在制坯环节工作的一段时间。生产部门 里面的最底层操作员素质还是比较底,有的甚至小学都没有毕业,他们靠以前的经验和娴熟技巧工作,都 是固定的流程岗位,很少把目光关注其他工艺流程,最简单的问题都不懂,造成一出现各种缺陷都不能及 时发现,更不懂得处理,即使发现也很忽视,而制造陶瓷工艺很怕流程中断或延滞,等问题变大才找到维 修员来分析已经失去了第一时间的最好维修黄金点,基本上都是“操作员只管操作,不管维修;维修人员 只管维修,不管操作”的习惯,所以要进行素质提高,首先要破除这习惯观念,加强他们对流程的了解和 一些必要专业知识掌握以及增强他们之间的工作交流是很好的选择设备的库存管理这项工作不是很好,那 些机械备件的入库,保管,发放,处理这四个流程工作不是很紧密,听师兄反映,有时会出现备件遗失或 者备件来历不明,缺少系统摆放,造致有时要急用这些备件时出现很难快速找到甚至找不到。

四、企业生产流程

淄博开元建筑陶瓷有限公司建筑陶瓷工艺流程主要包括:陶瓷原料→坯料→精制、坯装 →体坯→施釉 →烧成→成品→包装→出场等流程。

原料:采矿→初级破碎→中级破碎→雷蒙粉碎→装袋出厂 原料精制:配料(釉料→球磨→过筛除铁(三次

成型:配料(泥料→搅拌→过筛除铁→榨泥→真空练泥→陈腐→真空练泥→压坯→干燥→脱模→干燥 →磨坯→补水→施内釉→施外釉→取釉(挖底→扫灰检验

修坯刚印好的毛坯厚薄不均,需要通过修坯这一工序将印好的坯修刮整齐和匀称,修坯又分为湿修和干 修。

捺水捺水是一道必不可少的工序,即用清水洗去坯上的尘土,为接下来的画坯、上釉等工序做好准备工 作。

烧成:装匣→进窑(装窑车→烧炼→出窑(拣瓷 装饰:选瓷→包装进仓

建筑陶瓷的成型方法有模塑、挤压、干压等。烧成工艺有一次和二次烧成。使用的窑类型有间歇式的倒 焰方窑、圆窑、轮窑,以及连续式的隧道窑、辊道窑和网带窑等。普通制品用煤、薪柴、重油、渣油等作 燃料,而高级制品则用煤气和天然气等作燃料。生产工艺通常为高温慢烧。

开元陶瓷生产过程是一种流程式的生产过程。陶瓷原料由工厂的一端投入生产,顺序经过连续加工,最 后成为成品,整个工艺过程较复杂,工序之间连续化程度较低。

开元陶瓷生产过程的机械化、自动化程度较低。

开元陶瓷生产周期较长。陶瓷产品的生产周期,是指从原材料投入生产开始,经过各道工序加工直到成 品出产为止,所经过的全部日历时间。

为了保证陶瓷企业生产过程能顺利进行,开元陶瓷对生产过程进行科学、合理地组织,使整个陶瓷生产 过程的各工艺阶段、各个生产环节和各道工序之问都互相衔接,密切配合,使产品在生产过程中行程最短, 时间最少,耗费量最小,效益最高。

结束语

大学的生产实习就这样结束了,尽管只有数周时间,但是我学到了很多的知识,这次实习过后,我们从 现实生活中了解到了材料工程未来的发展还很广泛。熟悉了相关材料工程的工作,以及相关的工艺流程和 工艺设备,并且还了解了些各个工厂的相关知识。建筑陶瓷分有釉、无釉两种。高温慢烧时,坯件多用长 石粘土系和叶蜡石 -粘土系精陶,掺入少量石灰石、滑石 , 以降低湿膨胀,防止后期龟裂。建筑陶瓷的成型 方法有模塑、挤压、干压等。

通过这次的实习,所得体会如下:古时候的陆游曾经告诫我们:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。 ” 正是古人的一席话语,道出了学习最终目的的真谛。我们不能总是学习理论, 满嘴的之乎者也,而应该接

触 生 活 , 参 与 生活 , 把自 己 学 到 的 知 识用 于 实践 中 , 正 所 谓 “实 践 出真 知 ” 因 此 ,本 次 实 习目 的 是 让 学 生 。 接触与本专业相关的实际工

作,了解各个工厂的工艺流程与工艺设备等,综合运用所学的基础理论、技能 和专业知识,把理论和实际生产结合起来,从而增强感性认识,让我们拓宽视野,在实践中发现自己的不 足并加以完善自己,为以后工作打下一个基础。 短短的数周时间,我们 收获良多。在这里我要 感谢我们材料学院的领 导老师们的精心安排, 感谢 淄博开 元建筑陶瓷有限公司的热情招待,感谢车间里的技术员的耐心指导,感谢我们同组的伙伴们的相互帮助。 这才使得我们的认识实习学到很多知识,得到很多的感悟,为自己以后的发展确立了方向! 实习记录本 实 习 性 质 : 本次实习是材料科学与工程专业的生产实习,是 材 料 科 学 与 工 程 专 业 实 践 教 学 中 很 重 要 的 环 节 。 是在 学习了解专业 基础课和 部分专业课之 后进行的 。 实 习 内 容 : (1 进 一 步 增 加 感 性 认 识 , 对 材 料 行 业 的 特 点 、 作 用 与 地 位 有 更 深 入 的 了 解 ; (2 详 细 了 解 材料 行业的生产工 艺、产品 类型、用途; (3 巩固所 学知识 实习 记录: 第一 页:今天第一 天来到淄 博开元陶瓷公 司进行生 产实习,主要 是进行了 安全教育。 第二 页: 坯料制备制备工艺有湿法和干法两种,企业用了湿法生产,湿法生产里面有包括了泥浆制备和泥 浆脱水两个过程。泥浆脱水是为了满足陶瓷坯体干压成性,里面采用了喷雾干燥法,构成较为完善的破碎、粉 磨系统,故在陶瓷行业中得到了广泛的应用。 第三 页: 机压成形工艺流程 泥料→切泥片→压坯→带模干燥→脱模→坯体干燥→磨坯→捺水施内釉→ 捺外水沾外釉→取釉→扫灰检验→装匣→烧成 第四 页: 注浆成开工艺流程 泥料化浆→高位浆桶→注浆→添浆→倒出余浆→带模干燥→起坯→利假口→坯体干燥→汤釉→ 接把嘴→补外水→沾釉→扫灰检验→装匣→烧成 第五 页: 干燥和烧成 干燥是陶瓷制品、耐火材料和建筑砖等生产的一个重要工艺阶段。初始原料混合物在成形前需要润湿,坯体成 形后需要干燥。一方面,干燥制度应能保障迅速去除水分;另一方面,干燥速度要适当,不能对半成品形状、 外观和机械强度造成影响。 烧成是工艺流程里面最重要的工序之一,这道工序如果稍有闪失,则前面所付努力前功尽弃。因为烧成必须考 虑到三种制度:温度制度,气氛制度和压力这三种制度,这三个制度必须通过合理的燃烧操作,排烟量,冷热 风量,烧成时间和砖窑方式等参数合理配合实现。窑前辅机设备:窑前出入砖平台、升降台、窑前储坯机、压 机翻转台等设备;

第三篇:建筑安装公司路桥生产实习报告

实习名称路桥生产实习实习时间XX年7月1日 至 XX年7月20日实习单位xx建筑安装集团有限责任公司实习地点xx省xxxx市xx标项目部指导教师/职称xx教授、xx教授实习目的生产实习是对我们学过的理论知识的一种证明,它是教育教学不可或缺的一部分,生产实习可以使我们加深对多学过的书本上的知识的理解,同时也可以证明理论知识的重要性,理论知识对实践起着重要的指导作用,而实践又反过来影响理论知识,促进理论知识的发展与丰富,因此生产实习是本科教育中不可缺少的一个重要环节。而且,生产实习可以丰富我们的动手操作能力,加深我们对一些具体操作过程的理解和记忆,生产实习还是我们参加工作的一个缓冲阶段,让我们能够熟悉一下将来的就业环境。总之,生产实习是武装我们的有力的武器,能够为我们的就业提供一定的实际帮助。实习内容(1) 常规工程的测量,用微倾式水准仪和自动安平水准仪来测路的高程,j2水准仪进行路线的恢复,全站仪的放样以及定桩。(2) 路的外业勘察,具体表现在我们给当地的村民丈量土地时熟悉地形,以便与图纸进行比较,更快的掌握全局。(3) 学会如何看懂图纸。看懂图纸对内业的计算以及外业的施工至关重要。图纸看得懂,内业的计算才会少出错误。(4) 内业的计算处理,主要是监理以及指挥部下发的关于各种资料的收集以及整理,在这里面图纸是一方面,还有工程量的清单也是相当重要的。(5) 实验室的关于土的含水量以及压实度的检验。解决的主要问题及效果(1) 如何快速使用各种测量仪器。连续几天的外业测量,使我对各种测量仪器有了更进一步的了解,巩固了我的测量知识,提高了我的测量效率。(2) 如何学会看图纸。刚开始看的时候一头雾水,现在对于路基路面以及桥梁的下部结构有了一定的了解,但是对于钢筋的布置以及桥上部分的构造还是不懂,特别是涵洞,一点概念都没有。

(3) 如何看懂以及运用工程量清单。通过对工程的计划统计以及设计变更,我对工程量清单的运用有了初步的了解。

(4) 土的含水率以及压实度的具体操作工程。在技术员的操作以及指导下能够独立完成这些实验。

(5) 内业的流程操作。对于内业这块比较混乱,基本上就是会处理一些比较简单的问题以及一些简单数据的统计。

实 习 结果学

首先要感谢xx老师以及xx老师给我的这次实习机会,在本次的生产实习过程中我的确学会了很多,得到了很多实际的经验,这为我将来的工作打下了坚实的基础。本次的生产实习使我知道了理论联系实际案的重要性,理论对实践起着指导作用,而实践又反过来推动了理论的发展,因此理论和实践使相互相成的。

持续二十天的生产实习就这样结束了,有开始的实习前的兴奋到实习过程中的痛苦与煎熬,再到后来的回味无穷,这其实也是人生的一个有趣的插曲,学到了很多实际的经验和知识,认识了不同的朋友,有的可以称之为长者,有的称之为大哥大姐,感谢这些真心而毫无功利目的帮助过我的人,你们将是我一生的财富。

在这次实习过程中,我把测量的一些知识又捡了起来,包括大二学的测量知识,首先是路线的高程测量,包括路线横断面的高程,使用的是微倾式水准仪和自动安平水准仪,大多数进行的是符合导线的测量,一般都有gps给的大地坐标,其次是路线的恢复,这个主要用的是全站仪,当然我们更想使用gps做动态测量,可惜单位没有这套仪器,在期间全站仪坏过一次,我们用j2经纬仪测量了两天,感觉是还是全站仪好使,充分的理解了科技的力量。连续几天的外业测量,使我对各种测量仪器以及操作过程有了更进一步的了解,巩固了我所学的理论知识,提高了我的外业测量效率。

在这次的实习过程中,我对各种图纸有了初步的理解,也充分认识到了图纸在道路桥梁方面的重要性,我个人感觉,一个好的工程师必须充分的理解并熟悉图纸,包括它的每一段的具体形式,对于一个成功的内业处理人士来说,图纸更是必不可少的,而且对于图纸上的数据必须充分的敏感。开始的时候,看图纸总是一头雾水,经过总工以及技术员的指导,才渐渐地开始看懂图纸,遗憾的是有些专业性太强,像钢筋的布置方式、桥涵的内部构造等,迄今为止还是一塌糊涂,不是很懂。图纸有的时候是需要结合工程量清单一起使用的,有的时候工程量清单明显与图纸不一致,但是我现在也没搞懂,如果不一致最后应该如何处理,可能是业主和承包商进行协商吧。

在这次的实习过程中,除了外业的测量,我主要是在总工的指导下实习的,所以也许学的更多,但是也是更苦更累,获得一些东西必须要有一定的代价为基础的,而且我认为这个很值,大学三年过去了,这是最后的一个生产实习了,下一次就是踏入岗位正式的工作了,也许那时的心境就跟现在有天壤之别了,在项目部,很明显他们都把我们当成一个大学生,我们不会融入到他们的圈子,而且领导也不像对待自己的员工那样严格要求我们,只是对我们提出一些象征性的要求。当我们真正的参加工作之后,就是另一种情况了。

第四篇:建筑公司经理述职报告范文与建筑安全治理工作计划范

文合集

建筑公司经理述职报告范文

建筑公司经理述职报告

非常感谢公司领导及职工对我的信任,委任我担任xx公司经理。自我担任xx公司经理第一天起,我就知责任重大,在我的背后,是xx公司1700名职工的期待。两年来,我无时无刻都在鞭策着自已,勤勤恳恳做事,扎扎实实做人,对工作无怨无悔,从不推诿,对自已严格要求,团结同志,以身作责。为了xx公司能够摆脱困境,我可以无愧自已的说:我尽力了。但是客观环境的残酷和自已能力水平的限制,邵阳公司各方面工作虽有点起色和进步,但仍未摆脱困境。

我上任后,首先是理顺关系,寻找突破口。一方面是理顺职xx公司和公司的内部经营秩序,改善了内部经营环境,要引凤得先筑巢。另一方面是改善了公司与市建设行政主管部门的关系,得到了他们的支持与理解。我们改善了内外部环境后,工作开始逐渐出现了转机,今年我们承接任务12500万元,完成产值9000万元,两个工程被评为省优质工程,优良率达850%。

~年xx公司在公司的正确领导和支持下,我们xx公司领导和全体职工齐心协力,抓住了经营环境改善的好时机,坚持以效益为中心,以经营为重点,以管理为根本。尤其是xx公司机关全体同志,立足岗位做实事,发扬奉献精神,在资金短缺,55%的工资全年只发了八个月的情况下,大家毫无怨言,给予了我工作上的充分理解和支持。在大家的努力下,各方面工作小有起色:工作作风得到改进,工作环境有了改善,经营成绩稳步提升,质量水平有所提高。但由于外

第 1 页 共 8 页 在环境和自身能力等因素,有许多工作还亟待解决:项目管理有待加强;安全生产问题屡教不改;劳务输出没找到实破口;历史遗留问题:农发行的综合楼和市检察院住宅楼还没有得到根本解决;下岗职工出中心;资金相当紧张,而职工医药费今年都未报;等等一系列问题影响着公司的稳定和发展。下面我将今年取得的一点成绩进行了简单的总结,也就是今年工作的体会。

一、经营成绩稳步提升:

要搞好经营就必须占领市场,市场是企业生存的根本,经营必须市场化,市场是变化的,所以要求我们观念必须随之变化也就是与时俱进。今年到目前为止,我们已承接任务近xxx万元,这是xx阳公司成立以来的最好水平。我总结了取得这些成绩做到了三点:

1、优化了经营环境:

公司改善了xx公司的经营环境,将建新公司合并以及将xx公司与路桥公司进行的经营范围的界定,减少了内部无谓的竞争,也就是说减少了经营资源的流失,我们抓住了这次机会,实现了经营成绩的实破。

2、培养了经营队伍:

我们突出了经营位置,充实了经营力量,加大了经营力度,培养了一套德才兼备的经营队伍。xx公司的经营、预算科的承包协议今年在去年的基础上得到了完善和改进,为了充分调动了经营人员的积极性,我们明确了责权利,现任到人。这个承包协议得到了xx公司机关全体同志的支持。今年可以说是我们经营、预算科同志最辛苦的一年,几乎没有扎实的休息过几天,加班到晚上1-2点是常事,也从未因为标书多而厌烦过。尤其是实行新的招投标办法后,部份标书将技术标实行暗标,压力更大,责任心更重,我们这些同志在工作上 第 2 页 共 8 页 一丝不苟,具有很强的敬业精神,到目前为止,共投标32项,中标16项,中标率高达50%。

3、我们结合实际,适应市场:

xx公司领导和全体同志观念更新快,适应了市场的变化。随着建筑市场竞争的日益激励,建筑利润的越来越低,而对施工单位的管理越来越严,我们的生存空间是越来越狭窄。如果还抱着老观念依然守旧,那更是死路一条。我们在按照公司十九届四次职代会精神和《##省第四工程公司项目管理办法》的基础上灵活运用,但是坚守一条原则:只要服我管,一切好商量。现在的招投标,机制更灵活,可操作性更大,可以说,绝大部份项目在开标之前就没有悬念,很难有意外的惊喜。正因为如此,这些老板们就掌握着主动权,开标之前这个工程可以人为操作放哪个施工单位中标,谁的条件优惠、服务态度好,就放哪个单位,我们在管理费收取上比不上别的单位,有些单位负担少,几乎不收管理费,就只要劳保基金返回款,对我们收取管理费压力很大,我们只能在技术上、服务上比别的施工单位好。

二、质量水平有所提高

今年共完成产值9000万元,在建工程基本上为市文明工程,省级综合考评样板工程3个,房屋竣工面积80000平方米,已交工项目都将作为市优质工程申报。质量是企业生命,安全是企业效益。我们始终把质量安全当作了关系到企业生死存亡的首要工作来抓紧。我们经常跑工地,特别是节假日,很少何过,对项目做到心中有底,掌握工程的具体情况,关注项目的质量安全情况。

三、管理有所加强

1、上班管理:我们外拓经营、内强管理。为了强化内部管理,树立公司形象,我们今年在资金极度紧张的情况下,挤出了4万多元 第 3 页 共 8 页 将新办公楼内外进行了简洁的装修,优化了办公环境,改善了办公条件。好环境出好产品,到新办公楼后,我们领导轮流值班,值日检查,机关工作作风得到了很大的改进,人气更旺,大家的服务意识加强了。

2、财务管理:加强了资金管理,严格会计制度,完善了财务管理制度,实行了财务一支笔制度。力求少花钱多办事,办实事。特别是对项目的资金管理,吸取了以前经验教训,基本上做到了专款专用和宏观控制。

3、项目管理:项目是企业管理工作的基点,经济效益的源泉,项目管理的好坏直接关系到公司的效益和发展。我们要理解支持项目,但更要管好项目。项目没有联营与自营之分,只要挂了公司这个牌子,就是xx公司的工程。我经常给大家贯输一种思想,我们邵阳公司机关是为项目服务的机关,绝不能给项目添麻烦,但管理上绝不能松懈,“人”“财”“物”必须严加管理,“人”就是技术人员和特种作业人员必须由分公司委派,“财”就是资金必须通过公司户头,由我们实行宏观控制。“物”就是凡用于工程上的材料必须经检验合格后方可使用。总而言之,承接一个项目不容易,我们得必须珍惜每一次机会。建一个工程,就要开拓一片市常

四、稳定工作从来不放松:

稳定才能发展,对于占了公司近三分之一下岗职工的公司来说,尤其重要。我们采取一方面多承接施工任务,尽量多的安排职工上岗;另一方面多了解职工生活工作情况,与职工拉近距离,多交流,互相沟通理解,职工来找我是相信我,信任我;从不带厌烦情绪。特别是一些特困户,主动上门拜访,给予单位的温暖。

“人贵有自知之明”,我都清醒地认识到,我的能力和水平十分有限,距离大家的要求有很大的差距。这两年的切身体会,要干好 第 4 页 共 8 页 工作是相当吃力的。既要向前看,抢抓机遇、开拓进取;又要回头看,努力消化历史遗留的矛盾和问题。但我相信,勤能补拙,付出总有汇报。只要我在这位置上呆一天我将义无反顾,竭尽所能,在公司领导的支持和监督下,同全体职工共同奋斗,为xx公司早日摆脱困境而努力。

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建筑安全治理工作计划范文

一、加强组织领导

为切实抓好此次专项整治工作,区政府成立由区委常委、副区长为组长,区政府办公室主任、区公安分局副局长为副组长,各街道、园区分管领导、区消防大队大队长为成员的专项整治领导小组。在区消防大队下设专项整治办公室。各街道、园区应制定整治方案,成立领导小组,同时设联络员一名(报送至专项整治办公室),确保整治工作的顺利开展。

二、整治范围、内容

(一)整治范围

已投入使用或在建的建筑面积大于1000平方米的钢结构建筑物。

(二)整治内容

1、消防审批情况:建筑物是否依法经消防设计审核、消防验收。

2、建筑情况:建筑实际使用性质与消防审核及验收要求是否一致;外墙及屋顶是否采用可燃性夹心彩钢板

3、钢结构防火涂装情况:钢结构防火涂装使用的防火涂料是否符合要求,钢结构防火涂装的施工是否符合要求,有无合格的检测报告等。对经过审核的在建和经过验收的钢结构建筑物,应逐一核查防火涂料检测报告、施工及监理记录、中介检测机构检测报告。

4、消防设施情况:建筑物室内外消火栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统、防烟排烟系统等消防设施及消防控制室设备是否按要求设置、运行是否正常,灭火器材配备是否符合规定。

5、安全管理情况:单位消防安全责任人、消防安全管理人是否明确、责任是否落实;用火、用电、用气、用油等消防管理制度是否 第 6 页 共 8 页 落实。

6、灭火救援条件:消防车道是否畅通,消防水源是否有保证。

三、工作步骤及时间安排

(一)排查摸底阶段

(二)集中检查整治阶段

第一阶段为集中整治阶段,第二阶段为治理阶段,。各街道、园区在排查摸底的基础上要认真梳理发现的火灾隐患,能够当场改正的,责令隐患单位立即改正;不能立即整改的,告知区消防大队,由消防大队及时下发法律文书,由各街道、园区和消防大队一起督促单位落实整改方案、整改责任和整改资金,制定应急预案,限期进行整改。对擅自变更使用性质的,由消防大队依法责令改正,并依法给予处罚;消防大队要加大在建钢结构建筑物的施工现场检查力度,对现场使用的防火涂料进行抽检,对防火涂料涂刷的施工记录仔细核查,发现问题应当场责令改正;对新验收项目,要严格采用目测、涂层测厚、燃烧试验等方法进行防火涂料的复验,对发现耐火时间不符合要求的工程项目,依法责令建设单位进行整改,对中介检测机构出具虚假检测报告的,要依法严厉查处,确保新验收项目不遗留火灾隐患。

(三)督查总结阶段

区政府将组织督查组对各街道、园区专项整治工作进行督查,对各辖区内10%以上的钢结构建筑、2个以上新验收项目进行核查。对检查发现整治不到位的,将责令其重新组织排查整治。消防大队要认真总结,及时归纳专项整治的基本情况、取得的成效和存在的问题,把好建审、验收源头关口,建立钢结构建筑的长效监管机制。

四、工作要求

(一)认真梳理,确保统计完整齐全。各街道、园区要高度重视, 第 7 页 共 8 页 精心部署此次专项整治工作,明确专人负责排查统计工作,仔细梳理辖区内所有钢结构建筑物,认真填写《钢结构建筑情况统计表》和《钢结构建筑检查记录表》,确保辖区内钢结构建筑底数清、情况明。将《钢结构建筑情况统计表》报专项整治办公室。

(二)严格执法,确保整治取得实效。消防大队要通过专项整治,查处一批消防违法行为,整改一批目前钢结构建筑存在的火灾隐患。要加大施工现场和防火涂料质量及钢结构防火处理施工、监理过程的检查力度,落实对中介检测机构的监管措施,尤其要加大擅自改变钢结构使用性质单位的查处力度。

(三)加强宣传,切实做好信息反馈。各街道、园区在专项整治过程中,要做好钢结构建筑火灾危险性的宣传工作,对已经审核和验收的建筑,要从提高本质安全度着手,主动为建设、使用单位出谋划策,要协调单位落实整改资金,切实形成隐患大整改的工作局面。对特殊疑难问题,要及时向专项整治小组反馈信息,共同研究整改措施。

第五篇:公司2019年建筑施工安全专项治理行动总结报告

为认真贯彻公司关于深入开展建筑施工安全专项治理行动要求,进一步全面深入排查治理建筑施工安全隐患,巩固治理成果,提升建筑施工风险防控能力,有效防范生产安全事故,我项目结合项目实体开展了专项安全治理行动,现报告如下:

一、专项行动开展情况

项目部在接到公司

“关于印发《公司2019年建筑施工安全专项治理行动实施方案》的通知”(以下简称“通知”)以后,第一时间成立了以项目经理为组长、各副经理及专职安全员为成员的专项治理行动小组,不但对施工现场进行了安全隐患排查治理,尤其是结合《电力建设工程达到或超过一定规模的危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,对本工程所涉及的危大工程做了专项的检查整改;同时对项目安全组织管理机构、安全教育培训、分包安全管理等方面做了自查。

二、专项行动开展成果

1、本次安全专项治理行动对35kV输电线路、10kV输电线路、35kV变电站进行了安全隐患排查,共查出安全隐患11条,责令施工班组进行了全部的隐患整改并完成闭环、同时形成了安全隐患排查治理清单。

2、针对本工程分析出的危大工程—开挖深度超过

3m

(含

3m

)

的基坑—

进行了现场实体检查。检查施工发现各施工班组严格执行了《深基坑开挖专项施工方案》安全技术技术交底内容,

对易塌方部分进行了护璧支护,局部区域采取了混凝土喷锚加固处理;在基坑周边距坑边三米处,设置了安全围栏并悬挂警示牌。

3、对项目安全组织机构进行了自查,。安全生产责任制和安全目标已建立,定期考核制度已完善并在执行中,安全生产管理制度已建立完善,专职安全员已已在现场履职,安全奖惩措施已建立并得到了执行。

4、安全教育培训自查情况:工程开展以来,项目部共组织安全教育培训5次,参加培训计105人次。通过安全教育培训使项目管理人员以及各施工班组人员对本项目工程的危险点/源、安全隐患有了充分的了解认识,并掌握了应对突发安全事件的处理流程及处理方式。

5、安全生产宣传情况:项目开展了以“人人讲安全,安全为人人”的专项宣传活动,悬挂了条幅、宣传海报数十张。通过条幅以及宣传海报使全体施工人员耳濡目染,在日常施工过程中养成了良好的行为习惯,有效的降低了出现安全事故的几率。

三、存在的问题

1、各施工班组人员的文化差异严重,部分人员安全生产意识相对薄弱。对安全生产的认识还不十分牢固,有待进一步强化和完善。

2、安全文明施工措施费投入不足,有待加强现场安全措施费的使用以及加大宣传力度。

四、结语

在项目日常安全生产工作中,我项目部采取了强力的管理措施,消除了安全隐患,但还有一定的不足,在今后的工作中,我项目部将进一步贯彻落实公司对安全生产工作的指示精神,明确责任,加大力度,把项目的安全生产工作深入扎实、坚持不懈的开展下去,抓出成效,确保本工程不出现任何安全责任事故。

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