支部全面从严治党清单

2023-05-12

第一篇:支部全面从严治党清单

党支部2019年全面从严治党主体责任清单

为了加强党的建设、管理和监督,确保党支部始终成为学校的坚强领导核心。理清并压实主体责任,贯彻全面从严治党的战略思想。按照《中共XX教育系统委员会党风廉政建设主体责任清单》的要求,结合我校实际制定以下责任清单。

支部领导班子主体责任清单:

作为学校全面从严治党的领导者、执行者、推动者,支部领导班子对全校落实全面从严治党主体责任负领导责任。

1、抓好理论武装,不断提高全校党员的马克思主义思想觉悟和理论水平,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。坚持和创新党内学习制度,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,每年组织两次全面从严治党专题学习,确保学习质量,增强学习实效。

2组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,把党建工作与学校教育教学工作紧密结合起来,通过主题活动日的重温誓词、佩戴党徽、等规定动作、时刻警醒党员教师增强党员意识,时刻牢记自己是一名中国共产党党员,在教育教学工作中敢于出头、敢于创新,处处起先锋模范带头作用。

3、落实意识形态工作责任制,切实把意识形态工作责任落实到学校工作的各个层面。加强意识形态队伍建设和师生政治思想教育,加强阵地建设和管理,对各种错误思想敢于亮剑,牢牢掌握意识形态工作领导权主动权,确保学校成为维护主流意识的坚强阵地。每学期向教育系统党委汇报一次学校意识形态情况。

4、通过学习教育,提高每位党员的政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,把党的政治建设摆在首位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

5、认真执行述职述廉,主持参加民主生活会,每学期进行一次党员评议支部、党员互评,自评。对待错误和缺点敢于指出,不怕红脸出汗。发现问题坚持抓早抓小,通过提醒、诫勉、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题,防止小问题演变成大问题。

6、组织开展党风廉政建设责任制落实情况的检查考核,运用好考核结果,发挥考核的导向、激励作用。

7、按要求和时限向教育系统党委书面汇报履行全面从严治党主体责任情况,及时部署落实党建平台月清单内容,制定具体措施,指导监督具体执行,并按要求向党建智慧前后台上传党建工作落实情况。

8、认真落实《中国共产党问责条例》,加强问责工作,用好问责利器,追究失职失责领导干部的相关责任。

9、建立和实行党员干部违纪违法典型问题曝光制度,并保持一定力度。

10、建立健全三务公开制度,涉及评模、评优、职称评定等关系群众切身利益的问题一定要公正、公开、透明。

支部书记XX第一责任人责任清单

1、为全校落实全面从严治党主体责任“第一责任人”,制定支部党建工作计划,目标要求和具体措施,总结党建工作开展情况。

2、认真执行述职述廉,主持参加民主生活会,开展批评与自我批评,以自身的行动为党员做模范,带动廉政建设的有效开展。

3、带头克服形式主义和官僚主义思想,支持配合巡视组的工作。认真接受师生和社会各界的监督,坚持发扬党的民主作风。

4、带头认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按时上党课,每年亲自为党员上党课4次。

5、认真履行主要责任人的职责,带好党员队伍,分级分层进行责任约谈,每年至少与支部成员员谈话一次,坚持抓早抓小,通过提醒、诫勉、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题,防止小问题演变成大问题。

6、扶贫攻坚工作第一责任人,负责学校脱贫攻坚工作主体责任,组织指挥学校党员、教师完成教育扶贫、精准扶贫等脱贫攻坚各项任务。

7、对领导班子的党风廉政建设负领导责任,落实好“一岗双责”,发挥带头作用。

班子成员主体责任清单

1、认真学习贯彻上级党委关于全面从严治党、党风廉政建设工作部署和要求,立足自身职责,严格履行“一岗双责”,自觉把全面从严治党融入分管业务工作。

2、认真执行支部从严治党和党风廉政建设工作的部署,明确责任,积极协助支部书记开展党风廉政建设工作。

3、每学期开展一次全面从严治党、党风廉政建设专题研讨会议,针对热点难点问题进行讨论整改。

4、落实主体责任和“一岗双责”情况的督促和检查。每年至少与每位党员员谈话一次,及时掌握思想和工作情况以及群众反映的情况。

5、严格党内组织生活,积极参加支部领导班子民主生活会和所在党小组生活会,结合工作分工,严格对照检查,深入开展批评和自我批评。

6、认真总结自身廉洁自律情况,撰写述职报告,全面准确地向全体党员汇报工作,接受监督和评议。

第二篇:年度全面从严治党主体责任清单(含班子成员),从严治党主体责任清单

2020 年度全面从严治党主体责任清单( ( 含班子成员 ) 从严治党主体责任清单 3 3 篇

一、统筹谋划部署

1.把党的政治建设摆在首位,坚决维护 xxxx 在党 XX 和全党的核心地位,坚决维护党 XX 权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以 xxxx为核心的党 XX 保持高度一致。

2.根据县委、乡党委年度工作部署,结合实际,召开党委会研究乡党委年度党建工作要点,制定年度目标要求、工作计划和具体措施。召开年度全面从严治党工作会议,部署年度工作安排,分解具体任务,形成党建工作任务清单、责任清单。

3.每年定期向县委和县纪委书面报告乡党委主体责任落实了情况。

二、健全工作机制

4.坚持党组织书记月例会制度。

5.迎接县委全面从严治党主体责任落实了情况检查考核,做好工作汇报、民主测评相关准备。

6.开展领导班子和干部考核工作。充分发挥年度考核的“体检” 作用,引导干部履职尽责、干事创业,打造清廉为官、事业有为的“两为” 型干部队伍。

7.做好党组织书记抓基层党建述职工作。牢牢抓住各级

党组织履行主体责任、党组织书记履行第一责任人责任这个“牛鼻子” ,逐级召开乡属各级党组织主要负责同志述职评议考核会议。

三、坚持思想建党

8.加强干部教育培训。细化乡党委理论学习中心组学习计划,坚持每月至少一次集中学习。研究制定培训计划,合理利用内外教育培训资源,落实了落细理论学习任务,切实提高港航乡全体干部政策理论水平。通过多种途径,组织党员干部深入学习领会贯彻党的十九大精神和 xx 新时代中国特色社会主义思想,在学深悟透、融会贯通上下功夫。

9.加强全面从严治党学习教育。将从严治党相关内容纳入中心组学习安排,提升领导班子对全面从严治党工作要求的理解把握,进一步增强思想重视程度,在阔依其乡营造浓厚的全面从严治党氛围。

10.认真贯彻党 XX 和自治区、地委、县委关于意识形态工作的相关部署,抓好意识形态工作责任制落实了。

四、严明党的纪律

11.抓住严明政治纪律和政治规矩这个关键。教育引导广大党员干部不断强化纪律意识和规矩意识,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决维护 xxxx的核心地位,坚决维护党 XX 权威和集中统一领导,在思想上行动上同以 xx 同志为核心的党 XX 保持高度一致。

12.制定具体学习计划,教育引导党员干部树立理想信念高线,划清纪律规矩底线。

13.加强监督检查。强化党员干部纪律意识,把党的政治纪律和政治规矩作为最刚性的纪律约束,挺在各项纪律的最前面。

五、深化作风建设

14.深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动,深化作风建设,营造风清气正的政治生态和干事创业的强大合力。

15.持续贯彻落实了 XX 八项规定精神。坚持把纪律挺在前面,把政治纪律挺在各项纪律的前面,充分把握用好“四种形态” 。加大查处各种隐形变异“四风” 问题力度,加强经常性的监督检查,发现问题,及时查处,坚决防止作风问题反弹。

16.加强对党员干部的思想教育,坚持和完善密切联系群众的各项制度。认真解决群众反映强烈的热点、难点问题,坚决纠正损害群众利益的行为,严肃查处发生在群众身边的腐败问题。

六、选好用好干部

17.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持党管干部原则不动摇,严格选拔任用组织程序。

18.严格落实了干部选拔任用全程纪实制度。

19.完善干部考核评价机制,强化日常考核、年度考核、专项考核,加大《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》落实了力度,大力整治懒政怠政、为官不为现象。

七、维护群众利益

20.领导班子深入基层调查研究,围绕全乡性、战略性重大问题,特别是制约港航管理改革发展的突出矛盾开展专题调研。

21.贯彻党的群众路线,做好领导班子成员接访下访,切实解决港航企业和群众反映强烈的突出问题。

22.加大信访举报接访核查力度,维护港航企业、群众的合法利益和合理诉求,对长期上访人员和问题主动深入下去,积极应对、破解难题。

23.不断完善维护群众权益机制,畅通群众诉求表达渠道,认真做好北方网等网民留言办理、热线电话答复等工作。

八、推进源头治理

24.加强干部教育管理监督,把功夫用在平时,抓早抓小,防微杜渐。

25.强化对权力运行的制约和监督,大力推进简政放权,深化行政审批、行政执法等改革,深化行业制度建设,加大违法乱纪行为的查处曝光力度,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

26.抓好廉洁文化建设,充分运用和田地区、县纪律审

查成果,开展多种形式的警示教育,以反面典型为镜为鉴为戒为训,使广大党员干部心有畏惧、言有所戒、行有所止,把抓早抓小抓初萌的要求落实了在实际工作中。

九、坚决惩治腐败

27.严肃查处干部违纪违法行为,做到有案必查、有腐必惩。

28.运用好监督执纪“四种形态” ,始终保持惩治腐败高压态势。

十、加强党内监督

29.深入学习领会严格执行《中国共产党党内监督条例》,将《条例》纳入理论学习中心组学习内容,主动接受监督。

30.广泛开展领导班子之间、领导班子成员与分管部门负责人之间谈心谈话,做好谈心谈话原始记录。

31.严明组织纪律和工作纪律,认真如实报告个人有关事项。

十一、净化政治生态

32.深入学习领会、认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。

33.严格执行民主集中制,贯彻执行“三重一大” 制度,认真落实了乡工作规则、乡党委议事决策规则。全面贯彻落实了领导干部双重组织生活制度,班子成员坚持以普通党员

身份参加所在党支部组织生活,落实了民主生活会制度,认真做好民主生活会前各项准备工作,带头开展批评和自我批评,自觉接受党员群众监督。

34.按县委要求认真开展整治圈子文化和好入主义专项治理“回头看” 活动,巩固和扩大专项治理成果,在“人事因制” 上持续用力,引导党员干部正确处理党内组织关系、党内同志关系、党内工作关系。严格落实了标本兼治“规定动作” ,建立防范圈子文化和好人主义的长效机制,加强党内政治文化建设,营造风清气正的政治环境。

十二、严肃实施问责

35.认真贯彻执行《中国共产党问责条例》和自治区《实施办法》,以强有力的问责推进压力传导,倒逼责任落实了。

36.严肃查处在党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实了不到位等方面存在的突出问题,加大问责力度,通报曝光典型问题。

2020 年度全面从严治党主体责任清单(含班子成员) 从严治党主体责任清单 2 一、局党委主体责任清单

(一)加强组织领导

1.树立从严治党理念。以高度的政治责任感,加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导,常研究、常部署、常督促、常检查,研究和强调党风廉政建设和反腐败工作要常态化,切实把党风廉政建设责任落到实处。

2.全面贯彻上级关于党风廉政建设和反腐败工作要求,坚持标本兼治,夯实不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。每年 2 月底前制定党委领导班子、主要负责人和班子成员的责任清单,并落实到基层、个人,层层传导压力,形成上下贯通、分级负责、责任明确、有效落实的工作格局。

3.每半年听取下级党组织党风廉政建设工作情况汇报,每年至少召开两次党风廉政建设工作专题会议。

(二)强化督促检查

4.完善党风廉政建设和反腐败工作机制,定期召开会议研究解决重要问题。抓好职责范围内的党风廉政建设和上级交办事项,加强统筹协调,形成抓党风廉政建设的强大合力。

5.落实党组织主体责任的日常工作机构或人员,明确专人抓好主体责任工作的统筹计划、组织安排,综合协调推进党委主体责任落实。

6.加强对下级党组织党风廉政建设工作的指导、监督,督促其结合实际制定主体责任清单,抓好工作落实。每年底组织做好落实“两个责任”情况检查考核,及时发现问题、督促整改。

(三)选好用好干部

7.坚持党管干部原则,把好正确用人导向,严格执行干部选拔任用全过程工作规范,匡正选人用人风气。

8.加强对干部选拔任用工作的监督,严肃查处跑官要

官、拉票贿选以及考录、招聘、竞争上岗、评先评优中因人设岗、弄虚作假等违纪行为。

9.综合运用提醒、函询、组织处理等手段,增强党员干部的纪律和规矩意识。

(四)深化作风建设

10.认真落实中央八项规定精神,坚决纠正“四风”。开展对《城阳区党员干部“十个不得”的规定》执行情况的监督检查,对心存侥幸、顶风违纪的从严查处。

11.从严整治庸政、懒政、怠政问题,加大对失职渎职行为的责任追究力度。及时收集群众反映的干部作风问题,加大问责惩戒力度,倒逼作风转变。

(五)维护群众利益

12.健全群众诉求表达和矛盾调处机制,开展市民议事活动,持续转变干部作风。落实领导干部深入基层调查研究、接访下访等制度,解决群众合理诉求。

13.开展“小官贪腐”专项整治,加强对行政审批、行政执法、工程招投标、项目审批验收等方面的监督,防止虚报冒领、吃拿卡要、贪污侵占等以权谋私问题发生,坚决整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。

(六)强化对权力运行的制约监督

14.坚持民主集中制原则,重大问题必须按集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论作出决

定。认真执行党内监督各项制度,促进领导干部廉洁自律。

15.发挥“全员全程勤廉监管平台”作用,强化对纪检工作的领导和支持,强化社会和舆论监督,推进权力公开透明运行。

(七)加强教育管理

16.认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,加强对党员干部的党性党风党纪教育。

17.积极开展“两学一做”、“两严一优”学习教育活动,严肃党内政治生活,严抓干部队伍作风,巩固“三严三实”、“两学一做”学习教育成果。

18.加强对党员干部的日常管理,坚持把纪律挺在前面,抓早抓小、动辄则咎。落实领导干部任前廉政谈话制度,提高风险防范能力。

(八)发挥表率作用

19.局党委主要负责人和领导班子成员要坚持以身作则、率先垂范,带头执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。

20.严格落实领导干部报告个人重大事项、任职回避等制度,按照要求做好领导班子成员述责述廉工作。

21.带头开展批评和自我批评,自觉践行“三严三实”要求,主动参加“两严一优”学习教育活动,切实转变作风。

加强对亲属和身边工作人员的教育、监督和管理,自觉接受组织、群众和舆论等方面的监督。

二、局纪委监督责任清单

(一)协助党组织谋划党风廉政建设工作

1.全面贯彻上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,结合实际向上级党组织提出意见建议。

2.协助党组织明确本单位领导班子及成员在党风廉政建设中的职责分工,细化任务分解到基层、落实到个人,层层压实责任。

3.定期召开工作会议,研究解决工作推进中的问题,协助本级党组织对下级党组织落实党风廉政建设责任制情况进行检查考核。

(二)统筹部署监督任务

4.每年年初根据上级纪委和本级党组织要求,分析研判党风廉政建设和反腐败工作形势,统筹部署纪检监督工作任务。

5.围绕推动党组织主体责任落实,突出权力、资金和资源等监督重点,将监督责任层层分解细化、落实到人。

(三)严格纪律监督

6.坚决维护党章和其他党内法规,严肃查处违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律行为。加强对贯彻落实中央路线方针政策和省、市、区

和局重大决策部署情况的监督检查,确保政令畅通。

7.加强对党员干部的日常监督,既对苗头性倾向性问题抓早抓小,又要认真履行监督执纪问责职责,严肃查处触犯纪律底线的行为。开展党风廉政建设巡察工作,聚焦全面从严治党,严肃政治纪律和政治规矩。

(四)加强作风监督

8.强化对庸政、懒政、怠政问题的责任追究,对失职渎职行为严肃问责,从严整治不作为、慢作为和乱作为。

9.围绕落实中央八项规定精神,盯紧时间节点,加大监督查处力度,坚决防止“四风”问题反弹。开展对《城阳区党员干部“十个不得”的规定》执行情况的监督检查,把纪律和规矩落到实处。

(五)加强执纪审查

10.加强信访举报和网络舆情等受理工作,完善问题线索管理机制。突出监督惩治重点,盯紧领导干部,紧扣重点领域、重点部门和重点岗位,强化纪律审查,形成持续震慑。

11.综合运用监督执纪“四种形态”,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,把党纪轻处分和组织处理经常使用起来,把“惩前毖后、治病救人”的方针落到实处。

12.对违反政治纪律、组织纪律,“四风”问题突出、发生顶风违纪问题的,加大问责追究力度,以严格的问责倒逼责任落实。

(六)强化党内监督

13.认真落实党内监督条例,加强对谈话诫勉、领导干部个人重大事项报告等制度落实情况的监督检查,确保落到实处。

14.落实同下级党政正职廉政谈话制度,督促其切实履行党风廉政建设主体责任,抓好问题整改落实。

(七)推动源头防治工作

15.加强对《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规的学习宣传,组织开展学习测试活动。

16.通过信访举报、执纪审查等多种渠道,及时发现体制、机制和管理中的问题,督促健全风险预警和内控机制。

(八)加强纪检部门(干部)自身建设

17.加强对纪检监察干部的教育和管理,弘扬严细深实的工作作风。坚持用“四把尺子”对照查摆自身存在的问题,不断提高发现问题、执纪审查和问责追究的能力。充分发挥内部监督机构作用,防止“灯下黑”。

2020 年度全面从严治党主体责任清单(含班子成员) 从严治党主体责任清单 3 为认真贯彻中央关于全面从严治党的决策部署,落实县纪委十三届五次全会精神,按照省、市委工作要求,推动全面从严治党向纵深发展,进一步压实党组

主体责任,现就孟津县发改委 2020 年度全面从严治党主体责任重点任务作如下分工。

一、工作任务及分工

(一)从严抓管党治党

1、充分发挥党组领导核心作用,把党的政治建设摆在首位,坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持“两个维护”、“四个意识”,确保党中央政令畅通。严格落实请示报告制度,凡涉及全面从严治党重大问题、重要事项及时向县纪委请示报告,主动接受纪检监察机关监督,积极支持执纪执法机关履职尽责。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:党建办

完成时限:全年

2、深入贯彻落实全面从严治党要求,专题研究全面从严治党工作,安排部署党风廉政建设任务,并建立定期研究、督导检查、专项考核等制度,逐级传导压力,全面压实责任。认真梳理分析在落实全面从严治党方面存在的突出问题,制定年度重点工作任务,并细化分解落实;建立党组责任清单、主要责任人“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单,明确任务,落实责任。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:机关党支部

完成时限:4 月底

3、贯彻落实《中国共产党地方委员会工作条例》、《中国共产党党组工作条例(试行)》,严格执行民主集中制,健全落实党组议事规则和决策程序。坚持和完善党内选举、党务公开等制度,保障党员民主权力。认真落实领导干部个人有关事项报告等党内监督制度。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:党建办

完成时限:全年

4、坚持和完善党组抓基层党建工作责任制,定期研究党建工作要点、重点任务和推进措施,着力解决党组织建设中的突出问题。创新方式方法,深化结亲连心、第一书记抓党建促脱贫工作。加强党员教育管理服务,推动党的建设在线化、数据化。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,每年在民主生活会上对照检查落实主体责任情况。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:机关党支部

完成时限:全年

(二)从严抓思想建设

1、深入学习宣传____新时代中国特色社会主义思想,坚持读原著、学原文、悟原理,树牢“四个意识”。认真组

织使用“学习强国”APP,通过积分排名等方式进行督导考核。把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,完善党组理论中心组学习制度。坚持党管意识形态,落实党组意识形态工作责任制,把握正确的政治方向、舆论方向。引导党员干部自觉践行社会主义核心价值观。

责任领导:雷建华

责任科室:党建办

完成时限:全年

2、学习巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,引导党员干部坚定理想信念,牢固树立“四个自信”。利用洛阳组工、洛八办等渠道,进一步强化党员干部党性教育,教育、引导党员干部不忘初心、牢记宗旨。

责任领导:雷建华

责任科室:机关党支部

完成时限:全年

(三)从严抓纪律作风

1、推进纪律作风整顿常态化。深化廉政警示教育,充分利用违纪违法案件展开警示教育。落实中央“八项规定”精神,持之以恒纠正“四风”。对各级纪委通报案件,要及时进行通报学习。召开专题民主生活会,深刻剖析、对照检查,以案明纪。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:党建办 机关党支部

完成时限:全年

2、用好党组纪律处分权限,强化日常监督执纪,发现苗头性、倾向性问题及时纠正,触犯纪律立即处理,使红脸出汗成为常态。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:办公室

完成时限:全年

(四)从严抓选人用人

严格落实好干部标准,强化党组在选人用人上的领导和把关作用。认真落实“凡提四必”要求,严格执行干部选拔任用“一报告两评议”。从严教育管理监督干部,加强干部教育培训,加大对领导干部日常管理,加强干部八小时以外的监督。严肃查处跑官要官、拉票贿选等问题,营造风清气正的政治生态。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:办公室

完成时限:全年

(五)从严抓作风建设

1、担当作为,狠抓落实。大力营造干事创业、担当作为的良好氛围,牢固树立勇于担当、锐意进取的优良作风,全面落实各项改革发展任务。持续整治官僚主义、形式主义,

对表态多调门高、行动少落实差的,从严问责,坚决反对特权思想和特权现象。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:各股室

完成时限:全年

2、贯彻落实中央八项规定精神,防范和查处各种隐形变异“四风”问题。加大对“慵、懒、散、浮、拖”整治力度,严肃治理不作为、不担当问题。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:各股室

完成时限:全年

3、改进联系群众方式方法,完善和落实领导干部调查研究、干部群众谈心谈话等制度,始终保持党员同人民群众的密切联系。

责任领导:王旭升 雷建华

责任科室:各股室

完成时限:全年

二、责任清单

(一)党组主要负责人“第一责任人”责任清单

1、履行全面从严治党第一责任人责任。牢固树立“抓好党建是本职,不抓是失职,抓不好是不称职”的观念,对党建重要工作亲力亲为、重大课题亲自研究、重要环节亲自

协调、重大事项亲自督办。

2、督促领导干部履行全面从严治党共同责任和党风廉政建设“一岗双责”。加强对领导班子成员的日常教育管理和监督,每半年听取 1 次领导班子成员分管领域党建工作情况汇报,帮助分析和解决党建方面存在的问题。

3、认真贯彻民主集中制,严格执行“三重一大”集体决策等制度。严格执行党内组织生活制度,定期组织召开领导班子民主生活会,主动以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会,带头为全体党员干部上党课,带头开展批评和自我批评。

4、加强对干部选拔任用工作的领导,坚持和树立正确的选人用人导向。及时发现和制止违反有关规定的行为,严肃查处违反组织人事纪律的行为,加大责任追究力度,坚决纠正和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

5、转变作风,当好表率。带头深入贯彻落实中央八项规定精神,主动查找和切实整改“四风”问题。带头深入基层、深入群众。

6、坚持亲力亲为,发挥表率作用。每半年主持召开 1次党组会专题研究党建工作,每年及时向上级汇报 1 次党建工作。

7、经常开展党风党纪教育。重点加强对班子成员和党员干部的理想信念、宗旨观念、反腐倡廉、党内法规等方面

的教育。每季度为党员干部上 1 次廉政党课。

8、及时报告重大问题。对党建工作方面存在的突出问题,对本人的有关事项,主动及时向上级组织报告。不搞特殊化,正确对待组织和群众监督。带头管好亲属和身边工作人员。

9、主动接受和支持同级纪检组对党组领导班子成员的监督,协调解决实际困难和具体问题。

10、每年向上级党委报告党组履行主体责任、本人履行第一责任人责任以及其他班子成员履行全面从严治党共同责任及“一岗双责”等情况,接受监督和评议。

(二)班子成员“一岗双责”责任清单

1、认真学习党中央关于全面从严治党的要求,立足自身职责,协助党组主要负责人落实好全面从严治党主体责任。

2、履行“一岗双责”。坚持分管领域业务工作与党建工作一起抓,定期研究、布置、检查。每半年听取 1 次分管科室负责人落实党建情况汇报,每半年向党组主要负责人汇报1 次职责范围内的党建工作情况。

3、加强教育引导。加强对分管领域党员干部的教育,把思想统一到全面从严治党的要求上来。

4、加强监督管理。加强对分管领域党员干部的监督管理,及时掌握思想和工作情况,提出党建工作的具体要求。

对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正。

5、强化工作指导。带领分管领域党员干部研究制定加强党建的具体措施,每年开展 1 次专题调研,认真排查问题漏洞,完善制度规定。

6、严格执行党内组织生活制度,按时参加民主生活会,主动以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。结合工作分工,带头为联系点党员干部上党课。严格对照检查,主动开展批评和自我批评。

7、自觉接受监督。严格遵守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩,严格落实中央八项规定精神,严格执行廉洁自律各项规定,如实报告个人有关事项,管好配偶、亲属和身边工作人员,主动接受组织和群众的监督。

8、主动接受同级纪检组的监督,支持纪检组对分管领域进行纪律审查,帮助解决遇到的实际困难和问题。

第三篇:履行全面从严治党主体责任清单

中共**职业学院委员会履行全面从严治党主体责任清单

为强化中共**职业学院委员会履行党要管党、从严治党的政治责任,落实全面从严治党主体责任,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,根据《中国共产党章程》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中共浙江省委关于推进全面从严治党的若干意见》等有关规定,结合《中共浙江省委高校工作委员会履行全面从严治党主体责任清单》,联系我校工作实际,制定本清单。

一、学校党委领导班子的集体责任

作为全校全面从严治党的领导者、执行者、推动者,学校党委领导班子对全校落实全面从严治党主体责任负全面领导责任。

(一)坚定理想信念

1.抓好理论武装,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会以习近平同志为核心的党中央治国理政新理念新思想新战略,认真学习党章党规,不断提高马克思主义思想觉悟和理论水平。

2.把全面从严治党宣传教育工作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署,持续开展党性党风党纪教育和廉洁从政教育,推进廉政文化建设,引导党员干部坚定理想信念,增加拒腐防变能力。

3.模范践行社会主义核心价值观,积极倡导培育政治品德、职业道德和社会公德,注重家庭家教家风,带头尊法学法守法用法。

4.认真贯彻省委和省委高校工委关于意识形态工作的决策部署,落实意识形态工作责任制,坚持马克思主义在意识形态领域的领导地位,加强党的建设和思想政治工作,切实把意识形态工作责任落实到学校工作的各个层面和各个领域,确保学校意识形态安全。

5.大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化。进一步提高认识,深刻领会推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义。坚持学做结合,依托党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”等基本制度,加强分类指导,选树先进典型,搞好检查评估,确保“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常。认真履行党委主体责任,每年初专门研究部署,年底结合工作总结、述职述廉进行检查和评估,一级抓一级、层层抓落实,切实做到以上率下、全面推进。

(二)坚持党的基本路线

6.坚定不移地全面贯彻执行党的基本路线和教育方针,按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,自觉践行创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,落实立德树人根本任务,培养全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。

7.坚持把党的思想路线贯穿于执行党的基本路线全过程,贯穿于推进高等教育改革发展全过程,坚持解放思想、实事求是、

与时俱进、求真务实,坚持理论联系实际,不断研究学校面临的新情况,总结新经验,解决新问题。

(三)严明党的政治纪律和政治规矩

8.坚决维护党中央权威,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。定期专题总结执行政治纪律政治规矩情况,作为民主生活会的必查内容。

9.严格执行请示报告制度,对中央、省委和省委高校工委重大决策部署、重要会议文件的贯彻落实情况,中央、省委和省委高校工委领导同志重要讲话、指示、批示和交办事项的落实情况,领导干部个人重大事项及其他明确要求请示报告的事项,要按时请示报告。

(四)坚持民主集中制和组织生活制度

10.坚持集体领导制度,科学决策、民主决策、依法决策。将民主集中制执行情况作为领导班子和领导干部考核评价的重要内容,定期开展检查,对执行不力、出现重大失误的严肃追责。

20.严格党的组织生活,坚持“三会一课”制度,突出政治学习,突出党性锻炼。严格落实双重组织生活会制度,学校党委领导班子成员必须以普通党员身份参加所在基层党组织的组织生活。规范民主生活会制度,坚持高标准严要求,切实提高民主生活会质量。

20.开展批评和自我批评,让咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态,认真听取各种不同意见,鼓励反映真实情况。校党

委领导班子成员特别是主要领导必须发挥表率作用,带头从谏如流、敢于直言。

(五)严格干部选用管理

20.坚持正确选人用人导向,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《高等学校领导人员管理暂行办法》,认真落实新时期好干部标准,健全完善选人用人机制。

20.深化干部人事制度改革,改进干部选拔任用方式,强化党委的领导把关作用,推进领导干部能上能下,规范和加强领导干部组织调整。

20.加强干部教育培训工作,立足学校党的建设和事业发展需要,增强统筹性、针对性和实效性,开展系列培训和专题培训,培养造就忠诚干净担当的干部队伍。

20.加强对干部选拔任用工作的监督,落实干部选拔任用工作纪实制度,完善干部选拔任用监督工作机制和信息公开制度,坚决防止选人用人上的不正之风和腐败问题。

(六)加强作风建设

20.深入贯彻中央八项规定精神和省委、省政府若干意见,健全改进作风的各项制度,驰而不息纠正“四风”,加强教育引导、纪律检查、通报曝光,推动作风建设常态长效。

20.牢固树立群众观点,落实领导班子成员联系学院、联系党外代表人士制度,深入调查研究,了解和掌握教职工、学生的意见和建议,切实解决反映强烈的热点难点问题。受理群众信访举

报,集中排查解决损害群众利益典型信访案件,切实维护群众利益。

20.深化党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育成果,坚决纠正损害教职工、学生利益的行为,建立健全防治损害群众利益不正之风长效机制。

(七)建设廉洁政治

20.认真贯彻落实中央、省委和省委高校工委关于惩治和预防腐败体系建设的安排部署,严格执行廉洁自律准则、纪律处分条例和党内监督条例,推进制度创新和体制机制改革,强化对权力运行的制约和监督,推进权力公开透明运行,从源头上预防和治理腐败。

21.强化对纪检监察工作的领导,推进纪委聚焦监督执纪问责主业、推进“三转”落实的要求和新形势下党风廉政建设的新要求,及时听取工作汇报,协调解决工作中的重大问题。重视纪检监察队伍建设,关心纪检监察干部成长。

22.主动接受和鼓励纪委对领导班子及成员的监督。支持纪委用好监督执纪“四种形态”,坚持标本兼治,把党风廉政建设和反腐败工作引向深入,营造风清气正的育人环境,为学校健康快速发展提供坚强有力的保证。

23.深化巡视整改,巩固巡视成果。进一步推动巡视整改工作落实,坚持问题导向,进一步梳理整改台账,明确整改目标任务、压实整改责任。加强对巡视整改情况的监督检查,确保巡视整改

零遗漏、全覆盖,对整改工作效果不明显的责任单位和责任人及时进行约谈、通报和责任追究。

(八)完善党建制度体系

24.高度重视党内法规和规范性文件工作,及时总结管党治党实践经验,以务实创新精神推进党的建设制度改革,做好制度废改立释工作,不断完善内容科学、程序严密、配套完备、运行有效的制度体系。

25.认真执行述职述廉述学、民主生活会、领导干部报告个人有关事项等党内监督制度。指导纪委健全党内监督制度体系,坚持把纪律规矩挺在前面,落实党委主体责任,运用监督执纪“四种形态”。

26.认真贯彻党委领导下的校长负责制,坚持民主集中制,健全完善领导班子议事规则和重大事项决策程序,严格执行“三重一大”事项集体决策制度。坚持重大民生事项先调研论证、先征求意见、先风险评估。做好党务公开,促进依法治校、民主决策,切实保障师生知情权、参与权和监督权。

27.推动学校重点领域、重要岗位、关键节点廉政风险防控制度体系建设,提高廉政风险防控实效;加强对重点领域廉政风险防控的专项监督检查,针对发现的突出问题,督促相关部门认真整改,切实提高廉政风险防控水平。特别加强对涉及招生、就业、招聘、职称、奖贷助补等关系教职工、学生切身利益的民生问题的监督检查力度。

28.健全考评机制,明确制度执行的主体和职责。做好基层党组织书记抓党建工作述职评议考核工作,将党建制度执行情况作为领导干部考核评价的重要内容,加强对党建制度执行情况的跟踪问效,规范问题线索分类处置程序,完善违法制度的责任追究机制,对执行落实不到位的严格追责,切实增强制度的执行力。

(九)加强组织领导

29.贯彻落实中央、省委和省委高校工委关于全面从严治党的部署和要求,定期召开会议,听取情况汇报,分析研判面临的形势和任务,每年3月底前制定工作计划、目标要求和具体措施。每年至少专题分析研究1次全面从严治党工作形势,解决工作中存在的突出问题。

30.明确领导班子成员职责和任务分工,加强压力传导,推动责任落实。制定党风廉政建设工作要点和目标责任分解,与各党总支(直属党支部)、各级领导干部签订《党风廉政建设责任书》。听取领导班子成员履行主体责任情况汇报,听取各党总支、直属党支部履行主体责任情况汇报,听取纪委履行监督责任情况汇报。

31.加强对各党总支(直属党支部)落实主体责任执行情况的检查考核工作,考核结果作为领导班子和领导干部评先评优和选拔任用的重要依据,同时落实好责任追究。

32.建立健全专题调研制度,学校党委领导班子每年至少开展1次全面从严治党专题调研,严格遵守改进工作作风、密切联系群

众的有关规定,加强统筹,明确主题,增强目的性,形成有情况有分析有见解的高质量调研成果。

二、党委主要负责人责任

校党委书记是全校落实全面从严治党主体责任的第一责任人,全面负责全校从严治党工作。

(一)加强研究部署

1.带头学习贯彻中央和省委关于全面从严治党的重大决策部署,做好学习传达、研究谋划、动员部署、责任分解、督办落实、检查考核、责任追究等组织领导工作。

2.每年至少主持召开2次党委会议或专题会议,分析研判全面从严治党工作形势,研究部署和落实相关工作,听取各党总支(直属党支部)履行主体责任情况。

3.每年至少开展1次全面从严治党专题调研,了解和把握重点工作推进情况,研究解决难点热点问题。

4.实行签字背书制度,对全面从严治党工作的安排部署、责任分工、推进落实及专项工作的请示或报告、述职述廉述学报告等文件材料及时批示审签,提出明确意见。

5.对党委肩负的主体责任各项任务靠前指挥、具体主抓,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。认真签批和处理重要信访举报,帮助排除办案中的阻力和干扰。强化政治担当,抓好巡视整改落实,做到知责、尽责、负责,把整改落实工作摆上突出重要位置,切实抓紧、抓实、抓出成效。

6.严格落实“两学一做”学习教育常态化制度化领导责任,亲自抓谋划、抓推动、抓落实,深化拓展“两学一做”学习教育。以党委理论学习中心组学习、“三会一课”等制度为主要抓手,保证学习时间和质量,丰富学习方法和途径。

(二)严肃党内政治生活

7.认真贯彻党委领导下的校长负责制,坚持民主集中制,严格执行“三重一大”集体决策机制等制度,充分发扬民主,善于集中正确意见,自觉接受常委会其他委员监督。

8.严格执行党内组织生活制度,定期组织召开领导班子民主生活会,认真学习和查摆问题,严肃开展批评与自我批评,扎实做好问题整改。

9.严格执行双重组织生活制度,带头以普通党员身份参加所在党支部的组织生活。

10.加强对学校各基层党组织组织生活会的指导和监督。

20.认真落实党委书记上党课制度,每年为党员干部上党课不少于1次。

(三)落实督促监管责任

20.抓好班子、带好队伍,加强对领导班子成员和各党总支(直属党支部)主要负责人的日常教育管理监督,督促其履行好“一岗双责”。

20.每年围绕全面从严治党、党风廉政建设,同班子成员和各党总支(直属党支部)主要负责人至少谈话1次,督促履职尽责,抓好主体责任落实。对于苗头性、倾向性问题,抓早抓小,及时

谈话提醒并督促整改;对于问题比较严重的,要及时向上级党委、纪委报告。

20.每年对全面从严治党责任落实情况开展检查和指导,向被检查党总支(直属党支部)提出工作要求。对落实主体责任不力、检查考核发现问题较多、群众来信来访反映问题集中、民主测评满意度较低的,及时约谈其主要负责人,提出具体整改意见;对不履行全面从严治党主体责任或者履行不力,造成严重损害或者严重不良影响的,严肃追究责任。

20.切实履行在选人用人上的领导和把关责任,坚持党管干部原则,严格落实干部选任原则、程序、纪律等要求。严肃查处违反组织人事纪律的行为,加大责任追究力度,坚决纠正和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

(四)推进党风廉政建设

20.对全面从严治党工作计划部署、重要问题的研究分析、考核评价及结果运用等重点环节,亲自协调督促。对发现的不重视、不落实、敷衍应付和消极抵触等问题,明确指出,坚决纠正。

20.加强对查办违纪违法案件的领导,每年至少听取1次纪委关于党风廉政建设工作汇报,支持纪委依纪依法办案。

20.通过主持党委理论学习中心组廉政专题学习、主讲廉政党课、宣读案件通报、廉政教育提醒等多种方式,加强对班子成员和党员干部的党性党风党纪教育和廉洁从政教育。

20.模范遵守和执行党章党规党纪以及国家法律法规,带头做合格党员、合格领导干部,做到正确用权、秉公用权、廉洁用权,

管好配偶、子女及其配偶、其他亲属和身边工作人员。自觉接受各方面监督,严格执行领导干部联系学院、联系党外代表等制度,严格执行报告个人有关事项等规定。

三、党委领导班子其他成员责任

党委领导班子其他成员根据工作分工,履行“一岗双责”,对分管范围内落实全面从严治党主体责任负主要领导责任。

(一)落实分管责任

1.认真学习贯彻上级党委和纪委关于全面从严治党工作部署和要求,立足自身职责,协助党委书记落实党委全面从严治党主体责任。严格履行“一岗双责”,自觉把全面从严治党各项要求融入分管业务工作,同步推进落实。

2.对分管范围内的全面从严治党工作定期研究、部署、检查和报告;督促指导分管部门、联系单位结合实际制定加强纪律建设、作风建设、廉政教育、规范权力运行等具体措施,研究、推动建立健全各项规章制度,抓好各项制度措施的落实。做好基层党组织书记抓党建工作述职材料的审核把关,督促其履行好第一责任人职责。

3.对分管范围内推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况,落实“一岗双责”,加强监督指导。及时总结交流经验,发现和解决存在问题。对工作落实不力、搞形式走过场的,要严肃批评、追责问责。

4.每年年底前向校党委领导班子报告职责范围内全面从严治党主体责任落实情况。

(二)强信息作指导

5.指导分管部门、联系单位党组织落实全面从严治党主体责任,研究制定加强全面从严治党的具体措施,完善制度规定,加强风险防控。

6.实行签字背书制度,对分管部门、联系单位全面从严治党工作的安排部署、责任分工、推进落实以及专项工作的请示或报告等文件材料把关审签,提出明确意见。

7.指导督促分管部门、联系单位对巡视整改、党风廉政建设责任制检查等发现的问题,采取措施予以整改。

8.结合分工每年至少开展1次全面从严治党专题调研,针对分管部门、联系单位的热点难点问题、重点工作推进等情况深入调研,形成调研报告,推进工作。

(三)加强日常监管

9.加强对分管部门、联系单位党员干部特别是领导干部的日常教育管理监督,每年至少与各分管部分负责人谈话1次,及时掌握主体责任落实情况和党员干部廉政情况,提出具体要求。

10.研究安排分管部门、联系单位重点工作和重大事项,尤其是涉及人、财、物等事项,严格执行相关法规制度,同时跟进相应廉政风险防控措施。发现苗头性、倾向性问题时,及时约谈提醒和纠正;对问题比较严重的,及时向党委报告。

20.支持纪委依纪依法查处分管部门、联系单位违法违纪案件。

(四)坚持以身作则

20.发挥领导干部的表率作用,加强自律,慎独慎微,经常对照党章,对照系列讲话,对照先进典型,按照“四讲四有”标准,经常进行“党性体检”,以勇于自我革命的精神打造和锻炼自己。

20.模范遵守党纪国法特别是严守党的政治纪律和政治规矩,严格落实中央八项规定精神和省委、省政府若干意见。

20.严格执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度,自觉接受各方面监督。

20.严格党内组织生活,积极参加领导班子民主生活会和所在党支部组织生活会,结合工作分工,严格对照检查,深入开展批评和自我批评,切实抓好问题整改。

20.主动接受纪委、群众等的监督,严格执行廉洁自律各项规定,管好配偶、子女及其配偶、其他亲属和身边工作人员。

20.围绕个人履行落实全面从严治党主体责任和廉洁自律等情况,认真撰写述职述廉述学报告,全面准确地向上级纪委和学校党委报告有关情况,接受监督和评议。

第四篇:落实全面从严治党“主体责任”清单

XXX〔2019〕

中共XXXXXX党组

落实党风廉政“主体责任”清单

为强化全面从严治党的政治责任,推进全局党风廉政建设和主体责任落实,根据区委印发的落实“两个责任”相关实施意见,现结合我局实际,现调整完善本责任清单如下:

一、局党组领导班子清单

局党组要把党的政治建设摆在首位,对全局党风廉政建设负全面领导责任,主要履行抓加强教育,抓制度建设,抓“一把手”,抓查处,抓部署、检查、落实等五个方面工作职责。具体承担16项责任。

1.

加强对党员特别是党员领导干部的廉政教育,采取多种形式,把党章、党纪党规、廉政法规及从政道德要求等纳入学习教育培训内容,注重发挥反面典型警示作用,夯实党员干部廉洁自律、实干担当的思想基础。

2.

加强惩治和预防腐败体系建设,健全完善廉洁从政的各项制度,深化廉政风险防控工作,强化对权力运行的制约和监督,着力形成不敢腐、不能腐的长效机制。

3.

制定并推行党组主体责任清单和局行政权力清单制度,严格依法依规履行职责,推进权力运行程序化、规范化和公开透明。

4.

加强对党内监督工作的领导,局党组会议定期听取党风廉政建设工作情况汇报,及时研究解决反腐倡廉建设中的重大问题。

5.

支持纪检监察机关“三转”,关心纪检监察干部及纪检联络员成长。

6.

支持和保障纪检监察机关开展纪律审查工作,用好监督执纪的“四种形态”,严肃查处违反党章党规党纪的行为。

7.

坚持把纪律和规矩挺在前面,落实好廉政谈话提醒有关制度,把党的领导融入日常管理监督,在严明纪律中体现严格要求和关心爱护。

8.

从严整肃“为官不为”,实行“下课问责”。

9.

贯彻落实上级党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,及时研究部署、推动落实全系统党风廉政建设和防腐败工作。

10.

持之以恒纠正“四风”,加强对落实中央八项规定精神,以及发生在群众身边的“四风”和腐败问题的常态化督查,并在重要时间节点开展专项廉洁纪律督查工作。

11.

坚持问题导向,加强对落实党风廉政建设责任制情况的日常监督检查,组织开展落实党风廉政建设责任制情况检查考核,并运用好考核成果。

12.自觉接受监督,支持和配合巡视巡察、区委责任制检查工作,严格落实、按时报告问题整改情况。

13.执行“双报告”制度,落实党风廉政建设责任制情况按时向长乐区委、长乐区纪委专题报告,重大情况、重要事项按规定及时请示报告。

14.抓好《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《准则》、《条例》)的学习宣传、贯彻落实,带头践行廉洁自律规范,自觉接受组织和群众监督,作廉洁自律的表率。

15.巩固和拓展“两学一做”学习教育成果,传承弘扬“马上就办、真抓实干”精神,落实省委“四下基层”和区委“四个万家”要求,主动服务基层、联系群众,畅通群众诉求渠道。

16.其他应当履行的党风廉政建设责任。

二、局党组主要负责人“第一责任人”责任

局党组主要负责人对全局党风廉政建设负总责,主要带头落实好“四个亲自”和“三个管好”,当党风廉政建设的领导者、推动者和执行者。具体承担10项责任。

1.亲自组织传达学习上级关于党风廉政建设的决策、指示和要求,主持研究提出贯彻落实的具体意见,对方向性、全局性工作作出决策部署,对重大问题和重要事项作出决定安排。

2.对党风廉政建设重要工作,亲自听取汇报,研究任务分解,并督促落实。

3.亲自参加涉及反腐倡廉全局性的会议和活动,签批反腐倡廉工作的重要文件。

4.对纪律检查体制改革的重大问题,亲自过问、认真研究。

5.对群众反映强烈的突出问题,部署、协调开展专项治理,解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题,切实维护群众利益。

6.加强对大案、要案、典型案件查处的协调、配合,及时听取本部门相关情况汇报,协调解决案件查办中的重要问题。

7.加强对班子成员廉洁从政的日常管理、教育和监督,督促严格履行“一岗双责”,对不履行职责或履责不到位的,应进行谈话提醒,发现涉嫌严重违纪违法问题的,必须及时向上级党委和纪委报告。

8.坚持上级“一把手”抓下级“一把手”,对党风廉政建设责任制检查中发现问题较多且整改不力、群众来信来访反映问题集中、不正之风长期得不到有效解决、发生重大腐败案件的科室,应亲自约谈科室负责人。

9.带头增强党章党规党纪意识,带头践行《准则》和《条例》,模范执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律,管好配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员,并带头接受监督。

10.其他应当履行的党风廉政建设主体责任

三、局党组领导班子其他成员责任

根据工作分工,对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任,把局党组领导班子主体责任清单事项融入分管工作之中,严格履行“一岗双责”。具体承担8项责任。

1.

按照上级的统一部署,把党风廉政建设目标要求融入分管工作中,及时研究、布置、检查和报告,督促分管科室把防治腐败要求与改革措施同步实施与业务工作有机结合。

2.

加强调查研究,分析职责范围内的党风廉政建设情况,强化对权力运行的制约和监督,及时发现和化解廉政风险,组织制定防范性措施和规定,并督促抓好落实。

3.

监督检查分管范围内党风廉政建设责任制落实情况,定期向局党组和党组书记报告抓落实的情况;对履行“一岗双责”不力的,及时进行约谈提醒。

4.

督促分管科室主动发挥职能作用,认真处理人民群众来信来访,推动解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。

5.

支持配合纪检监察机关组织开展纪律审查、改进作风、预防腐败、宣传教育等工作,对职责范围内发生的大案、要案和典型案件,按照有关规定和要求支持、指导、协调查处。

6.

经常性开展对分管科室的廉政教育,主动了解掌握党员干部特别是科室负责人在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性倾向性问题,及时进行诫勉谈话,督促遵守廉洁自律各项规定;对发现违纪违法问题的,应及时向局党组和纪检组直至上级党组织报告。

7.

坚持以身作则,认真践行“两学一做”要求,带头遵守《准则》和《条例》,模范执行党的各项纪律,管好配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员,主动接受监督,作廉洁从政的表率。

8.

其他应当履行的党风廉政建设主体责任。

XXXX局

2019年6月7日

抄送:XXX纪检组,局领导,存档。

XXXXXX局

2019年6月7日印发

第五篇:落实全面从严治党主体责任责任清单

一、统筹谋划部署

1.把党的政治建设摆在首位,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

2.根据县委、乡党委工作部署,结合实际,召开党委会研究乡党委党建工作要点,制定目标要求、工作计划和具体措施。召开全面从严治党工作会议,部署工作安排,分解具体任务,形成党建工作任务清单、责任清单。

3.每年定期向县委和县纪委书面报告乡党委主体责任落实情况。

二、健全工作机制

4.坚持党组织书记月例会制度。

5.迎接县委全面从严治党主体责任落实情况检查考核,做好工作汇报、民主测评相关准备。

6.开展领导班子和干部考核工作。充分发挥考核的“体检”作用,引导干部履职尽责、干事创业,打造清廉为官、事业有为的“两为”型干部队伍。

7.做好党组织书记抓基层党建述职工作。牢牢抓住各级党组织履行主体责任、党组织书记履行第一责任人责任这个“牛鼻子”,逐级召开乡属各级党组织主要负责同志述职评议考核会议。

三、坚持思想建党

8.加强干部教育培训。细化乡党委理论学习中心组学习计划,坚持每月至少一次集中学习。研究制定培训计划,合理利用内外教育培训资源,落实落细理论学习任务,切实提高港航乡全体干部政策理论水平。通过多种途径,组织党员干部深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,在学深悟透、融会贯通上下功夫。

9.加强全面从严治党学习教育。将从严治党相关内容纳入中心组学习安排,提升领导班子对全面从严治党工作要求的理解把握,进一步增强思想重视程度,在阔依其乡营造浓厚的全面从严治党氛围。

10.认真贯彻党中央和自治区、地委、县委关于意识形态工作的相关部署,抓好意识形态工作责任制落实。

四、严明党的纪律

11.抓住严明政治纪律和政治规矩这个关键。教育引导广大党员干部不断强化纪律意识和规矩意识,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

12.制定具体学习计划,教育引导党员干部树立理想信念高线,划清纪律规矩底线。

13.加强监督检查。强化党员干部纪律意识,把党的政治纪律和政治规矩作为最刚性的纪律约束,挺在各项纪律的最前面。

五、深化作风建设

14.深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动,深化作风建设,营造风清气正的政治生态和干事创业的强大合力。

15.持续贯彻落实中央八项规定精神。坚持把纪律挺在前面,把政治纪律挺在各项纪律的前面,充分把握用好“四种形态”。加大查处各种隐形变异“四风”问题力度,加强经常性的监督检查,发现问题,及时查处,坚决防止作风问题反弹。

16.加强对党员干部的思想教育,坚持和完善密切联系群众的各项制度。认真解决群众反映强烈的热点、难点问题,坚决纠正损害群众利益的行为,严肃查处发生在群众身边的腐败问题。

六、选好用好干部

17.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持党管干部原则不动摇,严格选拔任用组织程序。

18.严格落实干部选拔任用全程纪实制度。

19.完善干部考核评价机制,强化日常考核、考核、专项考核,加大《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》落实力度,大力整治懒政怠政、为官不为现象。

七、维护群众利益

20.

领导班子深入基层调查研究,围绕全乡性、战略性重大问题,特别是制约港航管理改革发展的突出矛盾开展专题调研。

21.贯彻党的群众路线,做好领导班子成员接访下访,切实解决港航企业和群众反映强烈的突出问题。

22.加大信访举报接访核查力度,维护港航企业、群众的合法利益和合理诉求,对长期上访人员和问题主动深入下去,积极应对、破解难题。

23.不断完善维护群众权益机制,畅通群众诉求表达渠道,认真做好北方网等网民留言办理、热线电话答复等工作。

八、推进源头治理

24.加强干部教育管理监督,把功夫用在平时,抓早抓小,防微杜渐。

25.

强化对权力运行的制约和监督,大力推进简政放权,深化行政审批、行政执法等改革,深化行业制度建设,加大违法乱纪行为的查处曝光力度,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

26.抓好廉洁文化建设,充分运用和田地区、县纪律审查成果,开展多种形式的警示教育,以反面典型为镜为鉴为戒为训,使广大党员干部心有畏惧、言有所戒、行有所止,把抓早抓小抓初萌的要求落实在实际工作中。

九、坚决惩治腐败

27.

严肃查处干部违纪违法行为,做到有案必查、有腐必惩。

28.

运用好监督执纪“四种形态”,始终保持惩治腐败高压态势。

十、加强党内监督

29.深入学习严格执行《中国共产党党内监督条例》,将《条例》纳入理论学习中心组学习内容,主动接受监督。

30.广泛开展领导班子之间、领导班子成员与分管部门负责人之间谈心谈话,做好谈心谈话原始记录。

31.严明组织纪律和工作纪律,认真如实报告个人有关事项。

十一、净化政治生态

32.深入学习、认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。

33.

严格执行民主集中制,贯彻执行“三重一大”制度,认真落实乡工作规则、乡党委议事决策规则。全面贯彻落实领导干部双重组织生活制度,班子成员坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活,落实民主生活会制度,认真做好民主生活会前各项准备工作,带头开展批评和自我批评,自觉接受党员群众监督。

34.

按县委要求认真开展整治圈子文化和好入主义专项治理“回头看”活动,巩固和扩大专项治理成果,在“人事因制”上持续用力,引导党员干部正确处理党内组织关系、党内同志关系、党内工作关系。严格落实标本兼治“规定动作”,建立防范圈子文化和好人主义的长效机制,加强党内政治文化建设,营造风清气正的政治环境。

十二、严肃实施问责

35.认真贯彻执行《中国共产党问责条例》和自治区《实施办法》,以强有力的问责推进压力传导,倒逼责任落实。

36.

严肃查处在党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位等方面存在的突出问题,加大问责力度,通报曝光典型问题。

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