交通局党建述职报告

2022-08-17

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第一篇:交通局党建述职报告

交通局基层党建述职报告3篇

交通局基层党建述职报告第1篇

教育实践活动开展以来,在省市县委的正确领导下,我与局党委一班人精心谋划推进基层党建工作,一并取得了一定成效。现述职如下:

一、履职工作特色和亮点

一是健全制度抓监督管理。

俗话说,火车跑得快,全靠车头带。为加强领导班子自身建设,我坚持严格落实党建工作责任制,用制度管人,按制度办事,不断提升领导班子的凝聚力和战斗力。一是落实好集体议事制度。按照党组学习计划、工作规划,定期召开党组会议,研究基层党建、干部管理、人事和财务、重点项目建设等事宜。二是落实好督导工作机制。为使安排部署的各项工作落实到位,局党委牵头每月召开一次督查会议,解决党建和行政工作中出现的困难和不足。

二是持之以恒抓党性教育。

坚持定期听党课、学党史、学党章、学党纪,认真按照________“好干部”20字标准,继续对照“三严三实”、“四省四查四看”要求查找差距,持之以恒加强党性党风党纪教育,组织开展党委中心组学习3次,专题授课5次,受教育党员达240人次。为转变党员干部作风,积极开展“创先争优”、“将心比心换位体验”等活动,抓典型、树形象。组织观看了《焦裕禄》、《天上的菊美》等先进典型的视频,组织学习杨淑芹同志、沈乾文同志等先进人物事迹,用身边人、身边事教育党员干部,不断培育广大党员干部真抓实干、果断大胆、雷厉风行、艰苦朴素的工作作风。

三是履职担当抓组织建设。

切实履行党建第一责任人职责,对局党委班子进行了改选,强化党委班子自身建设,充分发挥党委班子的龙头作用。高度重视基层组织建设,认真落实“书记抓、抓书记”的总体要求,以完善配强基层组织班子为总抓手,努力把基层组织建成推动交通发展的坚强堡垒。2014年,局党委选优配强了康顺公司、运管所等局属单位党组织班子,促进阳光驾校党支部转化升级。选聘紧需紧缺高层次人才1名,促进1个后进支部晋位升级,慰问贫困党员21人共6300元。

四是关注民生抓基层帮扶。

积极响应县委号召,开展“干部进千村、党员联万家”、“三联五帮”、“挂包帮”等活动,到兴隆镇开展以“进村进户进田间、同吃同住同劳动、促发展促民生促和谐”的“三进三同三促”活动,定期组织党员深入农户家中走访座谈,切实解决群众困难。今年以来,我们共帮扶兴隆镇困难群众3名,资助困难学生26名,整修党员活动室1座,争取公路桥建设指标1个,协调落实相关资金120余万元。

五是统筹落实抓一流业绩。

群众路线教育实践活动开展以来,为联系解决服务群众“最后一公里”问题,我局牢牢把握省交通运输厅“实施交通八大专项工程”的机遇,集中实施了广岳大道段新建、广高路红庙至酉溪段改造等十大重点交通建设项目,强化道路管理养护,推进农村客运发展,交通网络主骨架不断完善,切实解决群众出行问题,为经济社会发展发挥了积极的促进作用。

二、存在的主要问题及原因

一是党建工作精力投入不足。

对基层党建工作重视不够、研究不多,抓交通工程业务投入的精力多,抓党的建设投入的精力少,局党委会专题研究党建工作不多,存在“一手硬一手软”的问题。

二是部分基层党组织软弱涣散。

“两个作用”发挥不够,部分党员缺乏干事创业的信心和勇气,一些基层党员的宗旨意识不强,个别党员把自己等同于普通群众,没有充分发挥先锋模范作用;少数基层党组织形象不佳,缺乏凝聚力、号召力和战斗力,群众入党的积极性受到影响,2012至2014年,全系统仅发展新党员5名。

三是对党建责任落实力度不够。

只重责任分解,不重执行落实,基层党建工作“双向述职”制度落实不到位,“三会一课”制度坚持不好,对党员的教育管理不到位,党建工作流于形式,缺乏创新特色,基层组织作用发挥不力。

四是党建工作督导问责不严。

对基层党建工作要求标准不高,对各级党组织负责人履行抓基层党建工作职责的督导不够严格,缺乏有效的考核评价、激励约束等制度,问责不到位,抓与不抓一个样,干多干少一个样,基层党建工作缺少压力和动力,难以取得大的突破。党内生活制度执行不严,自己对党内组织生活制度建设重视不够,研究不深,监督不严,导致一些党支部支部党员年龄结构老化、不经常开展组织活动,党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位。

产生问题的原因主要体现在五个方面:一是政绩观有偏差,思想深处存在重业务轻党建的问题,认为抓业务工作见效快,看得见,抓党建工作是“务虚”,见效慢,没有摆正“显绩”与“潜绩”的关系,对自己作为党建工作“第一责任人”的角色定位存在模糊认识。二是自己工作方式方法上还有欠缺,没能将基层党建工作与交通业务工作统筹兼顾好,没有把基层党建工作有效融入到推动交通运输工作中去,对基层党组织的战斗堡垒作用认识不到位。三是缺乏以“钉钉子”精神创新抓好工作落实的韧性。对基层党组织建设存在的老问题、出现的新情况研究不深,调研存在“蜻蜓点水”的形式主义现象,对基层党组织薄弱带来的消极影响估计不足,跟进措施不及时、不到位。

三、下步工作思路和主要措施

在今后工作中,我一定按照________提出的“在其位、谋其政、履行好‘第一责任人’职责”的要求,与局党委班子同志一道,团结和带领交通系统各级党组织,扎扎实实抓好基层党建工作。

一在加强领导上下功夫。进一步强化责任意识,要求各领导干部特别是党支部书记要树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,坚持“书记总抓、分工负责”,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作机制。

二在夯实基础上下功夫。坚持党要管党、从严治党的原则,切实做好党员教育、管理、服务工作。深入抓好党员教育培训和入党积极分子培训等,教育引导广大党员争做群众利益的维护者、改革措施的支持者、社会稳定的促进者和科学发展的引路人。

三在创新特色上下功夫。推进服务型党组织建设,充分发挥党组织、党员作用。大力开展争创领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”党组织和争当政治素质好、岗位技能好、工作业绩好、表率作用好、群众评价好的“五好”党员活动,联系交通运输实际,组织开展党员示范岗、党员责任区、劳动竞赛、技能比武、献计献策等活动,不断的创新基层党建工作,把基层党建工作抓出特色,办出亮点,多出典型,为党员发挥作用提供更多平台。

四在强化督办上下功夫。建立健全考评机制和监督机制,定期和不定期的深入到各单位巡回检查督办基层组织党建工作情况,并分类进行排队。对基层组织软弱涣散、不认真履行职责、工作不力的,进行通报批评,对党组织负责人要进行教育谈话。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作,确保各项工作按质按量落实到位。

五在巩固教育实践活动成果上下功夫。坚持思想建党和制度治党相结合,突出抓好党性教育和警示教育,落实好各党支部负责人谈心谈话制度,促进思想政治工作经常化。着力完善民主集中制,严格党内政治生活,建立健全从严管理监督党员干部、民主评议党员等制度,不断提高制度治党水平。

交通局基层党建述职报告第2篇

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

根据全县统一安排,现将本人一年来履行党建“第一责任人”职责、抓机关党建工作情况报告如下:

一、履职工作特色和亮点

一是坚持从严从实,落实管党责任。

我始终牢固树立党要管党、从严治党意识,认真学习和省、市、县委领导对新形势下加强党的建设的重要论述和要求,主动适应新常态、展现新作为,不断强化“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的观念,对党建工作的重大问题,我都亲自过问,具体指导,并确定一名委员抓好日常工作,始终做到将机关党建工作作为一项基础性工作放在心上、抓在手上、落实到行动上。坚持把党建工作列入部机关重要议事日程,定期安排部署、检查落实,促使党建工作与业务工作相互促进、协调发展。

二是完善制度机制,形成工作合力。

结合群众路线教育实践活动,进一步修订完善《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《请销假制度》、《考勤制度》,确保各项工作有章可循、有序推进。同时,全面推行精细化管理,严格落实部机关工作失误登记制度、工作督办单制度和责任追究制度,登记工作失误4次、签发督办单19份;在机关推行“比一比评一评”活动,制作评比公示栏,将每月重点工作和督办事项完成情况上墙公示,未完成的记黄牌1次,纳入年终考核,有力的促进了工作落实。实行干部去向登记公示,电子化考勤管理,坚持每周检查卫生、每月评比通报,对会议决定事项和重点工作实行工作清单制,力求件件有落实、事事有回音,保证了各项工作高质高效运转。

三是认真履行职责,提升工作水平。

制定《建设学习型机关实施方案》,组织机关党员干部深入学习党的、十八届三中、四中全会精神及习系列重要讲话精神,坚持每周一次业务学习、每月一次专题讲座,积极开展股室长讲业务活动,一年来开展集中学习60余次,专题讲座10次。深入开展了群众路线教育实践活动,组织机关党员干部认真观看了《焦裕禄》、《苏联亡党亡国20年祭》等电教片10场,开展集中学习50余次,利用机关夜校进行了五期9个专题的讨论,举办专题党课2次,先进事迹报告会、“四反思、四自觉”专题教育讨论活动各1场,使全体党员的理论基础更加扎实、理想信念更加坚定,综合素质进一步提升。在党日活动的实效上狠下功夫,不断创新形式、丰富内容,每月由一个股室牵头组织开展文体活动,先后同_____等单位开展了乒乓球、羽毛球友谊赛活动,赴__村(社区)开展“党员做义工、服务当先锋”主题党日活动,极大丰富了机关党员的业余生活,增强了党组织的吸引力、凝聚力。利用“七一”、春节等节日,先后对包联村、基层党组织的__名困难党员、老党员、优秀基层干部进行了走访慰问,把党的关怀与温暖送到基层一线。全年共收缴上解党费___元,按期转正党员___名。

四是强化作风建设,树立良好形象。

深入贯彻落实中央“八项规定”,修订了《___行为规范(试行)》,严格规范组工干部职务行为和个体形象,全年没有党员干部违纪违法现象发生。不断改进组织部门会风文风,大力简化公务接待,文件、会议数量明显减少,质量明显提升。按照“打铁自身硬”要求,在部机关开展了“三严三实”、“五不”主题教育及“改革创新担当”大讨论活动,不断增强组工干部宗旨意识、综合素养,提升组织部门对外形象,努力打造“公道正派、清正廉洁”的组工干部队伍,建设“党委放心、政府认可、群众满意”的模范部门。

二、存在的主要问题和原因

一是系统研究不够深入。

平日工作中,只是按要求落实了上级的部署,面对新形势对党建工作的新要求,真正静下心来分析机关党员队伍现状、谋划加强机关党组织建设投入的精力不足,导致对党建工作研究不深入、不系统,工作成效不够明显。

二是制度落实不够严格。

虽然制定了规范的工作制度,建立了完善的运行机制,但制度的执行不够严格。比如,部机关建立了谈心谈话制度,但平日忙于事务,有针对性地与党员干部谈心谈话不经常;再如,对个别党员工作中出现的失误,总认为不影响大局,只做口头上说教,未做严厉的批评和处理。

三是创新亮点不够突出。

作为负责全县党建工作的职能部门,本应在自身党建工作中创新做法、形成经验,走在前列、作出表率,但大部分工作还是按部就班,支部党建工作点创新不够,亮点不多。

原因分析:一是对加强基层党建工作重要性认识不深刻。总认为单位业务工作任务繁重,没有把抓基层党建工作作为政绩,作为硬任务、硬指标抓落实,忽视“以党建促业务”的重要性,从思想深处分析,使自己重“显绩”轻“潜绩”,政绩观存在偏差。二是工作方法创新不够。对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、把握不够,对出现的新情况新问题研究不透,对解决矛盾问题的措施方法创新不多,对用灵活多样的形式启发人、引导人、鼓舞人和鞭策人方面探讨研究不够,对队伍中的先进事迹和典型人物宣传不足,教育效果不佳,习惯于用传统的经验做法指导工作。

三、下一步工作思路及主要措施

一是在工作谋划和部署上,高举旗帜,围绕中心、服务大局,牢固树立“党建工作也是生产力”的理念,切实把党建工作融入到党支部和部门工作的全过程,以建设学习型、服务型、创新型党组织为目标,着力加强党的执政能力建设,进一步提高党建工作实效性,为服务全县中心工作提供组织保证,不断提高党建工作科学化水平。

二是大力开展调查研究,多了解机关普通党员、基层党员、党务工作者思想动态,有针对性地开展思想政治工作,探索新形势下机关党建工作的新路子。

三是大力培树典型,树好标杆,发挥好标兵示范引领作用。

深入开展党员“先锋岗”活动,引领机关党员充分发挥先锋模范作用,激发内在活力。积极关注和解决好热点问题,重点解决工作中的难题,努力为群众办实事、办好事。

四是增强创新意识,充分发挥机关人才优势,努力开创机关党建工作新途径,使机关党建活动内容更加丰富,形式更加生动,机制更加完善,战斗力更加坚强,促进全县党建组织工作再上新台阶。

述职人:___

20__年__月__日

交通局基层党建述职报告第3篇

20__年__社区党建工作在街道党工委的正确领导下,深入贯彻落实党的十九大精神,切实加强社区党的建设,动员和带领全体党员,充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力,以丰富多彩的活动为载体,努力开创社区党建工作新局面,以下是社区上__年来党建工作的主要回顾:

一、抓班子,强队伍,夯实党建基础工作

配强班子、建好队伍。今年根据__街道党工委关于做好第四届“公推直选”社区党委换届选举工作的部署和要求,__社区第四届党委换届选举工作从3月22日开始,有领导、有计划、有步骤地开展。做到了加强领导,积极筹备,精心组织,周密安排,使换届选举工作依法依规、健康有序地顺利进行,通过严把“三个关口”,抓好“四个阶段”,于4月18日,圆满地完成了这次社区党委的换届选举工作。

此次换届选举社区党员总数152人,除外出务工、长期因病及定居外地不能到会11人外,应到会141人实到会141人,参加党员大会的人数超过应到会党员的4/5(参选率达92.3%),可谓人人重视,人人参与。

新当选的党委班子成员平均年龄43岁,大专以上学历80%上,使一些年纪轻、素质高的党员补充进来,以期强化班子队伍,注入新的活力。

尤其是今年社区重新整修好电化教育室以来,依托远程教育这个平台,延伸和丰富了教育内容,通过一些视频的收看,有力地增强了党员的理想、信念、宗旨和党性观念,提高了社工党员和社区党员的整体素质。

二、抓协调、聚合力,发挥党建共建优势

依托社区共建单位良好的优势,深入开展优秀党组织创建工作。今年年初在社区党委的牵头、协调下成立了由辖区十三家民营单位共同组建的“社区民营企业关工委”,5月14日成立仪式在共建单位__小学大礼堂举行,至此社区的青少年特色工作再添亮色,也着实使辖区的青少年不仅拥有了长久的实践活动场地,也得到了来自社会企业的更多关爱,开创了“就近、就地、可行”的青少年工作新模式,共同探讨学校、家庭、社会“三结合”的教育模式。

社区还组建党员志愿者队伍,定期为社区居民开展各项服务,如“三五”学雷锋日、校园安全巡防队、楼道“金钥匙”小分队、“好妈妈”互助队等,让党员形象深入人心。共建单位也在各自的优势及能力范围内从不同方面给予了社区大力支持。正因为有了他们的支持和参与,社区的创建工作才能有声有色地开展起来。

三、布网络、分片组,发挥组团服务作用

根据省、市委关于构建基层党建新格局、加强基层组织建设的文件精神,以及广泛开展“5a型目标、网格化管理、组团式服务、片组户联系”的工作要求,社区党委联系实际情况及环境特点,将社区划分为9个网格,社区党委书记兼主任为总负责人,每一网格内由1名社工任组长,并同时成立三支服务队,即管理服务队、专业服务队、志愿者服务队。认真开展有针对性的个性化服务并注重树立好经验、好典型,发挥网格化管理,组团式服务的有力作用,以此营造良好的服务氛围。

四、创载体、重文体、丰富党建活动内容

创设新载体,不断丰富延伸党建活动形式和内容。社区思想政治工作的重点是宣传引导、熏陶感染、寓教于乐。我们以社区文化娱乐体育活动为载体,把思想教育融入党员群众喜闻乐见的活动之中,能吸引人们广泛参与,并使人们在自觉参与中潜移默化地受到教育。

我们始终把社区思想政治工作和丰富多彩的文化体育活动结合起来,例如今年的元宵活动,在共建单位金都天长小学和金都物业的大力支持下,通过“一台社戏”丰富了老年人的业余生活,通过“一场歌颂祖国书画展”弘扬了青少年爱国主义精神,通过“一场灯谜会”巧妙的将各类科普、文化、生活知识融入其中,丰富了大家的文化生活。

又例如__由外来“新__人”组成的“金色晚霞”文体小分队经常组织的文体活动不仅让队员真正融入到__的社区生活中来,也丰富了的社区的文体活动内容。党员群众在广泛参与文体活动中受到熏陶和教育,增强了社区归属感和凝聚力。

五、抓建设,上台阶,党建推动各项工作。

我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点,“以人为本,服务居民”,社区本着“群众利益无小事”的宗旨,努力为居民办实事,做好事,让居民群众成为社区建设的最大受益者,增强了党组织的亲和力和吸引力。

我社区是一个新老结合社区,一些孤老残弱多集中在老小区,社区平时加强走访结对,注重个性服务,按不同的困难类型分类服务,切实提高服务质量,抓住民心。针对无物业管理的老小区,社区加强环境卫生日常工作,抓好清扫保洁员队伍,楼道保洁、小区绿化、清除墙面乱涂乱贴广告都有专人负责,同时定期处理楼道堆积物和外环境整治,保证居民日常生活环境洁净宜人。

现时,__路的管道堵塞问题以及__庭改后墙裙渗水给居民造成的困扰迫在眉睫,社区党委将通过各种途径,全力做好协调沟通工作,切实为居民办实事,为社区的安居、和谐尽心尽责,从而推动社区各项工作更上台阶。

第二篇:交通局个人述职报告与交通局党建工作健全报告

交通局个人述职报告

目录

第一篇:交通局个人述职报告 第二篇:县交通局个人述职

第三篇:交通局分管领导个人年终述职报告 第四篇:交通局纪委书记个人述职 第五篇:交通局纪委书记个人述职 正文

第一篇:交通局个人述职报告

今年以来,在县委县政府的正确领导下,在局班子成员密切配合下,在全局广大干部职工的大力支持下,我和局党委一班子人始终秉着对永兴的交通事业高度负责的态度,围绕年初制定的目标,精心谋划,我县交通事业的发展,深入扎实开展工作,求真务实,攻坚克难,较好地履行了自身工作职责,圆满完成了今年的各项任务。

一、建章立制,做好率先垂范的表率

交通局机关共有在职干部19人,其中领导班子成员10人,副科级及副科以上非领导干部6人,一般干部3人,大部分班子成员既是指挥员又是办事员。为了确保各项工作落到实处,我们制定了一系列严格的管理制度,并且自己以身作则,带头遵守。我作为“一班之长”,对局里的同志,不管是领导,还是一般干部,我自认为能以诚待人;在工作中,遇到重大事情都能及时商量,交心通气,既充分尊重每位班子成员,做到民主决策,不搞个人说了算,又能认真履行职

第 1 页 共 31 页 责,果断决策,发挥“一把手”应有的作用。同时,年初对班子成员进行了分工,做到既分工明确,又各负其责,各司其职,确保工作事事有人管,又能相互协作,相互支持。一年来,在局领导班子的集体带领下,交通局干部队伍风气正,作风好,素质得到了明显提高,内部管理也规范有序,各项规章制度都能落到实处,促使我县交通工作朝着又快又好的方向发展。

二、吃苦耐劳,做好工作务实的表率

交通部门点多、线长,面广,尤其是今年我县提出了“百亿投资计划”,又是“交通大会战”的开局之年,交通建设任务繁重。汽车南站搬迁、通乡、通村、网络公路建设、危桥改造、科学发展观等工作,增加了许多具体事务性工作。

一是汽车南站及其配套工程建设进展顺利。汽车南站搬迁工程项目是我县“百亿投资计划”的一个重点项目,总投资1.2亿元,围绕“两站一路一院”为中心展开设计,由汽车南站、公交车始末站,南站路、交通信息中心、两厢土地开发五个子项目组成。为了抓好这个项目,我作为“一把手”,主要从三个方面入手:一是借鸡生鸡,招商引资解决项目资金。与浙江七和农业开发有限公司和郴州中筑房地产公司分别签定了1000万元的招商引资合同,共引进外资xx万元。二是借力打邪,整治青苗抢栽抢种和非法抢占用项目建设用地行为。为项目建设扫清了障碍。三是借势而上,推进项目建设有序进行,采取“白+黑、晴+雨、5+2”超常规工作方法,我率先垂范,一心扑在项上,几乎没有休过节假日。

二是网络、通村公路建设突飞猛进。网络公路建设方面。今年市

第 2 页 共 31 页 考核我局的通乡联网公路任务为9.8公里,但我局自加压力,提前启动了大布江至源江5公里、江家至上桥6.4公里、油那洞至白露塘8.4公里、油麻至北牙5公里、塘门口至界牌4.8公里、悦来至上平家9.8公里、洋塘至洋乌6.7公里、塘屋至豪口4.8公里、洞口至界牌2.8公里9条通乡联网公路53.7公里和水源至板梁2.7公里、龙山湖至黄坦3.2公里2条旅游公路5.9公里。截止11月底,全县共完成通乡联网公路水泥路面47.96公里,完成投资4880.8万元,为市考核任务的498%。完成旅游公路5.3公里,完成投资2679万元。今年“网络公路”被评为全县最佳项目。通村公路建设方面。今年市局向考核我局通村公路任务为210公里,但我局自定目标为340公里,截止11月底,全县共完成通村公路270.5公里,完成投资2.XX亿元,为市考核任务的128.8%,另外,还完成26公里计划外通村公路。

三是作风建设再上台阶。作风建设是党风廉政建设的重要内容之一,我始终把干部作风建设当作一条工作主线,围绕加强干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面,狠抓落实。首先规范制度,以制度管人,收到了很好的效果。其次加大服务“窗口”建设,务求实效。把服务“窗口”建设来推进作风建设。所有工作人员一律佩带胸卡,摆放桌牌,极大地方便了来我局办事的群众。再次加强民主集中制建设,在日常工作中,我都能够把自己置于党组织管理之下,做到大事讲原则,小事讲风格,不利团结的话不说,不利于团结的事不做。在干部职工中树立良好的形象。先后开展了以“读书修德,以德利己”、“当服务员、办高效事、做廉政人”等活动,提高党员干部的政治素质和理论水平。

第 3 页 共 31 页

三、加强学习,做清正廉洁的表率

一方面加强学习。由于客运站场建设和网络、通村公路建设任务重、压力大,自己大部分时间都用在跑项目、争资金上,但仍能挤出时间学习,一方面加强对党的方针、政策的学习,做到能及时理解上级的意图,政治上、思想上始终与上级保持一致;另一方面,加强了对交通部门法津法规和业务知识的学习,使自己能尽快从“门外汉”成为“行家里手”。总之,自认为有敬业精神、事业心和责任感也较强,尚能谋事干事,有大局观念,作风务实,大事讲原则、讲政治、讲纪律,确保了政令的畅通和交通事业的快速发展。

另一方面是始终坚持清正廉洁,不断增强党性修养。一是坚决执行上级有关廉洁自律的各项决定,率先垂范,以身作则,时刻自重、自警、自励,要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己首先不做,在管住管好自己的基础上,管住管好家属和身边的工作人员,在任何时候和任何情况下,都能坚持住原则,把握住方向,永葆共产党员的本色。充分发挥党风廉政建设第一责任人作用,认真履行“一岗双责”,始终坚持抓党员干部教育,抓党风廉政制度建设,确保本单位党员干部队伍的纯洁性和先进性。

第二篇:县交通局个人述职 述职

**县交通运输局副局长*** 本人任交通局副局长,主抓计划股、公路站、路政所、运管所及局机关工作。一年来,在县委、县政府的正确领导下,在班子成员和全体干部职工的配合支持下,我认真履行自己的工作职责,全力抓好

第 4 页 共 31 页 公路养护与管理工作,运输市场秩序得到加强和规范,安全生产工作深入扎实地开展。现将一年来的工作述职如下:

一、加强自身理论学习和廉政建设

(一)坚持学以致用,努力提高工作水平

我始终把学习作为工作的一个重要组成部分。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻党的路线、方针和政策,积极参加创先争优活动,联系实际,查摆问题,制定措施,努力进取,增强了自身党性修养,牢固树立了宗旨观念。在学习过程中,我非常注重做到学以致用,充分发扬理论联系实际的学风,用所学的业务知识指导工作,既促进了自身综合素质的进一步提高,也带动了干部职工共同进步,较好地发挥了模范带头作用。通过学习,拓宽了知识领域,提高了政治理论素质和科学决策能力,为抓好分管工作打下了良好基础。

(二)坚持严格自律,主动接受监督检查

我在工作中始终严于律己、宽以待人,自觉坚持民主集中制,使领导班子成员之间相互尊重、相互支持、相互谅解、重大的问题广泛听取意见,多方论证,形成班子“一盘棋”,上下“一条心”,同心同德谋发展的良好局面。生活中,我能够严格执行党员领导干部廉洁从政的有关规定,主动接受监督。经常提醒自已筑牢反腐倡廉的思想道德防线,积极参加上级组织的廉政教育活动,始终做到自省、自警、自励,真正做到为人民掌好权、用好权,服务发展,服务群众。

二、求真务实,创新工作,全面完成了XX年分管工作

(一)道路运输安全始终是我局的工作重点。我在做好客运站安

第 5 页 共 31 页 全管理工作的同时,加强对黑出租黑校车的整顿,非法营运现象得到明显改善;对我县的30多辆公交车完成了更新工作,全部更换为新型中巴车;完善重点路段、路口交通安全设施,对有可能发生事故的路段、村镇等人口密集地区的路段,根据有关安全标准,设置和完善交通标志、标线,并安装震动道钉,引导车辆减速慢行,把各种安全事故隐患消除在萌芽状态。一年来,我局没有发生一起重特大安全生产事故。

(二)在我所负责的省级干线公路养护与管理工作,认真履行自己“实实在在做人,认认真真干事”的人生诺言。

严抓细管,勤奋敬业,勇于创新,干好每一项分管工作。在干线公路养护与管理中,把安全畅通作为重点,使干线公路安全系数得以提高,养护工作保质按期完成,公路绿化美化效果明显,县以上干线公路好路率达到100%,综合值93。

(三)规范执法,理顺管理,促进交通事业健康发展。 我所主抓的运管所、路政管理所,涉及执法领域,为规范执法行为,我坚持从基础管理抓起,重点整顿行政执法人员的不作为、乱作为问题,规范行政行为,逐步推进规范管理和行政执法工作,未出现“公路三乱”等不当现象。

(四)加强项目跑办,为我县争取更多的公路建设资金。与领导班子其他成员一起积极跑办项目,争取到投资27.3亿元的二秦高速及连接线项目60公里,现在正在跑办土地及林业手续。

三、廉洁从政,提高拒腐防变能力

认真履行党风廉正建设责任,坚决执行各级廉洁勤政规定,坚持

第 6 页 共 31 页 廉洁奉公,坚持用党纪政纪约束言行,身体力行抓好廉政建设,带头遵纪守法。严格执行上级关于领导干部廉洁自律准则等各项规定,做到严于律己,宽以待人,按照共产党员的要求,认真践行科学发展观,贯彻民主集中制,时刻牢记“两个务必”。能够坚持做到把党和人民的利益放在第一位,不计较个人得失,正确对待权利观、地位观、利益

观。在工作中,坚持原则,不以权谋私,不损公肥私,较好地促进了全局工作的开展

一年来,虽然很圆满地完成了县委、政府交给的各项任务及分管工作但仍有许多不足需要在今后的工作中进一步改进和提高,在今后的工作中,我将坚持以人为本,发扬成绩,克服缺点,认真履行分管的职能,自我加压,以扎实的工作,为我县交通事业更快更好发展做出应有的贡献。

二o一一年十二月二十日

第三篇:交通局分管领导个人年终述职报告

三年来,在区委、区政府的正确领导下,在市交通局的指导和有关领导的带领下,我作为交通局宣传、普法、综治、公路养护等工作的分管领导,能够发挥了自己的最大能力,出色地完成了上级下达的各项工作任务及领导临时交办的各项任务,并协助其他同志搞好工作,归纳起来,主要有以下几个方面。

一、思想政治素质方面

(一)政治理论和思想素质进一步提高。三年来,我比较注重政治理论学习,能认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江

第 7 页 共 31 页 总书记“三个代表”的重要思想,通过实践“三个代表”的重要活动和贯彻党的十六大报告精神以及解放思想再教育活动和今年上半年的保持共产党员先进性教育这样一系列从理论到实践、从实践到理论的活动过程,自己的理论水平有了一定的提高,思想上得到了一定的充实,党性修养也得到了全面的锻炼,政治敏锐性更进一步增强。可以说在政治理论学习,贯彻执行党的路线、方针、政策,树正气、抵歪风的意识,全心全意为人民服务的自觉性等方面都比过去有所增强。思想作风、工作作风、组织协调能力都有较大的提高。在思想上、政治上、行动上都与党中央保持了高度的一致,与区委、区政府保持高度的一致。

(二)思想端正,组织纪律性进一步增强。作为一名副职领导,我能够摆正好自己的位置,不论是什么时候,在任何情况下,讲组织、讲纪律、讲原则。主动、自觉地维护好领导的威信,维护班子的团结,不拉帮结派,不搞小圈子,不搞两面派,办事光明磊落,做好参谋、助手的工作。xx年,组织安排我主持公路所工作,我坚决服从安排,并努力把公路所工作搞好。xx年,组织抽我到华润项目道路建设协调组,我都积极负责地开展各项协调工作,不怕威协,不怕辛苦,勤勤恳恳,任劳任怨,起到一名领导干部应有的作用。

二、组织领导工作方面:

(一)树立正确的政绩观。坚持求真务实,按照客观规律办事,讲真话、办实事、求实效;坚持“两个务必”,深入实际,深入群众,脚踏实地,艰苦奋斗;坚持科学发展观,顾全大局,统筹兼顾,立足当前,着眼长远。坚决反对弄虚作假,搞劳民伤财的“形象工程”、

第 8 页 共 31 页 “政绩工程”。

(二)大局意识更进一步增强。三年来,不管是作为公路所主要领导或是局分管领导,在本职范围内,每一项决策都能够做到局部利益和整体利益相兼顾,长远利益和暂时利益相照顾,党和广大人民群众的利益放在首位,做到大事讲原则,小事讲风格。

(三)开拓创新的工作能力有了进一步的提高。作为分管公路所的主要领导,我在具体的工作中,深刻领会上级的指示精神,紧紧围绕我局解放思想、更新观念、求实务真,与时俱进、开拓创新、争创一流的工作思路,结合本区的实际情况,抓住一切机遇,创造性地开展工作。从xx年开始,我在发展建设农村路网和改革县乡道的养护体制方面,积极主动地进行了探索和偿试,在深入调查找出影响公路养护工作的主要因素后,积极主动地制定出相关对策和办法,大胆地在全市率先推行新的养护承包责任制,把部分路况较差、难以解决料场的公路承包给社会上有机械、有能力的经济能人去管养,共承包出去学心至古平等10条公路共65.94公里。在此基础上,xx年我们又进行了公路绿化的改革,把振南至沙水等14条共116.58公里公路水沟两侧的植树和管养也向社会公开招标承包,并明确我局与承包方的责任和权利,大大地调动了承包者的积极性和主动性。通过这两项改革创新,大大地减少了养护成本,提高了养护效益,收到了良好的效果。使我区的公路养护工作走出养护经费少、工作任务重的困境,又为全市公路养护体制改革做出了好的榜样,达到了用最少的钱去办更多的事的目的,得到自治区公路局领导和市局领导的高度赞扬。

(四)思想政治工作进一步加强。思想政治工作是一切工作的生

第 9 页 共 31 页 命线,作为一名领导,必须学会做好思想工作,我能把多年从事思想政治工作的经验结合本单位的实际情况,开展强有力的思想政治工作,特别是对我们新推行的养护工作体制、新的工作方法和新的工作思路等方面,积极为职工解忧析惑、理清思想,并认真地在各项工作中做好表率,严于律已、宽于待人,同志们都说,尽管工作辛苦,但心情很舒畅。在开展思想政治工作的同时,自己的理论水平和解决问题的能力更进一步得到提高,政治思想更进一步成熟。

三、工作作风方面:

(一)工作雷厉风行。这些年,不管是区的任务还是局里的工作任务,只要组织做出了决定,本人就带头去执行,抓落实。如:去公路所主持工作、抗非典工作、计生突击月工作、扶贫公路工作、“治超”工作、华润项目道路建设协调工作、农村公路通达工程工作等等,我从不讨价还价,不拖拖拉拉,想尽一切办法去克服困难,千方百计完成好任务。

(二)工作深入、踏实。几年来,我能够经常深入各乡镇、村、道班、渡班、各股室了解情况,倾听基层同志的呼声,为他们办实事、好事。如:个别道班没有机械,遇到较大路面的损坏时,不能及时修复;个别股室有不团结的现象;一些公路养护承包者由于没有养护技术,投入多,见效小,有打退堂鼓的想法;在农村公路通达工程的征地、拆迁工作中碰到的各种问题等等,我都亲自下去,积极宣传党的有关政策,了解工作中的热点难题,解决工作中的困难,为工程技术人员创造良好的工作条件,得到了同志们的好评。由于我为基层同志着想,反过来,他们也支持了我的工作,各项工作任务都超额完成。

第 10 页 共 31 页

(三)工作实事求是。实事求是是我们党的优良传统和作风。以对党和人民事业的高度责任感,在工作中敢于坚持原则,不信邪、不怕压、不怕得罪人,工作中力戒形式主义、力戒虚、浮、假。如一些熟人、朋友的亲属在公路控制区内违章建房。路政队在处理的过程中有的来求情,有的威胁路政人员,我都大胆地站出来,向他们宣传《公路法》,指出任何单位和个人不得破坏、损坏或者非法占用路产。同时抓好局和所里的执法人员的普法学习,提高他们严格执法的水平,做到依法行政,文明执法。

四、主要工作实绩

三年来,我根据党的十六大提出:“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,在解放思想再讨论的活动中,抓住重点,有针对性的解决人的思想观念、精神状态、发展思路和养护工作等的关键和难点问题,使各项分管工作都取得了一定的成绩,主要有以下几个方面:

(一)抓好交通安全管理工作。坚持“安全第

一、预防为主”的方针,认真抓车、船的维护和使用检查,抓司机和轮机长的思想和技术提高,抓安全措施的落实,分管公路所以来,公路渡口和公路养护、大中修工程、桥涵工程等从无安全责任事故发生,为我局连续9年水上安全生产零事故作出了贡献。

(二)分管的公路养护工作年年有新的突破。这几年,我们在全市率先进行了公路养护、公路绿化承包的体制改革,取得了显著的成绩,路况是建市以来最好的,xx、xx年全市公路检查均评为第2名,得到了市交通局和自治区公路局领导以及当地广大人民群众的好评,

第 11 页 共 31 页 同时,也促进了我区交通养路费征稽工作的顺利开展,局里获得贵港市交通工作先进集体,覃塘区两个文明建设工作特等奖。

(三)重保线路严格按标准要求养护。三年来,我们管养的重保线路被列为市的路政示范路,代表我市参加自治区检查,为我市在自治区路政工作评比中能够获得第二名、第一名作出了贡献。

(四)超额完成各项工作任务。这几年,不管是公路养护的好路率、公路绿化的指标、路政工作的结案率、公路桥涵工程、大中修工程等,都全部超额完成市局、区局下达的任务。

(五)队伍建设取得了明显的效果。思想政治工作和规章制度相结合,学习、普法、综治、宣传工作进一步开展,全局的执法人员综合素质更进一步提高,培养了一支敢打硬仗、打好硬仗的行政执法队伍和公路养护队伍。

(六)自己也连续三年被局评为先进个人。

五、廉洁自律方面:

(一)能严格要求自己。不论什么时候,在什么地方,都不放松对自己人生观、价值观、世界观的改造,努力做到廉洁奉公、勤政为民,坚持老老实实做事,清清白白做人。

(二)能认真执行廉政建设的各项规定。坚持用党章党纪和国家法律法规规范自己的行为,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主人思想的侵蚀,做到眼不红、嘴不谗、手不伸,自觉接受群众的监督。

(三)没有假公济私、索贿受贿、中饱私囊、贪赃枉法行为。

(四)办事公正、公道、公开,没有任何违反组织纪律的情况。

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六、存在不足

(一)理论学习还不够系统。自己的理论水平和工作能力还要进一步提高。

(二)路政管理工作所下的力度还不够。路政工作还跟不上发展的要求。

(三)工作量大的时候,下基层的时间就少了,有时对情况了解不透、对同志关心不够。

今后,我一定认真总结自己,不断地努力,争取把各项工作做得更好,让组织放心,让人民满意。

第四篇:交通局纪委书记个人述职 交通局纪委书记个人述职

按照市党风廉政建设责任制领导小组《关于开展领导干部述职述廉和进行XX落实党风廉政建设责任制工作年终考核方案的通知》(党责办[XX]5号)和《XX落实党风廉政建设责任制工作年终考核的方案》的通知精神,结合自己在交通局党风廉政建设责任制分管工作,现将一年来本人履行职责和廉洁从政情况报告如下:

一、履行党风廉政建设责任制情况

(一)承担的党风廉政建设职责

党风廉政建设责任制是加强党的领导,深入推进反腐倡廉的制度保障。根据党的十六大精神,我局党风廉政建设继续推行了党委统一领导,党政齐抓共管,纪检委组织协调,其他部门各负其责,广大干部职工积极参与的领导体制和工作机制。按照局党委党风廉政建设责任制的分工内容,一年来尽职尽责地抓了所分管工作。我在班子承担

第 13 页 共 31 页 的党风廉政建设职责有6项,即:不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定,禁止用公款大吃大喝和进行高消费娱乐;查办违纪违法案件;行业作风建设和民主评议行风;开展行政效能监察工作;规范交通行政执法;实行领导干部述职述廉制度,加强廉政档案建设。

(二)在履行职责中采取的措施

党风廉政建设是党和国家的重要工作,也是我局工作的重中之重。几年来,我局为了以党风带政风促行风,把此项工作列入了重要议事日程,作为工作重中之重来抓。自己在履行职责中,在市纪检委、局党委的双重领导下,在局党政主要领导的重视下和班子其他成员的配合下,在全系统广大干部职工的支持下,协助局党政主要领导组织协调了党风廉政建设,抓了行风建设、治理公路“三乱”、综合治理、行政效能监察、行政执法等项工作,在工作中,一是根据本行业特点,把分管的工作和交通中心工作相结合,并围绕服务交通工作;二是不搞单打一,几项工作同部署、同检查、同落实、同考核,既克服了人员严重不足的问题,又把所分管工作有机结合,按照目标要求,全部较好完成任务。

(三)工作任务完成情况和成效

1、为了全面落实中纪委六次、自治区纪委八次、市纪委六次全会及全区交通纪检监察工作会议精神,在全市交通工作会议上,制定下发了纪检监察工作安排,通报了全市交通系统民主评议行风情况,表彰了全系统行政建设先进集体和先进个人。建立了“教育、制度、监督”惩治预防并重的体系。在全系统干部职工中开展了治理商业贿

第 14 页 共 31 页 赂专项活动,建立了局领导联系点制度,结合本部门实际,认真进行了自检自纠工作,请市检察院专家给系统科级以上干部进行了专题讲座辅导,组织旗县区交通局领导、局属各单位领导班子成员、局机关全体干部职工参观了女子第一监狱,听了女犯人的现身说法,进行了警示教育。为了加强全系统党风廉政建设,根据市纪委要求,还定时不定时的和基层领导进行了廉政谈话。分层次对局领导和系统科级干部进行了党风廉政建设知识考试测评,建立了廉政档案,与市检察院、市监察局联合协同对市绕城高速公路建管办建立了预防职务犯罪工作体系,加强了廉洁从政管理。协助局党委进一步完善了《党风廉政建设责任制考核制度》、《追究制度》、《落实情况告知和反馈制度》等若干配套制度,并在工作中实施。

2、行风建设是一项长期的任务,贯穿全面建设小康社会的全过程。近年来,我局行风建设、纠风工作在各级组织的高度重视下,充分发挥治理公路“三乱”牵头部门的表率作用,坚持标本兼治,纠建并举,形成了条块结合,齐抓共管的局面。 第一,加大治理公路“三乱”专项治理工作力度。今年在自治区、市政府两级纠风办的指导下,组织有关人员定期、不定期深入国省主要干线,超限超载点进行经常性地明察暗访,查处了违规违纪人员。做到了随时有举报,随时进入现场了解处理情况。七月份根据省人大副主席和交通厅厅长对区桥的批示意见,协助局党委协调了有关事宜,及时采取了有效措施。十月份召开了全系统行风建设工作会议,总结了这十个月工作情况,布置了今后工作重点,为迎接自治区成立六十周年奠定基础工作,还与各旗县区交通局、局属各执法服务窗口签定了行风建设责任状,进一步

第 15 页 共 31 页 明确了责任、职责分明。 第二,与自治区行风热线、区、市交通台多次合作制作节目,通过媒体宣传交通系统执法部门的工作

范围,执法依据,政务公开,社会服务承诺内容等,让广大人民群众进一步了解交通、理解交通、支持交通。 第三,通过自检自查、明查暗访,对发现的各沿路收费站工作人员服装不统

一、影响首府交通形象,有的旗县路段农民上路引领车辆绕道收费站、乱收费问题,曾多次提出意见,但始终未得到彻底解决。根据《中国交通报》介绍外地的一些先进经验做法,十一月份组织有关人员赴武汉等地学习考察,开阔了视野,增长了见识,有针对性的提出了建设性意见,有利于提升行风建设整体水平,全面推进各项工作。近年来,系统各单位对提高职工队伍素质和执法人员依法行政的能力与水平确实下了很大功夫,教育培训形式多样,措施也很得力,广大执法人员的综合素质也不同程度有所提高,但与首府交通形象还不相配,有距离,一些执法不公的问题还有举报。特别是执法人员的依法行政能力和规范执法水平还有待进一步提高。由于个别执法人员素质不高,对一些政策法规、行业规定理解不深、不透,执行中不加以解释,态度又不好,造成经营者反感和举报的也不少。客观上讲,虽然管理者和被管理者永远都是一对矛盾,只要管理存在这对矛盾就不会消失,但从主观上必须探讨市场经济条件下行业管理的新途径和办法手段,要想尽办法努力把矛盾化解到最小。下一步要在切实加强执法队伍建设上下功夫。一要加强对执法人员教育;二要建立健全各项规章制度,靠制度制约人,激励人;三要充分利用监督作用,重点纠正工作不负责任,不认真履行岗位职责,吃拿卡要,不给好处不办事,给了好处乱办事

第 16 页 共 31 页 的现象。通过这些措施,规范执法人员严格执法、公正执法、文明执法,达到让广大人民群众满意和比较满意程度,为首府交通事业的振兴和发展创造良好的大环境。

3、实行领导干部述职述廉。 几年来协助局党委抓了局领导班子的述职述廉和系统局属单位领导班子的述职述廉。XX年先在三个准处级事业单位的领导班子和领导干部中开展此项工作,去年配合年终考核在局属各单位领导班子中进行了述职述廉,今年准备继续展开。

4、规范交通行政执法。 一是,经过四次行政审批改革,全系统行政审批事项已由原来65项缩减为28项,今年对执法单位的行政执

法事项又重新进行了登记,对个别执法单位的部分审批事项纳入了中心,试行了全程办事代理制。按照立法程序对《市公路路政管理条例》进行了修改上报立法。疏理上报了XX年立法计划,对《市道路运输非机动车管理办法》提出了修改、上报立法意见,通过立法程序确定执法规章办法。为加强执法单位行政执法、依法行政打了基础。二是,进行了“四五普法”总结,部署了“五五普法”工作任务,根据自治区交通厅意见,组织了六盟市交通局互检,我局排第二名,在全市“四五普法”总结检查中,我局被市委、市政府表彰为先进单位。三是,开展推行了行政执法责任制。成立了领导小组,制定了实施意见,对*市交通局执法主体、执法依据、执法行为进行了认真的自行梳理上报。通过推行行政执法责任制,进一步强化了执法责任,明确了执法程序和标准,更加规范了监督行政执法活动,提高了行政执法水平,迎接了全市的行政执法检查考核。

5、开展行政效能监察工作。 在去年开展的基础上,进一步完善了交通局机关各科室的岗位责任

第 17 页 共 31 页 制,细化各科室的服务细则,执法单位实行政务公开制,服务单位实行社会服务承诺制,今年又深入学习了《公路法》、《行政许可法》、《公务员法》、《道路运输条例》、《道路交通安全法》、《道路通行费收费条例》,迎接了全市行政效能考核检查工作。今后将按更高标准来要求我们的公务员、执法人员依法行政能力和规范服务水平。

6、查办违纪违法案件。全年共收到举报案件34件,落实15件,转办19件。

二、廉洁自律和廉洁从政情况

(一)遵守“四大纪律”和“八项要求”情况 能够按照“四大纪律”和“八项要求”,廉洁自律,严格要求自己,我常常想自己是纪检委书记,在廉洁从政这方面一定要率先垂范,要求别人做的首先自己要做到。

(二)坚持民主集中制情况 少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央,这是党的组织原则;顾大局、识大体是每位党员干部特别是领导干部必须具备的素质。工作中经常主动和党政主要领导请示汇报工作,积极配合其他班子成员工作,做到了工作到位,而不越位。影响班子团结的话不说,影响班子团结的事不做,大事讲原则,小事

讲风格。

(三)向领导送钱、跑官要官、打着领导旗号谋私和参与赌博的问题,是XX年自治区纪委狠刹的四股歪风。这些做法不但影响党的形象,而且败坏政风、行风,使每一个有党性原则的党员干部所反对,自己没有这些行为。

(四)廉洁自律和廉洁从政的其他情况 党章明确了纪检监察部

第 18 页 共 31 页 门和纪检监察干部的工作职责和历史使命,XX年中纪委书记吴官正又作了《全面履行党章赋予的职责和任务》的重要讲话,对各级纪委提出了更高的要求,各级纪委作为党内监督的专门机关,一定要全面履行党章赋予的职责和任务,严格维护和执行党的纪律,保证党的政治纲领和政治目标的实现。

为了适应新形势下的纪检监察工作,一定要在局党委的统一领导下,增强政治意识和大局意识,抓好纪检监察干部自身建设,改进工作作风和工作方法,不断提高适应市场经济要求的能力,提高对党员领导干部有效监督的能力,提高依法行政执法依法办案的能力,提高发展党内民主和维护党员权利的能力,提高协助局党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作的能力。努力完成党章赋予的三项重要任务,认真做好五项经常性工作,为首府交通事业实现新的跨越式发展做出贡献。

二○一○年十一月二十日 第五篇:交通局纪委书记个人述职

按照*市党风廉政建设责任制领导小组《关于开展领导干部述职述廉和进行XX落实党风廉政建设责任制工作年终考核方案的通知》(党责办[XX]5号)和《XX落实党风廉政建设责任制工作年终考核的方案》的通知精神,结合自己在交通局党风廉政建设责任制分管工作,现将一年来本人履行职责和廉洁从政情况报告如下:

一、履行党风廉 政建设责任制情况

(一)承担的党风廉政建设职责

第 19 页 共 31 页 党风廉政建设责任制是加强党的领导,深入推进反腐倡廉的制度保障。根据党的十六大精神,我局党风廉政建设继续推行了党委统一领导,党政齐抓共管,纪检委组织协调,其他部门各负其责,广大干部职工积极参与的领导体制和工作机制。按照局党委党风廉政建设责任制的分工内容,一年来尽职尽责地抓了所分管工作。我在班子承担的党风廉政建设职责有6项,即:不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定,禁止用公款大吃大喝和进行高消费娱乐;查办违纪违法案件;行业作风建设和民主评议行风;开展行政效能监察工作;规范交通行政执法;实行领导干部述职述廉制度,加强廉政档案建设。

(二)在履行职责中采取的措施

党风廉政建设是党和国家的重要工作,也是我局工作的重中之重。几年来,我局为了以党风带政风促行风,把此项工作列入了重要议事日程,作为工作重中之重来抓。自己在履行职责中,在市纪检委、局党委的双重领导下,在局党政主要领导的重视下和班子其他成员的配合下,在全系统广大干部职工的支持下,协助局党政主要领导组织协调了党风廉政建设,抓了行风建设、治理公路“三乱”、综合治理、行政效能监察、行政执法等项工作,在工作中,一是根据本行业特点,把分管的工作和交通中心工作相结合,并围绕服务交通工作;二是不搞单打一,几项工作同部署、同检查、同落实、同考核,既克服了人员严重不足的问题,又把所分管工作有机结合,按照目标要求,全部较好完成任务。

(三)工作任务完成情况和成效

第 20 页 共 31 页

1、为了全面落实中纪委六次、自治区纪委八次、市纪委六次全会及全区交通纪检监察工作会议精神,在全市交通工作会议上,制定下发了纪检监察工作安排,通报了全市交通系统民主评议行风情况,表彰了全系统行政建设先进集体和先进个人。建立了“教育、制度、监督”惩治预防并重的体系。在全系统干部职工中开展了治理商业贿赂专项活动,建立了局领导联系点制度,结合本部门实际,认真进行了自检自纠工作,请市检察院专家给系统科级以上干部进行了专题讲座辅导,组织旗县区交通局领导、局属各单位领导班子成员、局机关全体干部职工参观了女子第一监狱,听了女犯人的现身说法,进行了警示教育。为了加强全系统党风廉政建设,根据市纪委要求,还定时不定时的和基层领导进行了廉政谈话。分层次对局领导和系统科级干部进行了党风廉政建设知识考试测评,建立了廉政档案,与市检察院、市监察局联合协同对*市绕城高速公路建管办建立了预防职务犯罪工作体系,加强了廉洁从政管理。协助局党委进一步完善了《党风廉政建设责任制考核制度》、《追究制度》、《落实情况告知和反馈制度》等若干配套制度,并在工作中实施。

2、行风建设是一项长期的任务,贯穿全面建设小康社会的全过程。近年来,我局行风建设、纠风工作在各级组织的高度重视下,充分发挥治理公路“三乱”牵头部门的表率作用,坚持标本兼治,纠建并举,形成了条块结合,齐抓共管的局面。

第一,加大治理公路“三乱”专项治理工作力度。今年在自治区、市政府两级纠风办的指导下,组织有关人员定期、不定期深入国省主要干线,超限超载点进行经常性地明察暗访,查处了违规违纪人员。

第 21 页 共 31 页 做到了随时有举报,随时进入现场了解处理情况。七月份根据自治区***副主席和交通厅*厅长对**区**桥的批示意见,协助局党委协调了有关事宜,及时采取了有效措施。十月份召开了全系统行风建设工作会议,总结了这十个月工作情况,布置了今后工作重点,为迎接自治区成立六十周年奠定基础工作,还与各旗县区交通局、局属各执法服务窗口签定了行风建设责任状,进一步明确了责任、职责分明。

第二,与自治区行风热线、区、市交通台多次合作制作节目,通过媒体宣传交通系统执法部门的工作范围,执法依据,政务公开,社会服务承诺内容等,让广大人民群众进一步了解交通、理解交通、支持交通。

第三,通过自检自查、明查暗访,对发现的各沿路收费站工作人员服装不统

一、影响首府交通形象,有的旗县路段农民上路引领车辆绕道收费站、乱收费问题,曾多次提出意见,但始终未得到彻底解决。根据《中国交通报》介绍外地的一些先进经验做法,十一月份组织有关人员赴武汉等地学习考察,开阔了视野,增长了见识,有针对性的提出了建设性意见,有利于提升行风建设整体水平,全面推进各项工作。

近年来,系统各单位对提高职工队伍素质和执法人员依法行政的能力与水平确实下了很大功夫,教

育培训形式多(本站向您推荐)样,措施也很得力,广大执法人员的综合素质也不同程度有所提高,但与首府交通形象还不相配,有距离,一些执法不公的问题还有举报。特别是执法人员的依法行政能力和规范执法水平还有待进一步提高。由于个别执法人员素质不高,对

第 22 页 共 31 页 一些政策法规、行业规定理解不深、不透,执行中不加以解释,态度又不好,造成经营者反感和举报的也不少。客观上讲,虽

然管理者和被管理者永远都是一对矛盾,只要管理存在这对矛盾就不会消失,但从主观上必须探讨市场经济条件下行业管理的新途径和办法手段,要想尽办法努力把矛盾化解到最小。下一步要在切实加强执法队伍建设上下功夫。一要加强对执法人员教育;二要建立健全各项规章制度,靠制度制约人,激励人;三要充分利用监督作用,重点纠正工作不负责任,不认真履行岗位职责,吃拿卡要,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象。通过这些措施,规范执法人员严格执法、公正执法、文明执法,达到让广大人民群众满意和比较满意程度,为首府交通事业的振兴和发展创造良好的大环境。

3、实行领导干部述职述廉。

几年来协助局党委抓了局领导班子的述职述廉和系统局属单位领导班子的述职述廉。XX年先在三个准处级事业单位的领导班子和领导干部中开展此项工作,去年配合年终考核在局属各单位领导班子中进行了述职述廉,今年准备继续展开。

4、规范交通行政执法。

一是,经过四次行政审批改革,全系统行政审批事项已由原来65项缩减为28项,今年对执法单位的行政执法事项又重新进行了登记,对个别执法单位的部分审批事项纳入了中心,试行了全程办事代理制。按照立法程序对《*市公路路政管理条例》进行了修改上报立法。疏理上报了XX年立法计划,对《*市道路运输非机动车管理办法》提出了修改、上报立法意见,通过立法程序确定执法规章办法。

第 23 页 共 31 页 为加强执法单位行政执法、依法行政打了基础。二是,进行了“四五普法”总结,部署了“五五普法”工作任务,根据自治区交通厅意见,组织了六盟市交通局互检,我局排第二名,在全市“四五普法”总结检查中,我局被市委、市政府表彰为先进单位。三是,开展推行了行政执法责任制。成立了领导小组,制定了实施意见,对*市交通局执法主体、执法依据、执法行为进行了认真的自行梳理上报。通过推行行政执法责任制,进一步强化了执法责任,明确了执法程序和标准,更加规范了监督行政执法活动,提高了行政执法水平,迎接了全市的行政执法检查考核。

5、开展行政效能监察工作。

在去年开展的基础上,进一步完善了交通局机关各科室的岗位责任制,细化各科室的服务细则,执法单位实行政务公开制,服务单位实行社会服务承诺制,今年又深入学习了《公路法》、《行政许可法》、《公务员法》、《道路运输条例》、《道路交通安全法》、《道路通行费收费条例》,迎接了全市行政效能考核检查工作。今后将按更高标准来要求我们的公务员、执法人员依法行政能力和规范服务水平。

6、查办违纪违法案件。全年共收到举报案件34件,落实15件,转办19件。

二、廉洁自律和廉洁从政情况

(一)遵守“四大纪律”和“八项要求”情况

能够按照“四大纪律”和“八项要求”,廉洁自律,严格要求自己,我常常想自己是纪检委书记,在廉洁从政这方面一定要率先垂范,要求别人做的首先自己要做到。

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(二)坚持民主集中制情况

少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央,这是党的组织原则;顾大局、识大体是每位党员干部特别是领导干部必须具备的素质。工作中经常主动和党政主要领导请示汇报工作,积极配合其他班子成员工作,做到了工作到位,而不越位。影响班子团结的话不说,影响班子团结的事不做,大事讲原则,小事讲风格。

(三)向领导送钱、跑官要官、打着领导旗号谋私和参与赌博的问题,是XX年自治区纪委狠刹的四股歪风。这些做法不但影响党的形象,而且败坏政风、行风,使每一个有党性原则的党员干部所反对,自己没有这些行为。

(四)廉洁自律和廉洁从政的其他情况

党章明确了纪检监察部门和纪检监察干部的工作职责和历史使命,XX年中纪委书记吴官正又作了《全面履行党章赋予的职责和任务》的重要讲话,对各级纪委提出了更高的要求,各级纪委作为党内监督的专门机关,一定要全面履行党章赋予的职责和任务,严格维护和执行党的纪律,保证党的政治纲领和政治目标的实现。为了适应新形势下的纪检监察工作,一定要在局党委的统一领导下,增强政治意识和大局意识,抓好纪检监察干部自身建设,改进工作作风和工作方法,不断提高适应市场经济要求的能力,提高对党员领导干部有效监督的能力,提高依法行政执法依法办案的能力,提高发展党内民主和维护党员权利的能力,提高协助局党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作的能力。努力完成党章赋予的三项重要任务,认真做好五项经常性工作,为首府交通事业实现新的跨越式发展做出贡献。

第 25 页 共 31 页 二○○六年十一月二十日 推荐访问其他范文: XX年交通局述职报告 交通局副局长述职报告 XX年市交通局述职报告 交通局局长述职报告

交通局副局长XX述职报告 第 26 页 共 31 页

交通局党建工作健全报告

取得了一定的成绩,尽管我党建方面做了不少工作。但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全;二是按照上级要求,机关支部规范化建设有待进一步加强;三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥;四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我今后的工作中认真研究加以解决。将进一步深入学习科学发展观活动,巩固教育成果,夯实思想基础,狠抓党风廉政建设,加强精神文明建设,夯实群众基础,提高党员干部素质,加强自身建设,为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗!

县委、县政府以及县直工委的正确领导下,半年来。全局干部党员的努力下,坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,为交通事业的发展和构建和谐社会提供了坚强的思想、政治和组织保证,确保了局各项任务的圆满完成。现将我局党建工作半年的情况汇报如下:

一、把党建工作摆在重要位置,抓责任落实。

局召开全体人员会议,每年年初。对党建工作进行安排部署,明确全年党建工作的目标和任务,真正把党建成工作纳入重要议事日程,科学设定目标体系,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,逐项兑现,构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。组织领导上,做到四个明确”即:明确中央确定的指导思想、原则和目标要求;明确全县党建活动的总体安排、方法步骤;明确本级党委每个阶段的工作重点、教育目的明确各项工作的责任领导和责任人;落实措施上,做到四有”即:有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会,保证了党建活动的扎实推进;方式方法上,采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式,确保学习效果。

二、促工作的开展抓创先争优活动。 (一)突出活动特色,立足完成规定动作。

第三篇:交通局基层党建述职例(可用)

教育实践活动开展以来,在省市县委的正确领导下,我与局党委一班人精心谋划推进基层党建工作,一并取得了一定成效。现述职如下:

一、履职工作特色和亮点

一是健全制度抓监督管理。俗话说,火车跑得快,全靠车头带。为加强领导班子自身建设,我坚持严格落实党建工作责任制,用制度管人,按制度办事,不断提升领导班子的凝聚力和战斗力。一是落实好集体议事制度。按照党组学习计划、工作规划,定期召开党组会议,研究基层党建、干部管理、人事和财务、重点项目建设等事宜。二是落实好督导工作机制。为使安排部署的各项工作落实到位,局党委牵头每月召开一次督查会议,解决党建和行政工作中出现的困难和不足。

二是持之以恒抓党性教育。坚持定期听党课、学党史、学党章、学党纪,认真按照总书记‚好干部‛20字标准,继续对照‚三严三实‛、‚四省四查四看‛要求查找差距,持之以恒加强党性党风党纪教育,组织开展党委中心组学习3次,专题授课5次,受教育党员达240人次。为转变党员干部作风,积极开展‚创先争优‛、‚将心比心换位体验‛等活动,抓典型、树形象。组织观看了《焦裕禄》、《天上的菊美》等先进典型的视频,组织学习杨淑芹同志、沈乾文同志等先进人物事迹,用身边人、身边事教育党员干部,不断培

育广大党员干部真抓实干、果断大胆、雷厉风行、艰苦朴素的工作作风。

三是履职担当抓组织建设。切实履行党建第一责任人职责,对局党委班子进行了改选,强化党委班子自身建设,充分发挥党委班子的龙头作用。高度重视基层组织建设,认真落实‚书记抓、抓书记‛的总体要求,以完善配强基层组织班子为总抓手,努力把基层组织建成推动交通发展的坚强堡垒。2014年,局党委选优配强了康顺公司、运管所等局属单位党组织班子,促进阳光驾校党支部转化升级。选聘紧需紧缺高层次人才1名,促进1个后进支部晋位升级,慰问贫困党员21人共6300元。

四是关注民生抓基层帮扶。积极响应县委号召,开展‚干部进千村、党员联万家‛、‚三联五帮‛、‚挂包帮‛等活动,到兴隆镇开展以‚进村进户进田间、同吃同住同劳动、促发展促民生促和谐‛的‚三进三同三促‛活动,定期组织党员深入农户家中走访座谈,切实解决群众困难。今年以来,我们共帮扶兴隆镇困难群众3名,资助困难学生26名,整修党员活动室1座,争取公路桥建设指标1个,协调落实相关资金120余万元。

五是统筹落实抓一流业绩。群众路线教育实践活动开展以来,为联系解决服务群众‚最后一公里‛问题,我局牢牢把握省交通运输厅‚实施交通八大专项工程‛的机遇,集中

实施了广岳大道段新建、广高路红庙至酉溪段改造等十大重点交通建设项目,强化道路管理养护,推进农村客运发展,交通网络主骨架不断完善,切实解决群众出行问题,为经济社会发展发挥了积极的促进作用。

二、存在的主要问题及原因

一是党建工作精力投入不足。对基层党建工作重视不够、研究不多,抓交通工程业务投入的精力多,抓党的建设投入的精力少,局党委会专题研究党建工作不多,存在‚一手硬一手软‛的问题。

二是部分基层党组织软弱涣散。‚两个作用‛发挥不够,部分党员缺乏干事创业的信心和勇气,一些基层党员的宗旨意识不强,个别党员把自己等同于普通群众,没有充分发挥先锋模范作用;少数基层党组织形象不佳,缺乏凝聚力、号召力和战斗力,群众入党的积极性受到影响,2012至2014年,全系统仅发展新党员5名。

三是对党建责任落实力度不够。只重责任分解,不重执行落实,基层党建工作‚双向述职‛制度落实不到位,‚三会一课‛制度坚持不好,对党员的教育管理不到位,党建工作流于形式,缺乏创新特色,基层组织作用发挥不力。

四是党建工作督导问责不严。对基层党建工作要求标准不高,对各级党组织负责人履行抓基层党建工作职责的督导不够严格,缺乏有效的考核评价、激励约束等制度,问责不

到位,抓与不抓一个样,干多干少一个样,基层党建工作缺少压力和动力,难以取得大的突破。党内生活制度执行不严,自己对党内组织生活制度建设重视不够,研究不深,监督不严,导致一些党支部支部党员年龄结构老化、不经常开展组织活动,党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位。

产生问题的原因主要体现在五个方面:一是政绩观有偏差,思想深处存在重业务轻党建的问题,认为抓业务工作见效快,看得见,抓党建工作是‚务虚‛,见效慢,没有摆正‚显绩‛与‚潜绩‛的关系,对自己作为党建工作‚第一责任人‛的角色定位存在模糊认识。二是自己工作方式方法上还有欠缺,没能将基层党建工作与交通业务工作统筹兼顾好,没有把基层党建工作有效融入到推动交通运输工作中去,对基层党组织的战斗堡垒作用认识不到位。三是缺乏以‚钉钉子‛精神创新抓好工作落实的韧性。对基层党组织建设存在的老问题、出现的新情况研究不深,调研存在‚蜻蜓点水‛的形式主义现象,对基层党组织薄弱带来的消极影响估计不足,跟进措施不及时、不到位。

三、下步工作思路和主要措施

在今后工作中,我一定按照总书记提出的‚在其位、谋其政、履行好‘第一责任人’职责‛的要求,与局党委班子同志一道,团结和带领交通系统各级党组织,扎扎实

实抓好基层党建工作。

一在加强领导上下功夫。进一步强化责任意识,要求各领导干部特别是党支部书记要树立‚抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职‛的观念,坚持‚书记总抓、分工负责‛,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作机制。

二在夯实基础上下功夫。坚持党要管党、从严治党的原则,切实做好党员教育、管理、服务工作。深入抓好党员教育培训和入党积极分子培训等,教育引导广大党员争做群众利益的维护者、改革措施的支持者、社会稳定的促进者和科学发展的引路人。

三在创新特色上下功夫。推进服务型党组织建设,充分发挥党组织、党员作用。大力开展争创领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的‚五好‛党组织和争当政治素质好、岗位技能好、工作业绩好、表率作用好、群众评价好的‚五好‛党员活动,联系交通运输实际,组织开展党员示范岗、党员责任区、劳动竞赛、技能比武、献计献策等活动,不断的创新基层党建工作,把基层党建工作抓出特色,办出亮点,多出典型,为党员发挥作用提供更多平台。

四在强化督办上下功夫。建立健全考评机制和监督机制,定期和不定期的深入到各单位巡回检查督办基层组织党

建工作情况,并分类进行排队。对基层组织软弱涣散、不认真履行职责、工作不力的,进行通报批评,对党组织负责人要进行教育谈话。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作,确保各项工作按质按量落实到位。

五是在巩固教育实践活动成果上下功夫。坚持思想建党和制度治党相结合,突出抓好党性教育和警示教育,落实好各党支部负责人谈心谈话制度,促进思想政治工作经常化。着力完善民主集中制,严格党内政治生活,建立健全从严管理监督党员干部、民主评议党员等制度,不断提高制度治党水平。

第四篇:交通局党委委员、副局长述职报告与交通局基层党建述职报告

交通局党委委员、副局长述职报告

xx市交通局党委委员、副局长述职报告

按照市委组织部的需求,现就自己一年来的政治思想及学习情况、工作作风及廉洁方面情况进行总结,述职报告如下,请大家评议。

一、政治思想及学习情况

XX年是认真落实科学发展观,仅仅抓住国家应对国际金融危机、扩大内需、加大交通基础设施投资力度的历史机遇,奋力推进xx次级交通枢纽交通的一年。面对新形势和新任务,切实加强理论学习,增强政治上的坚定性和思想上的敏锐性,对于适应时代的要求,更好地承担起推动交通发展的光荣职责,对于个人的成长进步,却有十分重要的意义。

遵照市委和局党委对领导干部的学习要求和安排,认真学习了有中国特色的社会主义理论,学习了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、学习了省委九届六次、七次全会和市委十届十一次、十二次全会精神,学习了交通现代化交通所需要的经济、法律、科技、管理等方面知识。积极参加了学习实践科学发展观活动,参加了市委党校县级领导干部研讨班和交通部**海事大学行政执法干部培训班,结合实际,撰写了《以科学发展观为统领,推动交通又好又快发展》的理论文章。参加市委组织的县级领导干部理论考试,取得了90分的优秀成绩。通过学习,进一步坚定了理想信念,提高了理论修养,增强了工作能力,使分管的各项工作都取得了较好的成绩。

二、工作及目标任务完成情况

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(一)狠抓目标管理,推动交通迅猛发展

一年来,以目标管理为龙头,以交通项目交通为引擎,推动交通又快又好地发展。切实做好目标的分解下达、落实责任、督查督办、考核奖惩等工作,市政府下达的各项目标全面超额完成。农村公路交通全面提前完成“十一五”规划目标,受到xx副省长的充分肯定。两条高速公路开工交通,成为xx交通基础设施交通史上的里程碑,受到市委市政府主要领导的高度评价。

XX年交通固定资产投资再创新高:全年完成固定资产投资18.17亿元,较上年增长60%,占目标任务的100.95%。省道xx线xx段工程竣工通车:全年完成了xx段和xx线交通任务,实现了xx到xx权限提前建成通车的目标。两条高速公路提前顺利开工;xx高速公路内自段于8月28日举行了开工动员大会,全年完成投资5.54亿元,占目标任务的184.67%。xx高速公路xx段于12月23日举行了开工动员大会,完成投资1200万元,xx高速立交桥工程迅猛推进:项目互通立交桥工程已经完工,收费棚及综合管理用房工程正紧张施工。其中收费棚及监控中心可望在XX年春节前投入使用,全年完成投资4875万元,占目标任务的243.75%。农村公路交通成效显著,**行动取得实效:全年建成通乡油路(水泥路)44.8公里,占目标的112%。建成通村公路1089.5公里,占目标的272.38%。建成乡镇客运站34个,占目标的121.43%。安全生产保持平稳态势:全年水上交通无安全责任事故,无经济损失。营业性道路运输发生事故13起,死亡18人,未突破省市下达的死亡人数控制目标。招商引资取得明显成效:全年共引资44258万元,占目标任务的147.5%。

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(二)加强统筹协调,全力推进重点工程交通

XX年,除分管工作外,还负责了xx火车南站扩能改造工程货物交通项目。11月下旬,又负责加快推进省道xx线与xx高速路互通式立交桥及收费站工程交通。遵循工程交通规律,统筹协调解决征地动迁、资金落实、交通环境、要素保障等各种问题,在确保质量和安全的前提下,督促项目进度计划的实施,确保分项或附属工程按期或提前开工,迅速推进。年底,货车南站货物交通工程完工,完成投资2296万元。互通式立交桥在今年元月初已完工。收费棚、监控中心土建工程将于元月25日完工。收费站办公楼、食堂将于2月5日主体断水。可望实现市委市政府在春节前通车的目标。

(三)尽心尽力,顺利完成两条高速路开工和省道305线富荣段工程竣工通车仪式

xx、xx高速公路开工交通和省道xx线富荣段工程竣工通车,对xx区域地位的提升具有决定性的作用。圆满完成三个仪式,将为XX年交通形象塑造上留下浓墨重彩的一笔。按照指挥部的决定,我先后任筹备三个仪式秘书接待组组长,在时间紧、任务重、头绪多、难度大的情况下,落实工作责任,完善安全保卫措施,着力矛盾纠纷稳控化解,参茶议程等材料,督促现场布置,做好新闻宣传,人员车辆组织等工作,高质量地完成了筹备任务,使仪式圆满成功地举行,达到了“隆重、喜庆、大气、安全”的需求。

(四)加强系统财务管理,提供资金保障

认真落实中央、省市关于厉行节约,反对奢侈浪费和严格清理**库的规定,不断加强财务管理,努力对交通有关单位人头经费、公用

第 3 页 共 11 页 经费、专项经费需求予以保障。积极准备资料,认真学习省财政厅、交通厅对各地成员油价格和税费改革收入返还基数转移支付分配办法,研究并确定了市级燃油税分成基数,经过艰苦谈判,完成了xx县燃油税分成基数的确定。全年交通运行经费得到保障,项目资金到位及时,拨付规范可控,全市农村断头路、国省干线改造配套资金基本落实。

切实执行省委省政府川委办〔XX〕8号文,严格机关经费管理,建立了机关公务车维修审核制度、计算机及配件、辅料审核购置制度,参加省外学习培训费用实行限额报销,禁止了用公款到国外(境外)旅游,财务管理得到明显的加强。

(五)深化人事制度改革,优化人才结构

一年来,始终把优化人才结构,提高队伍素质作为关键工作来抓。着力推进了市公路局等4个单位“参公”管理工作,按大交通管理模式审核 了机构编制方案,进一步优化机构设置,完善职能配置,推进事业单位改革。加强行政效能交通,全面清理审批事项,设立了行政审批服务机构,切实落实“两集中、两到位”的要求,简化办事程序,优化审批流程,提高了行政效能。狠抓教育培训,不断提高人员素质。全年培训各类人员821人,培训面达51.57%,超目标任务26.75%。其中,交通部西部计划送培26人,领导干部培训11人,执法人员培训226人,继续教育培训111人,工人技能培训109人,分别完成计划的650%、275%、452%、555%、545%。

(六)突出抓好稳控化解,全力维护行业稳定

坚持“发展是第一要务,稳定是第一责任”的理念,进一步加强

第 4 页 共 11 页 领导,落实维稳突出问题领导包案制、不稳定因素每月排查分析制、重大群访领导亲自处理制和党政领导慰问、综治工作实绩考核制,做到了责任落实,信息畅通,防控有力,应急迅速,处治及时。切实做好了元旦、春节、“两会”国庆等重要时段的稳控工作,重点处理了成品油税费改革涉及人员安置稳定问题,金子凼堰闸工程结算纠纷案和省道xxx先试收费引发的不稳定事件,全年没有发生群体性重大不稳定事件。

一年来,还督促业主整治消除了xx铁**重**全隐患,参与评审xx经济区xx规划方案,xx城际客专、xx城际客专可行性研究。组织领导xx省第xx届运动会交通部的全面筹备工作,积极组建交通代表团参加市第xx届运动会,取得了国际象棋、围棋团体第2名,中国象棋团体第5名,羽毛球单打第3名、团体第7名,游泳团体第8名的好成绩。一年来自己所做的工作是在上级的正确领导下,在其他领导的帮助和支持下,通过交通系统干部职工的辛勤努力而完成的,在此,向一年来关心、帮助、支持我的各级领导和同志们表示忠心衷心的感谢!

三、工作作风及廉洁从政方面

一年来,认真学习落实《领导干部廉洁自律有关规定》,进行了廉洁承诺,不断增强廉洁自律意识,能自重、自省、自警,提高预防腐败能力。能自觉遵守党和国家关于领导干部廉洁从政的各项制度规定,未以权谋私、收受贿赂、违规入股、用公款旅游、经商办企业,进行任何形式的合作投资,未违规敛财。能坚持制度,秉公办事,工作务实,作风正派,能深入调查研究,听取和采纳不同的意见,发现

第 5 页 共 11 页 并解决问题。分管和交办的工作能做到有思路、有措施、有检查、能落实。能尊敬领导,团结同志,不回避矛盾,不推卸责任;保证政令畅通,为领导当好参谋助手,克服各种困难,努力完成各项工作任务。

四、主要不足和今后努力的方向

一年来,虽然恪尽职守做了许多工作,也取得了较好的成绩,但与上级的要求和人民的期望还有不少的差距。主要表现在:一是理论学习不够。成天忙于事务性工作,全面系统深入地学习钻研政治、经济、法律、管理理论的时间很少,理论根基不牢,观察处理问题必然缺乏超前性和系统性。二是思想解放不够。有“求稳怕乱”的思想,习惯于按常规办事,循规蹈矩。深化改革、大胆创新、勇于突破不够。三是关心帮助干部不够。给下级或同志们安排工作多,提出要求严,但与大家谈心交心、主动帮助解决困难和问题不够。

XX年已经过去,新的一年已经开始,自己要进一步总结经验,找准差距,振奋精神,迎难而上,更加严格地要求自己,以开拓进取的精神,勤奋务实的作风,去完成领导交给的任务,不辜负党和人民的期望。要遵照市委市政府今年“上规模、调结构、扩内需、**生”的总体思路,以科学发展观为指导,以交通次级交通枢纽为目标,以重点工程交通和**农村公路交通为主攻方向,狠抓安全、稳定,强化行业管理,努力实现xx交通事业持续、协调、又好又快发展。自己打算从以下方面努力:一是进一步加强理论学习,以科学发展观为统领,不断提高理论素养和工作能力。二是进一步解放思想;创新观念,深化交通各项政策,用于突破,攻坚克难。要全力推进重大交通基础设施交通,积极有序地实施大交通体制改革,进一步加强行业管理,

第 6 页 共 11 页 坚持不懈地抓好安全、稳定工作,全力以赴地为省第十一届运动会提供优质安全的运输保障。三是经常与同志们谈心交心,尽量帮助解决实际问题,调动各方面积极性,全力推进交通事业科学发展,又好又快的发展。 第 7 页 共 11 页

交通局基层党建述职报告

教育实践活动开展以来,在省市县委的正确领导下,我与局党委一班人精心谋划推进基层党建工作,一并取得了一定成效。现述职如下:

一、履职工作特色和亮点

一是健全制度抓监督管理。俗话说,火车跑得快,全靠车头带。为加强领导班子自身建设,我坚持严格落实党建工作责任制,用制度管人,按制度办事,不断提升领导班子的凝聚力和战斗力。一是落实好集体议事制度。按照党组学习计划、工作规划,定期召开党组会议,研究基层党建、干部管理、人事和财务、重点项目建设等事宜。二是落实好督导工作机制。为使安排部署的各项工作落实到位,局党委牵头每月召开一次督查会议,解决党建和行政工作中出现的困难和不足。

二是持之以恒抓党性教育。坚持定期听党课、学党史、学党章、学党纪,认真按照总书记“好干部”20字标准,继续对照“三严三实”、“四省四查四看”要求查找差距,持之以恒加强党性党风党纪教育,组织开展党委中心组学习3次,专题授课5次,受教育党员达240人次。为转变党员干部作风,积极开展“创先争优”、“将心比心换位体验”等活动,抓典型、树形象。组织观看了《焦裕禄》、《天上的菊美》等先进典型的视频,组织学习杨淑芹同志、沈乾文同志等先进人物事迹,用身边人、身边事教育党员干部,不断培育广大党员干部真抓实干、果断大胆、雷厉风行、艰苦朴素的工作作风。

三是履职担当抓组织建设。切实履行党建第一责任人职责,对局党委班子进行了改选,强化党委班子自身建设,充分发挥党委班子的龙头作用。高度重视基层组织建设,认真落实“书记抓、抓书记”的总体要求,以完善配强基层组织班子为总抓手,努力把基层组织建成推动交通发展的坚强堡垒。20**年,局党委选优配强了康顺公司、运管所等局属单位党组织班子,促进阳光驾校党支部转化升级。选聘紧需紧缺高层次人才1名,促进1个后进支部晋位升级,慰问贫困党员21人共6300元。

第五篇:交通运输局基层党建工作专项述职报告

吴光学

今年以来,在县委、县政府的领导下,我坚持带领交通运输局干部职工,认真按照县委、县政府抓好基层党建工作的一系列规定,履行职责,强化责任,维护了党风廉政建设责任制的严肃性,以良好的党风政风促进我局工作有序开展。现将情况报告如下。

一、履责工作情况

(一)抓党建,强责任,促工作

从年初开始,我紧紧围绕落实全面从严治党责任,认真开展"两学一做"学习教育活动,加强各项工作开展。作为局长,我首先把学习放在第一位。一是认真学习十九大会议精神以及总书记关于落实全面从严治党责任,以及治国新理念,加强党的基层组织建设的重要论述,严格落实各方面的要求,围绕省委"五句话"总体要求,认真履行党建第一责任人的职责,促进了我局工作的顺利开展。二是在思想政治上同党中央保持一致,牢固树立"抓好党建是本职,不抓党建是失职"的责任意识。按照县党务工作会议要求,紧紧围绕全面建成小康社会这一目标,切实加强基层党建工作,制定交通运输局党建工作年度计划和实施措施,完成了党建工作各项任务。三是深入开展"三基建设"工作。作为我县"三基建设"示范点,我局把党建工作延伸到下属各个施工单位,加强全体职工基础工作知识培训,较好地完成党建各项工作目标。四是在开展"两学一做"专学习教育活动和基层干部不作为乱作为专项整治活动等工作方面发挥了党建第一责任人的责任,突出党建的"龙头"作用和支部书记第一责任人的作用,充分发挥了党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进稳定和谐的作用。五是较好地完成了各项工作任务。一年来,先后完成了县道东槐线道路改造工程,投资1.2亿元开工建设了农村公路"畅返不畅"工程,临汾至浮山一级路项目,旅游路项目,丞相河大桥、太和桥以及农村公路窄变宽、完善提质工程顺利推进。其中农村公路窄变宽、完善提质工程均已完工。在农村公路养护,城市客运管理、治超、安全生产等工作中,也顺利完成预期工作目标。

(二)抓纪律,建制度。

在交通系统工作岗位上,用正确的行为准则和规章制度规范干部职工的行为。根据制度建设要求,制定完善了《关于操办婚丧喜庆事宜申报公示制度》、《请销假管理办法》、《公务接待制度》、《办公易耗品采购管理制度》等10项规章制度。通过一系列制度的完善修订,机关工作人员的纪律作风得到明显好转,工作效率显著提高。根据山西省《关于党政主要领导不直接分管部分工作的若干规定》和《浮山县行政事业单位主要领导"五不直接分管"工作实施方案》要求,实行一把手"五不直接分管"制度,即不直接分管人事、财务、工程建设项目、行政审批和物资采购工作,构建"副职分管、正职监管、集体领导、民主决策"的权力制约监督新模式。强化对权力运行的制度和监督,促进权力公开、公正、规范、透明运行,从源头上预防干部违法行政、违规用权。制定了《浮山县交通运输局主要领导"五不直接分管"工作实施方案》,在"五不直接分管"工作中同时制定了"五不直接分管"工作的实施细则》、《领导班子议事规则》、《人事管理制度》、《财务管理制度》《行政审批事项制度》、《工程建设项目管理制度》、《办公用品采购管理制度》,成立了领导机构,明确了职责,制定了工作流程。各领导小组已按照职责分工、管理制度、操作规程正常运行,对每个小组的工作都找出了风险防控点、制定了防控措施。防控真正达到正职监管、副职分管、集体领导、民主决策、阳光运行、廉洁高效、务实透明,权力进入笼子。严格执行党风廉政建设责任制、惩治和预防腐败体系和工作机制,努力建设勤政为民、依法办事、群众满意、文明服务、廉洁奉公的高效队伍。管好班子。坚持原则,敢抓敢管,对班子成员严格要求、严格管理,坚持做到"五管",即管人、管事、管思想、管作风、管纪律。

(三)抓廉洁,践言行。

坚持自我做起,向我看齐,以身作则,管好自己、亲属和身边工作人员。严格执行廉洁从政和改进作风各项规定,带头坚持民主集中制,带头作廉洁承言诺, 自觉践行"三严三实"要求,做好廉洁从政表率、。切实严明党的纪律,大力弘扬优良作风,牢固树立党的意识和组织纪律观念,坚决反对组织涣散和纪律松弛现象。深入抓好中央"八项规定"、省委"四个实施办法"、市委"二十五条规定"和县委"关于加强干部作风的决定"的贯彻落实,坚决纠正"四风".深入贯彻《党政机关厉行节约反对浪费条例》,认真落实公务接待制度、公务用车改革和管理、领导干部工作生活保障制度。不断完善维护群众权益机制,畅通群众诉求渠道,加强肃纪法治工作,坚决查处和纠正损害群众利益的行为。适时组织开展纪律作风方面的专项治理活动。执行《关于党内政治生活的若干准则》、《廉政准则》及《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内生活,执行民主集中制和党内监督的各项制度,落实好民主生活会、重要情况通报和报告等工作制度,坚持原则,做出《领导干部不参与任何形式经商活动的承诺书》。履行好"一岗双责"职责,真正做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派,干干净净办事,清清白白做人,以实际行动树立良好形象。当好表率。坚持自觉遵守党的纪律,接受组织、社会和群众监督,做到"五带头".(带头廉洁自律,严格遵守党内法规。带头依法行政,严格执行国家和交通系统管理的法律法规。带头深入基层,切实转变工作作风。带头接受监督,用好党和人民赋于的权力。带头严格要求,管好亲属和身边工作人员)。带好队伍,坚持以上率下,以班子自身建设带动干部队伍建设,以健全制度纪律约束、强化制度执行为核心带好队伍。

二、存在的主要问题及原因

(一)局党组理论学习不够。

因工作繁忙有重工作轻学习的思想,认为工作是实,理论是虚,没有充分认识到理论对实践有指导作用,学习不深入,不系统,与实际联系不够紧密,在机关管理上就出现了工作纪律,工作作风等方面的问题。

(二)局党组织服务人民群众的宗旨意识不够牢固。

我们交通运输局是全县交通运输的主管部门,全年,我们在交通设施建设上做了一定工作,但是,在其它方面仍没有达到群众要求,如安全生产管理、客运市场秩序方面等,究其原因,是把党为人民服务的宗旨意识不强,工作中下功夫不够,产生得过且过、应付了事的心态。

(三)党组成员脱离基层,下基层指导工作不够。

在新形势面前,我局党组把握大局,统筹兼顾,协调各方的能力不够。我局下属四个支部,工作情况复杂,平时,党组成员忙于工作,主动下基层调查了解问题、解决问题不多,业务指导不强,解决问题的力度不大。

三、下一步工作思想和主要措施。

下一步,在工作中,我们局党组一定按照县委、县政府的要求,认真开展"两学一做"教育活动,以科学发展为指导,全面完成上级下达的任务。

(一)统一思想人事,认真落实"两个责任".重点引深学习习近平书记系列重要讲话精神以及党的十九大报告党中央关于从严治党、加强党风廉政建设和反腐败斗争的部署和要求,切实履行党建第一责任人的工作职责,从严落实"两个责任",认真落实"一岗双责".

(二)加大作风建设力度。

认真贯彻落实中央八项规定精神,重点解决组织涣散、纪律松懈的问题,加强全体党员的组织管理,切实发挥党员的先锋模范带头作用,以良好的党风促进交通系统行业作风。

(三)加强党内民主,落实民主监督制度。

认真开好民主生活会和组织生活会,落实"三会一课"等基本制度,强化支部主体作用,尽量扩大党员群众政治参与的广度和深度,从局党组成员做起,通过领导干部的良政举止,营造有利于弘扬正气、低于歪风的工作环境。

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