广西上林县范文

第一篇：广西上林县范文

生态上林 特色上林 美丽上林

生态上林

特色上林

美丽上林

明亮二中

韦昕林

上林是镶嵌在中国地图上的一颗绿色明珠，是国家级生态示范县，是首府南宁的后花园，是一片得天独厚、宜居、宜业、宜学、宜商、宜游的沃土，更是养生、美食的天堂。

生态上林

养生上林

上林境内的大明山，是我国在北回归线上保存最完好的“绿色明珠”，具有“春之岚、夏之瀑、秋之云、冬之雪”的特点，有“小庐山”的美誉。

上林母亲河请水河横贯上林全境，请水河上的“三里.洋度景区”素有“小桂林”的美称。 明代著名地理学家、旅行家徐霞客曾在清水河的“三里.洋度景区”驻足游览达54天，并写下一万多字的游记。景区内山请水秀，碧水萦回，奇峰竟资，岩洞各异，沿岸翠竹婆娑，旷野稻果飘香，就是最寂寞的冬季，也会有连片的万亩油葵向你敞开金黄色的笑脸，喜迎八方的游客，形成一派秀美的田园风光。

大龙湖、金莲湖是上林县的两块翡翠，大龙湖是拦蓄地下水而成的人造高山平湖，有“下龙湾”之美誉，是广西三大山水旅游名片，世界十大喀斯特熔岩水库之一。景区由大龙湖和大龙洞两部分组成。大龙湖总库容1.15亿立方米，库区全长17公里，有14个天然小岛，湖区碧水连天，波光粼粼，四周群山环抱，曲折回折，青山倒影，浑然一体。湖面水色一日三变，晨显绿色，午显墨绿，夕现金霞，犹为壮丽。湖岸边的大龙洞，洞中有12个天然溶洞景观，形态各异的钟乳石林，天然水潭，地下河流向你展现出一个神奇的世界。金莲湖是一个集旅游、宗教、娱乐休闲于一身的旅游胜地。置身上林，让你神精气爽，心旷神怡， 延年益寿，福寿安康!

特色上林

美食上林

上林有壮、汉、瑶、苗等11个民族，其中80%以上是壮族，是一个以壮族为主的各民族聚居县。这里不仅旅游资源丰富，而且特色美食多多。

猪血肠、烤羊肉、黑豆猪脚煲、大龙洞请水鱼、油炸银鱼、酸菜、酸笋、酸辣椒、鱼生等都是上林的特色美食。上林县群众每遇贵客来临，必以“鱼生”相待，视“鱼生”为上等佳肴。“鱼生”清脆鲜嫩，吃起来别具风味。

此外，还有上林烧腊饭、上林铁板烧、糯米酒、清蒸黄蜂鱼等特色美食。置身上林，不仅有眼福，还能饱口福!

美丽上林

眷恋上林

走进云里村庄，只见一排排高耸的路灯，一行行整齐的路树，一座座新颖别致的小洋楼，一条条硬化进村到户的道路平坦延伸……这里绿树成荫，房子错落有致，水塘明净如镜。不仅村庄“洁齐美”，配套的绿化、亮化设施、文化室、球场、戏台也一应俱全。一路所见，村民们个个神清气爽、怡然自得，好一副美好的乡村生活画面，恰似陶渊明的世外桃园，置身云里村，真有一种来了就不想走的依恋感。

我要说的不仅这些，还有小“布达拉宫”之称的大明山下水源山庄，闻名国内外的“岭南状元村”——不孤村……党的新农村建设，现已在上林遍地开花，云里村只是一个典范，更多的新农村建设正在拔地而起。美丽上林，上林美丽!

南宁后花园——上林，文化底蕴深厚，旅游资源丰富。经专家检测，上林的负氧离子含量超过20000个/立方厘米，达到世界卫生组织“清新空气”标准的20倍。上林县的农副土特产品均是国家级自然保护区——大明山矿质水系灌溉而生产出的有机、生态、环保产品。经2009年普查，上林县47万 居民中，100岁以上老人就有63位，90岁以上老人有907位，平均每10万人就有13.4个百岁老人，远远超出国际7人/10万人的长寿标准，堪称“长寿之乡”。上林确是休闲度假养生的天堂，是一块风水宝地。我爱上林，醉美上林!

第二篇：上林县旅游资源基本情况

上林县位于广西的中南部，大明山东麓，地处低纬，北回归线横贯县城，属南亚热带季风气候，年平均气温20.9度，属人体最适宜的居住温度。年均降雨量为1789.2毫米，总面积1890平方公里，辖7镇4乡，有壮、汉、瑶、苗等11个民族，其中80%以上为壮族，是一个以壮族为主的多民族聚居县。由于地质地貌的特殊性、历史文化和民族文化结构的多样性，上林县又是广西腹地最具神奇和清凉的世界，是集避暑、度假、观光、休闲、娱乐、科考为一体的风水宝地。北回归线横穿上林县城。上林县和埃及金字塔同纬度。北回归线穿过的世界的其他地区，大都是海洋、沙漠和荒原，只有经过中国才有森林。而北回归线经过上林县城和大明山主峰龙头山，这是北回归线唯一经过的一个县城和唯一的一片原始森林。上林县负氧离子丰富，经专家检测，上林县的负氧离子含量高于一般城市的3000倍以上。上林县是旅游休闲渡假的天堂。

一、上林县旅游资源情况

上林县是广西传统性节日“三月三”的发祥地，也是珠江流域龙母文化的源头，是唐代的壮都，是明代大旅行家徐霞客在中国旅行线路上逗留时间最久、留下游记最多、最留连忘返的一个地方。同时也是八寨起义的重要根据地，明代著名教育学家王守仁为镇压八寨起义军而驻兵过上林。上林县旅游资源非常丰富，比较著名的景点有大明山龙头大峡谷景区、大龙湖景区、金莲湖景区、三里〃洋渡景区、鼓鸣寨景区、东红湿地景区、茅塘湿地景区、 “岭南状元村”不孤村人文景区、石门龙母圣殿、唐城唐碑、万寿节、卢於春社等人文和旅游风景区主要景点。

二、景区简介

(一)大明山龙头大峡谷景区

大明山龙头大峡谷区景区发源于桂中最高峰大明山主峰龙头山。大明山主峰龙头山海拔1760米，是我国在北回归线这一纬度上保存最完好的绿色明珠，也是欧亚大陆侯鸟迁移的中转站。大峡谷内风景地貌独特，有深山幽谷的溪流，有破壁直泻的飞瀑，有裂地喷涌的清凉山泉。“山中一夜雨，到处是飞泉”是这里的一大特色，最为壮观的是一线天飞瀑，落差89米，水花飞溅30多米。景区内原始森林古木参天，藤条缠绕，鸟鸣兽叫，享有“春之岚、夏之瀑、秋之云、冬之雪”的美誉，年平均气温18℃，山顶只有14℃，谷底的天然泳池水质清洌冰凉，是理想的度假避暑、回归大自然的最佳去处。水之源避暑山庄在龙头大峡谷中上游，山中负氧离子含量为每立方厘米10万个以上，是世界卫生组织“清新空气”标准的100倍。下水源庄房屋错落有致，别具体特色，远望颇似布达拉宫，因此有“上林的布达拉宫”之美称。

上林〃小布达拉宫

(二)大龙湖景区

大龙湖景区位于大明山东南面，上林县境内的西北部，与大明山景区相距约40公里，由大龙湖与大龙岩洞两部分组成。大龙湖建于1958年，是拦蓄地下水提升水位而成的一个人造高山平湖，库区全长有17公里，总库容为1.51亿立方米，有效库容为1.08亿立方米，防洪库容为0.43亿立方米，正常水面有560公顷(折合8400亩)，在正常水位时最深182.14米。是全国十大溶岩水库之一。人称水上桂林、中国的下龙湾。湖中有16个岛屿，湖边有14个民族村寨。湖区东面的大龙洞更是巧夺天工。此洞深不可测，有大小12个殿厅，最大的一个殿厅长648米，宽55米，高58米，可容万余人。

上林〃大龙湖风光

(三)金莲湖景区

金莲湖综合旅游风景区是一个以佛文化为内涵的景区。将于2009年下半年开工建设的的曼荼(读音tu)罗十国国会议中心就是一朵盛开的金莲。曼荼(读音tu)罗的古焚语就是“神坛”的意思。因此，曼荼(读音tu)罗十国国会议中心实际上也是金莲湖景区一个很神圣的地方，集会务、佛文化为一身，这将成为金莲湖的标志性景观。在建中的金莲综合旅游风景区，其佛文化内容深厚。再过三年至四年时间，金莲湖的主体建筑将完成。建成后的金莲湖综合旅游风景区，将成为西南最大的佛教圣地，同时也是东盟重要的接待基地。

上林〃金莲湖风光

上林〃莲音寺

(四)三里·洋渡景区

三里洋渡风景区位于澄泰乡，距县城12公里境内，地形属半山区、半平原。山区部分属石灰岩发育的岩溶(喀斯特)地貌;较古老地层出露可见有石炭系上统和二迭系上统和下统地层。景区内山峰海拔一般在300米左右，较高的是弄贬的旁山，海拔378米，曹学的隘山324米，洋渡的老总山367米。景区内山区部分岩溶洞穴较多，主要的有：明镜岩(旧称韦龟岩)、琴水岩、独山岩、佛子岭南岩、佛子岭北岩、白崖堡南岩、青狮南岩等。上林县境内清水河和汇水河贯穿景区，并在景区内澄泰乡洋渡村附近交汇，前有流水之环绕，背有大山之依靠，河水如同一条玉带，串联起这块平坦而广阔的生态绿地。夏日阳光下，绿色葱郁如海，清流野渡有断桥，间或牧童兀自戏玩，其景其情，形成独特秀美的山水景观。

三里〃洋渡风景区

(五)鼓鸣寨景区

鼓鸣寨位于上林县巷贤镇长联村古民庄。古民庄地处大明山脉，环境优美，清代建筑保存完好。目前全庄民居约120座，大部分为清代和民国时期修建。古民庄民风淳朴，村民热情好客。全庄有陈、韦、苏3个姓氏，居民全部为壮族。古民庄距离上林县城30公里，距巷贤镇政府9公里。整个古民庄有160户506人。全庄民居大部分为清代和民国时期修建，充满了历史痕迹。民风淳朴，湖水清澈，绿树环绕，传说中的田园牧歌般的世外桃源也不过如此吧。

上林〃鼓鸣寨

(六)东红湿地景区

东红湿地位于上林县澄泰乡东红村，距县城约30公里。东红湿地占地约1200亩，景区内有东红渡槽、月亮潭、月亮山和猕猴群，四周青山秀峰，猴啼鸟鸣，水天一色，恰似世外桃源，每年都吸引众多游客前往游览。

走进湿地，最先映入眼帘的是一座长长的多孔石砌渡槽，这便是东红渡槽。东红渡槽坚固实用，造型独特。建筑师匠心独运，在拱门与拱门之间设计有两个小孔，形似两颗心连在一起，寓意“心心相印”，因此每年都有许多青年男女在东红渡槽前拍摄婚纱照。

上林〃东红湿地

(七)茅塘湿地景区

白圩毛塘位于上林县白圩镇东北方大约4km处，常年夏至期间降雨量大，降雨大多集中在中午至傍晚间，想看阵雨的朋友可自驾车观看。那种面前响雷滚滚阵雨连连的场景看到了会让你回味无穷(毛塘四面环山，电闪雷鸣回荡，令人震耳欲聋);另外，毛塘独有的宽阔景致使观赏者拥有一个绝佳的看雨平台，而目前日益污染的环境大家很少体验大自然的魅力了，阵雨过后毛塘的空气特别清新，天空特别蓝。

除了夏季茅塘很少有大鸟休憩，其他季节都会有大鸟降临休整以便继续长途迁徙，夏季想看大鸟，必须在天刚刚放亮前往，远远看就会发现了那一只只白色的精灵，本地人都不会打扰鸟群，毕竟鸟儿是大家的朋友。

上林〃茅塘美景

(八)樊家庄风景区

樊家庄位于上林县大丰镇拥军村，大明山腹地，在海拔一千多米处的深山林海里，村边就是原始森林。这里世代居住着二十多户人家——樊家庄。樊家庄可以称为上林的“张家界”，这里常年云雾缠绕，峡谷云海，树木高大雄伟，飞瀑随处可见，两条连片的近长2公里，宽近百米的大板石峡谷，地面都是清一色的平板大青石，周边也是大板石，风景独特，属于大自然的鬼斧神工之作!走进樊家庄，就象步入生命之源——绿色通道里。

(九)古竹大庙风景区

大庙山位于上林县巷贤镇以南约4公里处，在樊村村后，属大明山余脉，凤凰滩和古竹景区的下游。从县城坐车到巷贤镇后再沿着武鸣公路方向走一公里左右，在公路右边有一条村公路直通樊村。这里山清水秀，风景优美，很适合徒步旅游，沿着大庙边的河一直往里走，里面河水清澈，石头奇特，青蛙石就在那里。大庙山内深处的凤凰瀑布很漂亮。

(十)“岭南状元村”不孤村人文景区

不孤村又称“状元村”。位于广西南宁市上林县白圩镇。南宁至梧州二级公路(324国道)转上林至宾阳二级公路至白圩，沿白圩至覃排公路可达。距南宁市110千米。是人文风景旅游区。该村始建于明代嘉靖年间。

不孤村山清水秀，人杰地灵，环境幽静雅致，村前百亩荷塘，幽香阵阵。千亩油葵，花海无边。相传刚建村时，仅有两户蓝娃和一户潘蛙人家，方圆数里无一村毗邻，称孤村。经数百年繁衍生息，形成了几十户数百人的大村，改名为不孤村。村口竖立着一座端庄的“汝南门”，两侧 刻着笔迹强劲、文气高古的对联“：汝水清流士读农耕绳祖武，南山挺秀门仁里萃人文”。此门建于清代，展现了村民乐耕好读，重教崇学的风尚。仅清朝年间，就出了庠生、秉生、贡生、武举20多人。解放后，平均每3人中就有一名大学生，被誉为“岭南状元村”。村后山有个鼓岩书院遗址，清光绪年间，不孤村进士周泰公中举不愿做官，回村创办书院，教授村民弟子，日种稻 夜读诗书，治学严谨，人才辈出，代代相传，蔚然成风。不少望子成龙的父母携子到此参观游览，感受村里浓郁的学风。周边环绕着“笔架山”、“书山”、“印山”、“金山”、“榜山”，分别形成了绝妙的“文房四宝”和“金榜题名”的景观。村前的陈列馆中，记载了不孤村的发展历史、“状元”学子名册以及所上院校名称。每年12月，举办“油葵文化旅游节”，以花作媒，吸引无数游客到村旅游。村里现已设有停车场、农家乐餐厅等旅游设施。不孤村以其独特的人文景观和田园风光吸引了国内外众多的游客前来参观游览。同时，也是开展农家乐、乡村游活动的好地方。

上林不孤村景区

(十一)石门龙母圣殿

石门龙母圣殿，石门村位于上林县西北部，是上林县、马山县和忻城县的交汇处，壮文化保留较为完整。经专家论证，石门村的龙母文化传说早在原始社会的晚期就已经形成，因此，石门的龙母文化是最具原生态的龙母文化，是环大明山以及整个珠江流域龙母文化的源头，也是广西传统性节日“三月三”的发祥地。另外，石门村是明代八寨起义的最南端前沿要隘。在解放战争中，也是南下解放军首次和南宁地区工委地下武装首次会师的地点。石门的龙母文化具有非常深厚的历史和人文基础。从2006年开始，上林县在每年的“三月三”都在石门村举行龙母节活动，每次参加活动的人数都达到3至6万人不等。2007年，开工重建了华夏龙母圣殿，并于2007年国庆期间举行开光仪式，当天参加开光仪式的人数有9万余人。目前，华夏龙母圣殿已经成为上林县的一处新兴旅游景点，正在接受八方来客的朝拜。

(十二)唐城唐碑

上林有两块唐碑，一块为《六合坚固大宅颂》碑(俗称《大宅颂》碑)，另一块为《检校廖州刺史韦敬辨智城碑》(俗称《智城碑》)，均为摩崖石刻，均位于清水河北岸。两块唐碑距今1300多年，这两块碑分别被誉为“岭南第一唐碑”和“岭南第二唐碑”。

《大宅颂》碑刻于唐高宗永淳元年(682年)，位于今上林县澄泰乡洋渡村石牛山(后俗称“剥庙山”)山脚的一个洞中。碑高95厘米，宽64厘米，碑文楷书，字径在1.2-4.5厘米之间,竖刻,凡17行,每行字数不等,最多28字, 最少1字,总共382字。作者是“岭南大首领、鹣州都云县令、骑都尉、四品子韦敬办”，碑文由“序”、“颂”、“诗”三部分组成，内容是赞美“大宅”所处进理位臵的险要和坚固，颂扬韦敬办统治下子民生少在的富庶。中杂有变体字、异体字、简化字和土俗字。“大宅”遗址至今尚未查到。

《智城碑》刻于武则天万岁能天二年(697年)，位于今上林县白圩镇爱长村石俭庄后的智城山一处岩厦下。该碑高164厘米，宽79厘米，无碑额。碑文亦为楷书，共有1128字。与智城碑共存的，有一座古城址，碑即因城而作，城始建于唐贞观八年(634年)，分内城和外城，内城位于外城的西南角，近圆形，中部地面略低陷，占地17亩(1.13公顷);外城略似镰形，平坦宽阔，占地77亩(5.13公顷)。总面积94亩(6.26公顷)，周长1.7千米。

(十三)万寿节

“万寿节”是上林县每年在白圩镇爱长村智城庙举行纪念万寿公王的节日，该节于每年的农历二月十一举行。“万寿节”源远流长， 唐武德七年(624年)，世称万寿公王的韦厥奉旨从繁华的京城来到澄州(今环大明山地区)，开拓这片山叠嶂、人烟稀少的蛮荒贫穷之地。韦厥不辱使命，励精图治，施以仁政，以德治民，将中原文化与少数民族文化融合起来，做了许多造福于民的好事。为了纪念韦厥，上林县每年都在唐代智城遗址举行“万寿节”活动，历经久远，长盛不衰。

(十四)渡河公节

渡河公节是上林县三里镇一个极为独特的民俗节日。农历五月初五端午节，是中国最大的传统节日，而在上林的三里镇一带，却有着另一番热闹，傍晚男女老少都自发拥向三里南边的小河——汇水河举行重大的“渡河公”活动。三里的“渡河公”工艺品被列为自治区级非特质文化遗产。

(十五)卢於春社

“卢於春社”是上林县木山乡一个具有数百年悠久历史的盛大庙会，相传已有数百年历史。古时春秋季节有两次例行的祭祀土神的日子，分别叫作春社与秋社。春社亦即为农历二月初二，木山卢於春社延续古风直到如今，每年这个时候，就会有多达几万全国各地的游人慕名而来。卢於春社有斗牛、斗鸡、斗马、山歌对唱、打陀螺、拔河、民间歌舞表演等多种民间活动。

(十六)师公舞

“师公舞”源于何时，民间有不同的说法。一说源于周代，其唱本中有“周朝唱师传下来”、“三元三圣号真君，周兴幽厉作谏臣，辞职参师为正教，究竟五行秘密文”等唱词。一说源于黄帝时代，相传黄帝就是运用梅山教密文战胜蚩尤的。又传唐、葛、周为皇帝母亲击鼓舞蹈，驱邪治病，皇帝封其为三元，遂“三元教”广为流传。又一说源于三国时期，诸葛亮南征十洞蛮王时，有梅山教徒随征，后流落于十万大山传教，由此出现师公。以上种种属口头传说，没有文字依据，但也能在一定程度上说明“师公舞”起源甚古。师公舞是在驱鬼镇邪、求雨乞福等作法仪式中，作为一种舞蹈形式出现的。处在环大明山地区的上林县是师公舞保存较为完整的地区，上林传统的师公舞共有300多种，其中较大的有80种，主要有三元真君、四值公曹、引光、雷公舞、花婆舞等十几种。

(十七)灯酒节

“灯酒节”是上林县特有的壮族传统节日，是乡村以社为单位集资，在每年的正月十一，民间自发组织举行的“辟邪、祭祀、感恩、祈福”的一项盛大习俗活动，已延续了几百年，至今不衰。“灯酒节”在不同地方还有不同的内容与活动。古时，人们认为添新丁是家族的荣耀，后将其引申为“光明”、“灯”。巷贤石寨庄“灯酒节”更像是一个新生儿的入族谱仪式，在这天之前，上年有新生儿出生的人家都会准备好祭品，以备当天仪式之用。不仅有新丁的人家有所准备，同宗的大家族里也要推等选出一位头人负责身家庭里各户收钱购买包括香、烛、纸钱等所需物品。到了这一天，族里的长辈主持举行隆重的祭神仪式，有专门的乐队击鼓并奏《福禄寿》，人们运用上林“三五韵”和“四六联”的民歌体城市裁格调，歌舞升平。祭先祖时把新生儿名字告知先祖，再郑重地把新生儿的名字写入族谱，然后全庄男女老幼聚餐庆祝家族又新丁。2010年5月，巷贤镇石寨庄“灯酒节”被确认为自治区级非物质文化遗产。

(十八)达努节

“达努节”是上林镇圩瑶族乡一个最隆重神圣的节日。想传宋元之际，有瑶族由桂西北陆续迁徙到上林，散居在县境内内东部和北部石山地区。如今，在镇圩瑶族乡这个壮、瑶杂居的民族山区乡，瑶族人口主要居信在正万、正浪、古登、排红等村，这里的瑶胞仍保持着本民族特有的生活习俗。每年的农历五月二十九日是“布努”瑶的节日，称“达努节”。镇长圩等地瑶胞称“排玖节”(瑶年之意)。“排玖节”热闹非凡，节日内容别具一格。

“达努节”这一天，瑶族同胞家家户户杀鸡宰羊，提酒买肉，敲锣打鼓，吹起唢呐，载歌载舞，对唱山歌，敬奉密洛陀。他们还邀请各方朋友到瑶家做客，取餐痛饮，一起纪念瑶王，常常通宵达旦，场面热闹非凡。“达努节” 的歌舞再现了解瑶族先民狩猎、农耕、与大自然头争的情景，表现出瑶族人民对幸福生活的憧憬、地美的向往和追求。

上林县独特的少数民族风情和丰富多彩的壮乡民族文化源远流长，融入了我国丰富多彩的中华民族文化长河之中，发出了耀眼的光芒。

第三篇：上林县2011年度岗位目标绩效考评方案

为深入贯彻落实科学发展观，全面、客观、公正、准确地考核评价全县各级机关工作人员岗位绩效，树立正确的政绩观，建立转变干部作风加强机关行政效能建设的长效机制，不断改善政务环境、投资环境和发展环境，根据有关法律、法规和政策的规定，结合我县实际，制定本方案。

一、 指导思想

以十七大、十七届四中、五中、六中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕 “三个年”、“五个建设重点突破”的活动目标任务，扎实开展绩效考评工作。以完成重点工作任务为目标，以考评岗位工作实绩为重点，科学客观公正的评价全县各条战线上的干部职工，确保我县全面完成年度的各项目标任务。

二、考评原则

坚持科学发展、注重实绩、客观公正、群众公认的原则;坚持平时督查与年终考评相结合、定量考评与定性考评相结合、上级考评与民主评价相结合的原则，确保全面准确地评价各级各部门各单位的工作实绩。对干部职工的岗位绩效考评，以干部职工的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考评工作实绩。

三、考评对象

2011 年度岗位绩效考评对象为各乡镇、县直各事业单位全体干部职工。科级干部(包括主任科员、副主任科员)由县绩效办组织进行考评;一般干部职工由各单位绩效考评小组组织进行考评。挂职、借调、抽调、跟班学习半年以内的，由原单位进行考评;半年以上的由现单位进行考评。退休、病假、病退半年以内的，由原单位进行考评;半年以上的不进行考评。

四、考评内容及方法

岗位绩效考评实行分级管理、分类评比的方法，分为指标考核、民主评议和绩差考评。其中综合指标包括政治素质与道德品质、工作态度与工作作风、遵纪守法与廉洁自律、综合管理能力等;职能指标包括岗位职能全年工作任务、协调服务工作等。

(一)科级干部(含非领导职务科级干部)岗位考评

科级领导干部岗位目标绩效考评，由县绩效办制定考核指标体系和评分细则，报县绩效考评领导小组审定。年终考评先由科级干部进行自查自评并报送县绩效办，再由县绩效办组织进行考评。

1.指标考核。县绩效办根据科级干部综合指标和岗位职能指标自查自评情况，组织考评小组逐项进行考核。指标考核占总分的70%。

2.民主评议。由单位全体干部职工及县分管领导对本单位科级干部的政治思想与道德品质、工作作风与工作态度、遵纪守法、廉洁自律、工作能力、工作效果情况进行评议，民主评议占总分的30%。

3.绩差考评。绩差考评扣分详见《上林县2011年度绩效考评绩差考评规则》。

4.加分标准。对当年工作取得显著成绩并受到党中央、国务院，自治区党委、政府，市委、市政府，县委、政府表彰奖励的个人，分别在考评总分中加5分、3分、2分、1分(其他系统的奖励一律不计分)。表彰、评比奖励须有正式的文件(奖状、证书)为依据，同一项工作如有重复表彰奖励的，按最高档次表彰奖励加分。

年度考评总分 = 指标考核×70% + 民主评议×30% - 绩差考评+加分 民主评议得分 = 折算优秀票数 ÷ 总票数 ×100

折算优秀票数 = 优×1 + 良×0.7 + 中×0.5 + 差×0

(二)一般干部职工岗位考评

由本单位绩效考评工作小组负责组织实施本单位除科级成员以外的其他干部职工(含下属单位、二层机构干部职工)的绩效考评工作。

1.制定方案。结合本单位实际情况，制定岗位目标绩效考评方案，并报绩效办备案。考评内容包括指标考核、民主评议、绩差考评。

2.考评记录。干部职工应将履行岗位职责及领导交办的主要工作完成情况，及时记录。记录时要突出工作数量、质量和成效，报所在单位考评工作小组备案。各单位应建立干部职工工作实绩档案，及时收集干部职工的工作实绩，为做好干部职工岗位目标职责绩效考评工作提供客观依据。

3.年终考评。各单位应于次年1月底之前完成上年度绩效考评，各单位考评工作小组在每位干部职工述职的基础上，根据每位干部职工的绩效登记表和年度任务完成情况进行年终考评，结合民主测评分、绩差扣分和加分情况，计算出每位干部职工的全年绩效考评分数，评定每位干部职工的全年绩效考评等次。

五、等次评定

2011年度岗位绩效考评，根据考评分数及干部职工评议，考评结果分为优秀、良好、一般、较差四个等次。

(一)优秀等次一般从获得优秀和良好等次的单位中确定，且个人年度考评分在90分以上，比例控制在本单位参加年度考评总人数的15%以内，获得优秀等次的单位可按20%评定，按照考评得分从高至低排序产生;80-89分为良好等次;70 -79分为一般等次;70分以下(不含70分)为较差等次。

(二)单位年度绩效考评结果被确定为较差等次的单位，其单位领导班子成员年度考核应确定为一般以下等次，单位干部职工在年度考核中也不能评为优秀、良好等次(有特殊贡献的除外)，且评为一般等次不能超过70%。

(三)有党风廉政建设、人口与计划生育、社会治安综合治理、安全生产、环境保护等工作被一票否决的，发生恶性案件或绩效考评中弄虚作假的单位，其单位干部职工不能评为优秀等次。

(四)有受党纪政纪处分或刑法处罚、被机关效能建设过错责任追究或在工作中因严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响等情况的工作人员直接评为较差等次。

六、考评结果应用

(一)把岗位目标绩效考评结果作为激励的依据

1.作为干部职工评价、选拔任用和评优评先的重要依据。科级干部岗位目标绩效考评结果，抄送县纪委监察局和县委组织部备案;一般干部职工岗位绩效考评结果抄送县纪委监察局和县人力资源和社会保障局备案，作为评价干部职工工作实绩的参考和选拔任用领导干部的重要依据，并与干部考核、评优评先、职务升降、辞职辞退、奖励惩戒等有机结合起来。绩效考评结果确定为优秀的个人，由县委、政府予以通报表彰。

2.把岗位目标绩效考评结果与年度绩效奖励挂钩。绩效奖励坚持奖优罚劣的原则，给予年度绩效考评优秀个人一定的奖励。未进行绩效工资的事业单位干部职工，实行风险抵押金奖励制度，其中风险抵押金本金为正科职元;正科级元;副科职元;副科级元;一般干部职工元。绩效考评结果被确定为优秀、良好、一般等次的事业单位干部职工，分别按倍返还风险抵押金。绩效考评结果被确定为较差等次的事业单位干部职工，风险抵押金不予退还。对年度内正在接受有关执纪执法部门立案调查尚未作出处理结论的事业单位干部职工，风险抵押金暂不退还。

(二)把岗位目标绩效考评结果作为问责的依据

1.岗位目标绩效考评结果确定为一般等次的，对其诫勉谈话，限期改正，一年内不得晋升职务。

2.岗位目标绩效考评结果确定为较差等次的，对担任领导职务的干部降低一个职务层次任职;对一般干部职工予以换岗或待岗。连续两年被确定为较差等次的，按有关规定予以辞退。

七、考评纪律要求

(一) 岗位绩效考评实行主要领导负责制，各乡镇党委书记、县直各单位行政主要领导为第一责任人，负责本单位干部职工的绩效考评工作。不按要求组织实施，致使本单位绩效考评工作流于形式的，追究第一责任人的领导责任。

(二) 各单位考评工作小组要切实做好干部职工的岗位绩效考评的组织工作，指定专人负责考评各种材料的分发、收集和整理，考评结果应在一定的范围内予以公示，主动接受群众的监督。

(三) 考评工作应执行民主集中制原则，对干部职工岗位绩效考评分数评定意见不一致时，由考评工作小组成员按少数服从多数的原则进行表决决定。

(四) 各单位考评工作小组成员要客观公正地做好本单位干部职工的岗位绩效考评工作，对徇私舞弊、隐瞒包庇、弄虚作假、打击报复的，一经查实由县纪委监察局严肃处理，追究相关责任人的党纪、政纪责任。

(五) 各单位考评工作小组成员要自觉执行回避制度，本人不得参与任何有关对自己的岗位绩效考评工作。

(六)干部职工对岗位绩效考评的等次评定有异议，可在接到考评等次书面通知之日起10日内向本单位考评工作小组提出书面复核申请，单位考评工作小组应于收到申请书之日起10日内进行复核。对复核结果仍不服的，可向县绩效考评领导小组申诉，由县绩效考评领导小组作出最终评定意见。各乡镇、县直各单位领导班子成员对岗位绩效考评的等次评定有异议，可在接到考评等次书面通知之日起10日内向县绩效考评领导小组提出书面复核申请，县绩效考评领导小组

应在收到书面申请书之日起10日内进行复核。对复核结果仍不服的，可向县委常委会申诉，由县委常委会作出最终评定意见。

第四篇：柳林县扶贫政策

柳林县惠民政策明白卡 2017-03-09 柳林扶贫惠民



一、扶贫

(一)易地扶贫搬迁

建档立卡贫困户人口集中安置建房补助2.5万元，配套基础设施户均补助2.1万元;配套公共服务设施户均补助1.77万元，配套设施补助资金统筹集体使用，建档立卡贫困人口分散安置房人均补助2万元，自然村整村搬迁中确需同步搬迁的农户，人均补助1.2万元，同时，按照有关政策予以贷款扶持。

(二)雨露计划

资助建档立卡贫困家庭中在高职、中职院校就读的贫困学生，每人每年补助2000元，应补尽补。

(三)教育扶贫

资助当年考入二本B类以上院校的建档立卡贫困家庭大学生，每生一次性补助5000元，应补尽补。

(四)金融扶贫 县财政向信用联社注入风险保证金，按照1:8以上比例向贫困地区企业和农户发放“富农贷”和“强农贷”，对符合条件的各类产业扶贫项目贷款按照5%贴息。

(五)光伏扶贫 建档立卡贫困村光伏扶贫全覆盖，保障建档立卡深度贫困人口每年每户增加收入3000以上。

(六)技能培训

以护工护理培训(人社局)，千村万人就业培训(扶贫办)，新型职业农民培训(扶贫办)等形式提升贫困户劳动力技能、技术水平，实现稳定就业和高效生产，贫困户劳动力可享受免费培训。

二、农业

(一)农委

2016年起，将农作物良种补贴、种粮农民直接补贴和农资综合补贴三项补贴政策合并为一项“农业支持保护补贴”。补贴标准为：小麦80元/亩(综补60元/亩、直补10元/亩、良种10元/亩)，玉米59元/亩(综补44元/亩、直补5元/亩、良种10元/亩)，杂粮79元/亩(综补44元/亩、直补25元/亩、良种10元/亩)，薯类49元/亩(综补44元/亩、直补5元/亩)。

(二)林业

1.国家退耕还林政策：延长上一轮退耕还林补助期限，每亩补助90元;进一步挺高新一轮退耕还林补助标准，农户现金补助达到1500元。

2.支持贫困户组织实施干果经济林提质增效工程，凡由贫困户经营的4-20年生的低质低效林均可列入省级项目帮扶范围，连续扶持3年。

(三)农机

中央财政资金农机购置补贴：按不超过机具价格的30%进行补贴。

(四)农经

引导贫困户自愿参与创办农民专业合作社和家庭农场。

(五)水利

1.加大贫困地区小型农田水利、抗旱水源建设和中小河流、水土流失治理力度，全面解决贫困人口饮水安全问题。

2.启动水利技术帮扶行动计划，技术人员全部到基层队贫困村进行指导。

三、民政

(一)农村最低生活保障标准：实行农村最低生活保障兜底脱贫，农村居民最低生活保障标准为每人每月307元。

(二)农村五保供养人员：农村五保供养对象应保尽保。

(三)农村低保家庭：80-99周岁每人每月30元、60-99周岁失能老人每人每月60元、农村100周岁以上每人每月300元;提高医疗救助比例、扩大医疗救助范围;农村特困家庭医疗救助;灾害救助。

四、教育

(一)学前教育幼儿资助：每人每年1000元生活费补助。

(二)义务教育阶段：学费、课本费全免，小学每生每年1000元、初中生每生每年1250元生活费补助，对所有建档立卡农村寄宿生每生每年800生活补助。

(三)高中教育阶段：对所有建档立卡贫困家庭子女学费全免，给予农村寄宿生每生每年800元生活补助和每生每年2000元国家助学金。

(四)实施生源地信用助学贷款，大学生贷款每生每年8000元，研究生贷款每生每年12000元。

五、卫生

(一)医疗扶持 1.不定期开展免费义诊。 2.开展大病救助。 3.农村低保户、孤儿、优抚对象、新农合筹资就医全部免费。

(二)基础设施

1.贫困村每村新建或改建一所村卫生室，并配备有资质的乡村医生。

2.贫困村开展改厕项目。

3.公共卫生全覆盖，建立居民健康档案、健康教育、预防接种、传染病及突发公共卫生事件报告与处理、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、高血压患者管理、2型糖尿病患者管理、重型精神病患者管理、卫生监督协管及中医治未病十二项卫生公共免费提供。

六、住建

对农村危房改造：组织实施人居环境改善行动，加大农村危房改造力度，危房改造补助每户1.4万元(中央7500元、省级2600元、市级1950元、县级1950元)。

七、残联

(一)健全残疾人关爱服务体系。

(二)对重度残疾人护理补贴(一级、二级)每人每年600元，对困难残疾人生活补贴每人 每年600元。

八、保险

(一)发展玉米农业保险，贫困户每亩缴纳保险费0.5元，县财政每亩补贴2.35元，非贫困户按政策规定每亩补贴2.73元。

(二)对建档立卡贫困户家庭成员实行大病医疗补充保险与意外伤害保险。

九、财政

安排上级转移支付一事一议资金用于我县贫困乡(镇)的基础设施建设，督促扶贫等涉农部门尽快下达项目计划，加快专项资金的支付进度。

十、交通

(一)未通油路水泥路的撤并建制贫困村，向上级交通部门争取补助资金。

(二)贫困村乡村公路需实施安全防护工程，向上级申请补助资金。

(三)有条件的贫困村，规划安排农村客运班线。

(四)积极搞好技术服务，全力配合完成好贫困村公路交通建设的各项工作。 十

一、妇联

(一)组织贫困村妇女免费参加就业创业培训，如：妇女手工艺钩编培训、家政服务、电商、种养殖业等实用技能培训。

(二)对建档立卡的“两癌”贫困妇女实行每人10000元的救助全覆盖。

(三)免费为34-64周岁的农村妇女进行宫颈癌筛查。

(四)对贫困妇女儿童进行一定的救助。

(五)组织巾帼志愿者为贫困妇女提供所需心理疏导、心理咨询等服务。 十

二、国土

新增建设用地指标优先保障扶贫开发;合理调整贫困地区基本农田指标，加大退耕还林还草力度;支持土地复垦;建设用地增减挂钩指标;地质灾害治理和搬迁退让补助。 十

三、人社

(一)对符合条件的贫困劳动力开展技能培训并发放技能证书。

(二)农民参加农村养老保险。 十

四、电力

(一)按照柳林县民政局提供的五保户，低保户名单，将营销系统中与之对应的用电户进行筛选，然后按照山西省物价局晋价商字【2012】186号文件精神，每半年将每月15度电的电费拨付至民政部门指定账户，由民政部门随同低保金、五保供养金发放。(居民生活电价：一档0-170KWH 0.47

7、二挡171-260KWH 0.

527、三挡261KWH及以上

0.777)

(二)积极推进农网升级改造工程、机井通电工程和贫困村动力电工程。 十

五、发改

继续实施以工代赈项目，采煤沉陷区搬迁治理项目，建设与贫困村经济发展和农民脱贫致富相关的农村中小型基础设施。 十

六、计生

(一)农村领取独生子女证的夫妻奖励每人每月50元。

(二)农村双女绝育家庭奖励以户为单位统计，每户一次性3000元。

(三)女方年满49周岁的独生子女伤残家庭每人每月400元，全年4800元;死亡的每人每月500元，全年6000元。

(四)60周岁以上农村部分计生家庭每人每月80元，全年960元。 阅

第五篇：柳林县人民医院

柳林县人民医院 信息化建设管理机构

组长：刘金文(院长)

副组长：杨国平(副院长)

办公室主任：陈亮(信息科科长)

成员：董秀平，刘耀斌，王康永，

王亚丽，王宇杰