沙湾村村干部值班制度

制度是通过规范体系表现出来的,必须借助于有力执行才能发挥出制度规范效能。今天小编为大家精心挑选了关于《沙湾村村干部值班制度》相关资料，欢迎阅读！

第一篇：沙湾村村干部值班制度

村干部值班制度

(讨论稿)

为了进一步加强村干部管理，转变工作作风，进一步提高村干部的工作责任心和工作效率，切实增强村干部行政执行力，使全乡的村级管理工作提高到一个新的水平，特制定本制度。

第一条值班人员：原则上由各村主持日常工作村干(含计生专干)轮流循环值班，每日安排一人值班，各村还可视具体情况安排其他值班人员。

第二条 值班考勤：实行全日制值班。值班期间不能出村，要确保群众有事能随时联系到，尤其在重大节假日和重大政治活动期间必须严格执行值班制度，保证值班时间。同时主持日常工作村干要确保每月在村工作出勤不得少于16天。值班表报乡党政办，并在村公开栏张贴。考勤实行乡党委政府抽查和群众监督相结合。

第三条 请假制度：因公因事不能到岗应向村支部书记请假，村主要领导外出3天以内向联系村领导请假，3天以上必须向乡主要领导请假，准假后方可调剂值班人员，不得无故误工缺岗和擅自离岗。

第四条 工作职责：

1、值班人员负责对乡党委、政府安排的各项工作不折不扣迅速传达到本村，不得无故拖延。

2、各村的值班人员同时兼任村级为民服务受理员，认真接听接待所有来电来访，并作好记录，为本村群众办事和诉求提供帮助。

3、值班人员要认真履行职责，坚守工作岗位，及时妥善处理群众来信来访，做到将矛盾纠纷化解在萌芽当中，如遇紧急情况，必须及时向村主要领导和驻村干部、联系村领导汇报。

4、及时将本村工作进展和动态上报乡党委、政府。认真填写值班记录，不得敷衍了事，走过场。

5、值班人员在值班期间必须确保村级的财产安全，妥善管理好集体资产和所有工作资料文件。

第五条 监督考核：村成立由村民代表、党员代表为成员的村干出勤监督组进行日常 监督，乡纪委、乡党政办公室不定期深入各村进行抽查，对各村值班情况记录在案，实行月汇总，季考察、年评定，出勤情况在乡党务公开栏公开。

第六条 保证措施： 值班查岗累计3天不在岗，实行通报批评，累计6天不在岗，实行诫勉谈话，累计15天不在岗，党管干部一律免职，民选干部引导群众罢免。出勤累计2个月不足16天，实行通报批评，出勤累计4个月不足16天，实行诫勉谈话，出勤累计半年不足16天，党管干部一律免职，民选干部引导群众罢免。

第六条 本制度从二0一一年九月一日执行。

第二篇：村干部、党员值班制度

一、在规定工作日，由村干部、党员在村委会办公室轮流挂牌值班，开门办公，服务群众。

二、工作日为每周一至周日共七天，每天工作时间为：上午8：00至11：30。

三、值班人员包括村干部及党员，由村上安排值班表，每个规定工作日保证有一名村干部或党员在村委会办公室值班。支委会、村委会、党员大会、村民代表会议召开期间为村干部集体办公日。

四、值班任务：

1.值班人员对值班当天的群众来访和出现问题予以及时调处。

2.积极做好接待、协调和处理工作，解决群众在生产、生活中的困难和问题，接待群众来访，调解群众纠纷、邻里矛盾，办理有关手续，答复解释村民提出的问题。

3.受理村民委托代办事务，并做好相关登记记录工作。

4.负责处理日常村务工作。

5.接待上级检查考核，搞好上传下达，上下联络工作。

6.及时更新党务、村务公开内容。

7.保持活动室的环境卫生，维护财产安全。

8.值班期间遇有突发性紧急事件，应及时向乡党政办或乡主要领导汇报，并通知村上其他领导共同做好应急处理。

9.填写好坐班日志，办理好交接手续。

五、有关要求：

1.村干部、党员轮流值班制，按时交接班，不得缺岗漏岗。值班干部有事外出应按制度办理。

2.将规定工作日和干部、党员轮流值班表在本村醒目位置张榜公示，接受社会监督，方便群众办事。

3.值班人员值班期间不得有失职渎职、酗酒聚赌等行为。

4.值班人员应严格按规定工作日、工作时间值班，发现脱岗一次罚款30元，在值班人员工资中扣除。

5.村干部或党员个人连续缺岗三次以上者，年终考核为不称职，并进行戒免谈话。

第三篇：干部值班制度

为了加强平安校园建设，规范管理，处理突发事件，特制定本制度。

一、值班人员：校级领导、中层干部。

二、值班时间：早晨6：00----晚11：00。

三、值班内容：

1、巡查学校各岗位运转情况，发现问题及时记录并反馈到相关职能部门和分管领导。

2、如遇各种突发事件，应立即前往现场处置，同时按照学校相关应急预案通知各职能部门到场处理，并将重大事件及时通报校领导。

四、值班要求：

1、值班期间要巡视校园，特别注重对教学楼、宿舍、餐厅等学生集中的区域及就寝前等重要时段的巡视，发现管理漏洞及问题要及时解决，值班管理范围包括学校内所有部门工作，值班领导有权记录并处理值班期间的各种问题。

2、在值班工作中出现脱岗、工作失误等情况，按违纪进行处理，在干部会上进行通报并视违纪情况给予50至200元处罚。

3、值班领导当天值班记录情况实行谁值班、谁记录、谁签字、谁负责原则。每天值班结束后，由值班领导负责填写值班记录本，交接班时间为早上6:00，地点为操场，周日交接班为早上7:00.

4、关注学生安全，如发现事故隐患，及时通知有关部门解决，并督促检查落实情况，防患于未然，突发重大事件要及时要学校主要领导及上级主管部门汇报。

5、值班领导值班由校办进行安排、检查，校级领导进行抽查。

第四篇：干部值班制度

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领导干部值班制度

1. 值班领导必须按时到岗值班，如有事不能到岗值班，应提前同他人换班。

2. 值班期间必须坚守岗位，不得擅自离岗。

3. 值班期间，值班领导要切实履行值班职责，处理好各项事务，落实好上级交办的各项任务，做好值班电话接听和记录。

4. 值班期间，值班领导要提高安全意识，做好所属分(子)公司的现场安全和干部值班检查工作。

5. 值班期间，要认真贯彻落实重大事项报告制度，遇有重要事情，在妥善处理的同时，及时向中心领导汇报。

6. 值班领导，每日21:00-22:00用办公室电话向中心值班室电话50666报到，逾时不报为未值班。

7. 工作时间:

夏季：当日19:00-次日9:00，当日19:00-次日9:00冬季：当日19:00-次日9:30，当日19:30-次日9:30 (以上时间均为北京时间)

第五篇：【公司干部值班制度】

一、值班人员

1、凡本公司在职的中层以上和一般干部都有参加公司值班责任。

2、公司总经理只协助参加重大节日的安全值班。

3、节日保护公司值班的干部和平时周日值班的人员均由公司办公室负责安排。

二、值班人员的职责：

1、负责节假日和每天夜间公司范围内的安全和处理行政事务及安全生产方面所产生的问题。

2、日间值班人员必须提前十五分钟到公司，负责开门及对所属办公区进行卫生清洁。每班下班前负责门、窗、电的关闭与检查。杜绝意外事故发生。

3、严格按公司规定的值班时间轮值，不迟到、不早退(具体执行时间参照公司不同季节所规定的时间)未经批准和无故不值班者，作旷工处理。

4、负责接待和处理外来联系工作人员及上级机关以及客户的电话、通知，需要请求领导或转有关部门办理的，要及时报告和转达，不得怠误。

5、准时到达岗位，认真履行职责，当班必须经常巡回检查，必要时做好值班记录。

6、负责处理偶发事件。