企业安全综合应急预案

第一篇：企业安全综合应急预案

企业安全生产事故综合应急预案（范本）

一、总则

1、编制目的：

为规范企业安全生产事故应急管理，提高处置安全生产事故能力，在事故发生后，能迅速有效、有序的实施应急救援，保障员工和顾客生命和财产安全，减少损失，特制定本预案。

2、编制依据：

依据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》、《中华人民共和国消防法》、《北京市商业零售经营单位安全生产规定》、《人员密集场所消防安全管理》及有关法律、法规和规章制度，制定本预案。

3、适用范围：

本预案适用于 所发生的火灾事故、触电事故和机械伤害事故应对工作。

4、应急工作原则：

安全第一，预防为主。以人为本、减少危害。快速反应，协调统一。

二、危险性分析

1、企业概况：

坐落于

方向的

内，西边面临 ，北边面临 ，东边面临 ，南边为 。营业面积 平方米，安全出口

处。现从业人数

人，其中管理人员

人，安全负责人

人，是一家

企业。

2、危险源与风险分析：

本单位，易燃品集中堆放，且在

区域内使用进行加工。如果出现人为疏忽或管理不善，就有可能发生火灾、机械伤害及触电等事故。

三、组织机构及职责

(一)应急组织机构与职责：

成立安全生产事故应急指挥部(以下简称“指挥部”)，下设应急办公室，设在 。结合本单位实际情况，设置通讯联络组、灭火组、疏散组、抢救组4个应急救援组。

1、应急指挥部成员及职责：

总指挥：

副总指挥：

成 员：

职 责：

(1)接受上级部门、当地政府应急救援中心的领导并落实指令。

(2)组织本单位安全生产检查及时消除各类安全事故隐患。

(3)组织制定本单位安全生产事故应急预案。

(4)负责本单位发生的安全生产事故先期处置和善后工作。

(5)配合专业部门进行事故现场的应急抢救工作。

(6)及时准确向当地政府及有关部门报告事故情况。

(7)组织对应急预案处置方案的演练，补充完善本单位应急预案。

2、应急办公室成员及职责：

负责人：

成 员：

职 责：

(1)设专人24小时值班。

(2)接到事故报警后，及时向应急指挥部总指挥、副总指挥报告。

(3)事故发生时，负责判断并启动相应的应急处置方案。

3、应急救援组职责：

通讯联络组：负责与各应急小组及对外有关部门的通讯联络和情况通报。

灭火组：发现火情立即利用消防设施、灭火器材进行初起火灾扑救，及时断电、断气。

疏散组：负责引导各部位人员有秩序疏散。

抢救组：抢救受伤人员并进行救护，及时护送受伤人员就医。

(二)组织体系框架：

四、预防与预警

(一)危险源监控：

1、应急指挥办公室24小时值班。

2、由安全人员负责加强对危险源的巡视检查，发现问题及时解决。

(二)事故预防措施：

1、认真落实企业安全生产责任制，安全生产规章制度和安全操作规程。

2、及时对设备、设施的不安全状态、人的不安全行为，以及安全管理上的缺陷等隐患进行排查治理，采取有效的防护措施。

3、保证消防设备、设施、消防器材、应急照明的完好有效使用。

4、安全疏散通道，安全出口畅通，安全指示标志明显连续。

5、在危险要害部位，设置明显的安全警示标志，便于公众识别。

6、加强对员工安全生产教育培训，提高安全生产意识，掌握安全技能，提高对事故的应急处理能力。

(三)信息报告与处置：

1、事故发生后，第一发现人立即向单位负责人报告，并尽可能阻止事故的蔓延扩大。

2、现场负责人用最快速度通知指挥部成员到现场，及时启动应急预案，并迅速做出响应，进入相应的应急状态，救援组依据职责分工履行各自所应承担的职责。

3、事故发生后，如事态继续发展扩大，指挥部立即将本单位地点、起始时间和部位、危险化学品(含剧毒品)名称和数量、人员伤亡情况、可能影响范围及已采取的措施等上报三间房地区应急办公室。(应急办电话：白天、夜间及节假日)

五、应急响应

(一)火灾事故现场处置措施：

1、员工发现事故征兆，如电源线产生火花，某个部位有烟气，异味等，立即报告值班领导，现场人员在保证自身安全条件下，立即进行自救、灭火，防止火情扩大。

2、事故现场继续蔓延扩大，现场指挥人员通知各救援小组快速集结，快速反应履行各自职责投入灭火行动。

3、联络组拨打119火警电话，并及时向三间房地区应急办报告，派人接应消防车辆，并随时与救援领导小组联系。

4、灭火组在消防人员到达事故现场之前，在保证自身安全前提下，根据不同类型的火灾，采取不同的方法进行灭火。

如液化石油气钢瓶泄漏着火，用湿布包住手去关闭角阀，无法关闭时，则用灭火器扑救，用水冷却钢瓶，灭火后应将钢瓶拎至空旷处放置。

如电气设备着火，首先切断供电线路及电气设备电源，再利用灭火器进行灭火。

5、疏散组接到警报后，立即按负责区域进入指定位置，用镇定的语气呼喊，消除顾客恐惧心理，稳定情绪，防止发生拥挤，以最快的速度引导顾客按指示方向有序疏散。

6、抢救组及时抢救受伤人员，拨打120、999急救电话或将受伤人员送往医院进行治疗。

7、救援队伍到事故现场后，迅速报告未疏散出来的人员方位、数量以及疏散路线。

8、火灾现场指挥人员随时保持与各小组的通讯联络，根据情况可互相调配人员。

9、进行自救灭火，疏导人员、抢救物资、伤员等救援行动时，应注意自身安全，无能力自救时各组人员应尽快撤离火灾现场，等待专业队伍救援。

(二)触电事故现场处置：

1、截断电源，关上插座上的开关或拔除插头。切勿触摸电器用具的开关。

2、若无法关上开关，可站在绝缘物上，如一叠厚报纸、塑料布、木板之类，用扫帚或木椅等将伤者拨离电源，或用绳子、裤子或任何干布条绕过伤者腋下或腿部，把伤者拖离电源。切勿用手触及伤者，也不要用潮湿的工具或金属物质把伤者拨开，也不要使用潮湿的物件拖动伤者。

3、如果患者呼吸心跳停止，开始人工呼吸和胸外心脏按压。若伤者昏迷，则将其身体放置成卧式，打电话叫救护车，或立即送伤者到医院急救。

六、应急结束

现场应急处置后，事故得到控制，导致次生、衍生事故的隐患已消除，应急工作结束。

七、后期处理

1、组织人员尽快清理现场，检修受损设备。

2、做好伤亡人员的善后赔偿工作。

3、协助有关部门进行事故调查。

4、将事故总结报告和处置情况报送当地政府应急办，总结事故应急处置经验，对应急预案进行修改完善。

八、应急保障

1、应急队伍及通讯保障：

(1)应急指挥部

总指挥： 手机：

副总指挥： 手机：

成 员： 手机：

(2)应急办公室

负责人： 手机：

成 员： 手机：

(3)通讯联络组

组 长： 手机：

组 员： 手机：

(4)灭火组

组 长： 手机：

组 员： 手机：

(5)疏散组

组 长： 手机：

组 员： 手机：

(6)抢救组

组 长： 手机：

组 员： 手机：

2、应急救援物资保障：

照明器材：

消防器材：

防护用品：

通讯器材：

3、经费保障：

本单位从日常办公费用中，抽出部分资金用于应急物资的添置、维护保养及演练培训的费用支出。

九、培训与演练

1、培训：

商业零售经营单位安全管理的相关法律法规、设施设备的安全使用、火灾事故自救互救及逃生知识、消防器材的使用等相关知识培训。

2、演练：

根据预案每半年进行一次演练，做好演练记录，并对演练情况进行总结，修改完善应急预案。

十、奖惩

1、在事故抢险过程中，无故不到位、不服从命令或临阵逃脱的，将给予罚款或开除处理。

2、在事故抢险过程中，因表现勇敢，减少事故损失的，给予表彰奖励。

3、在事故抢险过程中，受到伤害的，按照工伤待遇处理。

十一、附则

1、应急预案备案：

本预案报送地区应急办备案，本单位应急办公室存档。

2、应急预案制定与修改：

本预案由 制定，每次演练结束或根据国家有关安全生产法规的颁布及人员设置变动情况及时修改、补充预案。

3、应急预案发布实施：

本预案经 批准发布，并于20年 月 日起实施。

第二篇：冶金(钢铁)企业安全生产事故综合应急预案(范本)

批准页

- 16信息发布 ......................................................................................................................................... 16 6.1信息发布的部门................................................................................................................... 16 6.2应急信息发布的原则 ........................................................................................................... 16 6.3应急信息发布的程序 ........................................................................................................... 16 7后期处置 ......................................................................................................................................... 16 8保障措施 ......................................................................................................................................... 17 8.1通信与信息保障................................................................................................................... 17 8.1.1通信联系.................................................................................................................. 17 8.1.2信息保障.................................................................................................................. 18 8.2应急队伍保障....................................................................................................................... 18 8.3应急物资装备保障 ............................................................................................................... 18 8.4经费保障 .............................................................................................................................. 19 8.5其他保障 .............................................................................................................................. 19 9培训与演练 ..................................................................................................................................... 20 9.1培训 ...................................................................................................................................... 20 9.2演练 ...................................................................................................................................... 21 10奖惩 ............................................................................................................................................... 21 10.1奖励 .................................................................................................................................... 21 10.2处罚 .................................................................................................................................... 22 11附则 ............................................................................................................................................... 22 11.1术语和定义(略) .................................................................................................................. 22 11.2应急预案备案 ..................................................................................................................... 22 11.3维护和更新 ......................................................................................................................... 22 11.4制定与解释 ......................................................................................................................... 22 11.5本预案实施时间 ................................................................................................................. 22 12附件 ............................................................................................................................................... 22

- 3定专项应急预案，并对其实施管理。例如:钢铁企业贮罐区火灾专项应急预案、环境污染事故专项应急预案、生活饮用水污染事故专项应急预案、危险化学品事故专项应急预案、特种设备事故专项应急预案、能源动力事故专项应急预案、厂区道路交通事故专项应急预案、新改扩建工程事故专项应急预案等。

(3)部门、单位应急预案。部门、单位应急预案是企业各部门、单位根据企业总体应急预案、专项应急预案明确提出的本部门、单位应履行的职责和应承担的工作，结合相关管理制度的规定而制定的本部门、单位内部职责分工、具体操作措施的应急预案。

(4)重点部位(岗位)应急预案。由各部门、各单位依据企业总体应急预案、专项应急预案和部门、单位应急预案的要求，针对重点部位(岗位)的性质、特点和任务，将应急处臵的具体要求和具体操作措施充实到其技术、安全、设备操作规程之中，使之能够指导重点部位(岗位)人员应急处臵操作;或者是专门制定适宜于重点部位(岗位)应急处臵的技术性、操作性很强的应急预案。 1.5应急工作原则

应急工作坚持以人为本，减少危害;统一领导，分级负责;依法规范，加强管理;快速反应，协同应对的原则。

2企业危险性分析

2.1企业概况

生产经营单位概况主要包括:单位地址、从业人数、隶属关系、主要原材料、主要产品、产量等内容，以及周边重大危险源、重要设施、目标、场所和周边布局情况。

- 52.2.2风险分析

钢铁企业除了以上重大危险源以外，还存在高炉、转炉生产，汽车驾驶，大型检修，建筑施工，水上作业，料仓(坑)、陡坡边沿的作业和矿山井巷、隧道内的作业以及其他有 与大危险的作业。这些作业存在较大的风险，若发生安全生产事故，则可能造成重大人员伤亡、财产损失和企业停产等后果。

3组织机构及职责

3.1应急组织体系

钢铁企业安全生产事故应急组织机构主要由应急指挥中心、应急指挥中心办公室、现场应急指挥部、专家组、专业应急救援队伍组成。某钢铁企业应急组织体系如图5-1所示。

图5-1 钢铁企业应急组织体系图

- 7(5)接受所属企业应急事故的报告，及时向应急指挥中心报告。 (6)派出现场指挥部的组成人员，参加现场应急处臵。 (7)负责现场应急处臵总结的审核、归档工作。 (8)按照应急指挥中心指令，统一协调社会救援力量。 (9)负责应急指挥中心交办的其他任务。

3.2.3现场应急指挥部

企业现场应急指挥部是钢铁企业应急指挥中心的派出机构，由企业应急指挥中心根据具体情况进行指派，主要职责如下: (1)按照应急指挥中心指令，负责现场应急指挥。

(2)收集现场信息，核实现场情况，针对事态发展制定和调整现场应急抢险方案。

(3)及时向应急指挥中心和地方政府汇报应急处臵情况。 (4)协调与地方政府相关的应急救援工作。

(5)按照应急指挥中心指令，负责现场新闻发布工作。 (6)收集、整理应急处臵过程的有关资料。

(7)核实应急终止条件，并向应急指挥中心请示应急终止。 (8)负责现场应急工作总结。

(9)负责企业应急指挥中心交办的其他任务。

3.2.4专家组

根据安全生产事故的具体情况，钢铁企业应急指挥中心聘请安全生产有关专家，建立企业安全生产重大事故应急处臵专家库。在应急状态下，可就近挑选专家库成员组成专家组，主要负责安全生产事故的危险性分析和发生安全生产事故后对其原因进行调查、总结等工作。

- 9全生产主体责任。

钢铁企业根据钢铁行业事故特点，重点加强对煤气等危险程度较高、事故多发的生产工艺环节和厂内道口、废钢、渣场等部位的监管工作，设立监管部门，并设立专职人员定期检查并纪录、向上级报告;强化对重点要害部位、重大危险源的监控，对存在重大隐患的要督促企业各单位及时整改。

4.1.3预防措施

事故的预防主要从技术和组织管理两方面考虑。技术方面主要采取新的系统、新的技术和工艺来消除事故隐患，对于钢铁企业，可以定期对生产设备进行检查，定期更新技术等方面消除事故隐患;组织管理方面通过系统的整合进行管理，针对各个环节落实有效措施。 4.2预警行动

4.2.1预警的条件

企业及直属企业应急指挥部门接到可能导致重大安全事故发生的信息后，应按照应急预案启动应急方案。

4.2.2预警的方式

钢铁企业应急指挥中心和应急指挥中心办公室若获取预警信息，则采取预警行动。

4.2.3预警的方法

钢铁企业各级安全应急救援机构确认导致安全生产事故灾难的信息后，要及时研究确定应对方案，通知有关部门、采取相应行动预防事故发生;当本单位应急救援机构认为需要支援时，请求上级应急救援指挥机构协调。

- 11(3)根据安全生产事故的性质，企业应急指挥中心按照国家规定的程序和时限，及时向国家、省、市报告。

4.3.3信息传递

事故发生后，钢铁企业应急指挥中心办公室接到安全生产事故报告后，立即向企业应急指挥中心报告、请示并即刻传达指令，通过电话或派遣专人的方式，按照指令迅速通知企业的其他职能部门和由于所发生的事故而影响到的其他单位和部门。然后逐级传递信息、最终到达国家相关机构。

5应急响应

5.1响应分级

依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故一般分为以下级别: (1)特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤(包括急性工业中毒，下同) ，或者1亿元以上直接经济损失的事故。

(2)重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。

(3)较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1 000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。

(4)一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1 000万元以下直接经济损失的事故。

- 13急救援队伍、应急物资装备等是否满足应急行动的需要，及时向钢铁企业应急指挥中心或应急指挥中心办公室请示扩大应急;企业应急指挥中心或应急指挥中心办公室及时向当地政府或国家安全生产应急救援指挥中心发出请求支援的信息，并协助当地政府或企业以外的有关应急机构实施应急行动。 5.3应急结束

5. 3. 1应急结束的条件

钢铁企业发生事故后，当满足下列条件时则可以停止应急救援工作: (1)安全生产事故现场得到完全控制。

(2)环境污染得到有效控制，社会影响减少到最小。 (3)导致次生、衍生事故的隐患得到消除。

(4)伤亡人员全部救出或转移，设施设备处于正常或受控状态。 (5)专业应急救援队伍、应急指挥人员、相关专家等参与应急救援的人员完成救援任务并撤离现场、等待指令。

5.3.2应急结束明确事项

安全生产事故相关危险因素消除后，钢铁企业现场应急指挥机构核实应急终止条件并向企业应急指挥中心请示应急终止。

(1)事故情况上报事项

应急结束后，钢铁企业有关部门要统计事故的发生时间、地点和结束的时间及严重程度，事故的简要情况，人员伤亡及财产损失、事故波及范围、已采取的措施等内容。

(2)事故调查移交事项

- 15理。

(2)事故后果影响

钢铁企业相关部门在应急结束后，要针对事故周围环境和社会公众造成的影响，分析总结，采取控制措施，如派遣专职人员对因事故而受到影响的公众进行安抚工作。

(3)恢复生产

钢铁企业主管部门要对机械设备、工艺流程和厂房通道等进行全面检查并修复，在确认各方面条件具备后，制定生产恢复计划和方案，尽快恢复生产。

(4)善后赔偿

钢铁企业按照企业有关规定做好伤亡者家属的接待安抚工作，及时办理伤亡者待遇;做好征用物资补偿、灾后重建和人员安臵、补偿等工作，尽快消除事故影响;妥善安臵和慰问受害人员及影响人员，保证企业生产秩序稳定和正常。

(5)应急预案能力评估和应急预案修订

现场应急指挥部和相关单位应配合安全生产事故调查组的工作，如实提供相关材料，尽快查明事故起因。

应急结束后，汇报总结现场应急救援工作的成绩和不足，完善和修订企业安全生产事故应急预案的内容。

8保障措施

8.1通信与信息保障

8.1.1通信联系

钢铁企业相关部门应设有应急通信、应急广播电视保障工作体系，

- 17织采购，确保应急所需物资及时和保质保量地供应、补充和更新。例如从事高炉平台生产的工人，戴的安全帽应为非塑料的、穿的工作服应为非化纤的，鞋是耐高温的。各部门、各单位应根据企业专项应急预案的要求，开展对物资储备的检查、核准工作，确保物资储备足额、能用、好用(有关应急物资装备以附表形式列出)。 8.4经费保障

企业应保证事故应急救援所需经费，应急指挥中心办公室对应急工作的日常费用做出 预算，财务部门审核，企业应急指挥中心审定后，列入预算。计财部在组织进行预算编制时，要留有一定比例的不可预见费，保障应急处臵支出需要。应急救援过程中所消耗的费用，由事故发生单位负责。对于在事故发生过程中的人员伤亡、财产损失等在经济上给予保证。 8.5其他保障

(1)交通运输保障:企业相关部门必须保证紧急情况下应急交通运输工作的优先安排、优先调度、优先放行，必要时对现场及相关通道实行交通管制，确保运输安全畅通。例如生产车间部门保证安全通道的畅通等。

(2)治安保障:企业相关部门必须加强对重点区域、重点部位和场所、重点人群、重要物资和设备的安全保护;较大事故时，根据应急指挥中心的指挥和安排，采取有效管制措施，控制事态，维护社会秩序。

(3)技术保障:钢铁企业监管部门要把钢铁行业安全生产监管工作与国家发展改革委公布的《钢铁产业发展政策》和准入条件有机结合起来，通过产业发展政策引导、法律约束、技术示范等措施，淘汰落

- 19应急法律法规和应急常识。

(3)人力资源部负责培训工作总结。内容应包括(企业对相关内容进行具体规定，内容仅供参考):培训时间;培训内容;培训师资;培训人员;培训效果;培训考核记录;培训持续改进。 9.2演练

本预案定期演练一次。由企业应急指挥中心办公室起草《安全生产重大事故应急救援演练方案》，提交企业应急指挥中心审批后实施。企业应急指挥中心办公室组织演练的具体实施工作，对演练过程、效果、经验、存在问题、改进措施进行总结，形成书面材料后上报企业应急指挥中心和相关政府部门。

演练总结的内容为:参加演练的单位、部门、人员和演练的地点;起止时间;演练项目和内容;演练过程中的环境条件;演练动用设备、物资;演练效果;持续改进的建议;演练过程记录的文字、音像资料等。

10奖惩

10.1奖励

钢铁企业发生重大安全事故后，对在事故处理过程中负责职守的相关人员进行奖励，主要有：

(1)事故应急管理、处臵、救援工作中做出显著成绩的单位和个人，该企业的上级主管部门给予表扬、奖励。

(2)防止或抢救事故有功，使企业和人民群众的财产免受损失或减少损失突出的，企业的上级主管部门给予表扬、奖励。

(3)对应急救援工作提出重大建议，实施效果显著的，企业的上级主管部门给予表扬、奖励。

- 21专项应急预案四:冶金(钢铁)危险化学品事故专项应急预案(略) 专项应急预案五:冶金(钢铁)特种设备事故专项应急预案(略) 专项应急预案六:冶金(钢铁)能源动力事故专项应急预案(略) 专项应急预案七:冶金(钢铁)厂区道路交通事故专项应急预案(略)

- 23 -

第三篇：企业综合应急预案

1

总则

1.1

编制目的

贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，加强苏州市吴中区甪直恒达涂装厂有限公司的应急管理工作，建立健全应急机制和救援系统，提高对各类事故和险情的应急处理和救援能力,确保在事故发生后，承担应急处理和救援的人员分工明确，能够迅速、准确、高效实施救援工作，最大限度降低事故造成的人员伤亡、财产损失和社会影响，特编制本预案。

1.2

编制依据

本预案编制依据以下主要法规：

《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令第十三号)、

《中华人民共和国环境保护法》(中华人民共和国主席令第九号)、

《中华人民共和国消防法》(中华人民共和国主席令第六号)、

《危险化学品安全管理条例》(国务院令第591号)，以及《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》(AQ/T9002-2006)。

1.3

适用范围

本预案适用于苏州市吴中区甪直恒达涂装厂厂区内发生的所有安全事故。

1.4

应急预案体系

应急预案体系包括：苏州市吴中区甪直恒达涂装厂综合应急预案、专项应急预案、车间现场应急处置方案。

1.5

应急工作原则

事故应急工作实行“预防为主;自救为主;统一领导;分工负责”的工作原则。

2

本单位的危险性分析

2.1公司概况

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂是

容器爆炸、物料泄漏、中毒窒息、人员灼伤的危险，会造成厂内以及周边区域人员伤亡、财产损失和环境污染。

3

组织机构及职责

3.1

应急组织体系

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急组织体系见图

3.2

指挥机构及职责

3.2.1

指挥机构：

3.2.1.1

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急指挥中心

总

指

挥：总经理

副总指挥：副总经理

成

员：各职能部门负责人

3.2.1.2应急指挥中心办公室：应急指挥中心办公室由生产部、安环部、质检部组成。主任：生产技术部经理

副主任：安环部经理、质监部部长

成

员：生产技术部、安环部、质检部其他人员

3.2.1.3

现场应急指挥部

现场应急指挥部是苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急指挥中心在事故现场组成的机构。由公司应急指挥中心、事故车间应急指挥小组组成。现场指挥由公司应急指挥中心指派，负责指挥现场应急救援工作。

3.2.1.4

事故车间应急指挥小组

发生事故时，由车间主任、车间技术人员、车间安全员和当班班长为基础，自然组成车间应急指挥小组。

3.2.2

职责

3.2.2.1

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急指挥中心

a)

审定并签发苏州市吴中区甪直恒达涂装厂综合应急预案和专项应急预案;

b)

下达应急预案启动和结束指令;

c)

组织指挥救援队伍实施救援行动;

d)

在应急处置过程中,向政府应急指挥中心求援或配合政府应急工作;

e)

总指挥：主要负责抢险救灾全过程的决策、指挥与协调。如总经理不在企业，由副总经理担任;

f)

副总指挥：主要协助总指挥进行决策、指挥和协调，重点是专业技术层面的应急措施。如副总经理不在企业，由生产技术部经理担任;

3.2.2.2

应急指挥中心办公室

应急指挥中心办公室是苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急指挥中心的日常办事机构，职责分工如下。

a)

应急事故发生时，组织、指导、协助和协调进行应急处理和应急救援;

b)

掌握应急事故的发生情况，及时向公司应急指挥中心领导汇报，确定应急处理对策;

c)

公司应急力量的调配、应急物资的准备;

d)

应急事故发生时，按照公司应急指挥中心指令,及时通知公司各职能部门、基层车间和相关单位;

e)

按照公司应急指挥中心指令,向区、市政府应急指挥部报告和求援;

f)

负责组织公司级应急预案的修订，负责公司车间现场应急处置方案的备案工作;

g)

负责组织公司综合应急预案和专项应急预案的演练，指导车间现场应急处置方案的演练。

3.2.2.3

现场应急指挥部

现场应急指挥部在苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急指挥中心领导下开展应急工作，职责如下：

a)

按照公司应急指挥中心指令,负责现场应急救援指挥、协调工作;

b)

根据现场情况，制定和调整现场应急处置方案，整合调配现场应急资源;

c)

及时向公司应急指挥中心汇报应急处置情况，并根据指令，及时向区、市政府应急指挥部汇报应急处置情况;

d)

协调区、市政府应急指挥部对公司的应急救援工作;

e)

核实应急结束条件并向公司应急指挥中心请示应急结束;

f)

负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

3.2.2.4

职能部门和事故发生单位

⑴安环部

a)

跟踪并详细了解公司发生的火灾爆炸、危险化学品(含剧毒品)、泄漏污染等重特大应急事件及处置情况，及时向公司应急指挥中心汇报、请示并落实指令;

b)

组织制(修)订公司综合应急预案和危险化学品(含剧毒品)等专项应急预案;

c)

组织公司火灾爆炸专项应急预案的编写、审核和修订，并组织预案的演练;根据火灾现场情况及自身灭火能力，及时与消防部门联系增援队伍;做好防毒及消防灭火等器材的准备;组织消防救护、抢救中毒伤员，事故状态下的事故现场抢险工作;负责掌握火灾重点目标，按事前制定的专项灭火预案和专项危险化学品(含剧毒品)应急预案，迅速组织现场灭火和处理危险化学品;

d)

负责现场组织协调消防、气防、医疗救护等救援力量;

e)

按照公司应急指挥中心指令,向对口的政府主管部门报告和求援;

f)

负责上报材料的起草审核工作;

g)负责公司职能部门和基层车间应急管理的监督;

h)负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

⑵

生产技术部

a)

跟踪并详细了解公司发生的火灾爆炸、危险化学品(含剧毒品)、泄漏污染等重特大应急事件及处置情况，及时向公司应急指挥中心汇报、请示并落实指令;

b)

组织制(修)订公司生产装置、储罐、泄漏污染等专项应急预案;

c)

制定并落实生产计划调整方案;负责动力系统专业管理、参加制定应急处置指导方案;

d)

负责生产系统事故处置时开停车调度，事故现场通讯联络工作;

e)

负责组织检修力量进行事故抢险、抢修工作;

f)

负责编制公司级应急事故后设备、设施的抢修、抢险方案，并组织实施;

g)

负责组织各车间编写、完善和演练各类工艺、设备、电气和仪表事故应急处置方案;

h)

组织调配现场应急救援队伍和机具;

i)

参与制定应急处置指导方案，参加现场应急处置，负责组织工程抢险抢修工作;

j)

负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

⑶人力资源部

a)

跟踪并详细了解公司发生的火灾爆炸、危险化学品(含剧毒品)、泄漏污染等重特大应急事故及处置情况，及时向公司应急指挥中心汇报、请示并落实指令;

b)

按照公司应急指挥中心指令统一对外联系和接待外来救援人员的工作;

c)

与医院、地方医疗行政主管部门联系，落实参加医疗救护工作人员;组织医务人员进入突发性事件现场开展现场急救;

d)

负责应急救援工作时应急指挥中心成员的通知联络;

e)

负责公司重特大事故应急处置过程的法律事务支持工作;

f)

负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

⑷

采购部

a)

跟踪并详细了解公司发生的火灾爆炸、危险化学品(含剧毒品)、泄漏污染等重特大应急事件及处置情况，及时向公司应急指挥中心汇报、请示并落实指令;

b)

负责公司应急救援物资的采购、保管、供应及调配;

c)

组织向公司抢险救灾区域调运各类物资、抢险工具、急救医疗药械、通讯器材;

d)

保管和运输易燃、易爆、剧毒物资等危险品并确保安全;

e)

负责公司应急指挥中心及应急救援队伍生活等后勤保障工作;

f)

负责本单位各类应急预案的编写、完善和演练;

g)

负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

⑸

质检部、技术部

a)

负责对公司应急救援和抢险工作提供技术支持;

b)

负责协助环监部门组织环境监测工作;

c)

负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

⑹

公司内应急救援队伍及职责

公司根据应急救援工作实际需要，以各单位安全员、青年生产骨干为主体，组建苏州市吴中区甪直恒达涂装厂兼职事故应急抢险救援队，参与工程抢险、消防灭火、危化品处置、救护救援、应急保障等工作。公司事故应急抢险救援队下设：抢险处置组、救护救援组、应急保障组，其职责为：

抢险处置组:负责初期火灾的扑灭并配合消防队的灭火工作，物料切断，泄漏点封堵、现场危化品转移，未燃装置、储罐的防护处理，搜寻现场受伤人员等;

救护救援组:负责清查落实参加救援工作前后的人数，统计事故单位现场人数，配合抢险处置组撤离现场受伤人员，对轻伤人员进行现场包扎处置，对重伤人员配合120医务人员紧急送医院进行抢救;

应急保障组:负责事故现场外围的隔离及撤离无关人员，根据需要为现场提供灭火抢险所需的器材和物资，保障现场灭火抢险所需的供水供电，保障现场使用车辆及抢险人员的生活物资提供。

⑺

事故发生车间及相关车间在公司应急指挥中心领导下开展应急工作，职责如下：

a)

事故发生车间负责先期的工艺处理和应急处置，并及时向公司应急指挥中心及相关领导汇报，向相关车间通报;

b)

事故发生车间负责本车间应急物资的准备以及事故先期应急力量的调动;

c)

事故发生车间负责本车间各类事故应急处置方案的编写、完善和演练;

d)

事故受影响车间负责落实接到事故车间通报后的应急措施;

e)

事故发生车间及事故受影响车间必须听从公司应急指挥中心的命令;

f)

事件发生车间及事件受影响车间派出现场指挥部的组成人员，参与制定现场应急处置方案和现场应急处置工作;

g)

负责公司应急指挥中心交办的其它任务。

4

预防与预警

4.1

危险源监控

采取以下措施，加强对危险源的监控。

a)完善危化品储存和使用安全管理制度，管理责任落实到人;

b)严格控制危化品的储存数量，对重点危化品的储存状态进行记录监测，随时掌握重点危化品的储存状况;

c)每两年对重大危险源进行一次安全评价;

d)及时消除危险源存在的各种隐患。

4.2

预警行动

4.2.1

当监控的危险源出现异常险兆，或事故已经发生时，应根据事故可能造成的危害程度、紧急程度、区域范围，立即发布预警信息;

4.2.2

公司的预警信息分为Ⅰ级(严重)、II级(较重)、III级(一般)三个级别;

4.2.3

II级、III级预警信息由公司应急指挥中心办公室发布，通过电话、喇叭或口头通知的方式，通知事故车间和公司相关区域内的人员;

4.2.4

Ⅰ级预警信息由公司应急指挥中心授权，公司应急指挥中心办公室报区或市应急指挥部，由区或市应急指挥部根据规定在社会发布。

4.3

信息报告与处置

4.3.1

公司各基层车间发生公司级或车间级事故时，发生事故的车间在启动本车间现场应急处置方案的同时，迅速向公司应急指挥中心办公室报告，公司应急指挥中心办公室电话：5776969

;

4.3.2发生重大火灾、爆炸、泄露事故或重大人员伤亡事故时，第一时间由事故车间现场或公司应急指挥中心办公室向119、120及区、市应急指挥部或安监局报告求助;发生一般事故在处置完成后，由公司应急指挥中心办公室根据情况向区、市应急指挥部或安监局报告;

4.3.3

根据事故的性质和程度，由公司应急指挥中心电话或派人向周边相关单位通报事故情况，采取相应措施;

4.3.4报告内容

报告应包括但不限于以下内容：

a)单位名称、发生时间、地点、部位、装置名称及物料名称、容器容积;

b)火灾或爆炸波及范围;

c)人员伤亡情况;

d)事故简要情况;

e)现场状况和已采取的措施。

5

应急响应

应急响应框图

5.1

响应分级

a)发生一般事故时，事故车间应立即启动本车间事故应急处置方案进行应急处置，同时立即向公司应急指挥中心办公室报告;

b)

发生较重事故时，公司应急指挥中心办公室立即启动本综合应急预案和相关专项应急预案，同时向公司应急指挥中心报告;

c)

发生重大事故时，公司应急指挥中心应立即启动本综合应急预案、相关专项应急预案，同时向区、市应急指挥部报告求援，启动更高层次应急预案。

5.2

响应程序

5.2.1

公司应急指挥中心应做好以下工作：

a)

迅速指派应急救援有关人员到达事故现场，组成现场应急指挥部，指挥事故现场的抢险救灾工作;

b)

在现场应急指挥人员到达现场之前，指令基层单位的现场指挥负责先期应急处置工作;

c)

根据现场需求，组织调动、协调各方面的应急救援力量，包括向政府有关部门和应急指挥部请求支援;

d)

迅速收集现场信息，核实现场情况;

e)

组织制定现场处置方案并负责实施，协调现场内外部应急资源，统一指挥抢险工作;

f)

根据现场变化及时调整方案。

5.2.2

公司应急指挥中心办公室应做好以下工作：

a)

连续收集现场应急处置动态情况，向公司应急指挥中心报告，并及时传达公司应急指挥中心指令;

b)

根据公司应急指挥中心指令，通知各职能部门和相关单位到指定地点参与应急救援相关工作;

c)

根据公司应急指挥中心指令，具体负责调动、协调各方面的应急救援力量，包括向政府有关部门和应急指挥部请求支援。

5.2.3

安环部应做好以下工作：

a)

派出现场指挥部的组成人员，参与现场应急处置工作;

b)

参与制定应急处置指导方案;

c)

现场协调消防、气防、医疗救护等救援力量;

d)

对应急现场进行安全监督，指导现场的环境监测和水体污染防护。

e)

负责信息发布和上报材料的起草工作;

5.2.4

生产技术部应做好以下工作：

a)

派出现场指挥部的组成人员，参与现场应急处置工作;

b)

参与制定应急处置指导方案;

c)

负责组织调配应急救援队伍和设备，进行紧急状态下的抢险、抢修;

d)

负责组织做好应急状态下的生产和物料处置。

5.2.5

人力资源部应做好以下工作：

a)

按照公司应急指挥中心指令统一对外联系和接待外来救援人员;

b)

负责应急救援工作时应急指挥中心领导成员的通知联络;

5.2.6

发生事故车间应做好以下工作：

a)

发生事故后，岗位人员立即向班长和车间报告;

b)

班长或车间主任立即按要求的内容向公司应急指挥中心办公室报告;

c)

发生重大火灾、爆炸和泄漏事故及人员伤亡的情况，车间应第一时间拨打119或120电话求救;

d)

立即启动车间现场应急处置方案;

e)

根据事故的性质和程度，组织对受伤人员的前期抢救，或撤离人员;

12

f)

按车间现场应急处置方案进行先期的生产处理和现场抢险工作;

g)

派出人员参加现场应急指挥部的工作。

5.2.7

其他职能部门按照公司应急指挥中心的指令做好应急准备工作。

5.2.8

现场应急指挥部应做好以下工作：

a)

迅速隔离事发现场，抢救伤亡人员，撤离无关人员及群众;

b)

迅速收集现场信息，核实现场情况，组织制定现场处置方案并负责实施;

c)

协调现场内外部应急资源，统一指挥抢险救援工作;

d)

根据现场的变化及时调整方案;

e)

协同政府部门根据需要实施人员疏散和医疗救助;

f)

及时向公司应急指挥中心汇报、请示并落实指令;

g)

根据现场应急处置方案的需要，请求公司应急指挥中心协调组织其它应急资源;

h)

按照公司应急指挥中心指令，负责现场的对外信息发布。

5.2.9

公司兼职事故应急抢险救援队应立即在现场指定地点集合，在现场应急指挥部的统一领导下，各专业组长迅速部署开展应急救援工作。

5.2.10

现场应急处置方案的实施原则：

按照国家行业标准、规范制定有关抢险方案，在实施过程中，坚持“以人为本”的指导思想，应符合以下要求。

a)

安全防护：进入现场应急救援人员必须配备合适的个人防护器材，在确保自身安全的情况下实施救援工作;

b)隔离、疏散：设定初始隔离区，封闭事故现场，实行交通管制，紧急疏散转移隔离区内所有无关人员;

c)

侦察、监测：侦察事故现场，搜寻被困人员，掌握事故现场情况及其它各种危险源、现场及周边情况，确定攻防、撤退的路线;监测泄漏物质数量、浓度、扩散范围，及时调整隔离区的范围，做好动态监测;

d)医疗救护：应急救援人员采取正确的救助方式，将遇险人员移置安全区域，进行现场急救，并视情况迅速将受伤、中毒人员送往医院抢救;

e)

现场控制：根据事故类型、现场具体情况，采取相应的措施控制事态的扩大;

f)

防止次生灾害：采取措施防止进一步造成火灾爆炸和环境污染等次生灾害，并做好相关的监测工作;

g)根据事故类型，按照相关专项应急预案进行火灾控制和扑救，泄露源、泄露物控制和清理工作;

h)当事故现场灾害出现失控状态，危及抢险救援人员生命安全时，应立即指挥现场全部人员撤离至安全区域。

5.3

应急结束

5.3.1

经应急处置后，现场应急指挥部确认下列条件同时满足时，向公司应急指挥中心报告，公司应急指挥中心可下达现场应急结束指令：

a)

政府主管部门应急处置已经结束;

b)

伤亡人员得到妥善安置;

c)

环境污染得到有效控制;

d)

损失危害控制在最小范围和相对安全状态;

e)

社会影响减到最小。

5.3.2

应急总结

应急结束后，公司应急指挥中心办公室负责编写应急总结，应至少包括以下内容：

a)

事件情况，包括事件发生时间、地点、波及范围、损失、人员伤亡情况、事件发生初步原因;

b)

应急处置过程;

c)

处置过程中动用的应急资源;

d)

处置过程遇到的问题、取得的经验和吸取的教训;

e)

对预案的修改建议。

5.3.3

公司应急指挥中心办公室负责汇总应急总结及其它相关资料，并起草上报材料，按照公司应急指挥中心的指令，由公司职能部门向对口的政府主管部门上报。

5.3.4

应急事故调查

应急结束后，公司应立即组织对事故的调查，按照事故调查组的要求，事故发生单位等相关单位应如实提供相关材料。

6

信息发布

6.1

信息发布部门

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂应急信息发布部门和发布人，由公司应急指挥中心指定。

6.2

信息发布原则

在信息发布过程中，应遵守国家法律法规，实事求是、客观公正、内容详实、及时准确。

7

后期处置

7.1

在应急中未能及时、彻底清除的污染物，灾情受控后公司要继续组织人员进行清理。对公司无法处理的污染物及废弃保温材料、废水等，按危险废物相关的管理和处置规定，联系危险废物处理单位安全处理。

7.2

对存在二次污染隐患的污染物，在应急工作结束后由区、市环境监测部门进行监测，包括人群、地表水、地下水、土壤的跟踪监测，必要时采取修复补救工作，以确保污染物达到安全浓度。

7.3

事故应急结束后，在查清事故原因的基础上，由生产部负责组织对事故现场进行清理和设备设施修复，并对有关工艺设备操作规程进行修订，消除各种隐患和缺陷。完成后，经安全环保确认，达到开车条件时，尽快开车恢复生产。

7.4

对于事故中受到伤害的人员及时送就近或者对口的医院全力进行抢救和治疗，并由人力资源部负责安排专人进行跟踪监护和慰问。

7.5

在前期现场调查取证的基础上，事故调查组要进一步核实事故中人员受伤害或生态、财产受破坏的具体情况，依据有关法律和规定，同当事人或相关方进行协商经济补偿的方案。

7.6

在应急总结的过程中，应对公司本次抢险过程和应急救援能力进行评估，并根据评估结果对公司的应急预案进行修订。

8

保障措施

8.1

通信与信息保障

公司应急通信与信息保障，主要依靠公司办公电话及个人手机。

⑴

公司应急指挥中心成员通讯联系电话

⑵

应急救援有关部门电话

8.2

应急队伍保障

8.2.1

公司根据应急救援工作实际需要，以各单位安全员、青年生产骨干为主体，建立应急抢险救援队伍，发生事故时，根据公司指令参与公司的工程抢险、救护救援、消防灭火等工作。

8.2.2

发生重大火灾爆炸、危化品和泄露事故时，及在节假日和夜间，以公司当班人员为主，在报告、报警的同时，进行先期应急救援工作，待消防队和医疗急救人员赶到后，以社会救援力量为主进行应急救援;公司应急指挥中心成员和救援队人员接到报告和通知后，立即自行赶到现场参与应急救援工作。

8.2.3应急救援队伍及成员

a)

抢险抢修组：以生产部、发生事故部门人员为主，其他部门人员配合;

b)消防组:以生产部、动力车间人员为主，其他部门人员配合;

c)

通讯联络组：以安环部人员为主，其他部门人员配合;

16

d)环境监测组：以质检部人员为主，其他部门人员配合;

e)

物资保障组：以采购部人员为主，其他部门人员配合;

f)技术保障组：研发部、技术部、质检部成员;

g)救援组：在场的其他部门人员。

h)

警戒组：以人力资源部、门卫为主，其他部门人员配合;

8.3

应急物资装备保障

公司应急物资装备保障，采用公司现有储备与社会储备采购相结合的方式。

8.3.1

公司现有主要应急物资装备情况

各车间配备面罩、防护服、雨鞋、长管防毒面具等防护器材，公司有防化服、正压呼吸器、可燃气体检测器等。

8.3.2

公司采购部就近确定几家有信誉和保障的社会应急物资装备供应

8.4

经费保障

公司应急指挥中心办公室对应急工作费用做出预算，经公司领导审批后，列入公司安全经费预算，专款专用;事故应急结束后，财务部门对应急费用进行如实核销。

8.5

其他保障

公司应急救援处置期间的车辆、生活后勤等保障工作，由采购部负责组织;技术保障工作由公司生产部技术部和质检部负责组织联系。

9

培训与演练

9.1

培训

为提高应急队伍的素质，确保应急行动高速有效地完成，每年组织一次以本预案为主要内容的培训。培训方式为发放学习材料、讲课等。

9.1.1

应急培训内容：

9.1.1.1

现场指挥人员的培训内容

a)应急救援组织机构的职责分工;

b)应急事故现场的布置如：区域布局、撤离路线、危险源位置等;

c)与上级的联络方法。

9.1.1.2

操作人员的培训内容

a)异常情况的处置(车间现场应急处置方案内容);

b)自救与互救的方法;

c)消防、气防工具、器具的使用;

e)报警方法及与上级的联络方法。

9.1.1.3

应急救援人员的培训内容

a)深入可能发生事故的地域，熟悉情况;

b)掌握并检查救灾器材及设备的布置、管理和贮备情况;

c)掌握救灾器材的使用方法、使用范围;

d)个人呼吸保护装置和防护服的使用。

9.2

演练

9.2.1

演练频次

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂的车间每半年组织一次事故应急处置方案演练;公司应急指挥中心每年组织一次公司级事故综合应急预案或专项应急预案演练。

9.2.2

演练准备

a)建立公司和车间级应急组织指挥系统、公司应急抢险救援队、内部应急报警系统、向上级有关部门及社会有关单位报警求援系统;

b)参加应急演练的指挥员、应急救援人员、所有参加应急演练人员需进行相应的培训，做好担当应急角色的意识准备、个人职务准备、个人防护准备、操作技能准备;

c)做好指挥部设备设置、通讯设备设置、交通设备设置、应急设备设置、应急材料设置、应急搬运工具及搬运路线的准备，以及各种应急车辆、器材、物资的配置;

d)做好安全出口设置、安全通道设置，以及保证应急道路交通能力、应急用水、应急用电的措施;

e)做好应急抢救救护准备，配备相应的急救设备、器材、车辆、医药等。

9.2.3

现场演练

a)演练情况设置应根据真实现场的基本情况，尽量与实际相符，并考虑突发情况，即与现场发生的事故类型、各种可能的后果、现场的硬件设置相符;

b)保证每一个参加人员都有机会参加演练，有重大事故潜在危险的场所，还应保证场所中的其他人员也参加演练。熟悉疏散的路线和各种指挥信号，减少事故发生时的恐惧心理;

c)确保演练在绝对安全的条件下进行，如模拟剂的施放、洗消用水的排放、交通控制、防护措施等要考虑周全，并事先告知在演练影响范围内的公众，以免引起不必要的惊慌。

9.2.4

演练评审

a)指挥系统是否有效，寻找预案中存在的指挥缺陷;

b)各应急救援小组能否及时参与事故救援，相互之间的协调能力如何;

c)在事故演练期间通讯是否畅通;

d)配置的器材和人员数目是否与事故规模匹配，救援装备是否满足要求;

e)人员是否安全撤离;

f)现实情况是否与预案制定情况相符;

g)对演练中发现的问题提出解决方案，并组织对应急预案进行修订;

h)将应急预案修订的详细内容及时通知所有与事故应急预案有关的单位、部门和人员。

10

奖惩

10.1

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂有限公司对在公司应急救援工作中作出突出贡献的集体和个人，依据公司的有关规定给予表彰和奖励;

10.2

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂有限公司对迟报、谎报、瞒报和漏报重大事故重要情况或应急工作中有其它失职、渎职行为的，按公司有关规定对有关责任单位和责任人进行处理和处罚。对构成犯罪的，移交司法机关，依法追究刑事责任。

11

附则

11.1

术语和定义

11.2

应急预案备案

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂有限公司企业综合应急预案，报苏州市安全生产监督局备案。

11.3

维护和更新

11.3.1

苏州市吴中区甪直恒达涂装厂有限公司每两年组织一次对企业综合应急预案、专项应急预案和车间现场应急处置方案的修订;

11.3.2

因以下原因出现不符合项，应及时对应急预案进行相应的调整：

a)

新法律法规、标准的颁布实施;

b)

相关法律法规、标准的修订;

c)

预案演练或事故应急处置中发现不符合项;

d)

其它原因。

11.4

制定与解释

本综合预案由苏州市吴中区甪直恒达涂装厂有限公司应急指挥中心办公室组织制定并负责解释。

11.5

应急预案实施

本综合预案自发布之日起实施。

第四篇：职业健康安全事故综合应急预案

1 总则

1.1目的

为了建立健全职业健康安全事故综合应急处置工作机制,确保发生职业危害事故后,应急处置工作及时、高效、有序进行，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保证生产经营工作的顺利进行，特制定本预案。

1.2编制依据

依据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业病危害事故调查处理办法》等法律法规和公司《突发事件总体应急预案》编制。

1.3适用范围

适用于公司生产车间、动力车间及使用危险化学危险品等作业场所职业健康安全事故的综合应急处置。

1.4工作原则

1.4.1以人为本，减少损失，把保护职工生命安全放在首位，把事故损失降到最低;

1.4.2坚持“预防为主、防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理;

1.4.3常备不懈、快速反应、处置得当。

2组织机构及职责

2.1组织机构

2.1.1职业健康安全事故现场应急处置领导小组

组长:主管安全工作副总经理

成员:相关部门负责人

2.1.2应急专业组

专业组及人员参照总体应急预案。

2.2职责与分工

2.2.1负责现场事故(事件)的应急处置工作。

2.2.2负责事故(事件)调查、上报和查处工作;协助有关部门对事故(事件)的调查、取证。

2.2.3组织人员进行自救，对现场突发事故(事件)应急处置知识的培训和演练。

3预警、预测

3.1预警监测

生产部、仓储部、技术中心负责职业健康安全事故的日常监测工作，安保部负责职业健康安全事故的定期监测与预警信息工作，并建立职业危害人员健康监护档案，定期对从事、接触职业危害因素人员组织进行体检，加强对从业人员的职业卫生教育，，形成完善的预警工作机制。对可能引发职业健康安全事故的隐患和苗头进行全面评估和预测，做到早发现、早报告、早解决。

3.2预警行动

根据行业上级应急指挥部(领导小组)和各级政府发布的预警预防通报,结合公司实际,应急领导小组及时通过网络信息、公告栏、显示屏等渠道发布预警信息。吸取行业同类事件的经验和教训，采取预防措施，防止和减少职业健康安全事故的发生。

3.3预警支持系统

利用办公自动化信息网络、电话、传真等发布公司应急领导小组机构、人员、通讯资料，确保应急指挥信息传递及反馈高效快捷，资源共享，指挥有力。

3.4预警级别

职业健康安全事故一般分为四个级别，IV级(蓝色)、III级(黄色)、II级(橙色)、I级(红色)。 —— IV级(蓝色)：发生急性职业病1人以上5人以下的(含5人);

—— III级(黄色)：发生急性职业病5人以上,10以下的(含10人);

—— II级(橙色)：发生急性职业病10人以上50人以下或者死亡5人以下的;

—— I级(红色)：发生急性职业病50人以上或者死亡5人以上。

4应急响应

4.1报警与接警

当发生职业健康安全害事故后，当事人和发现人应立即向120和公司应急领导小组办公室或部门领导报告。报告的内容包括：事故发生的地点、时间、发病情况、可能发生原因、已采取措施和发展趋势等。应急领导小组办公室或部门核实情况后，应当即报公司应急领导小组。公司应急领导小组根据情况向地方政府有关部门、行业上级主管部门应急指挥部(应急小组)报告。并根据事故状态积极开展先期处置工作。

4.2应急处置

当发生职业健康安全事故后,应当根据情况立即采取以下措施:

——停止导致职业危害事故的作业，控制事故现场，防止事态扩大，把事故危害降到最低限度; ——疏通应急撤离通道，撤离作业人员，组织泄险;

——保护事故现场，保留导致职业危害事故的材料、设备和工具等;

——对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，及时组织救治、进行健康检查和医学观察; ——按照规定进行事故报告;

——配合卫生、安监部门进行调查，按照卫生、安监部门的要求如实提供事故发生情况、有关材料和样品;

—— 落实卫生、安监部门要求采取的其他措施。

4.3应急预案的启动

4.3.1发生一般(IV级、III级)职业健康安全事故，公司应急领导小组在规定时间内向地方政府有关部门报告，同时启动本预案，组织开展应急处置。保持与地方政府有关部门的联系，及时报告处置情况。应急工作结束后，按规定上报地方政府有关部门;

4.3.2发生重大(II级)、特大(I级)职业健康安全事故，公司应急领导小组在规定的时间内向行业上级主管部门应急指挥部(领导小组)办公室和地方政府报告，由行业上级主管部门应急指挥部(领导小组)发布或经授权启动公司相关应急预案，同时组织开展应急处置。保持与行业上级应急指挥部(领

导小组)办公室的联系，及时报告处置情况;

4.3.3地方政府参与处置时,协助、配合当地政府及相关部门实施应急处置。

4.4事故的调查分析、监测与评估

4.4.1职业健康安全事故发生后，公司应急领导小组派出调查组对事故的起因、性质、伤亡人数、财产损失、影响、责任、应急处置等进行调查、总结和评估，于调查工作结束后1日内向公司应急领导小组提交书面调查和评估报告。公司领导小组于调查工作结束后2日内，向行业上级应急指挥部(领导小组)提交书面调查报告。必要时，公司应急领导小组直接参与事故调查评估。

4.4.2由地方政府调查的事故，公司应积极配合。

4.5应急结束

职业健康安全事故应急处置结束后,公司应急领导小组根据事故等级宣布或向行业应急指挥部(领导小组)报告,经批准同意后宣布应急结束。

5 善后处置

事故救援结束后,公司应急领导小组应组织安保、生产、技术、企管等部门参加的职业健康安全事故调查小组，调查职业病危害事故发生的原因和研究制定防范措施，并按照国家有关规定做好职工(家属)的安抚、抚恤、理赔等善后工作，尽快恢复正常生产活动。

6应急保障

6.1通讯保障

公司应急领导小组办公室编制应急通讯录,完善应急通讯系统,确保通讯畅通。

6.2后勤保障

公司应急领导小组为应急提供运输和应急救援物资保障,保障生活必须品的保障、配送、供应，提供应急所需资金。

6.3医疗保障

公司应急领导小组办公室加强与医疗机构的联系,建立公共卫生应急信息系统、医疗救治系统，全面提高应急处置能力。

6.4治安警卫

安保部门负责或配合地方政府对事故现场实行安全警戒和治安管制,加强对重点场所、重点人员的防护。维持秩序，疏散人员。

6.5技术保障

生产部、物流部、技术中心负责抢险设备的技术保障。

7 宣传、培训和演习

7.1宣传

应急领导小组办公室应充分利用公司各种宣传工具对员工进行职业卫生、自防自救等方面的宣传教育，提高员工的防范意识，提高避险、自救、互救能力。

7.2培训

应急领导小组、相关职能部门每年至少组织1次抢险救援技能培训，不断提高应急救援人员的处置能力。

7.3演练

应急领导小组、相关职能部门每年至少组织1次预案演练。检查预案的适宜性、有效性和充分性。 8附则

8.1预案的管理与更新

本预案由公司应急领导小组办公室及相关职能部门根据演练情况进行修订、更新并解释。

8.2本预案自发布之日起施行。

第五篇：安全生产事故综合应急预案

泰安市泰山旅游汽车有限责任公司修理厂

安全生产事故综合应急预案

一、总则

为了规范安全生产事故应急管理和应急响应程序，完善应急预案体系，快速有序高效地进行安全生产事故应急救援工作，防止事故处理的延误，保障职工生命财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《中华人民共和国突发事件应对法》以及《生产安全事故应急管理办法》等法律法规和有关规定，结合修理厂实际情况，制定本预案。

二、实施本预案坚持的原则

1、险情排除第一，救人高于一切。

2、统一领导，分组负责，局部服从全局，下级服从上级。

3、坚持分级响应，密切配合。

4、最大限度减少损失，防止和减少次生损失。

三、应急救援机构与职责

1、应急救援领导小组设在旅游汽车公司修理厂。 组长：王树强(13953850601)

副组长：颜世国(15966013685)

成员：王天祥(15953811148)

魏新征(13455388158)

郭新传(13405389128)

2、应急救援队伍

救援小组：王树强(13953850601)颜世国(15966013685) 后勤小组：郭新传(13405389128)魏新征(13455388158) 信息小组：魏新征(13455388158)王天祥(15953811148) 原因调查小组：王树强(13953850601)颜世国(15966013685)

3、预案与预警

定期对修理厂仓库、危险品、特种设备进行安全检查和维护，对查出的安全隐患及时整改，限期整改完毕，提前预防，有效防范。

(1)危险源监控

修理厂的特种设备、氧气、乙炔要有专人管理，易燃易爆物品要有专项的检查制度，规范操作，同时进一步对各部门加大管理力度，有效的防范安全隐患和突发安全事故。

(2)预警行动及信息报告与处置

如发现火灾险情，应启动消防预案，按预案程序实施，现场工作人员立即拨打火警电话(119)并及时向领导汇报王树强(13953850601)，并迅速组织各班组利用就近消防器材控制初期火灾，同时疏导现场车辆及人员迅速离开现场，并有专人引导消防车辆进入现场进行灭火，如有人员伤亡首先进行自救同时拨打急救电话(120)或组织车辆把伤者送往就近医院进行治疗，协助有关部门调查火灾原因，做好事故的善后处理工作。

4、事故报告程序

(1)事故发生后，事故现场工作人员应按有关规定迅速向

单位负责人王树强(13953850601)、交警(122)、消防(119)、保险(95518)等相关部门报告，部门负责人接到报告后，应按有关规定立即向公司领导韩峰(13954877777)报告。

(2)造成人员死亡的以及造成或可能造成恶劣社会影响和严重后果的，公司应填写事故快报表报上级主管部门。

(3)公司在核实安全生产事故信息后，应按权责范围启动相应的应急预案，并将事故的最新情况续报上级主管部门。

四、应急响应

1、应急响应分级

根据生产经营状况主要是火灾事故，安全事故，危险源安全事故，特种设备安全事故。

2、应急保障

车间班组要认真落实安全生产制度，根据责任分工和相关预案做好突发事件的应对工作，同时根据总体预案切实做好应对突发事件的应对工作，保证应急救援工作顺利进行。

3、人员防护

明确各级责任人，确保在紧急情况下公众安全、有序的转移和疏散，要采取必要的防护措施，严格按照程序开展应急救援工作，确保人员和生命和财产安全。

4、应急交通运输保障

应急预案启动后，要保证应急交通工具的优先安排，优先调度，优先放行，确保其运输安全畅通，确保抢险救灾物资和人员

能够及时、安全送达。

应急车辆：鲁J0D809郭新传(13405389128)

五、应急启动

应急预案启动后，要求应急救援人员立即到位，开通信息与通讯网络，调配救援所需的应急资源，派出现场指挥协调人员赶赴事故现场。

1、公司各职能部门除履行好应急预案所赋职责外，实施应急救援时应明确救援主体，相互协调，并积极配合安监、交警、消防、医疗卫生、保险等部门，妥善高效地处理好各类安全生产事故的应急救援工作。

2、公司应急指挥部人员到达现场后，事故单位安全责任人或知情人员要立即向有关人员汇报事故的详细情况，迅速成立现场应急指挥部，现场的一切工作由现场指挥部统一指挥。

3、在上级单位和主管部门介入应急救援时事故发生单位的现场指挥部要服从和配合上级部门的统一指挥和调度。

4、扩大应急

在事故救援过程中，若事态扩大、救援力量不足，事故无法得到有效控制，现场指挥部要立即向公司指挥部汇报，由公司指挥部决定向上级部门求助或请求兄弟单位或政府部门进行增援，启动上一级事故应急救援预案，实施扩大的应急响应。

5、应急回复

救援行动完成后，进行临时应急回复阶段，现场指挥部要组

织现场清理，人员清点和撤离，救援结束后，要协助制定恢复生产、生活计划

6、应急结束

应急救援结束后，应急状态的终止由事故发生单位应急指挥组织提出建议，报应急指挥部批准，应急救援人员撤回原部门。

六、事故的调查与处理

1、组织专业人员配合上级主管部门对突发事件的原因，性质影响责任，经验教训进行调查处理，调查处理结果报公司。

2、善后处理

(1)忙消除事故影响，妥善安置和慰问受害及受影响人员。

(2)配合有关部门，尽快恢复正常秩序。

(3)赔付与索赔。

(4)其它有关工作。

3、事故报告

应急状态终止后，事故发生单位应在5天内向公司提交详细的事故书面报告。

(1)事故发生、报告及救援经过。

(2)应急预案的启动和执行情况。

(3)现场应急机构成立和组织情况。

(4)应急救援队伍，设备物资及社会资源的调用情况。

(5)事故抢救方案及措施的制定和执行情况。

(6)事故原因和责任调查分析。

(7)经验教训总结及改进建议。

七、宣传、培训和演练

1、宣传

公司应急指挥部办公室及各部门应组织对应急救援相关法规和事故预防、避险、自救、互救常识的宣传工作，提高对各类突发事件的防范意识。

2、培训

各部门应组织应急救援机械以及相关人员进行业务培训，提高处置突发事件的能力，并根据自身的实际情况，做好对应急救援的培训。

3、演练

结合安全生产月活动，针对实际生产情况，修理厂上半年组织一次安全消防应急救援和自然灾害应急救援演练，下半年组织一次安全生产重大责任事故现场处置应急救援方案演练。

八、奖惩制度

安全生产事故应急救援工作实行责任追究制度，对应急救援工作中做出突出贡献的先进集体和个人要给予表彰或奖励。

对迟到、谎报、瞒报和漏报安全生产事故情况或者在应急救援工作中有失职，渎职行为的，依法对有关责任人给予经济处罚或行政处分，构成犯罪的由司法机关依法追究刑事责任。