第一篇：流动人口协管职责任务
流动人口协管员工作职责
(1)贯彻落实党和国家关于外来人口综合管理的方针、政策及上级工作指示，全面负责处理本镇日常外口综合管理工作。
(2)研究制订全镇外口综合管理工作计划规划、明确目标并负 责组织督查、实施。
(3)联系、协调、督促有关职能部门的外来人口综合管理工作。
(4)负责招聘、培训、管理、考核专职外来人口综合管理队伍， 并提供经费和后勤保障工作。
(5)负责联系、协调各职能部门做好外口宣传教育和联合执法工作。
(6)负责各职能部门有关规费的征收和管理工作。
(7)办理党委、政府及上级部门应予管理的其他相关事务。
第二篇：流动人口计生协管员工作职责
第一章 工作职责
一、面向群众开展流动人口计划生育政策法规、生殖健康和避孕节育知识宣传与咨询服务，开展“关怀关爱”等便民利民活动，落实各项工作制度和措施;
二、负责全员流动人口信息采集、核实与定期上报，建立健全计划生育档案，建立定期走访制度，及时掌握流动人口变动情况，及时准确记录并录入相应信息系统，并根据实际情况进行规范操作。
三、督促流动已婚育龄妇女落实避孕节育措施，协助相关部门开展流动人口计划生育技术服务，做好药具发放、随访服务和跟踪管理;
四、协助相关部门督促流动已婚育龄妇女落实孕环情检测，动员流动人口政策外怀孕对象落实补救措施;
五、协助相关部门为流动人口办理和查验《婚育证明》;
六、督促流动人口履行计划生育协议;
七、其他有关流动人口的工作。
第三篇：流动人口协管总结
个人培训总结
通过这段时间的认真学习，我感觉受益匪浅。在这里，首先感谢分局，所领导给我们一次更新观念、加深理论学习的机会;感谢各位培训民警的悉心教授辅导。通过学习，起到了更新观念、开阔思路，转变理念的作用，达到了思想上清醒，政治上坚定的目的。同时在学习中进一步夯实政治理论基础，马克思主义世界观、人生观、价值观得到进一步改造。
归纳起来主要有以下几方面收获：
一、通过培训进一步明确了流动人口协管员的工作目标和牢固树立终身学习的理念，。作为流动人口协管员要扣紧时代的脉搏，不断解放思想，不断充实自己，提高自己，完善自己，增强与时俱进的观念，要把不断学习作为首要任务，不仅要学习党的路线、方针、政策，学习时事政治，还要学习科技文化知识，提高科学的工作方法，把自己打造成为“政治上强、业务上精、综合素质好、管理水平高”的优秀基层工作者。只有这样，我们才能担当起组织赋予我们的重大任务，只有这样，我们才能应对新的机遇和挑战，为国家的繁荣和人民事业发展建功立业。
二、通过培训进一步提高自身素质 这次培训班学习，开设的内容十分丰富，不仅有理论层面的知识，更主要的是还有实践的操作技能等等，使我体会到感谢分局，所领导对我们这些基层工作者的亲切关怀和殷切希望，使我倍受鼓舞。
今后的工作中，我准备从一下几方面着重学习和提高： 一是进一步加强马科学主义理论修养。通过这次培训学习，进一步认识到，加强马克思主义理论修养最根本的是用邓小平理论武装头脑。因为，邓小平理论是当代中国的马克思主义，是马克思主义在中国发展的新阶段。用邓小平理论武装头脑是理论修养的根本任务。所以，在今后的工作学习中我要坚持不懈地刻苦学习邓小平理论，完整准确地把握邓小平理论的科学体系和精髓，紧紧把握邓小平理论的基本理论，提高运用邓小平理论解决问题的能力。 二是进一步坚定共产主义理想。我们基层工作者只有不断加强政治理论学习，才能始终保持清醒的头脑，才能在大是大非面前保持坚定的政治立场。新时期基层工作者更需要坚定共产主义理想和信念。在今后的工作学习中，我要把远大理想同现时任务结合起来，坚定不移地走有中国特色社会主义道路。 三是进一步树立正确的社会主义荣辱观。总书记关于荣辱观的八个方面，开阔精辟，寓意深刻。通过学习，我深刻地体会到社会主义荣辱观是构建社会主义和谐社会一个带有根本性的问题，体现了在科学发展观的指导下，将依法治国与以德治国有机结合起来，将经济建设、政治建设、文化建设、社会建设融为一体的我国社会主义现代化建设总体布局。荣辱观是由世界观、人生观、价值观所决定的。不同的荣辱观，是不同的世界、人生观、价值观的反映。荣辱观渗透在整个社会的生活之中，不仅影响着社会的风气，体现着社会的价值导向，标志着社会的文明程度，而且对社会的经济发展由巨大的反作用。 四是要更加坚定的坚持全心全意为人民服务的宗旨。全心全意为人民服务是党性的集中体现，基层工作者要努力实践党的宗旨，做好人民的公仆。全心全意为人民服务是党的根部宗旨，是共产党人一切行动的出发点和落脚点，在社会主义市场经济条件下更要坚持党的宗旨。要实践党的宗旨，就要坚持党的基本路线，坚持党的群众路线，坚持对党负责与对人民负责的一致性。只有树立马克思主义的权力观，正确运用手中的权力，自觉接受人民群众的监督，努力提高为人民服务的本领，才能真正成为人民的公仆。 五是进一步加强廉洁从政意识。流动人口协管员廉洁自律特别是基层工作者更要使用好人民群众赋予我们的权力。
在今后的工作中，我一定要认真加强自身修养，自觉廉洁自律，树立良好的基层工作者形象，认真学习执行“三个代表”重要思想并按照十六大精神要求，改制党的优良传统，始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，始终做到“两个务必”，严以律己，率先垂范，立党为公，执政为民，真正做到权为民所用，情为民所系、利为民所谋。
三、把培训作为契机，为今后的工作奠定基础 通过培训学习，为自己在今后做好本职工作不仅增加了信心，而且打下了牢固的基础，一名合格的流动人口协管员、优秀的流动人口协管员，就要适应时代的发展。在工作中，要具有踏实的工作作风灵活的头脑和一颗全心全意为人民服务的恒心，当好领导的参谋助手，要善于总结和积累工作经验，拓展工作思路，要由创新精神，要把所学到的知识运用到工作实际中去，去处理好同事之间，人与人之间、领导之间的和谐，创造良好的工作氛围，提高工作效率。 这一段时间的学习对我来说是一个宝贵的财富，在今后的工作中，我一定不辜负组织的培养，用所学知识武装头脑，指导实际工作，为我市的改革开放、经济发展、社会和谐稳定贡献出一份力量。
第四篇：流动人口协管员管理办法
盘化社区流动人口协管员
管理办法
为进一步对我社区流动人口协管员的管理工作，有效地将流管工作迅速的推进，结合我社区实际情况特制订本管理办法 。
第一条 我社区流动人口协管员的管理。
1、我社区流动人口协管员，工作关系与部分管理权限属于清镇市流动办，同时在社区领导的管理和派出所片区民警的指导下工作。因能力所限或道德品行等原因不适应协管员工作的，调换与补充须经清镇市流管办领导批准。
2、我社区流动人口协管员，工作流程、岗位目标、信息查处衔接制度、考核办法流管办拟定;日常考勤、考核、信息转递，台账统计分析等，由我镇流动人口管理中心负责，每季度报送市流管办;工资、劳保、医疗、奖惩等事项由市流管办按规定办理。
3、公安派出所和责任民警对我社区流动人口协管员负有业务指导职责。
4、流动人口协管员按每年评定为优秀、合格、不合格三个等次，对连续二年评为不合格的，将报市流管办处理。
5、对在本年度因工作不负责而造成不良影响的，在本年度不得评先选优。
第二条 我社区流动人口协管员职责任务。
1、要建立出租(借)房屋台账。结合完善流动人口基础台账，深入了解并记录流动人口租房、借房、投亲、企业(作坊)寄住等情况，注明所租、借、赁房屋的产权性质。形成租(借)房屋台账。
2、进一步健全流动人口基础服务性台账。以村(居)委会现有台账为基础，坚持“来则登、易则变、走则销”变动，使台账资料准确、详实。
3、要加强信息收集、传递工作。收集流动人口动态信息是乡镇流动人口协管员的一项重要任务。通过每季度逐户访查，侧面了解，注意发现新户和离去流动人口信息，房屋出租信息，流动人口有无身份证明信息，流动人口经济来源可疑信息，流动人口违反治安管理方面的信息，流动人口犯罪可疑信息等。并及时报告上级领导。
4、要积极协助片区民警做好流动人口管理工作。对其中的重点人口，要在民警指导下开展工作。
5、要与村居委会以及各职能部门的工作人员搞好团结合作。互相支持、互相帮助、互相促进。共同搞好流动人口服务管理工作。 。
第三条 表彰奖励
1、通过协管员报送的信息，经民警进一步开展工作，进而扩大线索，破获重大案件，抓获重大犯罪嫌疑人的，社区综治委将给予提供信息人员一定金额的奖励。
第七条 以上管理办法从即日起施行，解释权归流管中心。
流动人口管理办公室 2010年8月15日
第五篇：关于社区流动人口协管员的招聘简章
为加强流动人口管理服务工作，根据区镇有关文件精神，现决定面向社会公开招聘流动人口协管员2名。招聘简章如下：
一、岗位描述
社区流动人口协管员在社区直接领导下，在流动人口管理服务站和社会事务办指导下开展工作，具体职责任务如下：
1、在公安、劳动保障、计生、房管、工商、教育、卫生、民政、税收等部门依法委托范围内，协助上述部门做好流动人口有关信息的采集、录入、反馈和管理服务工作;
2、开展对流动人口日常访查登记工作;指导、督促房屋出租人和租住人口依法履行治安责任，及时督促流动人口依法申报暂住登记、办理暂住证、落实安全防范措施，发现治安隐患和违法犯罪线索及时向公安机关报告，协助公安部门搞好治安整治;
3、协助开展流动人口计划生育管理和服务工作，负责维护流动人口计划生育综合治理工作的正常秩序;
4、配合卫生和消防部门开展卫生、消防安全检查以及专项整治;
5、提供房屋租赁和劳务信息，协助调解房屋租赁和劳动争议，维护社会稳定;
6、依法保障房屋出租户和流动人口双方合法权益，协助司法部门搞好普法宣传以及调处双方一般纠纷;
7、完成主管部门交办的其他工作任务。
二、招聘条件
1、政治思想好，组织纪律性强(无违法犯罪记录)，作风正派，责任心强，爱岗敬业;
2、年龄18至35周岁(本区失地农民、下岗失业人员、零就业家庭和持有再就业优惠证人员，年龄可放宽至40周岁);
3、具有高中以上文化程度，掌握基本电脑操作技能;
4、具有本镇常住户口(常住社区)，身体健康。
三、招聘工作具体程序
(一)报名要求
1、报名方式：
凡符合招聘条件者均可报名。报名时应填写《流动人口协管员报名登记表》一份，交近期1寸正面免冠照片2张。
报名时还须提供：身份证、户口本、学历证明、失业证(
1、
2、
5、6页)、再就业优惠证等相关材料原件及复印件1份。失地农民、零就业家庭失业人员需提供社区开具的相关证明。
报考人员应严格按照招聘条件报名，所提供的全部材料必须真实有效。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。在考试、体检中舞弊的，一经发现，一律取消考试和聘用资格。
2、报名时间：2011年12月 x日—12 月x日(9：00—11：30;14：00—17：00)
3、报名地点：镇劳动保障服务中心(镇政府2楼)
(二) 考试资格审查
报名结束后由流管办、计生办对报名资格进行审查。
(三) 考试办法
1、考试采取电脑操作与面试相结合的方式，总分为100分，电脑操作、面试成绩各占50%。
2、电脑操作主要测试应聘人员的文字录入、表格制作等电脑基本应用能力。面试主要测试应聘人员的综合素质和能力。
3、进入面试人员从参加电脑操作考试的应试人员中按照电脑操作考试的成绩从高分到低分的顺序，按拟聘人数1：1.5的比例确定，不足1：1.5的按实际人数确定。
4、按照综合总分排名顺序取拟招聘人数进入体检(体检标准参照事业单位人员招聘体检标准)，若综合总分相同的，则取面试成绩较高者进入体检，若体检不合格，则按综合总分从高到低依次递补，体检合格后，由镇综治办和社会事务办组织政审，若政审不合格，同样按综合总分从高到低依次递补人员进行体检、政审程序。
5、公示：资格审查通过名单，电脑操作考试时间、地点等与本次招聘有关的信息将公布于社区党务政务公开栏。
(四)办理就业手续
1、经体检、政审合格的拟聘用人员名单在社区公示3天。公示结果不影响聘用的，办理聘用手续。
2、本次招聘的人员按规定实行试用期，试用期满经用人单位考核合格后，签订劳动合同。
四、其它事项
1、流动人口协管员每月工资1000元左右(已按规定缴交社保后)，由基本工资、绩效工资组成。
2、本次招聘工作在综治办和社会事务办的指导和镇纪委的监督下进行，监督举报电话：67586022(纪委)。
3、本招聘简章由镇综治办和事务办负责解释。
五宝镇综治办、社会事务办 二0一一年十二月五日