学校仪电工作总结

2022-07-22

工作总结是当代年轻人的重要成长方式。根据自身的工作情况，编写详细的工作总结报告，可使我们在不断的反思、吸取教训、目标优化的过程中，对自身进行科学合理的评价，改进自身的工作不足之处，从而得出有利于自己成长的宝贵经验。以下是小编收集整理的《学校仪电工作总结》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇：学校仪电工作总结

黑田铺乡中心学校2014年仪电工作计划

一、指导思想

以党的十八大精神为指南，认真贯彻落实上级有关中小学实验教学及实验装备的文件精神，大力加强实验教学，大力推进规范化，标准化实验室建设，大力推广现代教育技术的应用，全面提高教育教学质量。全面推进素质教育，为早日实现教育强县做贡献。

二、主要任务及措施

1、搞好龙元、圳玄两所学校创合格学校的配套设施。

2、充分发挥远程教育设备的作用，让这些设备能够为教师的教学和学生的学习服务，同时要进行规范管理，做到有资料可查。

3、充分发挥多媒体教室的作用，35岁以下的教师人人都要用多媒体上课，各学校每期用多媒体上课20节以上。乡中心学校年终检查记载，平时也抽查，未达到者年终扣全面工作得分。

4、充分利用班班通进行教学，并管理好，两所中学要做好“三个一”，每个教师上好一堂课，写好一篇心得体味，学校搞一次上示范课比赛(学校以教研组为单位进行比赛)。时间在10月完成，其他有班班通的学校要在片上语数公开课(10月份)。

5、保证实验的开出率。凡有条件的学校，理化生实验开出率90%，同时学校仪电实验员要根据上级的有关要求进行科学规范地管理，资料齐全，三所中学要确保学生实验操作考试达标。

6、保证电脑的上机时间和开出率，做到每班学生在计算机室

上课不少于10节，每期考试1次。计算机教师要有四有：有教案，有作业，有考核，有评价。同时还要辅导学生进行电脑制作。三所中学要做好学生计算机考试的准备工作，确保学生考试达标。

7、音美劳等功能室也要利用好，学生每期在三室上课80节以上，乡中心校平时抽查和年终检查上课登记，并调查访问学生，视上课情况进行记分。

8、利用音像教材上课每期20次以上(指片小及合格学校)，利用音乐教室上课每期20次以上，利用美术室及劳技室上课每班5次以上(五年级以上的班级)。

9、年终检查时，乡中心学校主要看各功能室的上课资料(备课、登记、座次表)，调查了解学生。

三、全年活动安排

1、学校远程教育管理员要对本校教师进行培训，并有教案等资料可查。

2、三所中学的实验管理员要搞好初中实验创新赛，迎接县级以上的教学比武(九月底)。

3、进行网络环境下的教学比赛(九月底)。

4、开展中小学生电脑制作比赛(二月底)。

5、各片小开展小学DVD交互式教学比武。

6、年终检查评比各校的仪电工作。

2014年2月

第二篇：仪电部工作职责

1、贯彻上级有关仪电设备方面的方针、政策，负责全公司仪电和监控测量设备的管理。

2、全面负责全厂的仪电设备管理工作，提供适宜和可靠地仪电设备，保证生产稳定运行。

3、负责建立健全各类电气和仪表管理制度和规程，并落实、贯彻、执行。

4、全面负责公司的仪电设备和设施的检修维护保养管理工作，提高仪电设备和设施的稳定运行时间，监督考核各车间对仪电设备和设施的管理情况。

5、负责设备、电气和仪表的运行和管理，搞好设备的维护保养工作，开展关键设备的特护活动，使设备处于良好的技术状态。

6、负责对电气、仪表需要强制检定的计量设施和工器具进行定期检查检测并保持合格。

7、

8、具体负责公司仪电事故的调查、分析、处理、统计工作。负责电气和仪表设备及设备管理信息化MRO系统的维护保养和检修管理工作，确保安全运行。

9、负责公司用电方面的对外联络和沟通工作。

10、严格按照三标管理体系开展各项工作，保证体系的持续有效运行。

11、配合生产部和安环部搞好安全环保生产工作。

12、完成公司临时交办的各项任务。

第三篇：仪电车间月份工作总结

日期：个人名称：

二、本月学习中感受—差距与收获

针对本月工作谈谈自己不足：

其次谈谈自己的收获：

三、下月计划学习内容和要达到的标准

四、所需资源

例文：

仪电车间*月份工作总结

日期：****/*/**个人名称：***

本月继续学习全厂知识，即对尿素岗位以及热电岗位进行培训学习(这两个岗位一直都不了解)，通过培训学习明白了：

1、尿素尿素工段的学习;

2、热电工段的学习;

3、巩固气化工段;

二、本月学习中感受—差距与收获

收获：

1、通过学习培训：

(1)明白了尿素的工艺流程以及高压圈设备原理，从合成出来的液氨先经过了高压液氨泵加压后，经过高压喷射器到甲铵冷却器;同时CO2经过压缩后到汽提塔到甲铵冷却器与液氨反应后，生成甲铵液在合成塔反应后生成粗合成液，经过精馏、一蒸、二蒸后通过熔融泵送到造粒塔顶部，生成尿素;其中高压圈是核心工段。溴化锂的工作原理：不同的压力环境下，水的沸点是不同的，根据这个原理把溴化锂液体密封在密闭的环境中通过在真空情况下对水在较低温度下蒸发的水蒸气的吸收来保证真空度，从而循环使用，同时产生冷量。

(2)明白了污水处理和克劳斯脱硫这两个新上的岗位的工作原理;污水处理：通过进水，曝气，搅拌，沉淀，滗水五个阶段对氨氮含量较高的污水进行处理，原理就是生化污泥内菌类对氨和氮的生化反应生成水和CO2;而克劳斯脱硫则是H2S/SO2在摩尔比为2:1的情况下在克劳斯反应器中生成单质硫磺的过程。

2、自学：最大的收获就是月初给自己制定了学习计划，使我不再迷茫，目的比较明确，一步一步的努力;

其次就是“每天进步一点点，最终就会成功”。这个月主要在专业方面自习完成了

1、对气化工艺流程的学习，并自己画出CAD版本的气化工艺流程图;

2、通过查找PID流程图对气化的控制系统进行了统计，主要有：单回路75个，串级回路23个，分程控制3个，选择控制18个，比值控制3个，一个待定：真空闪蒸器顶部压力调节;

3、也是正在进行中的气化仪表测点的统计;

坚持每天多学一点点，每天都不会太累，还能有所收获，何乐而不为呢。总体而言：经过上一个月的适应期后，现在每天要比上个月有方向和目标，工作的难题也开始迎刃而解。

差距：“今日事，今日毕”很好说，但是做到还真不容易，每天给早上自己定的目标，到晚上老完不成，很苦恼，也给自己分析总结了一下：

1、自制力差;

上班时间不能全身心投入到工作，想事，造成工作被动，效率低;

2、时间节点差;要考试了，安排的复习时间老是精力不集中，时间一推再推，没有做好复习;

3、晚上老是11点多睡觉，导致白天昏昏沉沉，精力不集中。

改进措施：

1、合理的安排时间，把每天需要学习的东西“量化”;

2、合理的休息时间，更有助于高效率;

3、做到今日事今日毕。

三、下月计划学习内容和要达到的标准

计划：

1、自学：(1)统计气化仪表测点;(2)掌握气化仪表控制回路;

2、根据班组的计划进行班组学习;

标准：在头脑里有一条清晰的思路，理解记忆!

四、所需资源

无

第四篇：2011年仪电班工作总结

2011年度经过仪电班全体人员的共同努力、齐心合作，在确保安全生产的基础上圆满完成了各项生产任务。现将2011年度主要工作总结如下：

一、安全生产方面：

1、全年出勤率100%。

2、对班组制度进行了修改和完善。

3、严格执行消缺管理制度、两票三制。有效保证了设备健康运行，为我厂发电燃煤正常供应作出了贡献。

4、2011年1月1日至9月30日，共完成消缺工单总数570条，超计划完成数3条，及时消缺率99.4%，完成率100%。

5、配合大修外包单位完成了燃料部所属电气设备大修工作。

6、组织全班参加了公司组织的安规考试，参考率100%，成绩优秀。

7、全年实现了“五无”和“零违章”，未出现任何不安全现象。

8、认真开展班组安全活动，组织学习相关文件和有关技术措施，针对相关安全事件吸取经验教训。认真开展春安、秋安大检查，杜绝习惯性违章，对查出的问题及时整改，有效保证了班组安全生产。

9、加强班组管理，提高值班质量，全年无违章、违纪现象。已连续3季度被评为四星级班组。

10、仪电班QC课题《降低卸船机电气系统故障率》获浙江省二等奖。

11、完成2011年反措项目：输煤除尘器高压电缆、控制板改造。

12、完成2011年安措项目：#10皮带除铁器平台上方安装照明灯。

13、完成2011年技改项目：#3斗轮机半自动改造。

二、培训方面：

1、每月按时保质完成了常规培训，取得良好效果。

2、组织班员参加ABB变频器传动培训、热工计量检定员取证、检测和校准数据控制培训、高级工取证。

3、组织学习新设备新知识,掌握相关操作检修技能。

4、定期组织学习安规、检修规程。

5、实现了年初的培训计划。

三、精神文明建设及民主管理方面：

1、完成了部门下达的宣传任务，每月投稿2篇。

2、定期开展班务公开。公布班费收支、来源、用途。

3、积极开展专业技术、政治理论学习活动，打造学习型班组。

4、积极抓好职工小家建设，开展工会活动，使班内呈现团结、互助现象，使班组具有很强的凝聚力。

5、积极参加安康杯各项活动。

6、积极争创公司五星级班组。

四、抓好班组建设

班组是企业的细胞，是企业的基础，班组建设的好坏直接关系到企业的发展与生存。搞好班组管理，提高职工队伍素质，增强班组的活力，发挥每一位成员的作用，是班组建设的根本。

1、认真规范及时做好各类台账，所有的工器具及班组资料实行定置管理。

2、认真搞好班组软件记录。

3、在创建星级班组活动中，严格按照“五星班组”要求，规范班内各项工作。

明年的计划及设想

1. 加强设备日常定检，使设备达到保养性检修状况，形成良性循环，减少

突发性缺陷出现的概率。

2. 协助完成明年立项技改项目和输煤系统主设备及附属设备标准项目、特

殊项目的大修组织和管理工作。

3. 加强自已本身及班组人员的技术培训工作，提高消除缺陷能力。

4. 进一步加强班组建设。

5. 根据工作需要，服从领导安排的各项工作。

第五篇：2012芹菜小学仪电工作计划

一、指导思想

为充分发挥现有电教软件、硬件的作用，努力建设现代化的师资队伍，培养跨世纪的高素质人才，切实提高我校课程改革与素质教育的质量，实现新的跨越。根据学校工作计划，以校本培训为基础，依托学科电教、计算机辅助教学，认真搞好常规实验教学、电教和现代教育技术以及多媒体教学。挖掘电教、仪电辅助教学功能，进一步提高我校教育教学质量，特制定以下我校仪电、电教工作计划：

二、工作目标：

1、师资队伍建设目标：

教师是实现教育信息化的主导力量。我校部分教师年纪偏大，对于一些现代化的教学设备的使用不甚了解。因此，本学期要加大计算机培训力度，使全校老师能够运用现代网络技术进行办公、教育教学。

2、信息技术教育的目标

做好“信息技术教育”的落实工作，切实加强信息技术课的教研教学工作。

3、学生的主动动手动脑目标

学生是每一位老师工作的对象，我们教育的最终目的还是希望学生能成长为一名对社会有用的人才，这就要求他们从小就能养成自己主动动手动脑的好习惯。

三、具体措施

1、配合老师，开展教学仪器设备的借用活动，以保证老师的教学需要，做到随到随借。

2、开展每位老师的电教使用登记活动，督促每位老师尽力用多媒体等手段来教学，从而提高教学质量。进行不定期的抽查。

3、做好计算机室，多媒体教室和仪器室的常规管理和维护工作，严格管理，爱护并充分利用设备，确保设备完好并正常运行。

4、制定好各种计划和制度，并按计划认真开展工作，填写好各相关的记录和表册。