自查工作开展情况汇报

汇报是与我们的工作、生活息息相关的，对于一项工作或者一个项目而言，汇报贯穿于任务的始终，但是在不同的阶段汇报的侧重点是不尽相同的，那么你明晰不同的阶段应该如何更好的撰写汇报吗？今天小编给大家找来了《自查工作开展情况汇报》，供需要的小伙伴们查阅，希望能够帮助到大家。

第一篇：自查工作开展情况汇报

开展农村统计基础工作自查情况汇报

市统计局：

根据《关于开展农村统计基础工作及数据质量检查的通知》(明统字[]27号)精神，我街道高度重视、精心组织、认真组织开展自查工作，现将自查情况汇报如下：

一、建立统计机构。成立统计机构，明确统计负责人，配备与统计工作任务相适应的兼职统计人员和统计信息员。

二、建立健全统计制度。按照上级文件要求，建

立健全统计制度，利用会议、业务培训、印发资料等形式广泛宣传或学习统计法律法规及规章制度。

三、基础报表齐全。基本情况、农业生产情况、农民人均纯收入等数据，财政收入指标上报数据和财政统计数据来源比较真实可靠，做到有基础报表、有原始记录、有原始台账，无虚报瞒报统计资料等违反统计法律法规的行为;上报各项报表数据真实，质量高。

四、认真搞好档案管理。将统计资料装订成册，将重要统计资料整理归档，配备统计专用档案柜，基础工作做得扎实，统计数据来源可靠，统计人员加强学习，责任心强，业务素质较好。

第二篇：中心学校开展财务工作自查自纠情况汇报

xx镇中心学校开展财务工作

自查自纠情况汇报

为了加强我财务管理，规范财会工作，贯彻落实《xx人民政府办公室关于印发

一、 经费收支情况

1、2014年度经费总收入为

元。其中：公用经费

元，上级拨款

元，学校其他收入

元。经费总支出

元，收支两抵存

元。

2、2015年度经费总收入为

元。其中：公用经费

元，上级拨款

元，学校其他收入

元。经费总支出

元，收支两抵存

元。

二、经过自查，我校不存在私设“小金库”、私分公款等违纪违法行为。学校各项经费收支，都严格遵守各项财经纪律和财务制度，确保所有收入及时入账，钱账相符。

三、根据我单位工作实际，对照教育局核算中心工作要求，我校制定了《xx镇中心学校财务管理制度》，并组织了各单位校长、后勤人员进行了认真的学习，还邀请了核算中心的领导前来校作专题业务辅导报告，所有参会人员都作了详细的笔记，撰写了学习心得，进一步提高了财务人员的业务素质和管理能力，保证了学校财务工作的顺利开展，杜绝了各种违规违纪行为的发生。

四、我校严格执行“收支两条线”的财务管理制度，严格执行校长“一支笔”签字制度，严把财务审批关。要求财务人员对于不合理、不规范的票据坚决不予入账，同时严格控制接待费、租车费等非教学经费支出。按要求认真做好了财务账目、现金的管理，做到钱账相符，账账相符，账物相符。

五、2014年1月至2015年12月，我校没有出国(境)事项发生，此项费用支出为零。我校没有购置公务用车，没有借用、占用其他单位车辆，此项费用支出为零。我校公务接待实行事前报批制度，事前填写接待审批表，经主要领导签批后接待，接待报销发票必须附菜单，公务接待费用全部纳入预算管理，没有超标准接待，没有以其他名义列支接待费用，也没有以公务接待名义列支其他支出。公务接待经费2014年度支出

元、2015年度支出

元，主要用于接待退休老教师、返乡校友以及兄弟单位交流来访用餐，严格控制在预算限度内，且同比下降15.6%。

六、2014年度会议费支出

元，中心学校组织召开了

等会议的费用支出。培训费支出了

元，中心学校安排了

等教师培训活动的费用支出。2015年度会议费支出

元，中心学校组织召开了

等会议的费用支出。培训费支出了

元，中心学校安排了

等教师培训活动的费用支出。所有会议都在计划内，无虚报、冒领手段骗取会议费，虚报会议人数、天数等违规行为。所有培训活动都是根据教研室、教育局的文件要求而外举办培训班或安排教师赴外培训，无超范围和超开支标准列支培训费等违规行为。

我校的财务工作在上级主管部门的正确领导和统筹安排下，在全体教职工的大力支持协助下取得了较好的成绩。今后,我校将加强从源头上防治腐败的力度,进一步完善相关财务制度,进一步严肃财经纪律,加强法制教育,强化财务管理,确保资金的合理使用。

xx镇中心学校 2016年4月

第三篇：关于开展两项法规工作自查自纠情况汇报

根据文件要求，区局党组高度重视，及时召开会议传达文件精神。结合本单位实际，积极组织人员认真学习，查找问题，分析不足，并制定了预防与纠正措施。现将学习两项法规自查自纠情况汇报如下：

一、 成立机构，切实加强对两项法规工作的组织领导 一是组织领导到位。为加强对两项法规学习宣传贯彻工作 的指导和督促检查，及时总结学习宣传贯彻工作中的好经验好做 法，区局党组成立专项领导小组：

组 长：** 副组长：** 成 员：** 二是工作机构到位。为做好两项法规学习宣传贯彻工作， 领导小组下设办公室，主任** 成员：** 全面负责两项法规学习宣传贯彻工作的组织、协调工作。 三是工作方案到位。区局(公司)两项法规学习宣传贯彻工作领导小组和办公室根据市局的工作要求，结合本局实际，精心制定“两项法规”工作实施方案和学习计划表，从而确保此项工作的全面落实到位。

二、 加强宣传，切实做好两项法规工作的重点工作 一是宣传发动到位。9月2日，区局党组组织召开了两项法

1 规学习宣传贯彻专题会议，对两项法规工作进行了动员。9月6日，召开了两项法规领导小组全体会议，对全局自查自纠工作进行了安排，区局党组书记尹庆来在讲话中强调：要加强领导，精心组织;要严格要求，不走过场;要加强宣传，营造氛围;要认真总结，深化成效。从而确保“两项法规”专项检查工作取得实效。

二是系统培训到位。9月8日，区局(公司)组织开展了 两项法规学习专题讲座，由党组书记担任主讲，针对两项法规内容系统的展开培训，参加培训的全体党员干部认真做好学习记录，确保了此次培训取得了实效。9月9日，区局(公司)组织了全体党员干部进行了《廉政准则》和《若干规定》两项法规知识答题，通过多种形式的答题，巩固了全体党员干部对两项法规知识的掌握。

三是相互结合到位。《两项法规》的颁布实施，对加强领导班子和干部队伍建设、推进反腐倡廉制度建设，特别是健全全党内监督制度都具有十分重要的意义，区局(公司)充分认识其重要性，并通过中心理论小组学习、党风廉政建设学习、民主生活会等多种形式，加强对两项法规的学习。

三、 全面自查，切实做好两项法规工作的自查自纠 一是全面对照到位。认真对照《两项法规》进行自查，针对反映出来的问题采取措施，认真纠正，采取有效措施加以解决。认真对照“八个禁止、52个不准、39个不得”的内容，结合自

2 身实际，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。

二是自查自纠到位。年初，区局(公司)认真上报了《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的情况，领导班子成员提高认识，端正态度，切实增强了如实报告的自觉性，按规定要求如实报告，不弄虚作假或隐瞒不报。能虚心接受来自各方面的监督，不断强化党内外监督、社会监督、舆论监督和群众监督，切实树立领导干部的良好作风，促进各项工作深入开展。

四、 总结不足，切实做好两项法规工作的督查整改 一是全面查找不足。通过对照检查，区局(公司)没有违反《两项法规》的问题。在以后的工作中以《两项法规》作为基本原则，切实做到“自重、自省、自警、自励”。 领导班子成员以身作则，严格按照规定和制度办事。始终注意摆正自己的位置，提高廉洁从政政治理论水平，总结不足积累经验。做到理论联系实际，不喊空口号，不断提高工作效率。

二是全面督查整改。在今后的工作中，区局(公司)将继续贯彻落实《两项法规》的要求，认真开展自我批评与相互批评教育工作。全体党员干部要进一步加强自身的理论学习，用“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，提高政治素质，提高业务素质，以适应反腐倡廉工作不断发展的需要，对政治理论，特别是廉洁从政的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学，在实

3 际工作中，廉洁自律，开拓进取，切实践行两个至上，推动区局(公司)各项工作不断向前发展。

以上是学习两项法规的自查自纠情况汇报，如果不足请领导批评指正。

第四篇：镇卫生院开展过度医疗专项整治工作自查自纠情况汇报

中心卫生院开展不治过度医疗自查自纠情况汇报

为贯彻落实省纠风办、省卫生厅《关于在全省医疗机构开展医药购销和医疗服务中突出问题专项整治工作的实施方案》以提高医务人员服务素质，提升医院整体服务水平，巩固促进余店镇卫生事业全面发展，加强行业作风建设。根据医疗机构集中开展医药购销和医疗服务中突出问题专项整治工作通知文件要求，本院积极安排部署，制定了切实可行的整改措施，扎实开展自查自纠活动，现将情况汇报如下。

一、基本情况

(一)加强领导、建全组织。为加强专项整治工作的组织领导，成立了以院长李立余为组长，(分管专项整治工作)、李华兵、刘必超为副组长，相关科部主任为成员的专项整治工作领导小组，负责组织、协调、督导、检查、整改等各项工作。5月3日组织召开了全院职工动员大会，使职工认识到开展此项工作的重要性，从而保证各项工作落到实处。

(二)加强宣传教育、严肃行业纪律。专项整治工作领导小组明确分工，紧紧围绕工作重点，严格执行纪律，定期开展了督导检查，设立专项整治意见箱3个、发满意度调查意见表100

(1)

余份、在门诊大厅电子显示屏滚动播出、设举报电话0722-6821066等多种方式接受社会监督，针对发现的问题，进

行严格追究相关科室和直接责任人的责任，全面促进了医德医风建设根本好转。

二、自查的问题

通过本次自查，主要存在以下方面问题：

(一)在医疗服务中，有个别医生用药不合理，存在开“大处方”的现象。

(二)少数医务人员服务意识淡薄，对待病人态度生硬，影响了本院整体形象。

(三)有两个服务窗口工作人员，有时工作责任性不强，态度不端正，迟到、早退、串岗现象时有发生“喊收费、喊发药、喊护士”三喊现象没有得到完全根治。对病人及家属不能切实做到热情服务、耐心解释和换位思考，缺乏沟通与交流。

(四)针对本院的药品、医疗设备、医用材料、化验试剂、疫苗等采购，全面进行了清理核查，没有发现以各种名义收受回扣、提成、红包和其他不正当利益;有医疗行为服务的科室和医务人员个人没有接受患者及家属的红包、吃请或馈赠等现象发生。

三、整改措施

(2)

针对自查出来的问题，采取以下整改措施：

(一)加强教育引导、强化服务理念。结合“三好一满意”、“创先争优”、治庸问责和“三抓一促”活动开展法律法规、纪律警示、职业道德教育，增强干部职工自觉抵制不正之风意识，筑牢思想道德和法纪防线。

(二)加强制度建设、建立长效机制。坚持每周例会制度，定期开展业务培训，引导医务人员合理诊断、合理治疗、合理用药，经常性开展处方点评工作，对于不合格处方，及时提出指导意见及改正措施。

(三)加强监督检查、严肃工作纪律。针对患者反映的问题，及时进行核实调查情况属实的，严格按照医院管理制度和绩效考核方案规定追究相关责任人责任，并与年度考核、评先、评优、聘用相联系，情节严重的，影响较大的，按照有关规定从重处理。

(四)坚持严格国家物价政策，规范收费项目、标准，杜绝在医疗服务中自立项目、分解收费项目、重复计费等问题。

广水市余店镇中心卫生院

二○一二年五月二十五日

(3)

附件1：

余店镇中心卫生院2012年医疗机构自查自纠情况报告表

第五篇：开展“医院管理年”自查情况汇报

根据卫生部的部署，我院自开展“以病人为中心、以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动以来，着重在“质量、安全、服务、费用”等关键问题上下功夫，深查问题，大胆探索，努力整改，不断提高管理水平，提高医疗质量和服务水平，取得了较好的社会效益和经济效益。现将我院开展“医院管理年”活动的情况汇报如下：

一、领导重视、精心部署，“医院管理年”活动扎扎实实开展

1、提高认识，统一思想

为了使“医院管理年”活动能够扎实地开展，在活动的开始阶段，我们通过科主任护长会议和全院职工大会，大力宣传开展“医院管理年”活动的重要意义和必要性。通过宣传发动，全院每个员工都充分认识，开展“医院管理年”活动，是卫生系统贯彻“以人为本”、坚持科学发展观，切实维护广大群众的健康权益的一项重大举措。进一步端正办院方向，加强医院的科学管理，规范医疗行为，提高医疗质量，确保医疗安全。进一步树立“以病人为中心”的服务理念，不断提高服务水平。由于全院职工都统一了认识、统一了思想，积极投入“医院管理年”工作中，防止了出现一阵风、走过场、流于形式的现象，使医院管理年活动取得实效。

2、精心组织，统一部署

为更好地开展“医院管理年”活动，我院成立了以院长为组长

的9人“医院管理年”活动领导小组，以加强对该项工作的领导。

依据卫生部《医院管理年活动工作目标和重点要求》和《医院管理年评价指南》的具体要求，结合我院的实际，制订我院“医院管理年”工作方案和实施细则。lcalHST“医院管理年”活动分四个阶段进行，第一阶段是动员部署宣传，提高认识，明确做法，统一思想，营造气氛。第二阶段开展自查自纠，对照《医院管理评价指南》，查漏补缺，制订改进措施，建立和完善各项规章制度，建立科学的监督管理机制。第三阶段是检查和评价，对照方案及实施细则、进行自查和评价。第四阶段总结阶段，总结医院管理年活动取得的成果经验，并表扬先进。

每个阶段的工作，都统一部署，精心组织，有明确目标，有工作要点。工作中结合实际，先易后难，突出重点。着眼于改正和解决工作中的问题，实实在在地解决人民群众反映强烈的热点和难点问题。

在开展“医院管理年”活动中，与保持共产党员先进性教育活动紧密结合在一起，充分发挥共产党员的模范作用，做到坚持先进性教育和医院管理年活动两不误两促进。

二、实行规范化管理，努力提高医疗质量，保障医疗安全

在开展“医院管理年”活动中，不断探索医院科学管理的路子，逐步完善医院的规范化、制度化管理，提高医疗和护理质量，提高医疗服务的安全性和有效性。

1、严格贯彻执行医疗卫生法律法规，以法执业，以法行医

我院在执业经营中，严格按照卫生行政部门核准的诊疗科目执业，不随意扩大诊疗科目。从不设立“院中院”、“分院”一类的承包机构，从没有将诊疗科室承包给院外人员经营，杜绝使用非卫生专业人员从事诊疗活动。

医疗护理人员全部要持证上岗，医师必须取得执业医师资格，护士必须取得执业护士资格，才能独立工作。根据上级有关法律、法规精神，本院制订了《处方管理制度》，其中规定，未取得执业医师资格的不给予处方权。其他医技人员，都必须取得相应的执业资格。从事妇幼保健工作的人员，除了必须具备执业医师或执业护士资格外，还应具备母婴保健技术合格证。今年我院就有20人参加执业医师资格考试。

医院不断加强对医务人员的法律法规培训，如《执业医师法》、《母婴保健法》、《传染病防治法》、《医疗事故处理条例》等等，都安排人员进行专题讲座。提高医务人员对医疗卫生法律法规的了解程度，增强法律意识和自我保护意识，进一步增强了服务意识及服务质量，赢得了广大群众的信赖，构建和谐的医患关系。今年上半年的住院病人数达到4625人次，比去年同期增长19.03%。今年上半年的门诊病人达到109293人次，比去年同期增长7.88%。未发生一起医疗纠纷及医疗事故。