奇葩校规引发热议

2022-07-12

第一篇:奇葩校规引发热议

副县长辞职何以引发热议

【今日谈】

副县长辞职何以引发热议

2014年7月16日,有网友爆料浙江平阳县38岁副县长周慧主动辞职,引来热议。周慧自称“我要的是能自我掌控的生活”,当地回应“辞职是他个人行为,和其它原因无关”。

<微笑沉默的“夏虫”>

面对旁人的不解,周慧的一番话颇耐人寻味:“夏虫不可语冰,如果你再说自己关于世界的、历史的、未来的见解的时候,在某些人看来,你是在炫耀自己知识上与精神上的优越感,那么你无异于自我寻找另类的标签。因此,我基本上不说不提,微笑地沉默。”

话也许不中听,但的确是实情。对于“家族成员基本都在国外,且家族产业资产丰厚”的周慧来讲,辞掉副县长只不过是相当于吃惯了大鱼大肉的人扔掉了一根可有可无的“鸡肋”,一年到头吃不到荤腥的人大呼可惜,只会引来人家的轻视和嘲笑。

<公众对官的“迷恋”>

如果把官员这个身份放在整个社会中来审视,它仍然具有诸多让社会公众心理产生“羡慕嫉妒恨”的优势,比如社会地位,在社会阶层中一直处于较高的位置,而这一较高的社会地位又恰恰符合人们对马斯洛需求层次理论中的尊重的需要。

在一般社会公众看来,既然官员有这么多的“好处”却还辞职,显然是不符合其心理认识,那么官员辞职受到关注和热议也就不足为奇 1

了。由此可见,公众关注和热议官员辞职的背后,恰恰体现了当官在当下社会中仍然是一种理想的追求。

<打击官场“潜规则”>

有人称,周慧可以追求自由,但理当接受离职审计,他言外之意“不能自我掌控的生活”不能不清不楚。问题官员外逃已数见不鲜,我们不得不警惕某些干部“捞了黑钱就想溜”。这不是“有罪推定”,而是权力者必须接受审查监督。

周慧的辞职传递两重信号,一方面,昭示“官场潜规则”“官场文化”根深蒂固,倒逼其主动辞职“适彼乐土”;再一方面,说明正在进行的“正风”“反腐”还须持续发力,以消弭“官场潜规则”“官场文化”,进而为具精神品性的特立独行的官员创造心无旁鹜的干事创业环境。(综合中新网、新京报)

第二篇:关于:见义勇为人员奖励条例引发热议

近日,河南省人大常委会公布《河南省见义勇为人员奖励和保障条例(草案)》(审议修改稿),并征求市民意见。该《修改稿》规定,因见义勇为死亡的颁发100万抚恤奖金;完全丧失劳动能力的,颁发80万元抚恤奖金;大部分丧失劳动能力的,颁发60万元抚恤奖金;部分丧失劳动能力的,颁发40万元抚恤奖金;同时还规定见义勇为者子女参加中高考,可依法加分,外地在河南省见义勇为者或本身在外地见义勇为者享受同等奖励或抚恤(10月14日大河新闻客户端)。该条例甫一公布,就引发广泛关注。

1,有网友认为,颁发见义勇为抚恤金就应“水涨船高”,这个“船高”应该高的让人羡慕,高出一种灯塔效应。见义勇为者本来就是社会的道德航船,引领社会道德风尚的,我们必须通过抚恤金的与时俱进,水涨船高,让其永远船高在时代的前沿。

2,媒体表示,见义勇为不分地界,申报不分地界,不能以不提倡未成年人见义勇为为由,拒绝对已发生的未成年人见义勇为行为予以认定的现象

有媒体认为:对见义勇为这本账不能简单算,不能过于计较所谓的奖励投入,应该从更宏观的角度去看,应该是大家争相去奖励、争相去鼓励,就像吸引人才一样。因为从长远来看,见义勇为给这个区域所带来的善的价值,远远超出经济上的投入。而无论是奖励在本地的见义勇为行为,还是奖励本地户籍居民的见义勇为行为,最直接的受益者就是本地。地域和户籍不该是见义勇为的界限,见义勇为本身无关地域和户籍。

也有媒体表示:有的地方还出现过以不提倡未成年人见义勇为为由,拒绝对已发生的未成年人见义勇为行为予以认定的现象。河南草案新增了“对举荐、申报见义勇为应当受理而不受理的,将追究相关人员责任”的条款,体现了责任倒逼,接下来,何为“应当受理而不受理”,宜进一步细化和明确。

3,专家表示,用经济行为激励见义勇为确系现实之需 有专家指出:对见义勇为给予经济抚恤,之前在不少地方政府就曾实施过,也纳入地方政府社会综合管理目标,如早在2014广东省政府就为在该省实施见义勇为行为的5人分别发放了100万元抚恤金;湖南娄底市娄星区政府就对因抢救落水者而不幸身亡的河南人殷某的家属发放了78万元见义勇为抚恤金等等。这一切表明各级政府对社会见义勇为死亡者或丧失劳动力者普遍引起高度重视,这应该说是我们这个社会不断进步与走向文明的重要标志,也是终结社会见义勇为者“流血又流泪”时刻的到来。尤其值得称赞的是,此次河南省人大颁布的《河南省见义勇为人员奖励和保障条例(草案)》对原来一些规定做出了修改,更体现人性化奖励或抚恤原则。因而,我们这个社会、我们这个时代,尤需政府出面建立一种见义勇为社会抚恤机制和救助制度,这不仅是彰显社会正义、实人性化治理和推进社会和谐化的需要,更是弘扬社会正气、推进社会文明建设、整治社会违法犯罪、实现社会长治久安、为民众提供安全“海绵垫”的需要。

也有专家表示:给予见义勇为者一定的补偿与回馈,不是将利他行为、道德行为功利化,而是在于唤醒人们心中的正义和担当,让他们有“该出手时就出手”的信心与勇气。关注见义勇为者的生存生态,“想他们所想,急他们所急;只有让奖励与保障措施更有“准头”,激励与回报手段更有效力,见义勇为才会在更广范围内引领社会风尚。

第三篇:运城市客运站外拦车现象普遍引发人们热议

运城黄河晨报4月11日讯 4月10日,一市民反映,在运城街头和乡镇路边经常出现拎着大包小包等候乘坐长途汽车出行的旅客,拦车的行为存在很大的安全隐患。对此,记者进行了走访调查。

乘客:态度不一 “乘坐长途汽车去趟济南,4个小时才到,路上接连停了四五次,只要看到有人带着行李,司机必定停车。”市民张先生说,日前他乘坐开往济南的一辆长途客车探亲,“拖拖拉拉”的行程让他十分恼火,亲人在车站等了他半个多小时,弄得非常郁闷。

“我经常在路口拦车去枣庄。”市民孙先生说,不到长途汽车总站买票、站在路口拦车,已经成了他往返运临两地的“乘车窍门”。据孙先生介绍,他经常去枣庄跑业务,以前只知道有直达运临高速的客车,不久前听朋友说,不用去长途汽车总站在市区拦车就可以,而且车票价格也比站内便宜。“有时路边站的人多了,司机看到也会停车或放慢车速,售票员会询问去哪里。”孙先生如是说。

司机:实属无奈 一位长途汽车司机介绍,车开出总站后,沿途要经过市区、乡镇,而不少旅客都是周边的市民,他们不愿意赶远路或绕路到车站,所以才会选择在路边招手搭乘。“淡季的时候,车从总站开出后,车上还坐不到一半旅客,这样一趟下来,恐怕连成本都不够。”该司机无奈地说道。

另一位司机师傅则表示,不少进货的生意人或外出打工的务工,都携带着大量行李,大都不愿意再跑去站上买票乘车。“只要有旅客要上车,一些司机当然不愿意放弃赚‘外快’的机会。”该司机师傅说,有些司机在高速路上就靠边停车,让旅客上下车,甚至影响到后面行驶的车辆,对旅客的人身和财产安全存在很大隐患。

进站乘车,安全出行 “出门乘车一定要到车站购票乘车,只有这样,旅客的合法权益才能得到保障。”运城市长途汽车总站的负责人介绍,依据《山西省道路运输条例》中第二章第十七条:班车、包车和旅游客车经营者不得在高速公路上、城区内车站以外上下旅客、装卸行包。在高速路上拦车,在车速飞快的高速路上违规停车等现象,极易造成车辆追尾的恶性事故,这是一种对自己和他人生命都不负责的行为。为了最大限度保障广大旅客出行的安全,该站设立了超员、站外上客的举报电话:0359-6389213,接受广大旅客的监督。同时,提醒广大旅客乘坐长途客车,一定要到长途汽车总站购买正规车票,在指定地点上车,安全出行。

第四篇:梨园奇葩讲稿

梨园奇葩少年时

大家知道梨园是什么吗?他在我们这篇文章中可不是种梨树的园子,梨园,原是古代对戏曲班子的别称。梨园,原是唐代都城长安的一个地名,因唐玄宗(唐明皇)李隆基在此地教演艺人,后来就与戏曲艺术联系在一起,成为艺术组织和艺人的代名词。那么梨园为什么又是奇葩少年时呢?奇葩少年又是谁呢?我们等会再见分晓。下面,我们先来做一下脑力操,今天的脑力操啊,是让我们当一个律师,为药辩护下,我们来看看这个“案情”是怎么样的?每次吃药很苦,药都会被同学们嫌弃,药很委屈,请你站在药的角度为其辩护。大家尽量说一句话完整,不要只有几个词语哦。大家看来都是一个不错的律师哦。我们再来做一个脑力操,这个脑力操是在括号里填上一个字,使它与前后两个字都能组成一个词语,大家来试试,看看谁最先想到合适的字。还记得老师说过梨园是什么吗?(戏曲)下面我们就来听一首关于戏曲的歌曲——唱脸谱。大家还记得歌曲中唱得什么嘛?蓝脸的多尔敦 红脸的关公 黄脸的典韦 白脸的曹操 黑脸的张飞 这个是什么呢?这些叫脸谱,脸谱是指中国戏曲(尤其是京剧)演员脸上的化妆图案。脸谱的作用是运用不同的色彩和线条构成各种图案,以象征剧中人物的性格和各种特质,例如忠奸善恶等等。所以我们来看看,不同的颜色代表的是什么?红色: 忠勇侠义,多为正面角色。还记得我们歌里唱的是谁吗?(关公)白色:代表阴险,疑诈,飞扬,肃煞的人物形象(曹操,三国枭雄是不是很阴险狡诈啊)蓝色:表现刚强,骁勇,有心计的人物性格。(多尔顿)黑色:表现正直,无私,刚直不阿的人物形象。(张飞)下面老师给大家再介绍一些关于戏曲的知识,我国的国粹是京剧,我国戏剧按角色分类可以分为生、旦、净、末、丑。生:演男性角色的一种行当,一般的生都是素脸。 旦:扮演女性角色的一种行当。净:俗称花脸,又叫花面一般都是扮演男性角色。末:末行 简称“末”。该行当多为中年以上的男性。丑:又叫小花脸、三花脸。下面啊,我们就要来介绍下我们的主人公梅兰芳,有没有哪位同学知道梅兰芳是谁的?京剧大师,著名京剧旦角,著名京剧演员。“四大名旦”之首 “梅派”艺术的创始人;享有国际盛誉的表演艺术大师其表演被推为“世界三大表演体系”之一。代表作:《贵妃醉酒》《霸王别姬》,下面我们就来读一下,写他的一片文章,梨园奇葩少年时。大家读的时候带着下面几个问题(

1、先生一气之下对梅兰芳说:“祖师爷没给你这碗吃!”师父的意思是什么?

2、梅兰芳成功的秘诀是什么

3、将故事和人物连线)阅读的时候还是要注意标出自然段和不认识的字词。(阅读时间)大家看完了吧,接下来呢,我们就来 看一下题目,先生一气之下对梅兰芳说:“祖师爷没给你这碗吃!”师父的意思是什么?我们首先找到这句话在第几自然段,在貌不惊人,苦练初登台这段的第二自然段是不是?我们看看这段的内容,是不是就有这题的答案啊(梅兰芳学艺的先天条件差,将来没有前途,不能以此为谋生技能)梅兰芳成功的秘诀是什么?这道题是考的我们总结归纳能力。我们想想你觉得他成功秘诀是什么?你从哪里看出来的?(坚韧、刻苦、勤奋。

基本功扎实,台风严谨。 认准自己要走的路,不求一时取宠。

向前辈,同行学习。)最后一题,你们听过这几个成语故事吗?卧薪尝胆原指越国国王勾践励精图治以图复国的事迹,吴越之战,结果越国战败,越王勾践于是被抓到吴国。勾践回到越国后,立志报仇雪耻。他唯恐眼前的安逸消磨了志气,在吃饭的地方挂上一个苦胆,每逢吃饭的时候,就先尝一尝苦味,还问自己:"你忘了会稽的耻辱吗?"他还把席子撤去,用柴草当作褥子。这就是后来人传诵的"卧薪尝胆"。悬梁刺股,晋时,有一个叫孙敬的年轻人,孜孜不倦勤奋好学,闭门从早读到晚也很少休息,有时侯到了三更半夜的时侯很容易打盹瞌睡,为了不因此而影响学习,孙敬想出一个办法,他找来一根绳子,一头绑在自已的头发上,另一头绑在房子的房梁上,这样读书疲劳打瞌睡的时侯只要头一低,绳子牵住头发扯痛头皮,他就会因疼痛而清醒起来再继续读书,这就是悬梁刺骨的故事。“闻鸡起舞”我想大家今天回去用各种途径查一下这个故事,可以查字典、上网查阅。我们再来看看词语碰撞。奇葩(qí pā):本意是指奇特而美丽的花朵,常用来比喻珍贵奇特的盛貌或非常出众的事物。大家谁可以用奇葩造个句啊?你们认为什么是非常出众是事物啊,比如老师的句子,京剧是我国艺术史上的一朵奇葩。一颦一笑 :颦:皱眉。指忧和喜的表情,我们用一颦一笑造个句:你的一颦一笑都让我感到快乐,我们将共同创造一各美丽的世界。。崭露头角( zhǎn lù tóu jiǎo):比喻突出地显示出才能和本领。比如你们刚刚在作文上崭露头角。我们再来学几个关于坚持的成语。水滴石穿、绳锯木断都是描写坚持能创造奇迹的成语。接下来啊,我们来积累几句关于坚持的优美的句子。大家可以把它记在你的本子上面,在我们写作的时候我们可以用上,为你的作文添色。不积跬步,无以至千里,不积小流,无以成江海。骐骥一跃,不能十步,驽马十驾,功在不舍。涓滴之水终可以磨损大石,不是由于它力量强大,而是由于昼夜不舍的滴坠。下面我们就开始我们的作文。写一份计划,什么计划呢?可是是读书计划,可以是郊游计划,可以是暑假计划都可以。那么怎么写一份计划呢?如何写一份计划

1、对当前自己的状况进行客观全面的分析

2、对你想要达到的目标进行全面的阐述

3、你为了达到目标需要做哪些准备,比如,学习上,生活上,思想上。

4、是否需要自我监管或者他人监管。

我们来看一位同学写的语文学习计划。我们在写作之前也可以把这些列下来,这样等会我们写作的时候条理就会更加清晰,明白。我们来看一篇例文,我的读书计划,看看人家怎么写的。我们看到他前面运用了名人名言,我们在我们的作文中也可以运用之前积累的句子。接下来,我们就写下我的计划(学习,运动,旅行,美食家),或者也可以写坚持的故事。

第五篇:奇葩证明何时了

12月27日,一份证明“火”了。由南京市雨花台公安分局梅山派出所开具的证明显示:梅山生活区201幢2单元301室即是201幢二单元301室,二者是同一地址,特此证明。派出所在证明上还附了一段话,请相关部门多为老百姓考虑,不要让老百姓跑来跑去耽误时间。这份“奇葩证明”随即在网上引发热议。

继证明“我妈是我妈”后,“2是二”恐怕是位居2017榜首的最奇葩证明之一了。此类奇葩证明出现的背后都会呈现相似的场景:要求出具证明的单位高高在上,办事的老百姓跑断腿,而开具证明的单位则无奈至极,甚至到最后该单位每每都会在证明后附上一句文件已规定不需要开此类证明。可是这样的奇葩证明多久才能真正销声匿迹呢?

夫妻关系证明、同人证明、同址证明等看似“奇葩”的证明,一方面体现出相关部门、单位原始登记存在差错。另一方面,群众在办理相关业务,被一次次要求证明相同才发现存在不同和要求被证明相同。很多部门、企业为了规避责任风险,要求群众提供的材料和要求的完全相同,使得群众为了一纸证明,社区、乡镇、公安局一处处的盖章,苦苦的哀求,而为了解决群众的需求一张张“奇葩”证明就诞生了。“奇葩证明”的背后,除了让我们看到了相关部门在制定规章制度上,不够细化与规范,办事人员在处理事情上业务水平不够,服务意识不强等问题;同时,我们也应深思,在面对改革已进入“深水区”的今天,是否过于强调建立问责机制,而缺少容错纠错机制,使干部有了“不求有功、但求无过”的消极心态,从而打压了部分干部干事创业的积极性、主动性与创造性。

如果要消灭让人厌恶“奇葩”证明,就必须明确规范证明细节、培训提升部门工作人员为民办事的服务态度和业务能力、建立群众投诉机制、畅通监督投诉渠道、严肃处理“假严谨,真懒政”的工作人员,相关部门整理出历史遗留错误,主动解决群众问题少让群众多头跑,公安网、社保网、医疗网、电子政务网物联互通数据共享,政务处理系统实名制、责任制,技术保障网站数据安全,只有这样才能真正做到让数据跑起来,才能让群众少走冤枉路。同时在进行简政放权的改革创新中,应建立容错纠错机制,与问责机制相互补充,给办事人员吃“定心丸”,消除他们想干事却担心犯错误被问责的顾虑,充分调动服务积极性。当然在规范的同时,也需平衡好“真严谨”和“太奇葩”的关系,既要处理奇葩证明,也不能失掉工作的严谨,把“二”转化成“为民心”,而不是走向另一个极端。

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