员工技能大赛简报

2022-07-24

第一篇:员工技能大赛简报

技能大赛简报

简 报

为了切合我校示范校的建设目标,进一步深化各专业职业教育改革,培养切合企业需求的技能型人才,化工专业秉承“以赛促教,以赛促学,以赛促件,以赛促改”的原则,5月28日上午8时,在化工专业实验室、实训车间举办了一年一度的化工专业技能大赛。

本届大赛分为团体赛和个人赛。团体赛比赛内容为化工生产技术,由5个化工工艺班和1个化工仪表及自动化班每班3人组成一队,共六个参赛队,主要考察学生对化工精馏操作的理解和团队协作能力;个人赛比赛内容为化工检验,由1个化工分析班的12名同学参赛,主要考察学生的仪器使用功底和操作能力。大赛化工生产技术设置四个奖项;化工检验设置四个奖项;同时设置两个优秀指导教师奖。奖金共计3950元。在比赛现场,各参赛选手心无旁骛,高度专心在操作机台上争分夺秒却又有条不紊。裁判们一丝不苛,对选手的每一个动作都核对确认,他们一站就是几个小时;裁判高度负责的精神也深深地激励着每个选手和在场观赛的人员。经过16小时的艰苦比拼,本次比赛于28日晚12时终于圆满落幕!

本届技能大赛是我校重要的活动之一,同时也是我校示范校重点建设项目,既丰富了校园活动,突出了特色,又将技能大赛推向了高潮。决赛现场,领导们强烈的关注、精心的指导、专业性的指点让师生受益匪浅。选手们的出色的表现,赢得了评委的高分和领导、老师和同学们的赞扬!本届技能大赛受到了校领导的高度重视,极大的提振了同学们学好理论、攻克技能的 信心,树立了“技能是真本事,实干是硬道理”的意识。在校学生学习风气日渐浓厚的同时,技能水平得到了普遍提升、推动我校实作教学迈向新的台阶。

第二篇:教师技能大赛简报

××举办首届青年教师教学基本功竞赛

为进一步加强青年教师队伍师德师能建设,××特举办了××首届青年教师教学基本功竞赛,为更多的青年教师展示才华、脱颖而出、成长成才搭建平台,调动和激励了青年教师的工作热情和创新精神。

本届大赛共有××位选手参加比赛,分××组进行,分别于××进行,选手们提前15分钟到场,抽签决定参赛顺序,每名选手比赛时间不超过15分钟。××教授、××教授、××教授等××位教学经验丰富的教师组成评委团。××观看比赛。

在整个比赛过程中,××位参赛教师相继登台,各显特色与风格。他们把一个完整的教学内容浓缩在短短的十五分钟之内,在讲解的过程中,有的深入浅出,有的细致独到,有的幽默风趣,有的铿锵有力。这些都体现出了他们对教学内容的理解,对教学目标的把握,对多媒体及板书的应用,以及对教学效果的提高等能力。

此次大赛是对我校青年教师培养成果的一次大检阅,也是对我校青年教师奋发向上、锐意进取的风貌一次大展示,同时对于促进我校又好又快发展具有十分重要的意义。

第三篇:车江教学技能大赛简报

车江举办小学语文教师技能大赛

根据榕教通〔2013〕第19号文件精神,为推动我乡小学语文教师课堂教学技能,强化教学基本功,打造优质高效课堂,提高课堂教学质量 。 2013年3月21日车江中心校举办全乡小学语文教师专业水平及教学能力大赛,地点在车江中心校,“大赛”分“朗读展示、书写展示(粉笔、毛笔、钢笔)、教师下水文撰写、教师评课稿撰写及课堂教学展示”五部分。从比赛情况来看,各校高度重视,参赛选手准备充分,课堂教学各具特色,精彩纷呈。在这次大赛中,我们也发现了一些不足,如:书写展示要注意标点符号,板书不够美观等。

通过角逐,初赛评出了一等奖2名,他们分别是六佰塘小学石昌勇老师和华优小学杨胜林老师,他俩将代表车江去参加全县3月29日小学语文教师专业水平及教学能力大赛,进入决赛环节。我们共同期待这两位教师在决赛的赛场上展现车江小学语文教师的风采。

第四篇:导游职业技能大赛初赛简报(大全)

地理科学与旅游学院第四届导游职业技能大赛初赛

为了培养同学们的表达能力,给同学们提供一个展现自己的舞台,并且培养新一代优秀导游人员,地理科学与旅游学院于2010年10月27日在文化活动广场举办了以“心灵远航,游遍新疆,感受世博,展示自我”为主题的第四届导游职业技能大赛初赛。此次活动面向新疆师范大学全体在校学生,旨在丰富同学们的大学生活,为校园增添一抹色彩。

活动以地理科学与旅游学院08-6班热情洋溢的维吾尔姑娘们的一曲激情动感并富有名族风情的《美丽的姑娘》拉开了帷幕,随后在主持人对比赛规则与要求的详细介绍下比赛正式开始。最先上台的是来自于幸福路校区青政院的同学,为了让我校更多的对导游事业感兴趣的同学有个锻炼的机会,赛前我院在学校各个校区及学院均进行了大力宣传,因此吸引来了各个校区不同学院的众多同学。

在第一位同学自信、大方并且生动的讲解过后,参赛选手们有条不紊的上台进行演讲。一个个选手们仿佛都是老导游一般,在台上自信、大方的给观众们讲解各地风景名胜,让台下的观众有着如临其境般的感觉。尤其是地理科学与旅游学院旅游管理班的韦娟娟与随晴晴同学先后上台讲解,她们那富有感染力的语言令台下的观众都忍不住现在就报个旅游团,跟上这两位优秀的导游进入她们口中那美丽与魅力十足的风景区。还有外国语学院用英语讲解的小导游,说着一口流利的英语,讲解着我们新疆美丽的喀什噶尔,可以想象在外宾到来的时候,我们的小导游能做的多么出色,我们新疆不但有美丽的风景,我们还能把这份美丽传达到世界各地。 在广大同学热情积极的参与下,我们的初赛分为两场,中午2:30至下午5:30在活动广场举办,并于7:00至8:30在文史楼2楼学术报告厅举办下半场,以确保每一位报名选手能上台参赛。

本次比赛沿袭了历届导游技能大赛的特点,并扩大了宣传力度,让更多的同学了解我们的活动,参与到我们的活动中,为更多的同学提供了一个很好的展示自我的舞台,在我们的比赛中有所收获与成长。同时希望能通过我们的比赛为新疆旅游业的发展培养与储备新一批新的优秀导游人才,促进新疆旅游业的进一步发展。

第五篇:员工技能大赛

根据饭店6-8月份服务细节工作月的相关部署,同时为营造奋发向上、积极进取的学习风气,形成良好的学习氛围,在饭店干部员工中掀起培训的高潮,培养员工的“爱岗敬业、团队协作”精神,提升饭店整体服务水平及综合竞争力,从而达到促进服务行为规范的目的。饭店拟于八月三十一日组织开展“重庆君豪大饭店2010年岗位技能竞赛暨细节服务总结会”,现将具体方案通知如下:

一、竞赛目的

本次参加技能竞赛的人员原则要求为入司未满一年半的新员工,以提高新员工业务水平为目的,达到“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。同时,老员工要起到积极的“传、帮、带”作用,针对新员工工作中的薄弱点开展培训、练兵,并通过岗位培训与竞赛相结合,激励员工立足岗位学知识、练技能,提高自身素质,满足集团公司发展对人才的需求,使整体员工岗位业务技能水平得到提升。

二、竞赛原则

公平、公正、公开。

三、组织领导

1、大赛设仲裁席,负责竞赛过程中各类争议的仲裁。

总裁判长:

副总裁判长:

2、根据部门不同设立相应的裁判组,每组设裁判长一名,由相应的部门经理担任;

3、比赛设记分监督席,负责监督比赛进程,汇总各项比赛得分及名次。由财务二线人员担任记分员,人事行政部人员担任监督员;

4、各部门应当负责的具体事项如下:

(1)、工程部主要负责竞赛的灯光照明、音响、话筒、会场背景音乐等;

(2)、工程部电脑中心负责准备比赛用电脑及本部门竞赛用品准备;

(3)、前厅部负责准备本部门相关竞赛用品;

(4)、餐饮部负责宴会厅竞赛场地布臵和本部门竞赛用品准备,大赛礼仪人员安排;

(5)、客房部负责准备本部门相关竞赛用品;

(6)、市场销售部美工负责制作荣誉证书、横幅及现场摄像、照相、水牌内容制作、裁判卡等;

(7)、财务部负责各项赛事分数统计,汇总至人事行政部及本部门竞赛用品准备;

(8)、保安部负责本部门竞赛用品准备及维持赛场秩序;

(9)、人事行政部负责比赛奖金申请、证书发放和竞赛组织工作。

四、竞赛形式及内容

1、本次竞赛采用技能比赛方式进行,各部门制定详尽的参赛项目评分表,并进行量化分数(评分分值为100分);

2、各岗位竞赛内容由各部门提供,并将比赛程序、评分规则、参赛人员名单、裁判员名单等报人事行政部,经饭店领导审批后确定;

3、参加技能大赛员工所获成绩将现场公布表彰。

五、比赛时间及场地安排

1、比赛日期及时间: 2010年08月31日13:00

2、比赛场地:主赛场(二楼大宴会厅),分赛场(大堂前停车场);

3、总结颁奖:颁奖仪式和总结会于赛后在大宴会厅举行;

4、竞赛场地划分:饭店大堂前停车场为保安部技能竞赛区;其余比赛均在大宴会厅。

六、参赛岗位(工种)及奖项设臵

结合饭店现有岗位及工作实际,经与各部门研究,初步决定由以下6个部门的员工参加比赛。

1为使本次比赛能够真正体现各岗位的岗位技能水平,各岗位团体赛参赛选手不得少于3人。此次竞赛共计项目17个,具体参赛部门及岗位如下:

七、竞赛程序

1、参赛选手及观众提前10分钟入场;

2、主持人致开场白,全体起立奏“金源之歌”,介绍领导和嘉宾;

3、主持人介绍竞赛程序、项目设臵、竞赛规则;

4、饭店领导致词;

5、主持人宣布比赛开始;

6、监督席汇总得分及名次;15:40前所有比赛项目均需完成,16:00之前分赛区所有人员返回大宴会厅参加细节服务总结会;

7、饭店领导做细节服务总结;

8、宣布比赛结果,颁奖;

9、开香槟庆祝1-8月份超额完成任务;

10、饭店总经理做总结发言;

11、宣布会议结束,全体起立奏“金源之歌”;

12、获奖选手与领导合影,领导退场,起立,鼓掌欢送。

八、奖项设臵 单项奖:一等奖奖金200元(16名);二等奖奖金100元(12名);三等奖奖金80元(7名)。团体奖:一等奖奖金300元(1组)。预计申请奖金共计¥5260元。

九、要求

1、为保证本次竞赛质量,各部门应按竞赛方案和要求认真准备,选拔选手参赛;

2、参赛过程中,各参赛选手及观众不得大声喧哗,确保比赛正常进行;

3、非当班员工必须着工装参加,各部门应统计参会人数并做好考勤记录;

4、参赛选手和观众应于竞赛前十分钟到场,按秩序就座。观众应自觉遵守会场纪律,做文明观众。值勤保安要维护好会场秩序;

5、评委入场、退场时,观众应起立,鼓掌欢迎、欢送。

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