第一篇:人事任命书格式范文
人事任命书格式
XXXXXXXXXXXX公司文件
人资(2013)XX号 签发人:
关于XX先生/女士职务任命的通知
因公司经营管理需要,经集团董事会研究决定,任命XX先生/女士为XX分公司XXXX,全面负责XXXXX工作。
XXXX岗位职责: 1. 2. 3. 4.
……………
本任命书自XXXX年XX月XX日起生效。 特此通知
XXXXXX公司
XXXX年XX月XX日
主题:人事任命 通知
抄报: 抄送:
第二篇: 人事任命书格式范文
下面的人事任命书格式范文是由
人事任命书格式范本一:
致各分拨中心、各站点:
为了加强网络的建设和分拨中心管理,经总公司研究决定。现任命XX为运营部经理。主要工作职责:负责省内分拨中心及主支干线班车运营管理。此任命书自发出日期起生效。
XXXX公司 总经理
年月日
人事任命书格式范本二:
根据公司经营发展需要,经董事会研究决定任命:
一、任命XX志为XX司设计总监助理一职,负责主持公司设计部日常工作,试用期六个月。
二、任命XX志为XX司经理助理一职,协助管理公司日常工作,试用期六个月。 以上任命自发布之日起即开始执行。 特此通知。
XX限公司
XX年XX月XX日
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以上的人事任命书格式范文是由
第三篇:人事任命书
(2017)人字第3号
人事任命书
公司各部门:
依据单位章程,经公司总经理试用、考核后决定,兹任命同志为公司喷涂部门主管,负责喷涂部门安全生产日常管理工作职责。
本任命书自2017年 月 日起开始执行。 特此通知!
审核 : 批准:
******有限公司
年月日
第四篇:人事任命书
总经办
为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对XX进行新的人事任命,任命XX为总经理助理,直接对总经理负责,全面负责公司管理工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务。
工作内容
代表总经理稽核各部门各项管理作业执行情况;
组织协调公司上下、内外关系,上报总经理各部门管理数据,提供决策参考;
总经理室常规例行性作业;
在总经理授权下,下达执行总经理室各项管理决策与营运决定,稽核各部门完成之情况,上报总经理室;
协调公司各职能部门及业务部门之间、公司总部与对外合作单位之间的工作关系; 负责公司对外公共关系和重大事件的协调管理;
拟订、修订公司的有关管理制度及检查落实;
组织公司承办的重大会议会务和重大活动的后勤保障工作;
构建各种沟通平台和沟通管道,与上下级之间,相关部门之间及所属部下之间实施有效的协调、沟通;
努力提高自身的沟通能力和沟通水平,从而有效的提高产品质量。
权限
在总经理的授权下对各部门人员有统一指挥权;
对各部门主管人员的任免、奖惩、工资晋升与调整,以及留用、辞退有建议权; 对各部门人员职务调整、优化组合有建议权;
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告
总经办签发
日期:2014年4月30日抄报:总经理
下发:各部门
存档:人事行政部
第五篇:人事任命书
公司各部门:
根据公司的战略发展需要,经研究决定,现对以下人事做出调整任命:
1、任命孙德生先生为质量保证工程师,负责公司质量监控部门的全面管理工作,并履行该职务全部职责;
2、任命丁建先生为设计工艺质控责任人和焊接质控责任人,协助该质量保证工程师开展各项质量管理工作,并履行该职务全部职责;
3、任命关维建先生为材料零部件质控责任人和热处理质控责任人,负责公司原材料的质量工作和热处理工作,并履行该职务全部职责;
4、任命苏海洋先生为无损检测质控责任人,负责公司压力容器探伤检测的方面工作,并履行该职务的全部职责;
5任命杨雨华先生为检验与试验质控责任人,负责公司产品的检验和试验打压的工作,并履行该职务的全部职责;
6任命刘冠军先生为其他过程质控责任人,负责公司的其他方面的工作,并履行该职务的全部职责;
7任命张晓哲先生为理化质控责任人,负责公司的理化方面的工作,并履行该职务的全部职责;
该部门所开展的各项工作,直接向董事长、总经理报告,希各相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。
特此通知。
签发:
江苏昊隆换热器有限公司
2011年09月01日
抄 报:公司董事长,总经理。
抄 送:公司各部门领导。
江苏昊隆换热器有限公司行政人事部2011年09月01日印发