司法局整改方案

司法局整改方案（精选8篇）

篇1：司法局整改方案

进入学习实践活动“整改落实”阶段以来，**区司法局认真对照分析检查阶段查摆出来的问题和需要完善的体制机制，研究制定整改落实方案，做到“四明确一承诺”： 明确整改项目、措施、责任、目标和时限要求，并通过网络、公示栏等形式向群众公布整改落实方案并作出公开承诺，把整改落实工作具体化、目标化、责任化和制度化。局领导班子以分析检查报告为主要

依据，共梳理出整改项目三大类16条，具体内容如下：

（一）立即改的：

1、在各镇街调处中心设立“巡回审理点”。

积极拓展诉调对接新空间，在各镇（街）矛盾纠纷调处中心普遍设立人民法院巡回审理点，实现诉调对接全覆盖，全面推行基层涉诉案件先行调解制度，着力提高涉诉案件调撤率。

责任领导：董厚坤

责任人：杨成荣

承办部门：基层科

完成时限：已落实

2、加强司法行政工作品牌建设。

以创建“江苏省优秀司法所”为抓手，加强对“一所一特色、一镇（街）一品牌”创争活动的规划和指导，高标准规划、高品位推进基层司法所建设工作。

责任领导：董厚坤

责任人：杨成荣

承办部门：基层科

完成时限：已落实

3、完善律师行业管理机制。

建立律协党组织，培植律师服务品牌，强化律师事务所考核。

责任领导：孙步根

责任人：王正荣

承办部门：法服科

完成时限：已落实

4、建立涉外务工矛盾纠纷专业调委会。

积极推进人民调解专业化发展，提高应对境外劳务纠纷和突发事件的能力和水平。

责任领导：董厚坤

责任人：杨成荣

承办部门：基层科

完成时限：已落实

5、完善司法行政工作百分考核机制。

进一步完善司法行政工作系列百分考核机制，调高考核标准，调优考核结构，调适考核权重，形成重实绩的工作导向和用人导向，以推行全员考核，引导司法行政工作人员转变作风，真抓实干，提高司法行政工作效率。

责任领导：周学洪

责任人：薛秋

承办部门：政工科

完成时限：已落实

6、关心干警生活，完善干警健康状况定期检查制度。

关心干警的健康状况，对生病的干警生活上给予关怀；及时组织体检。

责任领导：周学洪

责任人：黄跃兰

承办部门：办公室

完成时限：已落实

（二）限期改的：

1、提高“三服务”活动的组织程度，大力实施“1112”工程。

大力实施“1112”工程，逐步加大律师服务企业、参与信访工作力度，加快律师、公证业务向城市建设相关领域延伸，保障企业健康发展，拓展非诉讼法律事务，力争在工业集中区、服务业集聚区、农业示范区建成法律服务示范基地3-5家。

责任领导：孙步根、董厚坤

责任人：王正荣、杨成荣

承办部门：法服科、基层科

完成时限：2012年底前完成2、加强专业调解机制建设，建立医患纠纷专业调委会等第三方调解组织。

积极筹建区医患纠纷专业调委会，通过设立专业化调解组织，整合调解资源，理顺利益关系，确立第三方调解组织在调处新型矛盾纠纷中的主体地位。

责任领导：董厚坤

责任人：杨成荣

承办部门：基层科

完成时限：2009年8月底前完成3、探索建立“裁调对接”机制。

积极拓展大调解新空间，充分发挥人民调解的基础性作用，将调解优先，以调促和的理念引入行政仲裁、劳动仲裁领域，探索建立“裁调对接”机制，提高调解协议的强制执行力和人民调解的权威性。

责任领导：董厚坤

责任人：杨成荣

承办部门：基层科

完成时限：2010年6月前完成4、加强社区矫正、安置帮教工作管理。

建立社区矫正教育（心理调适）中心，加大对重点矫正对象的心理干预和引导，实现风险超前防范；实现全区社区矫正对象手机定位管理；设立集中教育矫治中心、构建社区矫正工作综合平台，争创省级社区矫正示范区。加强刑释解教人员衔接管理，推行分类帮教，规范过渡性安置基地建设；建立专项救济基金，做响安置基地品牌效应；开展对专职社工的专业培训，优化知识结构，提高矫治水平；提高社区矫正工作者的待遇。

责任领导：董厚坤

责任人：谢国平、胡祝刚

承办部门：矫正科、安帮科

完成时限：2010年底前完成5、创新法制宣传载体，加快建立和推进“三方联动”机制。

积极探索建立公务员普法网校、法制文化广场、建立老年法制文艺宣传队、发放法制宣传光碟、发送法制宣传短信等形式将法律知识送进千家万户。加快建立和推进“三方联动”机制，加强政府与市民之间的互动，加强职能部门之间的联动，强化区、镇（街）、村（居）三级联动。

责任领导：周学洪

责任人：杨如新

承办部门：宣教科

完

成时限：2010年6月前完成6、加强司法行政队伍建设。

在原有司法干警轮岗与交流的基础上，进一步加大轮岗与交流的力度，定期举办各类培训班、组织干警到先进地区学习取经，努力提高司法行政队伍的综合素质。

责任领导：周学洪

责任人：薛秋

承办部门：政工科

完成时限：2009年底前完成（已有部分落实）

7、加强现代信息技术的应用。

积极探索建立公务员普法网校，依托司法行政网络平台，设立网上接访中心，办理网上公证业务、受理网上法律援助，加强司法部门与广大群众的网上互动，更好地满足人民群众的法律服务需求。

责任领导：周学洪

责任人：黄跃兰

承办部门：办公室

完成时限：2010年底前完成8、解决司法所办公用房问题，添置办公设备。

按照省优秀司法所创建要求，目前尚有部分司法所办公用房面积未达标，积极与镇街分管领导协调，力争达到省标要求。

改善司法所办公条件，为方便工作，每所添置一台手提电脑。

责任领导：周学洪、董厚坤

责任人：黄跃兰、杨成荣

承办部门：办公室、基层科

完成时限：2009年底前完成（三）创造条件改的：

1、启动区司法行政服务中心建设。

建设具有矛盾调处、社区矫正指导、法律援助、法律咨询、法治文化展示等综合功能，设施完善、业务规范、服务快捷的司法行政便民服务窗口，促进司法行政工作基层化、社会化、培植新的公共服务品牌。

责任领导：周学洪

责任人：黄跃兰

承办部门：办公室

完成时限：创造条件整改

2、补充司法行政工作人员，解决人才断层问题。

加快人才引进，力争在近两年内实现满编，满足岗位人员配备需求，司法所全部实现“2＋2＋1”人员配备模式。采取挂职、轮岗、交流等方式，加快年轻干部的培养，形成一支高素质的司法所长和机关中层干部人才梯队。

责任领导：周学洪

责任人：薛秋

承办部门：政工科

完成时限：创造条件整改

如对以上整改内容有任何意见或建议，可通过**司法行政网或电话告知。

篇2：司法局整改方案

一、指导思想 以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实整改主体责任，把巡察组反馈意见的整改工作作为当前一项重大的政治任务，狠抓落实。紧密结合司法行政工作实际，本着高度负责的态度，切实负起全面从严治党的政治责任，积极营造风清气正的政治生态。

二、整改原则 （一）立行立改，真整真改

对巡察反馈的问题即知即改，对任何问题都不等待观望，不讲价钱打折扣，不搞简单一刀切。

（二）压实责任、确保实效

严格落实“党政同责、一岗双责”，层层压实责任，坚持整改有

目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限、结果有核查，做到整改一个、销号一个、验收一个，确保整改取得实效。

（三）举一反三、标本兼治

坚持问题导向，凡巡察指出的问题，不管反馈意见上有没有，都必须整改，都要在全系统、各部门开展全面排查，举一反三，彻底整改，建立完善长效机制。

三、整改问题及措施 （一）关于“党的领导方面”问题

1.遵守政治纪律和政治规矩不够严格

整改措施：

一是严肃政治纪律和政治规矩。深刻领会习总书记系列重要讲话精神，努力提高领导干部政治理论水平和政治素养。

二是提高“三会一课”质量，加大教育力度，结合全面从严治警“五查五整顿”专项行动，持续查思想、查作风、查纪律。

三是召开专题会议，深入自查党组战斗堡垒作用发挥不强的根源，及时约谈问题干部，切实转变工作作风，充分发挥党员干部的先锋模范作用。

责任领导：xx 责任部门：局党组 责任人：班子成员 整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 2.意识形态领域工作薄弱

整改措施：

一是制定《xx 区司法局 20xx 年落实意识形态工作责任制实施方案》，切实加强和改进意识形态工作，及时关注领会中央和自治区党委、市委新政策、新要求，着力宣传区委、区政府的重大决策和重点工作，抓好社会主义核心价值观教育。

二是通过丰富党组（中心组）学习内容和学习形式，提高干部职工对意识形态工作的认识。

责任领导：xx 责任部门：各股室，各司法所 责任人：班子成员，各股室股长（负责人），各司法所长（负责人）

整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 3.中心组学习制度不够规范

整改措施：

一是深入学习《中国共产党支部工作条例》，加强党员干部的基础理论教育，提升党支部建设质量。

二是制定《xx 区司法局 20xx 年落实意识形态工作责任制实施方案》，加强政治理论武装。

责任领导：xx 责任部门：政工股 责任人：班子成员，政工股负责人 整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期

坚持（二）关于“党的建设方面”问题

1.党内政治生活不够严肃规范（机构改革前已完成整改）

整改措施：

一是完善党组议事规则。严格执行党组议事和末位表态规则，重大事项决定突出党组班子的集体领导地位。

二是结合“两学一做”学习教育常态化制度化，创新“三会一课”的活动内容和活动形式，提高支部党员参加组织活动的积极性。

三是如实做好工作台账、会议记录的收集记录。

责任领导：xx 责任部门：政工股 责任人：班子成员，政工股负责人 整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 2.党员学习教育和党内组织生活开展不到位（机构改革前已完成整改）

整改措施：

一是结合“两学一做”制度化常态化教育，严格执行“三会一课”制度，制定党员年度学习教育、党组中心组学习、组织生活会和领导班子民主生活等的方案和计划，按规定组织召开党员大会、支委会，做好会议记录和学习笔记。局领导干部以身作责，带头参加“三会一课”，开展党性学习。

二是规范党的组织建设。党员因调动工作、参军、学习、外出等

原因离开原所在地或单位，以及外出时间在六个月以上，即时将其党组织转移到所在地或单位支部。

责任领导：xx 责任部门：各股室，各司法所 责任人：班子成员，各股室股长（负责人），各司法所长（负责人）

整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 3.选人用人工作不严谨规范（机构改革前已完成整改）

整改措施：

一是严格执行选人用人条例，严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，不打折扣，不讲人情，切实增强《条例》的执行力和威慑力。

二是配齐配强基层司法所人员。通过统一公招考试招录具备高素质和相关专业水平的司法助理员,有计划地充实到基层司法所;通过招调具备一定政法工作经验,法律素养相对较高,能迅速适应工作环境,能开展业务的人员充实到司法行政队伍。保证每个基层所达到 2人以上（“五好”司法所的 3-5 名）,壮大基层司法行政队伍,将基层司法行政工作向网格延伸。

责任领导：xx 责任部门：政工股 责任人：班子成员，政工股负责人 整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期

坚持（三）关于“全面从严治党方面”问题

1.履行主体责任和监督责任不够到位

一是强化廉政风险防范。每半年一次召开党风廉政建设研判工作会议，紧盯领导干部“关键少数”和关键岗位，建立健全制度，研究制定廉政风险防控方案。

二是建立《xx 区司法局领导干部交心谈心制度》。在传统节假日之前召开全体干部职工会议作廉政提醒，坚持与班子领导、各司法所长进行廉政谈话，组织安排班子成员与分管股室责任人进行廉政谈话。

三是持续开展全面从严治警“五查五整顿”专项行动。加强对“慵懒散”作风整治力度，工作能力不强,综合业务素质差,工作效率不高,工作懒散的司法所所长进行调整。

责任领导：xx 责任部门：各股室，各司法所 责任人：班子成员，各股室股长（负责人），各司法所长（负责人）

整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 2.贯彻落实中央“八项规定”精神不到位（机构改革前已整改完毕）

整改措施：

一是巩固“中央八项规定”精神“回头看”工作成果，注意工作

经费的开支，切实做到专款专用。

二是进一步规范党政机关办公用房管理。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《机关事务管理条例》推进办公用房资源合理配置和节约集约使用,促进党风廉政建设和节约型机关建设,优化办公用房布局,对与工作无关的娱乐设施及时移除。

责任领导：xx 责任部门：办公室、财务室 责任人：班子成员，办公室主任，财务 整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 3.执行财经制度不够严格（机构改革前已完成整改）

整改措施：

一是建立健全财务内控管理制度。严守财经纪律，进一步修改完善公务接待、差旅报销、公车使用等各项规章制度，加强审批管理、检查督促，对发现的问题及时反馈，限期整改。

二是积极组织财务人员开展业务知识培训，规范报销流程，及时补全错漏报销凭证。

三是完善办公设备采购手续。严格执行《中华人民共和国政府采购法》，保存好采购凭证及申报单。

责任领导：xx 责任部门：各股室，各司法所 责任人：班子成员，各股室股长（负责人），各司法所长（负责人）

整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持（四）关于“扶贫领域作风方面”问题

1.扶贫工作开支不规范，发放的物品无佐证材料（机构改革前已完成整改）

整改措施：

指定专人负责开展走访精准扶贫对象、驻村工作队员工作，开展扶贫帮扶工作及走访慰问前，做好慰问方案，详细记录好慰问开支情况、慰问物品，制作“领取物品签领表”。

责任领导：xx 责任部门：政工股、办公室，财务室 责任人：班子成员，政工股股长、办公室主任，财务，局机关帮扶干部 整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 2.脱贫攻坚主体责任落实不够到位

整改措施：

每季度听取驻村工作队员驻村工作汇报，加强思想教育，了解其在驻村工作和生活中面对的难题并及时协助解决，牢固树立“四个意识”。

责任领导：xx 责任部门：政工股、办公室 责任人：班子成员、政工股股长、办公室主任、驻村“第一书记”

整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持（五）关于“扫黑除恶专项斗争方面”问题

对扫黑除恶专项斗争工作重视不够。

整改措施：

一是提高认识。将扫黑除恶专项斗争工作纳入 20xx 年 xx 区司法局工作重点，局党组每季度召开专题会研究扫黑除恶专项斗争工作。

二是制定《xx 区司法局 20xx 年扫黑除恶专项斗争工作方案》，多管齐下开展扫黑除恶工作。

三是结合司法行政业务抓好扫黑除恶工作落实，加大对黑恶势力的摸排力度。

责任领导：xx 责任部门：各股室，各司法所 责任人：班子成员，各股室股长（负责人），各司法所长（负责人）

整改时限：立行立改，20xx 年 x 月 x 日前取得初步成效并长期坚持 四、工作要求（一）强化组织领导，落实责任

成立整改工作领导小组，把落实问题整改作为区司法局当前一项重大政治任务来抓，强化领导、全员参与、上下联动，不折不扣地落实好各项整改任务。加大督查力度，定期检查各股室整改工作落实情况，确保在规定时限内整改到位；对整改工作措施不力、贻误落实的股室，严肃追究相关责任人的责任。

（二）分类整改，扎实推进

个性问题对号入座，落实到人，立行立改，对共性问题进行分类汇总、逐项梳理归类，明确整改内容、整改目标、责任主体和整改时限，强化跟踪督办，确保件件有落实，事事有成效。

（三）举一反三，建章立制

在抓好集中整改的同时，要举一反三，深刻反思、认真剖析问题产生的深层次原因，找准体制机制上的“症结”，建立长效机制，坚持标本兼治，加强制度建设，切实把落实整改作为改进作风、推动工作、加快发展的实际行动。

（四）认真总结，及时汇报

各司法所、相关股室认真把握本方案的工作要求，对照附件 2《中共xx区司法局党组落实xx届区委第四轮巡察第一巡察组反馈意见整改任务分解表》，认领任务，认真组织开展整改工作，做好落实，并于 20xx 年 x 月 x 日前将整改落实工作汇报及相关佐证材料报局整改办，局整改办汇总后于 20xx 年 x 月 x 日前书面报区委巡察办。

附件：

1.中共 xx 市 xx 区司法局党组落实 xx 届区委第四轮巡察情况反馈意见整改工作领导小组 2.中共 xx 市 xx 区司法局党组落实 xx 届区委第四轮巡察第一巡察组反馈意见整改任务分解表

附件 1：

中共 xx 区司法局党组（机构改革后）落实 区委巡察情况反馈意见整改工作领导小组

组长：xx 副组长：xx 成员：xx 领导小组下设巡察反馈意见整改工作办公室（简称“整改办”），整改办设在政工股，办公室主任由 xx 同志兼任，负责整改办日常工作。

附件 2

中共 xx 市 xx 区司法局党组落实 xx 届区委第 x 轮巡察第 x 巡察组 反馈意见整改任务分解表

序号 问题类别 反馈意见内容 需整改内容 整改措施 整改时限 责任领导 责任部门 责任人 备注 一 党 的领 导方面 1.遵守政治纪律和政治规矩不够严格 一是“四个意识”不强，“抽签式选取工作队员”；二是党员先锋模范作用发挥不够；三是党组战斗堡垒作用发挥不强。

一是深刻领会习总书记系列重要讲话精神，努力提高领导干部政治理论水平和政治素养；二提高“三会一课”质量，加大教育力度；三召开专题会议，及时约谈问题干部。

立 行 立 改，20xx年 4 月 23日前取得初步成效并长期坚持 xx 局党组 班子成员

2.意识形态领域工作薄弱 一是落实意识形态工作责任制不够扎实；二是对意识形态工作学习宣传力度有待加强； 一是制定《xx区司法局 20xx年落实意识形态工作责任制实施方案》；二是丰富党组（中心组）学习内容和学习形式。

立 行 立 改，20xx年 4 月 23日前取得初步成效并长期坚持 xx 各股室，各司法所 班子成员，各股室 股 长(负 责人)，各司法所长（负责人）

3.中心组学习制度不够规范 一是思想政治和宣传教育工作不到位；二是理论学习不够深入。

一是深入学习《中国共产党支部工作条例》；二是规范中心组学习制度。

立 行 立 改，20xx年 4 月 23日前取得初步成效并长期坚持 xx 政工股 班子成员，政工股负责人

二 党 的建 设方面 1.党内政治生活不够严肃规范 一是党内政治生活不够严肃规范;二是思想上不够重视;三是支部会议记录不规范。

一是完善党组议事规则； 二是结合“两学一做”学习教育常态化制度化，创新“三会一课”的活动内容和活动形式；三是指定专人做好“三会一课”台账。

机构改革前已完成整改。

xx 政工股 班子成员，政工股负责人

2.党员学习教育和党内组织生活开展不到位 一是党员学习教育和党内组织生活开展不到位；二是党的组织建设重视不够，不及时转移党员组织关系。

一是严格落实党内组织生活制度；二是规范党的组织建设。

机构改革前已完成整改。

xx 各股室，各司法所

班子成员，各股室 股 长(负 责人)，各司法所长（负责人）

3.选人用人工作不严谨规范 一是没有严格执行选人用人条例；二是不合理分配基层司法所工作人员。

一是严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》规定；二是配齐配强基层司法所人员。

机构改革前已完成整改。

xx 政工股 班子成员，政工股负责人

三 全 面从 严治 党方面 1.履行主体责任和监督责任不够到位 一是对重点岗位、重点人、重点环节廉政风险点防控措施不力；二是法纪意识不够强；三是对“庸懒散”作风整治力度不够。

一是强化廉政风险防范；二是加强廉政教育；三是持续开展全面从严治警“五查五整顿”专项行动。

立 行 立 改，20xx年 4 月 23日前取得初步成效并长期坚持 xx 各股室，各司法所

班子成员，各股室 股 长(负 责人)，各司法所长（负责人）

2.贯彻落实中央“八项规定”精神不到位 一是维稳工作经费不入账直接开支；二是办办公场所摆放与工作无关的娱乐设施。

一是巩固“中央八项规定”精神“回头看”工作成果，注意工作经费的开支，切实做到专款专用。二是进一步规范党政机关办公用房管理。

机构改革前已完成整改。

xx 办公室、财务室

班子成员、办公室主任，财务

3.执行财经制度不够严格 一是下乡差旅审批管理不严格；二是财务报销凭证不完整规范，部分原始凭证未附有相关佐证材料，部分原始凭证无填制人、经手人和领导签名；三是采购办公设备执行政府采购手续不到位。

一是建立健全财务内控管理制度；二是加强财务人员业务知识培训和职业道德教育；三是完善办公设备采购手续。

机构改革前已完成整改。

xx 办公室、财务室、各司法所

班子成员、办公室主任，财务、各 司 法 所 所 长(负责人)

四 扶 贫领 域作 风方面 1.扶贫帮扶工作开支不规范 发放慰问品无佐证材料。

指定专人制订慰问方案，详细记录好慰问开支情况、慰问物品，制作“领取物品签领表”。

机构改革前已完成整改。

xx 政工股、办公室、财务室00 班子成员、政工股股长、办公主任主任，财务，局机关帮扶干部

2.脱贫攻坚主体责任落实不够到位 组织协调作用发挥不强，驻村干部“四个意识”有待加强。

一是建立扶贫专题会议；二是每季度听取驻村工作队员驻村工作汇报。

立 行 立 改，20xx年 4 月 23日前取得初步成效并长期坚持 xx 政工股、办公室00 班子成员、政工股股长、办公室主任、驻村干部

五 扫 黑除 恶专 项斗 争方面 对扫黑除恶专项斗争工作重视不够。

一是对扫黑除恶专项斗争工作认识不够到位；二是专项斗争方案措施办法少，针对性、操作性不强;三是开展扫黑除恶专项斗争工作不够深入 一是提高认识，将扫黑除恶专项斗争工作纳入本年 xx 区司法局工作重点；二是制定《xx 区司法局 20xx 年扫黑除恶专项斗争工作方案》；三是结合司法行政业务抓实扫黑除恶工作落实。

篇3：泸湾江电容补偿整改方案

1 引言

泸湾江一级取水泵房4、5号机组运行的电机额定自然功率因数只有0.82, 这说明4、5号机组运行的有功功率过高了, 为解决这一问题, 必须对机组无功补偿进行调整。

2 无功补偿方式和功率因数的改善

由于电机的自然功率因数与电路负荷性质有关, 由设备负荷的性质决定, 不可改, 所以企业一般使用安装人工补偿装置来提高功率因数。移相电容补偿方式有:个别、分组和集中。泸湾江取水泵房就是采用个别补偿的方式。

2.1 补偿时出现震荡及自励磁现象分析

采用个别补偿时, 移相电容与电机一起并联在母线上, 切断电源后, 电机转速不能马上降为零。另外, 拉闸后, 如果立即合闸, 线路电压和自励磁产生的电压在相位上会有一个差角, 此外, 自励磁还有可能使电机产生瞬时扭矩, 瞬时扭矩与电机转动方向相反, 所以容易造成电机转轴和靠背轮的损坏。

2.2 避免出现震荡及自励磁现象产生的措施

(1) 出现自励磁现象原因是由于补偿的电容容量过大, 因此必须采用合适的电容容量进行补偿。

(2) 由于电容放电需要一个过程, 所以机组不能加入自动重合闸装置, 也不能在跳闸后马上合闸。

3 无功补偿的实施方案

3.1 电机补偿容量的计算

设P1、P2为补偿前后的有功, P3为损耗值, 则有P3=P1-P2

由于设备不变, 则P, U, R都不变, 电机的自然功率因数cos&也不变, 即P1=P2, 所以补偿前后有功功率不变。

设需要补偿Q2容量的无功, 可得Q=Pe*tan&Q1=Pe*tan&1

式中Pe为电机的额定功率, Q为电机运行在自然功率因数时的无功功率, Q1为加装人工补偿装置后的无功功率。假设加入Q2容量的电容, 可把电机功率因数从0.82提到0.99, 此时cos&=0.82, cos&1=0.99, 由公式 (2) 得到需补偿的容量Q2=Pe*0.56。查看电机铭牌, Pe1=Pe3=250kw, Pe4=Pe5=160kw, 由此得出1、3、4、5号机分别要补偿的容量为Q21=Q23=140Kvar, Q24=Q25=89.6Kvar由于电容柜接线方式是是三相并电容补偿, 所以四台机组每相补偿分别为46.7, 46.7, 29.9, 29.9。由于10kv电容容量都是整数级, 所以四台机组每相补偿的电容容量分别整定为50、50、30、30Kvar。

若把电机的功率因数从0.82提高到0.94, 同理由公式 (2) 可以计算出每相需补偿电容分别为30, 30, 20, 20Kvar。

3.2 无功就地补偿的实际应用

近期对泸湾江四台机组的运行数据进行采集如下:

综上所述, 加入电容补偿, 提高功率因数, 并不能使电动机做的有用功增大, 但能使无功、运行电流、和视在功率降低, 能提高发电机和变压器输出更多的有功。

电机在电容滞后补偿的范围内, 真正做的有用功P、额定功率Pe和自然功率因数cos&有如下关系

由公式 (3) 不难分析计算得出, 1、3号机组真正做有用功率P=Pe*0.82=205kw此数值和实际运行的有功功率值基本相等。对于4、5号机组来说, 真正做的有用功P=Pe*0.82=131kw, 但是实际运行的有功功率为155kw, 实际运行的有功功率比机组真正做的有用功多出24kw, 此结果说明4、5号机组的补偿电容容量过大了, 使得多出部分的容量在回路中呈电感性, 所以应该对4、5号机组电容容量进行调整, 由3.1的计算结果可得调整后的电容容量为30Kvar。

4 选定电容容量和整改后预计收益

4.1 选定补偿电容容量

整理3.1的计算结果生成如表2所示。

不难得出, 1、3号机组补偿的容量在合理范围内, 由于四台机组均采用的是单台、就地、静态补偿, 由表2可以得到:1、3号机组选择30Kvar, 4、5号机组选择20Kvar, 此时机组的运行功率因数均为0.94。

4.2 预计整改后的经济收益

篇4：故宫“整改方案”秘闻

1958年9月，《北京市总体规划说明（草稿）》有这样的表述：“故宫要着手改建。”《规划说明》具体提出：“把天安门广场、故宫、中山公园、文化宫、景山、北海、什刹海、积水潭、前三门护城河等地组织起来，拆除部分房屋，扩大绿地面积，使成为市中心的一个大花园，在节日作为百万群众尽情欢乐的地方。”但是“三年困难”迫使这一计划搁浅。

1963年2月，故宫改建计划被再度提起。北京市城市规划设计研究院前副院长董光器在《古都北京五十年演变录》一书中，印出一张1963年的北京城区布局方案图，显示天安门、端门、故宫皆被拆除改建为大型公共建筑，景山下设“主席府”，故宫内建“党中央大楼”。1966年“文化大革命”爆发，中共北京市委被打倒，故宫改建计划被列为中共北京市委要给刘少奇盖宫殿的“罪证”。

紫禁城并未获得安宁。“文革”时期出台的故宫“整改方案”是在太和殿前竖立两座大标语牌，一东一西，高度超过38米高的太和殿，用它压倒“王气”；太和殿宝座要扳倒，加封条；在宝座台上塑持枪农民的像，枪口对准被推翻的皇帝……方案还提出要把一切代表封建意识的宫殿、门额全部拆掉。1967年5月26日，周恩来总理派北京卫戍区一营进驻故宫博物院，实行军事保护，使故宫免遭直接破坏。（本报综合）

篇5：司法作风大检查整改方案

司法作风大检查活动转入整改提高阶段以来，我认真学习上级的有关文件，深刻理解司法作风大检查活动的重大意义和必要性，积极参加上级和院里组织的有关活动，我深刻地认识到开展司法作风大检查活动是必要的、及时的，是提高自身素质和能力的迫切需要。我按照院实施方案的要求，通过集中学习、讨论及个人自学，结合思想工作实际，自己进行了认真的反思，通过认真回顾自已近一年来在工作中的表现，切实感觉到有必要进行认真查摆自己存在的实际问题和不足，并剖析根源，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地发挥自身的作用。通过对自己的深刻剖析，对存在地问题逐条分析，进行梳理，认真开展集中整改，努力做到以下几点：

一是加强学习，提高个人政治素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想，认真学习党的基本知识，学习党政策、法律、法规、科学文化和业务知识，提高学习的自觉性，不断拓宽知识面，提高业务能力。

二是坚持正气，强化责任意识。在平时的学习和工作中，自己要努力做到讲学习、讲政治、讲正气，坚持正义和党性原则，全力支持党委和支部的工作，勇于开展批评和自我批评，对不良现象要勇敢地与其斗争。在大是大非面前，不怕

得罪人，决不搞你好我好大家一团和气，真正做到为党的利益，同邪恶现象和势力展开不调和的斗争，保持共产党员大无畏的革命气节。

三是爱岗敬业，乐于奉献。加强业务学习，不断提高业务能力，做到干一行爱一行。在办理业务中，一切从群众利益出发，牢固树立全心全意为人民服务的思想，服务是我们的天职，群众的需要就是我们的服务，他们来办事，我们要真诚地帮助他们，把他们的难处当作自己的难处，始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求，尽量减化办事程序，坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨，以优质的服务，良好的形象，一流的业绩办好各项业务。切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，耐心细致地解释群众提出的每一个问题，使他们不走弯路，真正使群众感受到在中心办事的透明度和办事效率。

四是强化服务观念，坚持“六要”标准。要负责任不要推诿，要分忧不要添乱，要勤奋不要懈怠，要讲程序不要主观臆断，要扎实不要浮躁，要立信不要失信。以科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，认真履行职责，竭尽全力完成上级交给的各项任务。

五是提高标准严以律己。高标准、严要求，严格遵守院里、处里的各项规章制度，积极参加院里、处理组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先

进性。克服自满思想，扎实工作，要有强烈的自觉意识和责任意识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把群众满意不满意，赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，在人民群众中树立良好的党员形象。牢固树立一盘旗的思想，以大局为重，团结协作，勇于进取。六是坚持廉洁自律，实现开拓进取。要保持振奋的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好服务工作，全心全意为群众服务。

篇6：司法局整改方案

科学发展观整改落实方案

为了进一步抓好整改落实阶段工作，确保学习实践活动取得实效，根据市委学习实践科学发展观活动领导小组《关于制订贯彻落实科学发展观整改落实方案的办法》的通知要求和市局整改落实阶段安排，经研究，制订市局整改落实方案如下：

一、指导思想和原则要求

整改落实的指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十七大精神，紧密联系我市经济社会发展大局和市局党员队伍建设实际，努力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，解决影响和制约司法行政工作科学发展的突出问题，提高服务中心、服务大局的工作水平，在工作中更好地体现和落实科学发展观的各项要求，努力推动我市司法行政工作又好又快发展。

整改落实的原则要求：坚持先急后缓、先易后难的原则，坚持实事求是,量力而行，稳步实施，有序推进；坚持落实责任、分工协作的原则，对每项整改内容，实行分管领导负责，落实到具体处室和责任部门，采取有力措施，上下互动，左 右联动，做到整个整改工作层层有人负责、事事有人落实、件件取得实效。

二、整改落实内容和措施

根据市局领导班子分析检查报告查找出来的主要问题、提出的贯彻落实科学发展观的思路和举措，以及征集到的意见建议，按照“整改落实内容目标化、具体化、责任化”的要求，逐项认真进行分析，科学梳理，将其划分为“短期内研究并得到初步解决的问题”以及“难度较大，需积极创造条件，用较长时间才能彻底解决的问题”两个层面逐项着手整改落实。

（一）短期内研究并得到初步解决的问题

1、以科学发展观为统领，科学谋划我市司法行政工作。整改措施：认真学习领会科学发展观的内涵及精神实质，结合我市司法行政工作实际，制定我市司法行政工作发展远期和近期规划、目标任务。

(责任领导：吕建民

涂慧玲

责任处室：办公室、各相关业务处室

整改期限：2009年12月前)

2、加强干部管理，切实改进机关作风。

整改措施：①加强机关作风整顿，推进机关效能建设；②严格上下班和请假制度；③明确职能分工和协作机制；④严格干部奖罚制度落实。

（责任领导：吕建民、胡磊明 责任处室：监察室、办 公室、人事警务处 整改期限：2009年12月前）

3、减少行政成本、进一步精简文件、会议。

整改措施：①凡需报批召开各类会议的按规定报经审批同意；②可合并召开的会议合并召开，突出会议主题，尽力缩短会议时间；③同类文件杜绝重复分发，上级文件一般执行传阅，不作行文发送。

（责任领导：吕建民 涂慧玲

责任处室：办公室 各机关处室整改期限：2009年12月前）

4、加强理论和业务知识学习，提高干部队伍素质。整改措施：①坚持落实各项政治学习制度，把科学发展观的学习作为机关政治学习的首要任务，制定学习计划，坚持长期学习；②制定落实相关政策，鼓励支持干部进行在职学历教育，支持符合条件的在职人员参加国家司法考试，对通过司法考试人员实行奖励，留住人才，稳住队伍。

(责任领导：胡磊明 责任处室：人事警务处 整改期限：2009年12月前)

5、加强干部队伍建设，大力培养选拔优秀年青干部，激活干部交流、轮岗机制。

整改措施：深化干部人事制度改革，按德才兼备原则和《党政领导干部选拔任用工作条例》及上级要求，加快选拔干部和开展干部交流工作。

(责任领导：吕建民 胡磊明 责任处室：人事警务处 整 改期限：2009年12月前)

6、进一步加强和改进律师管理和国家司法考试工作。整改措施：加强对律师管理和国家司法考试工作的调研，认真分析梳理，制定相关办法。

（责任领导：邓兴国 责任处室：律师工作处 整改期限：2009年12月前）

7、指导各县区做好法律进社区和法律援助工作。整改措施：加强相关调研，根据市管律师事务所的职能，本着就近原则，明确和协调好相关无管辖律师事务所的城区司法行政机关做好律师进社区和法律援助工作。

（责任领导：邓兴国 责任处室：律师工作处 市法律援助工作处 整改期限：2009年8月前）

8、进一步降低行政成本，提高工作效率。

整改措施：进一步加强市局政府网站建设，完善和充实相关内容，充分利用网络传输公文，发布信息和宣传报导。

（责任领导：涂慧玲 责任处室：办公室 整改期限：2009年12月前）

9、解决居住在阳明路79号市局宿舍机关干部的生活困难问题。

整改措施：与相关部门研究协调市局阳明路79号机关干部宿舍7、8、9层楼电梯能否开通问题，提出切实可行的意见与建议。（责任领导：涂慧玲 责任处室：办公室 整改期限：2009年9月前）

10、积极反映江良司法所的管辖与建设问题。整改措施：开展相关调研，积极与市英雄开发区联系，并向市有关部门和领导反映，提出可行性意见。

（责任领导：涂慧玲 责任处室：基层工作处 整改期限：2009年12月前）

11、加大对县区依法治理工作指导。

整改措施：①加大对县区依法治理工作的组织和指导，进一步明确近期依法治理工作重点和远期规划；②积极推进有关县区“法治南昌”创建试点工作，总结经验，指导面上工作。

（责任领导：聂早生 责任处室：法宣处、依法治市办 整改期限：2009年12月前）

12、关心市劳教所在教人员的管教工作，为市劳教所劳教人员提供法律服务。

整改措施：建立市局法援中心定期指派公职律师和工作人员到市劳教所为劳教人员提供法律咨询等法律服务机制。

（责任领导：聂早生 责任处室：劳教处 整改期限：2009年12月前）

13、积极反映和研究安义县公证处公证员短缺问题。整改措施：就此问题作一次调查研究，并依据《公证法》、《公务员法》规定，与安义县商量解决其公证处公证员短缺问题。

（责任领导：王慧玲 责任处室：公证工作处 整改期限：2009年12月前）

（二）难度较大，需积极创造条件，用较长时间才能彻底解决的问题

1、加大对县区工作的指导帮助，解决各区工作发展不平衡问题。

整改措施：①大力培育典型，以点带面，促进工作发展；②加强相关工作调研，对工作发展较慢的县区有针对性的加强指导帮助；③积极与县区政府沟通，促使薄弱环节得到改进。

(责任领导：吕建民

涂慧玲

责任处室：法制处、办公室、各相关业务处室

整改期限：2010年12月前)

2、帮助县区加强法律援助机构建设。

整改措施：加强法律援助工作调研，积极向省厅和市领导汇报，争取相关政策和经费，并争取县区政府对法援经费投入加快各县区法律援助机构规范化建设，不断地满足人民群众对法律援助的需要。

（责任领导：邓兴国 责任处室：法律援助工作处 整改期限：2010年12月前）

3、进一步研究解决基层司法所人员、编制问题。整改措施：鉴于此问题涉及人事方面的政策，深入县区调研，积极向省司法厅及市分管领导汇报，争取在政策上得到支持。

（责任领导：涂慧玲 责任处室：基层工作处 整改期限：2010年12月前）

4、进一步加强我市青少年、外来人员及农民工的法制宣传教育。

整改措施：①加强相关工作调研，充分发挥县区、各相关部门职能作用；②根据青少年、外来人员和农民工的特点，注意形成多样的普法宣传教育，努力构建“大普法”工作格局。

（责任领导：聂早生 责任处室：法宣处、依法治市办 整改期限：2010年12月前）

5、加强内部行管。树立良好的机关形象。

整理措施：修订和制定局机关内部各项管理制度和工作制度，努力实现机关工作管理制度化、规范化。

（责任领导：吕建民、涂慧玲、王慧玲 责任处室：办公室、法制处、监察室及相关处室 整改期限：2010年12月前）

三、保障措施

（一）进一步提高认识

第三阶段是集中精力解决问题、完善制度、确保学习实践活动出成果的关键阶段，工作要求高，任务重，干部关心，群众关注。局领导班子成员及全体党员干部必须高度重视，坚持目标不变、思想不松、标准不降、力度不减，善始善终地做好学习实践活动的各项工作。

（二）注重领导班子自身建设

把加强学习作为自身建设的首要任务，努力建设学习型领导班子。深入贯彻落实科学发展观，努力提高统揽全局和领导发展的能力。认真贯彻民主集中制，切实维护市局领导班子的团结和统一。按照胡锦涛总书记在中纪委三次全会重要讲话的要求，着力增强宗旨观念、着力提高实践能力、着力强化责任意识、着力树立正确政绩观，努力做到政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁，切实发挥模范带头作用，带动市局顺利推进整改落实工作。

（三）实行整改分工负责制

《整改落实方案》是整改落实工作的主要依据。局党组书记为局党组整改落实工作的第一责任人。领导班子成员要按照工作分工，根据整改落实方案的要求，各司其责，相互配合，齐心协力抓好整改任务的落实。各责任部门要依据本方案确定的整改落实任务，按照轻重缓急和难易程度，进一步明确整改任务、明确整改责任、明确整改措施、明确整改时限、明确整改效果；各处室在抓好本部门整改工作的同时，牢固树立“一盘棋”思想，主动配合，确保市局整改落实工作顺利开展。

（四）建立整改落实督察机制

建立整改任务台帐，对整改任务完成情况定期不定期进行跟踪检查和督察。对按期完成整改任务的要及时销号，对整改工作不到位的要强化措施，直至按目标完成任务。

（五）建立整改落实公示制度

局党组《整改落实方案》将通过文件、党组扩大会、局政府网等多种途径，向全体机关干部、县区司法局及社会各界进行公布，充分听取各方面的意见，主动接受全体机关干部、县区司法局及群众的监督。整改落实结束前要将整改落实成果及时向社会公布，诚恳接受群众的评议。

中共南昌市司法局党组

篇7：司法局整改方案

我市司法行政系统民主评议政风行风工作按照司法厅、市行风办的要求，经过全面部署、深入动员；征求意见、自查自纠；反馈意见、整改建制各阶段工作，取得了阶段性的效果。为了确保全市司法行政系统民主评议政风行风工作取得实效，局党组认真分析了自身建设和全市司法行政工作中的问题，根据基层单位、服务对象和社会各界代表提出的意见和建议，进行了专门研究，并制定如下整改方案：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧密联系我市司法行政工作实际，针对我局自已查摆出来的问题和基层、群众、社会各界代表提出的意见和建议，本着突出重点，注重实效，边整边改、分步整改和集中整改，责任到人的原则，认真落实整改措施，建立长效机制，引导全市司法行政干部职工，按照建设法治型、服务型、责任型、效能型政府部门的要求，不断推进司法行政政风行风建设，实现我市司法行政工作跨越式发展，以实际行动迎接党的十七大胜利召开。

二、主要问题和意见建议

通过发放征求意见表、上门走访、召开座谈会等方式，依靠群众、开门纳谏，接受监督，共征求到意见建议42条。经过认真梳理和归类，主要有以下几个方面：

1、深入基层，帮助基层解决实际问题。一是进一步加强基层司法所的基础建设，办公设施的问题，特别是司法所的交通工具和办公经费问题；二是尽快解决司法所人员严重不足问题，帮助解决司法所老所长的历史遗留问题(聘用制司法所所长的编制、工资等问题)；三是上级司法行政机关多与乡镇领导沟通，帮助司法所开展基层司法行政工作；四是司法行政部门及领导给予律师更多的帮助和鼓励，协调有关部门给予律师执业更宽松和谐的环境。

2、加强政务事务管理，克服管理方式手段滞后的问题。一是进一步减少行政审批事项和简化审批程序，缩短审批时间；二是司法行政应加强对司法鉴定机构的监管，对鉴定机构的不正当竞争给予处罚；三是加强行业收费管理，防止恶性竞争；四是规范小所的管理，整合律师资源，形成一支欣欣向荣的中介行业；五是加强对职业鉴定人员、人民调解员、企业、基层法制宣传骨干业务培训和个私民营企业法人的法律知识的培训，以及培养、引进涉外法律人才，加强职业道德教育，以提高综合素质和化解矛盾调解纠纷的能力；六是加强沟通与联系，司法行政部门经常走访企业、加强与法院等部门、市直有关部门的联系；七是加强法律服务、法律援助站点的设立，为方便群众在法律方面的需求，更好为群众提供法律咨询和法律服务；八是加强公证质量管理，有极少数公证人员在办理公证中存在不公正问题；九是大力推行政务公开，在政务公开上多一些宣传，让群众知道有哪些政务；十是加大公证的普及力度，大力宣传公证作用；加大普法力度，多开展普法活动，特别是与农民群众较为密切的法律法规宣传，多组织送法下乡，赠送更多的普法书籍给农民群众。

3、改善服务，端正服务态度，提高服务质量。一是制定切实可行的便民措施，实行阳光服务；二是公证要不断改善服务态度，提高办证质量，改进工作，切实为服务对象服务；三是个别基层司法行政人员、法律援助人员服务态度不好、服务态度生硬，责任心不够强，有的个别法律援助人员要求当事人请客吃饭等。

4、健全完善各项制度，落实责任追究制。一是不断完善公证各类制度；二是要依照党风廉政建设责任制，纠风工作责任制等有关规定，认真查处评议中反映出来的违法案件。

三、整改目标

以人民群众满意为标准，以解决执法不公、与民争利等问题为重点，以推进规范执法、公正执法、文明执法为目标，以民主公正评议促进有效整改为手段，大力加强司法行政政风行风建设，不断促进全市司法行政政风行风的根本好转，为南昌的经济社会提供优质高效的法律服务和法律保障。

四、整改措施

针对我市司法行政系统在政风行风的问题以及人民群众关心并期盼解决的热点、难点问题，结合我局实际，坚持边评边改，边议边改，边整边改，立查即改的原则，凡条件成熟的立即着手整改；条件不具备的，提出近期、中期、长期整改目标，待条件成熟时予以落实。

1、进一步加强学习培训，提高司法行政人员的综合素质。一是切实抓好“四个一”理论学习，加强学习型机关建设。利用省、市“学浙江、促发展”的机遇，抓好全市司法行政系统干警、法律服务工作者思想政治建设，落实好市局关于深入学习浙江经验，为促进南昌崛起新跨越提供法律服务和法律保障的工作意见，把全体干警、法律服务工作者的思想统一到落实科学发展观上来，不断增强司法行政干警、法律服务工作者的大局意识，服务意识、责任意识和奉献意识。二是切实抓好业务学习，加强岗位培训工作。市局和县区司法局要通过召开工作交流会，座谈会或举办培训班等多种形式、多层次、全方位分期分批，对全市司法鉴定人员、人民调解员的业务进行培训，以提高他们的业务水平和能力。三是切实抓好法律知识学习，加强法制宣传教育培训工作。要认真落实“五五”普法依法治市工作规划，加强对企业管理人员的法律知识培训，提高企业管理人员化解矛盾的能力；与有关部门协商，加强对个私民营企业法人的法律知识的培训，以提高个私民营企业法人利用法律手段，依法经营、按章纳税，保护自身的合法权益。

2、进一步健全工作创新机制，加快司法行政工作发展步伐。一是抓好基层司法所办公用房等基础设施建设。认真贯彻落实市委、市政府关于加强“两所一庭”建设的意见，开展一次司法所基础建设督导检查，有推进帮助落实司法所办公用房、办公经费、办公设施和人员编制等问题的落实，逐步解决司法所交通工具等问题。二是抓好行政审批事项清理工作。认真贯彻落实《行政许可法》，做好全市《行政许可法》的督导检查工作，按照全市开展第五批行政审批事项清理工作要求，认真落实我局行政审批事项的清理工作，做到审批时间缩短、程序简化、效率提高。三是加强政风行风管理、纠正不正当竞争行为。对司法鉴定机构的不正当竞争行为，公证、律师、司法鉴定与行业以低价收费、争夺案(证)源的行为，加强监督，发现一起查处一起。10月份拟召开全市司法鉴定机构规范化建设现场观摩推进会，进一步规范司法鉴定管理，逐步将我市司法鉴定纳入规范化管理轨道。四是加大推行政务公开的力度，在向社会公开服务承诺的基础上，继续推行政务公开的范围，除涉及保密事项和不宜公开的事项外，其他政务一律向社会公开，并利用网络平台，在政务网上实行政务公开，让公众了解司法行政工作，悉知司法行政的政务范围。五是加大司法行政宣传工作。把司法行政各项工作职能，开展工作的做法和成效，利用报刊、媒体、网络进行宣传，使各项职能发挥作用，在社会上有一个影响面，在群众中有一个声誉度。六是加强质量管理，认真落实公证、律师、司法鉴定、法律援助等各类业务的质量检查制度。做到每半年有自查，年终有检查，使质量检查监督机制发挥长效管理的作用，保证公证、律师、司法鉴定、法律援助无错、假案(证)现象，使当事人的合法权益真正得到保护。七是切实抓好惠及民意工作的落实。特别是在抓好普法依法治市工作亮点中，要注重抓好农村普法宣传，在“五五”普法期间，把与农民群众较为密切的法律、法规列入每年普法计划，利用多形式、多渠道开展送法下乡、送法入户活动。如利用农村广播开展法律宣传，使我市在两次取得城市普法先进城市的基础上，促进农村普法依法治理工作有一个新突破。八是切实抓好律师事务所机构管理。根据我市律师行业发展现状，制定律师业十年发展规划，从机构设立、业务拓展、职业道德、人员规模、监督管理等方面规范律师机构、律师执业等，限制没有发展潜力较小规模的律师事务所，整合律师业资源，扶持优秀律师事务所做大做强。

3、进一步开展热情服务，加强司法行政诚信建设。一是继续开展“五个一”服务。公证、律师、法律援助、基层法律服务等窗口单位，要继续落实好“一句迎候语(您好)、一杯水（暖心）、一把椅（请座）、一声问话（您有什么事）、一句送别语(请走好)”等五个一服务项目，使当事人来时温馨、办事时贴心、走时称心。各级司法行政机关要按照窗口单位的要求，为基层服务，为人民群众服务。二是进一步建立和完善服务措施。根据服务对象的需求，不断推出更多便民利民的措施。如公证，开展的证前服务、证中服务和证后服务；对不能亲自到场办理公证项目的，公证员主动上门办理等服务。三是利用网络信息平台，开展网上法律咨询服务。要在局域政务网、各公证、律师、“148”咨询台开展网上法律咨询，现场在线解答网民的法律咨询，扩大服务范围和对象，增强我市司法行政服务群众的诚信度。

篇8：司法局整改方案

静电放电是一种自然现象, 当两种不同介电强度的材料相互摩擦时, 就会产生静电电荷, 当其中一种材料上的静电荷积累到一定程度, 在与另外一个物体接触时, 就会通过这个物体到大地的阻抗而进行放电。静电放电对电子设备 (产品) 就是一种主要的干扰源。

静电放电对产品两种危害: (1) 当人体接触到半导体的时候, 通过静电放电, 可以导致数层半导体材料击穿, 导致损坏设备 (产品) 、瘫痪系统等, 造成不可挽回的损失。 (2) 静电放电形成的骚扰电流和电磁波会被产品吸收, 造成产品的误操作、误显示。

2 静电放电的危害分析及防护措施

2.1 静电放电对产品危害分析

静电放电对产品的非破坏性影响, 是由于静电放电形成的骚扰电流或电磁波被PCB板上的线路和元器件吸收, 从而转换成为对产品的电子系统造成传导干扰和辐射干扰。常见的现象有:死机、复位、数据丢失、显示异常 (蓝屏、花屏、数码管乱显示) 、产品失效等。

静电放电对产品的破坏性影响, 是由于静电放电的热效应和强电磁效应造成的。静电放电的热效应是因为静电电流大、电压高、放电时间短, 形成破坏性热击穿, 导致电路损坏。静电放电的强电场效应是因为MOS器件的栅极氧化膜厚度为1*10-7m量级, 100V的静电电压在栅极氧化膜上可以产生1*106k V/m的强场, 而MOS管的氧化膜的击穿强度仅为0.8*106-1*106k V/m。因此静电电压容易导致MOS场效应管的栅极氧化膜被击穿, 使MOS管器件失效。

2.2 常用静电放电的防护措施

2.2.1 静电放电经常容易出现问题的部位

静电放电容易产生的部位:接口连接处、面板按钮处和结构缝隙。

2.2.2 接口连接处的静电放电处理措施

(1) 保证连接器的金属外壳和设备的金属外壳良好接触, 使静电电流直接从设备外壳泄放到大地上。使用材料:导电胶布、弹簧等。 (2) 设计时尽量避免复位电路 (线) 、片选信号、控制信号等敏感线路靠近接口连接器。 (3) 还可以采用抗静电较强的接口芯片, 或者采用TVS管对地进行静电抑制, 或者在信号线上串接电阻。

2.2.3 面板按键的静电放电处理措施

(1) 指示灯、按键等在面板上的开孔尽量小。 (2) 指示灯和按键的PCB板尽量远离面板。 (3) 在面板上增加一层高绝缘材料来隔离。 (4) 用TVS管或者电容对按键电路进行处理。 (5) 改变面板信号线的走线方式。 (6) 对信号线加磁环处理。

2.2.4 缝隙处的静电放电处理措施

(1) 对在缝隙处可以看到PCB裸露的金属部分贴绝缘膜。 (2) 改变缝隙结构, 设计成倒挂槽结构。 (3) 在缝隙中增加绝缘材料, 使静电无法通过。 (4) 将缝隙用铜箔贴住, 用尽量短的导线连接到大地。

3 案例分析

案例一:4.3寸液晶显示器的ESD整改现象:对4.3寸液晶显示器的液晶屏与面壳边框缝隙打8k V的空气静电放电, 液晶屏显示画面异常:有时出现复位, 有时图像发白。

原因分析:检查发现塑料面壳与4.3寸液晶屏的金属边框缝隙太大, 施加8k V的空气静电放电, 放电电流会流经液晶屏的金属壳, 由于金属外壳是孤立的, 没有接地, 静电电流会继续对液晶屏内部电路和PCB放电。于是出现液晶屏画面异常。

整改方案:屏蔽和接地法。图1是4.3寸液晶屏PCB的安装示意图, 用铁线将PCB的地网与4.3寸液晶屏的金属壳连起来, 这样把静电放电的能量直接流入PCB的地。验证:再对4.3寸显示器的塑料面壳内边框与液晶屏的金属边框缝隙施加8k V的空气放电, 液晶屏图像未出现异常, 整改OK。

案例二:LED台灯触摸按键的ESD整改

现象:图2是调光LED台灯的金属触摸按键, 由于金属触摸按键裸露在外壳的外面, 优先选择4k V的接触放电。测试结果:静电放电过程中台灯灯光亮度明暗变化, LED指示灯坏, ESD测试Fail。

原因分析:由于金属触摸按键开关是一个压电感应开关, 如果直接打4k V静电接触放电, 肯定影响或者损坏与触摸金属按键相连的元器件, 同时LED指示灯离触摸按键金属部分太近, 而且存在缝隙, LED灯珠会因静电放电而被击穿损坏。

整改方案:加绝缘片, 介质隔离。用一个0.5mm厚的透明PVC片贴在触摸开关金属面上, 经绝缘片隔离后, 按标准选择8k V的空气静电放电测试。测试结果, 台灯亮度无明暗变化, 整改Ok, 但LED指示灯仍然烧坏, 估计是通过按键间的缝隙静电放电引起。在LED指示灯两端加一个104p F的瓷片电容。重复8k V的空气静电放电测试, LED指示灯正常, 整改Ok。

4 静电放电之抗干扰电路设计 (电磁辐射引起的)

4.1 芯片的电源滤波电路设计

总线驱动、接收芯片的电源必须要有良好的滤波电路。如CPU、Flash、SDRAM等。尤其是MCU, 必须采用储能电容和高频电容配合滤波。

4.2 时钟信号的抗干扰设计

时钟输出端通过接RC电路, 延缓输出脉冲的上升沿, 从而减少时钟的高频谐波分量在频带上的宽度和防止产生振铃现象。图3是TW9910解码芯片的时钟处理电路。R选取范围是20欧-100欧。

4.3 复位电路的抗干扰设计

对复位电路的脉冲干扰抑制, 可以采用TVS管 (双向瞬态抑制二极管, 结电容要小, 最好在1000p F以下) ;也可以用高频滤波电容, 典型值是560p F, 也可以用102代替, 有时用103、104高频电容。对于手动的复位电路, 还可以在电路中增加一个小阻值的限流电阻。复位电路设计见图4。

4.4 LED指示灯电路的抗干扰设计

对于LED指示灯的防静电设计, 可以用高频滤波电容或者双向TVS管来搭建静电泄放回路。电容的值为101-104p F。电路设计见图5。

5 结束语

设计产品时, 为了防止静电放电的发生, 首先考虑要有足够的距离和绝缘强度。如果无法避免静电放电, 再通过屏蔽和接地的方式, 给静电电流提供一个阻抗足够小的泄放途径。其次, 静电放电产生的电磁辐射会对PCB的铜皮走线和元器件产生电磁场干扰影响, 所以PCB设计尽量防止大的电流环路, 防止感应磁场;对于高阻抗布线, 走线要尽量短, 防止感应电场。对于PCB走线较长的电源线、信号线、复位线、时钟、片选、控制线、数据线等, 在必要时, 必须做抗干扰处理。

摘要：文章阐述了静电放电的原理和危害, 以及原因分析和基本对策。通过具体的整改方案和典型电路, 掌握了静电放电抗扰度的整改和设计。

关键词：静电放电,ESD整改方案及实例,防静电设计

参考文献

[1]中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局, 中国国家标准化管理委员会[S].GB-T_17626.2-2006.电磁兼容-试验和测量技术-静电放电抗扰度试验, 2006.