整容工岗位职责

2024-05-02

整容工岗位职责（精选16篇）

篇1：整容工岗位职责

1.负责遗体的整容、整形、沐浴、更衣，做到丧主满意。

2.按操作程序文明操作，根据遗体的特点，认真进行整容、化妆；对无法提供整容服务的，耐心向丧户讲清楚。

3.认真钻研技术，不断提高整容技术水平，努力满足丧户的要求。

4.对非正常死亡的遗体，根据丧户的要求，进行特殊整容。

5.负责检查随遗体携带的金银饰品、贵重物品及易燃品，发现问题及时向班长报告。

6.负责对遗体整容工具、工作间的卫生消毒。

7.保持室内外卫生。

篇2：整容工岗位职责

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网络系统维护工岗位职责

负责公司整个微机和网络系统（包括营业厅和门站等）的调试、维修、维护，确保整个收费系统、办公自动化系统和监控系统的正常运转。

严格履行岗位职责、恪守职业道德，在公司授权范围内对业务经营系统软件的数据、信息进行维护管理，保守商业机密，维护公司利益。

协助部门副经理做好公司网站的建设、维护工作。

配合相关部门对计量器具故障等进行处理。

做好领导交办的其它工作任务。

设备维护工岗位职责

负责公司行政区域各种设备、设施的维护管理，对办公、生活设施的一般性问题进行维修处理，保障各类设施的正常使用。

负责公司办公楼电梯、中央空调和消防系统的日常运行维护管理，配合专业维保单位做好重要设施的定期维护保养工作。

配合网络系统维护工做好硬件设施的维护、维修。

完成领导交办的其他任务。

电工岗位职责

负责公司行政区域、生产和营业站点各种用电设施的管理和维护，定期进行巡回检查，写出检查报告，及时排除故障，消除隐患，保障电器仪表及线路设施的正常运转。

协助设备维护工、网络维护工处理电梯、空调、网络传输等设施的系统故障。

负责公司电话的调移及维修管理。

负责认定、纠正、查处违章、违规用电事件。

完成领导交办的其他工作。

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篇3：整容工岗位职责

第一, 国家援疆对口教育。2010年3月29至30日, 第一次全国对口支援新疆工作会议在北京召开。这次会议是党中央、国务院决定召开的一次重要会议。会议内容是学习贯彻中央关于组织开展新一轮对口支援新疆工作的重要决策, 对进一步加强和推进对口支援新疆工作进行动员部署。按照中央的决策部署, 建立起人才、技术、管理、资金等全方位对口支援新疆的有效机制, 把保障和改善民生放在支援的优先位置, 着力帮助各族群众解决就业、教育、住房等基本民生问题, 着力支持新疆特色优势产业发展。

全国有19个省、市对口援疆教育, 开办内地中职班、内地高中班等不同类型班级, 以满足新疆学生的学习需求。

第二, 我校接收新疆内地中职班。2011年9月, 我校作为上海市3所接收新疆内地中职班学生的学校之一, 迎来了首批2011级城市燃气输配与应用专业的3个班共100多位学生。该专业是我校为迎接新疆内地中职班学生而新设立的。学校在燃气专业建设、对新疆学生的了解等方面都是从零开始。

第三, 我校缺乏足够的城市燃气输配与应用专业实训条件。城市燃气输配与应用专业就业岗位多, 实训条件要求高。学校在这方面的硬件设施建设根本无法满足学生的实训需要。

二主要目标

第一, 提升学生专业素养。学生通过校企合作, 前往液化石油气气瓶充装站实地实习, 了解充装站的生产工作流程、安全条例和充装工岗位要求, 体验充装工岗位操作, 提升学生专业素养。

第二, 加强理论与实践相结合。在学校没有相关实训条件的情况下与燃气公司达成校企合作协议, 在液化石油气气瓶充装站安排新疆内地中职班学生实习。实习内容包括参观站场设施并了解生产工作流程, 同时体验充装工岗位操作, 先学理论后做实践, 理论与实践相结合的形式务实而有效。

三实施过程

通过与奉贤燃气有限公司进行校企合作, 安排学生前往液化石油气气瓶充装站实习。学生分为若干小组, 每组6人, 每一组学生安排到液化石油气气瓶充装站实习2天, 实习期间停课。每次实习都有相应的学校教师作为实习指导教师跟随, 负责管理学生实习及安全。

由于学校与实习点之间路途距离遥远, 为了学生的安全, 每次学生外出实习都由学校安排专车接送。

学生首次到达充装站实习, 首先听取站长及安全员的介绍, 主要介绍内容为充装站概况与站内安全规定。随后由站长带领学生参观充装站内的各主要设备与场地。参观重点在气瓶充装间, 学生能看见气瓶充装流水线与充装工作实景。下午参观了解结束后专车接回学校。

次日学生在充分了解充装站工艺流程与充装工岗位操作步骤后, 由企业师傅指导并确保安全的情况下, 让学生动手实践充装岗位工作。

实习全程学校指导教师在场, 配合企业管理学生。

学生完成实习手册记录填写, 教师完成指导教师手册填写。学生实习情况鉴定由企业师傅给出评价。

四条件保障

第一, 出行保障。每天学生在学校与充装站之间的路途往返都由学校安排专用车辆接送, 确保路途安全。学生早上在校内集中, 清点好人数后上车。回校时在充装站内集合, 清点好人数上车。

第二, 伙食保障。由于宗教信仰不同, 新疆学生午饭时间由专车接回学校清真食堂, 下午休息后再由专车送去充装站实习。

第三, 人员保障。液化石油气气瓶充装站企业指导兼职教师人员充足, 站长、安全员及多位充装工都参与学生实习指导。同时每次学生实习学校也会安排一名校内教师为指导教师随同。

第四, 学生实习心态保障。 (1) 通过召开各类动员会, 帮助实训指导教师和学生领会了“校企合作、工学交替”的目的和意义。 (2) 加强了准备阶段的教育, 邀请了企业各岗位领导做报告, 向学生普及了企业文化、岗位职责、工作制度、工作纪律、质量意识等方面的知识, 帮助学生了解企业和行业的基本情况、就业形势和职业素质要求。带领学生到企业进行实地参观, 增加对企业的感性认识, 减少对企业认识的盲目性。 (3) 校长助理兼新疆部主任唐春凤老师针对学生进入企业和社会, 心理往往比较紧张的情况, 在学生工学交替活动的动员会中开展了“角色转换、学会适应”等心理辅导工作。 (4) 及时帮助学生处理各种问题。学生在实习中, 会出现各种各样的问题, 指导老师应全程跟进, 与学生保持密切联系, 及时帮助学生解决实际困难, 缓解学生的各种压力, 鼓励学生安心实习。

五实际成果

第一, 通过这种模式的校企合作定岗实习, 学生们都对液化石油气气瓶充装工岗位有了具体而深刻的认识。经生产实践, 学生的学习态度和专业能力有了较大的改变和提高。学生了解了企业的生产过程, 对企业的运作和管理有了一定的感性认识, 这不仅培养和锻炼了学生的岗位操作能力, 也巩固了知识, 树立了正确的职业意识和职业观, 提高了学生就业的综合素质, 对学生以后的学习、工作、生活有很好的帮助和促进, 也为将来的求职和就业奠定了基础, 缩短了就业的距离。

第二, 我校制定了较为完善的实施性教学计划, 体现了“理论—实践—再理论—再实践”的改革思路, 表现为以增强学生的实践动手能力为突破口, 以提高学生职业素质、缩短学校教育与用人单位需求之间的差距、提高学生的就业竞争力为根本原则, 充分体现了“以就业为导向, 以能力培养为核心”的职业教育理念。

第三, 促进了专业的改造和建设。 (1) 经过学生下企业实习, 我们深入了解了企业, 了解了就业市场, 紧贴市场改造专业, 明确了燃气专业方向。 (2) 促进了实习基地建设, 整合了教育资源, 提高了教育资源利用率。一年来, 学校在组织燃气专业“校企合作、工学交替”的过程中, 注意对企业进行多方位考察, 反复筛选, 挑选出了信誉好、管理严的企业作为较固定的校外实习基地。如上海奉贤燃气有限公司、能率 (中国) 投资有限公司、上海奉煜燃气工程安装有限公司、上海嘉顺燃气工程安装有限公司等。 (3) 促进了教师专业水平和专业能力的提高。学校先后有多批指导教师下企业, 既协助企业管理和指导学生, 本身又深入企业, 深入一线实践锻炼, 提高了专业教学的水平和能力, 构建了一支专业能力强的师资队伍。 (4) 促进了课程改革, 实施了燃气专业的职业资格技能鉴定。

六经验反思

学校在开展“校企合作、工学交替”活动中, 采取了“边实践边研究, 边改革边总结”的方法开展工作。教务科、新疆部、燃气教研组定时和不定时到现场了解学生实习情况, 到企业听取带教师傅的反馈及建议, 不断调整和完善工学交替的实施方案。

第一, 在与学生的交流中我们发现, 超过半数以上的同学赞同理论学习与实践操作相结合, 即边学习边实习, 而且这对摆正他们自身位置起到了促进作用。第二, 从学生填写的手册中发现, 大多数学生认为这样的方式可以培养吃苦耐劳精神、磨炼自身和体验生产劳动、积累工作经验, 对以后的就业有着积极的作用。第三, 从与企业专家的交流反馈中得知, 企业领导一致认为学生下企业是要以提高学生的综合素质和就业竞争能力为切入点, 着重锻炼和培养学生的职业意识和职业能力, 要求与所学专业尽量接近, 不求完全对口。所以, 仅学好专业技能是不够的, 还要通过眼观手动来拓宽视野, 增长见识, 锻炼吃苦耐劳的精神, 培养综合职业素质。

校企合作充装工岗位实习活动已积累了一些经验, 收获了一些体会, 但也存在一些问题, 有待我们思考与探索。 (1) 个别学生缺乏纪律意识, 待人处事随意, 实习热情持久度不够。 (2) 缺乏吃苦品质, 一遇到困难, 就退却。在顶岗实习中不能经受岗位的考验, 嫌脏怕累, 不听从管理人员的工作安排。 (3) 学校供给与企业需求矛盾的问题。学校教学规律与企业的生产需求存在一定差异, 企业的岗位数与学生数不匹配, 这就给岗位实习的组织实施带来了很大的困难。为此, 学校要进一步探索, 根据自己的人才培养方案与要求, 联系更多的实习企业, 了解企业的用人需求, 引导学生进行选择, 有计划地组织。

摘要：内地新疆中职班城市燃气输配与应用专业的学生实习面临着诸多困难。本文介绍了学校和企业通过校企合作, 由学校教师任实习指导老师, 全程跟随进行管理;企业提供技术指导, 学生完成液化石油气充装工的岗位实习。

关键词：内地新疆中职班,城市燃气输配与应用,液化石油气充装工,实习

参考文献

[1]肖淑衡、沈瑾雯.构建城市燃气输配与应用专业的人才培养方案——基于校企合作与工学结合的教学模式[J].广东职业技术教育与研究, 2013 (1)

篇4：铣床工岗位职责

2.做好交接班，生产数据记录统一集中管理。

3.及时对机床的加工进行监控及工艺过程常规问题诊断。

4.负责加工检查、生产记录和归档等工作，确保产量和质量目标的实现。

5.为新产品试制提供必要条件。

篇5：烧炉工岗位职责

二、做到节约用煤，烧炉勤加煤，少加煤，掏火认真、细致。

三、听从烹调人员的指挥，做好配合工作。

四、要保持烧火间的环境卫生，煤堆放整齐，煤渣每天倒在指定的地方，工作结束后，应检查锅内有无清水。

五、下班前清炉渣，封好火，锅内放适量的清水，方可离开工作场地。

篇6：辅助工岗位职责

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辅助工岗位职责

严格执行公司制定的各项规章制度，服从领导，听从指挥。

保证生产时各种原材料下料顺畅，不得出现断料情况。

需要时，协助机电工做好设备的维修、保养及修理工作。

生产过程中发现问题及时向主管领导汇报。

按要求及时认真清理搅拌机内的残留混凝土，保证正常运转。

加强责任心，对采用人工添加的材料，严格按技术人员的要求计量掺入，不得少掺或多掺，对违反者按有关规定进行处罚，如混凝土质量出现问题时追究其责任。

负责保持生产区域的环境清洁、卫生工作。

xx商砼有限责任公司

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篇7：整容

她已成为著名的歌手, 家喻户晓, 但几乎没有人知道她的底细, 除了她的父亲。她的父亲无疑是爱她的, 他几乎倾家荡产才凑齐了女儿整容的费用。他知道自己的女儿很丑, 要想脱胎换骨只有从头整到脚, 那的确需要花很多钱。为了满足女儿的愿望, 他愿意付出一切, 多好的父亲!

女儿成名后的一天, 父亲想见女儿一面, 但是, 女儿的电话是关机的。父亲不知道女儿住在哪里, 他又不能告诉任何人说那位红得发紫的歌星就是他的女儿, 那样别人一定会鄙 (bǐ) 视他:你有那么好的女儿, 为何还在养老院里待着?痴人说梦!

他就从报纸上寻找女儿的行踪。他得知, 后天, 女儿将在他所在的城市最大的体育馆举办大型演唱会。他非常想去, 一定要去, 虽然一百多元的门票对于他来说实在是太奢侈了, 可是, 为了能见女儿一面, 他愿意花这个钱。

体育馆内人潮汹涌, 似乎空气都被煮沸了。他的座位离前台很远, 但紧贴着过道儿, 他肉眼看不见女儿的脸, 眼前只是不停地闪烁着虚幻的灯光和女儿那跃动的、灵巧的乃至有些疯狂的身影。间或女儿也会说几句话, 很洋气, 掺杂着英语, 和电视里那些女孩子极像, 说实在的, 他挺感动的, 也挺自豪的, 别人不知道那是他女儿, 但是他知道。全场疯喊着一个他听不懂的名字, 但是他在心里喊着女儿的乳名, 随着滚雷似的掌声, 他甚至泪如泉涌。

在他正在擦拭眼泪时, 女儿向他走来了!女儿边走边唱, 边和观众握手, 其实哪里是握呢, 不过是像微风轻轻划过树叶那般——他还未来得及激动, 女儿的手已经伸向了他, 他忙不迭一把抓住, 将女儿拉到怀里——女儿尖叫一声。女儿的尖叫顺着敏感的无线麦克溢满全场, 灯光瞬间把他和女儿照得通体透明, 全场一片寂静, 几个勇猛的保安迅雷般地冲上来, 将他牢牢地控制住。女儿在脱离他怀抱的一瞬间, 他轻声说, 孩子, 好样的。

女儿的背影有些颤抖——柔美的歌声很快又响起了, 场内的秩序又恢复正常了, 他被保安架了出去, 像扔破麻包似的扔在了门外。

第二天的晚报上, 刊登了女儿昨晚演出时的照片, 有一张特写, 女儿笑着, 眼角却挂着一颗泪珠, 一颗很大的泪珠, 也有他的一张照片, 说他是“精神病”。

他看着那颗泪珠, 笑了。

他的眼角也滑出了一颗泪珠, 一颗很大的泪珠。

这天下午, 他悄然离世。

篇8：绿化工岗位职责

一、热爱绿化美化工作，服从管理者的工作安排，听从命令指挥，保质保量的做好每一项工作；

二、坚守工作岗位，讲究团队合作，追求工作效率，按分工各自承担责任，做到谁当班谁负责；

三、做好安全生产工作，消杀有记录有中毒防护；修剪有安全防护措施，不酒后作业并正确使用各种工具；

四、负责小区绿化具体工作，对管护区内的乔灌草进行维护，保持生长良好态势；

五、协助管理处的日常工作，强化落实工作计划，做好绿化养护日志的记录工作；

六、结合小区现有苗木，合理调配补植，节约各项开支并使绿化方案最优化；

七、按照物业要求，做好花草的布置、管护和更替工作；

八、爱护绿化物资，做好物资登记保存工作；

九、在工作中，按操作规程办事，接受领导的监督和检查；

十、认真学习，钻研技术知识，提高工作技能；

篇9：专工岗位职责

1．1全面负责专业的生产技术及技术管理工作。

1．2指导协调各班长搞好专业所辖设备的临检及日常维护工作。

1．3负责组织专业设备检修质量的监督、检查和验收工作。

1．4协助队长做好安全管理工作，坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制对事故坚持“三不放过”原则，负责从技术上对设备的事故进行分析、研究并制定防范措施。

1．5负责对专业人员检修技术进行指导，及时组织解决生产中疑难问题。

1．6负责专业技术改造工程方案和技术措施的编制工作。

1．7编制专业检修维护计划，做好检修维护技术工作总结及生产计划的呈报工作。

1．8负责专业的技术培训工作，对本专业人员的业务素质负责。

1．9负责专业各种技术资料的收集、图纸的绘制和档案的建立及管理工作。

1．10 负责编制材料计划、备品计划，做好加工配件的组织和图纸编制工作。

1．11 负责本专业检修工艺规程质量标准的编写和修订工作。

1．12 负责编制设备检修后启动、调试方案，并组织实施。

2技术管理要求

1专业设备台帐、图纸、资料、检修记录、调试报告等齐全。

2积极组织开展技术革新及QC小组活动。

3积极引进应用本专业的新技术、新工艺、新材料。

3工作协作关系.1行政上受运行维护项目部队长领导，技术上接受总工程师指导。

3．2技术上对专业各岗位人员进行指导。

3．3搞好专业内各岗位之间及与相关专业之间的技术协作。

4文明生产要求

4．1积极组织消除泄漏，确保设备物见本色、标志清晰。

4．2文明检修，文明施工，检修和施工现场做到工完料净、场地清。

篇10：收发工岗位职责

及时收取和送回客衣。

♦要求

1.责任心强，反应敏捷，精明能干。

2.相貌端庄，举止得体，仪表大方，有一定的语言技巧及较好的人际沟通能力。

3.熟悉酒店的情况，熟悉客衣的洗涤流程和织物性能。

4.能讲与洗衣工作有关的英语。

♦工作规程

1.收衣。

(1)上班时按早班文员的电话记录,迅速到客房收集客人要洗的衣物。

(2)到客人房间收集衣物，首先应核对记录的房号，然后礼貌地敲门或轻按门铃，并同时用普通话(英语）口报“洗衣服务”。

(3)收衣时，应礼貌地问候客人，检查洗衣袋内是否有洗衣单。洗衣单该填的项目，如姓名、房号、衣物件数等是否已填齐全,若无应请客人补填。

(4)如果有“熨烫衣物或贵宾衣物”，收发工应及时送交客衣检査员处。

(5)收完衣物后，应详细填写收衣工作记录，完成后交文员。

(6)在离开楼层时，应打电话给洗衣部文员，询问是否还有要收的客衣。

(7)负责把“致客通知书”和有问题的衣物送至客房。

2.送衣。

(1)送洗衣账单至前台收款处。

(2)将客衣按各楼层顺序进行整理，并把有关数量登记清楚。

(3)到达楼层后，应看清楚房号，礼貌地敲门或轻按门铃,并同时用普通话(英语）口报“洗衣服务”。

(4)将吊挂的衣物放进衣橱里，折叠包装的衣物放在床上。

(5)客人在房间的由客人签收。客人不在房间的，由该楼层服务员签名证实。

(6)若客人在房内，送完衣物离开时，应礼貌地与客人道别并轻关房门。

(7)送衣时，若遇客人房门挂有“请勿打扰”牌的，可把洗衣服务卡从门底缝塞人房内，并在送衣记录上注明，把衣物带回交给文员，等客人电话通知后再送。

{8)贵宾衣物及快洗衣物，按规定时间完成后立即送回。

(9)完成工作后，把送衣记录交给文员。

篇11：中法女性整容观之对比分析

本文分析数据来自于博士论文中对32位中国女性和30名法国女性所进行的深入访谈中的一部分内容。对中国女性的调查主要在大连和广州两座城市进行, 另外还包括在法国工作和学习的3位。对法国女性的调查主要是在巴黎、马赛和南特三座城市进行, 还有在大连和广州工作的6位。这些受访对象在18到55岁之间, 有着不同的职业和学历。访谈中, 提出的相关问题是:“您如何看待整容问题?”, “您是否想做?”, “您家人在此方面是否对您有些影响?”等等。

一、中法女性整容观的相同之处

(一) 相同的接受或有条件赞同。

调查中发现大多数中法女性都不赞成整容或者是有条件地赞同, 而且有条件赞同的人居多。而在有条件赞同的人中, 中法女性都提到了事故后的修复 (如毁容等) 、明星、小型注射等条件。中法女性提出的这些相似的条件, 主要是因为事故或者病后的修复性整容会使得患者恢复到或接近她以前的样子, 不至于对其和家人造成巨大的心理或生理的伤害, 这是最为大家所理解的理由。而明星是公众人物, 她们频繁地出现在各种媒体之中, 是人们目光的聚集点, 她们的整容是为了满足更多人的审美要求, 保持青春靓丽的形象是其职业的要求与观众们的期待。至于通过微型手术或小型注射来美容不会带来太大的健康风险, 是人们可以接受的范围。

(二) 相同的反对原因。

至于反对整容手术, 中法女性也提到了相同的原因, 如风险的存在、效果的不自然、追求自然美、术后不是自己、追求内在美、价格高等等。她们提出这些相似的原因, 这是手术的性质及女性的共同点决定的。一是作为手术, 整容本身就包含着风险的存在;二是追求自然美、内在美是人类的共性;三是价格永远是人们所考虑的因素, 作为手术的整容, 其费用相对高是必然的, 此点对中法女性均如此。

(三) 相似的整容部位。

中法女性提到的接受整容的部位也表现出一定的相似之处, 如鼻子和胸部, 另外都提到吸脂肪。胸部是女性特征突出的部位, 此部位的完美会更加突出女性美, 这对全世界的女性来说都是相同的。鼻子位于面部突出的位置, 其美与否非常醒目。而苗条的身材是当今世界女性所追求的目标, 这种以瘦为美的标准也可以说是经济文化全球化的结果。

二、中法女性整容观的不同点

(一) 经济、技术条件个性要求及社会背景的不同。

在有条件赞同的人中, 好多中国人提到条件满足时自己会去尝试, 这些条件包括如手法减肥、微型整容、科技进步或者经济充裕等等;但法国人所提出的大多是理解别人做的条件, 而她们自己不愿意去尝试。从中可以看出, 中国女性似乎比法国女性更容易接受整容, 只要风险降低、费用降低、痛苦减少、经济允许。而且明确表示自己不会做的法国女性达到23人之多, 而中国只有寥寥数个。另外中国的受访者中有2人提到自己整容过, 虽然多数是微型整容, 但是法国女性中却没有人提到。此差别的存在有其深层的社会文化原因。中国文化中更多地强调他人的态度、融入社会和效仿别人;而西方社会强调个性和与众不同, 强调接受自己, 不喜欢效仿他人。调查中很多法国女性在反对整容时提到要“接受自己”这个因素, 这是中法强调集体主义还是个人主义的不同结果。此外, 中法有着不同的社会背景。在中国, 由于经济技术等方面的相对落后, 整容手术过程中经常出现各种技术和质量问题, 风险率很高, 使得很多人对整容过程担心, 对整容效果不敢相信。而且整容的费用高昂, 对于经济发展相对落后的人来说, 并非一般收入的人可以接受。所有才会在接受整容的条件中提出技术进步、风险降低和经济条件允许等。而在法国, 经济和科技都很发达, 风险相对降低, 人们相对富有, 虽然也有人认为手术价格不菲, 但并未像对中国人那样高得不可接受。

(二) 解决问题的方法和态度不同。

法国女性在赞同整容的条件中多次强调当事人的心理因素在整容中的影响, 如是否具有心结和能否带来幸福等等。她们更多的是接受自己, 认为人无完人, 整容解决不了根本问题, 重要的不是身体而是心理。这一点在中国受访对象中无人提到。此差异也是中法文化不同所致, 法国人更多地强调理性解决问题, 接受自己是最理性的选择, 而且解决心理问题是根本, 身体外表只是表象的、暂时的, 应该寻求解决问题的办法。中国人则更强调感性, 强调主观感觉。

(三) 家人的不同影响。

在表示反对的原因中, 中国受访对象中有提到家人的反对, 而在法国人受访对象中无人谈到此点, 这是二者最大的区别。从此差异中可以看出, 家人的影响在中法两国是不同的。中国文化中, “家”一直扮演者重要的角色, “国”与“家”同构, 以“家”为根基, 中国人对家的感情是西方国家人无法相比的。家人对中国人的影响是非常重大的, 尤其是父母, 在孩子眼中他们是权威的, 而且他们对子女的关爱和责任会持续到临终的一刻, 不会因为孩子的成长有丝毫的降低, 整容触及的是受之父母的发肤, 而且与健康紧密相连, 必须要征得父母的同意才可。而在西方, “家”的观念并非像中国人那样重要, 家人的影响也远远比不上在中国的, 孩子成人之后, 父母就不再有义务去关注子女, 子女完全脱离了父母的羽翼而独立。这也是中法女性提出家人态度对其是否存在影响差异的重要原因。

(四) 不同的审美标准。

整容的部位之中, 中国女性提到做的是割双眼皮、去眼袋、尖下巴、隆胸、隆鼻、吸腹部和腿部的脂肪、拉皮等, 而法国人做的是减胸或者隆胸、吸肚子和膝盖的脂肪、解决太服帖的耳朵和大鼻头等问题。从中可以看出中国女性接受整容的因素除了年龄因素之外, 还有审美标准的问题, 她们美容标准是西方化的, 如双眼皮、高鼻梁、苗条、胸部丰满等, 眼睛和胸部似乎更是重点。这种西方化的审美标准是中国的社会现状所决定的, 中国处于经济相对落后的状态, 19世纪末期西方列强的大炮打开了中国的国门, 同时也将西方的各种价值观念带到了中国。中国传统观念受到了强烈的冲击, 发生了剧烈的变化, 出现了西方化的潮流, 女性美的观念同样如此, 西方的金发碧眼、深陷眼窝、双眼皮和高鼻梁以及高挑身材受到了中国女性的崇拜。这种西方化现在仍在持续, 甚至还有加深化扩大化的趋势。而法国女性做的是要突出女性特征和解决个别身体缺陷问题, 这点与世界其他国家的女性相同。

三、结语

总之, 中国女性比法国女性更容易接受整容手术, 她们的接受条件更多的是从社会的和他人的角度出发, 而法国女性大多从自身出发。如果说整容手术从某种程度上是身体与个人的分离, 中国女性在此点上似乎比法国女性走得更远。

摘要：本文通过深入访谈, 表明中法女性在整容观方面存在着很大的异同, 具体体现在接受条件、整容部位、家人的态度等方面, 进而分析其后的深层文化原因, 其异同是人类的一些共性及其各自的社会文化背景所决定的。

关键词：中法女性,整容观,社会文化

参考文献

[1]杜朝辉.我国女性身体审美文化的社会学分析[J].前沿, 2010, 4:169~171

[2]姜秀花.对女性身体再造行为的文化评析[J].妇女研究论丛, 2003, 3:37~46

[3]雷霖, 王建平等.北京女大学生瘦身倾向的影响因素[J].中国心理卫生杂志, 2005, 19:152~155

篇12：地质工岗位职责

一、严格执行地质设计，遵守操作规程，取全取准各项录井资料。

二、熟练掌握钻具管理、迟到时间测定计算、岩屑的“捞、洗、晒、烤、装”及钻井液性能测量。

三、观察并记录岩屑与槽池面的油气显示情况。

四、协助配合队长、地质师对比地层，卡准油气层，抄写各类资料。

五、严格执行现场巡回检查制度与“四不打钻”原则。

六、负责填写现场各类报表。

七、负责地质值班室内资料、设备、工具的保管。

八、参加钻井队班前会，掌握当班工程作业内容，协助地质师进行地质预告。

九、努力学习掌握新技术、新工艺，成为多面手。

十、完成录井队长布置的其他任务。篇二：地质技术员岗位职责

地质技术员岗位职责：

1、野外地质填图、槽探、采样,岩芯编录；

2、收集地质及岩体结构等信息；

3、地质资料的整理、解译、综合；

4、参与区域性概念模式的评估及找矿新靶区的圈定；

5、协助编制勘探计划,钻探设计和勘探报告；

6、负责金属矿山地质工作，做好查明资源量和保有地质资源量的统计工作，为长期开发规划和短期生产提供资源依据；

7、负责作业现场的技术指导工作，及时进行地质取样和地质编录并上图，计算损失和贫化率指标；

8、负责地质编录、取样的工作；

9、编制地质技术管理规范，指导并监督地质人员按照地质技术管理规范做好生产地质控制工作，为金属矿山开采提供准确的地质资料；

7、完成上级领导交办的其他的事项。篇三：地质勘探部岗位职责

地质勘探部岗位职责

一、高级地质工程师/综合组长岗位职责

1、在地勘部主任和分管副主任的领导下，认真贯彻执行矿业法规和矿山地质工作的技术规范。

2、负责矿山地质及找矿的长远规划及总体布局。

3、对区段地质提交的综合地质及生产管理地质方面的设计、计划和各种地质成果进行审查及审定，布臵并审查地质储量、生产矿量计算工作。

4、组织研究矿山建设和生产过程中地质工作的理论和方法，推广应用国内外先进经验。

5、负责或承担对外地质业务横向联系。

6、参与年、季、月计划的编制审查工作，拟定总体探矿方向、方案、步骤和时间以及专题科研项目。

7、研究处理矿山建设和生产过程中遇到的重大（攻关的）疑难地质问题。

8、参与审查采矿设计方案，提出合理化建议，协助采矿部门降低贫化损失，提高矿产综合回收和综合利用率。

9、负责各类综合台帐管理工作。

10、负责编制综合地质研究的图件。

11、熟练掌握autocad、mages 和office 等办公室软件。

12、负责本组人员的管理工作，认真执行公司及部门各项管理制度。建立班组人员月度工作量、出勤考核表，次月五日前汇总上

报分管副主任。

13、严格执行安全技术操作规程和各项安全生产管理制度，确保人身、设备安全。

14、总结地质探矿经验，按季（月）及时提供地质工作总结报告。（采场终结验收报告、坑、钻探工程地质效果评估报告、收集工程地质、水文地质和环境地质评价资料等）。

15、负责年、季、月的地质和钻探专业管理考核的汇总、审核工作。

16、负责对地质工、技术员的业务培训和指导工作。

17、负责分管的地质资料的保管和保密工作。

18、自觉遵守公司及部门各项规章制度，按时完成领导交办的临时性工作任务。

二、区段地质组组长（工程师）岗位职责

1、在分管领导和高级地质工程师的指导下，负责区段的地质工作。

2、负责本组人员的管理工作，认真执行公司及部门的各项管理制度，并对生产的经济效益与地质效果负主要责任：

1)深入采掘作业面，解决实际工作中的地质难题或问题，并保证资料的准确性； 2)检查或修正编制的图件、台帐和文稿，并分类归档管理； 3)负责本区段地质探矿和生产探矿工程设计工作、并经高级工程师和分管领导审核后指导施工，指导和审查、编绘工程施工图和进度图； 4)监督和检查其地质测量原始资料（坑采钻）收集和整理的及时性、真实性、准确性； 5)设计应取的样品种类、规格、采样间距、化验元素及分析质量。指导取样工取样并对样品质量验收的结果负责； 6)负责区段年末地质储量和“三级矿量”估算与平衡，制定并分析研究降低贫化损失的措施，督促采矿合理利用矿产资源（均衡出矿）； 7)根据实际情况，及时准确地编制和修改中段地质平面图、剖面图及矿体、矿块等各类地质图件和地质资料。

3、建立施工通知单会签制度，在施工通知书（含钻孔）上从地质角度提出采掘施工中应注意安全事项和采掘工程的合理性，并参与工程验收工作。

4、参与区段内采掘计划的编制工作，负责区段内的月、季、年探矿计划的编制工作。分月、分季、分矿块（采场）、分中段、分区段、分工程性质统计竣工工程量、地质工作量、获矿量及贫化损失台账等工作。

5、总结生产管理经验，按季（月）及时提供地质工作总结报告（采场终结验收报告、钻探工程地质效果评估报告，收集工程地质、水文地质和环境地质评价资料）。

6、负责本区段内的地质专业管理考核，并于月末交综合组长和专业副主任。建立班组人员月度工作量、出勤考核表，次月五日前汇总上报分管领导。实行不定期的工作汇报制，向分管领导汇报本组工作情况。

7、学习研究国内外地质工作动态，推广地质工作新技术，探讨提高地质工作效率的新途径。

8、负责区段地质资料的整理、保管和保密工作。

9、熟练掌握autocad、mapgis 和office 等办公软件。

10、严格执行安全技术操作规程和各项安全生产管理制度，确保人身、设备安全。

11、自觉遵守公司及部门各项规章制度，按时完成领导交办的临时性工作任务。

三、水文地质工程师岗位职责

1、在分管领导的领导下全面负责矿山的水文地质工作。

2、参加矿山防水治水工程的规划和设计。

3、为矿山的安全生产提供必要的水文地质资料和建议。

4、对地质工程和采矿工程，从水文地质角度提出建设性意见。

5、对探矿工程签署明确的水文地质意见。

6、开展矿山防水治水技术研究工作，积极推广和应用新技术、新方法。

7、负责对本公司水文地质工的培训并指导工作。

8、参与有水地段的工程验收工作并对水文地质方面的情况负责鉴定。

9、负责并开展矿区及外围的水化找矿工作。

10、负责对外的水文地质工作。

11、负责水文地质工作报告的编写及有关图表的编制。

12、严格执行安全技术操作规程和各项安全生产管理制度，确保人身、设备安全。

13、熟练掌握autocad 和mapgis、office 等办公软件。

14、自觉遵守公司及部门各项规章制度，按时完成领导交办的临时性工作任务。

四、钻探地质工程师（专业组长）岗位职责

1、在分管领导和高级工程师（综合组长）的领导下，负责钻探工程所涉及的各项地质内容和其它地质任务。

2、负责本组人员的管理工作、认真执行公司及部门的各项管理制度。

3、参与探矿工程钻孔的设计和变更设计，并及时反馈施工情况，对下一步探矿工程的设计提出合理化建议。

4、按设计现场布臵钻孔孔位，终孔后准时向区段测量组提交钻孔分布示意图。

5、制作钻孔施工柱状图，明确施工要求，预计孔内可能出现的问题，阐述注意事项。施工结束，制作钻孔施工柱状图。

6、监督岩矿芯采取工艺及原始记录的正确进行。

7、及时准确地对钻孔岩矿芯进行原始编录、取样、送验和内外检等工作，确定分析元素。

8、按坑内钻探管理条例对钻孔施工质量及地质效果进行评定，决定是否需要返工，填报钻探地质工程量统计报表。

9、进行钻孔资料综合整理，编制钻探原图，填写钻孔一览表及台帐并分类妥善保管。

10、编制钻探区域内地质平面图和勘探线剖面图（透明纸），圈篇四：地质技术员岗位职责

地质技术员岗位职责1、2、认真贯彻执行矿井地质规程，提高地质技术工作负责矿井地质编录、水文地质、构造地质、绘制各种地质图纸及资料的整理，协助有关部门编制防排水设计。

3、负责灭火区域的地质勘探工作，监督煤炭资源的合理开采，参与储量报损，办理储量注销、地质及水文地质损失等储量报批或审批。

4、为什产和有关部门提供各种地质资料、图纸，参加采剥技术设计和、季度、月度生产计划及远景发展规划的编制。在参加审查有关采剥设计方案时，有权保留意见和决绝签字。

5、积极学习任务，钻研技术，提高专业水平。

项目办主任岗位职责

1、项目办主任是本项目第一责任人，对本项目工作负全部责任

2、认真贯彻国家方针、政策、法律法规和公司的有关各项规章制

度

3、负责建立健全本项目办的安全生产组织机构和各种管理制度。

4、经常检查各级干部安全生产责任制执行情况，业务保安情况和

严格执行《煤矿安全规程》、条例、规定、制度、措施、实施细则，把“一制三规”落实到全员、全过程和基层管理中去

5、责令专人组织领导安全大检查，对“一制三规”执行情况和存

在的重大不安全问题要及时组织有关部门分析、研究和解决。

6、发生重大事故时，亲临现场指挥抢救。从生产、建设、技术、设备、管理等方面找出事故发生原因和教训，制定出具体防范措施防止同类事故发生。

7、负责监督检查本项目办及施工队伍对安全生产责任制执行情

况及各项制度的执行情况

8、每月至少召开一次专门研究安全工作的安全会议。听取各分管

部门抓安全情况汇报，分析安全生产形势，及时解决安全生产中存在的问题。

项目办副主任岗位职责

1、在主管领导下，对所分管生产工作中的安全工作负全责，领导

组织所管部门认真贯彻执行安全第一方针、法令、条列和规定，研究解决在安全质量上存在的问题。

2、严格执行国家和地方政府的有关规定，并根据本项目办的实际

情况制定相应管理是实施细则。负责管理生产的同时，必须配备专人管理安全工作。

3、主持审编和组织编制本项目的矿井灾害预防与处理计划、安全

措施计划、工程设计、施工组织设计、作业规程、各工作岗位责任制以及各方面的规章制度等。

4、负责组织生产单位和所管部门要经常对职工进行安全教育，认

真贯彻执行《三大规程》和安全措施的有关规定，要经常检查作业现场于规程，规定要求的兑现情况，发现问题及时处理。

5、负责组织生产有关部门经常深入现场了解安全质量情况和安

全隐患检查，及时提出整改意见进行整改，做到不安全不生产，把各级安全生产责任制落实到实处。

6、检查分管部门的业务保安责任制执行情况。

7、组织制定本项目全年生产工作计划及生产奋斗目标，保证安全

生产。

8、及时完成领导交代的其他工作。

安全质量环保部长岗位职责

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令及规定，加强对职工的安全教育和法制教育，搞好安全生产工作。

2、制定安全工作目标计划，经审核后组织贯彻落实、监督执

行。

3、监督检查各级人员安全生产责任制的落实情况，监督检查各项

安全生产规章制度、反事故措施、安全技术劳动保护措施以及上级有关安全工作指示和要求的贯彻执行情况。

4、进入生产现场进行检查、调阅有关资料，向有关人员了解情况，对检查中发现的事故隐患或影响安全生产的问题，应按要求立即排除或限期跟踪整改，不能解决的及时向主管领导报告。

5、负责初步审查工程分包单位的安全资质；对矿建、土建、安装

工程、设备检修等作业规程、操作规程、安全规程进行审核，并监督执行情况。

6、负责组织修改“三程”，与有关部门共同做好宣传贯彻工作，参加有关安全技术措施计划项目的审查。

7、负责组织制定重大安全技术问题处理方案，审核重大安全技术

措施设计方案、研究制定防止职业中毒和职业病的措施；审查生产施工的防尘防毒措施，并对措施的执行情况进行监督检查。

8、配合有关部门组织开展安全生产的宣传教育工作，组织进行安

全规程和安全管理制度的学习；做好特种工种、新调换和新工人的安全教育、安全技术培训、技术考核和发证办理等工作。篇五：地质工程师岗位职责地质工程师岗位职责

一、严格贯彻执行国家矿产资源法及矿山地质测量工作规定，保证和指导矿山建设与生产的正常进行，监督矿产资源的合理开采和利用，努力延长矿山的服务年限。

二、对开工前地质勘察、三通一平、图纸会审、设计交底、施工隐蔽验收、轴线和标高的复核、设计变更、质量控制、进度控制过程的技术和质量问题的处理；施工组织协调工作；基础、主体、竣工验收、保修期内的保修工作。

三、根据设计图纸、施工合同及相关规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加工程检查验收，参加工程材料设备进场检查验收。

四、根据公司批准的工程项目施工预算书，严格监督控制工程项目施工成本，参加工程项目现场经济签证的审查确认，确保工程项目成本控制目标的实现。

五、参加现场建设单位、工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；

六、协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的工程涉外关系。

七、负责现场工程的日常管理工作，完成现场工程施工日志的准确记录。

篇13：测工岗位职责

1、在技术主管、测量主管工程师的领导下，配合技术人员搞好测量工作。

2、掌握测量的相关基本知识，能熟练使用各种测量仪器。

3、协助主管工程师及技术员做好各项施工测量工作，做好各测量桩点的埋设、保护工作。

4、协助主管工程师及技术员做好测量前的各项准备工作。

篇14：行车工岗位职责

岗位职责

岗位使命

岗位名称岗位层级

行车工 D级

所属部门岗位编号

生产部

按生产需求，完成产品、设备的安全、平稳地吊运工作。

岗位职责

组织

计划无无

1.上班劳保穿戴整齐，提前15分钟到岗，和上一班同岗位人员做好对口交接。2.及时了解天车设备和生产情况，并在交接班记录本上签字确认。

3.起吊重物前认真按天车操作规程做好天车设备的定期检查和设备点巡检工作（如钢丝绳检查、试钩、试车等），发现设备安全缺陷时，应及时向工段长汇报。

4.本岗位必须与班组人员密切配合，做好吊运工作。绝对服从地面指吊人员的正确指挥，不可以自作主张。严格按操作规程操作，对任何物件都必须小心轻放。

5.如遇到设备有故障时，应积极协助检修人员做好缺陷处理，并做好设备验收工作。6.负责原料、半成品以及其他物件的吊运。完成生产部和工段长安排的临时吊运工作。7.认真打扫本岗位负责的区域卫生，认真做好交接班记录工作。

8.有过磅记录清单的天车，下班前必须把过磅清单交给当班操作班长。1.协助配合机、电维修工对行车的维修工作，对当班发现的设备故障记录清楚。2.协助配合行车设备的点检工作。无

1.负责本岗位生产任务完成情况、设备运行情况的分析工作，并提出改进意见。

任职资格执行

协助配合审核/审批

分析改进

基本要求

经验

基本知识

知识

专业知识

基本技能

技能

篇15：韩国整容明年起征10%增值税

据中国之声《新闻晚高峰》8月9日报道, 每年去韩国整容的外国游客数量特别多, 不过, 韩国部分整容可能要涨价了。韩国财政部8月8日表示, 从明年开始, 韩国将对丰唇、双鄂手术等手术征收10%的增值税, 以便为日益上升的社会福利成本提供资金。

对于韩国来说, 对整容领域征税无疑将为国库增添很大一笔收入, 据统计, 如果方案获得国会通过, 估计在5年内为韩国国库带来额外2.49万亿韩元也就是约合125亿元人民币的税收, 又好征又来钱。据韩国保健产业振兴院表示, 访韩医疗观光客近年来增长迅速, 已从2009年的6万人增长到了2012年的15万人, 总收入高达2000亿韩元, 约合15亿人民币。其中, 中国人所占比例不在少数, 已经为韩国整容行业贡献了不少银子。