河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动（精选9篇）

篇1：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

情况汇报

按照园林处《关于学习贯彻平创组发【2012】9号文件精神的通知》的要求，我园积极行动，认真领会文件精神，及时制订了“学先进、见行动、做贡献”活动方案。为了真正把“学先进、见行动、做贡献”转化到讲党性、重品行、做表率和创先争优的实际行动中来，党支部结合实际情况对活动进行了周密的部署和精心的安排。

8月20日，我园党支部组织开展了“学先进、见行动、做贡献”专题活动。此次活动采取集中学与自学相结合的形式，每位党员认真学习党委在“七一”表彰的先进集体和优秀个人的先进事迹。组织开展专题学习讨论，让每一位党员结合实际畅谈体会，交流心得，确保学习入脑入心，以模范人物的先进事迹和崇高精神来涤荡心灵、陶冶情操，认真反思，形成总结,把一切落实到行动中，争做让党放心、让人民满意的好党员、好干部。

8月27日，结合“学先进、见行动、做贡献“专题活动，我园党支部组织了以“学习英雄模范、立足本职岗位、建功绿化事业”为主题的民主生活会，会上班子成员逐一发表意见，谈论个人心得体会和如何，在工作中起到带头模范作用。参会的中层干部也纷纷发言，结合自身的工作谈论学习后的感想和如何在今后的工作中体现这些英雄模范的精神实质，把这些先进模范的精神贯彻落实到实际行动中。

通过这些活动，每位党员都有所感悟，无论是从思想道德层次上，还是从实际行动中，都有了不同程度的提高。党员纷纷表示要用自己的实际行动彰显党员本色，并将这种“学先进，见行动”的优秀精神永远传递发扬下去。

河滨公园二〇一二年八月二十九日

篇2：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

泸源中学语文组

暁段

近日，胡锦涛总书记亲切接见受表彰的创先争优优秀共产党员，并发表重要讲话，要求广大党员干部要学先进、见行动、作贡献，在党内和社会上进一步营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。

在教师队伍中，有许许多多值得我们学习的优秀共产党员，在这里我介绍一位让我感触颇深的优秀教师的先进事迹。

自1983年8月至今，近30年的追求与坚守，近30载的修炼与沉淀，他就是学生的好老师——赵乔红老师。他忠实履行人民教师的神圣职责的先进典型。我怀着崇敬的心情，读着他的先进事迹，心里总是不断地翻涌着激动的浪花。他的工作难以用惊天动地来形容，他的事迹无法与轰轰烈烈相联系，他的教学日记也没有表现出豪言壮语，但却感人肺腑，震撼着人们的心弦。我们从他那数不清的平凡而伟大的事迹中，看到了一个共产党员忠实践行科学发展观的优秀品质，看到了一个人民教师忠实履行着“每一个孩子成人成才”的教育理念。他那可贵可敬、可信可亲的精神面貌，深深地印在我们的脑海中，铭刻在我们的心里。他爱校如家，爱那些可爱的好学生，也爱那些一般人看起来不可爱的“差学生”。他自比为“泥土”，不仅把爱给予鲜花，同样要把爱给予小草，用他爱的甘露浇灌那些枯萎、生病的枝叶，使之重现生机。这就是赵乔红老师对人民教师神圣职责的理解和实践。“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”是他工作的真实写照。像赵老师这样的优秀教师还有很多，作为一名教育工作者，如何在争创活动中，向先进党员学习，学习他们什么，我认为要从以下几个方面做起。

一、学习他们在思想政治观念方面创先争优。学习优秀共产党员严守党的政治纪律，坚决贯彻民主集中制，自觉与党中央在思想上、政治上保持高度一致；学习他们严守党的纪律，服从组织决定，坚持党性的原则；学习他们严守党的群众纪律，相信群众、依靠群众的观念，清正廉洁、艰苦奋斗的作风；学习他们严格遵守国家的各项法律法规，带头发扬社会主义道德风尚，坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争的勇气。

二、学习他们在工作实践方面的创先争优。共产党员要永远保持坚定的理想信念，模范履行党章规定的义务，起好示范带头任用。他们之所以优秀，就是因为他们在工作中任劳任怨，没有斤斤计较，工作做得好不好总是以人民满不满意作为标准，学习先进，我们就是要学习他们先进的工作方法并转换为自身行动。

三、学习他们在加强学习方面的创先争优。

篇3：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

“学英雄、见行动、作贡献”

主题活动实施方案

为更好深入学习周江疆同志的先进事迹，广泛开展创先争优活动，进一步营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，根据市委组织部《关于在全市基层党组织和党员干部中开展“学英雄、见行动、作贡献”主题活动的通知》的文件精神，现结合我中心工作实际，特制定如下实施方案：

一、指导思想

学习活动要与党的十七届六中全会精神结合起来，用周江疆同志的感人事迹、光辉形象和崇高精神引领中心广大党员干部履职尽责创先进、立足岗位争优秀，不断增强学习活动的实效性和先进典型的示范性，大力加强机关党委、党支部和党员队伍建设，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织在行政服务工作中的政治核心作用和共产党员的先锋模范作用，激发广大党员干部的积极性和创造性，推动创先争优活动的深入开展，为创建省级先进基层党组织，实现中心跨越发展做出新贡献。

二、活动目标

周江疆同志先进事迹集中体现了新时期海门有志青年责任担当和精神追求。我中心广大党员干部要按照市委组织部的要求，深入开展向周江疆同志学习活动，充分汲取周江

疆同志的崇高精神力量，推动各窗口进一步改进工作作风、提升服务效能、树立先进形象，使中心工作人员服务群众的观念有大转变、能力有大提升，争创机关优秀服务品牌、群众满意窗口和示范岗位，努力把市行政服务中心建为办件流程最短、手续最简、收费最低、效率最高、服务最优的一流政务服务大平台。

三、活动内容

（一）进行集中学习动员。中心党委召开动员部署大会，引导广大党员干部深刻认识开展向周江疆同志学习活动的重要意义，明确目标要求和时间安排，引导广大党员干部统一思想，积极投入到学习活动中。各党支部召开支部党员大会，党小组会，切实把学习活动作为下半年党员作风建设的一项重要内容来抓紧抓好抓落实，使周江疆同志先进事迹、先进精神、先进影响深入人心。

（二）组织专题学习讨论。一是与中心基层组织建设年活动相结合，组织开展一次“珍视党员身份、争当工作先进”党性教育活动，引导广大党员干部把英雄精神融入到工作岗位中，把创先争优作为自觉追求，努力营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，切实增强党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。二是与领导干部下基层“三解三促”活动相结合，认真组织一次“学习周江疆同志精神，做人民满意的好党员好干部”专题讨论，重点围绕周江疆同志

“如何干事、如何做人”深入讨论，每人要写一篇学习周江疆先进事迹心得体会，引导广大党员干部进一步坚定理想信念，加强党性锻炼，强化宗旨意识，努力做一名让党和人民满意的党员领导干部，扎实推进学习型党组织建设和创先争优等活动。三是以各党支部为单位，采取集中学习的方式，认真学习周江疆同学的先进事迹，围绕“入党为什么，当官做什么，身后留什么”，深入开展专题学习讨论，交流学习体会，引导党员领导干部进一步坚定思想信念，加强党性锻炼，强化宗旨意识，推动中心各项工作跨上新台阶。

（三）开展“对照先进找差距、学习先进讲奉献”主题教育。学习周江疆同志先进事迹，在中心党员中树立“十佳服务明星”和“党员示范岗”等一系列典型，树立先进典型、先进模范，掀起学先进、赶先进高潮；围绕加快推进“二次率先”的使命要求，通过组织党员外出考察、读书读报、网络教学，学习先进典型，对标找差，思考奋进和创新措施，促进经济社会大发展、促进党员个人素质大提升。

（四）举办征文演讲比赛。以中心各党支部为单位，认真组织开展以“学习周江疆，我们在行动”为主题的征文活动和以“践行周江疆精神，争当时代新先锋”为主题的演讲比赛，通过评比、竞赛、表彰、丰富学习宣传活动内容，扩大学习宣传活动影响，提高学习宣传活动实效。

（五）组织一次专题组织生活会。召开一次向周江疆同

志学习的专题组织生活会，组织党员干部联系自身思想工作实际，以周江疆同志为镜，进行对照检查，开展批评与自我批评。党支部负责人要按照基层党组织“五个好”、党员“五带头”的要求，对党员干部学习活动情况进行点评，提出整改要求，明确努力方向，切实把创先争优活动引向深入。

（六）开展一次“回头看”活动。结合开展向周江疆同学学习活动，组织广大党员干部对当前中心基层组织整改提高、晋位升级工作进行一次“回头看”，认真梳理，查漏补缺，着力解决基层组织建设中存在的困难和问题，增强基层党组织的功能和活力，扎实推进中心基层党组织建设，为打造“全省最佳、全国一流”的政务平台提供坚强有力的组织保证。

四、活动要求

一是加强领导。为加强对活动的领导，成立中心党组书记为组长，副主任、机关党委书记为副组长、各科室领导为成员的“学英雄、见行动、作贡献”活动领导小组，领导组下设办公室，具体负责活动的落实。

二是制定方案。结合行政服务中心实际，制定“学英雄、见行动、作贡献”活动实施方案，明确创建目标、内容、标准条件和具体措施，并对党组织和党员参加活动提出具体要求，确保活动取得较好成效。

三是狠抓落实。中心“学英雄、见行动、作贡献”活动

篇4：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

“学习雷锋见行动‘三平’之中做贡献”

教育实践活动小结

自活动开展以来，马庄乡中心校关于深入开展学习雷锋活动的要求，以传承弘扬雷锋精神和“三平”精神为主题，以提高全乡教师思想道德素质和社会文明程度为目标，以传承学习弘扬雷锋精神、“三平”精神为主要内容，组织开展了丰富多彩的学雷锋活动，产生了良好的效果，现将活动情况总结如下：

一、营造氛围，深入宣传

为了把此次学雷锋活动落到实处，结合本乡实际情况制定了学习雷锋见行动“三平”之中做贡献教育活动实施方案，把学雷锋活动与“三平精神”“师德师风”、创先争优等活动结合起来，营造浓厚的学雷锋活动氛围，由此掀起了学雷锋活动的热潮。中心校开专题会，开展主题学习、小组讨论等活动，通过观看雷锋电影，带领学生走近雷锋，了解雷锋的感人事迹，寻找雷锋的足迹，体验雷锋的精神，把握雷锋精神的实质。学习雷锋一心为公、全心全意为人民服务，敢于为国家为集体牺牲，不计较个人得失的精神。作为教师，更要学习他这种全心全意为人民服务的精神，在日常工作中，二、开展丰富多彩的学雷锋活动

学雷锋就要从身边做起，从小事做起，以实际行动，发扬雷锋的精神。在寻找雷锋的足迹，了解雷锋的事迹的过程中，全体师生被雷锋的高尚品格和崇高精神深深感染，纷纷用实际行动向雷锋学习。

开展主题学习活动，大力宣传雷锋式模范人物 中心校从开展学习雷锋见行动“三平”之中做贡献教育活动来。通过学习日、座谈会、专题活动等形式，学习、讨论新时期学习雷锋精神的伟大意义，在读雷锋日记、讲雷锋故事、学雷锋精神中，提升教师的思想道德境界。在本乡内大力宣传雷锋式模范人物，并掀起学道德模范、见实际行动的热潮，在全乡营造了尊重关爱模范人物、崇尚学习先进典型的浓厚风气。通过学习活动，引导全乡师生树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉做中华民族传统美德的传承者、社会主义道德规范的实践者、良好社会风尚的营造者，努力在全乡形成我为人人、人人为我的良好氛围，形成人人践行雷锋精神、人人争当先进典型。

二、树立榜样，弘扬雷锋精神

雷锋精神是中华民族一笔可贵的精神财富，他是全心全意为人民服务的履行者，我们要学习他，不仅要做一两件好事，而是要了解其内涵，领会其精神实质后，真正的一种体现在实际行动中的精神。中心校结合创先争优活动的开展建立活动协调推进机制，加强工作督导，推动学雷锋活动持续深入开展。我们在全乡范围内评选出三平精神典范教师—海俊丽教师，她就是在“学习雷锋见行动三平之中做贡献”教育活动中发扬这样的高尚精神，更要在日常生活中，一点一滴，方方面面发扬这样的优良传统，让这种“雷锋精神”永远的流传下去，让中华民族的传统美德发扬光大。起到了良好的示范效应。

2012-5-28

篇5：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

活动情况小结

文笔社区按照县委组织部《关于转发<关于在全省组织系统开展“学先进、见行动”活动的通知>》的通知要求，结合实际，精心组织，制定具体的方案，迅速在我社区掀起了学习热潮。

11月30日文笔社区党总支召开会议，学习陈家顺、陆良八老先进事迹，社区两委委员及村小组组长、副组长参加了会议。结合我社区实际，党总支书记王永生就进一步贯彻落实会议精神，做好社区党组织工作要求大家：一是在12月我社区将开展以“快乐学习坚持科学发展，勤学广闻践行陈家顺、陆良八老精神”为主题的学习活动，以《心系百姓的沾益县驻浙江义乌劳务工作站站长——陈家顺》、《花木山林场陆良八老》等资料为重点，通过严格纪律，保证学习内容、时间、人员、记录的落实。活动要以坚持集中学习与自主学习相结合，广泛组织研讨交流活动，写心得、谈体会，在激发树立“敬业、忠诚、自信、勤奋”意识基础上有效地强化全体党员干部的理论武装。二是开展学习大讨论活动。把学习陈家顺同志及陆良八老的先进事迹主题活动与学习实践科学发展观结合起来，以各党支部为单位，组织大讨论，全体党员干部认真结合个人思想、工作、生活和学习实际，要对照李陈家顺同志及陆良八老事迹剖析和自查，揭短亮丑，共同分析问题根源，共同提高，全力促进我社区党组织又好又快发展。三是开展征文活动。积极发动全体党员干部自觉投入“学习陈家顺同志、陆良八老见行动”征文活动。通过学习结合工作实际和所见所闻，以陈家顺同志和陆良八老为镜子，认真对照自己，深刻剖析，认真查找个人在思想作风、工作作风、学风等方面存在的突出问题，全体党员均要撰写学习感悟1篇以上。

通过此次会议，社区广大党员群众深刻意识到了学习的重要性，不少党员已相继撰写了学习感悟。

篇6：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

XX县卫生局关于印发卫生系统深入开展 “学习雷锋见行动、‘三平’之中做贡献”

教育实践活动实施方案的通知

各乡镇卫生院，县直各医疗卫生单位：

《XX县卫生系统深入开展‚学习雷锋见行动、‘三平’之中做贡献‛教育实践活动实施方案》已经局党组研究通过，现印发给你们，请认真学习领会，抓好贯彻落实。

XX县卫生局

二○一二年四月二十一日

（一）抓学习宣传，营造氛围

各医疗卫生单位要充分利用电子屏幕、横幅、互联网、墙报、宣传栏等多种方式，广泛宣传雷锋精神、‚三平‛精神的典型案例和重要意义，引导干部职工全面、深入地学习雷锋精神、‚三平‛精神，准确把握雷锋精神所体现的社会主义世界观、人生观、价值观，深刻领会‚平凡之中的伟大追求、平静之中的满腔热血、平常之中的极强烈责任感‛精神所代表的求真务实、不懈奋斗和无私奉献，进一步增强广大干部职工的服务意识、创新意识和赶超意识，营造人人践行雷锋精神、人人争当‚三平‛典型的浓厚舆论氛围。

（二）抓示范带动，树立榜样

领导干部要率先垂范，带头牢固树立执政为民的理念，密切联系群众，自觉践行雷锋精神和‚三平‛精神，用实际行动影响和带动干部职工。要通过举办报告会、宣讲会、座谈会等形式，大力宣传郭明义、焦裕禄、潘国富等模范人物先进事迹，积极倡导愚公移山精神、焦裕禄精神、白求恩精神。在 ‚七一‛前后，隆重表彰一批‚健康XX先锋岗‛和 ‚健康XX好卫士‛，命名一批‚雷锋式医院‛、‚雷锋式科室‛和‚雷锋式服务窗口‛，并举办全县卫生系统学雷锋先进事迹巡回报告会，树立一批身边人、身边事的先进典型，推动广大卫生工作者学先进、赶先进、当先进，努力形成崇尚先进、见贤思齐的良好环境。

（三）抓载体创新，求实求效

各单位要紧密结合卫生行业实际，因地制宜，重点开展以下五

活动中具有独特的优势和更大的责任。各单位党组织要充分认识到深入开展‚学习雷锋见行动、‘三平’之中做贡献‛教育实践活动的重要意义，把组织开展学习、宣传和实践雷锋精神、‚三平‛精神摆上重要议事日程，抓紧抓实抓出成效。卫生局成立了教育实践活动领导小组及其办公室，各单位要及时成立相应机构，指定一名副职和3—5名工作人员专门负责，并制定切实可行的活动实施方案，周密安排，精心部署，迅速掀起活动高潮。

（二）注重工作实效。要坚持面向基层、面向群众，坚持求真务实、真抓实干，严防走过场、搞形式主义。要结合实际、发挥优势、突出重点、强化特色，运用喜闻乐见的方式，搭建便于参与的平台，开辟乐于接受的渠道，调动广大职工的积极性、主动性，扩大活动参与的覆盖面，增强活动的针对性、实效性。

篇7：开展学先进见行动做贡献活动总结

活动总结

乌市九中

在深化创先争优活动中，根据乌教党字[2012]18号文件精神，结合我校实际，积极开展了“学先进见行动做贡献，以优异成绩迎接十八大”主题实践活动，取得了一些成绩，得到师生的好评。主要表现在：

一、学习先进见行动

活动中学习讨论了全国创先争优表彰大会、全盟创先争优表彰大会会议精神和彭秀英等14名全国创先争优优秀共产党员的英雄行为和先进思想，通过学习进一步认识到：教育大计教师为本，教师素质师德为要，教师的思想政治素质和职业道德水平，直接关系到学校德育工作的中心地位和广大青少年学生的健康成长，关系到国家的前途命运和民族的未来，是教育教学质量和水平的根本保障，是人民群众度量教育工作的一个重要标尺。在提高认识的基础上付诸行动，结合“高效课堂”开展了党员制作“课件”比赛和“每人一课”活动，充分展示了党员在课堂教学中的引领作用，得到师生的好评。党员撰写了30份心得体会。全校党员教师在践行师德上做表率，在课堂教学中当楷模，进一步优化了教育环境，营造了良好氛围，激励带动全体教职工爱岗敬业、教书育人，造就了一支忠诚教育事业、受学生爱戴、让家长满意的党员教师队伍。“学习先进、奉献他人、提升自己”的服务理念正在形成，为九中实现高水平现代化办学提供有力保障。

二、“三查三看”明方向

在学习讨论的基础上进行了自我对照检查活动。党支部组织全校党员教师结合学校和个人教育教学工作实际，围绕学先进、找差距、明方向、定措施，开展“三查三看”活动，活动中，全体党员对照检查，进行了深入的自我剖析，制定了个人努力的方向和措施，党员撰写了30份自我剖析材料。同时，党员对年初创先争优公开承诺进行完善和补充，采取党员“积分管理”考评措施践行承诺。

三、师德承诺我先行

主题实践活动以构建和谐教育，建设良好师德师风，做人民满意教师为目的，以提高教师队伍整体素质为核心，以“学为人师、行为世范”为准则，以学习贯彻执行《中小学教师职业道德规范》为主线，以规范教师从教行为和完善师德建设制度为重点，进一步加强和改进了师德建设，提高了教师师德素养，推进了我校校风、师风、教风建设。一支忠诚于党的教育事业、为人民服务、让家长满意的教师队伍已经形成，以创先争优的成果向党的十八大献礼。

开展主题实践活动，关键在于取得实效。针对师德建设现状，根据上级教育部门对师德建设的有关规定和要求，进一步明确了学校师德建设标准和工作重点，成为本校广大党员创先争优的行动标准，成为广大教师普遍遵循的行为准则。师德规范的总体要求是：要爱岗敬业、关爱学生，把全部精力和满腔热情献给教育事业，关爱每一名学生，关心每一名学生的成长进步；要刻苦钻研、严谨笃学，不断提高教学质量和教书育人本领，恪守学术道德，弘扬优良学风；要勇于创新、奋发进取，积极探索教育教学规律，改革教学内容、方法和手段，努力培养创新人才；要淡泊名利、志存高远，自觉坚持社会主义核心价值体系，不断加强师德修养，树立高尚的道德情操和精神追求；自觉担负起未成年人思想道德建设的重要责任，以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的工作赢得全社会的尊重，成为弘扬社会主义荣辱观的表率，成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师。党员教师以身作则，率先垂范，自觉加强师德修养，充分发挥了党员的先锋模范作用，以自己的言行和人格力量带动和影响广大教师，成为践行师德规范的表率，成为具有高尚师德修养的模范，在践行师德规范、争做优秀教师、办人民满意的教育中做出新的贡献。结合已有的创争活动，制定具体创争目标和师德承诺，丰富了活动载体，创新了活动形式。

1．以创建“学有优教”品牌为主题的师德师风建设系列活动。我校围绕“爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习”师德规范总要求，扎实推进以“爱生、敬业、奉献”为核心的教师职业道德建设，发挥党的基层组织作用，打造师生共同成长的精神家园，以“德育导师制”、“‘一帮一’爱生行动”等活动为

载体，以评选表彰“师德模范”、“优秀教育工作者”等为契机，通过开展主题学习、报告会、演讲比赛、征文比赛等活动，引导教职工统一思想认识，规范职业行为，不断增强遵守教师职业道德规范的自觉性，充分调动了工作主动性和创造性，为打造“学有优教”服务品牌，全面提高教育质量，办人民满意教育发挥了积极作用。同时，不拘一格、不惜笔墨宣传了先进教师、师德标兵、教育名家等优秀教师，让广大教师学有榜样、赶有目标。

2．认真落实师德“一人一承诺”。我校在师德方面公开向社会承诺，接受群众监督。同时针对教师职业道德中存在的问题，突出社会、学生、家长关注的师德建设中的重点问题，在全体教职工广泛参与、认真研讨的基础上，确定师德承诺主要内容，制定师德承诺，向社会公布。全体教职工（特别是党员教师）在确定师德承诺内容的过程中，进一步明确新时期教师职业道德的新要求、新内涵，进一步提高了遵守师德规范的自觉性和责任感。

3．组织教师师德师风事迹报告讲演活动。以教师个体或群体为对象，以突出展现我校教师师德、师风、师能为重点，以朴素、平凡、真实、感人的案例、故事为载体，组织教师师德师风事迹征集和讲演活动，大力宣传教师向上、敬业、奉献、勤奋的师风和学校教师队伍建设的有效成果，为加强师德师风师能建设，扩大优秀教师的辐射面和影响力，引导和激励广大教师不断提高师德修养和专业水平搭建平台。

四、本职岗位我争先

以“六个争先”为活动载体，全校全面掀起师生教学互动新局面，党组织活动丰富多彩。

“五好支部”我争先。学校党组织以“办学为民、育人为本”为主题，切实加强党组织自身建设，打造学习型团队，增强党组织的凝聚力和战斗力。

“模范党员”我争先。校党支部先后开展了“立足岗位作奉献，誓为党旗添光彩”的系列活动，经常组织党员教师参加各种教学技能等比赛活动，让党员教师带头到教学、教研、学生管理一线率先垂范，个个充当优秀教学、教研和教改能手，积极争当“党员楷模”。

“三全育人”我争先。“三全”即：全员(即全体教师和学生)、全面(即学习、生活、心理、品德)、全程(即学生进校到毕业)。学校以学生宿舍为基本单位，每间宿舍都有一名任课教师担任导师。导师履行教书与育人的双重职责，对该宿舍每一位学生的学习、生活、心理和品德等全面负责并全程指导，使学生德、智、体、美全面发展。

“课堂竞技”我争先。学校经常开展中青年教师赛课活动，让青年教师经常进行课堂比武，优化课堂教学，构建新课改“高效课堂”，提升教学业务水准。

“弘扬师德”我争先。学校切实开展了师德师风建设专项活动，以“五查五看”为活动的核心内容：一查依法执教，看有无违反教育法规；二查爱岗敬业，看有无坚守工作岗位；三查钻研业务，看有无参加教研教改活动；四查团结协作，看有无违反和谐原则；五查为人师表，看有无不良习惯。广大教师积极行动起来，按照“五查五看”要求，力改师德缺陷，以德育人，以身示范，人人争当“师德楷模”。“优秀学生”我争先。在校内举办了“创先争优我先行，争做优秀中学生”主题演讲比赛。开展“三比”(比志气、比勤奋、比进步)和“三不比”(不比阔气、不比聪明、不比基础)等形式多样的活动，引领学生全面发展，人人争当“学生楷模”。

五、“积分管理”好办法

为建立学先进、见行动、做贡献的长效机制，在党员中推行了“积分管理”制度，激发党员创先争优的内生动力，进一步提高了党员干部想干事、能干事、干好事、干成事的热情，推进了创先争优活动不断向纵深发展。

1、分类设定积分，设置“加减档”。结合实际制定出台了《九中关于实行党员积分制管理的意见》，将30名党员全部纳入考核范围。一是明确基础积分。坚持“合理分工、有利考评，全面掌握、科学评定”原则，实行百分制积分管理，管理的内容共分为基础工作、重点工作和平时工作3大项，并按照工作性质确定分值。二是明确奖惩积分。为保证做到奖优惩劣，增强创先争优意识，制定了上级表彰、工作创新、考核优秀三项加分项目和被通报批评、违法违纪现象等二项减分项目，并严格按照加减分项目细则，进行奖扣分值，确保考

核办法和结果科学合理、准确公平。

2、综合评定积分，开设“鉴定单”。成立支部积分管理领导小组，如实认定党员积分。对于基础积分，采取党员自评、领导点评、群众参评、组织考评等方式，进行综合评估。对于奖惩积分，由支部积分管理领导小组组织多方力量对党员进行全面评估，确保积分管理的公正性。支部纪检委负责提供党员违纪处分情况，组织委员提供党员考核情况，宣传委员负责提供通报批评情况，根据上述支委提供加减分项目，每学期对党员积分进行初步核算认定，支部绩效管理办公室负责汇总情况、核定积分，建立党员积分档案。

3、积极运用积分，催生“动力源”。党员积分作为党员日常管理和评先、评优的重要依据。支部在向学校推荐中层干部提名人选时，优先考虑积分连续两年排名靠前的党员。同时，党员积分在80分以下的，实行诫勉谈话制度。对于半年内工作仍无明显改进，担任领导职务的，调整岗位；担任非领导职务的，2年内不得转任领导职务；一般党员2年内不予评先、评优。

4、民主监督积分，构筑“监测网”。一是结合创先争优活动要求，对审定后的党员积分情况分半年、年终通过党务公开栏予以公示，接受党员群众监督。二是了召开由师生代表参加的评议会，对党员积分情况进行评议，进一步营造党员群众广泛参与、评价党员言路畅通的良好局面。三是在积分核算期间，公布信箱，广泛征求意见和建议，主动接受监督。四是建立积分核算负责制，对造成积分结果失真失实的人员严厉追究责任。

篇8：河滨公园“学先进、见行动、做贡献”活动

鄂组通[2011]161号

关于在全省组织系统深入开展“学先进、见行动”活动的

通

知

各市、州、县党委组织部，省直各部委办厅局、各人民团体人事(干部)处，各大型企事业单位、大专院校党委组织部：

李林森同志先进事迹经新闻媒体报道后，在全社会引起了强烈反响。为推动我省各级组上干部深入学习李林森等先进典型事迹，把学习先进转化为讲党性、重品行、作表率和创先争优的实际行动，按照中组部统一部署，经研究决定，在全省组织系统深入开展“学先进、见行动”活动。现将有关事项通知如下：

一、迅速把思想和行动统一到中央、省委领导的指示精神和讲话要求上来，进一步增强“学先进、见行动”的自觉性

李林森同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的楷模，是创先争优活动中涌现出来的时代典范。中央领导同志强调，各级组织部门要带头学习李林森同志先进事迹，采取多种有效形式，扎扎实实推进组织部门自身建设；要把学习李林森作为组工干部“讲党性、重品行、作表率”的重要内容，作为组织系统带头创先争优的重要抓手，作为组上干部队伍加强自身建设的重要举措，在“学先进、见行动”上下功夫。省委领导同志要求全省党员干部以学习李林森同志为契机，进一步心系群众、执政为民、勇于担当、开拓创新，推进湖北科学发展、跨越式发展，为加快构建促进中部地区崛起重要战略支点而不懈奋斗。全省各级组织部门和广大组工干部要增强政治敏锐性，迅速把思想和行动统一到中央、省委领导同志的重要指示和讲话精神上来，自觉宣传学习李林森同志先进事迹，把李林森同志作为创先争优的标杆和治庸问责的镜子，对照先进找差距，立足岗位争优秀，履职尽责创先进。要通过开展李林森同志先进事迹学习活动，使全省各级党员干部，特别是组工干部的思想境界有大提高，亲民为民的形象有大提升，服务科学发展、跨越式发展的能力有大增强。

二、立即在全省组织系统掀起学习热潮，进一步完善和落实“学先进、见行动”的措施 全省各级组织部门要结合本地本部门组工干部思想和工作实际，采取得力有效措施，组织好各个层次组工干部的学习活动，迅速掀起学习热潮。

一是要深入开展学习讨论。10月中旬到11月中旬，利用1个月左右时间，采取中心组学习、召开座谈会、举办演讲会等多种形式，以“向李林森学什么、比李林森差什么、学李林森做什么”为主题，组织广大组工干部开展专题学习讨论。在《组织工作》、《组工信息》开辟专栏，反映各级组织部门开展学习李林森活动情况，刊登组工干部学习李林森的体会文章，营造“学先进、见行动”的浓厚氛围。

二是要认真进行对照检查。坚持边学边查，结合正在开展的治庸问责工作，组织各级组织部门和广大组工干部对照李林森、王彦生、尹中强等先进典型和陆正方、王国华、向志清等反面典型，找差距、查不足，辨是非、明方向，订措施、抓整改。对照检查要重点查找公道正派原则坚持得好不好，改革创新意识强不强，服务党员干部群众的作风实不实，廉洁自律规定执行得严不严。年底前召开的组织部门领导班子民主生活会，班子成员要汇报对照检查情况，积极开展批评与自我批评。每个支部都要召开组织生活会，每名党员都要对照李林森等先进典型，查摆自身不足，提出整改措施。

三是要广泛开展承诺践诺。在学习讨论和对照检查的基础上，以李林森等先进典型为标杆，围绕提出承诺、公示承诺、履行承诺、评议承诺等环节，在组织部门和组工干部中广泛开展承诺践诺活动。承诺内容要紧扣组织工作特点和组工干部队伍实际，做到目标具体、措施实在、方法可行，具有针对性和操作性。尚未公开承诺的，要及时作出承诺，主动公布，接受监督；已经公开承诺的，要适时开展“回头看”，检查践诺情况。结合年度考核，开展“群众评议、党员互评、领导点评”活动，把“三评”情况作为年度考核确定等次的重要依据。

四是要带头深化创先争优。坚持把学习活动与推进工作融为一体，引导组织部门和组工干部以李林森同志为榜样，锐意改革创新、不懈创先争优，积极破解组织工作难题。认真组织各级组织部门和组工干部深入学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，围绕提高组织工作科学化水平和服务湖北科学发展、跨越式发展进行专题研讨，研究提出加强和改进新形势下组织工作的目标、思路和措施。进一步深化“万名组织部长下基层”活动，通过开展蹲点调研、集中调研等方式，深入发现和研究解决组织工作中存在的突出问题，推动各项工作在基层落实、在基层见效；继续广泛开展谈心谈话活动，及时了解干部的思想动态，认真听取干部的意见建议，帮助干部解决各种实际困难，进一步树立组织部门“三个之家”的良好形象。

三、把学习活动切实转化为推进组织工作创新发展的强大动力，进一步深化“学先进、见行动”的效果

全省各级组织部门和广大组工干部要从快、从严、从实开展学习活动，做到感佩先进动真情，整改不足动真格，比学赶超出真招，还要以己及人、以点带面，引导、动员和组织广大基层党员干部学习李林森同志先进事迹，为推动全省组织工作创新发展注入强大精神动力和创新活力。一是要紧密结合当前组织工作实际抓好学习活动。要把学习活动与搞好集中换届工作结合起来，组工干部带头严守换届纪律，自觉抵制歪风邪气，确保换届风清气正，努力提高组织工作满意度。要把学习活动与加强基层党组织建设结合起来，把工作重心、政策、经费进一步向基层倾斜，注重选优配强基层党组织书记，落实村(社区)主职干部激励保障机制，抓好基层党员队伍建设，破解农村基层党组织后继乏人的问题。要把学习活动与加强各类人才队伍建设结合起来，抓紧实施重大人才政策、推进重大人才工程，大胆创新吸引、使用、激励人才的体制机制，充分发挥好各类人才的作用。要把学习活动与治庸问责活动结合起来，引导广大组工干部重点查找“庸”和“软”方面存在的突出问题，进一步坚定信念、改进作风、提高能力、树立形象。

二是要注重发现、树立身边的先进典型。要以李林森同志为榜样，采取自下而上的方式，在全省各级组织部门和广大组工干部中开展“做李林森式的组工干部”专题征集活动，以市(州)为单位推荐一定数量的优秀组工干部，省委组织部根据推荐情况确定重点宣传对象，向中组部推荐并在全省推广其先进事迹。同时要及时发现基层党员干部队伍中踊现出来的其他方面的先进典型，适时做好集中宣传工作，在全社会逐步形成学习身边先进、赶超身边典型，争做好党员、争当好干部的清风正气。

三是要精心组织评选表彰。中央组织部计划在明年“五一”前后，评选表彰全国组织系统“讲党性、重品行、作表率”先进集体100个、优秀个人200名、优秀标兵10名。省委组织部将在明年第一季度，开展优秀组工干部、全省十佳组工干部、模范组织部门评选表彰活动。各地要把评选表彰作为加强组织部门自身建设的重要措施，把参加“学先进、见行动”活动的具体表现和实际效果作为评选表彰的重要评价标准，激励广大组工干部争做李林森式的优秀组工干部。

各地各部门开展“学先进、见行动”活动的情况，请及时报告省委组织部。附：李林森等3位优秀组工干部的先进事迹和陆正方等3个反面案例

中共湖北省委组织部 2011年10月21日

中共湖北省委组织部办公室

2011年10月31日印发

按：近几年，全国组织系统先后涌现了王彦生、尹中强、李林森等一批公道正派、改革创新、清正廉洁的优秀组工干部，他们为党争取了人民拥护，为组工干部争取了干群信任，他们是组工干部队伍的主流。但同时，也出现了陆正方、王国华、向志清等极少数受贿卖官的腐败分子，他们不仅自己身败名裂，而且给组工干部抹了黑。这一正一反，给我们树起了两面镜子，一面是正面典型光照青史，一面是反面典型万人唾弃。

现将李林森等3位优秀组工干部的先进事迹和陆正方等3个反面案例予以印发。各级组织部门要认真组织学习讨论，引导组工干部以正反两面镜子进行对照检查，见贤思齐、见不贤而内省，明辨是非、警钟长鸣，带头讲党性、重品行、作表率，努力做一名组织放心、干部信任、群众满意的组工干部。

李林森：为党的事业燃尽生命之火

李林森，四川省宣汉县人，1999年起历任四川省达州市宣汉县三河乡乡长、东林乡党委书记、五宝镇党委书记，宣汉县副县长，万源市委常委、副市长，2006年11月任万源市委常委、组织部长。2009年7月被确诊患肝癌晚期后，他仍坚守岗位、忘我工作，2011年7月31日因医治无效去世，年仅42岁。

李林森周志担任万源市委组织部长以来，始终坚持公道正派、任人唯贤，坚持重品行、重实干、重基层、重公认的用人导向。他常说，组织部是渡人的梯子，提拔上去的干部要让群众佩服，交流出去的干部要让社会信服，调整下来的干部要让干部心服。他大力推荐使用开拓创新、做出实绩，扎根基层、埋头苦干的干部，在他任上先后有18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流到市级部门，18名家庭困难、需要照顾的干部得到了妥善安置。他坚守党的干部工作原则，敢于抵制各种不正之风，对那些想搞歪门邪道的人坚决拒之门外，营造了风清气正的用人环境。在他任内，反映干部选任不公的告状信一封没有。

李林森同志始终坚持改革创新，积极破解组织工作难题。他响亮地提出，“小县要有大作为，穷县更需争一流”，各项工作都要努力做到出新、出彩、出色。他创造性地探索实行以“自我荐评、群众相评、组织考评、公开竞评”为主要内容的“四评村官”模式，有效解决了村两委换届中出现的拉票贿选和家族势力干扰问题；推动开展“五议社区党组织”活动，使社区群众的满意率由72％上升到96％；大力实施“千名大学生进万源”工程，引进大学生总数相当于过去8年的总和；建立健全“干部不良操行档案”制度，强化对干部日常管理和监督。在组织工作满意度民意调查中，万源市连续三年四项指标均居于全省第一档水平。

李林森同志始终对群众满怀深厚感情，真心实意为群众服务。他自愿从县级机关下到偏僻落后的梨耳村担任党支部书记，先后在3个乡镇当过乡镇长和党委书记。2004年，他率领五宝镇干部群众抗击百年不遇的特大洪灾，累得三次晕倒在抢险救灾工作一线，保证了两万名受灾群众没有一个伤亡。他带领群众两午时间完成了重建“新五宝”的艰巨任务，被群众称为“救命书记”、“拼命三郎”。他无私资助贫困女孩上学，帮助老党员搭建新房，经常把身上的钱

全部掏给困难群众，弥留之际仍然牵挂着帮扶对象，而自己治病的钱却是从亲戚那里借来的。李林森同志始终从严要求自己，保持清正廉洁的本色。他在五宝镇任职，去的时候一个布包装衣被、一个纸箱装书，走的时候还是一个布包装衣被、一个纸箱装书，群众评价他“走的时候和来的时候一样，啥都没有”。他担任组织部长，没有利用手中的权力给干临工的妹妹转正，没有给中专毕业的亲戚安排工作。一名乡党委副书记希望得到提拔向他送钱送物，遭到了他的严厉拒绝和严肃批评。即使在自己病重靠借钱治疗的时候，也从不收受别人的一点钱财。

李林森同志始终把党的事业当作生命，在身患绝症的情况下仍然拼命工作。刚做完肝脏移植手术，他就立即重返工作岗位，宁可耽误治疗也不肯耽误工作。为了给村党支部书记上好课，他靠服用激素药强打精神，讲完课就陷入虚脱。他强忍病痛，辗转11个小时，从达州赶回万源组织抗洪救灾。病危前夕，他还躺在家里病床上开会，一边咳血一边安排工作。

2011年9月21日，中央组织部追授李林森同志“全国优秀组织工作干部”称号。

王彦生：党性原则的“守门员”

王彦生，河北省涉县人，1990年起历任邯郸市涉县县委组织部副部长，曲周县委常委、组织部长，丛台区委常委、组织部长。2005年7月被确诊患脑动脉瘤后，他仍然坚守职责、忘我工作，2009年2月4日不幸去世，年仅49岁。王彦生同志始终以坚强的党性捍卫组织部门公道正派的形象。他坚持正确的用人导向，提出干部工作“四对”原则：对千里马型干部不亏待，让开拓者无忧；对老黄牛型干部不忽视，让实干者无悔；对包青天型干部不挑剔，让公正者无畏；对智囊团型干部不嫉妒，让谏言者无虑。他严格执行党的干部工作政策，坚持按制度办事、按规定办事。任曲周县委常委、组织部长期间，一位对他有知遇之恩的老领导找他为亲戚办理转干手续，因为不符合有关规定，被他婉言拒绝。任丛台区委常委、组织部长期间，一名领导干部的亲Ⅸ要从区里调离，临走前多次找到他，想把职级从副科级调整为正科级，他一次次作解释，硬是顶着没办。还有一名干部为了提拔，托了好几位领导说情都没成功，暗示他要“注意留条后路”。面对威胁，王彦生拍案而起：“组织原则不是任意交换的筹码!”在王彦生担任组织部长的11年间，经他推荐提拔的副科级以上干部有数百人，没有一人“带病上岗”。

王彦生同志始终把优秀干部当作党的事业的宝贵财富，悉心培育、求贤若渴。在曲周县工作期间，他提请县委开展了历史上首次公开选拔领导干部工作，10名年轻有为的干部通过竞争走上副科级领导岗位，为全县干部队伍注入了新鲜血液。在丛台区，他建议主张的“重基层、重一线”的干部选任原则，得到区委认可。4年间，先后有51名干部主动申请到社区一线工作，29名得到提拔重用。王彦生对干部成长十分关心，而对自己的升迁却看得很淡，甘当优秀干部成长的“铺路石”。他在基层组织部长岗位上一千就是11年，当组织上要提拔他时，他一次又一次把机会让给别人，自己也成为邯郸市任职时间最长的县区组织部长。

王彦生同志始终把人民群众的冷暖疾苦放在心头。他对人民群众有着天然的朴实情感，不论下乡还是开会，只要路遇老人或小孩，他都要求司机停下车来，带他们一段，送他们一程；到基层调研时，他总要随身多装些钱，遇到生活困难的群众，就会伸出援助之手。在曲周县工作期间，他每年都要慰问困难群众和老党员，慰问对象却只增新、不减旧，慰问金受限制时，他就拿自己的工资顶上。在丛台区工作期间，他在调研中了解到80多岁的高连荣老人无儿无女、常年瘫痪在床，福利厂下岗职工何梅田和丈夫身体均有残疾、缺乏收入来源后，主动与两户家庭结成对子，一直帮扶到自己去世。

王彦生同志始终严格要求自己，从不利用权力谋取私利。他生活俭朴，衣服总是一穿多年；在外出差，基本上是在路边的小摊小店用餐。罹患脑瘤期间，他几次进京检查，却从未向组织申请过照顾。在曲周工作时，组织上为方便他照顾父亲，把粮食局招待所的两间闲置房借给他父亲暂住，他却坚持自己付了房费、水电费等全部费用。他严守廉洁自律的底线。2007年，一名开发商想当丛台区人大代表，特意找到王彦生，表示“只要能成事，花多少钱都行”，并放下2万元转身就走。王彦生严辞拒绝，当场把钱扔了回去。

2009年11月6日，中央组织部追授王彦生同志“全国优秀组织工作干部”称号。

尹中强：组工战线的“拼命三郎”

尹中强，湖南省邵东县人，曾任湖南省邵阳市邵东县灵山寺乡乡长、县招商局局长、县委办副主任，2006年起担任邵东县委组织部副部长。

尹中强同志把党的事业看得比自己生命还重。作为县委组织部抓基层党建的副部长，他不管工作多忙，每年至少安排1／3以上时间深入乡镇、村组调研，跑遍了全县990多个村，每个村支书的名字他都能叫上。2009年3月，他担任县委深入学习实践科学发展观活动办公室常务副主任，面对繁重的工作任务，既当指挥员又当战斗员，每天工作时间几乎都在12个小时以上。长时间超负荷工作，使他身体严重透支。2009年9月10日清晨，尹中强晕倒在上班途中，手里还紧握着一份改了又改的会议材料。他被确诊为“突发性脑梗死”，县医院下达了病危通知书。经过12天紧张抢救苏醒后，他第一件事就是打着手势向同事了解自己手头尚未完成的5项工作情况。

尹中强同志把工作质量看得比生活质量还重。他对每项工作都高度负责、精益求精，积极开拓创新。他组织开发了邵东县村干部信息管理系统软件，实现了对全县行政村所有现任和离任村干部的规范化、电子化管理，填补了湖南省村干部信息化管理的空白。他大胆提出打破以地域为基础的农村党组织设置方式，建立了全县第一个联合党总支，不仅整合优化了党建资源，还促进了村级经济的规模化发展。他建议实施全县“百名领导破题、千名干部听课、万名党员献计”活动，促进学习实践科学发展观活动取得了实效。

尹中强同志把党的政策原则看得比亲情友情还重。2008年，尹中强妻子的表哥被推荐为乐施村“两委”班子候选人，因违反计划生育政策被村民举报到县委组织部，特地找尹中强帮忙，结果被尹中强断然拒绝。同年，尹中强的表妹以村干部身份参加乡镇公务员考试，笔试、面试、体检都过了关，但报名年龄与实际年龄相差两个月。尹中强顶住亲友压力，在表妹政审表上签署了“不合格”的意见。2009年8月，尹中强的女儿考上贵州大学，不少熟人送来红包表示祝贺，都被他婉言拒绝。他说：“如果收了你们的红包贺礼，我就会像犯了罪一样难受。”他热心帮助困难群众，十年如一日照顾孤寡老人汪泉，累计资助现金7000多元。据同事们回忆，他前后帮助过的困难群众不下200人，有名有姓的就有100多人。但是他自己却清贫如水，生病住院时，家里连5万元的住院费都凑不齐。

尹中强同志多次荣立二等功、三等功，2010年3月被授予“湖南省模范公务员”称号。

陆正方受贿卖官案

陆正方，2001年8月任江苏省徐州市委常委、组织部长，2003年11月任徐州市委副书记、组织部长，2006年6月任江苏省质量技术监督局党组副书记、副局长。

经查，陆正方利用担任徐州市委组织部长、市委副书记，江苏省质量技术监督局党组副书记、副局长等职务便利，在职务晋升、工作安排、企业经营等方面为他人提供帮助或谋取利益，多次收受现金及字画、手表、购物卡等贿赂。其中，徐州市某局原副局长朱某为谋取市政府副秘书长职务，向陆正方行贿人民币25万元；徐州市沛县某镇原党委书记邵某为谋取县委常委、政法委书记职务，向陆正方行贿20．9万元；徐州市铜山县某局原局长李某为谋取副县级职务，向陆正方行贿10万元。

陆正方的行为触犯了党纪国法，被开除党籍、开除公职。2011年1月，陆正方因犯受贿罪和巨额财产来源不明罪，被判处有期徒刑17年。

王国华受贿卖官案

王国华，1995年2月任河南省临颍县委常委、副县长，1996年2月任临颍县委副书记、县长，1998年5月任临颍县委书记，2001年3月任许昌市副市长，2006年12月任许昌市委常委、组织部长。

经查，王国华在任临颍县副县长、县长、县委书记，许昌市副市长，许昌市委常委、组织部长期间，利用职务便利，在项目审批、工程招标、职务晋升、工作调整等方面为他人谋取利益，收受贿赂。其中，某县人武部政委为转业安置，先后在，王国华家中和办公室向其行贿5．5万元；某学校中层干部为晋升职务，通过王国华的亲属向其行贿5万元；某县县委副书记为得到提拔重用，分别在王国华的车上和办公室向其行贿3万元；某县政法委书记为晋升职务，向王国华行贿3万元。

王国华的行为触犯了党纪国法，被开除党籍、开除公职。2009年11月，王国华因犯受贿罪被判处有期徒刑15年。

向志清受贿卖官案

向志清，2002年7月任湖南省靖州县委常委、宣传部长，2006年6月任靖州县委常委、纪委书记，2008年6月任通道县委常委、组织部长。

经查，向志清在担任县委常委、组织部长2年时间内，利用职务便利，为他人职务升迁、岗位调整、工作调动等提供帮助，先后收受34人贿赂共计人民币31．4万元。其中，某乡镇党委书记为调回县直单位担任正职，送给向志清2．5万元；某局干部为担任副局长，送给向志清2万元；某局局长为了留任，送给向志清1．5万元；某乡镇副科级干部为解决正科级待遇，送给向志清1万元；某县直单位正科级干部，为调整工作岗位，送给向志清1万元。

篇9：转变作风见行动 立足岗位做贡献

在这次的教育实践活动中，本人经过学习培训、自我剖析、整改提高三个阶段的深入实践，精神上经受了一次深刻的洗礼，促进了日常学习和工作，效果十分明显。以下是本人参加这次活动的情况总结。

一、积极参加学习培训，提高了思想认识

在组织动员、学习培训阶段，我始终把学习放在第一要务上，不断提高自身素质。

积极参加集体学习，并自觉进行自学。动员会议以后，积极参加了农业局的每一次集中学习，认真聆听讲课，并做好学习笔记，仔细体会学习内容。在农业局机关部党支部组织下，系统学习了《转变作风见行动 立足岗位做贡献》教育实践活动学习材料汇编。撰写心得体会文章1篇，积极参与民主生活会大讨论，勇于发表自己的个人见解，悉心听取他人的意见，收获颇多。

通过学习，我深刻的认识到，“转变作风见行动 立足岗位做贡献”，就是要在自己的工作岗位上脚踏实地地实践“三个代表”重要思想。一是要有高度的政治觉悟，努力提高自身的政治敏感性和洞察力。二是有较强的带领能力，模范地学习、工作、研究，切切实实地担负起党员的领头雁作用。三是有强烈的社会责任，不但关注本职工作、本公司工作而且要关注社会，增强为社会发展服务的意识，在推进全面建设小康社会中建功立业。

二、认真开展分析评议，查摆了问题和不足

一是发扬民主，广泛征求意见。在广泛征求意见环节过程中，用“诚心”来面对来自党员和群众的意见，对反馈回来的意见征求表仔细分析，查找不足。

二是严肃认真，开好民主生活会。为了确保民主生活会质量，达到积极开展批评与自我批评、共同提高的目的，会前，进行了精心准备，对自己的分析材料进行了深入的修改，主要是挖思想根源，达到找准问题的目的。在民主生活会上，认真深入地进行了自我批评，虚心认真地听取了大家提出地宝贵意见和建议。

民主生活会后，针对征求意见、民主评议两个环节所查摆出来的问题，认真制定了详细的整改计划书，对自己的整改措施、时限、目标进行了明确，以在第三阶段进行认真整改。

三、加强整改，不断完善提高自己

通过第二阶段认真查摆问题，明确了当前需要重点改正的问题，主要表现在：宗旨观念弱化；学习意识淡化；工作作风建设有待加强。针对这些问题，制定了切实可行的整改措施。

在今后的生活工作中，进一步坚定对马列主义的信仰，坚定对共产主义的信念，坚定对实现社会主义现代化的信心，坚定对党和政府的信任。要努力增强大局意识、责任意识和党性意识。

针对自己理论学习不够的问题，一是做到真学，把深入学习和工作实际结合起来，正确处理工作与学习的关系，统筹兼顾，有的放矢，增强学习的计划性、系统性。二是做到真懂，把理论学习的着眼点放在提高思想理论素质上，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强政治意识、大局意识、素质意识，提高辩证思维能力和改造主客观世界的能力。三是做到真用。做到联系实际，学以致用，对在“转变作风见行动 立足岗位做贡献”教育实践活动中学到的重要思想，既要刻苦钻研，又要躬身实践，使之真正进入思想，进入工作，用科学的理论去认识、去分析、去解决。

转变工作作风，解决工作中存在的问题。树立明确的目标，争取更快地掌握专业技能，在此基础上能够接受更大的挑战。热爱本职工作，干一行爱一行。具备危机意识，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，不断总结和完善已有的经验，工作中勇于提出新思想、新方案，为开创工作新局面做贡献。加强业务学习，增强做好工作的本领。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教；树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。培养艰苦朴素，勤奋扎实的作风。